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R E L AT Ó R I O T É C N I C O

P ROJETO “ C UIDANDO DO FUTURO”

F ORMAÇÃO DO C UIDADOR S OLIDÁRIO

MAI / JUN - 2010


RELATÓRIO TÉCNICO

PROJETO CUIDANDO DO FUTURO


FORMAÇÃO DO CUIDADOR SOLIDÁRIO - MARANHÃO
MAIO E JUNHO

2010

1. INTRODUÇÃO

Cuidando do Futuro é um projeto desafiador, não apenas pelo foco mundial da sua temática, mas
principalmente, na forma de enfrentá-la, que até então demanda a desconstrução de velhos hábitos,
vícios e comodismos sociais. Mais que perceber o problema, trata-se de perceber em cada
comunidade, por mais distante e pobre, um acervo significativo de respostas, ideias, potencialidades,
capazes de mudar a situação existente. Já é possível perceber que o Projeto Cuidando do Futuro, foi
bem aceito pelos ACS que começam a buscar formas para difundir os ideais do projeto.

Numa segunda etapa de oficina, fica evidenciado que o sucesso desse projeto depende muito de como
o ACS se apropriaram ou se apropriarão desse desafio, usando a bandeira da redução da
mortalidade infantil como causa particular. Em algumas cidades, já é possível perceber essa
apropriação e em outras começamos a pontuar os desafios para que isso aconteça.

Durante uma semana, ou seja, 40 horas, discutimos o projeto com as equipes e esperamos que elas
implementem essa prática por toda sua vida. Desde o inicio, até sempre, as ricas experiências de vida
são o tema para a discussão e reflexão. Nos nossos encontros, além é claro, da potencialidade do
grupo, e de toda comunidade, aprendemos que cuidar da infância passa por cada agente. É
fundamental que se busque compreender que vale a pena cuidar dessa cidade, do futuro. Essas
pessoas que lutam todos os dias pela sobrevivência e sabem conviver com as dificuldades, precisam
acreditar que sua cidade tem jeito e o nosso futuro pode ser melhor. Dessa maneira, perceberão que
podem fazer isso acontecer.

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Encerrando o segundo bimestre de atuação, a ideia do projeto amadurece à medida que novos grupos
se unem para pensar e propor soluções para esse nosso problema-desafio. O educador do CPCD
teve a oportunidade de voltar a algumas cidades trabalhadas no primeiro bimestre. Assim, não só a
oficina avançou, mas também a visão da equipe ampliou-se, agregando novos parceiros, novas
ideias, resultados e/ou indicadores positivos do trabalho desenvolvido.

• Desenvolvimento de MDIs - Maneiras Diferentes e Inovadoras de...

Atualmente, temos um acervo de mais de 60 (sessenta) MDI’s. A construção desses MDI’s foi um
exercício interessante. Mas, é preciso investir na prática e na realização desses “combinados”. A
construção ajuda a pensar especificamente no que precisa ser feito e a avaliação dessa execução, com
certeza, gerará novas idéias e transformações.

Por isso, ao retornarmos a algumas cidades que participaram das primeiras oficinas, já é possível
coletar algumas experiências de mobilização de jovens e crianças em ações bem práticas e bem
sucedidas. Percebemos também que, para garantir a execução de cada atividade proposta,
precisamos investir na coordenação desses projetos e na difusão dessas mesmas ideias. Portanto, é
hora de divulgar, nas próprias cidades, esses MDI’s. Para isso, a partir do próximo bimestre, as
equipes que passarem pela formação terão oportunidade de conhecer, avaliar, pontuar e discutir os
MDI’s criados.

• Estrelas de quinta grandeza

É extremamente importante mencionar Dono Colo, Seu Benedito, Sá Mariinha, Dona Josefa e muitos
outros pontos luminosos levantados nas cidades do Maranhão que fazem parte do projeto. Durante as
oficinas do primeiro e segundo bimestre foram levantados nomes de pessoas consideradas de extrema
importância para a comunidade. São pessoas que, ao serem agregadas ao projeto, poderão contribuir
muito para o desenvolvimento das práticas e ações.

Esse destaque se dá, não apenas pela sabedoria e conhecimento, mas também pelo grande poder de
convencimento e pelo respeito que essas pessoas têm dentro da sua comunidade. São elas,
benzedeiras, rezadeiras, parteiras, pais e mães de santo, donas de casa, enfim, pessoas cuja
solidariedade é a bandeira e o ideal de vida.

Percebemos que algumas delas tinham conhecimentos equivocados sobre questões relacionadas ao
projeto. Por exemplo, estavam enganados em relação a noções de higiene do bebê e da mãe, ou
ainda em relação à alimentação. Isso porque, agiam conforme conceitos e crendices populares,
aprendidas ao longo da vida cotidiana.

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No entanto, essas “estrelas” se prontificaram a aprender de tal forma, que não tiveram dificuldade
alguma em compreender as razões das novas práticas sugeridas pelos educadores. Tornaram-se,
portanto, aliadas importantes no desempenho das atividades.

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2. ATIVIDADES

2.1 - Oficina

A oficina se divide em três etapas básicas: formação metodológica, discussão do que precisa ser feito
(e como), construção dos MDI’s e mapeamento das luminosidades da comunidade.

Algumas adaptações são feitas conforme o grupo e sua demanda durante as oficinas. E, a partir do
primeiro bimestre, fizemos algumas considerações sobre as produções. Por exemplo, melhorar a
especificação dos pontos luminosos, determinando as potencialidades ( manifestações culturais,
espaços sociais, grupos, ou pessoas que poderemos mobilizar para o projeto), as estrelas de quinta
grandeza (pessoas empenhadas que precisamos agregar ao trabalho) e os lugares estratégicos para
que o projeto aconteça.

2.2 - Exercício na comunidade

A “visita” à comunidade, apesar de limitada e rápida, tem um significado muito especial para a
formação. Isso porque ela é um exercício de percepção e ao mesmo tempo de ação/reflexão. A partir
desse exercício é possível discutir questões relevantes para o trabalho.

2.3 - Formações ministradas por


por Tião Rocha

Durante o período, aconteceram palestras e encontros de formação dos anjos da guarda de cada
município. A palestra foi realizada em Timon, tendo como público alvo os médicos e enfermeiras do
município e dos municípios vizinhos. Na mesma semana, foi realizada também a apresentação do
projeto e suas ações na Câmara Municipal dos vereadores.

Aconteceram 3 (três) encontros com cada equipe de Anjos da Guarda, das diversas cidades. Em
alguns encontros também participaram médicos, enfermeiras e AC’s. Esses encontros, além de reforçar
o conceito de “grupo-equipe-time” diante do desafio de reduzir a mortalidade infantil em 10% (dez por
cento), também permitem monitorar o andamento do trabalho e auxiliar nas coordenações do projeto.
Isso se reflete no trabalho dos Cuidadores e AC’s, que reconhecem o quanto é importante que toda a
equipe de saúde se engaje na proposta. E já podemos perceber indicadores positivos desses
encontros.

O trabalho se dá a partir do exercício constante da visão de mundo e dinâmicas de olhar e repensar a


comunidade.

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Após os primeiros resultados e divulgação dos MDI’s, criados pelas equipes de AC’s nas formações, os
mesmos passaram a fazer parte da pauta de trabalho dos encontros com o Tião Rocha. Em grupos, a
equipe estuda, discute, analisa e viabiliza a execução das ideias desses MDI’s e criam novas ações
para alcançarem o objetivo do projeto.

Esses encontros continuarão acontecendo mensalmente, embasados nas produções das equipes de
AC’s das cidades. Durante a formação, além das discussões metodológicas, reserva-se um tempo
especial para avaliar e monitorar a perseguição da nossa meta: a Preservação da Vida.

2.4 - Resumo das Formações dos educadores sociais

Presidente Dutra
Até o momento, já aconteceram 4 (quatro) oficinas em Presidente Dutra, sendo que 2 (duas)
aconteceram no primeiro bimestre e as outras 2 (duas), no mês de maio. As oficinas nessa cidade são
animadíssimas e têm um público bem presente. As turmas são sempre grandes e os participantes
cheios de energia.

Retomamos o trabalho em Presidente Dutra recebendo boas notícias das turmas anteriores, que já
estão colocando os MDI’s em prática. Elas já realizaram atividades muito interessantes, como um
desfile para as gestantes, que contou com a participação de 25 (vinte cinco) delas. Foram realizadas
também duas serestas, uma para uma gestante de risco e outra para receber um bebê.

É possível perceber mudanças no acompanhamento por parte dos AC’s. Além disso, os Cuidadores
Solidários vêm acompanhando algumas gestantes e dando atenção diferenciada àquelas que estão
em situação de risco.

O aspecto negativo é que os Anjos da Guarda ainda não conseguiram se entrosar com a equipe e a
realização do MDI, está por conta dos AC’s, com destaque para alguns Agentes que assumiram a
realização do trabalho.

Santa Inês
Durante esse período, mais 3 (três) turmas foram capacitadas. O grande diferencial deste grupo tem
sido o desejo de inovar e de executar o projeto. As pessoas já chegaram motivadas e acreditadas.
Inclusive, alguns já desenvolvem ações do MDI anterior, construído por seus colegas de “área”, nas
oficinas do primeiro bimestre.

O grupo da zona rural nos trouxe um desafio: para os integrantes do grupo é difícil expressar suas
dúvidas e conversar na Roda. Mas, com os jogos e dinâmicas, fomos vencendo esta barreira e
equilibrando a participação de todos.

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Uma das conversas e bate papos produzidos pelo grupo com a comunidade surpreendeu as turmas.
Foram entrevistadas 30 (trinta) pessoas, sendo 2 (dois) homens e 28 (vinte oito) mulheres. O grupo
ficou surpreso com o resultado seguinte:
- A cada 30 (trinta) gestantes, apenas 20 (vinte) fizeram o pré-natal completo;
- 17 (dezessete), entre as 30 (trinta) gestantes, iniciaram o pré-natal no primeiro trimestre da
gravidez e 20 (vinte) foram imunizadas;
- 8 (oito) partos aconteceram em casa;
- 20 (vinte) mulheres tiveram apoio e acompanhamento do companheiro;
- 9 (nove) pessoas conhecem ou utilizaram o álcool 70 na assepsia do coto umbilical. As outras
utilizaram mercúrio, fumo, jalapa, água oxigenada, barro retirado da parede, azeite entre outros
produtos;
- 15 (quinze) mães amamentaram exclusivamente até o 6º mês.
- 10 (dez) mães deixaram de fazer o teste do pezinho em seus filhos.

O dado que mais chamou atenção do grupo foi aquele relacionado aos cuidados com o coto
umbilical. O número de pessoas que nunca ouviu falar do álcool é muito grande. Na verdade, até
mesmo alguns agentes deram depoimentos de não terem utilizado o álcool em seus filhos.

A discussão foi muito rica. O grupo percebeu o tamanho da responsabilidade e o quanto ainda falta
para se ter um trabalho melhor e diferenciado.

Santa Luzia
Setenta e oito pessoas passaram pela formação de educador social. Durante esse período, a grande
maioria eram AC’s. Mas, também participaram Agentes de Endemias, Assistentes Sociais, Técnicos e
Enfermeiros. Grande parte das pessoas participantes já conhecia o projeto e algumas já haviam
participado da formação com a equipe do Cuidando do Futuro. Outros já participaram de reuniões e
de atividades com as turmas do bimestre anterior. A recepção foi muito positiva.

Ao conversar sobre as formações, sobre as trocas de experiência, percebemos que algumas


informações e cuidados ainda precisam ser compreendidos, inclusive pelos AC’s. Portanto, essa
oportunidade de conversar sobre a temática, de ouvir as dúvidas e pesquisar, estudar, promover
encontros é impar e fundamental para o sucesso do trabalho. Por outro lado, aprendemos muitas
curiosidades sobre o cotidiano das comunidades. Por exemplo, como são realizados os partos, a
história do lugar, as histórias das mulheres, entre outras coisas.

Bem, essa experiência na comunidade, juntamente com o trabalho realizado pelas equipes anteriores
ajudaram a construir mais 3 (três) MDI’s para a cidade de Santa Luzia.

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Codó
Na cidade de Codó, os Agentes de Endemia têm participado das oficinas com interesse e boa
vontade. A experiência deles na comunidade contribui para as discussões e ajuda a elaborar algumas
ações.

Vale frisar que eles são aliados importantes no cuidado com a gestante e RN. Na equipe, podemos
destacar a grande participação da zona rural. Até o momento, 12 (doze) comunidades rurais
participaram da formação.

Outra questão muito enriquecedora é a troca de experiência com os AC’s da comunidade rural. Essa
troca é valida não só para se compreender as dificuldades locais, mas também para se avaliar a
existência de grande quantidade de pontos luminosos: benzedeiras, parteiras e mulheres que detém
uma grande sabedoria e, principalmente, um jeito todo especial de conviver nas comunidades.

O momento mais marcante dessa série de 3 (três) oficinas foi o encontro com uma pessoa “luminosa”
no bairro. Convidamo-la para participar da oficina e ela prontamente aceitou.

Dona Elizeuda trouxe para a Roda experiências de cuidados com recém nascidos, muitas receitas de
remédios caseiros, entre outras coisas e casos. Mas, o mais interessante é sua relação com a
comunidade, pois ela é conhecida e respeitada por todos.

Durante as visitas, também percebemos que é preciso que os AC’s tenham um olhar minucioso e
cuidadoso, porque às vezes a mãe não possui orientação e percepção. Por exemplo, de 26 (vinte seis)
pessoas entrevistadas, somente 7 (sete) fizeram o aleitamento dos filhos até os seis meses. A partir
disso, começamos a pensar sobre ações, colocadas no MDI, para garantir que nenhuma criança
venha a morrer por falta de cuidados durante a gestação e nos seus primeiros 28 (vinte e oito) dias de
vida.

Barra do Corda
Três oficinas foram realizadas e, infelizmente, uma delas apresentou um número bem reduzido de
participantes.

O trabalho anterior deixou resultados com o grupo Guardiões do Futuro, que já tem atuado no bairro
Vila Alvorada, fazendo um trabalho especifico com as gestantes em situação de risco.

O principal desafio desse grupo aqui, e que também é perceptível em outras cidades, é promover o
acolhimento da gestante e da gestação. Busca-se fazer com que as mulheres vivam esse período de
forma saudável, para que o parto seja um momento único e feliz. Um dos grandes desafios é a

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depressão durante a gestação e após o parto. Vimos muitos casos na comunidade e ouvimos muitas
histórias sobre o tema.

Realizamos nosso MDI voltado para as práticas do grupo Guardiões do Futuro. Entre as práticas,
destacamos o mapeamento da área para levantamento das gestantes, as Rodas de Conversa e a
visitas permanentes às gestantes e puérperas de risco.

Vargem Grande
Aconteceu apenas uma capacitação em Vargem Grande. As dinâmicas desenvolvidas durante a oficina
propiciaram integração entre os participantes. Elas também contribuíram na mudança de paradigmas
e aprofundamento das discussões sobre a necessidade de estimular o afeto, cuidado e aconchego
entre mãe e recém-nascido, como elementos fundamentais para a conquista da nossa meta de
redução da mortalidade infantil.

Os aspectos positivos da oficina foram o grande número e a facilidade de levantamento dos pontos
luminosos da cidade. Foi também importante perceber que as gestantes se sentem integradas ao
grupo de cuidadores Agentes de saúde. Não há resistência nem confronto entre as equipes.

Firmou-se um compromisso em implantar as atividades inovadoras do MDI, construído durante a


semana, inclusive as aprendidas no curso anterior ‘Cuidando do Futuro’ como a “flor de mãe e as
placas de identificação – ação que ainda não havia sido experimentada.

Durante a oficina, os ACS estabeleceram uma rede de contato para trocas de experiências exitosas em
cada área e para o intercambio entre os pontos luminosos e planejamento das atividades.

Coelho Neto
As turmas de Coelho Neto foram as mais heterogêneas e diversas entre si. Uma enfrentou o grande
desafio de acreditar na proposta do projeto. Parte do grupo temia que, participar do Cuidando do
Futuro, gerasse muito mais trabalho e ocupação para o ACS, que, segundo eles, já tem mais
atribuições do que dá conta. Já a outra turma surpreendeu no que diz respeito a adesão e fruição de
idéias. O MDI foi amplamente debatido e as pessoas sugeriram muitas propostas, que implicavam
principalmente uma maior inovação do dia a dia dos ACS.

As dinâmicas contribuíram bastante para amenizar a agressividade de parte do grupo e ajudaram a


iniciar as conversas e consequentemente, as mudanças de pensamentos e de postura da equipe.

O grupo foi percebendo, através dos debates, que podem fazer a diferença, independente de cargo
ou função.

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O trabalho de campo proporcionou uma nova reflexão sobre as gestantes e como promover o vinculo,
o cuidado entre mamães, bebês e família.

Surgiram idéias afetivas, como uma serenata onde a canção falava desse amor, e um teatro que
falava de vida, pré-natal, entre outras coisas.

Chapadinha
De volta a Chapadinha, encontramos dessa vez, grupos mais harmoniosos cujas vivencias
contribuíram muito para as discussões e planejamentos estratégicos.

As dinâmicas contribuíram bastante para aflorar esse lado mais participativo do grupo, que não
demonstrou resistência à proposta, o que facilitou o trabalho. O dificultador foi o local, ou melhor, a
falta de local, pois uma das turmas, chegou a passar por 3 (três) espaços diferentes, o que
comprometeu o tempo e a organização da oficina.

Felizmente a equipe percebeu a importância desse projeto e enfrentou todos os problemas com
dinamismo.

Uma das ações, desenvolvida por uma das turmas, foi uma enquete sobre aleitamento materno. Das
278 (duzentos e setenta e oito) entrevistadas, 130 (cento e trinta) tiveram aleitamento exclusivo e,
148 (cento quarenta e oito) pessoas propiciaram o aleitamento misto, e isso nos últimos 5 anos. Fato
curioso, que gerou diversas ideias e propostas, por exemplo, de correção de postura da própria equipe
de saúde, que muitas vezes não está atenta a esse fato.

Muitos jogos foram criados e levados pelos ACS, para suas comunidades com o objetivo de discutir
essa temática.

Itapecuru Mirim
A segunda etapa de capacitações em Itapecuru Mirim começou extremamente desorganizada e
confusa. Na primeira turma, a confusão foi de espaço para o trabalho; já a segunda oficina começou
com horas de atraso, por falta de aviso e divulgação da mesma.

Apesar de todo transtorno, os ACS compareceram em massa, se organizando rapidamente para a


formação.

Um dos exercícios mais marcantes das duas semanas de trabalho, foi a roda na comunidade “Oiteiro
dos Nogueiras ” Aproveitando a participação de membros da comunidade quilombola, realizou-se
diversas atividades informativas e sobretudo a partir de movimentos que eles próprios orgnizam, como
o Cacuriá e a dança do coco, potencialidades estratégicas, para a discussão e apropriação das metas
do Projeto. Os patriarcas e as matriarcas daquela comunidade se mostraram bem abertos às novas
informações e também dispostos a contribuir, orientando as gestantes de acordo com os novos
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procedimentos ali aprendidos, como por exemplo, o uso do álcool 70%, amamentação exclusiva e pré
natal.

Tivemos a participação de 53 (cinquenta e três) pessoas entre gestantes, adultos, crianças, puérperas,
jovens e idosos. Algo que garantiu a presença dessa quantidade de pessoas foi a roda de cacuriá e a
dança do coco, pois o Oiteiro é uma comunidade quilombola onde essas danças e manifestações
culturais estão no sangue e as pessoas as fazem com raça, paixão e prazer. E isto é visível, pois nossa
roda agregou desde cedo crianças de 4, 5 anos de idade, até adultos de 80 anos.

Os grupos puderam discutir e perceber a importância do apoio da comunidade para com as gestantes
e da parceria com o projeto Cuidando do Futuro. Essa foi uma grande lição para todas as turmas, pois
rendeu muitas conversas e MDI’s variados.

Buriti
Em Buriti, o Projeto está começando agora. Até então, só havia acontecido uma oficina e os
cuidadores solidários, ainda não haviam sido definidos. Nessa etapa, a equipe participou da
observação e cada uma está disposta e cheia de idéias inovadoras para o trabalho.

A boa noticia é que as ações da turma anterior vem despertando muito interesse na comunidade e na
área da saúde.

Algumas ações do MDI já aconteceram em diversas comunidades: o teatro criado na oficina é um


exemplo, cuja repercussão foi extremamente positiva.

Foi uma semana de diálogos e debates ricos e descobertas assustadoras, como por exemplo, o fato de
que das 400 (quatrocentas) gestações registradas, morreram 29 (vinte e nove) crianças. Levantada
essa preocupação, todo o trabalho do grupo foi no sentido de mudar essa realidade, a partir dos
MDI’s criados. Além, é claro do levantamento de todo potencial das comunidades: os pontos
luminosos.

Timon
A exemplo do que aconteceu no primeiro bimestre, a organização das oficinas na cidade ainda não
conseguiu mobilizar as pessoas como poderia. Até a terceira oficina desta segunda etapa na cidade,
nenhum Agente de Endemia, parteira, rezadeira ou outra pessoa luminosa da comunidade participou
da oficina. O número de participantes é pequeno, o que figura uma perda na potencialidade do
projeto, que não conseguirá ( se continuar dessa forma) mobilizar de fato “toda a aldeia”.

Além dos agentes de saúde, também participaram da formação 5 (cinco) jovens candidatos a
Cuidadores Solidários. Infelizmente, esse assunto também ainda não está resolvido e os Anjos da
Guarda estão tentando, junto à coordenação do projeto, ampliar o número de Cuidadores da cidade.
Mas, é claro que não existem somente problemas. Podemos contar várias historias de êxito. Assim,
temos um encontro com uma benzedeira, que costuma benzer as crianças de diversos bairros. Ela é

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muito respeitada. Em suas “consultas”, sempre ensinou as mães a dar “massa” para as crianças.
Depois que ela conheceu o projeto, percebeu a importância do aleitamento materno para as crianças.
Hoje, ela também percebe que exerce um papel fundamental no convencimento das mães.

A participação dos médicos e enfermeiros na formação com a professora Cristina Loyola e Tião
Rocha, repercutiu muito positivamente na cidade. Todos os médicos, enfermeiros, agentes de saúde e
convidados participaram do encontro e saíram ainda mais empolgados, pois perceberam a
importância do projeto para o município. Após este encontro, as pessoas começaram a acreditar que
as enfermeiras apoiarão as ações propostas nos MDI’s, sempre focadas no PTA, para garantir que não
se perca nenhuma criança.

Coroatá
Em Coroatá, já aconteceram 2 (duas) oficinas e a desse bimestre contou com a participação de 23
(vinte três) Agentes Comunitários de Saúde, sendo apenas 2 (dois) homens. Aqui também, até o
momento, nenhum Agente de Endemias passou pela oficina de Educador Social.

Durante a semana, os agentes puderam fortalecer a relação e pensar em melhorias para o cuidado
com a gestante e RN. Esse grupo levantou a seguinte questão:
De quantas maneiras diferentes e inovadoras podemos provocar na comunidade a discussão sobre o
valor da vida ?
A partir desse questionamento, todos puderam repensar sua própria área de atuação e levantar os
pontos luminosos. As pessoas saíram da oficina motivadas, querendo fazer a diferença. Elas sentiram
que poderiam fazer mais pela comunidade.

Percebemos que já aconteceram reuniões com a participação da pastoral, dos Cuidadores Solidários.
Aconteceram também oficinas com muitas informações importantes em relação aos cuidados com o
bebê. A partir desses encontros, constatou-se um número assustador de adolescentes grávidas. Assim,
algumas propostas do MDI foram levantadas:
- Mensagem móvel da gestante, anúncio de nascimento e gravidez.
- Cinema da Gestante;
- Roda da Vovó;
- Cinema da gestante (não estava no MDI anterior, mas aparece neste agora);
- Dia de Beleza;
- Grupos de Gestantes;
- Missa em Ação de Graças;
- Parada da Gestante.

O grande aprendizado gerou uma mudança de visão. O grupo passou a ver de outra maneira as
gestantes e RN. Todos começaram a perceber que poderiam fazer algo a mais.

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Outro aprendizado importante foi a organização e o planejamento estratégico das ações, sejam elas
quais forem. O ideal é pensar, agir e avaliar.

Açailândia
A equipe participante das formações em Açailandia foi bem diversificada. Houve a participação de
Agentes Comunitários de Saúde de 3 (três) bairros, entre eles, técnicos de enfermagem e enfermeiras.
Um Anjo da Guarda participou das oficinas. Também participaram Agentes de Endemia, Cuidadoras
Solidárias, Auxiliar Administrativo da Secretaria Municipal de Saúde e um Médico.

Foram 3 (três) oficinas no mês de junho. Mas, infelizmente, uma enfermeira, um anjo e uma médica
não participaram integralmente das oficinas, pois tinham outros compromissos no município. O certo é
que no tempo em que estiveram presentes, contribuíram de forma ímpar nas discussões e atividades.

O trabalho foi muito bom e o clima de integração e harmonia se fez presente. A participação nas
atividades envolveu a todos e a tomada de decisões foi coletiva. A cada dia, o grupo empenhava-se
mais e manifestava o desejo de mudança e transformação. Percebe-se que as pessoas acreditam no
projeto e vêm a capacitação de forma muito positiva.

Questões interessantes que já aconteceram:


O trabalho de campo aconteceu no bairro Jacu, cujos agentes da área já passaram pela formação do
projeto - tanto pelo CPCD, quanto pela equipe de enfermeiros de São Luis. A comunidade já conhece
o projeto. Há grande aceitação e reconhecimento do mesmo. Nas conversas com as gestantes e
puérperas, elas relataram mudança de postura das mães nos cuidados pessoais, pré natal e cuidados
com o RN. Também mencionaram que existe uma maior assistência dos agentes desde a capacitação
anterior.

Uma puérpera contou que não amamentou a primeira filha porque sua mãe não deixou. Entretanto,
para garantir o aleitamento exclusivo da segunda filha, abriu mão de ficar na casa da mãe e está
amamentando, conforme aprendeu nas oficinas.

Outra experiência implementada é a prática de se plantar uma muda de árvore quando uma criança
nasce. Segundo os moradores, a prática está funcionando e a repercussão é muito positiva.

A partir de tantas notícias, o grupo voltou muito motivado, acreditando e com desejo de revolucionar o
trabalho na comunidade.

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São José de Ribamar
Foram realizadas 9 (nove) oficinas durante o período. Vale lembrar que no bimestre anterior não
tivemos capacitação nessa cidade. Portanto, essas semanas representaram o inicio da discussão e do
trabalho por lá.

Resumindo a experiência, podemos dizer que as pessoas ficaram motivadas para experimentarem as
ideias sugeridas pelo grupo, visando a melhoria dos atendimentos, tornando-os mais eficazes e
produtivos. Os exercícios práticos tornaram-se fundamentais para que os atendimentos deixassem de
ser enfadonhos e monótonos. As atividades de descobertas e reflexões individuais foram destacadas
como necessárias para elevar a auto-estima e despertar a criatividade para o trabalho. A inovação
proporciona um novo olhar sobre as práticas cotidianas desgastadas.

As diretrizes inovadoras discutidas durante as oficinas são possibilidades destacadas como


independentes, pois estão ao alcance de todos. Contudo, percebemos que é fundamental a
mobilização dos pontos luminosos da comunidade. Assim, eles se tornarão parceiros potenciais,
futuros aliados da causa social a que o projeto propõe.

Questões interessantes a serem destacadas durante o período:


Apesar de não termos visitado oficialmente a comunidade, 5 (cinco) AC’s aproveitaram o feriado -
quando as atividades da oficina foram suspensas (03/06) - para praticarem seus novos aprendizados.
Foram nas casas das gestantes, falaram sobre o projeto e da proposta do mesmo. Visitaram também
oito pessoas da lista dos pontos luminosos, para firmar compromissos com elas. Essas experiências
foram contadas na Roda, o que motivou ainda mais os participantes.

Um fato interessante ocorreu quando visitamos uma senhora apontada como uma ‘Cuidadora’ de
uma gestante de 14 anos, resistente ao pré-natal. A senhora afirmou que havia pensado em brigar
com a ‘menina’, pois “quando já se viu, ter tudo na porta de casa e de graça e desprezar?! Isto é falta
de juízo!”. Mas, depois de conversar com as AC’s, a senhora mudou seu comportamento. “- Vou fazer
um doce de côco que ela gosta. Vou levar e assim aproveito para falar essas palavras bonitas que
você acabou de falar (referindo-se à AC’s).”

Balsas
No periodo, aconteceram 4 (quatro) oficinas na cidade de Balsas. Infelizmente, a maior dificuldade é
no sentido de reunir ACS’s para as capacitaçoes, pois todas tiveram um número inferior à proposta de
25 participantes.

Observa-se, em linhas gerais, uma boa aceitação e credibilidade dos agentes em relação ao Projeto
Cuidando do Futuro. Todos estão envolvidos e questionam muito sobre a participação da equipe da
saúde.

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Numa das capacitações, aconteceram muitos questionamentos relacionados à infra-estrutura e demais
pontos da oficina, o que acabou atrasando o andamento da mesma.

O positivo foi perceber que os ACS’s que já passaram pelas formaçoes estão empenhados em
práticar as ações e já é possivel perceber uma mudança significativa no comportamento dos Agentes
de Saúde em relação às gestantes, aos RN e ao trabalho em geral.

Durante a formação essas experiências foram pontuadas e aos poucos eles vão percebendo a
necessidade de romper com alguns vicios, e a necessidade da transformação pessoal, para que isso
se reflita no conjunto da equipe de saúde.

A repercussão das práticas dos grupos anteriores, sem duvida, causam um impacto muito positivo e
propositivo nas novas capacitações. Essas ações mereceram o reconhecimento dos profissionais de
saúde e também das comunidades, o que pode ser comprovado nas atividades práticas da formação,
quando, nas comunidades visitadas, encontrarmos gestantes bem informadas. Juntos, ACS’s, gestantes
e AE conseguiram pensar formas bem interessantes para garantir uma gestação e puerpério seguros.
Os pequenos mimos e cuidados e uma atuação mais criteriosa foram as principais propostas para a
mudança de postura do grupo visando garantir a vida dos bebês na cidade.

A partir das pesquisas nos bairros visitados, o grupo produziu diversos cartões, mensagens e poesias
para divulgação do projeto no município e para conquistar novos pontos luminosos.

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3. INDICADORES DE ÊXITO

3.1 - Índices qualitativos

- Pessoas empoderadas e sensibilizadas;


- Participação de pessoas da comunidade;
- Boas idéias e criatividade na hora de pensar o MDI;
- Participação de pessoas da comunidade;
- Pessoas se responsabilizando pelas ações do projeto;
- Agentes de Endemia se comprometendo em ajudar;
- Equipes fortalecidas;
- Mudança de pensamento;
- Olhar diferenciado em relação às situações do dia a dia;
- Reconhecimento dos resultados conquistados;
- Agentes de Saúde empenhando-se para que o projeto avance;
- AC’s motivados;
- AC’s com auto-estima elevada;
- Participantes menos resistentes às mudanças discutidas e propostas apresentadas;
- Discussões dos ‘casos’ que mais dificultam o trabalho nas áreas e sugestões de mudanças na
forma de atendimento e ‘orientação’ existentes.

3.2 - Índices quantitativos

- 45 oficinas realizadas;
- Agentes de Saúde capacitados;
- 16 cidades atendidas;
- Duas palestra realizadas pelo Professor Tião Rocha( uma para médicos, enfermeiras e outra
para a Câmara Municipal de Timon);
- Três formações para os anjos da Guarda de cada cidade(enfermeiras);
- 993 Agentes capacitados em educadores Sociais;
- 4 jogos criados;
- 16 MDI construídos;
- 1080 Pontos Luminosos levantados.

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3.3 - Cronograma de Atividades realizadas

Oficinas realizadas pelo professor Tião Rocha


Datas Publico Local
27 de abril Palestra para Médicos Universidade estadual do MA
Encontro de planejamento e
28 e 29 de abril Balsas /MA
acompanhamento com os Anjos da Guarda.
11 de maio Palestra para médicos e enfermeiras. Timon/MA
Encontro de planejamento e
12 e 13 de maio Timon/MA
acompanhamento com os Anjos da Guarda.
Apresentação do projeto Cuidando do Câmera de vereadores de
13 de maio - 19h
Futuro Timon
25,26 e 27 de Encontro de planejamento e
São Luis
maio acompanhamento com os Anjos da guarda.

Oficinas realizadas
realizadas pelos educadores do CPCD
Cidades Numero de oficinas Numero de participantes
1. Açailândia 3 78
2. Paço do Lumiar 0 0
3. Santa Inês 3 75
4. Santa Luzia 3 82
5. Coroatá 1 23
6. Codó 3 87
7. Timon 3 50
8. Bacabal 2 36
9. Balsas 4 48
10. Barra do Corda 3 69
11. Presidente Dutra 2 54
12. Vargem grande 1 25
13. Chapadinha 3 70
14. Buriti 1 25
15. Coelho Neto 2 60
16. Itapecurum Mirin 2 38
17. São José de Ribamar 9 173
Total 45 993

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4. INDICADORES DE DIFICULDADE

- Pouca disciplina intelectual;


- Atritos profissionais entre as pessoas;
- Não aceitação às criticas profissionais;
- Dificuldade para pensar rápido e buscar soluções;
- Falta de compromisso com a oficina;
- Agentes com dificuldade para se relacionar um com o outro;
- Dificuldade para conversar entre si nas atividades;
- Falta de compromisso com o horário;
- Os primeiros dias sempre são muito tumultuados. Algumas pessoas querem participar e não
podem, algumas chegam atrasadas, outras reclamam porque foram convocados de última
hora;
- Falta de compromisso de algumas pessoas;
- Desânimo e comodismo: pessoas ainda pensando que o governo tem que resolver os
problemas;
- Dificuldade para pensar os MDI’s;
- Remarcação e negociação por causa de feriados.

17
5. REFLEXÃO

As experiências vividas nas comunidades, somadas às discussões e reflexões nas oficinas, estimularam
e incentivam a todos. A partir dessa vivência, estamos encontrando alternativas concretas e inovadoras
para os problemas nacionais.

Esse exercício significa ampliar nossa visão de mundo, descobrir novas possibilidades e oportunidades
em benefício de toda uma coletividade.

Felizmente, hoje já percebemos o desejo de participação com uma intervenção positiva e


transformadora da comunidade. Nesse momento, é fundamental um acompanhamento dessa “Roda
de Ideias” nas cidades, pois percebemos que, dessa forma, os agentes terão ferramentas para o
cumprimento das metas. Precisamos centrar nas atividades propostas e refletir mais sobre essas ações.
A partir das respostas percebidas nas formações e pequenas intervenções comunitárias, o atendimento
foi válido e os resultados apareceram.

Os Anjos da Guarda, com suas lideranças, participarão do processo de planejamento das ações,
promovendo maior apropriação da metodologia do trabalho desenvolvida nos MDI’s.

A apropriação da equipe de coordenação permitirá ao grupo definir novos e ousados rumos para o
trabalho.

