Edital de Abertura de Inscricoes PDF

MINISTRIO PBLICO DO ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE
PROCURADORIA GERAL DE JUSTIA

CONCURSO PBLICO
EDITAL N. 01/2010 DE ABERTURA DE INSCRIES
O PROCURADOR GERAL DE JUSTIA DO ESTADO DO RIO GRANDE DE NORTE, no uso de

suas atribuies legais e tendo em vista o contrato celebrado com a Fundao Carlos Chagas, faz
saber que realizar em locais, datas e horrios a serem oportunamente divulgados, Concurso
Pblico para provimento de vagas do quadro de Servidores dos Servios Auxiliares de Apoio
Administrativo do Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do Norte, destinado ao preenchimento
de vagas existentes e dos cargos que vierem a vagar ou, ainda, a serem criados durante o
correspondente prazo do Concurso, o qual reger-se- de acordo com as Instrues Especiais que
ficam fazendo parte integrante deste Edital.
INSTRUES ESPECIAIS
I. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

1. O Concurso Pblico ser realizado na Cidade de Natal RN sob a responsabilidade da
Fundao Carlos Chagas, obedecidas as normas deste Edital.
2. Os candidatos nomeados estaro subordinados Lei Complementar n 182, de 07 de dezembro
de 2000, que dispe sobre o Plano de Cargos, Funes e Vencimentos e institui o Quadro e
Plano de Carreira dos Servidores dos Servios Auxiliares de apoio administrativo do Ministrio
Pblico do Rio Grande do Norte e suas posteriores alteraes, e subsidiariamente, s
disposies da Lei Complementar n 122, de 30 de junho de 1994, que institui o Regime Jurdico
nico dos Servidores Civis do Estado e das autarquias e fundaes pblicas estaduais e institui
o respectivo Estatuto.
3. A descrio das Atribuies Bsicas dos cargos consta do Anexo I deste Edital.
4. O Contedo Programtico consta do Anexo II deste Edital.
II. DOS CARGOS

1. Os cargos por rea e/ou Especialidade, os cdigos de opo, a escolaridade/pr-requisitos, o
vencimento inicial e o nmero de vagas so os estabelecidos a seguir:
Ensino Superior Completo
CARGO: ANALISTA DE TECNOLOGIA DA INFORMAO
N de Vagas
Cdigo
Escolaridade/Pr-Requisitos Vencimento Reservadas a
Especialidade de
Opo
(a serem comprovados no ato da posse) Inicial Total * pessoas com
deficincia **
Diploma ou certificado devidamente
registrado, de concluso de Curso Superior
na rea de Informtica ou qualquer curso
Engenharia de Software/ A01 superior acrescido de certificado de curso de R$ 2.613,60 05 01
Desenvolvimento de ps-graduao em Informtica de, no
Sistemas mnimo, 360 horas, todos fornecidos por
instituio de ensino superior reconhecida
pelo Ministrio da Educao.
Suporte Tcnico B02 superior acrescido de certificado de curso de R$ 2.613,60 02 01
ps-graduao em Informtica de, no
mnimo, 360 horas, todos fornecidos por
nas reas de Informtica, Engenharia
C03 Eltrica, Engenharia de Telecomunicaes R$ 2.613,60 05 01
Redes/Segurana/
ou qualquer outro curso superior acrescido
Conectividade
de certificado de curso de ps-graduao em
Informtica de, no mnimo, 360 horas, todos
fornecidos por instituio de ensino superior
reconhecida pelo Ministrio da Educao.
Banco de Dados D04 superior acrescido de certificado de curso de R$ 2.613,60 02 01
ps-graduao em Informtica de, no
mnimo, 360 horas, todos fornecidos por
Legenda:
(*) Total de Vagas (incluindo-se a reserva para pessoas com deficincia).
(**) Reserva de Vagas para pessoas com deficincia, em atendimento ao Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de
1999 e alteraes posteriores, e Lei Estadual n 7.943, de 05 de junho de 2001.
Ensino Mdio Completo

CARGO: AGENTE ADMINISTRATIVO
N de Vagas
Cdigo
Escolaridade/Pr-Requisitos Vencimento Reservadas a
rea de
Opo
(a serem comprovados no ato da posse) Inicial Total * pessoas com
deficincia **
Comprovante de concluso de Curso de
Administrativa E05 Ensino Mdio ou equivalente, devidamente R$ 1.829,52 14 01
reconhecido pelo Ministrio da Educao.
Legenda:
(*) Total de Vagas (incluindo-se a reserva para pessoas com deficincia).
(**) Reserva de Vagas para pessoas com deficincia, em atendimento ao Decreto Federal n 3.298/1999 e alteraes
posteriores e Lei Estadual n 7.943, de 05 de junho de 2001.
III. DOS REQUISITOS PARA INVESTIDURA NOS CARGOS

1. O candidato aprovado no Concurso de que trata este Edital ser investido no cargo se atender
s seguintes exigncias, na data da posse:
a) ter obtido classificao no Concurso na forma estabelecida neste Edital;
b) ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar
amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento
do gozo dos direitos polticos, nos termos do art. 13 do Decreto n 70.436, de 18/4/1972;
c) ter idade mnima de 18 (dezoito) anos;
d) estar em pleno gozo e exerccio dos direitos polticos;
e) estar em dia com as obrigaes eleitorais;
f) estar em dia com os deveres do Servio Militar, para os candidatos do sexo masculino;
g) ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo, comprovada por
inspeo mdica oficial realizada pela Junta Mdica do Estado do Rio Grande do Norte;
h) apresentar os documentos comprobatrios da escolaridade e pr-requisitos constantes no
Captulo II, e os documentos constantes no item 4 do Captulo XI deste Edital.
2. A falta de comprovao de qualquer um dos requisitos especificados no item 1 deste Captulo e
daqueles que vierem a ser estabelecidos impedir a posse do candidato.
IV. DAS INSCRIES

