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2017
DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION
PUNO
DATOS
CARPETA PEDAGGICA PERSONAL
ES DEL
INSTITUCION EDUCATIVA PRIMARIA DOCENTE
N 70705
CANU CANU
PATAMBUCO
APELLIDOS : JUAREZ YUCRA
CICLO:
NOMBRESV : JOSE CARLOS
RUC : 1041445757
NIVEL : PRIMARIA
UGEL : SANDIA
DISTRITO : PATAMBUCO
PROVINCIA : SANDIA
REGION : PUNO
2
Presentac
in
Todos quienes estamos comprometidos con una educacin
integral donde se reconozca la singularidad de cada persona,
existe un patrimonio universal que lleva inscrita la historia
completa de su cultura; un espacio donde la calidad de la
educacin se defina como el logro de aprendizajes relevantes y
pertinentes, significa que los conocimientos que ella entrega
deben ser para toda la vida; que todos los estudiantes deben ser
capaces de alcanzar los objetivos educativos por igual.
Maestros bien
preparados
ejercen
3
4
SEOR
T que eres el nico
y verdadero maestro
concdeme la gracia
de ser ejemplo tuyo,
Maestro para mis alumnos.
5
BASES LEGALES
6
COMPROMISO CON EL MAESTRO DE LOS
MAESTROS
Yo, Jos Carlos Jurez Yucra, me comprometo este ao 2017 a trabajar de la
mejor manera para mis estudiantes. Esto lo har siendo puntual, responsable,
optimista y dedicada buscando el desarrollo integral y armonioso de mis alumnos
a travs de las siguientes acciones:
7
NUESTRA
NUESTRA
8
INDICADORES DEL VALOR, PRINCIPIOS.
TEMAS
TRASNVERSALES
VALORES ACTITUDES INDICADORES PARA
PRIORIZADOS PRIORIZADOS
EVALUAR
Es el principio 1 Muestra espritu de servicio 1 Colabora desinteresadamente en las
preservacin y uso racional Educacin para la
travs de las
acciones de 6 Trabaja en equipo. consideracin
compasin que 7 Rechaza la violencia y 3.1. Busca soluciones a los problemas que
matizan todo el discriminacin se le presenta.
ejercicio 3.2. Expresa su posicin con cortesa y
profesional y el amabilidad.
servicio
4.1. Plantea propuestas de apoyo por el
abnegado
Es la 1 Es respetuoso del bien 1dolor Es
ajeno.
responsable con sus
consideracin y ajeno pertenencias y la de sus
cuidado que 2 Busca soluciones viables. compaeros.
tenemos hacia
3 Asume las consecuencias 2 Cuida los espacios de uso comn.
todo lo que nos
rodea, las de sus actos. 2.1. Respeta los acuerdos de la
personas y la 4 Vela por su imagen mayora.
9
PERFILES
1.- DIRECTORA:
Lder democrtico
Asertivo y emptico
Responsable con sus actos.
Respetuoso, equitativo y justo.
Predispuesto a resolver problemas con resultados positivos a la I.E.
Visionario e innovador.
Capacidad de integrar el grupo.
Generadora.
Lder democrtico
Asertivo y emptico
Responsable con sus actos.
Respetuoso, equitativo y justo.
Predispuesto a resolver problemas acadmicos.
Promotor de la formacin de los docentes.
Visionario e innovador.
Practicar la cultura evaluadora positiva.
3.- DOCENTE:
Cognitivo:
Afectivo:
Identificado con la I. E.
Activo y democrtico.
Respetuoso con el reglamento interno y las instancias educativas.
Preocupado por la educacin de sus hijos.
Valora el trabajo del docente.
Participativo en el aula y en la IE.
11
ORGANIGRAMA FUNCIONAL
DE LA I.E.P.
ORGANIGRAMA FUNCIONAL
DE LA I.E.P.
GERENCIA REGIONAL DE
EDUCACIN PUNO
UGEL,
SANDIA
Directora
- Representa -
Evala
- Frmula -Asesora
- Vela - Promueve
- Organiza - Administra
Profesores
- Participa -
Coordina
- Programa - Evala
- Actualiza - Colabora
- Integra -
Identifica
- Desarrolla - Apoya
- Orienta -
Alumnos
- Participa - Cuida
- Asiste -
Respeta
- Cumple - Construye
APAFA
- Participa en el desarrollo del
P.E.I. 12
- Colabora para el logro de sus
actividades programadas.
ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL
DEL AULA
DIRECTORA
Profesor
PP.FF.
Alumnos
Junta Directiva
Comits Equipos de
Cruz Roja Trabajo
Organizacin de
sectores
Defensa Civil
Cuadro de
responsabilidad
Desayuno
es
Escolar Cuadro de
asistencia
Distribucin de
materiales
Aseo y limpieza
13
ORGANIGRAMA FUNCIONAL
DEL AULA
ORGANIGRAMA
FUNCIONAL DEL AULA
DIRECTORA
- Representa - Evala
- Formula - Asesora
- Vela - Promueve
- Organiza - Administra
- Dirige -
Informa
Alumnos
- Participa - Cuida
- Asiste -
Cumple
- Construye
ciclo: v
14
UGEL : SANDIA
DIRECTORA : YENNE QUISPE OHOA
PROFESOR DE AULA : JOSE CARLOS JUAREZ YUCRA
GRADOS : QUINTO Y SEXTO
2. OBJETIVOS:
2.1. Preparar El ambiente de trabajo para el desarrollo de la labor educativa:
2.2. Planificar las labores pedaggicas, administrativas y sociales a realizar durante el ao escolar
3. ASPECTO PEDAGOGICO:
3.1. Asistencia a cursos de actualizacin docente
3.2. Ejecucin, en forma diaria, de las Unidades Didcticas programadas (Unidades. Proyectos, Mdulos)
3.3. Evaluacin del Aprendizaje y del Comportamiento
4. ASPECTO ADMINISTRATIVO:
4.1. Ratificacin de matricula
4.2. Preparacin del ambiente de trabajo
4.3. Preparacin de los Documentos del Aula
4.4. Elaboracin del Registro Auxiliar de evaluacin y Asistencia
4.5. Entrega de las Tarjetas de Informacin (Libretas) a los PP.FF.
5. ASPECTO SOCIAL:
5.1. Visitas a centros laborales, instituciones, etc.
5.2. Realizacin de Campaas de Limpieza
5.3. Acciones de Defensa Civil, Seguridad Vial, etc.
5.4. Participacin en festividades, deportes, etc.
5.5. Reunin con los Padres de Familia
5.6. Paseos, excursiones.
CRONOGRAMA
ACTIVIDADES M A M J J A S O N D
Elaboracin de las unidades Didcticas X
Preparacin de documentos de trabajo X
Ratificacin de matricula X
Elaboracin del Registro Auxiliar X
Designacin de Comits de Responsables X
Designacin de equipos de Trabajo X
Celebracin del Calendario Cvico Escolar X X X X X X X X X X
Reunin con los Padres de Familia X X X
Entrega de libretas X X X
Participacin en actividades diversas X X
Participacin en actividades deportivas X X
Visitas a centros laborales, instituciones, etc. X X
Paseos, viajes de estudios X
Realizacin de Campaas de limpieza X X
RECURSOS:
6.1. Humanos: Personal directivo, docente, administrativo, PPFF y alumnos en general
6.2. Tcnicos: Estructura Curricular Bsica, Unidades Didcticas; Registro de Evaluacin y asistencia, material didctico
adecuado, cuadros de organizacin, etc.
