Gerencia de Transporte Tomo I (Integral)

GERENCIA DE TRANSPORTE TOMO I
CONTENIDO
GERENCIA DE TRANSPORTE _________________________________________________ 4

GERENTE DE TRANSPORTE ______________________________________________________ 4
SUBGERENCIA DE OLEODUCTOS ____________________________________________ 11

SUBGERENTE DE OLEODUCTOS __________________________________________________ 11
ESPECIALISTA DE OLEODUCTOS _________________________________________________ 19
ESPECIALISTA DE PROGRAMACIN DE MOVIMIENTO DE PRODUCTOS __________________ 27
DEPARTAMENTO DE COMUNICACIONES _____________________________________ 34

JEFE DE COMUNICACIONES _____________________________________________________ 34
SUPERVISOR DE COMUNICACIONES ______________________________________________ 42
TCNICO LDER DE COMUNICACIONES ____________________________________________ 50
TCNICO DE COMUNICACIONES _________________________________________________ 57
DEPARTAMENTO DE SSA __________________________________________________ 64

JEFE DE SSA (UNIDAD OPERATIVA) _______________________________________________ 64
SUPERVISOR SSA (UNIDAD OPERATIVA) __________________________________________ 72
TCNICO LDER DE SSA (UNIDAD OPERATIVA) ______________________________________ 80
TCNICO DE SSA (UNIDAD OPERATIVA) ___________________________________________ 88
SUPERINTENDENCIA DE OPERACIONES ______________________________________ 95

SUPERINTENDENTE DE OPERACIONES ____________________________________________ 95
ESPECIALISTA DE OPERACIONES OLEODUCTOS ____________________________________ 104
DEPARTAMENTO DE CONTROL DE CALIDAD _________________________________ 111

JEFE DE CONTROL DE CALIDAD _________________________________________________ 111
ESPECIALISTA DE GESTIN DE LA CALIDAD _______________________________________ 118
SUPERVISOR DE CONTROL DE CALIDAD __________________________________________ 125
TECNICO LDER DE LABORATORIO DE CONTROL DE CALIDAD _________________________ 132
TECNICO DE LABORATORIO DE CONTROL DE CALIDAD ______________________________ 138
DEPARTAMENTO DE OPERACIONES ________________________________________ 144

1
JEFE DE OPERACIONES________________________________________________________ 144
SUPERVISOR SCADA _________________________________________________________ 151
SUPERVISOR DE ESTACIN DE BOMBEO _________________________________________ 157
SUPERVISOR DE ESTACIN REDUCTORA _________________________________________ 163
TCNICO LDER DE OPERACIONES _______________________________________________ 170
TCNICO DE OPERACIONES ____________________________________________________ 177
DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO _____________________________________ 183

JEFE DE MANTENIMIENTO ____________________________________________________ 183
SUPERVISOR DE PLANIFICACIN Y REGISTRO DE MANTENIMIENTO ___________________ 191
TCNICO LDER DE PLANIFICACIN Y REGISTRO DE MANTENIMIENTO _________________ 199
SUPERVISOR DE ELECTRICIDAD, INSTRUMENTACIN Y CONTROL _____________________ 206
TCNICO LDER DE ELECTRICIDAD _______________________________________________ 214
TCNICO DE ELECTRICIDAD ____________________________________________________ 221
TCNICO LDER DE INSTRUMENTACIN Y CONTROL ________________________________ 228
TCNICO DE INSTRUMENTACIN Y CONTROL _____________________________________ 236
SUPERVISOR MECNICO ______________________________________________________ 243
TCNICO LDER MECNICO ____________________________________________________ 250
TCNICO MECNICO _________________________________________________________ 257
AUXILIAR MECNICO_________________________________________________________ 264
SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO DE INFRAESTRUCTURA Y TANQUES ________________ 269
TCNICO LDER DE MANTENIMIENTO DE INFRAESTRUCTURA Y TANQUES ______________ 275
SUPERINTENDENCIA DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE VA __________ 282

SUPERINTENDENTE DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE VA ________________ 282
ESPECIALISTA DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE VA _____________________ 289
TCNICO LDER DE PLANIFICACIN Y REGISTRO DE MANTENIMIENTO _________________ 297
DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE VA _____________ 304

JEFE DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE VA_____________________________ 304
SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE VA______________________ 311
TCNICO LDER DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE VA ____________________ 317
2
DEPARTAMENTO DE INTEGRIDAD Y CONFIABILIDAD __________________________ 323
JEFE DE INTEGRIDAD Y CONFIABILIDAD __________________________________________ 323
ESPECIALISTA DE INTEGRIDAD Y CONFIABILIDAD __________________________________ 331
SUPERVISOR DE INTEGRIDAD Y CONFIABILIDAD ___________________________________ 338
TCNICO LDER DE INTEGRIDAD Y CONFIABILIDAD _________________________________ 345
DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO DE EQUIPO PESADO Y ESPECIALIZADO. _____ 352

JEFE DE MANTENIMIENTO DE EQUIPO PESADO Y ESPECIALIZADO _____________________ 352
TCNICO LDER DE MANTENIMIENTO DE EQUIPO PESADO Y ESPECIALIZADO ____________ 359
TCNICO DE MANTENIMIENTO DE EQUIPO PESADO Y ESPECIALIZADO _________________ 365
3
GERENCIA DE TRANSPORTE
DESCRIPCIN FUNCIONAL Y PERFIL POR
COMPETENCIAS
1. Datos de identificacin:
Cargo: GERENTE DE TRANSPORTE
Gerencia / Subgerencia : GERENCIA GENERAL.
Departamento / Unidad: GERENCIA DE TRANSPORTE.
2. Misin del cargo:
Planificar, dirigir, controlar y definir los procesos de transporte y almacenamiento de hidrocarburos,

mediante la programacin de operaciones para la transferencia de crudo a terminales martimas y
refineras, as como el trasporte de productos derivados de petrleo entre terminales y refineras de
EP PETROECUADOR, con el fin de abastecer la demanda a nivel nacional.
3. Actividades del cargo:
Actividades del cargo FR CE CM Total Esencial
Dirigir la planificacin estratgica y evaluar el

5 5 5 30 SI
cumplimiento para cada subgerencia a su cargo.
Establecer y dirigir el cumplimiento de procesos,

procedimientos y polticas de operacin y
mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo;
5 5 5 30 SI
oleoductos, poliductos, gasoductos, terminales
terrestres, depsitos y terminales martimos y la
provisin oportuna de partes, piezas e insumos. .
Dirigir y supervisar la ejecucin del presupuesto de

las unidades a su cargo, controlando su ejecucin y
2 5 5 27 SI
comunicando cualquier desviacin ocurrida entre lo
planeado y lo ejecutado.
Dirigir la implementacin de proyectos enfocados en

las necesidades operativas detectadas en las
2 4 5 22 SI
unidades a su cargo.
Controla la atencin de observaciones del rea de

auditora interna (Contralora General del Estado),
1 4 4 17 NO
Control empresarial y Auditoras Externas.
4
Dirigir, supervisar y promover en conjunto con el rea

de Talento Humano el desarrollo, capacitacin y 1 4 4 17 NO
evaluacin de los recursos humanos del rea.
Supervisar y evaluar los riesgos inherentes a la

funcin que desempea, as como las seales de
2 3 4 14 NO
alerta que permitan identificar las acciones que
deriven en la materializacin de dichos riesgos.
Consecuencia Complejidad
Grado Frecuencia (FR)
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
muy graves complejidad
Al menos una vez Consecuencias Alta

4
por semana graves complejidad
Al menos una vez Consecuencias Complejidad

3
cada quince das considerables moderada
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)
4. Actividades esenciales, indicadores de gestin y clientes:
Meta a Unidad
Indicadores Frmula de Fuente de
Actividades esenciales Clientes alcanzar de
de gestin clculo verificacin
(%) medida
(Metas
Plan
alcanzadas /
Dirigir la planificacin estratgico,
Eficacia. metas 95 Porcentaje
estratgica y evaluar el EP Plan
programadas
cumplimiento para cada PETROECUADOR operativo
para la Gerencia
subgerencia a su cargo.
de Transporte) *
100
Establecer y dirigir el
cumplimiento de
procesos, procedimientos (Metas
EP
y polticas de operacin y alcanzadas /
PETROECUADOR, Plan
mantenimiento predictivo, metas
EP estratgico,
preventivo y correctivo; Eficacia. programadas 95 Porcentaje
PETROAMAZONAS, Plan
oleoductos, poliductos, para la Gerencia
Compaas operativo
gasoductos, terminales de Transporte) *
productoras de
terrestres, depsitos y 100
crudo, Gobierno,
terminales martimos y la
Comercializadoras
provisin oportuna de
partes, piezas e insumos.
.
5
Meta a Unidad
(%) medida
Dirigir y supervisar la
(Gastos
ejecucin del presupuesto
realizados /
de las unidades a su
Eficacia. gastos 100 Porcentaje Presupuesto
cargo, controlando su EP
presupuestados)
ejecucin y comunicando PETROECUADOR
* 100
cualquier desviacin
ocurrida entre lo planeado
y lo ejecutado.
(Proyectos
Planificacin
Dirigir la implementacin implementados /
de
de proyectos enfocados Eficacia. proyectos 100 Porcentaje
EP Proyectos
en las necesidades planificados) *
PETROECUADOR del rea
operativas detectadas en 100
las unidades a su cargo.
5. Matriz de competencias:
Competencias
Conocimientos
Actividades esenciales conductuales y Capacidades
tcnicos
emocionales
Planificacin
grado A.
Dirigir la planificacin estratgica y
Gestin por Evaluacin de
evaluar el cumplimiento para cada
procesos. sistemas
subgerencia a su cargo.
organizacionales
grado A.
Establecer y dirigir el cumplimiento de

procesos, procedimientos y polticas
de operacin y mantenimiento Gestin por Planificacin
predictivo, preventivo y correctivo; procesos. grado A.
oleoductos, poliductos, gasoductos, Tcnicas de Pensamiento
terminales terrestres, depsitos y mantenimiento conceptual grado
terminales martimos y la provisin proactivo. A.
oportuna de partes, piezas e insumos.
.
Dirigir y supervisar la ejecucin del

presupuesto de las unidades a su Planificacin
cargo, controlando su ejecucin y Tcnicas de grado A. Visin
comunicando cualquier desviacin planificacin. estratgica grado
ocurrida entre lo planeado y lo A.
ejecutado.
Planificacin
Dirigir la implementacin de proyectos grado A.
enfocados en las necesidades Gestin por Evaluacin de
operativas detectadas en las proyectos. sistemas
unidades a su cargo. organizacionales
grado A.
6
5.1. Competencias corporativas:
Competencia / Definicin Nivel Descripcin
INNOVACIN Y MEJORA
Los resultados y soluciones que
CONTINUA: Investigar, proponer e
Innovacin y genera el puesto demandan de
implementar oportunidades para
mejora continua innovacin y creatividad que ni la
cambiar, optimizar y desarrollar los
grado A propia Institucin, ni otros haban
procesos orientados al servicio del
propuesto e implementado antes.
usuario interno y/o externo.
Implica fijarse metas u objetivos

ambiciosos que demandan alto
esfuerzo personal pues son muy
ORIENTACIN A RESULTADOS: Es
difciles de lograr y los alcanza a
la actitud dirigida a cumplir de manera Orientacin a
travs de riesgos calculados.
eficaz y eficiente los objetivos y metas resultados
Demuestra la consecucin exitosa de
bajo criterios de legalidad y grado A
resultados en trminos numricos
oportunidad.
comparando su gestin actual con
otras pasadas, propias o de otras
personas.
RESPONSABILIDAD SOCIAL Y Identifica, evala, elimina o reduce un

AMBIENTAL: Es el compromiso de riesgo socio ambiental a travs de la
Responsabilidad
realizar acciones para minimizar los ingeniera (fabricar, crear, construir,
social y
impactos negativos y potenciar los redisear, revisar, renovar,
ambiental grado
impactos positivos en base a la reestructurar, reubicar, reconstruir,
A
gestin y el cumplimiento de las etc.) de procesos, materiales, eventos
polticas y normativas socio ambiental. y/o ambientes de trabajo
Desarrolla el espritu de equipo

TRABAJO EN EQUIPO: Es la actitud animando y motivando a los dems.
que permite que el equipo se Acta para desarrollar un ambiente de
Trabajo en
comprometa con los objetivos y trabajo con buen clima y espritu de
equipo grado A
colabore de manera coordinada para cooperacin. Valora las contribuciones
su cumplimiento. de los dems aunque tengan
diferentes puntos de vista.
6. Competencias conductuales y emocionales / Niveles:
Requerimiento
Competencia / Requerimiento
Nivel Descripcin de
Definicin de seleccin
capacitacin
Requiere identificar los

cambios requeridos por
una organizacin,
EVALUACIN DE
sopesando el impacto
SISTEMAS
Evaluacin de que estas tendrn en
ORGANIZACIONALES:
sistemas los indicadores de
Implica identificar los X
organizacionales gestin institucionales.
eventos y sistemas que
grado A Implica realizar anlisis
deben sufrir cambios a
de toda la estructura y
nivel organizacional.
mbitos internos y
externos de gestin de
una organizacin.
7
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
PENSAMIENTO
Para explicar
CONCEPTUAL:
situaciones o resolver
Habilidad para identificar
problemas, descubre y
en las situaciones pautas
desarrolla conceptos
o relaciones que no son
Pensamiento nuevos (no aprendidos
obvias o identificar
conceptual en la formacin o X
puntos clave en
grado A experiencia previa,
situaciones complejas.
nunca antes
Incluye la utilizacin de
desarrollados) y que no
un razonamiento
resultan obvios para los
creativo, inductivo o
dems.
conceptual.
PLANIFICACIN:
Determinar de manera
racional estrategias y
Formula estrategias que
procedimientos que
simplifican el
permitan el logro de
cumplimiento de las
objetivos y metas
metas y objetivos
planteadas considerando
Planificacin establecidos. Considera
variables internas y X
grado A los factores internos y
externas que pueden
externos que pueden
afectar su consecucin.
afectar la consecucin
Implica el desarrollo y
de las metas y objetivos
aplicacin de ideas que
planteados.
permitan el cumplimiento
de los resultados
esperados.
Genera iniciativas que

VISIN ESTRATGICA:
contribuyan al
Es la capacidad de
Visin cumplimiento de la
identificar su rol personal
estratgica Visin. Apoya las X
en el cumplimiento de la
grado A decisiones que
estrategia
benefician a toda la
organizacional.
entidad.
7. Educacin formal requerida:
Nmero Indique el rea de

de aos conocimientos formales
Nivel de educacin formal Ttulos requeridos
de estudio (Ej.: administracin,
requeridos economa, etc.)
Carrera Universitaria Petrleos. Transporte de

5 Ttulo Profesional
Completa Hidrocarburos.
Carrera Universitaria Mecnica. Ingeniera Civil.

5 Ttulo Profesional
Completa Electricidad. Electrnica.
Qumica. Petrleos.
Postgrado 2 Postgrado (Opcional) Transporte de Hidrocarburos.
Logstica y abastecimiento.
8
Mecnica. Ingeniera Civil.

Postgrado 2 Postgrado (Opcional)
Electricidad. Electrnica.
8. Capacitacin adicional requerida:
Indique el rea de
Especifique el nmero de
conocimientos
horas del
Curso / Seminario / Pasanta formales (Ej.:
curso/seminario/pasantas
administracin,
requerido
economa, etc.)
Transporte de
Transporte de Hidrocarburos 40
Hidrocarburos
Administracin y
Alta Gerencia Petrolera 40
gestin de empresas
9. Conocimientos acadmicos:
Requerimiento de Requerimiento de
Conocimientos acadmicos
seleccin capacitacin
Gestin por procesos X
Gestin por proyectos X
Tcnicas de mantenimiento
X
proactivo
Tcnicas de planificacin X
10. Conocimientos informativos requeridos:
Requerimiento
Requerimiento
Conocimientos informativos Descripcin de
de seleccin
capacitacin
Estadsticas de produccin,
Datos empresariales financieras, de recursos humanos, X
TICs, etc.
Conocimiento de misin, visin,

factores claves del xito, objetivos,
Informacin institucional de estrategias, polticas, planes
X
nivel estratgico operativos, actividades, tcticas, y
prioridades de la institucin.
9
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocer leyes, reglamentos,

regulaciones y protocolos internos
Leyes y regulaciones X X
y/o externos relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del mercado y el

Mercado/Entorno entorno donde se desenvuelve el X X
negocio
Conocer las caractersticas de los

Productos y servicios productos y servicios de la X
institucin
11. Destrezas especficas requeridas:
Requerimiento Requerimiento
Destrezas especficas Detalle
de seleccin de capacitacin
Manejar programas
Ms Office X X
informticos Externos
Programas y
aplicativos internos
Manejar programas
vinculados a la X
informticos Internos
gestin de transporte
de hidrocarburos.
12. Experiencia laboral requerida:
Dimensiones de experiencia Detalle
1. Tiempo de experiencia: No aplica
Industrial.
2. Experiencia en Instituciones de tipo: Servicios.
Otro.
Direccin /
Gerencia.
3. Experiencia en Cargos de tipo:
SubDireccin /
SubGerencia.
4. Experiencia en otras posiciones internas: No Aplica
5. Otro: No Aplica
10
SUBGERENCIA DE OLEODUCTOS

COMPETENCIAS
Cargo: SUBGERENTE DE OLEODUCTOS
Gerencia / Subgerencia : GERENCIA DE TRANSPORTE.
Departamento / Unidad: SUBGERENCIA DE OLEODUCTOS.
2. Misin del cargo:
Planificar, dirigir, controlar y definir los procesos para la operacin y mantenimiento de oleoductos,
estaciones y terminales terrestres y martimos, cumpliendo con los procedimientos y estndares
establecidos por EP PETROECUADOR.
Dirigir la operacin de oleoductos. 5 5 5 30 SI
Planificar y controlar los procesos para el transporte

de crudo, transporte martimo de cabotaje de crudo, y 5 5 5 30 SI
productos limpios.
Supervisar y controlar las operaciones de oleoductos

y sus estaciones, de terminales martimos y de 5 5 5 30 SI
cabeceras de ductos.
Planificar y controlar el cumplimiento del

mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo en 2 5 5 27 SI
oleoductos, as como la logstica de partes y piezas.
Coordinar operaciones, mantenimientos y gestin con

2 5 5 27 NO
autoridades del Gobierno y de Control.
Coordinar y estandarizar procesos, procedimientos y

1 5 5 26 NO
polticas de mantenimiento.
Planificar y programar el desarrollo de la innovacin

tecnolgica para la automatizacin de los sistemas 1 4 4 17 NO
de oleoductos.
11
Supervisar y controlar la ejecucin del presupuesto

de las unidades de la Subgerencia, controlando su
1 4 4 17 NO
ejecucin y comunicando cualquier desviacin
ocurrida entre lo planeado y lo ejecutado.
Reportar los riesgos inherentes a la funcin que

desempea, as como las seales de alerta que
2 3 4 14 NO
permitan identificar las acciones que deriven en la
materializacin de dichos riesgos.
Promover en conjunto con el rea de Talento

Humano el desarrollo, capacitacin y evaluacin de 1 3 4 13 NO
los recursos humanos del rea.
Frecuencia Consecuencia Complejidad

Grado
(FR) de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
Consecuencias Complejidad
3 vez cada
considerables moderada
quince das
Una vez al Consecuencias Baja

2
mes menores complejidad
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
Indicador Meta a Unidad Fuente de

Actividades Frmula de
Clientes es de alcanz de verificaci
esenciales clculo
gestin ar (%) medida n
(Volumen
EP
transportado/ Reportes,
PETROECUAD Porcent
Eficacia. volumen 100 Plan de
Dirigir la operacin OR, aje
Planificado)* Transporte
de oleoductos. Compaas
100
productoras de
crudo
12
esenciales clculo
(Procesos de
Planificar y
transporte
controlar los EP
ejecutados /
procesos para el PETROECUAD Porcent Plan de
Eficacia. procesos de 100
transporte de OR, aje Transporte
transporte
crudo, transporte Compaas
programado)
martimo de productoras de
* 100
cabotaje de crudo, crudo
y productos limpios.
Supervisar y (ndice de
controlar las operatividad
EP
operaciones de alcanzado / Reporte de
PETROECUAD Porcent
oleoductos y sus Eficacia. ndice de 100 operativida
OR, aje
estaciones, de operatividad d.
Compaas
terminales programado)
productoras de
martimos y de * 100
crudo
cabeceras de
ductos.
Planificar y
(Mantenimie
controlar el
ntos
cumplimiento del EP
realizados / Plan de
mantenimiento PETROECUAD Porcent
Eficacia. mantenimien 100 Mantenimie
predictivo, OR, aje
tos nto
preventivo y Compaas
planificados)
correctivo en productoras de
* 100
oleoductos, as crudo
como la logstica de
partes y piezas.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Evaluacin de
Gestin de sistemas
Dirigir la operacin de hidrocarburos. organizacionales
oleoductos. Integridad y grado A.
confiabilidad. Planificacin grado
A.
Planificacin grado
Planificar y controlar los procesos Transporte de
A. Evaluacin de
para el transporte de crudo, hidrocarburos.
sistemas
transporte martimo de cabotaje Mecnica de
organizacionales
de crudo, y productos limpios. fluidos.
grado A.
13
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Evaluacin de
Supervisar y controlar las sistemas
Transporte de
operaciones de oleoductos y sus organizacionales
hidrocarburos.
estaciones, de terminales grado A.
Proteccin
martimos y de cabeceras de Pensamiento
catdica.
ductos. conceptual grado
A.
Tcnicas de
Planificar y controlar el
mantenimiento Planificacin grado
cumplimiento del mantenimiento
correctivo. A. Visin
predictivo, preventivo y correctivo
Tcnicas de estratgica grado
en oleoductos, as como la
mantenimiento A.
logstica de partes y piezas.
preventivo.
INNOVACIN Y MEJORA

oportunidad.
personas.

Responsabilidad
social y
ambiental grado
A

Trabajo en
equipo grado A
14
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
Requiere
identificar los
cambios
requeridos por
una organizacin,
sopesando el
EVALUACIN DE
impacto que
SISTEMAS
Evaluacin de estas tendrn en
ORGANIZACIONALES:
sistemas los indicadores
Implica identificar los X
organizacionales de gestin
grado A institucionales.
Implica realizar
anlisis de toda la
estructura y
mbitos internos
y externos de
gestin de una
organizacin.
Para explicar
situaciones o
PENSAMIENTO resolver
CONCEPTUAL: problemas,
Habilidad para descubre y
identificar en las desarrolla
situaciones pautas o conceptos
relaciones que no son Pensamiento nuevos (no
obvias o identificar conceptual aprendidos en la X
puntos clave en grado A formacin o
situaciones complejas. experiencia
Incluye la utilizacin de previa, nunca
un razonamiento antes
creativo, inductivo o desarrollados) y
conceptual. que no resultan
obvios para los
dems.
PLANIFICACIN: Formula
Determinar de manera estrategias que
racional estrategias y simplifican el
procedimientos que cumplimiento de
permitan el logro de las metas y
objetivos y metas objetivos
planteadas establecidos.
Planificacin
considerando variables Considera los X
grado A
internas y externas que factores internos
pueden afectar su y externos que
consecucin. Implica el pueden afectar la
desarrollo y aplicacin consecucin de
de ideas que permitan las metas y
el cumplimiento de los objetivos
resultados esperados. planteados.
15
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
Genera iniciativas
VISIN
que contribuyan
ESTRATGICA: Es la
al cumplimiento
capacidad de identificar Visin
de la Visin.
su rol personal en el estratgica X
Apoya las
cumplimiento de la grado A
decisiones que
estrategia
benefician a toda
organizacional.
la entidad.

de aos Ttulos conocimientos formales
Nivel de educacin formal
de estudio requeridos (Ej.: administracin,
Carrera Universitaria Petrleos. Transporte de

5 Ttulo Profesional
Completa Hidrocarburos.
Postgrado Petrleos. Transporte de

Postgrado 2
(Opcional) Hidrocarburos.
Indique el rea
Especifique el nmero de de
horas del conocimientos
Curso / Seminario / Pasanta
curso/seminario/pasantas formales (Ej.:
requerido administracin,
economa, etc.)
Administracin y
Habilidades Gerenciales 40 gestin de
empresas
Gestin de oleoductos, poliductos y

40 Petrleos
terminales
Gestin de
Gestin de Proyectos 40
proyectos
16
Gestin de hidrocarburos X
Integridad y confiabilidad X
Mecnica de fluidos X
Proteccin catdica X
X
correctivo
X
preventivo
Transporte de hidrocarburos X
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Estadsticas de produccin, financieras,

Datos empresariales X
de recursos humanos, TICs, etc.
Conocimiento de misin, visin, factores

Informacin institucional de claves del xito, objetivos, estrategias,
X
nivel estratgico polticas, planes operativos, actividades,
tcticas, y prioridades de la institucin.

Leyes y regulaciones regulaciones y protocolos internos y/o X
externos relevantes para el trabajo.
Conocimiento del mercado y el entorno

Mercado/Entorno X X
donde se desenvuelve el negocio
Conocer la misin, procesos, funciones,

Naturaleza del rea /
metodologas y enfoques de trabajo del X X
Departamento
rea

Productos y servicios X
productos y servicios de la institucin
17
Manejar programas
Ms Office X X
informticos Externos
Programas y
aplicativos
Manejar programas internos
X
informticos Internos vinculados a la
gestin de
oleoductos
Usar otros idiomas:

(especifique el idioma, y el Ingls Medio X X
nivel requerido)
Industrial.
Otro.
Direccin /
Gerencia.
SubDireccin /
SubGerencia.
5. Otro: No Aplica
18
COMPETENCIAS
Cargo: ESPECIALISTA DE OLEODUCTOS
2. Misin del cargo:
Apoyar en la organizacin y control de los procesos de operacin de oleoductos y sus estaciones,

cumpliendo con los procedimientos y estndares establecidos por EP PETROECUADOR.
Participar en la planificacin y control del

mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo en 2 5 5 27 SI
oleoductos.
Apoyar en la planificacin y control de los procesos

5 5 4 25 SI
para el transporte de crudo.
Apoyar en la supervisin de las operaciones de

oleoductos y sus estaciones, de terminales 5 5 4 25 SI
martimos, y de cabeceras de ductos.
Monitorear y reportar del movimiento de producto en

5 5 4 25 SI
oleoductos.
Colaborar en la atencin de requerimientos

planteados por organismos de control internos y 4 4 4 20 NO
externos relacionados a la gestin de oleoductos.
Proponer mejoras a la plataforma tecnolgica y

procesos para la operacin de los sistemas de 1 4 4 17 NO
oleoductos.

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
19
Grado
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)

esenciales clculo
(Mantenimie
Participar en la
ntos
planificacin y Planificaci
ejecutados /
control del Porcent n de
EP Eficacia. mantenimient 100
mantenimiento aje mantenimie
PETROECUA os
predictivo, nto
DOR programados
preventivo y
) * 100
correctivo en
oleoductos.
(Crudo
Apoyar en la
transportado Planificaci
planificacin y Porcent
EP Eficacia. / crudo 100 n de
control de los aje
PETROECUA programado) transporte
procesos para el
DOR * 100
transporte de
crudo.
Apoyar en la
supervisin de las (Crudo
operaciones de transportado Planificaci
Porcent
oleoductos y sus EP Eficacia. / crudo 100 n de
aje
estaciones, de PETROECUA programado) transporte
terminales DOR * 100
martimos, y de
cabeceras de
ductos.
20
esenciales clculo
Monitorear y (Crudo Planificaci

Porcent
reportar del EP Eficacia. transportado 100 n de
aje
movimiento de PETROECUA / crudo Transporte
producto en DOR programado)
oleoductos. * 100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Tcnicas de
Reparacin y
mantenimiento
Participar en la planificacin y control mantenimiento
preventivo.
del mantenimiento predictivo, grado A.
Tcnicas de
preventivo y correctivo en oleoductos. Pensamiento
mantenimiento
crtico grado B.
correctivo.
Planificacin de Planificacin
Apoyar en la planificacin y control de
la produccin. grado B.
los procesos para el transporte de
Transporte de Pensamiento
crudo.
hidrocarburos. crtico grado B.
Transporte de
Pensamiento
Apoyar en la supervisin de las hidrocarburos.
crtico grado B.
operaciones de oleoductos y sus Tcnicas de
Supervisin y
estaciones, de terminales martimos, operacin de
monitoreo grado
y de cabeceras de ductos. terminales
B.
petroleras.
Planificacin de
Supervisin y
la produccin.
monitoreo grado
Monitorear y reportar del movimiento Tcnicas de
B. Bsqueda de
de producto en oleoductos. operacin de
informacin grado
terminales
A.
petroleras.
INNOVACIN Y MEJORA
CONTINUA: Investigar, proponer Requiere introducir con frecuencia
e implementar oportunidades para Innovacin y cambios en la manera de trabajar
cambiar, optimizar y desarrollar mejora continua para mejorar los resultados en
los procesos orientados al grado B base a experiencias de trabajo
servicio del usuario interno y/o pasadas.
externo.
21
Establece metas u objetivos, los

ORIENTACIN A RESULTADOS: prioriza y los cumple.
Es la actitud dirigida a cumplir de Orientacin a Compromete recursos
manera eficaz y eficiente los resultados importantes para la consecucin
objetivos y metas bajo criterios de grado B de las metas. Comprueba la
legalidad y oportunidad. consecucin de objetivos frente a
su gestin actual y pasada.
RESPONSABILIDAD SOCIAL Y
AMBIENTAL: Es el compromiso
de realizar acciones para Responsabilidad Evaluar aspectos e impactos
minimizar los impactos negativos social y socio ambiental ocasionado por
y potenciar los impactos positivos ambiental grado los productos, servicios y/o
en base a la gestin y el B actividades de una organizacin.
cumplimiento de las polticas y
normativas socio ambiental.
TRABAJO EN EQUIPO: Es la
Promueve la colaboracin del
actitud que permite que el equipo
Trabajo en equipo. Apoya y defiende las
se comprometa con los objetivos
equipo grado B decisiones u orientaciones del
y colabore de manera coordinada
equipo.
para su cumplimiento.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
BSQUEDA DE
INFORMACIN: Es
la inquietud y la
curiosidad constante
Implementa sistemas
por saber ms sobre
Bsqueda de o prcticas
cosas, hechos o
informacin personalizadas, que X
personas. Implica
grado A permiten recoger
buscar informacin
informacin.
ms all de las
preguntas rutinarias o
de los que se
requiere en el puesto.
PENSAMIENTO
CRTICO: Identificar,
a travs de anlisis Plantea sugerencias
lgicos, las fortalezas o correcciones a
o debilidades de propuestas o
Pensamiento
enfoques o enfoques, de acuerdo X
crtico grado B
proposiciones y las fortalezas y
sugerir mejoras a las debilidades
mismas. evidenciadas.
22
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
PLANIFICACIN:
Determinar de
manera racional
estrategias y
procedimientos que
Fomenta la aplicacin
objetivos y metas
de tcnicas y
planteadas
herramientas de
considerando
Planificacin planificacin para
variables internas y X X
grado B facilitar la definicin y
externas que pueden
cumplimiento de las
afectar su
metas y objetivos
consecucin. Implica
establecidos.
el desarrollo y
aplicacin de ideas
que permitan el
cumplimiento de los
resultados
esperados.
REPARACIN Y
Implica coordinar y
MANTENIMIENTO:
definir programas de
Capacidad de
mantenimiento, para
determinar la causa
garantizar la correcta
de errores de
Reparacin y funcionalidad y buen
operacin en
mantenimiento estado de las X
herramientas,
grado A herramientas,
equipos, maquinaria
equipos, maquinaria
y programas, para as
y programas
ejecutar reparaciones
utilizados por la
o rutinas de
organizacin.
mantenimiento.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
seguimiento y evaluar
cumplimiento de
objetivos, el que tan
bien se est Evaluar, dar
ejecutando un seguimiento y ajustar
procedimiento o se los rendimientos
Supervisin y
est llevando a cabo obtenidos de acuerdo
monitoreo X
una tarea especfica. a los indicadores
grado B
Implica identificar establecidos para
acciones correctivas determinados
que se puedan procesos.
implementar para
corregir las
desviaciones
existentes frente a los
estndares
23

Carrera Universitaria Mecnica. Electricidad.

5 Ttulo Profesional
Completa Electrnica. Qumica.
Petrleos. Ingeniera
Carrera Universitaria
5 Ttulo Profesional Industrial. Transporte de
Completa
Hidrocarburos.
Diplomado o
Mecnica. Electricidad.
Especializacin 0.50 Especializacin
Electrnica. Qumica.
(Opcional)
Diplomado o Petrleos. Ingeniera

Especializacin 0.50 Especializacin Industrial. Transporte de
(Opcional) Hidrocarburos.
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Gestin por proyectos 40 Gestin de proyectos
Transporte de
Gestin de oleoductos 40
Hidrocarburos
Planificacin de la produccin X X
X
correctivo
X
preventivo
Tcnicas de operacin de
X
terminales petroleras
24
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Estadsticas de
produccin, ventas,
Datos empresariales financieras, de X
recursos humanos,
sistemas, etc.
Conocimiento de
misin, visin,
factores claves del
xito, objetivos,
estrategias,
Informacin institucional de
polticas, planes X
nivel estratgico
operativos,
actividades,
tcticas, y
prioridades de la
institucin.
Normativa
relacionada a la
Gestin de
Hidrocarburos
Conocer la misin,
procesos,
Naturaleza del rea / funciones,
X X
departamento metodologas y
enfoques de
trabajo del rea
Conocer personas
Personas y otras reas y otras reas de la X X
institucin.
Manejar programas
Ms Office X X
informticos externos
Aplicativos
vinculados a la
Manejar programas
Operacin de los X
informticos internos
Sistemas de
Oleoductos
25
De 4 Ao(s) a 5
1. Tiempo de experiencia:
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Especialista.
5. Otro: No Aplica
26
COMPETENCIAS
ESPECIALISTA DE PROGRAMACIN DE
Cargo:
MOVIMIENTO DE PRODUCTOS
2. Misin del cargo:
Planificar y controlar la logstica del movimiento de producto que permita atender de forma
oportuna la demanda nacional.
Participar en la reunin interinstitucional de oferta y demanda de

productos a fin de determinar las necesidades a corto, mediano y 1 5 5 26 SI
largo plazo
Elaborar el programa de evacuacin de combustibles por la red de

poliductos a los centros operativos de almacenamiento y 5 4 4 21 SI
despacho
Programar el abastecimiento de combustibles a los centros

operativos de almacenamiento y despachos en funcin de la 5 3 4 17 SI
demanda y stocks de seguridad
Participar en reuniones de Cadena de Valor para realizar el

seguimiento y evaluar el cumplimiento de los programas de 3 3 3 12 SI
abastecimientos macro a nivel nacional
Planificar las entregas de combustibles por parte de Comercio

Internacional y Refineras para atender la demanda de los centros 4 4 3 16 NO
de consumo
Controlar el ingreso de informacin del movimiento de producto de

cada uno de los centros operativos y generar los reportes de stock 5 3 3 14 NO
y diagrama de partidas por poliductos
Participar en el Comit de Operaciones del Sector Elctrico en lo

referente al abastecimiento de combustibles a este sector a nivel 4 3 3 13 NO
nacional
Analizar y consolidar los balances de movimiento de productos de

2 3 3 11 NO
las cabeceras, poliductos, terminales, depsitos y plantas de GLP
27
Elaborar y difundir informes estadsticos sobre movimiento de

productos de las unidades operativas, su capacidad de 2 3 3 11 NO
almacenamiento y proyecciones futuras

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
Indicadore Meta a Unidad Fuente de

Clientes s de alcanza de verificaci
esenciales clculo
gestin r (%) medida n
(Tiempo
utilizado
para
determinar
las
necesidade
Participar en la reunin s de
interinstitucional de producto /
Oportunidad Porcentaj Informes de
oferta y demanda de EP tiempo 100
. e reunin
productos a fin de PETROECUADO programado
determinar las R para
necesidades a corto, determinar
mediano y largo plazo las
necesidade
s de
producto) *
100
28
esenciales clculo
(Volumen
Elaborar el programa de producto
de evacuacin de transportad
Porcentaj
combustibles por la red EP Eficacia. o / volumen 100 Informes
e
de poliductos a los PETROECUADO de producto
centros operativos de R programado
almacenamiento y ) * 100
despacho
Programar el
(Volumen
abastecimiento de
transportad
combustibles a los Porcentaj
EP Eficacia. o / volumen 100 Informes
centros operativos de e
PETROECUADO recibido) *
almacenamiento y
R 100
despachos en funcin
de la demanda y
stocks de seguridad
Participar en reuniones
(Programas
de Cadena de Valor
cumplidos /
para realizar el Porcentaj
EP Eficacia. programas 100 Informes
seguimiento y evaluar e
PETROECUADO realizados)
el cumplimiento de los
R * 100
programas de
abastecimientos macro
a nivel nacional
Competencias
Conocimientos
Actividades esenciales conductuales Capacidades
tcnicos
y emocionales
Participar en la reunin Orientacin a

Tcnicas de
interinstitucional de oferta y resultados
planificacin.
demanda de productos a fin de grado B.
Gestin de
determinar las necesidades a Planificacin
hidrocarburos.
corto, mediano y largo plazo grado A.
Elaborar el programa de Planificacin

Transporte de
evacuacin de combustibles por grado A.
hidrocarburos.
la red de poliductos a los centros Orientacin a
Tcnicas de
operativos de almacenamiento y resultados
planificacin.
despacho grado B.
Programar el abastecimiento de Planificacin

Transporte de
combustibles a los centros grado A.
hidrocarburos.
operativos de almacenamiento y Orientacin a
Tcnicas de
despachos en funcin de la resultados
planificacin.
demanda y stocks de seguridad grado B.
29
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Participar en reuniones de
Orientacin a
Cadena de Valor para realizar el Tcnicas de
resultados
seguimiento y evaluar el planificacin.
grado B.
cumplimiento de los programas de Gestin de
Planificacin
abastecimientos macro a nivel hidrocarburos.
grado A.
nacional
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

equipo.
30
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
Establece metas u
objetivos, los prioriza y
ORIENTACIN A
los cumple.
RESULTADOS: Es la
Compromete recursos
actitud dirigida a
Orientacin importantes para la
cumplir de manera
a resultados consecucin de las X
eficaz y eficiente los
grado B metas. Comprueba la
objetivos y metas bajo
consecucin de
criterios de legalidad y
objetivos frente a su
oportunidad.
gestin actual y
pasada.
PLANIFICACIN:
procedimientos que Formula estrategias
permitan el logro de que simplifican el
objetivos y metas cumplimiento de las
planteadas metas y objetivos
considerando establecidos.
Planificacin
variables internas y Considera los factores X
grado A
externas que pueden internos y externos
afectar su que pueden afectar la
consecucin. Implica consecucin de las
el desarrollo y metas y objetivos
aplicacin de ideas planteados.
que permitan el
cumplimiento de los
resultados esperados.

Petrleos. Qumica.
Carrera Universitaria Economa.
5 Ttulo Profesional
Completa Administracin y gestin
de empresas.
Diplomado o Petrleos. Qumica.

Especializacin 0.50 Especializacin Administracin y gestin
(Opcional) de empresas. Economa.
31
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Transporte de
Transporte de hidrocarburos 40
Hidrocarburos
Planificacin y estadstica 40 Estadstica
Fiscalizacin y aforo de tanques 40 Petrleos
Logstica y
Programacin lineal 40
abastecimiento
Conocimientos Requerimiento de Requerimiento de

acadmicos seleccin capacitacin
Transporte de
X
hidrocarburos
Conocimientos informativos Descripcin
Conocimiento de misin,
visin, factores claves del
xito, objetivos,
Informacin institucional de estrategias, polticas,
X
nivel estratgico planes operativos,
actividades, tcticas, y
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
reglamentos, regulaciones
Leyes y regulaciones y protocolos internos y/o X X
externos relevantes para
el trabajo.
Conocimiento del
mercado y el entorno
Mercado/entorno X X
donde se desenvuelve el
negocio
32
Conocer la misin,
Naturaleza del rea / procesos, funciones,
X X
departamento metodologas y enfoques
de trabajo del rea
Conocer personas y otras

Personas y otras reas X
reas de la institucin.
Conocer las
caractersticas de los
productos y servicios de la
institucin
Manejar programas
Ms Office X X
Manejar programas Teleproceso,

X
informticos internos PCO 8
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Analista.
3. Experiencia en Cargos de tipo: Supervisor.
Especialista.
Programacin de
abastecimiento de
5. Otro: hidrocarburos,
planificacin y
contabilidad
33
DEPARTAMENTO DE COMUNICACIONES
COMPETENCIAS
Cargo: JEFE DE COMUNICACIONES
Gerencia / Subgerencia : SUBGERENCIA DE OLEODUCTOS
Departamento / Unidad: DEPARTAMENTO DE COMUNICACIONES
2. Misin del cargo:
Dirigir, coordinar y controlar los procesos vinculados a la administracin de comunicaciones, para

asegurar la disponibilidad de servicio requerido para las operaciones de oleoductos.
Definir estrategias y planes de contingencia para el

restablecimiento de comunicaciones en caso de fallas
1 5 5 26 SI
ocasionadas por errores, ataques deliberados o
desastres.
Proponer proyectos tecnolgicos de comunicaciones,

conforme los planes estratgicos y operativos 1 5 5 26 SI
vigentes.
Planificar y controlar el mantenimiento de los equipos

4 5 4 24 SI
comunicaciones de la Empresa.
Coordinar y controlar el funcionamiento de la

2 4 4 18 SI
infraestructura de comunicaciones de la Empresa.
Coordinar la ejecucin de los planes de contingencia

de comunicaciones en caso de fallas ocasionadas 1 4 4 17 NO
por errores, ataques deliberados o desastres.
Definir nuevas estrategias de seguridad en la

infraestructura de comunicaciones para garantizar la
1 3 3 10 NO
disponibilidad, integridad y confidencialidad de la
informacin
34
Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
Meta a Unidad
Actividades Indicadores Frmula de Fuente de
Clientes alcanz de
esenciales de gestin clculo verificacin
ar (%) medida
Definir estrategias y
planes de (Estrategias
contingencia para el aprobadas /
Registro de
restablecimiento de total de Porcentaj
EP Eficacia. 70 estrategias
comunicaciones en estrategias e
PETROECUAD aprobadas
caso de fallas definidas) *
OR
ocasionadas por 100
errores, ataques
deliberados o
desastres.
(Proyectos
Proponer proyectos
aprobados / Registro de
tecnolgicos de Porcentaj
EP Eficacia. proyectos 90 proyectos
comunicaciones, e
PETROECUAD propuestos) * aprobados
conforme los planes
OR 100
estratgicos y
operativos vigentes.
(Mantenimient
os realizados /
Planificar y controlar Registro de
mantenimient Porcentaj
el mantenimiento de EP Eficacia. 80 mantenimien
os e
los equipos PETROECUAD to
programados)
comunicaciones de la OR
* 100
Empresa.
35
Meta a Unidad
Clientes alcanz de
ar (%) medida
Informe
(Tiempo de mensual de
disponibilidad disponibilida
Coordinar y controlar
Disponibilida de enlaces de Porcentaj d de enlaces
el funcionamiento de EP 99
d. comunicacion e WAN,
la infraestructura de PETROECUAD
es / tiempo Herramienta
comunicaciones de la OR
total ) * 100 de
Empresa.
Monitoreo
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Definir estrategias y planes de Administracin

Planificacin
contingencia para el de
grado A.
restablecimiento de infraestructura
Evaluacin de
comunicaciones en caso de fallas tecnolgica.
soluciones
ocasionadas por errores, ataques Planificacin
grado A.
deliberados o desastres. estratgica.
Planificacin
Proponer proyectos tecnolgicos estratgica. Planificacin
de comunicaciones, conforme los Administracin grado A. Visin
planes estratgicos y operativos de estratgica
vigentes. infraestructura grado C.
tecnolgica.
Evaluacin de Planificacin
Planificar y controlar el gestin. grado C.
mantenimiento de los equipos Administracin Supervisin y
comunicaciones de la Empresa. de monitoreo
mantenimiento. grado A.
Administracin
Planificacin
Coordinar y controlar el de
grado C.
funcionamiento de la infraestructura
Supervisin y
infraestructura de comunicaciones tecnolgica.
monitoreo
de la Empresa. Administracin
grado A.
de redes.
36
INNOVACIN Y MEJORA

eficaz y eficiente los objetivo|s y metas resultados
oportunidad.
personas.