1. A inscrio do candidato implicar o conhecimento e a tcita aceitao das normas e condies
estabelecidas neste Edital e nas normas legais pertinentes, bem como em eventuais aditamentos,
comunicados e instrues especficas para a realizao do concurso, acerca das quais no poder
alegar desconhecimento.
1.1 Objetivando evitar nus desnecessrio, o candidato dever orientar-se no sentido de
recolher o valor de inscrio somente aps tomar conhecimento de todos os requisitos e
condies exigidas para o Concurso.
2. As inscries sero realizadas exclusivamente por meio da Internet, no perodo de 10 horas do
dia 09/04/2010 s 14 horas do dia 26/04/2010 (horrio de Braslia), de acordo com o item 3 deste
Captulo.
2.1 As inscries pela Internet podero ser prorrogadas por at 2 dias teis, por necessidade
de ordem tcnica e/ou operacional.
2.2 A prorrogao das inscries de que trata o item anterior poder ser feita sem prvio aviso,
bastando, para todos os efeitos legais, a comunicao de prorrogao feita no site
www.concursosfcc.com.br
3. Para inscrever-se o candidato dever acessar o endereo eletrnico
www.concursosfcc.com.br durante o perodo das inscries e, por meio dos links referentes ao
Concurso Pblico, efetuar sua inscrio conforme os procedimentos estabelecidos abaixo:
3.1 Ler e aceitar o Requerimento de Inscrio, preencher o Formulrio de Inscrio, transmitir
os dados pela Internet e imprimir o comprovante de Inscrio Finalizada.
3.2 O candidato dever efetuar o pagamento da importncia referente inscrio por meio de
guia de recebimento no compensvel pagvel apenas em agncias ou caixas eletrnicos
do Banco do Brasil S.A., a ttulo de ressarcimento de despesas com material e servios,
de acordo com as instrues constantes no endereo eletrnico da pgina de inscries,
at a data limite para encerramento das inscries (26/04/2010):
- Para os cargos de Analista de Tecnologia da Informao - todas as Especialidades -
Ensino Superior Completo: R$ 100,00 (cem reais).
- Para o Cargo de Agente Administrativo rea Administrativa - Ensino Mdio
Completo: R$ 80,00 (oitenta reais).
3.2.1 A guia de recebimento no compensvel, disponvel no endereo eletrnico
www.concursosfcc.com.br dever ser impressa para o pagamento do valor da
inscrio, aps concluso do preenchimento do Formulrio de Inscrio via Internet,
exclusivamente em agncias ou caixas eletrnicos do Banco do Brasil S.A.
3.2.2 O pagamento do valor da inscrio poder ser efetuado em dinheiro ou cheque do
prprio candidato.
3.2.2.1 O pagamento efetuado por meio de cheque somente ser considerado
quitado aps a respectiva compensao.
3.2.2.2 Em caso de devoluo do cheque, por qualquer que seja o motivo,
considerar-se- automaticamente sem efeito a inscrio.
3.2.3 Em caso de feriado ou evento que acarrete o fechamento de agncias bancrias na
localidade em que se encontra o candidato, a guia de recebimento no
compensvel dever ser paga antecipadamente.
3.3 A partir de 30/04/2010, o candidato dever conferir no endereo eletrnico da Fundao
Carlos Chagas se os dados da inscrio efetuada pela Internet foram recebidos e o valor
da inscrio foi pago. Em caso negativo, o candidato dever entrar em contato com o
Servio de Atendimento ao Candidato SAC da Fundao Carlos Chagas, (0XX11) 3723-
4388, de segunda a sexta-feira, teis, das 10 s 16 horas (horrio de Braslia), para
verificar o ocorrido.
3.4 As inscries efetuadas via Internet somente sero confirmadas aps a quitao do
pagamento do valor da inscrio.
3.5 Ser cancelada a inscrio com pagamento efetuado por um valor menor do que o
estabelecido e as solicitaes de inscrio cujos pagamentos forem efetuados aps a data
de encerramento das inscries.
3.6 No ser aceito pedido de devoluo do pagamento do valor da inscrio, ainda que
efetuado a maior ou em duplicidade.
3.7 O candidato inscrito via Internet no dever enviar cpia do documento de identidade,
sendo de sua exclusiva responsabilidade a informao dos dados cadastrais no ato de
inscrio, sob as penas da lei.
3.8 A Fundao Carlos Chagas e o Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do Norte no
se responsabilizam por solicitaes de inscries via Internet no recebidas por motivo de
falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros
fatores de ordem tcnica que impossibilitem a transferncia de dados.
3.9 O descumprimento das instrues para inscrio via Internet implicar a no efetivao da
inscrio.
4. Ao inscrever-se no concurso o candidato dever observar atentamente as informaes sobre a
aplicao das provas, estabelecidas no Captulo VII, uma vez que s poder concorrer a um
Cargo por perodo de aplicao das provas.
4.1 O candidato que efetivar mais de uma inscrio por perodo de aplicao das provas ter
confirmada apenas a ltima, sendo as demais canceladas.
5. As informaes prestadas no Formulrio de Inscrio sero de inteira responsabilidade do
candidato, reservando-se o Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do Norte e a Fundao
Carlos Chagas o direito de excluir do Concurso Pblico aquele que no preencher o respectivo
documento de forma completa, correta, bem como fornecer dados inverdicos ou falsos.
6. Efetivada a inscrio, no sero aceitos pedidos para alterao do Cdigo de Opo por
Cargo/rea e/ou Especialidade, bem como no haver, em hiptese alguma, devoluo da
importncia paga.
7. No sero aceitos pedidos de iseno do pagamento do valor da inscrio, com exceo dos
doadores de sangue rede hospitalar estadual, de acordo com o Decreto n 19.844, de 06 de
junho de 2007 que regulamenta a Lei Estadual n 5.869, de 09 de janeiro de 1989.
7.1 So considerados doadores de sangue, as pessoas que tenham efetuado pelo menos 03
(trs) doaes sanguneas convencionais para Instituies Pblicas, vinculadas Rede
Hospitalar Estadual, no perodo de 12 (doze) meses anteriores publicao do Edital do
Concurso Pblico.
8. Para requerer a iseno de pagamento do valor da inscrio, o doador dever:
a) preencher o requerimento em formulrio prprio por meio da Internet;
b) apresentar os documentos comprobatrios das respectivas doaes, a ser expedidos
eletronicamente pelos rgos ou Entes Pblicos coletores de sangue que atuem no
Estado, contendo o nmero do cadastro, nome e CPF do doador.
9. Os requerimentos de iseno de pagamento do valor da inscrio de que trata o item 8 sero
realizados no site da Fundao Carlos Chagas (www.concursosfcc.com.br) no perodo de 10
horas do dia 09/04/2010 s 14 horas do dia 26/04/2010, observado o horrio de Braslia.
10. Para solicitar a iseno de pagamento do valor da inscrio o candidato dever efetuar o
requerimento de iseno, conforme os procedimentos estabelecidos a seguir:
10.1 Encaminhar, no perodo de 09/04/2010 a 26/04/2010, via Sedex ou Aviso de Recebimento
(AR), para Fundao Carlos Chagas A/C Ncleo de Tratamento da Informao Ref.:
Iseno de Pagamento/MP-RN - Av. Prof. Francisco Morato, 1565 So Paulo - SP - CEP
05513-900) os documentos indicados a seguir:
10.1.1 Original ou cpia autenticada dos documentos mencionados na alnea b do item 8
deste Captulo.
10.1.2 Cpia autenticada do documento de identidade do candidato.
10.2 Acessar o endereo eletrnico www.concursosfcc.com.br, durante o perodo indicado no
item 9 e, por meio dos links referentes ao Concurso Pblico, ler e aceitar o Requerimento
de Iseno de Pagamento.
10.3 Somente sero aceitos os documentos dos quais constem todos os dados necessrios
sua perfeita anlise.
10.4 Consideram-se, tambm, cpias autenticadas, para fins de comprovao de documentos de
iseno descrita neste Captulo, os documentos contendo carimbo com a descrio
confere com o original, datados e assinados por qualquer autoridade pblica.
10.5 No sero consideradas as cpias no autenticadas, bem como os documentos
encaminhados via fax, via correio eletrnico ou por outro meio que no o estabelecido
neste Captulo.
10.6 As informaes prestadas no requerimento de iseno e a documentao apresentada
sero de inteira responsabilidade do candidato, que responder civil e criminalmente pelo
teor das afirmativas.
10.7 Somente sero aceitos os documentos que estiverem de acordo com o especificado neste
Edital.
10.8 Expirado o perodo de postagem dos documentos, no sero aceitos pedidos de incluso
de documentos, sob qualquer hiptese ou alegao.
11. Os pedidos de iseno de pagamento da inscrio sero analisados e julgados pela Fundao
Carlos Chagas.
12. No ser concedida iseno de pagamento do valor de inscrio ao candidato que:
a) deixar de efetuar o pedido de inscrio com iseno de pagamento pela Internet;
b) omitir informaes e/ou torn-las inverdicas;
c) fraudar e/ou falsificar documento;
d) pleitear a iseno, sem apresentar os documentos previstos no subitem 10.1 e alneas;
e) no observar o perodo de postagem dos documentos.
13. A qualquer tempo, podero ser realizadas diligncias relativas situao declarada pelo
candidato, com vistas ao deferimento ou indeferimento do pedido.
14. Aps a anlise dos pedidos de iseno, ser publicado no Dirio Oficial do Estado e no site da
Fundao Carlos Chagas (www.concursosfcc.com.br) a relao dos pedidos deferidos e
indeferidos, observados os motivos do indeferimento dos pedidos de iseno.
15. Os candidatos que tiverem seus pedidos de iseno do valor da inscrio deferidos devero
efetivar sua inscrio no site da Fundao Carlos Chagas no prazo de cinco dias contados a
partir da publicao no Dirio Oficial do Estado (05/05/2010), de acordo com a relao dos
pedidos deferidos e indeferidos, at a data limite de 10/05/2010.
15.1 Ao acessar o site da Funcao Carlos Chagas, o sistema de inscrio informar
automaticamente ao candidato que seu pedido de iseno do pagamento da inscrio foi
deferido, no gerando a guia de recebimento no compensvel para pagamento da
inscrio.
16. Os candidatos que tiverem seus pedidos indeferidos e queiram participar do certame devero
efetuar sua inscrio no site da Fundao Carlos Chagas no prazo de cinco dias contados a
partir da publicao no Dirio Oficial do Estado (05/05/2010), de acordo com a relao dos
pedidos deferidos e indeferidos, at a data limite de 10/05/2010, de acordo com o item 3 deste
captulo.
17. Os documentos encaminhados para solicitao de inscrio com iseno de pagamento tero
validade somente para este Concurso e no sero devolvidos.
18. No sero aceitas inscries por depsito em caixa eletrnico, via postal, fac-smile (fax),
transferncia ou depsito em conta corrente, DOC, ordem de pagamento, condicionais e/ou
extemporneas ou por qualquer outra via que no as especificadas neste Edital.
18.1 Verificado, a qualquer tempo, o recebimento de inscrio que no atenda a todos os
requisitos fixados, ser ela cancelada.
19. No sero aceitas as solicitaes de inscrio que no atenderem rigorosamente ao
estabelecido neste Edital.
20. O Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do Norte e a Fundao Carlos Chagas no se
responsabilizam por quaisquer despesas de viagens e/ou estada dos candidatos.
21. O valor da inscrio no poder ser transferido a ttulo de pagamento para terceiros.
22. O candidato que necessitar de tratamento diferenciado para realizao da prova, seja pessoa
com deficincia ou no, dever solicit-la at o trmino das inscries, via Sedex ou Aviso de
Recebimento (AR), Fundao Carlos Chagas (Departamento de Execuo de Projetos Ref.:
Solicitao/Concurso Pblico MP-RN - Av. Prof. Francisco Morato, 1565, Jardim Guedala So
Paulo SP CEP 05513-900).
22.1 O candidato dever encaminhar, junto sua solicitao de tratamento diferenciado para
realizao da prova, Laudo Mdico (original ou cpia autenticada) que justifique o
tratamento diferenciado solicitado.
22.2 O atendimento s condies solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e
razoabilidade do pedido.
23. A candidata lactante que necessitar amamentar durante a realizao da prova poder faz-lo em
sala reservada para tanto, desde que o requeira, observando os procedimentos constantes a
seguir, para adoo das providncias necessrias.
23.1 A candidata dever encaminhar sua solicitao, at o trmino das inscries, via Sedex ou
Aviso de Recebimento (AR), Fundao Carlos Chagas (Departamento de Execuo de
Projetos Ref.: Solicitao/MP-RN Av. Prof. Francisco Morato, 1565, Jardim Guedala
So Paulo SP CEP 05513900).
23.2 No haver compensao do tempo de amamentao em favor da candidata.
23.3 A criana dever estar acompanhada, em ambiente reservado para este fim, de adulto
responsvel por sua guarda (familiar ou terceiro indicado pela candidata).
23.4 Nos horrios previstos para amamentao, a candidata lactante poder ausentar-se
temporariamente da sala de prova, acompanhada de uma fiscal.
23.5 Na sala reservada para amamentao ficaro somente a candidata lactante, a criana e
uma fiscal, sendo vedada a permanncia de babs ou quaisquer outras pessoas que
tenham grau de parentesco ou de amizade com a candidata.
24. O laudo mdico e/ou as solicitaes previstas nos itens 22 e 23 deste Captulo devero ser
encaminhados at o trmino das inscries (26/04/2010).
V. DAS INSCRIES PARA PESSOAS COM DEFICINCIA