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Anexos

MDI - Maneiras Diferentes e

Inovadoras

Pontos Luminosos

Depoimentos
MDI - Maneiras Diferentes e

Inovadoras
 MANEIRAS DIFERENTES E INOVADORAS

MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Barra do Corda/ MA


Período: 28 e 29 de abril - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Dia da gestante Mensal
1.2 - Caixinha do saber
1.3 - Curso: 09 meses de emoção A partir de junho
1. De quantas Maneiras Diferentes e 1.4 - Mural da Luz/Cantinho da Luz
Mensal Equipes do PSF e
Inovadoras podemos garantir uma 1.5 - Rodízio do Afeto; troca de arte
Cuidadores Solidários
gestação saudável e segura? 1.6 - Programa da gestante (rádio) Semanal
Sempre que necessário a cada
1.7 - Cartão de contrações uterinas
gestante
1.8 - Agenda da gestante; placa Mensal
2.1- Cadastro de gestante em
situação de risco
2. De quantas Maneiras Diferentes e
2.2- Cartão de riscos gestacionais Equipes do PSF e
Inovadoras podemos cuidar da A partir de junho
(orientações) Cuidadores Solidários
gestante com gravidez de risco?
2.3 - Selo no cartão da gestante:
AR/BR/TM
Equipes do PSF e
3. De quantas Maneiras Diferentes e 3.1 - Cartão: Cheguei Mamãe! Sempre que nascer um bebê
Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos garantir um
3.2 - Bazar: arrecadar fundos para
parto seguro e humanizado? Mensal
transporte
Quando a mãe chegar em casa
4.1- Bom dia Mamãe!
com o bebê
4.2 - Grupo de cantores A cada nascimento
4. De quantas Maneiras Diferentes e Sempre que nascer um bebê na
4.3 - Placa: Aqui nasceu um bebê feliz
Inovadoras podemos cuidar da casa Equipes do PSF e
gestante e do bebê na primeira 4.4 - Flor de mãe Diário Cuidadores Solidários
semana? 4.5 - Campanha: Nasce uma criança,
Após cada nascimento
plante uma árvore
4.6 - Rodízio de afeto Semanal
4.7- Folder: cuidados com o RN. Quando a gestante for ao Posto

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MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - Balsas /MA - Enfermeiras
Período: 28 a 29 de abril - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultado
Resultados
ados
1.1- Visita das gestantes ao Hospital
São José(maternidade)
1.2 - Visitando no pré-natal
1.3 - Identificando os pontos de luz de
cada área
1.4 - Mapeando as áreas adstritas
geográfica, situacional e de luz
1.5 - Criando um adesivo para
identificar os amigos desta causa
1. De quantas Maneiras Diferentes e
Estabelecimentos comerciais, carros,
Inovadoras podemos envolver a
domicílios, bancas de feira,
comunidade de Balsas para A partir de maio Enfermeiros
farmácias,...
promover uma gestação saudável e
1.6 - Participando dos momentos
segura
culturais da cidade divulgando o
projeto e convidando-os para ajudar.

1.7 - Formando a “Liga das Mulheres


Balsenses pela Vida” com a missão de
visitar todas as gestantes.

1.8 - Criando um marco para registrar


os nascidos vivos que viveram até o
28º dia de vida.

2.1- Encontrando pontos luminosos


nas comunidades
2. De quantas Maneiras Diferentes e
Inovadoras podemos envolver a
2.2 - Identificando e convidando as A partir de maio Enfermeiros
comunidade para cuidar da mãe e
lideranças das comunidades para
do bebê na 1ª semana de vida
aderir ao projeto

20
2.3 - Apresentando o RN e a mãe a
comunidade
2.4 - Repassando as experiências das
puérperas a outras gestantes
2.5 - Apadrinhamento para visitas
diárias
2. De quantas Maneiras Diferentes e
2.6 - Incentivando o AME e cuidados
Inovadoras podemos envolver a
com RN A partir de maio Enfermeiros
comunidade para cuidar da mãe e
2.7 - Identificando a casa com a placa
do bebê na 1ª semana de vida
de chegada do RN
2.8 - Incentivando o AME e cuidados
com RN
2.9 - Identificando a casa com a placa
de chegada do RN

3.1- Mobilizando e sensibilizando os


comércios para quando necessário
proporcionar fraldas e alimentos as
puérperas
3.2- Visitando as escolas para planejar
como os filhos das puérperas irão a
escola nesse período .
3. De quantas Maneiras Diferentes e 3.3- Promovendo encontros de mães
Inovadoras podemos envolver a para conversar sobre amamentação e
comunidade para promover a saúde higiene. A partir de maio Enfermeiros
da mãe e do bebê após a 1ª semana 3.4 - Homenageando as mães que
de vida. estão amamentando.
3.5 - Convidando os vizinhos que
participem dos cuidados com o bebê
3.6- Encontro das mães com padrinhos
e madrinhas para alta do projeto
3.7- 0800 do bebê cidadão e da mãe
cidadã

21
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Balsas/ MA
Período: 28 a 29 de abril - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultado
Resultados
sultados
1.1 - Cantinho de espera das
gestantes/Painel da gestante
1.2 - Caixinha de dúvidas e sugestões Contínuo
para gestantes
1.3 - Banco de Luz
1. De quantas Maneiras Diferentes e 1.4 - Diário do Futuro Diário
Equipes do PSF e
Inovadoras podemos garantir uma 1.5 - Identificação das Quando for identificado uma
Cuidadores Solidários
gestação saudável e segura? casas:”Cuidado! Gerando vida.” gestante
1.6 - Agendamento da consulta
Mensal
médica
1.7 - Mutirão em áreas descobertas-
Cuidadores Solidários Quando necessário

2.1 - Referência e Contra-referência


Mensal
com H.B.U
2.2 - Programa saúde da mulher
2. De quantas Maneiras Diferentes e
(referência) Equipes do PSF e
Inovadoras podemos cuidar da Contínuo
2.3 - Estúdio G Cuidadores Solidários
gestante com gravidez de risco?
2.4 - Sala de Espera
2.5 - Kit RN
Sempre que nascer um bebê
3.1- Reunião com a direção da
maternidade(projeto Cuidando do
Mensal
Futuro + PHPN + H.B.U + Vigilância
do óbito)
3.2 - Encontro com os médicos-
Sempre que necessário
3. De quantas Maneiras Diferentes e ultrassonografia
Equipes do PSF e
Inovadoras podemos garantir um 3.3 - Visita dos anjos, Cuidadores
Cuidadores Solidários
parto seguro e humanizado? Solidários e equipe de saúde a Contínuo
maternidade
3.4 - Implantar o uso do partograma A partir de junho

22
4.1 - Cerimônia de recepção do RN,
A cada nascimento
KIT do RN
4.2 - Cuidadores em ação-
4. De quantas Maneiras Diferentes e mobilização dos vizinhos para os Sempre que nascer um bebê
Inovadoras podemos cuidar da cuidados com o bebê e mãe. Equipes do PSF e
gestante e do bebê na primeira 4.3 - Identificação da chegada do Cuidadores Solidários
A cada nascimento
semana? bebê (placa)
4.4 - Encontro das mães- “Flor de
Mãe” Semanal

5.1 - “Flor de Mãe


5. De quantas Maneiras Diferentes e Semanal
Inovadoras podemos cuidar da Equipes do PSF e
5.2 - Eleição da Mãe Cuidadora Bimestral
gestante e do bebê após a primeira Cuidadores Solidários
5.3 - Cerimônia de alta do projeto
semana? Quando o bebê completar 1 m

23
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Santa Inês /MA
Período: 26 a 30 de abril - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Oficina de banho do bebê com
Primeiros banhos em casa
as mães
1.2 - Bate papo com as gestantes no Agentes Comunitários
dia da consulta no posto, com de Saúde
1. De quantas Maneiras Diferentes e simulação do banho e dos cuidados
Inovadoras podemos garantir os com o RN Mensal Cuidadores Solidários
cuidados necessários e eficientes com 1.3 - Confecção de material didático
o coto umbilical? e lúdico para as gestantes (jornal, Enfermeiras e técnicas de
história em quadrinhos, revista) enfermagem
1.4 - Doação do kit com álcool 70 e
gases No fim da gestação

2.1 - Quintal solidário (plantio de


Mensal (assim que confirmar a
hortaliças, frutas, verduras etc.) Agentes Comunitários
gravidez)
de Saúde
2.2 - Caminhadas e exercícios de Semanalmente
2. De quantas Maneiras Diferentes e alongamento Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos cuidar da 2.3 - Oficina para a produção da
multi-mistura e outros Mensal
gestante, garantindo uma gestação
segura? 2.4 - Grupo de pais cuidadores Agentes Comunitários
Bimestralmente de Saúde
Cuidadores Solidários
Grupo de pais
3.1 - Promover um café da manhã no
dia da consulta no posto com
depoimentos de êxitos de mães que
Mensal Agentes Comunitários
3. De quantas Maneiras Diferentes e fizeram o pré-natal
3.2 - Brincadeiras, dinâmicas, bate de Saúde
Inovadoras podemos incentivar as
gestantes fazerem o pré-natal papo
3.3 - Dia de beleza Cuidadores Solidários
completo? Bimestral
3.4 - Confecção e doação de cartões Mensal (no dia da consulta)
de boas vindas e frases de incentivos

24
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - Timon/MA
Período: 26 a 30 de abril - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Formação de grupos para
prática de exercícios com as Duas vezes por semana
gestantes.
1.2 - Encontro para produção de
Mensalmente Agentes Comunitários
alimentos alternativos.
1.3 - Oficina de bordados nas fraldas de Saúde
do bebê.
Cuidadores Solidários
1. De quantas Maneiras Diferentes e 1.4 - Encontro com os pais para
Bimestral
Inovadoras podemos garantir uma sensibilização e acolhida do bebê.
Equipe saúde da família
gestação saudável e segura? 1.5 - Formação de grupos de gestante
para troca de experiências.
Gestantes
1.6 - Dia G. (Dia da Gestante) Semestral
Parceiros
1.7 - Oficina de decoração do quarto
8ª mês de gestação
do bebê
Anual
1.8 - Dia de beleza
2.1 - Visita de boas vindas e fixação
1ª semana após o parto. Agentes Comunitários
das placas.
de Saúde
2.2 - Curso de cuidados básicos com
os pais.
Cuidadores Solidários
2. De quantas Maneiras Diferentes e
2.3 - Curso de mamada. Equipe saúde da família
Inovadoras podemos cuidar da 1ª semana de vida do bebê
puérpera e o bebê nos primeiros 28 2.4 - Encontro com os visinhos para Gestantes
dias de cuidados? serem sensibilizados para os cuidados
com a puérpera e o bebê. Parceiros
2.5 - Encontro com as vovós para
reforçar os cuidados com a mãe e os Uma vez por mês. Comunidade
bebês.

25
MDI - Maneiras Diferentes
Diferentes e Inovadoras - Presidente Dutra/MA
Período: 26 a 30 de abril - 2010
Pergunta Ações Tempo Responsável Resultados
Resultados
1.1 - Caixinha de dúvidas e sugestões
Diário
das gestantes nos postos de saúde
1.2 - Rodas de conversa com as
gestantes nos postos de saúde
1.3 - Tarde de Lazer – Encontro de
Mães - oficina de troca de saberes
(massagens, receitas, cuidados, etc) Mensal Agentes Comunitários
1.4 - Oficina de cuidados com o recém- de Saúde
1. De quantas Maneiras Diferentes e nascido
Inovadoras podemos cuidar das 1.5 - Oficina de produção de alimentos Cuidadores Solidários
nossas gestantes e bebês? alternativos
1.6 - Chá de bebê comunitário (para Familiares
todas as gestantes da área) – com
Bimestral
oficinas para fazer o enxoval, bazar,
etc...)
1.7 - Acolhimento do bebê na
comunidade Estratégico
1.8 - Identificação das mães e bebês
com placa de identificação
2.1 - Vizinha Nota 1000 – mobilização
Diário
dos pontos de luz
2.2 - Roda de conversa com equipe do
PSF
Agentes Comunitários
2.3 - Roda de conversa com os de Saúde
2. De quantas Maneiras Diferentes e profissionais da saúde (hospitais e Mensal
Inovadoras podemos envolver toda Secretaria de Saúde) Cuidadores Solidários
comunidade para “cuidar do futuro” 2.4 - Cine- Vida (apresentação de filmes
(gestantes e recém-nascidos)? nas escolas e nos bairros seguido de Familiares
discussão e confraternização)
2.5 - Chá de bebê comunitário para
todas as gestantes da área – com
Bimestral
oficinas para fazer o enxoval, bazar,
etc...)

26
3.1 - Caixinha de dúvidas, ideias e
sugestões nas escolas e postos de saúde
3.2 - Ficha para laqueadura (cadastro Diário
das mulheres que mais precisam Agentes Comunitários
realizar a cirurgia de laqueadura) de Saúde
3. De quantas Maneiras Diferentes e 3.3 - Dia de resposta – roda de
Inovadoras prevenir a gravidez na conversa com adolescentes nas escolas Mensal (1º a 7 de Maio) Cuidadores Solidários
adolescência? para responder as dúvidas.
3.4 - Roda de conversa com os pais Mensal Familiares
3.5. Dia D - evento nas escolas para
discutir sobre saúde e educação, com a Bimestral
participação dos alunos, professores e
profissionais da saúde

27
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras
Inovadoras - São José de Ribamar /MA
Período: 26 a 30 de abril - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Dia da chegada do RN e presentes
Sempre que nascer o bebê
para quem acaba de ganhar mais um
e já tiver irmãos
irmãozinho
1.2 - Ritual de banhar: primeiro os mais
novos e depois os outros,
sucessivamente
1.3 - Hora de ninar – uma vez no dia, Diariamente
todos os irmãs podem cantar Agentes Comunitários
1. De quantas Maneiras Diferentes e de Saúde
1.4 - Hora do diálogo – conversas entre
Inovadoras podemos cuidar os RN junto com
mãe e filhos
os familiares e envolver principalmente os Cuidadores Solidários
Uma vez na semana, antes
irmãos menores para que se sintam parte da 1.5 - Agenda de aconchego – tempo
dos 28 dias;
família tanto quanto o recém chegado? para cada irmão colocar o recém Familiares
Diariamente depois dos 28
chegado no colo
dias
1.6 - Café da tarde com os pais
Semanalmente
1.7 - Sábado de surpresa para irmãos

1.8 - Passeio familiar ou de domingo Mensal


2.1 - Conversas em grupos menores
Semanalmente
Agentes Comunitários
2.2 - Oficinas criativas de mães
2. De quantas Maneiras Diferentes e de Saúde
gestantes
Inovadoras podemos envolver a comunidade
2.3 - Encontro das cuidadoras de
no cuidado com as gestantes principalmente Gestantes e familiares
crianças
as adolescentes propiciando uma gravidez Quinzenalmente
2.4 - Dia de lazer comunitário
tranquila e querida por elas? Cuidadores Solidários
2.5 - Encontro de divulgação da boa
chegada (o bebê)

28
3.1 - Convite inicial e especial feito Quando do anúncio da
pelos ACS aos futuros pais gravidez da mulher
3.2 - Encontrão com seresta Agentes Comunitários
Mensalmente de Saúde
3. De quantas Maneiras Diferentes e 3.3 - Oficinas de cuidados
Inovadoras podemos fazer dos pais um Cuidadores Solidários
companheiro participante e presente? 3.4 - Oficina de amparo pessoal
2/2 meses Equipe saúde da
3.5 - Oficina de preparo de surpresa família
para as esposas
3.6 - Encontro dos pais para
3/3 meses
depoimentos
4.1 - Oficinas de relaxamento
Semanalmente
Agentes Comunitários
4.2 - Caminhada coletiva
de Saúde
4. De quantas Maneiras Diferentes e
Inovadoras podemos proporcionar segurança 4.3 - Oficinas de enxoval
Cuidadores Solidários
psicológica para as gestantes antes, durante Quinzenalmente
e depois de parir? 4.4 - Dia de conversas Equipe saúde da
família
4.5 - Oficina de preparo de cuidadoras
Mensalmente
de RN
5.1 - Conversa com as amigas sobre a
importância deste momento único
Semanalmente
5.2 - Agenda de visitas a amiga
Agentes Comunitários
adolescente
de Saúde
5. De quantas Maneiras Diferentes e 5.3 - Agenda de acompanhamento ao Periodicamente - quando
Inovadoras podemos fazer das amigas da médico ou ultra-sonografia agendado pelo médico
Cuidadores Solidários
gestante adolescente parceiras e 5.4 - Dia de beleza com as amigas e
Quinzenalmente
companheiras? gestantes
Equipe saúde da
5.5 - Oficinas de mimos para RN Mensalmente família

5.6 - Confraternização entre amigas 2/2 meses até 6 meses do


RN

29
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras Presidente Dutra/MA
Período: 03 a 07 de maio - 2010
Pergunta Ação Tempo Responsável Resultados
1. 1 - Café comunitário Cuidando do
Futuro – convocar a equipe do PSF,
gestantes, familiares e freqüentadores Todos
do posto para conversar sobre o
projeto.
1.2 - Gincana no PSF – termômetro
da vida (Identificação e Equipe do PSF (Cristina,
acompanhamento da vida dos recém- Wilkênia)
nascidos)
1.3 - Grupo SVG1 (Salvando Vidas) –
Mensal
Identificação de gestantes em situação
Todos
de risco, e visita de convencimento,
caso a caso
1.4 - Jogo a fantasia – envolver os Cristina, Wilkênia,
pais para o cuidado – jogar a final do Antônia Custódia,
1. De quantas Maneiras Diferentes e
torneio de futebol fantasiados de Dorinha, Dajacilene,
Inovadoras podemos mobilizar a
gestantes e bebês. Claudenir, Laís
comunidade para “Cuidar do Futuro”
1.5. Fiscalização e avaliação
(gestantes e bebês)?
comunitária dos profissionais da Equipe PSF
saúde
Suely, Laís, Wilkenia,
Deusa, Toinha
1.6 - Caminhada pela Vida – para
Trimestral Andrade, Getuliana,
divulgar o projeto na comunidade
Roseni, Dorinha,
Cristina, Claudenir.
Erismar, Tereza,
1.7 - Reunião com representantes da
Junho Cristina, Luzia Ivonete,
saúde, pontos de luz e gestantes.
Manoel
1.8 - Festa da Vida – comemorar
todos os bebês nascidos ao longo do
Anual Equipe do PSF (Cristina,
ano, através do termômetro da vida.
Dez/ 2010 Wilkênia)

30
2.1 - Filiação no Clubinho do Acolher
Diário Todos
Bem (criado pela turma anterior)
2.2 - Oficina de cuidados com a
ACS/ PSF
gestante e o RN.
2. De quantas Maneiras Diferentes e 2.3 - Construção da cartilha de
Inovadoras podemos cuidar das direitos e deveres da gestante e do Mensal ACS/ PSF e gestantes.
gestantes e dos bebes? bebê.
2. 4 - Dar e receber – oficina de troca
Equipe PSF
de saberes
2.5 - Correio da Vida– mensagem de
Bimestral Todos
acolhimento aos bebês e gestantes
3.1 - Campanha Cuidar do Futuro é a Marcela, Antônia
solução – gincanas e rodas de Custódia (Toinha),
conversa nas escolas. Dejaciana, Tereza.
3.2 - Rodas de debates com mães e
ACS
pais de adolescentes.

3. De quantas Maneiras Diferentes e


Inovadoras prevenir a gravidez na Mensal
adolescência? Marcela, Antônia
Custódia (Toinha),
3.3 - Cine-Vida nas escolas.
Dejaciana, Tereza.

31
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - Timon/MA
Período: 03 a 07 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Organização de grupos de avós
para ensinar bordado e crochê para Duas vezes por semana
as gestantes.
1.2 - Identificação na comunidade de
anjos para cuidar da gestante.
Semanal
1.3 - Encontro de relaxamento
corporal e mental com a gestante.
1.4 - Ciniges (Cini Gestante) Agentes Comunitários
momento de ver vídeos e discutir os de Saúde
1. De quantas Maneiras Diferentes e
cuidados com as gestantes.
Inovadoras podemos mobilizar a Mensal
1.5 - Encontro com os pais para Cuidadores Solidários
comunidade para cuidar da
aprender os cuidados básicos com os
gestante?
bebês. Equipe saúde da família
1.6 - Biblioteca móvel com livros
sobre saúde e cuidados com gestante Pronto em julho Comunidade
e RN.
1.7 - Bazar da gestante.
1.8 - Encontro para trabalhar
incentivar a alimentação alternativa
Trimestral
com a gestante.
1.9 - Montagem de teatro com o tema
cuidados na gestação.
2.1 - Bate papo entre as mães de 1ª
viagem. Agentes Comunitários
2.2 - Debate temático ( aleitamento, de Saúde
2. De quantas Maneiras Diferentes e sexualidade, planejamento familiar,
Inovadoras podemos trabalhar a mitos, higiene etc.) Mensal Cuidadores Solidários
auto-estima das puerperas para que 2.3 - Dia de beleza nas casas das
elas se cuidem? puerperas. Equipe saúde da família
2.4 - Encontro de mãe canguru
2.5 - Encontro de acolhimento na Comunidade
casa das puerperas.

32
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - São José de Ribamar /MA
Período: 03 a 07 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - “Belo dia” de chegada
1.2 - Acolhimento aos irmãos na
chegada do irmãozinho neonatal A cada nascimento
1.3 - Ornamentação do cantinho do
bebê ou do seu quarto com os irmãos
e familiares Agentes Comunitários
de Saúde
A cada nascimento – se perceber
1. De quantas Maneiras Diferentes e 1.4 - Dia de limpeza - mutirão
que é necessário
Inovadoras podemos cuidar da Cuidadores Solidários
1.5 - Visitas programadas dos
saúde dos RN apoiados por seus Semanalmente
cuidadores solidários
familiares? Equipe saúde da família
1.6 - *Diário das gestantes (pode ser
Diariamente
desenhos) - “Meu diário”
Familiares
1.7 - Encontro para conversar e ler
“Meu diário”
Mensalmente
1.8 - Sessão de acolhimento dos RN
1.9 - Passeio coletivo com puérperas
A partir do primeiro mês
reunidas
2.1 - Reunião com rodas de
conversas, animadas com dinâmicas e
músicas
2.2 - Visitas programadas com Agentes Comunitários
2. De quantas Maneiras Diferentes e amigas, tias e parentes próximos e de Saúde
Inovadoras podemos formar uma afetivos
rede de proteção para as gestantes e 2.3 - Oficinas de cuidados com a Semanalmente Cuidadores Solidários
puérperas adolescentes, para elevar beleza
ou manter a auto-estima? Amigas e familiares
próximos e afetivas

33
2.4 - Oficinas de preparação do
enxoval e lembrancinhas para as
visitas ao bebê Agentes Comunitários
2. De quantas Maneiras Diferentes e 2.5 - Mobilização para adquirir kits de Saúde
Inovadoras podemos formar uma enxoval Mensalmente
rede de proteção para as gestantes e 2.6 - Passeio na praia com a família Cuidadores Solidários
puérperas adolescentes, para elevar
ou manter a auto-estima? 2.7 - Momento de relaxamento com Amigas e familiares
músicas suaves próximos e afetivas
2.8 - Sessão de filmes nas casas e
2/2 meses
bate-papo
3.1 - Mamadas ao embalo de
cantigas de ninar
3.2 - “Hora da mamada com apego”
Diariamente Agentes Comunitários
3. De quantas Maneiras Diferentes e
de Saúde
Inovadoras podemos estabelecer um 3.3 - “Meu sono da tarde com o
vínculo de aconchego e apego entre filhinho”
Cuidadores Solidários
mãe e RN neonatal garantindo-lhe a 3.4 - Dia de conversas com mães,
segurança intra uterina vivida nos 9 sobre atitudes de apego/acolhimento
Quinzenalmente Equipe saúde da família
meses de gestação? e suas consequências percebidas por
ela
3.5 - Encontro: “Pai merece dar colo
2/2 meses
ao filhinho”

Compromisso assumido pelas Cuidadoras Solidárias participantes. As puérperas confeccionarão seus diários escrevendo sobre seus sentimentos, suas
sensações, medos, dificuldades, apoios recebidos e seus sonhos. Poderão desenhar, se assim o desejar ou tiver dificuldades em escrever. Podem optar para
pedir alguém para ajudá-las, se isto for confortável para elas. Os encontros serão de responsabilidades das Cuidadoras Solidarias em parceria com os demais
ACS e equipe da Saúde da Família.

34
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Santa Inês /MA Potencialidades Quinta Grandeza
Período: 03 a 07 de maio - 2010
Perguntas Ações
Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Caminhada coletiva das mães e
comunidade encerrando com o 1 vez por semana
escalda pés
1.2 - Dia “D” do aconchego, com
Agentes Comunitários de
bate papo, dinâmicas, músicas,
Saúde
resgate das canções de ninar, oficina 4 em 4 meses
1. De quantas Maneiras Diferentes e
de beleza e higienização, encerrando
Inovadoras podemos garantir uma Cuidadores Solidários
com um almoço ou lanche coletivos.
gestação segura e saudável bem
1.3 - Doação da moeda simbólica a
como o pré natal completo? A cada consulta ou exame Enfermeiras e técnicas de
cada procedimento referente ao pré
realizado enfermagem
natal.
1.4 - Brechó solidário ( onde serão
4 em 4 meses
trocadas as moedas)
1.5 - Premiação da gestante modelo 4 em 4 meses juntamente com o
brechó solidário
2. De quantas Maneiras Diferentes e 2.1 - Mutirão de limpeza Sempre que tiver um nascimento
Inovadoras podemos envolver e 2.2 - Doação de brindes de boas Assim que chegarem da Agentes Comunitários
responsabilizar a família no vindas para a mãe e filho maternidade de Saúde
acolhimento da puérpera e RN 2.3 - Oficina de banho do RN com o
chegados da maternidade bem como Assim que o RN chegar da Cuidadores Solidários
pai e avós utilizando o álcool absoluto
a garantia de qualidade de vida maternidade
para cuidados com o umbigo
para ambos? 2.4 - Roda de conversa com os pais Bimestral
Agentes Comunitários de
3.1 - Rodas de conversa Durante o pré-natal Saúde
3. De quantas Maneiras Diferentes e
Inovadoras podemos garantir que a
Cuidadores Solidários
mãe não substitua o leite materno 3.2 - Amamentação com canção de
Diário
pelas misturas e mingaus, garantindo ninar
Enfermeiras
assim o aleitamento exclusivo até o
6º mês? 3.3-Premiação da mãe e bebê
De 6 em 6 meses Técnicas de enfermagem
modelo

35
MDI - Maneiras Diferentes
iferentes e Inovadoras - Açailândia/MA
Açailândia/MA
Período:
Período: 12 e 13 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Encontro de fundo de quintal (35 gestantes e
27/05/10
entrega de 10 enxovais)-Loteamento Boa Vista
1.2 - Roda de conversa (Palestra para gestantes no
Parque Alvorada, com destribuição de enxovais e 28/05/10
lanches)
1.3 - Seminário de Avaliação do “Projeto Cuidando do
Futuro” (Apresentação dos resultados: data show, Julho
vídeos, discussões-programas do MS – Local Wall Ferraz
1.4 - Dia G (dia da gestante) – sala de espera, consulta
de enfermeiros, consulta com obstetra(médio e alto
Junho
risco), vacinas, exames, USG, informática (atualização
do SIS Pré-natal)
1.5 - Reunião com jornalistas – Divulgação do Projeto/ 1◦ quinzena de
SEMS junho
1. De quantas Maneiras Diferentes e Equipes do PSF
A partir da 2◦
Inovadoras podemos reduzir a 1.6 - Divulgação do projeto nas rádios (spots e
quinzena de
mortalidade infantil? entrevistas) Cuidadores Solidários
junho
1.7 - Mapeamento de todas as gestantes por PSF (n◦ de
gestantes com: nome, endereço, DUM, DPP, através da Antes do dia G
ficha B-GES
1.8 - Relacionar o número de gestantes no SIAB e n◦ de
Antes de dia G
gestantes vacinadas por UBS.
1.9 - Digitar número de gestantes em um programa
extra, para posterior controle e inclusão a novas Antes do dia G
gestantes
1.10 - Reuniões com enfermeiros do PSF (entrega dos
Julho
adesivos das gestantes mapeadas por PSF)
1.11 - Mutirão de colagem dos adesivos (colagem nas
Julho (5
casas das gestantes com a equipe da SEMS, do PSF e
semanas)
com o “Chico dogueteiro”)

36
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - São José de Ribamar /MA
Período: 10 a 14 de Maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Recepção do bebê pelos familiares
com ambiente ornamentado Sempre no nascimento de um
Bebê
1.2 - Festinha do Aconchego com irmãos
1. De quantas Maneiras Diferentes e Agentes Comunitários
1.3 - Sessões de massagens de
Inovadoras podemos cuidar os RN de Saúde
aconchego e acalanto
principalmente durante os primeiros Diariamente
1.4 - Hora da mamada encantada –
28 dias, proporcionando-lhes apego e Cuidadores Solidários
com cantigas de ninar
aconchego?
Diariamente -principalmente nos
1.5 - Tarde de sono a dois (mãe e filho)
primeiros 28 dias
1.6 - Visitas das Cuidadoras Solidárias –
Semanalmente
conversa
2.1 - Visitas das amigas e vizinhas Semanalmente
2.2 - Oficinas de conversas com
familiares, amigas e vizinhas (gestantes Quinzenalmente
mais desatentas)
2.3 - Café da manhã com gestantes
2.4 - Café da manhã com filhos e
familiares – a partir do 7º mês
2. De quantas Maneiras Diferentes e Mensal
2.5 - Oficina de cuidados corporais Agentes Comunitários
Inovadoras podemos preparar bem as
de Saúde
gestantes psicologicamente e 2.6 - Oficina de massagem e/ou
emocionalmente para um parto relaxamento para gestante
Cuidadoras Solidárias
seguro e tranquilo? 2.7 - Dia de lazer com familiares
2.7 - Encontro de troca de experiências

2.8 - Dia dos pais grávidos 2/2 meses

37
3.1 - Dia da limpeza geral – antes do
7º mês de gravidez da mãe
nascimento
3.2 - Cartazes de “boa chegada” Quando Bebê chegar
3.3 - Preparar ‘ninho’ (cama) do bebê e
Quando mãe for para hospital Agentes Comunitários
da mãe
3.4 - Quintal de ideias (conversas no de Saúde
3. De quantas Maneiras Diferentes e
Inovadoras podemos envolver os quintal com pai e demais familiares que
moram no mesmo ambiente, antes do Cuidadores Solidários
familiares no cuidado com o bebê
adequadamente e em segurança? nascimento) Mensal
3.5 - Quintal de conversa (depois do Equipe saúde da
nascimento) – falar das experiências família
familiares
3.6 - Dia de beleza na família 2/2 meses
3.7 - Pic-nic na praia em família - Depois do 3º mês de nascimento
4.1 - Sessão de massagens e/ou
Semanal
relaxamento
4.2 - Oficina de Beleza Agentes Comunitários
Quinzenalmente
4. De quantas Maneiras Diferentes e de Saúde
Inovadoras podemos cuidar das 4.3 - Oficinas de conversas com
gestantes adolescentes para familiares, amigas e vizinhas da gestante Cuidadores Solidários
proporcionar-lhes segurança, adolescente Mensal
tranquilidade e auto-estima elevada? 4.4 - Encontros criativos e dinâmicos Equipe saúde da
com gestantes adolescentes família
4.5 - Doações e preparação de enxoval
3/3 meses
(se necessário)
5.1 - Atenção permanente das vizinhas Diariamente
5.2 - Conversas com vizinhas Semanalmente
5. De quantas Maneiras Diferentes e 5.3 - Tarde do chá Mensal Agentes Comunitários
Inovadoras podemos promover a de Saúde
5.4 - Higienização do alojamento (cassa
integração da comunidade a fim de
e quintal)
propiciar proteção e afeto ao bebê e Cuidadores Solidários
auto-estima à puérpera? 5.5 - Dia de lazer na rua
2/2 meses
5.6 - Roda de cantigas de ninar (antes e
depois do nascimento)

38
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Timon/MA
Período: 10 a 14 de Maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Gestante em movimento.
Duas vezes por semana
(caminhadas).
1.2 - Roda com as gestantes para
começar a montar os enxovais (crochê, A cada 15 dias
Agentes Comunitários
bordado etc).
de Saúde
1.3 - Encontro do abraço, momento de
1. De quantas Maneiras Diferentes e acolhimento da gestante com familiares.
Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos acolher as 1.4 - Encontro com as gestantes Mensal
mulheres no período de gestação? adolescentes para falar dos cuidados
Equipe saúde da família
básicos com o RN.
1.5 - Mobilizar as pessoas luminosas da Comunidade
comunidade para estar juntas nos Maio/Junho
encontros com as gestantes.
1.6 - Encontro de gestante para abordar
Bimestral
os cuidados nesta época.
2.1 - Oficinas de saberes da comunidade
com as puerperas (trocas).
2.2 - Roda de cantigas de ninar. Mensal
Agentes Comunitários
2.3 - Dia do aleitamento. de Saúde
2.4 - Visita da comunidade e gestantes a
as puerperas. (troca de idéias e contato Cuidadores Solidários
2. De quantas Maneiras Diferentes e dos familiares). Sempre que tiver puerperas
Inovadoras podemos motivar a 2.5 - Dia de beleza com as puerperas Equipe saúde da família
comunidade a acolher as puerperas para trabalhar a auto estima. Comunidade
e RN?
2.6 - Roda de cuidados básicos com RN.
2. 7 - Presentear todo o recém nascido
com um pé de acerola.
2.8 - Mutirão de limpeza e organização Sempre que tiver RN
do quarto do bebê para recebe -lo.
2.9 - Construção de placas de boas
vindas para o bebê.

