Boe A 2016 6310

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO
Nm. 157
Jueves 30 de junio de 2016
Sec. I. Pg. 46599
I. DISPOSICIONES GENERALES
COMUNIDAD AUTNOMA DE LAS ILLES BALEARS

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Ley 8/2016, de 30 de mayo, para garantizar los derechos de lesbianas, gays,

trans, bisexuales e intersexuales y para erradicar la LGTBI fobia.
LA PRESIDENTA DE LAS ILLES BALEARS
Sea notorio a todos los ciudadanos que el Parlamento de las Illes Balears ha aprobado
y yo, en nombre del Rey y de acuerdo con lo que se establece en el artculo 48.2 del
Estatuto de Autonoma, tengo a bien promulgar la siguiente ley.
EXPOSICIN DE MOTIVOS
Corresponde a los poderes pblicos promover las condiciones para que la libertad y
la igualdad del individuo y de los grupos en los que se integra sean reales y efectivas;
remover los obstculos que impidan o dificulten su plenitud y facilitar la participacin de
todos los ciudadanos en la vida poltica, econmica, cultural y social.
El artculo 10 dice:
1. La dignidad de la persona, los derechos inviolables que le son inherentes, el libre
desarrollo de la personalidad, el respeto a la ley y a los derechos de los otros son
fundamento del orden poltico y de la paz social.
2. Las normas relativas a los derechos fundamentales y a las libertades que la
Constitucin reconoce se interpretarn de conformidad con la Declaracin Universal de
cve: BOE-A-2016-6310
Verificable en http://www.boe.es
El objetivo de esta ley es garantizar y desarrollar el ejercicio de los derechos de las

personas lesbianas, gays, trans (transexuales y transgneros), bisexuales e intersexuales,
y evitar que se puedan producir situaciones de discriminacin y/o violencia por razn de su
orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero, asegurando as que en las
Illes Balears se pueda vivir la diversidad sexual y afectiva con plena libertad.
Esta ley recoge una reivindicacin histrica de los colectivos de lesbianas, gays, trans
(transexuales y transgneros), bisexuales e intersexuales, colectivos que han logrado en
los ltimos aos un reconocimiento social y poltico que se les haba negado, pero que
todava se aleja de la plena igualdad.
El nuevo marco jurdico autonmico, estatal y europeo ha hecho posible un cambio de
visin social hacia lesbianas, gays, transexuales, bixesuales e intersexuales, en gran
medida por el trabajo continuado de sensibilizacin y informacin, de entidades y de
personas. De aqu surgen una serie de justificaciones que hacen necesaria esta ley, con
la cual se pretende conseguir la construccin de nuevas referencias de relacin basadas
en la igualdad y el respeto.
En cuanto a las Illes Balears, la Ley Orgnica 1/2007, de 28 de febrero, de reforma del
Estatuto de Autonoma de las Illes Balears, establece en el ttulo II toda una serie de
derechos de ciudadana en las Illes Balears y, concretamente, el artculo 17 establece el
derecho de todas las personas al libre desarrollo de su personalidad, as como la obligacin
de las administraciones pblicas de velar en todo caso para que las mujeres y los hombres
puedan participar plenamente en la vida laboral, social, familiar y poltica sin
discriminaciones de ningn tipo y de garantizar que lo hagan en igualdad de condiciones.
Y, en concreto, en su punto 3 se hace una mencin especfica al derecho de todas las
personas, con residencia permanente en las Illes Balears, a no ser discriminadas por
razn de su orientacin sexual.
En cuanto al mbito del Estado, la Constitucin espaola regula la libertad y la igualdad
en varios artculos. El artculo 9.2 dice:

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Derechos Humanos y los Tratados y los Acuerdos internacionales sobre las mismas
ratificados por Espaa.
El artculo 14 seala en el apartado 1 que los espaoles son iguales ante la ley, sin
que pueda prevalecer ninguna discriminacin por razn de nacimiento, raza, sexo, religin,
opinin o cualquiera otra condicin o circunstancia personal o social.
En el desarrollo de las previsiones constitucionales, se han llevado a cabo una serie
de iniciativas legislativas, entre las cuales hay que destacar la Ley 13/2005, de 1 de julio,
por la que se modifica el Cdigo Civil en materia de derecho a contraer matrimonio, y que
permite el matrimonio entre personas del mismo sexo y, como consecuencia, otros
derechos como la adopcin conjunta, la herencia y la pensin; la Ley 14/2006, de 26 de
mayo, sobre tcnicas de reproduccin humana asistida, que permiti a la madre no
biolgica reconocer legalmente como hijos o hijas a los nacidos en el matrimonio entre dos
mujeres; la Ley 3/2007, de 15 de marzo, reguladora de la rectificacin registral de la
mencin relativa al sexo de las personas, que supuso un avance en la consolidacin de
derechos de las personas transexuales mayores de edad, pues les permita corregir la
asignacin registral de su sexo contradictoria con su identidad, sin tener que someterse a
un procedimiento quirrgico de reasignacin de sexo y sin procedimiento judicial previo; la
Ley 62/2003, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y de la orden social
(artculos 27 a 43); y la Ley Orgnica 10/1995, de 23 de noviembre, del Cdigo Penal.
En el mbito europeo, se tienen que mencionar las resoluciones del Parlamento
Europeo de 8 de febrero de 1994, de 18 de enero de 2006 y de 24 de mayo de 2012,
relativas a la igualdad de derechos de lesbianas y gays y a la lucha contra la discriminacin
y la homofobia; y el artculo 21 de la Carta de Derechos Fundamentales de la Unin
Europea, mediante la cual se consagra, entre otras, la prohibicin de discriminacin por
orientacin sexual como derecho primario de la Unin. Por otro lado, el Consejo de Europa
con fecha 22 de abril de 2015 aprob la Resolucin 2048 respecto a la discriminacin de
las personas transexuales en Europa instando a los estados miembros a adoptar medidas
legislativas y polticas contra la discriminacin, a poner al alcance tratamientos de
reasignacin sexual y cuidados de la salud y a garantizar programas de sensibilizacin y
concienciacin social y la informacin a los profesionales de la educacin, de la aplicacin
de las leyes, de la salud principalmente psiclogos, psiquiatras, mdicos de familia,
insistiendo particularmente en las necesidades de respetar su vida privada y su dignidad.
Y finalmente la Ley Orgnica 8/2015, de 22 de julio, de modificacin del sistema de
proteccin a la infancia y a la adolescencia establece que a efectos de la interpretacin y
aplicacin en cada caso del inters superior del menor, se tendr en cuenta como criterio
general la preservacin de su orientacin e identidad sexuales, as como la no
discriminacin del mismo por estas o cualesquiera otras condiciones, garantizando el
desarrollo armnico de su personalidad. Especialmente relevante es que se haya
reconocido expresamente el derecho al libre desarrollo de la personalidad conforme a la
identidad sexual, en la nueva redaccin dada al artculo 11 de la Ley Orgnica de
proteccin jurdica del menor por la Ley 26/2015, de 28 de julio, de modificacin del
sistema de proteccin a la infancia y a la adolescencia, que pasa a disponer que sern
principios rectores de la actuacin de los poderes pblicos en relacin con los menores el
libre desarrollo de su personalidad conforme a su orientacin e identidad sexuales.
La evolucin en materia de derechos para las personas LGTBI ha sido motivada por el
cambio de comprensin social respecto de esta cuestin, si bien este cambio es gradual y
desigual. Esta ley regula una serie de aspectos en que las estadsticas de los ltimos aos
demuestran la conveniencia de actuar respecto a esta cuestin.
A pesar de que la aportacin, la recopilacin y la sistematizacin de datos son difciles
porque apenas ahora empiezan a aparecer los primeros indicadores oficiales, las
estadsticas con que se cuenta dan indicios bastante claros que la discriminacin por
motivo de orientacin sexual, de identidad de gnero o de expresin de gnero se contina
produciendo. Todava faltan datos e indicadores, pero todo lleva a pensar que los casos
cve: BOE-A-2016-6310
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Sec. I. Pg. 46601
reales son muy superiores a los que nos muestran las estadsticas. En este sentido, uno
de los objetivos de la ley es promover estudios que faciliten datos reales de la situacin y
regular la garanta estadstica en la recogida de datos.
Otro mbito que regula esta ley es el de la necesaria formacin y sensibilizacin de
cualquier profesional que en algn momento de su carrera se pueda tener que enfrentar a
un caso relacionado con la discriminacin por razn de orientacin sexual, identidad de
gnero o expresin de gnero, y tambin del deber de intervencin.
En el mbito de la educacin se han regulado cuestiones para que en todo el sistema
educativo, como por ejemplo en el contenido de los materiales escolares, en las actividades
deportivas escolares y en las de ocio infantil y juvenil, en los recursos formativos o en la
formacin de madres y padres, se tenga en cuenta la diversidad afectiva y sexual y se evite
cualquier tipo de discriminacin, y que se disponga de medidas de prevencin y actuacin
contra el acoso de que puedan ser objeto las personas LGTBI en el mbito escolar.
En el mbito de la cultura, el ocio y el deporte se han introducido acciones contra
cualquier tipo de discriminacin por razn de orientacin sexual, identidad de gnero o
expresin de gnero en las actividades deportivas, en la produccin cultural y en la
educacin no formal.
Atendiendo a la importancia de los medios de comunicacin a la hora de acercar las
diferentes realidades sociales a la poblacin, la ley plantea recomendaciones a los medios
audiovisuales para que, desde su independencia y libertad de prensa, no se permita la
difusin de contenidos que puedan fomentar o justificar la LGTBI fobia.
En el mbito de la salud, se regula la necesaria sensibilizacin y prevencin en cuanto
al VIH/SIDA y otras infecciones de transmisin sexual (ITS); el estudio, la investigacin y
el desarrollo de polticas sanitarias especficas, y tambin los tratamientos asociados a la
transexualidad o el acceso a las tcnicas de reproduccin asistida, entre otras medidas,
para que no haya ningn tipo de discriminacin por razn de orientacin sexual, identidad
de gnero o expresin de gnero en la atencin sanitaria.
Los servicios sociales son otro de los mbitos que regula esta ley, tanto en cuanto al
establecimiento de medidas de prevencin de la discriminacin y de apoyo para
adolescentes y jvenes en situacin de vulnerabilidad y para personas que puedan sufrir
discriminacin mltiple, como en cuanto al fomento de la igualdad de trato a las personas
lesbianas, gays, bisexuales, transexuales, transgneros e intersexuales y su cumplimiento
efectivo en los equipamientos sociales.
La garanta real y efectiva de la no discriminacin y del pleno ejercicio de los derechos
de las personas LGTBI en materia de ocupacin y en las condiciones de trabajo, y el
fomento de indicadores de igualdad y la formacin especfica en la inspeccin laboral y en
prevencin de riesgos laborales tambin son cuestiones reguladas por esta ley.
Esta ley tambin establece la inclusin en los ejes de las polticas de cooperacin y
solidaridad del Gobierno de las Illes Balears, de proyectos de cooperacin que defiendan
y reconozcan los derechos humanos de las personas LGTBI.
En cuanto a la realidad familiar, la norma pretende garantizar el reconocimiento de la
diversidad del hecho familiar, recogido en la legislacin civil y administrativa de la
comunidad autnoma de las Illes Balears, en igualdad de condiciones y en todos los
mbitos.
La ley contiene un apartado especfico para las personas transexuales, dada la
carencia de derechos que han sufrido histricamente. Asimismo, la ley dedica un ttulo
completo para las personas intersexuales.
Otros aspectos regulados en este texto son el derecho a la igualdad de trato, la tutela
judicial y la legitimacin para la defensa del derecho a la igualdad, el derecho de admisin,
el derecho a una proteccin integral, a la atencin y la reparacin, la garanta institucional,
el establecimiento de un servicio integral y el rgimen de infracciones y sanciones.
La puesta en marcha de actuaciones gubernamentales innovadoras y la evaluacin
positiva en polticas LGTBI hacen esta ley necesaria para asegurar que el avance en la
consecucin de los derechos est garantizado y sea perdurable y evite as cualquier duda
de inseguridad jurdica.
cve: BOE-A-2016-6310
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Sec. I. Pg. 46602
Es responsabilidad de los poderes pblicos promover la igualdad de todas las personas

