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ESCUELA DE POSGRADO
TRABAJO DE GRADUACIN
PARA OPTAR AL GRADO DE MAESTRA EN FORMACIN PARA LA
DOCENCIA UNIVERSITARIA
PROYECTO
LUGAR DE REALIZACIN
DISCENTE
DICIEMBRE DE 2012.
UNIVERSIDAD DE EL SALVADOR
RECTOR
Ing. Mario Roberto Nieto Lovo
SECRETARIA GENERAL
Dra. Ana Leticia Zavaleta De Amaya
DECANO
Lic. Jos Raymundo Caldern Moran
VICEDECANA
MsC. Norma Cecilia Blandn de Castro
SECRETARIO
MsC. Alfonso Meja Rosales
TUTOR
MsD. Francisco Antonio Rodrguez
LECTORA EXTERNA
MsD. Mara Guillermina Varela de Polanco
DISCENTE
Pgina
Introduccin
1.1 Justificacin 11
1.2 Objetivos de la Investigacin 14
1.3 Identificacin del rea Problemtica 15
1.4 Elaboracin del Diagnstico: Identificacin de problemas y 21
necesidades.
1.5 Contextualizacin del Proceso Enseanza-Aprendizaje en las 28
Ctedras del rea de Productos Naturales de La Licenciatura en
Qumica y Farmacia.
Conclusiones
Recomendaciones
Bibliografa
Glosario
Anexos
Uno de los factores para alcanzar el xito dentro del aula al finalizar los diferentes
peldaos del aprendizaje, puede ser la metodologa empleada para este fin.
Algunas de las tcnicas utilizadas en los cambios introducidos fueron los modelos
constructivistas de Ausubel, y Vygotsky con el ejercicio del andamiaje previo para
ir construyendo el aprendizaje, Pujols, y la formacin de grupos cooperativos y
Tapia con la aplicacin de la motivacin en las actividades acadmicas
1.1 JUSTIFICACIN
El proceso de enseanza-aprendizaje como todo proceso es dialctico, y el
que se realiza en la Facultad de Qumica y Farmacia no es la excepcin. A
travs de los aos y del contexto socio-histrico que han experimentado los
diferentes protagonistas; docente y estudiantes ha ido evolucionando.
11
En la dcada de los 90s los esfuerzos para lograr el aprendizaje
significativo en los alumnos se volcaron a la realizacin de seminarios
talleres en los que tanto los alumnos como los maestros aprendan nuevas
tcnicas de aislamiento e identificacin y pruebas biolgicas de compuestos
de origen vegetal con inters teraputico; eran expertos en la materia
quienes de pases como Cuba, Panam y Guatemala impartan los
seminarios involucrando directamente a los estudiantes y docentes a
realizar un rol protagnico en la adquisicin de los tcnicas y conocimientos
nuevos mediante la prctica misma.
12
ctedra fueron la pieza clave para dar en el blanco a los problemas reales
de aprendizaje significativo de los estudiantes.
13
1.2 OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIN
14
1.3 IDENTIFICACIN DEL REA PROBLEMTICA
Las prcticas que los maestros promueven parecen atender a las solicitudes
formales, pero su implementacin carece de un dominio terico y de habilidades
tcnico-prcticas bien fundamentadas; as como tambin, adolece del sentido
pedaggico.
15
Existe un movimiento de transicin desde una prctica educativa tradicional
centrada en la enseanza, hacia un modelo centrado en el aprendizaje. Esta
tendencia de cambio es ms fuerte en los aspectos formales y aparentes de las
prcticas, tales como la distribucin de los pupitres en los salones de clase o la
opinin de los profesores con relacin a cules son las metodologas ms
convenientes en el hecho educativo. ( FEPADE-MINED-AID-HIID,1997).
16
Figura 1: Facultades de la Universidad de El Salvador
17
La Facultad de Qumica y Farmacia, est constituida por cinco Departamentos, de
los cuales, cuatro de ellos son los responsables de impartir las 43 asignaturas
comunes ms las cuatro de las subespecialidades, que corresponden al pensum
de la carrera de Licenciatura en Qumica y Farmacia. El Departamento de
Desarrollo Acadmico es el responsable del servicio social y por el buen desarrollo
de las actividades acadmicas de los dems Departamentos.
18
1.3.3 CONTEXTUALIZACIN DEL PROCESO DE ENSEANZA APRENDIZAJE
EN LA FACULTAD DE QUMICA Y FARMACIA
Los cinco aos de estudio se organizan en dos grandes reas, en las cuales se
proporcionan teora y prctica de diferentes temticas: rea bsica, que la
constituye los tres primeros aos; y rea profesional, constituida por los dos
ltimos aos de la carrera.
Las diferentes asignaturas son impartidas a grupos que pueden oscilar entre 30 a
120 estudiantes, atendidos en aulas con una ventilacin, iluminacin y mobiliario
en condiciones ms o menos adecuadas.
19
transmisor y el alumno se convierte en un simple receptor de contenidos. (Ver
Figura 3).
20
Figura 3: Esquema de Metodologa Tradicional o Magistral
21
tema de esta investigacin, un cambio en la metodologa utilizada en las
asignaturas impartidas por los integrantes del grupo, a fin de aplicar todos los
conocimientos sobre las metodologas participativas adquiridas durante el proceso
de formacin docente.
El trabajo grupal para la determinacin del objeto de estudio, se inici con una
lluvia de ideas que corresponden a los problemas identificados dentro de la
Facultad de Qumica y Farmacia, simultneamente con una primera reflexin de
los mismos. Posteriormente se discutieron y establecieron los criterios a evaluar
que permitiran concretar en un problema comn; para ello, se discuti y se
reflexion por segunda vez, concluyendo que algunos de los problemas
planteados estn implcitos en otros; esto facilit el establecimiento de prioridades.
22
CRITERIOS A EVALUAR
IDENTIFICACION DE PROBLEMAS
FUERZA
Y NECESIDADES FACTIBILIDAD PERTINENCIA TOTAL
ARTICULADORA
23
Finalmente, se procedi a la sumatoria de los valores numricos en base a los
resultados obtenidos de la tabla, el problema con mayor valor numrico fue
seleccionado como problema comn, el cual qued enunciado de la siguiente
manera:
CENTRADA EN LA ENSEANZA
MEMORSTICA Y MECNICA
Una vez identificado el problema comn fue necesario describirlo, buscar sus
caractersticas y su magnitud; as como los criterios que nos permitieron llegar a
ello.