1. s pessoas com deficincia que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes so facultadas
no inciso VIII do artigo 37 da Constituio Federal assegurado o direito de inscrio para os
cargos objetos deste Concurso Pblico.
2. O candidato com deficinicia concorrer a todas as vagas, sendo reservado o percentual de 5%
(cinco por cento) em face da classificao obtida, nos termos do Decreto 3298/99 e da Lei
Estadual n 7.943, de 05 de junho de 2001.
2.1 Quando da nomeao sero chamados os candidatos aprovados das duas listas (geral e
especfica), de maneira sequencial e alternada. A nomeao se inicia com o primeiro
candidato da lista geral, passando ao primeiro da lista especfica e assim sucessivamente,
seja qual for o nmero de chamados, aplicando-se sempre a regra do art. 37, pargrafo 2,
do Decreto Federal n 3.298/99. Os candidatos da lista especfica sero nomeados at
esgotar-se o percentual da reserva legal estabelecida no item anterior, quando ento as
vagas sero destinadas apenas aos candidatos da lista geral.
3. Consideram-se pessoas com deficincia aquelas assim definidas pela legislao ptria em vigor.
4. As pessoas com deficincia, resguardadas as condies especiais previstas no Decreto
Federal n 3.298/99, particularmente em seu artigo 40, participaro do Concurso em igualdade
de condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas,
avaliao e aos critrios de aprovao, ao dia, horrio e local de aplicao das provas, e
nota mnima exigida para todos os demais candidatos. Os benefcios previstos no referido
artigo, 1 e 2, devero ser requeridos por escrito, durante o perodo das inscries, via
SEDEX ou Aviso de Recebimento (AR), Fundao Carlos Chagas.
4.1 O atendimento s condies solicitadas ficar sujeito anlise de viabilidade e
razoabilidade do pedido.
5. O candidato dever declarar, quando da inscrio, ser pessoa com deficincia, especificandoa
no Formulrio de Inscrio via Internet e, no perodo das inscries (do dia 09/04/2010 ao dia
26/04/2010), dever encaminhar via SEDEX ou Aviso de Recebimento (AR), Fundao Carlos
Chagas (A/C Departamento de Execuo de Projetos Ref.: Laudo Mdico Concurso Pblico
do Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande de Norte Av. Professor Francisco Morato, 1565,
Jardim Guedala So Paulo SP CEP 05513900) os documentos a seguir:
a) Laudo Mdico original, ou cpia autenticada, expedido no prazo mximo de 12
(doze) meses antes do trmino das inscries, atestando a espcie e o grau ou nvel
de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao
Internacional de Doena CID, bem como a provvel causa da deficincia, o qual ser
considerado tambm para a anlise do pedido de adaptao das provas e/ou do estgio
probatrio, informando, tambm, o seu nome, documento de identidade (RG), nmero do
CPF e Opo de Cargo/rea e/ou Especialidade.
b) O candidato com deficincia visual, alm do envio da documentao indicada na letra a
deste item, dever solicitar, por escrito, at o trmino das inscries, a confeco de prova
especial em Braile ou Ampliada, ou ainda, a necessidade da leitura de sua prova,
especificando o tipo de deficincia.
c) O candidato com deficincia auditiva, alm do envio da documentao indicada na letra a
deste item, dever solicitar, por escrito, at o trmino das inscries, o Intrprete da
Lngua Brasileira de Sinais.
d) O candidato com deficincia que necessitar de tempo adicional para realizao das
provas, alm do envio da documentao indicada na letra a deste item, dever
encaminhar solicitao, por escrito, at o trmino das inscries, com justificativa
acompanhada de parecer emitido por especialista da rea de sua deficincia.
5.1 Aos candidatos com deficincia visual (cegos) que solicitarem prova especial em
Braile, sero oferecidas provas nesse sistema e suas respostas devero ser transcritas
tambm em Braile. Os referidos candidatos devero levar para esse fim, no dia da
aplicao da prova, reglete e puno podendo, ainda, utilizar-se de soroban.
5.2 Aos candidatos com deficincia visual (amblopes) que solicitarem prova especial
Ampliada sero oferecidas provas nesse sistema.
5.2.1 O candidato dever indicar o tamanho da fonte de sua prova Ampliada entre 18, 24
ou 28. No havendo indicao de tamanho de fonte, a prova ser confeccionada em
fonte 24.
5.3 Os candidatos que, dentro do prazo das inscries, no atenderem os dispositivos
mencionados no:
Item 5 letra a No sero considerados como pessoa com deficincia.
Item 5 letra b No tero a prova especial preparada e/ou pessoa designada
para leitura da prova, seja qual for o motivo alegado.
Item 5 letra c No tero o Intrprete da Lngua Brasileira de Sinais para
realizao das provas, seja qual for o motivo alegado.
Item 5 letra d No tero tempo adicional para realizao das provas, seja qual
for o motivo alegado.
5.4 No ato da inscrio, o candidato com deficincia dever declarar estar ciente das
atribuies do Cargo/rea e/ou Especialidade para o qual pretende se inscrever e que, no
caso de vir a exerc-lo, estar sujeito avaliao da compatibilidade do exerccio do cargo
com a deficincia que possui, durante o estgio probatrio, por uma equipe
multiprofissional, nos termos do art. 43, 2, do Decreto 3298/99.
6. O candidato com deficincia dever declarar, quando da inscrio, que deseja concorrer tambm
s vagas reservadas a pessoas com deficincia, no podendo fazer tal opo em momento
posterior.
6.1 O candidato com deficincia que desejar concorrer s vagas reservadas aos pessoas com
deficincia dever encaminhar Laudo Mdico, de acordo com o item 5 deste Captulo.
7. Caso seja concludo que o candidato no pode ser conceituado como pessoa com deficincia,
ser determinada a sua excluso da lista especfica de candidatos com deficincia,
permanecendo, apenas, na lista geral de candidatos aprovados, obedecida ordem de
classificao.
8. O candidato com deficincia, se classificado na forma do Captulo IX, alm de figurar na lista de
classificao geral, ter seu nome constante da lista especfica de pessoas com deficincia.
9. O candidato com deficincia aprovado no Concurso dever submeter-se tambm a avaliao
realizada por equipe multiprofissional indicada pelo Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande
do Norte, composta por profissionais capacitados e atuantes nas reas das deficincias em
questo, sendo um deles mdico, e trs profissionais integrantes da carreira almejada pelo
candidato, para fins do disposto nos artigos 43 e 44 do Decreto 3298/99, alm de verificar se a
deficincia apresentada pelo candidato se enquadra no conceito legal, observadas as seguintes
disposies:
9.1 A avaliao ficar condicionada apresentao, pelo candidato, de documento de
identidade original e ter por base o Laudo Mdico encaminhado no perodo das
inscries, conforme item 5 deste Captulo, atestando a espcie e o grau ou nvel de
deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao
Internacional de Doena CID, bem como a provvel causa da deficincia.
9.2 A equipe multiprofissional verificar as informaes prestadas pelo candidato no ato da
inscrio; a natureza das atribuies e tarefas essenciais ao cargo; a viabilidade das
condies e acessibilidade e as adequaes do ambiente de trabalho na execuo das
tarefas; a possibilidade de uso, pelo candidato, de equipamentos ou outros meios que
habitualmente utilize, emitindo, por ocasio da admisso, tendo por base o
acompanhamento do candidato durante o estgio probatrio, parecer fundamentado
acerca da compatibilidade da deficincia com as atividades a serem desempenhadas, sob
as penas da lei.
10. Ser eliminado da lista especfica de candidatos com deficincia classificados aquele cuja
deficincia assinalada na Ficha de Inscrio no se constate, devendo o mesmo constar apenas
na lista de classificao geral.
11. As vagas definidas no item 2 deste Captulo que no forem providas por falta de candidatos com
deficincia inscritos ou aprovados no concurso, aprovados na percia mdica ou na avaliao
realizada por equipe multiprofissional sero preenchidas pelos demais candidatos, com estrita
observncia ordem classificatria.
12. A no observncia, pelo candidato, de qualquer das disposies deste Captulo implicar a
perda do direito a ser admitido para as vagas reservadas s pessoas com deficincia.
13. O laudo mdico apresentado ter validade somente para este Concurso Pblico e no ser
devolvido.
14. Aps a nomeao do candidato, a deficincia no poder ser arguida para justificar a concesso
de aposentadoria.
VI. DAS PROVAS
1. O concurso constar das seguintes provas com os respectivos pesos:
N de Durao da
Cargo/rea ou Especialidade Provas Pesos
Questes Prova
Conhecimentos 15 1
Analista de Tecnologia da
Objetiva Gerais
Informao Especialidade:
Engenharia de Software/ Conhecimentos
Desenvolvimento de Sistemas Especficos 60 5
Conhecimentos 1
Analista de Tecnologia da 15
Objetiva Gerais
Suporte Tcnico Conhecimentos
60 5
Especficos
4 horas
Analista de Tecnologia da Conhecimentos 1
Informao Especialidade: 15
Objetiva Gerais
Redes/Segurana/
Conectividade Conhecimentos
60 5
Especficos
Conhecimentos 1
Analista de Tecnologia da 15
Objetiva Gerais
Conhecimentos
Banco de Dados 60 5
Especficos
Conhecimentos 1
20
Gerais
Agente Administrativo rea Objetiva 3 horas
Administrativa
Conhecimentos
30 3
Especficos
2. A prova objetiva de Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos Especficos, para todos os

Cargos/rea ou Especialidade, constar de questes objetivas de mltipla escolha, de carter
eliminatrio e classificatrio, e versar sobre o contedo programtico constante do Anexo II
deste Edital.
VII. DA PRESTAO DAS PROVAS