con independencia del origen, la nacionalidad, el sexo, la raza, la religin, la condicin
social o la orientacin sexual, la identidad de gnero o la expresin de gnero, as como
promover la erradicacin de cualquier manifestacin en contra de esta igualdad de trato.
En cuanto al caso concreto de esta ley, los poderes pblicos tienen la obligacin de luchar
contra la homofobia y cualquier otra expresin que atente contra la igualdad y la dignidad
de las personas, efectuar polticas pblicas dirigidas especficamente a ellas, que tengan
como objetivo superar las diferentes situaciones discriminatorias huyendo de los
estereotipos, y luchar contra la imagen preconcebida y malintencionada que en muchas
ocasiones se ha difundido de las personas LGTBI.
TTULO PRELIMINAR
Disposiciones generales
Artculo 1. Objeto.
1. Esta ley tiene por objeto establecer y regular los principios, los medios y las
medidas para garantizar plenamente la igualdad real y efectiva en el ejercicio de los
derechos de las personas lesbianas, gays, bisexuales, trans (transexuales y transgneros)
e intersexuales (LGTBI), mediante la prevencin, la correccin y la eliminacin de toda
discriminacin por razn de orientacin sexual e identidad de gnero, en los mbitos
pblico y privado, sobre los cuales el Gobierno de las Illes Balears, los consejos insulares
y los entes locales tienen competencias.
2. Las medidas que establece esta ley para hacer efectivo el derecho de las personas
lesbianas, gays, bisexuales, transexuales, transgneros e intersexuales a la igualdad y a
la no discriminacin a que hace referencia el apartado 1 afectan:
a) A cualquier mbito de la vida social y en particular las reas civil, laboral, social,
sanitaria, educativa, econmica y cultural.
b) A todas las etapas de la vida y a todas las contingencias de su decurso, como
pueden ser cualquier cambio en el estado civil, la formacin de una familia, la enfermedad,
la incapacitacin, la privacin de libertad o la muerte.
Artculo 2. Finalidad.
La finalidad de esta ley es establecer las condiciones para que las personas LGTBI
puedan ejercer sus derechos con libertad e igualdad sin ningn tipo de discriminacin;
garantizar la igualdad de oportunidades en la participacin y la representacin en todos los
mbitos de la vida social; contribuir a la superacin de los estereotipos que afectan
negativamente la percepcin social de estas personas; y establecer medidas concretas
para lograr una sociedad ms justa, libre, basada en la igualdad de trato y de oportunidades
de las personas LGTBI y donde la diversidad sea valorada positivamente.
1. Esta ley se aplica, en el mbito territorial de la comunidad autnoma de las Illes

Balears, a cualquier persona, fsica o jurdica, de derecho pblico o privado,
independientemente de su situacin administrativa o personal y de su domicilio o
residencia, sin perjuicio de lo que establecen la legislacin en materia de extranjera, los
tratados internacionales aplicables y la otra legislacin vigente.
2. El Gobierno de las Illes Balears y los entes locales garantizarn el cumplimiento
de esta ley y promovern las condiciones para hacerla plenamente efectiva en los mbitos
competenciales respectivos.
cve: BOE-A-2016-6310
Artculo 3. mbito de aplicacin y garanta de cumplimiento.

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Sec. I. Pg. 46603
Artculo 4. Definiciones.
a) LGTBI: en esta ley se utiliza el trmino LGTBI de forma inclusiva y extensiva, para
referirse a las personas lesbianas, gays, transexuales, transgneros, bisexuales e
intersexuales, as como al resto de personas que no se identifican exactamente con estos
trminos pero que sufren discriminacin y violencia por su orientacin sexual, identidad de
gnero o expresin de gnero. En este sentido, se tienen que sentir representadas tambin
otras realidades de la diversidad sexual y de gnero que estn fuera del heteronormativismo,
definidas y expresadas con trminos cmo: queer, travesti, asexualidad, pansexualidad, etc.
b) Discriminacin directa: situacin en que se encuentra una persona que es, ha sido
o puede ser tratada, por razn de la orientacin sexual, la identidad de gnero o la
expresin de gnero, de una manera menos favorable que otra en una situacin anloga.
c) Discriminacin indirecta: situacin en que una disposicin, un criterio, una
interpretacin o una prctica pretendidamente neutros puede ocasionar a lesbianas, gays,
transexuales, transgneros, bisexuales y/o intersexuales una desventaja particular
respecto de personas que no lo son.
d) Discriminacin por asociacin: situacin en que una persona es objeto de
discriminacin por orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero como
consecuencia de su relacin con una persona o un grupo LGTBI.
e) Discriminacin por error: situacin en que una persona o un grupo de personas
son objeto de discriminacin por orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de
gnero como consecuencia de una apreciacin errnea.
f) Discriminacin mltiple: situacin en que una persona lesbiana, gay, transexual,
bisexual y/o intersexual, por el hecho de pertenecer a otros grupos que tambin son objeto
de discriminacin, sufre formas agravadas y especficas de discriminacin.
g) Orden de discriminar: cualquier instruccin que implique la discriminacin, directa
o indirecta, por razn de la orientacin sexual, la identidad de gnero o la expresin de
gnero.
h) Acoso por razn de la orientacin sexual, la identidad de gnero o la expresin de
gnero: cualquier comportamiento basado en la orientacin sexual, la identidad de gnero
o la expresin de gnero de una persona que tenga la finalidad o provoque el efecto de
atentar contra su dignidad o su integridad fsica o psquica o de crearle un entorno
intimidatorio, hostil, degradante, humillante, ofensivo y/o molesto.
i) Represalia discriminatoria: trato adverso o efecto negativo que se produce contra
una persona como consecuencia de la presentacin de una queja, una reclamacin, una
denuncia, una demanda o un recurso, de cualquier tipo, destinado a evitar, disminuir o
denunciar la discriminacin o el acoso a que es sometida o ha sido sometida.
j) Victimizacin secundaria: maltrato adicional ejercido contra lesbianas, gays,
transexuales, transgneros, bisexuales y/o intersexuales que se encuentran en alguno de
los supuestos de discriminacin, acoso y/o represalia como consecuencia directa o
indirecta de los dficits de las intervenciones llevadas a cabo por los organismos
responsables, y tambin por las actuaciones de otros agentes implicados.
k) Violencia intragnero (entre parejas del mismo sexo): se considera como tal la
violencia en sus diferentes manifestaciones que se produce en el seno de relaciones
afectivas y sexuales entre personas del mismo sexo, que constituye un ejercicio de poder,
siendo el objetivo de la persona que abusa la dominacin y el control del otro miembro de
la pareja.
Artculo 5. Clusula general antidiscriminatoria.
1. Las instituciones pblicas de las Illes Balears velarn por el derecho a la no
discriminacin con independencia de la orientacin sexual, la identidad de gnero o la
expresin de gnero de la persona o del grupo familiar a que pertenezca.
cve: BOE-A-2016-6310
A los efectos de lo que establece esta ley, se entiende por:

