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EDUCATIVA ADVENTISTA
DEL PACFICO
Cdigo de convivencia
Un mandamiento nuevo os doy: Que os amis unos a otros; como yo os he amado,
que tambin os amis los unos a los otros. En esto conocern todos que sois mis
discpulos, si tenis amor los uno por los otros. (S. Juan 13:34-35). La ley del amor
afecta cada parte de la vida diaria de la persona. El corazn del cristianismo es
exhibir el carcter de Jess en la prctica. Significa no slo dejar de lado hbitos
dainos y formas de vida destructivas, sino incorporar las caractersticas positivas del
carcter de Cristo en servicio a Dios y a los dems Nadie puede amar a Cristo sin
amar a los hijos de l. (Mensajes Selectos, tomo 2, p. 395).
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CONTENIDO
Datos Informativos
Antecedentes y Justificacin
Objetivos:
Objetivo General
Objetivo Especfico
Acuerdos y compromisos del Cdigo
10
Procedimientos Regulatorios
30
49
51
Plan de Seguimiento
63
Plan de Evaluacin
64
Plan de Comunicacin
67
Presupuesto
69
Anexos
70
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DATOS INFORMATIVOS:
Nombre de la Institucin:
Cdigo Amie:
Ubicacin Geogrfica:
Provincia:
Guayas
Guayas Cantn:
Guayaquil
Parroquia:
Ximena
Zona:
Distrito:
Ximena 1
Circuito:
Tipo de Institucin educativa:
Particular Religioso
Nmero de estudiantes:
Mujeres:
175
Hombres:
154
Nmero de Docentes:
Mujeres:
Hombres:
Vocales Principales:
Primer Vocal:
Segundo Vocal:
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Tercer Vocal:
Vocales Suplentes:
Primer Vocal:
Segundo Vocal:
Tercer Vocal:
Secretaria:
Email:
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Telfonos:
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MISIN
Somos una institucin reconocida por el nfasis en la formacin en valores, que
promueve en sus estudiantes una educacin integra que agrade a Dios y beneficie a
la sociedad bajo una cosmovisin cristiana que busca restaurar a las personas a la
imagen del Creador.
VISIN
Ser una Comunidad Educativa que se proyecte a nivel Nacional como una institucin
de excelencia en sus servicios educativos, en el bienestar y superacin
de sus
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1. ANTECEDENTES Y JUSTIFICACIN
En nuestra sociedad ecuatoriana es recurrente la infraccin de los derechos a nios,
nias y adolescentes; como consecuencia de esto hemos heredado y transmitido
una cultura de violencia la misma que es notoria en la relacin de los pares, por lo que
es prioritario construir
los
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en un ambiente democrtico,
las opciones ms
los
permitan,
rendicin de cuentas.
Cultura de paz y solucin de conflictos, para la prevencin, tratamiento y resolucin
pacfica de conflictos, en todos los espacios de la vida personal, escolar, familiar y
social.
Equidad e Inclusin, que permite que todos tengan acceso al Sistema Educativo sin
ningn tipo de discriminacin.
Escuelas saludables y seguras, promoviendo la buena alimentacin, el cuidado de la
salud, la prctica de la higiene y protegiendo la integridad fsica de los miembros de la
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instalaciones de la escuela.
El principio de convivencia armnica, como principio fundamental en la generacin
de acuerdos y compromisos de convivencia armnica entre todos los actores de la
Comunidad Educativa.
La fe, en un Dios Creador y Redentor, que a travs de la Biblia nos da los principios
fundamentales del Buen Vivir y de la convivencia pacfica entre los seres humanos.
OBJETIVO GENERAL
Garantizar la convivencia armnica entre todos los actores de la Comunidad
Educativa, en el marco de los Derechos Humanos y el Buen Vivir.
OBJETIVOS ESPECFICOS
Establecer
de
madres
expresar
apreciaciones,
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Los actores de la Comunidad Educativa Adventista del Pacfico como son: los
estudiantes, las madres, padres de familia o representantes legales, docentes y
autoridades llegamos a los siguientes acuerdos y compromisos:
Establecer y promover una alimentacin saludable, hbitos de higiene y
limpieza, la importancia del descanso y el ejercicio diario como herramientas
promotoras de la buena salud; sabiendo que somos creados por Dios y es su
deseo que gocemos de una vida sana y feliz.
Generar un manual para el uso de equipos y otros materiales de la Institucin
inherentes a la Educacin y darlo a conocer.
Brindar un trato respetuoso a estudiantes, profesores, madres y padres de
familia y personal administrativo en el marco de la dignidad y los derechos
humanos.
Permitir la expresin democrtica y responsable de los estudiantes a travs de
su Gobierno.
10
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AMBITO 1
DIMENSIN
ACCIONES A SER
PRIORIZADAS
ACUERDOS
COMPROMISOS
DOCENTES
ESTUDIANTES
PADRES Y
MADRES DE
FAMILIA
AUTORIDADES
INSTITUCIONALES
NOS COMPROMETEMOS
.Prcticas
permanentes
para
fortalecer hbitos de
higiene personal por
parte de los miembros
de la Comunidad
Educativa
.Mantener
una
convivencia sana y
libre de riesgos en
todos los aspectos
porque la salud es
indispensable para un
buen desarrollo fsico y
mental y emocional.
.Acordamos que el
respeto
y
responsabilidad por el
cuidado y promocin
de
la
salud
es
fundamental porque
est
directamente
asociada al desarrollo
integral de los seres
humanos y afecta a
todas
sus otras
.A apoyar normas
saludable que impidan
prcticas malsanas.
.Estaremos
atentos
con
nuestros
representados
para
que asistan al plantel
en
ptimas
condiciones
incluyendo
el
uniforme. En caso de
incumplimiento de mi
representado apoyar
para que la institucin
.Capacitar al personal
docente
de
la
Institucin
en
la
aplicacin del Cdigo
de
Convivencia,
reglamentos,
instructivos y la LOEI
como tambin en el
uso apropiado del
cuidado de la salud.Prevencin de la salud,
seleccionando personal
idneo dentro y fuera
de la institucin para
que los capacite.
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transmisin
de
bacterias insalubres.
dimensiones.
.Desarrollo
de
estrategias
para
mejorar los hbitos de
alimentacin de todos
los actores de la
comunidad educativa
.Promover la ingesta
de alimentos
saludables, tanto en el
bar escolar, como en
las actividades que se
hagan internamente
en la Institucin.
.Nos comprometemos
a realizar escuelas
familiares en donde se
motive y conciencie la
importancia del uso de
alimentos saludables.
.Apoyar en el envo de
alimentos saludables y
mantener un estricto
control y seguimiento
de los
acuerdos
establecidos.
.Direccionar
estudiante
mantener
alimentacin
balanceada
saludable.
.Nuestro compromiso
.Acatar
.Nuestro compromiso
.Ser
.Realizar campaas de
fortalecimiento de
hbitos para la buena
alimentacin y el
cuidado de la salud, la
higiene, recreacin a
travs de ferias y casa
abiertas.
.Actividades
.Nos comprometemos
13
todas
las
referente
al
en
una
y
para
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implementadas
y
ejecutadas por la
institucin
para
prevenir el uso y el
consumo del alcohol,
tabaco y sustancias
psicotrpicas.
a motivar y tratar
temas del cuidado del
cuerpo y los daos y
efectos que causa el
alcohol,
tabaco
y
sustancias
psicotrpicas.
.Sugerir
continuamente
a
nuestros estudiantes
sobre el peligro que
contiene tanto para la
salud fsica como
mental
el
ingerir
bebidas y productos
ilegales.
es
buscar
un
profesional para que
aborde estos temas y
podamos cumplir con
el objetivo de la
campaa.
.Nos comprometemos
a pedir ayuda y
capacitacin a las
instancias
competentes en esta
problemtica.
. Recordar a nuestros
representados que el
consumo
de
estupefacientes
es
penado por la Ley.
.Institucionalizacin
.Capacitacin
toda
la
Permitir que se
.Nos comprometemos
14
recomendaciones de los
maestros y de los padres
de familia. Evitaremos a
las personas que nos
ofrecen
productos
inadecuados.
es
evitar
que
nuestros
representados
se
encuentren
involucrados directa e
indirectamente con el
uso y consumo de
alcohol,
tabaco
y
sustancias
psicotrpicas y en caso
de sospecha y verlos
involucrados,
notificaremos al DECE
y pediremos ayuda y
seguimiento.
En
caso
de
incumplimiento
aceptaremos
las
disposiciones y sanciones
pertinentes de acuerdo a
la LOEI del Art. 330 de las
faltas de los estudiantes.
.