1. A aplicao das provas para todos os Cargos/rea ou Especialidade est prevista para o dia
23/05/2010, na cidade de Natal RN, nos seguintes perodos:
a) No perodo da Manh: para o cargo de Agente Administrativo rea Administrativa.
b) No perodo da Tarde: para as especialidades do cargo de Analista de Tecnologia da
Informao.
1.1 A aplicao das provas na data prevista depender da disponibilidade de locais
adequados realizao das mesmas.
1.2 Caso o nmero de candidatos inscritos exceda a oferta de lugares adequados existentes
nos colgios localizados na Cidade de Natal, a Fundao Carlos Chagas reserva-se o
direito de aloc-los em cidades prximas para aplicao das provas, no assumindo
qualquer responsabilidade quanto ao transporte e alojamento desses candidatos.
1.3 Havendo alterao da data prevista, as provas podero ocorrer em sbados, domingos ou
feriados.
2. A confirmao da data e as informaes sobre horrios e locais sero divulgadas oportunamente
por meio de Editais de Convocao para Provas a serem publicados no Dirio Oficial do Estado
do Rio Grande do Norte, no site da Fundao Carlos Chagas: www.concursosfcc.com.br, e por
meio de Cartes Informativos que sero encaminhados aos candidatos por e-mail.
2.1 O candidato receber o Carto Informativo por e-mail, no endereo eletrnico informado
no ato da inscrio, sendo de sua exclusiva responsabilidade a manuteno/atualizao
de seu correio eletrnico.
2.1.1 No sero encaminhados Cartes Informativos de candidatos cujo endereo
eletrnico informado no Formulrio de Inscrio esteja incompleto ou incorreto.
2.1.2 A Fundao Carlos Chagas e o Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do
Norte no se responsabilizam por informaes de endereo incorretas,
incompletas ou por falha na entrega de mensagens eletrnicas causada por
endereo eletrnico incorreto ou por problemas no provedor de acesso do
candidato tais como: caixa de correio eletrnico cheia, filtros anti-spam, eventuais
truncamentos ou qualquer outro problema de ordem tcnica, sendo aconselhvel
sempre consultar o site da Fundao Carlos Chagas para verificar as informaes
que lhe so pertinentes.
2.2 A comunicao feita por intermdio de e-mail meramente informativa. O candidato
dever acompanhar no Dirio Oficial do Estado do Rio Grande de Norte a publicao do
Edital de Convocao para Provas.
2.2.1 O envio de comunicao pessoal dirigida ao candidato, que por qualquer motivo
no for recebida, no desobriga o candidato do dever de consultar o Edital de
Convocao para Provas.
3. O candidato que no receber o Carto Informativo at o 3 (terceiro) dia que antecede a
aplicao das provas dever entrar em contato com o Servio de Atendimento ao Candidato
SAC da Fundao Carlos Chagas, pelo telefone (0XX11) 3723-4388, de segunda a sexta-feira,
teis, das 10 s 16 horas (horrio de Braslia) ou consultar o site da Fundao Carlos Chagas
(www.concursosfcc.com.br).
4. Ao candidato s ser permitida a realizao das provas na respectiva data, local e horrio
constantes no Carto Informativo e no site da Fundao Carlos Chagas.
5. Os eventuais erros de digitao verificados no Carto Informativo enviado ao candidato, ou erros
observados nos documentos impressos, entregues ao candidato no dia da realizao das
provas, quanto a nome, nmero de documento de identidade, sexo, data de nascimento e
endereo, devero ser corrigidos por meio do site da Fundao Carlos Chagas
(www.concursosfcc.com.br), de acordo com as instrues constantes da pgina do Concurso,
at o terceiro dia til aps a aplicao das Provas.
5.1 O candidato que no solicitar as correes dos dados pessoais nos termos do item 5
dever arcar, exclusivamente, com as consequncias advindas de sua omisso.
6. Caso haja inexatido na informao relativa Opo de Cargo/rea e/ou Especialidade e/ou
condio de pessoa com deficincia, o candidato dever entrar em contato com o Servio de
Atendimento ao Candidato SAC da Fundao Carlos Chagas, pelo telefone (0XX11) 3723-4388
(de segunda a sexta-feira, teis, das 10 s 16 horas horrio de Braslia) com, no mnimo, 48
(quarenta e oito) horas de antecedncia da data de realizao da prova.
6.1 A alterao de Opo de Cargo/rea e/ou Especialidade somente ser processada na
hiptese de o dado expresso pelo candidato em seu Formulrio de Inscrio ter sido
transcrito erroneamente para o Carto Informativo, e disponibilizado no site da Fundao
Carlos Chagas.
6.2 No ser admitida troca de Opo de Cargo/rea e/ou Especialidade.
6.3 O candidato que no entrar em contato com o SAC no prazo mencionado ser o exclusivo
responsvel pelas consequncias advindas de sua omisso.
7. Somente ser admitido sala de provas o candidato que estiver portando documento de
identidade original que bem o identifique, como: Carteiras e/ou Cdulas de Identidade expedidas
pelas Secretarias de Segurana, pelas Foras Armadas, pelo Ministrio das Relaes Exteriores
e pela Polcia Militar; Cdula de Identidade para Estrangeiros; Cdulas de Identidade fornecidas
por rgos ou Conselhos de Classe que, por Lei Federal, valem como documento de identidade
como, por exemplo, as Carteiras do CREA, OAB, CRC, CRM etc.; Certificado de Reservista;
Passaporte; Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como Carteira Nacional de
Habilitao (com fotografia na forma da Lei n 9.503/97).
7.1 Os documentos devero estar em perfeitas condies, de forma a permitir, com clareza, a
identificao do candidato.
7.2 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao da prova,
documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever ser
apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h,
no mximo, 30 (trinta) dias, ocasio em que ser submetido identificao especial,
compreendendo coleta de dados, assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio.
7.3 A identificao especial ser exigida, tambm, do candidato cujo documento de
identificao apresente dvidas relativas fisionomia, assinatura ou condio de estado
de conservao do documento.
8. No haver segunda chamada ou repetio de prova.
8.1 O candidato no poder alegar desconhecimentos quaisquer sobre a realizao da prova
como justificativa de sua ausncia.
8.2 O no comparecimento s provas, por qualquer que seja o motivo, caracterizar
desistncia do candidato e resultar em sua eliminao do Concurso Pblico.
9. Objetivando garantir a lisura e a idoneidade do Concurso Pblico o que de interesse pblico
e, em especial, dos prprios candidatos bem como sua autenticidade, ser solicitado aos
candidatos, quando da aplicao das provas, a autenticao digital das Folhas de Respostas
personalizadas.
9.1 Se, por qualquer motivo, no for possvel a autenticao digital, o candidato dever apor
sua assinatura, em campo especfico, por trs vezes.
9.2 A autenticao digital (ou assinaturas) dos candidatos na Folha de Respostas visa a
atender o disposto no Captulo XI, item 8, deste Edital.
10. Nas Provas Objetivas, o candidato dever assinalar as respostas na Folha de Respostas, que
ser o nico documento vlido para a correo da prova. O preenchimento da Folha de
Respostas ser de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade
com as instrues especficas contidas na capa do Caderno de Questes. Em hiptese alguma
haver substituio da Folha de Respostas por erro do candidato.
10.1 No dever ser feita nenhuma marca fora do campo reservado s respostas ou
assinatura, pois qualquer marca poder ser lida pelas leitoras ticas, prejudicando o
desempenho do candidato.
10.2 Os prejuzos advindos de marcaes feitas incorretamente na Folha de Respostas sero
de inteira responsabilidade do candidato.
10.3 No sero computadas questes no assinaladas ou que contenham mais de uma
resposta, emenda ou rasura, ainda que legvel.
11. O candidato dever comparecer ao local de realizao das provas munido de caneta
esferogrfica de tinta preta e de material transparente, lpis preto n 2 e borracha.
11.1 O candidato dever preencher os alvolos, na Folha de Respostas da Prova Objetiva, com
caneta esferogrfica de tinta preta e de material transparente ou refor-los com grafite na
cor preta, se necessrio.
12. O candidato, ao terminar a prova, entregar ao fiscal da sala o caderno de questes e a folha de
respostas personalizada.
13. Durante a realizao das provas, no ser permitido qualquer tipo de consulta.
14. O candidato dever conferir os seus dados pessoais impressos na folha de respostas e nos
cadernos de prova, em especial seu nome, nmero de inscrio, nmero do documento de
identidade e Opo de Cargo/rea e/ou Especialidade.
15. Motivar a eliminao do candidato do Concurso Pblico, sem prejuzo das sanes penais
cabveis, a burla ou a tentativa de burla a quaisquer das normas definidas neste Edital ou a
outros relativos ao Concurso, aos comunicados, s instrues ao candidato ou s instrues
constantes da prova, bem como o tratamento incorreto e/ou descorts a qualquer pessoa
envolvida na aplicao das provas.
15.1 Por medida de segurana os candidatos devero deixar as orelhas totalmente
descobertas, observao dos fiscais de sala, durante a realizao das provas.
16. Poder ser excludo do Concurso Pblico o candidato que:
a) apresentar-se aps o horrio estabelecido, inadmitindo-se qualquer tolerncia;
b) apresentar-se em local diferente da convocao oficial;
c) no comparecer s provas, seja qual for o motivo alegado;
d) no apresentar documento que bem o identifique;
e) ausentar-se da sala de provas sem o acompanhamento do fiscal;
f) ausentar-se do local de provas antes de decorrida uma hora do incio das provas;
g) fizer anotao de informaes relativas s suas respostas no comprovante de inscrio ou
em qualquer outro meio, que no o fornecido pela Fundao Carlos Chagas no dia da
aplicao das provas;
h) ausentar-se da sala de provas levando Folha de Respostas, Caderno de Questes ou
outros materiais no permitidos, sem autorizao;
i) estiver portando armas, mesmo que possua o respectivo porte;
j) lanar mo de meios ilcitos para a execuo das provas;
k) no devolver integralmente o material recebido;
l) for surpreendido em comunicao com outras pessoas ou utilizando-se de livros, anotaes,
cdigos, manuais, notas ou impressos no permitidos, mquina calculadora ou similar;
m) estiver fazendo uso de qualquer tipo de aparelho eletrnico ou de comunicao (bip,
telefone celular, relgios digitais, walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor,
gravador, smartphone ou outros equipamentos similares), bem como protetores auriculares;
n) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamento
indevido.
17. Os eventuais pertences pessoais dos candidatos, tais como: bolsas, sacolas, bons, chapus,
gorros ou similares, culos escuros, equipamentos eletrnicos como os indicados nas alneas l
e m do item 16, devero ser lacrados antes do incio das provas, utilizando saco plstico e
etiqueta, a serem fornecidos pela Fundao Carlos Chagas exclusivamente para tal fim.
17.1 Os aparelhos eletrnicos devero ser desligados pelo candidato, antes de serem lacrados.
17.2 Os pertences pessoais lacrados sero acomodados em local a ser indicado pelos fiscais
de sala de prova, onde devero ficar durante todo o perodo de permanncia dos
candidatos no local de prova. A Fundao Carlos Chagas e o Ministrio Pblico do Estado
do Rio Grande do Norte no se responsabilizaro por perda ou extravio de documentos,
objetos ou equipamentos eletrnicos ocorrido no local de realizao das provas, nem por
danos neles causados.
17.3 Os aparelhos eletrnicos devero permanecer lacrados e desligados at a sada do
candidato do local de realizao das provas.
18. Os candidatos podero ser submetidos ao sistema de deteco de metal no dia da realizao
das provas.
19. No dia da realizao das provas, na hiptese de o nome do candidato no constar das listagens
oficiais relativas aos locais de prova estabelecidos no Edital de Convocao, a Fundao Carlos
Chagas proceder incluso do candidato, desde que apresente a guia de recebimento no
compensvel com comprovao de pagamento, mediante preenchimento de formulrio
especfico.
19.1 A incluso de que trata o item 19 ser realizada de forma condicional e ser analisada
pela Fundao Carlos Chagas na fase do Julgamento das Provas Objetivas, com o intuito
de se verificar a pertinncia da referida inscrio.
19.2 Constatada a improcedncia da inscrio em questo, a mesma ser automaticamente
cancelada sem direito a reclamao, independentemente de qualquer formalidade,
considerados nulos todos os atos dela decorrentes.
20. Quando, aps a prova, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual, grafolgico ou por
investigao policial, ter o candidato utilizado processos ilcitos, sua prova ser anulada e ele
ser automaticamente eliminado do Concurso.
21. No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em
virtude de afastamento do candidato da sala de prova.
22. Em hiptese nenhuma ser realizada qualquer prova fora do local, data e horrio determinados.
23. Por razes de ordem tcnica, de segurana e de direitos autorais adquiridos, no sero
fornecidos exemplares dos Cadernos de Questes a candidatos ou a instituies de direito
pblico ou privado, mesmo aps o encerramento do Concurso. O candidato dever consultar o
site www.concursosfcc.com.br no primeiro dia til aps a aplicao das provas, para tomar
conhecimento da(s) data(s) prevista(s) para divulgao das questes das Provas, dos gabaritos
e/ou dos resultados.
VIII. DO JULGAMENTO DA PROVA OBJETIVA

1. Para todos os cargos em Concurso, a prova objetiva de Conhecimentos Gerais e de
Conhecimentos Especficos ter carter habilitatrio e classificatrio e ser avaliada na escala
de 0 (zero) a 10 (dez) pontos.
2. Para os candidatos ao Cargo de Analista de Tecnologia da Informao todas as
Especialidades a nota final de aprovao no Concurso corresponder mdia aritmtica
ponderada das notas obtidas em cada prova, utilizando-se os seguintes pesos:
a) prova de Conhecimentos Gerais: peso 1 (um);
b) prova de Conhecimentos Especficos: peso 5 (cinco).
3. Para os candidatos ao Cargo de Agente Administrativo rea Administrativa a nota final de
aprovao no Concurso corresponder mdia aritmtica ponderada das notas obtidas em cada
prova, utilizando-se os seguintes pesos:
a) prova de Conhecimentos Gerais: peso 1 (um);
b) prova de Conhecimentos Especficos: peso 3 (trs).
4. Ser aprovado na prova objetiva o candidato que obtiver nota igual ou superior a 6 e no zerar
em nenhuma das provas.
IX. DA CLASSIFICAO
1. Os candidatos habilitados sero classificados em ordem decrescente da nota final, em listas de
classificao para cada Cargo/rea e/ou Especialidade, sendo uma geral, contendo os nomes
dos candidatos classificados, com e sem deficincia, e outra especfica dos candidatos com
deficincia classificados.
2. Como critrio de desempate, na hiptese de igualdade de nota final, ter preferncia,
sucessivamente, o candidato que:
2.1 tiver idade igual ou superior a 60 anos, conforme estabelece a Lei n 10.741/03 (Lei do
Idoso), sendo considerada, para este fim, a data de realizao das provas objetivas.
2.2 obtiver maior nota em Conhecimentos Especficos, da Prova Objetiva.
2.3 tiver maior idade.
3. A publicao do resultado final do Concurso ser feita em duas listas, uma contendo a
classificao de todos os candidatos, incluindo a das pessoas com deficincia, e a outra,
somente a classificao destas ltimas.
4. No havendo candidatos aprovados para as vagas reservadas a pessoas com deficincia, estas
sero preenchidas por candidatos que no sejam pessoas com deficincia, com rigorosa
observncia da ordem classificatria.
X. DOS RECURSOS
1. Ser admitido recurso quanto:
a) ao indeferimento do pedido de iseno do valor de inscrio;
b) aplicao das provas;
c) s questes das Provas Objetivas e gabaritos preliminares;
d) ao resultado das Provas Objetivas.
2. O prazo para interposio de recurso ser de 2 (dois) dias teis aps a concretizao do evento
que lhes disser respeito, tendo como termo inicial o 1 dia til subsequente data do evento a
ser recorrido.
3. Admitir-se- um nico recurso por candidato, para cada evento referido no item 1 deste Captulo,
devidamente fundamentado, sendo desconsiderado recurso de igual teor.
4. Os recursos relacionados alnea a, devero ser impetrados exclusivamente por meio do site
da Fundao Carlos Chagas (www.concursosfcc.com.br), de acordo com as instrues
constantes na pgina do Concurso Pblico.
4.1 Somente sero apreciados os recursos impetrados e transmitidos conforme as instrues
contidas neste Edital e no site da Fundao Carlos Chagas.
4.2 A Fundao Carlos Chagas e o Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do Norte no se
responsabilizam por recursos no recebidos por motivo de ordem tcnica dos
computadores, falha de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, falta
de energia eltrica, bem como outros fatores de ordem tcnica que impossibilitem a
transferncia de dados.
5. Os recursos quanto s alneas b, c e ddevero ser remetidos Fundao Carlos Chagas
A/C Servio de Atendimento ao Candidato - SAC, Ref. Recurso/Concurso Pblico MP-RN, Av.
Prof. Francisco Morato, 1565, Jardim Guedala So Paulo SP CEP 05513-900, atravs dos
correios, via SEDEX ou Aviso de Recebimento (AR).
5.1 O recurso interposto fora do devido prazo no ser conhecido, considerada, para este
efeito, a data da postagem.
5.2 No sero aceitos os recursos interpostos em prazo destinado a evento diverso do
questionado.
6. Os candidatos devero enviar o recurso em trs vias (original e duas cpias). Os recursos devero
ser digitados ou datilografados. Cada questo ou item dever ser apresentado em folha separada,
identificada conforme modelo a seguir.
Modelo de Identificao de Recurso
Concurso: MINISTRIO PBLICO DO ESTADO DO RIO GRANDE