24
Se busca dar respuesta al por qu de la situacin problemtica, haciendo
explcitas las causas; ya que al analizar la complejidad del mismo se evidenci
que no existe una sola causa sino la interaccin de muchas, confirindole un
carcter multifactorial: algunos estructurales, que no pueden ser modificados y
otros, directos e indirectos, los cuales se abordarn posteriormente. El ubicar el
factor con mayor valor jerrquico le concede sentido estratgico al Plan que se
establezca.
Factores Indirectos:
F1 Carencia de Curriculum
Factores Directos:
25
F13 No hay evaluacin de la accin docente
26
Determinando que los factores con ms altos valores fueron:
27
1.5 CONTEXTUALIZACIN DEL PROCESO ENSEANZA -APRENDIZAJE EN
LAS CTEDRAS DEL REA DE PRODUCTOS NATURALES DE LA
LICENCIATURA EN QUMICA Y FARMACIA.
28
La segunda versa sobre la organografa vegetal, es decir la relacin entre las
diferentes partes que conforman las plantas y la utilizacin especfica de estos
rganos fuentes de compuestos fitoterapeticos.
1.5.2 FARMACOGNOSIA.
29
La realizacin de los trabajos de investigacin etnobotnicos se quedan
muy limitado en cuanto a aplicabilidad, solo se teoriza y adems el docente
asesora al alumno de forma sobredirigida, no permitindole al estudiante
empoderarse de su aprendizaje y experimentar con la realidad.
A nivel de tercer y cuarto ao los estudiantes an son muy jvenes con una
madurez acadmica y emocional no apta an para asumir
responsablemente el rol protagnico en su aprendizaje.
30
Actualizacin de los contenidos programticos de acuerdo a los nuevos
avances cientficos en el rea de los productos naturales, y renovacin
constante de las clases magistrales.
31
CAPITULO II
METODOLOGIA DE LA INVESTIGACIN
2 LA INVESTIGACIN ACCIN
Lewin fue el creador del Training group (Entrenamiento en grupo) es por ello que
las ideas cruciales en la obra de Lewin fue el decidir en grupo y compromiso con la
mejora. El rasgo distintivo que adjudica este autor a la investigacin-accin es que
aquellas personas que estn afectadas por cambios planificados tienen una
responsabilidad primaria en cuanto a decidir acerca de la orientacin de una
accin crticamente informada que parece susceptible de conducir a una mejora.
Esencialmente Lewin sugera que las tres caractersticas ms importantes de la
investigacin accin moderna eran: su carcter participativo, su impulso
democrtico y su contribucin simultnea al conocimiento en las ciencias sociales.
(Kurt Lewin,1946).
32
No es hasta comienzos de los aos 70 en Gran Bretaa, cuando la investigacin
accin ha alcanzado su esplendor con exponentes como Lawrence Stenhouse y
de John Elliott, para ellos ya no significa una tcnica de investigacin para
ocasionar cambios, sino la conviccin de que las ideas educativas slo pueden
expresar su autntico valor cuando se intenta traducirlas a la prctica, y esto slo
pueden hacerlo los enseantes investigando con su prctica y con las ideas con
las que intentan guiarse (Stenhouse, 1984). Tal y como la define Elliott (1993: 88),
la investigacin accin se entiende como el estudio de una situacin social para
tratar de mejorar la calidad de la accin en la misma.
33
La investigacin accin se presenta como una metodologa de investigacin
orientada hacia el cambio educativo y se caracteriza entre otras cuestiones por ser
un proceso que como sealan Kemmis y MacTaggart (1988);
(i) Se construye desde y para la prctica
(ii) Pretende mejorar la prctica a travs de su transformacin, al mismo
tiempo que procura comprenderla.
(iii) Demanda la participacin de los sujetos en la mejora de sus propias
prcticas.
(iv) Exige una actuacin grupal por la que los sujetos implicados colaboran
coordinadamente en todas las fases del proceso de investigacin.
(v) Implica la realizacin de anlisis crtico de las situaciones.
(vi) Se configura como una espiral de ciclos de planificacin, accin,
observacin y reflexin.
Entre los puntos clave de la investigacin accin, Kemmis y Mctaggart (1988)
destacan la mejora de la educacin mediante su cambio, y aprender a partir de la
consecuencias de los cambios y la planificacin, accin, reflexin nos permite dar
34
una justificacin razonada de la funcin educativa ante otras personas, porque se
demuestra de qu modo las pruebas han sido obtenidas y la reflexin crtica que
se ha llevado a cabo, ayudado a crear una argumentacin desarrollada,
comprobada y examinada crticamente a favor de lo que se hace.
35
investigacin accin es descrito con matizaciones diferentes segn autores,
variando en cuanto a su complejidad (Lewin, Kemmis, MacTaggart, Ander Egg,
Elliot...). El siguiente esquema nos muestra las principales fases;
Como podemos observar, todo este proceso se resume en cuatro fases (Kemmis
McTaggart, 1988):
(i) Diagnstico y reconocimiento de la situacin inicial.
(ii) Desarrollo de un plan de accin, crticamente informado, para mejorar
aquello que ya est ocurriendo.
(iii) Actuacin para poner el plan en prctica y la observacin de sus efectos
en el contexto que tiene lugar.
(iv) La reflexin en torno a los efectos como base para una nueva
planificacin.
Segn Rincn y Rincn (2000) en general, el planteamiento de un proceso de
mejora en el mbito educativo suele basarse en la actuacin de equipos docentes
que se constituyen en grupos de revisin y
mejora y revisiones sucesivas. El proceso propuesto por Rincn y Rincn (2000)
se puede esquematizar en la siguiente tabla.
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2.2 CARACTERSTICAS DE LA INVESTIGACIN-ACCIN EN LA ESCUELA
2.2.1 .La investigacin-accin en las escuelas analiza las acciones humanas y las
situaciones sociales experimentadas por los profesores como:
(a) inaceptables en algunos aspectos (problemticas);
(b) susceptibles de cambio (contingentes),
(c) que requieren una respuesta prctica (prescriptivas).
La investigacin-accin se relaciona con los problemas prcticos cotidianos
experimentados por los profesores, en vez de con los "problemas tericos"
definidos por los investigadores puros en el entorno de una disciplina del
saber. Puede ser desarrollada por los mismos profesores o por alguien a
quien ellos se lo encarguen.