Sec. I. Pg. 46604
2. El derecho a la no discriminacin tiene que ser un principio informador del

ordenamiento jurdico balear, de la actuacin administrativa y de la prctica judicial. Este
derecho vincula tanto a los poderes pblicos como a los particulares.
Artculo 6. Principios orientadores de la actuacin de los poderes pblicos.
De acuerdo con los principios orientadores que inspiran esta ley, la actuacin de los
poderes pblicos con relacin a las personas LGTBI:
a) Proteger la integridad, la dignidad y la libertad de todas las personas, de acuerdo
con los derechos fundamentales y los derechos humanos universales.
b) Dotar de un carcter integral y transversal las medidas que adopten en este
mbito.
c) Garantizar el respeto de la pluralidad de identidades por orientacin afectiva y
sexual, mediante el reconocimiento de la personalidad: toda persona tiene derecho a
construirse una autodefinicin con respecto a su cuerpo, sexo, gnero y orientacin sexual.
d) Ninguna persona podr ser presionada para ocultar, suprimir o negar su
orientacin sexual, expresin o identidad de gnero.
e) Garantizar la proteccin efectiva frente a cualquier acto de violencia o agresin
contra la vida, la integridad fsica o psquica o el honor personal que tenga causa directa o
indirecta en la orientacin sexual, identidad de gnero, expresin de gnero, diversidad
corporal o pertenencia a grupo familiar.
f) Asegurar el derecho a la privacidad de todas las personas, sin injerencias
arbitrarias o ilegales en su vida privada, incluyendo el derecho a optar para revelar, o no,
la propia orientacin sexual, diversidad corporal o identidad de gnero.
g) Garantizar un tratamiento adecuado en materia de salud: todas las personas
tienen derecho a disfrutar de un alto nivel de proteccin en materia de salud. Ninguna
persona podr ser obligada a someterse a ningn tratamiento, procedimiento mdico o
examen psicolgico que coarte su libertad de autodeterminacin de gnero. Cualquier
profesional de la salud o que preste sus servicios en el rea sanitaria tendr la obligacin
de proyectar la igualdad de trato a las personas LGTBI.
h) Velar por la sensibilizacin en este mbito, por la prevencin y la deteccin de la
discriminacin, por la atencin a las personas que la sufran, por la recuperacin de estas
personas y por la garanta de su derecho a la reparacin.
i) Amparar la participacin, la no invisibilitzaci y la representacin en igualdad de
oportunidades de las personas LGTBI, y tambin su realidad y necesidades especficas,
tanto en el mbito pblico como en el privado.
j) Atender la diversidad de situaciones de discriminacin en que se pueden encontrar
las personas LGTBI, teniendo en cuenta las interacciones del lesbianismo, la
homosexualidad, la transexualidad y la intersexualidad con cualquier otra circunstancia
personal o social que pueda ser causa de discriminacin.
k) Har efectivo el reconocimiento de la diversidad del hecho familiar en el Derecho
Civil de las Illes Balears, tanto pblico como privado, en la prctica judicial y administrativa
y en todas las actuaciones del Gobierno de las Illes Balears.
l) Asegurar la cooperacin interadministrativa.
m) Velar por la formacin especializada y la debida capacitacin de los y de las
profesionales.
n) Promover el estudio y la investigacin sobre la diversidad afectiva y sexual e
identidades de gnero que sirvan para erradicar la discriminacin y la violencia hacia las
personas LGTBI.
o) Establecer medidas de fomento de las entidades que trabajan para hacer
efectivos los derechos y la no discriminacin de las personas LGTBI.
p) Adecuar las actuaciones que se lleven a cabo y las medidas que se adopten a las
necesidades especficas de las diferentes islas y municipios, con especial atencin al
mundo rural.
cve: BOE-A-2016-6310
Nm. 157

Sec. I. Pg. 46605
TTULO I
Organizacin administrativa
CAPTULO I
rgano participativo y consultivo permanente
Artculo 7. El Consejo de LGTBI de las Illes Balears.
1. Se crea el Consejo de LGTBI de las Illes Balears, como un espacio de participacin
ciudadana superior en materia de derechos y deberes de las personas LGTBI y como
rgano consultivo de las administraciones baleares que inciden en este mbito, sin
perjuicio de las funciones y las competencias de otros rganos o entes que la legislacin
establezca. En este consejo tienen representacin las asociaciones que trabajen
principalmente en favor de los derechos de las personas LGTBI y personas y profesionales
que hayan destacado por su tarea y experiencia en este mbito.
2. El Consejo de LGTBI de las Illes Balears se adscribe al rgano competente en
materia de igualdad de las personas LGTBI. El Consejo puede recibir informacin sobre la
aplicacin de lo que establece esta ley y formular propuestas de mejora en la actuacin de
los servicios pblicos de las administraciones de las Illes Balears y del resto de mbitos
que son objeto de esta ley e informar sobre proyectos normativos y no normativos.
3. El Consejo de LGTBI de las Illes Balears tiene representacin en los rganos de
participacin gubernamentales de los mbitos que son objeto de esta ley que el Gobierno
de las Illes Balears establezca.
4. Los consejos insulares, si as lo consideran y en base a sus competencias, podrn
impulsar consejos o comisiones de participacin LGTBI de mbito insular.
CAPTULO II
Ejecucin y coordinacin de las polticas LGTBI
Artculo 8. rgano coordinador de las polticas LGTBI.
1. El Gobierno de las Illes Balears y los consejos insulares encomendarn al rgano
competente en materia de igualdad la coordinacin y la ejecucin de las polticas LGTBI.
Este rgano estar dotado de medios personales y materiales suficientes.
2. El rgano coordinador de las polticas LGTBI estar integrado por personal de la
propia administracin.
3. El Gobierno de las Illes Balears y los consejos insulares impulsarn la planificacin
de actuaciones administrativas en cada mbito. Esta planificacin incluir la fijacin de
objetivos, la programacin de actuaciones, la evaluacin de los resultados obtenidos y la
formulacin de propuestas de mejora de las polticas LGTBI.
4. Los rganos del Gobierno de las Illes Balears y de los consejos insulares aplicarn
esta ley con la colaboracin y la coordinacin del rgano competente en materia de
igualdad.
5. Se establecern, si procede, la colaboracin y la coordinacin oportunas entre el
rgano coordinador y los rganos que tengan atribuida la defensa de los derechos de la
ciudadana, la Fiscala y otros organismos que incidan en el mbito de la igualdad.
6. El rgano coordinador informar peridicamente al Parlamento y al Consejo
deLGTBI de las Illes Balears del impacto social de esta ley. Lo podr hacer a travs de
una memoria anual y/o de su comparecencia en el Parlamento y en el Consejo de LGTBI
a peticin propia o a peticin del organismo interesado.
cve: BOE-A-2016-6310
Nm. 157

Sec. I. Pg. 46606
Artculo 9. Servicio de atencin integral.

1. El rgano coordinador de las polticas de igualdad ofrecer un servicio de atencin
integral para atender a las personas que sufran, hayan sufrido o estn en riesgo de sufrir
discriminacin o violencia por razn de la orientacin sexual, la identidad de gnero o la
expresin de gnero, con el fin de dar respuestas adecuadas, giles, cercanas y
coordinadas a las necesidades de estas personas.
2. A los efectos de lo que establece el apartado 1 y con el objetivo de garantizar el
acceso a la ciudadana a este servicio, se procurar una atencin permanente con
personal que tenga formacin en materia de conductas discriminatorias y en el uso eficaz
y eficiente de los medios electrnicos.
3. Los profesionales adscritos a este servicio tendrn que recibir formacin, en caso
de que no la tengan, en materia de igualdad, no discriminacin y derechos civiles.
TTULO II
Polticas pblicas para promover la igualdad efectiva de las personas LGTBI
CAPTULO I
Profesionales que actan en mbitos sensibles
Artculo 10. Formacin y sensibilizacin.
1. Las administraciones pblicas de las Illes Balears garantizarn la formacin y la
sensibilizacin adecuada de los profesionales que realizan tareas de prevencin,
deteccin, atencin, asistencia y recuperacin en los mbitos laboral, de la educacin, de
la salud, de los servicios sociales, de la justicia y los cuerpos de seguridad, del deporte y
el ocio y de la comunicacin.
2. El Gobierno de las Illes Balears, a travs de la Escuela de Administracin Pblica
de las Illes Balears (EBAP) impulsar la formacin del personal, tanto funcionario como
laboral propio de la comunidad, y promover convenios de colaboracin y otros
instrumentos con otras administraciones para poder formar a su personal.
3. Se llevarn a cabo medidas de prevencin de la discriminacin y de apoyo a la
visibilidad de las personas LGTBI. En particular se adoptarn medidas especficas de
apoyo, mediacin y proteccin en los supuestos de menores, adolescentes y jvenes que
estn sometidos a presin o maltrato psicolgico en el mbito familiar debido a su
expresin y/o identidad de gnero.
Artculo 11. Deber de intervencin.
1. Los y las profesionales a que hace referencia el artculo 10, si tienen conocimiento
de una situacin de riesgo o tienen una sospecha fundamentada de discriminacin o
violencia por razn de orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero,
tienen el deber de comunicarlo a los cuerpos y fuerzas de seguridad y al rgano
competente.
2. A los efectos de lo que establece el apartado 1, se elaborar un protocolo
especfico de actuacin.
3. Las administraciones de las Illes Balears adoptarn los mecanismos necesarios
para la proteccin efectiva de los menores en atencin a su identidad y/o expresin de
gnero, que se encuentren bajo la tutela de la administracin, ya sea en centros de
menores, pisos tutelados u otros en los cuales residan, garantizando el respeto absoluto a
su identidad o expresin de gnero, y unas plenas condiciones de vida.
4. Las administraciones de las Illes Balears garantizarn y adoptarn las medidas
necesarias para la proteccin y el absoluto respeto de los derechos de las personas con
cve: BOE-A-2016-6310
Nm. 157