39
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Barra do Corda/MA
Período: 10 a 14 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Cantinho da vida (espaço reservado Equipe PSF( ACS:
para as gestantes nos postos de saúde – Conceição, Da luz,
massagens, ginásticas, descanso, Geane, Diomar,
interação e conversas. Santinha, Iris Neide,
Celiene, Roberto,
Diário Cleide, Nonato)
1.2 - Cantinho da Esperança – criar um
Agentes Comunitários
espaço aconchegante na maternidade
de Saúde
para que as mães que entraram em
Profissionais do
trabalho de parto permaneçam no
Materno Infantil
hospital até a hora de dar a luz.
1. De quantas Maneiras Diferentes e 1.3 - Concurso “Todas as Mamães são
Equipe do PSF
Inovadoras podemos cuidar das Modelo” – o objetivo é não ficar nenhuma
nossas gestantes (principalmente as mãe de fora
que estão em situação de risco)? 1.4 - Chá das Gestantes ( Rodas de
conversa e oficinas educativas)
1.5 - Mutirão de consultas de gestantes no
posto da Vila Nair
1.6 - Correio Elegante – presentear Mensal
sempre as mamães e bebês com poesias
Todos
criadas pelo grupo das Crianças
Protetoras
1.7 - Visita Surpresa – visita de
convencimento e animação de gestantes,
o agente convida outros agentes para
visitar sua gestante.
2.1 - Oficina de cuidados para as mães Bimestral
2.2 - Culto ao bebê com frutas – cada
2. De quantas Maneiras Diferentes e fruta representa uma graça
Inovadoras podemos cuidar dos 2.3 - Acolhimento do bebê (seresta, cesta Todos
A cada nascimento
bebês de nossa comunidade? e enxoval)
2.4 - Mensagens (com carros de som e
faixas)

40
2.5 - Correio Elegante – presentear
sempre as mamães e bebês com poesias
A cada nascimento Todos
criadas pelo grupo das Crianças
Protetoras
Cleide, Raimunda, ,
3.1 - Grupo das Crianças Protetoras -
Jucicléber, Flávio,
Escola Pio XI
Diomar
Edinilson, Roberto, Da
3.2 - Reunião
Luz, Flávio, Nonato
3.3 - Festival de poesias para gestantes e Edinilson, Roberto, Da
crianças Luz, Flávio, Nonato
Edinilson, Roberto, Da
3.4 - Campeonato de Pais – Pai Nota 10
Luz, Flávio, Nonato
Cleide, Edinilson, Da
Mensal
3. De quantas Maneiras Diferentes e Luz, Deusilene, Nonato,
3.5 - Encontro com jovens
Inovadoras podemos envolver toda Raimunda, Geane,
comunidade para cuidar do futuro? Wiliana, Diomar
Cleide, Edinilson, Da
Luz, Deusilene, Nonato,
3.6 - Roda de conversa nas escolas
Raimunda, Geane,
Wiliana, Diomar
3.7 - Concurso de vídeos sobre gravidez Celiene, Cleide,
na adolescência Edinilson, Jucicléber
3.8 - Concurso de vídeos sobre gravidez Celiene, Cleide,
na adolescência Edinilson, Jucicléber
3.9 - Peça baseada em relatos dos Assunção, Conceição,
Bimestral
adolescentes Geane, Raimunda
4.1 - Oficina de cuidados para as mães Bimestral Todos
4.2 - Culto ao bebê com frutas – cada
fruta representa uma graça
4.3 - Acolhimento do bebê (seresta, cesta
4. De quantas Maneiras Diferentes e
e enxoval)
Inovadoras podemos cuidar dos
4.4 - Mensagens (com carros de som e A cada nascimento Todos
bebês de nossa comunidade?
faixas)
4.5 - Correio Elegante, presentear sempre
as mamães e bebês com poesias criadas
pelo grupo das Crianças protetoras

41
5.1 - Rodas de conversa no PSF
Mensal Equipe PSF
5.2 - Funcionário Destaque do Mês
5.3. Conselho de profissionais da Alegria:

5. De quantas Maneiras Diferentes e 5.4 - Celebração da Vida – acolhimento ACS, Funcionários do


A cada nascimento
Inovadoras podemos envolver os do bebê Materno Infantil
profissionais da saúde para cuidar 5.5 - Alta – legal – orientações e
do futuro? acolhimento da puérpera
Raimunda, Irisneide,
5.6 - Reunião com anjos, cuidadores e Roberto, Lucilene,,
Prazo: Junho 2010
funcionários do Materno Infantil Cleide, Da Luz, Nonato,
Geane, Diomar
6.1 - Identificar ponto de apoio da
gestante nas comunidades
Maio/ Junho
6.2 - Levantamento da situação das
gestantes
Deusa
6.3 - Roda de conversa com agentes,
6. De quantas Maneiras Diferentes e gestantes e comunidade
Inovadoras podemos cuidar das 6.4 - Pequenique das gestantes –
Mensal
gestantes do interior? cuidados com a alimentação e o corpo
6.5 - Dia da Gestante (vacinas, consultas Deusa, Nonato,
e atividades) Raimunda
6.6 - Dia do Pré-Natal Trimestral Deusa, Nonato
6.7 - Guia das casas de acolhimento em Deusa, Raimunda,
Estratégico
Barra do Corda Nonato

42
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - Santa Inês /MA
Período: 10 a 14 de maio
maio - 2010
Perguntas Ações Tempo
Tempo Responsável Resultados
1.1 - Dia de beleza (fazer unhas, cabelos, Agentes Comunitários
1. De quantas Maneiras Diferentes e higienização 4 em 4 meses de Saúde
Inovadoras podemos trabalhar a 1.2 - Desfile das gestantes
auto-estima das gestantes e 1.3 - Árvore dos sonhos (em cada galho Cuidadores Solidários
puérperas afim de que mantenham da árvore uma caixa com frase de Imediatamente e será renovada
seu equilíbrio físico e mental? incentivo para ser lida enquanto a semanalmente Enfermeiras e técnicas
gestante espera a consulta) de enfermagem
2.1 - Dia D da gestante com jogos,
dinâmicas, bate papo abordando temas
como aleitamento materno, cuidados com
Mensal
o cordão umbilical, alimentação etc.
2. De quantas Maneiras Diferentes e Agentes Comunitários
2.2 - Oficina para a produção da
Inovadoras podemos garantir uma de Saúde
multimistura e outros
gestação saudável e segura?
2.3 - Utilização da placa Gerando vida na
Assim que confirmar a gravidez Cuidadores Solidários
casa da gestante
2.4 - Caminhadas e relaxamento Semanal
Pastoral da criança
2.5 - Cantinho da gestante (no Posto de
saúde ) Imediatamente
2.6 - Dia da família no posto- vídeos,
bate papo dentre outros envolvendo a 3 em 3 meses
gestante e família
3.1 - Cesta de café da manhã para a
Assim que chegar da
puérpera com frutas, revistas e alimentos
maternidade
que aumentem a produção de leite
3. De quantas Maneiras Diferentes e
3.2 - Premiação da gestante modelo 6 em 6 meses
Inovadoras podemos cuidar da
3.3 - Brechó da gestante 4 em 4 meses Agentes Comunitários
gestante adolescente?
Assim que confirmar a gestação de Saúde
3.4 - Bate papo com família
e a cada acompanhamento
3.5 - Número maior de visitas e 3 vezes ao mês ou conforme
acompanhamentos necessidade
2 em 2 meses
3.6 - Teatro

43
Agentes Comunitários
de Saúde

4.1 - Oficina de banho do bebê Assim que chegar da Cuidadores Solidários


utilizando o álcool 70 maternidade
4. De quantas Maneiras Diferentes e
Enfermeiras e técnicas
Inovadoras podemos garantir que os
de enfermagem
RN tenham vida plena?
4.2 - Doação do kit higiene do bebê com
No 9º mês de gestação
álcool e gases esterilizados
Nas visitas de Enfermeiras e técnicas
4.3 - Bate papo com avós, pai e família acompanhamento ás gestantes de enfermagem
no geral sobre cuidados com o RN e reforçar assim que a puérpera
chegar da maternidade

44
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Barra do Corda/MA
Período: 17 a 21 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável
1.1 - Grupo Guardiões do Futuro
Mensal – 1ª dia: 07 de Junho
1.2 – Reunião
Todos
1.3 - Encontro de Avaliação e Bimestral
planejamento – construção novas MDI

1.4 - Mapeamento da área escolhida –


Vila Alvorada - mutirão para identificar os
casos de risco e pontos de luz da A definir Guardiões do Futuro
comunidade

1.5 - Visita Permanente – mobilizar os


vizinhos para construir uma agenda diária Janderson, Odeone,
Diário
de visitação das gestantes Klédia, Sueli, Neurivan
1. De quantas Maneiras Diferentes e
Inovadoras podemos cuidar das
Toinha, Klédia, Joelma,
gestantes, bebês e puéperas que 1.6 - Roda de conversa com as gestantes
Nilvan e Nayara.
estão em situação de risco?
Mensal Dielle, Emanulla,
1.7 - Oficina de cuidados com o RN Deanes, Elisangela e
Maria Elisângela
Eliane, Irenice, Maria
1.8 Oficina de Shantala para as mães
Elisangela, Dielle
Dielle, Emanulla,
1.9 - Dia de Cuidar-se – cuidados com o Bimestral
Deanes, Elisangela e
corpo, beleza e saúde para gestantes e
Maria Elisângela,
mães.
Eliane,Toinha, Cláudia
1.10 - Bazar de Trocas
Trimestral Todos
1.11 - Acolhimento do RN – celebração e
Dielle, Emanulla,
orientação.
Estratégico Deanes, Elisangela e
Maria Elisângela

45
1.1 - Roda de conversa com os jovens – Dielle, Eliane, Klédia,
construção de MDI Quinzenal Luciene, Alaianna,
Joelma, Raimunda
Célia, Di Moça,
1.2 - Jovem solidário – ações e oficinas
Elisângela, Sueli,
solidárias
Luciana, Emanuella,
Paulinho
2. De quantas Maneiras Diferentes e 1.3 - Grupo de estudos sobre saúde
Inovadoras podemos envolver a
comunidade para cuidar do futuro? 1.4 - Mapeamento e articulação dos
Mensal
pontos luminosos (representantes da
comunidade, pastoral, grupos
Guardiões do Futuro
comunitários)

1.5 - Parceria com o NEMES (Núcleo de


Estudos Municipal de Educação e Saúde)

46
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - S. José de Ribamar /MA
Período: 17 a 21 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Dia de acolhimento com conversa
Diariamente
na família - hora do jantar
1.2 - Dia de beleza na família
Agentes Comunitários
1. De quantas Maneiras Diferentes e
1.3 - Roda de conversa com as amigas e de Saúde
Inovadoras podemos contribuir para
vizinhas
que as gestantes adolescentes Semanalmente
Cuidadores Solidários
tenham uma gravidez segura e 1.4 - Visita a outra gestante do bairro
saudável com apoio da família?
Equipe saúde da família
1.5 - Passeio com membros da família
1.6 - Dia das compras para o bebê e
Mensalmente
gestante
Quando do nascimento de um
2.1 - Dia do ´Mijo` com os vizinhos
bebê
2.2 - ´Vamos banhar o bebê?` com os
Semanalmente Agentes Comunitários
2. De quantas Maneiras Diferentes e irmãos e colegas da rua
de Saúde
Inovadoras podemos envolver a 2.3 - Roda de apresentação do
Semanalmente, até os 6 meses Família
comunidade para cuidar dos bebês crescimento do bebê para os vizinhos
Pontos Luminosos
nascidos em cada casa? 2.4 - Festa do primeiro mês de
1º. Mês de nascimento do bebê
nascimento
2.5 - Tarde de ninar Mensalmente
3. De quantas Maneiras Diferentes e Agentes Comunitários
3.1 - Aconchego permanente Semanalmente
Inovadoras podemos cuidar dos de Saúde
bebês após a primeira semana de
vida, proporcionando-lhes bem-estar 3.2 - Passeio: dia do nascimento Mensalmente Cuidadores Solidários
e segurança?

47
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras
Inovadoras - Santa Luzia /MA
Período: 17 a 21 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
Resultados
1.1 - Caminhada coletiva das mães e comunidade Agentes Comunitários
Semanal de Saúde
1.2 - Dia da gestante (roda de conversa, café da Cuidadores Solidários
manhã, palestras educativas, mimos para as mães e
1. De quantas Maneiras Diferentes e Mensal
bebês Enfermeiras e técnicas
Inovadoras podemos cuidar melhor
1.3 - Massagem e relaxamento de enfermagem
das nossas gestantes e puérperas?
1.4 - Mutirão de ACS e comunidade (os ACS de
várias áreas e comunidade acompanhando áreas Trimestral
diferentes e buscando juntos soluções. )
1.5 - Dia de beleza e higiene Final da gestação
2.1- Roda de conversa com os pais e avós
2.2 - Conversa com os pais no dia de Mensal
acompanhamento domiciliar da gestante
2.3 - Teatro para pais, família e comunidade Trimestral Agentes Comunitários
2. De quantas Maneiras Diferentes e de Saúde
Inovadoras podemos cuidar dos RN e
2.4 - Placa de boas vindas para o RN e puérpera Assim que o bebê
integrar a família nestes cuidados? Cuidadores Solidários
nascer
2.5 - Acompanhamento do RN nos sete primeiros Assim que sair da
dias de vida maternidade
2. 6 -Oficina de banho do RN e assepsia do cordão Até que caia o
umbilical com álcool 70 umbigo
3.1 - Rodas de conversa com Pastoral da criança
sobre o tema Agentes Comunitários
3. De quantas Maneiras Diferentes e
Bimestral de Saúde
Inovadoras podemos incentivar as 3.2 - Oficina de comida alternativa, multimistura,
gestantes a terem uma alimentação remédios caseiros
Cuidadores Solidários
saudável?
3.3 - Canteiros nos quintais Assim queconfir-
mar a gravidez Técnicos e enfermeiros
3.4 - Farmácia alternativa no Posto de saúde Julho emanutenção
bimestral

48
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - Codó/MA
Período: 17 a 21 de Maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável
1.1 - Café da manhã com a gestante e pessoas
luminosas da comunidade. Agentes Comunitários
1.2 - Caminhada da gestante. de Saúde
1. De quantas Maneiras Diferentes e 1.3 - Dia especial da gestante e puerpera. (Mobilizar
Inovadoras podemos transformar a a comunidade para cuidar, manicure, cabelos etc.) Cuidadores Solidários
Mensal
comunidade para que a gestante e 1.4 - Banho especial para a gestante, puerpera e
RN possam ter uma vida plena? pais. Equipe saúde da família
1.5 - Oficina para gestante e puerperas, (montagem
dos enxovais do bebê com materiais alternativos) Comunidade
envolvendo as vovós.
2.1 - Conversa com os vizinhos para cuidar das Agentes Comunitários
gestantes e RN. de Saúde
Duas vezes por mês
2. De quantas Maneiras Diferentes e 2.2 - Momento mãe e bebê. Divulgação nas rádios Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos cuidar da e TV o nascimentos de todas as crianças nos bairros. Equipe saúde da família
gestante e RN até vigésimo oitavo dia 2.3 - Lanche da tarde para discutir a importância do Comunidade
de vida no bairro Santo Antonio? pré-natal. Agente Comunitário de
Mensal
2.4 - Oficina de cuidados com o RN. Endemia

3.1 - Cartão de boas vindas a cada visita da


Diariamente
gestante ao posto de saúde. Anjo da Guarda
3.2 - Divulgação da importância do pré natal e Agentes Comunitários
aleitamento materno nos meios de comunicação da Inicio em Junho de Saúde
3. De quantas Maneiras Diferentes e
cidade. Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos incentivar a
3.3 - Roda de conversa com uma pediatra nos Equipe saúde da família
gestante a fazer o pré natal? Mensal se possível.
bairros. Comunidade
3.4 - Tarde alegre de acolhimento da gestante. Bimestral Agente Comunitário de
3.5.Curso para as gestantes sobre todos os cuidados Endemia
Durante 8 meses
durante este período.

49
MDI - Maneiras Diferentes
iferentes e Inovadoras - Açailândia/MA
Açailândia/MA
Período:
Período: 25, 26 e 27 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Mobilizar igrejas, Conselho
Comunitário, escolas, Núcleo de
Defesa, Pastoral da Criança, Núcleo
dos Desbravadores e Cuidadores
Solidários

1.2 - Busca ativa das gestantes em


áreas descobertas

1.3 - Implantar em todas as unidades


o painel de acompanhamento das
gstantes
1. De quantas Maneiras Diferentes e
1.4 - Envolver familiares e Todos os pontos
Inovadoras podemos reduzir a Junho
companheiros luminosos
mortalidade infantil?
1.5 - Realizar oficinas

1.6 - Envolver os meios de


comunicação para sensibilizar a
população

1.7 - Acompanhar as Gestantes no


Hospital

1.8 - Nomear uma gestante como


líder do grupo

50
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras
Inovadoras - São José de Ribamar /MA
Período: 24 a 28 de Maio - 2010
Perguntas
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1- Mamadas musicadas Mãe e familiares

1.2 - Massagens Agentes Comunitários


1. De quantas Maneiras Diferentes 1.3 - Diálogo com os irmãos de Saúde
e Inovadoras podemos estimular os enquanto cuida do bebê Diariamente
laços maternos e cuidados com o 1.4 - Contar histórias para os filhos Cuidadores Solidário
bebê na primeira semana de 1.5 - Banho com ajudantes irmãos e
nascimento? irmãs Enfermeiras

1.6 - Visitas a outros bebês Semanalmente Equipe saúde da família

2.1 - Sessão de aconchego Diariamente


Agentes Comunitários
2.2 - Passeio com os filhos
2. De quantas Maneiras Diferentes de Saúde
e Inovadoras podemos acolher as 2.3 - Dia de alongamento Semanalmente
gestantes estimulando-as a Gestante e familiares
2.4 - Caminhada
cuidados permanente consigo e
com o bebê? 2.5 - Roda de contar experiências Cuidadores Solidários
Mensalmente

Agentes Comunitários
de Saúde

Gestante e familiares
3. De quantas Maneiras Diferentes 3.1 - Roda de conversas e contar
Semanalmente
e Inovadoras podemos cuidar da sobre evolução do bebê
Cuidadores Solidários
puerperas para manter e/ou elevar
sua auto-estima?

51
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Santa Luzia/MA
Período:
Período: 24 a 28 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Caminhada
1 vez por semana
1.2 - Jogos, brincadeiras, dinâmicas e
bate papo com temas relacionados à
No dia de consulta da
gestação, parto, cuidados com RN etc
gestante
enquanto aguarda a consulta

1.3 - Dia da beleza


2 em 2 meses
Agentes Comunitários de
Mensal (participam as Saúde
1.4 - Sorteio de brindes para a
1. De quantas Maneiras Diferentes e gestantes no oitavo e nono
gestante e RN
Inovadoras podemos garantir a mês gestacional) Cuidadores Solidários
saúde física e mental da gestante ? 1.5 - Cantinho da gestante no Posto
Junho 2010 e renova-se
de saúde Enfermeiras e técnicas de
bimestralmente
enfermagem
1.6 - Identificação da gestante e
Assim que confirmar a
utilização da placa gerando vida
gravidez
1.7 - Utilização da placa de boas
No dia do parto enquanto a
vindas ao RN e puérpera
puérpera estiver no Hospital
1.8 - Café da manhã
2 em 2 meses
2.1 - Bate papo sobre alimentação
saudável e alternativa, sua
2 em 2 meses
importância e resgate das receitas Agentes Comunitários
de Saúde
2. De quantas Maneiras Diferentes e
2.2 - Oficina com Pastoral da criança
Inovadoras podemos estimular as
para fazer a multimistura, Cuidadores Solidários
gestantes a terem uma alimentação
lambedouros, pomadas etc.
saudável ?
3 em 3 meses Enfermeiras e técnicas de
2.3 - Oficina de comida alternativa enfermagem

52
3.1 - Visita e acompanhamento ao RN
Nos primeiros 7 dias de vida
nos 7 primeiros dias de vida
do RN

Agentes Comunitários
Nos primeiros dias de vida de Saúde
3.2 - Banho do RN e assepsia do coto
do RN e até que caia o
3. De quantas Maneiras Diferentes e umbilical com o álcool 70
umbigo Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos cuidar do
recém -nascido garantindo assim o
Enfermeiras e técnicas de
seu bem estar?
Nas primeiras visitas e enfermagem
3.3 - Massagem
posteriormente mensal

Assim que o RN chegar do


3.4 - Flor de Mãe
hospital

53
MDI - Mane
Maneiras Diferentes e Inovadoras - Codó/MA
Período: 24 a 28 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Encontro com a comunidade e
gestantes para começar a mobilizar a
todos a cuidar. Mensal
1.2 - Manhã de laser com as
gestantes nos pontos luminosos. Agentes Comunitários de
1.3 - Vídeo em casa. Momento para Saúde
ver temas importantes na gravidez e
1. De quantas Maneiras Diferentes e cuidados com o RN. Bimestral Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos cuidar da 1.4 - Gincana com as famílias com o
gestante puerperas e RN? tema saúde da gestante. Agentes Comunitários de
1.5 - Produção de teatro sobre os Endemias
cuidados na gravidez e incentivo ao Trimestral
pré natal. ESF
1.6 - Dia D da puerpera e RN
(cuidados, higiene, acolhimento,
Sempre que tiver puerperas
acompanhamento neste primeiros 28
dias).
2.1 - Chá da amizade. Momento de
preparar a gestante para receber o
sue filho.
2.2 - Oficina da gestante para
confeccionar o seu próprio enxoval.
Mensal Agentes Comunitários de
2.3 - Encontro dos amigos solidários.
2. De quantas Maneiras Diferentes e Reunir pessoas próximas a gestante Saúde
Inovadoras podemos conquistar a para que se comprometa a cuidar.
gestante para que ela faça o seu pré 2.4 - Encontro das gestantes e ACS, Cuidadores Solidários
natal completo e seguro? para trocar experiências e Agentes Comunitários de
relaxamento. Endemias
Bimestral
2.5 - Brinde para a gestante que
estiver com o seu pré natal em dia.

54
3.1 - Encontro do bebê sadio é bebê
com vida. Trabalhar todos os
cuidados básicos nos primeiros 28
dias. Mensal
3.2 - A hora do carinho. Momento
para ensinar as mamadas e outros
cuidados ao bebê.
3.3 - Momento da alimentação
alternativa, remédios caseiros e Trimestral
Agentes Comunitários
plantio de ervas.
3. De quantas Maneiras Diferentes e
3.4 - Torneio de futebol entre pais e de Saúde
Inovadoras podemos conhecer e
filhos. Aproximar dos pais para
transformar a realidade da gestante, Cuidadores Solidários
pensar juntos o cuidado com as mães
puerperas e RN das comunidades?
e filhos. Comunidade
3.5 - Festival da gestante com dança, 1 vez por ano
sorvete teatro, canjica mingau de
milho, chá, garapa etc. (esta atividade
será de acordo com cada
comunidade).
3.6 - Dia da gestante, puerpera e RN.
Encontro com toda a equipe do posto 2 vezes ao ano
para aproximar das mães facilitando
o cuidado.

55
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Barra do Corda/MA
Período: 24 a 28 de maio - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Busca ativa no campo de casos
ACS
não confirmados
1.2 - Espaço Mamãe Bebê - Diária
Cantinho decorado, música,
atendimento especial.
1.3 - Dia da Gestante – oficinas de
cuida dos com o corpo, saúde,
alimentação, beleza, etc
- cada semana um agente propõe
Semanal
uma atividade
1.4 - Escala do Dia da Gestante
Equipe PSF Bom Jesus/
(Agendar os agentes)
Nossa Senhora das Dores
1.5 - Ginástica para gestantes
1.6 - Mamãe do Mês – Dia de
princesa( Escolha de 2 mães por mês
1. De quantas Maneiras Diferentes e em cada posto para receber cuidados
Inovadoras podemos cuidar das especiais)
gestantes? 1.7 - Roda de conversa e contação de
histórias - Resgatar e discutir
costumes antigos e cuidados com as
mamães e bebês
1.8 - Visitas orientadas – conhecer a
Mensal
realidade de cada gestante, ACS e Enfermeiros
acompanhar de perto gestações de
risco.

1.9 - Chamada Especial – convites


personalizados para realizar o pré-
natal, vacinas, aniversários.
Equipe PSF Bom Jesus/
Nossa Senhora das Dores
1.10 - Cartilha passo-a-passo da Trimestral
gestação

56
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras – SANTA Luzia /MA
Período: 31 de maio a 04 de junho - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Caminhada Semana
1.2 - Roda de conversa com jogos e No dia de consulta da
dinâmicas gestante
1.3 - Dia de beleza Agentes Comunitários
Mensal
de Saúde
1.4 - Acompanhamento do ACS no
1. De quantas Maneiras Diferentes e Toda consulta realizada
dia da consulta Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos garantir uma 1.5 - Moeda simbólica com slogan do
gestação segura e saudável? A cada procedimento
Projeto a cada procedimento Enfermeiras e técnicas
realizado
relacionado ao pré-natal de enfermagem
1.6 - Loja solidária para a troca da
moeda simbólica 4 em 4 meses
1.7 - Café da manhã com rodas de
Mensal
conversa
2.1 - Parceria com pontos luminosos,
Próximas semanas
pastoral da criança e comunidade em
geral
2.2 - Oficina de reaproveitamento de Agentes Comunitários
alimentos de Saúde
2. De quantas Maneiras Diferentes e 2.3 - Oficina para fazer a
Inovadoras podemos fazer com que multimistura, lambedouros, pomadas Mensal Cuidadores Solidários
as gestantes tenham uma etc.
alimentação saudável ? 2.4 - Resgate das receitas de Enfermeiras e técnicas
remédios e alimentação alternativa de enfermagem

2.5 - Construção de canteiros nos


Início de cada gestação
quintais

3.1 - Visita e acompanhamento ao RN


Nos primeiros 7 dias de vida
nos 7 primeiros dias de vida
3. De quantas Maneiras Diferentes e do RN Agentes Comunitários
Inovadoras podemos garantir que os de Saúde
3.2 - Banho do RN e assepsia do coto Nos primeiros dias de vida do
cuidados ao recém -nascido
umbilical com o álcool 70 RN e até que caia o umbigo
proporcione uma vida saudável? Cuidadores Solidários

57
3.3 - Massagem
Diário
3.4 - Método Canguru

3.5 - Banho de sol


Assim que o RN chegar do
3.6 - Flor de Mãe
hospital
3.7 - Premiação do bebê que
amamentar exclusivamente até o 6º
Mensal
mês

58
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras – Codó/MA
Período: 31/05 a 04 de junho - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Roda com todos as pessoa
luminosas para cuidar da gestante.
1.2 - Encontro com os pais para
aprender a cuidar dos bebês.
1.3 - Construção de pequenos
canteiros para enriquecer a
alimentação da gesta e puerpera.
Mensal
1.4 - Encontro com benzedeiros e
Agentes Comunitários
parteiras para falar do projeto para
1. De quantas Maneiras Diferentes e de Saúde
que elas sejam aliados no cuidado
Inovadoras podemos mobilizar a
com a gestante e RN.
comunidade para cuidar da gestante, Cuidadores Solidários
1.5 - Beleza da mamãe. Encontro
puerpera e RN?
para cuidar e elevar a auto estima das
Comunidade
mães.
1.6 - Formar grupos de adolescentes
para criar pequenos teatros. O tema
Inicio em Junho
será cuidados na gestação e no
período puerperal.
1.7 - Reunião com as lideranças da
pastoral para realizar as parceiras no Junho
cuidado com as gestantes.
2.1 - Banho aquecido no balde. Pode
acontecer com uma mãe ou em
grupo.
2.2 - Manhã com as mães para
aprender canções de ninar. Agentes Comunitários
2. De quantas Maneiras Diferentes e
2.3 - Dia da massagem pra os bebês. de Saúde
Inovadoras podemos cuidar do RN Mensal
até o seu 28ª dia de vida? 2.4 - Encontro com as mães para
falar da importância das vacinas nas Cuidadores Solidários
casas

59
3.1 - Criação de grupo de apoio a
Julho
gestante na comunidade
3.2 - Dia de lazer para a gestante.
3. De quantas Maneiras Diferentes e Trimestral Agentes Comunitários
(caminhada, brincadeiras etc.)
Inovadoras podemos cuidar da de Saúde
3.3 - Encontro com as gestantes para
gestante para que tenha uma
aprender todo os cuidados com o
gestação saudável e segura? Cuidadores solidários.
bebê e trocar experiências. Mensal

60
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - São José de Ribamar /MA
Período:
Período: 31 de Maio a 04 de Junho - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Horta saudável – nos quintais
A partir de junho/2010
das gestantes Agentes Comunitários de
1.2 - Encontros com as gestantes Saúde
1. De quantas Maneiras em seus quintais e Elaborar
Semanalmente
Diferentes e Inovadoras cardápios com os recursos que Cuidadores Solidários
podemos garantir uma cada quintal tem e pode produzir
gestação saudável e segura 1.3 - Café da tarde com quitandas Enfermeiras
para todas as mulheres de feitas recursos que as gestantes têm
Quinzenalmente
nossa área? – incentivar as alternativas Equipe saúde da família
alimentares
1.4 - Elaborar caderno de receitas Pontos Luminosos
Setembro/2010
experimentadas
2.1 - Dia do pai com bebê 1º Dia em casa
2.2 - Dia de anunciar o nome do
2. De quantas Maneiras
irmãozinho – com os amigos da 3º Dia em casa
Diferentes e Inovadoras
vizinhança Agentes Comunitários
podemos mobilizar a família
2.3 - Vamos ver o irmãozinho de Saúde
para proteger as mães e seus 4º Dia em casa
mamar?
bebês na primeira semana?
2.4 - Dia do banho no irmão bebê 5º Dia em casa
2.5 - Posso pegar o irmãozinho? 7º dia em casa
3.1 - Encontro das Gestantes na
Quinzenalmente
comunidade
3.2 - Oficina de enxoval Quinzenalmente
3.3 - Oficina “Rosagestante” Mensalmente Agentes Comunitários de
3. De quantas Maneiras
3.4 - Jantar com gestantes Saúde
Diferentes e Inovadoras
3.5 - Encontro dos pais com suas
podemos mobilizar a
mulheres gestantes Cuidadores Solidários
comunidade para cuidar das
gestantes? 3.6 - Dia do agradecimento –
2/2meses
homenagem das puérperas (antes Equipe saúde da família
gestantes) que participaram dos
encontros para os vizinhos
participantes.

61
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Balsas/MA
Período: 31 de Maio a 04 de Junho De 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Dia de cuidados com a
mamãe Semanal

1.2 - Culinária Alternativa –


encontros sobre saúde e Equipe PSF
alimentação, troca de receitas,
mudas e dicas
1. De quantas Maneiras 1.3 - Encontros com as gestantes –
Diferentes e Inovadoras atividades no PSF
podemos cuidar das 1.4 - Confecção de cartilha de Equipe PSF
gestantes? cuidados com o bebê Mensal
1.5 - Confecção de bonecos de Gestantes
argila
ACS
1.6 - Conversa com a família –
Enfermeiros
acolhimento da mãe
1.7 - Visitas surpresas para as
Equipe PSF
gestantes
2.1 - Comissão de casos de risco
2 - De quantas Maneiras Diário Equipe PSF
(Reunião do grupo)
Diferentes e Inovadoras Pontos Luminosos
podemos cuidar das ACS
2.2 - Visitas surpresas para as
gestantes de risco? Mensal Enfermeiros
gestante
3.1 - Cantinho Mamãe- Bebê –
massagens, dicas, brincadeiras e Diário Equipe PSF
3 - De quantas Maneiras
cantigas
Diferentes e Inovadoras
3.2 - Oficinas de Ninar – oficina de
podemos cuidar das Equipe PSF
afeto
puérperas e dos rescém- Mensal
3.3 - Cartilha de cuidados com o
nascidos?
bebê confeccionado pelas gestantes Equipe PSF, gestantes

62
3.4 - Mijo do Bebê – recepção Equipe PSF
familiar Mensal familiares
3.5 - Anunciar o nascimento na Equipe PSF
comunidade Pontos Luminosos
4.1 - Encontro de quintal –
ACS
4 - De quantas Maneiras mobilização dos vizinhos
Diferentes e Inovadoras 4.2 - Cartão Paternidade – licença
podemos envolver a paternidade Mensal
comunidade para “Cuidar do 4.3 - Convites direcionados – Equipe PSF
Futuro” mobilização dos pontos luminosos
4.4 - Cadastro Moto-táxi legal

63
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - Coroatá/MA
Período: 07 a 11 de junho - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Momento de acolhimento
para a mãe e o babe após a Sempre que tiver RN
chegada da maternidade.
1.2 - Acompanhamento semanal
da puerpera e bebê para garantir o
aleitamento exclusivo e cuidados.
Semanal
No final dos seis meses a mãe que
amamentar exclusivo recebera um
presente.
1.3 - Manhã de troca de
experiências com uma nutriz que
amamentou exclusivo durante seis
meses.
1.4 - Encontro com os pais para
Mensal Agentes Comunitários
1. De quantas Maneiras incentivar o cuidado e o carinho
de Saúde
Diferentes e Inovadoras com a puerpera.
podemos garantir uma vida 1.5 - Manhã de beleza para
Cuidadores Solidários
saudável para gestante, puerpera com o objetivo de levantar
puerpera e RN? sua alto estima.
ESF
1.6 - Criar na comunidade grupos
de apoio de avós com apoio dos Julho
pontos de luz, para cuidar do RN.
1.7 - Criar um teatro que fale dos
cuidados com o RN e puerpera.
Julho – apresentar todo mês
Este teatro será apresentado para
os pais.
1.8 - Ninar do papai. Encontro
para motivar e ensinar os pais a
ninar seus filhos.
Bimestral

64
2.1 - Criar peças de teatro de
fantoches, mostrando as gestantes
Duas vezes ao mês
os cuidados que devem ter durante
a gestação.
2.2 - Plantio de ervas medicinais e
hortaliças com as pessoa luminosas
da comunidade. Fazendo de
maneira diferente atividade física
Agentes Comunitários
leve. Mensal
de Saúde
2. De quantas Maneiras 2.3 - Criar o cine gestante.
Diferentes e Inovadoras Momento de descontração, bate
Cuidadores Solidários
podemos cuidar da gestante papo, descoberta, amizade, afeto e
durante o seu período de aprendizado.
Enfermeiras
gestação? 2.4 - Cozinhando com a gestante.
Enquanto cozinhamos vamos
Comunidade
conversando diversos assuntos e
identificando os problemas. Bimestral
2.5 - Oficina com as gestantes.
Momento para aprender, bordar e
pintar.
2.6 - Criar um calendário de
acompanhamento da gestante com Julho
as pessoas luminosas.

65
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - Açailândia /MA
Período: 07 a 11 de junho - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Roda de conversa com gestante no dia da
Semanal
consulta
1.2 - Criação e distribuição de cartilhas e
Agentes Comunitários
materiais com informações sobre gravidez,
1. De quantas Maneiras de Saúde
parto, nascimento, cuidados com RN etc.
Diferentes e Inovadoras
1.3 - Vídeos Mensal
podemos garantir uma Cuidadores Solidários
1.4 - Dia da família no Posto de saúde
gestação segura?
1.5 - Dia da beleza com café da manhã
Enfermeiras e técnicas de
1.6 - Destaque da gestante modelo enfermagem
1.7 - Decoração do Posto de saúde com mural
Imediato e renovado
de fotos, frases de boas vindas, cartazes
mensalmente
informativos
2.1 - Acompanhamento do RN nos 7 primeiros Nos primeiros 7 dias de vida do
dias de vida RN
Quando chegar da maternidade e
2.2 - Banho e assepsia do cordão umbilical
até que caia o umbigo
2.3 - Oficina de cuidados com a gestante e RN
com a família
2.4 - Roda de conversa com as puérperas após
Mensal
o resguardo para troca de experiências e
informações sobre o desenvolvimento e
2. De quantas Maneiras Agentes Comunitários
cuidados com o bebê
Diferentes e Inovadoras de Saúde
2.5 - Criação de material educativo sobre
podemos garantir o Assim que a puérpera e RN
cuidados com RN e puérperas destinado a pais
desenvolvimento saudável e chegarem da maternidade Cuidadores Solidários
e avós
seguro do RN?
2.6 - Informações e dicas na rádio comunitária Diária
2.7 - Atividades para mães, pais, avós e
Na semana do aleitamento
comunidade em geral na semana do
materno
aleitamento materno
2.8 - Massagem no bebê
Diária

66
3.1 - Oficina de alimentação alternativa
3. De quantas Maneiras
Agentes Comunitários
Diferentes e Inovadoras 3.2 - Oficina de reaproveitamento e
Trimestral de Saúde
podemos sugerir e incentivar beneficiamento dos alimentos
uma alimentação saudável
Cuidadores Solidários
ás gestantes? 3.3 - Oficina de multimistura
Técnicos e enfermeiros
3.4 - Canteiros e hortas nos quintais
Assim que confirmar a gravidez

67
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - São José de Ribamar /MA
Período: 07 a 11 de Junho - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Dia especial – cuidados
corporais e de beleza Agentes Comunitários
Semanalmente de Saúde
1. De quantas Maneiras Diferentes e
1.2 - Dia de exercícios físicos
Inovadoras podemos envolver a
Cuidadores Solidários
comunidade no cuidado com as
1.3 - Brechós para gestantes
gestantes para proporcionar-lhes
Enfermeiras
uma gravidez tranquila e saudável?
1.4 - Dia no rádio – noticias da hora Mensalmente
do almoço sobre os nascimentos Equipe saúde da família

2. De quantas Maneiras Diferentes e 2.1 - Tarde de seresta


Inovadoras podemos contribuir para
Agentes Comunitários
elevar auto-estimadas gestantes e Mensalmente
2.2 - Café da manha em casa de Saúde
puerperas?