.Ayudaremos en todo
lo concerniente para la
restauracin de mi
representado/a
en
caso
de
verse
involucrado
aceptaremos
las
disposiciones
de
acuerdo al Ar. 330 de
la LOEI.
.Mantener
.Indagar y conversar
una
buena
nuestros estudiantes
dentro y fuera de la
institucin.
.Buscar
apoyo
y
asesoramiento legal y
psicolgico
para
aquellos
estudiantes
que se encuentren bajo
el uso de estas
sustancias
psicotrpicas.
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de la educacin en la
sexualidad
integral
frente a la prevencin
de embarazos en
adolescentes y de las
infecciones
de
transmisin
sexual
(its)- vih y sida.
AMBITO 2
oriente
adecuadamente
a
nuestros estudiantes
sobre educacin para
la sexualidad.
DIMENSIN
ACCIONES A SER
PRIORIZADAS
ACUERDOS
comunicacin con
padres y maestros.
Cuidar y
cuerpo.
respetar
mis
mi
.Permanecer continua
y permanentemente
en
relacin
con
maestros
y
autoridades del plantel
para estar informados
de las actitudes y
comportamientos de
nuestros
representados.
comunicacin a cerca
de la informacin
sexual en las clases o a
travs de talleres para
los estudiantes.
COMPROMISOS
DOCENTES
ESTUDIANTES
PADRES Y
MADRES DE
FAMILIA
AUTORIDADES
INSTITUCIONALES
RESPETO Y
CUIDADO DEL
MEDIO
AMBIENTE.
NOS COMPROMETEMOS
.Acciones
implementadas por la
institucin
para
manej de desechos
slidos,
ornamentacin
y
. Diariamente cada
curso mantendr el
orden en su clase y
cada
estudiante
recoger en una bolsa
plstica la basura que
genere para luego
. Nos comprometemos
a separar los residuos
slidos de acuerdo a su
material.
15
.Promover activamente
la participacin de los
estudiantes
en
el
cuidado y buen uso de
los recursos existentes
dentro
de
la
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reforestacin.
depositarla
en
el
respectivo tacho de
basura.
.Realizar proyectos de
reciclaje
. Nos comprometemos
a mantener limpias y
cuidadas el rea que se
nos asign en cada
aula.
. Cumplir con los
turnos del patio para
prevenir
y
evitar
situaciones de riesgos.
16
institucin.
Emplear un buen
manejo
de
los
desechos slidos.
Participar o apoyar en
los
planes
de
reforestacin
y
reciclaje
que
la
institucin establezca
con
previa
anticipacin.
Motivar e incentivar y
participar del proyecto
de reciclaje.
AMBITO 3
DIMENSIN
ACCIONES A SER
PRIORIZADAS
ACUERDOS
COMPROMISOS
DOCENTES
ESTUDIANTES
PADRES Y
MADRES DE
FAMILIA
AUTORIDADES
INSTITUCIONALES
. Prcticas permanentes
sobre el cuidado y uso
de
los
recursos
materiales propios de la
institucin.
.Crear
reglas
de
conservacin y cuidado
de los bienes materiales
del establecimiento
.Cuidado
de
mobiliario,
paredes
vidrios pizarrones y
dems enseres
. El o la estudiante que
se le encuentre daando,
rayando o rompiendo el
pupitre y/o banca o
cualquier implemento de
las instalaciones de la
institucin restituirn lo
daado
y
ser
sancionado.
. Se ejecutar las
sanciones estipuladas y
pertinentes dadas por la
LOEI.
.Cuidar y mantener en
buen estado el pupitre
y/o banca e implementos
dados por la institucin
que estn
bajo mi
responsabilidad como el
aula,
carteleras,
casilleros,
escoba,
pizarrn, etc.
.Usar adecuadamente los
baos, basureros, caso
contrario los repondr.
Resguardaremos por
crear y mantener las
condiciones
fsicas
indispensables para el
desarrollo
de
las
actividades acadmicas
en buen estado.
.Incentivar
a
los
representados
en
usar y cuidar del
equipo prestado con
responsabilidad y en
caso de dao realizar
.Concientizar a los
estudiantes sobre el
cuidado de los bienes y
la forma en la cual les
beneficia.
.Llevar una hoja de
NOS COMPROMETEMOS
. Forma de utilizacin
de los equipos e
implementos de la
institucin.
.Capacitacin sobre el
uso correcto y manejo
de los equipos.
.Cuidado al momento
de ser utilizado los
.Uso
de:
computadoras,
materiales
de
laboratorios,
de
cultura
fsica,
de
msica, de audio y
.
Instruir
a
los
estudiantes que usen
adecuadamente
y
responsable todos los
equipos e implementos
de la institucin cuando
. Ayudar a controlar la
utilizacin de los equipos
tecnolgicos a nuestro
cargo.
. En caso de dao del
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equipos
institucin
de
la
Controlar
que
los
estudiantes no daen
los pupitres y dems
enseres
de
la
institucin.
Seminarios sobre el
cuidado y buen uso de
la infraestructura bajo
la aplicacin del LOEI.
video.
lo soliciten.
prestacin del
para su control.
Cuidado
y
uso
adecuado de baos,
laboratorios,
biblioteca,
audiovisuales,
auditorio, y dems
oficinas.
. Asistir
y cumplir
puntualmente con los
turnos asignados como
los de patio y otros.
Realizar
controles
efectivos,
no
permitiendo que ningn
estudiante se quede en
las aulas en horas de
recreo.
En el caso de que mi
hijo o mi hija daare
algo intencional o por
accidente, me har
cargo del arreglarlo o
a su vez devolverlo
nuevo.
Informar
oportunamente
el
dao de los bienes de
la institucin a los
padres de familia.
18
bien
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AMBITO 4
DIMENSIN
ACCIONES A SER
PRIORIZADAS
ACUERDOS
COMPROMISOS
DOCENTES
ESTUDIANTES
PADRES Y
MADRES DE
FAMILIA
AUTORIDADES
INSTITUCIONALES
NOS COMPROMETEMOS
.Normas
de
comportamiento
entre los miembros
de la Comunidad
Educativa en los
diferentes espacios
como aulas, patios,
terraza,
baos,
transporte,
bar
escolares, entre otros.
Derecho de admisin
de
los
y
las
estudiantes
de
acuerdo a expediente
disciplinario
y
acadmico.
.Mantener un trato
respetuoso y corts
entre
todos
los
miembros
de
la
comunidad educativa.
Conservar
la
cordialidad, el respeto
en todos los procesos
educativos con todos
los miembros de la
.Recordar a travs de
sus dirigentes e
inspector general las
normas
de
comportamiento en
cada una de las aulas
y patio.
Informar
continuamente a los
padres, madres y
representantes
a
travs
de
los
dirigentes, inspector
.Conocer a fondo el
cdigo de convivencia.
Facilitar
continua
mente los expedientes
acadmicos
y
disciplinarios a los
padres, madres y
representantes de los
19
.Cuidar y respetar
los recursos y el
lugar donde nos
encontremos
dentro
de
la
institucin
educativa.
.Manejar un vnculo de
comunicacin
adecuado con los
padres y los dems
miembros
de
la
comunidad.
Intervenir
oportunamente
en
todo conflicto que se
presente y actuar
como mediador.
Mi responsabilidad
como padre, madre
y representante es
mantenerme
informado
del
rendimiento
Informar y capacitar a
todos los miembros de
la
comunidad
educativa en relacin a
los
procesos
de
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comunidad educativa
general,
Dece
avances, logros e
incumplimientos
acadmicos
y
conductuales de los
y las estudiantes.
.Reconocer que
amistad requiere
esfuerzo
permanente
quien ve en ella
don de Dios.
la
el
de
un
y las estudiantes.
20
.Me
comprometo
a
mantener
nicamente
relaciones
de
compaerismo, evitando
manifestaciones
de
familiaridad,
o
enamoramiento (Abrazos,
besos,
etc.)
entre
compaeros. En caso de
incumplimiento
Acatar las disposiciones
disciplinarias de acuerdo a
la LOEI Art. 330.
acadmico
y
conductual de m
representado
utilizando llamadas
telefnicas, visita a
la
institucin,
asistiendo a las
escuelas familiares,
citaciones
personales
que
realicen
los
docentes,
va
correo electrnico y
estar
siempre
dispuesto
(a)
asumir mi rol.
En
caso
de
incumplimiento la
institucin tiene la
potestad de hacer
un anlisis del
expediente de mi
representado
y
reservarse
el
derecho
de
admisin si el caso
lo amerita; asumir
y respetare
las
decisiones
tomadas.
enseanzaaprendizaje
disciplinarios.