Nm. 157
Sec. I. Pg. 46607
diversidad funcional o cognitiva en atencin a su identidad y/o expresin de gnero. Los centros
y servicios de atencin a personas con diversidad funcional o cognitiva, pblicos o privados,
velarn porque el respeto al derecho a la no discriminacin de las personas sea real y efectivo.
5. Las administraciones de las Illes Balears garantizarn que no se produzcan
situaciones de discriminacin de las personas especialmente vulnerables por razn de
edad, en atencin a su identidad y/o expresin de gnero. Las residencias de la tercera
edad, tanto pblicas como privadas, garantizarn el derecho a la no discriminacin de
personas en atencin a su identidad y/o expresin de gnero, ya sea en su individualidad
o en su relacin sentimental.
6. Se adoptarn las medidas necesarias para que los espacios o equipamientos
identificados en funcin del sexo en los centros de menores, pisos tutelados, centros de
atencin a personas con diversidad funcional y/o cognitiva, residencias de la tercera edad
o cualquier otro recurso que acoja a personas especialmente vulnerables, puedan utilizarse
por las personas libremente en atencin al gnero sentido.
7. Las administraciones de las Illes Balears prestarn especial proteccin a las
personas que por tradicin o cultura pudiesen contar con un mayor nivel de discriminacin
por razn de identidad o expresin de gnero.
8. Las administraciones de las Illes Balears garantizarn en cualquier caso que, en
todos los mbitos de aplicacin de la presente ley, se aportarn a los profesionales los
instrumentos necesarios para la no discriminacin y se contar con el personal
especializado necesario en las diferentes materias, segn se precise en los diferentes
protocolos y medidas a tomar.
CAPTULO II
Sectores de intervencin
1. A los efectos de esta ley, se entiende por coeducacin la accin educativa que
potencia la igualdad real de oportunidades y la eliminacin de cualquier tipo de
discriminacin por razn de orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero.
2. De acuerdo con este principio de coeducacin, se velar para que la diversidad
sexual y afectiva, la identidad de gnero y los diversos modelos de familia sean respetados
en los diferentes mbitos educativos. Los centros, de acuerdo con esta ley y respetando
su autonoma, tendrn que incluir el principio de la coeducacin en su proyecto educativo.
3. El principio de coeducacin se incorporar a los planes de accin tutorial y a los
planes y reglamentos de convivencia de los centros educativos, de acuerdo con la
autonoma y el proyecto educativo de cada centro.
4. Los contenidos de los materiales escolares, educativos y formativos, en cualquier
formato, y el lenguaje que se emplee tendrn en cuenta la diversidad en cuanto a la
orientacin sexual, la identidad de gnero y la expresin de gnero y evitarn cualquier
tipo de discriminacin por este motivo.
5. El respeto a la diversidad en cuanto a la orientacin sexual, la identidad de gnero
o la expresin de gnero y a los principios de esta ley ser efectivo en todo el sistema
educativo, en los centros y las entidades de formacin, en la educacin de adultos, en la
formacin de madres y padres, en las actividades deportivas escolares y en las actividades
de ocio infantil y juvenil.
6. Se velar por la concienciacin y la prevencin de la violencia por razn de
orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero y se ofrecern mecanismos
a los centros para que detecten situaciones de discriminacin o exclusin de cualquier
persona por dichas razones. En este sentido, se promover el desarrollo efectivo de planes
de convivencia con un nfasis especial en las medidas de prevencin y de actuacin
contra el acoso del que pueden ser objeto las personas LGTBI en el mbito escolar.
cve: BOE-A-2016-6310
Artculo 12. Educacin.

Nm. 157
Sec. I. Pg. 46608
7. El Gobierno de las Illes Balears, por medio de la consejera competente en materia

de educacin, garantizar el desarrollo de lo que establece este artculo y velar para que
las escuelas, los institutos y los otros centros educativos constituyan un entorno amable y
respetuoso con la diversidad sexual y afectiva y con las identidades de gnero, en el que
el alumnado, el personal docente y el personal de administracin y servicios puedan vivir
de una manera natural su orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero,
y se contribuya as a la creacin y visibilizacin de los modelos positivos para la comunidad
educativa.
Artculo 13. Universidades.
1. Los principios de no discriminacin y de respecto a la orientacin sexual, la
identidad de gnero o la expresin de gnero son aplicables al mbito universitario.
2. El Gobierno de las Illes Balears y la Universitat de les Illes Balears, respetando la
libertad de ctedra y la autonoma universitaria, promovern conjuntamente medidas de
proteccin, de apoyo y de investigacin para la visibilidad de las personas LGTBI y el
desarrollo de medidas para la no discriminacin y sensibilizacin en el entorno universitario.
Con esta finalidad elaborarn un protocolo de no discriminacin por razn de orientacin
sexual, identidad de gnero o expresin de gnero.
Artculo 14. Cultura, ocio y deporte.
1. Las administraciones pblicas de las Illes Balears velarn para que en el mbito
de la cultura, el ocio y el deporte, se fomente la sensibilizacin y no haya discriminacin
por razones de orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero, y en
concreto en los espacios siguientes:
a)
b)
c)
d)
Certmenes culturales y acontecimientos deportivos.

Proyectos relacionados con la recuperacin de la memoria histrica.
Espectculos y producciones culturales infantiles y juveniles.
Recursos didcticos y fondos documentales en la educacin no formal.
a) La promocin y la difusin de las buenas prcticas de las asociaciones y las

empresas de educacin en el ocio y de las entidades juveniles con relacin a los principios
de esta ley.
b) Junto con las federaciones deportivas, la libre participacin de las personas LGTBI
a las competiciones y el trato correcto de estas personas en las instalaciones deportivas.
c) La ampliacin de las funciones de la Fundacin Balear para el Deporte en cuanto
a las acciones contra la violencia y la discriminacin en el mbito deportivo, y la recogida
de las buenas prcticas de sensibilizacin de los clubes, las agrupaciones y las
federaciones deportivas.
d) El acceso a bibliografa especfica sobre la temtica LGTBI.
e) La adopcin de las medidas pertinentes en funcin de la competencia en materia
de espectculos y actividades recreativas para evitar que se puedan cometer actos
homofbicos o transfbicos.
f) La participacin de las personas transexuales e intersexuales, con carcter
general, atendiendo a su identidad sexual, en los acontecimientos y las competiciones
deportivas que se realicen en la comunidad autnoma de las Illes Balears.
cve: BOE-A-2016-6310
2. Las administraciones pblicas de las Illes Balears garantizarn:

Nm. 157
Sec. I. Pg. 46609
Artculo 15. Medios de comunicacin.

1. El Consejo Audiovisual de las Illes Balears, en relacin con los medios de
comunicacin:
a) Velar para que el cdigo deontolgico de los medios de comunicacin no vulnere
los principios de esta ley en cuanto al respecto a la orientacin sexual, la identidad de
gnero, la expresin de gnero y las diversas expresiones afectivas.
b) Establecer recomendaciones sobre los usos lingsticos y el tratamiento y el uso
de las imgenes con relacin a la homosexualidad y la intersexualitat.
c) Velar para que los contenidos de los medios de comunicacin y la publicidad que
se emita sean respetuosos con las personas LGTBI.
d) Velar para que los medios de comunicacin traten con naturalidad la diversidad
de orientaciones afectivas y sexuales, de modelos diversos de familia y de identidad o
expresin de gnero, de forma que se favorezca la visibilidad de referentes positivos.
e) Velar para que los medios de comunicacin muestren en su programacin la
diversidad en cuanto a la orientacin sexual, la identidad de gnero y la expresin de
gnero y en cuanto a la diversidad familiar.
f) Recoger, peridicamente, las informaciones con un tratamiento contrario a la
diversidad sexual, la identidad de gnero o la expresin de gnero y realizar su
seguimiento. El informe que resulte se entregar en el Parlamento de las Illes Balears y al
Consejo de LGTBI.
2. El Consejo de Direccin del Ente Pblico de Radiotelevisin de las Illes Balears
velar por los principios de esta ley en cuanto al respecto a la orientacin sexual, la
identidad de gnero, la expresin de gnero y las diversas expresiones afectivas.
Artculo 16. Salud.
a) Garantizarn que la poltica sanitaria sea respetuosa con las personas LGTBI y no
trate directa o indirectamente la condicin de estas personas, especialmente transexuales,
transgneros e intersexuales, como una patologa.
b) Elaborarn polticas de salud pblica que garanticen el derecho a la salud de las
personas LGTBI, con la adaptacin de los protocolos establecidos.
c) Establecern estrategias especficas para afrontar los problemas de salud
especficos de las personas LGTBI y fortalecern la vigilancia epidemiolgica sensible a
las diversas situaciones de salud y de enfermedad de estas personas, con respeto, en
cualquier caso, al derecho a la intimidad de los afectados y de las afectadas.
d) Crearn mecanismos de participacin de las personas, las entidades y las
asociaciones LGTBI en las polticas relativas a la salud sexual.
e) Fomentarn el estudio, la investigacin y el desarrollo de polticas sanitarias
especficas para personas LGTBI.
cve: BOE-A-2016-6310
1. El sistema sanitario de las Illes Balears incorporar la perspectiva de gnero y

tendr en cuenta las necesidades especficas de las personas LGTBI, con el fin de
garantizarles el derecho a recibir la atencin sanitaria y a disfrutar de los servicios de salud
en condiciones objetivas de igualdad.
2. El sistema sanitario de las Illes Balears garantizar que los miembros de parejas
estables y las personas vinculadas por una relacin de afectividad, con independencia de
su orientacin sexual o identidad de gnero, tengan los mismos derechos que los cnyuges
o familiares ms cercanos. En cuanto al consentimiento por sustitucin, la pareja estable
con quien la persona enferma convive tiene la consideracin de familiar ms cercano.
3. Las administraciones pblicas de las Illes Balears, en las lneas de actuacin
relativas a la salud y al sistema sanitario:

