PROGRAMA DE ESTUDIO:

DIRECCION Y CONTROL EN LAS ORGANIZACIONES.

OBJETIVOS:
Promocionar al estudiante un fundamento introductorio de las principales
teoras de la Direccin y el control en las organizaciones.
CONTENIDO:
1. LA FUNCION DE DIRECCION:

1.1CONCEPTOS GENERALES

Concepto de direccin; Aspectos macro y micro organizacionales. La

funcin de Direccin en la implementacin de la estrategia. El medio
ambiente interno. Comportamiento individual y grupal.

1.2LA MOTIVACION DE LAS PERSONAS EN LAS ORGANIZACIONES:

Necesidades, comportamiento y motivacin. El proceso de

motivacin. Principales teoras de la motivacin. Teora de la jerarqua
de necesidades de Maslow. Teora motivacin Higiene de Herzberg.
Teora de las necesidades de logro, afiliacin y poder de McClellan.
Teora de la fijacin de objetivos para el desempeo de Locke.
Especificidad de los objetivos. Necesidad de logro. Teora de las
expectativas. Factores que contribuyen a la motivacin de las
personas en las organizaciones.

1.3 LAS COMUNICACIONES EN LAS ORGANIZACIONES

Concepto de comunicacin. Las comunicaciones en las
organizaciones y su importancia. Comunicaciones externas e
internas. El proceso de comunicacin. Los medios de comunicacin.
Canales de comunicacin. Reacciones a la comunicacin. La
comunicacin en la organizacin. El rumor. Por qu fallan las
comunicaciones. La comunicacin electrnica y la nueva tecnologa
de las comunicaciones.

1.3EL LIDERAZGO EN LAS ORGANIZACIONES

Concepto de liderazgo. Por qu estudiar el liderazgo? El liderazgo

como un proceso de intercambio social. Como ha evolucionado el
concepto de liderazgo. Enfoque de las caractersticas del lder.
Restricciones que tiene el liderazgo.
2. LA FUNCION DE CONTROL

2.1CONCEPTOS GENERALES
Concepto de control. Utilidad e importancia de la funcin de control.
Establecimiento de estndares. La retroinformacin o feed-back.
Guias para un control eficaz.

2.2 LA EFICACIA ORGANIZACIONAL

Modelos de eficacia organizacional de una sola caracterstica y de
caractersticas mltiples.

METODOLOGIA

Cada sesin tendr una lectura o texto bsico de referencia, frente al

cual se realizara un anlisis por parte del profesor y los estudiantes.
Con la orientacin del profesor se realizaran unos talleres.

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

ARELLANO A, Hernando. La organizacin a su alcance. Bogot.

Norma. 1979

DUBRIN, Andrew. Fundamentos de comportamiento organizacional.

2da edicin Mxico. Thomson Editores. 2003

CHAVEDENATO, Idalberto. Administracin en los nuevos tiempos. 1

ed. Bogot. Mc Graw Hill. 2002.