GUIA 1

MEDICINA PREVENTIVA

Presenta:
LUIS FERNANDO POLO MOTTA

ID: 403797

Presentado a:
Jose Antonio Toquica

GARZON (H)

1) Defina

FACTOR DE RIESGO:

Un factor de riesgo es cualquier rasgo, caracterstica o exposicin de un individuo

que aumente su probabilidad de sufrir una enfermedad o lesin.

INCIDENTE:

Un incidente es aquello que se interpone en el transcurso normal de una situacin

o de un evento.

ACCIDENTE

Se denomina accidentes a los sucesos imprevistos e indeseados que afectan

negativamente a una persona o grupos de personas.

INCAPACIDAD

Falta de capacidad para llevar a cabo una vida normal o para cumplir con una
actividad laboral como consecuencia de una enfermedad o accidente.

DISCAPACIDAD

Falta o limitacin de alguna facultad fsica o mental que imposibilita o dificulta el

desarrollo normal de la actividad de una persona.

ACTIVIDAD LABORAL

Entiende por laboral a todas aquellas situaciones o elementos vinculados de una u

otra forma con el trabajo, entendido este ltimo como cualquier actividad fsica o
intelectual que recibe algn tipo de respaldo o remuneracin en el marco de una
actividad o institucin de ndole social.

ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO

Se considera trabajo peligroso o trabajo de alto riesgo a aquellas actividades que

ponen en peligro la vida y la salud (ya sea fsica y/o mental) de los trabajadores.

NIVEL DE ASEGURAMIENTO DE RIESGO LABORAL

Es el que garantiza a los trabajadores la reparacin de daos sufridos con motivo

de trabajo

ACTOS INSEGUROS

Son las fallas, olvidos, errores u omisiones que hacen las personas al realizar un
trabajo, tarea o actividad y que pudieran ponerlas en riesgo de sufrir un accidente.

ARL:

Las Administradoras de Riesgos Laborales, entre otras funciones, estn

encargadas de:

El recaudo de las cotizaciones que hacen las empresas por sus

trabajadores.
La asesora para la ejecucin de los programas de prevencin que se
realizarn en la empresa.
La atencin mdica y de rehabilitacin de los trabajadores que se
accidenten o enfermen por causas propias de su trabajo.
El pago de las prestaciones econmicas como las incapacidades,
pensiones de invalidez y de sobrevivientes que se puedan generar como
consecuencia de los accidentes o enfermedades laborales.
AMBIENTE DE TRABAJO:

El ambiente de trabajo tiene relacin con aquellas condiciones que se viven dentro
de determinado entorno laboral, comprende tanto aquellas actividades que inciden
dentro de una oficina como de una fbrica, entre otras.

AUSENTISMO:

El concepto alude a la inasistencia de una persona al sitio donde debe cumplir una
obligacin o desarrollar una funcin.

BIENESTAR SOCIAL:

Se le llama al conjunto de factores que participan en la calidad de la vida de las

personas en una sociedad y que hacen que su existencia posea todos aquellos
elementos que dan lugar a la satisfaccin humana o social.

PREVENCIN PRIMARIA:

Es el conjunto de medidas que se aplican en el manejo del proceso salud enfermedad antes que el individuo se enferme. En otras palabras, son las
acciones destinadas a prevenir la aparicin de enfermedades.

PREVENCIN SECUNDARIA:

Consiste en detectar y aplicar tratamiento a las enfermedades en estados muy

tempranos. La intervencin tiene lugar al principio de la enfermedad, siendo su
objetivo principal el impedir o retrasar el desarrollo de la misma.

CONDICIONES DE TRABAJO:

Se entiende como condiciones de trabajo cualquier aspecto del trabajo con

posibles consecuencias negativas para la salud de los trabajadores, incluyendo,

adems de los aspectos ambientales y los tecnolgicos, las cuestiones de

organizacin y ordenacin del trabajo.