Responsabilidad
social y
ambiental grado
A

Trabajo en
equipo grado A
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
EVALUACIN
Observa y evala,
DE
cuantitativa y
SOLUCIONES:
cualitativamente, los
Determinar y
Evaluacin resultados logrados
evaluar las
de en anteriores
acciones y X
soluciones soluciones de
estrategias
grado A problemas para
adecuadas para
determinar las
la solucin de
mejores estrategias a
problemas.
aplicar.
37
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
PLANIFICACIN:
Determinar de
manera racional
estrategias y
procedimientos
que permitan el Formula estrategias
logro de objetivos que simplifican el
y metas cumplimiento de las
planteadas metas y objetivos
considerando establecidos.
variables internas Planificacin Considera los
X
y externas que grado A factores internos y
pueden afectar externos que pueden
su consecucin. afectar la
Implica el consecucin de las
desarrollo y metas y objetivos
aplicacin de planteados.
ideas que
permitan el
cumplimiento de
los resultados
esperados.
PLANIFICACIN:
Determinar de
manera racional
estrategias y
procedimientos
que permitan el
logro de objetivos
y metas
planteadas
considerando
variables internas
y externas que Desarrolla
pueden afectar Planificacin estrategias para
X
su consecucin. grado C lograr objetivos y
Implica el metas establecidas
desarrollo y
aplicacin de
ideas que
permitan el
cumplimiento de
los resultados
esperados.
38
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
SUPERVISIN Y
MONITOREO:
Dar seguimiento
y evaluar Implica evaluar los
cumplimiento de resultados obtenidos
objetivos, el que a nivel de unidades
tan bien se est de gestin u
ejecutando un organizacionales,
procedimiento o monitoreando los
se est llevando Supervisin rendimientos
a cabo una tarea y monitoreo evidenciados en los X
especfica. grado A indicadores
Implica identificar establecidos, para
acciones aplicar correcciones
correctivas que a los procesos de
se puedan acuerdo a las
implementar para desviaciones
corregir las encontradas.
desviaciones
existentes frente
a los estndares
VISIN
ESTRATGICA:
Comprende el
Es la capacidad
Visin impacto de su rol
de identificar su
estratgica para garantizar el X
rol personal en el
grado C cumplimiento de las
cumplimiento de
metas estratgicas.
la estrategia
organizacional.

Tecnologa e ingeniera de
las telecomunicaciones.
5 Ttulo Profesional Tecnologa e ingeniera
Completa
informtica y sistemas.
Electrnica.
Tecnologa e ingeniera de
Diplomado o las telecomunicaciones.
Especializacin 0.50 Especializacin Tecnologa e ingeniera
(Opcional) informtica y sistemas.
Electrnica.
39
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Tecnologa e
Investigacin y desarrollo
40 ingeniera de las
tecnolgico
telecomunicaciones
Gestin de
Gestin de proyectos 40
proyectos
Administracin de infraestructura
X
tecnolgica
Administracin de mantenimiento X
Administracin de redes X
Evaluacin de gestin X
Planificacin estratgica X
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
ventas, financieras, de
recursos humanos, sistemas,
etc.
Informacin institucional de xito, objetivos, estrategias,
X
nivel estratgico polticas, planes operativos,

regulaciones y protocolos
internos y/o externos
relevantes para el trabajo.
40
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocimiento del mercado y

Mercado/entorno el entorno donde se X X
desenvuelve el negocio
Conocimiento de personas /
grupos como socios,
Otros grupos inversionistas, X X
representantes de
organismos externos, etc.
Conocer las caractersticas

Productos y servicios de los productos y servicios X
de la institucin
Manejar programas
Ms Office, INCOP X X
Documental
Manejar programas ECM,
X
informticos internos seguimiento de
planificacin EPR
Usar otros idiomas:

(especifique el idioma, y el Ingls medio X X
nivel requerido)
1. Tiempo de experiencia: De 5 Ao(s) a 6 Ao(s)
Industrial.
Otro.
Jefatura.
3. Experiencia en Cargos de tipo: Coordinacin.
Supervisor.
Manejo de infraestructura
5. Otro: tecnolgica, innovacin
tecnolgica
41
COMPETENCIAS
Cargo: SUPERVISOR DE COMUNICACIONES
2. Misin del cargo:
Coordinar, supervisar, evaluar y desarrollar los procesos vinculados a la administracin de

comunicaciones, para asegurar la disponibilidad e innovacin de la infraestructura tecnolgica.
Evaluar la capacidad de la infraestructura de

comunicaciones y proponer soluciones tecnolgicas
2 5 5 27 SI
para mejorarlas, mediante nuevas tecnologas
disponibles en el mercado.
Proponer estrategias y planes de contingencia para el

1 5 5 26 SI
desastres.
Brindar soporte en la ejecucin actividades de

mantenimiento y operacin de la infraestructura de 4 4 5 24 SI
comunicaciones.
Verificar y asesorar el mantenimiento preventivo,

correctivo y configuracin de los equipos crticos de 3 4 5 23 SI
redes y comunicaciones de la Empresa.
Proponer nuevas estrategias de seguridad para

garantizar la disponibilidad, integridad y 1 4 4 17 NO
confidencialidad de la informacin.
Implementar polticas y mejoras prcticas de gestin

2 3 3 11 NO
en la infraestructura de comunicaciones.
42
Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)

esenciales clculo
Evaluar la
capacidad de la
(Soluciones
infraestructura de
tecnolgicas Registro de
comunicaciones y
aprobadas / soluciones
proponer Porcent
EP Eficacia. soluciones 90 tecnolgica
soluciones aje
PETROECUA tecnolgicas 0 s
tecnolgicas para
DOR propuestas) * 0 aprobadas
mejorarlas,
100
mediante nuevas
tecnologas
disponibles en el
mercado.
Proponer
estrategias y planes
de contingencia (Estrategias
para el aprobadas / Registro de
Porcent
restablecimiento de EP Eficacia. estrategias 70 estrategias
aje
comunicaciones en PETROECUA propuestas) * 0 aprobadas
caso de fallas DOR 100 0
ocasionadas por
errores, ataques
deliberados o
desastres.
43
esenciales clculo
(Casos
Brindar soporte en atendidos y
la ejecucin solucionados
Porcent Registros
actividades de EP Eficacia. / total de 100
aje de soporte
mantenimiento y PETROECUA casos
operacin de la DOR asignados) *
infraestructura de 100
comunicaciones.
Verificar y asesorar (Mantenimie

el mantenimiento ntos
preventivo, realizados / Registro de
Porcent
correctivo y EP Eficacia. mantenimient 100 mantenimie
aje
configuracin de los PETROECUA os 0 nto
equipos crticos de DOR programados 0
redes y ) * 100
comunicaciones de
la Empresa.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Tecnologas de
Evaluar la capacidad de la
informacin y Aprendizaje
infraestructura de comunicaciones
comunicacin. activo grado B.
y proponer soluciones
Administracin Innovacin y
tecnolgicas para mejorarlas,
de mejora continua
mediante nuevas tecnologas
infraestructura grado C.
disponibles en el mercado.
tecnolgica.
Proponer estrategias y planes de

Evaluacin de
contingencia para el Administracin
soluciones
restablecimiento de de
grado B.
comunicaciones en caso de fallas infraestructura
Planificacin
ocasionadas por errores, ataques tecnolgica.
grado A.
deliberados o desastres.
Tecnologas de
informacin y Pensamiento
Brindar soporte en la ejecucin
comunicacin. crtico grado C.
actividades de mantenimiento y
Administracin Evaluacin de
operacin de la infraestructura de
de soluciones
comunicaciones.
tecnolgica.
44
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Administracin
Verificar y asesorar el de
mantenimiento preventivo, infraestructura Supervisin y
correctivo y configuracin de los tecnolgica. monitoreo
equipos crticos de redes y Administracin grado A.
comunicaciones de la Empresa. de
mantenimiento.
INNOVACIN Y MEJORA
CONTINUA: Investigar, proponer e Requiere introducir con frecuencia
Innovacin y
implementar oportunidades para cambios en la manera de trabajar para
mejora continua
cambiar, optimizar y desarrollar los mejorar los resultados en base a
grado B
procesos orientados al servicio del experiencias de trabajo pasadas.

prioriza y los cumple. Compromete
recursos importantes para la
eficaz y eficiente los objetivo|s y metas resultados
consecucin de las metas. Comprueba
bajo criterios de legalidad y grado B
la consecucin de objetivos frente a su
oportunidad.
gestin actual y pasada.
AMBIENTAL: Es el compromiso de
Responsabilidad Evaluar aspectos e impactos socio
realizar acciones para minimizar los
social y ambiental ocasionado por los
impactos negativos y potenciar los
ambiental grado productos, servicios y/o actividades de
impactos positivos en base a la
B una organizacin.
gestin y el cumplimiento de las
polticas y normativas socio ambiental.
TRABAJO EN EQUIPO: Es la actitud

que permite que el equipo se Promueve la colaboracin del equipo.
Trabajo en
comprometa con los objetivos y Apoya y defiende las decisiones u
equipo grado B
colabore de manera coordinada para orientaciones del equipo.
su cumplimiento.
Requerimiento Requerimiento de
de seleccin capacitacin
Establece las posibles

APRENDIZAJE ACTIVO:
aplicaciones e
Capacidad para comprender e Aprendizaje
implicaciones
identificar las aplicaciones y activo grado X
relacionadas a la
consecuencias de informacin B
informacin nueva que
y/o material nuevo.
recibe o administra.
45
Genera varias
EVALUACIN DE alternativas para
Evaluacin
SOLUCIONES: Determinar y solucionar problemas y
de
evaluar las acciones y determina su probable X
soluciones
estrategias adecuadas para la xito en relacin a las
grado B
solucin de problemas. demandas de una
situacin.
EVALUACIN DE
Evaluacin Identifica la causa de los
SOLUCIONES: Determinar y
de problemas, determina
evaluar las acciones y X
soluciones alternativas para
estrategias adecuadas para la
grado C solucionar problemas.
solucin de problemas.
INNOVACIN Y MEJORA
Introduce cambios en la
CONTINUA: Investigar, proponer
manera de trabajar para
e implementar oportunidades
Innovacin y solucionar problemas.
para cambiar, optimizar y
mejora Recomienda respuestas
desarrollar los procesos X
continua estndar en base a
orientados al servicio del usuario
grado C mejores prcticas que
interno y/o externo.
conoce y/o a las que
tiene acceso.
PENSAMIENTO CRTICO:
Identificar, a travs de anlisis Identifica con objetividad
Pensamiento
lgicos, las fortalezas o los aspectos positivos y
crtico grado X
debilidades de enfoques o negativos de una
C
proposiciones y sugerir mejoras propuesta o enfoque.
a las mismas.
PLANIFICACIN: Determinar de
manera racional estrategias y
simplifican el
procedimientos que permitan el
cumplimiento de las
logro de objetivos y metas
metas y objetivos
variables internas y externas que X
pueden afectar su consecucin.
externos que pueden
Implica el desarrollo y aplicacin
de ideas que permitan el
cumplimiento de los resultados
planteados.
esperados.
Implica evaluar los

resultados obtenidos a
SUPERVISIN Y MONITOREO:
nivel de unidades de
Dar seguimiento y evaluar
gestin u
cumplimiento de objetivos, el que
organizacionales,
tan bien se est ejecutando un
monitoreando los
procedimiento o se est llevando Supervisin y
rendimientos
a cabo una tarea especfica. monitoreo X
evidenciados en los
Implica identificar acciones grado A
indicadores
correctivas que se puedan
establecidos, para
implementar para corregir las
aplicar correcciones a
desviaciones existentes frente a
los procesos de acuerdo
los estndares
a las desviaciones
encontradas.
46

Tecnologa e ingeniera
de las
Carrera Universitaria telecomunicaciones.
5 Ttulo Profesional
Completa Tecnologa e ingeniera
Electrnica.
de las
Diplomado o
telecomunicaciones.
(Opcional)
Electrnica.
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Tecnologa e
Redes y telecomunicaciones 40 ingeniera de las
telecomunicaciones
Gestin de
Gestin por proyectos 40
proyectos
X
tecnolgica
Administracin de mantenimiento X
Tecnologas de informacin y
X
comunicacin
47
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocimiento de
misin, visin,
factores claves del
xito, objetivos,
estrategias,
polticas, planes X
nivel estratgico
operativos,
actividades,
tcticas, y
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
reglamentos,
regulaciones y
Leyes y regulaciones protocolos internos X X
y/o externos
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
mercado y el
Mercado/entorno entorno donde se X X
desenvuelve el
negocio
Conocer la misin,
procesos,
X X
enfoques de
trabajo del rea
Conocer personas
Personas y otras reas y otras reas de la X
institucin.
Conocer las
caractersticas de
Productos y servicios los productos y X
servicios de la
institucin
48
Requerimiento
Requerimiento
Destrezas especficas Detalle de
de seleccin
capacitacin
Ms. Office,
plataformas de
Manejar programas
administracin de X X
redes o
telecomunicaciones
Manejar programas
EPR X
Operar vehculos,
Switches, routers, y
maquinaria y/o
equipos de X X
herramientas (taladros,
comunicacin
sierras, orugas, etc.)
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
Sistema de
5. Otro: telecomunicaciones,
networking
49
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO LDER DE COMUNICACIONES
2. Misin del cargo:
Ejecutar procesos vinculados a la administracin de comunicaciones, para asegurar la

disponibilidad e innovacin de la infraestructura tecnolgica.
Ejecutar estrategias de seguridad para garantizar la

disponibilidad, integridad y confidencialidad de la 2 5 5 27 SI
informacin.
Brindar soporte en el mantenimiento y operacin de

4 4 5 24 SI
la infraestructura de comunicaciones.
Supervisar y coordinar el mantenimiento preventivo,

correctivo y configuracin de los equipos crticos de 3 4 5 23 SI
comunicaciones de la Empresa.
Ejecutar estrategias y planes de contingencia para el

1 4 4 17 SI
desastres.
Instalar equipos de comunicaciones. 1 4 4 17 NO
Participar en el desarrollo e implementacin de

proyectos o procesos estratgicos de 2 3 4 14 NO
telecomunicaciones.
Colaborar en el monitoreo de los sistemas de

4 3 3 13 NO
telecomunicaciones.
50
Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
Meta a Unidad
(%) medida
Ejecutar estrategias de (Estrategias

seguridad para implementadas /
garantizar la Eficacia. estrategias 100 Porcentaje Plan
EP
disponibilidad, planificadas) *
PETROECUADOR
integridad y 100
confidencialidad de la
informacin.
(Casos
Brindar soporte en el
atendidos y Registros de
mantenimiento y Eficacia. 100 Porcentaje
EP solucionados / soporte
operacin de la
PETROECUADOR total de casos
infraestructura de
asignados) *
comunicaciones.
100
(Mantenimientos
o
Supervisar y coordinar
configuraciones
el mantenimiento
realizadas / Plan de
preventivo, correctivo y Eficacia. 100 Porcentaje
EP mantenimientos mantenimiento
configuracin de los
PETROECUADOR o
equipos crticos de
configuraciones
comunicaciones de la
programadas) *
Empresa.
100
51
Meta a Unidad
(%) medida
(Horas de
servicio
Ejecutar estrategias y
disponible -
planes de contingencia
horas de
para el restablecimiento
Disponibilidad. servicio en para 90 Porcentaje Reporte
de comunicaciones en EP
/ Horas de
caso de fallas PETROECUADOR
servicio
ocasionadas por
disponible) *
errores, ataques
100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Ejecutar estrategias de seguridad Administracin

Destreza
para garantizar la disponibilidad, de Pensamiento
manual. Control
integridad y confidencialidad de la infraestructura crtico grado C.
de precisin.
informacin. tecnolgica.
Tecnologas de
informacin y Pensamiento
Brindar soporte en el
comunicacin. crtico grado C.
mantenimiento y operacin de la Control de
Administracin Orientacin /
infraestructura de precisin.
de asesoramiento
comunicaciones.
tecnolgica.
Supervisar y coordinar el Reparacin y

Administracin Control de
mantenimiento preventivo, mantenimiento
de precisin.
correctivo y configuracin de los grado C.
infraestructura Destreza
equipos crticos de Pensamiento
tecnolgica. manual.
comunicaciones de la Empresa. crtico grado C.
Ejecutar estrategias y planes de

Pensamiento
contingencia para el Administracin
crtico grado C. Destreza
restablecimiento de de
Pensamiento manual. Control
comunicaciones en caso de fallas infraestructura
conceptual de precisin.
ocasionadas por errores, ataques tecnolgica.
grado C.
52
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

objetivo|s y metas bajo criterios grado B de las metas. Comprueba la
de legalidad y oportunidad. consecucin de objetivos frente a
equipo.
Requerimiento
Requerimiento
Competencia / Definicin Nivel Descripcin de
de seleccin
capacitacin
ORIENTACIN /
ASESORAMIENTO:
Generar y exponer ideas
que faciliten la toma de
decisiones de otras Ofrece guas y
Orientacin /
personas en base al sugerencias a los
asesoramiento X
conocimiento de las dems para que
grado C
situaciones que demandan tomen decisiones.
su asesoramiento. Implica
que las alternativas
propuestas sean aceptadas
y aplicadas por los dems.
53
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
PENSAMIENTO
Utiliza criterios
CONCEPTUAL: Habilidad
bsicos, el sentido
para identificar en las
comn y las
situaciones pautas o
experiencias vividas
relaciones que no son Pensamiento
para identificar
obvias o identificar puntos conceptual X
problemas. Reconoce
clave en situaciones grado C
cuando una situacin
complejas. Incluye la
presente es idntica
utilizacin de un
a una situacin
razonamiento creativo,
pasada.
inductivo o conceptual.
PENSAMIENTO CRTICO:
Identificar, a travs de Identifica con
anlisis lgicos, las objetividad los
Pensamiento
fortalezas o debilidades de aspectos positivos y X
crtico grado C
enfoques o proposiciones y negativos de una
sugerir mejoras a las propuesta o enfoque.
mismas.
REPARACIN Y
MANTENIMIENTO:
Implica determinar la
Capacidad de determinar la
causa en errores de
causa de errores de Reparacin y
operacin de
operacin en herramientas, mantenimiento X
herramientas,
equipos, maquinaria y grado C
equipos, maquinaria
programas, para as
y programas.
ejecutar reparaciones o
rutinas de mantenimiento.

de las
Carrera Universitaria telecomunicaciones.
5 Ttulo Profesional
Completa Tecnologa e ingeniera
Electrnica.
54
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Tecnologa e
Redes y comunicaciones 24 ingeniera de las
telecomunicaciones
Tecnologa e
Tcnicas de mantenimiento de
24 ingeniera de las
equipos de telecomunicaciones
telecomunicaciones
X X
tecnolgica
X X
comunicacin
Conocer leyes,
reglamentos,
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
productos y servicios de
la institucin
55
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Ms Office, plataformas
Manejar programas de administracin de
X X
informticos externos redes o
telecomunicaciones.
Manejar programas
EPR X
Operar vehculos,
maquinaria y/o
equipos de X X
comunicacin.
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
56
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO DE COMUNICACIONES
2. Misin del cargo:
Ejecutar procesos vinculados a la administracin de redes y comunicaciones, para asegurar la

disponibilidad e innovacin de la infraestructura tecnolgica.
Realizar inspecciones para verificar la disponibilidad

de servicio, integridad y confidencialidad de la 2 5 5 27 SI
informacin.
Colaborar con la operacin de la infraestructura de

4 4 5 24 SI
comunicaciones.
Realizar el mantenimiento preventivo, correctivo y

configuracin de los equipos crticos comunicaciones 3 4 5 23 SI
de la Empresa.
Apoyar en la ejecucin de estrategias y planes de

contingencia para el restablecimiento de
1 4 4 17 SI
comunicaciones en caso de fallas ocasionadas por
errores, ataques deliberados o desastres.
Apoyar en la instalacin equipos de comunicaciones. 1 4 4 17 NO
Registrar el inventario de la infraestructura de

3 3 3 12 NO
telecomunicaciones.

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
57
Grado
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
Meta a Unidad
Clientes alcanz de
ar (%) medida
Realizar (Estrategias
inspecciones para implementada
Porcentaj
verificar la EP Eficacia. s / estrategias 100 Plan
e
disponibilidad de PETROECUAD planificadas) *
servicio, integridad y OR 100
informacin.
(Casos
atendidos y
Colaborar con la solucionados / Porcentaj Registros de
EP Eficacia. 100
operacin de la total de casos e soporte
PETROECUAD
infraestructura de asignados) *
OR
comunicaciones. 100
(Mantenimient
os o
configuracione
Realizar el s realizadas /
mantenimiento mantenimient Plan de
Porcentaj
preventivo, correctivo EP Eficacia. os o 100 mantenimien
e
y configuracin de los PETROECUAD configuracione to
equipos crticos OR s
comunicaciones de la programadas)
Empresa. * 100
58
Meta a Unidad
Clientes alcanz de
ar (%) medida
Apoyar en la (Horas de
ejecucin de servicio
estrategias y planes disponible -
de contingencia para horas de
Disponibilida Porcentaj
el restablecimiento EP servicio en 90 Reporte
d. e
de comunicaciones PETROECUAD para / Horas
en caso de fallas OR de servicio
ocasionadas por disponible) *
errores, ataques 100
deliberados o
desastres.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Realizar inspecciones para

Administracin
verificar la disponibilidad de
de Pensamiento
servicio, integridad y
infraestructura crtico grado C.
tecnolgica.
informacin.
Tecnologas de
informacin y Orientacin /
Colaborar con la operacin de la comunicacin. asesoramiento
infraestructura de Administracin grado C.
comunicaciones. de Pensamiento
infraestructura crtico grado C.
tecnolgica.
Realizar el mantenimiento Pensamiento

Administracin
preventivo, correctivo y crtico grado C.
de
configuracin de los equipos Reparacin y
infraestructura
crticos comunicaciones de la mantenimiento
tecnolgica.
Empresa. grado C.
Apoyar en la ejecucin de
estrategias y planes de Pensamiento
Administracin
contingencia para el crtico grado C.
de
restablecimiento de Pensamiento
infraestructura
comunicaciones en caso de fallas conceptual
tecnolgica.
ocasionadas por errores, ataques grado C.
59
INNOVACIN Y MEJORA
Introduce cambios en la manera
de trabajar para solucionar
e implementar oportunidades para Innovacin y
problemas. Recomienda
cambiar, optimizar y desarrollar mejora continua
respuestas estndar en base a
los procesos orientados al grado C
mejores prcticas que conoce y/o
servicio del usuario interno y/o
a las que tiene acceso.
externo.
Comprueba el logro de sus

ORIENTACIN A RESULTADOS:
resultados frente a estndares
Es la actitud dirigida a cumplir de Orientacin a
fijados por la Institucin. Emplea
manera eficaz y eficiente los resultados
nuevos mtodos o formas de
objetivo|s y metas bajo criterios grado C
conseguir los objetivos impuestos
de legalidad y oportunidad.
por la Institucin.
de realizar acciones para Responsabilidad Selecciona la actividad, producto
minimizar los impactos negativos social y y/o servicio con el menor impacto
y potenciar los impactos positivos ambiental grado en la seguridad y salud
en base a la gestin y el C ocupacional
Coopera y colabora con su equipo

TRABAJO EN EQUIPO: Es la y las metas que el grupo tiene.
actitud que permite que el equipo Como miembro de un equipo,
Trabajo en
se comprometa con los objetivos mantiene informados a los
equipo grado C
y colabore de manera coordinada miembros de su equipo y los tiene
para su cumplimiento. al corriente de los temas que lo
afectan.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
ORIENTACIN /
ASESORAMIENTO:
Generar y exponer ideas
que faciliten la toma de
decisiones de otras Ofrece guas y
Orientacin /
personas en base al sugerencias a los
asesoramiento X
conocimiento de las dems para que
grado C
situaciones que demandan tomen decisiones.
su asesoramiento. Implica
que las alternativas
propuestas sean aceptadas
y aplicadas por los dems.
60
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
PENSAMIENTO
Utiliza criterios
bsicos, el sentido
comn y las
para identificar
problemas. Reconoce
cuando una situacin
presente es idntica
utilizacin de un
a una situacin
pasada.
PENSAMIENTO CRTICO:
Identificar, a travs de Identifica con
anlisis lgicos, las objetividad los
Pensamiento
fortalezas o debilidades de aspectos positivos y X
crtico grado C
enfoques o proposiciones y negativos de una
sugerir mejoras a las propuesta o enfoque.
mismas.
REPARACIN Y
MANTENIMIENTO:
causa en errores de
operacin de
herramientas,
equipos, maquinaria
programas, para as
y programas.

de las
telecomunicaciones.
Tcnico 2 Carrera Tcnica
Electricidad.
de las
Carrera Universitaria Estudiante telecomunicaciones.
2
Incompleta Universitario Tecnologa e ingeniera
Electrnica.
61
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Tecnologa e
Redes y comunicaciones 24 ingeniera de las
telecomunicaciones
Tecnologa e
Mantenimiento de equipos de redes
24 ingeniera de las
y comunicaciones
telecomunicaciones
X X
tecnolgica
X X
comunicacin
Conocer leyes,
reglamentos,
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
la institucin
62
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Ms Office, plataformas
Manejar programas de administracin de
X X
informticos externos redes o
telecomunicaciones.
Manejar programas
EPR X
Operar vehculos,
maquinaria y/o
equipos de X X
comunicacin.
De 1 Ao(s) a 3
Ao(s)
Industrial.
Otros
Asistencial.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
63
DEPARTAMENTO DE SSA
COMPETENCIAS
Cargo: JEFE DE SSA (UNIDAD OPERATIVA)
SUBGERENCIA DE OLEODUCTOS.
Gerencia / Subgerencia :
SUBGERENCIA DE POLIDUCTOS.
Departamento / Unidad: DEPARTAMENTO DE SSA
2. Misin del cargo:
Dirigir y controlar el cumplimiento de los programas de seguridad y planes de manejo ambiental en

los procesos operativos de la EP PETROECUADOR
Disear las estrategias para la ejecucin de los

Planes de manejo ambiental y planes operativos
2 4 5 22 SI
anuales de gestin ambiental y de seguridad
industrial
Dirigir la implementacin de las acciones preventivas,

correctivas y de mejora a las desviaciones
encontradas durante el seguimiento y monitoreo 3 5 3 18 SI
ambiental, auditoras ambientales y en las
investigaciones de accidentes e incidentes de trabajo
Planificar el mantenimiento de equipos y

herramientas para la gestin de la seguridad
2 4 4 18 SI
industrial y del medio ambiente de la Unidad de
Negocios a la que pertenece
Planificar las actividades para la obtencin de los

permisos ambientales y de funcionamiento de los 1 4 4 17 SI
proyectos e instalaciones de la Empresa
Controlar el cumplimiento de las polticas,

procedimientos, reglamentos empresariales para la
3 4 3 15 NO
gestin ambiental y seguridad industrial.
64
Coordinar la atencin y envo de informacin

planteada por usuarios y organismos de control, tanto
internos como externos, relacionada a la gestin de 2 4 3 14 NO
Seguridad, Salud y Ambiente en las Unidades
Operativas
Coordinar la implementacin y mantenimiento de los

sistemas de gestin ambiental, seguridad industrial y
2 3 4 14 NO
salud ocupacional con la Gerencia de SSA y la
Unidad de Negocio
Aprobar los programas de capacitacin, induccin y

entrenamiento para promover una cultura de
seguridad, salud y ambiente conforme a la normativa 1 4 3 13 NO
interna y legislacin aplicable, en las reas operativas
y administrativas de la Unidad de Negocio
Coordinar la elaboracin de los planes y programas

para la ejecucin y mejora continua de la gestin
ambiental y de seguridad industrial de las
1 4 3 13 NO
instalaciones de la Empresa en armona con las
polticas de seguridad, salud y ambiente definidas por
la Gerencia General y la normativa vigente
Validar y remitir trminos de referencia,

requerimientos de bienes, obras y servicios para la 1 4 3 13 NO
gestin de seguridad industrial y ambiente
Dirigir la elaboracin y actualizacin de los planes de

2 3 3 11 NO
Emergencia y Contingencia
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)
65
Indicador Meta a Unidad

Actividades Frmula de Fuente de
Clientes es de alcanz de
esenciales clculo verificacin
gestin ar (%) medida
(Nmero de
Disear las programas o
estrategias para la proyectos
ejecucin de los ejecutados / POA, PMA y
Porcentaj
Planes de manejo EP Eficacia. nmero de 100 Registros de
e
ambiental y planes PETROECUAD programas o ejecucin
operativos anuales OR proyectos
de gestin ambiental programados)
y de seguridad * 100
industrial
Dirigir la
implementacin de
las acciones
preventivas,
Plan de
correctivas y de (Desviaciones
accin,
mejora a las gestionadas /
Porcentaj registro de
desviaciones EP Eficacia. desviaciones 100
e acciones
encontradas durante PETROECUAD identificadas) *
correctivas,
el seguimiento y OR 100
ACPM
monitoreo ambiental,
auditoras
ambientales y en las
investigaciones de
accidentes e
incidentes de trabajo
Planificar el
mantenimiento de (Mantenimient
equipos y os realizados /
Planes de
herramientas para la mantenimiento Porcentaj
EP Eficacia. 100 mantenimient
gestin de la s e
PETROECUAD os
seguridad industrial y programados)
OR
del medio ambiente * 100
de la Unidad de
Negocios a la que
pertenece
(Permisos
ambientales y
de
Planificar las
funcionamient Permisos
actividades para la
o obtenidos / ambientales y
obtencin de los Porcentaj
EP Eficacia. permisos 100 de
permisos ambientales e
PETROECUAD ambientales y funcionamient
y de funcionamiento
OR de o obtenidos
de los proyectos e
funcionamient
instalaciones de la
o requeridos) *
Empresa
100
66
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Disear las estrategias para la

Gestin de Orientacin a
ejecucin de los Planes de
seguridad resultados
manejo ambiental y planes
industrial. grado A.
operativos anuales de gestin
Gestin Planificacin
ambiental y de seguridad
ambiental. grado A.
industrial
Dirigir la implementacin de las

acciones preventivas, correctivas
Gestin de
y de mejora a las desviaciones
seguridad Supervisin y
encontradas durante el
industrial. monitoreo
seguimiento y monitoreo
Gestin grado A.
ambiental, auditoras ambientales
ambiental.
y en las investigaciones de
accidentes e incidentes de trabajo
Planificar el mantenimiento de
Gestin de Reparacin y
equipos y herramientas para la
seguridad mantenimiento
gestin de la seguridad industrial
industrial. grado A.
y del medio ambiente de la
Gestin Planificacin
Unidad de Negocios a la que
ambiental. grado A.
pertenece
Planificar las actividades para la Gestin de Visin

obtencin de los permisos seguridad estratgica
ambientales y de funcionamiento industrial. grado A.
de los proyectos e instalaciones Gestin Planificacin
de la Empresa ambiental. grado A.
INNOVACIN Y MEJORA
CONTINUA: Investigar,
Los resultados y soluciones que genera el
proponer e implementar Innovacin y
puesto demandan de innovacin y creatividad
oportunidades para cambiar, mejora continua
que ni la propia Institucin, ni otros haban
optimizar y desarrollar los grado A
procesos orientados al servicio
del usuario interno y/o externo.
Implica fijarse metas u objetivos ambiciosos que

ORIENTACIN A
demandan alto esfuerzo personal pues son muy
RESULTADOS: Es la actitud
Orientacin a difciles de lograr y los alcanza a travs de
dirigida a cumplir de manera
resultados riesgos calculados. Demuestra la consecucin
eficaz y eficiente los objetivos y
grado A exitosa de resultados en trminos numricos
metas bajo criterios de
comparando su gestin actual con otras
legalidad y oportunidad.
pasadas, propias o de otras personas.
67
RESPONSABILIDAD SOCIAL
Y AMBIENTAL: Es el
Identifica, evala, elimina o reduce un riesgo
compromiso de realizar
Responsabilidad socio ambiental a travs de la ingeniera
acciones para minimizar los
social y (fabricar, crear, construir, redisear, revisar,
impactos negativos y potenciar
ambiental grado renovar, reestructurar, reubicar, reconstruir, etc.)
los impactos positivos en base
A de procesos, materiales, eventos y/o ambientes
a la gestin y el cumplimiento
de trabajo
de las polticas y normativas
socio ambiental.
TRABAJO EN EQUIPO: Es la Desarrolla el espritu de equipo animando y

actitud que permite que el motivando a los dems. Acta para desarrollar
equipo se comprometa con los Trabajo en un ambiente de trabajo con buen clima y espritu
objetivos y colabore de manera equipo grado A de cooperacin. Valora las contribuciones de los
coordinada para su dems aunque tengan diferentes puntos de
cumplimiento. vista.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
Implica fijarse metas u

objetivos ambiciosos que
demandan alto esfuerzo
ORIENTACIN A personal pues son muy
RESULTADOS: Es la difciles de lograr y los
actitud dirigida a alcanza a travs de
Orientacin a
cumplir de manera riesgos calculados.
resultados X
eficaz y eficiente los Demuestra la
grado A
objetivos y metas bajo consecucin exitosa de
criterios de legalidad y resultados en trminos
oportunidad. numricos comparando
su gestin actual con
otras pasadas, propias o
de otras personas.
PLANIFICACIN:
procedimientos que
simplifican el
objetivos y metas
cumplimiento de las
planteadas
metas y objetivos
considerando
externas que pueden
externos que pueden
afectar su
afectar la consecucin de
consecucin. Implica
las metas y objetivos
el desarrollo y
planteados.
aplicacin de ideas
que permitan el
cumplimiento de los
68
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
REPARACIN Y
MANTENIMIENTO: Implica coordinar y definir
Capacidad de programas de
determinar la causa mantenimiento, para
de errores de garantizar la correcta
Reparacin y
operacin en funcionalidad y buen
mantenimiento X
herramientas, estado de las
grado A
equipos, maquinaria y herramientas, equipos,
programas, para as maquinaria y programas
ejecutar reparaciones utilizados por la
o rutinas de organizacin.
mantenimiento.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
seguimiento y evaluar Implica evaluar los
cumplimiento de resultados obtenidos a
objetivos, el que tan nivel de unidades de
bien se est gestin u
ejecutando un organizacionales,
procedimiento o se monitoreando los
Supervisin y
est llevando a cabo rendimientos
monitoreo X
una tarea especfica. evidenciados en los
grado A
Implica identificar indicadores establecidos,
acciones correctivas para aplicar correcciones
que se puedan a los procesos de
implementar para acuerdo a las
corregir las desviaciones
desviaciones encontradas.
estndares
VISIN
ESTRATGICA: Es la Genera iniciativas que
capacidad de contribuyan al
Visin
identificar su rol cumplimiento de la
estratgica X
personal en el Visin. Apoya las
grado A
cumplimiento de la decisiones que benefician
estrategia a toda la entidad.
organizacional.
Nmero
Indique el rea de conocimientos
de aos
Nivel de educacin formal Ttulos requeridos formales (Ej.: administracin,
de estudio
economa, etc.)
requeridos
Carrera Universitaria Seguridad Industrial. Gestin

5 Ttulo Profesional
Completa Ambiental. Salud Ocupacional.
Diplomado o Seguridad Industrial. Gestin

Especializacin 0.50
Especializacin Ambiental. Salud Ocupacional.
69
Indique el rea
economa, etc.)
Administracin de
Habilidades gerenciales 40
recursos humanos
Administracin de
Sistemas de Gestin Integral 40
recursos humanos

Gestin ambiental X
Gestin de seguridad
X
industrial
Estadsticas de
produccin, ventas,
Datos empresariales X X
financieras, de recursos
humanos, sistemas, etc.
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
el trabajo.
Conocimiento del mercado

Mercado/entorno y el entorno donde se X X
70
Conocimiento de personas
/ grupos como socios,
representantes de
Conocer las
institucin
Ms Office,
Manejar programas
AutoCAD, X X
SUIA
Manejar programas Aplicativo

X
informticos internos PMA, EPR
De 5 Ao(s) a 6
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Jefatura.
Supervisor.
Coordinar
actividades y
5. Otro: programas de
gestin ambiental /
seguridad industrial
71
COMPETENCIAS
Cargo: SUPERVISOR SSA (UNIDAD OPERATIVA)
2. Misin del cargo:
Coordinar la ejecucin de los programas de seguridad y planes de manejo ambiental establecidos

Ejecutar las acciones necesarias para la obtencin de
permisos ambientales y de seguridad industrial requeridas 1 5 5 26 SI
para el funcionamiento de las reas operativas.
Elaborar y ejecutar programas de capacitacin, induccin y

entrenamiento para promover una cultura de seguridad, 3 4 4 19 SI
salud y ambiente
Analizar los resultados del seguimiento y monitoreo

ambiental, auditoras ambientales e investigaciones de
accidentes e incidentes de trabajo para toma de medidas 2 4 4 18 SI
preventivas y correctivas en la operacin y acciones de
mantenimiento.
Supervisar el cumplimiento de los Planes de Manejo

Ambiental, Planes Operativos Anuales de Gestin 2 4 4 18 SI
Ambiental y Seguridad Industrial
Atender los requerimientos planteados por organismos

internos y externos, relacionados a los sistemas de gestin 2 4 4 18 NO
de seguridad y gestin ambiental.
Revisar trminos de referencia, especificaciones tcnicas y

presupuestos referenciales de estudios y proyectos 2 3 5 17 NO
ambientales y de seguridad.
Identificar y evaluar los riesgos a los que estn expuestos

los trabajadores de las reas operativas 3 3 4 15 NO
Identificar las necesidades de mantenimiento de los 2 4 3 14 NO
72
equipos y materiales de emergencia y contingencia y de la
infraestructura y equipamiento de las reas operativas
vinculada a las actividades de seguridad industrial y
ambiente y controlar su ejecucin
Informar las emergencias de acuerdo a la lnea de

2 3 4 14 NO
comunicacin establecida en el Plan de Contingencias
Registrar y elaborar estadsticas de los accidentes e

incidentes ambientales y de trabajo y supervisar la 2 4 3 14 NO
implementacin las medidas preventivas y correctivas
Supervisar la ejecucin de las labores de contingencia y

2 3 4 14 NO
limpieza
Elaborar, actualizar los planes de Emergencia y

1 3 4 13 NO
Contingencia
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)
Indicadore Meta a Unidad

Clientes s de alcanza de
gestin r (%) medida
(Permisos
Ejecutar las acciones ambientales y
necesarias para la de Permisos
obtencin de funcionamient ambientales
Porcentaj
permisos ambientales EP Eficacia. o obtenidos/ 100 y de
e
y de seguridad PETROECUAD permisos funcionamien
industrial requeridas OR ambientales y to obtenidos
para el de
funcionamiento de las funcionamient
reas operativas. o requeridos)
* 100
73
gestin r (%) medida
(Capacitacion
Elaborar y ejecutar
es ejecutadas
programas de
/
capacitacin, Porcentaj Reportes de
EP Eficacia. capacitacione 100
induccin y e capacitacin
PETROECUAD s
entrenamiento para
OR programadas)
promover una cultura
* 100
de seguridad, salud y
ambiente
Analizar los
resultados del
seguimiento y
monitoreo ambiental, Plan de
(Desviaciones
auditoras accin,
gestionadas /
ambientales e Porcentaj registro de
EP Eficacia. desviaciones 100
investigaciones de e acciones
PETROECUAD identificadas)
accidentes e correctivas,
OR * 100
incidentes de trabajo ACPM
para toma de
medidas preventivas
y correctivas en la
operacin y acciones
de mantenimiento.
Supervisar el (Planes
cumplimiento de los ejecutados /
Porcentaj
Planes de Manejo EP Eficacia. planes 100 Planes
e
Ambiental, Planes PETROECUAD programados)
Operativos Anuales OR * 100
de Gestin Ambiental
y Seguridad Industrial
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Ejecutar las acciones necesarias

Gestin
para la obtencin de permisos Negociacin y
ambiental.
ambientales y de seguridad manejo de
Gestin de
industrial requeridas para el conflictos grado
seguridad
funcionamiento de las reas B.
industrial.
operativas.
Elaborar y ejecutar programas de Gestin

Manejo de
capacitacin, induccin y ambiental.
recursos
entrenamiento para promover una Gestin de
humanos grado
cultura de seguridad, salud y seguridad
A.
ambiente industrial.
74
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Analizar los resultados del

seguimiento y monitoreo
Gestin de
ambiental, auditoras ambientales
seguridad
e investigaciones de accidentes e Pensamiento
industrial.
incidentes de trabajo para toma crtico grado B.
Gestin
de medidas preventivas y
ambiental.
correctivas en la operacin y
acciones de mantenimiento.
Supervisar el cumplimiento de los Gestin de

Planes de Manejo Ambiental, seguridad Supervisin y
Planes Operativos Anuales de industrial. monitoreo
Gestin Ambiental y Seguridad Gestin grado B.
Industrial ambiental.
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

equipo.
75
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Implica realizar
procesos de
retroalimentacin al
MANEJO DE RECURSOS personal para as dar
HUMANOS: Es la a conocer como se
Manejo de
capacidad de dirigir est ejecutando el
recursos
personal mientras trabaja y trabajo en relacin a X
humanos
brindar retroalimentacin los estndares a
grado A
para garantizar el cumplir, con la
desempeo adecuado. finalidad de favorecer
al desarrollo y cumplir
los objetivos
establecidos.
NEGOCIACIN Y
MANEJO DE
CONFLICTOS: Capacidad
para reconciliar varios Negociacin Logra persuadir a las
puntos de vista, y manejo de partes involucradas de
X
persuadiendo a los conflictos los beneficios de
implicados con la finalidad grado B llegar acuerdos.
de lograr acuerdos
beneficiosos para todas las
partes involucradas.
PENSAMIENTO CRTICO: Plantea sugerencias o

Identificar, a travs de correcciones a
anlisis lgicos, las Pensamiento propuestas o
fortalezas o debilidades de crtico grado enfoques, de acuerdo X
enfoques o proposiciones B las fortalezas y
y sugerir mejoras a las debilidades
mismas. evidenciadas.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
cumplimiento de objetivos, Evaluar, dar
el que tan bien se est seguimiento y ajustar
ejecutando un los rendimientos
Supervisin
procedimiento o se est obtenidos de acuerdo
y monitoreo X
llevando a cabo una tarea a los indicadores
grado B
especfica. Implica establecidos para
identificar acciones determinados
correctivas que se puedan procesos.
implementar para corregir
las desviaciones existentes
frente a los estndares
76

Petrleos. Gestin
Carrera Universitaria Ambiental. Ingeniera
5 Ttulo Profesional
Completa Industrial. Qumica.
Seguridad Industrial.
Petrleos. Gestin
Diplomado o
Ambiental. Ingeniera
Industrial. Qumica.
(Opcional)
Seguridad Industrial.
Indique el rea
economa, etc.)
Administracin y
Tcnicas de supervisin 40 gestin de
empresas
Derecho (incluyen
Legislacin ambiental y de seguridad
40 todas las
industrial
especialidades)
Manejo y atencin de emergencias 40 Seguridad
Administracin y
Sistemas de gestin ISO 14001 /
40 gestin de
OSMAS
empresas

Gestin ambiental X
Gestin de seguridad
X
industrial
77
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
el trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea

Conocer las
institucin
Manejar programas Ms Office,

X X
informticos externos SUIA

X
informticos internos PMA, EPR
78
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Comercial.
Financiero.
Gobierno.
2. Experiencia en Instituciones de tipo:
Industrial.
Servicios.
Otro.
Supervisor. Tcnico
3. Experiencia en Cargos de tipo: Lder
Ejecutar o
coordinar
actividades y
5. Otro: programas de
Gestin Ambiental
y Seguridad
Industrial
79
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO LDER DE SSA (UNIDAD OPERATIVA)
2. Misin del cargo:
Ejecutar los programas de seguridad y planes de manejo ambiental en los procesos operativos de
EP PETROECUADOR
Reportar el cumplimiento de los Planes de Manejo

Ambiental, Planes Operativos Anuales de Gestin 5 4 5 25 SI
Ambiental y Seguridad Industrial
Reportar al supervisor SSA las desviaciones

3 4 4 19 SI
detectadas en las inspecciones operativas.
Elaborar trminos de referencia, especificaciones

tcnicas y presupuestos referenciales de estudios y 2 4 4 18 SI
proyectos ambientales y de seguridad.
Identificar y evaluar riesgos laborales e impactos

ambientales en las reas operativas y proponer
2 4 4 18 SI
planes de mejora, para optimizar el desempeo
ambiental.
Apoyar en la ejecucin de auditoras internas y

externas de los Sistemas de Gestin de seguridad y
2 4 4 18 NO
gestin ambiental, auditorias de riesgos de trabajo,
auditorias gubernamentales
Recopilar la informacin para la obtencin de

permisos ambientales y de seguridad industrial
1 4 4 17 NO
requeridos para el funcionamiento de las reas
operativas.
Monitorear y reportar la utilizacin y uso correcto de

3 4 3 15 NO
equipos de proteccin personal y ropa de trabajo
80
Coordinar la ejecucin del mantenimiento de los

equipos y materiales de emergencia y contingencia y
de la infraestructura y equipamiento de las reas 2 4 3 14 NO
operativas vinculada a las actividades de seguridad
industrial y ambiente
Informar las emergencias de acuerdo a la lnea de

comunicacin establecida en el Plan de 2 3 4 14 NO
Contingencias
Colaborar en la implementacin y mantenimiento de

los sistemas de gestin ambiental, seguridad
industrial y salud ocupacional en coordinacin con los 3 3 3 12 NO
responsables de los procesos operativos de las
Unidades de Negocio
Apoyar en la ejecucin de programas de

capacitacin, induccin y entrenamiento para 2 3 3 11 NO
promover una cultura de seguridad, salud y ambiente
Organizar a los auxiliares y obreros en casos de

emergencias conforme lo establecido en los Planes 2 3 3 11 NO
de Emergencia y Contingencia.

