PERATURAN UMUM DEVISI EYES OF NORTH (EON) TAHUN 2016 / 2017

BAB I
Pendahuluan
Peraturan umum devisi, dibuat dengan maksud dan tujuan sebagai berikut :
1 Melindungi kepentingan anggota divisi dari hal-hal yang mengakibatkan kerugian bagi
kepentingan organisasi Eyes Of North (EON)
2 Memudahkan anggota dan ketua devisi dalam rangka memajukan dan menjalankan kinerja
organisasi Eyes Of North (EON)
3 Mengatur dan melindungi kepentingan (hukum) anggota dan ketua devisi dari tindakan pihak
lain yang berakibat merugikan organisasi organisasi Eyes Of North (EON)
4 Menegaskan hubungan antar anggota dan ketua devisi organisasi Eyes Of North (EON)
5 Menjaga dan melindungi kepentingan anggota dan ketua devisi pada organisasi Eyes Of
North (EON)
6 Memberikan kesempatan, hak dan kewajiban yang sama bagi anggota dan ketua devisi
organisasi Eyes Of North (EON)
7 Mengatur standar sopan santun atau etika berusaha dan tanggungjawab diantara anggota
dan ketua devisi organisasi Eyes Of North (EON)
8 Menjelaskan hak, tanggungjawab dan kewajiban para anggota anggota dan ketua devisi
dalam menjalankan tugasnya pada organisasi Eyes Of North (EON)
BAB II
Istilah dan Pengertian
Untuk menyamakan persepsi dalam memahami peraturan tata tertib dan etika anggota dan ketua
devisi organisasi Eyes Of North (EON) ,dipandang perlu memberikan penjelasan tentang istilah dan
pengertian yang dipergunakan dalam peraturan tata tertib dan etika anggota dan ketua devisi
organisasi Eyes Of North (EON), sebagai berikut :
1 Devisi adalah bagian dari struktur organisasi Eyes Of North (EON) yang berperan dalam
bidang teknis organisasi.
2 Ketua devisi adalah anggota organisasi Eyes Of North (EON) yang telah ditunjuk oleh ketua
organisasi Eyes Of North (EON) berdasarkan penilaian, pertimbangan dan memilki kekuatan
hukum yang kuat.
3 Anggota devisi adalah anggota organisasi Eyes Of North (EON) yang telah ditunjuk oleh
ketua devisi berdasarkan penilaian serta pertimbangan ketua devisi dan ketua organisasi
Eyes Of North (EON) yang dipilih dan ditetapkan serta memilki kekuatan hukum yang kuat
4 Ketua devisi adalah benar-benar tercatat sebagai anggota organisasi Eyes Of North (EON)
5 Anggota devisi adalah benar-benar tercatat sebagai anggota organisasi Eyes Of North (EON)
BAB III
Persyaratan menjadi Ketua Devisi Organisasi Eyes Of North (EON)
1. Merupakan anggota yang masih aktif dalam organisasi Eyes Of North (EON)
2. Merupakan anggota yang berasal dari anggota devisi organisasi Eyes Of North (EON)
3. Telah mejalankan tugasnya dengan baik saat menjadi anggota devisi organisasi Eyes Of
North (EON)
4. Memiliki visi, misi, wawasan dan pengetahuan dalam bidang keilmuan sesuai dengan bidang
devisinya.
5. Bertanggung jawab, jujur, disiplin, dan mampu menjalankan peranannya sebagai ketua dalam
mengkordinir anggotanya.
6. Calon ketua devisi memiliki mandat untuk menjadi ketua dari ketua devisi sebelumnya.
7. Ketua devisi adalah anggota devisi yang telah ditunjuk oleh ketua organisasi Eyes Of North
(EON) berdasarkan penilaian serta pertimbangan yang dipilih dan ditetapkan serta memilki
kekuatan hukum yang kuat.
BAB IV
Persyaratan menjadi Anggota Devisi Organisasi Eyes Of North (EON)
1. Merupakan anggota yang masih aktif dalam organisasi Eyes Of North (EON)