2.2.2. El propsito de la investigacin-accin consiste en profundizar la
comprensin del profesor (diagnstico) de su problema. Por tanto, adopta
una postura exploratoria frente a cualesquiera definiciones iniciales de su
propia situacin que el profesor pueda mantener.
37
Esta comprensin no impone ninguna respuesta especfica sino que indica,
de manera ms general, el tipo de respuesta adecuada. La comprensin no
determina la accin adecuada, aunque la accin adecuada deba fundarse
en la comprensin.
38
(b) las intenciones y los objetivos del sujeto;
(c) sus elecciones y decisiones;
(d) el reconocimiento de determinadas normas, principios y valores para
diagnosticar, el establecimiento de objetivos y la seleccin de cursos de
accin "Lo que ocurre" se hace inteligible al relacionarlo con los significados
subjetivos que los participantes les adscriben. He ah, por qu las
entrevistas y la observacin participante son importantes herramientas de
investigacin en un contexto de investigacin-accin.
39
recoger informacin de diferentes mbitos con ayuda de; observacin, entrevista y
anlisis de documentos. (Bauselas E., 2005)
2.4 LA TRIANGULACION.
40
2.5 MODELO O SISTEMA PEDAGGICO TRADICIONAL
A pesar del devenir histrico y del desarrollo social hacia otras formas de
organizacin algunos de los conceptos primordiales del tradicionalismo
pedaggico an subsisten implcita y explcitamente en las prcticas pedaggicas
actuales. Estas ideas bsicas estn relacionadas con la educacin del carcter, la
disciplina como medio para educar, el predominio de la memoria, el currculum
centrado en el maestro y los mtodos verbalistas de enseanza.
Flrez Ochoa sintetiza la anterior afirmacin al concluir que, "El mtodo bsico de
aprendizaje es el academicista, verbalista, que dicta sus clases bajo un rgimen
de disciplina a unos estudiantes que son bsicamente receptores."
41
Otro elemento importante de considerar en el modelo pedaggico tradicional es el
ideal educativo de formar el carcter del individuo. Algunos modelos religiosos han
seguido, y an siguen siendo, los fundamentos Aristotlicos de la antigedad de
formar individuos de carcter. En la formacin del carcter el concepto del maestro
como modelo para imitar fue predominante. Segn Flrez Ochoa:
En sntesis, puede considerarse que las metas educativas que propone el modelo
pedaggico tradicional estn centradas en un humanismo de tipo religioso que
enfatiza la formacin del carcter. La relacin maestro-alumno puede ser
calificada como autoritaria-vertical. El mtodo se fundamenta en el
transmisionismo de los valores de una cultura por medio del ejemplo. El
aprendizaje por lo tanto, es logrado con base en la memorizacin, la repeticin, y
la ejercitacin. As, el desarrollo del ser humano se logra con la educacin del
carcter y de las facultades del alma.
42
LA ESCUELA TRADICIONAL
Comenio, public en 1657 su obra titulada Didctica Magna o Tratado del arte
universal de ensear todo a todos. En ella se sealan lo que sern las bases de la
pedagoga tradicional. Comenio y Ratichius, fundadores de esta pedagoga, se
oponen a que los nios aprendan a leer en latn y no en la lengua materna,
postulan una escuela nica, la escolarizacin a cargo del Estado para todos los
nios, no importa el sexo, la condicin social o la capacidad.
La Escuela Tradicional del siglo XVII, significa Mtodo y Orden. Siguiendo este
principio, identificamos los siguientes aspectos que caracterizan a dicha escuela:
43
virtudes humanas en los alumnos. El castigo ya sea en forma de reproches
o de castigo fsico estimula constantemente el progreso del alumno.
44
La filosofa de la Escuela Tradicional, considera que la mejor forma de preparar al
nio para la vida es formar su inteligencia, su capacidad de resolver problemas,
sus posibilidades de atencin y de esfuerzo. Se le da gran importancia a la
transmisin de la cultura y de los conocimientos, en tanto que se les considera de
gran utilidad para ayudar al nio en el progreso de su personalidad. Esta filosofa
perdura en la educacin en la actualidad.
EDUCACIN TRADICIONAL
45
tarda en llegar y alumnos reprobados al final del ao no se hacen esperar, tambin
se da la repitencia de grados y muchos no llegan a culminar la Primaria ( o el
Sexto Grado). Resaltemos tambin que en la Educacin Tradicional los padres
tampoco tienen participacin alguna. sta situacin a cambiando en nuestros das
la Educacin ya no es la misma, aunque existen algunos maestros que son muy
tradicionales que continan hacindolo.
PEDAGOGAS TRADICIONALES
46
2.6 TEORIAS DEL APRENDIZAJE
Estas son las teoras basadas en el conductismo, que postulan el aprendizaje por
condicionamiento a travs del modelo de estmulo-respuesta (E > R), dentro de
las cuales pueden distinguirse dos corrientes.
47
2.6.1.1 El CONDUCTISMO
Este es el modelo que por mucho aos ha sido rector de la educacin en nuestras
aulas, es el modelo del cual nacimos y por lo tanto el que replicamos con nuestros
alumnos; sin embargo en l los estudiantes, poco o nada intervienen como ente
activo en su propio aprendizaje, y en donde el maestro se convierte en
responsable directo de la enseanza de educando. Es un modelo educativo no
dialctico y conservador.
48
psicolgicas que englobamos, en trminos generales, dentro de la corriente
cognitiva.
2.6.2 COGNITIVISMO
Esta perspectiva sobre el aprendizaje surge a finales de los sesentas como una
transicin entre el paradigma conductista y las actuales teoras psicopedaggicas.
Es precisamente una reaccin a las limitaciones del conductismo. Intenta
recuperar lo que despreciaran los conductistas: los fenmenos internos que
intervienen en los procesos psicolgicos, desde los ms bsicos hasta los ms
complejos. El modelo de aprendizaje ya no es el animal, sino el ordenador, la
inteligencia artificial: la mente sera, desde este punto de vista, un instrumento que
procesa informacin.
2.6.2.1 CONSTRUCTIVISMO.
50
metodologas utilizadas en la aplicacin de la Investigacin Accin Participativa
dentro de la ctedra de Botnica General y Farmacutica y Farmacognosia.
