Quiz, muchos se preguntan cul es la importancia de tener un

diplomado en Gerencia Educativa y Comunitaria, y es necesario

responder esta duda con todo lo que se desea saber para que ya se
no dudes ms y se pongan manos a la obra con tal de obtenerlo.

El primer motivo por el que es beneficioso contar con un

diplomado, es que le otorga un gran valor al currculum y su
contenido, es decir, quienes cuentan con un diplomado le aaden
valor a su perfil laboral, como sucede cuando sabe otro idioma
adicional, pero con mucha ms incidencia ya que puede reportar
muchas oportunidades de obtener un empleo, algo que importa y
bastante en estos tiempos actuales de crisis econmica y social
donde las vacantes escasean.

Otro beneficio es que logra la especializacin en algo en

particular, que puede ser de inters para la persona y que adems
le sumar valor laboral o le ayudar a la hora de trabajar
correctamente. No se trata solo de un papel que aade valor al
currculum, sino que es una especializacin de la cual se debe
aprender y que puede servir en el futuro para otra salida laboral o
poder aspirar a puestos de trabajo ms elevados que el que se
tiene en la actualidad.

Si bien no est al nivel de los postgrados o licenciaturas, tiene un

valor curricular esencial y que no puede ser dejado de lado ya que
todo suma a la hora de buscar un empleo y tambin al tener las
posibilidades de ascenso porque son los pequeos detalles los que
suelen marcar la diferencia. El gerente educacional debe poseer
todas las herramientas que ofrece este diplomado, ya que forman
parte de su quehacer diario
 En el desarrollo de cada uno de los mdulos y gracias a la
excelente preparacin de los facilitadores se adquiran nuevos
conocimientos y se reforzaban los ya aplicados en el rea. Un
ejemplo de ello fue la revisin del Peic, Acuerdos de Convivencia,
acompaamientos pedaggicos, planificaciones, evaluaciones,
agendas y actas de consejos docentes y tcnicos entre otros.

Otro aspecto importante que se debe destacar en esta reflexin

es la elaboracin del Portafolio Digital-gerencial Curricular, que al
principio pareca un tanto complicado y extenso, pero a medida que
se fue realizando la autora se percat que era sistematizar el da a
da del trabajo que se lleva a cabo en las escuelas. Es una
compilacin de documentos que muestran el Proyecto Educativo
Integral Comunitario de la escuela organizados en forma reflexiva
presentados en formato digital (textos, imgenes, animaciones,
simulaciones audio o video) que a su vez da muestra a la
comunidad a travs de la tecnologa, de los esfuerzos que se
hacen para proporcionar una educacin de calidad a los nios,
nias y adolescentes de la Unidad Educativa Municipal Lisandro
Alvarado.

Este portafolio tiene la ventaja de que deja constancia de

mltiples buenas prcticas y lecciones aprendidas, obstculos
procesos y esfuerzos que el cuerpo directivo, en su accin
gerencial, debe emprender para lograr conducir los equipos que
llevan a cabo la misin de las escuelas.
 Este diplomado ense a la autora a pisar firme con pie de
plomo al momento de tomar decisiones, y a pensar antes de actuar
apegada a la normativa legal sin descuidar la parte humana.

Es propicia la ocasin para mencionar que durante el desarrollo

de este titulado se presentaron muchas dificultades para la creadora
del portafolio Digital. Momentos crticos en cuanto a la salud y a
manera personal, que la hicieron pensar en abandonar la meta a
mitad de camino. Sumado a la situacin crtica por la que atraviesa
el pas que la obligaba a salir a tempranas horas a buscar el
sustento del hogar y pasaba el da entero en largas colas. Por lo
tanto no le renda el tiempo para dedicarse a las actividades
planificadas en los diferentes mdulos. Pero al consultar con los
facilitadores la llenaban de nimo y siempre le brindaban la
oportunidad de posponer la entrega de las evaluaciones. Es por ello
que decidi culminar y avanzar hasta la meta final

Es apropiado el momento para agradecer a la Fundacin Polar,

la UCAB y a la Alcalda del Municipio Sucre por brindar la
oportunidad a los Equipos directivos de formarse de manera gratuita
y con excelencia. Estos espacios de formacin son necesarios para
mejorar la calidad educativa de las escuelas, ya que la educacin
en todas sus modalidades y etapas, con su indiscutible poder
transformador de la sociedad, es un motor fundamental de los
avances que se puedan generar en los mbitos esenciales del
progreso y desarrollo humano, siendo todo esto apoyado por estas
3 instituciones. Por todo esto, mil gracias.

De las estrategias trabajadas en el Diplomado se va a

recordar y aplicar la Rueda gerencial, el morral o maletn de la
gestin directiva y la matriz del contexto sociopoltico.
 La invitacin es a los directores, subdirectores, coordinadores,
y dems integrantes del equipo directivo a seguir con el proceso de
formacin y actualizacin.

El verdadero agente de cambio es el docente y de aqu la

necesidad y relevancia de formarlo apropiadamente, mantenerlo
actualizado y buscando su superacin profesional permanente. Es
necesario tomar conciencia de la necesidad de formar
pedaggicamente al equipo docente.

Estas capacitaciones suelen darse en forma presencial lo cual es

enriquecedor pero es importante que tambin se ensee el manejo
de las nuevas tecnologas que faciliten la sistematizacin de
informacin de una manera ms rpida y permanente, de esta
forma los maestros podr realizar un auto aprendizaje.

El compromiso de quienes dirigen las Instituciones Educativas

de forma consciente es muy arduo, pero es necesario que
comprendan que todo maestro se debe mantener actualizado para
mantener un equipo docente con un perfil que permita el
cumplimiento de los objetivos y las metas planteadas en cada ao
escolar.

Buscar y crear momentos que den un tiempo para recibir estas

capacitaciones y saber aprovechar las vacaciones para mantenerse
actualizado, ser la responsabilidad de cada maestro, pero ofrecer
las oportunidades ser labor de los directivos.