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
81

gestin r (%) medida
Reportar el (Reportes de
cumplimiento de los cumplimiento Registros
Porcentaj
Planes de Manejo EP Eficacia. presentados / 100 de
e
Ambiental, Planes PETROECUADO reportes de ejecucin
Operativos Anuales de R cumplimiento
Gestin Ambiental y requeridos) *
Seguridad Industrial 100
(Nmero de
Reportar al supervisor desviaciones Reportes de
Porcentaj
SSA las desviaciones EP Eficacia. reportadas / 100 desviacione
e
detectadas en las PETROECUADO nmero de s
inspecciones R desviaciones
operativas. encontradas)*10
0
Elaborar trminos de
(Nmero de
referencia,
pliegos
especificaciones
presentados / Porcentaj Nmero de
tcnicas y EP Eficacia. 100
nmero de e pliegos
presupuestos PETROECUADO
pliegos
referenciales de R
planificados) *
estudios y proyectos
100
ambientales y de
seguridad.
Identificar y evaluar
riesgos laborales e
(Tiempo
impactos ambientales Porcentaj Informe de
EP Eficacia. utilizado/ tiempo 100
en las reas operativas e riesgos
PETROECUADO programado) *
y proponer planes de
R 100
mejora, para optimizar
el desempeo
ambiental.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Responsabilidad
Reportar el cumplimiento de los Gestin de
social y ambiental
Planes de Manejo Ambiental, Planes seguridad
grado C.
Operativos Anuales de Gestin industrial. Gestin
Planificacin
Ambiental y Seguridad Industrial ambiental.
grado B.
Responsabilidad
Gestin de social y ambiental
Reportar al supervisor SSA las
seguridad grado C.
desviaciones detectadas en las
industrial. Gestin Bsqueda de
inspecciones operativas.
ambiental. informacin grado
B.
82
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Responsabilidad
Elaborar trminos de referencia,
Gestin de social y ambiental
especificaciones tcnicas y
seguridad grado C.
presupuestos referenciales de
industrial. Gestin Bsqueda de
estudios y proyectos ambientales y de
ambiental. informacin grado
seguridad.
B.
Innovacin y
Identificar y evaluar riesgos laborales
Gestin de mejora continua
e impactos ambientales en las reas
seguridad grado C.
operativas y proponer planes de
industrial. Gestin Responsabilidad
mejora, para optimizar el desempeo
ambiental. social y ambiental
ambiental.
grado B.
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

equipo.
83
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Realiza un trabajo
BSQUEDA DE INFORMACIN:
sistemtico en un
Es la inquietud y la curiosidad
determinado
constante por saber ms sobre
Bsqueda de perodo para
cosas, hechos o personas.
informacin obtener la mxima X
Implica buscar informacin ms
grado B y mejor informacin
all de las preguntas rutinarias o
posible de todas
de los que se requiere en el
las fuentes
puesto.
disponibles.
Introduce cambios
en la manera de
trabajar para
INNOVACIN Y MEJORA
solucionar
problemas.
e implementar oportunidades Innovacin y
Recomienda
para cambiar, optimizar y mejora continua X
respuestas
desarrollar los procesos grado C
estndar en base a
orientados al servicio del usuario
mejores prcticas
interno y/o externo.
que conoce y/o a
las que tiene
acceso.
Fomenta la
aplicacin de
tcnicas y
herramientas de
grado B facilitar la definicin
y cumplimiento de
las metas y
objetivos
establecidos.
esperados.
RESPONSABILIDAD SOCIAL Y Evaluar aspectos e

AMBIENTAL: Es el compromiso impactos socio
de realizar acciones para Responsabilidad ambiental
minimizar los impactos negativos social y ocasionado por los
X
y potenciar los impactos positivos ambiental grado productos,
en base a la gestin y el B servicios y/o
cumplimiento de las polticas y actividades de una
normativas socio ambiental. organizacin.
AMBIENTAL: Es el compromiso Selecciona la
de realizar acciones para Responsabilidad actividad, producto
minimizar los impactos negativos social y y/o servicio con el
X
y potenciar los impactos positivos ambiental grado menor impacto en
en base a la gestin y el C la seguridad y
cumplimiento de las polticas y salud ocupacional
84

Qumica. Petrleos.
5 Ttulo Profesional Ingeniera Industrial.
Completa
Agronoma.
Indique el rea
economa, etc.)
Preparacin de brigadas de control Seguridad

24
de emergencia Industrial
Administracin y
Sistemas de gestin 24 gestin de
empresas
Control de emergencia de incendios y Seguridad

24
derrames Industrial
Seguridad
Formacin de instruccin 24
Industrial

Gestin ambiental X X
Gestin de seguridad
X X
industrial
85
Estadsticas de
produccin, ventas,
Conocer leyes,
reglamentos,
relevantes para el
trabajo.
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocimientos de los
Proveedores / contratistas proveedores / contratistas X X
de la institucin,

X X
informticos externos AutoCAD
Manejar programas
Aplicativo PMA X
Sistemas de
Operar vehculos, maquinaria
control de
y/o herramientas (taladros, X X
emergencias y
contingencias
86
Comercial.
Financiero.
Gobierno.
2. Experiencia en Instituciones de tipo:
Industrial.
Servicios.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
Implementacin de normas
de seguridad y ambiente;
elaboracin de planes de
emergencia y
5. Otro:
contingencia;
implementacin de sistema
de gestin de seguridad y
ambiente
87
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO DE SSA (UNIDAD OPERATIVA)
2. Misin del cargo:
Colaborar en la ejecucin de los programas de seguridad y planes de manejo ambiental en los

procesos operativos de EP PETROECUADOR
Realizar actividades de control de derrames. 4 4 5 24 SI
Participar en la movilizacin de equipos, maquinaria

pesada y personal a fin de prevenir la contaminacin 2 4 4 18 SI
ambiental.
Realizar las actividades inherentes al sistema de

5 4 3 17 SI
gestin ambiental.
Apoyar en la elaboracin de documentacin tcnica

4 4 3 16 SI
ambiental interna y externa.
Implementar alternativas de prevencin y mitigacin

de impacto ambiental generados por la actividad 4 4 3 16 NO
hidrocarburfera.
Participar en las inspecciones tcnicas ambientales

en sitios contaminados con representantes de 2 4 3 14 NO
organismos de control.

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
88
Grado
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)

(Controles
ejecutados /
Porcentaj Registro de
Realizar actividades EP Eficacia. controles 100
e control
de control de PETROECUAD programados)
derrames. OR * 100
Participar en la (Movilizacione
movilizacin de s realizadas /
equipos, maquinaria EP Eficacia. movilizaciones 100
e control
pesada y personal a PETROECUAD programadas)
fin de prevenir la OR * 100
contaminacin
ambiental.
(Controles
realizados /
Realizar las Porcentaj Registro de
EP Eficacia. controles 100
actividades e control
PETROECUAD programados)
inherentes al sistema
OR * 100
de gestin ambiental.
(Documentaci
Apoyar en la n elaborada /
Porcentaj Documentaci
elaboracin de EP Eficacia. documentaci 100
e n
documentacin PETROECUAD n requerida) *
tcnica ambiental OR 100
interna y externa.
89
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Gestin de Pensamiento
seguridad crtico grado C. Destreza
Realizar actividades de control de
industrial. Evaluacin de manual. Control
derrames.
Gestin soluciones de precisin.
ambiental. grado C.
Participar en la movilizacin de Manejo de

equipos, maquinaria pesada y herramientas y Control de
personal a fin de prevenir la equipos grado precisin.
contaminacin ambiental. A.
Gestin
Realizar las actividades ambiental. Orientacin a
Control de
inherentes al sistema de gestin Gestin de resultados
precisin.
ambiental. seguridad grado C.
industrial.
Responsabilidad
Gestin
social y
Apoyar en la elaboracin de ambiental.
ambiental grado Control de
documentacin tcnica ambiental Gestin de
C. Bsqueda de precisin.
interna y externa. seguridad
informacin
industrial.
grado C.
INNOVACIN Y MEJORA
Introduce cambios en la manera de
Innovacin y trabajar para solucionar problemas.
mejora continua Recomienda respuestas estndar en
grado C base a mejores prcticas que conoce
y/o a las que tiene acceso.
ORIENTACIN A RESULTADOS: Es Comprueba el logro de sus resultados

la actitud dirigida a cumplir de manera Orientacin a frente a estndares fijados por la
eficaz y eficiente los objetivo|s y metas resultados Institucin. Emplea nuevos mtodos o
bajo criterios de legalidad y grado C formas de conseguir los objetivos
oportunidad. impuestos por la Institucin.
Responsabilidad
realizar acciones para minimizar los Selecciona la actividad, producto y/o
social y
impactos negativos y potenciar los servicio con el menor impacto en la
ambiental grado
impactos positivos en base a la seguridad y salud ocupacional
C
90
Coopera y colabora con su equipo y

las metas que el grupo tiene. Como
que permite que el equipo se
Trabajo en miembro de un equipo, mantiene
comprometa con los objetivos y
equipo grado C informados a los miembros de su
colabore de manera coordinada para
equipo y los tiene al corriente de los
su cumplimiento.
temas que lo afectan.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
BSQUEDA DE Hace preguntas

INFORMACIN: Es para ahondar en la
la inquietud y la raz de una
curiosidad constante situacin, problema
por saber ms sobre u oportunidad, para
cosas, hechos o Bsqueda de ir ms all de lo
personas. Implica informacin evidente. Recurre a X
buscar informacin grado C personas que estn
ms all de las o no estn
preguntas rutinarias involucradas en la
o de los que se situacin o problema
requiere en el para conocer sus
puesto. perspectivas.
EVALUACIN DE
SOLUCIONES:
Identifica la causa
Determinar y evaluar
de los problemas,
las acciones y Evaluacin de
determina
estrategias soluciones X
alternativas para
adecuadas para la grado C
solucionar
solucin de
problemas.
problemas.
MANEJO DE
HERRAMIENTAS Y
EQUIPOS: Es la
capacidad de
seleccionar, instalar,
Opera y controla el
comprobar, operar y
funcionamiento de
controlar equipos,
herramientas,
herramientas,
Manejo de equipos, maquinaria
maquinaria y
herramientas y y programas, a X
programas de
equipos grado A travs del monitoreo
acuerdo a las
de medidores,
especificaciones
dispositivos, paneles
tcnicas
u otros indicadores.
establecidas.
91
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
Comprueba el logro
ORIENTACIN A
de sus resultados
RESULTADOS: Es
frente a estndares
la actitud dirigida a
fijados por la
cumplir de manera Orientacin a
Institucin. Emplea
eficaz y eficiente los resultados X
nuevos mtodos o
objetivo|s y metas grado C
formas de conseguir
bajo criterios de
los objetivos
legalidad y
impuestos por la
oportunidad.
Institucin.
PENSAMIENTO
CRTICO: Identificar,
a travs de anlisis Identifica con
lgicos, las objetividad los
fortalezas o Pensamiento aspectos positivos y
X
debilidades de crtico grado C negativos de una
enfoques o propuesta o
proposiciones y enfoque.
sugerir mejoras a las
mismas.
RESPONSABILIDAD
SOCIAL Y
AMBIENTAL: Es el
compromiso de
realizar acciones Selecciona la
para minimizar los Responsabilidad actividad, producto
impactos negativos y social y y/o servicio con el
X
potenciar los ambiental grado menor impacto en la
impactos positivos C seguridad y salud
en base a la gestin ocupacional
y el cumplimiento de
las polticas y
normativas socio
ambiental.

Qumica. Petrleos.
Tcnico 2 Carrera Tcnica Ingeniera Industrial.
Agronoma.
Qumica. Petrleos.
Carrera Universitaria Estudiante
2 Ingeniera Industrial.
Incompleta Universitario
Agronoma.
92
Indique el rea
economa, etc.)
Preparacin de brigadas de control Seguridad

24
de emergencia Industrial
Control de emergencia de incendios y Seguridad

24
derrames Industrial

Gestin ambiental X X
Gestin de seguridad
X X
industrial
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocer leyes,
reglamentos,
regulaciones y
y/o externos
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
mercado y el
desenvuelve el
negocio
Conocer la misin,
procesos,
X X
enfoques de
trabajo del rea
93
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocer personas
institucin.
Conocimientos de
los proveedores /
Proveedores / contratistas X
contratistas de la
institucin,
Manejar programas
Ms. Office X X

X
informticos internos PMA
De 1 Ao(s) a 3
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Asistente
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
94
SUPERINTENDENCIA DE OPERACIONES
COMPETENCIAS
Cargo: SUPERINTENDENTE DE OPERACIONES
Gerencia / Subgerencia : SUBGERENCIA DE OLEODUCTOS.
Departamento / Unidad: SUPERINTENDENCIA DE OPERACIONES.
2. Misin del cargo:
Dirigir, planificar y controlar la operacin y mantenimiento en el transporte de petrleo por el

Oleoducto Transecuatoriano y OSLA segregado la calidad de crudo para el uso en las refineras y
crudo de exportacin cumpliendo con los estndares y lineamientos establecidos.
Planificar, coordinar y controlar que las actividades de

operacin y mantenimiento se ejecuten de forma segura,
eficiente y responsable con el medio ambiente en las 5 5 5 30 SI
estaciones de bombeo, reductoras y vlvulas de
seccionamiento.
Revisar, aprobar y dar seguimiento a las solicitudes de

compras para obras bienes de servicios cclicos y
5 5 5 30 SI
especificaciones para una eficiente operacin de la
superintendencia de operaciones.
Verificar el cumplimiento de las polticas de medio ambiente,

planes de contingencia, prevencin, emergencia y seguridad 5 5 5 30 SI
industrial en la superintendencia de operaciones.
Definir y priorizar el mantenimiento de las unidades operativas

5 5 4 25 SI
para obtener el mayor eficiencia en el transporte de petrleo.
Presentar y evaluar las actividades operativas y de

2 5 4 22 NO
mantenimiento de la Superintendencia de Operaciones.
Efectuar recorridos de verificacin de la integridad de las

instalaciones de la Superintendencia, para definir estrategias 4 4 4 20 NO
que permitan ser sustentables y mejoren las instalaciones.
Elaborar y ejecutar el presupuesto anual operativo de la

3 4 4 19 NO
Superintendencia de Operaciones.
95
Generar y evaluar los reportes de operaciones y

mantenimiento con el objeto de tomar decisiones eficientes y
3 4 4 19 NO
oportunas e informar lo requerido por las autoridades de
Gobierno de regulacin y control hidrocarburos.
Preparar pliegos de contratos cclicos e inversin en las reas

3 4 4 19 NO
de operacin y mantenimiento.
Informar de contratos, compras y operaciones de la

3 3 4 15 NO
Participar en las auditoras internas, externas, operativas y de

medio ambiente para definir las acciones correspondientes 3 3 4 15 NO
que mantengan la certificacin ISO 14001.
Generar y ejecutar proyectos de inversin para el

mejoramiento de las condiciones operativas y mantenimiento
2 3 4 14 NO
que cumplan con la seguridad industrial y las regulaciones
ambientales.
Administrar los contratos de apoyo operativo segn el

instructivo de fiscalizacin de obras bienes y servicios en la 3 3 3 12 NO
Participar en comisiones designadas por la subgerencia de

transporte y almacenamiento para aportar en programacin y 3 3 3 12 NO
lineamientos operativos.
Aprobar el reporte de asistencia mensual de los funcionarios y

trabajadores de la superintendencia de operaciones, 2 2 3 8 NO
verificando el cumplimiento de las normas.
Coordinar con gestin del Talento Humano el cumplimiento

del reglamento interno del trabajo de acuerdo a las polticas 4 2 2 8 NO
de EP PETROECUADOR.
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)
96

Clientes s de alcanz de
Planificar, coordinar y
controlar que las
actividades de
operacin y (Volumen
EP
mantenimiento se actual / Informe de
PETROECUADO Porcentaj
ejecuten de forma Eficacia. volumen 100 operaciones
R, Compaas de e
segura, eficiente y planificado) * fiscalizadas
produccin de
responsable con el 100
crudos y
medio ambiente en
refineras
las estaciones de
bombeo, reductoras y
vlvulas de
seccionamiento.
Revisar, aprobar y
dar seguimiento a las
solicitudes de
(Presupuesto
compras para obras
ejecutado / Porcentaj
bienes de servicios EP Eficacia. 85 Presupuesto
presupuesto e
cclicos y PETROECUADO
del rea) * 100
especificaciones para R, MAE
una eficiente
operacin de la
superintendencia de
operaciones.
Verificar el (Tiempo
cumplimiento de las programado
polticas de medio en realizar la
ambiente, planes de actividad /
Oportunida Porcentaj
contingencia, EP tiempo 100 Certificacin
d. e
prevencin, PETROECUADO utilizado en
emergencia y R realizar la
seguridad industrial actividad) *
en la 100
superintendencia de
operaciones.
(Mantenimient
Definir y priorizar el
os realizados /
mantenimiento de las Plan de
mantenimiento Porcentaj
unidades operativas EP Eficacia. 100 mantenimien
s e
para obtener el mayor PETROECUADO to
programados)
eficiencia en el R
* 100
transporte de
petrleo.
97
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Planificar, coordinar y controlar que

Gestin
las actividades de operacin y
ambiental. Evaluacin de
mantenimiento se ejecuten de forma
Tcnicas de soluciones grado
segura, eficiente y responsable con el
operacin de A. Planificacin
medio ambiente en las estaciones de
terminales grado A.
bombeo, reductoras y vlvulas de
petroleras.
seccionamiento.
Tcnicas de
Revisar, aprobar y dar seguimiento a
operacin de
las solicitudes de compras para obras Supervisin y
terminales
bienes de servicios cclicos y monitoreo grado
petroleras.
especificaciones para una eficiente C. Planificacin
Tcnicas de
operacin de la superintendencia de grado A.
mantenimiento
operaciones.
predictivo.
Manejo de
Verificar el cumplimiento de las recursos
polticas de medio ambiente, planes humanos grado
Gestin
de contingencia, prevencin, A.
ambiental.
emergencia y seguridad industrial en Responsabilidad
la superintendencia de operaciones. social y ambiental
grado A.
Tcnicas de Evaluacin de
Definir y priorizar el mantenimiento de operacin de sistemas
las unidades operativas para obtener terminales organizacionales
el mayor eficiencia en el transporte de petroleras. grado A.
petrleo. Transporte de Planificacin
hidrocarburos. grado A.
INNOVACIN Y MEJORA

ORIENTACIN A RESULTADOS: Es esfuerzo personal pues son muy
la actitud dirigida a cumplir de manera Orientacin a difciles de lograr y los alcanza a travs
eficaz y eficiente los objetivos y metas resultados de riesgos calculados. Demuestra la
bajo criterios de legalidad y grado A consecucin exitosa de resultados en
oportunidad. trminos numricos comparando su
gestin actual con otras pasadas,
propias o de otras personas.
98

Responsabilidad
social y
ambiental grado
A

Trabajo en
equipo grado A
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Requiere identificar los

cambios requeridos por
una organizacin,
EVALUACIN DE
sopesando el impacto
SISTEMAS
Evaluacin de que estas tendrn en los
ORGANIZACIONALES:
sistemas indicadores de gestin
Implica identificar los X X
organizacionales institucionales. Implica
grado A realizar anlisis de toda la
estructura y mbitos
internos y externos de
gestin de una
organizacin.
Observa y evala,
EVALUACIN DE cuantitativa y
SOLUCIONES: cualitativamente, los
Evaluacin de
Determinar y evaluar las resultados logrados en
soluciones X
acciones y estrategias anteriores soluciones de
grado A
adecuadas para la problemas para
solucin de problemas. determinar las mejores
estrategias a aplicar.
Implica realizar procesos

de retroalimentacin al
MANEJO DE RECURSOS personal para as dar a
HUMANOS: Es la conocer como se est
Manejo de
capacidad de dirigir ejecutando el trabajo en
recursos
personal mientras trabaja relacin a los estndares X
humanos grado
y brindar retroalimentacin a cumplir, con la finalidad
A
para garantizar el de favorecer al desarrollo
desempeo adecuado. y cumplir los objetivos
establecidos.
99
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
PLANIFICACIN:
procedimientos que
simplifican el
cumplimiento de las
objetivos y metas
metas y objetivos
variables internas y X X
externas que pueden
externos que pueden
planteados.
de los resultados
esperados.
RESPONSABILIDAD Identifica, evala, elimina

SOCIAL Y AMBIENTAL: o reduce un riesgo socio
Es el compromiso de ambiental a travs de la
realizar acciones para ingeniera (fabricar, crear,
Responsabilidad
minimizar los impactos construir, redisear,
social y
negativos y potenciar los revisar, renovar, X
ambiental grado
impactos positivos en reestructurar, reubicar,
A
base a la gestin y el reconstruir, etc.) de
cumplimiento de las procesos, materiales,
polticas y normativas eventos y/o ambientes de
socio ambiental. trabajo
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
cumplimiento de objetivos,
el que tan bien se est
ejecutando un
procedimiento o se est Supervisin y Requiere evaluar cun
llevando a cabo una tarea monitoreo grado bien est alguien X
especfica. Implica C ejecutando una actividad.
identificar acciones
las desviaciones
estndares

5 Ttulo Profesional Petrleos. Qumica.
Completa
100
Carrera Universitaria Ingeniera Civil. Electricidad.

5 Ttulo Profesional
Completa Mecnica. Electrnica.
Electricidad. Mecnica.
Postgrado 2 Postgrado (Opcional) Electrnica. Ingeniera Civil.
Petrleos. Qumica.
Indique el rea
economa, etc.)
Administracin y
Habilidades Gerenciales 40 gestin de
empresas
Resistencia de Materiales 40 Ingeniera Civil
Tecnologa de Oleoductos, Integridad

40 Ingeniera Civil
y Confiabilidad
Gestin ambiental X
X
predictivo
X
Transporte de hidrocarburos X X
101
Estadsticas de
produccin, financieras,
de recursos humanos,
TICs, etc.
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
el trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocimiento de
Otros grupos X X
personas
Conocer las
institucin
Manejar programas
Ms Office X X
Mximo,
Manejar programas
Primavera, X
ERP
102
Industrial.
Otro.
Jefatura.
Coordinacin.
Intendente.
Superintendente.
5. Otro: No Aplica
103
COMPETENCIAS
Cargo: ESPECIALISTA DE OPERACIONES OLEODUCTOS
Departamento / Unidad: SUPERINTENDENCIA DE OPERACIONES.
2. Misin del cargo:
Apoyar en el control de la operacin y ejecucin de los programas de mantenimiento del sistema

de oleoductos en cumplimiento con los estndares y lineamientos establecidos en concordancia
con las directrices de la Superintendencia de Operaciones.
Apoyar en el control de la ejecucin de las

actividades de operacin y mantenimiento del 5 4 5 25 SI
oleoducto.
Apoyar en los procesos de compras para obras

bienes de servicios cclicos y especificaciones para la 5 4 5 25 SI
operacin del sistema de oleoductos.
Apoyar en el control de la ejecucin presupuestaria

3 4 5 23 SI
definida para las operaciones del oleoducto.
Verificar, analizar e informar de los reportes de

movimiento de producto a fin de planificar las 5 4 4 21 SI
operaciones de transporte de crudo.
Participar en la coordinacin con las diferentes reas

internas la realizacin de trabajos tcnicos en el 4 4 4 20 NO
sistema de oleoductos.
Participar en la ejecucin de recorridos de

verificacin de la integridad de las instalaciones de la
superintendencia, para definir estrategias que 4 4 4 20 NO
permitan ser sustentables y mejoren las
instalaciones.
Documentar y recopilar informacin tcnica operativa

de la Intendencia de Oleoducto para los diferentes 4 4 3 16 NO
entes de Control de Fiscalizacin del Estado.
104
Apoyar en la elaboracin de pliegos, certificaciones

presupuestarias, plan anual de contrataciones,
2 3 4 14 NO
proforma presupuestaria, y dems documentos
necesarios para la operacin del oleoducto.
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

gestin r (%) medida
Apoyar en el control
(Volumen
de la ejecucin de las Porcentaj Reporte de
EP Eficacia. transportado 100
actividades de e operaciones
PETROECUADO / volumen
operacin y
R planificado) *
mantenimiento del
100
oleoducto.
Apoyar en los
(Volumen
procesos de compras
transportado
para obras bienes de Porcentaj Reporte de
EP Eficacia. / volumen 100
servicios cclicos y e operaciones
PETROECUADO planificado) *
especificaciones para
R 100
la operacin del
sistema de
oleoductos.
(Gastos
Apoyar en el control
realizados /
de la ejecucin Porcentaj
EP Eficacia. gastos 100 Presupuesto
presupuestaria e
PETROECUADO presupuesta
definida para las
R dos) * 100
operaciones del
oleoducto.
105
gestin r (%) medida
Verificar, analizar e
(Volumen
informar de los
transportado
reportes de Porcentaj Reporte de
EP Eficacia. / volumen 100
movimiento de e operaciones
PETROECUADO planificado) *
producto a fin de
R 100
planificar las
operaciones de
transporte de crudo.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Apoyar en el control de la ejecucin mantenimiento soluciones grado
de las actividades de operacin y preventivo. B. Supervisin y
mantenimiento del oleoducto. Transporte de monitoreo grado
hidrocarburos. B.
Pensamiento
Apoyar en los procesos de compras Planificacin de
crtico grado B.
para obras bienes de servicios la produccin.
Bsqueda de
cclicos y especificaciones para la Transporte de
informacin grado
operacin del sistema de oleoductos. hidrocarburos.
B.
Pensamiento
Apoyar en el control de la ejecucin Presupuestacin. crtico grado B.
presupuestaria definida para las Planificacin de Evaluacin de
operaciones del oleoducto. la produccin. soluciones grado
B.
Bsqueda de
Verificar, analizar e informar de los
informacin grado
reportes de movimiento de producto a Transporte de
B. Supervisin y
fin de planificar las operaciones de hidrocarburos.
monitoreo grado
transporte de crudo.
B.
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
implementar oportunidades para cambios en la manera de trabajar
mejora
cambiar, optimizar y desarrollar los para mejorar los resultados en
continua grado
procesos orientados al servicio del base a experiencias de trabajo
B
usuario interno y/o externo. pasadas.
106
oportunidad.
B una organizacin.

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
BSQUEDA DE
INFORMACIN: Es la Realiza un trabajo
inquietud y la curiosidad sistemtico en un
constante por saber ms Bsqueda determinado perodo
sobre cosas, hechos o de para obtener la
X
personas. Implica buscar informacin mxima y mejor
informacin ms all de las grado B informacin posible de
preguntas rutinarias o de todas las fuentes
los que se requiere en el disponibles.
puesto.
Genera varias
SOLUCIONES: Determinar Evaluacin solucionar problemas
y evaluar las acciones y de y determina su
X
estrategias adecuadas soluciones probable xito en
para la solucin de grado B relacin a las
problemas. demandas de una
situacin.
PENSAMIENTO CRTICO:
Plantea sugerencias o
Identificar, a travs de
correcciones a
anlisis lgicos, las
Pensamiento propuestas o
fortalezas o debilidades de
crtico grado enfoques, de acuerdo X
enfoques o proposiciones
B las fortalezas y
y sugerir mejoras a las
debilidades
mismas.
evidenciadas.
107
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
Supervisin
y monitoreo X
grado B

Mecnica. Ingeniera
5 Ttulo Profesional Industrial. Electricidad.
Completa
Petrleos
Diplomado o Petrleos. Mecnica.

Especializacin 0.5 Especializacin Ingeniera Industrial.
(Opcional) Electricidad.
Indique el rea
economa, etc.)
Transporte de
Operacin de oleoductos 40
Hidrocarburos
Ingeniera
Produccin industrial 40
Industrial
108
Planificacin de la produccin X
Presupuestacin X X
X
preventivo
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Estadsticas de
produccin,
ventas,
recursos
humanos,
sistemas, etc.
Conocer leyes,
reglamentos,
regulaciones y
y/o externos
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
mercado y el
desenvuelve el
negocio
Conocer la misin,
procesos,
X X
enfoques de
trabajo del rea
Otros grupos ARCH X
109
Manejar programas Ms
X X
informticos externos Office
Manejar programas
SCADA X
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
5. Otro: No Aplica
110
DEPARTAMENTO DE CONTROL DE CALIDAD
COMPETENCIAS
Cargo: JEFE DE CONTROL DE CALIDAD
Gerencia / Subgerencia : SUPERINTENDENCIA DE OPERACIONES.
Departamento / Unidad: DEPARTAMENTO DE CONTROL DE CALIDAD
2. Misin del cargo:
Supervisar y planificar las actividades inherentes a obtener un sistema de gestin de calidad en el

laboratorio, acorde a los requisitos de normas nacionales e internacionales+
Dirigir la elaboracin de normas y procedimientos

tcnicos de ensayos y formulaciones de
3 5 5 28 SI
hidrocarburos, aguas y qumicos, en coordinacin
con organismos de control.
Coordinar la elaboracin del inventario e informe de

productos qumicos y dems insumos sujetos a 2 5 4 22 SI
control.
Controlar los procesos de muestreo, ensayo y

anlisis de hidrocarburos, qumicos y aguas, as 4 4 4 20 SI
como elaborar el informe tcnico respectivo.
Controlar el cumplimiento de las polticas, mtodos y

procedimientos establecidos para el control de 1 4 4 17 SI
calidad de combustibles, aguas y qumicos.
Planificar y elaborar los requerimientos de insumos,

1 4 4 17 NO
materiales, equipos y reactivos para laboratorio
Realizar los anlisis tcnicos de ofertas para la

adquisicin de bienes, insumos y suministros para 1 4 4 17 NO
laboratorio
Planificar el mantenimiento programado de equipos

analticos especiales para anlisis de hidrocarburos y 1 4 3 13 NO
agua
111
Realizar seguimiento de stock de materiales y

reactivos necesarios para la ejecucin de los ensayos 1 3 3 10 NO
de control
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
(Das
Dirigir la
programado
elaboracin de
s para la
normas y
elaboracin
procedimientos
de normas y Normas y
tcnicos de Oportunid Porcent
EP procedimient 100 procedimien
ensayos y ad. aje
PETROECUA os / das tos
formulaciones de
DOR utilizados
hidrocarburos,
para la
aguas y qumicos,
elaboracin
en coordinacin
de normas y
con organismos de
procedimient
control.
os) * 100
(Informes
Coordinar la
presentados
elaboracin del
Oportunid a tiempo / Porcent Informes de
inventario e informe EP 100
ad. informes aje inventarios
de productos PETROECUA
requeridos) *
qumicos y dems DOR
100
insumos sujetos a
control.
112
esenciales clculo
Controlar los
procesos de (Controles
muestreo, ensayo y realizados /
Porcent Registro de
anlisis de EP Eficacia. controles 100
aje control
hidrocarburos, PETROECUA programado
qumicos y aguas, DOR s) * 100
as como elaborar
el informe tcnico
respectivo.
Controlar el
cumplimiento de las (Controles
polticas, mtodos y realizados /
Porcent Registro de
procedimientos EP Eficacia. controles 100
aje control
establecidos para PETROECUA programado
el control de DOR s) * 100
calidad de
combustibles,
aguas y qumicos.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Dirigir la elaboracin de normas y Inspeccin de

procedimientos tcnicos de ensayos y productos grado
Gestin de la
formulaciones de hidrocarburos, A. Supervisin y
calidad. Qumica.
aguas y qumicos, en coordinacin monitoreo grado
con organismos de control. A.
Inspeccin de
Coordinar la elaboracin del
productos grado
inventario e informe de productos Qumica. Gestin
A. Aprendizaje
qumicos y dems insumos sujetos a de inventarios.
activo grado A.
control.
Inspeccin de
Controlar los procesos de muestreo,
productos grado
ensayo y anlisis de hidrocarburos, Qumica. Gestin
A. Supervisin y
qumicos y aguas, as como elaborar de la calidad.
monitoreo grado
el informe tcnico respectivo.
A.
Pensamiento
Controlar el cumplimiento de las
Anlisis de crtico grado B.
polticas, mtodos y procedimientos
laboratorio. Supervisin y
establecidos para el control de calidad
Qumica. monitoreo grado
de combustibles, aguas y qumicos.
A.
113
INNOVACIN Y MEJORA

oportunidad.
personas.

Responsabilidad
social y
ambiental grado
A

animando y motivando a los dems.
Acta para desarrollar un ambiente de
Trabajo en trabajo con buen clima y espritu de
equipo grado A cooperacin. Valora las contribuciones
de los dems aunque tengan
su cumplimiento.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
APRENDIZAJE
ACTIVO: Capacidad
para comprender e
Comprende a
identificar las Aprendizaje
cabalidad la aplicacin
aplicaciones y activo grado X
e implicacin de la
consecuencias de A
nueva informacin.
informacin y/o
material nuevo.
114
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
INSPECCIN DE
PRODUCTOS:
Ejecuta anlisis y
Evaluar, comparar,
pruebas de alta
analizar y determinar
complejidad tcnica y
la calidad de
Inspeccin cientfica a los
materiales,
de productos materiales, X
suministros e insumos
grado A suministros e insumos
requeridos para la
requeridos para la
ejecucin de procesos
ejecucin de
de la cadena de valor,
procesos.
con criterios tcnicos y
cientficos.
PENSAMIENTO
CRTICO: Identificar, a Plantea sugerencias o
travs de anlisis correcciones a
lgicos, las fortalezas Pensamiento propuestas o
o debilidades de crtico grado enfoques, de acuerdo X
enfoques o B las fortalezas y
proposiciones y debilidades
sugerir mejoras a las evidenciadas.
mismas.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
Implica evaluar los
cumplimiento de
nivel de unidades de
gestin u
bien se est
organizacionales,
ejecutando un
monitoreando los
procedimiento o se
Supervisin rendimientos
est llevando a cabo
y monitoreo evidenciados en los X
una tarea especfica.
grado A indicadores
Implica identificar
establecidos, para
acciones correctivas
aplicar correcciones a
que se puedan
los procesos de
implementar para
acuerdo a las
corregir las
desviaciones
desviaciones
encontradas.
estndares

5 Ttulo Profesional Qumica. Petrleos.
Completa
Diplomado o Especializacin
Especializacin 0.5 Qumica. Petrleos.
(Opcional)
115
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Estadstica 40 Estadstica
Servicio al cliente 40 Servicio al cliente
Gestin de
proyectos

Anlisis de laboratorio X
Gestin de inventarios X
Gestin de la calidad X
Qumica X
Estadsticas de
produccin, ventas,
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
y protocolos internos y/o
el trabajo.
116

representantes de
Conocer las
institucin
Manejar programas informticos

Ms Office X X
externos
Operar vehculos, maquinaria Equipos

y/o herramientas (taladros, analticos X X
sierras, orugas, etc.) especiales
Usar otros idiomas: (especifique Ingls nivel

X X
el idioma, y el nivel requerido) medio
De 5 Ao(s) a 6
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Jefatura.
Supervisor.
5. Otro: No Aplica
117
COMPETENCIAS
Cargo: ESPECIALISTA DE GESTIN DE LA CALIDAD
2. Misin del cargo:
Mantener el Sistema de Gestin de la Calidad del Laboratorio
Implementar la mejora continua del sistema de

5 5 5 30 SI
gestin de la calidad del laboratorio.
Detectar y gestionar el cierre de las no

conformidades y acciones correctivas 3 5 5 28 SI
correspondientes a la parte de gestin del laboratorio
Elaborar, implantar, difundir y mantener actualizados

los procedimientos, instructivos y dems documentos 3 5 5 28 SI
relacionados a parte de gestin del laboratorio.
Supervisar el cumplimiento con los lineamientos y

responsabilidades del sistema de gestin de la 5 4 5 25 SI
calidad.
Interpretar los datos de control de calidad generados

5 4 5 25 NO
en las reas tcnicas
Actualizacin de listas maestras del sistema de

4 4 5 24 NO
Gestin del Laboratorio
Elaborar los documentos precontractuales para las

contrataciones de obras, bienes y servicios 3 4 5 23 NO
vinculadas a la gestin de laboratorio.
Verificar el cumplimiento de los programas de

3 5 4 23 NO
calibracin, verificacin y control de calidad.
118
Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
Fuente
Actividades Frmula de de
esenciales clculo verificaci
n
(Nivel de
satisfaccin Encuestas
Implementar la
Satisfacci actual / nivel Porcenta de
mejora continua del EP 100
n. de je satisfacci
sistema de gestin PETROECUAD
satisfaccin n
de la calidad del OR
base) * 100
laboratorio.
(Nmero de
no
conformidad
es, acciones
Detectar y gestionar
preventivas
el cierre de las no Planificaci
gestionadas/ Porcenta
conformidades y EP Eficacia. 100 n del
total de no je
acciones correctivas PETROECUAD rea
conformidad
correspondientes a OR
es y
la parte de gestin
acciones
del laboratorio
correctivas)
* 100
119
Fuente
Actividades Frmula de de
esenciales clculo verificaci
n
(Documento
Elaborar, implantar,
s elaborados
difundir y mantener
y/o
actualizados los Planificaci
actualizados Porcenta
procedimientos, EP Eficacia. 100 n del
/ je
instructivos y dems PETROECUAD rea
Documentos
documentos OR
requeridos)*
relacionados a parte
100
de gestin del
laboratorio.
(Nivel de
Supervisar el
satisfaccin Encuestas
cumplimiento con
Satisfacci actual / nivel Porcenta de
los lineamientos y EP 100
n. de je satisfacci
responsabilidades PETROECUAD
satisfaccin n
del sistema de OR
base) * 100
gestin de la
calidad.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Pensamiento
Implementar la mejora continua del conceptual grado
sistema de gestin de la calidad del Qumica. B. Bsqueda de
laboratorio. informacin grado
A.
Planificacin
Detectar y gestionar el cierre de las Gestin de la
grado B.
no conformidades y acciones calidad. Qumica.
Orientacin /
correctivas correspondientes a la Tcnicas de
asesoramiento
parte de gestin del laboratorio planificacin.
grado A.
Elaborar, implantar, difundir y Innovacin y

mantener actualizados los mejora continua
procedimientos, instructivos y dems Qumica. grado B.
documentos relacionados a parte de Planificacin
gestin del laboratorio. grado A.
Bsqueda de
Supervisar el cumplimiento con los informacin grado
Gestin de la
lineamientos y responsabilidades del A. Orientacin /
calidad. Qumica.
sistema de gestin de la calidad. asesoramiento
grado A.
120
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
mejora continua
grado B

oportunidad.
B una organizacin.