68
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Balsas/MA
Períodos: 07 a 11 de Junho - 2010
Pergunta Ação Tempo Responsável Resultados
1.1 - Canto da Paz e Aconchego –
espaço de relaxamento para as
gestantes com musicas, amofadas, Todos
revistas
Diário
1.2 - Boneco de Cuidados – toda vez
que a gestante realizar um cuidado
com seu bebê veste o boneco, se Gestantes e ACS
descuidar tira uma peça

1.3 - Dia do Bem estar – massagem,


relaxamento, ginástica Equipe PSF
Quinzenal
1.4 - Oficinas de artesanato para Equipe PSF
confecção do enxoval
Cuidadores Solidários
1. De quantas Maneiras Diferentes e 1.5 - Dia da Auto-Estima – encontro,
Inovadoras podemos cuidar das roda de conversa, cuidados com o Gestantes
gestantes para que elas se tornem corpo e beleza
mais responsáveis pelos seus filhos? Mensal Comunidade
1.6 - Cardápio balanceado – oficina
de alimentação nutritiva e econômica Equipe PSF

1.7 - Dia de Lazer – picnic, passeios,


danças com as gestantes
Bimestral
1.8 - Teatro educativo nos quintais Equipe PSF

Cuidadores Solidários

1. 9 - Bate papo sobre direitos e Comunidade


Trimestral
deveres da mãe e do bebê

69
2.1 - Flor de Pai – incentivar a
Equipe PSF
participação do pai durante as
Pais
mamadas Diário
2.2 - Cozinha do amor – cardápio
Pais
saudável preparado pelo pai
Equipe PSF
2.3 - Participação dos pais no dia do
2. De quantas Maneiras Diferentes e Pais
Bem Estar – realizar massagens e Semanal
Inovadoras podemos envolver os pais Mães
relaxamentos nas gestantes
nos cuidados com a mamãe e o
bebê? Equipe PSF
2.4 - Campeonato em prol da vida
Pais
Equipe PSF
2.5 - Premiação de Pais Modelos
Mensal Mães
Equipe PSF
2.6 - Presença do pai nas consultas Pais
Mães
3.1 - Cardápio familiar – adaptação
Diário Todos
da família ao cardápio da gestante
Trimestral ACS
3.2 - Reunião familiar pré-natal
(3 vezes durante a gestação) Enfermeiros
3. De quantas Maneiras Diferentes e Equipe PSF
3.3 - Mutirão da família – preparar a
Inovadoras podemos envolver a Pais
casa para receber a mãe o bebê
família nos cuidados com a mãe e o Mães
bebê? 3.4 - Festa da Vida – quando o bebê
Mensal Equipe PSF
completar um mês festa de
Pais
celebração e agradecimento
Equipe PSF
3.5 - Campeonato das vovós corujas
Mães
Equipe PSF
4.1 - Álbum de crianças nascidas no
Diário Profissionais do
dia
Hospital São José
4 - De quantas Maneiras Diferentes e 4.2 - Presentes para as mães – Equipe PSF
Inovadoras podemos cuidar das poesias, flores e cartões Comunidade
puérperas e recém-nascidos? 4.3 - Kit Higiene Mamãe- Bebê
Mensal
4.4 - Festa da Vida – celebração de
Equipe PSF
um mês de vida dos bebês – festa
coletiva no PSF

70
Equipe PSF
5.1 - Bate papo cultural – troca de
Gestantes
saberes
Comunidade
5.2 - Cruzamento de Idéias – rede de
Equipe PSF
ações para salvar vidas – mobilização
Cuidadores Solidários
de segmentos da sociedade
Comunidade
5.3 - Arrastão de Luz – mobilização
Equipe PSF
5. De quantas Maneiras Diferentes e dos pontos Luminosos
Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos envolver a
Mensal
comunidade para cuidar das mães e 5.4 - Convites Misteriosos – para
dos bebês? quem quer ser um ponto de luz Equipe PSF

5.5 - Divulgação criativa – divulgação


em pontos estratégicos (Banco do
Brasil, Hiper Mateus, Feirinha do
Equipe PSF
Dedé, Telão, Carro de Som, Igrejas,
Cuidadores Solidários
Ponto Max, Mercado)

71
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - São José de Ribamar /MA
Período: 14 a 18 de Junho - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
Uma Semana antes do
1.1- Oficina de beleza da mãe
parto
Uma Semana antes do
1.2 - Decorar o quadro do Bebê
parto Agentes Comunitários de Saúde
8/8 Dias depois do
1.3 - Café da manhã nascimento, até um Cuidadores Solidários
1. De quantas Maneiras Diferentes e
mês de vida
Inovadoras podemos cuidar da mãe
Enfermeiras
e do bebê antes do parto e na 1.4 Kit de Limpeza (Mãe e Bebê)
primeira semana do nascimento? 1ª Semana
Equipe saúde da família
1.5 - Dedicatória ao vivo
1ª Semana até 6 Pontos Luminosos
1.6 - Álbum de fotos
Meses
1.7- Mural dos Recém nascidos da
Mensalmente
comunidade
2.1 - Cantar para o bebê com os
Diariamente
irmãos
2.2 - Mural familiar de pai, mãe e
1ª Semana
filhos no quarto do bebê
2.3 - Recreação com os irmãos do
bebê e confraternização com lanche
2.4 - Passeio dominical Quinzenal
2. De quantas Maneiras Diferentes e 2.5 - Visitas a outras puérperas
Inovadoras podemos cuidar da mãe
e do bebê após a primeira semana? Agentes Comunitários de Saúde
2.6 - Oficinas de troca de
experiências no cuidado com o RN Mensalmente Cuidadores Solidários
para puérperas
Equipe saúde da família
Devendo acontecer nos
2.7 - Festinha de boas vindas ao bebê primeiros 6 meses do
Pontos Luminosos
e comemoração mensal bebê

72
3.1 - Chá de bebê
3.2 - Oficina de Gestante, reunir as
gestantes para a fabricação do
enxoval
Agentes Comunitários de Saúde
3.3 - Horta comunitária
3. De quantas Maneiras Diferentes e 3.4 - Bingo para ajudar na compra Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos contribuir para do enxoval Mensalmente
que as mulheres tenham uma 3.5 - Oficina de Alimentação Equipe saúde da família
gestação seguro e saudável? alternativa usando o que a
comunidade produz. Pontos Luminosos
3.6 - Lanche de confraternização com
as gestantes e sorteio de kits de
higiene pessoal
3.7 - Book com as gestantes

73
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Bacabal/MA
Período: 14 a 18 de junho
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Manhã de amamentação.
Encontro com as mães para incentivar 2ª domingo de cada
o aleitamento. Momento de troca e mês.
acolhimento.
1.2 - Anunciar a chegada do bebê na
voz da comunidade. Sistema de som
que chega a todas as pessoas
anunciando uma nova vida. Sempre que tiver RN.
1.3 - Acolhimento na chegada do
bebê. Reunir as pessoas para festejar
uma nova vida na comunidade.
1.4 - Mobilizar os vizinhos a visitar as
Semanal Agentes Comunitários de Saúde
1. De quantas Maneiras Diferentes e gestantes e puerperas.
Inovadoras podemos cuidar com 1.5 - Apresentação da importância do
Cuidadores Solidários
carinho da gestante, puerpera e RN pré natal com fantoches.
junto com a comunidade? 1.7 - Ensinar as mães cantigas de
Mensal Tec. enfermagem
ninar para que cantem para seus
filhos. Contar com a participação dos
pais.
1.6 - Incentivar o aleitamento através
de teatro.
1.8 - Dia de beleza com as gestantes
e puerperas usando o que temos em
casa. Bimestral

74
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Açailândia /MA
Período: 14 a 18 de junho - 2010
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
1.1 - Busca ativa das gestantes Diária
1.2 - Jogos, brincadeiras, dinâmicas e
bate papo com temas relacionados à No dia de consulta da Agentes Comunitários de Saúde
gestação, parto, cuidados com RN etc gestante
enquanto aguarda a consulta Cuidadores Solidários
1. De quantas Maneiras Diferentes e 1.3 - Exercício físico e alongamentos Mensal
Inovadoras podemos contribuir e 1.4 - Aula prática com as gestantes
Bimestral Enfermeiras
garantir uma gestação saudável? sobre cuidados com RN
1.5 - Dia da beleza Técnicas de enfermagem
1.6 - Desfile das gestantes Trimestral
1.7 - Oficina para aprimorar e
embelezar o enxoval do RN
2.1 - Bate papo com a família sobre
Agentes Comunitários de Saúde
alimentação saudável e alternativa Mensal
2.2 - Café da manhã
2. De quantas Maneiras Diferentes e Cuidadores Solidários
2.3 - Oficina de receitas e comida
Inovadoras podemos incentivar e
alternativa
contribuir para que gestantes a 3 em 3 meses Enfermeiras
2.4 - Oficina com Pastoral da criança
tenham uma alimentação saudável ?
para fazer a multimistura
Técnicas de enfermagem
2.5 - Construção de canteiros nos
Início de cada gestação
quintais
3.1 - Visita e acompanhamento ao RN
Nos primeiros 7 dias de
nos 7 primeiros dias de vida
vida do RN
Agentes Comunitários de Saúde
Nos primeiros dias de
3. De quantas Maneiras Diferentes e 3.2 - Banho do RN e assepsia do coto
vida do RN e até que
Inovadoras podemos cuidar do umbilical com o álcool 70 Cuidadores Solidários
caia o umbigo
recém -nascido garantindo sua
3.3 - Oficina com as gestantes para a
qualidade de vida? Mensal mas a partir do Enfermeiras
construção da Flor de mãe bem como
oitavo mês de gestação
sua importância, utilização etc.
Técnicas de enfermagem
3.4 - Bate papo e mutirão de limpeza
Uma semana antes da
para organização e limpeza do
data provável do parto
quarto do RN, quintal etc.

75
3.5 - Bate papo com as gestantes
Agentes Comunitários de Saúde
sobre a preparação dos seios para
amamentação, higienização, posição
Cuidadores Solidários
para amamentar etc.
3.6 - Dia D do RN ( medida,
Enfermeiras
pesagem, bate papo com as mães
sobre o desenvolvimento e fases do
Técnicas de enfermagem
RN)
4.1 - Bate papo nas calçadas com
Semanal
vizinhos e comunidade
4.2 - Campanha de
acompanhamento da família na
consulta da gestante
Mensal
4.3 - Visitas domiciliares estendidas á
família
4.4 - Encontro com a família e
comunidade para troca de Agentes Comunitários de Saúde
informações sobre cuidados com a
4. De quantas Maneiras Diferentes e gestante, RN e puérperas Cuidadores Solidários
Inovadoras podemos envolver a
família e comunidade no período
Enfermeiras
gestacional e puerperal?
Técnicas de enfermagem
Bimestral

76
MDI - Maneiras Diferentes e Inovadoras - Balsas/MA
Período - 14 a 18 de Junho De 2010
Pergunta Ação Tempo Responsável Resultado
1.1 - Cantinho do Saber – espaço
reservado no posto com livros e filmes Diário Todos
sobre saúde, gravidez e RN.
1.2 - Grupo da saúde – encontro para Equipe PSF, profissionais da
pratica de atividades físicas, saúde, pontos luminosos e
fisioterapia e relaxamento gestantes.
1.3 - Oficina de cuidados Equipe PSF
1.4 - Oficinas de Alimentação Equipe PSF, Cuidadores
Alternativa – construção de livro de Solidários, gestantes e
receitas e práticas comunidade
1.5 - Cine do Futuro – sessões de
cinema para valorização da vida no Equipe PSF
PSF
Mensal
1. De quantas Maneiras Diferentes e 1.6 - Confecção da carteira do Pai
Inovadoras podemos promover uma Gestante
ACS, enfermeiros e gestantes
gestação saudável e segura? 1.7 - Confecção da cartilha do Pai
Parido
1.8 - Álbum da Gestante Equipe PSF
1.9 - Documentários do Futuro –
registro de vidas, depoimentos e Todos
encontros
1.10 - Tarde de troca de saberes –
Equipe PSF e gestantes
entre as mães
Equipe PSF, Cuidadores
1.11 - Bazar de troca – enxoval
Solidários, e comunidade
1.12 - Confecção da cartilha Mamãe
é 10 – orientações sobre gestação e Bimestral
maternidade
ACS, enfermeiros e gestantes

77
2.1 - Pais Chocos e Conscientes –
Equipe PSF
trabalhar a idéia de que o pai
Diário Pais
também está grávido – participação
Gestantes
nas consultas e exames
2.2 - Dia do Paparico – fazer mimos
na gestantes, massagens, arrumar a Final de Semana Pais
2. De quantas Maneiras Diferentes e
casa, fazer comida, etc...
Inovadoras podemos envolver os pais
2.3 - Roda de Pais – cuidados com a
para que eles proporcionem uma
gestante e o bebê Equipe PSF
gestação segura para seus filhos?
2.4 - Canteiro de Pai – incentivar os
pais a plantar alimentos e fazer hortas Pais
Mensal
em suas casas
2.5 - Carteira do Gestante – com o
Equipe PSF
número de encontros, consultas e
Gestantes
exames que ele participou
3.1. Pai Coruja – acompanhar o
bebê durante os 28 dias, revezar os Diário Pais
cuidados com a mãe
3. De quantas Maneiras Diferentes e
Inovadoras podemos envolver os pais 3.2. Oficina de Cuidados com RN Equipe PSF
nos cuidados com a puérpera e RN? Mensal
3.3. Cartilha de Pais – cuidados com Equipe PSF
puérpera e RN Gestantes
3.4. Mandala da Vida – todo mundo
Finalizar no 28 dia de
que participar da vida do bebê vai Todos
vida do bebê
confeccionar uma “fatia” da mandala.
4.1 - Roda de acolhimento – recepção ACS
Diário
da gravidez na família Enfermeiros

4. De quantas Maneiras Diferentes e 4.2 - Cartinhas de Luz – mensagens


Inovadoras podemos envolver a de valorização da vida que está
Equipe PSF
família para garantir uma gestação chegando
Mensal
saudável e segura?
Pontos de luz

78
5.1 - Equipe da Vovó Coruja -
Preparação da casa para receber a Mensal
mamãe e o Bebê
Primeiro dia da mãe e
5.2 - Pirão Caipira
do bebê em casa ACS
5.3 - Prioridade Única – revezamento
5. De quantas Maneiras Diferentes e de cuidados – durante o primeiro Família
Inovadoras podemos envolver a mês, realizar a escala de cuidados da
família para cuidar das puérperas e família Equipe da Vovó Coruja
Primeiro Mês
dos RN? 5.4 - Resguardo Familiar – todos da
casa tem de estar de resguardo –
dormir cedo, som baixo, alimentação
adequada
5.5 - Mandala da Vida – todo mundo
Finalizar no 28 dia de
que participar da vida do bebê vai Todos
vida do bebê
confeccionar uma “fatia” da mandala.
Equipe do PSF
6.1 - Caixinha da Fofoca do Bem na Cuidadores Solidários
Diário
comunidade Pontos Luminosos

ACS
Primeiro dia da mãe e
6.2 - Vizinhos Solidários Família
do bebê em casa
Equipe da Vovó Coruja
6. De quantas Maneiras Diferentes e
6.3 - Corrente Sonora Primeiro Mês
Inovadoras podemos envolver a
Equipe do PSF
comunidade para “Cuidar do 6.4 - Oficina de contação de histórias
Futuro”? – “Cuidador de Mim” - experiências
Mensal Cuidadores Solidários
de salvamento de vidas na
comunidade
Pontos luminosos
6.5 - Jornal Cuidando do Futuro Bimestral
6.6 - Mandala da Vida – todo mundo
que participar da vida do bebê vai
Finalizar no 28 dia de
confeccionar uma “fatia” da mandala. Todos
vida do bebê

79
7.1. Mural do Bem – destacar as
melhorias obtidas no posto
Mensal
7.2. Memorial do PSF – registro de
atividades e eventos realizados
7.3. Roda da Saúde – encontros
itinerantes na maternidade e postos
de saúde De acordo com a
7.4. Convite Maluco – convidar de necessidade
forma criativa as pessoas mais
resistentes
7.5. Mandala da Vida – todo mundo
que participar da vida do bebê vai
confeccionar uma “fatia” da mandala.

7. De quantas Maneiras Diferentes e


Inovadoras podemos envolver os
profissionais da saúde para “Cuidar
do Futuro”?

A cada nascimento

80
MDI - Maneiras
Maneiras Diferentes e Inovadoras - Coelho Neto/MA
Neto/MA
Período: 14 a 18 de Junho
Perguntas Ações Tempo Responsável Resultados
Edilson, Edilene, Elizanete,
Francisco Ferreira, Fernanda,
Fátima, Idene, Gloria,
1.1 - Mutirão de Limpeza
Graça, Maria da Neves,
1. De quantas Maneiras Diferentes e Kika , Pedrina, Thalita,
Inovadoras podemos orientar sobre a Rubens, Willian
higiene na gestação, puerpera e com
Marcelo,Josimar,Nazaré,Cauboy,
o recém-nascido?
Frank, Santana, Luciana, Dilma,
1.2 - Parodias Ricardo, Rosilda,
Ana, Neci, Gardênia, Vera,
Sandra
Bimestral
Edilson, Edilene, Elizanete,
2. De quantas Maneiras Diferentes e Francisco Ferreira, Fernanda,
Inovadoras podemos conscientizar as 2.1 - Dinâmica (Andando, Andando, Fátima, Idene, Gloria,
gestantes sobre a importância da Andando) Graça, Maria da Neves,
alimentação saudável? Kika , Pedrina, Thalita,
Rubens, Willian
Ana, Neci, Gardênia, Vera,
3. De quantas Maneiras Diferentes e Sandra, Marcelo, Josimar,Nazaré,
Inovadoras podemos reforçar o 3.1 - Peca Teatral Cauboy, Frank, Santana, Luciana,
aleitamento materno exclusivo? Dilma, Ricardo, Rosilda

Edilson, Edilene, Elizanete,


4.1 - Oficina de artesanato
4. De quantas Maneiras Diferentes e Francisco Ferreira, Fernanda,
Inovadoras podemos aumentar a Trimestralmente Fátima, Idene, Gloria, Graça,
auto-estima das gestantes? 4.2 - Dia da Beleza Maria da Neves, Kika , Pedrina,
Thalita, Rubens, Willian

81
Pontos Luminosos

3
 Pontos Luminosos

Timon - MA
Período:
Período: 26 a 30 de abril - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades
1. José Cardoso - Dono de uma farmácia. É um aliado. Contribui dando
informações de cuidados de saúde para adolescentes e gestantes.
2. Dona Ducília - Sempre disposta a ajudar e participar das ações.
3. Dona Maria - Sua casa tem um quintal espaçoso - é uma moradora
solidária.
4. Dona Francisca, rezadeira e umbandista - Aliada no cuidado das
crianças e mães.
5. Dona Rita Leal Ferreira - Sempre disposta a ajudar as pessoas. É aliada
nos cuidados com a gestante e RN.
1. Bairro Parque Piauí
Lugares Estratégicos
1. Igreja de Santa Clara - Espaço aberto para encontros e cuidados com a
gestante e RN.
2. Rádio ZTC, Pres. Celso - Está aberta para o projeto divulgar suas ações.
3. Rádio Comunitária São Francisco FM - Está aberta para o projeto
divulgar suas ações.
4. Bar da Eliane - Parceira na comunidade, cedendo o espaço para
encontro com as mães.
5. PSF

Potencialidades
1. Seu Francisco - Tem uma casa grande, se motivado será aliado no
cuidado com a gestante e RN.
2. Seu Basílio - Tem um time de futebol de crianças, pode se tornar um
2. Bairro Cidade Nova grande aliado.

Lugares Estratégicos
1. Escola Municipal Tia Lúcia e Ginásio Pole Esportivo - Espaços
comunitários para a comunidade.

82
São José de Ribamar - MA
Período: 26 a 30 de Abril - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Collor - fazedora de lambedor (xarope)
1. Bairro J. Câmara
Potencialidade
2. Dona Ordália - produtora e vendedora de plantas medicinais

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Rúbia Flaviane - ACS
2. Maria de Jesus - parteira
3. Maria José e Juarez - benzedores

2. Centro Potencialidades
4. João de Deus - professor/doutorado, faz trabalhos com jovens e times de
futebol local
5. Conceição (Concita) - trabalho com as crianças e familiares
6. Pereira - Associação Cultural - trabalho cultural com jovens
7. Pedro - trabalho com grupo de homens - terço

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Josefa -benzedeira

Potencialidades
2. Lázaro - vereador - usa carro particular como ambulância e doa caixões
3. Carlos Melo - articulador das marcações de consultas no Hospital
Materno Infantil e medicamentos
4. Fabrício - proprietário de fábrica e doador
3. Comunidade 5. Maria José - Presidente da Associação Folclórica - articula cursos diversos
Matinha para a comunidade
6. Maria de Lourdes - presidente da Associação das donas de casa -
doação de cestas básicas

Lugares Estratégicos
1. Associação Folclórica
2. Associação das donas de casa
3. Associação Esportiva - doações de cestas básicas e organiza futebol para
as crianças

Potencialidades Quinta Grandeza


1. D. Apolinária e Sr. Benedito - benzedores

Potencialidades
2. Arildo - presta socorro às pessoas da comunidade
3. Gardênia - coordenadora da Igreja Católica
4. Bairro Mutirão
4. Regina - coordenadora da Igreja Católica

Lugares Estratégicos
1. Associação de moradores - através desta chega benefícios para a
comunidade

83
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Maria da Gruta - parteira e benzedeira
2. Mariana - benzedeira e faz remédios caseiros (garrafadas)
5. Parque Florêncio
Miritura Potencialidades
3. Graça - trabalha com artesanato
4. Grupo Evangélico - ação social com jovens, crianças e comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria do Espírito Santo - ministra da Eucarístia
2. Antônia dos Santos - benzedeira
3. Antônia dos Santos - *moradora solidária

Potencialidades
4. Denise Pires - moradora solidária
6. Comunidade
Comunidade J. Lima
5. Maria Albertina - moradora solidária
6. Irmãs Legionária - cuidam das famílias pobres doando cestas básicas
7. Francisco Gabriel - morador solidário
8. Carol - moradora solidária
9. Ana Nery - moradora solidária
10. Jovens da Igreja Evangélica - fazem sopas para crianças e adultos da
comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Glória - ACS
2. Sônia - benzedeira
3. Sandra - benzedeira
4. D. Raimunda - benzedeira
5. D. Audeídes - parteira
7. Bairro Olho 6. D. Concita - parteira
D’ Água
Potencialidades
7. Comunidade Santa Maria - trabalhos religiosos
8. Grupo Mege - trabalho com jovens
9. Grupo União de S. João - doações (Vico, Irale, Eliete, Socorro, Socorrinha
e Valtinho)
10. Marlene - moradora solidária

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Osmarina - parteira
2. Danilo - motorista e morador solidário

Potencialidades
8. Comunidade Jardim
3. Queirós - presidente da Associação de moradores e morador solidário
Tropical
4. José Mário - benzedor
5. Pastoral da criança
6. Adriana - funcionária do Posto de Saúde e moradora solidária
7. Jegir - trabalha com danças folclóricas
8. Sr. Campos - trabalha com times de futebol

9. Comunidade Santa Potencialidades


Terezinha 1. Nonato - presidente da Associação e morador solidário
2. Babi - ACS

84
3. Sr. Bosco - curador

Potencialidades Quinta Grandeza


1. D. Rita - benzedeira
2. D. Marcolina - parteira

Potencialidades
3. Julio César - morador solidário
10. Vila Sarney Filho I
4. Pastoral familiar
5. João - enfermeiro

Lugares Estratégicos
1. Igreja Católica - espaço para reuniões e distribuição de sopas, cestas
básicas e medicação

Potencialidades
1. Sr. Peter - morador solidário
2. Sr. Djalma - morador solidário
11. Maiobinha I
3. D. Flor - moradora solidária
4. Damásia - moradora solidária
5. Naty - moradora solidária

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Ana Tereza - moradora solidária
2. Elza Gonçalves - benzedeira
12. São Raimundo
Potencialidades
3. Maria de Jesus - moradora solidária
4. Berenice Garces - líder grupo de mães
5. Raimunda - parteira

Potencialidades
1. Alexandre - presidente da Associação Beneficente Bom Mestre
2. Sr. Pedro - morador solidário
13. Comunidade Kiola
Costa Lugares Estratégicos
1. Sede União dos Moradores da Kiola Costa
2. Igreja Batista da Paz
3. Creche Renascer

*Morador/a
Morador/a solidário/a – aquela ou aquele que ajuda a cuidar dos filhos das vizinhas. É apoiador/a
em sua casa enquanto as mães vão à rua ou aos postos de saúde; (ou) presta pequenos serviços para
as pessoas da comunidade como transporte, cesta básica ou outras gentilezas. Voluntário/a para
cooperar com as tarefas do cotidiano enquanto as mães fazem tarefas extras a sua rotina.

85
Presidente Dutra - MA
Período: 26 a 30 de abril - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Irmã Ritinha - comunidade São Francisco
2. Irmã Leda - comunidade São Francisco
3. Mariinha - professora
4. Pedro - teclados
5. Dona Antônia do Genuíno
1. Bairro
Potencialidades
Campo Dantas
6. Dona Juracir - costureira
7. Seu Zé da Léo
8. Dorinha - Pastoral da Criança
9. Pedro Inácio
10. Irmão Francisco
11. Maria da Guia
12. Toinha - costureira
13. Ivone - moto-táxi

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Irmão Chiquinho - Retífica Ideal
2. Sra. Princesa - panificadora
3. Enfermeira Marize - posto Cibrazen
2. Bairro
Lagoa Grande Potencialidades
4. Dona Domingas - benzedeira
5. Dona Fátima - benzedeira
6. Manoel - dirigente da Igreja Católica
7. Alvenir - atendente do posto Cibrazen
8. Dona Lourdinha - vacinadora

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Branca - dona de casa
2. Antônia - dona de casa
3. Maria das Dores - comunidade

3. Bairro Potencialidades
Campeão 4. Aline - enfermeira
5. Maria do Raimundo
6. Elza - costureira
7. Carmelita
8. Anita
9. Junior - professor
10. Adão - comerciante

Potencialidade Quinta Grandeza


1. Eliene - Pastoral da Criança
4. Bairro
São José
Potencialidades
2. Catiana - costureira
3. Lucilene - dona do Aritana
4. Dona Moça - dona de casa

86
5. Juvenal - dirigente da Igreja São José
6. José Wina - comércio Geovana
7. Diretora da Escola Remy Soares

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dr. Orlando

Potencialidades
2. Luzia - cantora
3. Dornélia - CAPS
4. Dona Conceição - apostolado da oração
5. Dona Raimundinha - apostolado da oração
6. Fátima - faz curativos, medicamentos, etc...
7. Paulo da TO - comunidade
8. Ronaldo - gestor de saúde
9. Júlio - nutricionista
10. Sr. Bena
11. Marta - rezadeira
12. Leny - rezadeira, distribui cestas básicas
13. Dona Denir - comunidade
5. Bairro Centro 14. Pastor Cléber
15. Marcela - pastoral
Aux. de Enfermagem – 16. Maria das Dores - parteira
Fátima 17. Valmir - conselheiro
18. Luzia - conselheira
19. Renato da Caixa
20. Dr. Elígio Abath - Centro de Saúde
21. Dilma - Varejão Nordeste
22. Airton - Nutria
23. Paulo Sérgio
24. Zenilda - Gerapão
25. Dionísio
26. Nilma
27. Rivelino
28. Conceição - Banco do Brasil

Lugares Estratégicos
1. Cáritas - CRAS
2. Igreja Padre Ernando

Potencialidades
1. Toinha - coordenadora da Igreja, pastoral da criança
2. Vanice - enfermeira
6. Bairro 3. Maria Elcy - costureira
Paulo Falcão 4. Tati - costureira
5. Francisca - baleira
6. Atailson - cabelereiro
7. Vilani - xarope caseiro
8. Arlene - comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


7. Povoado da Palma 1. Ricardo - enfermeiro
2. Dona Doca - visita doentes
3. Mariazinha - costureira
4. Eliete - ACE, dona do clube

87
Potencialidades
5. Maria Eunice - comerciante
6. Samara - grupo de jovens
7. Dionísio - vereador
8. Neta - posto de saúde
9. Graça - farmácia
10. Antônia - comerciante
11. Antônio Galdino - fazendeiro
12. Aldaires - serraria

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Mariinha - ACS
2. Dona Zefa
3. Dona Mariquinha
4. Diretora da escola
5. iretora da creche
8. Bairro
6. Socorro - enfermeira
Vila Militar
7. Seu Benedito - rezador
8. Seu Moisés - benzedeiro
9. Pastor Pereira
10. Dona Romana - parteira
11. Alveci
12. Genelson
13. Albino

88
Santa Inês - MA
Período: 26 a 30 de abril - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades
1. Legião de Maria - (grupo de mulheres que desenvolve trabalhos
comunitários, procurar Júlia)
2. Pastor Vanderley - cede a igreja para eventos e reuniões, além de ter
1. Bairro
voz ativa na comunidade.
Cohab I e II
Lugares Estratégicos
1. Pastoral da criança - (além da disponibilização da multimistura, auxilia
na pesagem das crianças)

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Helena Dantas - disponibiliza um espaço em sua residência para
2. Bairro realização de atividades e reuniões.
Vila Conceição
Potencialidades
2. Enfermeira Katiane Paiva

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Marinalva - fabricação de remédios caseiros com as famílias
3. São Benedito I e II 2. Dona Zizi- comerciante local
3. Dona Raimunda- visita os enfermos e está sempre disponível para os
trabalhos comunitários

Potencialidades de Quinta Grandeza


1. Zé do baralho- curandeiro
2. Francisca Alves
4. Bairro
3. Cleonice Silva Pinheiro
Canaã II
Lugares Estratégicos
1. Senac

89
Itapecuru Mirim - MA
Período: 26 a 30 de abril - 2010
Comunidade
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Antonio é diretor da Escola do povoado do Vinagre

Potencialidades
2. Salvely Professora - Cohab Quadra 3
3. Natividade Professora - Cohab Quadra 6
1. Bairro Aviação
Lugares Estratégicos
1. Clube da Mães - Mangau Escuro
2. Escola do Vinagre
3. Igreja Santo Antônio - Vinagre
4. Igreja Nossa Senhora de Fátima
5. Clube de Mães - Rua do Pequizeiro
6. Clube de Mães - Rua Francisco Nogueira

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Teodora Santos (Maria Carneiro) Rua Major Bandeira n 45.
2. Raimunda Lima Ribeiro Rua Professor Leonel Amorim.
3. Maria das Graças Silva Pacheco (Graça) Avenida Beira Rio.
4. Elianaldo Cristiano de Oliveira Sampaio (licá) R: João buzar

2. Centro Potencialidades
5. Maria Romana - Rua: Senador Benedito Leite
6. Kely Guimarães - Av: Beira Rio n 36
7. Maria da Conceição Serra Araújo (Pepita) Praça Rio Branco

Lugares Estratégicos
1. Casa da Cultura - Av: Beira Rio

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Silvia Roberta (CRAS)
2. Sofia Parteira da legião de Maria Rua: Januário Siqueira
3. Raimunda Barbosa da Legião de Maria Rua: Padre Alfredo Bacelar

3. Bairro da Rodoviária Potencialidades


4. Silvestre (Presidente da Associação Rua: Henrique Frazão

Lugares Estratégicos
1. Sede da Associação
2. Colégio Nossa Senhora das Dores Rua: Henrique Frazão
3. Posto de Saúde Dr José Curtius Rua: Henrique Frazão

Potencialidades de Quinta Grandeza


1. Rosana Conselheira Tutelar Rua: Alarico Lima
4. Bairro DER
DER 2. Dona Elice Rua: Alarico Lima
3. Espírito Santo Presidente da associação de moradores Rua: da Cerâmica.

Potencialidades
4. Marlon Barros - Rua: Aralico lima

90
5. Raimunda Barbosa - Rua Padre Alfredo Bacelar
6. Sófia - Rua Januário Siqueira
7. Ângela - Rua Henrique Frazão
8. Soleide - Rua Januário Siqueira

Lugares Estratégicos
1. Igreja Nossa Senhora da Conceição
2. Colégio Maria Gorete
3. Associação de Moradores rodoviária
4. Unidade Básica de Saúde Antônio da C. F. Junior

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Louzinha pastoral da criança
2. Celina Rua: da Miquilina
3. Lucia Rua: Benjamim Pereira

5. Bairro Miquilina Potencialidades


4. Celina

Lugares Estratégicos
1. Clube dos Vaqueiros
2. Igreja da Miquilina

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisco Capelo Presidente da Comunidade
2. Carline da Conceição lago Dirigente da Igreja

Potencialidades
6. Comunidade Picos I 3. Francisco Capelo Presidente da Comunidade
4. Carline da Conceição lago Dirigente da Igreja

Lugares Estratégicos
1. Igreja
2. Posto de Saúde

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria do Carmo Dirigente da Igreja
2. Rosa mendes Dirigente da Igreja

7. Comunidade
Comunidade Picos II
II Potencialidades
1. Maria do Carmo Dirigente da Igreja
2. Rosa mendes Dirigente da Igreja

Lugares Estratégicos
1. Igreja Jesus Misericordioso

91
Timon - MA
Período:
Período: 03 a 07 de maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Lugares Estratégicos
1. Associação dos moradores do bairro Cícero Ferraz
1. Bairro Cícero Ferraz 2. Igreja Nossa Senhora de Fátima
3. Sítio de Dona Deodata
4. PSF - Posto Saúde da Família.

Potencialidades
1. Dona Diouro - moradora antiga da área contribui com as gestantes e
puerperas.
2. Horta comunitária
2. Bairro Vila do Bec 3. Lugares estratégicos
4. Escolinha ABC
5. Bar do Diego
6. Unidade Escolar São José de Ribamar – Atende adolescentes e a noite
jovens e adultos.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Maria da Glória do Espírito Santo - benzedeira
2. Dona Maria de Fátima - benzedeira gosta sempre que uma pessoa
precisa esta pronta para ajudar.
3. Claudionor - sempre que precisa leva as grávidas para o hospital. Já
teve gestante que pariu dentro do seu carro. Mora na rua F.