Nm. 157
Sec. I. Pg. 46610
f) Promovern entre los diversos estamentos de las instituciones sanitarias el

establecimiento de prcticas sanitarias o terapias psicolgicas lcitas y respetuosas, y que
en ningn caso provoquen aversin, en cuanto a la orientacin sexual, la identidad de
gnero y la expresin de gnero.
g) Reconocern el derecho de acceso a los mtodos preventivos que garantizan
prcticas sexuales ms seguras y evitan las infecciones de transmisin sexual y el
tratamiento consiguiente, y fomentarn el uso de estos mtodos.
h) Reconocern el derecho a la prevencin, a la deteccin eficaz y al tratamiento
integral de las infecciones de transmisin sexual de acuerdo con la cartera de servicios.
Llevarn a cabo actividades peridicas de promocin de la salud, de prevencin de la
enfermedad y de sensibilizacin y de apoyo comunitario con relacin a las infecciones de
transmisin sexual, tanto para hombres como para mujeres.
i) Incorporarn al sistema sanitario la atencin integral a personas transexuales e
intersexuales, definiendo los criterios de acceso tanto al tratamiento hormonal como a la
intervencin quirrgica. Se tendr en cuenta la voluntad de la persona en la toma de
decisiones, siempre que su vida no est en peligro o sus condiciones de salud no se
puedan ver perjudicadas, de acuerdo con la normativa vigente. En cuanto a los y a las
menores, se tendr especialmente en cuenta, adems, su derecho al libre desarrollo de la
personalidad y su capacidad y madurez para tomar decisiones.
j) Establecern los mecanismos necesarios para que en la documentacin
administrativa y en la sanitaria se atienda a la diversidad del hecho familiar y a las
circunstancias de las personas LGTBI.
k) Garantizarn a las mujeres lesbianas y bisexuales la igualdad de acceso a las
tcnicas y a los tratamientos de reproduccin asistida.
l) Darn difusin a la Ley de voluntades anticipadas (testamento vital), como
mecanismo que puede servir para que las personas LGTBI decidan cmo quieren ser
tratadas en el mbito hospitalario en los casos que prev esta ley y puedan nombrar a la
persona que quieran como representante.
1. Las administraciones pblicas de las Illes Balears dedicarn especial atencin a

nios, adolescentes y jvenes LGTBI que estn en situacin de vulnerabilidad o
aislamiento social y trabajarn en la prevencin de situaciones que puedan atentar contra
su desarrollo personal, su salud o su vida por causas derivadas de su orientacin sexual o
identidad de gnero.
Las administraciones pblicas de las Illes Balears adoptarn los mecanismos
adecuados para la proteccin efectiva de menores LGTBI que se encuentren bajo la tutela
de la administracin, ya sea en centros de menores, pisos tutelados o supervisados o
cualquiera otro recurso donde residan, garantizando el respeto absoluto a su identidad o
expresin de gnero y unas condiciones de vida plenas.
2. La administracin autonmica impulsar medidas y actuaciones de apoyo para
adolescentes y jvenes LGTBI que hayan sido expulsados de casa o hayan marchado
voluntariamente debido a situaciones de maltrato y/o presin psicolgica.
3. Se establecern medidas de prevencin para las personas LGTBI que puedan
sufrir discriminacin mltiple, con el objetivo de evitar situaciones de discriminacin, riesgo
de exclusin social y vulnerabilidad.
4. Los servicios sociales, y especficamente las residencias para la gente mayor,
tanto pblicas como privadas, velarn para que no se produzcan situaciones de
discriminacin de las personas LGTBI, tanto si viven solas como si viven en pareja. Se
fomentar el respeto a la diversidad en cuanto a la orientacin sexual, la identidad de
gnero o la expresin de gnero entre los usuarios y las usuarias de los servicios sociales.
5. En las residencias u otros equipamientos en que se diferencian los espacios por
sexos, se garantizar que la persona transexual y la intersexual puedan hacer uso de los
espacios asignados al gnero con el cual se identifican, y se habilitarn espacios
especficos para aquellas personas que se encuentran en proceso transexualizador.
cve: BOE-A-2016-6310
Artculo 17. Accin social.

Sec. I. Pg. 46611
Artculo 18. Participacin y solidaridad.

1. En los ejes de las polticas de cooperacin y fomento de la paz y de los derechos
humanos que lleve a cabo el Gobierno de las Illes Balears a favor del desarrollo, se
promover la lucha por los derechos de las personas LGTBI y se impulsarn proyectos de
cooperacin que defiendan y reconozcan los derechos humanos de estas personas en
pases en que sufren persecucin o discriminacin o estos derechos no les son reconocidos.
2. Se impulsarn las actuaciones siguientes:
a) Introducir la diversidad en cuanto a la orientacin sexual, la identidad de gnero o
la expresin de gnero como una rea ms de trabajo en el mbito de la inmigracin.
Apoyar a las personas que han sufrido persecucin o represalias en sus pases de origen
por razn de orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero.
b) Establecer una comunicacin estable con las diferentes asociaciones de
inmigrantes y representantes de las creencias religiosas que conviven en las Illes Balears.
CAPTULO III
Mercado de trabajo
Artculo 19. Integracin del derecho a la igualdad de trato y oportunidades de las
personas LGTBI.
1. La consejera competente en materia de trabajo tendr en cuenta, en sus polticas,
el derecho de las personas a no ser discriminadas por razn de orientacin sexual,
identidad de gnero o expresin de gnero.
2. Las empresas respetarn la igualdad de trato y de oportunidades de las personas
LGTBI. El Gobierno fomentar que las empresas se involucren en medidas que garanticen
la igualdad de trato y de oportunidades de las personas LGTBI. Estas medidas sern
objeto de negociacin y, si se tercia, se acordarn con los y las representantes legales de
los trabajadores y de las trabajadoras.
3. El Gobierno, mediante el rgano coordinador de polticas LGTBI, pondr a
disposicin de empresas, instituciones y otras entidades, un servicio para la elaboracin
de planes de igualdad y no discriminacin.
Artculo 20. Medidas y actuaciones para la ocupacin.
La consejera competente en materia de trabajo:
a) Garantizar de una manera real y efectiva, en colaboracin con la consejera
competente en materia de funcin pblica, la no discriminacin por razn de orientacin
sexual, identidad de gnero y/o expresin de gnero y el pleno ejercicio de los derechos
de su personal, tanto funcionario como laboral, en la contratacin de las condiciones de
trabajo y ocupacin.
b) Impulsar actuaciones y medidas de difusin y sensibilizacin que garanticen la
igualdad de oportunidades y la no discriminacin a las empresas, como por ejemplo:
1. Adaptar y mejorar la capacidad de respuesta de los servicios de insercin laboral
pblicos.
2. Incorporar a las nuevas convocatorias de subvencin criterios de igualdad de
oportunidades.
3. Incentivar las fuerzas sindicales y empresariales a hacer campaas divulgativas
para la igualdad de oportunidades y la no discriminacin de las personas LGTBI.
4. Promover en los espacios de dilogo social el impulso de medidas y clusulas
antidiscriminatorias.
5. Impulsar la adopcin en las empresas de cdigos de conducta y de protocolos de
actuacin para la igualdad de oportunidades y la no discriminacin de las personas LGTBI.
cve: BOE-A-2016-6310
Nm. 157

Sec. I. Pg. 46612
c) Fomentar la implantacin progresiva de indicadores de igualdad que tengan en

cuenta la realidad de las personas LGTBI en el sector pblico y el sector privado y de un
distintivo para reconocer a las empresas que destaquen por la aplicacin de polticas de
igualdad y no discriminacin.
d) Desplegar estrategias para la insercin laboral de las personas transexuales.
e) Impulsar nuevas formas de organizacin y gestin del tiempo de trabajo en las
empresas y desarrollar medidas y actuaciones dirigidas al conjunto del tejido productivo
balear que faciliten la conciliacin de la vida laboral, personal y familiar de acuerdo con el
hecho de la diversidad familiar.
f) Promover en el seno de los mecanismos de cooperacin multilateral establecidos
legalmente, la formacin especfica del personal responsable en la inspeccin de trabajo
y en la prevencin de riesgos laborales, tanto en el sector pblico como en el privado, en
contenidos relacionados con los que pueden sufrir las personas LGTBI y en el conocimiento
de la diversidad en cuanto a la orientacin sexual, la identidad de gnero y la expresin de
gnero.
g) Instar a los responsables de la inspeccin de trabajo a informar a los rganos
competentes de los casos de discriminacin por razn de orientacin sexual, identidad de
gnero o expresin de gnero que se hayan producido, se estn produciendo o haya
riesgo que se produzcan en el mbito laboral.
h) Impulsar espacios de participacin e interlocucin y promover campaas
divulgativas especficas en colaboracin con las asociaciones LGTBI y los agentes
sociales correspondientes.
CAPTULO IV
Familias
Artculo 21. Las familias LGTBI.
1. Las familias disfrutan de la proteccin jurdica que determina la ley, que ampara sin
discriminacin las relaciones familiares derivadas del matrimonio, la convivencia en pareja
estable y las familias formadas por un progenitor con sus descendentes.
2. Se garantizar, de acuerdo con la normativa vigente, que en la valoracin de la
idoneidad en los procesos de adopcin y acogida familiar no haya discriminacin por razn
de orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero. El proceso de estudio y
valoracin de la idoneidad ser informador y formador, de acuerdo con la diversidad del
hecho familiar.
3. Los rganos competentes del Gobierno de las Illes Balears, de los consejos
insulares y de los entes locales, en materia de familia e igualdad, pueden establecer
programas de informacin dirigidos a las familias con el objetivo de divulgar las diversas
realidades afectivas y de gnero y combatir la discriminacin por razn de orientacin
sexual, identidad de gnero o expresin de gnero. Se incidir particularmente en la
informacin y la promocin de la igualdad de trato de las personas LGTBI ms vulnerables
por razn del gnero, por razn de la edad o por razn de diversidad funcional, como los
y las adolescentes, los y las jvenes, las personas grandes o las personas con diversidad
funcional (personas con discapacidad) para garantizar el goce total de sus derechos y el
libre desarrollo de su personalidad en el mbito familiar.
4. El servicio de atencin integral a que hace referencia el artculo 9 de esta ley, en
coordinacin con los gobiernos locales, atender a las vctimas de discriminacin en el
mbito familiar y las apoyar, especialmente en los casos de violencia machista o en los
casos en que se encuentren implicados los grupos LGTBI.
5. En caso de muerte de un miembro de una pareja estable, el otro miembro de la
pareja podr tomar parte, en iguales condiciones que en caso de matrimonio, en los
trmites y las gestiones relativos a la identificacin y la disposicin del cadver, el entierro,
la recepcin de objetos personales o cualquiera otro trmite o gestin que sean necesarios.
cve: BOE-A-2016-6310
Nm. 157

