Cmo redactar una carta de presentacin

El objetivo de la carta de presentacin es doble; por un lado, pretende suscitar

el inters de quien va a recibir tu candidatura, de manera que lea tu Curriculum
Vitae con la atencin que merece; por otro lado, pone de relieve los datos
especficos de tu Curriculum Vitae, que hacen de t la persona idnea para ese
puesto.
La carta de presentacin puede cumplir dos funciones:

Responder a una oferta publicada en prensa, tabln de anuncios...

Presentar una candidatura espontnea

Modelo de carta de contestacin a un anuncio

Modelo de carta de candidatura espontnea

5 errores ms comunes en una carta de presentacin

1. Pequeos grandes errores

Muchos candidatos envan sus cartas de presentacin sin haber revisado la
escritura o la ortografa. Aunque parezca una obviedad es muy importante
realizar varias lecturas del documento antes de darlo por vlido. Revisa la
ortografa, descarta cualquier error de mecanografa y, sobre todo, comprueba
que has escrito bien el nombre de la persona a la que ests dirigiendo la carta.
2. Cuidado con las plantillas
Buscar modelos o plantillas de cartas de presentacin en internet puede estar
bien para hacerse una idea de cmo debera ser el documento, pero nunca
servir de base para ste. Tu carta de presentacin debe ser nica y mostrar al
reclutador cmo eres, cules son tus motivaciones para obtener el puesto y por
qu has escogido su empresa para mejorar tu carrera profesional.

3. Ni muy corta, ni muy larga

Los reclutadores no se caracterizan por tener tiempo para leer cartas de
presentacin de 2 y 3 pginas. Si quieres asegurarte de que tu carta ser leda
elabora un documento con una extensin comprendida entre los 3 y los 5
prrafos. Si sientes que ests extendindote demasiado en tu discurso, intenta
ceirte slo a aquello que sea relevante para el puesto de trabajo al que ests
optando.

4. Falta de personalizacin
La carta de presentacin debe adaptarse, siempre, a cada candidatura. Del
mismo modo que no todas las empresas son iguales, tu motivacin para entrar
en ellas no debera ser la misma. Del mismo modo, seguro que podrs aportar
cosas distintas dependiendo de la compaa a la que te dirijas. Haz un esfuerzo
de personalizacin cada vez que vayas a mandar tu carta de presentacin a un
reclutador.

5. No saber venderse
De nada sirve repetir en la carta de presentacin aquello que ya has explicado
en tu currculum. Si has decidido redactar tu carta de presentacin, debes
perder el miedo a venderte bien. No dudes en explicar los motivos por los que
quieres entrar en la compaa y por qu crees que eres la mejor persona para
el puesto. El buen candidato es aquel que muestra en su carta por qu est
cualificado, no aquel que muestra desesperacin por obtener el puesto de
trabajo.