‘Modiador - Extrato Convengito Coletiva hp: //www3.nnte,gov-br/sistemas/mediador’Resumo/ResumoVisuali
CONVENGAO COLETIVA DE TRABALHO 2015/2016
NUMERO DA SOLICITAGAO: MRO16077/2016
DATA E HORARIO DA TRANSMISSAO: 21/03/2016 AS 19.01
SIND DOS TRAB NA IND DA CONST PESAD,MOBART DE CIM E OARTE DE S. LUIS, PLUMIAR,
S.J.RIBAMAR, RAPOSA E ALCANTARA, CNPJ 1. 06 300 875/0001-95, neste ato representado(a) por seu
Presidente, Sr(a). HUMBERTO FRANCA MENDES,
E
SINDICATO DAS INDUSTRIAS DA CONSTRUCAO CIVIL DO EST MA, CNPU n. 05 644.315/0001-95, neste ato
representado(a) por seu Presidente, Sr(a). FABIO RIBEIRO NAHUZ
celebram @ presente CONVENCAO COLETIVA DE TRABALHO, estipulando as condigées de trabalho previstas
as olausulas seguintes:
CLAUSULA PRIMEIRA - VIGENCIA E DATA-BASE
As partes fixam a vigéncia da presente Convengao Coletiva de Trabalho no periode de 01° de novembro de
2015 2 31 de dezembro de 2016 e a data-base da categoria em 01° de novembro.
CLAUSULA SEGUNDA - ABRANGENCIA
Apresente Convengao Coletiva de Trabalho abrangera a(s) categoria(s) Oficial, Meio Oficial e Servente, bem
como os seguintes profissionais abrangidos no GRANDE GRUPO DA CONSTRUGAO CML, descrito na
CBO - Classificacao Brasileira de Ocupagoes: Operador de Pa-Carregadeira, Operador de Maquina de
abrir valas, Operador de trator, Operador de Draga, Oporador de Bate-Estacas, Oporador de
Motoniveladora, Operador de Compactadora, Operador de Patrol, Operador de Pavimentadora,
Operador de Bomba de Concreto, Motorista de Cacamba Truncada, Motorista de Cagamba Toco,
Motoristas de Carrotas, Motorista de caminhao Truncado, Motorista de Caminhao Toco, Operador de
Usina de Asfalto, Operador de Plataforma, Operador de Guindaste, Operador de Empilhadeira, Operador
de Pa Mecanica, Operador de Rolo, Operador de Ponte Rolante etc, com abrangéncia territorial em Agua
Doce do Maranhao/MA, Alcantara/MA, Anapurus/MA, Araiosos/MA, Axixa/MA, Bacuri/MA,
Bacurituba/MA, Barreirinhas/MA, Belagua/MA, Bequimao/MA, Brejo/MA, BuritvMA, Cajapio!MA, Humberto.
de CamposiMA, Icatu/MA, Mata Roma/MA, Matinha/MA, Milagres do Maranhao/MA, MorrosiMA, Paco do
Lumiar/MA, Palmeirandia/MA, Paulino Neves/MA, PonalvalMA, Peri Mirim/MA, PirapemasiMA. Primeira
CruziMA, Raposa/MA, Santa Quitéria do Maranhao/MA, Santana do MaranhaolMA, Sao Benedito do Rio
Proto/MA, Sao Bento/MA, Sdo Bernardo/MA, Sao Jodo Batista/MA, S40 José de Ribamar/MA, Sao
Luis/MA, S20 Vicente FerreriMA, Tutoia/MA, Urbano Santos/MA e Viana/MA
SALARIOS, REAJUSTES E PAGAMENTO
PISO SALARIAL
CLAUSULA TERCEIRA - PISO SALARIAL
Fica essegurado aos trabalhadores da categoria profissional, os seguintes pisos salariais que vigoraré conforme )
revé abaixo, devendo as diferencas salariais retroativo a novembro de 2015, diferenca do 13° salério e difererca |
as rescisées do periodo serem pagas conforme a cldusula 5? cesta Convengio Coletiva de Trabalho, \
|FUNCAO | Novembro de 2015 a Dezembro de 2015 e 13° Salério/2015 SALARIO/HORA
Oficial RS 1.243,00/més ORS5.65n
Meio-Oficial |RS 924,00/ més
|‘Servente RS 675,60/ més
tide 17 21/03/2016 19:03, Mediador - Extrato Convengto Coletiva htp://\vwww 3.mte.gov-br’sistemas/mediador/Resuma/ResumoVisualiz.,
|FUNGAO | Janeiro a Junho de 2016 |
[Oficial |RS 1.243,00 / més
Meio-Oficial RS $50,40/ mes
Servente 'S 924,00 més RS 4.20/h
FUNGAO | Julho a Dezembro de 2016 e 13° Salario/2016 "SALARIO/HORA
Oficial [R$ 1.331,00 / més 'RS 6.05/h
‘Meio-Oficial —'R$ 990,00/ més IRS 4,50/h
|Servente __ RS 937,20/ més - IRS 4,26/h
Paragrafo Unico: As partes convencionam que, a partir da nova negociago da Convengao Coletiva de Trabalho
da categoria, a data base sera fixada para 0 dia 01 de janeiro de cada ano.