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.Procedimientos
utilizados
por
la
institucin
para
.Conocer
e
interiorizar
el
reglamento con los
.Aplicar
en
las
situaciones que se
ameriten cada uno de
21
.Orientar a mi
representado/a en
lo concerniente a
las relaciones de
compaerismo
y
enamoramiento. Si
voluntariamente
concedo permiso a
mi
representado
para
tener
relaciones
de
enamoramiento
ser
fuera
del
plantel. En caso de
incumplimiento
voluntariamente
aceptar
la
disposicin de la
LOEI en el Art. 330
de las faltas de los
estudiantes
Brindar orientacin a
los y las estudiantes a
travs de talleres,
conversatorios en el
programa juvenil sobre
las manifestaciones de
afecto
y
enamoramiento.
.Asistir las
que
necesarias
.Cumplir
Constitucin
del Ecuador
veces
sean
para
la
Poltica
LOEI,
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comunidad.
Utilizar
procedimientos
adecuados
para
resolucin
de
conflictos.
respectivos artculos
que contiene la
L.O.E.I.
Integracin a travs
de
actividades
sociales,
culturales,
deportivas
y
educativas que
la
institucin realice.
Generar
asertivas
Conocer
e
interiorizar
el
reglamento con los
respectivos artculos
que contiene la
L.O.E.I.
reglamentos,
acuerdos, instructivos
para
el
correcto
desempeo
comportamental.
Dialogar con mi
representado/a
sobre el celular u
otro objeto que se
convierta en un
distractor para el
proceso educativo.
En
caso
de
incumplimiento
aceptar que se le
retir el objeto
distractor
por
primera vez y me lo
entreguen
personalmente
previo compromiso
firmado
Si
mi
representado
reincide con esta
accin acepto que
le retiren el objeto
Cumplir la Constitucin
Poltica del Ecuador
LOEI,
reglamentos,
acuerdos, instructivos
para
el
correcto
desempeo
comportamental
relaciones
22
resolver conflictos o
problemas
ocasionados
por
mi/a representado
(a)
Me comprometo a dejar el
telfono
celular
o
cualquier otro objeto ajeno
a la actividad educativa que
distrajere mi atencin
durante las horas de clase
o actividades educativas.
En caso de incumplimiento
aceptar voluntariamente
el retiro del mismo por
primera vez, si reincido
admito
que
me
lo
devuelvan al terminar el
perodo escolar.
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distractor y se me
entregue
personalmente
concluyendo
el
perodo lectivo.
Uso
correcto
de
uniformes en todas
las horas de clases
incluyendo las clases
de educacin fsica
Dialogar
con
los
estudiantes sobre la
importancia del uso
correcto
de
la
identidad
institucional.
Solicitar
a
los
nios/as
y
adolescentes traer a
la institucin una
toalla, una camiseta
extra y elementos de
higiene para que al
finalizar la hora de
recreo y/o educacin
fsica
se puedan
asear
adecuadamente y as
mantener
una
imagen limpia y
presentable dentro
Usar y mantener el
uniforme correctamente
(zapatos, medias, pantaln,
camisa) durante toda la
jornada de clase. En caso
de incumplimiento, como
el viernes se usa uniforme
deportivo,
nos
comprometemos a estar
ese da con uniforme de
parada.
Reglamento de LOEI -Art.
330 Inciso 1; Faltas leves).
En caso de incumplimiento
aceptaremos con buena
actitud que los/as docentes
o
compaeros
nos
recuerden que debemos
usar correctamente el
uniforme
y
voluntariamente
nos
pondremos este como
corresponde en ese mismo
momento.
23
Motivar
a mi
representado para
que asista a la
institucin con el
uniforme
correspondiente d
acuerdo al horario
establecido.
Crear
incentivos
(diplomas
de
reconocimiento) para
motivar
a
los
estudiantes
y
profesores que usen el
uniforme
adecuadamente. Caso
contrario
pedir
disculpas
personalmente y se
dar el reconocimiento
debido pblicamente
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DIMENSIN
ACCIONES A
SER
PRIORIZADAS
ACUERDOS
COMPROMISOS
DOCENTES
ESTUDIANTES
PADRES Y
MADRES DE
FAMILIA
AUTORIDADES
INSTITUCIONALES
NOS COMPROMETEMOS
.Formas de participacin de
todos los estudiantes dentro de
los
espacios
e
instancias
institucionales
.Control y respeto
en la participacin
en
todos
los
espacios
.Participacin activa
en los eventos,
sociales, culturales
deportivos
y
espirituales, dentro
de la institucin.
24
.Asistir
puntualmente a cada
evento
social,
cultural,
democrtico,
espiritual
y
deportivo
.Participar en los
diferentes
programas
o
actividades que se
realicen dentro de
la institucin, o
fuera
de
ella,
siempre
teniendo
un
buen
comportamiento.
.Motivar
a
mi
representado(a)
a
participar en los
diferentes programas
o actividades que se
realicen dentro de la
institucin, o como
representantes
del
nombre
de
la
institucin fuera de
ella.
.Estimular actividades
pedaggicas
que
permitan
que
la
comunidad educativa
se conviertan en los
gestores
de
la
construccin de sus
aprendizajes
significativos,
colaborativos.
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.Mecanismos
internos
para
garantizar la participacin de los
estudiantes en el mbito
contemplados en la normativa
educativa y constitucional
.Realizar reuniones
con
anterioridad
para
dar
cumplimiento con
las
actividades
organizadas por el
consejo estudiantil.
.Planificar
para
cumplir
con
las
actividades
establecidas.
.Participar
en
compaerismo
o
individualmente en
los
mbitos
contemplados en la
normativa educativa
y constitucin.
LOEI
Cdigo
convivencia.
de
.Motivar
a
mi
representado/a
a
participar
en
compaerismo
o
individualmente en
los
mbitos
contemplados en la
normativa educativa y
constitucin.
.Asegurar
participacin
democrtica
responsable
comunidad
educativa
actividades
la
libre,
y
de la
en
acadmicas,
culturales, espirituales
y deportivas dentro y
fuera
.Cumplir con lo
planificado
para
todos los eventos.
.Organizar y dar
cumplimiento de
las actividades de
las
comisiones
establecidas dentro
de la institucin.
.Cumplir
con
lo
establecido de cada
uno
de
las
actividades
planificadas de la
institucin.
.Cumplir y participar
con respeto las
actividades
deportivas,
culturales,
espirituales,
cientficas y sociales
ayuden al bien
comn
como
estudiantes.
.Formas de participacin de
todos los estudiantes dentro de
los
espacios
e
instancias
institucionales
.Control y respeto
en la participacin
en
todos
los
espacios.
.Participacin activa
en los eventos,
sociales, culturales
deportivos
y
espirituales, dentro
.Asistir
puntualmente a cada
evento
social,
cultural,
democrtico,
.Participar en los
diferentes
programas
o
actividades que se
realicen dentro de
25
de
la
institucin
enmarcadas dentro de
la normativa vigente,
.Motivar
a
mi
representado/a
participar en los
diferentes programas
o actividades que se
.Estimular actividades
pedaggicas
que
permitan
que
la
comunidad educativa
se conviertan en los
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de la institucin.
religioso
deportivo.
.Reforzar
los
compromisos
establecidos en el
aula y las reglas del
hogar
y
ser
consecuentes en el
cumplimiento de
las mismas.
.Definir los valores
como:
respeto,
responsabilidad,
cooperacin,
compaerismo,
honestidad, justicia,
etc. que sern
insertados en el
cronograma
de
actividades para ser
reforzados en el
espacio
de
la
formacin diaria y
en el aula segn sea
la necesidad del
grupo
26
la institucin, o
fuera
de
ella,
siempre
teniendo
un
buen
comportamiento.
.Colaborar para el
buen desarrollo de
la clase esperando
en silencio el turno
para hablar mientras
el/la
maestro/a
explica la clase.
.Pedir permiso para
levantarse.
.Guardar
materiales que
tengan que ver
la clase para
utilizados luego.
los
no
con
ser
realicen dentro
fuera
de
institucin.
o
la
Motivar a nuestros
representados para
que
participen
activamente en las
horas de clases.
Reconocer lo logros
de
nuestros
y
adolescentes,
valorando su trabajo
personal
y
ayudndoles
a
descubrir
sus
potencialidades.
gestores
de
la
construccin de sus
aprendizajes
significativos,
colaborativos.
Motivar a cumplir las
normas
propuestas
tanto
estudiantes
como
profesores
mediante incentivos
creativos (entrega de
stikers, tarjetas, u
otros
materiales,
paseos, recreacin).
Ser consecuente con lo
que
decimos
y
hacemos.
En
caso
de
incumplimiento,
el
profesor asumir las
mismas consecuencias
que los nios hayan
impuestos en el aula.