DO NORTE
Nome do Candidato: _____________________________
N do Documento de Identidade: ______________
Cargo/rea ou Especialidade: _______________________
N de Inscrio:________________
N do Caderno: ___ (apenas para recursos sobre o item 1, c)
N da Questo: ____ (apenas para recursos sobre o item 1, c)
Fundamentao e argumentao lgica:
Data: ___/___/____
Assinatura:__________________________________
7. O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito.

8. No sero aceitos recursos interpostos por fac-smile (fax), telex, telegrama ou outro meio que
no seja o especificado neste Edital.
9. A Banca Examinadora do presente Concurso Pblico constitui ltima instncia para recurso,
sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos adicionais.
10. O gabarito divulgado poder ser alterado, em funo dos recursos impetrados, e as provas sero
corrigidas de acordo com o gabarito oficial definitivo.
11. O(s) ponto(s) relativo(s) (s) questo(es) eventualmente anulada(s) ser(o) atribudo(s) a
todos os candidatos presentes prova, independentemente de formulao de recurso.
12. Na ocorrncia do disposto nos itens 10 e 11 e/ou em caso de provimento de recurso, poder
haver, eventualmente, alterao da classificao inicial obtida para uma classificao superior ou
inferior ou, ainda, poder ocorrer a desclassificao do candidato que no obtiver a nota mnima
exigida para a prova.
13. Sero preliminarmente indeferidos os recursos:
a) cujo teor desrespeite a Banca Examinadora;
b) extemporneos, isto , interpostos fora do prazo estabelecido;
c) com fundamentao inconsistente, incoerente ou os intempestivos;
d) que no sejam digitados e/ou datilografados;
e) que estejam em desacordo com as especificaes contidas neste Captulo.
13.1 Somente sero apreciados os recursos devidamente fundamentados e que forem
interpostos dentro do prazo determinado pelo Edital.
14. As decises dos recursos sero divulgadas aos candidatos por meio do site da Fundao Carlos
Chagas (www.concursosfcc.com.br) e ficaro disponibilizadas pelo prazo de 7 (sete) dias a
contar da data de publicao do respectivo Edital ou Aviso.
XI. DO PROVIMENTO DO CARGO

1. O provimento dos cargos ficar a critrio da Administrao do Ministrio Pblico do Estado do
Rio Grande do Norte e obedecer, rigorosamente, ordem de classificao por Cargo/rea e/ou
Especialidade, conforme a opo feita no ato da inscrio.
2. O candidato nomeado que, por qualquer motivo, no tomar posse dentro do prazo legal ter o
ato de nomeao tornado sem efeito.
3. No caso de desistncia formal da nomeao, prosseguir-se- nomeao dos demais
candidatos habilitados, observada a ordem classificatria.
4. O candidato nomeado dever apresentar os seguintes documentos como condio para sua
posse:
a) cpias da carteira de identidade, do CPF, da certido de nascimento/casamento;
b) cpia do ttulo de eleitor e dos comprovantes dos dois ltimos pleitos ou certido de
quitao eleitoral fornecida pelo respectivo cartrio eleitoral;
c) ato de exonerao ou cpia do requerimento no ato da posse (se servidor pblico);
d) declarao de bens;
e) PIS/PASEP (caso seja inscrito);
f) laudo mdico emitido pela junta mdica oficial considerando APTO(A) para o exerccio do
cargo;
g) declarao de no-acumulao de cargos, empregos e funes, ainda que no
remunerados, conforme modelo fornecido pelo departamento de Pessoal da Procuradoria
Geral de Justia/RN;
h) certificado de reservista para os homens;
i) 3 (trs) fotos 3x4;
j) certido negativa dos setores de distribuio dos foros criminais dos lugares em que tenha
residido, nos ltimos cinco anos, da Justia Federal;
k) certido negativa dos setores de distribuio dos foros criminais dos lugares em que tenha
residido, nos ltimos cinco anos, da Justia Estadual;
l) folha de antecedentes da Polcia Federal de onde tenha residido nos ltimos cinco anos,
expedida, no mximo, h seis meses;
m) folha de antecedentes da polcia do Estado onde tenha residido nos ltimos cinco anos,
expedida, no mximo, h seis meses;
n) declarao de no ter sido nos ltimos 5 (cinco) anos:
I - responsvel por atos julgados irregulares por deciso definitiva do Tribunal de Contas
da Unio, do Tribunal de Contas de Estado, do Distrito Federal ou de Municpio, ou
ainda, por conselho de contas de Municpio;
II - punido, em deciso da qual no caiba recurso administrativo, em processo disciplinar
por ato lesivo ao patrimnio pblico de qualquer esfera de governo;
III - condenado em processo judicial por prtica de crimes contra a Administrao Pblica
ou ato de improbidade, capitulados nos Ttulos II e XI da Parte Especial do Cdigo
Penal Brasileiro, na Lei n 7.492, de 16 de junho de 1986, e na Lei n 8.429, de 2 de
junho de 1992.
o) currculo resumido, contendo endereo e telefone para contato.
5. No sero aceitos protocolos dos documentos exigidos, nem fotocpias ou xerocpias no
autenticadas.
6. A no apresentao de qualquer um dos documentos comprobatrios fixados no presente
Captulo, dentro do prazo legal, tornar sem efeito sua nomeao.
7. Somente sero empossados os candidatos considerados aptos em inspeo de sade de
carter eliminatrio, a ser realizada por profissionais da Junta Mdica Oficial do Estado do Rio
Grande do Norte.
8. O Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do Norte, no momento do recebimento dos
documentos para a posse, afixar 1 (uma) foto 3x4 do candidato no Carto de Autenticao Digital
CAD, e, na sequncia, coletar a assinatura do candidato para proceder autenticao digital
no Carto para confirmao dos dados digitais e/ou assinaturas solicitadas no dia realizao
das Provas.
9. A falta de comprovao de qualquer dos requisitos para investidura at a data da posse ou a
prtica de falsidade ideolgica em prova documental acarretaro cancelamento da inscrio do
candidato, sua eliminao do respectivo Concurso Pblico e anulao de todos os atos com
respeito a ele praticados pelo Ministrio Pblico, ainda que j tenha sido publicado o edital de
homologao do resultado final, sem prejuzo das sanes legais cabveis.
XII. DAS DISPOSIES FINAIS