REAJUSTES/CORREGOES SALARIAIS
CLAUSULA QUARTA - REAJUSTE DAS DEMAIS CATEGORIAS
IFUNCAO | Novembro de 2016 a Junho de 2016 (sobre o salario de outubro/2015)
‘Demais Categorias 5%
Julho de 2016 a Dezembro de 2016 e 13° Salaria (sobre o salario de
FUNGAO Junho/2016)
Demais — ee
Categorias A |
Para 0s trabalhadores das demais categorias € concedido reajuste a ser pago os 5% de Novemibro/2015
Junho/2016 sobre o salario de Outubro/20:5 e mais 4% (quatro por cento) de Julho/2016 a Dezembro/2016 sobre o
salémio de junho/2016. '
PARAGRAFO PRIMEIRO
Para os Oficiais, Meio-Oficiais, Auxiliares e serventes descrtos na Clausula 03 desta convengio coletiva N
de trabalho, conforme discriminac3o de profissBes, que j4 percebem salério superior aos pisos estabelecidos nesta
convengao, terdo direito aos mesmos percentuais estabelecidos para os demais (reajuste de 5% de Novembro/2015,
a Junho/2016 sobre o salério de Outubro/2015 e mais 4% de Julho/2016 a Dezembro/2016 sobre o salério de
Junho/2016)..
PARAGRAFO SEGUNDO
Integram este grupo de trabalhadores classificados como das demais categorias, entre outros, os
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Seguintes profissionais abrangidos no GRANDE GRUPO DA CONSTRUGAO CIVIL, descrito na CBO - Ciassificacéo
Brasileira de Ocupagdes: Operador de Pa-Carregadeira, Operador de Maquina de abrir valas, Operador de trator,
Operador de Draga, Operador de Bate-Estacas, Operador de Motoniveladora, Operador de Compactacora, Operador
de Patrol, Operador de Pavimentadora, Operador de Bomba de Concreto, Matorista de Cagamba Truncada, Motorista
de Cacamba Toco, Motoristas de Carretas, Motorista de caminfido Truncado, Motorista de Caminhio Toco, Operador
de Usina de Asfalto,Operador de Plataforma, Operador de Guindaste, Operador de Empilhadeira, Operador de P&
MecBnica, Operador de Rolo, Operacior de Ponte Rolante etc
PARAGRAFO TERCEIRO
Com a fixacdo dos novos pisos salarials e aplicacio co indice de reajuste previsto nesta Convengao, as
partes consideram integralmente aplicadas todas as leis, atuais e pretéritas, relatives ds corracies salariais,
CLAUSULA QUINTA - PAGAMENTO DAS DIFERENCAS SALARIAIS
‘As empresas ficam obrigadas a efetuar o pagamento retroativo a 1° de novembro de 2015 da seguinte forma:
0 pagamento das diferencas de Novembro/2015, 13° Salario e diferenga das rescisdes do periodo sero pagas no 5°
(quinto) dia itil de marco de 2016.
‘© pagamento das diferencas de m&s de Dezembro/2015 no 5¢(quinto) dia util de abril de 2016.
Pardgrafo tinico: A base de calculo para a préxima negociagao coletiva de trabalho da categoria seré o salério
percebicio no més de dezembro de 2016.
CLAUSULA SEXTA - REAJUSTE INCIDENTAL
‘Toda vez que ocorrer consideravel perda salarial em relagio a inflagdo, os Sindicatos representatives reunir-se-80
para negaciar novo reajuste ou antecipacio.
PARAGRAFO UNICO
Fica estabelecido como gatilho salarial, toda vez que 0 salino desta convengio ficar menor que © salario minimo,
automaticamente 0 menor salério nfo serd inferior a0 salério minimo vigente acrescide de 4% (quatro por cento}
para servente e 6% (seis por cento) para meio ofc
PAGAMENTO DE SALARIO - FORMAS E PRAZOS :
CLAUSULA SETIMA - DATA DE PAGAMENTO |
‘As empresas se comprometem a efetuar os pagamentos dos seus empregados até o 5.° (quinto) dia util de cada
més subseqliente ao vencida, bem como fornecer contra-cheque em papel timbredo da empresa.