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
BSQUEDA DE
INFORMACIN: Es la
inquietud y la curiosidad Implementa sistemas
constante por saber ms sobre Bsqueda de o prcticas
cosas, hechos o personas. informacin personalizadas, que X
Implica buscar informacin grado A permiten recoger
ms all de las preguntas informacin.
rutinarias o de los que se
Requiere introducir
INNOVACIN Y MEJORA con frecuencia
CONTINUA: Investigar, cambios en la
Innovacin y
proponer e implementar manera de trabajar
mejora
oportunidades para cambiar, para mejorar los X
continua
optimizar y desarrollar los resultados en base a
grado B
procesos orientados al servicio experiencias de
del usuario interno y/o externo. trabajo pasadas.
121
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Expone
ORIENTACIN / detalladamente las
ASESORAMIENTO: Generar y ventajas de
exponer ideas que faciliten la aplicacin de sus
toma de decisiones de otras criterios e ideas para
personas en base al Orientacin / dar solucin a
conocimiento de las asesoramiento situaciones X
situaciones que demandan su grado A complejas, sus
asesoramiento. Implica que las criterios y
alternativas propuestas sean sugerencias son
aceptadas y aplicadas por los fcilmente aceptados
dems. y realizados por los
asesorados.
PENSAMIENTO
Identifica pautas,
tendencias o vacos
en la informacin que
Pensamiento maneja. Reconoce e
relaciones que no son obvias o
conceptual identifica las X
identificar puntos clave en
grado B similitudes entre una
situaciones complejas. Incluye
nueva situacin y
la utilizacin de un
algo que ocurri en el
pasado.
PLANIFICACIN: Determinar Formula estrategias

de manera racional estrategias que simplifican el
y procedimientos que permitan cumplimiento de las
el logro de objetivos y metas metas y objetivos
planteadas considerando establecidos.
variables internas y externas Planificacin Considera los
X
que pueden afectar su grado A factores internos y
consecucin. Implica el externos que pueden
desarrollo y aplicacin de afectar la
ideas que permitan el consecucin de las
cumplimiento de los resultados metas y objetivos
esperados. planteados.
PLANIFICACIN: Determinar
de manera racional estrategias
y procedimientos que permitan Fomenta la aplicacin
el logro de objetivos y metas de tcnicas y
planteadas considerando herramientas de
variables internas y externas Planificacin planificacin para
X
que pueden afectar su grado B facilitar la definicin y
consecucin. Implica el cumplimiento de las
desarrollo y aplicacin de metas y objetivos
ideas que permitan el establecidos.
esperados.
122

5 Ttulo Profesional Qumica.
Completa
Diplomado o
Especializacin 0.50 Especialista Qumica.
(Opcional)
Indique el rea
economa, etc.)
Remediacin ambiental 40 Qumica
Manejo de No conformidades 40 Qumica

Gestin de la calidad X X
Qumica X X
Tcnicas de planificacin X X
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
X
123
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin


Conocer la misin, procesos,

funciones, metodologas y X X
departamento
enfoques de trabajo del rea

Conocer las caractersticas de

Productos y servicios los productos y servicios de la X
institucin
Manejar programas
Ms. Office X X
Manejar programas
SAC, EPR X
Operar vehculos,
Equipos de absorcin atmica,
maquinaria y/o
HPLC, calidad de aire, IR, X X
Cromatografa de gases, UV-VIS
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
5. Otro: No Aplica
124
COMPETENCIAS
Cargo: SUPERVISOR DE CONTROL DE CALIDAD
2. Misin del cargo:
Supervisar el cumplimiento de criterios de aceptacin y rechazo para los ensayos de laboratorio

adems de la aplicacin de procedimientos de manejo, calibracin y mantenimiento de equipos
instrumentales.
Supervisar el cumplimiento de criterios de aceptacin

5 5 5 30 SI
y rechazo para los ensayos de laboratorio.
Ejecutar acciones correctivas en caso de no

4 4 4 20 SI
conformidades de los ensayos.
Elaborar informes de gestin del rea de calidad y

4 4 4 20 SI
laboratorios.
Supervisar la aplicacin de los procedimientos de

5 4 3 17 SI
manejo, calibracin y mantenimiento de equipos.
Apoyar en la implantacin de los procesos tcnicos y

5 4 3 17 NO
de calidad, de las normas de gestin
Aprobar, elaborar documentacin, informes, reportes

5 4 3 17 NO
internos y externos
Coordinar la toma de muestras. 5 4 3 17 NO
Coordinar y supervisar las actividades del personal a

5 4 3 17 NO
su cargo.
Definir las causas y tomar acciones para corregir las

5 4 3 17 NO
desviaciones en resultados de ensayos.
Elaborar procedimientos e instructivos para el manejo

1 4 4 17 NO
de equipos
125
Supervisar e instruir al personal en las actividades

tcnicas de ensayo en equipos instrumentales con 5 4 3 17 NO
procesadores de datos.
Supervisar el cumplimiento de los anlisis especiales

y de rutina de las plantas de procesos y productos 5 4 3 17 NO
terminados.
Supervisar las actividades de ensayos en laboratorio. 5 4 3 17 NO
Supervisar y registrar los anlisis de los certificados

emitidos por la unidad, anlisis especiales y 5 4 3 17 NO
rutinarios.
Verificar el cumplimiento de las normas del sistema

5 4 3 17 NO
de gestin de calidad y seguridad
Verificar el funcionamiento y diagnstico de equipos

5 4 3 17 NO
de laboratorio.
Definir las causas y corregir las desviaciones en

4 4 3 16 NO
resultados de ensayos.
Ejecutar y validar mtodos analticos de ensayo. 4 4 3 16 NO
Verificar la calidad de los reactivos adquiridos y

preparados por la unidad de acuerdo a 4 4 3 16 NO
especificaciones
Verificar la ejecucin de los programas de calibracin

4 4 3 16 NO
y mantenimiento de equipos de laboratorio.
Revisar las bitcoras de actividades de la unidad. 5 3 3 14 NO
Revisar los resultados de los anlisis de los

5 3 3 14 NO
certificados de calidad
Supervisar y revisar los informes de resultados de los

5 3 3 14 NO
ensayos de rutina
Controlar la aplicacin de los programas especiales y

5 4 2 13 NO
de rutina de las plantas de proceso.
Verificar la ejecucin de los programas de calibracin

4 4 2 12 NO
y mantenimiento de equipos de laboratorio.
126
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
(Volumen
Supervisar el refinado /
Porcentaj Plan de
cumplimiento de EP Eficacia. volumen 100
e Refinacin
criterios de aceptacin PETROECUADO programado
y rechazo para los R ) * 100
ensayos de laboratorio.
(Volumen
refinado /
Ejecutar acciones Porcentaj Plan de
EP Eficacia volumen 100
correctivas en caso de e Refinacin
PETROECUADO programado
no conformidades de
R ) * 100
los ensayos.
(Volumen
refinado /
Porcentaj Plan de
Elaborar informes de EP Eficacia. volumen 100
e Refinacin
gestin del rea de PETROECUADO programado
calidad y laboratorios. R ) * 100
(Volumen
Supervisar la
refinado /
aplicacin de los Porcentaj Plan de
EP Eficacia. volumen 100
procedimientos de e Refinacin
PETROECUADO programado
manejo, calibracin y
R ) * 100
mantenimiento de
equipos.
127
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Supervisin y
monitoreo
Supervisar el cumplimiento de Qumica.
grado A.
criterios de aceptacin y rechazo Gestin de la
Evaluacin de
para los ensayos de laboratorio. calidad.
soluciones
grado B.
Bsqueda de
informacin
Ejecutar acciones correctivas en Gestin de la
grado B.
caso de no conformidades de los calidad.
Evaluacin de
ensayos. Qumica.
soluciones
grado B.
Evaluacin de
soluciones
Gestin de la
Elaborar informes de gestin del grado B.
calidad.
rea de calidad y laboratorios. Bsqueda de
Qumica.
informacin
grado B.
Evaluacin de
Supervisar la aplicacin de los soluciones
Gestin de la
procedimientos de manejo, grado B.
calidad.
calibracin y mantenimiento de Supervisin y
Qumica.
equipos. monitoreo
grado A.
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

128
equipo.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
BSQUEDA DE Realiza un trabajo

INFORMACIN: Es la inquietud sistemtico en un
y la curiosidad constante por Bsqueda determinado perodo
saber ms sobre cosas, hechos de para obtener la
X
o personas. Implica buscar informacin mxima y mejor
informacin ms all de las grado B informacin posible de
preguntas rutinarias o de los que todas las fuentes
se requiere en el puesto. disponibles.
Genera varias
Evaluacin
SOLUCIONES: Determinar y solucionar problemas y
de
evaluar las acciones y determina su probable X X
soluciones
estrategias adecuadas para la xito en relacin a las
grado B
situacin.
Implica evaluar los

SUPERVISIN Y MONITOREO: nivel de unidades de
Dar seguimiento y evaluar gestin u
cumplimiento de objetivos, el que organizacionales,
tan bien se est ejecutando un monitoreando los
procedimiento o se est llevando Supervisin rendimientos
a cabo una tarea especfica. y monitoreo evidenciados en los X
Implica identificar acciones grado A indicadores
correctivas que se puedan establecidos, para
implementar para corregir las aplicar correcciones a
desviaciones existentes frente a los procesos de
los estndares acuerdo a las
desviaciones
encontradas.
129

5 Ttulo Profesional Petrleos. Qumica.
Completa
Diplomado o
Especializacin 0.50 Especializacin Petrleos. Qumica.
(Opcional)
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Control de calidad en hidrocarburos 40 Petrleos
Procesos de refinacin de hidrocarburos 40 Petrleos
Anlisis fsico - qumico en tratamiento de

40 Petrleos
aguas
Mezclas de gasolinas y naftas 40 Petrleos

Gestin de la calidad X
Qumica X X
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
X
130
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin


Conocer la misin,
X X
departamento metodologas y enfoques de
trabajo del rea


de la institucin
Manejar programas
Ms Office X X
Manejar programas Aplicativos

X
informticos internos Internos
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
5. Otro: No Aplica
131
COMPETENCIAS
TECNICO LDER DE LABORATORIO DE CONTROL

Cargo:
DE CALIDAD
2. Misin del cargo:
Ejecutar los ensayos de laboratorio, para proporcionar informacin confiable vinculada a los
parmetros de calidad establecidos para hidrocarburos, qumicos y aguas en funcin de los
requerimientos de EP PETROECUADOR.
Ejecutar el mejoramiento y la implementacin de los

mtodos analticos de acuerdo a los requerimientos 5 4 4 21 SI
legales y empresariales
Ejecutar las actividades de control de calidad del

5 4 4 21 SI
muestreo, mediciones y ensayos
Ejecutar los muestreos, mediciones y ensayos

analticos vinculados a la calidad de hidrocarburos, 5 4 4 21 SI
qumicos y aguas.
Ejecutar los programas de mantenimiento,

5 4 4 21 SI
verificacin y calibracin de equipos
Ejecutar las calibraciones de equipos y herramientas

4 4 4 20 NO
del laboratorio.
Reportar el stock de los inventarios del laboratorio 4 4 4 20 NO
Participar en la estimacin de la incertidumbre

3 4 4 19 NO
analtica de los mtodos.
Realizar los ensayos de la validacin analtica. 3 4 4 19 NO
132
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

gestin r (%) medida
Ejecutar el
mejoramiento y la (Mtodos
Porcentaj Planificacin
implementacin de los EP Eficacia. implementados 100
e del rea
mtodos analticos de PETROECUADO / mtodos
acuerdo a los R requeridos) *
requerimientos legales 100
y empresariales
(Nmero de
ensayos
realizados - Registro de
Ejecutar las
nmero de Porcentaj ensayos y
actividades de control EP Eficacia. 90
trabajos no e control de
de calidad del PETROECUADO
conformes / calidad
muestreo, mediciones R
nmero de
y ensayos
ensayos
realizados) *
100
Ejecutar los Registros

(Requerimiento
muestreos, mediciones Porcentaj primarios
EP Eficacia. s atendidos / 100
y ensayos analticos e (asignacin
PETROECUADO requerimientos
vinculados a la calidad de tareas)
R solicitados) *
de hidrocarburos,
100
qumicos y aguas.
(Mantenimiento
Plan de
Ejecutar los programas s ejecutados / Porcentaj
de mantenimiento, mantenimiento e
PETROECUADO o
verificacin y s
R
calibracin de equipos programados) *
100
133
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Ejecutar el mejoramiento y la Administracin

implementacin de los mtodos del tiempo grado
Qumica. Anlisis
analticos de acuerdo a los A. Manejo de
de laboratorio.
requerimientos legales y herramientas y
empresariales equipos grado A.
Manejo de
herramientas y
Ejecutar las actividades de control de equipos grado A.
Qumica. Anlisis
calidad del muestreo, mediciones y Manejo de
de laboratorio.
ensayos recursos
materiales grado
B.
Manejo de
Ejecutar los muestreos, mediciones y recursos
Qumica.
ensayos analticos vinculados a la materiales grado
Tcnicas de
calidad de hidrocarburos, qumicos y B. Manejo de
inspeccin.
aguas. herramientas y
equipos grado A.
Manejo de
recursos
Ejecutar los programas de Anlisis de
materiales grado
mantenimiento, verificacin y laboratorio.
B. Manejo de
calibracin de equipos Qumica.
herramientas y
equipos grado A.
INNOVACIN Y MEJORA CONTINUA:

Requiere introducir con frecuencia
Investigar, proponer e implementar Innovacin y
cambios en la manera de trabajar para
oportunidades para cambiar, optimizar y mejora continua
mejorar los resultados en base a
desarrollar los procesos orientados al grado B
experiencias de trabajo pasadas.
servicio del usuario interno y/o externo.

ORIENTACIN A RESULTADOS: Es la prioriza y los cumple. Compromete
Orientacin a
actitud dirigida a cumplir de manera recursos importantes para la
resultados
eficaz y eficiente los objetivos y metas consecucin de las metas. Comprueba
grado B
bajo criterios de legalidad y oportunidad. la consecucin de objetivos frente a su
impactos positivos en base a la gestin y
B una organizacin.
el cumplimiento de las polticas y
134
TRABAJO EN EQUIPO: Es la actitud que

Promueve la colaboracin del equipo.
permite que el equipo se comprometa Trabajo en
Apoya y defiende las decisiones u
con los objetivos y colabore de manera equipo grado B
orientaciones del equipo.
coordinada para su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
ADMINISTRACIN DEL
TIEMPO: Ordenar y
sistematizar los perodos
de tiempo destinados a la Promueve el buen
realizacin de actividades uso y optimiza
de modo que permitan el constantemente su
Administracin
logro de sus metas, tiempo y el de los
del tiempo X
objetivos y proyectos. dems cumpliendo
grado A
Implica cumplir el mayor ms actividades y
nmero de proyectos sin perder
responsabilidades - con la calidad.
calidad- respetando el
propio tiempo y el de los
dems.
MANEJO DE
Opera y controla el
HERRAMIENTAS Y
funcionamiento de
EQUIPOS: Es la capacidad
herramientas,
de seleccionar, instalar, Manejo de
equipos, maquinaria
comprobar, operar y herramientas
y programas, a travs X
controlar equipos, y equipos
del monitoreo de
herramientas, maquinaria y grado A
medidores,
programas de acuerdo a
las especificaciones
tcnicas establecidas.
MANEJO DE RECURSOS
MATERIALES: Obtener y
cuidar el buen uso de
Controla el buen uso
bienes materiales
Manejo de de los bienes
garantizando su mxima
recursos materiales generando
utilidad y optimizando su X
materiales sugerencias para su
consumo. Implica
grado B optimizacin y
conservar de manera
conservacin.
responsable los bienes
materiales que tiene a
disposicin.
135

Completa
Indique el rea
economa, etc.)
Tcnicas de anlisis de hidrocarburos

24 Qumica
y aguas.
Gestin de la Calidad 24 Petrleos

Anlisis de laboratorio X
Qumica X
Tcnicas de inspeccin X
Estadsticas de
produccin, ventas,
Conocer leyes,
reglamentos,
relevantes para el
trabajo.
136
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
la institucin
Manejar programas
Ms Office X X
Aplicativos
Manejar programas vinculados al
X
informticos internos control de calidad
de productos.
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
137
COMPETENCIAS
TECNICO DE LABORATORIO DE CONTROL DE

Cargo:
CALIDAD
2. Misin del cargo:
Apoyar en la ejecucin de ensayos analticos, toma de muestras y monitoreo de hidrocarburos
Ejecutar actividades de extraccin de muestras 5 4 4 21 SI
Preparar los materiales de laboratorio para la toma de

5 4 4 21 SI
muestra y ejecucin de ensayo
Registrar las condiciones del laboratorio y las

5 4 4 21 SI
condiciones de operacin de los equipos instrumentales.
Ejecutar ensayos bsicos de laboratorio aplicando el

4 4 4 20 SI
mtodo analtico.
Apoyar en el cumplimiento con los lineamientos y

responsabilidades del sistema de gestin de calidad 5 3 4 17 NO
implementado.
Apoyar en la ejecucin de las actividades de control de

5 3 4 17 NO
calidad del muestreo, mediciones y ensayos.
Apoyar en la ejecucin de los muestreos, mediciones y

ensayos analticos vinculados a la calidad de
5 3 4 17 NO
hidrocarburos, qumicos y aguas requeridos por la
empresa y organismos de control.
Mantener el orden y limpieza de las instalaciones del

5 3 4 17 NO
laboratorio y archivo documental.
Disponer los residuos especiales generados por las

3 4 3 15 NO
actividades del servicio del laboratorio.
138
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

Actividades esenciales Clientes es de Frmula de clculo alcanza de verificaci
Registros
(Muestras Porcentaj de
EP Eficacia. 100
Ejecutar actividades de realizadas / e asignacin
PETROECUA
extraccin de muestras muestras de tarea
DOR
requeridas) * 100
(Materiales de
Preparar los materiales laboratorio Porcentaj Registro de
EP Eficacia. 100
de laboratorio para la preparado / e tareas
PETROECUA
toma de muestra y materiales de
DOR
ejecucin de ensayo laboratorio
requerido) * 100
(Registros de
condiciones
ambientales del
laboratorio y las
condiciones de
Registrar las condiciones operacin de los Registro de
Porcentaj
del laboratorio y las EP Eficacia. equipos realizados / 100 anlisis de
e
condiciones de operacin PETROECUA registros de laboratorio
de los equipos DOR condiciones
instrumentales. ambientales del
laboratorio y las
condiciones de
operacin de los
equipos requeridos)
* 100
Ejecutar ensayos bsicos EP Eficacia. (Ensayos realizados 100
e ensayos y
de laboratorio aplicando PETROECUA / ensayos
control de
el mtodo analtico. DOR programados) * 100
calidad
139
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Manejo de
herramientas y
Qumica. equipos grado
Ejecutar actividades de extraccin
Anlisis de B. Manejo de
de muestras
laboratorio. recursos
materiales
grado C.
Manejo de
recursos
Preparar los materiales de Anlisis de materiales
laboratorio para la toma de laboratorio. grado C.
muestra y ejecucin de ensayo Qumica. Inspeccin de
productos
grado B.
Manejo de
recursos
Registrar las condiciones del materiales
Qumica.
laboratorio y las condiciones de grado C.
Anlisis de
operacin de los equipos Manejo de
laboratorio.
instrumentales. herramientas y
equipos grado
C.
Inspeccin de
productos
Ejecutar ensayos bsicos de Qumica. grado B.
laboratorio aplicando el mtodo Anlisis de Manejo de
analtico. laboratorio. herramientas y
equipos grado
C.
INNOVACIN Y MEJORA CONTINUA: Introduce cambios en la manera de

Investigar, proponer e implementar Innovacin y trabajar para solucionar problemas.
oportunidades para cambiar, optimizar y mejora continua Recomienda respuestas estndar en base
desarrollar los procesos orientados al grado C a mejores prcticas que conoce y/o a las
servicio del usuario interno y/o externo. que tiene acceso.
140
Comprueba el logro de sus resultados
ORIENTACIN A RESULTADOS: Es la
Orientacin a frente a estndares fijados por la
actitud dirigida a cumplir de manera
resultados Institucin. Emplea nuevos mtodos o
eficaz y eficiente los objetivos y metas
grado C formas de conseguir los objetivos
bajo criterios de legalidad y oportunidad.
impuestos por la Institucin.
Responsabilidad
social y
ambiental grado
impactos positivos en base a la gestin seguridad y salud ocupacional
C
y el cumplimiento de las polticas y
TRABAJO EN EQUIPO: Es la actitud Coopera y colabora con su equipo y las

que permite que el equipo se metas que el grupo tiene. Como miembro
Trabajo en
comprometa con los objetivos y de un equipo, mantiene informados a los
equipo grado C
colabore de manera coordinada para su miembros de su equipo y los tiene al
cumplimiento. corriente de los temas que lo afectan.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
INSPECCIN DE
PRODUCTOS: Evaluar,
comparar, analizar y
Analiza la calidad de
determinar la calidad de
Inspeccin productos y/o
materiales, suministros e
de productos suministros requeridos X
insumos requeridos para la
grado B para la ejecucin de
ejecucin de procesos de la
procesos.
cadena de valor, con criterios
tcnicos y cientficos.
MANEJO DE
Instala y comprueba el
HERRAMIENTAS Y
correcto estado y
EQUIPOS: Es la capacidad de
funcionalidad de
seleccionar, instalar, Manejo de
herramientas,
comprobar, operar y controlar herramientas
equipos, maquinaria y X
equipos, herramientas, y equipos
programas, a travs
maquinaria y programas de grado B
de la ejecucin de
acuerdo a las especificaciones
pruebas de
funcionamiento.
MANEJO DE
HERRAMIENTAS Y
Implica determinar el
Manejo de tipo de herramientas,
herramientas equipos, maquinaria y
comprobar, operar y controlar X
y equipos programas necesarios
equipos, herramientas,
grado C para realizar un
maquinaria y programas de
determinado trabajo.
141
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
MANEJO DE RECURSOS
cuidar el buen uso de bienes Utiliza los recursos
Manejo de
materiales garantizando su materiales asignados
recursos
mxima utilidad y optimizando de acuerdo a X
materiales
su consumo. Implica conservar procedimientos y
grado C
de manera responsable los normativa establecida
bienes materiales que tiene a
disposicin.
Nmero
Indique el rea de
de aos Ttulos
Nivel de educacin formal conocimientos formales (Ej.:
de estudio requeridos
administracin, economa, etc.)
requeridos
Tecnologa 2 Carrera Tcnica Qumica. Petrleos.

2 Qumica. Petrleos.
Completa
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Tcnicas de anlisis de hidrocarburos

24 Qumica
y aguas.
Gestin de la Calidad 24 Petrleos

Anlisis de laboratorio X X
Qumica X X
142

funciones, metodologas y X
departamento
Conocer personas y otras reas

de la institucin.
Manejar programas
Ms Office X X
Operar vehculos,
Equipos y herramientas para la
maquinaria y/o
toma y anlisis de muestras de X X
laboratorio.
Industrial.
Otro.
Asistencial.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
143
DEPARTAMENTO DE OPERACIONES
COMPETENCIAS
Cargo: JEFE DE OPERACIONES
Departamento / Unidad: DEPARTAMENTO DE OPERACIONES.
2. Misin del cargo:
Coordinar, controlar y programar las actividades de transporte de hidrocarburos de acuerdo a

normas y lineamientos vigentes.
Controlar la ejecucin de la Programacin de las

5 5 4 25 SI
Operaciones de transporte de hidrocarburos.
Definir criterios operativos en base a estadsticas y

simulacros para optimizar el transporte y calidad del 5 5 4 25 SI
producto.
Coordinar la participacin en los procesos de

5 4 4 21 SI
fiscalizacin de hidrocarburos.
Proponer y supervisar proyectos de mejora de

infraestructura en estaciones de transporte de 2 4 4 18 SI
producto.
Controlar y supervisar la ejecucin del presupuesto

2 4 4 18 NO
del rea.
Coordinar la participacin en los procesos de

2 4 4 18 NO
fiscalizacin de productos limpios.
Evaluar y solucionar los reportes y novedades del

5 4 3 17 NO
sistema SCADA.
Planificar y coordinar las actividades de

mantenimiento en las lneas de transporte. 1 5 3 16 NO
144
Evaluar el funcionamiento y necesidades de las estaciones
de bombeo de producto para determinar acciones 3 4 3 15 NO
correctivas.
Dirigir la implementacin de normas y procedimientos para

2 3 3 11 NO
las certificaciones de sistemas integrados de gestin.
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

gestin r (%) medida
(Volumen de
Controlar la ejecucin producto
Porcentaj Informe de
de la Programacin EP Eficacia. transportado / 100
e operaciones
de las Operaciones PETROECUAD volumen de
de transporte de OR producto
hidrocarburos. programado) *
100
Definir criterios (Volumen de

operativos en base a producto
Porcentaj Informe de
estadsticas y EP Eficacia. transportado / 100
e operaciones
simulacros para PETROCUADO volumen de
optimizar el transporte R producto
y calidad del programado) *
producto. 100
(Fiscalizacion
Coordinar la es realizadas Plan
Porcentaj
participacin en los EP Eficacia. / 100 Presupuestar
e
procesos de PETROECUAD fiscalizacione io
fiscalizacin de OR s
hidrocarburos. programadas)
* 100
145
gestin r (%) medida
(Volumen de
Proponer y supervisar
producto
proyectos de mejora Porcentaj Informe de
EP Eficacia. transportado / 100
de infraestructura en e operaciones
PETROECUAD volumen de
estaciones de
OR producto
transporte de
programado) *
producto.
100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Controlar la ejecucin de la Transporte de Supervisin y

Programacin de las hidrocarburos. monitoreo grado A. Atencin
Operaciones de transporte de Control de Pensamiento crtico selectiva.
hidrocarburos. gestin. grado A.
Definir criterios operativos en Pensamiento

base a estadsticas y simulacros Transporte de conceptual grado A. Atencin
para optimizar el transporte y hidrocarburos. Pensamiento crtico selectiva.
calidad del producto. grado A.
Coordinar la participacin en los Planificacin grado A.

Gestin de
procesos de fiscalizacin de Pensamiento crtico
hidrocarburos.
hidrocarburos. grado A.
Proponer y supervisar proyectos Innovacin y mejora

de mejora de infraestructura en Transporte de continua grado A. Atencin
estaciones de transporte de hidrocarburos. Supervisin y selectiva.
producto. monitoreo grado A.
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y puesto demandan de innovacin y
mejora continua creatividad que ni la propia Institucin, ni
grado A otros haban propuesto e implementado
antes.
Implica fijarse metas u objetivos ambiciosos

que demandan alto esfuerzo personal pues
son muy difciles de lograr y los alcanza a
travs de riesgos calculados. Demuestra la
consecucin exitosa de resultados en
trminos numricos comparando su gestin
oportunidad.
actual con otras pasadas, propias o de otras
personas.
146
Identifica, evala, elimina o reduce un riesgo
Responsabilidad socio ambiental a travs de la ingeniera
social y (fabricar, crear, construir, redisear, revisar,
ambiental grado renovar, reestructurar, reubicar, reconstruir,
A etc.) de procesos, materiales, eventos y/o
ambientes de trabajo
Desarrolla el espritu de equipo animando y

motivando a los dems. Acta para
Trabajo en desarrollar un ambiente de trabajo con buen
equipo grado A clima y espritu de cooperacin. Valora las
contribuciones de los dems aunque tengan
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
INNOVACIN Y MEJORA Los resultados y

CONTINUA: Investigar, soluciones que genera el
proponer e implementar Innovacin y puesto demandan de
oportunidades para mejora innovacin y creatividad
X
cambiar, optimizar y continua que ni la propia
desarrollar los procesos grado A Institucin, ni otros
orientados al servicio del haban propuesto e
usuario interno y/o externo. implementado antes.
PENSAMIENTO
Para explicar situaciones
o resolver problemas,
descubre y desarrolla
conceptos nuevos (no
aprendidos en la
formacin o experiencia
clave en situaciones grado A
previa, nunca antes
utilizacin de un
dems.
Reconoce objetiva y
tcnicamente las
correcciones a
implementarse en
PENSAMIENTO CRTICO:
propuestas o enfoques,
as mismo, el hacer
anlisis lgicos, las Pensamiento
sugerencias para mejorar
fortalezas o debilidades de crtico grado X
su impacto. Implica
enfoques o proposiciones y A
determinar cules sern
las consecuencias en la
mismas.
organizacin al instaurar
un cambio en las
operaciones y/o
actividades.
147
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
PLANIFICACIN:
procedimientos que
simplifican el
cumplimiento de las
objetivos y metas
metas y objetivos
externas que pueden
externos que pueden
planteados.
de los resultados
esperados.
SUPERVISIN Y Implica evaluar los

MONITOREO: Dar resultados obtenidos a
seguimiento y evaluar nivel de unidades de
cumplimiento de objetivos, gestin u
el que tan bien se est organizacionales,
ejecutando un monitoreando los
Supervisin
procedimiento o se est rendimientos
y monitoreo X
llevando a cabo una tarea evidenciados en los
grado A
especfica. Implica indicadores establecidos,
identificar acciones para aplicar correcciones
correctivas que se puedan a los procesos de
implementar para corregir acuerdo a las
las desviaciones existentes desviaciones
frente a los estndares encontradas.


5 Ttulo Profesional
Completa Electrnica.
Diplomado o
Electrnica.
(Opcional)
148
Indique el rea de
conocimientos
horas del
administracin,
requerido
economa, etc.)
Transporte de
Transporte de hidrocarburos 40
Hidrocarburos
Gestin de Proyectos 40 Gestin de proyectos

Control de gestin X
Transporte de
X
hidrocarburos
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
X
Ley de Hidrocarburos, leyes y

regulaciones del sector.


departamento

institucin
149
Manejar programas
Ms Office X X
Manejar programas Mximo,

X
informticos internos Scada
De 5 Ao(s) a 6
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Jefatura.
Supervisor.
Coordinando
5. Otro: procesos de
transporte de crudo
150
COMPETENCIAS
Cargo: SUPERVISOR SCADA
2. Misin del cargo:
Supervisar, monitorear, controlar las condiciones de operacin del oleoducto y/o poliducto,
estaciones de bombeo, estaciones reductoras, vlvulas de bloqueo, para cumplir con las metas
establecidas.
Supervisar y controlar las condiciones de operacin del

oleoducto y/o poliducto; estaciones de bombeo, reductoras y 5 5 5 30 SI
vlvulas de bloqueo.
Supervisar y controlar los niveles operativos de los tanques de

5 5 5 30 SI
almacenamiento.
Supervisar y monitorear las condiciones operativas durante la

recepcin de combustible para la operacin de estaciones de 3 5 5 28 SI
bombeo del oleoducto y/o poliducto.
Coordinar las operaciones del oleoducto y/o poliducto, en

caso de rotura, fugas o daos en la infraestructura del 1 5 5 26 SI
oleoducto.
Elaborar reportes de las condiciones de operacin del

oleoducto y/o poliducto y novedades de mantenimiento de las 5 3 4 17 NO
estaciones de bombeo y reductoras.
Supervisar y monitorear las condiciones de operacin de las

unidades de bombeo de las estaciones del oleoducto y/o 5 4 3 17 NO
poliducto.
Supervisar y monitorear las condiciones operacionales

durante el proceso de envo y recepcin del raspador entra las 2 3 4 14 NO
estaciones del oleoducto.
Evaluar las condiciones operativas del oleoducto y/o poliducto

2 1 4 6 NO
usando el simulador.
Brindar asistencia tcnica y asesora en SCADA. 1 1 1 2 NO
151
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)
Meta a Unidad Fuente de

Actividades Indicadores Frmula
Clientes alcanza de verificaci
esenciales de gestin de clculo
r (%) medida n
Supervisar y controlar
las condiciones de
(Barriles Reporte de
operacin del Porcentaj
EP Eficacia. bombeados 100 operacione
oleoducto y/o e
PETROECUADO / barriles s
poliducto; estaciones
R lnea base)
de bombeo,
* 100
reductoras y vlvulas
de bloqueo.
(Volumen Reporte de
Supervisar y controlar Disponibilida Porcentaj
EP bombeado / 100 Operacione
los niveles operativos d. e
PETROECUADO volumen s
de los tanques de
R programad
almacenamiento.
o) * 100
Supervisar y
monitorear las (Volumen
condiciones operativas bombeado / Reporte de
Porcentaj
durante la recepcin EP Eficacia. volumen 100 Operacione
e
de combustible para la PETROECUADO programad s
operacin de R o) * 100
estaciones de bombeo
del oleoducto y/o
poliducto.
Coordinar las (Volumen

operaciones del bombeado / Reporte de
Porcentaj
oleoducto y/o EP Eficacia. volumen 100 Operacione
e
poliducto, en caso de PETROECUADO programad s
rotura, fugas o daos R o) * 100
en la infraestructura
del oleoducto.
152
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Supervisar y controlar las condiciones Mecnica de

Supervisin y
de operacin del oleoducto y/o fluidos.
monitoreo grado
poliducto; estaciones de bombeo, Transporte de
A.
reductoras y vlvulas de bloqueo. hidrocarburos.
Mecnica de
Supervisar y controlar los niveles Supervisin y
fluidos.
operativos de los tanques de monitoreo grado
Transporte de
almacenamiento. A.
hidrocarburos.
Supervisar y monitorear las

Transporte de
condiciones operativas durante la Supervisin y
hidrocarburos.
recepcin de combustible para la monitoreo grado
Mecnica de
operacin de estaciones de bombeo A.
fluidos.
del oleoducto y/o poliducto.
Pensamiento
Coordinar las operaciones del Mecnica de
conceptual grado
oleoducto y/o poliducto, en caso de fluidos.
B. Orientacin /
rotura, fugas o daos en la Transporte de
asesoramiento
infraestructura del oleoducto. hidrocarburos.
grado A.


Orientacin a
resultados
grado B
B una organizacin.

153
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
ORIENTACIN / Expone detalladamente

ASESORAMIENTO: Generar y las ventajas de aplicacin
exponer ideas que faciliten la toma de sus criterios e ideas
de decisiones de otras personas en para dar solucin a
Orientacin /
base al conocimiento de las situaciones complejas,
asesoramiento X X
situaciones que demandan su sus criterios y
grado A
asesoramiento. Implica que las sugerencias son
alternativas propuestas sean fcilmente aceptados y
aceptadas y aplicadas por los realizados por los
dems. asesorados.
PENSAMIENTO CONCEPTUAL:
Identifica pautas,
Habilidad para identificar en las
tendencias o vacos en la
situaciones pautas o relaciones que
Pensamiento informacin que maneja.
no son obvias o identificar puntos
conceptual Reconoce e identifica las X X
clave en situaciones complejas.
grado B similitudes entre una
Incluye la utilizacin de un
nueva situacin y algo
razonamiento creativo, inductivo o
que ocurri en el pasado.
conceptual.
Implica evaluar los

Supervisin y
procedimiento o se est llevando a rendimientos
monitoreo X
cabo una tarea especfica. Implica evidenciados en los
grado A
identificar acciones correctivas que indicadores establecidos,
se puedan implementar para para aplicar correcciones
corregir las desviaciones existentes a los procesos de
frente a los estndares acuerdo a las
desviaciones
encontradas.

Petrleos. Mecnica.
5 Ttulo Profesional Ingeniera Civil. Electrnica.
Completa
Gestin Ambiental.
Diplomado o Petrleos. Mecnica.

Especializacin 0.50 Especializacin Ingeniera Civil. Electrnica.
(Opcional) Gestin Ambiental.
154
Indique el rea
economa, etc.)
Transporte de
SCADA 40
Hidrocarburos
Transporte de
Delta V 40
Hidrocarburos
Transporte de
Pipe Flow 40
Hidrocarburos

Transporte de
X
hidrocarburos
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin

factores claves del xito,
Informacin institucional de objetivos, estrategias, polticas,
X
nivel estratgico planes operativos, actividades,
tcticas, y prioridades de la
institucin.
Declaraciones ARCH,
Reglamento Interno, Ley de
Hidrocarburos, Acuerdo
ministerial

Mercado/entorno entorno donde se desenvuelve el X X
negocio

departamento
155
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin

de la institucin.

institucin

X X
informticos externos Pipe Flow
DELTA V,
Manejar programas
ATMOS, X
SCADA
Usar otros idiomas:

Ingls
(especifique el idioma, y el nivel X X
tcnico
requerido)
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
5. Otro: No Aplica
156
COMPETENCIAS
Cargo: SUPERVISOR DE ESTACIN DE BOMBEO
2. Misin del cargo:
Supervisar y programar las actividades dentro de la estacin de bombeo y reductoras para cumplir
las metas de transporte de hidrocarburos programado.
Controlar, monitorear y registrar la operacin y el

5 4 5 25 SI
movimiento de producto hacia sus puntos de destino.
Controlar y supervisar el cumplimento de planes y

programas de trabajo referentes a la operacin, 5 5 4 25 SI
almacenamiento y despachos de hidrocarburos.
Verificar y validar las actas de fiscalizacin de productos. 5 5 4 25 SI
Supervisar trabajos de limpieza, realizados en los

2 5 4 22 SI
sistemas de oleoductos / poliductos e infraestructura.
Supervisar la recepcin y envo de herramientas de

2 5 4 22 NO
limpieza interna de los ductos.
Coordinar y organizar la ejecucin de mantenimiento

5 4 4 21 NO
bsico con el personal tcnico operativo de la estacin.
Supervisar la ejecucin plan de contingencia para

incendios, derrames y desastres naturales en su rea de 1 5 4 21 NO
competencia.
Planificar y organizar las actividades de operacin y

5 3 3 14 NO
proyectos de la estacin.
Supervisar, controlar y realizar el pedido de repuestos y

4 3 3 13 NO
materiales a Bodega y el rea de Abastecimientos
157
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
(Volumen de
Controlar, crudo
monitorear y transportado Registros
Porcent
registrar la EP Eficacia. / volumen de 100 de
aje
operacin y el PETROECUA crudo transporte
movimiento de DOR solicitado) *
producto hacia sus 100
puntos de destino.
Controlar y
supervisar el
(Programas
cumplimento de
ejecutados /
planes y programas Porcent Registros
EP Eficacia. programas 100
de trabajo aje de control
PETROECUA establecidos)
referentes a la
DOR * 100
operacin,
almacenamiento y
despachos de
hidrocarburos.
(Volmenes
de crudo
transportado Registros
Verificar y validar Porcent
EP Eficacia. / volmenes 100 de
las actas de aje
PETROECUA de crudo despacho
fiscalizacin de
DOR solicitado) *
productos.
100
158
esenciales clculo
Supervisar trabajos (Mantenimie

de limpieza, ntos Registro de
Porcent
realizados en los EP Eficacia. realizados / 100 mantenimie
aje
sistemas de PETROECUA mantenimient nto
oleoductos / DOR os
poliductos e programados
infraestructura. ) * 100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Evaluacin de
Controlar, monitorear y registrar la soluciones grado
Transporte de
operacin y el movimiento de B. Bsqueda de
hidrocarburos.
producto hacia sus puntos de destino. informacin grado
B.
Controlar y supervisar el cumplimento Evaluacin de

de planes y programas de trabajo soluciones grado
Transporte de
referentes a la operacin, B. Supervisin y
hidrocarburos.
almacenamiento y despachos de monitoreo grado
hidrocarburos. B.
Evaluacin de
soluciones grado
Verificar y validar las actas de Transporte de
B. Supervisin y
fiscalizacin de productos. hidrocarburos.
monitoreo grado
B.
Supervisin y
Supervisar trabajos de limpieza,
monitoreo grado
realizados en los sistemas de
Mecnica. B. Evaluacin de
oleoductos / poliductos e
soluciones grado
infraestructura.
B.
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
implementar oportunidades para cambios en la manera de trabajar
mejora
cambiar, optimizar y desarrollar los para mejorar los resultados en
continua grado
procesos orientados al servicio del base a experiencias de trabajo
B
usuario interno y/o externo. pasadas.
159
oportunidad.
B una organizacin.

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Realiza un trabajo
BSQUEDA DE INFORMACIN: Es
sistemtico en un
la inquietud y la curiosidad constante
Bsqueda determinado perodo
por saber ms sobre cosas, hechos
de para obtener la
o personas. Implica buscar X
informacin mxima y mejor
informacin ms all de las
grado B informacin posible de
preguntas rutinarias o de los que se
todas las fuentes
disponibles.
Genera varias
alternativas para
EVALUACIN DE SOLUCIONES: Evaluacin
solucionar problemas y
Determinar y evaluar las acciones y de
determina su probable X
estrategias adecuadas para la soluciones
xito en relacin a las
solucin de problemas. grado B
demandas de una
situacin.
SUPERVISIN Y MONITOREO: Dar

seguimiento y evaluar cumplimiento Evaluar, dar
de objetivos, el que tan bien se est seguimiento y ajustar
ejecutando un procedimiento o se los rendimientos
Supervisin
est llevando a cabo una tarea obtenidos de acuerdo
y monitoreo X
especfica. Implica identificar a los indicadores
grado B
acciones correctivas que se puedan establecidos para
implementar para corregir las determinados
desviaciones existentes frente a los procesos.
estndares
160

Carrera Universitaria Mecnica. Ingeniera

5 Ttulo Profesional
Completa Industrial.
Diplomado o
Mecnica. Ingeniera
Industrial.
(Opcional)
Especifique el nmero de Indique el rea de

horas del conocimientos formales
curso/seminario/pasantas (Ej.: administracin,
requerido economa, etc.)
ISO 14.001 40 Gestin Ambiental
Hidrulica de oleoductos 40 Mecnica
Seguridad industrial 40 Seguridad Industrial

Mecnica X
Transporte de
X
hidrocarburos
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
X
161
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin



departamento


institucin
Manejar programas informticos Ms

X X
externos Office
Manejar programas informticos Mximo

X
internos 7
Industrial.
Otro.
3. Experiencia en Cargos de tipo: Supervisor. Tcnico Lder
5. Otro: No Aplica
162
COMPETENCIAS
Cargo: SUPERVISOR DE ESTACIN REDUCTORA
2. Misin del cargo:
Supervisar, fiscalizar y programar las actividades dentro de las estaciones reductoras para cumplir
con las metas de transporte de hidrocarburos programado.
Coordinar trabajos de mantenimiento y operacin de

5 5 5 30 SI
las estaciones reductoras y vlvulas de bloqueo
Verificar que los trabajos de mantenimiento

5 5 4 25 SI
realizados en las instalaciones estn concluidos
Seleccionar el tipo de raspador y supervisar la

reparacin, recepcin y envo de raspadores de 2 5 4 22 SI
limpieza.
Revisar los registros de consumo de combustible,

energa, agua, control de operacin, registros del 5 4 4 21 SI
SGA y tomar las medidas correctivas
Implementar planes de mantenimiento preventivo

1 5 4 21 NO
para las instalaciones de las estaciones reductoras
Aprobar solicitudes de servicio, solicitudes de

escritorio, asignacin y cierre de rdenes de trabajo,
5 3 3 14 NO
formulacin de recomendaciones para realizar las
rdenes de trabajo
Supervisar los contratos de prestacin de servicios

de seguridad y mantenimiento de las estaciones 5 3 3 14 NO
reductoras y vlvulas de bloqueo
Revisar el stock adecuado de repuestos, anlisis de

4 3 3 13 NO
ofertas de suministros y servicios
163
Colaborar con el sistema de gestin ambiental 2 3 3 11 NO
Revisar la disponibilidad y necesidades de equipos y

2 3 3 11 NO
herramientas para la ejecucin de trabajos
Verificar las condiciones tcnicas operativas de las

2 3 3 11 NO
instalaciones

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)

Actividades Frmula Fuente de
esenciales de clculo verificacin
gestin r (%) medida
(Volumen
Registros y
Coordinar trabajos de de crudo
Porcentaj reportes
mantenimiento y EP Eficacia. transportad 100
e diarios de
operacin de las PETROECUADO o / volumen
operaciones
estaciones reductoras R de crudo
y vlvulas de bloqueo programad
o) * 100
(Volumen
Verificar que los
de crudo Registros de
trabajos de Porcentaj
EP Eficacia. transportad 100 mantenimient
mantenimiento e
PETROECUADO o / volumen o
realizados en las
R de crudo
instalaciones estn
programad
concluidos
o) * 100
164
Actividades Frmula Fuente de
esenciales de clculo verificacin
gestin r (%) medida
(Actividade
s de envo
y recepcin
realizados - Registros de
actividades mantenimient
Seleccionar el tipo de
de envo y o, envo y
raspador y supervisar Porcentaj
EP Eficiencia. recepcin 100 recepcin de
la reparacin, e
PETROECUADO con error / raspadores
recepcin y envo de
R actividades en cada
raspadores de
de envo y estacin.
limpieza.
recepcin
realizados)
* 100
(Volumen
Revisar los registros de crudo Registros de
de consumo de transportad operaciones
Porcentaj
combustible, energa, EP Eficacia. o / volumen 100 de las
e
agua, control de PETROECUADO de crudo estaciones
operacin, registros R programad reductoras
del SGA y tomar las o) * 100
medidas correctivas
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Coordinar trabajos de
Supervisin y
mantenimiento y operacin de las Mantenimiento
monitoreo
estaciones reductoras y vlvulas Industrial.
grado B.
de bloqueo
Verificar que los trabajos de Supervisin y

Mantenimiento
mantenimiento realizados en las monitoreo
Industrial.
instalaciones estn concluidos grado B.
Seleccionar el tipo de raspador y

Supervisin y
supervisar la reparacin, Transporte de
monitoreo
recepcin y envo de raspadores hidrocarburos.
grado B.
de limpieza.
Revisar los registros de consumo

Tcnicas de
de combustible, energa, agua, Supervisin y
operacin de
control de operacin, registros del monitoreo
terminales
SGA y tomar las medidas grado B.
petroleras.
correctivas
165
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
mejora continua
grado B

oportunidad.
B una organizacin.