6.3. Econmicos: Del centro Educativo, recursos de APAFA, del Comit de Aula, donaciones, etc.
7 EVALUACION:
1 Control peridico del desarrollo del plan y evaluacin final de los objetivos logrados, dificultades y sugerencia.
______________________ ____________________________________
Docente: JOSE CARLOS JUAREZ YUCRA
RELACIN DE PADRES DE FAMILIA SEXTO GRADO 2017
N APELLIDOS Y NOMBRES DNI Pad/Apo celular FIRMA
1
2
15
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
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19
20
21
22
_______________________________
JOSE CARLOS JUAREZ YUCRA
FROFESOR DE AULA
RELACIN DE PADRES DE FAMILIA QUINTO GRADO 2017
N APELLIDOS Y NOMBRES DNI Pad/Apo celular FIRMA
1
2
3
4
5
6
7
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9
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16
_______________________________
JOSE CARLOS JUAREZ YUCRA
FROFESOR DE AULA
N ACTIVIDADES M A M J J A S O N D
1 Preparacin de Ambiente de trabajo X
2 Planeamiento tcnico pedaggico X
(programacin curricular)
3 Organizacin del comit de aula X
4 Designacin de Equipos de trabajos X
5 Ambientacin del Aula X
6 Sealizacin del Rincn de Aseo X
7 . Implementacin del Botiqun X
8 Organizacin de la Mini biblioteca X
9 Presentacin de los peridicos murales X
10 Elaboracin de registro de evaluacin X
11 Entrega de boletas de notas X X X
12 Reunin con padres de familia X X X
13 . Jornadas pedaggicas X X X X
14 Reuniones de ciclo para la elaboracin X X X X
de unidades didcticas
15 Celebracin del Calendario Cvico X X X X X
16 Participacin en concurso - ferias X
ciencias
17 Campaas de limpieza pintado de X
mobiliario
18 Participa un eventos deportivos X X
19 Participa en simulacros de defensa civil X
20 Celebracin de cumpleaos X X X X X X X X X X
21 Preparacin de Ambiente de trabajo X X
_______________________________
JOSE CARLOS JUAREZ YUCRA
FROFESOR DE AULA
17
ORGANIZACIN DE EQUIPOS DE TRABAJOS DEL MUNICIPIO ESCOLAR
ALCALDE
18
INTEGRANTES DEL CONCEJO DE AULA- MUNICIPIO ESCOLAR
Y OTROS REPRESENTANTES DEL AULA
ALCALDE
POLICIAL ESCOLAR
POLICIA ESCOLAR
BRIGADIER GENERAL
BRIGADA ECOLOGICA
DEFENSA CIVIL
19
NOMBRAMIENTO DEL COMIT DEL AULA DE QUINTO GRADO
_______________________ ________________________
Presidente Secretaria
_______________________ _________________________
Tesorera Primer Vocal
_______________________ ________________________
Segundo vocal Profesor.
20
Siendo las ..:... del da de ..del 2017, se reunieron en el
local de la I. E. y respectivamente en el aula del Grado los padres de familia
Convocados por el profesor de aula con la finalidad de formar la Junta Directiva del comit de aula
del presente ao escolar. El profesor dio la bienvenida a los seores padres de familia luego les
comunic que conforme las normas educativas se debe elegir la Junta Directiva del Comit de
aula y para tal efecto se debe nombrar un Director de debates para realizar esta accin, despus
de algunas opiniones y recomendaciones e intercambio de las ideas, en forma, democrtica se
llev a cabo el nombramiento de los miembros de la Junta directiva del comit de aula, quedando
integrado por los siguientes padres de familia:
Presidente (a) : _____________________________________________ DNI___________
Secretario (a) : _____________________________________________ DNI___________
Tesorero (a) : _____________________________________________ DNI___________
Vocales:
1.-_____________________________________________ DNI___________
2.-_____________________________________________ DNI___________
_______________________ ________________________
Presidente Secretaria
_______________________ _________________________
Tesorera Primer Vocal
_______________________ ________________________
Segundo vocal Profesor.
21
FICHA PARA EL REGISTRO ANECDOTICO
22
PLAN ANUAL DE TUTORIA
1.1. UGEL : SANDIA
1.2. DIRECTORA : YENNE QUISPE OCHOA
1.4 PROFESOR DE AULA : JOSE CARLOS JUAREZ YUCRA
1.5 CICLO :V
I. JUSTIFICACIN
El presente plan tiene por finalidad buscar la formacin integral de los nios dentro del
marco socio cultural en la que desenvuelve. As mismo norman las actividades a
cumplirse de acuerdo la metodologa de Tutora / OBE y brindar una verdadera en la
accin del trabajo educativo.
II. OBJETIVOS GENERALES
a- Proporcionar disposiciones y empeo en lograr el desarrollo integral del nio en lo
personal, familiar y social.
b- Desarrollar un conjunto de acciones educativas tendientes a cumplir
positivamente en la formacin de los nios y nias.
c- Orientar a los nios, nias y padres de familia para el mejor desempeo, dentro
del marco de los valores humanos.
III. OBJETIVOS ESPECFICOS
- Promover un clima de dialogo y calor humano y ser capaz de integrarse al grupo
organizndose y hacerles conocer su propia problemtica.
- Tratar que los nios y nias descubra los casos de influencia negativa en la formacin de
su personalidad.
- Lograr la toma de conciencia de los padres de familia frente a la responsabilidad que tiene
en la educacin de sus hijos.