1. A inscrio do candidato implicar o conhecimento das presentes instrues e a aceitao tcita
das condies do Concurso Pblico, tais como se acham estabelecidas no Edital e nas normas
legais pertinentes, das quais no poder alegar desconhecimento.
2. A qualquer tempo, poder-se- anular a inscrio, prova e/ou tornar sem efeito a nomeao do
candidato, em todos os atos relacionados ao Concurso, quando constatada a omisso,
declarao falsa ou diversa da que devia ser escrita, com a finalidade de prejudicar direito ou
criar obrigao.
2.1 Comprovada a inexatido ou irregularidades descritas no item 2 deste Captulo, o candidato
estar sujeito a responder por Falsidade Ideolgica de acordo com o artigo 299 do Cdigo
Penal.
3. Legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste Edital, bem como alteraes
em dispositivos de lei e atos normativos a ele posteriores, no sero objeto de avaliao nas
provas do Concurso Pblico.
4. Todos os clculos descritos neste Edital, relativos aos resultados das provas, sero realizados
com duas casas decimais, arredondando-se para cima sempre que a terceira casa decimal for
maior ou igual a cinco.
5. O Concurso Pblico ter validade de 2 (dois) anos, a contar da data de publicao da
homologao do resultado final, podendo ser prorrogada, por igual perodo, a critrio do
Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do Norte.
6. As despesas relativas participao do candidato no Concurso Pblico e apresentao para
contratao e exerccio correro s expensas do prprio candidato.
7. O Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do Norte reserva-se o direito de proceder s
contrataes em nmero que atenda ao interesse e s necessidades do servio, de acordo com
a disponibilidade oramentria e o nmero de vagas existentes.
8. Os atos relativos ao presente Concurso Pblico sero publicados no Dirio Oficial do Estado do
Rio Grande do Norte e disponibilizados nos sites da Fundao Carlos Chagas:
www.concursosfcc.com.br, e do Ministrio Pblico Estado do Rio Grande do Norte:
www.mp.rn.gov.br.
9. Sero publicados no Dirio Oficial do Estado do Rio Grande do Norte apenas os resultados dos
candidatos que lograram classificao no Concurso, por cargo, e em duas listas, sendo uma
geral e outra especfica dos candidatos com deficincia classificados.
10. Ser disponibilizado o Boletim de Desempenho nas provas para consulta por meio do CPF e do
nmero de inscrio do candidato, no endereo eletrnico da Fundao Carlos Chagas:
www.concursosfcc.com.br, aps a publicao do Edital de Resultado no Dirio Oficial do Estado
do Rio Grande de Norte.
11. O acompanhamento das publicaes, editais, avisos e comunicados referentes ao Concurso
Pblico de responsabilidade exclusiva do candidato. No sero prestadas por telefone
informaes relativas ao resultado do Concurso Pblico.
12. No sero fornecidos atestados, declaraes, certificados ou certides relativos habilitao,
classificao ou nota de candidatos, valendo para tal fim o Boletim de Desempenho disponvel
no endereo eletrnico da Fundao Carlos Chagas, conforme item 10 deste Captulo, e a
publicao do resultado final e da homologao no Dirio Oficial do Estado do Rio Grande do
Norte.
13. Em caso de alterao dos dados pessoais (nome, endereo, telefone para contato, sexo, data de
nascimento etc.) constantes no Formulrio de Inscrio, o candidato dever:
13.1 Efetuar a atualizao dos dados pessoais at o terceiro dia til aps a aplicao das
provas, conforme estabelecido no item 5 do Captulo VII deste Edital, por meio do site
www.concursosfcc.com.br.
13.2 Aps o prazo estabelecido no item 13.1 at a homologao dos Resultados, encaminhar
via Sedex ou Aviso de Recebimento (AR), Fundao Carlos Chagas (Servio de
Atendimento ao Candidato - SAC Ref.: Atualizao de Dados Cadastrais/MP-RN Av.
Prof. Francisco Morato, 1565, Jardim Guedala So Paulo SP CEP 05513-900).
13.3 Aps a homologao do resultado final do Concurso ao Ministrio Pblico do Estado do
Rio Grande do Norte, sito na Rua Promotor Manoel Alves Pessa Neto, 97, Candelria,
CEP 59.065-555, Natal /RN, para atualizar os dados.
13.4 As alteraes nos dados pessoais quanto data de nascimento somente sero
consideradas quando solicitadas no prazo estabelecido no item 13.1 deste Captulo, por
fazer parte do critrio de desempate dos candidatos.
14. de responsabilidade do candidato manter seu endereo (inclusive eletrnico) e telefone
atualizados para viabilizar os contatos necessrios, sob pena de perder o prazo para
contratao, caso no seja localizado.
14.1 O candidato aprovado dever manter seus dados pessoais atualizados at que se expire o
prazo de validade do Concurso.
responsabilizam por eventuais prejuzos ao candidato decorrentes de:
a) endereo eletrnico errado ou no atualizado;
b) endereo residencial errado ou no atualizado;
c) endereo de difcil acesso;
d) correspondncia devolvida pela ECT por razes diversas de fornecimento e/ou endereo
errado do candidato;
e) correspondncia recebida por terceiros.
16. Distribudos os Cadernos de Questes aos candidatos e, na hiptese de verificarem-se falhas de
impresso, o Coordenador do Colgio, antes do incio da prova, diligenciar no sentido de:
a) substituir os Cadernos de Questes defeituosos;
b) em no havendo nmero suficiente de Cadernos para a devida substituio, proceder
leitura dos itens onde ocorreram falhas, usando, para tanto, um Caderno de Questes
completo;
c) se a ocorrncia verificar-se aps o incio da prova, o Coordenador do Colgio, aps ouvido
o Planto da Fundao Carlos Chagas, estabelecer prazo para compensao do tempo
usado para regularizao do caderno.
responsabilizam por quaisquer cursos, textos, apostilas e outras publicaes referentes a este
Concurso Pblico.
18. Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos enquanto
no consumada a providncia ou evento que lhes disser respeito, at a data da convocao dos
candidatos para a Prova correspondente, circunstncia que ser mencionada em Edital ou aviso
a ser publicado.
19. O no atendimento pelo candidato das condies estabelecidas neste Edital implicar sua
eliminao do Concurso Pblico, a qualquer tempo.
20. As ocorrncias no previstas neste Edital, os casos omissos e/ou duvidosos sero resolvidos,
em carter irrecorrvel, pelo Ministrio Pblico do Estado do Rio Grande do Norte e pela
Fundao Carlos Chagas, no que a cada um couber.
Natal-RN, 07 de abril de 2010
Mildred Medeiros de Lucena

Presidenta da Comisso Especial de Concurso Pblico
Procuradora Geral de Justia Adjunta
ANEXO I
DESCRIO DAS ATRIBUIES BSICAS DOS CARGOS
Diplomas normativos de referncia:
Cargos de Ensino Superior Completo: Lei Complementar Estadual n 397, de 1 de outubro de

2009
Cargos de Ensino Mdio Completo: Lei Complementar Estadual n 312, de 04 de novembro de
2005.
Analista de Tecnologia da Informao Especialidade: Engenharia de

Software/Desenvolvimento de Sistemas
Sntese das atividades: diagnosticar, propor, especificar, analisar, desenvolver e implantar sistemas,
de acordo com as normas e as metodologias adotadas pelo MP-RN e adequadas s caractersticas e
necessidades institucionais; prestar assessoramento tcnico na produo de solues relativas s
arquiteturas, plataformas, recursos e alternativas de desenvolvimento de sistemas, na aquisio de
sistemas desenvolvidos por terceiros, bem como acompanhar e avaliar sua implantao; elaborar e
gerenciar projetos de sistemas e software requeridos pelo MP-RN; certificar e inspecionar modelos e
cdigos de sistemas; elaborar documentao relativa s etapas de desenvolvimento de sistemas;
planejar e administrar componentes reusveis e repositrios; elicitar requisitos e criar modelos de uso
e de testes de sistemas de acordo com as necessidades do MP-RN; elaborar projeto lgico e fsico
de dados e de sistemas requeridos pelo MP-RN; especificar unidades de implementao de software;
selecionar, implementar e internalizar novas tecnologias de desenvolvimento; especificar, gerenciar e
efetuar alteraes e manutenes dos sistemas, bem como as adequaes necessrias ao seu bom
funcionamento; acompanhar e avaliar o desempenho dos sistemas implantados, alm de definir
medidas corretivas quando necessrio; homologar o sistema junto aos seus usurios; criar,
documentar e manter esquemas, definies e vises das aplicaes no Sistema Gerenciador de
Banco de Dados; elaborar e manter os modelos de dados nos Sistemas Gerenciadores de Banco de
Dados; elaborar pareceres, informes tcnicos e relatrios, realizando pesquisas, entrevistas, fazendo
observaes e sugerindo medidas para implantao, desenvolvimento e aperfeioamento de
atividades em sua rea de atuao; planejar, elaborar e ministrar treinamentos relativos a sistemas
de informao, ferramentas de acesso e manipulao de dados utilizados pelo MP-RN; participar de
grupos de trabalho e/ou reunies com unidades do MP-RN e outras entidades pblicas e particulares,
realizando estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou problemas
identificados, opinando, oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-cientficos,
para fins de formulao de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao MP-RN; executar as
suas atividades de forma integrada e cooperativa com as demais unidades do MP-RN, colaborando
para o desenvolvimento dos grupos de trabalho; acompanhar e manter organizada a legislao da
sua rea de trabalho; desempenhar outras atividades correlatas ou outras atribuies que possam vir
a surgir, de mesma natureza, nvel e complexidade, conforme as necessidades da rea do MP-RN.
Analista de Tecnologia da Informao Especialidade: Suporte Tcnico
Sntese das atividades: avaliar e especificar as necessidades de hardware, software bsico e

ferramentas de apoio do MP-RN; efetuar diagnsticos de sistemas em funcionamento, analisando
pontos crticos e propondo solues; efetuar levantamentos para verificar necessidades e restries
quanto implantao de novos sistemas no MP-RN; elaborar projeto de sistemas, definindo mdulos,
fluxogramas, entradas e sadas, arquivos, especificao de programas e controles de segurana
relativos a cada sistema; acompanhar a elaborao e os testes dos programas necessrios
implantao de sistemas; participar da anlise e definio de novas aplicaes para os
equipamentos, verificando a viabilidade econmica e exequibilidade da automao; planejar e
administrar os sistemas operacionais implantados nos ambiente Windows e GNU/Linux, alm de
desenvolver a utilizao dos sistemas corporativos e de uso geral; executar, periodicamente, a
anlise de desempenho dos softwares e hardwares instalados; participar de projetos corporativos
em sua rea de atuao; assistir os usurios finais na utilizao de sistemas corporativos,
monitorando seu uso e identificando necessidades de manuteno corretiva ou evolutiva; apoiar os
usurios no estudo e seleo de pacotes especficos e especializados; participar da manuteno dos
sistemas utilizados no MP-RN; definir configurao e estrutura de ambientes operacionais, bem como
os procedimentos de instalao, customizao e manuteno de software bsico e ferramentas de
apoio; analisar e projetar o desempenho de ambientes operacionais e de servios; analisar a
utilizao dos recursos de software e hardware; elaborar o plano de capacidade de ambientes
operacionais e de servios; prestar consultoria e suporte tcnico para aquisio, implantao e uso
adequado de recursos de hardware e software; prospectar, avaliar e implementar novos recursos de
hardware e software; viabilizar a instalao de novas aplicaes no ambiente operacional; avaliar
riscos e verificar conformidades no ambiente operacional, bem como definir e implementar os
procedimentos de segurana; projetar e definir tecnologia, topologia e a configurao de centro de
dados; prestar suporte tcnico s reas usurias, planejando, avaliando e desenvolvendo sistemas
de apoio operacional e de gesto de dados, para maior racionalizao e economia na operao;
cumprir e fazer cumprir pelos usurios as normas de segurana e boas prticas no uso de recursos
computacionais; participar das atividades administrativas, de controle e de apoio referentes sua
rea de atuao; participar das atividades de treinamento e aperfeioamento de pessoal tcnico e
auxiliar, realizando-as em servio ou ministrando aulas e palestras, a fim de contribuir para o
desenvolvimento qualitativo dos recursos humanos em sua rea de atuao; participar de grupos de
trabalho e/ou reunies com unidades do MP-RN e outras entidades pblicas e particulares, realizando
estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou problemas identificados,
opinando, oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-cientficos, para fins de
formulao de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao MP-RN; elaborar pareceres,
informes tcnicos e relatrios, realizando pesquisas, entrevistas, fazendo observaes e sugerindo
medidas para implantao, desenvolvimento e aperfeioamento de atividades em sua rea de
atuao; executar as suas atividades de forma integrada e cooperativa com as demais unidades do
MP-RN colaborando para o desenvolvimento dos grupos de trabalho; acompanhar e manter
organizada a legislao da sua rea de trabalho; desempenhar outras atividades correlatas ou outras
atribuies que possam vir a surgir, de mesma natureza, nvel e complexidade, conforme as
necessidades da rea do MP-RN.
Analista de Tecnologia da Informao Especialidade: Redes/Segurana/Conectividade
Sntese das atividades: projetar e definir tecnologia, topologia e configurao de rede de