DESCONTOS SALARIAIS
CLAUSULA OITAVA - DESCONTOS AUTORIZADOS:
Desde que autorizado por escrito, pelo empregado, serdo reconhecdos como plenamente validos, os descontos,
salariais referente & paltcipagdo do empregado em seguro ce grupo, planes de assisténcia mécica ¢ edentolégica,
previdéncia privada, taxas de manutenglo de grémios e associacSes recreativas dos empregados, taxes e despesas
‘com cooperatvas de consumo ou escolar, bem como referentes aos outros planos de benefcios aos empregados,
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OUTRAS NORMAS REFERENTES A SALARIOS, REAJUSTES, PAGAMENTOS E CRITERIOS
PARA CALCULO
CLAUSULA NONA - MULTA POR ATRASO NO PAGAMENTO DAS RESCISOES
Os pagamentos das parcelas constantes do instrumento de rescisio e sua homologacdo deverdo ser efetuados nos,
sseguintes prazos, sob pena de incidénda de multa prevista na CLT no art. 477 e multa convencionada
a) Ate 0 1° (primeiro) cia Util imediato ao término do contrato,
b) Ate © 108 (décimo} dia contado da data da notificac30 da demiss¥o quando da inexisténcia de aviso prévio, da
indenizacdo do mesmo ou de dispensa de seu cumprimento,
CLAUSULA DECIMA - GARANTIA DE SALARIO NA OCORRENICA DE FATOR CLIMATICO E FALTA DE
MATERIAL,
Ficam asseguradas as diéries dos trabalhadores que, estando a disposigéo do empregader, ficam impossibilitados de
exercerem suas atividades em razao de fatores climaticos adversos, falta de material ou maquinaria danificada,
desde que apresentem-se e permanecam no local de trabalho durante toda jornada laboral ou sejam dispensados
desta permanéncia, por ordem escrita do seu superior ou do empregador.
GRATIFICAGOES, ADICIONAIS, AUXILIOS E OUTROS
OUTRAS GRATIFICAGOES
CLAUSULA DECIMA PRIMEIRA - GRATIFICAGAO DE PRODUTIVIDADE
© Sindicato Patronal recomendard a seus associados a instituicéo de campanhas de produtividade
adequada aos trabalhos desenvolvides por cada empresa, previamente homologada pela
Comissao Bilateral prevista nesta Convencao, com pagamento de gratificacdo por produtividade
efetiva dos trabalhadores, respeitados sempre os pisos salariais estipulados nesta Convencio.
ADICIONAL DE HORA-EXTRA
CLAUSULA DECIMA SEGUNDA - HORAS EXTRAS
Os trabalhadores que trabalharem @ jomada de 44 horas de segunda 2 sexta feira, quando convocados a |
trabalharem aos sébados a hora extra serd acrescida de 100% (cem por cento),
ADICIONAL NOTURNO
CLAUSULA DECIMA TERCEIRA - TRABALHO NOTURNO
Salvo nos casos de revezamento semanal ou quinzenal, 0 trabalho notumo teré remunereco superior ao diuino em
20% (vinte por cento) sobre o salério base do trabalhador.
PARAGRAFO PRIMEIRO
Abhora de trabalho noturno sera computada com 52 minutos e 30 segundos,
21103/2016 19:03 Mediador - Extrato Convengtio Coletiva hitp://www3.mte. gov.br/sistemas‘mediador/Resumo/Resumo isvaliz,
Sde17
PARAGRAFO SEGUNDO:
Considera-se notumo, para os efeitos deste artigo, o trabalho executado entre 22 horas de um dia e as 05 horas do
dia seguinte.
ADICIONAL DE PERICULOSIDADE
CLAUSULA DECIMA QUARTA - ADICIONAL DE PERICULOSIDADE DOS ELETRICISTAS
Para prevenir os freqlientes litiaios provocados pela dificuldacle de interpretaco do texto legal, as entidades, através
de transaglo, estabelecem que 0s eletricstas e encarrecados de eletricista empregados na construgo civil,
perceberdo, independente de laudo pericial, 0 adicional de pericuiosidade na taxa de 15% (quinze por cento), sobre
© salério efetivamente recebido, tendo em vista que exercem sua atividade em ambiente normaimente
desenergizado, em rede de baixa tens8o, dispondo de equipamentos de pratecSo individual, sendo assim o risco
uramente virtual, no sendo aplicada esta cidusula aos eletrcistas de veiculos.