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Mecanismos
internos
para
garantizar la participacin de los
estudiantes en el mbito
contemplados en la normativa
educativa y constitucional
Planificar
dinmicas.
clase
Uso adecuado de
las redes sociales
en internet por
parte
de
los
estudiantes
Reglamento
Interno.
LOEI
Cdigo
convivencia
Realizar reuniones
con
anterioridad
para
dar
cumplimiento con
las actividades.
de
Planificar
para
cumplir
con
las
actividades
establecidas.
Planificar las clases
con
actividades
dinmicas
y
atractivas
(generando
participacin en la
clase
mediante
juegos, preguntas,
proyectos,
investigacin,
debates,
exposiciones,
etc)
con el fin de
desarrollar
las
destrezas,
competencias
y
cumplimientos
de
objetivos
de
la
enseanza
aprendizaje.
General participacin
de
todos
los
estudiantes durante
la hora de clase
mediante dinmica,
actividades
de
campo, preguntas,
canciones,
etc.
lectivo.
27
Involucrarnos en las
clases de manera
activa participando
en las canciones,
cuentos , dramas,
lecturas,
exposiciones,
trabajo
grupal,
rondas o cualquier
otra actividad que
los profesores nos
presenten.
Publicar en las redes
sociales contenidos
reales, en los que no
aparezca
el
uniforme de la
institucin,
mensajes,
comentarios,
etiquetas, fotos o
videos sin ofender la
integridad de las
dems
personas;
sean compaeros,
amigos, profesores
de la institucin.
Informar
a
la
administracin
o
profesor dirigente
cuando
exista
contenido ofensivo
contra compaeros,
amigos, profesores e
Animar
a
mi
representado
a
participar
en
compaerismo
o
individualmente en
los
mbitos
contemplados en la
normativa educativa y
constitucin
Capacitar al personal
docente con talleres
de
didctica
y
pedagoga,
organizacin
de
grupos de estudios,
investigacin personal,
u otros medios.
Solicitar al personal
docente la entrega a
tiempo
de
las
planificaciones macro
curriculares y micro
curriculares.
Realizar observacin
de clases en forma
ordinaria con el fin de
dar sugerencias de
mejoramiento
al
docente.
Reconocer los logros
de
los
docentes,
valorando su trabajo
personal
y
ayudndoles
a
descubrir y desarrollar
sus potencialidades.
Realizar
una
conferencia con la
unidad
policial
correspondiente para
informar
las
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Guiar
a
los
estudiantes en el uso
de las redes sociales
no importa cul sea
el rea en la que me
desempeo
institucin publicada
en las redes sociales.
En
caso
de
incumplimiento
eliminare
el
contenido publicado
de la red social y a
cambio pedir una
disculpa
a
la
persona
o
institucin ofendida.
Elaborare
una
presentacin del uso
correcto de la red
social
para
ser
expuesta
en
la
sociedad de juvenil,
En
caso
de
incumplimiento
acatar
la
disposicin
del
Reglamento de la
LOEI 2012- Art.330
Inciso 2: faltas muy
graves)
Participar
en
compaerismo
o
individualmente en
los
mbitos
contemplados en la
normativa educativa
y constitucin.
consecuencias legales
que conlleva atentar
contra la integridad de
las personas a travs
de las redes sociales
como mnimo o una
vez por ao lectivo.
En
caso
de
incumplimiento,
haremos una campana
por una semana sobre
el buen uso de las
redes sociales a travs
de foros, debates,
carteleras, en las
clases de valores y
sociales.
Dosificar
las
actividades
extracurriculares para
mejor organizacin del
tiempo que necesita el
docente para planificar
y preparar material
didctico de calidad.
Solicitar
a
los
representantes que al
momento
de
matriculacin firmen
un compromiso al
respecto.
Asegurar
28
la
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participacin
libre,
democrtica
y
responsable de la
comunidad educativa
en
actividades
acadmicas
culturales, espirituales
y deportivas dentro y
fuera de la institucin
enmarcadas dentro de
la normativa vigente,
AMBITO 6
DIMENSIN
ACCIONES A
SER
PRIORIZADAS
ACUERDOS
COMPROMISOS
DOCENTES
ESTUDIANTES
PADRES Y
MADRES DE
FAMILIA
AUTORIDADES
INSTITUCIONALES
RESPETO A LA DIVERSIDAD
NOS COMPROMETEMOS
Circuitos
de
participacin sobre
la
inclusin
educativa.
El respeto a la
diversidad porque
todos somos nicos
y nos merecemos el
mismo
trato
y
consideracin.
Generar
ambientes
igualitarios para el
desarrollo
de
la
tolerancia.
Generar el respeto a
las individualidades.
29
Respetar y apoyar a
compaeros
que
tienen problemas
con
necesidades
educativas
especiales.
Orientar
y
concienciar a mi
representado
que
debe
ayudar
y
apoyar a estudiantes
que necesitan
de
inclusin educativa.
Defender
como
prioritario el derecho
al respeto por la
diversidad cultural e
ideolgica de cada uno
de los integrantes de
la
comunidad
educativa.
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Generar espacios
participativos de
participacin
orientado
al
conocimiento de la
diversidad
de
diversos mbitos.
- Minuto cvico
Renovar el da de la
interculturalidad
con
toda
la
comunidad
educativa.
- Talleres internos
por aula por parte
de los tutores de
cada aula sobre
temas de equidad,
racismo,
discriminacin, Bull
ying y exclusin.
Crculos
estudios
de
- Carteleras
- 12 de Octubre (Da
de la raza)
- Constituir reglas y
consecuencias acerca
del respeto a la
diversidad.
- Realizar campaa
visual, por medio de
dramatizaciones,
y
mediante la exposicin
de charlas acerca del
tema en un minuto
cvico.
Organizar
una
campaa masiva en
contra del Bull ying, el
racismo, denigracin,
discriminacin
a
capacidades
especiales, y contra la
exclusin.
- Escuela familiares
sobre la equidad
educativa.
30
Animar, respetar y
valorar
las
diferentes
opiniones
que
surjan dentro de
clases o a nivel
institucional.
Animar
a
mi
representado
a
respetar y valorar las
diferentes opiniones
que surjan dentro de
clases o a nivel
institucional sobre la
diversidad.
Orientar la prctica de
valores tendientes a
respetar la diversidad
Brindar
atencin
oportuna
a
estudiantes
con
necesidades
educativas y control
permanente
para
evitar
bullyng
y
diversas formas de
equidad educativa que
estuvieren presentes.
5. PROCEDIMIENTOS REGULATORIOS
La Institucin promover el cumplimiento del Acuerdo Ministerial No. 434-12 que en el
Artculo 3 cita: Las alternativas de solucin de conflictos y las acciones educativas
disciplinarias, deben ser aplicadas como parte de la formacin integral del estudiante,
que contribuya al pleno desarrollo de su personalidad, capacidades y potencialidades,
respetando sus derechos y libertades fundamentales y promoviendo la construccin de
una cultura de paz entre las personas y la convivencia pacfica y armnica entre los
miembros de la comunidad educativa
Tratamiento de conflictos: Se adoptar entre los miembros de la comunidad
educativa acciones preventivas gestionando el dilogo, la tolerancia y la expresin
libre y democrtica como primera herramienta para resolver las diferencias. Las
planificaciones de cada asignatura incluirn lineamientos en que se ejecutarn
acciones que permitan la resolucin pacfica de conflictos en las aulas y fuera de ellas.
los conflictos
conflictos.
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Comunidad educativa.
Crear espacios que fomenten la integracin cultural enfatizando el respeto a la
diversidad y motivando en el quehacer educativo la tolerancia y la equidad para
una convivencia armnica y efectiva.
32
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TTULO I
DE LA DISCIPLINA
CAPTULO I
DISCIPLINA
Art. 1.- Respetar la dignidad y funciones de los docentes y de cuantas personas
trabajan en la Institucin Educativa. Se considera falta de respeto:
a) La impuntualidad.
b) Toda palabra y gesto descorts.
c) Inasistencia sin justificacin a las reuniones convocadas.
d) Incumplimiento a los horarios designados para la atencin de
representantes.
e) Interrumpir las clases, impidiendo el buen desarrollo del proceso
de enseanza y aprendizaje.
f)
33
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Art. 3.- Motivar para que los estudiantes mantengan buen comportamiento en
todos los actos cvicos, culturales y deportivos que se desarrollen en el plantel y
fuera de ste,
deben
tener
la
autorizacin
escrita
del
34
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j)
y de reverencia al cantar el
CAPTULO II
EL ORDEN
Art. 4.- Mantener el orden a las entradas y salidas de las aulas, se har de forma
ordenada, sin carreras, aglomeraciones o empujones.
a) Mantener
siempre el
siempre por la
35
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CAPTULO III
EL UNIFORME
Art. 5.- Los estudiantes asistirn a la Institucin Educativa con el uniforme
correspondiente, se evitar las vestimentas no acordes con las actividades
escolares. Para las actividades Culturales y Educacin Fsica se utilizar el
uniforme deportivo establecido. Los estudiantes deben utilizar el uniforme:
a) Lunes: Varones: pantaln gris, camisa celeste, corbata azul,
zapatos negros,
Nias y seoritas: falda gris, blusa celeste, medias blancas,
zapatos negros.