computadores e sistemas de comunicao; definir e implementar norma de segurana de dados na
rede do MP-RN; definir e acompanhar a atribuio de senhas e permisses dos usurios da rede e de
sistemas do MP-RN, bem como avaliar o nvel de segurana dos dados e senhas utilizados na
instituio; acompanhar e efetuar o cadastramento de usurios da rede do MP-RN; definir os grupos
e usurios da rede e suas respectivas atribuies; prestar suporte tcnico e consultoria quanto
aquisio, implantao e ao uso adequado dos recursos de rede, bem como em relao
segurana dos servios de rede; definir e implementar os procedimentos de segurana do ambiente
de rede; responsabilizar-se pelas senhas de administrao, mantendo sempre em cofre um envelope
com as senhas utilizadas dentro da instituio; definir e utilizar ferramentas de bloqueio a materiais
inadequados; definir as polticas de uso dos equipamentos e da rede; avaliar, especificar,
dimensionar e valorar recursos e servios de comunicao de dados; elaborar procedimentos para
instalao, customizao e manuteno dos recursos de rede; responsabilizar-se pela manuteno
preventiva e corretiva de sistemas, hardware e da rede como um todo; resolver os conflitos de rede e
monitorar os contedos; realizar procedimentos relativos a rede de acordo com as normas e
metodologias cabveis e adotadas pelo MP-RN; providenciar instalao e configurao de softwares
da rede, bem como a configurao do hardware; acompanhar e definir os protocolos TCP/IP; avaliar
e analisar os sistemas utilizados pelo MP-RN, acompanhando os problemas gerados e propondo as
solues necessrias, de acordo com as exigncias dos setores atendidos; elaborar projetos que
visem otimizao e integrao de todos os softwares utilizados pela instituio; proceder
configurao FTP, do servio http e do servio de E-mail, assim como configurao geral do
provedor; resoluo de problemas tcnicos em nvel de sinal, hardware e software utilizados no
provedor; analisar problemas no ambiente operacional de rede e definir procedimentos para correo;
analisar a utilizao e o desempenho das redes de computadores e sistemas de comunicao,
implementar aes de melhoria e planejar a evoluo da rede; prospectar, analisar e implementar
novas ferramentas e recursos de rede; viabilizar a instalao de novos servios e aplicaes em
ambiente operacional de rede; desenvolver e customizar solues para administrao, gerenciamento
e disponibilizao de servios de rede; realizar, anualmente, levantamento das melhorias necessrias
ao ambiente de rede do MP-RN; definir a estrutura fsica e lgica da intranet; acompanhar
oramentos de hardware e software realizados pela instituio, quando solicitado; auxiliar o tcnico
responsvel na elaborao e atualizao constante do mapa de rede da instituio; solicitar
atendimento de empresa especializada, quando necessrio, e acompanhar e documentar os
trabalhos realizados; desenvolver estratgias para melhor compartilhamento dos dados
administrativos e gerencias, com base na opinio dos envolvidos e prestando o devido suporte aos
mesmos; participar das atividades administrativas, de controle e de apoio referentes sua rea de
atuao; participar das atividades de treinamento e aperfeioamento de pessoal tcnico e auxiliar,
realizando-as em servio ou ministrando aulas e palestras, a fim de contribuir para o desenvolvimento
qualitativo dos recursos humanos em sua rea de atuao; participar de grupos de trabalho e/ou
reunies com unidades do MP-RN e outras entidades pblicas e particulares, realizando estudos,
emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou problemas identificados, opinando,
oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-cientficos, para fins de formulao
de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao MP-RN; elaborar pareceres, informes
tcnicos e relatrios, realizando pesquisas, entrevistas, fazendo observaes e sugerindo medidas
para implantao, desenvolvimento e aperfeioamento de atividades em sua rea de atuao;
participar de grupos de trabalho e/ou reunies com unidades do MPRN e outras entidades pblicas e
particulares, realizando estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou
problemas identificados, opinando, oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-
cientficos, para fins de formulao de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao MP-RN;
executar as suas atividades de forma integrada e cooperativa com as demais unidades do MP-RN
colaborando para o desenvolvimento dos grupos de trabalho; acompanhar e manter organizada a
legislao da sua rea de trabalho; desempenhar outras atividades correlatas ou outras atribuies
que possam vir a surgir, de mesma natureza, nvel e complexidade, conforme as necessidades da
rea do MP-RN.
Analista de Tecnologia da Informao Especialidade: Banco de Dados
Sntese das atividades: gerenciar, monitorar, alm de realizar projeo e ajuste do funcionamento
de servidores corporativos, os quais possuam os bancos de dados; realizar manuteno e
refinamento de bancos de dados existentes no MP-RN; efetuar alteraes na estrutura dos bancos de
dados para expanso e adaptaes de sistemas; realizar o monitoramento e identificao de falhas
para aperfeioamento de bancos de dados; elaborar projetos para criao e manuteno de banco de
dados corporativo, planejando o layout fsico e lgico do banco de dados; instalar e configurar
sistemas gerenciadores de banco de dados, criar estratgias de auditoria e melhoria da performance
do banco de dados, realizando a instalao de upgrades, downgrades, patches e releases, incluindo
a realizao de atividades de backup e restore; planejar, coordenar e executar as migraes de
dados de sistemas, bem como replicar e atualizar bases de dados em produo para
desenvolvimento por meio de importaes/exportaes de banco de dados; monitorar as aplicaes,
efetuando ajustes de desempenho (tunning) de aplicao e de banco de dados, propondo ajustes de
melhorias nos programas e aplicaes bem como o monitoramento da utilizao de memria,
processador, acesso a discos, volume de dados dos bancos de dados; prestar suporte tcnico a
usurios e desenvolvedores do MP-RN; elaborar documentao tcnica relativa aos procedimentos e
controles; participar das atividades administrativas, de controle e de apoio referentes sua rea de
atuao; participar das atividades de treinamento e aperfeioamento de pessoal tcnico e auxiliar,
realizando-as em servio ou ministrando aulas e palestras, a fim de contribuir para o desenvolvimento
qualitativo dos recursos humanos em sua rea de atuao; participar de grupos de trabalho e/ou
reunies com unidades do MP-RN e outras entidades pblicas e particulares, realizando estudos,
emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou problemas identificados, opinando,
oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-cientficos, para fins de formulao
de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao MP-RN; elaborar pareceres, informes
tcnicos e relatrios, realizando pesquisas, entrevistas, fazendo observaes e sugerindo medidas
para implantao, desenvolvimento e aperfeioamento de atividades em sua rea de atuao;
participar de grupos de trabalho e/ou reunies com unidades do MPRN e outras entidades pblicas e
particulares, realizando estudos, emitindo pareceres ou fazendo exposies sobre situaes e/ou
problemas identificados, opinando, oferecendo sugestes, revisando e discutindo trabalhos tcnico-
cientficos, para fins de formulao de diretrizes, planos e programas de trabalho afetos ao MP-RN;
executar as suas atividades de forma integrada e cooperativa com as demais unidades do MP-RN,
colaborando para o desenvolvimento dos grupos de trabalho; acompanhar e manter organizada a
legislao da sua rea de trabalho; desempenhar outras atividades correlatas ou outras atribuies
que possam vir a surgir, de mesma natureza, nvel e complexidade, conforme as necessidades da
rea do MP-RN.
Agente Administrativo rea Administrativa
Sntese das atividades: realizar atividades de nvel intermedirio na rea administrativa da

Procuradoria Geral de Justia; atender o pblico e fornecer o suporte administrativo aos setores em
que seja lotado, zelando pela adequada instruo dos processos que estejam sob sua
responsabilidade ou do setor e cumprindo os prazos de tramitao interna; auxiliar o exerccio das
funes dos membros do Ministrio Pblico; manter os arquivos, registros, controles e livros
administrativos dos atos emanados do seu setor e adotar as providncias de sua esfera de
competncia; auxiliar na redao, digitao e expedio de atos administrativos; cumprir diligncias
que lhe sejam determinadas pela chefia imediata; cumprir as decises do Procurador Geral de
Justia, Secretrio Geral e sua chefia imediata; realizar outras atribuies compatveis com o
exerccio do cargo que lhe sejam determinadas pelo Procurador Geral de Justia, Secretrio Geral e
por sua chefia imediata.
ANEXO II
CONTEDO PROGRAMTICO
Observao: Considerar-se- a legislao vigente at a data da publicao do Edital de Abertura das

Inscries.
CONHECIMENTOS GERAIS - Para os cargos de Analista de Tecnologia da Informao

Especialidade: Engenharia de Software/Desenvolvimento de Sistemas, Analista de Tecnologia
da Informao Especialidade: Suporte Tcnico, Analista de Tecnologia da Informao
Especialidade: Redes/Segurana/Conectividade e Analista de Tecnologia da Informao
Especialidade: Banco de Dados
Lngua Portuguesa/Redao Oficial: Ortografia oficial. Acentuao grfica. Homnimos e parnimos.

Flexo nominal e verbal. Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocao. Advrbios. Conjunes
coordenativas e subordinativas. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do verbo. Concordncia
nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Ocorrncia de crase. Pontuao. Redao (confronto e
reconhecimento de frases corretas e incorretas). Inteleco de texto.
Histria do Rio Grande do Norte: A presena portuguesa no RN: Conquista territorial e resistncia
indgena; A presena francesa no RN; Pacificao dos ndios potiguares; Invaso holandesa no RN; A
Repblica do RN (1889-1930); Segunda Guerra no RN: presena norte-americana e repercusses scio-
culturais; Os governos do perodo militar no RN (1964-1985).
Aspectos Geoeconmicos do Rio Grande do Norte: Atividades econmicas modernas e tradicionais:
agropecuria; pesca; fruticultura; carcinicultura; minerao; sal; indstria; produo de petrleo e gs;
turismo, comrcio e servios.
CONHECIMENTOS ESPECFICOS para o cargo de Analista de Tecnologia da Informao