PARAGRAFO PRIMEIRO
Faro Jus ao adicional de Periculosidade no percentual de 30% (trinta por cento) os trabalhadores eletriitérios que
laborarem nos sistemas de alta tenso com uso de equipamentos de linha viva, sendo facultada ao empregacor a
realizagéo de pericia técnica oficial para a constataco da periculosidede,
PARAGRAFO SEGUNDO:
As noimas estabelecidas neste artigo e no pardgrafo anterior, objetivando @ prevencao de litigios, ro impedem que
0s eletricistas empregados na construcéo civil, quando julgarem conveniente, pleitelem judiialmente o adicional de
Periculosidade na taxa que julgarem devida
OUTROS ADICIONAIS:
CLAUSULA DECIMA QUINTA - INTEGRAGAO DE HORAS EXTRAS, ADICIONAL DE PERICULOSIDADE E
INSALUBRIDADE
‘As quantias pagas a titulo de horas extras, adicionals de periculosidade ¢ insalubridade, pagos habitualmente,
integraro o valor da remuneracao para efeito de pagamento na forma da lel de todas as verbas rescisérias.
AUXILIO ALIMENTACAO,
CLAUSULA DEGIMA SEXTA - REFEIGAO NOTURNA,
Sempre qv as empresas convocarem seus emregads para faze horas extras prlongando a jomada de trabalho {|
ate a5 21:00h, deverdo fornecer gratuitamente @ refeigSo antes da 19:00h, inclusive aos sébados. N
CLAUSULA DEGIMA SETIMA - PROGRAMA DE ALIMENTAGAO DO TRABALHADOR
© Sindicato Patronal recomendaré a seus associados a adestio 20 programa de alimentacSo do Trabalhador
instituido pela lei 6321/76 e regulamentado pelo decreto n.° 5 de 14 de janeiro de 1991.
AUXILIO TRANSPORTE
CLAUSULA DECIMA OITAVA - VALE TRANSPORTE
AAs empresas, nos casos e na forma previstos na lei, deverSo fornecer aos seus empregados o vale transporte
21/03/2016 19:03 Mediador - Extrato Convengo Coletiva hitp://www3.mte. gov.brisistemas/mediador/Resumo/Resumo Visuaiz.
CLAUSULA DECIMA NONA - TRANSPORTE GRATUITO
No recrutamento em localidades distantes dos canteiros de obras, as empresas deveréo
assegurar transporte condigno até 0 momento de admisso, sem qualquer énus para o
trabalhador, nao sendo os valores correspondentes incorporados ao salario,
PARAGRAFO PRIMEIRO
© empregado contratado em outras cidades localizadas a mais de 200 km do municipio de So
Luis e que tenha tido sua passagem de vinda comprovadamente paga pelo empregador, tera
garantida @ passagem de retorno a sua cidade de origem quando da rescisao do seu contrato de
trabalho, sempre que esta ocorrer sem justa causa
PARAGRAFO SEGUNDO
‘As empresas forneceréo transporte gratuito para os trabalhadores que tiverem de prestar
servigos em lugar de dificil acesso € nao servido por linha regular de transporte coletivo,
CONTRATO DE TRABALHO - ADMISSAO, DEMISSAO, MODALIDADES.
NORMAS PARA ADMISSAO/CONTRATAGAO
CLAUSULA VIGESIMA - CARTEIRAS PROFISSIONAIS
‘As empresas deverdo fazer as devidas anotagSes nas cartelras de trabalho de seus empregados, no que diz respeito
as funcées por eles exercidas, salérios e alteragées salariais, férias, promogies, data de admiss8o e demissdo
todas as demais ocorréndias relevantes, mas no podero reter @ carteire do empregado por mais de 48 (quarenta
cito) horas.
PARAGRAFO UNICO.
‘Ao reterem as carteiras profissionais para registro ou anotacies as empresas se obrigam a forecer recibo
assinalando a data de recebimento e de devolucao, na forma da legislacao,
CLAUSULA VIGESIMA PRIMEIRA - CONTRATO DE EXPERIENCIA
‘As empresas, ao contratarem pela primeira vez um empregado, poderao utilizar 0 contrato de
experiéncia, independentemente dos titulos, diplomas e certificados apresentados pelo
empregado e do tempo de servigo em outras empresas anotados na Carteira de Trabalho.