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
cumplimiento de
Supervisin
y monitoreo X
grado B
implementar para
corregir las
desviaciones
estndares
166

Carrera Universitaria Electrnica. Transporte
5 Ttulo Profesional
Completa de Hidrocarburos.
Gestin Ambiental.
Diplomado o
Electrnica. Transporte
de Hidrocarburos.
(Opcional)
Gestin Ambiental.
Indique el rea
economa, etc.)
Programacin de controladores
40 Electrnica
lgicos
Mantenimiento de vlvulas 40 Mecnica
Normas NFPA 70 instalaciones

40 Electricidad
elctricas
Control automtico en procesos 40 Electrnica
Mantenimiento Industrial X
X X
167
Estadsticas de
produccin, ventas,
Conocer leyes,
reglamentos,
Leyes y regulaciones regulaciones y protocolos X X
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio

Conocer las
la institucin
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Manejar programas
Ms Office X X
Manejar programas
Mximo 7 X
Controladores
electrohidrulicos,
Operar vehculos, controladores
maquinaria y/o electrnicos e
X
herramientas (taladros, hidrulicos, vlvulas de
sierras, orugas, etc.) control, sistemas
elctricos y electrnicos
de control y fuerza
168
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
Coordinar trabajos
de operacin y
mantenimiento,
supervisar los
5. Otro: trabajos de
mantenimiento
mecnico,
electrnico e
instrumentacin
169
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO LDER DE OPERACIONES
2. Misin del cargo:
Operar y controlar las estaciones de bombeo y reductoras de los sistemas de oleoductos y

poliductos.
Monitorear y operar los equipos principales y

5 5 5 30 SI
auxiliares de la estacin.
Operar y controlar la operacin de bombeo de

5 5 5 30 SI
hidrocarburos.
Controlar la recepcin, distribucin y despacho de

5 5 4 25 SI
hidrocarburos en los tanques de almacenamiento.
Operar y mantener operativos los equipos de las

5 5 4 25 SI
estaciones reductoras.
Enviar y recibir el raspador de limpieza de la tubera. 2 4 4 18 NO
Elaborar informes tcnicos de las operaciones

5 4 3 17 NO
ejecutadas.
Monitorear y recibir el combustible para uso en las

5 3 4 17 NO
unidades principales de bombeo.
Reportar las novedades en el comportamiento de los

equipos a los supervisores y tcnicos de 5 4 3 17 NO
mantenimiento de la estacin.
Capacitar y controlar al tcnico de operacin en los

5 3 3 14 NO
procedimientos operativos.
Coordinar los equipos de trabajo con el personal

5 3 3 14 NO
operativo de la estacin.
170
Verificar los certificados de recepcin y despacho de

5 3 3 14 NO
hidrocarburos.
Elaborar balances y reportes de unidades, horas y

2 3 3 11 NO
existencias.
Reparar los raspadores. 2 2 2 6 NO
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
(Volumen
de crudo
Registro
transportad
Monitorear y operar los Porcentaj diario de
EP Eficacia. o / volumen 100
equipos principales y e operacione
PETROECUADO de crudo
auxiliares de la s
R programado
estacin.
) * 100
(Volumen
de crudo Reporte
transportad Porcentaj diario de
Operar y controlar la EP Eficacia. 100
o / volumen e operacione
operacin de bombeo PETROECUADO
de crudo s
de hidrocarburos. R
programado
) * 100
171
esenciales clculo
(Volumen
Reporte
Controlar la recepcin, de crudo
Porcentaj diario de
distribucin y despacho EP Eficacia. transportad 100
e operacione
de hidrocarburos en los PETROECUADO o / volumen
s
tanques de R de crudo
almacenamiento. programado
) * 100
(Volumen
Reporte
de crudo
Operar y mantener Porcentaj diario de
EP Eficacia. transportad 100
operativos los equipos e operacione
PETROECUADO o / volumen
de las estaciones s
R de crudo
reductoras.
programado
) * 100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Manejo de
recursos
Monitorear y operar los equipos Transporte de materiales grado
principales y auxiliares de la estacin. hidrocarburos. B. Manejo de
herramientas y
equipos grado A.
Manejo de
herramientas y
equipos grado A.
Operar y controlar la operacin de Transporte de Control de
Manejo de
bombeo de hidrocarburos. hidrocarburos. rapidez.
recursos
materiales grado
B.
Manejo de
recursos
Controlar la recepcin, distribucin y
Transporte de materiales grado Orientacin de
despacho de hidrocarburos en los
hidrocarburos. B. Manejo de respuesta.
tanques de almacenamiento.
herramientas y
equipos grado A.
Manejo de
herramientas y
Mecnica. equipos grado A.
Operar y mantener operativos los Orientacin de
Transporte de Manejo de
equipos de las estaciones reductoras. respuesta.
hidrocarburos. recursos
materiales grado
B.
172


Orientacin a
actitud dirigida a cumplir de manera eficaz y recursos importantes para la
resultados
eficiente los objetivos y metas bajo criterios consecucin de las metas. Comprueba
grado B
de legalidad y oportunidad. la consecucin de objetivos frente a su
AMBIENTAL: Es el compromiso de realizar Responsabilidad Evaluar aspectos e impactos socio
acciones para minimizar los impactos social y ambiental ocasionado por los
negativos y potenciar los impactos positivos ambiental grado productos, servicios y/o actividades de
en base a la gestin y el cumplimiento de B una organizacin.
las polticas y normativas socio ambiental.

permite que el equipo se comprometa con Trabajo en
los objetivos y colabore de manera equipo grado B
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
MANEJO DE Opera y controla el

HERRAMIENTAS Y funcionamiento de
EQUIPOS: Es la capacidad de herramientas,
Manejo de
seleccionar, instalar, equipos, maquinaria y
herramientas
comprobar, operar y controlar programas, a travs X
y equipos
equipos, herramientas, del monitoreo de
grado A
maquinaria y programas de medidores,
acuerdo a las especificaciones dispositivos, paneles u
tcnicas establecidas. otros indicadores.
MANEJO DE RECURSOS
cuidar el buen uso de bienes Controla el buen uso
materiales garantizando su Manejo de de los bienes
mxima utilidad y optimizando recursos materiales generando
X
su consumo. Implica materiales sugerencias para su
conservar de manera grado B optimizacin y
responsable los bienes conservacin.
disposicin.
173

Mecnica. Ingeniera
5 Ttulo Profesional Civil. Electrnica.
Completa
Electricidad.
Indique el rea
economa, etc.)
Transporte de
Movimientos de producto 24
Hidrocarburos
Seguridad industrial y salud Seguridad

24
ocupacional Industrial
ISO 14001 24 Gestin Ambiental

Mecnica X X
Transporte de
X
hidrocarburos
174
Conocer leyes,
reglamentos,
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
la institucin
Manejar programas
Ms Office X X
Manejar programas
DELTA V X
Equipos
principales y
y/o herramientas (taladros, X
auxiliares de
bombeo
175
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
Operar y controlar
la operacin de las
estaciones de
bombeo y
reductoras por
5. Otro: medio del sistema
DELTA V, control
de baches,
elaboracin de
reportes diario y
mensuales
176
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO DE OPERACIONES
2. Misin del cargo:
Apoyar la operacin para el transporte de crudo, recepcin de combustible, as como tambin

monitorear el comportamiento de los equipos.
Asistir en el movimiento manual del manifold de

5 5 4 25 SI
vlvulas.
Limpiar filtros de las trampas, medidores principales. 4 4 4 20 SI
Operar y verificar el funcionamiento de los equipos de

5 4 3 17 SI
la estacin.
Revisar y registrar datos operacionales de equipos

5 4 3 17 SI
principales y auxiliares de la estacin.
Elaborar y enviar reportes de datos operacionales. 5 4 3 17 NO
Revisar y completar niveles operaciones de equipos,

5 4 3 17 NO
previo su arranque y monitorear su funcionamiento.
Registrar lecturas de nivel tanques de

5 4 2 13 NO
almacenamiento en la estacin.
Realizar el mantenimiento a la infraestructura fsica

5 2 2 9 NO
de la estacin.
177
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
(Volmenes
de crudo
transportado
/ volmenes Registros
Porcentaj
Asistir en el EP Eficacia. de crudo 100 volmenes
e
movimiento manual del PETROECUADO programado de crudos
manifold de vlvulas. R sa
transportar) *
100
(Limpieza de
filtros
realizados / Registros
Porcentaj
Limpiar filtros de las EP Eficacia. limpieza de 100 de limpieza
e
trampas, medidores PETROECUADO filtros de filtros
principales. R programada)
* 100
(Inspeccione
s a los
equipos
realizados / Porcentaj Registros
Operar y verificar el EP Eficacia. 100
inspecciones e de control
funcionamiento de los PETROECUADO
a los
equipos de la estacin. R
equipos
programada
s) * 100
178
esenciales clculo
(Revisiones
Registros
Revisar y registrar realizadas /
Porcentaj de
datos operacionales de EP Eficacia. revisiones 100
e operacione
equipos principales y PETROECUADO programada
s
auxiliares de la R s) * 100
estacin.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Manejo de
Asistir en el movimiento manual del Tiempo de
Mecnica. herramientas y
manifold de vlvulas. reaccin.
equipos grado A.
Tcnicas de Manejo de
Limpiar filtros de las trampas,
mantenimiento herramientas y Destreza manual.
medidores principales.
predictivo. equipos grado A.
Manejo de
Operar y verificar el funcionamiento
Mecnica. herramientas y Destreza manual.
de los equipos de la estacin.
equipos grado A.
Revisar y registrar datos Manejo de

operacionales de equipos principales Mecnica. herramientas y Visin cercana.
y auxiliares de la estacin. equipos grado A.
INNOVACIN Y MEJORA CONTINUA: Introduce cambios en la manera de

Investigar, proponer e implementar Innovacin y trabajar para solucionar problemas.
oportunidades para cambiar, optimizar y mejora continua Recomienda respuestas estndar en
desarrollar los procesos orientados al grado C base a mejores prcticas que conoce
servicio del usuario interno y/o externo. y/o a las que tiene acceso.
Comprueba el logro de sus resultados

ORIENTACIN A RESULTADOS: Es la
Orientacin a frente a estndares fijados por la
actitud dirigida a cumplir de manera eficaz y
resultados Institucin. Emplea nuevos mtodos o
eficiente los objetivos y metas bajo criterios
grado C formas de conseguir los objetivos
de legalidad y oportunidad.
impuestos por la Institucin.
AMBIENTAL: Es el compromiso de realizar Responsabilidad
Selecciona la actividad, producto y/o
acciones para minimizar los impactos social y
servicio con el menor impacto en la
negativos y potenciar los impactos positivos ambiental grado
seguridad y salud ocupacional
en base a la gestin y el cumplimiento de las C
179
Coopera y colabora con su equipo y las

TRABAJO EN EQUIPO: Es la actitud que metas que el grupo tiene. Como
permite que el equipo se comprometa con Trabajo en miembro de un equipo, mantiene
los objetivos y colabore de manera equipo grado C informados a los miembros de su equipo
coordinada para su cumplimiento. y los tiene al corriente de los temas que
lo afectan.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
MANEJO DE
HERRAMIENTAS Y
Opera y controla el
EQUIPOS: Es la
funcionamiento de
capacidad de
herramientas,
seleccionar, instalar, Manejo de
equipos, maquinaria y
programas, a travs X
del monitoreo de
herramientas, grado A
medidores,
maquinaria y
dispositivos, paneles u
programas de acuerdo
otros indicadores.
a las especificaciones

Tcnico 2 Tcnico Mecnica.

2 Mecnica.
5 Ttulo Profesional Mecnica.
Completa
180
Indique el rea
economa, etc.)
Manejo de herramientas 24 Mecnica
Seguridad
Seguridad y salud ocupacional 24
Industrial
Mecnica X X
X X
predictivo
Conocer leyes,
reglamentos,
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
la institucin
181
X X
Manejar programas DELTA

X
informticos internos V
De 1 Ao(s) a 3
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Asistencial.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
182
DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO
COMPETENCIAS
Cargo: JEFE DE MANTENIMIENTO
Departamento / Unidad: DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO.
2. Misin del cargo:
Controlar, coordinar y supervisar los mantenimientos mecnicos, elctricos de instrumentacin y

control de acuerdo a lineamientos vigentes.
Controlar la ejecucin del Plan de mantenimiento

preventivo y correctivo en de las instalaciones 5 5 5 30 SI
operativas.
Controlar y verificar el funcionamiento de los equipos

principales y auxiliares de las de las instalaciones 5 5 5 30 SI
operativas.
Disear y coordinar la programacin del

mantenimiento de equipos, mecnicos, elctricos,
3 5 5 28 SI
electrnicos e instrumentacin de las instalaciones
operativas
Elaborar y actualizar el Plan de mantenimiento mayor

3 5 5 28 SI
de los motores de las estaciones de bombeo.
Revisar la elaboracin del Plan de compras (PAC)

para stock y cargo directo concerniente al 1 5 5 26 NO
Departamento de Mantenimiento.
Definir, coordinar y monitorear la programacin de

parmetros operativos establecidos en los sistemas
3 5 4 23 NO
de control operativo para la funcionabilidad de los
equipos.
Realizar el anlisis tcnico econmico de ofertas de

3 4 5 23 NO
rdenes de compra.
183
Revisar y aprobar rdenes de trabajo, requisiciones

de escritorio y rdenes de compra de repuestos y
equipos en las tareas de mantenimiento predictivo, 5 4 3 17 NO
preventivo y correctivo en las reas Mecnica,
Elctrica, Automatizacin, Control y Tanques.
Revisar, consolidar y elaborar informes de

mantenimiento para la Superintendencia de 3 4 3 15 NO
Operaciones.
Coordinar y controlar el mantenimiento y reparacin

de tanques de almacenamiento de las instalaciones 4 3 3 13 NO
operativas.
Elaborar presupuestos y trminos de referencia para

los procesos de contratacin de servicios de 1 3 4 13 NO
mantenimiento y adquisiciones de bienes y activos.
Coordinar con bodega el abastecimiento de partes,

repuestos y materiales para el mantenimiento
preventivo y correctivo de los equipos principales y 3 3 3 12 NO
auxiliares, tanques e infraestructura de las
instalaciones operativas.
Formular y dirigir proyectos de mantenimiento. 1 2 3 7 NO

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
184

gestin r (%) medida
Controlar la ejecucin
(Mantenimient Sistema de
del Plan de
os realizados / Porcentaj gestin de
mantenimiento EP Eficacia. 100
mantenimiento e mantenimien
preventivo y PETROECUAD
s to
correctivo en de las OR
programados)
instalaciones
* 100
operativas.
Reportes de
Controlar y verificar el
(Inspecciones operacin y
funcionamiento de los Porcentaj
EP Eficacia. realizadas / 100 mantenimien
equipos principales y e
PETROECUAD inspecciones to de las
auxiliares de las de
OR programadas) estaciones
las instalaciones
* 100
operativas.
Disear y coordinar la
programacin del
(Mantenimient Sistema de
mantenimiento de
os realizados / Porcentaj gestin de
equipos, mecnicos, EP Eficacia. 100
mantenimiento e mantenimien
elctricos, PETROECUAD
s to
electrnicos e OR
programados)
instrumentacin de
* 100
las instalaciones
operativas
Elaborar y actualizar (Actualizacion

Programa de
el Plan de es realizadas / Porcentaj
EP Eficacia. 100 control
mantenimiento mayor actualizacione e
PETROECUAD operativo
de los motores de las s
OR
estaciones de programadas)
bombeo. * 100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Supervisin y
Controlar la ejecucin del Plan de Mecnica.
monitoreo grado
mantenimiento preventivo y correctivo Administracin de
B. Liderazgo
en de las instalaciones operativas. mantenimiento.
grado A.
Reparacin y
mantenimiento
Controlar y verificar el funcionamiento Administracin de grado A.
de los equipos principales y auxiliares mantenimiento. Supervisin y
de las de las instalaciones operativas. Mecnica. monitoreo grado
B.
185
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Disear y coordinar la programacin Administracin de Planificacin

del mantenimiento de equipos, mantenimiento. grado A.
mecnicos, elctricos, electrnicos e Electricidad, Reparacin y
instrumentacin de las instalaciones electrnica e mantenimiento
operativas instrumentacin. grado A.
Elaborar y actualizar el Plan de Mecnica. Reparacin y

mantenimiento mayor de los motores Administracin de mantenimiento
de las estaciones de bombeo. mantenimiento. grado A.
INNOVACIN Y MEJORA

oportunidad.
personas.

Responsabilidad
social y
ambiental grado
A

Trabajo en
equipo grado A
186
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
Inspira con su ejemplo

brindando valores de accin
a nivel de toda la
LIDERAZGO: Influir en
organizacin. Realiza
otros, con base en
Liderazgo esfuerzos para que su
valores, para orientar su X
grado A equipo se sienta
accionar al logro de
comprometido e identificado
objetivos
con la visin y los objetivos
del grupo logrando lealtad y
confianza de su equipo.
PLANIFICACIN:
procedimientos que
simplifican el cumplimiento
objetivos y metas
Planificacin establecidos. Considera los
grado A factores internos y externos
externas que pueden
que pueden afectar la
consecucin de las metas y
objetivos planteados.
de los resultados
esperados.
REPARACIN Y
Implica coordinar y definir
MANTENIMIENTO:
programas de
Capacidad de determinar
mantenimiento, para
la causa de errores de
Reparacin y garantizar la correcta
operacin en
mantenimiento funcionalidad y buen estado X
herramientas, equipos,
grado A de las herramientas,
maquinaria y programas,
para as ejecutar
programas utilizados por la
reparaciones o rutinas de
organizacin.
mantenimiento.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
Evaluar, dar seguimiento y
ejecutando un
ajustar los rendimientos
procedimiento o se est Supervisin y
obtenidos de acuerdo a los
llevando a cabo una tarea monitoreo X
indicadores establecidos
especfica. Implica grado B
para determinados
procesos.
las desviaciones
estndares
187

Mecnica. Electrnica.
Carrera Universitaria Ingeniera Industrial.
5 Ttulo Profesional
Completa Electricidad. Ingeniera
Civil.
Mecnica. Electrnica.
Diplomado o
Ingeniera Industrial.
Electricidad. Ingeniera
(Opcional)
Civil.
Indique el rea
economa, etc.)
Motores de combustin interna 40 Mecnica
Sistemas de generacin y
40 Electrnica
transmisin elctrica
Sistemas de control operativo 40 Electrnica
Hidrulica - sistemas de bombeo 40 Mecnica
Administracin de
X
mantenimiento
Electricidad, electrnica e
X
instrumentacin
Mecnica X
188
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Estadsticas de
produccin, ventas,
recursos humanos,
sistemas, etc.
Conocimiento de
misin, visin,
factores claves del
xito, objetivos,
estrategias,
polticas, planes X
nivel estratgico
operativos,
actividades,
tcticas, y
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
reglamentos,
regulaciones y
y/o externos
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
mercado y el
desenvuelve el
negocio
Conocimiento de
personas / grupos
como socios,
representantes de
organismos
externos, etc.
Conocer las
caractersticas de
servicios de la
institucin
189
Manejar programas informticos Ms Office,

X X
externos AutoCAD
Manejar programas informticos Mximo,

X
internos DELTA V
Usar otros idiomas: (especifique Ingls

X X
De 5 Ao(s) a 6
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Jefatura.
Supervisor.
Mantenimiento en
equipos rotativos y
estticos,
conocimientos en
generacin
5. Otro: elctrica,
conocimientos en
sistemas de
control, manejo de
sistemas
informticos
190
COMPETENCIAS
SUPERVISOR DE PLANIFICACIN Y REGISTRO DE

Cargo:
MANTENIMIENTO
2. Misin del cargo:
Supervisar, coordinar y evaluar el cumplimiento de la planificacin de los programas de

mantenimiento y registros de las actividades de mantenimiento en las reas mecnica, elctrica,
instrumentacin y control, tanques e infraestructura de todas las instalaciones operativas
Supervisar los registros de rdenes de trabajo para

mantenimiento preventivo y correctivo de las reas mecnica,
elctrica, instrumentacin y control, tanques e infraestructura 5 4 4 21 SI
de todas las estaciones de bombeo y reductoras de presin
con el sistema de gestin de mantenimiento.
Revisar y organizar los informes de mantenimiento, uso de

equipos, costos, consumo de partes y repuestos y estadsticas 3 4 4 19 SI
para jefatura de mantenimiento.
Supervisar el cumplimiento de planes y programas de

mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas
3 4 4 19 SI
principales y auxiliares, tanques e infraestructura de las
estaciones de bombeo.
Participar en la elaboracin del plan anual de compras para

stock y cargo directo concernientes al departamento de 1 4 4 17 SI
mantenimiento.
Supervisar la planificacin del mantenimiento de equipos

mecnicos, elctricos, electrnicos e instrumentacin, tanques
4 4 3 16 NO
e infraestructura de las estaciones de bombeo del sote y
reductoras de presin.
Colaborar en los anlisis tcnicos econmicos de ofertas de

3 3 4 15 NO
rdenes de compra.
Apoyar y coordinar con la jefatura de mantenimiento en todas

5 3 3 14 NO
las actividades de planeacin y registros de mantenimiento.
191
Supervisar el movimiento y la codificacin de los equipos y

componentes mecnicos, electrnicos y de automatizacin y
5 3 3 14 NO
control para su ingreso al sistema de gestin de
mantenimiento.
Supervisar los registros de los base de datos de las

especificaciones tcnicas y mantenimiento de todos los
2 3 4 14 NO
equipos rotativos y estticos de todas las estaciones de
bombeo y reductoras de presin
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

Frmula de
Actividades esenciales Clientes s de alcanza de verificaci
clculo
(Tiempo
Supervisar los registros de utilizado
rdenes de trabajo para para
mantenimiento preventivo y supervisin
correctivo de las reas de rdenes Cronogram
mecnica, elctrica, EP de trabajo / 100 a de
d. e
instrumentacin y control, PETROEC tiempo trabajos
tanques e infraestructura de UADOR programado
todas las estaciones de para
bombeo y reductoras de supervisin
presin con el sistema de de rdenes
gestin de mantenimiento. de trabajo) *
100
Revisar y organizar los (Informes

informes de mantenimiento, realizados / Porcentaj
EP Eficacia. 100 Informes
uso de equipos, costos, informes e
PETROEC
consumo de partes y repuestos programado
UADOR
y estadsticas para jefatura de s) * 100
mantenimiento.
192
Frmula de
Actividades esenciales Clientes s de alcanza de verificaci
clculo
(Tiempo
utilizado en
Supervisar el cumplimiento de
supervisar el
planes y programas de Cronogram
Oportunida cumplimient Porcentaj
mantenimiento preventivo y EP 100 a de
d. o / Tiempo e
correctivo de los sistemas PETROEC trabajos
programado
principales y auxiliares, UADOR
para
tanques e infraestructura de
supervisar el
las estaciones de bombeo.
cumplimient
o) * 100
(Tiempo
utilizado
para la
elaboracin
Participar en la elaboracin del del plan de Cronogram
plan anual de compras para EP compras / 100 a de
d. e
stock y cargo directo PETROEC Tiempo trabajos
concernientes al departamento UADOR programado
de mantenimiento. para la
elaboracin
del plan de
compras) *
100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Supervisar los registros de rdenes

de trabajo para mantenimiento
Tcnicas de
preventivo y correctivo de las reas
mantenimiento Supervisin y
mecnica, elctrica, instrumentacin y
proactivo. monitoreo grado
control, tanques e infraestructura de
Gestin por A.
todas las estaciones de bombeo y
procesos.
reductoras de presin con el sistema
de gestin de mantenimiento.
Revisar y organizar los informes de Planificacin

mantenimiento, uso de equipos, Evaluacin de grado A.
costos, consumo de partes y gestin. Tcnicas Innovacin y
repuestos y estadsticas para jefatura de planificacin. mejora continua
de mantenimiento. grado B.
Supervisar el cumplimiento de planes

y programas de mantenimiento Supervisin y
preventivo y correctivo de los Tcnicas de monitoreo grado
sistemas principales y auxiliares, planificacin. A. Reparacin y
tanques e infraestructura de las Mecnica. mantenimiento
estaciones de bombeo. grado A.
193
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Planificacin
Participar en la elaboracin del plan Tcnicas de
grado A. Manejo
anual de compras para stock y cargo planificacin.
de recursos
directo concernientes al departamento Gestin
materiales grado
de mantenimiento. presupuestaria.
A.
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

equipo.
194
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
INNOVACIN Y MEJORA Requiere introducir con

CONTINUA: Investigar, proponer e Innovacin y frecuencia cambios en la
implementar oportunidades para mejora manera de trabajar para
X
cambiar, optimizar y desarrollar los continua mejorar los resultados en
procesos orientados al servicio del grado B base a experiencias de
usuario interno y/o externo. trabajo pasadas.
Asigna recursos
MANEJO DE RECURSOS
materiales, previo
MATERIALES: Obtener y cuidar el
conocimiento y
buen uso de bienes materiales Manejo de
evaluacin de las
garantizando su mxima utilidad y recursos
necesidades de los X
optimizando su consumo. Implica materiales
solicitantes. Establece
conservar de manera responsable grado A
normas y polticas de uso
los bienes materiales que tiene a
y conservacin de los
disposicin.
bienes materiales.
PLANIFICACIN: Determinar de Formula estrategias que

manera racional estrategias y simplifican el
procedimientos que permitan el cumplimiento de las
logro de objetivos y metas metas y objetivos
planteadas considerando variables Planificacin establecidos. Considera
X
internas y externas que pueden grado A los factores internos y
afectar su consecucin. Implica el externos que pueden
desarrollo y aplicacin de ideas que afectar la consecucin de
permitan el cumplimiento de los las metas y objetivos
resultados esperados. planteados.
Implica coordinar y definir

programas de
REPARACIN Y
mantenimiento, para
MANTENIMIENTO: Capacidad de
determinar la causa de errores de Reparacin y
funcionalidad y buen
estado de las
equipos, maquinaria y programas, grado A
para as ejecutar reparaciones o
maquinaria y programas
utilizados por la
organizacin.
Implica evaluar los

Supervisin y
procedimiento o se est llevando a rendimientos
monitoreo X
cabo una tarea especfica. Implica evidenciados en los
grado A
identificar acciones correctivas que indicadores establecidos,
se puedan implementar para para aplicar correcciones
corregir las desviaciones existentes a los procesos de
frente a los estndares acuerdo a las
desviaciones
encontradas.
195

Carrera Universitaria Electricidad. Mecnica.

5 Ttulo Profesional
Diplomado o
Especializacin 0.50 Especialista
Electrnica.
(Opcional)
Indique el rea
economa, etc.)
Planificacin de mantenimiento 40 Mecnica
Evaluacin de gestin X X
Gestin por procesos X X
Gestin presupuestaria X X
Mecnica X X
X X
proactivo
196
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
el trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea

Conocer las
institucin
Manejar programas
Ms Office X X
Mximo,
Manejar programas
EPR, X
Primavera
Usar otros idiomas:

Ingls
(especifique el idioma, y el X X
avanzado
nivel requerido)
197
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
5. Otro: No Aplica
198
COMPETENCIAS
TCNICO LDER DE PLANIFICACIN Y REGISTRO

Cargo:
DE MANTENIMIENTO
2. Misin del cargo:
Programar y controlar la realizacin de las tareas y programas de mantenimiento de los equipos;

garantizando los recursos y herramientas para el mantenimiento.
Analizar prioridades y necesidades de las solicitudes

de servicio enviadas de las reas operativas para 5 4 5 25 SI
realizar rdenes de trabajo.
Colaborar en la elaboracin de los planes y

1 4 5 21 SI
programas de mantenimiento y de seguridad.
Colaborar en la planificacin de trabajos de

mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de
4 4 4 20 SI
equipo mecnico, elctrico, de automatizacin y
control.
Verificar los recursos existentes de mano de obra,

repuestos y herramientas para realizar los trabajos 5 3 4 17 SI
planificados.
Realizar el movimiento y codificacin de equipos y

componentes mecnicos, elctricos y de
5 3 3 14 NO
automatizacin y control para ingresarlos al sistema
Analizar indicadores de gestin de mantenimiento. 1 3 4 13 NO
Controlar los flujos de trabajo, rdenes de trabajo

5 2 4 13 NO
dentro del software de registro de mantenimiento.
Coordinar con operaciones la planificacin y

4 3 3 13 NO
ejecucin de los trabajos de mantenimiento.
199
Recopilar informacin para realizar reportes

1 3 4 13 NO
estadsticos de costos de mantenimiento.
Elaborar rdenes de trabajo asociadas a trabajo de

5 2 3 11 NO
mantenimiento.
Asignar los planes o tareas de mantenimiento

3 2 3 9 NO
respecto a las rdenes de trabajo.
Elaborar y registrar el cierre de rdenes de trabajo

5 1 2 7 NO
mantenimiento preventivo y correctivo.
Registrar los periodos de mantenimiento rotativo de

los equipos en base a los ndices de operacin 2 2 2 6 NO
hombre mquina.
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
(Solicitudes
de
Analizar prioridades mantenimie
y necesidades de nto
Porcent
las solicitudes de EP Eficacia. atendidas / 100 Mximo
aje
servicio enviadas de PETROECUAD solicitudes
las reas operativas OR de
para realizar mantenimie
rdenes de trabajo. nto
recibidas) *
100
200
esenciales clculo
(Tiempo
utilizados
para
Colaborar en la Disposicion
Oportunid realizar el Porcent
elaboracin de los EP 100 es de
ad. plan / aje
planes y programas PETROECUAD entrega
tiempo
de mantenimiento y OR
programado
de seguridad.
s para
realizar el
plan) * 100
Colaborar en la
planificacin de
(rdenes
trabajos de
de trabajo
mantenimiento Porcent
EP Eficacia. ejecutadas / 100 Mximo
preventivo, aje
PETROECUAD rdenes de
correctivo y
OR trabajo
predictivo de equipo
planificadas
mecnico, elctrico,
) * 100
de automatizacin y
control.
(Controles
Verificar los de recursos
recursos existentes existentes
Porcent
de mano de obra, EP Eficacia. realizados / 100 Mximo
aje
repuestos y PETROECUAD controles de
herramientas para OR recursos
realizar los trabajos existentes
planificados. programado
s) * 100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Bsqueda de
Analizar prioridades y necesidades de Administracin de informacin grado
las solicitudes de servicio enviadas de mantenimiento. B. Evaluacin de Atencin
las reas operativas para realizar Tcnicas de soluciones grado selectiva.
rdenes de trabajo. planificacin. B.
Bsqueda de
Administracin de
Colaborar en la elaboracin de los informacin grado
mantenimiento.
planes y programas de mantenimiento B. Planificacin
Tcnicas de
y de seguridad. grado B.
planificacin.
201
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Tcnicas de
Colaborar en la planificacin de Planificacin
mantenimiento
trabajos de mantenimiento preventivo, grado B.
correctivo. Atencin
correctivo y predictivo de equipo Reparacin y
Tcnicas de selectiva.
mecnico, elctrico, de automatizacin mantenimiento
mantenimiento
y control. grado A.
proactivo.
Verificar los recursos existentes de Tcnicas de Bsqueda de

mano de obra, repuestos y planificacin. informacin grado Atencin
herramientas para realizar los trabajos Administracin de B. Planificacin selectiva.
planificados. mantenimiento. grado B.
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

equipo.
202
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
BSQUEDA DE
Realiza un trabajo
INFORMACIN: Es la
sistemtico en un
inquietud y la curiosidad
determinado perodo
constante por saber ms Bsqueda de
para obtener la
sobre cosas, hechos o informacin X
mxima y mejor
personas. Implica buscar grado B
informacin posible
de todas las fuentes
preguntas rutinarias o de los
disponibles.
que se requiere en el puesto.
Genera varias
alternativas para
EVALUACIN DE
solucionar problemas
SOLUCIONES: Determinar y Evaluacin de
y determina su
evaluar las acciones y soluciones X
probable xito en
estrategias adecuadas para grado B
relacin a las
la solucin de problemas.
demandas de una
situacin.
de manera racional
estrategias y procedimientos
que permitan el logro de
de tcnicas y
objetivos y metas planteadas
herramientas de
considerando variables
internas y externas que X
pueden afectar su
cumplimiento de las
consecucin. Implica el
metas y objetivos
desarrollo y aplicacin de
establecidos.
ideas que permitan el
cumplimiento de los
Implica coordinar y
REPARACIN Y definir programas de
MANTENIMIENTO: mantenimiento, para
Capacidad de determinar la garantizar la correcta
causa de errores de Reparacin y funcionalidad y buen
operacin en herramientas, mantenimiento estado de las X
equipos, maquinaria y grado A herramientas,
programas, para as ejecutar equipos, maquinaria
reparaciones o rutinas de y programas
mantenimiento. utilizados por la
organizacin.
203

5 Ttulo Profesional Electrnica. Ingeniera
Completa
Industrial.
Indique el rea
economa, etc.)
Administracin y
Tcnicas de Planificacin 24 gestin de
empresas
Administracin de
X
mantenimiento
X
correctivo
X
proactivo
Conocer leyes,
reglamentos,
relevantes para el
trabajo.
204
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
la institucin
Manejar programas Ms. Office,

X X
Manejar programas Mximo, EPR,

X
informticos internos Primavera
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
205
COMPETENCIAS
SUPERVISOR DE ELECTRICIDAD,
Cargo:
INSTRUMENTACIN Y CONTROL
2. Misin del cargo:
Coordinar y supervisar la ejecucin del mantenimiento de electricidad, instrumentacin y control.
Coordinar con las reas operativas y seguridad

industrial la ejecucin de los trabajos de electricidad, 5 4 4 21 SI
instrumentacin y control.
Revisar y determinar la cantidad de materiales y

repuestos necesarias para el mantenimiento de 4 4 4 20 SI
equipos.
Elaborar proyectos de mejoras para el rea de

1 4 4 17 SI
electricidad, instrumentacin y control.
Evaluar las necesidades de equipos, herramientas y

repuestos necesarios para realizar las actividades de
4 4 3 16 SI
mantenimiento de electricidad, instrumentacin y
control.
Coordinar y verificar el cumplimiento de planes y

programas de mantenimiento elctrico, 5 3 3 14 NO
Elaborar proyectos de automatizacin de procesos,

2 3 4 14 NO
sistemas elctricos y de control.
Aprobar y coordinar la asignacin de recursos y

personal para atender las rdenes de trabajo 1 4 3 13 NO
recibidas.
Elaborar criterios y normas tcnicas del rea de

2 3 3 11 NO
206
Monitorear el cumplimiento de los objetivos de

2 3 3 11 NO
Participar en las comisiones tcnicas para

2 3 3 11 NO
adquisicin o contratacin
Elaborar especificaciones tcnicas, pliegos y

1 3 3 10 NO
requisiciones
Participar en la elaboracin del presupuesto de

1 3 3 10 NO
mantenimiento
Revisar y proponer modificaciones a los planes de

mantenimiento de electricidad, instrumentacin y 1 2 3 7 NO
control.
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

Actividades
Clientes s de Frmula de clculo alcanza de verificaci
esenciales
Coordinar con
las reas
operativas y
(Tiempo utilizado
seguridad
para la Cronogram
industrial la Porcentaj
EP Eficacia. coordinacin/ 100 a de
ejecucin de los e
PETROE Tiempo programado Trabajo
trabajos de
CUADOR para la
electricidad,
coordinacin) * 100
instrumentacin
y control.
207
Actividades
Clientes s de Frmula de clculo alcanza de verificaci
esenciales
(Tiempo utilizado
para la
Revisar y
determinacin de
determinar la
materiales y Cronogram
cantidad de Oportunida Porcentaj
EP repuestos / tiempo 100 a de
materiales y d. e
PETROE programado para la trabajo
repuestos
CUADOR determinacin de
necesarias para
materiales y
el mantenimiento
repuestos) * 100
de equipos.
Elaborar
(Proyectos de Ejecucin
proyectos de
mejora ejecutados / Porcentaj de
mejoras para el EP Eficacia. 100
proyectos de mejora e presupuest
rea de PETROE
planteados) * 100 o
electricidad, CUADOR
instrumentacin
y control.
Evaluar las
necesidades de (Tiempo utilizado
equipos, para coordinar la
herramientas y provisin de material
Cronogram
repuestos Oportunida y repuestos / tiempo Porcentaj
EP 100 a de
necesarios para d. programado para e
PETROE Trabajo
realizar las coordinar la
CUADOR
actividades de provisin de material
mantenimiento y repuestos) * 100
de electricidad,
instrumentacin
y control.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Coordinar con las reas

operativas y seguridad industrial Supervisin y
Control de
la ejecucin de los trabajos de monitoreo
gestin.
electricidad, instrumentacin y grado B.
control.
Planificacin
Revisar y determinar la cantidad grado B.
Administracin
de materiales y repuestos Bsqueda de
de
necesarias para el mantenimiento informacin
mantenimiento.
de equipos. grado B.
208
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Gestin por
Elaborar proyectos de mejoras proyectos. Evaluacin de
para el rea de electricidad, Electricidad, soluciones
instrumentacin y control. electrnica e grado B.
instrumentacin.
Evaluar las necesidades de

equipos, herramientas y
Administracin Bsqueda de
repuestos necesarios para
de informacin
realizar las actividades de
mantenimiento. grado B.
mantenimiento de electricidad,
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

equipo.
209
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
BSQUEDA DE INFORMACIN: Realiza un trabajo

Es la inquietud y la curiosidad sistemtico en un
constante por saber ms sobre Bsqueda determinado perodo
cosas, hechos o personas. de para obtener la
X
Implica buscar informacin ms informacin mxima y mejor
all de las preguntas rutinarias o grado B informacin posible de
de los que se requiere en el todas las fuentes
puesto. disponibles.
Genera varias
alternativas para
EVALUACIN DE SOLUCIONES: Evaluacin solucionar problemas
Determinar y evaluar las acciones de y determina su
X
y estrategias adecuadas para la soluciones probable xito en
solucin de problemas. grado B relacin a las
demandas de una
situacin.
de tcnicas y
herramientas de
cumplimiento de las
metas y objetivos
establecidos.
esperados.
SUPERVISIN Y MONITOREO:
Dar seguimiento y evaluar
Evaluar, dar
cumplimiento de objetivos, el que
seguimiento y ajustar
tan bien se est ejecutando un
los rendimientos
procedimiento o se est llevando Supervisin
obtenidos de acuerdo
a cabo una tarea especfica. y monitoreo X
a los indicadores
Implica identificar acciones grado B
establecidos para
determinados
implementar para corregir las
procesos.
desviaciones existentes frente a
los estndares
210

5 Ttulo Profesional Electrnica.
Completa
Diplomado o
Especializacin 0.50 Especializacin Electrnica.
(Opcional)
Indique el rea
economa, etc.)
Ciencias de
Instalacin de redes industriales 40 tecnologas de
informacin
Tecnologa e
Programacin y configuracin de ingeniera
40
PCC informtica y
sistemas
Tecnologa e
ingeniera
Programacin de Sistema Seodo 40
informtica y
sistemas
Administracin de
X X
mantenimiento
Control de gestin X X
X X
instrumentacin
Gestin por proyectos X X
211
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
el trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
institucin
Manejar programas
Ms Office X X
Manejar programas
EPR, Mximo X
Operar vehculos, Herramientas de

maquinaria y/o mantenimiento,
X X
herramientas (taladros, automatizacin y
sierras, orugas, etc.) control predictivo
Usar otros idiomas:

(especifique el idioma, y el Ingls avanzado X
nivel requerido)
212
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
Haber trabajado en
empresas
hidrocarburferas,
5. Otro:
automatizacin de
refinera, poliductos
y terminales
213
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO LDER DE ELECTRICIDAD
2. Misin del cargo:
Coordinar, supervisar y ejecutar la programacin de mantenimiento elctrico de los equipos, en

instalaciones de poliductos, oleoductos, terminales y depsitos de acuerdo a la planificacin
establecida
Realizar el montaje de equipos electromecnicos,

3 4 4 19 SI
maquinarias y equipos nuevos.
Ejecutar el mantenimiento de sistema elctrico de

5 4 3 17 SI
motores e instrumentos de control.
Inspeccionar el cumplimiento de normas de trabajo y

de seguridad industrial al personal tcnico de 5 3 3 14 SI
mantenimiento.
Monitorear visualmente los sistemas elctricos e

instrumentos de los equipos con la finalidad de 5 3 2 11 SI
diagnosticar y reportar novedades
Apoyar en la solicitud de materiales con las

especificaciones tcnicas adecuadas de stock de 3 2 3 9 NO
mantenimiento
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4
214
de Error (CE) (CM)

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
(Montajes Informes,
Realizar el montaje de realizados / oficios,
Porcentaj
equipos EP Eficacia. montajes 100 fotografas
e
electromecnicos, PETROECUADO programados) y hojas de
maquinarias y equipos R * 100 datos
nuevos.
(Nmero de
mantenimient
Informes,
Ejecutar el os realizados /
oficios,
mantenimiento de nmero de Porcentaj
EP Eficacia. 100 fotografas
sistema elctrico de mantenimient e
PETROECUADO y hojas de
motores e os
R datos
instrumentos de programados)
control. * 100
(Inspecciones Informes,
Inspeccionar el
realizados / oficios,
cumplimiento de Porcentaj
EP Eficacia. inspecciones 100 fotografas
normas de trabajo y e
PETROECUADO programados) y hojas de
de seguridad industrial
R * 100 datos
al personal tcnico de
mantenimiento.
Monitorear
(Monitoreo Informes,
visualmente los
realizado / oficios,
sistemas elctricos e Porcentaj
EP Eficacia. monitoreo 100 fotografas
instrumentos de los e
PETROECUADO programado) * y hojas de
equipos con la
R 100 datos
finalidad de
diagnosticar y reportar
novedades
215
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Manejo de
Electricidad, herramientas y
Realizar el montaje de equipos
electrnica e equipos grado A.
electromecnicos, maquinarias y
instrumentacin. Inspeccin de
equipos nuevos.
Mecnica. productos grado
B.
Tcnicas de
Reparacin y
mantenimiento
Ejecutar el mantenimiento de sistema mantenimiento
proactivo.
elctrico de motores e instrumentos grado B. Manejo
Electricidad,
de control. de herramientas y
electrnica e
equipos grado A.
instrumentacin.
Inspeccionar el cumplimiento de Gestin de

Supervisin y
normas de trabajo y de seguridad seguridad
monitoreo grado
industrial al personal tcnico de industrial. Gestin
C.
mantenimiento. de la calidad.
Reparacin y
Monitorear visualmente los sistemas mantenimiento
Evaluacin.
elctricos e instrumentos de los grado C. Manejo
Gestin de la
equipos con la finalidad de de recursos
calidad.
diagnosticar y reportar novedades materiales grado
B.
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
mejora continua
grado B

oportunidad.
B una organizacin.
216

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
INSPECCIN DE
PRODUCTOS: Evaluar,
Analiza la
calidad de
Inspeccin de productos y/o
materiales, suministros e
productos suministros X
insumos requeridos para
grado B requeridos para
la ejecucin de procesos
la ejecucin de
de la cadena de valor,
procesos.
con criterios tcnicos y
cientficos.
Opera y
controla el
MANEJO DE
funcionamiento
HERRAMIENTAS Y
de
EQUIPOS: Es la
herramientas,
capacidad de
Manejo de equipos,
herramientas maquinaria y
comprobar, operar y X
y equipos programas, a
controlar equipos,
grado A travs del
herramientas, maquinaria
monitoreo de
y programas de acuerdo
medidores,
a las especificaciones
dispositivos,
paneles u otros
indicadores.
MANEJO DE
RECURSOS
MATERIALES: Obtener y Controla el buen
cuidar el buen uso de uso de los
bienes materiales bienes
Manejo de
garantizando su mxima materiales
recursos
utilidad y optimizando su generando X
materiales
consumo. Implica sugerencias
grado B
conservar de manera para su
responsable los bienes optimizacin y
materiales que tiene a conservacin.
disposicin.
217
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
Requiere ejecutar
tareas de
REPARACIN Y reparacin y
MANTENIMIENTO: mantenimiento,
Capacidad de determinar la con la finalidad de
causa de errores de Reparacin y acondicionar
operacin en herramientas, mantenimiento herramientas, X
equipos, maquinaria y grado B equipos,
programas, para as ejecutar maquinaria y
reparaciones o rutinas de programas, de
mantenimiento. acuerdo a sus
especificaciones
tcnicas.
REPARACIN Y
Implica
MANTENIMIENTO:
determinar la
causa en errores
de operacin de
herramientas,
equipos,
programas, para as ejecutar
maquinaria y
programas.
mantenimiento.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
Requiere evaluar
ejecutando un
Supervisin y cun bien est
procedimiento o se est
monitoreo grado alguien X
llevando a cabo una tarea
C ejecutando una
especfica. Implica identificar
actividad.
acciones correctivas que se
puedan implementar para
estndares

5 Ttulo Profesional Electricidad.
Completa
218
Indique el rea
economa, etc.)
Taller de instrumentacin,
24 Electricidad
aplicaciones actuales
Variadores de velocidad 24 Electricidad
X
instrumentacin
Evaluacin X X
Gestin de la calidad X X
Gestin de seguridad industrial X X
Mecnica X
X
proactivo
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocimiento del
mercado y el
desenvuelve el
negocio
Conocer la misin,
procesos,
X X
enfoques de
trabajo del rea
219
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocer las
caractersticas de
servicios de la
institucin
Manejar programas
Ms Office X X
Manejar programas
Lotus Notes, Mximo X
Instrumentos de
Operar vehculos,
medicin de alta
maquinaria y/o
tensin. instrumentos X
de medicin de
instrumentacin
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
Tcnico de
electricidad en
5. Otro:
instalaciones
petroleras
220
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO DE ELECTRICIDAD
2. Misin del cargo:
Ejecutar las actividades de mantenimiento elctrico, preventivo y correctivo, de los equipos e

instalaciones de poliductos, oleoductos, terminales y depsitos de acuerdo a la programacin
establecida.
Apoyar y colaborar en la ejecucin de la instalacin y

5 5 5 30 SI
montaje de equipos elctricos.
Apoyar y colaborar en los mantenimientos

5 5 4 25 SI
preventivos y correctivos de componentes elctricos.
Verificar el estado y funcionamiento de la

2 5 3 17 SI
infraestructura y equipos elctricos.
Colaborar en la ejecucin de proyectos y/o diseos

1 3 4 13 SI
de sistemas elctricos.
Elaborar informes tcnicos de los trabajos de

4 3 2 10 NO
mantenimiento elctrico realizados.
Verificar el estado y funcionamiento de los

componentes elctricos de los sistemas de 1 3 3 10 NO
refrigeracin.
Revisar sistemas de proteccin elctrica de media y

3 2 3 9 NO
baja tensin.
Elaborar registros de control de energa voltaje y

4 3 1 7 NO
corriente.
221
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

gestin r (%) medida
(Montajes e
instalaciones
realizadas /
Apoyar y colaborar en Porcentaj Registros de
EP Eficacia. montajes e 100
la ejecucin de la e control
PETROECUAD instalaciones
instalacin y montaje
OR programadas)
de equipos elctricos.
* 100
Apoyar y colaborar en (Mantenimient

Registros de
los mantenimientos os realizados / Porcentaj
EP Eficacia. 100 mantenimien
preventivos y mantenimiento e
PETROECUAD to
correctivos de s
OR
componentes programados)
elctricos. * 100
(Inspecciones
Verificar el estado y Porcentaj Registro de
EP Eficacia. realizadas / 100
funcionamiento de la e control
PETROECUAD inspecciones
infraestructura y
OR programadas)
equipos elctricos.
* 100
(Proyectos
elctricos
Colaborar en la
implementado Porcentaj Registros de
ejecucin de EP Eficacia. 100
s / proyectos e diseos
proyectos y/o diseos PETROECUAD
elctricos
de sistemas OR
programados)
elctricos.
* 100
222
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Manejo de
herramientas y
Apoyar y colaborar en la Electricidad, Destreza manual.
equipos grado B.
ejecucin de la instalacin y electrnica e Control de
Reparacin y
montaje de equipos elctricos. instrumentacin. precisin.
mantenimiento grado
B.
Tcnicas de
Manejo de
mantenimiento
Apoyar y colaborar en los herramientas y
correctivo. Tcnicas Control de
mantenimientos preventivos y equipos grado B.
de mantenimiento precisin.
correctivos de componentes Reparacin y
predictivo. Tcnicas Destreza manual.
elctricos. mantenimiento grado
de mantenimiento
B.
preventivo.
Tcnicas de
Reparacin y
Verificar el estado y mantenimiento
mantenimiento grado Control de
funcionamiento de la predictivo.
B. Manejo de precisin.
infraestructura y equipos Electricidad,
herramientas y Destreza manual.
elctricos. electrnica e
equipos grado A.
instrumentacin.
Colaborar en la ejecucin de Electricidad, Planificacin grado

Destreza manual.
proyectos y/o diseos de electrnica e C. Evaluacin de
Visualizacin.
sistemas elctricos. instrumentacin. soluciones grado B.
INNOVACIN Y MEJORA

la actitud dirigida a cumplir de Orientacin a frente a estndares fijados por la
manera eficaz y eficiente los resultados grado Institucin. Emplea nuevos mtodos o
objetivos y metas bajo criterios de C formas de conseguir los objetivos
legalidad y oportunidad. impuestos por la Institucin.
Responsabilidad Selecciona la actividad, producto y/o
social y ambiental servicio con el menor impacto en la
grado C seguridad y salud ocupacional
polticas y normativas socio
ambiental.
223
Coopera y colabora con su equipo y

las metas que el grupo tiene. Como
equipo grado C informados a los miembros de su
equipo y los tiene al corriente de los
su cumplimiento.
temas que lo afectan.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Genera varias
alternativas para
EVALUACIN DE
solucionar problemas
y determina su
probable xito en
estrategias adecuadas para la grado B
relacin a las
demandas de una
situacin.
Opera y controla el
MANEJO DE HERRAMIENTAS
funcionamiento de
Y EQUIPOS: Es la capacidad
herramientas,
comprobar, operar y controlar herramientas
equipos, herramientas, y equipos
del monitoreo de
maquinaria y programas de grado A
medidores,
MANEJO DE HERRAMIENTAS correcto estado y
Y EQUIPOS: Es la capacidad funcionalidad de
de seleccionar, instalar, Manejo de herramientas,
comprobar, operar y controlar herramientas equipos, maquinaria y
X X
equipos, herramientas, y equipos programas, a travs
maquinaria y programas de grado B de la ejecucin de
acuerdo a las especificaciones pruebas de
tcnicas establecidas. funcionamiento.
y procedimientos que permitan
el logro de objetivos y metas
Desarrolla estrategias
variables internas y externas Planificacin
para lograr objetivos y X
que pueden afectar su grado C
metas establecidas
desarrollo y aplicacin de ideas
que permitan el cumplimiento
de los resultados esperados.
224
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Requiere ejecutar
tareas de reparacin y
REPARACIN Y
mantenimiento, con la
MANTENIMIENTO: Capacidad
finalidad de
de determinar la causa de
Reparacin y acondicionar
errores de operacin en
mantenimiento herramientas, X
grado B equipos, maquinaria y
maquinaria y programas, para
programas, de
as ejecutar reparaciones o
acuerdo a sus
especificaciones
tcnicas.