Las investigaciones sobre las concepciones implcitas son las que han supuesto
un cierto cambio en las prcticas docentes, traducido en estudiar las ideas previas
de los alumnos antes de comenzar la enseanza de cualquier tema, lo que ha ido
asentando el convencimiento de que es preciso dotarse de instrumentos que les
permitan conocer las ideas que los alumnos tienen acerca de los contenidos
escolares que van a trabajarse (Martin Ortega, Elena, 1992, p. 32)
51
Para Ausubel aprender es sinnimo de comprender. Por lo tanto, lo que se
comprende ser lo que se aprende y recordar mejor, porque quedar integrado
en nuestra estructura de conocimientos. El verdadero aprendizaje es el
significativo, ya sea por recepcin o por descubrimiento y este se opone al
aprendizaje mecnico, repetitivo, memorstico.
Jean Piaget psiclogo y pedagogo suizo, conocido por sus trabajos pioneros
sobre el desarrollo de la inteligencia en los nios. Sus estudios tuvieron un gran
impacto en el campo de la psicologa infantil y la psicologa de la educacin.
52
El dilema del profesional hoy en da est en el hecho de que los dos extremos del
vaco que espera llenar con su profesin estn cambiando rpidamente: el cuerpo
de conocimientos que debe utilizar y las expectativas de la sociedad a la que debe
servir. Estos dos cambios tienen su origen en un mismo factor comn: el cambio
tecnolgico(Schon, Donald 1998, p. 26).
53
El vector del desarrollo y del aprendizaje ira desde el exterior del sujeto al interior,
sera un proceso de internalizacin o transformacin de las acciones externas,
sociales, en acciones internas, psicolgicas. La ley fundamental de la adquisicin
de conocimientos para Vygotski afirmara que ste comienza siendo siempre
objeto de intercambio social, es decir, comienza siendo interpersonal, para luego
internalizarse o hacerse intrapersonal: "En el desarrollo cultural del nio, toda
funcin aparece dos veces: primero entre personas (interpsicolgica), y despus
en el interior del propio nio (intrapsicolgica). Esto puede aplicarse igualmente a
la atencin voluntaria a la memoria lgica y a la formacin de conceptos. Todas
las funciones superiores se originan como relaciones entre seres humanos"
(Vygotsky). Por lo tanto, el proceso de aprendizaje consiste en una internalizacin
progresiva de instrumentos mediadores. (Pozo,J; et al, 2006)
El desarrollo efectivo o real est determinado por lo que el sujeto logra hacer de
modo autnomo, sin ayuda de otras personas o de mediadores externamente
proporcionados. Este nivel representara los mediadores ya internalizados por el
sujeto.
El nivel de desarrollo potencial estara constituido por lo que el sujeto sera capaz
de hacer con ayuda de otras personas o de instrumento mediadores externamente
proporcionados.
54
modelos de aprendizaje: enactivo, icnico y simblico. En el modelo enactivo de
aprendizaje se aprende haciendo cosas, actuando, imitando y manipulando
objetos.
Con respecto a los aprendizajes que puede alcanzar el alumno, Bruner, toma el
concepto de Vygotski, de Zona de Desarrollo Prximo para elaborar el concepto
de Andamiaje. Este se refiere a la accin que puede desarrollar el adulto para
llevar al alumno, de su nivel actual de conocimiento a uno potencial ms elevado.
El adulto sostiene y andamia los esfuerzos y logros del nio. El docente debe
brindar tareas prcticas para aplicar la informacin, como actividades para
recordarlas. Seleccionar contenidos que conecten e integren en la estructura de
conocimiento previamente alcanzada.
55
mtodo ms, para atender la diversidad dentro del aula. Pero analizando desde el
punto de vista de Isabel Sol (1997), veremos que el trabajo en equipo no es solo
un recurso metodolgico para ensear y aprender los contenidos de las distintas
reas, sino tambin algo que los alumnos deben aprender, como un contenido
mas, y que, por lo tanto debe ensearse de una forma tan sistematizada, al
menos, como se ensean los dems contenidos. Pero, si el trabajo en equipo a
dems de un mtodo, es tambin un contenido que deben de aprender los
alumnos, no podemos eludir su enseanza diciendo que los alumnos no saben
trabajar en equipo, sino que tendremos que enserselo, identificando qu es lo
que no funciona y cambiando lo que sea necesario, e insistir tanto como haga falta
hasta que lo aprendan. (Pere Pujols, Maset, 2003, p.2)
2.8 MOTIVACIN
56
2.9. SISTEMA DE HIPOTESIS
A CORTO PLAZO:
57
Al replantear la conduccin menos directa y sobredirigida del docente en el
desarrollo de los trabajos grupales de investigacin de una especie vegetal;
el estudiante desarrollar las aptitudes investigativas, la autonoma el
inters por conocer y aprender sobre los productos naturales.
MEDIANO PLAZO
LARGO PLAZO
58
Al introducir cambios metodolgicos en el proceso de enseanza aprendizaje , los
estudiantes obtienen un aprendizaje significativo, motivante y que le permite
desarrollar todas sus potencialidades como futuros profesionales qumicos
farmacuticos, en el rea de los productos naturales.
59
Implementar una hoja de evaluacin formativa (hoja de cotejo) para evaluar
el desempeo prctico de los alumnos dentro de los laboratorios de
Farmacognosia.
60
medidas necesarias para la mejora e implementacin de cambios en el
proceso enseanza-aprendizaje.
61
CAPITULO III
62
Del anlisis realizado, cada miembro del grupo de docentes visualiz pequeos
cambios metodolgicos en el abordaje de sus asignaturas con el fin de establecer
mejoras en el proceso de enseanza-aprendizaje. Al planificar la nueva
metodologa de enseanza se defini en qu rea especfica se realizaran los
cambios. Estos cambios a desarrollar fueron presentados al grupo total de
maestra mediante exposiciones individuales.
Es importante sealar que el grupo de estudiantes con los que se trabajar son los
mismos por dos ciclos seguidos, ya que en Botnica General y Farmacutica se
reciben nuevos alumnos de ciclo II de tercer ao, y se contina con ellos en el
ciclo I de cuarto ao con Farmacognosia; por lo que la aplicacin de la
63
investigacin accin sern en cuatro espirales iniciando con el ciclo II 2007 y
finalizando ciclo I 2009.
