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EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Hebert Suarez Cahuana


Departamento de Economa
Universidad Nacional de San Agustn

LATEX

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

La teora de la distribuci
on
optima, los conceptos de justicia redistributiva estan limitados por consideraciones de caracter economico.

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

La teora de la distribuci
on
optima, los conceptos de justicia redistributiva estan limitados por consideraciones de caracter economico.

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Forma parte la equidad de la Economa

Determinantes de la distribuci
on:
Venta de servicios de los factores.
Precios de los factores.
Condici
on social y precio de los factores.
Herencia.

La distribucion como una cuesti


on poltica.

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Forma parte la equidad de la Economa

Determinantes de la distribuci
on:
Venta de servicios de los factores.
Precios de los factores.
Condici
on social y precio de los factores.
Herencia.

La distribucion como una cuesti


on poltica.

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EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Forma parte la equidad de la Economa

Determinantes de la distribuci
on:
Venta de servicios de los factores.
Precios de los factores.
Condici
on social y precio de los factores.
Herencia.

La distribucion como una cuesti


on poltica.

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Forma parte la equidad de la Economa

Determinantes de la distribuci
on:
Venta de servicios de los factores.
Precios de los factores.
Condici
on social y precio de los factores.
Herencia.

La distribucion como una cuesti


on poltica.

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Forma parte la equidad de la Economa

Determinantes de la distribuci
on:
Venta de servicios de los factores.
Precios de los factores.
Condici
on social y precio de los factores.
Herencia.

La distribucion como una cuesti


on poltica.

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Forma parte la equidad de la Economa

Determinantes de la distribuci
on:
Venta de servicios de los factores.
Precios de los factores.
Condici
on social y precio de los factores.
Herencia.

La distribucion como una cuesti


on poltica.

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Forma parte la equidad de la Economa

Determinantes de la distribuci
on:
Venta de servicios de los factores.
Precios de los factores.
Condici
on social y precio de los factores.
Herencia.

La distribucion como una cuesti


on poltica.

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EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Enfoques de la justicia distributiva

La utilidad que los individuos derivan de su renta es conocida


y comparable.
La cantidad de bienes o renta total disponible para la
distribucion es fija.

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

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Enfoques de la justicia distributiva

La utilidad que los individuos derivan de su renta es conocida


y comparable.
La cantidad de bienes o renta total disponible para la
distribucion es fija.

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Enfoques de la justicia distributiva

La utilidad que los individuos derivan de su renta es conocida


y comparable.
La cantidad de bienes o renta total disponible para la
distribucion es fija.

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EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
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acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
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acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

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Puntos de vistas alternativos


Criterios basados en la dotaci
on.
Recibir lo que uno puede ganar en el mercado.
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo.
Recibir solamente la renta del trabajo (ganada).
Recibir lo que uno podra ganar en el mercado competitivo, en
igualdad de posiciones de salida.

Criterios utilitaristas:
Maximizar el bienestar social.
Maximizar el bienestar medio.

Criterios igualitarios.
Se iguala el bienestar.
Se maximiza el bienestar del grupo de renta mas baja.
La equidad categ
orica exige la provisi
on en especie.

Criterios mixtos
Se establece un lmite inferior para el bienestar.
La distribuci
on se ajusta para maximizar el bienestar de
acuerdo a las valoraciones de bienestar social.
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EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Modelos de distribucion

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

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Lmites a la distribucion

El tama
no de la torta.
Costes de eficiencia.

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Lmites a la distribucion

El tama
no de la torta.
Costes de eficiencia.

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Lmites a la distribucion

El tama
no de la torta.
Costes de eficiencia.

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EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

El cubo con huecos de Okun

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EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

La curva de Lorenz

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Efecto de un impuesto sobre el esfuerzo

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

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Trade-off entre equidad y eficiencia

Hebert Suarez Cahuana Departamento de Economa UNSA

EQUIDAD EN LA DISTRIBUCION

Gracias

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