Tcnico 2 Tcnico Electricidad. Electrnica.
Indique el rea
economa, etc.)
Instalaciones elctricas 24 Electricidad
Redes y estructuras elctricas de

24 Electricidad
media tensin
Sistemas de refrigeracin 24 Electricidad
Equipos y herramientas de medicin

24 Electricidad
elctrica
225
X X
instrumentacin
X X
correctivo
X X
predictivo
X X
preventivo
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocimiento del
mercado y el
desenvuelve el
negocio
Conocer la misin,
procesos,
X X
enfoques de
trabajo del rea
Conocer las
caractersticas de
servicios de la
institucin

X X
Manejar programas
PQB X
226
De 1 Ao(s) a 3
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Asistencial.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
227
COMPETENCIAS
TCNICO LDER DE INSTRUMENTACIN Y

Cargo:
CONTROL
2. Misin del cargo:
Controlar y ejecutar los trabajos de mantenimiento predictivo y correctivo de los equipos de

instrumentacin y control, de acuerdo a la programacin establecida.
Controlar y ejecutar el plan de mantenimiento preventivo y

correctivo de sistemas electrnicos de control y 5 4 4 21 SI
automatizacin.
Controlar y realizar la calibracin y configuracin de equipos

4 4 4 20 SI
de medicin y sistemas de control y automatizacin
Revisar el funcionamiento de los sistemas de automatizacin

5 3 5 20 SI
y control.
Controlar y realizar el montaje de instrumentos, equipos y

1 3 5 16 SI
sistemas de automatizacin y control.
Colaborar en el diseo de modificaciones y mejoras de los

sistemas de control y automatizacin y el plan de 1 3 5 16 NO
mantenimiento
Participar en la implementacin de proyectos de mejora en los

2 3 4 14 NO
sistemas electrnicos de automatizacin y control.
Colaborar en la identificacin de especificaciones tcnicas de

1 3 3 10 NO
repuestos y equipos de control y automatizacin
Realizar informes tcnicos sobre los trabajos de

mantenimiento e inspecciones realizadas a los equipos y 4 2 3 10 NO
sistemas de instrumentacin y control.
228
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
Controlar y ejecutar el (Mantenimient

plan de os ejecutados /
Porcentaj
mantenimiento EP Eficacia. mantenimiento 100 Mximo
e
preventivo y correctivo PETROECUADO s
de sistemas R programados)
electrnicos de control * 100
y automatizacin.
(Calibraciones
y
Controlar y realizar la configuracione
calibracin y s realizadas / Porcentaj Registro de
EP Eficacia. 100
configuracin de calibraciones y e control
PETROECUADO
equipos de medicin y configuracione
R
sistemas de control y s
automatizacin programadas)
* 100
Revisar el (Inspecciones Registro de

Porcentaj
funcionamiento de los EP Eficacia. realizadas / 100 inspeccione
e
sistemas de PETROECUADO inspecciones s
automatizacin y R programadas)
control. * 100
Controlar y realizar el (Montajes

montaje de realizados / Porcentaj
EP Eficacia. 100 Mximo
instrumentos, equipos montajes e
PETROECUADO
y sistemas de programados)
R
automatizacin y * 100
control.
229
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Tcnicas de
Controlar y ejecutar el plan de Reparacin y
mantenimiento
mantenimiento preventivo y mantenimiento grado Destreza manual.
correctivo.
correctivo de sistemas B. Manejo de Control de
Tcnicas de
electrnicos de control y herramientas y equipos precisin.
mantenimiento
automatizacin. grado A.
predictivo.
Lenguaje de
Controlar y realizar la calibracin Manejo de Control de
programacin.
y configuracin de equipos de herramientas y equipos precisin.
Electricidad,
medicin y sistemas de control y grado B. Supervisin y Atencin
electrnica e
automatizacin monitoreo grado C. selectiva.
instrumentacin.
Tcnicas de Supervisin y
Revisar el funcionamiento de los inspeccin. monitoreo grado B.
Control de
sistemas de automatizacin y Electricidad, Reparacin y
precisin.
control. electrnica e mantenimiento grado
instrumentacin. C.
Reparacin y
Controlar y realizar el montaje de Electricidad, Control de
mantenimiento grado
instrumentos, equipos y sistemas electrnica e precisin.
B. Supervisin y
de automatizacin y control. instrumentacin. Destreza manual.
monitoreo grado C.
INNOVACIN Y MEJORA
implementar oportunidades para Innovacin y
cambiar, optimizar y desarrollar los mejora continua
procesos orientados al servicio del grado B

ORIENTACIN A RESULTADOS: Es prioriza y los cumple. Compromete
la actitud dirigida a cumplir de manera Orientacin a recursos importantes para la
eficaz y eficiente los objetivos y metas resultados consecucin de las metas. Comprueba
bajo criterios de legalidad y grado B la consecucin de objetivos frente a su
oportunidad. gestin actual y pasada.
B una organizacin.
230

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
MANEJO DE
HERRAMIENTAS Y
EQUIPOS: Es la
Opera y controla el
capacidad de
funcionamiento de
herramientas,
comprobar, operar y Manejo de
equipos, maquinaria
controlar equipos, herramientas
y programas, a travs X
herramientas, y equipos
del monitoreo de
maquinaria y grado A
medidores,
programas de
acuerdo a las
especificaciones
tcnicas
establecidas.
MANEJO DE
HERRAMIENTAS Y
EQUIPOS: Es la
Instala y comprueba
capacidad de
el correcto estado y
funcionalidad de
comprobar, operar y Manejo de
herramientas,
controlar equipos, herramientas
equipos, maquinaria X
herramientas, y equipos
y programas, a travs
maquinaria y grado B
de la ejecucin de
programas de
pruebas de
acuerdo a las
funcionamiento.
especificaciones
tcnicas
establecidas.
REPARACIN Y
MANTENIMIENTO: Requiere ejecutar
Capacidad de tareas de reparacin
determinar la causa y mantenimiento, con
de errores de la finalidad de
operacin en Reparacin y acondicionar
herramientas, mantenimiento herramientas, X
equipos, maquinaria grado B equipos, maquinaria
y programas, para as y programas, de
ejecutar reparaciones acuerdo a sus
o rutinas de especificaciones
mantenimiento. tcnicas.
231
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
REPARACIN Y
MANTENIMIENTO:
Capacidad de
determinar la causa Implica determinar la
de errores de causa en errores de
Reparacin y
operacin en operacin de
mantenimiento X
herramientas, herramientas,
grado C
equipos, maquinaria equipos, maquinaria
y programas, para as y programas.
o rutinas de
mantenimiento.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
cumplimiento de
Supervisin y
monitoreo X
grado B
implementar para
corregir las
desviaciones
estndares
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
cumplimiento de
bien se est
ejecutando un
procedimiento o se Requiere evaluar
Supervisin y
est llevando a cabo cun bien est
monitoreo X
una tarea especfica. alguien ejecutando
grado C
Implica identificar una actividad.
que se puedan
implementar para
corregir las
desviaciones
estndares
232

5 Ttulo Profesional Electrnica. Electricidad.
Completa
Indique el rea
economa, etc.)
Programacin HMI 24 Electrnica
Tcnicas de mantenimiento 24 Electricidad
Sistemas de instrumentacin y
24 Electrnica
control
Controladores lgicos programables

24 Electrnica
PLC
X
instrumentacin
Lenguaje de programacin X X
Tcnicas de inspeccin X X
X
correctivo
X X
predictivo
233
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
el trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea

MS Office, SQL
Manejar programas
Office, X X
AutoCAD
Manejar programas SCADA,

X
informticos internos Mximo
Analizador de
vibraciones,
medidor de
tierra
Usar otros idiomas:

(especifique el idioma, y el Ingls medio X
nivel requerido)
234
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
Realizando
mantenimiento de
5. Otro: equipos de control
y instrumentacin y
control
235
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO DE INSTRUMENTACIN Y CONTROL
2. Misin del cargo:
Ejecutar los trabajos de mantenimiento predictivo y correctivo de los equipos de instrumentacin y

control, de acuerdo a la programacin establecida.
Apoyar y colaborar en la ejecucin del plan de

mantenimiento preventivo y correctivo de sistemas 5 4 4 21 SI
electrnicos de control y automatizacin.
Apoyar y colaborar en la calibracin y configuracin

de equipos de medicin y sistemas de control y 4 4 4 20 SI
automatizacin.
Apoyar y colaborar en el montaje de instrumentos,

1 3 5 16 SI
equipos y sistemas de automatizacin y control.
Colaborar en el diseo de modificaciones y mejoras

de los sistemas de control y automatizacin y el plan 1 3 5 16 SI
de mantenimiento
Colaborar en la identificacin de especificaciones

tcnicas de repuestos y equipos de control y 1 3 3 10 NO
automatizacin
Realizar informes tcnicos sobre los trabajos de

mantenimiento e inspecciones realizadas a los 4 2 3 10 NO
equipos y sistemas de instrumentacin y control.
236
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)
Indicad Meta a Unidad

Clientes ores de alcanz de
Apoyar y colaborar en
la ejecucin del plan de (Mantenimientos
Porcentaj
mantenimiento EP Eficacia. ejecutados / 100 Mximo
e
preventivo y correctivo PETROECUAD mantenimientos
de sistemas OR programados) *
electrnicos de control y 100
automatizacin.
(Calibraciones y
configuraciones
la calibracin y Porcentaj Registro de
EP Eficacia. realizadas / 100
configuracin de e control
PETROECUAD calibraciones y
equipos de medicin y
OR configuraciones
sistemas de control y
programadas) *
automatizacin.
100
(Montajes
el montaje de Porcentaj
EP Eficacia. realizados / 100 Mximo
instrumentos, equipos y e
PETROECUAD montajes
sistemas de
OR programados) *
automatizacin y
100
control.
Colaborar en el diseo (Das

Plan de
de modificaciones y Oportuni programados / Porcentaj
EP 100 mantenimien
mejoras de los sistemas dad. das utilizados) * es
PETROECUAD to
de control y 100
OR
automatizacin y el plan
de mantenimiento
237
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Reparacin y
Apoyar y colaborar en la Tcnicas de
mantenimiento
ejecucin del plan de mantenimiento Control de
grado C.
mantenimiento preventivo y predictivo. precisin.
Manejo de
correctivo de sistemas Tcnicas de Destreza
herramientas y
electrnicos de control y mantenimiento manual.
equipos grado
automatizacin. correctivo.
C.
Manejo de
Lenguaje de
Apoyar y colaborar en la herramientas y Control de
programacin.
calibracin y configuracin de equipos grado precisin.
Electricidad,
equipos de medicin y sistemas C. Supervisin Atencin
electrnica e
de control y automatizacin. y monitoreo selectiva.
instrumentacin.
grado C.
Reparacin y
Apoyar y colaborar en el montaje mantenimiento
Electricidad, Destreza
de instrumentos, equipos y grado C.
electrnica e manual. Control
sistemas de automatizacin y Supervisin y
instrumentacin. de precisin.
control. monitoreo
grado C.
Innovacin y
Colaborar en el diseo de
mejora continua
modificaciones y mejoras de los Tcnicas de
grado C. Atencin
sistemas de control y mantenimiento
Orientacin a selectiva.
automatizacin y el plan de preventivo.
resultados
mantenimiento
grado C.
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

objetivos y metas bajo criterios de grado C
por la Institucin.
238

Trabajo en
equipo grado C
afectan.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Introduce cambios en
INNOVACIN Y MEJORA la manera de trabajar
CONTINUA: Investigar, para solucionar
proponer e implementar Innovacin y problemas.
oportunidades para mejora Recomienda
X X
cambiar, optimizar y continua respuestas estndar
desarrollar los procesos grado C en base a mejores
orientados al servicio del prcticas que conoce
usuario interno y/o externo. y/o a las que tiene
acceso.
MANEJO DE
HERRAMIENTAS Y
EQUIPOS: Es la capacidad Implica determinar el
de seleccionar, instalar, Manejo de tipo de herramientas,
comprobar, operar y herramientas equipos, maquinaria y
X X
controlar equipos, y equipos programas necesarios
herramientas, maquinaria y grado C para realizar un
programas de acuerdo a determinado trabajo.
las especificaciones
Comprueba el logro de
ORIENTACIN A sus resultados frente a
RESULTADOS: Es la estndares fijados por
actitud dirigida a cumplir de Orientacin a la Institucin. Emplea
manera eficaz y eficiente resultados nuevos mtodos o X X
los objetivos y metas bajo grado C formas de conseguir
criterios de legalidad y los objetivos
oportunidad. impuestos por la
Institucin.
239
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
REPARACIN Y
MANTENIMIENTO:
causa en errores de
operacin de
maquinaria y
programas, para as
programas.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
ejecutando un Requiere evaluar cun
Supervisin y
procedimiento o se est bien est alguien
monitoreo X X
llevando a cabo una tarea ejecutando una
grado C
especfica. Implica actividad.
Nmero de
Indique el rea de conocimientos
aos de Ttulos
Nivel de educacin formal formales (Ej.: administracin,
estudio requeridos
economa, etc.)
requeridos
Tcnico 2 Carrera Tcnica Electrnica.

2 Electrnica.
Carrera Universitaria Completa 5 Ttulo Profesional Electrnica.

horas del conocimientos formales (Ej.:
curso/seminario/pasantas administracin, economa,
requerido etc.)
Programacin HMI 24 Electrnica
Sistemas de instrumentacin y control 24 Electrnica
Tcnicas de mantenimiento 24 Electrnica
240
X
instrumentacin
Lenguaje de programacin X X
X X
correctivo
X X
predictivo
X X
preventivo
Conocer la misin,
procesos,
X
enfoques de
trabajo del rea
Conocer personas
institucin.
MS Office,
Manejar programas
SQL Office, X X
AutoCAD
Manejar programas SCADA,

X
informticos internos Mximo
241
De 1 Ao(s) a 3
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Asistencial.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
242
COMPETENCIAS
Cargo: SUPERVISOR MECNICO
2. Misin del cargo:
Coordinar y supervisar la ejecucin de los planes de mantenimiento mecnico en el rea, en

cumplimiento de la normativa y lineamientos establecidos por la empresa.
Supervisar y controlar la ejecucin de los trabajos de

mantenimiento preventivo, correctivo y
5 4 3 17 SI
complementario realizado en las instalaciones
operativas y taller mecnico.
Colaborar en la planificacin del mantenimiento

4 4 3 16 SI
preventivo y correctivo de la maquinaria
Revisar planes de mantenimiento preventivo 4 3 4 16 SI
Diagnosticar los daos emergentes y coordinar su

3 4 3 15 SI
reparacin
Controlar el cumplimiento de normas de trabajos,

5 3 3 14 NO
seguridad y ambiente
Revisar con el responsable de bodega la existencia

2 3 4 14 NO
de materiales y repuestos
Revisar las requisiciones de equipos, repuestos y

2 3 3 11 NO
materiales
Participar del control del personal tcnico 5 2 2 9 NO
Controlar el cumplimiento de objetivos del plan de

2 2 3 8 NO
mejoramientos de equipos
243
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

Supervisar y controlar
la ejecucin de los
(Controles
trabajos de
realizados / Registros de
EP Eficacia. controles 100 mantenimien
preventivo, correctivo e
PETROECUAD programados) to
y complementario
OR * 100
realizado en las
instalaciones
operativas y taller
mecnico.
(Das
Colaborar en la
utilizados / Registro de
planificacin del Oportunida Porcentaj
EP das 100 mantenimien
mantenimiento d. e
PETROECUAD programados) to
preventivo y
OR * 100
correctivo de la
maquinaria
(Mantenimient
os ejecutados Registros de
Porcentaj
Revisar planes de EP Eficacia. / 100 mantenimien
e
mantenimiento PETROECUAD mantenimiento to
preventivo OR s
programados)
* 100
(Daos
Registro de
Diagnosticar los emergentes Porcentaj
daos emergentes y solucionados / e
PETROECUAD to
coordinar su daos
OR
reparacin emergentes) *
100
244
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Supervisar y controlar la ejecucin

Reparacin y
de los trabajos de mantenimiento
mantenimiento
preventivo, correctivo y Tcnicas de
grado B.
complementario realizado en las supervisin.
Supervisin y
instalaciones operativas y taller
monitoreo grado A.
mecnico.
Tcnicas de
planificacin. Tcnicas
Colaborar en la planificacin del
de mantenimiento Planificacin grado
mantenimiento preventivo y
correctivo. Tcnicas B.
correctivo de la maquinaria
de mantenimiento
preventivo.
Evaluacin de
Tcnicas de
soluciones grado
Revisar planes de mantenimiento planificacin. Tcnicas
A. Innovacin y
preventivo de mantenimiento
mejora continua
preventivo.
grado B.
Reparacin y
mantenimiento
Diagnosticar los daos emergentes Tcnicas de
grado A.
y coordinar su reparacin inspeccin.
Inspeccin de
productos grado B.
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
mejora continua
grado B

oportunidad.
B una organizacin.
245

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Observa y evala,
cuantitativa y
EVALUACIN DE
cualitativamente, los
resultados logrados en
anteriores soluciones
estrategias adecuadas para grado A
de problemas para
determinar las mejores
INNOVACIN Y MEJORA
Requiere introducir con
frecuencia cambios en
la manera de trabajar
oportunidades para cambiar, mejora
para mejorar los X
optimizar y desarrollar los continua
resultados en base a
procesos orientados al grado B
experiencias de trabajo
servicio del usuario interno
pasadas.
y/o externo.
INSPECCIN DE
PRODUCTOS: Evaluar,
comparar, analizar y Analiza la calidad de
determinar la calidad de Inspeccin de productos y/o
materiales, suministros e productos suministros requeridos X
insumos requeridos para la grado B para la ejecucin de
ejecucin de procesos de la procesos.
de manera racional
de tcnicas y
herramientas de
internas y externas que
pueden afectar su X X
cumplimiento de las
metas y objetivos
establecidos.
cumplimiento de los
246
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Implica coordinar y
REPARACIN Y
MANTENIMIENTO:
mantenimiento, para
estado de las
equipos, maquinaria y grado A
maquinaria y
programas utilizados
mantenimiento.
por la organizacin.
Requiere ejecutar
REPARACIN Y
tareas de reparacin y
MANTENIMIENTO:
mantenimiento, con la
finalidad de
acondicionar
equipos, maquinaria y grado B
maquinaria y
programas, de acuerdo
a sus especificaciones
mantenimiento.
tcnicas.
Implica evaluar los

SUPERVISIN Y resultados obtenidos a
MONITOREO: Dar nivel de unidades de
seguimiento y evaluar gestin u
cumplimiento de objetivos, el organizacionales,
que tan bien se est monitoreando los
ejecutando un procedimiento Supervisin y rendimientos
o se est llevando a cabo monitoreo evidenciados en los X
una tarea especfica. Implica grado A indicadores
identificar acciones establecidos, para
correctivas que se puedan aplicar correcciones a
implementar para corregir las los procesos de
desviaciones existentes acuerdo a las
frente a los estndares desviaciones
encontradas.

Completa
Diplomado o
Especializacin 0.50 Especializacin Mecnica.
(Opcional)
247
Indique el rea
economa, etc.)
40 Mecnica
preventivo
Mantenimiento de motores de
40 Mecnica
combustin interno
Hidrulico y neumtica 40 Mecnica
X
correctivo
X X
preventivo
Tcnicas de supervisin X
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
el trabajo.
248
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea

Conocer las
institucin

Ms Office X X
externos
Manejar programas informticos Pco 1, GPR,

X
internos Mximo
Usar otros idiomas: (especifique el Ingls

X X
idioma, y el nivel requerido) medio
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
Trabajo de soldadura
5. Otro:
estructurales
249
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO LDER MECNICO
2. Misin del cargo:
Coordinar y ejecutar las actividades programadas para el cumplimiento del Plan de mantenimiento
de las instalaciones.
Dirigir y ejecutar los trabajos de mantenimiento

preventivo y correctivo de maquinaria y sistemas 5 5 3 20 SI
mecnicos de rea.
Revisar con el responsable de bodega la asistencia y

4 3 3 13 SI
solicitud de materiales y repuestos.
Realizar el retiro de repuestos y materiales para la

ejecucin de los mantenimientos preventivos y 4 4 2 12 SI
correctivos.
Participar en el control de las rdenes de trabajo

5 2 3 11 SI
ejecutadas por personal tcnico operativo.
Controlar el monitoreo y operacin de los equipos de

5 4 3 17 NO
las instalaciones.
Elaborar informes de trabajo ejecutados. 5 3 2 11 NO
Emitir criterios tcnicos para la adquisicin de

1 3 3 10 NO
materiales.
Integrar comisiones para realizar pliegos y

1 3 3 10 NO
contrataciones de servicios y materiales.
Monitorear el cumplimiento de normas de trabajo

seguridad y proteccin ambiental. 4 3 2 10 NO
250
Participar en la implementacin de nuevos equipos

1 3 3 10 NO
para la automatizacin y mejora.
Participar en la revisin y elaboracin de planes de

1 3 3 10 NO
mantenimiento.
Proponer modificaciones de la infraestructura

1 3 3 10 NO
operativa.

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)

esenciales clculo
Dirigir y ejecutar los (Orden de

trabajos de trabajo
Porcentaj
mantenimiento EP Eficacia. ejecutado / 100 Informes
e
preventivo y correctivo PETROECUADO orden de
de maquinaria y R trabajo
sistemas mecnicos programado) *
de rea. 100
(Materiales
Revisar con el
disponibles / Porcentaj
responsable de EP Eficacia. 100 PCO 8
materiales e
bodega la asistencia y PETROECUADO
requeridos) *
solicitud de materiales R
100
y repuestos.
251
esenciales clculo
(Materiales
Realizar el retiro de
disponibles /
repuestos y materiales Porcentaj
EP Eficacia. materiales 100 PCO 8
para la ejecucin de e
PETROECUADO requeridos) *
los mantenimientos
R 100
preventivos y
correctivos.
(Mantenimient
o programado
Participar en el control
/ Porcentaj Registro de
de las rdenes de EP Eficacia. 100
mantenimient e controles
trabajo ejecutadas por PETROECUADO
o realizado) *
personal tcnico R
100
operativo.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Tcnicas de
Manejo de
Dirigir y ejecutar los trabajos de mantenimiento Atencin en
recursos
mantenimiento preventivo y preventivo. auditorios.
humanos grado
correctivo de maquinaria y Tcnicas de Tiempo de
B. Trabajo en
sistemas mecnicos de rea. mantenimiento reaccin.
equipo grado B.
correctivo.
Aprendizaje
Revisar con el responsable de Mecnica de Destreza
activo grado A.
bodega la asistencia y solicitud de fluidos. manual. Visin
Planificacin
materiales y repuestos. Mecnica. cercana.
grado B.
Manejo de
recursos
Realizar el retiro de repuestos y Orientacin
materiales
materiales para la ejecucin de Mantenimiento espacial.
grado B.
los mantenimientos preventivos y de bienes. Destreza
Inspeccin de
correctivos. manual.
productos
grado A.
Manejo de
recursos
Participar en el control de las humanos grado
Tcnicas de Atencin en
rdenes de trabajo ejecutadas por B. Negociacin
supervisin. auditorios.
personal tcnico operativo. y manejo de
conflictos grado
B.
252
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
mejora continua
grado B

oportunidad.
B una organizacin.

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
APRENDIZAJE ACTIVO:
Capacidad para comprender
Comprende a
e identificar las aplicaciones y Aprendizaje
cabalidad la aplicacin
consecuencias de activo grado X
e implicacin de la
informacin y/o material A
nueva informacin.
nuevo.
INSPECCIN DE
Ejecuta anlisis y
PRODUCTOS: Evaluar,
pruebas de alta
Inspeccin complejidad tcnica y
de cientfica a los
materiales, suministros e X
productos materiales, suministros
insumos requeridos para la
grado A e insumos requeridos
ejecucin de procesos de la
para la ejecucin de
procesos.
253
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Requiere utilizar
diversos medios para
MANEJO DE RECURSOS
generar
HUMANOS: Es la capacidad
Manejo de retroalimentacin
de dirigir personal mientras
recursos efectiva; utiliza varias
trabaja y brindar X X
humanos herramientas
retroalimentacin para
grado B didcticas para
garantizar el desempeo
explicar cmo ejecutar
adecuado.
una determinada
actividad o tarea.
MANEJO DE RECURSOS
cuidar el buen uso de bienes Controla el buen uso
materiales garantizando su Manejo de de los bienes
mxima utilidad y recursos materiales generando
X X
optimizando su consumo. materiales sugerencias para su
Implica conservar de manera grado B optimizacin y
disposicin.
NEGOCIACIN Y MANEJO
DE CONFLICTOS:
Capacidad para reconciliar
Negociacin Logra persuadir a las
varios puntos de vista,
y manejo de partes involucradas de
persuadiendo a los X X
conflictos los beneficios de llegar
implicados con la finalidad de
grado B acuerdos.
lograr acuerdos beneficiosos
para todas las partes
involucradas.
de manera racional
de tcnicas y
herramientas de
internas y externas que X X
pueden afectar su
cumplimiento de las
metas y objetivos
establecidos.
cumplimiento de los
Promueve la
colaboracin del
actitud que permite que el
Trabajo en equipo. Apoya y
equipo se comprometa con
equipo defiende las X
los objetivos y colabore de
grado B decisiones u
manera coordinada para su
orientaciones del
cumplimiento.
equipo.
254

Completa
Indique el rea
economa, etc.)
Hidrulico y Neumtico 24 Mecnica
24 Mecnica
preventivo
Mantenimiento de bienes X X
Mecnica X
X X
correctivo
X X
preventivo
Tcnicas de supervisin X X
255
Conocer leyes,
reglamentos,
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
la institucin
X X
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
256
COMPETENCIAS
Cargo: TCNICO MECNICO
2. Misin del cargo:
Ejecutar las actividades vinculadas al mantenimiento de mquinas, equipos y herramientas en

cumplimiento de los lineamentos establecidos para el proceso.
Inspeccionar y reportar la operacin y funcionalidad

5 4 4 21 SI
de los sistemas mecnicos del rea.
Construir partes y piezas requeridas en funcin al

4 4 4 20 SI
mantenimiento mecnico.
Realizar el mantenimiento preventivo para

5 4 3 17 SI
maquinaria y sistemas mecnicos del rea.
Ejecutar el mantenimiento correctivo de maquinaria y

4 4 3 16 SI
sistemas mecnicos del rea.
Participar en el montaje o implementacin de nuevos

1 4 3 13 NO
equipos.
Recopilar los permisos y rdenes de trabajo de

5 4 2 13 NO
mantenimiento.
Elaborar requerimientos tcnicos para la adquisicin

1 3 3 10 NO
de materiales.
Elaborar solicitudes de materiales para ejecucin de

4 2 3 10 NO
mantenimiento.
Presentar informes de trabajos realizados. 5 1 2 7 NO
257
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

(Equipos
Inspeccionar y monitoreados /
Porcentaj
reportar la operacin Intendente de Eficacia. equipo 100 Registros
e
y funcionalidad de los Mantenimiento programado
sistemas mecnicos de Terminales para su
del rea. monitoreo) *
100
(Mantenimient
Construir partes y Plan de
os realizados / Porcentaj
piezas requeridas en EP Eficacia. 100 mantenimient
mantenimiento e
funcin al PETROECUAD o, Informes
s
mantenimiento OR
programados)
mecnico.
* 100
Realizar el (Mantenimient
Plan de
mantenimiento os realizados / Porcentaj
preventivo para mantenimiento e
PETROECUAD o, Informes
maquinaria y s
OR
sistemas mecnicos programados)
del rea. * 100
Ejecutar el (Mantenimient
Plan de
mantenimiento os realizados / Porcentaj
correctivo de mantenimiento e
PETROECUAD o, Informes
maquinaria y s
OR
sistemas mecnicos programados)
del rea. * 100
258
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Supervisin y
Tcnicas de
Inspeccionar y reportar la operacin y monitoreo grado Visin cercana.
mantenimiento
funcionalidad de los sistemas B. Reparacin y Localizacin de
preventivo.
mecnicos del rea. mantenimiento sonidos.
Mecnica.
grado B.
Manejo de
herramientas y
Construir partes y piezas requeridas equipos grado B. Control de
en funcin al mantenimiento Mecnica. Manejo de precisin.
mecnico. recursos Destreza manual.
materiales grado
B.
Manejo de
Mecnica. recursos
Realizar el mantenimiento preventivo Tiempo de
Tcnicas de materiales grado
para maquinaria y sistemas reaccin.
mantenimiento B. Manejo de
mecnicos del rea. Destreza manual.
preventivo. herramientas y
equipos grado B.
Reparacin y
Ejecutar el mantenimiento correctivo Tiempo de
mantenimiento grado B. Manejo
de maquinaria y sistemas mecnicos reaccin.
correctivo. de recursos
del rea. Destreza manual.
Mecnica. materiales grado
B.
INNOVACIN Y MEJORA

la actitud dirigida a cumplir de manera Orientacin a frente a estndares fijados por la
eficaz y eficiente los objetivos y metas resultados Institucin. Emplea nuevos mtodos o
bajo criterios de legalidad y grado C formas de conseguir los objetivos
oportunidad. impuestos por la Institucin.
Responsabilidad
social y
ambiental grado
impactos positivos en base a la seguridad y salud ocupacional
C
259
Coopera y colabora con su equipo y las

metas que el grupo tiene. Como
comprometa con los objetivos y colabore
equipo grado C informados a los miembros de su equipo
de manera coordinada para su
y los tiene al corriente de los temas que
cumplimiento.
lo afectan.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
MANEJO DE Instala y
HERRAMIENTAS Y comprueba el
EQUIPOS: Es la correcto estado y
capacidad de funcionalidad de
seleccionar, instalar, Manejo de herramientas,
comprobar, operar y herramientas equipos,
X
controlar equipos, y equipos maquinaria y
herramientas, grado B programas, a
maquinaria y programas travs de la
de acuerdo a las ejecucin de
especificaciones pruebas de
tcnicas establecidas. funcionamiento.
MANEJO DE
RECURSOS
MATERIALES: Obtener Controla el buen
y cuidar el buen uso de uso de los
bienes materiales Manejo de bienes
garantizando su mxima recursos materiales
X
utilidad y optimizando su materiales generando
consumo. Implica grado B sugerencias para
conservar de manera su optimizacin y
disposicin.
Requiere
REPARACIN Y ejecutar tareas
MANTENIMIENTO: de reparacin y
Capacidad de mantenimiento,
determinar la causa de con la finalidad
errores de operacin en Reparacin y de acondicionar
herramientas, equipos, mantenimiento herramientas, X
maquinaria y grado B equipos,
programas, para as maquinaria y
ejecutar reparaciones o programas, de
rutinas de acuerdo a sus
mantenimiento. especificaciones
tcnicas.
260
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
Evaluar, dar
cumplimiento de
seguimiento y
ajustar los
bien se est ejecutando
rendimientos
un procedimiento o se
Supervisin y obtenidos de
est llevando a cabo
monitoreo acuerdo a los X X
una tarea especfica.
grado B indicadores
Implica identificar
establecidos
para
que se puedan
determinados
implementar para
procesos.
corregir las
desviaciones existentes

Tcnico 2 Carrera Tcnica Mecnica.

2 Mecnica.
Completa
Indique el rea
economa, etc.)
Mantenimiento de motores de
24 Mecnica
combustin interna
Hidrulico y Neumtico 24 Mecnica
Tcnicas de Mantenimiento
24 Mecnica
Preventivo y Correctivo
261
Mecnica X X
X X
correctivo
X X
preventivo
Conocer leyes,
reglamentos,
relevantes para el
trabajo.
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
la institucin

Ms Office X X
externos
Operar vehculos, maquinaria y/o

Sin
herramientas (taladros, sierras, X X
descripcin
orugas, etc.)
262
De 1 Ao(s) a 3
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Asistencial.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
263
COMPETENCIAS
Cargo: AUXILIAR MECNICO
2. Misin del cargo:
Colaborar en la limpieza de partes, componentes, equipos mecnicos, instalaciones, herramientas

y tareas de mantenimiento mecnico del rea.
Almacenar y custodiar las herramientas. 5 3 3 14 SI
Realizar la limpieza de instalaciones. 5 3 3 14 SI
Realizar la limpieza de partes, piezas mecnicas y

5 3 3 14 SI
herramientas.
Apoyar en la ejecucin de tareas de mantenimiento mecnico

4 3 3 13 NO
preventivo y correctivo.
Elaborar registros de uso de herramientas y reportar su

5 3 2 11 NO
estado.
Consecuencia de Complejidad
Error (CE) (CM)
Consecuencias muy Mxima

5 Todos los das
graves complejidad
Al menos una vez por

4 Consecuencias graves Alta complejidad
semana
Al menos una vez cada Consecuencias Complejidad

3
quince das considerables moderada
Consecuencias
2 Una vez al mes Baja complejidad
menores
Otro (mensual, trimestral, Consecuencias Mnima

1
semestral, etc.) mnimas complejidad
264
Fuente
esenciales de clculo verificaci
n
(Herramient
as
existentes Porcenta
Almacenar y EP Eficacia. 100 Reportes
en bodega / je
custodiar las PETROECUAD
herramienta
herramientas. OR
s
entregadas)
* 100
(rdenes
de trabajo
Porcenta
EP Eficacia. ejecutadas 100 Reportes
Realizar la limpieza je
PETROECUAD / rdenes
de instalaciones.
OR de trabajo
programad
as) * 100
(rdenes
de trabajo
Realizar la limpieza Porcenta
EP Eficacia. ejecutadas 100 Reportes
de partes, piezas je
PETROECUAD / rdenes
mecnicas y
OR de trabajo
herramientas.
programad
as) * 100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Mantenimiento Manejo de
Almacenar y custodiar las Industrial. recursos
herramientas. Logstica y materiales
almacenamiento. grado C.
Mantenimiento Manejo de
Realizar la limpieza de Industrial. recursos
instalaciones. Logstica y materiales
almacenamiento. grado C.
Manejo de
Mantenimiento
Realizar la limpieza de partes, recursos
Industrial.
piezas mecnicas y herramientas. materiales
Mecnica.
grado C.
265
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

por la Institucin.

Trabajo en
equipo grado C
afectan.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
MANEJO DE RECURSOS
cuidar el buen uso de
bienes materiales Manejo Utiliza los recursos
garantizando su mxima de materiales asignados
utilidad y optimizando su recursos de acuerdo a X X
consumo. Implica materiales procedimientos y
conservar de manera grado C normativa establecida
responsable los bienes
disposicin.
266

Secundaria 6 Bachiller General
Indique el rea
economa, etc.)
Logstica y
Logstica 16
abastecimiento
Ingeniera
Mantenimiento de equipos rotativos 16
Industrial

Logstica y
X X
almacenamiento
Mantenimiento Industrial X X
Mecnica X X
Conocer la misin,
procesos, funciones,
metodologas y X
departamento
enfoques de trabajo del
rea
Conocer personas y
Personas y otras reas otras reas de la X
institucin.
267

Ms Office X X
externos
Operar vehculos, maquinaria y/o Equipos

herramientas (taladros, sierras, de X X
orugas, etc.) limpieza
De 0 Ao(s) a 1
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Auxiliar.
Obrero.
5. Otro: No Aplica
268
COMPETENCIAS
SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO DE
Cargo:
INFRAESTRUCTURA Y TANQUES
2. Misin del cargo:
Supervisar y controlar la ejecucin y cumplimiento de los planes de mantenimiento de la

infraestructura civil y tanques de almacenamiento de los sistemas de poliductos, oleoductos,
terminales y depsitos de EP PETROECUADOR.
Controlar la ejecucin de los planes de mantenimiento de

5 4 4 21 SI
tanques de almacenamiento e infraestructura civil.
Coordinar la ejecucin de inspecciones tcnicas sobre el

estado y funcionalidad de la infraestructura civil y tanques de 5 4 4 21 SI
almacenamiento.
Elaborar proyectos de mantenimiento y mejoramiento de la

infraestructura civil y de tanques de almacenamiento de los 1 4 5 21 SI
sistemas de poliductos, oleoductos, terminales y depsitos.
Fiscalizar la ejecucin de los trabajos de mantenimiento de

infraestructura civil y tanques de almacenamiento realizado 5 4 4 21 SI
por contratistas.
Proponer mejoras a los procesos de mantenimiento de

1 4 4 17 NO
infraestructura civil y tanques de almacenamiento.
Coordinar la obtencin de permisos de trabajo. 4 3 4 16 NO
Elaborar informes tcnicos sobre el estado y mantenimiento

realizados a la infraestructura civil y tanques de 2 3 4 14 NO
almacenamiento,
269
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

gestin r (%) medida
(Mantenimiento
de los planes de Porcentaj
EP Eficacia. s realizados / 100 Planificacin
mantenimiento de e
PETROECUADO mantenimientos
tanques de
R programados) *
almacenamiento e
100
infraestructura civil.
Coordinar la ejecucin
de inspecciones (Inspecciones
Porcentaj
tcnicas sobre el EP Eficacia. realizadas / 100 Programacin
e
estado y funcionalidad PETROECUADO inspecciones
de la infraestructura R programadas) *
civil y tanques de 100
almacenamiento.
Elaborar proyectos de
mantenimiento y
(Proyectos
mejoramiento de la
implementados Porcentaj
infraestructura civil y de EP Eficacia. 100 Proyectos
/ proyectos e
tanques de PETROECUADO
programados) *
almacenamiento de los R
100
sistemas de poliductos,
oleoductos, terminales
y depsitos.
Fiscalizar la ejecucin
(Mantenimiento
de los trabajos de
s realizados / Plan de
mantenimiento de Porcentaj
EP Eficacia. mantenimientos 100 Mantenimient
infraestructura civil y e
PETROECUADO programados) * o
tanques de
R 100
almacenamiento
realizado por
contratistas.
270
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Reparacin y
Controlar la ejecucin de los Tcnicas de mantenimiento
planes de mantenimiento de inspeccin. grado A.
tanques de almacenamiento e Control de Supervisin y
infraestructura civil. gestin. monitoreo
grado A.
Coordinar la ejecucin de
inspecciones tcnicas sobre el Supervisin y
Tcnicas de
estado y funcionalidad de la monitoreo
inspeccin.
infraestructura civil y tanques de grado A.
almacenamiento.
Elaborar proyectos de
mantenimiento y mejoramiento de Tcnicas de Reparacin y
la infraestructura civil y de inspeccin. mantenimiento
tanques de almacenamiento de Administracin grado A.
los sistemas de poliductos, de Planificacin
oleoductos, terminales y mantenimiento. grado B.
depsitos.
Supervisin y
Fiscalizar la ejecucin de los Administracin
monitoreo
trabajos de mantenimiento de de
grado A.
infraestructura civil y tanques de mantenimiento.
Reparacin y
almacenamiento realizado por Tcnicas de
mantenimiento
contratistas. inspeccin.
grado A.
Requiere introducir con

Innovacin y frecuencia cambios en la
Investigar, proponer e implementar
mejora manera de trabajar para
oportunidades para cambiar, optimizar y
continua grado mejorar los resultados en
desarrollar los procesos orientados al servicio
B base a experiencias de
del usuario interno y/o externo.
trabajo pasadas.
Establece metas u objetivos,

los prioriza y los cumple.
ORIENTACIN A RESULTADOS: Es la Compromete recursos
Orientacin a
actitud dirigida a cumplir de manera eficaz y importantes para la
resultados
eficiente los objetivos y metas bajo criterios consecucin de las metas.
grado B
de legalidad y oportunidad. Comprueba la consecucin
de objetivos frente a su
271
RESPONSABILIDAD SOCIAL Y AMBIENTAL: Es
Responsabilidad Evaluar aspectos e impactos
el compromiso de realizar acciones para minimizar
social y socio ambiental ocasionado por
los impactos negativos y potenciar los impactos
ambiental grado los productos, servicios y/o
positivos en base a la gestin y el cumplimiento de
B actividades de una organizacin.
las polticas y normativas socio ambiental.
TRABAJO EN EQUIPO: Es la actitud que permite Promueve la colaboracin del

que el equipo se comprometa con los objetivos y Trabajo en equipo. Apoya y defiende las
colabore de manera coordinada para su equipo grado B decisiones u orientaciones del
cumplimiento. equipo.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
y procedimientos que permitan Fomenta la aplicacin
el logro de objetivos y metas de tcnicas y
planteadas considerando herramientas de
variables internas y externas Planificacin planificacin para
X
que pueden afectar su grado B facilitar la definicin y
consecucin. Implica el cumplimiento de las
desarrollo y aplicacin de metas y objetivos
ideas que permitan el establecidos.
esperados.
Implica coordinar y
MANTENIMIENTO: Capacidad mantenimiento, para
de determinar la causa de garantizar la correcta
Reparacin y
errores de operacin en funcionalidad y buen
mantenimiento X
herramientas, equipos, estado de las
grado A
maquinaria y programas, para herramientas,
as ejecutar reparaciones o equipos, maquinaria y
rutinas de mantenimiento. programas utilizados
por la organizacin.
Implica evaluar los

SUPERVISIN Y resultados obtenidos
MONITOREO: Dar a nivel de unidades
seguimiento y evaluar de gestin u
ejecutando un procedimiento o Supervisin y rendimientos
se est llevando a cabo una monitoreo evidenciados en los X
tarea especfica. Implica grado A indicadores
identificar acciones correctivas establecidos, para
que se puedan implementar aplicar correcciones a
para corregir las desviaciones los procesos de
existentes frente a los acuerdo a las
estndares desviaciones
encontradas.
272

5 Ttulo Profesional Ingeniera Civil. Mecnica.
Completa
Diplomado o
Especializacin 0.50 Especializacin Ingeniera Civil. Mecnica.
(Opcional)

horas del conocimientos formales
curso/seminario/pasantas (Ej.: administracin,
requerido economa, etc.)
Mantenimiento de tanques 40 Ingeniera Civil
Mantenimiento de facilidades petroleras 40 Ingeniera Civil
Administracin de
X X
mantenimiento
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
X

273
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin


departamento


institucin
Manejar programas Ms. Office, Auto

X X
informticos externos CAD, Project
Manejar programas
Mximo. X
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
5. Otro: No Aplica
274
COMPETENCIAS
TCNICO LDER DE MANTENIMIENTO DE

Cargo:
INFRAESTRUCTURA Y TANQUES
2. Misin del cargo:
Supervisar y ejecutar los planes de mantenimiento de la infraestructura civil y tanques de

almacenamiento de los sistemas de poliductos, oleoductos, terminales y depsitos de EP
PETROECUADOR.
Ejecutar y supervisar el cumplimiento de los planes

de mantenimiento de tanques de almacenamiento e 5 4 4 21 SI
Colaborar en la fiscalizacin de los trabajos de

mantenimiento de infraestructura civil y tanques de 5 4 3 17 SI
almacenamiento realizado por contratistas.
Participar en la elaboracin de proyectos de

mantenimiento y mejoramiento de la infraestructura
1 4 4 17 SI
civil y de tanques de almacenamiento de los sistemas
de poliductos, oleoductos, terminales y depsitos.
Realizar inspecciones tcnicas sobre el estado y

funcionalidad de la infraestructura civil y tanques de 5 4 3 17 SI
almacenamiento.
Elaborar reportes tcnicos sobre el estado y

mantenimiento realizados a la infraestructura civil y 4 3 4 16 NO
275
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

gestin r (%) medida
(Mantenimient
Ejecutar y supervisar
os realizados /
el cumplimiento de
los planes de EP Eficacia. 100 Planificacin
s e
mantenimiento de PETROECUAD
programados)
tanques de OR
* 100
almacenamiento e
Colaborar en la
(Mantenimient
fiscalizacin de los
os realizados /
trabajos de Plan de
mantenimiento de EP Eficacia. 100 Mantenimien
s e
infraestructura civil y PETROECUAD to
programados)
tanques de OR
* 100
almacenamiento
realizado por
contratistas.
Participar en la
elaboracin de
proyectos de
mantenimiento y (Proyectos
mejoramiento de la implementado
Porcentaj
infraestructura civil y EP Eficacia. s / proyectos 100 Proyectos
e
de tanques de PETROECUAD programados)
almacenamiento de OR * 100
los sistemas de
poliductos,
oleoductos,
terminales y
depsitos.
276
gestin r (%) medida
Realizar inspecciones (Inspecciones

tcnicas sobre el realizadas /
Porcentaj Programaci
estado y EP Eficacia. inspecciones 100
e n
funcionalidad de la PETROECUAD programadas)
infraestructura civil y OR * 100
tanques de
almacenamiento.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Ejecutar y supervisar el cumplimiento de los Supervisin y monitoreo

Tcnicas de
planes de mantenimiento de tanques de grado B. Reparacin y
inspeccin.
almacenamiento e infraestructura civil. mantenimiento grado C.
Administracin
Colaborar en la fiscalizacin de los trabajos
de
de mantenimiento de infraestructura civil y Supervisin y monitoreo
mantenimiento.
tanques de almacenamiento realizado por grado B.
Tcnicas de
contratistas.
inspeccin.
Participar en la elaboracin de proyectos de

Administracin
mantenimiento y mejoramiento de la
de Planificacin grado B.
infraestructura civil y de tanques de
mantenimiento. Reparacin y
almacenamiento de los sistemas de
Tcnicas de mantenimiento grado A.
poliductos, oleoductos, terminales y
inspeccin.
depsitos.
Realizar inspecciones tcnicas sobre el

Tcnicas de Supervisin y monitoreo
estado y funcionalidad de la infraestructura
inspeccin. grado B.
civil y tanques de almacenamiento.
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
mejora continua
grado B

oportunidad.
277
B una organizacin.