(CICLO II-2007)
PROPUESTA DE MEJORA
EN LA PRCTICAS DE LABORATORIO
Al iniciar el laboratorio solicitar a los estudiantes que escriban las metas que
desean alcanzar con la realizacin del laboratorio. Al finalizar la prctica en
64
el post-laboratorio se contrastan los objetivos de manera que ellos valoren
si fueron cumplidos los planteados al inicio por ellos mismos.
EN EL TRABAJO DE INVESTIGACIN
ACCIONES
65
EN LAS PRACTICAS DE LABORATORIO
Esta fue una experiencia muy enriquecedora tanto para los alumnos como
para el docente que realiza la dinmica; ya que se rompe el hielo y se
apertura una relacin docente - discente armoniosa, en un clima de
confianza y respeto, en donde se aprende a conocer a los alumnos y
reconocer en ellos sus debilidades y fortalezas para aplicar mtodos de
enseanza que les faciliten el aprendizaje.
EN EL TRABAJO DE INVESTIGACIN
66
que ellos se motivaran y buscaran la informacin. La mayora de trabajos
fueron presentados completos se dejaba notar que haban hecho su mayor
esfuerzo por entregarlos lo mejor posible, prueba de ello es que de los 9
trabajos solo uno tuvo una nota baja, cabe sealar que para la realizacin
de dicho trabajo se les entrega una matriz de elaboracin del trabajo
(Anexo 2) en la que se contemplan las partes del mismo y las
ponderaciones que tiene cada una de las partes.
67
Mayor apertura y clima de confianza entre el estudiante y el docente que
est haciendo el cambio metodolgico, lo que conlleva a no tener miedo de
expresar sus puntos de vista y sus dudas.
68
DIFICULTADES
En primer lugar el inicio de clases del ciclo II 2007, alternado con las clases de la
maestra, situacin que provoc, que algunos cambios que se tena planificado
introducir en la ctedra no se pudiese implementar, porque precipitadamente ya se
estaba ejerciendo docencia antes de poder pensar en los cambios ms
detenidamente.
La falta de tiempo disponible para poder realizar las prcticas de laboratorio; con
la introduccin de los post-laboratorios.
Falta de tiempo necesario, el ciclo II de cada ao resulta bastante corto y por ese
motivo todas las actividades programadas para la ctedra tienen su tiempo
limitado y no se pueden alterar.
(CICLO I-2008)
69
estudiantes procedentes de las facultades paracentrales de oriente y
occidente y alumnos que cursan en segunda matrcula la asignatura. Lo
que implica tener una poblacin estudiantil heterognea y numerosa de
entre 80 a 100 alumnos.
b) El grupo de maestros que imparten la ctedra son los mismos del ciclo II
2007 de Botnica, lo que permite seguir conformando el grupo cooperativo
de la materia, y adems la planificacin conjunta de cambios
metodolgicos.
70
PLAN DE ACCIN (PLANIFICACIN)
Socializar con todos los alumnos que cursan la asignatura, los trabajos de
investigacin.
71
EN LAS PRCTICAS DE LABORATORIO
ACCIONES
72
Realizacin de un examen diagnstico, con el objetivo de detectar posibles
debilidades cognitivas en algunos contenidos claves para el aprendizaje en
Farmacognosia, y poder as reforzar esos temas en las clases.
EN LOS LABORATORIOS
Diseo de una hoja de evaluacin formativa para la acotar de las destrezas,
habilidades y desempeo del estudiante en el laboratorio. (Anexo 7)
73
Realizacin de reuniones semanales con el equipo docente para planificar y
efectuar cada prctica de laboratorio.
En las clases se ha logrado mayor participacin por parte del alumno, con
preguntas, aportaciones, etc.
74
EN LOS TRABAJOS EX AULA Y DE INVESTIGACIN
75
conlleva a un aprendizaje ms significativo observado en el xito de los
exmenes de post-discusin del laboratorio.
LIMITANTES
Elevada carga acadmica para los alumnos, en cada asignatura del ciclo.
(CICLO II-2008)
76
Implementar reuniones semanales con el equipo docente de la materia para
ventilar situaciones sobre el desarrollo de la asignatura y planificacin de
las diferentes actividades especficas de la ctedra.
EN LA PRCTICAS DE LABORATORIO
Formar grupos de estudiantes al azahar para que discutan entre ellos tres
situaciones problema con respecto a la realizacin de un herbario.
77
EN EL TRABAJO DE INVESTIGACIN
Programar una jornada que los alumnos expongan a sus compaeros los
resultados de las diferentes investigaciones realizadas.
ACCIONES
En las clases magistrales se sigui llevando material vegetal para que los
ejemplos planteados fuese ms claros, y tambin la comprensin de
contenidos.
78
EN LA PRCTICAS DE LABORATORIO
Cada grupo de trabajo expuso las respuestas y las conclusiones a las que
llegaron en el grupo de trabajo, generndose una discusin enriquecedora.
79
EN EL TRABAJO DE INVESTIGACIN
80
REFLEXIN, EVALUACIN Y ANLISIS
81
Se ha logrado establecer un clima de confianza y respeto entre estudiantes
y docentes que permite el avance hacia el xito del aprendizaje
significativo.
(CICLO I-2009)
82
Farmacutica en el ciclo anterior ( ciclo II 2008 ), el otro resto son
estudiantes procedentes de las facultades paracentrales de oriente y
occidente y alumnos que cursan en segunda matrcula la asignatura. Lo
que implica tener una poblacin estudiantil heterognea.
b) El grupo de maestros que imparten la ctedra son los mismos del ciclo II
2008 de Botnica, lo que permite seguir conformando el grupo cooperativo
de la materia, y adems la planificacin conjunta de cambios
metodolgicos.
83
PLAN DE ACCIN (PLANIFICACIN)
La totalidad de las acciones a realizar en el cuatro espiral son las mismas que las
del segundo, porque ha tenido xito, a nivel del proceso de enseanza
aprendizaje, aunque con leves variantes.
84
Socializar con todos los alumnos que cursan la asignatura, los trabajos de
investigacin.
ACCIONES
85
La resolucin de gua de ejercicios, en la clase pasando a los estudiantes a
la pizarra con el fin de que si hay una equivocacin se explica nuevamente
y se aprende del error.
EN LOS LABORATORIOS
Mantener el uso de la hoja de cotejo para la evaluacin de las destrezas,
habilidades y desempeo del estudiante en el laboratorio, como un
herramienta til en para identificar las debilidades y fortalezas que los
alumnos poseen en el laboratorio.