DEMARCACIN Y SEALIZACIN:

La sealizacin se entiende como el conjunto de estmulos que condicionan la

actuacin de quien los recibe frente a las circunstancias que se desea resaltar. La
sealizacin de seguridad suministra indicaciones relativas a la seguridad de
personas y bienes. Para que la sealizacin preventiva atienda a los objetivos
propuestos y sea realmente efectiva, debe cumplir con unas caractersticas
elementales

EPP:

Los EPP comprenden todos aquellos dispositivos, accesorios y vestimentas de

diversos diseos que emplea el trabajador para protegerse contra posibles
lesiones.
- Los equipos de proteccin personal (EPP) constituyen uno de los conceptos ms
bsicos en cuanto a la seguridad en el lugar de trabajo y son necesarios cuando
los peligros no han podido ser eliminados por completo o controlados por otros
medios como por ejemplo: Controles de Ingeniera.

ERGONOMA:

Es la disciplina que se encarga del diseo de lugares de trabajo, herramientas y

tareas, de modo que coincidan con las caractersticas fisiolgicas, anatmicas,
psicolgicas y las capacidades del trabajador. Busca la optimizacin de los tres
elementos del sistema (humano-mquina-ambiente), para lo cual elabora mtodos
de la persona, de la tcnica y de la organizacin.

EXAMEN PREOCUPACIONALES:

Tienen como objetivo constatar la adecuacin existente entre los requerimientos

de la posicin y la condicin psicofsica del postulante, informacin esencial a la
hora de definir la incorporacin a la organizacin de la persona con el perfil
adecuado para desarrollar las tareas requeridas.
Consta de un perfil bsico obligatorio de estudios estipulados por la
Resolucin 37/10 de la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT):

Declaracin Jurada de Antecedentes Mdicos

El postulante responde un cuestionario sencillo al que convalida con su firma,

con la supervisin del Mdico Laboral.

Examen Clnico
Incluye examen de agudeza visual, bucodental y evaluacin de todos los
aparatos y sistemas, con nfasis en los ms comprometidos por la tarea a
realizar.

Radiografa de Trax (digitalizada)

Placa radiogrfica con informe del Mdico Especialista en Diagnstico por
Imgenes.

Anlisis de Laboratorio
El perfil bsico incluye hemograma, eritrosedimentacin, glucemia, uremia y
examen completo de orina.

Electrocardiograma
Examen electrocardiogrfico informado por Mdico Especialista en
Cardiologa.

Informe Final de Aptitud

Informe del Mdico Laboral sobre la aptitud del postulante.

PARACLNICOS:

Los exmenes paraclnicos son tiles para ayudar a establecer la severidad del
problema y para confirmar el diagnstico basado en la sospecha clnica. Los
"exmenes de rutina" rara vez son de ayuda y el chance de falsos positivos, que
pueden confundir el diagnstico, aumenta con el nmero de exmenes realizados.

HIGIENE INDUSTRIAL:

Es la disciplina preventiva que estudia las condiciones del medio ambiente de

trabajo, identificando, evaluando y controlando los contaminantes de origen
laboral.

INSPECCIONES DE SEGURIDAD:

Las inspecciones de seguridad deben entenderse como un proceso administrativo

que tiene como finalidad la identificacin o localizacin, anlisis y control de

situaciones o condiciones subestndar, que encierran la posibilidad de generar

alteraciones a la dinmica normal de la organizacin, bien sea porque acarreen
paros de procesos, deterioro de bienes materiales, enfermedades ocupacionales,
daos al medio ambiente o accidentes de trabajo.

COMIT DE SEGURIDAD Y SALUD:

El Comit Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo constituye un medio

importante para promocionar la Salud laboral en todos los niveles de la empresa,
buscar acuerdos con las directivas y responsables del Programa de Seguridad y
Salud en el Trabajo en funcin del logro de metas y objetivos concretos, divulgar y
sustentar prcticas saludables y motivar la adquisicin de hbitos seguros.

MEDIDA DE SEGURIDAD:

La seguridad y salud en el trabajo es un campo interdisciplinar que engloba la

prevencin de riesgos laborales inherentes a cada actividad. Su objetivo principal
es la promocin y el mantenimiento del ms alto grado de seguridad y salud en el
trabajo. Esto implica crear las condiciones adecuadas para evitar que se
produzcan accidentes de trabajo y enfermedades profesionales.

PATOLOGA:

La patologa define etimolgicamente la rama de la medicina que se ocupa del

estudio de las enfermedades. Comprende principalmente la bsqueda de sus
causas, de sus factores desencadenantes o de los factores que las favorecen as
como del pronstico, con el objetivo final de entender mejor manera cmo tratarlas
y tambin de prevenirlas.