Sec. I. Pg. 46613
6. Las administraciones pblicas de las Illes Balears establecern los mecanismos

necesarios para que la documentacin administrativa se adecue a las relaciones afectivas
de las personas LGTBI y a la diversidad del hecho familiar.
TTULO III
Medidas para garantizar la igualdad real y efectiva de las personas atendiendo a la
identidad y la expresin de gnero
Artculo 22. Personas transexuales. Medidas en el mbito de la administracin.
1. A los efectos de lo que dispone esta ley y en el mbito competencial de la
comunidad autnoma, se establecern por reglamento las condiciones para que las
personas transexuales sean tratadas y nombradas de acuerdo con el nombre del gnero
con el que se identifican, aunque sean menores de edad, especialmente en los mbitos
educativo, universitario y sanitario. Esto no afecta a la identidad jurdica, que requiere, en
su caso, la rectificacin registral correspondiente.
A) Teniendo en cuenta el derecho de las personas transexuales a poder desarrollar
libremente su personalidad durante su infancia y adolescencia conforme a su identidad
sexual, los equipos directivos de los centros educativos establecern las siguientes
medidas con el fin de evitar discriminaciones por razn de identidad sexual y el
menosprecio de los derechos a la intimidad y vida privada del alumnado:
a) Se indicar al profesorado y al personal de administracin y servicios del centro
que se dirija al alumnado transexual por el nombre elegido por este o, en caso de no estar
emancipado o no contar con las suficientes condiciones de madurez, por el indicado por
alguno de sus representantes legales. Se respetar su derecho a utilizar este nombre en
todas las actividades docentes y extraescolares que se realicen en el centro, incluyendo
los exmenes.
b) Sin perjuicio de que en las bases de datos de la administracin educativa se
mantengan los datos de identidad registrales, se adecuar la documentacin administrativa
de exposicin pblica y la que pueda dirigirse al alumnado, haciendo figurar en esta
documentacin el nombre elegido, evitando que este nombre aparezca de forma diferente
a los nombres del resto del alumnado.
c) Se respetar la imagen fsica del alumnado transexual, as como la libre eleccin
de su indumentaria. Si en el centro existe la obligatoriedad de vestir un uniforme
diferenciado por sexos, se reconocer el derecho del alumnado transexual a vestir el que
corresponda en funcin de la identidad sexual manifestada.
d) Si se realizan actividades diferenciadas por sexo, se tendr en cuenta el sexo
sentido por el alumnado, y se garantizar su acceso y el uso de las instalaciones del
centro de acuerdo con su identidad de gnero, incluyendo los baos y los vestuarios.
B) Se establecer un protocolo de atencin integral para las personas transexuales,
para mejorar la deteccin temprana de las manifestaciones de transexualidad y la calidad
de la asistencia sanitaria que se presta a este colectivo, que respete los principios de libre
autodeterminacin de gnero, de no discriminacin y de no segregacin. Este protocolo
incluir en la cartera de servicios bsica el tratamiento hormonal de adultos y menores de
edad y en la cartera de servicios complementaria se prevern convenios con centros de
referencia del Sistema Nacional de Salud para sufragar el proceso de reasignacin sexual,
todo esto previo cumplimiento de los requisitos y trmites previstos en el artculo 8
quinquies de la Ley 16/2003, de 28 de mayo, de cohesin y calidad del Sistema Nacional
de Salud. La asistencia psicolgica a las personas transexuales ser la comn prevista
para el resto de los usuarios del sistema sanitario pblico de las Illes Balears.
2. Las administraciones pblicas de las Illes Balears velarn, en cualquiera de sus
procedimientos, por el respeto a la confidencialidad de los datos relativos a la identidad de
gnero de las personas beneficiarias de esta ley, y para que se les trate en cualquier
cve: BOE-A-2016-6310
Nm. 157

Sec. I. Pg. 46614
mbito pblico por el nombre que les representa y por el gnero con el cual se identifican,
incluido el mbito sanitario, que proporcionar una identificacin sanitaria acorde con la
identidad social.
3. Estar garantizado el acceso a las tcnicas de reproduccin asistida incluyendo
cmo beneficiarias todas las personas LGTBI con capacidad gestante o no y/o sus parejas.
En condiciones de igualdad con el resto de la poblacin se les ofrecer la posibilidad de
congelacin de tejido gonadal, para su futura recuperacin, antes del inicio de los
tratamientos hormonales.
4. Las personas transexuales se podrn acoger a lo que establece esta ley sin que
haga falta ningn diagnstico de disforia de gnero ni ningn tratamiento mdico.
TTULO IV
Personas intersexuales
Artculo 23. Protocolo de atencin integral a personas intersexuales.
1. Se establecer un protocolo especfico de actuacin en materia de intersexualidad
que incluir la atencin psicolgica adecuada a la persona intersexual y a los padres/
madres o personas tutoras, y los tratamientos requeridos en atencin al gnero con el cual
se identifica.
Se evitar siempre que sea posible la intervencin mdica inmediata (quirrgica u
hormonal) del proceso de normalizacin sexual para ajustarse a las normas fsicas del
binarismo de gnero.
2. El sistema sanitario pblico de las Illes Balears velar por la erradicacin de las
prcticas de modificacin genital en bebs recin nacidos atendiendo nicamente a
criterios quirrgicos y en un momento en el cual se desconoce cul es la identidad real de
la persona intersexual recin nacida. Todo ello con la excepcin de los criterios mdicos
basados en la proteccin de la salud de la persona recin nacida.
3. Se procurar conservar las gnadas con el fin de preservar una futura aportacin
hormonal no inducida, incluyendo en los controles los marcadores tumorales.
4. No se realizarn pruebas de hormonacin inducida con finalidades experimentales
ni de otro tipo hasta que la propia persona o sus tutores legales as lo requieran en funcin
de la identidad sexual con la cual se identifica.
5. Se formar al personal sanitario haciendo especial hincapi en la correccin de
trato y la privacidad.
6. Se preservar la intimidad del paciente en su historia clnica de forma que no todo
el personal sanitario pueda conocer su condicin, excepto cuando sea estrictamente
necesario.
TTULO V
Mecanismos para garantizar el derecho a la igualdad
CAPTULO I
Disposiciones generales
Artculo 24. Tutela judicial y administrativa del derecho a la igualdad de las personas LGTBI.
La tutela judicial y administrativa ante las conculcaciones del derecho a la igualdad de las
personas LGTBI comprender, segn el caso, la adopcin de todas las medidas necesarias
dirigidas al cese inmediato de la discriminacin, la adopcin de medidas cautelares, la
prevencin de violaciones inminentes o ulteriores, la indemnizacin de los daos y perjuicios
causados y el restablecimiento de la persona perjudicada en el pleno ejercicio de su derecho.
Cuando la discriminacin quede acreditada, el dao moral se valorar atendiendo las
circunstancias del caso y la gravedad de la lesin efectivamente producida.
cve: BOE-A-2016-6310
Nm. 157

Sec. I. Pg. 46615
Artculo 25. Legitimacin para la defensa del derecho a la igualdad de las personas LGTBI.
1. Tienen la consideracin de interesado e interesada en los procedimientos
administrativos en qu haya que pronunciarse respecto a una situacin de discriminacin,
y siempre con la autorizacin de la persona o las personas afectadas, las entidades,
asociaciones y organizaciones legalmente constituidas que tengan entre sus finalidades la
defensa y la promocin de los derechos humanos. Tienen la misma consideracin los
sindicatos, las asociaciones profesionales y las organizaciones de consumidores y
usuarios.
2. De acuerdo con los trminos establecidos por las leyes procesales, las entidades,
las asociaciones, las organizaciones y los sindicatos a que hace referencia el apartado 1
anterior estn legitimados para defender los derechos y los intereses de las personas
afiliadas o asociadas que as lo deseen en procesos judiciales civiles, contenciosos
administrativos y sociales.
CAPTULO II
Derecho de admisin
Artculo 26. Derecho de admisin.
1. El ejercicio del derecho de admisin no puede comportar en ningn caso
discriminacin por razn de orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero.
2. La prohibicin de discriminacin alcanza tanto a las condiciones de acceso como
a la permanencia en los establecimientos, y al uso y disfrute de los servicios que estos
prestan. Los criterios y las limitaciones de las condiciones, tanto de acceso como de
permanencia, estarn expuestos por medio de rtulos visibles colocados en los lugares de
acceso y por otros medios que se determinen reglamentariamente.
3. Los titulares de los establecimientos y espacios abiertos al pblico y los
organizadores de espectculos y actividades recreativas estn obligados a impedir el
acceso o a expulsar las personas siguientes, con el auxilio, si hace falta, de la fuerza
pblica:
a) Las personas que utilicen la violencia verbal o fsica hacia otras personas por
razn de orientacin sexual, de identidad de gnero o de expresin de gnero.
b) Las personas que lleven y exhiban pblicamente smbolos, indumentaria u objetos
que inciten a la violencia, a la discriminacin o a la homofobia o la transfobia.
CAPTULO III
Derecho a la atencin y a la reparacin
Artculo 27. Derecho a una proteccin integral, real y efectiva.
Las administraciones pblicas de las Illes Balears garantizarn a las personas LGTBI
que sufren o se encuentran en riesgo de sufrir cualquier tipo de violencia o discriminacin
el derecho a recibir de manera inmediata una proteccin integral, real y efectiva.
Artculo 28. Contravencin de la ley en el mbito contractual.
Son nulos de pleno derecho las disposiciones, los actos o las clusulas de los negocios
jurdicos que constituyen o causan discriminacin por razn de orientacin sexual,
identidad de gnero o expresin de gnero, y pueden dar lugar a responsabilidades de
acuerdo con lo que establece la legislacin vigente.
cve: BOE-A-2016-6310
Nm. 157

Sec. I. Pg. 46616
Artculo 29. Derecho a la atencin y al asesoramiento jurdico.