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
PLANIFICACIN:
Determinar de
manera racional
estrategias y
procedimientos que
objetivos y metas
de tcnicas y
planteadas
herramientas de
considerando
externas que pueden
cumplimiento de las
afectar su
metas y objetivos
consecucin. Implica
establecidos.
el desarrollo y
aplicacin de ideas
que permitan el
cumplimiento de los
resultados
esperados.
REPARACIN Y
Implica coordinar y
MANTENIMIENTO:
Capacidad de
mantenimiento, para
determinar la causa
de errores de
Reparacin y funcionalidad y buen
operacin en
mantenimiento estado de las X
herramientas,
grado A herramientas,
equipos, maquinaria
equipos, maquinaria
y programas, para as
y programas
utilizados por la
o rutinas de
organizacin.
mantenimiento.
278
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
REPARACIN Y
MANTENIMIENTO:
Capacidad de
determinar la causa Implica determinar la
de errores de causa en errores de
Reparacin y
operacin en operacin de
mantenimiento X
herramientas, herramientas,
grado C
equipos, maquinaria equipos, maquinaria
y programas, para as y programas.
o rutinas de
mantenimiento.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
cumplimiento de
Supervisin y
monitoreo X
grado B
implementar para
corregir las
desviaciones
estndares

Carrera Universitaria Ingeniera Civil.

5 Ttulo Profesional
Completa Electricidad. Mecnica.
279
Indique el rea
economa, etc.)
Mantenimiento de tanques 24 Ingeniera Civil
Mantenimiento de facilidades
24 Ingeniera Civil
petroleras

Administracin de
X X
mantenimiento
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocimiento del
mercado y el
desenvuelve el
negocio
Conocer la misin,
procesos,
X X
enfoques de
trabajo del rea
Conocer las
caractersticas de
servicios de la
institucin
280
Ms. Office,
Manejar programas
Auto CAD, X X
Project
Manejar programas
Mximo. X
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
281
SUPERINTENDENCIA DE MANTENIMIENTO DE
LNEA Y DERECHO DE VA
COMPETENCIAS
SUPERINTENDENTE DE MANTENIMIENTO DE
Cargo:
Departamento / Unidad:
LNEA Y DERECHO DE VA.
2. Misin del cargo:
Planificar, controlar y mantener la integridad de los oleoductos, derechos de va y sus accesos

preservando el ambiente y garantizando el cumplimiento de las metas, la programacin y
estndares de calidad, seguridad y ambiente establecidos.
Dirigir, supervisar y coordinar los trabajos de

mantenimiento, mejoramiento y variantes de las
4 5 5 29 SI
tuberas, vas de accesos y derechos de va de
ductos de hidrocarburos.
Supervisar el estado del derecho de va y la

integridad de los oleoductos, para registrar
4 5 5 29 SI
necesidades de mantenimiento y garantizar la
seguridad de los mismos.
Planificar y requerir materiales, repuestos,

maquinaria y equipos necesarios para la ejecucin 3 4 4 19 SI
del mantenimiento de lnea y derecho de va.
Planificar, supervisar y construir ductos de

hidrocarburos, estaciones de bombeo y tanques de 1 4 5 21 NO
almacenamiento.
Generar proyectos de gasto e inversin para el

mejoramiento y/o mantenimiento de las condiciones 1 4 4 17 NO
operativas del SOTE.
282
Supervisar por delegacin del Subgerente de

Oleoductos el desarrollo de los contratos suscritos 5 3 4 17 NO
por ste.
Elaborar el presupuesto de la Superintendencia de

1 5 3 16 NO
Mantenimiento LDV.
Coordinar las actividades a efectuarse con los

responsables del LDV, integridad y confiabilidad,
4 4 2 12 NO
mantenimiento de equipo pesado y especializado y
comunicaciones.
Coordinar el apoyo a las actividades de

mantenimiento preventivo y correctivo en las 2 3 2 8 NO
estaciones de bombeo y reductoras.
Presentar reportes de avances de actividades de la

3 2 2 7 NO
Superintendencia al Subgerente de Oleoductos.
Aprobar y presentar al Subgerente de Oleoductos los

reportes de campo respecto a las afectaciones del 2 2 2 6 NO
DDV a fin de buscar soluciones tcnicas y legales.
Participar en delegaciones y comisiones designadas

2 1 3 5 NO
por la Subgerencia de Oleoductos.
Aprobar el reporte de asistencia de los funcionarios

2 2 1 4 NO
de la Superintendencia Mantenimiento de LDV.

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
283

Dirigir, supervisar y
coordinar los trabajos
(Inspecciones
de mantenimiento,
realizadas / Porcentaj Registros de
mejoramiento y EP Eficacia. 100
deteccin de e control.
variantes de las PETROECUAD
averas) * 100
tuberas, vas de OR
accesos y derechos
de va de ductos de
hidrocarburos.
Supervisar el estado
del derecho de va y (Mantenimient
la integridad de los os realizados / Registros de
Porcentaj
oleoductos, para EP Eficacia. mantenimiento 100 mantenimien
e
registrar necesidades PETROECUAD programados) to
de mantenimiento y OR * 100
garantizar la
seguridad de los
mismos.
Planificar y requerir
(Das
materiales, repuestos,
utilizados /
maquinaria y equipos Oportunida Porcentaj Registros de
EP das 100
necesarios para la d. e insumos
PETROECUAD programados)
ejecucin del
OR * 100
mantenimiento de
lnea y derecho de
va.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Dirigir, supervisar y coordinar los trabajos Tcnicas de

de mantenimiento, mejoramiento y mantenimiento Supervisin y
variantes de las tuberas, vas de accesos preventivo. monitoreo grado
y derechos de va de ductos de Tcnicas de B.
hidrocarburos. supervisin.
Tcnicas de Reparacin y
Supervisar el estado del derecho de va y
planificacin. mantenimiento
la integridad de los oleoductos, para
Tcnicas de grado A.
registrar necesidades de mantenimiento y
mantenimiento Planificacin
garantizar la seguridad de los mismos.
preventivo. grado A.
Planificar y requerir materiales, repuestos,

maquinaria y equipos necesarios para la Tcnicas de Planificacin
ejecucin del mantenimiento de lnea y planificacin. grado A.
derecho de va.
284
INNOVACIN Y MEJORA
antes.

ambiciosos que demandan alto esfuerzo
personal pues son muy difciles de lograr y
los alcanza a travs de riesgos calculados.
oportunidad.

Responsabilidad
social y
impactos negativos y potenciar los redisear, revisar, renovar, reestructurar,
ambiental grado
impactos positivos en base a la reubicar, reconstruir, etc.) de procesos,
A
gestin y el cumplimiento de las materiales, eventos y/o ambientes de
polticas y normativas socio ambiental. trabajo
Desarrolla el espritu de equipo animando

y motivando a los dems. Acta para
Trabajo en desarrollar un ambiente de trabajo con
equipo grado A buen clima y espritu de cooperacin.
Valora las contribuciones de los dems
su cumplimiento.
aunque tengan diferentes puntos de vista.
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
PLANIFICACIN:
Formula estrategias
que simplifican el
procedimientos que
cumplimiento de las
metas y objetivos
objetivos y metas
establecidos.
planteadas
Planificacin Considera los
considerando variables X
grado A factores internos y
externos que pueden
pueden afectar su
afectar la
consecucin de las
desarrollo y aplicacin
metas y objetivos
planteados.
cumplimiento de los
285
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
REPARACIN Y Implica coordinar y

MANTENIMIENTO: definir programas de
Capacidad de mantenimiento, para
determinar la causa de garantizar la correcta
errores de operacin en Reparacin y funcionalidad y buen
herramientas, equipos, mantenimiento estado de las X
maquinaria y grado A herramientas,
programas, para as equipos, maquinaria
ejecutar reparaciones o y programas
rutinas de utilizados por la
mantenimiento. organizacin.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
cumplimiento de
objetivos, el que tan Evaluar, dar
bien se est ejecutando seguimiento y ajustar
un procedimiento o se los rendimientos
Supervisin y
monitoreo X
grado B
implementar para
corregir las
desviaciones existentes

Completa
Completa
Civil.
Postgrado
Postgrado 2 Qumica. Petrleos.
(Opcional)
Postgrado
Postgrado 2 Electrnica. Ingeniera
(Opcional)
Civil.
286
Indique el rea
economa, etc.)
Tecnologa de Oleoductos, Integridad

40 Ingeniera Civil
y Confiabilidad
Resistencia de Materiales,
40 Ingeniera Civil
Habilidades Gerenciales
X X
preventivo
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Datos empresariales financieras, de recursos X
humanos, TICs, etc.
X


el entorno donde se
Mercado/entorno X X
287
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
grupos como socios,
Otros grupos X X
inversionistas, representantes
de organismos externos, etc.

institucin
Manejar programas Ms.

X X
Industrial.
Otro.
Jefatura.
Coordinacin.
Intendente.
Superintendente.
5. Otro: No Aplica
288
COMPETENCIAS
ESPECIALISTA DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y

Cargo:
DERECHO DE VA
2. Misin del cargo:
Asesorar, controlar y coordinar procesos tcnicos operativos de la Superintendencia de

Mantenimiento de Lnea y Derecho de Va.
Asesorar al SMLDV en el diseo, construccin y expansin de

1 5 5 26 SI
nuevos tramos de tubera.
Coordinar por delegacin del SMLDV las actividades a

efectuarse con los responsables del LDV, integridad y
5 5 4 25 SI
confiabilidad, mantenimiento de equipo pesado y
especializado y comunicaciones
Asistir en las actividades de mantenimiento preventivo y

correctivo de la tubera y su derecho de va, instalaciones, 4 5 4 24 SI
estaciones de bombeo y reductoras
Evaluar los reportes de campo respecto a las afectaciones al

4 5 4 24 SI
derecho de va de la tubera del sote
Asistir al SMLDV en la elaboracin del presupuesto de la

1 5 5 26 NO
Superintendencia de Mantenimiento LDV
Supervisar por delegacin del SMLDV el desarrollo de los

contratos suscritos por la Superintendencia de Mantenimiento 4 5 4 24 NO
de LDV
Participar en representacin del Superintendente de

Mantenimiento de Lnea y Derecho de Va en las reuniones de
3 4 5 23 NO
operaciones para evaluar las actividades de las Subgerencia
de Transporte y Almacenamiento
Asesorar al SMLDV en las necesidades de contratacin de

1 5 4 21 NO
servicios cclicos
289
Asistir al SMLDV en la formulacin y generacin de proyectos

de gasto e inversin para el mejoramiento y/o mantenimiento 1 5 4 21 NO
de las condiciones operativas del sote
Brindar informacin al SMLDV en proyectos y convenios con

1 4 5 21 NO
empresas petroleras para facilitar el transporte de crudo
Coordinar por delegacin del SMLDV los trabajos

especializados de hot tapping (perforacin en caliente),
1 4 5 21 NO
obturacin, bypass en tuberas de la organizacin y para
terceros
Realizar un anlisis tcnico de ofertas de las requisiciones de

1 5 4 21 NO
compra
Supervisar por delegacin del SMLDV los recorridos de

verificacin de la integridad del derecho de va de la tubera y 5 4 4 21 NO
del resto de instalaciones del sote
Elaborar reportes de avances de actividades de la SMLDV 4 4 4 20 NO
Participar en delegaciones y comisiones designadas por la

Superintendencia de Mantenimiento de Lnea y Derecho de 3 4 4 19 NO
Va (SMLDV)
Revisar y aprobar las requisiciones de compra generadas en

2 4 4 18 NO
la Superintendencia de Mantenimiento LDV
Brindar asesora tcnica para la ejecucin de trabajos tcnicos

1 4 4 17 NO
especializados para la organizacin y terceros
Evaluar las necesidades de adquisicin de equipos,

materiales, repuestos y accesorios para el mantenimiento de 1 4 4 17 NO
equipos e instalaciones
Participar en las auditoras internas/ externas en

1 4 4 17 NO
representacin del SMLDV
Aprobar por delegacin del SMLDV el reporte de asistencia de

2 3 3 11 NO
los funcionarios de la Superintendencia

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das
2 Una vez al Consecuencias Baja
290
Grado
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)

esenciales clculo
(Nivel de
Asesorar al SMLDV en Satisfacci satisfaccin Porcentaj Reportes
EP 90
el diseo, construccin n. actual / nivel e de gestin
PETROECUADO
y expansin de nuevos de
R
tramos de tubera. satisfaccin
base) * 100
Coordinar por
delegacin del SMLDV
las actividades a (Actividades
efectuarse con los a efectuarse
Porcentaj
responsables del LDV, EP Eficacia. coordinadas 100 Registros
e
integridad y PETROECUADO / actividades
confiabilidad, R a efectuarse
mantenimiento de requeridas) *
equipo pesado y 100
especializado y
comunicaciones
Asistir en las
actividades de
(Nivel de
mantenimiento
Satisfacci satisfaccin Porcentaj Reportes
preventivo y correctivo EP 90
n. actual / nivel e de gestin
de la tubera y su PETROECUADO
de
derecho de va, R
satisfaccin
instalaciones,
base) * 100
estaciones de bombeo
y reductoras
Evaluar los reportes de (Evaluacione

Porcentaj
campo respecto a las EP Eficacia. s realizadas / 100 Registros
e
afectaciones al PETROECUADO evaluaciones
derecho de va de la R programadas
tubera del sote ) * 100
291
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Manejo de
herramientas y
Asesorar al SMLDV en el diseo,
equipos grado A.
construccin y expansin de nuevos Soldadura.
Administracin
tramos de tubera.
del tiempo grado
A.
Coordinar por delegacin del SMLDV Administracin

las actividades a efectuarse con los Gestin por del tiempo grado
responsables del LDV, integridad y procesos. A. Manejo de
confiabilidad, mantenimiento de Indicadores de recursos
equipo pesado y especializado y gestin. humanos grado
comunicaciones B.
Asistir en las actividades de Supervisin y

Tcnicas de
mantenimiento preventivo y correctivo monitoreo grado
inspeccin.
de la tubera y su derecho de va, A. Innovacin y
Fiscalizacin de
instalaciones, estaciones de bombeo mejora continua
obras.
y reductoras grado A.
Percepcin de
sistemas y
Evaluar los reportes de campo entornos grado A.
Gestin por
respecto a las afectaciones al Negociacin y
procesos.
derecho de va de la tubera del sote manejo de
conflictos grado
A.


Orientacin a
actitud dirigida a cumplir de manera eficaz recursos importantes para la
resultados
y eficiente los objetivos y metas bajo consecucin de las metas. Comprueba
grado B
criterios de legalidad y oportunidad. la consecucin de objetivos frente a su
AMBIENTAL: Es el compromiso de realizar
acciones para minimizar los impactos
negativos y potenciar los impactos
positivos en base a la gestin y el
B una organizacin.
cumplimiento de las polticas y normativas
socio ambiental.
292

Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
ADMINISTRACIN DEL
TIEMPO: Ordenar y
sistematizar los perodos de Promueve el buen uso
tiempo destinados a la y optimiza
realizacin de actividades de constantemente su
Administracin
modo que permitan el logro tiempo y el de los
del tiempo X
de sus metas, objetivos y dems cumpliendo
grado A
proyectos. Implica cumplir el ms actividades y
mayor nmero de proyectos sin perder la
responsabilidades - con calidad.
calidad- respetando el propio
tiempo y el de los dems.
Los resultados y
INNOVACIN Y MEJORA
soluciones que genera
el puesto demandan
de innovacin y
oportunidades para cambiar, mejora
creatividad que ni la X
optimizar y desarrollar los continua
propia Institucin, ni
procesos orientados al grado A
otros haban
servicio del usuario interno
propuesto e
y/o externo.
implementado antes.
MANEJO DE
Opera y controla el
HERRAMIENTAS Y
funcionamiento de
EQUIPOS: Es la capacidad
maquinaria y
del monitoreo de
herramientas, maquinaria y grado A
medidores,
programas de acuerdo a las
especificaciones tcnicas
otros indicadores.
establecidas.
Requiere utilizar
diversos medios para
MANEJO DE RECURSOS
generar
HUMANOS: Es la capacidad
Manejo de retroalimentacin
de dirigir personal mientras
recursos efectiva; utiliza varias
trabaja y brindar X
humanos herramientas
retroalimentacin para
grado B didcticas para
garantizar el desempeo
explicar cmo ejecutar
adecuado.
una determinada
actividad o tarea.
293
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Identifica y aplica
NEGOCIACIN Y MANEJO estrategias que
DE CONFLICTOS: permitan obtener
Capacidad para reconciliar consensos para
Negociacin y
varios puntos de vista, fortalecer acuerdos y
manejo de
persuadiendo a los minimizar diferencias X
conflictos
implicados con la finalidad sostenidas a largo
grado A
de lograr acuerdos plazo. Valora el
beneficiosos para todas las impacto de los
partes involucradas. acuerdos para las
partes involucradas.
PERCEPCIN DE
SISTEMAS Y ENTORNOS:
Es la capacidad de Se anticipa al impacto
determinar cundo han Percepcin de de los cambios del
ocurrido cambios sistemas y entorno externo o
X
importantes en un sistema entornos interno e identifica
organizacional o cundo grado A como afectar a la
ocurrirn y el impacto que Organizacin
estos produciran en el caso
que se den.
Implica evaluar los

ejecutando un procedimiento Supervisin y rendimientos
o se est llevando a cabo monitoreo evidenciados en los X
implementar para corregir los procesos de
las desviaciones existentes acuerdo a las
encontradas.


5 Ttulo Profesional
Completa Mecnica. Petrleos.
Diplomado o
Ingeniera Civil.
Mecnica. Petrleos.
(Opcional)
294
Indique el rea
economa, etc.)
Hidrulica de oleoductos 40 Petrleos
Gestin de
Control de proyectos 40
proyectos
Derecho (incluyen
Anlisis de sistemas de contratacin
40 todas las
(INCOP)
especialidades)
Operacin y mantenimiento de
40 Petrleos
equipos TDW

Fiscalizacin de obras X
Gestin por procesos X
Indicadores de gestin X
Soldadura X
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
X

295
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin


departamento


institucin
Manejar programas
MS Office X X
Aplicativos
Manejar programas internos
X
informticos internos vinculados a su
gestin
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
Ejecucin de
planes de
5. Otro: mantenimiento
preventivo y
correctivo
296
COMPETENCIAS
TCNICO LDER DE PLANIFICACIN Y REGISTRO

Cargo:
DE MANTENIMIENTO
2. Misin del cargo:
Programar y controlar la realizacin de las tareas y programas de mantenimiento de los equipos;

garantizando los recursos y herramientas para el mantenimiento.
Analizar prioridades y necesidades de las solicitudes

de servicio enviadas de las reas operativas para 5 4 5 25 SI
realizar rdenes de trabajo.
Colaborar en la elaboracin de los planes y

1 4 5 21 SI
programas de mantenimiento y de seguridad.
Colaborar en la planificacin de trabajos de

mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de
4 4 4 20 SI
equipo mecnico, elctrico, de automatizacin y
control.
Verificar los recursos existentes de mano de obra,

repuestos y herramientas para realizar los trabajos 5 3 4 17 SI
planificados.
Realizar el movimiento y codificacin de equipos y

componentes mecnicos, elctricos y de
5 3 3 14 NO
automatizacin y control para ingresarlos al sistema
Analizar indicadores de gestin de mantenimiento. 1 3 4 13 NO
Controlar los flujos de trabajo, rdenes de trabajo

5 2 4 13 NO
dentro del software de registro de mantenimiento.
Coordinar con operaciones la planificacin y 4 3 3 13 NO
297
ejecucin de los trabajos de mantenimiento.
Recopilar informacin para realizar reportes

1 3 4 13 NO
estadsticos de costos de mantenimiento.
Elaborar rdenes de trabajo asociadas a trabajo de

5 2 3 11 NO
mantenimiento.
Asignar los planes o tareas de mantenimiento

3 2 3 9 NO
respecto a las rdenes de trabajo.
Elaborar y registrar el cierre de rdenes de trabajo

5 1 2 7 NO
mantenimiento preventivo y correctivo.
Registrar los periodos de mantenimiento rotativo de

los equipos en base a los ndices de operacin 2 2 2 6 NO
hombre mquina.
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

gestin r (%) medida
(Solicitudes
de
Analizar prioridades y
mantenimient
necesidades de las
o atendidas / Porcentaj
solicitudes de servicio EP Eficacia. 100 Mximo
solicitudes e
enviadas de las reas PETROECUADO
de
operativas para R
mantenimient
realizar rdenes de
o recibidas) *
trabajo.
100
298
gestin r (%) medida
(Tiempo
utilizados
para realizar
Colaborar en la
Oportunida el plan / Porcentaj Disposicione
elaboracin de los EP 100
d. tiempo e s de entrega
planes y programas PETROECUADO
programados
de mantenimiento y R
para realizar
de seguridad.
el plan) * 100
Colaborar en la (rdenes de
planificacin de trabajo
trabajos de ejecutadas /
Porcentaj
mantenimiento EP Eficacia. rdenes de 100 Mximo
e
preventivo, correctivo PETROECUADO trabajo
y predictivo de equipo R planificadas)
mecnico, elctrico, * 100
de automatizacin y
control.
(Controles de
recursos
Verificar los recursos
existentes
existentes de mano de Porcentaj
EP Eficacia. realizados / 100 Mximo
obra, repuestos y e
PETROECUADO controles de
herramientas para
R recursos
realizar los trabajos
existentes
planificados.
programados
) * 100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Bsqueda de
Analizar prioridades y necesidades de Administracin de
informacin grado
las solicitudes de servicio enviadas de mantenimiento. Atencin
B. Evaluacin de
las reas operativas para realizar Tcnicas de selectiva.
soluciones grado
rdenes de trabajo. planificacin.
B.
Administracin de Bsqueda de
Colaborar en la elaboracin de los
mantenimiento. informacin grado
planes y programas de mantenimiento
Tcnicas de B. Planificacin
y de seguridad.
planificacin. grado B.
Tcnicas de
Colaborar en la planificacin de Planificacin
mantenimiento
trabajos de mantenimiento preventivo, grado B.
correctivo. Atencin
correctivo y predictivo de equipo Reparacin y
Tcnicas de selectiva.
mecnico, elctrico, de mantenimiento
mantenimiento
automatizacin y control. grado A.
proactivo.
299
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Verificar los recursos existentes de Tcnicas de Bsqueda de

mano de obra, repuestos y planificacin. informacin grado Atencin
herramientas para realizar los Administracin de B. Planificacin selectiva.
trabajos planificados. mantenimiento. grado B.


Orientacin a
resultados
grado B
B una organizacin.

Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
BSQUEDA DE
INFORMACIN: Es la
Realiza un trabajo
sistemtico en un
constante por saber
determinado perodo
ms sobre cosas, Bsqueda de
para obtener la
hechos o personas. informacin X
mxima y mejor
Implica buscar grado B
informacin posible
informacin ms all de
de todas las fuentes
las preguntas rutinarias
disponibles.
o de los que se requiere
en el puesto.
300
Requerimiento
Nivel Descripcin de
capacitacin
Genera varias
SOLUCIONES: solucionar problemas
Evaluacin de
Determinar y evaluar las y determina su
soluciones X
acciones y estrategias probable xito en
grado B
adecuadas para la relacin a las
situacin.
PLANIFICACIN:
procedimientos que
de tcnicas y
objetivos y metas
herramientas de
planteadas
considerando variables X
cumplimiento de las
pueden afectar su
metas y objetivos
establecidos.
desarrollo y aplicacin
cumplimiento de los
REPARACIN Y Implica coordinar y

MANTENIMIENTO: definir programas de
Capacidad de mantenimiento, para
determinar la causa de garantizar la correcta
errores de operacin en Reparacin y funcionalidad y buen
herramientas, equipos, mantenimiento estado de las X
maquinaria y grado A herramientas,
programas, para as equipos, maquinaria
ejecutar reparaciones o y programas
rutinas de utilizados por la
mantenimiento. organizacin.

Completa
Industrial.
301
Indique el rea
economa, etc.)
Administracin y
Tcnicas de Planificacin 24 gestin de
empresas
Administracin de
X
mantenimiento
X
correctivo
X
proactivo
Conocer leyes,
externos relevantes para el
trabajo.

Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea

Productos y servicios de los productos y X
servicios de la institucin
302

X X
Manejar programas Mximo, EPR,

X
informticos internos Primavera
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
303
DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO DE LNEA
Y DERECHO DE VA
COMPETENCIAS
JEFE DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE

Cargo:
VA
SUPERINTENDENCIA DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y

DERECHO DE VA.
DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y

DERECHO DE VA.
2. Misin del cargo:
Planificar, coordinar, controlar y dirigir el cumplimiento de planes y programas de mantenimiento

preventivo y correctivo para mantenimiento de lnea y derecho de va.
Dirigir y coordinar el mantenimiento correctivo del

1 4 4 17 SI
mantenimiento de lnea y derecho de va.
Fiscalizar el cumplimiento de trminos de referencia y

especificaciones tcnicas de los contratos de 5 3 3 14 SI
Controlar la ejecucin del programa preventivo de

1 4 3 13 SI
Planificar el programa de mantenimiento preventivo

1 4 3 13 SI
de mantenimiento de lnea y derecho de va.
Dirigir y elaborar el presupuesto de mantenimiento de

1 4 3 13 NO
lnea y derecho de va.
Administrar el fondo rotativo de trabajo con

instituciones nacionales y regionales relacionadas al 3 2 4 11 NO
Elaborar el programa de mantenimiento de lnea y

1 3 3 10 NO
derecho de va.
304
Elaborar trminos de referencia y especificaciones

tcnicas para el mantenimiento de lnea y derecho de 1 3 3 10 NO
va.
Elaborar trminos de referencia y especificaciones

tcnicas para la adquisicin de maquinaria, equipos y
1 3 3 10 NO
materiales para las actividades de mantenimiento de
Elaborar y presentar informes de actividades de

2 2 3 8 NO
Revisar y aprobar los registros de asistencia y

planillas de los contratos cclicos de mantenimiento 2 2 2 6 NO
de lnea y derecho de va.
Elaborar el programa de capacitacin del personal de

1 1 2 3 NO
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
(Mantenimient
os correctivos
Dirigir y coordinar el
realizados /
mantenimiento Porcentaj Informes,
EP Eficacia. mantenimiento 100
correctivo del e Fotos
PETROECUADO s correctivos
mantenimiento de
R programados)
lnea y derecho de
* 100
va.
305
esenciales clculo
Fiscalizar el (Contratos
cumplimiento de ejecutados que
trminos de referencia cumplen
Porcentaj Actas,
y especificaciones EP Eficacia. especificacion 100
e Informes
tcnicas de los PETROECUADO es / contratos
contratos de R ejecutados) *
mantenimiento de 100
lnea y derecho de
va.
(Mantenimient
os preventivos
realizados /
del programa Porcentaj
EP Eficacia. mantenimiento 100 Informes
preventivo de e
PETROECUADO s preventivos
mantenimiento de
R programados)
lnea y derecho de
* 100
va.
(Mantenimient
o preventivo
Planificar el programa
realizados /
de mantenimiento Porcentaj
preventivo de e
PETROECUADO preventivo
mantenimiento de
R programados)
lnea y derecho de
* 100
va.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Dirigir y coordinar el
mantenimiento correctivo del
mantenimiento mantenimiento
mantenimiento de lnea y derecho
correctivo. grado A.
de va.
Fiscalizar el cumplimiento de
trminos de referencia y Supervisin y
Tcnicas de
especificaciones tcnicas de los monitoreo
planificacin.
contratos de mantenimiento de grado B.
Controlar la ejecucin del

programa preventivo de
predictivo. grado A.
de va.
306
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Tcnicas de Planificacin
Planificar el programa de
planificacin. grado A.
mantenimiento preventivo de
de va.
predictivo. grado A.
INNOVACIN Y MEJORA
CONTINUA: Investigar, proponer Los resultados y soluciones que
e implementar oportunidades para Innovacin y genera el puesto demandan de
cambiar, optimizar y desarrollar mejora continua innovacin y creatividad que ni la
los procesos orientados al grado A propia Institucin, ni otros haban
servicio del usuario interno y/o propuesto e implementado antes.
externo.

Demuestra la consecucin exitosa
objetivos y metas bajo criterios de grado A
de resultados en trminos
numricos comparando su
gestin actual con otras pasadas,
propias o de otras personas.
RESPONSABILIDAD SOCIAL Y Identifica, evala, elimina o

AMBIENTAL: Es el compromiso reduce un riesgo socio ambiental
de realizar acciones para Responsabilidad a travs de la ingeniera (fabricar,
minimizar los impactos negativos social y crear, construir, redisear, revisar,
y potenciar los impactos positivos ambiental grado renovar, reestructurar, reubicar,
en base a la gestin y el A reconstruir, etc.) de procesos,
cumplimiento de las polticas y materiales, eventos y/o ambientes
normativas socio ambiental. de trabajo

animando y motivando a los
dems. Acta para desarrollar un
Trabajo en ambiente de trabajo con buen
equipo grado A clima y espritu de cooperacin.
Valora las contribuciones de los
dems aunque tengan diferentes
puntos de vista.
307
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Formula estrategias
de manera racional
que simplifican el
cumplimiento de las
metas y objetivos
establecidos.
Planificacin Considera los
internas y externas que X
grado A factores internos y
pueden afectar su
externos que pueden
afectar la
consecucin de las
metas y objetivos
cumplimiento de los
planteados.
Implica coordinar y
MANTENIMIENTO: Capacidad mantenimiento, para
de determinar la causa de garantizar la correcta
Reparacin y
errores de operacin en funcionalidad y buen
mantenimiento X
herramientas, equipos, estado de las
grado A
maquinaria y programas, para herramientas, equipos,
as ejecutar reparaciones o maquinaria y
rutinas de mantenimiento. programas utilizados
por la organizacin.
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar seguimiento
y evaluar cumplimiento de
Evaluar, dar
objetivos, el que tan bien se
est ejecutando un
los rendimientos
procedimiento o se est Supervisin y
llevando a cabo una tarea monitoreo X
a los indicadores
especfica. Implica identificar grado B
establecidos para
determinados
procesos.
estndares

5 Ttulo Profesional Ingeniera Civil.
Completa
Diplomado o
Especializacin 0.50 Especializacin Ingeniera Civil.
(Opcional)
308
Indique el rea
economa, etc.)
Manejo de planes de contingencia de Ingeniera

40
poliductos Industrial
Transporte de
Tcnicas de proteccin de tuberas 40
Hidrocarburos
Manejo y aplicacin de normas

Transporte de
constructivas y mantenimiento de 40
Hidrocarburos
poliductos
X
correctivo
X
predictivo
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
ventas, financieras, de
recursos humanos, sistemas,
etc.
X

309
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin

grupos como socios,
Otros grupos X X
inversionistas, representantes
de organismos externos, etc.

institucin

X X
externos Office

X X
De 5 Ao(s) a 6
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Jefatura.
Supervisor.
5. Otro: No Aplica
310
COMPETENCIAS
SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y

Cargo:
DERECHO DE VA

DERECHO DE VA.
2. Misin del cargo:
Supervisar y controlar la ejecucin de los planes de mantenimiento de lnea y derecho de va, sus
accesos preservando el ambiente y garantizando el cumplimiento de las metas.
Supervisar el programa preventivo y correctivo de

5 5 5 30 SI
mantenimiento de lnea y derecho de va
Identificar necesidades tcnicas y operativas para el

5 3 3 14 SI
Verificar informacin reportada del estado de las

5 3 3 14 SI
lneas.
Participar en la elaboracin del programa de

1 3 3 10 SI
Identificar necesidades y participar en el presupuesto

operativo de mantenimiento de lnea y derecho de 1 4 2 9 NO
va.
Participar en reuniones de trabajo con instituciones

nacionales y regionales relacionadas al 3 2 3 9 NO
Elaborar y presentar reportes de cumplimiento del

4 2 2 8 NO
Identificar necesidades de capacitacin para el

departamento mantenimiento de lnea y derecho de 1 1 2 3 NO
va.
311
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

gestin r (%) medida
Registro de
Supervisar el (Controles
Porcentaj control de
programa preventivo y EP Eficacia. realizados / 100
e mantenimien
correctivo de PETROECUAD controles
to
mantenimiento de OR programados)
lnea y derecho de va * 100
Identificar (Mantenimien
Registros
necesidades tcnicas to realizados / Porcentaj
y operativas para el mantenimient e
PETROECUAD to
mantenimiento de o
OR
lnea y derecho de programados)
va. * 100
(Mantenimien
to preventivo Registro de
Porcentaj
Verificar informacin EP Eficacia. realizados / 100 mantenimien
e
reportada del estado PETROECUAD mantenimient to
de las lneas. OR o preventivo
programado)
* 100
(Das
Participar en la
programado / Plan de
elaboracin del Oportunida Porcentaj
EP das 100 mantenimien
programa de d. e
PETROECUAD utilizados) * to
mantenimiento de
OR 100
lnea y derecho de
va.
312
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Tcnicas de
mantenimiento
Supervisar el programa preventivo Supervisin y
predictivo.
y correctivo de mantenimiento de monitoreo
Tcnicas de
lnea y derecho de va grado A.
mantenimiento
correctivo.
Supervisin y
monitoreo
Identificar necesidades tcnicas y Tcnicas de
grado A.
operativas para el mantenimiento mantenimiento
Bsqueda de
de lnea y derecho de va. predictivo.
informacin
grado C.
Verificar informacin reportada del
mantenimiento soluciones
estado de las lneas.
predictivo. grado C.
Participar en la elaboracin del

Control de Planificacin
programa de mantenimiento de
gestin. grado C.
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
mejora continua
grado B

oportunidad.
realizar acciones para minimizar los Responsabilidad Evaluar aspectos e impactos socio
impactos negativos y potenciar los social y ambiental ocasionado por los
impactos positivos en base a la ambiental grado productos, servicios y/o actividades de
gestin y el cumplimiento de las B una organizacin.
313

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Hace preguntas para

BSQUEDA DE
ahondar en la raz de
INFORMACIN: Es la
una situacin, problema
u oportunidad, para ir
constante por saber ms
Bsqueda de ms all de lo evidente.
sobre cosas, hechos o
informacin Recurre a personas que X
personas. Implica buscar
grado C estn o no estn
involucradas en la
preguntas rutinarias o de los
situacin o problema
que se requiere en el
para conocer sus
puesto.
perspectivas.
EVALUACIN DE Identifica la causa de

Evaluacin
SOLUCIONES: Determinar y los problemas,
de
evaluar las acciones y determina alternativas X
soluciones
estrategias adecuadas para para solucionar
grado C
la solucin de problemas. problemas.
PLANIFICACIN:
procedimientos que permitan
el logro de objetivos y metas
planteadas considerando Desarrolla estrategias
Planificacin
variables internas y externas para lograr objetivos y X
grado C
que pueden afectar su metas establecidas
cumplimiento de los
Implica evaluar los

ejecutando un procedimiento Supervisin rendimientos
o se est llevando a cabo y monitoreo evidenciados en los X
implementar para corregir los procesos de
las desviaciones existentes acuerdo a las
encontradas.
314


5 Ttulo Profesional
Completa Mecnica.
Diplomado o
Ingeniera Civil.
Mecnica.
(Opcional)
Indique el rea
economa, etc.)
Tcnicas de soldadura 40 Mecnica
Tcnicas de construccin civil 40 Ingeniera Civil
X
correctivo
X
predictivo
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin

factores claves del xito, objetivos,
estrategias, polticas, planes X
nivel estratgico
operativos, actividades, tcticas, y
315
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin

regulaciones y protocolos internos
y/o externos relevantes para el
trabajo.

Mercado/entorno entorno donde se desenvuelve el X X
negocio

departamento

de la institucin.

Productos y servicios productos y servicios de la X
institucin

X X
externos Office

X X
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
5. Otro: No Aplica
316
COMPETENCIAS
TCNICO LDER DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y

Cargo:
DERECHO DE VA

DERECHO DE VA.
2. Misin del cargo:
Verificar en campo el cumplimiento de planes y programas de mantenimiento preventivo y

correctivo de lnea y derecho de va
Apoyar en la verificacin de informacin reportada

sobre el estado de derecho de va de oleoductos y 5 3 3 14 SI
poliductos.
Controlar la ejecucin del programa de

5 3 3 14 SI
Colaborar en la ejecucin del programa de

1 4 3 13 SI
mantenimiento preventivo de lnea y derecho de va
Verificar la maquinaria, equipos, personal y

herramientas para la ejecucin de los programas
1 4 3 13 SI
preventivos y correctivos de mantenimiento de lnea y
derecho de va
Apoyar en la supervisin de los contratos de

5 3 2 11 NO
Colaborar en la elaboracin del presupuesto de

1 4 2 9 NO
Participar en reuniones de trabajo con instituciones

nacionales y regionales relacionadas al
3 2 3 9 NO
317
Elaborar reportes de mantenimiento de lnea y

4 2 2 8 NO
derecho de va.
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

esenciales clculo
Apoyar en la (Inspecciones
verificacin de realizadas /
Porcentaj Reportes e
informacin reportada EP Eficacia. inspecciones 100
e informes
sobre el estado de PETROECUADO programadas)
derecho de va de R * 100
oleoductos y
poliductos.
(Inspecciones
realizadas /
Controlar la ejecucin Porcentaj Reportes e
EP Eficacia. inspecciones 100
del programa de e informes
PETROECUADO programadas)
mantenimiento de
R * 100
lnea y derecho de va
(Mantenimient
os preventivos
Colaborar en la
realizados /
ejecucin del Porcentaj
programa de e
mantenimiento
R programados)
preventivo de lnea y
* 100
derecho de va
318
esenciales clculo
Verificar la
(Mantenimient
maquinaria, equipos,
os preventivos
personal y
realizados /
herramientas para la Porcentaj
ejecucin de los e
programas
R programados)
preventivos y
* 100
correctivos de
mantenimiento de
lnea y derecho de va
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Evaluacin de
Apoyar en la verificacin de soluciones
informacin reportada sobre el Tcnicas de grado C.
Vigor.
estado de derecho de va de inspeccin. Bsqueda de
oleoductos y poliductos. informacin
grado C.
Controlar la ejecucin del Supervisin y

Control de
programa de mantenimiento de monitoreo Vigor.
gestin.
lnea y derecho de va grado C.
Colaborar en la ejecucin del Control de

programa de mantenimiento precisin.
preventivo de lnea y derecho de Reparticin
predictivo. grado C.
va temporal.
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
mejora continua
grado B

oportunidad.
319
B una organizacin.

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
BSQUEDA DE Hace preguntas para

INFORMACIN: Es la ahondar en la raz de una
inquietud y la curiosidad situacin, problema u
constante por saber ms sobre Bsqueda de oportunidad, para ir ms
cosas, hechos o personas. informacin all de lo evidente. Recurre X
Implica buscar informacin ms grado C a personas que estn o no
all de las preguntas rutinarias estn involucradas en la
o de los que se requiere en el situacin o problema para
puesto. conocer sus perspectivas.
EVALUACIN DE
Identifica la causa de los
problemas, determina
alternativas para solucionar
estrategias adecuadas para la grado C
problemas.
REPARACIN Y
MANTENIMIENTO: Capacidad
de determinar la causa de Implica determinar la causa
Reparacin y
errores de operacin en en errores de operacin de
mantenimiento X
herramientas, equipos, herramientas, equipos,
grado C
maquinaria y programas, para maquinaria y programas.
as ejecutar reparaciones o
SUPERVISIN Y
est ejecutando un
procedimiento o se est Supervisin y Requiere evaluar cun bien
llevando a cabo una tarea monitoreo est alguien ejecutando una X
especfica. Implica identificar grado C actividad.
estndares
320

Completa
Indique el rea
economa, etc.)
Tcnicas de construccin civil 24 Ingeniera Civil
Mantenimiento preventivo de
24 Mecnica
maquinaria y equipos
Tcnicas de soldadura 24 Mecnica
X X
predictivo
Conocer leyes,
reglamentos,
Leyes y regulaciones internos y/o externos X X
relevantes para el
trabajo.
321
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocer las
la institucin

Ms Office X X
externos
Operar vehculos, maquinaria y/o Detector

herramientas (taladros, sierras, de X X
orugas, etc.) tuberas
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
Ejecucin de
planes de
mantenimiento
5. Otro: relacionados con
oleoductos,
poliductos y
derecho de va
322
DEPARTAMENTO DE INTEGRIDAD Y
CONFIABILIDAD
COMPETENCIAS
Cargo: JEFE DE INTEGRIDAD Y CONFIABILIDAD
CONFIABILIDAD.
2. Misin del cargo:
Planificar, y supervisar los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo necesarios para

asegurar la operatividad, integridad y confiabilidad de la tubera de los oleoductos, poliductos,
estructuras e instalaciones.
Planificar y administrar el presupuesto operativo del

1 5 5 26 SI
departamento de integridad y confiabilidad.
Planificar y elaborar el programa de reparaciones de

1 5 5 26 SI
la lnea.
Coordinar el diseo geotcnico de tuberas y

estructuras para minimizar riesgos geolgicos
1 4 5 21 SI
deteccin de fugas, monitoreo estabilidad de suelos y
afectacin de terceros.
Planificar la gestin de integridad, riesgos y

confiabilidad en las instalaciones para minimizar las 1 5 4 21 SI
afectaciones y evitar daos al medio ambiente.
Planificar, coordinar y controlar inspecciones

mediante ensayos no destructivos y/o destructivos
para determinar el estado de tuberas terrestres,
4 4 4 20 NO
submarinas, tanques de almacenamiento, estructuras
martimas, embarcaciones y equipos principales.
323
Coordinar y colaborar con la coordinacin del

mantenimiento preventivo y correctivo de integridad y 2 4 4 18 NO
confiabilidad.
Elaborar, pliegos, documentos precontractuales para

los procesos de contratacin de integridad y 2 4 4 18 NO
confiabilidad.
Planificar, coordinar y elaborar procedimientos

tcnicos adecuados para su aplicacin en trabajos de 1 4 4 17 NO
mantenimiento.
Planificar, coordinar y fiscalizar proyectos tcnicos,

1 4 4 17 NO
estudios y contratos de proyectos.
Revisar, aprobar y elaborar reportes tcnicos e

informes del estado de integridad y confiabilidad de 4 3 4 16 NO
tuberas y estructuras.
Planificar, coordinar y controlar los proyectos y

actividades de control de corrosin en tuberas
5 3 3 14 NO
terrestres y submarinas, tanques de almacenamiento
y estructuras martimas.
Planificar, coordinar y realizar el estudio de

integridad, riesgos y confiabilidad de estructuras y
1 4 3 13 NO
tuberas en base a la informacin de campo y
aplicacin de normas tcnicas.