MICROORGANISMOS:

Es un ser vivo, o un sistema biolgico, que solo puede visualizarse con

el microscopio. La ciencia que estudia los microorganismos es la microbiologa.
Son organismos dotados de individualidad que presentan, a diferencia de las
plantas y los animales, una organizacin biolgica elemental.

AGENTE:

Conjunto de factores que estn presentes en el medio ambiente y que pueden

provocar enfermedades al husped

ANTICUERPO.

Sustancia segregada por los linfocitos de la sangre para combatir una infeccin de
virus o bacterias que afecta al organismo.

2) Describa
Decreto 1295 de 1994. Por el cual se determina la organizacin y administracin
del Sistema General de Riesgos Profesionales.
Ley 100 de 1993. Crea el rgimen de seguridad social integral
Resolucin 1016 de 1989. Por la cual se reglamenta la organizacin,
funcionamiento y forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben
desarrollar los patronos o empleadores en el pas.
Resolucin 2013 de 1986. Por la cual se reglamenta la organizacin y
funcionamiento de los Comits de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial, en los
lugares de trabajo.
Decreto 614 de 1984. Por el cual se determinan las bases para la organizacin y
administracin de Salud Ocupacional en el pas.
Enfermedad profesional
Causas externas, pero agentes que penetran
en el organismo
Es difcil identificar
Es el resultado de un proceso lento y
progresivo
Prevencin primaria
evita la adquisicin de la enfermedad
fomenta, promociona educacin y
proteccin a la salud
Eliminar factores de riesgo

Implementos de trabajo
Corresponde a todo equipo, aparato o
dispositivo cuyo objetivo es preservar la
integridad fsica del trabajador y/o proteger
su vestuario durante el desempeo de sus
funciones.
estos son fundamentales para la
realizacin de las labores de los
empleados.
Prestacin de un servici personal

por cuenta ajena

Enfermedad crnica
las enfermedades o condiciones crnicas

enfermedad laboral
causas externas que provocan una lesin
directa al organismo fcilmente
identificable
casi siempre impredecible aunque depende
a la exposicin a factores de riesgo
se presenta de forma sbita
prevencin secundaria
Va encaminada a detectar la enfermedad en
estadios precoces en los que el
establecimiento de medidas adecuadas
puede impedir su progresin.
Deteccin a temprana e interviene
Reducir el nmero y la severidad de las
complicaciones.
EPP
protege al trabajador de los riesgos a que
est expuesto durante la realizacin de sus
labores y aumentar su seguridad para que
al momento de un accidente las lesiones
no sean tan graves
las empresas conocen al detalle cuales se
requieren segn el tipo de actividad, las
condiciones de conservacin y limpieza,
as como la manera correcta de utilizarlos.
Es obligacin de los empleadores su
suministro
enfermedad Aguda
Una enfermedad o condicin se considera

son aquellas que se caracterizan por

desarrollarse y empeorar gradualmente
durante un extenso perodo de tiempo.
enfermedades infecciosas

Es una amenaza creciente.

aguda cuando los sntomas aparecen de

repente y empeoran en muy poco tiempo.
enfermedades no transmisibles

se considera que su duracin es menor

de tres meses.

3) Identifique
MICROORGANISMOS
Virus
Parsitos protozoos
Bacterias

Hongos
esporas

ESTRUCTURA
Frag protenas ( ARN)
Unicelular
pluricelular
Unicelulares

HABITAT
Intra celular
Intestino

Pluricelulares
Microorganismos
bacterios

Humedad
Residuos

MECANISMOS DE
TRANSMICION
aire
Fecal - oral

Proteicos
Msculos

Consumo de
protenas en
descomposicin
drmica
Areo contacto
directo

4) Disee
ACTIVIDAD DE
ALTO RIESGO

Proceso de
capacitacin

EXAMEN
PREOCUPACIONAL

Paraclnicos
peridicos

Seguridad laboral

Prevencin
primaria

EPP
Carga
laboral

Incidente no
reportado

Prevencin
secundaria

Accidente
Visita de inspeccin
Seguimiento
Factor de
riesgo

Discapacidad

Examen de
retiro