De martes a viernes: Uniforme diario, calentador, camiseta,
medias blancas, zapatos negros.
En relacin a las chompas se usarn las que corresponden al
uniforme establecido.
b) Siempre deben mantener su uniforme limpio y en buen estado.
c) El corte de cabello en los varones es de tipo escolar. Es
indebido los cortes extravagantes.
d) Las nias pueden utilizar moos de color celeste, blanco.
e) Es indebido el uso de aretes, pulseras, tatuajes, maquillaje como
parte del uniforme y cualquier costumbre de la poca que atente
contra las buenas costumbres de presentacin formal e informal.
f)
36
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CAPTULO IV
PERMANENCIA DE LOS ESTUDIANTES EN CLASES
Art. 6.- Durante las horas de clase los estudiantes permanecern en su aula.
a) Una vez que ingresan
los estudiantes
a las instalaciones
de los atrasos,
y se notificar a los
durante la
de transporte sin la
en hora
podrn dar
proceso
de
enseanza
aprendizaje,
se
porte
37
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CAPTULO V
LA PUNTUALIDAD
Art. 7.- Llegar
establecidos.
Esperar el servicio de transporte escolar ya sea en las paradas
establecidas o domicilio
deben firmar y
cumplir un compromiso de
Se requiere
de
la
Institucin
Educativa
programados.
38
es
la
asistencia
eventos
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del
Representante.
g) Para atender a los representantes
i.
ii.
39
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Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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iii.
iv.
CAPTULO VII
RESPETO A LA PROPIEDAD AJENA
Art. 9.- El respeto a la propiedad ajena es un principio cuyo valor es la honradez,
la prctica de ste promueve una autntica y sana convivencia, frente a esto la
Institucin establecer compromisos como por ejemplo: No rayar las paredes de
la Institucin. Cuidar los bienes de todos, porque pertenecen a todos.
a) No rayar, ni manchar las paredes, pupitres y enseres de la Comunidad
Educativa.
b) Mantener limpio y ordenado todas las reas y bienes de la Comunidad
Educativa.
c) Seguir las instrucciones sobre el uso de las reas y bienes.
d) No comer en el saln de clases.
e) No pegar nada en las paredes del aula, que cause desprendimiento de
la pintura. Todo material debe ser colgado estticamente.
f)
40
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TTULO II
CUIDADO DEL PATRIMONIO INSTITUCIONAL
CAPTULO I
CUIDADO Y MANTENIMINETO
Art. 10.- Participar del cuidado y mantenimiento del mismo porque es
necesario para el desarrollo de las actividades pedaggicas. Reportar
cuando se encuentren daos. Se debe promover el cuidado de los bienes
materiales porque pertenecen a todos.
a) Reportar los daos
o prdidas para la
respectiva reparacin o
devolucin.
b) Mantener actualizado el inventario de los bienes pertenecientes a la
Institucin.
c) Desarrollar actividades de autogestin por grados y Unidad Educativa
para los proyectos de mantenimiento y adquisidor de materiales.
d) Que los estudiantes no bajen o saquen tiles escolares en perodos de
recreos o en los que no los requieran a fin de evitar prdidas y daos.
e) Mantener el registro de salida y devolucin de los materiales que se
utilizan de la oficina, biblioteca y otras dependencias.
f)
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CAPTULO II
LIMPIEZA
Art. 11.- Conjunto de prcticas permanentes que contribuyan a mantener las
cosa en su lugar y en buenas condiciones. La Institucin Educativa elaborar un
cronograma de actividades en la que cada grado se responsabilice del cuidado,
limpieza y mantenimiento de la misma durante todo el ao escolar. La autoridad
institucional promover las mingas y la autogestin para mantener en buen
estado las instalaciones y bienes sin que esto genere erogacin econmica
alguna.
cuidado, limpieza y
Julio
Octubre
Febrero
Marzo
Docentes
Consejo
Docentes
Consejo
Docentes
Personal
Estudiantil.
estudiantil.
Estudiantes. Personal
Estudiantes Personal
administrativo,
administrativo,
Administrativo,
de servicio y
de servicio y
de servicio y
mantenimiento
de
mantenimiento.
mantenimiento.
c) En caso de usar casilleros, deben tenerlo con candado y una copia de la llave
adicional debe reposar en la administracin.
42
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TTULO III
DISTINCIONES HONORFICAS
CAPTULO I
DISTINCIONES HONORFICAS
Art. 12.- La distincin honorfica ser un galardn al mrito individual
(estudiante, docente, padre o madre de familia), que consistir en una
nominacin pblica otorgada por la Institucin Educativa. El art. 178 del
Reglamento a la LOEI dispone que las autoridades de los establecimientos
educativos pueden instituir, segn la filosofa del plantel y su realidad cultural,
otras distinciones honorficas acadmicas que estn normadas en el Cdigo de
Convivencia, por lo tanto se propone lo siguiente:
a) Excelencia Docente: Esta distincin se otorgar al docente que se hubiere
destacado excepcionalmente en actividades innovadoras.
b) Mencin Honorfica al Desempeo. Buenas prcticas en el aula realizadas
por docentes en el marco de la prctica de valores y Buen Vivir.
en
43
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f)
Director
Secretaria
Docentes
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b) Social Cultural
y valores
CAPTULO I
Art. 18.- De la Matrcula, Evaluacin, Promocin y Desarrollo Acadmico.
Se aplicarn todo lo establecido por la Constitucin, Ley de Educacin y su
Reglamento, Cdigo de la Niez y Acuerdos y Resoluciones del Ministerio de
Educacin.
a) Para todos los estudiantes que deseen ingresar a la Institucin, se les tomar
un examen de admisin durante la primera semana de marzo, antes del inicio
del Ao Lectivo.
TTULO VI
DE LA PROTECCIN DE LOS ESTUDIANTES.
CAPTULO I
Art. 19.- De la Gestin de riesgo.
Se aplicar el Plan de Disciplina y Proteccin de los estudiantes.
46
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TTULO VII
DE LA RESOLUCIN DE CONFLICTOS
CAPTULO I
PROCEDIMIENTOS
responsabilidad
de
directivos
y docentes prevenir
todo tipo
de
g) Se proceder
47
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TTULO VIII
DE LOS DEBERES Y DERECHOS DE LOS INTEGRANTES DE LA COMUNIDAD
CAPTULO I
De los Derechos, Deberes
Servicio.
Art. 21.- Son Derechos y Deberes de los Trabajadores de la Institucin:
a) Todos los estipulado en la Ley de Educacin y su Reglamento, Cdigo de
Trabajo en los artculos pertinentes.
b) Los estipulados en el Reglamento Interno de los Trabajadores de la
Corporacin Adventista.
Art.- 22.- De los Derechos y Deberes de Estudiantes y Representantes.
a) Todos los estipulado en la Ley de Educacin y su Reglamento, Cdigo de la
Niez.
b) Los estipulados en el presente Cdigo de Convivencia.
TTULO IX
DEL SOSTENIMIENTO Y PROCESO DE AUTOGESTIN
CAPTULO I
Art.- 23 Del cobro de matrcula y pensiones.
De los valores a cobrar por los servicios educativos prestados:
a) Se dar cumplimiento a la autorizacin establecida por la Junta Distrital de
Costo.
b) Para el mejor funcionamiento de la contabilidad de la Institucin los padres
podrn hacer los pagos hasta los das cinco de cada mes.
c) Los pagos los podrn hacer en el nmero de cuenta de la Institucin
d) Todo pago que realicen los representantes recibirn su respectiva factura.
e) Todo representante debe firmar el compromiso de pago de pensiones
puntuales, comprometindose a no atrasarse en los mismos. De incurrir en
48
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descuento.
h) Finalmente, en caso de incumplimientos de los pagos durante tres meses
seguidos o al finalizar el ao lectivo, se proceder a enviar el expediente del
estudiante al Distrito Escolar para su reubicacin en un Centro Educativo
Fiscal.
