Descripcin de cargo del personal de industrial Tecnolaser, c.

a
ADMINISTRADOR
Controlar las actividades de administracin de una unidad, elaborando e
interpretando las herramientas contables, tales como: registros, estados de
cuenta, cuadros demostrativos, estados financieros, presupuesto y otras
necesarias para garantizar la efectiva distribucin y administracin de los
recursos materiales y financieros.
FUNCIONES, ACTIVIDADES Y/O TAREAS
Revisa y verifica los movimientos y registros contables, estados de
cuentas, conciliaciones bancarias, cierres de cuentas y balances de
comprobacin.
Lleva registro y control administrativo del presupuesto asignado a la
unidad.
Elabora y analiza cuadros relacionados con el movimiento y gastos
administrativos.
Lleva el control de las cuentas por cobrar y pagar.
Elabora y mantiene actualizada la ejecucin presupuestaria de la unidad.
Emite y firma cheques, conjuntamente con el GERENTE
Revisa y conforma cheques, rdenes de compra, solicitudes de pago, entre
otros.

Efecta las conciliaciones bancarias.

Mantiene actualizada la disponibilidad y cuentas para efectos del cierre
contable del ejercicio fiscal.
Tramita rdenes de servicio de mantenimiento, construccin de obras y
reparaciones necesarias en la dependencia.

Controla el saldo del fondo fijo.

Realiza transferencias y dems trmites para la cancelacin o
movimientos de cuentas.
Maneja y controla el fondo rotativo de la unidad.
Tramita las liquidaciones de impuesto y cualquier otro asunto del
rgimen tributario.
Tramita o verifica los viticos.
Lleva registro y control de proveedores.
Lleva el control de los bienes y materiales de la unidad.
Vela por el cumplimiento de la normativa legal vigente que rige la
materia.
Lleva el control y administra los fondos de trabajo y/o caja chica.
Elabora y hace seguimiento a la rdenes de pago tramitadas por la
unidad.
Rinde cuentas ante los entes controladores.
Solicita presupuestos a empresas comerciales.
Redacta documentos y memoranda en general.
Lleva el control de contratos prestados a la Institucin.
Participa en la implementacin de sistemas contables, financieros y
administrativos.
Participa en el control financiero de proyectos de investigacin.
Atiende en informa al pblico en general.
Asiste y participa en reuniones del comit de compras y otras, referentes
al rea de su competencia.

Supervisa y distribuye las actividades del personal a su cargo.

Cumple con las normas y procedimientos de higiene y seguridad
integral, establecidos por la organizacin.
Mantiene en orden equipo y sitio de trabajo, reportando cualquier
anomala.
Elabora informes peridicos de las actividades realizadas.
Realiza cualquier otra tarea afn que le sea asignada.

CONTADOR
Analizar la informacin contenida en los documentos contables generados
del proceso de contabilidad en una determinada dependencia, verificando
su exactitud, a fin de garantizar estados financieros confiables y oportunos.
FUNCIONES, ACTIVIDADES Y/O TAREAS
Recibe y clasifica todos los documentos, debidamente enumerados
que le sean asignados (comprobante de ingreso, cheques nulos,
cheques pagados, cuentas por cobrar y otros).
Examina y analiza la informacin que contienen los documentos que
le sean asignados.
Codifica las cuentas de acuerdo a la informacin y a los lineamientos
establecidos.
Prepara los estados financieros y balances de ganancias y prdidas.
Revisa y conforma cheques, rdenes de compra, solicitudes de pago,
entre otros.
Prepara proyecciones, cuadros y anlisis sobre los aspectos
contables.
Desarrolla sistemas contables necesarios para la Institucin.
Elabora comprobantes de los movimientos contables.

 Analiza los diversos movimientos de los registros contables.

Corrige los registros contables.
Elabora los asientos contables, de acuerdo al manual de
procedimientos de la unidad de registro, en la documentacin
asignada.
Verifica la exactitud de los registros contables en el comprobante de
diario procesado con el programa de contabilidad.
Transcribe y acceso informacin operando el microcomputador.
Cumple con las normas y procedimientos en materia de seguridad
integral, establecidos por la organizacin.
Elabora informes peridicos de las actividades realizadas.
Realiza cualquier otra tarea afn que le sea asignada.