86
Realizacin de reuniones semanales con el equipo docente para planificar y
efectuar cada prctica de laboratorio.
En las clases se ha logrado mayor participacin por parte del alumno, con
preguntas, aportaciones, etc.
87
La implementacin de matriz de evaluacin para la realizacin de los
trabajos de investigacin, permite llevar el trabajo de investigacin de una
manera sistematizada tanto para su desarrollo como para su evaluacin.
LIMITANTES
Elevada carga acadmica para los alumnos, en cada asignatura del ciclo.
88
3.5 ANLISIS GENERAL DEL CAMBIO METODOLGICO
91
COMPROBACIN DE HIPOTESIS DE SISTEMAS DE HIPTESIS
92
recabadas en la discusin los trabajos de investigacin reflejados en el
primer espiral de la Investigacin Accin.
94
Identificacin de las debilidades y fortalezas personales en el ejercicio de la
docencia corregir las negativas y fomentar las positivas en la prxima espiral.
El inicio del ciclo II 2007 alternado con las clases de la maestra, provoc que
algunos cambios que se tena planificado introducir en la ctedra no se pudiesen
dar, porque precipitadamente ya se estaba ejerciendo la docencia antes de poder
pensar en los cambios ms detenidamente.
95
preguntas, comentarios y aportaciones en el desarrollo de las mismas, lo que
origina el establecimiento de una muy buena apertura, comunicacin y confianza
entre los alumnos y docentes de la asignatura.
96
mejorar y mantener los cambios metodolgicos a la vez que se solidifica el grupo
cooperativo de las asignaturas.
97
CUARTA FASE DEL CAMBIO METODOLGICO EN LA ASIGNATURA DE
FARMACOGNOSIA (CICLO I-2009)
Existe muy buena relacin de confianza, colaboracin y respeto entre los docentes
y alumnos de la asignatura iniciada desde la ctedra de Botnica, lo que facilita el
desarrollo de las actividades acadmicas.
98
un aprendizaje ms significativo observado en el xito de los exmenes de post-
discusin del laboratorio.
Poco tiempo disponible para poder realizar las prcticas de laboratorio; con
la introduccin de los post-laboratorios en la ctedra de Botnica General y
Farmacutica.
Elevada carga acadmica para los alumnos en cada asignatura a partir del
segundo ao de la carrera, lo que imposibilita en muchos casos
implementar metodologas que requieren mayor participacin del alumno,
por la saturacin de trabajos y tareas-exaula en cada materia que cursan.
99
pero que tambin refleja la influencia positiva es el ndice de aprobacin mucho
mayor que en aos anteriores, en el primer grupo (Botnica ciclo II 2007 y
Farmacognosia ciclo I 2008) de un 70 a un 85% de aprobacin de las asignaturas
en general; y el segundo grupo (Botnica ciclo II 2008 y Farmacognosia ciclo I
2009), de un 85% a un 90%.
Gran parte del xito alcanzado en varias acciones realizadas para mejorar el
proceso educativo, ha sido por el apoyo del grupo cooperativo tanto de
compaeros de la maestra como, particularmente del grupo cooperativo de la
asignatura.
100
educativo realizado de dos aos, cuatro ciclos y dos grupos de estudiantes
diferentes; pero la aplicacin de la investigacin accin como una forma de mejora
continua en la calidad de la enseanza sigue adelante, los ejecutores, quedamos
satisfechos de los logros alcanzado de esta forma de ensear y aprender y
aunque se tienen a veces aciertos y a veces desaciertos, y exige mayor esfuerzo,
como todo proceso sociolgico, la continua ejecucin de espirales y la
investigacin accin ao con ao, sigue adelante.
101
CAPITULO IV
102
Farmacognosia, en ambas asignaturas se identific como problema
fundamental el aprendizaje no significativo no asociativo y memorstico.
103
f) Implementar post discusiones de laboratorio para fijar conocimientos
obtenidos en las experiencias y el trabajo prctico de laboratorio.
104
Los procesos educativos al igual que otras reas del quehacer humano sufren
constantemente transformaciones que cambian con respecto al tiempo, a los
avances cientficos, al contexto sociohistrico, y a sus protagonistas: estudiantes y
docentes.
105
CONCLUSIONES
106
RECOMENDACIONES
107
Aplicar dentro de las clases magistrales la formulacin de preguntas para
identificar los saberes previos, aclaracin de dudas y la aportacin de
nuevas ideas.
108
BIBLIOGRAFIA
109
Emocin y motivacin: la adaptacin humana, Editorial Centro de Estudios
Ramn Areces, S. A. Vol. II, Madrid.
Jacobo Garca, Hctor M. Pintos, Juan Luis, Nuevos escenarios en la
formacin de los educadores mexicanos. Una visin sistmica. Cuadernos
de Discusin
110
T aprendes? Yo enseo?,Discurso y realidad en las escuelas
salvadoreas. FEPADE-MINED-AID-HIID. San Salvador. Septiembre de
1997.
111
GLOSARIO
Biognesis Vegetal
Botnica
Etnobotnica
Ciencia que estudia las relaciones entre los grupos humanos y su entorno vegetal,
es decir el uso y aprovechamiento de las plantas en los diferentes espacios
culturales y en el tiempo.
112
Farmacognosia
Fitoterpico
Herbario
Metabolismo Secundario
113
Producto Natural
Quimiotaxonomia
114
ANEXO 1
TRABAJO DE INVESTIGACIN
(10 p)
Parte
terica
Variables Descripcin de la puntuacin No cumple
60 p
Presenta la
Se menciona la
informacin
descripcin botnica de
incompleta de cada No presenta la
2. Descripcin botnica cada rgano, se incluye
uno de los rganos de informacin solicitada.
5 puntos (incluida la imagen de la imagen completa de la No aplica No aplica
la especie vegetal, se
especie vegetal) especie vegetal.
incluye imagen. 0p
5p
2p
Presenta la
composicin
Presenta la
qumica obtenida a
composicin qumica
travs de
Presenta la composicin obtenida a travs de
publicaciones
qumica obtenida a travs publicaciones
cientficas
de publicaciones cientficas (completas Presenta la
(completas o
cientficas (completas o o abstracts). Reporta composicin qumica
abstracts). Reporta Presenta la composicin
abstracts). Reporta 5 entre 3-4 obtenida a travs de
3. Composicin qumica entre 1-2 qumica, sin referencias
15 publicaciones cientficas, publicaciones pginas web de
(tomada de la publicaciones publicaciones cientficas.
puntos debidamente cientficas, Internet, sin base
cientficas) cientficas
identificadas. Traduccin debidamente cientfica. 0p
debidamente
y redaccin realizada identificadas. Comete
identificadas; 3p
correctamente. errores de traduccin
comete errores de
y redaccin
15 p traduccin y
(alrededor de 30%).
redaccin (alrededor
11 p de 50%).