Las administraciones pblicas de las Illes Balears establecern, en el mbito de sus
competencias, los mecanismos necesarios para garantizar que las personas LGTBI tengan
derecho a recibir toda la informacin y el asesoramiento jurdico especializado relacionado
con la discriminacin y los diversos tipos de violencias ejercidas contra estas personas.
Artculo 30. Inversin de la carga de la prueba.
1. De acuerdo con lo que establecen las leyes procesales y reguladoras de los
procedimientos administrativos, cuando la parte actora o la interesada aleguen
discriminacin por razn de orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero
y aporten indicios fundamentados, corresponde a la parte demandada o a quien se impute
la situacin discriminatoria, la aportacin de una justificacin objetiva y razonable,
suficientemente probada, de las medidas adoptadas y de su proporcionalidad.
2. Los hechos o los indicios por los cuales se puede presumir la existencia de
discriminacin por razn de orientacin sexual, identidad de gnero o expresin de gnero
pueden ser probados por cualquier prueba admitida en derecho, sin perjuicio de los
procedimientos que se tramiten y de las medidas adoptadas al amparo de las normas de
organizacin, convivencia o disciplina de las instituciones y de los servicios pblicos.
Tambin se pueden tener en cuenta pruebas estadsticas y tests de situacin. Se
establecern por reglamento las condiciones y garantas de aplicacin.
3. El rgano administrativo o sancionador, de oficio o a instancia de parte, puede
solicitar informes o dictmenes a los rganos competentes en materia de igualdad.
4. Lo que establece el apartado 1 anterior no es aplicable en los procesos penales ni
a los procedimientos administrativos sancionadores.
Artculo 31. Protocolo de atencin policial ante delitos de odio.
La comunidad autnoma de las Illes Balears, en el mbito de su competencia y
conjuntamente con los ayuntamientos, impulsar un protocolo de atencin a las vctimas
de los delitos de odio en las policas locales de los diferentes municipios.
Artculo 32. Evaluacin de impacto sobre orientacin sexual e identidad de gnero.
Las administraciones pblicas de las Illes Balears incorporarn la evaluacin de
impacto sobre orientacin sexual e identidad de gnero en el desarrollo de sus
competencias, para garantizar la integracin del principio de igualdad y no discriminacin
de las personas LGTBI sobre todas las disposiciones legales o reglamentarias que se
impulsen dentro del territorio de la comunidad autnoma.
CAPTULO IV
Rgimen de infracciones y sanciones
Artculo 33. Concepto de infraccin.
1. Son infracciones administrativas en el mbito de los derechos de las personas
LGTBI las acciones u omisiones tipificadas por esta ley, siempre que no constituyan delito.
2. No se considera discriminacin la diferencia de trato basada en alguna de las
causas establecidas por esta ley derivada de una disposicin, una conducta, un acto, un
criterio o una prctica que se pueda justificar objetivamente por una finalidad legtima y
como medio adecuado, necesario y proporcionado para lograrla.
3. Las conductas discriminatorias por orientacin sexual, identidad de gnero o
expresin de gnero que tengan lugar en el mbito del trabajo y que estn tipificadas como
infraccin por la legislacin laboral, sern objeto de investigacin y, si procede, de sancin,
de acuerdo con el procedimiento y la tipificacin establecidos por la legislacin laboral.
cve: BOE-A-2016-6310
Nm. 157

Nm. 157
Sec. I. Pg. 46617
Artculo 34. Concurrencia con el orden jurisdiccional penal.

1. No se pueden sancionar los hechos que ya hayan sido sancionados penalmente o
administrativamente, en los supuestos en que se aprecie identidad de sujeto, hechos y
fundamento.
2. En los casos en que el rgano administrativo considere que las infracciones
pueden ser constitutivas de delito, lo comunicar al Ministerio Fiscal o al rgano judicial
competente y suspender el procedimiento sancionador hasta que la autoridad judicial no
dicte sentencia firme o resolucin que ponga fin al procedimiento, o hasta que el Ministerio
Fiscal no comunique la improcedencia de iniciar o de continuar las actuaciones. En los
casos en que no se estime la existencia de delito, el rgano administrativo continuar el
procedimiento sancionador y considerar probados los hechos que lo hayan sido en sede
judicial.
Artculo 35. Procedimiento.
1. Los rganos competentes para iniciar, instruir y resolver los expedientes
sancionadores aplicarn la normativa de procedimiento sancionador aplicable a los
mbitos de competencia de la Administracin de las Illes Balears de acuerdo con los
principios de legalidad, competencia, irretroactividad, tipicidad, responsabilidad,
proporcionalidad, prescripcin y prohibicin de doble sancin.
2. Si el rgano competente, durante la fase de instruccin, considera que la potestad
sancionadora con relacin a la presunta conducta infractora corresponde a otra
administracin pblica, pondr este hecho en su conocimiento y le remitir el expediente
correspondiente.
Artculo 36. Infracciones.
1. Las infracciones pueden ser leves, graves o muy graves de acuerdo con lo que
establece esta ley, siempre que no sean constitutivas de delito.
2. Las infracciones no pueden ser objeto de sancin sin instruccin previa del
expediente pertinente, de acuerdo con el procedimiento administrativo.
3. Son infracciones leves:
a) Usar expresiones vejatorias, de una forma intencionada y por cualquier medio,
contra las personas o sus familias, a causa de la orientacin sexual, la identidad de gnero
o la expresin de gnero.
b) Emitir intencionadamente expresiones vejatorias, de LGTBI fobia, en los medios
de comunicacin, en discursos o en intervenciones pblicas.
c) Tener comportamientos que supongan aislamiento, rechazo o desprecio pblico,
notorio y explcito, de personas a causa de la orientacin sexual, la identidad de gnero y/o
la expresin de gnero.
d) No facilitar la tarea o negarse parcialmente a colaborar con la accin investigadora
de los servicios de inspeccin del Gobierno de las Illes Balears o de cualquier servicio
anlogo de los consejos insulares o de los entes locales que estn investigando un posible
caso objeto de esta ley.
a) Usar expresiones vejatorias que inciten a ejercer la violencia contra las personas
o sus familias, a causa de la orientacin sexual, la identidad de gnero y/o la expresin de
gnero, de una manera intencionada y/o reiterada.
b) Malograr o destruir objetos o propiedades de personas o de sus familias a causa
de la orientacin sexual, la identidad de gnero o la expresin de gnero, siempre que
estas acciones no constituyan delito.
cve: BOE-A-2016-6310
4. Son infracciones graves:

Nm. 157
Sec. I. Pg. 46618
c) Impedir a una persona, de una manera intencionada, la realizacin de un trmite

o el acceso a un servicio pblico o establecimiento abierto al pblico a causa de la
orientacin sexual, la identidad de gnero y/o la expresin de gnero de esta persona.
d) Emitir intencionadamente y/o reiteradamente expresiones vejatorias que inciten a
la violencia y tengan connotaciones LGTBI fbicas en los medios de comunicacin, en
discursos o en intervenciones pblicas.
e) Realizar actos que impliquen aislamiento, rechazo o desprecio pblico y notorio de
personas por causa de orientacin sexual, identidad o expresin de gnero.
f) La implantacin, el impulso o la tolerancia de prcticas laborales discriminatorias
en empresas que reciban subvenciones, bonificaciones o ayudas pblicas de la comunidad
autnoma de las Illes Balears.
g) La elaboracin, la utilizacin o la difusin en centros educativos de la comunidad
autnoma de las Illes Balears, de libros de texto y materiales didcticos que presenten a
las personas como superiores o inferiores en dignidad humana en funcin de su orientacin
sexual, identidad o expresin de gnero, o que inciten a la violencia por este motivo.
h) La obstruccin o la negativa absoluta a la actuacin de los servicios de inspeccin
del Gobierno de las Illes Balears o de cualquier servicio anlogo de los consejos o de los
entes locales que estn investigando un posible caso objeto de esta ley.
5. Son infracciones muy graves:
a) El acoso o el comportamiento agresivo hacia personas o sus familias a causa de
la orientacin sexual, la identidad de gnero o la expresin de gnero.
b) Convocar o dar apoyo explcito a espectculos pblicos o actividades recreativas
que tengan como objeto la incitacin al odio, la violencia o la discriminacin de las
personas LGTBI.
c) Cualquier represalia o trato adverso que reciba una persona como consecuencia
de haber presentado queja, reclamacin, denuncia, demanda o recurso de cualquier tipo,
destinado a impedir su discriminacin y a exigir el cumplimiento efectivo del principio de
igualdad.
Artculo 37. Sanciones.
1. Las infracciones leves se sancionan con una multa por una cuanta que ir desde
un mnimo, equivalente al importe del salario mnimo interprofesional de las Illes Balears
correspondiente al periodo de un mes, a un mximo de 3.000 euros.
2. Para infracciones graves se podr imponer una multa por una cuanta que ir
desde un mnimo de 3.001 euros a un mximo de 30.000 euros. Tambin se podr acordar:
3. Por la comisin de infracciones muy graves se puede imponer una multa por una
cuanta que ir desde un mnimo de 30.001 euros a un mximo de 90.000 euros. Tambin
se podr acordar:
a) La prohibicin de recibir ayudas o subvenciones por un periodo comprendido entre
tres aos y un da y cinco aos.
b) La prohibicin de contratar con la Administracin de las Illes Balears, sus
organismos autnomos y sus entes pblicos por un periodo de entre tres aos y un da y
cinco aos.
cve: BOE-A-2016-6310
a) La prohibicin de recibir ayudas o subvenciones pblicas por un periodo

comprendido entre uno y tres aos.
b) La prohibicin de contratar con la Administracin de las Illes Balears, sus
organismos autnomos y sus entes pblicos por un periodo comprendido entre uno y tres
aos.
c) La inhabilitacin temporal, por el mismo periodo, de la persona fsica o jurdica
responsable para ejercer la titularidad de centros o servicios dedicados a la prestacin de
servicios pblicos.