PARAGRAFO UNICO
© contrato de experiéncia poder ser prorrogado uma vez, desde que sua duragéo total nao
ultrapasse 90 (noventa) dias.
CLAUSULA VIGESIMA SEGUNDA - PROIBICAO DE NOVO CONTRATO DE EXPERIENCIA
Fica estabelecido que todo trabalhador que jé tenha trabalhado com carteira assinada, por um periodo
minimo de 12 (doze) meses, na empresa que 0 estiver novamente admitindo, no podera ter novo
contrato de experiéncia naquela mesma empresa, salvo se for exercer funco diferente da anteriormente Mediador - Extrato Convengao Coletiva Inp://\vww3.mte.gov.be/sistemas/mediador/Resumo/Resumo Visualiz,
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exercida,
DESLIGAMENTO/DEMISSAO
CLAUSULA VIGESIMA TERCEIRA - CARTA DE REFERENCIA
‘A empresa fornecerd, quando solicitada por escrito, carta de referéncia ao empregado destigado.
CLAUSULA VIGESIMA QUARTA - HOMOLOGAGAO DE RESCISOES
© Sindicato Profissional homologara as rescisdes de contrato de trabalho com base nas disposiges desta Convengao
e da Lei
PARAGRAFO PRIMEIRO-
Havendo omissio de direitos ou incorregao de calculo nos Termos de Rescisie, poderé o Sindicato Profissional
homologar a rescisao anotando, como ressalva, todos os direitos omitidos ou os eélculos incorretos,
PARAGRAFO SEGUNDO:
No ato da homologaco, devera a empresa apresentar TRCT em 05(cinco) vias, CTPS do trabalhador com as
anotagdes atualizadas, comprovante do aviso prévio indenizado, trabalhado ou do pedido de demisséo, extrato
analitico atualizado da conta vinculada do FGTS do empregado com todos os depésites devidamente efetuados €
guia ce recolhimento rescisério dos meses que no constem do extrato do FGTS devidamente autenticada pelo
banca, Inclusive demonstrando depésito da multa resciséria de 40% ( nos casos de demisso sem justa cause),
guias de seguro desemprego devidamente preenchidas, exame mécico demissional, carta de preposto, prova
bancéria de quitaco das verbas rescisdrias quando for 0 caso,
PARAGRAFO TERCEIRO
Nas homologagées com ressalva de direitos, os empregadores terao © prazo de 10 (dez) dias iteis para realizar 0
Pagamento, sem aplicagSes de qualquer penalidade, das verbas expressamente ressalvadas,
AVISO PREVIO
CLAUSULA VIGESIMA QUINTA - AVISO PREVIO
© aviso prévio devera ser dado por escrito, constando do mesmo de forma clara, onde deveré
ser cumprido, a data, local e hora para liquidac3o das verbas rescisérias e 0 “cliente” do
empregado.
PARAGRAFO PRIMEIRO
Mediante acordo entre empregador e empregado, o aviso prévio de 30 (trinta) dias poder ser
cumprido em 21 (vinte e um) dias, com a jornada de trabalho didrio normal, neste caso devera
optar 0 empregado expressamente no proprio aviso prévio que devera conter esta op¢ao.
PARAGRAFO SEGUNDO
Quando 0 aviso prévio for cumprido durante 21 (vinte e um) dias 0 pagamento das verbas
rescisorias devera ser efetuado até 0 3.° (terceiro) dia util ao término dos 21 (vinte e um) dias.
21/03/2016 19:03, Mediador - Extrato Convengao Coletiva hnop://www3.rme.gow:brisistemas/mediador/Resumo/Resumo Visualiz,
See 17
MAO-DE-OBRA JOVEM
CLAUSULA VIGESIMA SEXTA - PROIBICAO DO TRABALHO INFANTIL,
As entidades se obrigam a respeitar as normas legals que proibem o trabalho infantil e protegem o
trabalho do adolescente.
OUTRAS NORMAS REFERENTES A ADMISSAO, DEMISSAO E MODALIDADES DE
CONTRATAGAO
CLAUSULA VIGESIMA SETIMA - CONTRATACAO DE SUBEMPREITEIRO
Por ocasiéo da contratago de subempreiteiro, as empresas tomadoras de servicos deverao cumprir as
determinagdes previstas na lei. Devendo responder solidariamente ao pagamento de verbas trabalhistas
‘em caso de inadimplemento.