Art. 24.- De las actividades de autogestin.
a) Se promover el desarrollo de actividades de autogestin para la mejora del
aula de clase y dems reas educativas como biblioteca, computacin y otras.
b) Las actividades de autogestin que se promovern sern: las mingas, solicitud
de colaboracin de materiales a empresas, amigos, ex alumnos y dems
integrantes de la comunidad que puedan apoyar los proyectos que se
presenten.
c) Se dar cumplimiento a lo establecido por la Junta Distrital de Costos en lo
relacionado a la solicitud de colaboraciones.
49
COMISIN
Diagnstico de la Convivencia
Armnica Institucional.
Promocin y Veedura de la
Convivencia Armnica Institucional.
Lcda. Lorena Montero
Estudiante: ngela Cevallos
Psicloga Maril Mora
Representante: Sra. Martha
Observaciones
Se fortalecer esta
6 De Marzo y Colombia
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Montenegro
Docente: Lic. Marcelo Cabezas
Aprobacin y Ratificacin de
Convivencia Institucional.
Magster Mara Baque
Lcda. Lorena Montero
Prof. Patricia Amaya
Sra. Mariana Gorotiza
Estudiante: ngela Cevallos
Estudiante: Emily Bumbila
Ing. Susana Alonso
51
Realizar el trmite de
aprobacin por el Distrito
Educativo.
MBITO
OBJETIVO
ACTIVIDADES
INDICADORES
RECURSOS
RESPETO Y
RESPONSABILIDAD
POR EL CUIDADO Y
PROMOCIN DE
LA SALUD.
Fortalecer
prcticas
relacionadas con
el cuidado de la
salud de toda la
comunidad
educativa.
Prcticas
Escuelas para Seminarios
permanentes
escuelas
Conferencias
para fortalecer familiares
los hbitos de
Campaas
higiene personal.
Debates
Campaas
de 329
hbitos de aseo. estudiantes
Desarrollar
estrategias para
mejorar
los Variacin
de El bar exhibe el Conferencia
hbitos
de alimentos en el men de los
alimentos
a cartelera
alimentacin de bar escolar.
vender.
todos
los
actores de la
comunidad.
Implementar
Establecer un da
de
de limpieza salud Comisin
y
y buenos hbitos promocin
cuidado de la
de higiene
salud.
CRONOGRAMA
RESPONSABLES
Comisin
de
promocin
y
cuidado de la
salud.
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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destrezas para
mejorar los
hbitos de una
correcta higiene
Programar
acciones para
prevenir el uso y
consumo de
alcohol, tabaco y
otras drogas.
329 estudiantes
Actividades
implementadas y
ejecutadas por la
Institucin para
prevenir el uso y
consumo de
alcohol, tabaco y
otras drogas.
Pizarrn.
Conferencias
Cuarta semana
de octubre
Afiches.
Celebracin del
da sin humo.
Implementacin
de semana de
prevencin
proyecto de No
al consumo de
drogas (semana
de no a la
violencia).
Comisin
de
promocin
y
cuidado de la
salud.
Cuarta Semana
Charlas.
de agosto.
Talleres de
prevencin con
los estudiantes
en cada curso.
Carteleras.
Minuto cvico.
Campaa de
prevencin en
radios y en la
comunidad
colocando
stickers en los
Proyecto
Lector,
54
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
Institucionalizar
la Educacin
para la
Sexualidad
Integral frente a
la prevencin
del embarazo en
adolescentes y
de las
infecciones de
transmisin
sexual (ITS) .VIH
y Sida
Educacin para
la Sexualidad
Integral frente a
la prevencin del
embarazo en
adolescentes y
de las
infecciones de
transmisin
sexual (ITS) .VIH
y Sida
programa de
Educacin para
la Sexualidad.
autos.
Docentes.
Comisiones.
Estudiantes
Talleres
clases.
55
en Todo el
escolar
ao
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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RESPETO Y
CUIDADO DEL
MEDIO AMBIENTE
RESPETO Y
CUIDADO
RESPONSABLE DE
LOS RECURSOS
MATERIALES Y
Implementar
metodologas
participativas
que promuevan
la cultura del
manejo
de
desechos
y
proteccin del
medio
ambiente.
de Afiches
Todo el
escolar.
Concientizar,
motivar en los
estudiantes el
cuidado y uso de
los
recursos
Conferencias
Videos
.Clasificacin de
diferentes
residuos.
56
ao
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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BIENES DE LA
INSTITUCIN
EDUCATIVA
existentes en la institucin.
institucin.
clase
institucin.
Estudiantes.
Maestras
Seguimiento
de
cumplimiento.
Financiera.
Todo el perodo Docentes.
escolar.
Estudiantes
Representantes.
Conserjes
Inventario.
Acciones que
apoyan al
cuidado y uso de
las instalaciones
fsicas de la
institucin
Formas de
utilizacin de los
equipos e
implementos de
la Institucin.
Firma del
compromiso del
representante y
estudiante.
Manual del uso
de los recursos
materiales.
Simulacros.
Reemplazar el
mobiliario
actual
por
mesas y sillas.
Seguimiento
permanente.
Mingas
mensuales
Control semanal
Financiera.
Representantes
Estudiantes.
Docentes
RESPETO ENTRE
TODOS LOS
ACTORES DE LA
COMUNIDAD
.Establecer
normas
de
Establecer
respeto
y
normas
de comportamiento
respeto en toda en clase y fuera
Participar
de
semanas
de
Auditorio
oracin,
sociedad
Patio de
juvenil para un
57
Cada
lunes Comisin
(Minuto Cvico) Espiritual.
la
Cada quince da
6 De Marzo y Colombia
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EDUCATIVA
la
comunidad de ella.
buen
crecimiento
educativa.
. Participar del
espiritual.
culto matutino
en la formacin.
Construir
normas
de
comportamiento
entre
los
miembros de la
Comunidad
Educativa en los
diferentes
espacios como
aulas,
reas
recreacionales,
deportivas,
Maestras
los jueves en el
auditorio.
Estudiantes
Canciones
.
Respeto
a
smbolos patrios.
. Instituir normas
de
comportamiento
entre los
miembros de la
Comunidad
Educativa en los
diferentes
espacios como
aulas, reas
recreacionales,
deportivas,
baos, trasporte,
bar escolar,
institucin
Videos
.Aplicacin del
Cdigo de
convivencia.
.Aplicacin del
Reglamento
interno.
.Elaboracin de
Actas de
compromiso.
.Participacin
de
Capacitaciones.
58
Fichas de
observacin.
Registros de
cumplimiento
Todo el perodo
lectivo.
Comisiones.
Representantes
Estudiantes.
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Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
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baos,
entre otros.
trasportes, bar
escolar,
entre
otros.
RESPETO A LA
DIVERSIDAD
Garantizar
la
inclusin de los
actores de la
comunidad
educativa para
el respeto de la
diversidad.
.Institucionalizar
la semana de la
no violencia:
Rompiendo el
Silencio.
.Desarrollar la
semana de la
familia
.Integracin a los
estudiantes
con
NEE
Permanente
seguimiento a
estudiantes con
. Apoyo con el problemas de
y
departamento de aprendizaje
N.E.E.
DECE.
Profesionales
Comisin.
Docentes.
Registro
Hojas
Acciones
que
fomenten
la
equidad educativa,
a fin de superar el
racismo,
la
discriminacin y la
exclusin,
y
favorecer
la
comunicacin
entre
los
miembros de las
diferentes
Tutores.
Todos tienen
participacin en
la programacin
institucional.
Capellana.
Dece.
Tutores
Programas de
integracin.
culturas
59
Registro
Permanente.
Directiva de
Representantes.
Consejo
Estudiantil
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MBITO
Respeto y
responsabilidad
por el cuidado y
promocin de la
salud.
OBJETIVO
Fortalecer
prcticas
relacionadas con
el cuidado de la
salud de toda la
comunidad
educativa.
ACTIVIDADES
INDICADORES
RECURSOS
CRONOGRAMA
RESPONSABLES
Variacin de
alimentos en el
bar escolar.
100% de los
trmites
cumplidos.
100% de los
temas en la Hora
Cvica.
Presupuesto.
Mes de mayo
Financiera
Docentes
Estudiantes
Material de
exposicin
Ao lectivo
Comisin Social
Cultural
Deportiva
Autogestin
31 de mayo
Videos
Carteles
31 de mayo
Comisin de
Salud- Aseo
Ornato y Gestin
de Riesgo.
Comisin de Salud
Aseo Ornato y
Gestin de Riesgo.
Comisin Tcnico
Pedaggica y
Biblioteca.
Comisin de
Programar en la
hora cvica la
temtica de
fortalecimiento de 100% de
hbitos para la
participacin en el
buena
programa.
alimentacin y el
cuidado de la
salud.
Organizar el da
de la alimentacin
saludable.
Celebrar el da sin
humo.
Elaborar un
programa de
Participacin del
100% de los
Representantes.
100% de la
programacin
desarrollada.