7p
7p
La presenta debidamente
escrita segn reglas de Incluye la referencia
Bibliografa y/o referencias en Utiliza y no reporta
redaccin. Coloca la bibliogrfica, pero no
tamao de letra 10, Time New bibliografa y/o
bibliografa y/o tanto a redactada
4 puntos Roman (a pie de pgina y al No aplica No aplica referencias.
pie de pgina como al adecuadamente
final de la parte terica en
final de la parte terica. 0p
orden alfabtico de autores).
1p
4p
4p
Parte
practica
Variables Descripcin de la puntuacin No cumple
25 p
5p 2p 0p
Presentan datos
Recoleccin de datos
objetivos, debidamente
comprobados. Poner en Datos falsos (TEL.,
( presenta, nombre ,
prctica sus aptitudes y nombres, organizaciones,
5p organizaciones telfono, No aplica No aplica No aplica
habilidades nmero de puesto del
nmero de puesto, encuestas;
farmacuticas. mercado, etc.)
y en el caso de entrevistas
gravarlas y transcribirlas)
5p
10 p 5p
La entrevista no
Presenta 4 objetivos. cumple con almenos
Definir los objetivos por los 2 objetivo para que
No presenta la entrevista
cuales realiz la entrevista (4). Plasma ideas claras y lo que fue diseada,
ni los objetivos de sta.
concisas de la entrevista No aplica y las ideas estn No aplica
plasmar las ideas centrales de realizada claramente 0p
la entrevista. redactadas
10p
5p
Anlisis Se presentan
Presentan
entre la conclusiones y
conclusiones y No presenta
parte recomendaciones sobre
recomendaciones conclusiones y/o
terica y Conclusiones y el proyecto desarrollado,
sobre el proyecto, recomendaciones o
practica recomendaciones del trabajo relacionando la parte No aplica No aplica
pero de forma no ambas.
final terica y practica de
10 p sustentable.
forma adecuada. 0p
2p
5p
Entrega
del Entregado puntualmente Un da despues
trabajo Puntualidad en la entrega. No aplica No aplica No aplica
Base diez Base ocho
BSQUEDA CIENTFICA:
www.scirus.com (Bsqueda en Ingles por medio de palabras claves como nombre cientfico, actividad biolgica, aislamiento de metabolitos
secundarios, etc)
Ejemplos: Maytenus isolation, Maytenus biological activity, Maytenus NMR, Maytenus antimicrobial, etc.
La bsqueda se puede realizar de la misma forma, con las mismas palabras claves en www.google.com, observar los resultados de esta;
generalmente los resultados en formato pdf son publicaciones cientficas.
ANEXO 3
CICLO I/2008
(15 p)
Datos generales:
Todos los Todos los
Universidad, Facultad,
Ctedra, Ao, Nombre elementos se elementos se
encuentran encuentran Carece de elemento de
del proyecto (Nombre
presenten en el presenten en el identificacin y el
cientfico escrito
documento y el documento y el nombre cientfico esta
1 punto correctamente), No aplica No aplica
nombre cientfico nombre cientfico escrito incorrectamente.
integrantes (en orden
escrito esta escrito
alfabtico de apellidos),
correctamente incorrectamente 0p
nombre del profesor
(subraye su asesor), 1p 0.3 p
fecha de entrega.
Se mencionan
todos los
objetivos de Se mencionan Se mencionan
Solo menciona
Objetivo general, manera clara y todos los parcialmente los
alguno de los
relacionado con el tema adecuadamente objetivos y pero objetivos y no Carece de objetivo
objetivos (general
de investigacin. redactados, que no estn estn general y especficos.
7 puntos o especfico o
Objetivos especficos, se esperan lograr claramente claramente
viceversa). 0p
con la puesta en redactados. redactados.
aprox. cinco. 1 Pg.
marcha del 1p
proyecto. 5p 3p
7p
Se mencionan
Presenta la
todas las
informacin
descripciones
incompleta de
II. Descripcin botnica botnicas de cada No presenta la
cada uno de los
(incluida la imagen de la rgano de la informacin solicitada.
5 puntos rganos de la No aplica No aplica
planta, se incluye
especie vegetal) planta, se incluye
imagen de la 0p
imagen.
especie vegetal.
2p
5p
Presenta al
Presenta 2
menos 3
productos de
productos de
III. Presentacin de diferentes casas
diferentes casas
productos comerciales comerciales, con
comerciales, con No cumple con lo
con su composicin su composicin
su composicin solicitado.
15 puntos qumica, dosis, No aplica No aplica
qumica, casa comercial, qumica, dosis,
dosis, usos, usos, 0p
usos,
contraindicacione
contraindicaciones. contraindicacione
s
s
10p
15 p
Presenta la
composicin
qumica
obtenida a
Presenta la
Presenta la travs de
composicin
composicin publicaciones
qumica obtenida
qumica obtenida cientficas
a travs de
a travs de (completas o
publicaciones
publicaciones abstracts).
cientficas
cientficas Reporta 2 Presenta la
(completas o
(completas o publicaciones composicin
abstracts).
abstracts). cientficas qumica obtenida Presenta la composicin
Reporta 3
IV. Composicin qumica Reporta al menos debidamente a travs de qumica, sin referencias
publicaciones
20 puntos (tomada de la 5 publicaciones identificadas, pginas web de cientficas.
cientficas,
publicaciones cientficas) cientficas, incluye adems Internet, sin base
debidamente 0p
debidamente referencias cientfica.
identificadas.
identificadas. obtenidas de
Comete errores 5p
Traduccin y pginas web de
de traduccin y
redaccin Internet sin base
redaccin
realizada cientfica.
(alrededor de
correctamente. Comete errores
30%).
de traduccin y
20 p redaccin
15 p
(alrededor de
50%).
10 p
Comete errores
de traduccin y
redaccin
(alrededor de
50%).
