Henrique Correia

Procurador do Trabalho
Professor de Direito do Trabalho do CERS on line (www.renatosaraiva.com.br)
Autor e Coordenador de diversos livros para concursos pblicos pela Editora Juspodivm

LEI N 13.420, DE 13 DE MARO DE 2017.

Altera dispositivos da Consolidao das Leis do Trabalho (CLT), aprovada pelo Decreto-Lei
no 5.452, de 1o de maio de 1943, para incentivar a formao tcnico-profissional de adolescentes
e jovens em reas relacionadas gesto e prtica de atividades desportivas e prestao de
servios relacionados infraestrutura, organizao e promoo de eventos esportivos e d
outras providncias.

Art. 428. Contrato de aprendizagem o contrato de trabalho especial, ajustado por escrito e por
prazo determinado, em que o empregador se compromete a assegurar ao maior de 14 (quatorze)
e menor de 24 (vinte e quatro) anos inscrito em programa de aprendizagem formao tcnico-
profissional metdica, compatvel com o seu desenvolvimento fsico, moral e psicolgico, e o
aprendiz, a executar com zelo e diligncia as tarefas necessrias a essa formao. (Redao dada
pela Lei n 11.180, de 2005)

1o A validade do contrato de aprendizagem pressupe anotao na Carteira de Trabalho e

Previdncia Social, matrcula e freqncia do aprendiz na escola, caso no haja concludo o
ensino mdio, e inscrio em programa de aprendizagem desenvolvido sob orientao de
entidade qualificada em formao tcnico-profissional metdica. (Redao dada pela Lei n
11.788, de 2008)

2o Ao aprendiz, salvo condio mais favorvel, ser garantido o salrio mnimo

hora. (Redao dada pela Lei n 13.420, de 2017)

3o O contrato de aprendizagem no poder ser estipulado por mais de 2 (dois) anos, exceto
quando se tratar de aprendiz portador de deficincia. (Redao dada pela Lei n 11.788, de
2008)

4o A formao tcnico-profissional a que se refere o caput deste artigo caracteriza-se por

atividades tericas e prticas, metodicamente organizadas em tarefas de complexidade
progressiva desenvolvidas no ambiente de trabalho.. (Includo pela Lei n 10.097, de 2000)

5o A idade mxima prevista no caput deste artigo no se aplica a aprendizes portadores de

deficincia. (Includo pela Lei n 11.180, de 2005)

Site: www.henriquecorreia.com.br
Facebook: Grupo OAB: oab2fasetrabalho/
Carreiras Trabalhistas: carreirastrabalhistascomElissoneHenrique
Twitter: @profcorreia / Instagram: Prof_correia /Periscope: @henrique_correia
 Henrique Correia
Procurador do Trabalho
Professor de Direito do Trabalho do CERS on line (www.renatosaraiva.com.br)
Autor e Coordenador de diversos livros para concursos pblicos pela Editora Juspodivm
6o Para os fins do contrato de aprendizagem, a comprovao da escolaridade de aprendiz com
deficincia deve considerar, sobretudo, as habilidades e competncias relacionadas com a
profissionalizao. (Redao dada pela Lei n 13.146, de 2015)

7o Nas localidades onde no houver oferta de ensino mdio para o cumprimento do disposto
no 1o deste artigo, a contratao do aprendiz poder ocorrer sem a freqncia escola, desde
que ele j tenha concludo o ensino fundamental. (Includo pela Lei n 11.788, de 2008)

8o Para o aprendiz com deficincia com 18 (dezoito) anos ou mais, a validade do contrato de
aprendizagem pressupe anotao na CTPS e matrcula e frequncia em programa de
aprendizagem desenvolvido sob orientao de entidade qualificada em formao tcnico-
profissional metdica. (Includo pela Lei n 13.146, de 2015)

Art. 429. Os estabelecimentos de qualquer natureza so obrigados a empregar e matricular nos

cursos dos Servios Nacionais de Aprendizagem nmero de aprendizes equivalente a cinco por
cento, no mnimo, e quinze por cento, no mximo, dos trabalhadores existentes em cada
estabelecimento, cujas funes demandem formao profissional.(Redao dada pela Lei n
10.097, de 2000)

a) revogada; (Redao dada pela Lei n 10.097, de 2000)

b) revogada. (Redao dada pela Lei n 10.097, de 2000)

1o-A. O limite fixado neste artigo no se aplica quando o empregador for entidade sem fins
lucrativos, que tenha por objetivo a educao profissional. (Includo pela Lei n 10.097, de
2000)