Potencialidades
3. Bairro Vila
4. Dona Jacira de Oliveira Machado - sua casa tem um quintal grande e
Bandeirante
gosta de receber pessoas em sua casa.
5. Seu Raimundo
6. Seu Raimundo (Carim)
7. Seu Reizinho (benzedeiro e raizeiro)

Lugares Estratégicos
1. Escolinha da Associação
2. Alexandre show e eventos

Potencialidades
1. Seu Isaías - benzedeiro
2. Manoel Pacífico - benzedeiro
3. Dona Benedita - benzedeira
4. Bairro Mutirão
4. Lugares Estratégicos
5. Igreja Batista
6. Igreja Nossa Senhora Aparecida
7. Praça do Mutirão

Potencialidades
1. Jaqueline - Presidente da Associação da Quebradeira de Cocó
5. Vila Angélica
Lugares Estratégicos
1. Rádio Comunitária - Presidente Cesar Augusto
2. Terreiro de Umbanda - Dona Jacinta Pereira do Nascimento

92
3. Associação dos Moradores
4. Igreja Nossa Senhora das Dores
5. Conselho da Mulher - local onde acontecem oficinas para as mulheres

93
São José de Ribamar - MA
Período: 03 a 07 de Maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Raiser - conselheiro da saúde
2. Nair - benzedeira
3. Maria Pretinha - benzedeira
4. Eugênia Carina - líder grupo de jovens

Potencialidades
1. Centro
5. Ana Carolina - líder grupo de jovens
6. Severa (índia) - benzedeira
7. Terezinha e Antônio Augusto - coordenadores do cortejo de Santo
Antônio
8. Zuleide - legionária e *moradora solidária
9. Joana - ACS
10. Vânia Macial - coordenadora de grupo católico

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Aldemira de Jesus - líder comunitária

Potencialidades
2. Ivanilda - ACS e líder do grupo de orações
3. Irmão Domingos - líder comunitário
2. Bairro Campina
4. Pedro e Lívia - coordenadores do grupo de jovens RCC cristã

Lugares Estratégicos
1. Casa do Artesanato - atende grupos para capacitação e geração de
renda
2. Comunidade Nossa Senhora das Graças

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Concita - vice-presidente da Associação Pais e Amigos Reviver - APAR

Potencialidades
2. D. Lineir - líder da igreja católica
3. D. Derionice - diretora de escola
3. Bairro Roseana Sarney
4. Ivone - ACS
5. Vânia - ACS
6. Grupo de voluntárias APAR

Lugares Estratégicos
1. Sede Associação Pais e amigos Reviver - APAR

Potencialidades Quinta Grandeza


1. D. Maria - parteira

Potencialidades
4. Bairro Recanto São
2. Sr. Bebe Leite - técnico futebol infantil e morador solidário
José - Vila Sarnambi
3. D. Maria José - benzedeira
4. D. Rosa - líder Igreja Evangélica Batista
5. D. Nira - coordenadora da dança do boiadeiro
6. Franca - moradora solidária
7. Lulu e Marlene - líder do grupo de voluntária

94
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Raimundo Nonato - benzedor
2. Cristina - benzedeira
3. Maria Pinto - benzedeira

Potencialidades
4. João Capistrano - organizador de batizados
5. Panaquatira 5. Ney - coordenador de escola infantil de futebol
6. Rosidete - presidente do grupo Bumba Boi
7. Maria Celeste - coordenadora do cortejo do Divino
8. Débora Cristina - enfermeira
9. Maria - coordenadora da dança do boiadeiro
10. Irma Mazé - coordenadora do Projeto Sonho de Alice
11. Denise - ACS
12. Maria da Silva - ACS

Potencialidades Quinta Grandeza


1. D. Raimunda - parteira

6. Sítio do Apicum - Potencialidades


Canavieira
Canavieira 2. Júlhia da Conceição - benzedeira
3. Tereza Cristina - professora
4. Aldalgiza - parteira
5. Lindalva - ACS

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Clotildes Marquês da Silva - benzedeira

7. Bairro J. Câmara I e II Potencialidades


2. Zé Roxo - curador e coordenador do festejo de Santo Antônio
3. Jerry - coordenador de danças folclóricas
4. Maria José - ACS

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Ana Martins - benzedeira
2. José de Ribamar - benzedor
8. Comunidade Mojó do
3. Moisés - curador
Apicum
Potencialidades
4. Leusa - ACS

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dulce - professora

Potencialidades
9. Bairro Parque Araçagy
2. Damiana - líder comunitária
3. Ângela - moradora solidária
4. Raimunda - moradora solidária
5. Silvada - presidente de associação e moradora solidária

10. Bairro Sarnambi Potencialidades


1. Jorge - coordenador de danças folclóricas

95
Potencialidades Quinta Grandeza
1. José Elton Lourenço Sarmento - presidente de associação
2. Ana Maria Bolelho - coordenadora de dança portuguesa
3. Juildo - presidentes de times de futebol
4. Lourdes - benzedeira e dona de terreiro de Umbanda

11. Bairro Alonso Costa Potencialidades


5. Raimunda Nonata - presidente da Associação das donas de casa
6. Dos Anjos - parteira
7. Aldiran - líder comunitário
8. Lucinéia - moradora solidaria e proprietária de escola
9. Sebastiana - coordenadora da Igreja Católica
10. Davi Batalha - pastor

Potencialidades Quinta Grandeza


1. D. Lúcia - presidente da Associação e promotora de eventos

Potencialidades
12. Vila Flamengo
Flamengo
2. Eider Emanuel - líder comunitário e morador solidário
3. Flamarion - presidente de grupo de danças
4. Dasdores - coordenadora da igreja
5. Daiane - presidente da Associação das donas de casa

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria José - benzedeira
2. Mariana - líder comunitária

Potencialidades
3. Olinda - moradora solidária
13. Bairro São Benedito
4. Edna - Cuidadora Solidária
5. Ediane - coordenadora de grupo de jovens
6. Nonho Zico - curador e dona de terreiro de Umbanda
7. lurdinha - curadora e dona de terreiro de Umbanda
8. Deuzilene - professora e moradora solidária
9. Nestor - catequista

*Morador/a
Morador/a solidário/a – aquela ou aquele que ajuda a cuidar dos filhos das vizinhas; é apoiador/a
em sua casa enquanto as mães vão à rua ou aos postos de saúde; (ou) presta pequenos serviços para
as pessoas da comunidade como transporte, cesta básica ou gentilezas. Voluntário/a para cooperar
com as tarefas do cotidiano enquanto as mães fazem tarefas extras a sua rotina.

96
Presidente Dutra - MA
Periodo
Periodo:
odo: 03 a 07 de maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francilda - voluntária
2. Nagner - voluntário
3. Zezim - voluntário
4. Noberto - benzedor
5. Wilson - rezador

Potencialidades
6. Joaci - moto
7. Grupo de Jovens Nossa Senhora Conceição
1. Bairro Angelim
8. Eliene - táxi e ensina crochê
9. Cícera - voluntária
10. Neci - voluntária
11. Vanuza - voluntária
12. Claudinei - ajuda financeira
13. Edna - voluntária
14. Marineide - voluntária
15. Cícera - voluntária
16. Euza - voluntária
17. Rosaíndia - voluntária
18. Nazionélia - voluntária
19. Raimundinha - enfermeira

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Cícera - rezadeira
2. Socorro - animadora
2. Bairro Campeão
Lugares Estratégicos
1. Sindicato dos ACS - reuniões
2. Dona Reizinha - divulgação
3. Erivan - carro de som

Potencialidades
1. Pedro - comunidade, moto
2. Bela - voluntária
3. Lindomar (Pio) - carro
4. Do Carmo - professora
5. Ruth - comerciante
6. Aldenir - posto de saúde
7. Juvenal - dirigente da igreja
3. Bairro Campo Dantas 8. Alzenir - voluntária
9. Gena - moto
10. Arlene - voluntária, comércio
11. Nita - rezadeira
12. Ana - carro de som
13. Elisângela - voluntária
14. Eunice - voluntária
15. Ordilis - jogador

97
Potencialidades
1. Ismael - participa muito de assuntos da comunidade
4. Bairro Campo Dantas 2. Cosma - sempre pronta para ajudar
(Invasão) 3. Maria Francisca - comunicação
4. Elias - voluntário
5. Rita - voluntária
6. Eliane - comunicação

Potencialidades
1. Loudes - ajuda na organização de eventos
5. Bairro Cibrazen 2. Seu Odorico - violino
3. João Antônio - voluntário
4. Luzia - voluntária

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria da Santidade - benzedeira
2. Maria Raimunda Alcântara
3. Ester

Potencialidades
6. Centro
Centro
4. Maria Amélia
5. Dona Fátima
6. Dona Marisa - sabe de tudo que se passa na comunidade

Lugares Estratégicos
1. Clube da AABB
2. Campo de futebol

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Conceição - pastoral
2. Maria José - pastoral
3. Manoel Pereira - pastoral
4. Francislane - colaboradora

Potencialidades
5. Gildo - colaborador
6. Carlito - colaborador
7. Bairro de Fátima 7. Jaíra - colaboradora
8. Ezequiel - colaborador
9. Sobrinho - colaborador
10. Albertina - colaboradora
11. Rosilene - pastoral
12. Seu Otávio - pastoral
13. Rosa - pastoral
14. Nita - colaboradora
15. Teresinha - colaboradora
16. Boi bumbá - Toinha
17. Dana portuguesa - Toinha

Potencialidades Quinta Grandeza


8. Povoado do Firmino
1. Jailton - comunidade
2. Branca - comunidade

98
Potencialidades
1. Princesa - costureira
2. Maria Zélia - comunidade
3. Geralda - benzedeira
4. Dr. Dualice - médica
5. Luizinha Moraes - comunidade
6. Judite - comunidade
7. Sandra - comunidade

Potencialidades
1. Pastor Raimundo
2. * Paulo - moto-táxi
9. Bairro Paulo Falcão 3. Irmã Nely
4. Eurimar - supermercado
5. Tenente Ferreira
6. Tati - costureira
7. Isaura - benzedeira

Potencialidades
10. Bairro Santa Maria 1. Dona Amparo
2. Eudir
3. Ana Cecília

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Antonia Nilda - Acompanhante
2. Adriana - comunidade
3. Dona Moça - acolhe pessoas do interior
11. Bairro São José
Potencialidades
4. Lucilene - filha da D. Moça
5. Eliene - pastoral
6. Vereador Paizinho
7. Francisco - acolhedor
8. Manoel Gomes - benzedor

Potencialidades
1. Irmã Raimunda - acolhedora
2. Poliana - grupo de jovens
3. Francisco - voluntário
12. Bairro Vila Militar 4. Pastor Pereira - conselheiro
5. Cícero Pereira - colaborador
6. Dalmir - colaborador
7. Lourdes - voluntária
8. Francisco - acolhedor
9. Gessivaldo - cantor
10. José Pereira - conselheiro
11. Sofia - colaboradora

99
Itapecuru
Itapecuru Mirim - MA
Período:
Período: 03
03 a 07 de maio - 2010
Comunidade Pontos luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. José Ribamar (Zé da Lúcia)
2. Eliene (Roxa) R: da Capoeira

Potencialidades
1. Colombo 3. Alcione (Presidente da Associação
4. Rosinete - participa do grupo da Igreja católica.
5. Telmo (presidente da associação

Lugares Estratégicos
1. Igreja Católica
2. Igreja Assembléia de Deus
3. Unidade de Saúde

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Antonio Rodrigues Presidente da Comunidade
2. José da Conceição Presidente da Comunidade Juçara

Potencialidades
2. Comunidade Santa
3. Raimundo Pereira Matos
Helena
4. Manoel Leonel Gomes

Lugares Estratégicos
1. Associação
2. Na residência do presidente da associação

Potencialidades Quinta Grandeza


1. José Ribamar da Conceição Presidente da Associação
2. Silvanete Nascimento Auxiliar de enfermagem

Potencialidades
3. Comunidade São José 3. Valmir Pereira - Dirigente da Igreja
dos Matos 4. Lucia Macia - monitora do PETI

Lugares Estratégicos
1. Núcleo de Saúde
2. Clube de mães
3. Igreja Católica

Potencialidades de Quinta Grandeza


1. Antonia Cunha (Dona Dulci)
2. Maria José Ribamar

4. Povoado Kelrú Potencialidades


3. José do Ribamar (Felipe)
4. Rosangela dos Santos (Pirinã)

Lugares Estratégicos
1. Igreja Nossa Senhora da Conceição

100
Potencialidades de Quinta Grandeza
1. Maria Antonia Ananias Representante da Igreja.
2. Heloisa Santos Ribeiro Presidente da Associação.
3. Antonia Regina Alves
4. Raimunda Nonata da Silva Parteira
5. Povoado Boa Vista
Potencialidades
5. Elda Silva Muniz

Lugares Estratégicos
1. Sede da Associação

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Camilo Presidente da Associação
2. Pedra
3. Francinaldo

Potencialidades
6. Jaíbara dos Nogueiras
Nogueiras
4. Domingas Campelo
5. Natália

Lugares Estratégicos
1. Associação dos produtores rurais

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Elda
2. Luana
3. Maria Raimunda
4. Leozito
5. Miranda
6. Maria Lea
7. Diana
8. Justino Presidente da Associação.
7. Oiteiro
Oiteiro dos Nogueiras
Potencialidades
8. Leila Professora
9. Eliane
10. Melissa
11. Adaiton Belfort

Lugares Estratégicos
1. Associação dos produtores rurais

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Leonardo Presidente
2. Aparecida Dirigente da Comunidade

Potencialidades
8. Cia
Cia dos Bogéas 3. Maria do Carmo (Dona Diró)
4. Zélia

Lugares Estratégicos
1. Igreja de São Sebastião
2. Salão do Evilázio

101
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Francisca Inês Carvalho
2. Lorência Martins
3. Benedito Pires

Potencialidades
4. Ana Lilia Belfort Pereira
9. Quilombo Santa Rosa
5. Josefa Torres Martins
6. Silvia Elena Sina

Lugares Estratégicos
1. Igreja do Divino Espírito Santo
2. Centro comunitário
3. Clube de festas

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Zélia Conselheira de segurança
2. Isa Esposa do Vereador Costa

Potencialidades
3. Vanuzia Soares - trabalha na sub-prefeitura
4. Maximiliano - Comerciante de Jesus
5. Galego - eletricista
6. Junio - Agente de Edemias
10. Comunidade
7. Silvano - pastor
Entroncamento
8. Tenir - presidente da associação
9. Irmã Eulália - Freira

Lugares Estratégicos
1. Casa da associação ao lado da igreja católica.
2. Igreja católica
3. Casa da ACS Graça
4. Igreja Assembléia de Deus

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria das Dores Secretária da Associação
2. Liliane Enfermeira

Potencialidades
3. Maura Rodrigues
11. Comunidade Monge
4. Sâmara Marinho
Belo
Lugares Estratégicos
1. Associação dos Moradores
2. Escola
3. Posto de Saúde

102
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Janete Ferreira da Silva obs: mora próximo a churrascaria Moreno
2. Janice Martins obs: mora próximo a Assembléia de Deus

Potencialidades
3. Eleonice de Serra Torres
4. Benedita de Jesus Lopes Rosa
12. Comunidade São 5. Natanael Belfort Ferreira
Francisco 6. Gilma de Matos Vieira

Lugares Estratégicos
1. Clube de Mães
2. Associação de moradores
3. Igreja Católica
4. Assembléia de Deus

103
Santa Inês - MA
Período: 03 a 07 de maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Vera - tem uma vasta pesquisa e experiência com remédios
naturais Rua Amazonas
2. Elizabeth- dá banho em bebês, faz assepsia do coto utilizando apenas o
álcool 70 e tem trabalhado com as famílias sobre sua eficácia e
1. Bairro Jardim Brasília
importância - Rua Rio Grande do Norte
3. Dona Manoelita- benzedeira - Rua Rio Grande do Norte
4. Franciane - Pastoral da Família- Rua Alagoas
5. Suzete - Escola Sarney - além da doação do espaço para eventos e
divulgação, tem muita influência na comunidade. Rua Alagoas

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Eliana Maria Neres - Pastoral da criança - Rua General Dutra 28
2. Bairro Santo Antônio
2. Mariana Lima Coelho - Rua Juazeiro do Norte
3. Martinha Monteiro Silva - Rua 28 de novembro

Potencialidades
1. Legião de Maria - Osmarina Nunes - Rua Duarte da Costa
2. José Antônio - Coordenador da igreja- Rua Manoel Garrinha
3. Coha
Cohab II
II
3. Maria das Neves - legionária e zeladora da Unidade Básica de saúde
4. Posto da Coheb
5. Reizinha - raizeira - Rua Sabiá

Potencialidades
1. Pastoral da criança - Antônia Carvalho- Rua 22, Quadra 21, Casa 2
4. Bairro Cohab 2. Ana Maria Brito - Vila Marcony
3. Florência Ferreira dos Santos - Associação do clube das mães
4. Projeto Mãe Renascer

104
Vargem Grande - MA
Período: 10 a 14 de maio - 2010
Comunidade Pontos
Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria das Graças da Conceição -parteira
2. Raimundo Ferreira da Silva -organizador da casa de Consula

Potencialidades
1. Comunidade Salva 3. Maria de Fátima Mendes Ferreira (voluntária)
Terra
Lugares Estratégicos
1. Casa de Consulta
2. Capela do Salva Terra
3. A grande mangueira da comunidade
4. Colégio da comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria das Dores do Nascimento - Presidente da associação
2. Raimundo Nonato Bastos - Empresta terras para os agricultores
plantarem

Potencialidades
2. Povoado Deserto
3. Francisca Aguiar - voluntária
4. Rosa Luiza dos Santos - voluntária do povoado Bacabal

Lugares Estratégicos
1. Campo de Futebol
2. Colégio do povoado

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Adélia - Professora que acolhe e busca estratégias para as
pessoas da comunidade.

Potencialidades
3. Comunidade Corredor
2. Eunice -voluntária

Lugares Estratégicos
1. Escola da comunidade -sempre e utilizada paras as campanhas de
vacinação.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisca Domingas da Silva - ajuda em todos os âmbitos

4. Comunidade Três Potencialidades


Irmãos 2. Raimundo Teixeira Santos

Lugares Estratégicos
1. Unidade Escolar Modesto Domingos da Silva

Potencialidades Quinta Grandeza


5. Centro 1. Concita - Auxiliar de enfermagem
2. Neide da APAE

105
3. Antônio Carlos - conhecido como Castelo.

Potencialidades
4. Othon Prazeres
5. Radiel

Lugares Estratégicos
1. Salão Padre Trindade

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Edilene - professora
2. Maria Antônia - parteira
3. Dona Januária - parteira

Potencialidades
4. Maria da Conceição -Técnica de enfermagem
5. Ana Tereza - voluntária
6. Bairro de Fatima 6. Maria das Graças -Voluntária
7. Jose Wilson-Pai de Santo

Lugares Estratégicos
1. Casa da professora Edilene
2. Casa do Senhor Abedias
3. Casa da Simone
4. Casa do Senhor Janilson

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Creuza -parteira
2. Dona Maria -Bezendeira
3. Saide (voluntario)
4. Raimundo Filho - Pai de Santo
7. Bairro São Francisco
Potencialidades
5. Senhor Charoca - voluntário

Lugares Estratégicos
1. Casa do Senhor Charoca
2. Praça do Senhor Saide

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Beatri - Beata

Potencialidades
2. Mada - voluntária
8. Bairro Rosalina
3. Nilza - voluntária
4. Maria Alice - professora

Lugares Estratégicos
1. Casa da Mada
2. Posto de Saúde

9. Bairro Alto Alegre Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisco Pacheco (presidente da associação de moradores)

106
2. Zilda - Professora

Potencialidades
3. Zélia - professora
4. Luiza - voluntária
5. Aparecida - voluntária

Lugares Estratégicos
1. Capela Alto Alegre
2. Posto Gardênia Gonçalves
3. Escola do Bairro
4. Casa do Senhor Dora

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Thiago Braz (Montou uma ONG) - rua da Mangueira
2. Dona Lina Senna (Pastoral da Criança) - rua da Cerâmica
3. Dona Baiana (presidente de uma creche) - rua Tomás Aquino
4. Dona Alda (legionária) - rua Teodora Bezerra
5. Francisco das Chagas Lima Martins (presidente do Grupo de Jovens -
Av: Castelo Branco.

Potencialidades
6. Francisco de Aguiar - rua Da Cerâmica
10. Bairro São Miguel Ii
7. Professor David - rua Tomás de Aquino
8. Rodrigo - rua Teodoro Bezerra

Lugares Estratégicos
1. Creche Menino Jesus
2. Escola São José
3. Capela São José
4. Clube do Getúlio
5. Clube Chega Mais
6. Praça da Rua Formosa

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Vancley de Sousa - leva as pessoas para o hospital em sua moto) -
Povoado Bel Monte.
2. José Eduardo - leva as pessoas para o hospital em sua moto - Povoado
Bel Monte.
3. Sebastião de Souza -empresta a moto para casos de necessidades -
Povoado Bel Monte
4. Joana Marti - parteira - Povoado Bel Monte
5. Maria do Socorro R. Rodrigues - parteira - Povoado Campestre
11. PSF Almeida 6. José Elis -leva as pessoas ao hospital) - Povoado Jussaral
(Povoados: Bel Monte, 7. Manoel da Conceição -presidente da associação.- Povoado Bel Monte.
Bacabal e Juçaral)
Potencialidades
8. Valdejan - Povoado Bel Monte
9. Maria Ramos - Povoado Belmonte
10. Maria Rosilda Reis Viana - Povoado Bacabal

Lugares Estratégicos
1. Escola do Povoado Bel Monte
2. Casa de Farinha do povoado Bel Monte.
3. Casa do Totonho - Povoado Juçaral.

107
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Valdemar Mendes Dias -disponibiliza a moto
2. Paulo Neto Ferreira -presidente da associação

Potencialidades
3. Conceição
4. Juracy
12- Povoado Moizinho
Lugares Estratégicos
1. Igreja do povoado Moizinho
2. Colégio
3. Sede da associação
4. Quiosques as margens do açude.

108
Santa Inês
Inês - MA
Período: 10 a 14 de maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades
1. Pastoral da criança (além da disponibilização da multimistura, auxilia na
pesagem das crianças)
1. Bairro Coabe II
II 2. Legião de Maria( grupo de mulheres que desenvolve trabalhos
comunitários, procurar Júlia)
3. Pastor Vanderley cede a igreja para eventos e reuniões, além de ter
vos ativa na comunidade.

Potencialidades Quinta Grandeza


2. Bairro Vila 1. Helena Dantas - disponibiliza um espaço em sua residência para
Conceição realização de atividades e reuniões.
2. Enfermeira Katiane Paiva

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Marinalva - fabricação de remédios caseiros com as famílias
2. Dona Zizi- comerciante local
3. São Benedito I e II
3. Dona Raimunda - visita os enfermos e está sempre disponível para os
trabalhos comunitários
4. Zé do Baralho- curandeiro

Potencialidades
1. Mariazinha- Líder comunitária
2. Pastor Lima
4. Bairro Canaã II 3. Agentes Comunitárias de Saúde
4. Francisca Alves
5. Cleonice Silva Pinheiro

109
São José de Ribamar - MA
Período: 10 a 14 de Maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. D. Diolinda - benzedeira
2. José Belo - *morador solidário
3. Alzira - moradora solidária
4. Rosimare - parteira
5. Sr. Severino - benzedor
6. Fernando - morador solidário
1. Bairro Da Quinta
Potencialidades
7. Marli - organizadora de palestras e cursos comunitários
8. D. Duelinda - benzedeira
9. D. Dalva - moradora solidária

Pontos Estratégicos
1. Igreja - espaço e faz trabalho social
2. Associação - organiza cursos comunitários e trabalho com jovens

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Ana Célia - Cuidadora Solidária
2. Djalma - advogado

Potencialidades
3. Regina - ACS
2. Vila J. Lima
4. Francisca - parteira

Lugares Estratégicos
1. Igreja Assembléia - inclusão de jovens e ação social
2. Posto de saúde
3. Igreja da Graça

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria das Neves - organizadora de eventos
2. Alberto Pinheiro - motorista e morador solidário
3. Francisco Gomes - benzedor
4. Maria José Silva - terreiro de Umbanda
5. Suziane e Terezinha - ACS
3. Comunidade: Vila
Cafeteira – Recanto da Potencialidades
Paz 6. Francisco Fontenelle - presidente de associação e morador solidário
7. Flávio Henrique - presidente de associação

Lugares Estratégicos
1. Associação
2. Escola
3. Igreja

Potencialidades Quinta Grandeza


4. Vila Operária 1. Jacira - benzedeira

110
Potencialidades
2. Benedita - dona de terreiro de Umbanda
3. Karla - ACS

Lugares Estratégicos
1. Unidade Básica de Saúde
2. Escola Vila Operaria

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francilu - moradora solidária
2. Laura - moradora solidária

Potencialidades
3. Lúcia - moradora solidária
4. Palito - morador solidário
5. Vila Flamengo
5. Maria das Dores - moradora solidária
6. Zilmar - moradora solidária

Lugares Estratégicos
1. Praça Viva Vilas
2. Escola Comunitária Criança Esperança
3. Associação de moradores

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Damião - benzedor
2. Marta - benzedeira
3. Ribinha - benzedeira

Potencialidades
4. Sr. Paulo - morador solidário
5. Concita
6. Bairro Roseana
6. D. Babá - responsável pelo grupo de dança Cacuriá
Sarney
7. Tiago - responsável pelo grupo de dança do Boiadeiro
8. Sr. Marinalvo - presidente da Associação de moradores e morador
solidário

Lugares Estratégicos
1. Associação
2. Igreja Católica
3. Igreja Evangélica

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Sr. Souza - morador solidário e funcionário do Fundo Nacional da
Saúde
2. Sra. Zélia - moradora Solidária

Potencialidades
7. Bairro Sarney Filho I
3. Maria do Espírito Santo - parteira
e II
4. Isidora - benzedeira

Lugares Estratégicos
1. Centro Social
2. Igreja São José Operário

111
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Manoel - benzedor
2. Donanes - moradora solidária

Potencialidades
3. Neivaldo - morador solidário
4. Régis - morador solidário
8. Comunidade Jardim
Jardim 5. Jailson - capoeirista e morador solidário
Tropical II
II 6. Dasdores - moradora solidária e trabalha com reciclagem ensinando às
mulheres
7. Queiróz - morador solidário

Lugares Estratégicos
1. Associação
2. Quadra poliesportiva
3. Igreja Batista

*Morador/a
Morador/a solidário/a – aquela ou aquele que ajuda a cuidar dos filhos das vizinhas; é apoiador/a
em sua casa enquanto as mães vão à rua ou aos postos de saúde; (ou) presta pequenos serviços para
as pessoas da comunidade como transporte, cesta básica ou gentilezas. Voluntário/a para cooperar
com as tarefas do cotidiano enquanto as mães fazem tarefas extras a sua rotina.

112
Timon - MA
Período: 10 a 14 de Maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Nizete Cavalcanti Souza - pessoa da comunidade que todos conhecem
e sempre conta com ela quando precisa.

1. Bairro Brejo Potencialidades


2. Maria do Socorro - conhece todo benefícios do aleitamento.
3. Rezadeira - Raimunda Calunina de Almeida
4. Rezadeira - Dona Antonia Rodrigues de Souza
5. Maria Iolanda Marques da Silva - pronta para ajudar.

Potencialidades
1. Maria da Luz - Líder comunitária consegue mobilizar muitas pessoas.
2. Maria de Assis - Ajuda as pessoas da comunidade marcando fichas e
consegue juntar as pessoas.

2. Bairro Boa Vista Lugares Estratégicos


1. Farmácia do Paraíba - Conhecida pela comunidade e sempre está
orientando as pessoas de cuidados diversos.
2. Colégio Educandário Santa Filomena sede espaço para a equipe do
PSF.
3. PSF

Potencialidades
1. Ana Maria - Participa dos grupos da comunidade e é as Legião de
Maria.
2. Maria de Jesus Souza - Líder da Pastoral da Criança
3. Fabio Luiz - Líder da Pastoral da Criança
4. Luiz Alberto - ajuda as pessoa e sempre conforta quem chega
5. Benzedor - Seu Abidias

Lugares Estratégicos
1. PSF
3. Bairro Parque União 2. Centro da Juventude - Atende todas as faixas etárias com diversas
ações.
3. CRAS - Espaço de oficinas para a comunidade.
4. Centro Comunitário
5. Associação de Moradores
6. Igreja Católica.
7. Ginásio Escolar Antônio Dias
8. Casa de Dona Eronice Silva Araújo - tem um espaço grande no sua
casa.
9. Igreja Testemunha de Jeová
10. Posto de Saúde

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Benzedor - Antonio Monteiro de Queiros - Dono de um salão de
4. Bairro Parque Piauí umbanda frequentado por muitos.

Potencialidades
2. Seu Cícero - Dona de uma quitanda muitas pessoas passam por lá.

113
3. Seu Manoel - Conhecido como seu Manoel macumbeiro, reza em
crianças, faz batizado, casamento. É muito procurado pelas pessoas.
4. Dona Marinalva - Prestativa e sempre leva as crianças ao médico.
Lugares Estratégicos
5. Igreja Batista
6. Fundo do quintal de Dona Eliene - sempre que precisa sede o espaço.
7. Rádio Comunitária gerenciada pelo Seu Ocilo e Dona Concita.

Potencialidades
1. Dona Iara - Ajuda as pessoas como pode.
2. Maria Evangelista - Pessoa caridosa na comunidade.
5. Bairro Parque Piauí 1 3. Gilda Alves da Silva - Sempre disposta a ajudar as pessoas.
4. Rezadeira - Dona Benedita
5. Lugares Estratégicos
6. PSF 28

Potencialidades
1. Dona Jecilene - Participa do grupo Mãe Rainha e é muito prestativa na
comunidade.
2. Roda Helena - Faz lambedor (xarope) para as crianças, este oficio
aprendeu com sua mãe.
3. Conceição de Freitas de Carvalho Silva - Líder da Pastoral e Agente
6. Bairro Vila Osma Comunitário de Saúde.
4. Alexandra Nunes de Oliveira - Líder da Pastoral da Criança.
Lidiane Assunção Araujo - Líder da Pastoral da Criança.

Lugares Estratégicos
1. Associação de Moradores - Pres. José Gomes
2. Comercial Pina - Sede espaço

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Rezadeira - Maria José Souza - Já participou da capacitação de
educador social, é uma pessoa muito generosa.
2. Dona Dora - Recebe as pessoas do interior em sua casa.

7. Bairro Parque Potencialidades


Alvorada 3. Rezadeira e parteira - Dona Zenira
4. Fernanda Maria de Souza 12 anos - descendentes de ciganos,
rezadeira e ler a mão das pessoas.

Lugares Estratégicos
1. PSF

Lugares Estratégicos
1. PSF 05
8. Bairro Vila Angélica
2. Colégio Darvich
3. Associação de Moradores - Pres. Erivan

Potencialidades
1. Rezadeira - Dona Ildene Francisca - no dia de Cosme e Damião passa
9. Bairro Pedro Patrício.
Patrício.
o dia todo distribuindo comida para as crianças.
2. Dona Lourdes - se alguém esta precisando de ajuda vai ao encontro
dela.

114
Maria Alves da Silva – gosta de ajudar as pessoas.

Lugares Estratégicos
1. Escola Comunitária.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Paulo Crispim da Cunha - Possui um fusquinha velho e quando alguma
mulher vai ganhar neném ele leva até o hospital.
2. Dona Adalgisa Salomão Shaire - Ajuda as pessoas como pode , já
10. Bairro São Francisco.
chegou hospedar uma grávida em sua casa por algum tempo até a
familiar aceitar a gravidez.
3. Antônia Veneranda da Silva - Acompanha os doentes no hospital e fica
junto.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Wildene - pessoa caridosa gosta de ajudar o próximo qualquer
hora do dia ou da noite.
2. Benzedeira - Francinete de Carvalho - pegava criança quando morava
no interior, é uma pessoa muito solidaria com quem precisa.

Potencialidades
3. Dona Josiane - se doa para ajudar o próximo.
4. Dona Elizabeth - tem consciência que o aleitamento materno é
necessário para as crianças. Ela ajuda as pessoas da comunidade como
11. Bairro Parque pode e tem um quintal grande.
Aliança 5. Dona Santana - participada da legião de Maria e contribui com a
comunidade como pode, às vezes consegue até sextas básicas.
6. Dona Francisca - Promove alguns eventos na comunidade para
distribuição de sextas básicas para as famílias.
7. Acelina de Jesus Nascimento Silva - antes de ser agente de saúde era
voluntaria na comunidade ajudando como podia as pessoas.
8. Leyla Cristina Braga - Ajuda como pode, só precisa de alguém para
juntar com estas pessoas para canalizar todo o potencial delas.