2. Merupakan anggota yang berasal dari anggota non teknis organisasi Eyes Of North (EON)
3. Telah mejalankan tugasnya dengan baik saat menjadi anggota non teknis organisasi Eyes Of
North (EON)
4. Memiliki visi, misi, wawasan dan pengetahuan dalam bidang keilmuan sesuai dengan bidang
devisinya.
5. Bertanggung jawab, jujur, disiplin, dan mampu menjalankan peranannya sebagai anggota
devisi.
6. Calon anggota devisi memiliki mandat untuk menjadi anggota devisi dari ketua devisi.
7. Anggota devisi adalah anggota non teknis yang telah ditunjuk oleh ketua devisi dan ketua
organisasi Eyes Of North (EON) berdasarkan penilaian serta pertimbangan yang dipilih dan
ditetapkan serta memilki kekuatan hukum yang kuat.
BAB V
Tugas Ketua Devisi
1. Memiliki program kerja teknis untuk dijalankan sesuai dengan bidang keilmuan devisinya.
2. Melaporkan program kerja teknis tersebut kepada ketua organisasi Eyes Of North (EON).
3. Menerapkan dan menjalankan program kerja teknis tersebut selama menjabat sebagai ketua
devisi.
4. Mengkordinir anggota devisinya dalam mensukseskan program kerja teknis yang di jalankan
selama menjabat sebagai ketua devisi.
5. Mengadakan rapat evaluasi program kerja teknis pada periode waktu tertentu yang telah
tentukan oleh ketua devisi.
6. Memberikan Intruksi kepada anggota devisi dalam menjalankan program kerja teknis yang
telah disepakati.
7. Mengkordinasikan kepada anggota devisinya untuk mengadakan rapat evaluasi program
kerja teknis.
8. Melaporkan persentase keberhasilan program kerja teknis kepada ketua organisasi Eyes Of
North (EON) selama program kerja teknis tersebut dijalankan.
9. Melaporkan persentase keaktifan anggota devisinya kepada ketua organisasi Eyes Of North
(EON).
10. Memiliki hak dan wewenang untuk memecat atau memutasi anggota devisinya berdasarkan
rekomendasi dan kesepakatan ketua organisasi Eyes Of North (EON).

BAB VI
Tugas Anggota Devisi
1.
2.
3.
4.

Membuat program kerja teknis untuk dijalankan sesuai dengan bidang keilmuan devisinya.
Mempresentasekan dan melaporkan program kerja teknis tersebut kepada ketua devisi.
Membantu ketua devisi dalam menjalankan program kerja teknis yang telah disepakati
Mensukseskan program kerja teknis yang di jalankan selama menjabat sebagai anggota
devisi
5. Mengikuti instruksi ketua devisi dalam menjalankan program kerja teknis yang telah
disepakati.
6. Mengikuti rapat evaluasi program kerja teknis pada periode waktu tertentu yang telah
tentukan oleh ketua devisi.
7. Melaporkan persentase keberhasilan program kerja teknis kepada ketua devisi.
BAB VII
Struktur Devisi
1. Struktur devisi telah ditelah ditetapkan oleh ketua devisi berdasarkan kesepatakan ketua
devisi dengan ketua organisasi E.O.N
2. Bentuk struktur devisi sesuai dengan bidang keilimuan devisinya.