- Promover el cultivo de valores, actitudes y comportamiento positivo en los nios y nias
para que tomen su propia decisin.
- Fomentar la paz y la forma de convivencia especificas en el hogar, escuela y comunidad a
partir de la educacin.
- Concienciar a la comunidad educativa, empezando por los padres de familia, salud y
trabajo.
- Elaborar el reglamento interno de los padres de familia y alumnos.
- Procurar que cada alumno aproveche a lo mximo las oportunidades educativas laborales
y sociales de acuerdo a sus potencialidades y necesidades.
- El educando debe ser capaz de describir el verdadero sentido de su futura vida
23
IV. ACTIVIDADES
N ACTIVIDADES A REALIZARSE M A M J J A S O N D
1 Escuela de Padres x x x
Charlas sobre el consumo de alcohol cigarro,droga, x x x
familia educacin de los hijos,etc
2 Entrevista con los padres de familia para que sea x x x x
honesta su participacin en las tareas educativas.
3 Formacin de hbitos en: limpieza, personal de x x x
ambiente, escolar y hogar.
4 Formacin de hbitos de puntualidad. x x x
Formacin de hbitos de orden y disciplina.
Formacin de hbitos de urbanidad, cortesa,
responsabilidad, delicadeza.
5 Promover el trabajo en grupo. x x x
6 Orientar en hbitos de lectura y escritura. x x x
V. METODOLOGA
Mediante la dinmica de grupos, dilogos, entrevistas, debates, forum, etc.
VI. RECURSOS
HUMANOS: Directora, docente, nios y nias, Padres de familia y profesionales.
MATERIALES: cartulina, papel bond, goma, carteles, semillas, lanas y otros propios de
la localidad.
.................................... .......................
DIRECTORA DE LA IE. PROFESOR DE AULA
24
25
TEMARIO ANUAL DE TUTORIA DEL V CICLO
SEMANA TEMS Y PROGRAMAS A DESARROLLARSE MODALIDAD
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11 Evaluaciones Trimestrales
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10 Aniversario del 28 de Julio
11 Evaluaciones Trimestrales
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10 Evaluaciones Trimestrales
11 Graduacin y Clausura del ao
PREPARACIN DE DOCUMENTACIN
26
INVENTARIO DEL AULA 2017
10
11
NOTA: Declaro haber recibido los mobiliarios tiles y dems enseres en la cantidad que indica la presente relacin y me
comprometo a velar por su buen uso y conservacin; y devolver en las mismas condiciones que fueron recibido, a excepcin del
material fungible.
.......................................... ....................
DIRECTORA DE LA IE. PROFESOR DE AULA
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1. Modelar la formacin de la personalidad del educando.
2. Fortalecer los valores de colaboracin, honradez, justicia, y respeto.
3. Incrementar los hbitos de puntualidad, responsabilidad, orden y trabajo.
4. Orientar las actividades del nio hacia metas del contenido educativo.
5. Iniciar, orientar, fortalecer los ideales de auto-formacin del nio con miras de lograr
futuros ciudadanos con sentido humanitario.
A.- DE LOS ALUMNOS:
1. La hora de ingreso a la Institucin Educativa de 8:10 a.m.
2. Los alumnos asistirn completamente uniformados, o en su defecto con su vestimenta
debidamente aseada.
3. El aseo personal, que comprende el aseo de nuestro cuerpo y vestimenta ser cuidada
en forma permanente, encargndose de su revisin, el responsable de aseo. De la
misma manera se cuidar del aseo del saln.
4. Al ingresar al aula la directora, el profesor, padres familia u otra persona mayor, se
pondrn de pie en seal de saludo e inmediatamente tomarn asiento.
5. En caso de llegar tarde, solicitar permiso correspondiente para ingresar. No abandonar
el C.E. en horas de clase.
6. Cualquier inasistencia deber ser justificada por el padre o tutor. Los nios presentarn
lo necesario para ponerse al da.
7. Participar en el desarrollo de las clases ponindose de pie al momento de intervenir.
8. Guardar silencio y prestar atencin cuando hable el profesor, otra persona o su
compaero.
9. Mantener el respeto mutuo, no insultarse ni colocarse sobrenombres.
10. Participar en el desarrollo de las actividades del Calendario Cvico Escolar.
11. Prestar las cosas, practicando el compaerismo, sin causar molestias a sus
compaeros. No tocar las cosas sin autorizacin.