RELAGOES DE TRABALHO - CONDICGOES DE TRABALHO, NORMAS DE
PESSOAL E ESTABILIDADES:
QUALIFICAGAO/FORMACAO PROFISSIONAL,
CLAUSULA VIGESIMA OITAVA - DISCRIMINAGAO DE PROFISSAO
a) OFICIAL — £ 0 profissional do GRANDE GRUPO DA CONSTRUGAO CIVIL que possuindo conhecimentos
‘especializados de seu oficio, tem capacidade para realizé-io com produtividade ¢ desembarago. Nesta categona,
esto Inclusos, dentre outros, os seguintes. profssionais: Pedreiro, Carpinteiro, Atmador, Encanador, Pintor,
Eletrista, Ladrlheiro, Instalador de materal isolante, Vicraceire, Mecanico, Soldador, Jatista, Instrumentista,
Almoxanifé, Compressorista, Marteleteiro, Funileito, Lanterneiro, Tormeiro, Projetista, Cadista, Gesseiro, Operador de
Guincho de Obras, Sinaleiro, Montador, Rejuntador Fachaceiro etc.
b) METO OFICIAL - £ 0 trabalhador que, embors tendo conhecimento especializade do seu offcio, nfo possul ainda
a capacitagio, a produtividade e o desembaraco do OFICIAL, executando 0s servigos sob orientaglo e fiscalizacio.
Nesta categoria esto incluldos dentre outros, os seguintes profissionais: Operador de betonelra, Operadores
Auxliares de Equipamentos da Construgéo Civil, Montador de Alvenana Gabanitada, Rejuntador Interno, ete
©) SERVENTE: Todos os trabalhadores no possuidores de qualificagio profissional, incluindo, Copeiros (as),
Ofice-boy, Ajudante, Vigia de Obra, etc...
PARAGRAFO PRIMEIRO - 0 vigia de obra de que trate a alinea “c" é 0 trabalhador da construcéio civil que
necessita de conhecimentes minimos dos equipamentos e materia utilzados em obras de construgio avi e demais,
atividades abrangidas por esta convengio.
PARAGRAFO SEGUNDO - Para a funcdo de Vigia de Obra, prevista na alinea "c" da dausula acima (28°) admite-se
© turmo de trabalho de 12 (doze) horas de trabalho por 36 (trinta © seis) horas de descango, sendo esse tumno de
trabalho em regime de compensago de horério, sem que as horas excedentes & oitava de cada jornada sejam
consideradas extraordingrias, pelo acréscimo de horas de cescano.
ESTABILIDADE MAE
21/03/2016 19:02 Mediacior - Extrato Convengao Coletiva
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CLAUSULA VIGESIMA NONA - ESTABILIDADE DA GESTANTE
Fica assegurado as gestantes, que a partir da comprovacio da gravidez no poderéo ser demitidas sem
Justa causa e terdo direito a uma estabilidade proviséria nos termos da legislago vigente.
ESTABILIDADE ACIDENTADOS/PORTADORES DOENGA PROFISSIONAL
CLAUSULA TRIGESIMA - ESTABILIDADE DO ACIDENTADO
© empregado vitima de acidente de trabalho, devidamente comprovado, ao retornar & atividade gozara da
estabilidade proviséria, nos termos do Art. 118 da Lei n.° 8213/91
PARAGRAFO PRIMEIRO
AS empresas complementardo, até o limite do satario liquido do empregado, 0 beneficio previdenciérlo por motivo de
acidente do trabalho, do 16° até 0 90° dia do seu afastamento,
PARAGRAFO SEGUNDO.
Dada a natureza previdenciaria desta complementacéo aqui fixada, esta no seré incorporada ao salétio sob
nenhuma hipdtese,
PARAGRAFO TERCEIRO
‘As complementagBes de que trata esta cidusula somente nao sero asseguradas nos casos de interrupgio,
paralisagio ou término de obras para qual foi contratado o empregado.
JORNADA DE TRABALHO - DURACAO, DISTRIBUIGAO, CONTROLE, FALTAS
DURAGAO E HORARIO
CLAUSULA TRIGESIMA PRIMEIRA - JORNADA SEMANAL
Todas a5 empresas ebrangidas por esta Convencéo Coletiva de Trabalho Faro cumprit as 44 (quarenta e quatro)
horas semanais de Segunda felra a Sébado. 0 trabalho que exceder as 44 (quarenta e quatro) horas normals, sera
femunerado com 0 adicional de 50% (cinquenta porcenta). No trabalho aos Sabados, 0 pagamento do adiciorial de
50% (cinquenta porcento) serd admitido até a segunda hora extra, A partir da terceira hora extra sera remunerada
com 100% (cem porcento}. Sendo facultado ao empregador a compensagdo da Jornada de sébado com o aumento
a jornada dos demais dias iteis da semana, de acordo com 2 Clausula 12 da presente Convencio.