BAB VIII
Kode Etik Ketua Devisi
1

Ketua devisi harus selalu berpegang teguh kepada Tuhan, Agama dan Kepercayaan sesuai
dengan agama dan kepercayaan masing-masing anggota.
2 Ketua devisi selalu menjunjung tinggi landasan Negara Kesatuan Republik Indonesia yaitu
Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945.
3 Ketua devisi memegang teguh prinsip organisasi Eyes OF North (EON) tanpa kecuali.
4 Ketua devisi harus mematuhi Hukum-hukum, peraturan dan undang- undang yang berlaku
dan tidak boleh melibatkan diri dalam kegiatan/bisnis/pekerjaan yang mengandung unsurunsur yang dilarang oleh negara dan hukum serta melanggar norma kesusilaan dan norma
keagamaan atau pelanggaran hukum yang dapat mempengaruhi reputasi organisasi Eyes
OF North (EON).
5 Ketua devisi wajib mematuhi aturan AD/ART organisasi Eyes OF North (EON).
6 Ketua devisi wajib menjalankan tugas ketua devisi sesuai dengan aturan dan pasal yang
telah ditetapkan.
7 Ketua devisi selalu menjunjung tinggi kejujuran, kebenaran dan kebijaksanaan guna
tercapainya visi dan misi serta program kerja teknis organisasi Eyes OF North (EON).
8 Ketua devisi wajib melaksanakan tanggung jawab dengan penuh keseriusan
9 Ketua devisi dilarang keras menyalahgunakan jabatan devisi atau mengatasnamakan
organisasi untuk kepentingan pribadi sehingga menimbulkan kerugian pada organisasi Eyes
OF North (EON).
10 Ketua devisi tidak dibenarkan menjelek-jelekkan organisasi dengan alasan apapun.
11 Ketua devisi wajib menjalankan program kerja teknis dan mentaati peraturan umum (tata
tertib) serta kode etik ketua devisi dan organisasi Eyes OF North (EON).

BAB IX
Kode Etik Anggota Devisi
1. Anggota devisi harus selalu berpegang teguh kepada Tuhan, Agama dan Kepercayaan
sesuai dengan agama dan kepercayaan masing-masing anggota.
2. Anggota devisi selalu menjunjung tinggi landasan Negara Kesatuan Republik Indonesia yaitu
Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945.
3. Anggota devisi memegang teguh prinsip organisasi Eyes OF North (EON) tanpa kecuali.
4. Anggota devisi harus mematuhi Hukum-hukum, peraturan dan undang- undang yang berlaku
dan tidak boleh melibatkan diri dalam kegiatan/bisnis/pekerjaan yang mengandung unsurunsur yang dilarang oleh negara dan hukum serta melanggar norma kesusilaan dan norma
keagamaan atau pelanggaran hukum yang dapat mempengaruhi reputasi organisasi Eyes
OF North (EON).
5. Anggota devisi wajib mematuhi aturan AD/ART organisasi Eyes OF North (EON).
6. Anggota devisi wajib mendegarkan dan menjalankan perintah dari ketua devisi organisasi
Eyes OF North (EON).
7. Anggota devisi wajib menjalankan tugas anggota devisi sesuai dengan aturan dan pasal yang
telah ditetapkan.
8. Anggota devisi selalu menjunjung tinggi kejujuran, kebenaran dan kebijaksanaan guna
tercapainya visi dan misi serta program kerja teknis organisasi Eyes OF North (EON).
9. Anggota devisi wajib melaksanakan tanggung jawab dengan penuh keseriusan
10. Anggota devisi dilarang keras menyalahgunakan jabatan devisi atau mengatasnamakan
organisasi untuk kepentingan pribadi sehingga menimbulkan kerugian pada organisasi Eyes
OF North (EON).
11. Anggota devisi tidak dibenarkan menjelek-jelekkan sesama anggota atau organisasi dengan
alasan apapun.
12. Anggota devisi wajib menjalankan program kerja teknis dan mentaati peraturan umum (tata
tertib) serta kode etik Anggota devisi dan organisasi Eyes OF North (EON).