Lugares Estratégicos
1. PSF
2. Posto Saúde da Família

115
Barra do Corda - MA
Período: 10 a 14 de maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. João Paulo - tem 10 anos, participou da oficina lendo poesias e fundou
junto com seus colegas o Grupo de Crianças Protetoras, é muito
preocupado com as crianças de sua comunidade.
2. Edileuza - educadora
3. Francinete - comunidade
4. Francisca - cuidadora
5. Seu Joaquim - conselheiro, pastoral da criança
1. Bairro Araticum 6. Dejaci - ajuda na comunidade
7. Dona Helena - conselheira da comunidade
8. Suzi - diretora da escola
9. Frank - Pai do João Paulo - presidente do time de futebol do araticum,
grupo de casais - pode ajudar nas atividades com os pais

Potencialidades
10. Raimunda - catequese
11. Cleide - costureira
12. Antônio José - canta e toca violão no grupo de jovens

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Raimunda Matias – ajuda na comunidade
2. Creuza Matias – ajuda na comunidade
3. Maria Francisca - ajuda na comunidade
4. Terezinha Pereira – conselheira da comunidade
2. Bairro Calvário
Potencialidades
5. Dona Rosa - costureira
6. Eline - trabalha com material reciclado
7. Luzia - professora e artesã
8. Maria das Luzes - ajuda na comunidade, doceira
9. Rosimere - artesã
10. Pedro Ferreira - benzedor

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Teresa Lopes - artesã, cuidadora da comunidade
2. Francisco Paraibano - ajuda com doações e trabalho
3. José Lopes – cuidador - ajuda com materiais e trabalho
4. Edilza - pastoral da criança
3. Bairro Cerâmica
5. Jardison - comunidade

Potencialidades
6. José Mesquita - ajuda na comunidade
7. Rita Pereira - costureira, ajuda na comunidade, faz remédios caseiros
8. Pedro Batista - disponibiliza o carro para urgências na comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


4. Bairro Nossa Senhora
1. Valdemar - cuidador
das Dores
2. Nezildo - ajuda sempre
3. Silane - promotora de eventos
4. Tia Luiza - professora

116
5. Pastor Feliciano – toca violão

Potencialidades
6. Maria de Lourdes - ajuda na comunidade
7. Luiza - ajuda na comunidade
8. Maria das Neves - cuidadora - artesã
9. Ilda - costureira
10. Maria José - costureira
11. Vera - ajuda na comunidade e com os índios
12. Maria Leão - benzedeira
13. Adão - benzedor, Mestre da Punga, Terecô

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Seu Orlando - curador, raizero
2. Pastor Bené educação indígena
3. Dona Nêga - lavadeira
5. Bairro Sítio
Potencialidades
4. Dona Jaci - trabalha com idosos
5. Dona Odete - pastoral da família
6. Dona Oneide - cuidadora da comunidade
7. Dona Nira - toca violão
8. Pedro Paixão - rezador

Potencialidades Quinta Grandeza:


1. Wilson Melo - raizero, faz remédios caseiros, sabonetes, óleos,
apicultor
2. Eraldo - mobilizador
3. Eleide - professora, trabalha no CAPS,
4. Walter - panificadora
5. Domingos - benzedor
6. Luzia - benzedeira
7. José Orlando - Boi Estrela Mirim

Potencialidades
6. Bairro Tamarindo
8. Luzimar - parteira
9. Francisca - costureira
10. Elivânia - costureira
11. Eliene - cabelereira
12. Vânia - Cabelelreira
13. Nádja - cabelereira
14. Iran - bordadeira
15. Severina - bordadeira
16. Adriana - bordadeira
17. ilton - benzedor
18. Francisco - panificadora
19. Alice - Boi Estrela Mirim

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Ieda de Souza - costureira
7.Bairro Vila Nair 2. Antônia de Jesus - costureira
3. Mariinha - costureira
4. Élen - costureira
5. Iracema - Benzedeira
6. Francisca (Ciro) - pastoral familiar

117
7. Reinaldo - pastoral familiar
8. Francisco - pastoral familiar

Potencialidades
9. Jane - cabelereira
10. Ivete
11. Risalva
12. Dilza
13. Dora - diretora da escola

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Delícia - benzedeira
8. Zona Rural 2. Dona Rosa - cozinheira
Povoado da 3. Dona Pequena - cozinheira
Cachoeirinha 4. Dona Cirica - frutas
5. Rita - cozinheira
6. Severino
7. Fátima - cozinheira

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Catarina - costureira
2. Fátima
9. Zona Rural: Povoado
Potencialidades
Porcos
3. Maria - cozinheira
4. Selma
5. Ira
6. Antônio Bento

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Ana Lúcia
2. Neli
10. Zona Rural
Potencialidades
3. Balbina - benzedeira
4. Laura - cozinheira
5. Socorro - costureira

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Mira
11.
11. Zona Rural
2. Josélia
3. Cremida
4. Loani

118
São José de Ribamar - MA
Período:: 17 a 21 de Maio - 2010
Período
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria do Brazão – benzedeira - rua 08
2. Julio César - diretor do clube social - líder e articuladora comunitário -
rua 04

Potencialidades
3. Izidória Pinheiro - líder comunitária - rua 06,594
4. Ana Célia – benzedeira - rua Bom Jesus
5. Leide - moradora solidaria - rua 06
1. Vila Sarney Filho I
6. Sr. Souza - morador solidário e Agente de Endemias - rua 09

Lugares Estratégicos
1. Centro social - cede espaço físico para reuniões e encontros - Av. 01,
s/n
2. Igreja católica - cede espaço físico para reuniões e encontros - Av. 01
s/n
3. Escola Municipal Dra. Fiquene - Av. 01, s/n
4. Sitio da Zuza - cede espaço físico para reuniões e encontros - Rua São
Raimundo, 05

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Jose Wilson Zuza Figueiredo - líder comunitário

Potencialidades
2. Vila Operaria 2. Roselayde (Ledoca) moradora solidaria

Lugares Estratégicos
1. Creche Amiga da Criança - lugar para fazer palestra com diabéticos,
hipertensos,higiene bucal e DST´s e cadastros

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Marilene - ACS e líder comunitária - praça do ônibus coletivo

Potencialidades
2. Tereza Cristina - estudante enfermagem e moradora solidaria - Rua 01,
3. Comunidade:
perto do posto de saúde
Campina
Lugares Estratégicos
1. Quiosque da Marilene - praça da Campina - cede para vacinação da
população
2. Posto de Pão Pereira - local para vacinação de cães.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Edson Lidu - líder comunitário - rua principal, s/n
4. Residencial Santana
Lugares Estratégicos
1. Cooperativa do bairro - rua 09

119
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Sr. Flávio - líder comunitário e presidente da Associação de moradores
da Vila Cafeteira - rua A, s/n

Potencialidades
2. Eliane - ACS e líder comunitária - rua C
5. Vila Cafeteira 3. Terezinha - ACS e líder comunitária

Lugares Estratégicos
1. Igreja Católica - cede para reuniões e palestras para hipertensos e
diabéticos e entrega de medicação - rua 07 - Vila Cafeteira
2. Escola Municipal Olavo Bilac - local para vacinação e palestras - rua C
- Vila Cafeteira

120
Codó - MA
Período: 17 a 21 de Maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Marinalva Alves de Melo – Benzedeira - pessoa muito procurada na
comunidade. Mora na localidade Palmeira do Norte.
2. Seu Machado Reis - Leva as pessoas da comunidade para cidade de
graça, é muito solidário.
1. Santana
3. Jardeil Machado Reis - faz o mesmo que o pai.
do Machado
Lugares Estratégicos
1. Igreja Assembléia de Deus
2. Escola Luiz Domingues
3. Escola Ambrosio Machado

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Mara José Odilia Aguiar - Benzedeira e Parteira - não tem hora para
atender as pessoas quando precisam.
2. Dona Maria das Graças Pereira Silva - ajuda quem precisa pessoa
conhecida no bairro - Mora na rua Nina Rodrigues 1232.
3. Antônia Florinda - benzedeira, conselheira da comunidade e sempre
que reza nas crianças pede para procurar o médico.

Potencialidades
4. Jaciara de Jesus Gonçalves Coelho Bacelar - solidaria com as pessoas
que precisa. 2ª travessa Goiás nª 17
5. José Antônio (apelido Gordo) - mobiliza alguns jovens para dançar
quadrilha. Mora na rua Joaquim Nabuco.
6. Dona Francisca - gosta de ajudar as pessoas.
7. Josinete Silva - Pastoral da Criança
8. Maria José Simão - Pastoral da Criança
9. Natividde Moreira - reuni as mães em sua casa sempre que precisa. Rua
Valter Zaidan 173.
2. Bairro Santo
10. Salão de Umbanda de Maria da Piedade.
Antônio
11. Iracy - parteira
11 - Maria Cleusa da Conceição da Silva - esta sempre disponível para
ajudar.

Lugares Estratégicos
1. Bar do Toin
2. Chico Preto
3. Colônia dos Pescadores
4. Centro Comunitário
5. Capela de Santo Antonio
6. Escola Carmem Palácio Lago
7. Escola Alexandre Costa
8. Casa de Dona Francisca - sede o espaço para os agentes de saúde.
9. Bar Fundo de Quintal
10. Arcângela da Conceição - sede espaço para o peso das crianças.
11. Casa de farinha
12. Posto Borborema.
13. Rancho esporte lazer

121
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Bita Barão - Possui um terreiro de umbanda é uma conhecida não só na
cidade mas também em todo o estado.
2. Maria da Conceição Rodrigues - Presidente as Associação do bairro.

Potencialidades
3. Bairro
Bairro Santa 3. Delma Ferreira - filha de Maria Ferreira, muito católica levanta qualquer
Filomena pessoa. Rua João Pessoa próximo a praça da bandeira.
4. Seu Pinheiro - ajuda a comunidade como pode.

Lugares Estratégicos
1. Praça da Bandeira
2. Capela de Santa Filomena e Santa Rita
3. Escola Santa Filomena

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Thelvany Frazão de Araujo - estudante de educação física, desde de
criança sempre esteve junto das pessoas e esta a disposição para poder
4. Bairro São
ajudar quando puder.
Sebastião
Potencialidades
2. João Paulo - trabalha com grupo de jovens

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Nezita - pessoa doce, faz multi mistura, gosta de receber as
pessoas em sua casa é grande.

Potencialidades
2. Francisco das Chagas - envolve os jovens da comunidade e é presidenta
5. Bairro Nova
da associação.
Jerusalém
Lugares Estratégicos
1. Igreja de sétimo dia
2. Igreja Nossa Senhora de Fátima
3. Igreja de Santo Expedito
4. Pastoral da Criança

Potencialidades
6. Bairro Novo Milênio 1. Teresinha do Buzar Oliveira - ajuda as pessoas nos bastidores. Dona de
empresas na cidade.

7. Bairro Novo Milênio Potencialidades Quinta Grandeza


2 1. Dr. Rodrigues - medico, pessoa bondosa trata as pessoa como gente.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Cleuza da Conceição Silva - benzedeira, as pessoas da
comunidade confiam muito nela.
8. Comunidade
2. Nilton Cesar Pereira - cuida das pessoa na comunidade.
Codozinho
3. Círio Ferreira Sampaio - gosta de ajudar e aplica injeção nas pessoas.

Lugares Estratégicos
1. Capela de São Pedro

122
2. Sede da Associação

9. Bairro São Potencialidades Quinta Grandeza


Francisco 1. Dr. Lucas - pessoa humana atende o povo como se deve.

10. Bairro São Potencialidades


Raimundo 1. Lucia Oliveira Castro - ajuda a comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Francisca da Silva - benzedeira
2. Alba Rejane Martins Borges - coordenadora do Pro jovem, vice
presidente da associação do bairro, extremamente generosa. Av 2 Quadra
1 casa 3.
3. Dona Jesus - leva os doentes na sua moto para o hospital e abre o
posto sempre que for urgente.
11. Bairro
Bairro Vila Biné
Potencialidades
4. Dona Maria Lúcia - Benzedeira - mora na travessa José Jarney
5. Raimundo Nonato Silva (apelido Café) - pai de santo, mora no morro
ao lado da Vila Biné.

Lugares Estratégicos
1. Pracinha do Bairro
2. PSF

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Domingos Andrade dos Santos - Conhecido como nota dez e muito
11. Bairro Piscicultura
procurado pelas pessoas da rua. Mora na segunda travessa.
2. Maria de Jesus Andrade - parteira por acaso já pegou 3 crianças.

123
Barra do Corda - MA
Período:
Período: 17 a 21 de Maio
Maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Elisson - acolhedor - R. Maria da Paula, D. Braga
1. Bairro Belo Horizonte
Potencialidades
2. Dona Geralda - cuidadora - R. Paulão, D. Braga

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Rosalina - catequista
2. Sargento Prazeres - cuidador
2. Bairro Incra
Potencialidades
3. Sônia - comunidade
4. Hilola - comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


3. Bairro
Bairro Nossa
1. Maria Rodrigues - comunidade
Senhora das Dores
2. Mirian - comunidade
3. Adão - benzedor

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Irmã Julinha - pra todas as horas
2. Ornil - moto-táxi
3. Antònio - Sucan, solidário
4. Isaura - solidária, ajuda com alimentos
4. Bairro Trezidela
Potencialidades
5. Maria de Lourdes - bordadeira, costureira
6. Ana do Cloves - solidária
7. Perpétua - costureira
8. Manoel da comunidade
9. Kawilla - jovem

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Helena Barbalho - comerciante
5. Vila Mariano 2. Iraceli - Cuidadora Solidária

Potencialidades
3. Priscila - comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Graciana - benzedeira
2. Quitéria - benzedeira
6. Vila Nenzin 3. Antônio - rezador

Potencialidades
4. Louziene

124
Potencialidades Quinta Grandeza
7. Centro 1. Zuleide - técnica de enfermagem
2. Jacy - Rezadeira
3. Magnólia - faz doações

125
Santa Luzia - MA
Período: 17 a 21 de Maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisca Carla Mesquita-Líder da Pastoral da criança. Rua
Desembargador Sarney.
2. Maria das Virgens Sousa Silva - *morador solidário. Rua Monte Castelo.
3. Maria Alzenir Alves- Presidente da associação de mulheres
trabalhadoras da zona urbana e rural de Santa Luzia. Avenida Francisco
de Brito.
4. Maria da chapinha - animadora da comunidade. Rua Mendes Júnior.
5. Rosângela da Silva Carvalho - Auxiliar de enfermagem e moradora
solidária. Avenida Gomes Guarin
6. Marilene Baima de Araújo - Conselheira do conselho do idoso. Rua 7
de setembro.

Potencialidades
1. PSF do
do Batatal
7. Maria do Rosário - Legionária de Maria e moradora solidária. Rua do
Sol
8. Creusa da funerária - animadora comunitária, legionária e solidária.
Avenida Newton Belo
9. Rosélia Gomes Nunes - Auxiliar de enfermagem. Avenida Gomes
Guarin

Lugares Estratégicos
1. Cabana Coco Verde - cede espaço. Bairro Batatal
2. Igrejas católicas e assembleia de Deus. Cede espaço. Rua 7 de
Setembro.
3. Residência da dona Odete. Cede espaço em sua residência para
realização de eventos (vacina, pesagem das crianças, reuniões etc.) Rua
da estrela

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Josefa - parteira- Atrás do Posto São Cristovão.
2. Roseana - Moradora solidária - 2ª Travessa - São Cristovão
3. Senhor Manoel - Benzedor - Acampamento
4. Dona Gonçala - Parteira - Acampamento
5. Pastoral da Criança- Acampamento

Potencialidades
6. Edberto- Técnico de enfermagem. Rua Boa vista
2. PSF Acampamento 7. Maria Eliane - Técnica de enfermagem - Bar do Peixe
8. Raimunda (Nuca) - Pesagem das crianças- Atrás do Posto São
Cristovão
9. Fátima - Pesagem das crianças - Rua São Vicente de Paula

Lugares Estratégicos
1. Igreja São Francisco - cede espaço. Rua da Igrejinha
2. NASF - Núcleo de Apoio Social a Família
3. CRAS - Centro de referência e apoio a saúde. Rua Leão do Norte
4. Clube Chegue e dance- disponibilização do espaço BR 222
5. Bar do Peixe- Cede espaço para reuniões e eventos

126
Chapadinha
Chapadinha - MA
Período: 17 de maio a 04 de Junho - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Dudu - Ajuda todas as pessoas - rua 21 de abril

Potencialidades
1. Centro
2. Aldy Saraiva - Av: Coronel Pedro Mata

Lugares Estratégicos
1. Casa da Pastoral - rua Sebastião Barbosa n 130 praça do povo.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Elesandro - Leva e acompanha as pessoas para o hospital.

2. Povoado Escondido Lugares Estratégicos


1. Igreja do Escondido
2. Colégio do Escondido
3. Barraca da igreja

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Raimunda (Maria Preta) - acompanhante das pessoas da
comunidade quando vão ao hospital. (Comunidade Barroca da Vaca).

Potencialidades
3. Comunidade: Barroca
2. Francisca Alves Viana (Chica Camilo) - E uma pessoa dedicada a
da Vaca e Boqueiraõzinho
Cultura local ex: Bumba boi - (Comunidade Boqueiraõzinho)

Lugares Estratégicos
1. Capela São Sebastião (Comunidade Barroca da Vaca).
2. Igreja Batista (Comunidade Barroca da Vaca)

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisco Firmino Machado de Miranda - Transporta as pessoas o
hospital em sua moto.

4. Comunidade
Comunidade Campestre Potencialidades
2. Dona Zezita Cardoso de Miranda

Lugares Estratégicos
1. Colégio da Comunidade Campestre.

127
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Francisco de Fátima (Seu Chiquinho) - comerciante e dono da moto
que sempre disponibiliza pra a comunidade em caso de doença – rua
Terezinha de Jesus Aguiar.
2. Dona Herli - Faz remédios caseiros e reza de quebranto e ventre
virado.
3. Antonio (Toin) Dono do carro eu sempre disponibiliza para a
comunidade - Travessa: Inácio de Almeida n 21
5. Bairro Novo
Novo
Potencialidades
4. Lucimar
5. Euzenir Silva da Conceição
6. Elayne de V. Bezerra - E ótima com teatro.

Lugares Estratégicos
1. Colégio Bernada Portela da Ponte
2. Capela Sagrada Família.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisca Raimunda (Cucuta) - acompanhante no hospital - rua
Celina Araujo
2. Francisco da Chagas (Seu Chagas) - acompanhante no hospital - rua
Celina Araujo

6. Bairro Nossa Senhora Potencialidades


Aparecida 3. Willan Diniz - Musico tecladista - rua professor Benedito Martins
4. Alessandro - musico violonista
5. Helcivan - cantor - Travessa João Lopes.

Lugares Estratégicos
1. Centro Catequético - rua Gonçalves Dias.
2. Associação de Moradores - rua do Oeste.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Lucivane - Ajuda as pessoas com consultas - Primeira Travessa São
Camilo.
2. Maria Jose - ajudas a comunidade conseguindo remédios e cestas
básicas - Av. Agustinho Ribeiro.
3. Jose Bezerra - palestrante voluntário, geralmente sobre religião e
família - sexta travessa - Av: Agustinho Ribeiro.
4. Arnaldo - Faz palestra sobre droga voluntariamente.
5. Socorro - Legião de Maria
7. Bairro Areal 6. Gorete - Pastoral da Criança.

Potencialidades
7. Rosilene - ele é membro de uma associação que ajuda os jovens a
melhorarem suas vidas pessoal e social.
8. Assis - Ajuda muitos jovens a voltar para a escola e deixar as drogas.

Lugares Estratégicos
1. Capela São Camilo
2. Comunidade Kolping
3. CRAS do Areal
4. Escola João Gomes

128
5. CAIC
6. Centro Catequético.
7. Assembléia de Deus.
8. CRAS
9. Capela Três Pastorinhas.
10. PSF
11. Associação de Moradores
12. Escola Amélia Mendes
13. Escola Dom Pedro

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Raimunda Nonata - ajuda a pesar as criancinhas e trabalha
fabricando remédios caseiros. (Comunidade pe do morro)
2. Joelson - ajuda em palestras fazendo animação do grupo, catar,
fazer brincadeira e tem facilidade para lidar com as pessoas.
8. Comunidade do Morro
e Sobradinho
Sobradinho
Lugares Estratégicos
1. Capela da comunidade Pe do Morro.
2. Escola de Pe do Morro.
3. Capela da comunidade Sobradinho.
4. Escola da comunidade Sobradinho.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Sebastião Pereira de Sousa (Seba Imide) - poeta e desenvolve
atividades para o crescimento da comunidade.
9. Comunidade Bocada 2. Francisca de Jesus Lima de Sousa (Francisquinha) - dirigente da
Mata dos Cardoso comunidade.

Lugares Estratégicos
1. Capela da Escola

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Francisca Nascimento da Costa - dirigente da comunidade.
2. Francisco Sales do Nascimento (Chico do Peoto).

10. Comunidade João Potencialidades


Inácio 3. Edimilio - trabalho com artesanato

Lugares Estratégicos
1. Capela da comunidade João Inácio.
2. Escola da comunidade João Inácio.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Salete Pássaros de Sousa - Professora e dirigente da
comundade.
2. Maria Elzanira (Nira) - voluntaria para diversos trabalhos dentro da
comunidade.
11. Centro dos Buracos
Potencialidades
3. Antônia Rodrigues

Lugares Estratégicos
1. Capela da comunidade.
2. Escola da comunidade.

129
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Roberto Leite - leva as pessoas ao hospital no seu carro
gratuitamente - Travessa: Coelho Neto.
2. Antônio Araújo de Matos - leva as pessoas ao hospital gratuitamente
em sua moto - BR 222 n: 243
3. Francisco Costa (Seu Chicão) - transporta as pessoas gratuitamente
no seu carro - Av: Kennedy tel: 3471- 2707.
4. Dácio Costa Reis - transporta as pessoas gratuitamente no seu carro
Av: Kennedy n: 842 tel: 3471-2114.
5. Jose (Zé) - transporta as pessoas gratuitamente no seu carro – Av:
Kennedy.
12. Bairro Terras Duras
Potencialidades
6. Mazony - Praça do Cartepila

Lugares Estratégicos
1. Salão da Capela Nossa Senhora Aparecida – Av: Senador Vitorino
Freire.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Paulo do Carmo da Silva – Voluntario – rua Antonio Sergio de
Oliveira 964.
2. Francisca Costa Mendes (Francisca do Rogério) – desenvolve
trabalhos comunitários – BR 222.
3. Francisco (Chiquinho da Genu) – desenvolve trabalhos comunitários -
rua Norte da Aldeia.
13. Bairro Campo Velho
Potencialidades
4. Elias – rua João de Deus Lago Castelo Branco.
5. Amanda (filha da Dourinha) – rua Norte da Aldeia.

Lugares Estratégicos
1. CRAS - Rua Santo Antônio
2. Capela de São Pedro
3. PSF Campo Velho.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. José Orlando - presidente da associação.
2. Raimundo Francisco

Potencialidades
3. Maria do Desterro - Líder da pastoral da Criança.
4. Maria do Socorro - Líder da Pastoral da Criança.
14. Vila Borges
Lugares Estratégicos
1. Capela Vila Borges

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Fátima Gaspar - Coordenadora da Catequese - rua Tancredo Neves.
2. Francisca Severino - professora e Catequista - rua Alzira Menezes.
15. Bairro Novo Castelo
3. Francisca Emilia - Catequista - rua Pedro Bruno Veras.
4. Albertina - Zeladora - rua Pedro Bruno Veras.
5. Manoel Rafael - Carpinteiro - rua Pedro Bruno Veras.

130
Potencialidades
6. Antônio Jose - rua Doutora Iolanda Amorim.
7. Késsia - rua Gonçalves Dias.
8. Patrício da Silva Nascimento - rua Pedro Bruno Veras.
9. Geison - rua Pedro Bruno Veras.

Lugares Estratégicos
1. Posto de Saúde
2. Igreja Santa Margarida.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. José Torres - Presidente da Associação.
2. Antônio Willson - dirigente da Igreja Católica.
3. Djama de Jesus - dirigente da Igreja Assembléia de Deus.

Potencialidades
16. Comunidade Canto do
4. Flávio - Professor.
Ferreira
5. Nelci - Tesoureiro da Comunidade.

Lugares Estratégicos
1. Sede da Associação.
2. Igreja de Santo Antonio.
3. Igreja Assembleia de Deus.

131
São José de Ribamar - MA
Período: 24 a 28 de Maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Moisés - morador solidário e organizador da comunidade - rua A, s/n

1. Comunidade Parque Potencialidades


Jair 2. Célia - ACS e líder comunitária- rua principal, 34

Lugares Estratégicos
1. Escola Municipal Olavo Bilac - cede espaço para vacinação e palestras
2. Igreja Católica - cede espaço para vacinação e palestras

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Zuza - moradora solidaria - Rua São Raimundo, 05
2. Bairro Tijupar
Queimado Lugares Estratégicos
1. Sitio da Zuza - cede espaço físico para reuniões e encontros - Rua São
Raimundo, 05

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Sr. Gonçalo - líder comunitário e presta serviços sociais - Alameda Areri,
s/n;

Potencialidades
2. Dona Maria - parteira leiga - Av. Tropical, s/n
3. Comunidade Jardim 3. Dona Carmem - técnico em Enfermagem e lider comunitária - Av.
Tropical Tropical

Lugares Estratégicos
1. Bar do Sr. Dico - espaço para encontros - Av. Tropical
2. Igreja Assembleia de Deus - cede espaço para reuniões e palestras -
Alameda dos Bosques
3. Creche comunitária - cede espaço para vacinação e encontros - Rua do
Eucalipto

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Lindalva - parteira - rua Vila Nojosa
2. Domingas Cândida - benzedeira - rua da Alegria

Potencialidades
4. Comunidade:
Comunidade: Pindaí, 3. Rosalina Silveira - moradora solidaria - Rua da Alegria
Vila Dr. José Silva e Vila
Nojasa Lugares Estratégicos
1. Igreja Santo Antonio - cede para realizar campanhas de vacinação -
Estrada de Ribamar
2. Escola da Vovó Amália - cedido para vacinas - Vila Dr. José Silva
3. Sede do campo de futebol- cede para encontros e vacinas - Estrada de
Ribamar

132
Santa Luzia - MA
Período: 24 a 28 de Maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Regina Sales- Além de ser técnica de enfermagem e trabalhar no Posto
de saúde, faz aplicação de soro, afere pressão, curativos, acompanha
pacientes fora do horário de trabalho. Avenida Tabajara
2. Dona Darica- parteira e benzedeira. Rua da Cooperativa
3. Joana - Moradora solidária. Rua Santarém
4. Ana Lúcia Sousa Pinheiro - Pastoral da criança

Potencialidades
5. Quiqui - Promotor de eventos
6. D Maria Sousa - benzedeira Rua Boa Vista
1. PSf Abdom Braide
7. Dada - moradora solidária - Rua Barão
8. Igreja evangélica Assembléia de Deus- faz trabalho social como aferição
de P.A, doação de cestas básicas, teste de diabetes etc. Avenida Tabajara

Lugares Estratégicos
1. Cras (centro de referência de assistência social) - Cede espaço para
realização de eventos e faz trabalho social. Rua Amazonas
2. Quadra de esportes - Cede espaço para realização de eventos. Rua
Amazonas
3. Unidade Integrada Abdom Braide (colégio) Cede espaço para
realização de eventos. Rua Amazonas

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Abdoral Rodrigues Lima - líder comunitário e desenvolve trabalhos
comunitários. BR 222
2. José Filho- Desenvolve trabalhos comunitários e é dirigente da igreja
Assembléia de Deus. Rua do Comércio

Potencialidades
2. Comunidade
3. Lourisvan Sousa*
Esperantina
4. Gisleângela de Almeida*
5. Osicléia América*

Lugares Estratégicos
1. Igreja Assembléia de Deus. Espaço físico
2. Unidade Integrada Coelho Neto. Espaço físico
3. Igreja católica. Espaço físico

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Luzia Santana Nascimento* - moradora solidária
2. Domingas de Carvalho Mendes - benzedora
3. Ivonete Santana- Animadora comunitária
3. Comunidade
Potencialidades
Dioclécio
4. Maria Aldecir Silva *moradora solidária
5. Edinalva Figueira *moradora solidária

Lugares Estratégicos
1. Escola Integrada Catulo da Paixão Cearense - Espaço físico
2. Igreja católica- Espaço físico

133
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Raimundo Nonato * Morador solidário
4. Comunidade Centro
Do Fogoior Lugares Estratégicos
1. Igreja católica- Espaço físico
2. Escola Municipal - Espaço físico

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Raimunda Oliveira Santos - moradora solidária
2. Joana de Jesus- parteira
3. Francisca Almeida - parteira
4. Maria Bispo da Silva- benzedeira

5. Comunidade São Potencialidades


José do Amâncio 5. Valdenir Bispo - morador solidário
6. Lauriana Damasceno Silva - moradora solidária

Lugares Estratégicos
1. Igreja católica - espaço físico
2. Unidade escolar Josué Monteiro- espaço físico
3. Unidade de saúde

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria da Conceição - Moradora solidária
2. Francisca Barbosa - parteira

Potencialidades
6. Comunidade Cajá
3. Francisco Dhone - morador solidário

Lugares Estratégicos
1. Igreja Católica - espaço físico
2. Unidade escolar Professor Rubens de Almeida- espaço físico

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Cleane da Silva- líder da igreja católica- desenvolve trabalhos
comunitários.

Potencialidades
7. Comunidade Bacuri
2. Tereza Rodrigues Silva- moradora solidária

Lugares Estratégicos
1. Escola Municipal - espaço físico
2. Igreja Católica - espaço físico

Potencialidades Quinta Grandeza


1. João Freitas - presidente da Associação de moradores
2. Creusa de Menezes Silva - Líder da Pastoral da criança
8. Comunidade Parada
do Gavião Potencialidades
3. Lindalva - professora e desenvolve trabalhos comunitários
4. Maria Galvão - líder da igreja católica e desenvolve trabalhos
comunitários.

134
Lugares Estratégicos
1. Igreja católica - espaço físico
2. Escola Maria José de Menezes - espaço físico

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Edilene Alves ACS e líder da pastoral da criança
2. Luis de Sá - morador solidário

9. Comunidade Gavião Potencialidades


Velho 3. Maria dos Anjos Menezes - professora e desenvolve trabalhos
comunitários

Lugares Estratégicos
1. Escola Manoel Beckman

Potencialidades Quinta Grandeza


10. Comunidade 1. Cristiane - catequista e desenvolve trabalhos comunitários
Morada Nova do
Abacaxi Lugares Estratégicos
1. Associação - espaço físico

135
Barra do Corda - MA
Período:
Período: 24 a 28 de maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Matheus Mendes - ajuda sempre a comunidade - Av. Jose Ribeiro de
Menezes
2. Aldo Andrade - ajuda sempre na comunidade, com cestas básicas,
ajuda no grupo de jovens - R. Arthur Teixera de Carvalho
3. Marlice - trabalha no Centro Emaus, trabalha com idosos e crianças na
comunidade - Av. Pedro Amorim
4. Lenir - está sempre pronto para ajudar - R. Coelho Neto
5. Sérgio - conselheiro - R. Coelho neto
6. Ana Amélia - realiza visitas a quem precisa - R. Amâmcio M. Jorge
7. Luzia - professora - muito criativa sempre se envolve em projetos da
comunidade - R. Coelho Neto
1. Bairro Altamira
Potencialidades
8. José Pires - doa sempre caldo de cana para a comunidade - R. Antônio
Buritirana
9. Maria Amália Viana - R. Manoel Milhomen
10. Rosinalva - Armarinho Rafael - Av. Reginaldo Gomes de Souza
11. Cleuzenir - Drogaria Chaves - está sempre fazendo alguma coisa pela
comunidade

Lugares Estratégicos
1. Escola Caíque
2. Salão da Igreja Católica
3. Academia Voz Max
4. PSF Bom Jesus

Potencialidades de Quinta Grandeza


1. Dona Neusa - pastoral da criança - Av. Vila Dantas
2. Ligia - trabalha com idosos
2. Bairro Cohab
Potencialidades
3. Roselândia - cuida do parquinho comunitário

Lugares Estratégicos
1. CRAS

Potencialidades de Quinta Grandeza


1. Nesildo - divulgação do projeto na comunidade - R. Messias Santos
2. Luiza - professora e conselheira - Rua Pedro Conrado

Potencialidades
3. Bairro Nossa
3. Teresa - benzedeira - Rua Messias Santos
Senhora Das Dores
4. Edileuza - costureira - Rua Arthur Teixeira de Carvalho
5. Erivânia - manicure - Rua Lulu Rodrigues
6. Maria Leila - voluntária - Rua Luzia Milhomem

136
Lugares Estratégicos
1. 2 escolas
2. Salão da Igreja
3. Campo de Futebol

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Reinaldo - ajuda sempre - Rua Lulu Rodrigues
4. Vila Nair
2. Lindrojason - dirigente da comunidade - Rua. 04
3. Elina Barbalho - Rua Principal
4. Valdimiro Andrade e esposa - estão sempre ajudando

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Manuel Cavalcanti - policial - Rua Miguel Mendes
2. Cananéia Ribeiro - vereadora - Rua Miguel Mendes
5. Piquizinho
Potencialidades
3. Lucenir Moreira - comerciante - Av. Lulu Rodrigues
4. Maria de Jesus - Nêga - pastoral - Rua Othoni Milhomem
5. Neide - pastoral

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Suzi - diretora do colégio Enoque Vieira
6. Bairro Araticum
2. Chiquinho - líder comunitário - Rua do Campo
3. Dona Raimundinha - líder comunitária

137
Codó - MA
Período: 24 a 28 de Maio - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Edson Cobeu - conhecido como cigano na comunidade, pessoas
generosa na comunidade ajuda como pode.
2. Raimundo Carambé - ajuda as pessoas da zona rural que vem até ele.
Procura conseguir o que as pessoas querem.
3. Senhor Braz - pessoa solidaria na comunidade, tudo que o povo esta
precisando ele corre para conseguir.
4. Maria das Neves - pessoa que lutou para ter o posto de saúde no
bairro.

1. Bairro Jerusalém Potencialidades


5. Maria Domingas Moura da Silva - possui a casa grande e sempre esta
contribuindo com os agentes liberando do espaço de sua casa.

Lugares Estratégicos
1. Posto de Saúde Maria das Neves
2. Escola Deputado Sarney Filho
3. Creche Governadora Roseana Sarney
4. Praça de esportes
5. Casa de Dona Edivania Moreira da Silva
6. Praça Jerusalém

Potencialidades Quinta grandeza


1. Elizeuda Miranda Brito - curandeira. Mulher animada que já ajudou
muita gente com suas receitas alternativas. Mora na Av. Castelo Branco nº
2536. Ficou de participar da Oficina Educadores Sociais de 31 a 04 de
junho.

Potencialidades
2. Bairro São Pedro
2. Dona Judith Muniz - organiza grupos para dançar quadrilha, pessoa
muito conhecida na comunidade.

Lugares Estratégicos
1. Salão Rubinha Muniz
2. Restaurante de Dona Dorinha - espaço grande sede para encontros.
3. Colégio João Temisto

Potencialidade
1. Luciano Viana - organiza na comunidade o sopão para as pessoas da
comunidade. Mora na rua Francisco Bernadino próximo a ponte.

Lugares Estratégicos
1. Praça do Codó Novo
3. Bairro Codó Novo 2. Centro Comunitário
3. Posto de Saúde Sebastião Reis
4. Escola Neide Magalhães
5. Escola Comunitária Codó Novo
6. Pés de amendoeiras – lugar arborizado conhecida na comunidade
como ponto dos sucanzeiros.
7. Escola Nossa Senhora de Fátima
8. PET - Programa de Erradicação do trabalho intantil

138
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Dona Francisca Pereira Silva - curandeira.

Lugares Estratégicos
4. Bairro Boa Vista 1. Posto de Saúde Abidão Murart
2. Escola José Pinto da Silva
3. Mercearia Boa Vista
4. Igreja Assembléia de Deus
5. Igreja São Ambrosio Reis

Potencialidades Quinta Grandeza


5. Comunidade d 1. Dona Raimunda da beira do guará - parteira.
Estrada 2. Alcides da Conceição - deficiente visual mas gosta de estar fazendo o
bem para as pessoas na comunidade.

Potencialidades Quinta Grandeza


6. Comunidade do 1. Domingos Andrade dos Santos - Conhecido como nota dez e muito
Angico procurado pelas pessoas da rua. Mora na segunda travessa.
2. Maria de Jesus Andrade - parteira por acaso já pegou 3 crianças.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisca Raquel de Souza - Pastoral da Criança
2. Ana Cleude Oliveira dos Santos - Pastoral da Criança
3. Parteira - Casturina Rocha - a ultima criança que ele pegou foi no mês
7. Comunidade
de abril.
Cacimba do Franco
Franco
Lugares Estratégicos
1. Capelão
2. Escola Municipal São Sebastião

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisca Raquel de Souza - Pastoral da Criança
2. Ana Cleude Oliveira dos Santos - Pastoral da Criança
3. Parteira - Casturina Rocha - a ultima criança que ele pegou foi no mês
8. Comunidade
de abril.
Cacimba do Franco
Lugares Estratégicos
1. Capelão
2. Escola Municipal São Sebastião

Potencialidade
1. Otavio dos Santos – Benzedor - toda a comunidade procura ele para
benzer crianças, adultos.