CLAUSULA TRIGESIMA SEGUNDA - CARGA HORARIA
Para os trabalhadores que trabalhem em regime de carga hordria, a jornada trabalhada maxima
ndo sera superior a 08 (oito) horas diéries, e 44 (quarenta e quatro) horas semanais, facultada a
compensacao de horarios e reducao da jornada, mediante acordo entre as partes com a anuéncia
do Sindicato da categoria,
PARAGRAFO UNICO
Quando o trabalho for realizado em turnos ininterruptos de revezamento a jornada sera de 6
(Seis) horas.
CONTROLE DA JORNADA -
hnp://wvww 3.mite,gov.br’sistemas/mediador/Resumo/ ResumoVisualiz..
21/03/2016 19:03 ‘Mediador - Extrato Convengae Coletiva
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ntp:// ww3 .mte-gov-br/sistemas/mediador/Resuma/Resuma Visualiz.
CLAUSULA TRIGESIMA TERCEIRA - MARCACAO DE PONTO.
‘A jomada de trabalho sera controlada por folha, livro ou cartéo de ponto, ou ainda por outras formas de registros
Manuals, mecénicos ou eletronicos, sendo_dispensada sua mercagio no intervalo para a refeicao ou em
conformidade com a Portaria do Ministério do Trabalho e Emprego
CLAUSULA TRIGESIMA QUARTA - ABONO DE FALTAS
© empregado poderd deixar de comparecer ao servico, nos casos previstos no Art, 473 da CLT ¢ Constituigso
Federal.
FERIAS E LICENGAS
DURACAO E CONCESSAO DE FERIAS
CLAUSULA TRIGESIMA QUINTA - COMUNICAGAO DE FERIAS
A concesséo de férias sera participada por escrito, ao empregado, com antecedéncia minima de 30 (trinta dias),
cabendo a este assinar a respectiva notificacio e receber o pagamento da mesma antes do inicio do gozo das férias.
SAUDE E SEGURANCA DO TRABALHADOR
EQUIPAMENTOS DE SEGURANGA
CLAUSULA TRIGESIMA SEXTA - EQUIPAMENTOS DE SEGURANCA.
As empresas fornecerdo gratuitamente aos empregados os equipamentos de protesio individual
adequados e no minimo 2 (dois) fardamentos anuais, ficando os mesmos responsaveis por sua guarda &
conservacao,
EXAMES MEDICOS Ny
CLAUSULA TRIGESIMA SETIMA - EXAMES MEDICOS
As empresas se comprometem a realizar exames médicos, admissionais, demissionais, periédicos, retorno
a0 trabalho e mudanga de funcéo nos seus trabalhadores na forma prevista em Lei e fazer o relatério
anual do PCMSO (Programa de Controle Médico de Satide Ocupacional), bem como 0 preenchimento das
‘comunicagées de acidentes de trabalho - CAT, quando da ocorréncia do acidente.
ACEITACAO DE ATESTADOS MEDICOS
CLAUSULA TRIGESIMA OITAVA - ATESTADOS MEDICOS E ODONTOLOGICOS
Os empregadores se obrigam a aceitar atestados emitidos por médicos odontdlogos, do Sindicato ou
Federagio dos Trabalhadores, devendo também ser aceltos os atestados fornecides por unidades
Ctedenciadas pelo SUS (Sistema Unico de Satide), sendo obrigatéria em qualquer caso a indicaco do
cédigo internacional da doenga,
}
PRIMEIROS SOCORROS Mediador - Extrato Convengio Coletiva Insp: /w ws 3umte-gov.br/sistemas/mediador/Resumo/ResumoVisuellz.
CLAUSULA TRIGESIMA NONA - ASSISTENCIA MEDICA E HOSPITALAR
Nos canteiros de obras isolados e distantes, as empresas deverdo prestar assisténcie médica aos
empregados que contrairem enfermidades, removendo-os por sua prdpria conta para o hospital ou de rede
da satide publica,
CLAUSULA QUADRAGESIMA - PRIMEIROS SOCORROS
Em todas as obras 0 empregador deverd colocar 4 cisposigéo dos empregados uma caixa com
medicamentos para os primeiros socortos.