Ao lectivo
Videos.
Carteles
60
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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Educacin Sexual
para cada Curso.
Respeto y
cuidado del
medio ambiente.
Implementar
metodologas
participativas que
promuevan la
cultura del
manejo de
desechos y
proteccin del
medio ambiente.
Control diario de
la limpieza de las
reas de la
Comunidad
Escolar.
Valores
Disciplina y
Misin.
Control diario de
la gua de control
de limpieza.
Gua de control.
Perodo lectivo
Comisin
Presupuestaria y
de Autogestin.
Decorar con
plantas los
salones de clases
y dems reas.
Autogestin.
Decorar el
ambiente escolar
con plantas.
Primera semana
de junio
Comisin de Salud
Aseo - Ornato y
Gestin de Riesgo.
Semana del
reciclaje.
100 % de la
programacin
realizada.
Docentes
Estudiantes
Representantes
Material de
reciclaje.
3 talleres
realizados.
Docentes
Estudiantes
Representantes
Realizar talleres
sobre el uso
correcto de la
energa, agua y
manejo de los
desechos slidos.
61
Cuarta semana de
Septiembre
Cuarta Semana de
Septiembre
Cuarta Semana de
Octubre
Cuarta Semana de
Noviembre
Comisin de Salud
Aseo - Ornato y
Gestin de Riesgo
Comisin de Salud
Aseo - Ornato y
Gestin de Riesgo.
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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Respeto entre
todos los actores
de la Comunidad
Educativa.
Libertad con
responsabilidad y
participacin
democrtica
estudiantil.
Practicar en todas
las actividades la
puntualidad y la
cortesa en todas
las relaciones
interpersonales.
Conocer sus
derechos y
deberes para
ejercerlos y
cumplirlos con
responsabilidad.
Iniciar
puntualmente
todas las
programaciones
organizadas.
Registros de las
actas con la hora
de inicio
puntualmente.
Actas
Fechas del
cronograma de
actividades.
Comisin Tcnico
Pedaggica y
Biblioteca.
Promocionar
como eje
transversal la
cortesa y el
respeto de los
turnos en los
dilogos,
conversaciones y
todo acto
comunicativo.
100 % de
demostracin y
prctica del
respeto de los
turnos al
comunicarse.
Plan de Bloques y
de Clases.
Perodo lectivo
Docentes
Comisin Tcnico
Pedaggica y
Biblioteca.
Comisin de
Valores Disciplina
y Misin.
100% de
reuniones
cumplidas.
Actas
Perodo Lectivo
segn el
Cronograma de
Actividades.
Coordinadores.
Seguir el debido
proceso en la
Prctica total en
la Comunidad
Docentes
Estudiantes
Representantes.
Actas
Fichas de
62
Perodo Lectivo
Comisiones
establecidas en el
6 De Marzo y Colombia
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Respeto a la
diversidad.
solucin de
conflictos.
Educativa del
reuniones.
debido proceso en
la solucin de
conflictos.
Celebrar el Da de
la Integracin de
las Culturas.
Programacin
realizada.
Equipo de audio
video
Material de
representaciones
y exposiciones.
63
Presente Cdigo.
Fecha establec
ida en el
cronograma de
actividades
Comisin Cultural
Social
Deportiva.
8. PLAN DE SEGUIMIENTO
Matriz de seguimiento:
Qu?
Cmo?
Quin?
Cundo?
A travs de.
Comisin
responsable de la
Promocin de la
Convivencia
Armnica
Institucional.
Bimensual.
Acuerdos y
Compromisos.
Pertinencia de los
procedimientos.
Encuestas.
Actividades del
Plan de
Convivencia.
Memorias de
talleres.
Actas de
reuniones,
Crculos de
Estudio o
Asambleas de
Representantes y
Estudiantes.
9. PLAN DE EVALUACIN
OBJETIVO DEL
PLAN DE
CONVIVENCIA
ARMNICA
INSTITUCIONAL
MBITO
ACTIVIDADES
Respeto
y Seguimiento de
responsabilidad
las
actividades
Fortalecer
e por el cuidado y relacionadas con
integrar
el promocin de la la comisin de
Salud y medio
desarrollo de los salud.
ambiente
actores de la
ESTRATGIAS
METAS
ALCANZADAS
Solicitar
el
informe sobre el
avance de las
actividades
realizadas en la
salud y el medio
ambiente.
Rotulacin
permanente
mensajes
educativos.
comunidad
educativa
INDICADIDORES
CRONOGRAMA
Padres
conscientes para
una
buena
lanchera
saludable
mediante pautas
consensuadas, de
convivencia
armnica
Cuidado
Planillas de luz, Cada mes
de permanente de agua, fotos y
de reas verdes y registros.
OBSERVACIONES
Y DIFICULTADES
Durante
proceso. .
el
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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interior
del
establecimiento
Respeto
entre
todos los actores
de la comunidad
educativa
agua.
energa elctrica.
jardines.
Respeto y cuidado
responsable
de
los
recursos
materiales
y
bienes
de
la
institucin
educativa
Evaluar
de
acuerdo
al
inventario
y
estado de los
recursos y bienes
de la institucin.
Revisin peridica
de los inventarios
de los recursos y
bienes
de
la
institucin.
Registro
del Registro
de
inventario
inventarios , por
realizado por los aula y inventario
tutores
y el general.
personal
de
servicio.
Revisar que en
cada aula este el
uso respectivo de
las normas de
comportamiento.
Solicitar
a los Videos
docentes
la enseanza
informacin del educativa
desarrollo
comportamental
de
los
estudiantes.
Evaluacin
continua
del
comportamiento
en el
minuto
de Informes
de Permanente.
comportamiento.
Registro
de
calificaciones del
desarrollo
comportamental.
66
Inventario general
cada quimestre.
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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cvico y la capilla.
Prctica
de
valores para toda
la
comunidad
educativa
Libertada
con
responsabilidad y
participacin
democrtica
estudiantil
Evaluar
de
desenvolvimiento
correcto
del
proceso electoral
en
forma
transparente.
Anticipar
la Eleccin
del Registro
programacin de nuevo gobierno alumnos
las
diferentes escolar.
sufragan.
actividades
a
Junta
realizarse.
escrutinios.
Actas
reuniones.
Respeto
a
diversidad.
la Evaluar
la Participacin
integracin de la activa y voluntaria
comunidad
a la integracin de
la
comunidad
educativa.
educativa.
Apoyo
y Informes
seguimiento del psicolgicos.
departamento de
DCE.
67
de ltima
semana Sin novedad al
que de Octubre .
momento
de
realizar
las
campaas
de
electorales
y
votaciones.
de
Cada
viernes Falta de inters
consulta con el por parte de los
padres de familia,
profesional.
no asisten a las
citas establecidas
con el fin
ACTIVIADE
S
ESTRATEGIAS/ME
DIO
FRECUEN
CIA
Envo
de Telefona celular
mensajes
telefnicos y
escritos
sobre
actividades
del cdigo
de
convivencia
Bimensual
Envo
de
convocatori
as a los
estudiantes
en
forma
fsica
BENEFICIO
RESPONSABL
ES
Comunidad
educativa,
docentes,
padres de
familia
Comisin de la
promocin de
convivencia
armnica
Comunidad
educativa,
padres,
madres
y
representant
es
Comisin
de
promocin de
convivencia
armnica
Secretara
Docentes.
Ubicar
lugares
en Colocacin en lugar
visible y empoderar
Mayo
Comunidad
Comisin
promocin
de
de
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
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estratgicos
la Visin y
Misin de la
Institucin
Apoyar las
acciones
hacia
una
cultura
de
convivencia
armnica
Reuniones de
trabajo de las
Asambleas de Aula,
de Padres y el
Crculo de Estudio
de Docentes
educativa
Reuniones
mensuales
69
convivencia
armnica
11. PRESUPUESTO
ser la encargada
MATERIALES
CAPACITACIN
DOCENTES
DE
VALOR
LOS
900.00
500,00
REFRIGERIOS
500,00
MOVILIZACIN
200,00
AGUA
90,00
LUZ
200,00
TELEFONO
100,00
INTERNET
200,00
LIMPIEZA
100,00
100,00
100,00
MTTO. DE COPIADORA
(Quimestral)
20000
TOTAL
$ 3.190.00
12. ANEXOS
Consejo Ejecutivo y
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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CONVIVENCIA ARMNICA
UNIDAD EDUCATIVA ADVENTISTA DEL PACFICO
ACTA DE APROBACIN Y / O RATIFICACIN DEL CDIGO DE CONVIVENCIA
INSTITUCIONAL
Se instala la reunin a las 13H30, con la finalidad de aprobar y/o ratificar el Cdigo de
Convivencia Institucional, el cual ha sido construido bajo las polticas, lineamientos y
directrices establecidas por la Autoridad Educativa Nacional, con las siguientes
clusulas:
PRIMERA: Garantizar que la Comisin de Promocin del Cdigo de Convivencia
Armnica Institucional cuente con el apoyo y la gestin de la Rectora de la Institucin
Educativa para la promocin y veedura del Cdigo.