Lugares Estratégicos
9. Comunidade
Comunidade Pirajá 1. Capela Sagrado Coração de Maria
2. Lucia Maria de Souza - tem um quintal grande sede o espaço.
3. Clara Elena Cunha Barros - conhecida como Nazinha tem um espaço
grande em sua casa.
4. Maria Ribeiro - Agente Comunitária de Saúde tem um quintal grande
arborizado com árvores frutíferas.

139
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Maria de Souza - Parteira de ocasião começou a pegar as crianças por
necessidade e já faz vários partos.
10. Povoado do
Mathias
Potencialidades
2. Raimundo Notado das Chagas – todos o conhecem na comunidade.
Seu apelido é Raimundo Bio.

Lugares Estratégicos
11. Comunidade Santa 1. Escola Maria Alves da Paz
Rita 2. Tânia da Paz - possui um quintal grande.
3. Raimunda da Paz - possui um quintal grande e uma casa de farinha.

Potencialidades
12. Povoado da Estiva
1. Dona Josefa Dias - rezadeira

Potencialidades
1. Dona Floriza Ferreira - benzedeira muito conhecida na comunidade
13. Comunidade Boa
Esperança Lugares Estratégicos
1. Escola Santa Filomena
2. Raimunda de Andrade Brito – Pastoral da criança

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Tereza Serra - parteira, benzedeira pessoa muito antiga na
comunidade já pegou muitas crianças.

Potencialidades
2. Dona Cinha - rezadeira

Lugares Estratégicos
14. Bairro Santa Tereza
1. Posto São Vicente Paloti - faz multi mistura e outros
2. Salão São Raimundo - cede o espaço
3. Igreja de Santa Tereza
4. Cras
5. Associação das quebradeiras de coco - Pres. Dona Neuza
6. Quadra de Esportes
7. A voz Santa Elena - Diretor é Seu Roberto - este é um sistema de som
que informa os acontecidos no bairro.

Potencialidades
1. Raimunda Bastos conhecida como Marreca- benzedeira
2. Dona Valdeci Gomes da Silva - precisar na comunidade pode contar
com ela.
15. Comunidade
Lugares Estratégicos
Colônia
1. Escola M Olhos D´água
2. Capela de São Sebastião
3. Campo de Futebol

140
Potencialidades
1. José Domingos Luz conhecido como Zé Domingos - ajuda as pessoa
como pode.
2. Maria das Dores Perez - rezadeira, pessoa envolvida com a
comunidade.
3. Pedro dos Santos - Benzedor, atende crianças e gestantes.
4. Francisco dos Santos Matias - rezador e proprietário de um salão de
umbanda.
16. Trisidela 5. Antonio Brás - rezador
6. Geni Rocha Fonte - parteira, já pegou 6 crianças.
7. Maria da Piedade Barros - parteira
8. Teresinha de Oliveira Mourão - parteira por necessidade já pegou 3
crianças.

Lugares Estratégicos
1. Escola Nossa Senhora da Paz
2. Capela Coração de Maria

Potencialidades
1. Maria dos Remédios - umbandista usa a casa como um salão.
2. Dona Aldenora - benzedeira
3. Maria Albina - liderança na comunidade
17. Comunidade São
Lourenço
Lugares Estratégicos
1. Capela São Raimundo
2. Pés de tamarindo grande
3. Campo de Futebol

Potencialidades
1. Maria Vicentina dos Reis - Benzedeira
2. Sebastiana Pereira - já pegou três crianças
3. Rosa Cantanheiro dos Reis 90 anos - parteira, começou a pegar
18. Comunidade Lagoa crianças desde jovem.
dos Pereiras
Lugares Estratégicos
1. Escola Filomena Catarina Moreira
2. Igreja Divino Espírito Santo
3. Cafezinho da Hora - em frente existe uns pés de manga grande.

141
São José de Ribamar - MA
eríodo:: 31 de Maio a 04 de junho
Período
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. José Maria - coordenador do Bairro e voluntário. Rua José dos Prazeres
- Sarnambi.
2. Ismael José - coordenador de grupo da juventude e pintor.av.
Panaquatira, Oitero – próximo ao Viva Ribamar.
3. Nilde - coordenadora do circulo de oração e faz parte do grupo de
ação social. Travessa Bento Neves, 6 - J. Câmara I.

Potencialidades
1. Bairro J. Câmara 4. Valdenira - diretora e presidente da Escola Comunitária Caminho da
Paz. Faz e ensina artesanato de reciclagem com jovens e idosos para
geração de renda. Rua João Carneiro - Bairro J. Câmara.
5. Sildânia - diretora e presidente da escola comunitária Paz de Cristo, faz
e ensina pintura de flores e tece redes e faz projetos comunitários.

Lugares Estratégicos
1. Igreja São Francisco - espaço para encontros e vacinas.
2. Escola Comunitária Caminho da Paz – espaço para encontros;
3. Escola Comunitária Paz de Cristo - espaço para fazer artesanato.

Potencialidades
1. Irmã Cláudia - líder comunitária - Rua Nossa Senhora da Graça, s/n -
Miritiua.
2. Luiza - Agente Comunitária de Saúde e líder comunitária. Av. Coronel
Artur Carvalho - próximo a torre de celular
2. Vila Flamengo
Flamengo
Lugares Estratégicos
1. Posto de Saúde do Flamengo - atividades de recreação com crianças.
Rua da Estrela, s/n.
2. Igreja Peniel - cede espaço para vacinas - Rua da Estrela;
3. Igreja Batista - espaço físico. Av. Tiradentes.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. D. Nonata - presta serviços comunitários. Rua do Vieira, esquina com a
Rua Baltazar Tavares.
2. Dra. Léia - líder comunitária do Mutirão. Rua Principal.
3. Dra. Delcy - presta serviços sociais e voluntária. Rua Olho d’água, 93.

Potencialidades
4. Sr. Cupeú - o coveiro da cidade que presta serviços na comunidade e
3. Bairro do Cruzeiro
voluntário. Rua próxima ao cemitério.
5. D. Lourene - ensina artesanato. Rua Olho d’água, próximo ao CEM.

Lugares Estratégicos
1. Associação de Pescadores, faz serviços sociais. Rua das Flores, atrás do
CEM;
2. Centro de Ensino Médio - espaço para encontros, reuniões comunitárias
e ponto de vacinação.
3. Praça do Cruzeiro - espaço para encontros.

142
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Dr. Ricardo - líder comunitário - Vila Operária

Potencialidades
2. Cabeludo - comerciante e colaborador da comunidade e voluntario. Av.
4. Bairro Vila Operária
Principal

Lugares Estratégicos
1. Comércio do Cabeludo - ponto de encontros e vacinas. Av. Principal.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Sônia - coordenadora do Projovem de São Domingos
2. Marilene - ACS, promove encontros com jovens, faz encontros de
beleza como limpeza de pele, cortes de cabelo com a comunidade - Vila
Campina.
3. Souza - coordena grupo de idosos, faz passeios na praia, festa de São
João e carnaval - Vila Alcione, perto do PETI.

5. São Domingos Potencialidades


4. Berenice - ACS, coordena Associação do grupo de mães do Bairro São
Domingos,promove festas para crianças, doa brinquedos, roupas e
calcados. Perto da Padaria São Silvestre.

Lugares Estratégicos
1. Casa da Família, coordenada por Elisangela que encaminha pacientes
para o posto de saúde, casas dos idosos, agencia de trabalho e cozinha
comunitária.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria José Rodrigues - líder da Pastoral da Criança. Av. Principal em
São José dos Índios.
2. Nilza Cunha Ramos - diretora do Colégio São José dos Índios, doadora
e voluntária. Avenida Principal.

Potencialidades
6. Comunidade São José 3. Capistrano - colaborador e doador de mantimentos para comunidade.
dos Índios Rua Itaparipea.
4. Maira de Deus Gomes Ramos – catequista, trabalha com crianças e
idosos, doa alimentos. Av. Principal.

Lugares Estratégicos
1. Salão de Eventos - usado para encontros da comunidade;
2. Capela de São José dos Índios
3. campo de futebol - usado para trabalhos com os jovens.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Concitinha - Maria da Conceição - coordenadora do Associação Pais e
Amigos e Reviver, promove oficinas e cursos de artesanato, dança de
capoeira, judô,corte e costura, participa de campanhas de vacinas. Rua do
7. Bairro Roseana Sarney Fio, s/n.
2. Pastor Gregório Neto - faz ação social. Rua São Raimundo, s/n - Vila
São José.

Potencialidades
3. José Ribamar dos Santos, promove festejos de Cosme e Damião,

143
distribuição de doces e brinquedos; festejos do Divino Espírito Santo. Rua
São José, 21
4. José Damião P. dos Santos - promove festejos de Cosme e Damião e do
Divino Espírito Santo. Rua São Jorge, s/n

Lugares Estratégicos
1. Terreiro de Umbanda - espaço utilizado para eventos da comunidade -
Rua São Jorge, s/n
2. Terreiro de Umbanda - espaço cedido para vacina;
3. PSF - Raimundo Balbino - promove café da manhã para idosos, faz
distribuição de brinquedos para as crianças e trocas de presentes. Estrada
de Ribamar, s/n

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Helena de Fátima Matos Veloso - cuida dos doentes. Rua Jerusalém,
280.
2. Maria Vitória Diniz - benzedeira. Ria Raimundo Silva, s/n, em frente ao
campo Duguai.

Potencialidades
8. Comunidade
Comunidade da Mata
3. Áurea Barbosa Brito - faz e ensina fazer remédios com plantas
medicinais. Rua Jerusalém, s/n - atrás da igreja católica.

Lugares Estratégicos
1. Escolas Maria de Jesus Correia Silva Rodrigues - cede espaço para
vacinar.
2. Campos de futebol São Jorge e Duguai - espaços para eventos do
programa

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Raimundo Lago - líder comunitário. Travessa São Francisco -
Saquarema.
2. Antônio Bezerra - presta serviço com seu carro para levar pessoas para
hospital.
3. Ana Cléia - presidente da União de moradores e voluntária - Praia da
Boa Viagem.
9. Comunidade Boa
Viagem
Potencialidades
4. Cristovão - curandeiro
5. Vitoria - benzedeira

Lugares Estratégicos
1. Escola Altair Soares - empresta espaço para encontros e vacinas;
2. Igreja Nossa Senhora da Boa Viagem - empresta para reuniões.

144
Santa Luzia - MA
Período:
Período: 31 de Maio a 04 de Junho - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Pastoral da criança - Rua Padre Afonso de Cairo - procurar por Irmã
Lourdes
2. Diana Alencar - voluntária da pastoral da criança - Povoado Centro do
Meio
3. Professora Branca - envolve nos eventos comunitários e ajuda na
divulgação de campanhas etc. povoado Roça Grande
4. Valdelice Correia - líder comunitária. Povoado Centro dos Moedas
5. Maria Teixeira - Parteira - povoado São Raimundo da Piaba
6. Maria Augusta- Parteira - povoado Maria Ferreira
7. Benedita do velho Lé - parteira e benzedeira - povoado Centro dos
Moedas.
8. Marinete das Neves Barros - ministra cursos para adolescentes e
gestantes - povoado Centro do Meio

Potencialidades
9. Maria Juraci - moradora solidária- povoado Maria Ferreira
10. José Pinheiro - ajuda pesar as crianças - povoado São Raimundo da
Piaba
11. Raimunda Soares - moradora solidária - povoado Piaba do Birro
12. Maria de Lourdes - além de contribuir com lanche para as crianças no
dia do peso disponibiliza sua residência para eventos e reuniões. Povoado
1. PSF Maria Ferreira
Maria Ferreira
(Comunidade Rural)
13. Luzimar Roma Aguiar - Presidente da Associação de Moradores -
Povoado Uberabão
14. Maria Divina da Conceição Pereira - Moradora solidária- povoado
Roça Grande.
15. Raimunda Gomes - moradora solidária - povoado Centro do Dete
16. Jocilene Costa Silva - voluntária - povoado Centro do Dete

Lugares Estratégicos
1. Igreja católica - espaço físico - Povoados Piaba do Birro e São
Raimundo da Piaba
2. Igreja Assembléia de Deus - espaço físico - Povoados Centro do Dete e
Maria Ferreira.
3. Unidade Escolar Arlete Machado - espaço físico- Povoado Piaba do
Birro.
4. Unidade Infantil Maria de Moura Lima - espaço físico - Povoado Maria
Ferreira
5. Colégio Ferreira Goulart - espaço físico - povoado Centro do Dete
6. Unidade Escolar Professor José Chagas - espaço físico - povoado São
Raimundo da Piaba
7. Unidade Escolar Mário Donato - espaço físico - povoado Igarapé do
Índio
8. PSF Maria Ferreira - Povoado Maria Ferreira

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Pastoral da Criança - Rua Padre Afonso de Cairo
2. PACS
PACS 2. Lenir- além de ser líder da pastoral da criança está sempre a
disposição da comunidade. Rua Oliveira Dutra
3. Dejanir - envolvida em todos os encontros e reuniões comunitárias e
ajuda a pesar as crianças - Rua São Francisco

145
4. Zilda Alves- líder da pastoral da criança - Rua 15 de novembro
5. Benedita - moradora criadora - Quadra Deon
6. Edileusa Santos Lima, Elinês Santos Lima e Rosângela - moradoras
solidárias e trabalham com remédios caseiros - Rua 26 de Março
7. Cristina Lobato - moradora solidária - Rua 1ª Travessa
8. Dona Domingas - moradora solidária - Rua José Bonifácio
9. Dona Antônia - moradora solidária - Praça da Matriz
10. Peteca - moradora solidária - Praça da Matriz

Potencialidades
11. Domingas Siqueira - moradora solidária - Rua José Bonifácio
12. Marcelino Xavier - morador solidário - Rua Padre Afonso
13. Nenzinha - moradora solidária - Rua São Francisco
14. Maria José - moradora solidária e ex-parteira - Quadra Deon
15. Izídia de Jesus Vaz - legionária - Rua 26 de Junho
16. Padre Eugênio- Envolvido nos trabalhos comunitários

Lugares Estratégicos
1. Centro de formação e Recanto comunitário - espaço físico - ambos na
Praça da Matriz
2. Residência do Vereador Ariel - espaço físico - Rua José Burneth
3. Residência da senhora Darlinda - espaço físico - Rua Oliveira Dutra,
bairro Cural
4. Jardim de Infância Arco - Iris - espaço físico - Rua Oliveira Dutra
5. Comunidade Nossa Senhora de Fátima - espaço físico - Rua 26 de
Março
6. Igreja Assembléia de Deus - espaço físico - Rua 15 de Novembro

146
Codó - MA
Período: 31de Maio
aio a 04 de Junho - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Edilson da Silva Costa - conhecida como Edil - mora na rua Parque
Eldorado. Ele é uma pessoa disponível a ajudar as pessoas.
2. Castorina Rego Ribeiro Almeida - mora na rua Parque Eldorado, 1000.
Todas as pessoas da comunidade a conhece e sempre ajuda quando
estão precisando.
3. Maria Moura 78 anos - parteira, já pegou mais de 50 crianças. Ela
disse que ando ver que não para ela pegar a criança manda logo para o
hospital. As maiorias das crianças que ela pegou são da zona rural. Alem
disso também é benzedeira e muita gente confia nela na comunidade.

Potencialidades
1. Bairro São Francisco
4. Alexandrina de Morais 92 anos - rezadeira, mora na Rua São
Raimundo. Em sua casa tem muitas plantas medicinais.
5. Rosilda de Melo Cardoso - benzedeira conhecida como Dona Rosa tem
62 anos, mora na Rua São Raimundo - nª 1091. Todas as pessoa na
comunidade confiam nela.
6. Daniel Francisco - benzedor - ajuda as pessoa sem cobrar nada.

Lugares Estratégicos
1. Igreja Católica
2. Igreja Assembléia de Deus
3. Mudiquim - terreiro de umbanda - Fica na avenida 1ª de maio.
4 - Paróquia São Francisco

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Seu Vanderlei - Leva as pessoa para o hospital no seu carro, incluindo
gestantes. Mora na rua Barão do Rio Branco s/n.

Potencialidades
2. Dona dos Santos - rezadeira, dona de um terreiro de umbanda. Mora
2. Bairro Nossa Senhora
na rua Agenor Monturil
das Graças
Lugares Estratégicos
1. Praça do Viveiro - local arborizado bom para encontros e outros
eventos.
2. Praça Agenor Monturil
3. Salão Paroquial

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Seu Vanderlei - Leva as pessoa para o hospital no seu carro, incluindo
gestantes. Mora na rua Barão do Rio Branco s/n.

Potencialidades
2. Bairro Nossa Senhora
2. Dona dos Santos - rezadeira, dona de um terreiro de umbanda. Mora
das Graças
na rua Agenor Monturil

Lugares Estratégicos
1. Praça do Viveiro - local arborizado bom para encontros e outros
eventos.
2. Praça Agenor Monturil

147
3. Salão Paroquial

Potencialidades Quinta Grandeza


3. Bairro Trisidela 1. Senhor Silas Henrique - dono de uma congregação, faz de sua casa
um local para acolher todos os jovens que precisa.

Potencialidades
4. Povoado Turuba
1. Maria José Alves - rezadeira

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Joana Leal - mora Rua Frei Henrique de Coimbra e é voluntaria
da pastoral da criança.
5. Bairro São Raimundo
Potencialidades
2. Maria dos Santos conhecida como Santinha - Orienta as pessoas da
comunidade em vários assuntos.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Raimunda - rezadeira, todas as pessoas dos bairros visinhos
6. Bairro Santa Filomena levas os filhos até ela para benzer. Mora na Rua Goiás
2 - Dona Graça Rocha - pessoa disposta para qualquer coisa. Mora na
Rua Barbosa.

Lugares Estratégicos
7. Bairro Santo Antônio 1. Dona Lindalva Alves - mora na Rua Goiás - faz parte do grupo de
mães.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisca e Paula. lideres da pastoral da criança na bairro.

Potencialidades
8. Bairro Codó Novo
2. Dona Eugenia - rezadeira
3. Raimunda Felix - dona de um salão de umbanda.
4. Maria Baixinha - possui um salão de umbanda. Rua Nossa Senhora de
Fátima

Potencialidades
9. Comunidade do
1. Dona Laura - tem muitas plantas medicinais no fundo do quintal e
Codozinho
ainda faz doces.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Ana Lucia Rocha Silva - ela fica com os filhos das pessoas para que
10. Bairro São Pedro elas vão fazer as suas consultas e ainda fica com as pessoas no hospital.
Mora na Rua 31 de março nª 2199.

148
Balsas - MA
Período: 31 de Maio a 04 de Junho - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Gisélia - ACS muito atuante na comunidade - Rua 01, Açucena Velha
2. Irmãs do Bairro de Fátima - trabalham com Medicina Natural
1. Bairro Açucena
Potencialidades
3. Amélia - costureira - Rua Luis Gomes
4. Grupo de Jovens
5. Casa do Direito - estudantes da UNIUBES

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Josilene - pastoral da criança - Rua 10
2. Bairro Nova
Açucena Potencialidades
2. Francisco - vendedor ambulante - pode ajudar na divulgação
3. Demerval - comerciante
4. Perolina - comerciante
5. Natália - costureira

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Idalina - Programa Saúde da Mulher - Rua Loreto Nazaré
2. Ana Lúcia - solidária - Rua 10, no 390
3. Leuzenir - solidária - Av. 01 - COHAB Velho
3. Bairro Bacaba
4. Dinai - solidária

Potencialidades
5. Isabel Cristina - pintora - Rua 01, no 11
6. Maria - cabeleireira - Rua Projetada

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Giltarlã - do conselho de saúde, pró-jovem, pró-arte - Rua da Manqueira
2. Toinha - cabeleireira - Rua 05
3. Marcos Aurélio - solidário - Rua da Mangueira
4. Antônia - enxovais - Rua Mundo Novo
4. Bairro Cajueiro 5. Dos Anjos - diretora de escola - Rua 05

Potencialidades
6. Adília Mesquita - comunidade - Rua da Mangueira
7. Rosana - cabeleireira - Rua 02
8. Mary - comunidade - Rua 07
9. Evangelista - comunidade - Rua 05

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisca - educadora do Centro de Defesa dos Direitos Humanos e
coordenação da comunidade na Igreja São José, mora próximo a horta
5. Bairro Catumbi
comunitária.
2. Rosiane - voluntaria do Centro de Defesa dos Direitos Humanos
3. Neusa Guedes - Club Ituiutaba - Rua 3 Catumbi

149
Potencialidades
4. Dalva, costureira * Rua 03
5. Franco - motorista - Programa da Saúde da Mulher
6. Enfermeira Carla

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Gracivânia Souza - grupo de casais - Rua do Cruzeiro
2. Raquel de Maria - diretora da Escola Vereador Saraiva
3. Maria José Barbo - professora - Av. 7 de Setembro
6. Bairro Flora
Rica
Potencialidades
4. Maria da Cruz - costureira - Rua Teixeira de Freitas
5. Veio do Pancadão - Av. do Contorno
6. Moisés - cabeleireiro - R. João Ribeiro

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Luisa - coordenadora do Projeto Costurando Solidariedade - suporte
para preparar enxovais e oficinas com gestantes - Rua Presidente Figueiredo
2. Aline - Aux. de serviços gerais no PSF, trabalha muito na comunidade
7. Bairro São Luis
Potencialidades
3. Seu Felix - Supermercado Povão
4. Josélia - diretora da escola

150
Balsas - MA
Período: 07 a 11 de Junho - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Cantidiano Freitas - ajuda na divulgação do projeto
2. Francisco Coelho - refeito atual, solidário
1. Bairro Açucena 3. Jesus Dourado - solidário

Potencialidades
4. Nonato Nogueira - solidário
5. Miranda - JR 4000 - ajuda no transporte

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Seu Zé - taxista - fez o parto de 2 crianças em seu taxi - Ruados Cajueiros
2. Irmã Lúcia - Rua das Condessas
3. Manoel Rios - presidente do bairro, ajuda no projeto
4. Dona Jesus - ajuda na comunidade - Rua Beija Flor

Potencialidades
2. Bairro
Bairro CDI 5. Josélia - costueira - Rua dos Buritis
6. Dona Olívia - doações - Av. dos Estados
7. Dona Madalena - doações - Supermercado Barateiro - Av. Maravilha
8. Iolanda - solidária - Av. Rio Grande do Sul
9. Gardênia - auxiliar de enfermagem - Rua dos Cajueiros
10. Raimunda - dona de casa
11. Rosângela - diretora da escola
12. Seu Antônio - taxista
13. Pastora Suely

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Eduardo - aviador - sempre está ajudando
2. Regina - solidária - Rua Tiradentes
3. Maria Luiza Neves - enfermeira - Av. 7 de Setembro
3. Bairro Flora 4. Maria Alcina - auxiliar de enfermagem - Rua João Ribeiro
Rica
Potencialidades
5. Haroldo - Veio do Pancadão - Av. do Contorno
6. Nelson - ex-vereador - Rua do Cruzeiro
7. Haroldo Arruda - Rua Maranhão
8. Lucélia - enfermeira - Rua João Ribeiro

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Sr.Chagas - presidente do bairro - Rua 02, no 8

4. Bairro Grotões Potencialidades


2. Maria da Guia - orientadora da igreja católica - Rua 02, no 10
3. Gerusa Abreu - conselheira, religiosa - Rua 01
4. Sr. Cadelaidio - solidário - Rua 02
5. Maria Marlene - ajuda sempre - Rua 02

151
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Carleno Silva - divulgação - Rua 02
2. Marcelino - solidário, doações - Av. Tito Coelho
3. Valdemar Filho - ideias - Av. Tito Coelho

Potencialidades
5. Bairro Nazaré 4. Gorethe - doações - Av. Tito Coelho
5. Eva - solidária - Praça Nazaré
6. Luiza - costureira - Rua Loreto
7. Odete - idéias - Av. Tito Coelho
8. Socorro - cabeleirera - Av. Tito Coelho
9. Albertina - solidária - Rua Loreto
10. Maria Donato - solidária - Travessa São Pedro
11. Vânia - solidária - Rua Pedro Inácio Ramos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Zé Orlando - solidário - Av. Silva Jardim
2. Bolé - presidente do bairro - participativo – Rua 21

Potencialidades
6.Bairro Potozi
3. Roque - do colégio Elias - solidário - Av. Silva Jardim
4. Carlos - doações - supermercado Popular
5. Pastora Isabel - ministrar cultos em prol das crianças - Av. do Contorno
6. Rolim - doações - Usina Cerealista - Rua 13
7. Guliga - doações - Supermercado do Guliga - Rua 13

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Lili - ajuda na comunidade - Rua Projetada
2. Antônio Reis - advogado - ajuda quem precisa - Rua 04
7. Bairro Santo
Amaro Potencialidades
3. Josefa - costureira, religiosa - Rua 07
4. Irânio - advogado - solidário - Rua Projetada
5. Dilma - solidária - Rua 03, no 690

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Erondina - solidária - Rua14
2. Tereza Neuma - Cras - cursos para gestantes
3. Guilermina - ACS - participativa - Rua 12
8. Bairro São
Potencialidades
Caetano
4. Raimundo - professor - Rua 13
5. Cristiane - ACS Rua 13
6. Alcineide Dourado - Rua 22
7. Andréa Rodrigues - solidária - Rua 22
8. Zé Fernandes - presidente do bairro - Rua 22

Potencialidades
1. Rogério - ACS
9. Bairro São Félix
2. Filomena - Técnica de enfermagem
3. Cosma - ACS
4. Ivonete - ACS

152
Potencialidades Quinta Grandeza
1. José Galvão - solidário - Rua João Ribeiro
10. Bairro 2. Gonzaga - pedreiro, marido da Alice - Rua João Ribeiro
Tresidela 3. Rosemiro - ACS - Rua João Ribeiro
(6 pontos) 4. Rejane - lavadeira - Rua Tiradentes
ACS – Regina 5. Fátima Barbalho - Rua Nossa Senhora das Graças
6. Dorival - mototaxista - Rua João Ribeiro

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Isabel - ajuda com ideias - Rua João Ribeiro
11. Bairro Nova
Potencialidades
Tresidela
2. Luis Martins - radiotaxista - Rua João Ribeiro
3. Gilberto - comerciante - Rua João Ribeiro
4. João Batista - solidário - Rua João Ribeiro

Potencialidades Quinta Grandeza


1. LuanaPrograma Saúde da Mulher
2. Pastor Carlos - Igreja Batista
3. Dr. Osmar - médico - Clínica Alicia Rodrigues
12. Centro
Potencialidades
4. Suely - Programa Saúde da Mulher - palestras
5. Dona Jesus - Ação Social - Rua José Leão, 1001

153
Coroatá - MA
Período: 07 a 11 de Junho - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades
1. Maria da Conceição - faz remédio caseiro e parte da comunidade procura
ela quando precisa.
2. Deusimar Silva - Líder da Pastoral
3. Poliana de Araújo - Líder da Pastoral
4. Maria Lucia Vieira Onorato - Líder da Pastoral
1. Comunidade do
5. Ozenir de Araújo - Coordenadora da pastoral da criança.
Marajá
6. Maria Aparecida Alves - curandeira
7. Raimundo Nonato Ales - rezador

Lugares Estratégicos
1. Escola Coração de Maria
2. Muitas árvores pela comunidade, local muito agradável.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. João Chimenes de Andrade - levas as pessoas para o hospital e é dono de
um comercio.

Potencialidades
2. Benedita Carvalho - pessoas prestativa no bairro, esta sempre ajudando
2. Bairro Moco e Vila
quem precisa.
Ricardo
Lugares Estratégicos
1. Creche São José
2. Associação de Moradores
3. Igreja Assembléia de Deus
4. Salão Comunitário.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Silvana Oliveira Nascimento - ajuda os doentes, leva as pessoas para o
hospital orienta quem precisa em alguma assunto.

Potencialidades
3. Bairro Vila Cilene 2. Moises - Mora na rua Boa esperança - ajuda na organização dos eventos da
associação, as vezes empresta o especo da casas dele para guardar algo.

Lugares Estratégicos
1. Assembléia de Deus
2. Escola Agrícola

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria de Jesus Souza - cuida dos filhos das vizinhas quando elas precisam
sair.
4. Bairro Palmeira
Potencialidades
Torta
2. Raimundo Rodrigues de Barros - benzedor
3. Maria Silva - auxiliar de enfermagem - ajudar as pessoa a qualquer hora
que elas precisam, levando para o hospital e outros cuidados.
4. Pedro Cordeiro da Silva - pessoa que ajuda os outros no bairro.

154
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Maria Sueline do Perpetuo Socorro - levas as pessoas para o hospital é
solidaria com os seus vizinhos.
2. Sandra dos Santos Falcão - Mora na 2ª travessa do hospital. Leva as
mulheres para o hospital quando necessário
5. Comunidade
3. Bernadina Rodrigues - ajuda as pessoa carentes da comunidade.
Trisidela
Potencialidades
4. Antonio de Matos - rezador, mora na Rua São José.
5. Francisco das Chagas - benzedor, benze crianças e adultos. Mora na Rua da
Laranjeira.

Potencialidades
6. Bairro Americano 1. Zilda Carvalho de Souza - benzedor
2. Francisca da Conceição - faz garrafada e gosta de ajudar as pessoas.

7. Bairro São Potencialidades Quinta Grandeza


José dos Procotós 1. Maria Pereira Cruz - acolhe as pessoas doentes e ajuda como pode.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Celma Marques - Cuidadora Solidaria

Potencialidades
2. Maria dos Santos Lira - já foi da pastoral da criança, ainda reúne algumas
pessoas quando pode. Mora na Av São Francisco.
3. Cleones Costa Souza - pessoa conhecida no bairro, Dino de um comercio e
entrega o leite é vida do governo federal.
8. Bairro Novo Areal
4. Seu Cristiano Erus Monteiro - rezador, tem um terreiro de umbanda.
5. Mario Cardoso da Cruz - dono de um salão de umbanda.
6. José Ivam - presidente da associação de moradores.
7. Antonio da Rocha (Tunico) - chefe dos ciganos na área.

Lugares Estratégicos
1. Cras
2. Igreja Batista

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Francisca Costa do Nascimento - cuida das crianças para que a mãe possa
sair.
9. Bairro Areal
Lugares Estratégicos
1. Sitio da Aline Palhaço
2. UPS - Areal.

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Almerinda Salazão e Maria Regina da Silva - reuni com autras senhoras
para visitar os acamados.
10. Bairro União
Potencialidades
2. Casa de Dona Lilica - acompanha os doentes ate o hospital. Ainda tem um
quintal enorme.
3. Maria da Conceição Galvão - Pastoral da criança

155
4. Manoel Galvão Raposo - dono de um salão de umbanda

Lugares Estratégicos
1. Associação de moradores

Potencialidades
1. Raimundo Cordeiro Brandão - pessoa que conversa com os visinhos sobre
os direitos e deveres da comunidade.
11. Povoado Bem 2. Eduardo de Souza Branco - liderança comunitária, todos confiam nele.
fica Conhecido como Duca Branco.