12. Participar buenos modales. De tener o encontrar algn material dentro del saln o
cerca de el, devolver a su dueo o entregar al profesor.
13. Para realizar sus necesidades corporales, utilizarn la hora del recreo.
14. Cualquier tipo de juego se har a la hora del recreo y fuera del saln.
15. Los tiles escolares estarn debidamente forrados y con su nombre a fin de
preservarlos e identificarlos con facilidad.
16. Los nios tienen derecho a:
a. Ser respetados como personas, cuidndose su integridad fsica y moral.
b. Disponer y gozar de las comodidades correspondientes.
c. Ser escuchados en sus inquietudes, preocupaciones y quejas.
d. Expresar libremente sus ideas y opiniones.
e. Recibir las explicaciones o aclaraciones necesarias.
f. Ser informados sobre su evaluacin.
B.- DE LOS PADRES DE FAMILIA:
1. Enviar a su nio debidamente aseado y con tiles escolares completos.
2. Colaborar y ayudar con la implementacin y ambientacin del aula.
3. Asistir a las reuniones que convoque el profesor.
4. Ayudar y vigilar a su nio en el cumplimiento de las tareas en la casa.
5. Participar y ejecutar acciones que acuerden: Comisiones, trabajos comunales, etc.
6. Los padres de familia tienen derecho a:
a. Ser respetados como personas.
b. Ejercer la autocrtica correspondiente expresando sus ideas libremente.
c. Participar en los logros y comodidades, conjuntamente con sus nios que se
deriven de las diferentes actividades y proyectos.
C.- DEL PROFESOR:
1. Respetar a todos los alumnos por igual y tambin a los padres de familia.
2. Responder a la inquietud, iniciativa o pregunta que tengan los alumnos o padres de
familia
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3. Brindar apoyo y estmulo permanente.
4. Cuidar y velar por la integridad fsica y moral.
5. Dar las orientaciones e informaciones en todo aspecto segn su oportunidad y
requerimiento.
6. Son derechos del profesor:
a. Ser respetado como persona:
b. Expresar con libertad sus opiniones.
c. Contar con las facilidades en material para el desarrollo ptimo del trabajo.
D.- DE LA EVALUACION:
1. Todos sern evaluados en forma justa e igualitaria.
2. Las pruebas sern del tipo oral, escrito y de ejecucin.
a. En la prueba oral se tomar en cuenta la participacin en clase el dilogo
sobre los temas. Ser la determinante para la promocin al grado superior.
b. Las pruebas escritas podrn ser de dictado y objetivas, las pruebas objetivas
sern de apareamiento y/o complemento.
c. Las pruebas de ejecucin, lo constituyen los dibujos, grficos y
dramatizaciones.
3. Las evaluaciones son permanentes, tanto en pruebas de tipo oral y de ejecucin.
4. Los alumnos que tengan notas desaprobatorias tendrn la oportunidad de recuperar.
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DIRECTORA DE LA IE. PROFESOR DE AULA.
11:50 a R E C E S O
12:20
..
.
PROFESOR DE AULA
Concurso de danzas
autctonas
Da de la madre.
Helada intensas
Sealacuy de animales.
JUNIO Da del campesino
------------------------------------------ ------------------------------------------------
DIRECTORA DE LA IE. PROFESOR DE AULA
31
MES FECHA CALENDARIO CVICO ESCOLAR
01 Da de la Educacin.
07 Da de la salud.
14 Da de las Amricas.
22 Da Mundial de la tierra.
01
Da del trabajo.
02
Combate del 2 de Mayo
MAYO
Da de la Madre.
2 dom.
JUNIO
07
Da de la Bandera.
3Dom
Da del Padre.
24
Da del Campesino.
06 Da del Maestro
JULIO
28 Independencia Nacional.
06 Batalla de Junn.
31 Concurso de cometas
01 Da del rbol.
23 Da de la Primavera.
Da de la 32
Juventud y estudiante.
08 Da de la educ. Fsica.
OCTUBRE
CALENDARIO CIVICO ESCOLAR
------------------------------------------ ------------------------------------------------
DIRECTORA DE LA IE. PROFESOR DE AULA
CUMPLEA
OS
QUINTO GRADO
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
33
14
SEXTO GRADO
N APELLIDOS Y NOMBRES FECHA NAC.
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
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23
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