SEGUNDA: El Cdigo no podr ser modificado de acuerdo a intereses particulares, sino
que ste deber ser actualizado conforme a la peticin realizada por la Comisin de
Promocin de la Convivencia Institucional y puesto a consideracin del Consejo
Ejecutivo, a fin de iniciar con el proceso de actualizacin correspondiente.
TERCERA: La comunidad acepta la aprobacin o ratificacin del instrumento, como un
proceso participativo y democrtico de construccin.
La presente acta ha sido aprobada por los delegados designados en esta comisin,
siendo las 14H30 del da jueves nueve del mes de junio del ao 2016.
73
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
74
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
FECHA
ACTIVIDADES
COMISIN
Consejo Ejecutivo.
16 de mayo
de 2016
Consejo Ejecutivo.
19 de mayo
de 2016
Comisin de Diagnstico
Armnica Institucional
23 27 de
mayo
Mesas de trabajo.
30 de mayo
de 2016
Conformar la Comisin de
Sistematizacin de Acuerdos y
Redaccin del Cdigo.
Consejo Ejecutivo.
2 de junio
de 2016
Consejo Ejecutivo.
8 de junio
de 2016
Consejo Ejecutivo.
15 de junio
de 2016
Consejo Ejecutivo.
9 de mayo
de 2016
75
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
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22 de junio
de 2016
Consejo Ejecutivo.
28 de junio
de 2016
Consejo Ejecutivo.
8 28 de
julio de 2016
Comisin de
Sistematizacin y
Redaccin del Cdigo
11 de agosto
2016
Conformacin de la Comisin de
Aprobacin y Ratificacin del Cdigo
de Convivencia Escolar
Consejo Ejecutivo.
24 de
agosto de
2016
Comisin de Aprobacin
y Ratificacin del Cdigo
de Convivencia Escolar
76
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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FORTALEZAS:
Educacin en valores.
Participacin de los estudiantes.
Proyecto lector.
La participacin musical.
Resolucin de conflictos.
DEBILIDADES:
OPORTUNIDADES:
AMENAZAS:
Ventilacin de aulas.
Hbitos nutricionales de los
estudiantes.
El sistema de reciclaje y recoleccin
de basura.
Sistema de control de tareas.
Falta de proyectos para una clase
interactiva.
77
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
OPORTUNIDADES:
DEBILIDADES:
AMENAZAS:
Impuntualidad en planificaciones.
Situacin econmica.
Incremento salarial.
Presencia de alumnos con
Falta de ms personal en Dece
antecedentes con drogas.
Adaptacin al del sistema de
Ubicacin del plantel en una zona
evaluacin continua.
insegura.
Sistema de Inseguridad Insuficiente
Por seguridad, poca presencia
Desorganizacin a la hora de salida
policial en los alrededores de la
Falta de aplicacin de normas y
Institucin, especialmente a la
reglamentos de la LOEI y normas
entrada y salida de estudiantes y
Poca comunicacin entre los
personal.
padres, madres y/o representantes
Los vendedores y personas
y los profesores para conocer el
desconocidas tambin constituyen
proceso de enseanza aprendizaje
un problema de seguridad
de sus representados.
especialmente a la salida .
No seleccin de estudiantes en el
momento de ingresar a la
institucin.
Falta de planificacin para la
socializacin de las normas en el
tiempo adecuado.
78
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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colegio.pacifico@educacionadventista.ec
Puntualidad.
Sentido de responsabilidad.
Organizacin en las actividades.
Atencin corts.
Mantenimiento del edificio escolar.
DEBILIDADES:
OPORTUNIDADES:
AMENAZAS:
La gestin de recursos.
Mejorar integracin con la
comunidad.
Situacin econmica
FODA DE LA COMUNIDAD:
FORTALEZAS:
DEBILIDADES:
OPORTUNIDADES:
AMENAZAS:
Situacin econmica.
Hogares disfuncionales.
Atrasos en el pago de pensiones.
79
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
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80
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
81
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
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82
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
83
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
84
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Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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colegio.pacifico@educacionadventista.ec
85
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
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y secretario de la
Secretaria
Vocales Principales:
Primer Vocal
Segundo Vocal
Tercer Vocal
Vocales Suplentes:
Primer Vocal
Segundo Vocal
Tercer Vocal
86
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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colegio.pacifico@educacionadventista.ec
4. Se
Establecieron las
atribuciones,
FECHAS DE REUNIONES
16 de mayo
12 de mayo
23 27 de mayo
30 de mayo
2 de junio
8 de junio
15 de junio
22 de junio
28 de junio
8 de julio
11 de agosto
24 de agosto
RECTORA
SECRETARIA
87
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
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ENCUESTA A ESTUDIANTES
1. A qu curso pertenece?
2. Al hablar del colegio a otras personas lo haces......?
Siempre bien
( )
A veces bien o a veces mal
( )
Siempre mal
( )
3. Cmo califica el trabajo del rea administrativa y financiera (director, rectora,
secretaria, colectora, psicloga) de la institucin?
Excelente
Muy bueno
Bueno
Malo
4. Cmo califica la actitud y el trato que tiene el rea administrativa de la institucin con
los y las estudiantes?
Excelente
Muy bueno
Bueno
Malo
5. Cmo califica la actitud y el trato que tiene el rea de limpieza y servicio (conserje,
guardin, bar) de la institucin con los y las estudiantes?
Excelente
Muy bueno
Bueno
Malo
6. Cmo califica la actitud y el trato que tienen los docentes de la institucin con los y las
estudiantes?
Excelente
Muy bueno
Bueno
Malo
7. En la institucin se resuelven los conflictos a travs del dilogo y la negociacin?
Siempre
Casi siempre
A veces
Nunca
88
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
8. Est usted de acuerdo con las normas que el colegio ha establecido en lo que va del ao
para promover una sana convivencia y buen desempeo acadmico?
Totalmente de acuerdo
De acuerdo
En desacuerdo
Totalmente en desacuerdo
9. Sugiere una norma que crees fundamental y hace falta dentro de la institucin
10. Cules cree usted que son las virtudes y defectos de la institucin?
89
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Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
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Excelente
Muy bueno
Bueno
Malo
2.
90
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Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
Muy bueno
Bueno
Malo
Excelente
Muy bueno
Bueno
Malo
Excelente
Muy bueno
Bueno
Malo
Excelente
Muy bueno
Bueno
Malo
Excelente
Muy bueno
Bueno
Malo
11. Est usted de acuerdo con las normas que el colegio ha establecido en lo que va del ao
para promover una sana convivencia y buen desempeo acadmico?
Excelente
Muy bueno
Bueno
91
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
Malo
12. Sugiera una norma que crea fundamental y que hace falta dentro de la institucin
13.
14.
15.
16.
92
6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
Siempre
Casi siempre
A veces
Nunca
Siempre
Casi siempre
A veces
Nunca
5.
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6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
6. Considera que las normas implementadas este ao en el plantel son las adecuadas?
Si
No
7. Considera usted que el trato dado por el personal administrativo a los docentes es el
adecuado?
Siempre
Ocasionalmente
Nunca
8. Sugiera una norma que considere fundamental y que no se encuentre dentro del cdigo
de convivencia vigente.
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6 De Marzo y Colombia
Telef.: (0593) 26053000- 26050002
Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
Rectora
Secretaria
Vocales Principales:
Primer Vocal
Segundo Vocal
Tercer Vocal
Vocales Suplentes:
Primer Vocal
Segundo Vocal
Tercer Vocal
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Telef.: (0593) 26053000- 26050002
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RECTORA
SECRETARIA
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Guayaquil Ecuador
colegio.pacifico@educacionadventista.ec
Economista
Carlos Njera
Director Distrital Ximena 1
Ciudad.-
De mis consideraciones.
Reciba un cordial y atento saludo anhelando bendiciones en su vida familiar
como tambin en sus delicadas y acertadas funciones que realiza en beneficio
de esta comunidad.
En representacin de la Unidad Educativa Adventista del Pacfico me dirijo a
usted para entregar la actualizacin del Cdigo de Convivencia Institucional
dando cumplimiento al Acuerdo Ministerial N 0332-13, y que autorice a quien
corresponda su respectiva revisin y aprobacin.
Por la atencin que se brinde a este documento reitero mis sinceros
agradecimientos.
Con sentimientos de consideracin y estima.
Atentamente,
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