INGENIERO DE PRODUCCION
El egresado(a) en Ingeniera de Produccin es un(a) profesional con
formacin tcnica multidisciplinaria, enfocado(a) a los procesos de
produccin de bienes tangibles e intangibles, capaz de comprender los
componentes tcnicos, ambientales, financieros y humanos que conforman
una operacin de produccin; con habilidad para manejar relaciones
interpersonales y capacidad para organizar, planificar, coordinar y controlar
los procesos bajo su responsabilidad, afianzado en una visin integral de la
Organizacin, autogestin y sentido crtico al acometer una tarea.
Formulacin y/o participacin en estudios/proyectos de inversin.
Prestar apoyo de anlisis a las reas operativas dentro de la Gerencia.
Proyeccin de demanda y otras variables: econometra, estadstica y
otras tcnicas avanzadas.

Explicar desviaciones entre lo real y lo proyectado de las variables

operacionales (oferta, demanda, etc.).
Conocer los distintos procesos que forman la Gerencia, tanto operativos
como administrativos, identificando posibles mejoras.
Disear y calibrar mediciones en terreno y encuestas con diversos
propsitos.
Conocer los Sistema de Informacin de la gerencia y corporativos, y
participar en proyectos de mejora de los existentes o
desarrollo/adquisicin de nuevos.
La mayora de los egresados presentan, al finalizar el programa de
estudios, las actitudes y/o aptitudes que se expresan a continuacin:

Disposicin para adaptarse y llevar adelante cambios.

Visin de conjunto: Planta-Empresa-Comunidad-Regin-Pas-Planeta.
Disposicin para trabajar en mltiples escenarios empresariales.
Capacidad de liderazgo y alto nivel de competencia.
Inters por los detalles de calidad de los productos.
Actitud emprendedora y proactiva.
Conciencia ecolgica.
Creativo, innovador.
Capaz de administrar y gerencia proyectos.
Actitud positiva hacia la formacin continua.
Manejo de situaciones crticas.
Abierto al aprendizaje de otras lenguas.
.
Realizar las actividades de ayuda y asistencia en tareas de coordinacin,
preparacin y control necesarias para la produccin de programas bajo
la supervisin del productor.

AYUDANTE DE PRIMERA

Bajo supervisin directa realiza labores rutinarias de recepcin,

registro y despacho de mercancas, equipos y materiales diversos, as como
carga y descarga de los mismos.
Llevar control de entrada y salida de mercancas y materiales conforme a
los registros y procedimientos establecidos.
Clasificar, organizar y almacenar las mercancas y equipos en los anaqueles
segn sistema establecido.
Participar en la realizacin de inventarios fsicos de las existencias en
almacn.
Mantener limpia el rea de almacn, velar por el buen estado y
conservacin de los accesorios utilizados para la elaboracin de equipo
ENSABLAJE DE PRIMERA LINEA DE LOS EQUIPOS QUE
PRODUCE INDUSTRIAL TECNOLASER
FRABICACION DE ACCESORIOS ANEXOS A CADA EQUIPOS
TERMINADO
CONTROL DE CALIDAD DE PRIMERA FASE (PRUEBA DE RUTINA)
Cumplir las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos
que ellas conlleven, conforme a la naturaleza del cargo.
Realizar otras tareas afines y complementarias, conforme a lo asignado por
su superior inmediato
MENSAJERO EXTERNO
Bajo supervisin inmediata realiza labores de distribucin y bsqueda de
correspondencia, materiales y documentos diversos fuera de la institucin.
Recibir y organizar la correspondencia a ser distribuida.
Llevar y traer correspondencia, documentos diversos y valores desde y
hacia fuera de la institucin.
Transmitir mensajes orales y escritos que le sean requeridos por
empleados de la institucin.
Realizar depsitos bancarios segn instrucciones.
Colaborar en labores sencillas de oficina.
Efectuar diligencias relacionadas con sus labores segn se le ordene.