1o As fraes de unidade, no clculo da percentagem de que trata o caput, daro lugar

admisso de um aprendiz. (Includo pela Lei n 10.097, de 2000)

2o Os estabelecimentos de que trata o caput ofertaro vagas de aprendizes a adolescentes

usurios do Sistema Nacional de Atendimento Socioeducativo (Sinase) nas condies a serem
dispostas em instrumentos de cooperao celebrados entre os estabelecimentos e os gestores dos
Sistemas de Atendimento Socioeducativo locais. (Includo pela Lei n 12.594, de 2012)

Art. 430. Na hiptese de os Servios Nacionais de Aprendizagem no oferecerem cursos ou

vagas suficientes para atender demanda dos estabelecimentos, esta poder ser suprida por
outras entidades qualificadas em formao tcnico-profissional metdica, a saber: (Redao
dada pela Lei n 10.097, de 2000)

I Escolas Tcnicas de Educao; (Includo pela Lei n 10.097, de 2000)

II entidades sem fins lucrativos, que tenham por objetivo a assistncia ao adolescente e
educao profissional, registradas no Conselho Municipal dos Direitos da Criana e do
Adolescente.(Includo pela Lei n 10.097, de 2000)

Site: www.henriquecorreia.com.br
Facebook: Grupo OAB: oab2fasetrabalho/
Carreiras Trabalhistas: carreirastrabalhistascomElissoneHenrique
Twitter: @profcorreia / Instagram: Prof_correia /Periscope: @henrique_correia
 Henrique Correia
Procurador do Trabalho
Professor de Direito do Trabalho do CERS on line (www.renatosaraiva.com.br)
Autor e Coordenador de diversos livros para concursos pblicos pela Editora Juspodivm

III - entidades de prtica desportiva das diversas modalidades filiadas ao Sistema Nacional do
Desporto e aos Sistemas de Desporto dos Estados, do Distrito Federal e dos
Municpios. (Includo pela Lei n 13.420, de 2017)

1o As entidades mencionadas neste artigo devero contar com estrutura adequada ao

desenvolvimento dos programas de aprendizagem, de forma a manter a qualidade do processo
de ensino, bem como acompanhar e avaliar os resultados.(Includo pela Lei n 10.097, de 2000)

2o Aos aprendizes que conclurem os cursos de aprendizagem, com aproveitamento, ser

concedido certificado de qualificao profissional.(Includo pela Lei n 10.097, de 2000)

3o O Ministrio do Trabalho fixar normas para avaliao da competncia das entidades

mencionadas nos incisos II e III deste artigo. (Redao dada pela Lei n 13.420, de 2017)

4o As entidades mencionadas nos incisos II e III deste artigo devero cadastrar seus cursos,
turmas e aprendizes matriculados no Ministrio do Trabalho. (Includo pela Lei n 13.420, de
2017)

5o As entidades mencionadas neste artigo podero firmar parcerias entre si para o

desenvolvimento dos programas de aprendizagem, conforme regulamento. (Includo pela Lei
n 13.420, de 2017)

Art. 431. A contratao do aprendiz poder ser efetivada pela empresa onde se realizar a
aprendizagem ou pelas entidades mencionadas nos incisos II e III do art. 430, caso em que no
gera vnculo de emprego com a empresa tomadora dos servios. (Redao dada pela Lei n
13.420, de 2017)

a) revogada; Redao dada pela Lei n 10.097, de 2000)

b) revogada; Redao dada pela Lei n 10.097, de 2000)

c) revogada. Redao dada pela Lei n 10.097, de 2000)

Pargrafo nico. Aos candidatos rejeitados pela seleo profissional dever ser dada, tanto
quanto possvel, orientao profissional para ingresso em atividade mais adequada s qualidades
e aptides que tiverem demonstrado.

Para mais informaes acerca do tema, segue a indicao de leitura do

Livro de Direito do Trabalho para Concursos. 2 ed. 2017. Editora
Juspodivm. Autor: Henrique Correia.

https://www.editorajuspodivm.com.br/colecao-concursos-publicos-
direito-do-trabalho-2017-2a-edicao-inclui-videos-de-revisao

Site: www.henriquecorreia.com.br
Facebook: Grupo OAB: oab2fasetrabalho/
Carreiras Trabalhistas: carreirastrabalhistascomElissoneHenrique
Twitter: @profcorreia / Instagram: Prof_correia /Periscope: @henrique_correia