Especialidade: Engenharia de Software/Desenvolvimento de Sistemas
Legislao do Ministrio Pblico do Rio Grande do Norte: Lei Orgnica do Ministrio Pblico
Estadual - Lei Complementar Estadual n 141, de 9 de fevereiro de 1996, atualizada (texto Atualizado
at a Lei Complementar n 378, de 15 de dezembro de 2008). Lei Complementar Estadual n 122, de
30 de junho de 1994 (atualizado at a LC n 241, de 4 de julho de 2002), que dispe sobre o regime
jurdico nico dos servidores pblicos civis do Estado e d outras providncias.
Noes de Administrao Pblica: Disposies gerais. Administrao Pblica. Constituio
Federal: Ttulo III (Da Organizao do Estado) - Captulo VII (Da Administrao Pblica). Governo
eletrnico. Transparncia da administrao pblica. Cidadania e controle social. Excelncia nos
servios pblicos. Lei de responsabilidade Fiscal (Lei Complementar 101/00 atualizada). Lei 4.320/64
atualizada (oramento pblico). Sistemas de compras governamentais. Lei n 8.666/93 atualizada
(licitaes).
Tecnologia da Informao: Conceitos e Gesto. Governana em TI - COBIT, Sistemas Baseados na
Web, Comrcio Eletrnico, Sistemas de Informao Estratgicos para a Vantagem Competitiva,
Comunicao e Colaborao, Infraestrutura de TI, Fundamentos de Inteligncia de negcios, ERP,
gerenciamento da informao e de banco de dados, SCM, CRM, telecomunicaes, Internet e
tecnologia sem fio, principais aplicaes de sistemas para a era digital, comrcio eletrnico e Internet.
Engenharia de Software: Conceitos, ciclo de vida, ciclo de desenvolvimento, modelos de processo
de software, mtodos e modelos de desenvolvimento, modelagem, processos de software, requisitos,
qualidade do software, mtricas e prototipagem, RUP, Conceitos de Gerenciamento de Projetos.
PMBOK.
Desenvolvimento de Sistemas: Conceitos sobre o Processo Unificado, Conhecimento sobre UML,
Modelagem de classes e de pacotes, Modelagem de casos de uso, Metodologias de
Desenvolvimento, Anlise e projeto orientados a objeto, Ferramentas de desenvolvimento de
software, Viso conceitual de ferramentas CASE, Ciclo de vida do software, Engenharia de software,
Reengenharia de sistemas, Gerncia de projetos, Gerncia de Configurao, Gerncia de qualidade
(ISO, CMM, MPS.br, ITIL),. Gesto de requisitos, Noes de WebService protocolo SOAP, UDDI e
WSDL, Noes de arquitetura orientada a servios (SOA) e Business Process Modeling (BPM),
Conceitos de software livre, Arquitetura de aplicaes para o ambiente Internet, Modelo de referncia
MVC, Programao: Lgica de programao, Tipos de dados, Funes e procedimentos, Estruturas
para controle de fluxo, Compiladores e interpretadores, Programao orientada a objetos; Linguagem
e ambiente de programao JAVA, PHP e JavaScript, Algoritmos e estrutura de dados e objetos,
Arquitetura de aplicaes para o ambiente Internet, Banco de dados: Normalizao, Abstrao de
Dados; Modelagem conceitual de dados; Tipos de Banco de Dados; Banco de Dados Locais,
Remotos e Sistema de Gerenciamento de Banco de Dados; Projeto Lgico de Banco de Dados;
Critrios para anlise de custo-benefcio na escolha de banco de dados; Segurana em Banco de
Dados; Operaes de Banco de Dados; Integridade Referencial, Stored Procedures e Triggers;
Administrao de Dados; DDL Data Definition Language; DML - Data Manipulation Language; DCL
- Data Control Language, Performance, Data mining e Data Warehouse, Arquitetura OLAP, Padro
SQL, Conhecimento em banco de dados Oracle e PostGreSQL.
Sistemas de Comunicao: Redes de computadores e conectividade, Servios de comunicao de
dados; Meios de transmisso; Conceitos. Arquiteturas, topologias e protocolos. Meios Fsicos de
Transmisso. Modelo OSI. Modelo TCP/IP. Protocolos de acesso ao meio. Canais de Comunicao.
Hardware de redes. Sistemas Operacionais de Rede. Redes Ponto a Ponto. Rede WI-FI. Arquitetura
Cliente/Servidor. Aplicaes e Solues. Comunicao Cliente/Servidor. Integrao dos Sistemas de
Voz. Segurana e Autenticao: VPN e VLANs.
Segurana em Sistemas de Informao: Vulnerabilidades e ataques a sistemas computacionais.
Processos de definio, implantao e gesto de polticas de segurana e auditoria. Criptografia,
protocolos criptogrficos, sistemas de criptografia e aplicaes. Assinatura Digital. Legislao relativa
segurana dos sistemas de informao.
Polticas e normas de segurana, Auditoria, Administrao de ambientes distribudos, gerenciamento
de datacenter, autenticao (SAMBA/LDAP, Active Directory).

Especialidade: Suporte Tcnico
(licitaes).
Tecnologia da Informao: Conceitos e Gesto. Governana em TI, Sistemas Baseados na Web,
Comrcio Eletrnico, Sistemas de Informao Estratgicos para a Vantagem Competitiva,
Suporte Tcnico: Conhecimento de Arquitetura de Computadores. Gerenciamento de sistemas
operacionais Windows XP e GNU/Linux. Gerenciamento e realizao de atendimento tcnico de 1 e
2 nveis. Acordo de Nveis de Servio SLA. Conhecimentos de ITIL. Solues de Help Desk.
Conhecimento em microinformtica (ferramentas de automao de escritrios, sistema operacional,
software antivrus e ambiente WEB). Gerenciamento de poltica de contrato de licenciamento de
software. Anlise e gerenciamento de inventrio de hardware e software. LDAP e gerenciamento de
polticas de grupo. Virtualizao. SAN, NAS, DAS, Storage, Servidores de arquivos. Gerenciamento e
planejamento de cpias de segurana (backups). Conhecimento em conceitos e solues relativas ao
ciclo de vida da informao - ILM.

Especialidade: Redes/Segurana/Conectividade
(licitaes).
Redes e Conectividade: Meios de transmisso; Tcnicas de comutao de circuitos, pacotes e
clulas; Topologias de redes de computadores; Elementos de interconexo de redes de
computadores (hubs, repetidores, switches, roteadores); Protocolos de redes de computadores;
Modelo de referncia OSI; Modelo de referncia TCP/IP; Protocolos TCP/IP; Endereamento IP;
Protocolos de roteamento RIP e RIP II; Sistemas Operacionais de rede; Padres IEEE 802; WWW
(World Wide Web), Histrico, Servios e Servidores; Gerenciamento de sites WWW (World Wide
Web); Projeto de redes TCP/IP, Redes de longa distncia WAN (Frame Relay; MPLS; ATM, VOIP,
Telefonia IP tecnologias disponveis e dimensionamento de trfego de voz, Redes virtuais privadas.
Sistemas Operacionais: Arquitetura de sistemas operacionais; Processos e threads; Sincronizao e
Comunicao entre processos
Segurana em Sistemas de Informao: Vulnerabilidades e ataques a sistemas computacionais.
Processos de definio, implantao e gesto de polticas de segurana e auditoria. Criptografia,
protocolos criptogrficos, sistemas de criptografia e aplicaes. Assinatura Digital. Legislao relativa
segurana dos sistemas de informao.

Especialidade: Banco de Dados
(licitaes).
Banco de Dados: Conceitos. Algoritmos e Estruturas de Dados: Elementos, Estruturas Estticas e
Dinmicas, Ordenao de Dados, Pesquisa de Dados, Recursividade, Organizao de Arquivos.
Arquitetura de Sistemas de Banco de Dados. Introduo aos Bancos de Dados Relacionais.
Modelagem de dados e projeto lgico para ambiente relacional. Modelo entidades/relacionamentos.
lgebra relacional. Modelo relacional. Projeto Fsico de Banco de Dados; Dependncias Funcionais.
Normalizao. Recuperao e Concorrncia. Segurana e Otimizao. SQL. Arquitetura cliente-
servidor e trs camadas. Bancos de dados. Arquitetura OLAP. Bancos de Dados Distribudos.
Administrao de Banco de Dados.
CONHECIMENTOS GERAIS para o cargo de Agente Administrativo rea Administrativa
Lngua Portuguesa/Redao Oficial: Ortografia oficial. Acentuao grfica. Flexo nominal e verbal.
Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocao. Emprego de tempos e modos verbais. Vozes do
verbo. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Ocorrncia de crase. Pontuao.
Redao (confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas). Inteleco de texto.
Histria do Rio Grande do Norte: A presena portuguesa no RN: Conquista territorial e resistncia
indgena; A presena francesa no RN; Pacificao dos ndios potiguares; Invaso holandesa no RN; A
Repblica do RN (1889-1930); Segunda Guerra no RN: presena norte-americana e repercusses scio-
culturais; Os governos do perodo militar no RN (1964-1985).
Aspectos Geoeconmicos do Rio Grande do Norte: Atividades econmicas modernas e tradicionais:
agropecuria; pesca; fruticultura; carcinicultura; minerao; sal; indstria; produo de petrleo e gs;
turismo, comrcio e servios.
Noes de Informtica:. Conceitos bsicos e modos de utilizao de tecnologias, ferramentas,
aplicativos e dispositivos para armazenamento de dados e para realizao de cpia de
segurana (backup). Procedimentos associados a Internet/Intranet. Ferramentas e aplicativos de
navegao, de correio eletrnico, de busca e pesquisa. Conceitos de organizao e de
gerenciamento de arquivos, pastas e programas. Transferncia de informao e arquivos.
Conceitos de proteo e segurana da informao. Sistema Operacional Windows XP. BROffice
para edio de textos e planilhas eletrnicas.
CONHECIMENTOS ESPECFICOS para o cargo de Agente Administrativo rea Administrativa
Estadual Lei Complementar Estadual n 141, de 9 de fevereiro de 1996, atualizada (texto Atualizado
30 de junho de 1994 (atualizada at a LC n 241, de 4 de julho de 2002), que dispe sobre o regime
Noes de Direito Administrativo e de Administrao Pblica: Disposies gerais. Administrao
Pblica Direta. Noes de Administrao burocrtica e Administrao gerencial. Transparncia da
Administrao Pblica. Cidadania e controle social. Excelncia nos servios pblicos. Atividade
administrativa: conceito; natureza e fins, princpios bsicos, direitos e deveres do administrador
pblico, o uso e o abuso de poder. Agentes Pblicos: servidores pblicos; organizao do servio
pblico. Atos Administrativos: conceitos, classificao, requisitos, atributos, efeitos e invalidao. Lei
n 8.666/93 atualizada - Licitaes: conceito, princpios e objeto; obrigatoriedade, dispensa,
inexigibilidade e vedao; modalidades; procedimento, revogao e anulao; Contratos
administrativos: noes gerais, conceito, caractersticas, formalizao, execuo, espcies e causas
justificadoras de inexecuo do contrato. Lei n 8.429/92 atualizada (Lei de Improbidade
Administrativa). Lei n 10.520/2002 (Lei do Prego).
Noes de Direito Constitucional: A Constituio Federal de 1988: princpios fundamentais. Dos
direitos e garantias fundamentais: dos direitos e deveres individuais e coletivos. Dos direitos sociais,
da nacionalidade, dos direitos polticos. Da organizao do Estado: Unio, Estados Municpios,
Distrito Federal e Territrios. Da Administrao Pblica: disposies gerais, dos servidores pblicos.
Da Organizao dos Poderes: do Poder Legislativo, do Poder Executivo, do Poder Judicirio.
Funes Essenciais Justia. Emenda Constitucional n 45/2004.
Noes de Direito Processual: Jurisdio. Ao civil e penal. Ministrio pblico no processo civil e
penal. Atos processuais. Inqurito civil e penal. Direitos difusos, coletivos, individuais homogneos.
Ao civil pblica (Lei n 7.347/1985 atualizada).

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MINISTRIO PBLICO DO ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE

PROCURADORIA GERAL DE JUSTIA

O PROCURADOR GERAL DE JUSTIA DO ESTADO DO RIO GRANDE DE NORTE, no uso de

I. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

II. DOS CARGOS

Ensino Mdio Completo

III. DOS REQUISITOS PARA INVESTIDURA NOS CARGOS

IV. DAS INSCRIES

V. DAS INSCRIES PARA PESSOAS COM DEFICINCIA

2. A prova objetiva de Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos Especficos, para todos os

VII. DA PRESTAO DAS PROVAS

VIII. DO JULGAMENTO DA PROVA OBJETIVA

Modelo de Identificao de Recurso

Concurso: MINISTRIO PBLICO DO ESTADO DO RIO GRANDE

7. O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito.

XI. DO PROVIMENTO DO CARGO

XII. DAS DISPOSIES FINAIS

Natal-RN, 07 de abril de 2010

Mildred Medeiros de Lucena

DESCRIO DAS ATRIBUIES BSICAS DOS CARGOS

Diplomas normativos de referncia:

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