 Elaborar diariamente la ruta de trabajo a seguir para la realizacin de las

entregas.
Cumplir las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos
que ellas conlleven conforme a la naturaleza del cargo.
Realizar otras tareas afines y complementarias, conforme a lo asignado
por su superior inmediato.
Secretaria
Redactar las comunicaciones que le sean encomendadas por su superior.
Tomar dictados de su superior y transcribirlos.
Recibir, registrar, sellar y despachar correspondencia.
Establecer y/o mantener organizado y al da el archivo de documentos de
la unidad.
Llevar agenda de reuniones y citas de su superior.
Recibir y hacer llamadas telefnicas.
Recibir visitantes y dar informaciones sencillas, previamente autorizadas.
Solicitar material de oficina y controlar su uso.
Cumplir las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos
que ellas conlleven, conforme a la naturaleza del cargo.
Realizar otras tareas afines y complementarias, conforme a lo asignado
por su superior inmediato.
Supervisar labores secretariales de menor nivel, mensajeros y otros
empleados asignados a la unidad.
Mantener actualizada la agenda de su superior.
Concertar entrevistas para el superior inmediato
Gestionar las firmas en los documentos de sus superiores, con el fin de
agilizar los trabajos de las reas
Velar por la proteccin de documentos confidenciales
Recibir, desglosar, clasificar y organizar formularios genricos, cheques, y
otros documentos a ser registrados.
Digitar en el Sistema de Contabilidad Computarizado los cheques de las
cuentas de bancos de la institucin, las entradas de diarios y otros
documentos.
Preparar conciliaciones bancarias.

Preparar y realizar arqueos de Caja Chica.

Participar en la elaboracin del presupuesto.
Realizar la validacin de los volantes de pago.
Archivar documentos diversos segn sistema establecido.
Cumplir las metas individuales que le sean asignadas y los compromisos
que ellas conlleven, conforme a la naturaleza del cargo.
Realizar otras tareas afines y complementarias, conforme a lo asignado
por su superior inmediato.
Director GENERAL
Sus funciones son planificar, organizar, dirigir, controlar, coordinar,
analizar, calcular y deducir el trabajo de la empresa, adems de contratar
al personal adecuado, efectuando esto durante la jornada de trabajo.
Planificar los objetivos generales y especficos de la empresa a corto y
largo plazo.
Organizar la estructura de la empresa actual y a futuro; como tambin
de las funciones y los cargos.
Dirigir la empresa, tomar desiciones, supervisar y ser un lder dentro de
sta.
Controlar las actividades planificadas comparndolas con lo realizado y
detectar las desviaciones o diferencias
Decidir respecto de contratar, seleccionar, capacitar y ubicar el personal
adecuado para cada cargo.
Analizar los problemas de la empresa en el aspecto financiero,
administrativo, personal, contable entre otros.
Realizar clculos matemticos, algebraicos y financieros.
Deducir o concluir los anlisis efectuados anteriormente.
Es la imagen de la empresa en el mbito externo e internacional, provee y
atiende contactos y relaciones empresariales a la empresa con el objeto
de establecer negocios a largo plazo tanto en forma local como
internacional.
Su objetivo principal es crear un valor agregado en base a los productos
que ofrecemos, maximizando el valor y rentabilidad de la empresa para
los accionistas.
Liderar y dirigir el proceso de planeacin estratgica de la empresa
planes y objetivos de la empresa
Planifica y supervisa las actividades del rea de ventas, aprueba
planificacin de ventas, productos, lneas nuevas, diseo de cajas y
empaques, lista de precios, verifica atencin de cartera de clientes,
negociaciones en el exterior.
Aprueba y supervisa las compras de material de empaque, diseo de

etiquetas, presupuesto general, compras departamentales.

Supervisa y aprueba procesos de nuevas contrataciones, aumentos,
costo de mano de obra, contrataciones de plan corporativo , presupuesto
general de mano de obra, capacitaciones, compras internas del
departamento, presupuesto de celebraciones en general.
Revisa y aprueba los presupuestos y gastos por departamento.
Verifica cuentas x cobrar y pagar junto con el Contador General.
Realiza inversiones de infraestructura y otras que considere necesarios
previo..