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Universidad Abierta Para

Adultos (UAPA)

ESPAOL 2

Actividades de la unidad 7

Facilitador(a)
Carlos Perez

Participante/matricula
Andrixson Maldonado/14-5696

Santiago 18/02/2015
Actividades prcticas de la sptima semana
Textos administrativos

Ejercicios de asimilacin

I Desarrolla las cuestiones siguientes:

1.- Cul es la importancia de los textos administrativos o tcnicos?

La importancia de los textos administrativos radica en su valiosa aportacin que


hace sobre un tema en especfico. Dichos textos, ofrecen informaciones precisas,
concisas y coherentes, las cuales son luego requeridas o demandadas por alguna
institucin. Por lo tanto, los textos administrativos son importantes porque sirven
para ayudar a solucionar un determinado asunto.

2.- Explica la importancia de la carta como documento institucional.

La carta como documento institucional es muy importante, ya que por medio de la


misma se transmite una informacin que es requerida para un determinado fin.

3.- Cul es la importancia del membrete en la carta, y cules elementos


debe contener?

El membrete es de suma importancia para la carta, ya que el mismo evidencia los


datos necesarios del emisor, para que la respuesta del receptor pueda llegar sin
problema.
El membrete debe contener los elementos siguientes: nombre de la persona o
institucin, la direccin, cuidad, telfono y direccin electrnica, si se considera
necesario.

4.- Describe la funcin del memorandum.

La funcin del memorandum es comunicar algunos asuntos internos. Como lo es


en el caso de una empresa que pretende comunicar a los empleados
instrucciones, disposiciones, recomendaciones, entre otros.

II Completa:

1.- Currculum vitae : Consiste en un compendio de los estudios, preparacin


y experiencia de la persona que busca insertarse en el mundo laboral.

2.- El informe: Se trata de una comunicacin escrita en que se da a conocer


ordenadamente el resultado de una investigacin; su estilo, por tanto, ha de
ser cuidadoso y riguroso.
3.- La carta: Es un documento escrito que propicia una comunicacin
bidireccional entre un emisor y un receptor; puede ser de carcter formal o
informal, pblico, personal, o comercial.

4.- La circular: Tiene la misma intencin y estructura que la carta formal, y se


prefiere cuando un mismo texto tiene que ser enviado a muchos
destinatarios.

5.- El memorandum: Forma parte de la correspondencia interna de una


empresa, lo que hace que sea menos formal que la carta y que el nmero de
elementos que lo componen sea menor.

III.- Redacta una carta de solicitud de empleo en respuesta a un anuncio que


aparece en un peridico.
Andrixson Gabriel Maldonado Arroyo
C/27 de febrero, No. 35, San Victor,Moca.
Telfono: 829-387-8797
Gran Grupo Empresarial
Sector Hotelero
A la atencin del gerente Alberto Contreras

17 de Febrero del 2015.

Estimado seor Contreras:

Escribo la presente carta con el propsito de poder ser considerado para el puesto
de trabajo en su empresa. Soy un fiel conocedor de la poltica de la misma, de sus
objetivos, valores y misin.

Junto con la presente carta, le envo el currculum vitae, as como algunas cartas
de recomendacin, las cuales confirman la plena satisfaccin de sus respectivos
autores.
Estoy a la espera, si le parece necesario, de asistir a una entrevista, poder
responder sus preguntas conforme a sus expectativas.
Agradecer su inters.
Saludos cordiales.

Andrixson G. Maldonado.