OUTRAS NORMAS DE PROTECAO AO ACIDENTADO OU DOENTE
CLAUSULA QUADRAGESIMA PRIMEIRA - INDENIZAGAO POR INVALIDEZ OU MORTE
Em caso de acidente de trabalho que ocasione invalidez permanente, devidamente comprovada por pericia
aceita pelo INSS, ou do qual resulte 2 morte do empregado, a empresa fica obrigada a pagar, de uma s6 ver,
uma indenizagéo no valor total correspondente a 20 (vinte) pisos salariais da categoria, recebido pelo
trabalhador, em favor do empregado ou do beneficiério reconhecido pelo INSS.
PARAGRAFO UNICO
Se a empresa mantiver seguro de vida em grupo, fica desobrigada do cumprimento desta clausula, desde que o valor
segurado seja igual ou superior ao nela estabelecido
RELAGOES SINDICAIS }
ACESSO DO SINDICATO AO LOCAL DE TRABALHO /
CLAUSULA QUADRAGESIMA SEGUNDA - ACESSO DE DIRIGENTES SINDICAIS AOS LOCAIS DE |
TRABALHO
Mediante entendimento prévio e respeitadas suas programagées de services, as empresas permitirdo que
08 dirigentes do Sindicato Profissional, devidamente autorizads e identificados, proponham e promovam a
sindicalizacao de seus empregados.
LIBERAGAO DE EMPREGADOS PARA ATIVIDADES SINDICAIS
CLAUSULA QUADRAGESIMA TERCEIRA - DISPONIBILIDADE DE DIRIGENTES SINDICAIS.
Fica assegurado aos diretores efetivos do sindicato profissional, quando colocades a disposi¢&o do mesmo.
Pelas empresas, 0 recebimento do salario e demais vantagens (vale transporte e outras) pagas pela
empresa, uma vez convocado pelo sindicato para suas atribuigées sindicais, bem como fica assegurada a
estabilidade sindical de toda a diretoria, até 0 Ultimo suplente, limitando-se no maximo a um diretor por
empresa.
CLAUSULA QUADRAGESIMA QUARTA - LIBERAGAO DE TRABALHADORES PARA EVENTOS.
1 de 17 2103/2016 19:03, Mediador - Extrato Convengao Coletiva hop://www3.nwe.goy.br’sistemas/mediador/ResumoResumo Visualiz.
Desde que solicitados por escrito pela entidade sindical laboral, as empresas deverdo liberar os seus
funcionarios para participar de Cursos, seminérios, congressos, ou eventos sindicais, ficando tal liberacso
restrita @ 04 (quatro) trabalhadores, individualmente, uma vez por ano e no maximo por um periodo de 06
(seis) dias consecutivos, garantida a remuneracao integral desses dias,
CONTRIBUIGOES SINDICAIS
CLAUSULA QUADRAGESIMA QUINTA - CONTRIBUIGAO SINDICAL DOS TRABALHADORES
No més de marco de 2016 sera descontada e recolhida a Caixa Economica Federal, a
Contribuicao Sindical de 01 (um) dia de trabalho do empregado, nos termos da lei,
devendo esse recolhimento acontecer até o dia 30 de abril de 2016, ao Sindicato
Laboral, que devera ser depositada na conta 438-5 da Caixa Econémica Federal,
agéncia 0027, operagao 003 - Agéncia Gonaives Dias - MA., em formulario préprio,
fornecido pelo sindicato representativo dos trabalhadores e depositado na conta
acima indicada, observando que o boleto para pagamento da Contribuigao Sindical,
Podera ser obtido através do SITE: www.sindconstrucivilsaoluisma.com.br ou pelo
fone: (98) 3232 1164 / 3232 1138
CLAUSULA QUADRAGESIMA SEXTA - CONTRIBUICAO ASSISTENCIAL 00S EMPREGADORES
‘AS empresas integrantes da categoria econémica representadas pelo Sindicato Patronal, dentro da base territorial
abrangidas por este sindicato, inclusive as filais com matrizes em outro estado, independentemente de serem ou
nao a ele associadas, estdo obrigadas, por forca da deliberaco tomace pela Assembléia Geral, cam fundamento nes
Alsposigdes do inciso IV, do art. 8, da Constituigdo Federal ¢ art. 513, da CLT a recolher em favor do mesino » tialo
de Contribuicao Assistencial, os seguintes valores fixados pela Assembiéia Geral em fungBo dos montantes do capital
subscrito, |
}
2) Capital social subscrito até R§ 100.000,00 (cem mil reais) 01 (hum) piso salarial de servente,
£) Capital social subscrito de RS 100.001,00 (cem mil € um reais) até R§ 300.000,00 (trezentos mil reais) 02 (
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