10 p
5p
6p 4p 3p 2p
Resultados
Variables Descripcin de la puntuacin No cumple
50 p
Se presentan Presentan
Anlisis entre la parte No presenta
Conclusiones y conclusiones y conclusiones y
terica y practica conclusiones y/o
recomendaciones del recomendaciones No aplica recomendacion No aplica
sobre el proyecto es sobre el recomendaciones o
trabajo final
15 p ambas.
desarrollado, proyecto
relacionando la desarrollado,
parte terica y el pero de forma 0p
trabajo de campo no sustentable.
de forma
adecuada. 5p
15 p
Presenta el Presenta el
trabajo de trabajo de No se presenta a la
Presentacin del trabajo de investigacin en 5 investigacin en exposicin del trabajo
investigacin Presentacin del trabajo min, y trasmite 5 min, no de investigacin, o no se
No aplica No aplica
de investigacin las ideas centrales trasmite las presenta a la asesora.
25 p de este ideas claras
0p
25 p 12.5 p
S CS AV N
S CS AV N
SIEMPRE
1 CASI SIEMPRE
ALGUNAS
NUNCA
Se discuten el o
los objetivos de
aprendizaje.
2 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
La formulacin de
sus propios
objetivos en las
prcticas de
laboratorio le han
ayudado a
mejorar y motivar
su aprendizaje
3 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Considera que
los temas
impartidos han
sido claros en
sus contenidos
4 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El profesor
domina la
temtica que
desarrolla
5 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El profesor se
expresa con
fluidez
6 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El tono de voz
del profesor es
adecuado
7 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El profesor
repite las ideas
que no han
quedado claras,
cuando se le
solicita ?
8 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El profesor
hace nfasis en
los puntos
importantes de
la temtica?
9 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
La metodologa
favorece el
trabajo en
equipo
10 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El trabajo en
equipo ha
favorecido su
aprendizaje?
11 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Se promueve la
participacin de
los estudiantes?
12 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Los recursos
didcticos
utilizados, son
adecuados para
la correcta
asimilacin de
los contenidos.
13 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Se utilizan
adecuandamen
te los recursos
audiovisuales,
para potenciar
la asimilacin
de los
contenidos ?
14
SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Se promueve la
investigacin
bibliogrfica?
15 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Se hacen
llamados de
atencin
oportunos,
cuando la
discusin se
sale de orden.
16 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El profesor
proyecta
seguridad y
confianza?
17 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El profesor
corrige al
estudiante en
un marco de
respeto y
armona ?
18 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El estudio previo
de los
contenidos a
tratar ha
facilitado su
aprendizaje ?
19 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
20 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
El desarrollo de
esquemas y
cuestionarios previos
al desarrollo de las
prcticas, facilita la
comprensin de los
contenidos
abordados ?
21 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Es suficiente el
tiempo para
desarrollar la
actividad
acadmica
22 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Se ha
incrementado la
participacin de
los estudiantes?
23 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Se observa
cooperacin
entre los
estudiantes
durante las
actividades
acadmicas?
24 SIEMPRE
CASI SIEMPRE
ALGUNAS VECES
NUNCA
Es la auto-
evaluacin un
recurso
favorable para
detectar las
reas.
ANEXO 7
RESPUESTA FRECUENCIA
RESPUESTAS FRECUENCIA
Discusiones de post-laboratorio 34
Laboratorio 56
Clases 43
Controles de lectura 21
Docentes accesibles 1
Guas de ejercicios 1
RESPUESTAS FRECUENCIA
Ninguno 40
Controles de lectura. 9
Todos ( laboratorio, clases y controles de lectura). 1
Clase de Rutas biogenticas y reacciones de formacin de los compuestos qumicos. 2
Laboratorios. 4
Laboratorio de aceites demostrativo. 2
Prelaboratorio y discusiones de postlaboratorio. 2
Temas muy extensos. 3
Examen final prctico. 1
Tiempo para realizar el examen final prctico. 1
RESPUESTAS FRECUENCIA
Controles de lectura 30
Laboratorio de aceites esenciales 2
Post laboratorios muy largos 11
Ninguna 14
Falta de viaje de campo 1
Poco espacio en el laboratorio 2
Clase de Bloques de construccin 2
Algunas hora clase muy largas 11
Las preguntas de explicar en los parciales. 1
Laboratorios 1
RESPUESTAS FRECUENCIA
AFIRMATIVAS (S)
Porque la materia es relevante y de mucho auge en la actualidad. 28
Dominio de los temas y agrado de impartirlos, despiertan el inters por la investigacin 17
Por las explicaciones y la importancia de la materia. 5
Porque son un equipo de docentes, capaz y emprendedor. 3
Brindan conocimientos acordes a la realidad. 4
su metodologa es buena porque nos permite participar, y nos aclaran las dudas. 3
Tienen carisma y les gusta lo que hacen. 3
63
NEGATIVAS (NO)
No motivan. 2
AFIRMATIVAS (S)
NEGATIVAS (NO)
63
5b. Razones que despiertan motivacin e
inters
17
Brindan conocimientos acordes a
la realidad.
RESPUESTAS FRECUENCIA
PUNTOS
5 40
4 22
3 3
22
5
40 4
3
7. En escala de 1 al 5, evala a cada uno(a) del personal docente de la
ctedra, laboratorista y egresado en servicio social. (Donde 1 es el menor
valor y 5 el mximo).
ESCALA DE
PERSONAL ACADMICO PUNTUACIN
5 4 3 2
Licenciada. Rina Toledo Mendoza 35 28 1 1
Doctor Marvin Nez Rivas 49 14 2
Licenciado Javier Guzmn Alfaro 28 28 8 1
Licenciada Ana Miriam Santamara de Campos 39 23 2 1
Laboratorista Ral Rodrguez 27 24 10 4
Servicio Social Willber Castro Godoy 34 25 6
50 35 39
45 34
40 28 28
28 27
35
30 23 24 25
25 14
20
15 1 8 10
2
10 1 2 6
5 1 1 4 5
4 2
0 Escala de
3 Puntuacin 3
2
4
5
8. Cmo te evaluaras en una escala de 1 al 10, con respecto al rendimiento
acadmico en la asignatura.
5 1
6 10
7 25
8 25
9 2
10 2
25
20
15
10
0
5 6 7 8 9 10
BIBLIOGRAFIA