BAB X
Sanksi Ketua Devisi
1

Sanksi dan Hukuman dibuat secara bersama dengan melalui musyawarah dan ditetapkan
oleh ketua organisasi Eyes Of North (EON).
2 Ketua organisasi Eyes Of North (EON) atas pertimbangan bersama berhak sepenuhnya
untuk memberikan sanksi maupun melakukan peninjauan kembali atas sanksi yang
dikeluarkan, apabila dianggap perlu, terhadap ketua devisi tanpa terkecuali apabila terbukti
melakukan pelanggaran tata tertib dan kode etik, dengan mempertimbangkan saran dan
masukan rekomendasi.
3 Dengan pertimbangan atas berat dan ringannya sifat pelanggaran terhadap tata tertib dan
kode etik, maka terhadap pelanggar dapat dikenakan sanksi berupa :
Himbauan.
Peringatan.
Peringatan keras.
Penghentian sementara sebagai ketua devisi.
Pencabutan status sebagai ketua devisi.
4. Dalam hal sanksi pencabutan keanggotaan dilakukan oleh ketua organisasi Eyes Of North
(EON) apabila ketua devisi melakukan kesalahan sebagai berikut :
Melanggar kode etik ketua devisi dan peraturan organisasi Eyes Of North (EON)
yang menimbulkan kerugian baik materiil maupun moril bagi organisasi.
Mencemarkan nama baik organisasi dengan alasan apapun.
Menyalahgunakan jabatan ketua devisi atau mengatasnamakan organisasi untuk
kepentingan pribadi sehingga menimbulkan kerugian pada organisasi.
Perbuatanperbuatan bentuk lain yang dapat merugikan organisasi dalam artian
yang luas.
4 Dalam kasus dimana terjadi pencabutan sebagai ketua devisi, maka ketua organisasi Eyes
Of North (EON) berhak mengangkat ketua devisi baru untuk menempati kekosongan jabatan
tersebut.
BAB XI
Sanksi Anggota Devisi
1

Sanksi dan Hukuman dibuat secara bersama dengan melalui musyawarah dan ditetapkan
oleh ketua devisi organisasi Eyes Of North (EON).
2 Ketua devisi organisasi Eyes Of North (EON) atas pertimbangan bersama berhak
sepenuhnya untuk memberikan sanksi maupun melakukan peninjauan kembali atas sanksi
yang dikeluarkan, apabila dianggap perlu, terhadap anggota devisi tanpa terkecuali apabila
terbukti melakukan pelanggaran tata tertib dan kode etik, dengan mempertimbangkan saran
dan masukan rekomendasi.
3 Dengan pertimbangan atas berat dan ringannya sifat pelanggaran terhadap tata tertib dan
kode etik, maka terhadap pelanggar dapat dikenakan sanksi berupa :
Himbauan.
Peringatan.
Peringatan keras.
Penghentian sementara sebagai anggota devisi.
Pencabutan status sebagai anggota devisi.
4. Dalam hal sanksi pencabutan keanggotaan dilakukan oleh ketua devisi organisasi Eyes Of
North (EON) apabila anggota devisi melakukan kesalahan sebagai berikut :
Melanggar kode etik anggota devisi dan peraturan organisasi Eyes Of North (EON)
yang menimbulkan kerugian baik materiil maupun moril bagi organisasi.
Mencemarkan nama baik organisasi dengan alasan apapun.
Menyalahgunakan jabatan anggota devisi atau mengatasnamakan organisasi untuk
kepentingan pribadi sehingga menimbulkan kerugian pada organisasi.
Perbuatanperbuatan bentuk lain yang dapat merugikan organisasi dalam artian
yang luas.
5. Dalam kasus dimana terjadi pencabutan sebagai anggota devisi, maka ketua devisi
organisasi Eyes Of North (EON) berhak mengangkat anggota devisi baru untuk menempati

kekosongan jabatan tersebut.

BAB XII
Penutup
1
2
3

Peraturan umum ini merupakan rujukan bersama dan dibuat oleh ketua organisasi Eye Of
North (EON), Hukum dan Perundang-undangan, serta dapat ditinjau dan dirubah setiap saat
sesuai dengan perkembangan dan tuntutan kondisi.
Peraturan dan ketetapan lain yang dibuat secara terpisah merupakan bagian yang tak
terpisahkan dari peraturan umum.
Segala hal yang belum tercakup dalam peraturan umum ini akan diatur dan ditetapkan
kemudian.