Lugares Estratégicos
1. Salão de umbanda Duca Branco

156
Açailandia - MA
Período: 07 a 11 de junho - 2010
Comunidade Pontos luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Pastoral da criança - Aldenora Matias, presidente - Rua do S
2. Irmão Antônio - *morador solidário - Rua do S
3. Dona Rita - moradora solidária - Rua do S
4. José Albino - morador solidário. Rua Duque de Caxias
5. Djanira - Associação de meninas - Rua Maçaranduba
6. Valdeci Marinho- Além de ACS é líder da Pastoral da criança - Avenida
João Castelo

Potencialidades
7. Maria de Lourdes- Moradora solidária - Rua do S
1. Bairro
Bairro Pequiá 8. Maria dos Remédios - Moradora solidária - Rua do S
9. Maria de Fátima - Moradora solidária - Rua do S
10. Maria do Desterro Silva - conselheira do centro defesa - Rua Ipiranga
11. Serginho Matias - Líder do grupo de jovens - Rua do S
12. Maria Lúcia Barros - Moradora solidária. Rua São Domingos

Lugares Estratégicos
1. Extensão do CAID - cede espaço - Rua São Cristovão
2. Drogaria Pequiá - Cede espaço - Avenida João Castelo
3. Escola Darcy Ribeiro - Cede espaço - Rua Maçaranduba

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria do Carmo Viana Silva - parteira Quadra 06, lote 30
2. Gilma do Nascimento Silva - Moradora solidária - Quadra 225, lote 252
3. Pastoral da criança - Avenida Principal em frente a praça do Patizal
4. Pastor Fortunato - Desenvolve trabalho social. Quadra C
5. Juvecina da Cruz Silva - Líder comunitário. Quadra 228, lote 333

Potencialidades
6. Rosilda Nascimento Costa - Acs e líder da Pastoral da criança. Quadra
2. Bairro Vila 105, lote 252
Ildemar 7. Maria Aldina - Moradora solidária. Quadra 75, lote 180
8. Francisco - Vigia do ESF Planalto e morador solidário

Lugares Estratégicos
1. Igreja Evangélica - cede espaço - Quadra 186
2. Palhoça do Bené - Quadra 195
3. Núcleo de Centro de defesa - Quadra 192
4. Colégio Joviana Farias Quadra 193
5. Igreja Casa de Belém Quadra 46
6. Praça do Patizal

157
São José
José de Ribamar - MA
Período: 07 a 11 de Junho
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. José Santana - líder comunitário, responsável pelo grupo de dança
Portuguesa - Rua 14
2. Constantino Dutra - responsável e dirigente de Igreja, serviços sociais -
rua 15
3. Gilmar - representante da igreja São Sebastião, cede espaço do salão
da igreja para reuniões - rua 13
4. Antônio - curandeiro - rua 13

Potencialidades
1. Bairro J. Lima
5. Francisco - morador solidário,cede espaço de casa para vacinação -
rua 13
6. Marnilde - moradora solidária e cede espaço para atividades
comunitárias - rua Espírito Santo
7. Deusa - benzedeira - rua 15

Lugares Estratégicos
1. Salão da igreja católica - espaço cedido para comunidade
2. Escola Julio Matos - espaço cedido para comunidade
3. Escola São José de Ribamar - espaço cedido para comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria José Moraes - líder da pastoral da criança, trabalha no combate
e prevenção da desnutrição infantil
2. Marinilde Borges Santos - benzedeira - rua do Campo, 81
3. D. Raimunda - moradora solidária e líder comunitária - rua Maria
Aragão, s/n

Potencialidades
4. Sr. Vavá - presta serviços à população com seu carro - morador
2. Comunidade São José solidário - rua Principal
dos Índios 5. Rosélia da Silva Chagas - vice-presidente do time Tupan Esporte Futebol
Clube - rua do Campo, 40
6. Luzineth - moradora solidária, presta serviços sociais com seu carro -
rua Marlene Monroi, 21
7. Francisca Costa Ramos - colaboradora solidária e responsável pelo
espaço da igreja

Lugares Estratégicos
1. Comércio do Sr. Valdimiro Paixão - cede espaço e colaborador
solidário - rua da praça da igreja

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Raimundo Queiróz - presidente da Associação de moradores, líder
comunitário - Alameda Pedreiras, 118
3. Bairro Jardim Tropical
II
Potencialidades
2. D. Maria Monteiro - moradora solidária - Av. Paraíso
3. Conceição Mesquita - enfermeira e colaboradora - Av. Paraíso, 10

158
Lugares Estratégicos
1. Casa do Sr. Dico - cede espaço de sua casa - Alameda Pedreiras, s/n

Potencialidades Quinta Grandeza


1. D. Maria - responsável pela igreja católica e moradora solidária - mora
próximo ao ponto das Vans
2. Raimunísia - ACS e moradora solidária - Rua 28 de julho

Potencialidades
3. D. Maria - parteira, atende clientes em sua residência (da parteira) para
4. Bairro São Benedito
“parir” e as mantêm internadas por 2 ou 3 dias. Outras gestantes são
atendidas em suas residentes (da gestante)

Lugares Estratégicos
1. Igreja São Benedito - espaço cedido para palestras, vacinas e
campanhas
2. Jardim de infância São Benedito - espaço cedido para comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Jeane Maria Pereira - catequista, organizadora de festejos da
comunidade e moradora solidária
2. Elizângela S. Nojosa - vice-presidente da Associação dos jovens -
organiza festejos de São João, futebol e blocos de carnaval

Potencialidades
3. Luis Alberto Cruz - organizador de eventos como festejos, reuniões e
torneios de futebol e blocos de carnaval - Estrada de Ribamar
4. Jaidê Soares Matos - organiza eventos religiosos e cede espaços - rua
5. Vila São João
Aldenor P. Nojosa, 49 - Rio São João
5. Jerson Nojosa - colaborador da comunidade e de festejos - Estrada de
Ribamar - Rio São João

Lugares Estratégicos
1. Igreja católica - cede espaço para reuniões da comunidade
2. Unidade Escolar Gomes de Souza - cede espaço para campanhas e
reuniões
3. Unidade Escolar Anita Rocha - cede espaço para reuniões e
comemorações da comunidade

159
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Honorata - moradora solidaria - rua do Vieira
2. Rosana - enfermeira e colaboradora solidaria
3. Dra. Olívia - medica e colaboradora solidaria

Potencialidades
4. D. Maria - moradora solidaria - rua dos Vieiras, s/n

6. Comunidade Vieira Lugares Estratégicos


1. Colônia de pescadores - cede espaço - rua da Liberdade
2. Escola Humberto de Campos - espaço para comunidade - rua Grande

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Zélia - ACS e líder religiosa - rua 2
2. Julio - líder comunitário e morador solidário - Av.1

Potencialidades
7. Bairro Sarney Filho I
3. Vita - moradora Solidária -rua 2

Lugares Estratégicos
1. Centro Social - espaço para reuniões - rua principal
2. Igreja católica - espaço para comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Adalgiza Soares de Melo - costureira e faz serviços comunitários e
moradora solidária - rua João Alves Carneiro, 713
8. Bairro Moropóia
Potencialidades
2. D. Maria - benzedeira - mora próximo ao Hospital Municipal de São
José de Ribamar

Lugares Estratégicos
1. Escola Municipal Nazilde Mendonça, s/n

160
Coelho Neto - MA
Período: 14 a 18 de Junho - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Dona Vera - Líder da Pastoral da Criança - rua das Mangueiras
2. Dona Ivanildes - Líder da Pastoral da Criança - rua das Mangueiras
3. Dona Lourdes Caldas - Líder da Pastoral da Criança - rua do Anil

Potencialidades
4. Raimunda Pereira Oliveira - Organizadora de eventos - rua Santa
1. Bairro Anil Maria
5. Gracilene - pessoa muito solidária - rua Jacarandás
6. Francisco Teixeira - tem espírito de liderança - rua do Anil

Lugares Estratégicos
1. Capela São José - Rua do Anil
2. Assembléia de Deus - rua do Anil
3. Cantinho da Dona Lucinete - rua Leonildes A. de Sousa

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Evaristo - promove ações beneficentes - Rua das Virtudes
2. Maria da Paixão - reuni pessoas para ajudar quem precisa - rua Genes
Soares

2. Bairro Santana Potencialidades


3. Francelina Moreira - prestativa e solidaria - Rua Genes Soares

Lugares Estratégicos
1. SINTASP - Sindicato dos Trabalhadores dos serviços Públicos - Rua das
Virtudes

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Alzenira - rezadeira e faz parte da associação do bairro - rua Santos
Drumont
2. Toinha - líder da Pastoral da Criança - rua JK
3. Maria Eduarda - rezadeira e faz parte da associação do bairro - rua
Teotônio
4. Chiquinha - faz parte da associação do bairro e líder da pastoral da
criança - rua Ivete Vargas
5. Faz parte da associação de moradores, verifica pressão, aplica injeção
- rua Heroilton Rodrigues
6. Elisângela - faz parte da associação de moradores e artista plástica -
3. Bairro Bela Vista
rua Teotônio Vilela nª 49
7. Euzenilda - gestora da escola Raimundo Guanabara - Rua Nilo Coelho
8. Elizabeth - faz parte da associação de moradores e verifica pressão -
rua Deodoro da Fonseca
9. Graça - faz parte da associação de moradores - rua Nilo Coelho

Potencialidades
10. Toinha - Professora - rua Deodoro da Fonseca
11. Manuel - animador de eventos - rua Teodoro Vilela
12. Antonia Sabina - professora - rua Santos Drumont
13. Antonio Lopes - Professor - rua Santos Drumont
14. Edvalma - Professora - rua JK

161
15. Simone - gestora da creche Domingos Jaques de Melo - rua Heroilton
Rodrigues.
16. Doutor Roberth Bioquímico - Servulo de Lima

Lugares Estratégicos
1. Barracão da Igreja São Salvador
2. Creche Domingos Jaques de Melo
3. Escola Raimundo Gunabara

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Nete - líder da pastoral da criança - rua Zeferino Nunes Pinto
2. Terezinha - faz parte da associação de moradores e líder da Pastoral da
Criança - Av Coelho Neto
3. Carlene - Professora - rua Zeferino Nunes Pinto
4. Hélio - faz parte da associação de moradores - rua Bibiano da Silva
Paranhos

Potencialidades
4. Bairro São Francisco
5. Dorizete - faz parte da associação de moradores - rua Zeferino Nunes
de Pinho

Lugares Estratégicos
1. Igreja São Francisco
2. Posto Medico São Francisco
3. Escola São Francisco
4. Pré-escolar Tia Lucia
5. Bar Maria Marques

162
Balsas - MA
Período: 14 a 18 de Junho - 2010
Comunidade Pontos luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Luisa da Silva - cuidadora da comunidade - Rua Coronel Silva Neto

Potencialidades
2. Elza - informações - Rua Coronel Silva Neto
1. Bairro Açucena
3. Maria do Socorro Oliveira

Lugares Estratégicos
1. Gaiô Supermercados - doações
2. Aquario´s Bar
3. Supermercado 2 Irmãos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Rezadeira - cuidadora da comunidade - Rua 09
2. Maria de Lourdes - cuidadora da comunidade - Rua 12

Potencialidades
2. Bairro Nova 3. Elza Figueiredo - conselheira - Rua Bela Vista
Açucena 4. Elliane Castro - rodas de conversa - Rua 19
5. José Paulo - rodas de conversa
6. Eliriane - solidária - Rua 09
7. Maria Alice - ajuda na comunidade - Rua 02
8. José Domingos - ajuda na comunidade - Rua 11
9. Raimundo Teixeira - ajuda na comunidade - Rua 11
10. Valdivino Fernandes - ajuda na comunidade - Rua 09, 146

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Santana - ajuda com doações e transporte - Supermercado Souza - Rua 06
2. Eliane - religiosa, visita doentes - Rua 06
3. Bairro Catumbi 3. Albetisa - ACS, ajuda com carro

Potencialidades
4. Pastor Donizette - Rua 06
5. Arnaldo Gomes - ajuda com transporte, está sempre ajudando

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Manoel Rios - presidente do bairro, conhece todo mundo, está sempre
ajudando
4. Bairro CDI
Potencialidades
2. Cedilene - organizadora da igreja, pode ajudar com divulgação - Rua do
Girassol
3. Iolanda - vice presidente do bairro - cuidadora da comunidade

Potencialidades Quinta Grandeza


5. Bairro COHAB 1. Iracema - senhora que ajuda a mobilizar a comunidade
2. Socorrinho - doações, buscar parcerias
3. Nonato Nogueira - TV Açucena - ajuda na divulgação, vídeos, amigo

163
Potencialidades
4. Rosa - costureira
5. Araní - costureira - Rua 02, Q.02
6. Auricélio - transporte, palestras - Rua 02, Q.03, casa 16
7. Frazão - doações, transporte
8. Amélia - Supermercado Carmo - doações

Potencialidades
1. José Barros Galvão - transporte - Rua João Ribeiro
6.Bairro Tresidela 2. Lucélia Reis - enfermeira - Rua João Ribeiro
3. Maria Deusa Santiago - comunidade - Av. do Contorno
4. Elias Oliveira Filho - doações - Praça do Mercado

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Helena - cuidadora da comunidade

Potencialidades
7. Bairro São Luis 2. Maria de Lourdes
3. Fátima - cuidadora - Rua 26
4. Maria Luiza - cuidadora - Rua 26
5. Dona Francisca - cuidadora - Rua 26

164
Açailândia - MA
Período: 14 a 18 de Junho - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Pastoral da criança - Aldenora Matias, presidente - Rua do S
2. Francisca Silva de Jesus - *moradora solidária - Rua Santo Antônio 310
3. José Albino - morador solidário - Rua do S
4. José Albino - morador solidário e conselheiro de saúde - Vila Antônio
Ferreira - Maçaranduba
5. Antônio Seminarista - morador solidário - Rua do S
6. Policarpo Seminarista - Rua do J
1. ESF XII 7. Maria de Fátima Sousa da Silva - conselheira de saúde. Quadra 16
Bairro Pequiá
Potencialidades
8. Valdecir Raimunda - Moradora solidária e líder da Pastoral da criança -
Avenida João Castelo
9. Luciene Rodrigues - Moradora solidária - Rua Santa Luzia

Lugares Estratégicos
1. Igreja Frei Tito - cede espaço - Rua São Cristovão
2. Drogaria Pequiá - Cede espaço - Avenida João Castelo
3. Escola Darcy Ribeiro - Cede espaço - Rua Maçaranduba

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria Cândida - Medicina alternativa - Quadra 43 Lote 113
2. Maria Aldina - Quadra 43 lote 113
3. Pastoral da criança - Markilene Nunes. Quadra 75 Lote 160
4. Assistência comunitária e social - Quadra 75 lote 178
5. Antônio Carlos - Líder da Pastoral da criança. Quadra 20, lote 68
6. Cras - oferece cursos á comunidade. Quadra 46 lote 110

2. ESF XIII Avenida Potencialidades


Principal 7. Maria Menezes - Moradora solidária - Quadra 21, lote 54
8. Maria Eunice Alves da Silva - Moradora solidária - Quadra 20, lote 61
Bairro Vila Ildemar 9. João Medeiros de Abreu - morador solidário - Quadra 16, lote 40
10. Andréia Cristina A. de Freitas - Moradora solidária. Quadra 21, lote
60

Lugares Estratégicos
1. Igreja São Sebastião - cede espaço - Quadra 7
2. Casa das Frutas 5 irmãos - auto falante - Quadra 41 lote 94
3. Igreja Casa de Belém Quadra 46
4. Praça do Patizal. Quadra 72

165
Bacabal - MA
Período: 14 a 18 de Junho - 2010
Comunidade Pontos Luminosos

Potencialidades Quinta grandeza


1. Seu Antonio, conhecido como Seu Peru - já socorreu uma gestante no braço
além de outras pessoas. É conhecido na comunidade porque tem um poço em
sua casa que distribui para as outras pessoas da comunidade onde não tem
água encanada.
2. Daniel Rodrigue - conhecido como Seu Paulo. Dono de uma mercearia na
comunidade - Costuma levar as pessoas para o hospital no seu carro.

1. Bairro da Invasão Potencialidades


3. Maria Oliveira de Jesus - parteira e benzedeira
4. Dona Francisca - conhecida como irmã Izabel - ele se preocupa com os
vizinhos
5. Seu Francisco - dono de um alto falante na comunidade que pode ser
usado na comunidade.

Lugares Estratégicos
1. Salão da igreja Assembléia de Deus

Potencialidades
1. Silvana Souza da Cruz - conhecida como Silvia - delegada do sindicato dos
trabalhadores rurais do povoado
2. Pastor Geilson Batista do Carmo - conhecido na comunidade
2. Povoado Centro
dos Teles Lugares Estratégicos
1. Igreja Assembléia de Deus
2. Campo de futebol
3. Voz sol de verão - sistema com auto falante da comunidade - Dono é o seu
Raimundo da Paz - ACS

Potencialidades
1. José Lopes - comerciante ajuda a comunidade doando o que precisar
3. Bairro
Bairro Ramal
Lugares Estratégicos
1. Dona Irene - sede o espaço em sua casa para usar

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Maria do Socorro Mendes - presidente do grupo de mães e desenvolve
trabalhos na comunidade

Potencialidades
2. João Lima - presidente da associação dos moradores
4. Comunidade São 3. Leocardio Policarte de Souza - conhecido como Lio - benzedor
Paulo Apostolo
Lugares Estratégicos
1. A voz São Paulo - sistema com auto falante da comunidade - Responsável é
o Seu Raimundo Tomaz ACS
2. Posto de saúde
3. Colégio Senador Laroque
4. Assembléia de Deus
5. Casa das Mães

166
Potencialidades Quinta Grandeza
1. Elisângela Souza - presidente do grupo de mães, liderança comunitária,
acolhedora. Neste momento esta acolhendo uma mãe com quatro filhos que
veio do Para
2. Maria da Paz - conhecida como Paizinha - parteira e benzedeira. A
comunidade respeita muito ela - Possui um terreiro de umbanda e ainda
participa da associação de moradores
5. Povoado da Aldeia
Potencialidades
3. Francisco de Assis - liderança, todos da comunidade conhece além de fazer
trabalho com os jovens.
4. Maria Alves - Pastoral da criança

Lugares Estratégicos
1. Igreja de São Benedito
2. Associação de mães

Potencialidades
1. Raimunda de Andrade - presidente do clube de mães

6. Povoado Boa Vista Lugares Estratégicos


da Taboa 1. José Maria de Souza - sistema com auto falante da comunidade -
Responsável é o Seu Raimundo Tomaz ACS
2. Igreja Católica - Legião de Maria e o terço dos homens
3. Grupo de jovens

Potencialidades
1. Maria do Socorro - Legião de Maria - Mora na praça Capitão José Antonio
2. Maria Jovenilha - Legião de Maria
3. Seu Antonio - Benzedor
7. Bairro Trisidela 4. Celina Pereira Morais - voluntária esta sempre disponível

Lugares Estratégicos
1. Igreja de São Pedro
2. Clube de mães

Potencialidades Quinta Grandeza


1. Pedro Souza Silva - faz parte do terço dos homens, conseguiu envolver
todos os homens a participar - Sai pela cidade fundando terços

Potencialidades
2. Raimundo de Paula Oliveira - Legião de Maria - Faz trabalhos com os
jovens - Mora na Rua Cajueiro - 725 A
3. Francisca das Chagas da Luz Moreira - Clube de mães - Mora na Rua do
8. Centro
Cajueiro, 672
4. Antonia Alves de Araújo - bezedeira de crianças
5. Maria José da Silva - professora, gosta de envolver nos eventos da cidade
6. Marcelina Pereira de Souza - benzedeira

Lugares Estratégicos
1. Associação de moradores
2. Colônia de pescadores

167
Depoimentos
Apropriação

“Para mim, essa semana de treinamento representou pontos positivos em relação ao meu trabalho.
Pretendo ser mais presente com as gestantes. Tudo que aprendi, pretendo levar até minha comunidade
e fazer o melhor.”
Ana de Sousa Santos - Agente Comunitária de Saúde
Codó - MA

“Eu posso garantir que aprendi a ter mais atitude. Aquela palestra, na escola, que ninguém queria
entrar pra falar, eu tive a coragem de dizer: “eu vou, junto com aquelas 3 (três) pessoas que quiseram ir
comigo, e entrar na sala, falar com os alunos. E mesmo tremendo e com voz rouca falei. Aquilo serviu
para eu perder meus medos e quem sabe, até, poder salvar uma vida. Simplesmente assim, entrando
de cara e falando com toda a comunidade.“
Neurizete - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Aprendi e vou praticar as rodas de conversa, para tratar das questões da minha área. Quero estimular
as pessoas a cuidarem de nossas crianças, do nosso futuro. Aprendi a dividir as responsabilidades e
partilhar os conhecimentos.”
Aída Gomes Bezerra - Agente Comunitária de Saúde
Açailandia - MA

“A troca de experiências, ajudou-me a entender que eu posso fazer muito por minha comunidade, por
nossas crianças. Aprendi que existem várias maneiras diferentes e inovadoras para nos superarmos em
nossa vida, trabalho, em tudo! Esse momento de reflexão fortalecerá nosso trabalho e nos ajudará a
ter mais autonomia.”
Cleide Pacheco - Agente Comunitária de Saúde
Bacabal - MA
“O que aprendi aqui vou levar para minha área, para minha casa e, principalmente, para minha vida.
Achei o treinamento muito construtivo e motivador. Saio com a cabeça erguida porque sei que posso
fazer um trabalho muito melhor.”
Maria Ielna Souza - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Aprendi que a responsabilidade na salvação de vidas não é somente da mãe e pai, mas de toda a
comunidade.”
Maria das Dores Santos - Agente Comunitária de Saúde
Presidente Dutra - MA

Coerência

“Eu nunca tinha tido uma visão tão clara, como agora, sobre os pontos luminosos de minha comuni-
dade. Tenho um ‘novo olhar’ para as pessoas. Posso vê-las como são de verdade. Trabalhava solitária
porque não tinha esta visão completa.”
Maria do Socorro Ramos - Agente Comunitária de Saúde
São José de Ribamar - MA

“Aprendi que, para ajudarmos ao próximo, não precisa de muita coisa. Precisamos sim de disponibili-
dade, perseverança, humildade e amor. Percebi que, em minha volta, muitas pessoas queriam me falar
alguma coisa, mas eu não percebia. Agora, estou atento às piscadas.”
Alba Rejane M. Borges - Coordenadora do Projovem
Codó - MA

“Após esta semana, tenho certeza de que sou outra pessoa. Agora, tenho noção da importância de
ajudar o próximo.”
Rosinilde Ferreira de Oliveira - Agente Comunitária de Saúde
Codó - MA
“Quero levar tudo que aprendi para a minha comunidade, em especial, as minhas gestantes e recém
nascidos. Vou dar o melhor de mim para conseguir diminuir a mortalidade infantil não só em 10%,
mais muito mais.”
Alexandra Franco Pereira - Agente Comunitária de Saúde
Coroatá - MA

“O grupo está muito motivado, mas o ideal seria que cada um de nós nos tornássemos uma estrela de
Quinta Grandeza.”
Lucilene Lima - Agente Comunitária de Saúde
Barra do Corda

“No decorrer do curso, aprendi que nossa imaginação não tem limites. Só depende de nos esforçarmos
para encontrar maneiras de solucionar os problemas, já que para cada um existem várias soluções.”
Terezinha de Jesus Vieira - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“O mais importante é saber lidar com os problemas. Entender melhor o lado do outro, sensibilizar a
comunidade para ajudar a resolver o problema do outro.”
Ana Amélia Souza Brandão - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

Cooperação

“Eu aprendi a trabalhar em equipe, a envolver pessoas em trabalhos que dizem respeito à comunidade.
As dinâmicas nos ensinam de maneira divertida e coerente. O importante é trabalhar focado no objetivo
e assim, alcançar nossa meta de salvar vidas.”
Silvana Brito de Morais - Agente Comunitária de Saúde
Bacabal - MA
“O MDI, Maneiras Diferentes Inovadoras, nos ajudou a pensar melhor nas nossas ações e a nos
organizar como equipe. Outro ponto positivo é a integração entre as pessoas.”
Geanne Debora de Morais Soares - Agente Comunitária de Saúde
Coroatá - MA

“Aprendi que, quando não conseguimos salvar vidas sozinhos, temos que buscar ajuda ou na comuni-
dade ou nos outros agentes.”
Deuselene de Souza - Agente Comunitária de Saúde
Barra do Corda - MA

“Em primeiro lugar, é muito bom nos reunir e aprender juntos. Muita coisa é assim; nos juntamos e
também podemos fazer acontecer.”
Antônia Francisca da Silva Andrade - Agente Comunitária de Saúde
Presidente Dutra - MA

“Adorei o curso! Aprendi várias coisas maravilhosas! Os ACS aprenderam a se unir mais, pois descobriram
que a união faz a força. Hoje, importante é compreender os problemas do outro, não olhar só para seu
problema. Enfim, vou levar esta aprendizagem para meu dia a dia.
Gracione dos Santos Ribeiro - Agente Comunitário de Saúde
Presidente Dutra - MA

Criatividade

“Eu tenho certeza de que todos nós aprendemos muitas maneiras inovadoras para trabalhar com
nossas gestantes. E não só com elas, mas também com nossa comunidade.”
Adriana B. Bezerra - Agente Comunitária de Saúde
Coroatá - MA
“Gostei de aprender a montar um MDI e também a identificar os Pontos Luminosos nas comunidades,
para ajudar os Agentes Comunitários de Saúde.”
Ivonete Chaves - Agente Comunitária de Saúde
Codó - MA

“Aprendi que existem várias maneiras inovadoras de resolver um problema. São muitos os caminhos
para se chegar a um mesmo objetivo. O importante é unirmos forças com a comunidade, pois cada
pessoa tem o seu valor e seu conhecimento pode ser muito útil. O nosso objetivo é salvar nossas
crianças, apoiar as famílias. E, sozinhos, jamais vamos conseguir! Este curso será um marco em nosso
trabalho. Quero aplicar o que aprendi neste curso na minha comunidade. Quero mostrar a todos que
a vida de nossas crianças é muito importante e que todos devem ajudar a salvar.”
Erismar Silva de Souza - Agente Comunitário de Saúde
Presidente Dutra - MA

“O que vou praticar é a simplicidade com inovação.”


Cristina Souza - Agente Comunitária de Saúde
Presidente Dutra - MA

“Aprendi que não devemos desistir na primeira dificuldade e que juntos podemos resolver todos os
problemas que nos cercam. Há várias maneiras diferentes e renovadoras de colocar em prática os
conteúdos expostos, cuidar das gestantes e comunidades.”
Márcia F. da Silva - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Aprendi maneiras diferentes de resolver problemas. Hoje sei como caminhar junto da comunidade,
para vencer muitas batalhas em prol da vida. Sei como lidar com meus colegas e somar forças e apoio
para que nosso trabalho possa ser reconhecido.”
Maria Antônia de S. Nascimento - Agente Comunitária de Saúde
Presidente Dutra - MA
“Participando desse treinamento, aprendi muitas dinâmicas e várias maneiras inovadoras para trabalhar
na comunidade.”
Umbelina de Sá de Souza - Agente Comunitária de Saúde
Presidente Dutra - MA

Dinamismo

“O relaxamento foi o que mais me chamou atenção. É uma atividade maravilhosa. A professora faz isto
como mestre e os recursos estão dentro de nós mesmos.”
Lucimar Cantanhede Vilas Boas - Agente Comunitária de Saúde
São José de Ribamar - MA

“Eu aprendi a cuidar das crianças e gestantes. Aprendi a valorizar cada vida que vou ganhar na minha
área. Aprendi ser uma pessoas mais criativa, ou seja, eu aprendi a me inovar.”
Laís da Silva Goveia - Agente Comunitária de Saúde
Presidente Dutra - MA

“Aprendi como trabalhar com as famílias, principalmente com crianças e gestantes. Adquirimos mais
conhecimentos de como cuidar melhor das pessoas, evitando a perda de algum membro da família.”
Manoel Lustro - Agente Comunitário de Saúde
Presidente Dutra - MA

“Agora tenho formas estratégicas de levar as informações para minha comunidade.”


Marlene Ferreira - Agente Comunitária de Saúde
Presidente Dutra - MA

“Aprendi muitas coisas, como ser solidária com gestantes de risco. Percebi também que todas as
dificuldades podem ter solução.”
Erismar Silva de Souza - Agente Comunitário de Saúde
Balsas - MA
“Gostei muito dessa capacitação, pois gosto muito de cuidar das pessoas que realmente precisam.
E esse projeto se parece muito comigo. Queria continuar nessa jornada, apoiado por pessoas que
realmente queiram participar com muito interesse e amor.”
Miralda Silva - Funcionária pública
Balsas - MA

“Aprendi que devemos inovar muitas no meio em que vivemos, como por exemplo, enfrentar os
problemas sabendo que podemos encontrar soluções para cada um deles. Devemos resgatar também
os valores humanos, acima de tudo!”
Maria Aguiar - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Aprendi que é muito fácil ajudar ao próximo.”


Maria Rita de Souza - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Aprendi que temos que solucionar os problemas. Devemos saber lidar com cada gestante, transmitindo
a elas segurança, atenção, fazendo com que se sintam valorizadas.”
Rosa Maria - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Vou passar para frente tudo que aprendi: as informações e as dinâmicas maravilhosas que foram
usadas no decorrer da oficina. Praticarei os MDI’s que foram desenvolvidas pelo grupo.”
Eva da Silva Rodrigues - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Aprendi que, se juntamos as forças, conseguimos resolver as coisas com mais rapidez e combatemos
os problemas da nossa comunidade ”
Djacina N. Almeida - Agente Comunitária de Saúde
Presidente Dutra - MA
“A oficina me ajudou no desempenho do meu trabalho e a unir as pessoas luminosas de minha
comunidade. Elas vão ajudar muito nas descobertas importantes e podem diminuir a mortalidade
infantil. Nós temos que acompanhar a gestante para que ela tenha um pré natal e um parto seguro.”
Francisco Tomaz Barros - Agente Comunitário de Saúde
Bacabal - MA

“Espero que esta oficina venha a somar experiências para os profissionais da saúde. Com a nossa
participação, estamos entendendo melhor os cuidados com as nossas comunidades.”
Chantal - Agente Comunitário de Saúde
Timon - MA

“Aprendemos que para se chegar ao objetivo é necessário ter um bom planejamento, conhecimento
do que vamos executar para ter êxitos. Nosso outro desafio, além de salvas as crianças, é fazer uma
geração cuidar da outra.”
Kemilha dos Santos Ribeiro - Agente de Endemias
Bacabal - MA

“A oficina me ajudou no desempenho do meu trabalho e a unir as pessoas luminosas de minha


comunidade. Elas vão ajudar muito nas descobertas importantes pode diminuir a mortalidade infantil.
Nós temos que acompanhar a gestante para que ela tenha um pré natal e um parto seguro.”
Francisco Tomaz Barros - Agente Comunitário de Saúde
Bacabal - MA

Eficiência

“Quando iniciou a formação, eu pensei onde a instrutora estava querendo chegar com brincadeiras e
jogos. Mas, depois fui percebendo que na verdade tudo tinha haver conosco, com nossas posturas e
mesmo com o nosso trabalho. Ali, testávamos nossos limites, habilidades, conhecimentos e até mesmo
nosso comodismo, quando desistimos de alguém ou de alguma coisa. Estamos acostumados somente
com a teoria, mas percebi que não faz sentido teoria sem prática, e que a forma utilizada contribuiu
bastante para reflexões e mudança de pensamentos.”
Janaína Rangel - Técnica de Enfermagem - Hospital Municipal
Açailandia - MA

“Com as dinâmicas, percebi que o trabalho em grupo é muito mais produtivo e que existem coisas que
jamais poderemos deixar passar despercebidas. Agora, passei a gostar mais ainda do meu trabalho
porque vi que alguns assuntos que antes eram difíceis, hoje podem se resolver de maneira simples.
Basta querermos e programarmos! Estou muito mais segura. Se tivéssemos mais treinamento, com
certeza, teríamos melhores resultados.”
Maria José Santos - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

Estética

“Quero ver minha comunidade mais bonita! Aprendi muito com esta capacitação. Que uma comunidade
sustentável sabe valorizar sua beleza e potencial. Vou conquistar muito mais e praticar as coisas que
aprendi. Ganhei um incentivo para seguir adiante.”
Luzia C. Silva - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Aprendi que é fácil ajudar ao próximo no dia a dia sem muita regalia. Eis ai a beleza de se viver em
comunidade.”
Anália Alves - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA
Felicidade

“Aprendi algo que posso levar para a comunidade: como cuidar das gestantes, das crianças, para que
elas possam ser felizes.”
Nivaldo Santos - Agente Comunitário de Saúde
Balsas - MA

“Estou feliz em poder levar um pouco mais de conhecimento a todos. E nas visitas, darei mais atenção
aos problemas das famílias.”
Ana Maria Dias - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“A atividade na área foi muito prazerosa, foi peça chave para completar o trabalho. Depois que voltamos,
entendemos melhor o MDI e ficou mais fácil construí-lo.”
Maria Elenilda da Silva - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Vou fazer a coisa melhor da minha vida: sair de casa para ir ajudar quem está necessitado.”
Hilda V. da Silva - benzedeira
Barra do Corda - MA

Harmonia

“Percebi que é importante manter um clima bom, e que para isso, devemos valorizar mais as pessoas.
Devemos transmitir o que sabemos, levantar a auto-estima, e acima de tudo aprendi a ser mais
humilde e compreensiva. Eu, realmente, vou levar todo conhecimento adquirido durante o curso para
minha comunidade e minha família, porque ninguém pode mudar o mundo, mas podemos mudar uma
pequena parcela dele.”
Umbelina de Sá Souza - Agente Comunitária de Saúde
Presidente Dutra - MA
“Aprendi que, através de brincadeiras, podemos dar vôos nas alturas.”
Ivane Oliveira - Agente Comunitária de Saúde
Barra do Corda - MA

“Aprendi muitas coisas úteis para nosso dia a dia, tais como: amor pelo nosso trabalho, ser mais
solidária, atenciosa e amiga.”
Geane da Costa - Agente Comunitária de Saúde
Barra do Corda - MA

Oportunidade

“No início do treinamento, não me interessei muito. Até pensei o que realmente estava fazendo ali.
Mas depois fui percebendo que de fato todas as pessoas da área de saúde devem juntas abraçar esta
causa e fui mudando meu jeito de olhar as coisas. Sei que as mudanças demoram pra acontecer e que
poderei encontrar dificuldade para colocar em prática o que juntos discutimos esta semana, porque
existem colegas que se acomodaram a fazer sempre do mesmo jeito e se incomodam com quem faz
diferente. Mas farei melhor a cada dia.”
Lucimar do Vale - Técnica de enfermagem do Hospital Municipal
Açailândia - MA

“Acredito muito na importância destas capacitações. Além do conhecimento adquirido, elas nos
estimulam a querer fazer mais e melhor. O alto índice de mortalidade pode ser reduzido e depende
muito de nós enquanto pessoas e profissionais. Se cada um fizer a sua parte, certamente haverá esta
redução.”
Priscila Barbosa - Auxiliar administrativo da Secretaria Municipal de Saúde
Açailândia - MA
“Meu desejo é que, através de meu trabalho, eu consiga despertar nas mães mais a responsabilidade
com seus filhos e o cuidado com a própria saúde, para ter uma gravidez saudável. Aprendi muitas
técnicas para salvar vidas e ensinar as gestantes a se cuidarem.”
Regina Guedes - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Gostei das trocas de conhecimentos, pois cada um tem muito a oferecer ao outro. Aprendi que não
precisamos ficar encontrando culpado para os problemas; o melhor é buscarmos soluções. Mesmo se
tiver uma pessoa do seu lado dizendo que não vai dar certo, ignore–a e continue a batalha.”
Cleidiane Souza - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Aprendi como ajudar mais as pessoas e quais as medidas a serem feitas para salvarmos a vida de uma
criança.”
Maria do Espírito Santo - Agente Comunitário de Saúde
Balsas - MA

Protagonismo

“Minha conversa com as gestantes será diferente a partir de agora. Eu estava cansada e desanimada
de falar as mesmas coisas com as mesmas pessoas. Mudar meu ponto de vista foi o que de mais
importante aprendi esta semana.”
Mariene Trindade - Agente Comunitária de Saúde
São José de Ribamar - MA

“Cheguei aqui sem lugar. Depois, encontrei o meu espaço na roda. Contar as minhas experiências de
parteira, ser respeitada e valorizada, fez-me reanimar. Agora, vou continuar minha missão com uma
bagagem enorme.”
Helena de Fátima Matos Veloso - parteira leiga
São José de Ribamar - MA

16
“Aprendi que, para salvar nossas crianças, precisamos envolver toda nossa comunidade para trabalhar
com as famílias e as gestantes”
Eliane - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Acredito que podemos fazer um trabalho muito melhor. Mas, às vezes paramos no tempo e acabamos
não ultrapassando os limites. Hoje vi que é possível e que temos condições de fazer mais e melhor.”
Fátima Campos - Agente Comunitária de Saúde
Vargem Grande - MA

“Aprendi que nunca estamos prontos para lidar com a comunidade. Por isso, temos que buscar sempre
mais e muito mais conhecimento.”
Maria Celiane - Agente Comunitária de Saúde
Barra do Corda - MA

“Aprendi muitas maneiras diferentes e inovadoras de trabalhar com as gestantes e puérperas. Sei que
todos merecem atenção especial.”

Maria Aparecida N. Lino - Agente Comunitária de Saúde


Barra do Corda - MA

Transformação

“Esta capacitação chamou minha atenção me levando a ter “mais cuidado” com as pessoas que
acompanhamos e também conosco mesmo. Os exercícios físicos que aprendi aqui já fazem parte da
minha mudança a partir de agora.”
Olinda Iramar dos Passos - Técnica em Enfermagem
São José de Ribamar - MA

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“Posso dizer que sou uma nova mulher, cheia de ânimo e sabendo aproveitar as minhas energias sem
desperdiçá-las.”
Conceição de Maria Barbosa - Agente Comunitária de Saúde
São José de Ribamar - MA

“Aprendi a ser mais solidária e a ouvir mais os outros.”


Maria do Espírito Santo Ferreira Costa - Agente Comunitária de Saúde
Barra do Corda - MA

“Aprendi a não lutar sozinha pelo problema, mas buscar solução junto a outras fontes.”
Geane Costa Santos - Agente Comunitária de Saúde
Barra do Corda - MA

“Aprendi a ter mais amor pela minha profissão, a levar mais a sério todo esse aprendizado e o
conhecimento desse projeto.”
Bibiana S. da Silva - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

“Hoje já tenho mais conhecimento do projeto Cuidando do Futuro, pois tenho em mente várias
maneiras de abordar as gestantes e a comunidade em si. Na prática, vou envolver toda a comunidade,
incentivando-a a participar das minhas palestras, que farei 1 vez por mês, com as gestantes e puérperas.
Creio que posso ajudar os pais a estarem mais presentes. A partir de agora, quero ser mais gentil em
todos os lugares, principalmente nos postos onde atendo e na comunidade.”
Maria Luzia Araújo Silva - Agente Comunitária de Saúde
Balsas - MA

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