Nm. 157
Sec. I. Pg. 46619
c) La inhabilitacin temporal, por el mismo periodo, de la persona fsica o jurdica

responsable para ejercer la titularidad de centros o servicios dedicados a la prestacin de
servicios pblicos.
4. Para concretar las sanciones que sea procedente imponer y, si procede, para
graduar la cuanta de las multas y la duracin de las sanciones temporales, las autoridades
competentes mantendrn la proporcin adecuada entre la gravedad del hecho constitutivo
de la infraccin y la sancin o las sanciones, aplicadas a la lesin ocasionada, al nmero
de personas afectadas, a la entidad del derecho afectado y a la naturaleza del deber
afectado segn la legislacin vigente. Se considerarn especialmente los criterios
siguientes:
a) El grado de culpabilidad y la intencionalidad de la persona infractora.
b) Los perjuicios fsicos, morales y materiales causados a personas o bienes y la
situacin de riesgo creada o mantenida.
c) La reincidencia o la reiteracin.
d) La discriminacin mltiple y la victimizacin secundaria.
e) La trascendencia econmica y social de la infraccin.
f) El beneficio que haya obtenido la persona infractora.
g) El incumplimiento reiterado de las advertencias o de las recomendaciones previas
de los servicios sociales.
h) El carcter permanente o transitorio de la situacin de riesgo creada por la
infraccin.
i) El cumplimiento por iniciativa propia de las normas infringidas o la reparacin
voluntaria de los daos causados, en cualquier momento del procedimiento administrativo
sancionador, si todava no se ha dictado una resolucin.
j) La pertenencia de la persona infractora a fuerzas y cuerpos de seguridad.
k) La pertenencia de la persona infractora a un grupo organizado de ideologa
expresamente LGTBI fbica.
5. La discriminacin mltiple y la victimizacin secundaria incrementan en un grado,
respecto de cada una de las causas que concurren, el tipo de infraccin establecida por
esta ley.
6. El objetivo de la sancin ser la prevencin, la disuasin, la reparacin y la
correccin de los perjuicios que haya causado o pueda causar la discriminacin.
Artculo 38. Responsables.
1. Son responsables de las infracciones tipificadas por esta ley las personas fsicas
o jurdicas, pblicas o privadas, que, por accin u omisin, incurren en los supuestos de
infraccin establecidos por esta ley.
2. La responsabilidad es solidaria cuando haya varios responsables y no sea posible
determinar el grado de participacin de cada uno en la comisin de la infraccin.
1. Las infracciones establecidas por esta ley tipificadas de leves prescriben al cabo
de un ao; las tipificadas de graves, al cabo de dieciocho meses; y las tipificadas de muy
graves, al cabo de tres aos.
2. Las sanciones impuestas al amparo de esta ley prescriben al cabo de dieciocho
meses si son leves, al cabo de dos aos si son graves y al cabo de tres aos si son muy
graves.
El cmputo de la prescripcin de las sanciones empezar a contar desde que adquiera
firmeza la resolucin que imponga la sancin.
cve: BOE-A-2016-6310
Artculo 39. Prescripcin.

Nm. 157
Sec. I. Pg. 46620
Artculo 40. Competencia.

1. La competencia para incoar los expedientes administrativos del rgimen
sancionador de esta ley y la imposicin de las sanciones corresponden a la persona titular
de la secretara general de la consejera competente en materia de no discriminacin de
las personas LGTBI.
2. Las instituciones que tienen encomendada la defensa de los derechos de la
ciudadana de las Illes Balears podrn instar al rgano competente para imponer sanciones
a incoar los expedientes por incumplimiento de esta ley por causa de accin u omisin de
las administraciones pblicas.
Artculo 41. Garanta estadstica.
1. La obtencin de datos estadsticos oficiales para la elaboracin de polticas
pblicas antidiscriminatorias en el mbito LGTBI se llevar a cabo en el marco de la
legislacin balear en materia estadstica, especialmente en cuanto a la regulacin del
secreto estadstico, en los trminos establecidos por la normativa balear de estadstica
vigente, la normativa vigente en materia de proteccin de datos de carcter personal y el
resto de normativa aplicable.
2. El rgano responsable de coordinar las polticas LGTBI elaborar y encargar, y
publicar peridicamente, estadsticas y estudios cualitativos relativos especialmente a:
a) Agresiones y discriminaciones contra personas LGTBI.
b) Denuncias presentadas en virtud de esta ley y denuncias penales presentadas por
delitos en el mbito de la discriminacin o la violencia contra personas LGTBI.
c) Resoluciones administrativas y sentencias judiciales, y el sentido de estas,
relacionadas con el objeto de esta ley, en particular las que pueden probar la existencia de
discriminaciones indirectas y ayudar a elaborar medidas para polticas pblicas
antidiscriminatorias.
d) La situacin real del colectivo LGTBI desde el Instituto de Estadstica de las Illes
Balears (IBESTAT) en los diferentes mbitos donde hay LGTBI fobia, delitos de odio,
acoso escolar, insercin laboral y atencin sanitaria.
3. El rgano coordinador de las polticas LGTBI velar para que se incorpore la
variable orientacin sexual e identidad sexual en los diferentes estudios sociolgicos de
carcter generalista que lleven a cabo las diferentes reas de gobierno.
4. El rgano responsable de coordinar las polticas LGTBI puede proponer el
establecimiento de acuerdos y convenios con otras administraciones e instituciones
pblicas y organizaciones para dar cumplimiento al apartado 2 anterior.
Disposicin adicional primera. Impacto social de la ley.
Disposicin adicional segunda. Cooperacin y colaboracin entre instituciones.

1. A partir de que se ponga en marcha, la Sindicatura de Greuges, de acuerdo con
las atribuciones que le asignan el Estatuto de Autonoma y la Ley 1/1993, de 10 de marzo,
el sndico de Greuges ejercer las funciones relativas a la defensa de derechos y libertades
en materia de no discriminacin de las personas LGTBI que puedan haber sido vulnerados
por la actuacin de instituciones, tanto pblicas como privadas.
cve: BOE-A-2016-6310
En el plazo de dos aos contador desde la entrada en vigor de esta ley, el rgano que
coordine las polticas LGTBI de las diversas consejeras del Gobierno de las Illes Balears
evaluar el impacto social de esta ley y hacer pblica esta evaluacin. Tambin har una
evaluacin continua de proceso y de resultados que se publicar en forma de informe con
periodicidad anual, al que se dar difusin.

Nm. 157
Sec. I. Pg. 46621
2. El Gobierno de las Illes Balears cooperar, en el mbito de la no discriminacin de

las personas LGTBI, con los organismos y rganos competentes en la defensa de
derechos y libertades, ofrecerles toda la informacin de que disponga y darles el apoyo
necesario en sus actuaciones.
3. Plan interinstitucional: el Gobierno de las Illes Balears impulsar un plan
interinstitucional que garantice la coordinacin entre los diferentes organismos
competentes para la aplicacin de las polticas pblicas previstas en esta ley.
Disposicin adicional tercera. Memoria econmica.
El Gobierno de las Illes Balears presentar una memoria econmica para desarrollar
esta ley en un plazo de seis meses contador a partir de su entrada en vigor.
Disposicin transitoria nica. Procedimiento sancionador.
Mientras no se apruebe un decreto que regule el procedimiento sancionador en
materia antidiscriminatoria, contina siendo aplicable el procedimiento establecido por el
Decreto 14/1994, de 10 de febrero, por el cual se aprueba el Reglamento del procedimiento
para el ejercicio de la potestad sancionadora de las Illes Balears.
Disposicin final primera. Plazo para el desarrollo reglamentario.
El Gobierno de las Illes Balears, en el mbito de sus competencias, dictar en el plazo
de un ao contador desde la aprobacin de esta ley las disposiciones reglamentarias que
sean necesarias para aplicarla y desarrollarla.
Disposicin final segunda. Entrada en vigor y afectaciones presupuestarias.
1. Esta ley entra en vigor el da siguiente de la publicacin en el Bullet Oficial de les
Illes Balears.
2. Los preceptos cuyo cumplimiento exige la realizacin de gasto con cargo a los
presupuestos de la comunidad autnoma de las Illes Balears, tienen efectos a partir de la
entrada en vigor de la ley de presupuestos correspondiente al ejercicio presupuestario
inmediatamente posterior a la entrada en vigor de esta ley.
Por tanto, ordeno que todos los ciudadanos guarden esta Ley y que los Tribunales y
las Autoridades a los que corresponda la hagan guardar.
Palma, 30 de mayo de 2016.La Presidenta, Francesca Lluch Armengol Socias.
cve: BOE-A-2016-6310
(Publicada en el Boletn Oficial de las Illes Balears nmero 69, de 2 de junio de 2016)
http://www.boe.es
BOLETNOFICIALDELESTADO
D.L.:M-1/1958-ISSN:0212-033X

Boe A 2016 6310

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BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Jueves 30 de junio de 2016

Sec. I. Pg. 46599

COMUNIDAD AUTNOMA DE LAS ILLES BALEARS

Ley 8/2016, de 30 de mayo, para garantizar los derechos de lesbianas, gays,

El objetivo de esta ley es garantizar y desarrollar el ejercicio de los derechos de las

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46600

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46601

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Jueves 30 de junio de 2016

Sec. I. Pg. 46602

Es responsabilidad de los poderes pblicos promover la igualdad de todas las personas

1. Esta ley se aplica, en el mbito territorial de la comunidad autnoma de las Illes

Artculo 3. mbito de aplicacin y garanta de cumplimiento.

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Jueves 30 de junio de 2016

Sec. I. Pg. 46603

A los efectos de lo que establece esta ley, se entiende por:

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46604

2. El derecho a la no discriminacin tiene que ser un principio informador del

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46605

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46606

Artculo 9. Servicio de atencin integral.

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Jueves 30 de junio de 2016

Sec. I. Pg. 46607

Artculo 12. Educacin.

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Jueves 30 de junio de 2016

Sec. I. Pg. 46608

7. El Gobierno de las Illes Balears, por medio de la consejera competente en materia

Certmenes culturales y acontecimientos deportivos.

a) La promocin y la difusin de las buenas prcticas de las asociaciones y las

2. Las administraciones pblicas de las Illes Balears garantizarn:

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Jueves 30 de junio de 2016

Sec. I. Pg. 46609

Artculo 15. Medios de comunicacin.

1. El sistema sanitario de las Illes Balears incorporar la perspectiva de gnero y

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Jueves 30 de junio de 2016

Sec. I. Pg. 46610

f) Promovern entre los diversos estamentos de las instituciones sanitarias el

1. Las administraciones pblicas de las Illes Balears dedicarn especial atencin a

Artculo 17. Accin social.

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46611

Artculo 18. Participacin y solidaridad.

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46612

c) Fomentar la implantacin progresiva de indicadores de igualdad que tengan en

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46613

6. Las administraciones pblicas de las Illes Balears establecern los mecanismos

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46614

BOLETN OFICIAL DEL ESTADO

Sec. I. Pg. 46615