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)
324

gestin r (%) medida
Planificar y
administrar el Porcentaj Informe de
EP Eficacia. (Gastos / 100
presupuesto operativo e presupuesto
PETROECUADO presupuesto)
del departamento de
R * 100
integridad y
confiabilidad.
(Reparacion
Planificar y elaborar el es Porcentaj Informe de
EP Eficacia. 100
programa de ejecutadas / e reparaciones
PETROECUADO
reparaciones de la reparaciones
R
lnea. programadas
) * 100
Coordinar el diseo
geotcnico de
tuberas y estructuras (Planes de Informe de
Porcentaj
para minimizar riesgos EP Eficacia. accin / 100 administraci
e
geolgicos deteccin PETROECUADO riesgos n de riesgos
de fugas, monitoreo R identificados)
estabilidad de suelos * 100
y afectacin de
terceros.
Planificar la gestin de
integridad, riesgos y (Reparacion
confiabilidad en las es Porcentaj Informes de
EP Eficacia. 100
instalaciones para ejecutadas / e reparaciones
PETROECUADO
minimizar las reparaciones
R
afectaciones y evitar programadas
daos al medio ) * 100
ambiente.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Planificar y administrar el
presupuesto operativo Administracin y Planificacin grado A.
del departamento de gestin. Control de Manejo de recursos
integridad y gestin. materiales grado A.
confiabilidad.
Planificar y elaborar el
Planificacin grado A.
programa de Control de gestin.
Liderazgo grado A.
reparaciones de la lnea.
325
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Coordinar el diseo
geotcnico de tuberas y
estructuras para
Evaluacin de soluciones
minimizar riesgos Anlisis de riesgos
grado A. Pensamiento
geolgicos deteccin de geotcnicos.
conceptual grado A.
fugas, monitoreo
estabilidad de suelos y
afectacin de terceros.
Planificar la gestin de
integridad, riesgos y
confiabilidad en las
Evaluacin de soluciones
instalaciones para Anlisis de riesgos
grado A. Aprendizaje activo
minimizar las geotcnicos.
grado A.
afectaciones y evitar
daos al medio
ambiente.
INNOVACIN Y MEJORA
antes.

ambiciosos que demandan alto esfuerzo
personal pues son muy difciles de lograr y
los alcanza a travs de riesgos calculados.
oportunidad.

Responsabilidad
social y
impactos negativos y potenciar los redisear, revisar, renovar, reestructurar,
ambiental grado
impactos positivos en base a la reubicar, reconstruir, etc.) de procesos,
A
gestin y el cumplimiento de las materiales, eventos y/o ambientes de
polticas y normativas socio ambiental. trabajo
Desarrolla el espritu de equipo animando

y motivando a los dems. Acta para
Trabajo en desarrollar un ambiente de trabajo con
equipo grado A buen clima y espritu de cooperacin.
Valora las contribuciones de los dems
su cumplimiento.
aunque tengan diferentes puntos de vista.
326
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
APRENDIZAJE ACTIVO:
Capacidad para
Comprende a cabalidad
comprender e identificar Aprendizaje
la aplicacin e
las aplicaciones y activo grado X
implicacin de la nueva
consecuencias de A
informacin.
informacin y/o material
nuevo.
Observa y evala,
EVALUACIN DE cuantitativa y
SOLUCIONES: Determinar Evaluacin cualitativamente, los
y evaluar las acciones y de resultados logrados en
X
estrategias adecuadas soluciones anteriores soluciones de
para la solucin de grado A problemas para
problemas. determinar las mejores
Inspira con su ejemplo

brindando valores de
accin a nivel de toda la
organizacin. Realiza
LIDERAZGO: Influir en
esfuerzos para que su
otros, con base en valores, Liderazgo
equipo se sienta X
para orientar su accionar al grado A
comprometido e
logro de objetivos
identificado con la visin
y los objetivos del grupo
logrando lealtad y
confianza de su equipo.
MANEJO DE RECURSOS
MATERIALES: Obtener y Asigna recursos
cuidar el buen uso de materiales, previo
bienes materiales conocimiento y
Manejo de
garantizando su mxima evaluacin de las
recursos
utilidad y optimizando su necesidades de los X
materiales
consumo. Implica solicitantes. Establece
grado A
conservar de manera normas y polticas de
responsable los bienes uso y conservacin de
materiales que tiene a los bienes materiales.
disposicin.
PENSAMIENTO
Para explicar situaciones
o resolver problemas,
descubre y desarrolla
conceptos nuevos (no
aprendidos en la
formacin o experiencia
clave en situaciones grado A
previa, nunca antes
utilizacin de un
dems.
327
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
PLANIFICACIN:
procedimientos que
simplifican el
cumplimiento de las
objetivos y metas
metas y objetivos
externas que pueden
externos que pueden
planteados.
de los resultados
esperados.

Carrera Universitaria Qumica. Electricidad.

5 Ttulo Profesional
Completa Mecnica. Petrleos.
Diplomado o
Qumica. Electricidad.
Mecnica. Petrleos.
(Opcional)
Indique el rea
economa, etc.)
Control de la corrosin en tuberas y Ingeniera

40
estructuras metlicas Industrial
Integridad de recubrimiento de Ingeniera

40
tanques, tuberas Industrial
Mantenimiento de tanques segn Ingeniera

40
norma API650 Industrial
328

Administracin y gestin X X
Anlisis de riesgos
X X
geotcnicos
Estadsticas de
produccin, financieras,
de recursos humanos,
TICs, etc.
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
el trabajo.

representantes de
Conocer las
institucin
329
Manejar programas Ms. Office, Argis,

X X
informticos externos Pipecoll
Manejar programas
Mximo X
Multmetros,
Medidores de
Operar vehculos, espesores,
maquinaria y/o Ultrasonido, Testex
X X
herramientas (taladros, Falcon, Calibradores,
sierras, orugas, etc.) Medidores de
resistividad de
suelos
De 5 Ao(s) a 6
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Jefatura.
Supervisor.
5. Otro: No Aplica
330
COMPETENCIAS
Cargo: ESPECIALISTA DE INTEGRIDAD Y CONFIABILIDAD
CONFIABILIDAD.
2. Misin del cargo:
Coordinar y supervisar la ejecucin de acciones de control de corrosin, ensayos no destructivos,

proteccin catdica y fiscalizacin de proyectos tcnicos vinculados a la gestin de Integridad y
Confiabilidad.
Recolectar, procesar y evaluar la informacin tcnica

recopilada en los estudios de campo de integridad y
3 4 5 23 SI
confiabilidad, en base a la normativa tcnica de la
empresa.
Apoyar en la fiscalizacin de proyectos tcnicos del

2 5 4 22 SI
rea de integridad y confiabilidad.
Determinar los procedimientos aplicables a los

mantenimientos preventivos y correctivos de las 2 4 5 22 SI
facilidades de la Gerencia de Transporte.
Analizar y elaborar trminos de referencia y

especificaciones tcnicas de proyectos del rea de 1 4 5 21 SI
integridad y confiabilidad.
Investigar y recomendar la aplicacin de nuevas

tecnologas vinculadas a la gestin de integridad y 1 3 4 13 NO
confiabilidad.
Monitorear y evaluar el cumplimiento de las metas e

indicadores establecidos para el rea de integridad y 2 3 3 11 NO
confiabilidad.
Colaborar en la elaboracin del presupuesto del rea. 1 3 3 10 NO
331
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)

Recolectar, procesar y
evaluar la informacin
(Informes
tcnica recopilada en Porcenta
EP Eficacia. realizados / 100 Informes
los estudios de campo je
PETROECUA informes
de integridad y
DOR programados)
confiabilidad, en base a
* 100
la normativa tcnica de
la empresa.
Apoyar en la (Fiscalizacione
Porcenta Informes de
fiscalizacin de EP Eficacia. s realizadas / 100
je control
proyectos tcnicos del PETROECUA fiscalizaciones
rea de integridad y DOR programadas)
confiabilidad. * 100
Determinar los
procedimientos
(Planes de
aplicables a los
accin Porcenta Planes de
mantenimientos EP Eficacia. 100
diseados / je mantenimiento
preventivos y PETROECUA
riesgos
correctivos de las DOR
identificados) *
facilidades de la
100
Gerencia de
Transporte.
(Especificacion
Analizar y elaborar Trminos de
es realizadas /
trminos de referencia Porcenta Referencia,
EP Eficacia. especificacion 100
y especificaciones je especificacion
PETROECUA es
tcnicas de proyectos es.
DOR programadas)
del rea de integridad y
* 100
confiabilidad.
332
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Recolectar, procesar y evaluar la Supervisin y

informacin tcnica recopilada en los monitoreo grado
Tcnicas de
estudios de campo de integridad y B. Bsqueda de
inspeccin.
confiabilidad, en base a la normativa informacin grado
tcnica de la empresa. B.
Supervisin y
Proteccin
Apoyar en la fiscalizacin de monitoreo grado
catdica.
proyectos tcnicos del rea de B. Inspeccin de
Mantenimiento
integridad y confiabilidad. productos grado
Industrial.
B.
Tcnicas de
Determinar los procedimientos Pensamiento
mantenimiento
aplicables a los mantenimientos crtico grado B.
predictivo.
preventivos y correctivos de las Reparacin y
Tcnicas de
facilidades de la Gerencia de mantenimiento
mantenimiento
Transporte. grado A.
correctivo.
Analizar y elaborar trminos de Mantenimiento Bsqueda de

referencia y especificaciones tcnicas Industrial. informacin grado
de proyectos del rea de integridad y Gestin por B. Pensamiento
confiabilidad. proyectos. crtico grado B.
INNOVACIN Y MEJORA
Innovacin y
mejora continua
grado B

ORIENTACIN A RESULTADOS: Es prioriza y los cumple. Compromete
la actitud dirigida a cumplir de manera Orientacin a recursos importantes para la
eficaz y eficiente los objetivos y metas resultados consecucin de las metas. Comprueba
bajo criterios de legalidad y grado B la consecucin de objetivos frente a su
oportunidad. gestin actual y pasada.
realizar acciones para minimizar los Responsabilidad Evaluar aspectos e impactos socio
impactos negativos y potenciar los social y ambiental ocasionado por los
impactos positivos en base a la ambiental grado productos, servicios y/o actividades de
gestin y el cumplimiento de las B una organizacin.
333

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
BSQUEDA DE
constante por saber ms determinado perodo
Bsqueda de
sobre cosas, hechos o para obtener la
informacin X
personas. Implica buscar mxima y mejor
grado B
informacin ms all de las informacin posible
preguntas rutinarias o de de todas las fuentes
los que se requiere en el disponibles.
puesto.
INSPECCIN DE
PRODUCTOS: Evaluar,
comparar, analizar y Analiza la calidad de
determinar la calidad de productos y/o
Inspeccin de
materiales, suministros e suministros
productos X
insumos requeridos para la requeridos para la
grado B
ejecucin de procesos de ejecucin de
la cadena de valor, con procesos.
criterios tcnicos y
cientficos.
Plantea sugerencias
PENSAMIENTO CRTICO:
o correcciones a
propuestas o
anlisis lgicos, las
Pensamiento enfoques, de acuerdo
fortalezas o debilidades de X
crtico grado B las fortalezas y
enfoques o proposiciones y
debilidades
evidenciadas.
mismas.
Implica coordinar y
REPARACIN Y
mantenimiento, para
MANTENIMIENTO:
Capacidad de determinar
la causa de errores de Reparacin y
estado de las
herramientas,
equipos, maquinaria y grado A
equipos, maquinaria
programas, para as
y programas
utilizados por la
organizacin.
334
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
SUPERVISIN Y
MONITOREO: Dar
Supervisin y
monitoreo X
grado B

Carrera Universitaria Qumica. Mecnica.

5 Ttulo Profesional
Completa Electricidad. Electrnica.
Carrera Universitaria Petrleos. Geologa.

5 Ttulo Profesional
Completa Ingeniera Industrial.
Mecnica. Qumica.
Diplomado o
Petrleos. Ingeniera
Industrial. Geologa.
(Opcional)
Electricidad. Electrnica.
Indique el rea
economa, etc.)
Control de la corrosin en tuberas y Ingeniera

40
estructuras metlicas Industrial
Integridad de recubrimiento de Ingeniera

40
tanques, tuberas Industrial
335
Gestin por proyectos X X
Proteccin catdica X
X
correctivo
X
predictivo
Estadsticas de
produccin, ventas,
Conocer leyes,
reglamentos,
Leyes y regulaciones regulaciones y protocolos X X
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea
Conocimiento de
personas / grupos como
Otros grupos socios, inversionistas, X
representantes de
336
Manejar programas informticos Ms Office,

X X
externos AUTOCAD, ARGIS

MXIMO, ERP X
internos
GPS, Equipos
Operar vehculos, maquinaria y/o
NDT, Equipos de
herramientas (taladros, sierras, X X
proteccin
orugas, etc.)
catdica.
Usar otros idiomas: (especifique el

Ingls nivel medio X
idioma, y el nivel requerido)
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
5. Otro: No Aplica
337
COMPETENCIAS
Cargo: SUPERVISOR DE INTEGRIDAD Y CONFIABILIDAD
CONFIABILIDAD.
2. Misin del cargo:
Planificar, supervisar y controlar los trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo necesarios

para asegurar la operatividad integridad y confiabilidad de la tubera, estructuras e instalaciones.
Planificar y supervisar el mantenimiento preventivo y

correctivo de integridad y confiabilidad para tuberas, 2 5 4 22 SI
tanques y estructuras.
Planificar y supervisar inspecciones tcnicas internas

1 5 4 21 SI
de oleoductos.
Supervisar, programar y asistir en el cumplimiento de

actividades de control de corrosin en tuberas
terrestres y martimas, en tanques de 5 4 4 21 SI
almacenamiento, estructuras, equipos y
embarcaciones.
Elaborar el levantamiento de datos tcnicos de

4 4 4 20 SI
campo para elaborar reportes e informes.
Coordinar y asistir a inspecciones de recubrimiento

3 4 4 19 NO
de tuberas, tanques y estructuras metlicas.
Supervisar, programar y asistir a los trabajadores de

proteccin catdica en tuberas y estructuras 3 4 4 19 NO
terrestres y martimas.
Supervisar y realizar recorridos de medicin de

potenciales, inspecciones de ruta y profundidad de
2 4 4 18 NO
los oleoductos y rectificadores de proteccin
catdica.
338
Supervisar, y asistir a las inspecciones de ensayos no
4 4 3 16 NO
destructivos NDT.
Supervisar la aplicacin de normas y procedimientos en los

3 4 3 15 NO
trabajos de inspeccin tcnica, integridad y confiabilidad.
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)
Indicadore Meta a
Actividades Frmula de Unidad de Fuente de
Clientes s de alcanza
esenciales clculo medida verificacin
gestin r (%)
Planificar y supervisar
(Planes de
el mantenimiento
accin Porcentaje Medidas
preventivo y correctivo EP Eficacia. 100
generados / s preventivas
de integridad y PETROECUADO
riesgos
confiabilidad para R
identificados)
tuberas, tanques y
* 100
estructuras.
(Informes
Planificar y supervisar EP Eficacia. elaborados / 100 Porcentaje Informes
inspecciones tcnicas PETROECUADO informes
internas de oleoductos. R programados)
* 100
Supervisar, programar
y asistir en el
(Reparaciones
cumplimiento de
realizadas /
actividades de control Registros de
EP Eficacia. reparaciones 100 Porcentaje
de corrosin en control
PETROECUADO programadas)
tuberas terrestres y
R * 100
martimas, en tanques
de almacenamiento,
estructuras, equipos y
embarcaciones.
339
Indicadore Meta a
Actividades Frmula de Unidad de Fuente de
Clientes s de alcanza
esenciales clculo medida verificacin
gestin r (%)
(Levantamient
Elaborar el o de datos Registros de
levantamiento de datos EP Eficacia. realizados / 100 Porcentaje levantamient
tcnicos de campo PETROECUADO levantamiento o de datos
para elaborar reportes R de datos
e informes. programados)
* 100
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Administracin de Evaluacin de
Planificar y supervisar el
aplicaciones. soluciones grado
mantenimiento preventivo y correctivo
Tcnicas de C. Bsqueda de
de integridad y confiabilidad para
mantenimiento informacin grado
tuberas, tanques y estructuras.
proactivo. B.
Bsqueda de
informacin grado
Planificar y supervisar inspecciones Gestin de
B. Pensamiento
tcnicas internas de oleoductos. hidrocarburos.
conceptual grado
C.
Supervisar, programar y asistir en el

Orientacin a
cumplimiento de actividades de
resultados grado
control de corrosin en tuberas Tcnicas de
C. Bsqueda de
terrestres y martimas, en tanques de inspeccin.
informacin grado
almacenamiento, estructuras, equipos
B.
y embarcaciones.
Administracin
Elaborar el levantamiento de datos Tcnicas de del tiempo grado
tcnicos de campo para elaborar mantenimiento C. Bsqueda de
reportes e informes. correctivo. informacin grado
B.
INNOVACIN Y MEJORA
externo.
340

equipo.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
ADMINISTRACIN DEL
TIEMPO: Ordenar y
sistematizar los perodos de
tiempo destinados a la
realizacin de actividades
Realiza sus
de modo que permitan el
Administracin actividades, metas y
logro de sus metas,
del tiempo proyectos dentro de X
objetivos y proyectos.
grado C los tiempos
Implica cumplir el mayor
programados.
nmero de
responsabilidades - con
calidad- respetando el
propio tiempo y el de los
dems.
BSQUEDA DE
constante por saber ms determinado perodo
Bsqueda de
sobre cosas, hechos o para obtener la
informacin X
personas. Implica buscar mxima y mejor
grado B
informacin ms all de las informacin posible
preguntas rutinarias o de los de todas las fuentes
que se requiere en el disponibles.
puesto.
341
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Identifica la causa de
EVALUACIN DE
los problemas,
SOLUCIONES: Determinar Evaluacin de
determina
y evaluar las acciones y soluciones X
alternativas para
estrategias adecuadas para grado C
solucionar
problemas.
Comprueba el logro
de sus resultados
ORIENTACIN A
frente a estndares
RESULTADOS: Es la
fijados por la
actitud dirigida a cumplir de Orientacin a
Institucin. Emplea
manera eficaz y eficiente los resultados X
nuevos mtodos o
objetivos y metas bajo grado C
formas de conseguir
los objetivos
oportunidad.
impuestos por la
Institucin.
PENSAMIENTO
Utiliza criterios
bsicos, el sentido
comn y las
para identificar
problemas. Reconoce
cuando una situacin
presente es idntica
utilizacin de un
a una situacin
pasada.

Carrera Universitaria Electricidad. Mecnica.

5 Ttulo Profesional
Completa Qumica.
Diplomado o
Qumica. Electricidad.
Mecnica.
(Opcional)
342
Indique el rea
economa, etc.)
Control de corrosin en tuberas y

40 Mecnica
estructuras
Recubrimientos de tanques y
40 Mecnica
tuberas.
Administracin de aplicaciones X X
Gestin de hidrocarburos X X
X
correctivo
X
proactivo
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
X


343
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin

departamento


de la institucin

X X
informticos externos Argus
Manejar programas
Mximo X
De 4 Ao(s) a 5
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Supervisor.
Tcnico Lder.
5. Otro: No Aplica
344
COMPETENCIAS
TCNICO LDER DE INTEGRIDAD Y

Cargo:
CONFIABILIDAD
CONFIABILIDAD.
2. Misin del cargo:
Realizar y ejecutar actividades de control de corrosin y ensayos no destructivos en ductos,

estructuras martimas y tanques de almacenamiento.
Coordinar y ejecutar trabajos de inspeccin visual y ensayos

no destructivos en ductos e instalaciones de almacenamiento 3 5 5 28 SI
y otras facilidades, planificados y emergentes.
Coordinar y realizar actividades de control de la corrosin en

las instalaciones de tuberas terrestres y submarinas, 3 4 5 23 SI
estructuras martimas y tanques de almacenamiento.
Elaborar y procesar reportes tcnicos del estado de integridad

de ductos, estructuras martimas y tanques de 4 4 3 16 SI
almacenamiento.
Coordinar y ejecutar las actividades de proteccin catdica en

instalaciones de tuberas terrestres y submarinas, estructuras 3 4 3 15 SI
martimas y tanques de almacenamiento.
Realizar y reportar el levantamiento de la informacin tcnica

para la elaboracin de pliegos generados por el 2 3 4 14 NO
departamento.
Aplicar los procedimientos y normas tcnicas afines a la

4 3 3 13 NO
especializacin.
345
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)
Meta a Unidad
(%) medida
Coordinar y ejecutar
(Inspecciones
trabajos de inspeccin
realizadas /
visual y ensayos no Reporte de
Eficacia. inspecciones 80 Porcentaje
destructivos en ductos e EP campo
programadas)
instalaciones de PETROECUADOR
* 100
almacenamiento y otras
facilidades, planificados y
emergentes.
Coordinar y realizar
(Controles
actividades de control de
realizados /
la corrosin en las Reporte de
Eficacia. controles 100 Porcentaje
instalaciones de tuberas EP campo
programados)
terrestres y submarinas, PETROECUADOR
* 100
estructuras martimas y
tanques de
almacenamiento.
(Reportes
Elaborar y procesar
presentados /
reportes tcnicos del
Eficacia. reportes 80 Porcentaje Informes
estado de integridad de EP
requeridos) *
ductos, estructuras PETROECUADOR
100
martimas y tanques de
almacenamiento.
Coordinar y ejecutar las (Protecciones

actividades de proteccin instaladas /
Reporte de
catdica en instalaciones Eficacia. protecciones 100 Porcentaje
EP campo
de tuberas terrestres y programadas)
PETROECUADOR
submarinas, estructuras * 100
martimas y tanques de
almacenamiento.
346
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Coordinar y ejecutar trabajos de

Trabajo en
inspeccin visual y ensayos no Tcnicas de Orientacin de
equipo grado A.
destructivos en ductos e inspeccin. respuesta.
Inspeccin de
instalaciones de almacenamiento Proteccin Orientacin
productos
y otras facilidades, planificados y catdica. espacial.
grado C.
emergentes.
Inspeccin de
Coordinar y realizar actividades
Tcnicas de productos
de control de la corrosin en las Atencin
mantenimiento grado B.
instalaciones de tuberas selectiva.
proactivo. Manejo de
terrestres y submarinas, Velocidad
Proteccin herramientas y
estructuras martimas y tanques perceptual.
catdica. equipos grado
de almacenamiento.
B.
Tcnicas de Aprendizaje
Elaborar y procesar reportes
inspeccin. activo grado B. Visualizacin.
tcnicos del estado de integridad
Tcnicas de Bsqueda de Velocidad
de ductos, estructuras martimas y
mantenimiento informacin perceptual.
correctivo. grado B.
Coordinar y ejecutar las Pensamiento

actividades de proteccin catdica Mantenimiento crtico grado B. Reparticin
en instalaciones de tuberas Industrial. Manejo de temporal.
terrestres y submarinas, Tcnicas de herramientas y Control de
estructuras martimas y tanques planificacin. equipos grado precisin.
de almacenamiento. A.
INNOVACIN Y MEJORA
implementar oportunidades para Innovacin y
cambiar, optimizar y desarrollar los mejora continua
procesos orientados al servicio del grado B

oportunidad.
347
B una organizacin.

Trabajo en
equipo grado B
su cumplimiento.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Establece las posibles

APRENDIZAJE ACTIVO: aplicaciones e
Capacidad para comprender e Aprendizaje implicaciones
identificar las aplicaciones y activo grado relacionadas a la X
consecuencias de informacin y/o B informacin nueva
material nuevo. que recibe o
administra.
BSQUEDA DE INFORMACIN: Realiza un trabajo

Es la inquietud y la curiosidad sistemtico en un
constante por saber ms sobre Bsqueda determinado perodo
cosas, hechos o personas. de para obtener la
X
Implica buscar informacin ms informacin mxima y mejor
all de las preguntas rutinarias o grado B informacin posible de
de los que se requiere en el todas las fuentes
puesto. disponibles.
INSPECCIN DE PRODUCTOS:
Evaluar, comparar, analizar y
Analiza la calidad de
Inspeccin productos y/o
materiales, suministros e insumos
de productos suministros requeridos X
requeridos para la ejecucin de
grado B para la ejecucin de
procesos de la cadena de valor,
procesos.
con criterios tcnicos y cientficos.
Implica identificar y
comparar las fichas
INSPECCIN DE PRODUCTOS:
tcnicas y cantidades
Evaluar, comparar, analizar y
de los productos o
determinar la calidad de Inspeccin
insumos a utilizarse
materiales, suministros e insumos de productos X
en una actividad
requeridos para la ejecucin de grado C
versus los
procesos de la cadena de valor,
requerimientos
con criterios tcnicos y cientficos.
establecidos en los
procedimientos.
348
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Opera y controla el
MANEJO DE HERRAMIENTAS Y
funcionamiento de
herramientas,
seleccionar, instalar, comprobar, Manejo de
operar y controlar equipos, herramientas
herramientas, maquinaria y y equipos
del monitoreo de
programas de acuerdo a las grado A
medidores,
establecidas.
otros indicadores.
MANEJO DE HERRAMIENTAS Y
correcto estado y
funcionalidad de
seleccionar, instalar, comprobar, Manejo de
herramientas,
operar y controlar equipos, herramientas
equipos, maquinaria y X
herramientas, maquinaria y y equipos
programas, a travs
programas de acuerdo a las grado B
de la ejecucin de
pruebas de
establecidas.
funcionamiento.
PENSAMIENTO CRTICO:
correcciones a
Identificar, a travs de anlisis
lgicos, las fortalezas o
debilidades de enfoques o
B las fortalezas y
proposiciones y sugerir mejoras a
debilidades
las mismas.
evidenciadas.
Desarrolla el espritu
de equipo animando y
motivando a los
dems. Acta para
TRABAJO EN EQUIPO: Es la desarrollar un
actitud que permite que el equipo Trabajo en ambiente de trabajo
se comprometa con los objetivos equipo grado con buen clima y X
y colabore de manera coordinada A espritu de
para su cumplimiento. cooperacin. Valora
las contribuciones de
los dems aunque
tengan diferentes
puntos de vista.

Carrera Universitaria Qumica. Mecnica.

5 Ttulo Profesional
Completa Electrnica. Petrleos.
349
Indique el rea
economa, etc.)
Transporte de
Tcnicas de mantenimiento de ductos 24
Hidrocarburos
Proteccin catdica X
X
correctivo
X
proactivo
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
X


el entorno donde se
Mercado/entorno X X
350
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocer la misin,
X X
departamento metodologas y enfoques de
trabajo del rea


de la institucin
Manejar programas
Ms Office, Argis X X
Manejar programas
Mximo X
Equipos EDT,
GPS, Equipo de
Proteccin
catdica
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
351
DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO DE
EQUIPO PESADO Y ESPECIALIZADO.
COMPETENCIAS
JEFE DE MANTENIMIENTO DE EQUIPO PESADO Y

Cargo:
ESPECIALIZADO
DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO DE EQUIPO

PESADO Y ESPECIALIZADO.
2. Misin del cargo:
Programar, coordinar y controlar el mantenimiento de equipo pesado, especial a fin de mantenerlos

en condiciones operativas.
Ejecutar los trabajos de Hot tapping (perforacin, obturacin y

1 5 4 21 SI
completacin).
Participar en la elaboracin del Plan Anual de contratacin de

bienes y servicios del rea de mantenimiento de equipos 1 4 4 17 SI
pesado y especial.
Realizar el anlisis tcnico econmico de las ofertas para

generar informes de recomendacin para el mantenimiento de 3 3 4 15 SI
equipos y adquisicin de bienes, obras o servicios.
Planificar, dirigir y supervisar las actividades de

mantenimiento en el taller, para los equipos especializado/
5 3 3 14 SI
pesado de acuerdo a los manuales y recomendaciones del
fabricante.
Brindar apoyo tcnico en la gestin de seguros para la

2 3 4 14 NO
solucin de siniestros de equipos.
Aprobar las rdenes de trabajo a proveedores de servicios

para realizar el mantenimiento de equipos pesados y
5 3 2 11 NO
especializado.
352
Revisar y aprobar los requerimientos de repuestos y

5 3 2 11 NO
materiales para los trabajos de mantenimiento.
Apoyar la gestin de los proyectos a cargo de la SMLDV. 1 3 3 10 NO
Supervisar y evaluar las actividades de mantenimiento de

1 3 3 10 NO
equipo pesado en campo.
Coordinar la recepcin y entrega del equipo pesado enviado

5 2 2 9 NO
de las bases, campamentos y estaciones.
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Consecuencias Alta
4 Al menos una vez por semana
graves complejidad
Al menos una vez cada quince Consecuencias Complejidad

3
das considerables moderada
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual, trimestral, Consecuencias Mnima

1
semestral, etc.) mnimas complejidad

Ejecutar los trabajos (Trabajos de Hot

Porcenta Informe de
de Hot tapping EP Eficacia. tapping realizados 100
je trabajo
(perforacin, PETROECUAD / trabajos de Hot
obturacin y OR tapping
completacin). programados)* 100
Participar en la (Tiempo
elaboracin del Plan programado para
Anual de realizar los planes Informe de
Oportuni Porcenta
contratacin de EP del rea de 100 avance de
dad. je
bienes y servicios PETROECUAD mantenimiento / planes
del rea de OR tiempo utilizado
mantenimiento de para realizar los
equipos pesado y planes del rea de
especial. mantenimiento)*10
0
353
(Tiempo
programado para
Realizar el anlisis
realizar el anlisis
tcnico econmico
tcnico de ofertas
de las ofertas para
de mantenimiento / Informes de
generar informes de Oportuni Porcenta
EP tiempo utilizado 100 recomendacio
recomendacin para dad. je
PETROECUAD para realizar el nes
el mantenimiento de
OR anlisis tcnico de
equipos y
ofertas de
adquisicin de
mantenimiento) *
bienes, obras o
100
servicios.
Planificar, dirigir y
supervisar las (Actividades de
actividades de mantenimiento
mantenimiento en el realizadas en el
Porcenta Informe de
taller, para los EP Eficacia. taller / actividades 100
je actividades
equipos PETROECUAD de mantenimiento
especializado/ OR programadas en el
pesado de acuerdo taller)* 100
a los manuales y
recomendaciones
del fabricante.
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Ejecutar los trabajos de Hot Supervisin y

Mantenimiento Atencin
tapping (perforacin, obturacin y monitoreo
Industrial. selectiva.
completacin). grado B.
Participar en la elaboracin del

Mantenimiento
Plan Anual de contratacin de
de bienes. Pensamiento Atencin
bienes y servicios del rea de
Mantenimiento crtico grado B. selectiva.
mantenimiento de equipos pesado
Industrial.
y especial.
Realizar el anlisis tcnico

econmico de las ofertas para
generar informes de
Gestin de Pensamiento
recomendacin para el
compras. crtico grado B.
mantenimiento de equipos y
adquisicin de bienes, obras o
servicios.
354
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Planificar, dirigir y supervisar las

actividades de mantenimiento en Tcnicas de
Supervisin y
el taller, para los equipos supervisin. Atencin
monitoreo
especializado/ pesado de acuerdo Mantenimiento selectiva.
grado B.
a los manuales y Industrial.
recomendaciones del fabricante.
INNOVACIN Y MEJORA

oportunidad.
personas.

Responsabilidad
social y
ambiental grado
A

Trabajo en
equipo grado A
355
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
PENSAMIENTO CRTICO:
correcciones a
Identificar, a travs de anlisis
lgicos, las fortalezas o
debilidades de enfoques o
B las fortalezas y
proposiciones y sugerir mejoras
debilidades
a las mismas.
evidenciadas.
SUPERVISIN Y
Evaluar, dar
est ejecutando un
los rendimientos
procedimiento o se est Supervisin
llevando a cabo una tarea y monitoreo X
a los indicadores
especfica. Implica identificar grado B
establecidos para
determinados
procesos.
estndares


5 Ttulo Profesional
Diplomado o
Electrnica.
(Opcional)
Indique el rea
economa, etc.)
Gestin de
proyectos
356

Gestin de compras X X
Mantenimiento de bienes X X
Mantenimiento Industrial X X
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Conocimiento de
Clientes los clientes de la X
institucin.
Conocer leyes,
reglamentos,
regulaciones y
y/o externos
relevantes para el
trabajo.
Conocer la misin,
procesos,
X X
enfoques de
trabajo del rea
Conocimientos de
los proveedores /
Proveedores / contratistas X X
contratistas de la
institucin,
357
Ms Office,
Manejar programas
AutoCAD, X X
Visio
Manejar programas
Mximo X
De 5 Ao(s) a 6
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Jefatura.
Supervisor.
Coordinando y
supervisando
actividades de
5. Otro:
mantenimiento a
equipos pesados,
especiales.
358
COMPETENCIAS
TCNICO LDER DE MANTENIMIENTO DE EQUIPO

Cargo:
PESADO Y ESPECIALIZADO

2. Misin del cargo:
Supervisar trabajos de mantenimiento y operar equipo especializado de tubera para hot.tapping,

stopple y plugging, corte en fro y doblado de tubera.
Operar el equipo especial (equipo de hot.tapping, plugging,

1 5 4 21 SI
corte en fro, doblado de tubera, etc.)
Realizar el ajuste y calibracin de equipos y herramientas

1 4 4 17 SI
especiales
Planificar, evaluar y realizar el mantenimiento de equipos y

1 5 3 16 SI
herramientas especiales.
Supervisar y ejecutar trabajos de mantenimiento de equipo

5 3 3 14 SI
pesado.
Coordinar en la programacin y planeacin de trabajos con

1 4 3 13 NO
equipos especiales.
Ejecutar la revisin y definicin del PAC y compras de partes y

1 3 4 13 NO
repuestos para equipo especial y pesado.
Planificar y programar el mantenimiento de equipo pesado. 3 3 3 12 NO
Elaborar informes y reportes de trabajos de mantenimiento del

1 3 3 10 NO
rea.
Realizar inspecciones tcnicas de campo de los lugares a los

cuales se requiere realizar trabajos con equipos especiales 1 3 3 10 NO
(cortes en fro, hot-tapping, plugging, doblado de tubera, etc.)
359
de Error (CE) (CM)
Consecuencias Mxima
5 Todos los das

4

3
Consecuencias Baja
2 Una vez al mes
menores complejidad
Otro (mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral, etc.)
Indicado Meta a Unidad

Clientes res de alcanza de
gestin r (%) medida
(Nmero de Informes de
Operar el equipo
Eficiencia trabajos realizados Porcentaj trabajo con
especial (equipo de EP 100
. - nmero de e equipo
hot.tapping, plugging, PETROECU
trabajos con error / especial
corte en fro, doblado ADOR
nmero de trabajos
de tubera, etc.)
realizados) * 100
(Nmero de Informes de
Realizar el ajuste y trabajos dentro de Porcentaj trabajos con
EP Eficacia. 100
calibracin de equipos los parmetros / e equipo
PETROECU
y herramientas nmero total de especial
ADOR
especiales trabajos realizados)
* 100
(Nmero de
Planificar, evaluar y Informes de
trabajos realizados
realizar el Eficiencia Porcentaj trabajos con
EP - nmero de 100
mantenimiento de . e equipo
PETROECU trabajos realizados
equipos y especial
ADOR con error / nmero
herramientas
de trabajos
especiales.
realizados) * 100
(Nmero de
mantenimientos a Informe
equipo pesado quincenal de
Supervisar y ejecutar Porcentaj
EP Eficacia. realizados / nmero 90 mantenimien
trabajos de e
PETROECU de mantenimientos to de equipo
mantenimiento de
ADOR a equipo pesado pesado
equipo pesado.
programado) * 100
360
Competencias
Conocimientos
tcnicos
emocionales
Orientacin a Control de
Operar el equipo especial (equipo de
Mecnica de resultados grado precisin.
hot.tapping, plugging, corte en fro,
fluidos. Mecnica. B. Trabajo en Atencin
doblado de tubera, etc.)
equipo grado C. selectiva.
Trabajo en
Control de
equipo grado C.
Realizar el ajuste y calibracin de precisin.
Mecnica. Orientacin a
equipos y herramientas especiales Atencin
resultados grado
selectiva.
B.
Tcnicas de
mantenimiento Orientacin a
Planificar, evaluar y realizar el Atencin
preventivo. resultados grado
mantenimiento de equipos y selectiva. Control
Tcnicas de B. Trabajo en
herramientas especiales. de precisin.
mantenimiento equipo grado C.
correctivo.
Tcnicas de Control de
Instruccin grado
Supervisar y ejecutar trabajos de mantenimiento precisin.
C. Trabajo en
mantenimiento de equipo pesado. preventivo. Atencin
equipo grado C.
Metalmecnica. selectiva.


Orientacin a
actitud dirigida a cumplir de manera eficaz recursos importantes para la
resultados
y eficiente los objetivos y metas bajo consecucin de las metas. Comprueba
grado B
criterios de legalidad y oportunidad. la consecucin de objetivos frente a su
AMBIENTAL: Es el compromiso de realizar
acciones para minimizar los impactos
negativos y potenciar los impactos
positivos en base a la gestin y el
B una organizacin.
cumplimiento de las polticas y normativas
socio ambiental.

361
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
INSTRUCCIN: Desarrollar
nuevos conocimientos en
otras personas mediante la
aplicacin de tcnicas de Ensea a otras
enseanza que aseguren la Instruccin personas cmo realizar
X
transferencia y aplicacin grado C una actividad o tarea
prctica de las instrucciones especfica.
impartidas. Implica la
predisposicin y el inters
para ensear a otros.
Establece metas u
ORIENTACIN A los cumple.
RESULTADOS: Es la actitud Compromete recursos
Orientacin
dirigida a cumplir de manera importantes para la
a
eficaz y eficiente los consecucin de las X
resultados
objetivos y metas bajo metas. Comprueba la
grado B
criterios de legalidad y consecucin de
oportunidad. objetivos frente a su
gestin actual y
pasada.
Coopera y colabora
con su equipo y las
TRABAJO EN EQUIPO: Es metas que el grupo
la actitud que permite que el tiene. Como miembro
Trabajo en
equipo se comprometa con de un equipo, mantiene
equipo X
los objetivos y colabore de informados a los
grado C
manera coordinada para su miembros de su equipo
cumplimiento. y los tiene al corriente
de los temas que lo
afectan.

Carrera Universitaria Mecnica. Ingeniera

5 Ttulo Profesional
Completa Industrial.
362
Indique el rea
economa, etc.)
Mantenimiento
Administracin de mantenimiento 24
Industrial
Mecanizado y conformacin de
24 Mecnica
metales
Mecnica X X
Mecnica de fluidos X X
Metalmecnica X X
X X
correctivo
X X
preventivo
xito, objetivos,
X
prioridades de la
institucin.
Conocer leyes,
el trabajo.
363
Conocimiento del
Mercado/entorno X X
negocio
Conocer la misin,
X X
de trabajo del rea

Conocer las
institucin
Ms Office,
Manejar programas
AutoCAD, X X
Visio
Manejar programas
Mximo X
De 3 Ao(s) a 4
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Tcnico Lder.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
364
COMPETENCIAS
TCNICO DE MANTENIMIENTO DE EQUIPO

Cargo:
PESADO Y ESPECIALIZADO

2. Misin del cargo:
Ejecutar los trabajos de mantenimiento de equipo especial y equipo pesado a cargo de la

Superintendencia de Mantenimiento de Lnea y Derecho de Va.
Ejecutar los trabajos de mantenimiento de equipo pesado. 5 3 3 14 SI
Colaborar en la revisin y definicin del PAC y compras de

1 3 4 13 SI
partes y repuestos para equipo especial y pesado.
Generar las rdenes de trabajo para realizar el mantenimiento

5 2 3 11 SI
de equipos pesados y especializado.
Elaborar informes y reportes de trabajos con equipos

1 3 3 10 NO
pesados.
Supervisar al personal del taller. 5 2 2 9 NO
Recibir y entregar el equipo pesado y especial desde y hacia

5 1 2 7 NO
bases, campamentos y estaciones.

Grado
Consecuencias Mxima
5 Todos los das
Al menos una
Consecuencias Alta
4 vez por
graves complejidad
semana
365
Grado
Al menos una
3 vez cada
quince das

2
Otro
(mensual,
Consecuencias Mnima
1 trimestral,
mnimas complejidad
semestral,
etc.)

esenciales clculo
(Nmero de
trabajos
Informes de
realizados -
Porcentaj trabajo con
Ejecutar los trabajos de EP Eficiencia. nmero de 100
e equipo
mantenimiento de PETROECUA trabajos con
especial
equipo pesado. DOR error / nmero
de trabajos
realizados) *
100
(Nmero de
trabajos Informes de
Colaborar en la revisin
dentro de los Porcentaj trabajos
y definicin del PAC y EP Eficacia. 100
parmetros / e con equipo
compras de partes y PETROECUA
nmero total especial
repuestos para equipo DOR
de trabajos
especial y pesado.
realizados) *
100
(Nmero de
trabajos
realizados -
Informes de
Generar las rdenes de nmero de
Porcentaj trabajos
trabajo para realizar el EP Eficiencia. trabajos 100
e con equipo
mantenimiento de PETROECUA realizados con
especial
equipos pesados y DOR error / nmero
especializado. de trabajos
realizados) *
100
366
Competencias
Conocimientos
tcnicos
y emocionales
Orientacin a
Mecnica de resultados
Ejecutar los trabajos de
fluidos. grado C.
mantenimiento de equipo pesado.
Mecnica. Trabajo en
equipo grado C.
Trabajo en
Colaborar en la revisin y
equipo grado C.
definicin del PAC y compras de
Mecnica. Orientacin a
partes y repuestos para equipo
resultados
especial y pesado.
grado B.
Tcnicas de
Orientacin a
mantenimiento
Generar las rdenes de trabajo resultados
preventivo.
para realizar el mantenimiento de grado B.
Tcnicas de
equipos pesados y especializado. Trabajo en
mantenimiento
equipo grado C.
correctivo.
INNOVACIN Y MEJORA
externo.

por la Institucin.
367

Trabajo en
equipo grado C
afectan.
Requerimiento
Requerimiento
de seleccin
capacitacin
Establece metas u
ORIENTACIN A los cumple.
RESULTADOS: Es la Compromete recursos
Orientacin
actitud dirigida a cumplir de importantes para la
a
manera eficaz y eficiente consecucin de las X X
resultados
los objetivos y metas bajo metas. Comprueba la
grado B
criterios de legalidad y consecucin de
oportunidad. objetivos frente a su
gestin actual y
pasada.
Comprueba el logro de
ORIENTACIN A
sus resultados frente a
RESULTADOS: Es la
Orientacin estndares fijados por
actitud dirigida a cumplir de
a la Institucin. Emplea
manera eficaz y eficiente X X
resultados nuevos mtodos o
los objetivos y metas bajo
grado C formas de conseguir
los objetivos impuestos
oportunidad.
por la Institucin.
Coopera y colabora
con su equipo y las
TRABAJO EN EQUIPO: Es metas que el grupo
la actitud que permite que tiene. Como miembro
Trabajo en
el equipo se comprometa de un equipo, mantiene
equipo X X
con los objetivos y colabore informados a los
grado C
de manera coordinada para miembros de su equipo
su cumplimiento. y los tiene al corriente
de los temas que lo
afectan.
368

Tcnico 2 Carrera Tcnica Mecnica. Electrnica.

2 Mecnica. Electrnica.
5 Ttulo Profesional Mecnica. Electrnica.
Completa
Indique el rea
economa, etc.)
Mantenimiento
Administracin de talleres 24
Industrial
Tcnicas de mantenimiento 24 Mecnica
Mecnica X X
Mecnica de fluidos X X
X X
correctivo
X X
preventivo
369
Conocer la misin,
procesos,
X
enfoques de
trabajo del rea
Conocer personas
institucin.
Manejar programas Ms.

X X
Manejar programas
Mximo X
De 1 Ao(s) a 3
Ao(s)
Industrial.
Otro.
Asistencial.
Tcnico.
5. Otro: No Aplica
370

Gerencia de Transporte Tomo I (Integral)

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GERENCIA DE TRANSPORTE TOMO I

GERENCIA DE TRANSPORTE _________________________________________________ 4

SUBGERENCIA DE OLEODUCTOS ____________________________________________ 11

DEPARTAMENTO DE COMUNICACIONES _____________________________________ 34

DEPARTAMENTO DE SSA __________________________________________________ 64

SUPERINTENDENCIA DE OPERACIONES ______________________________________ 95

DEPARTAMENTO DE CONTROL DE CALIDAD _________________________________ 111

DEPARTAMENTO DE OPERACIONES ________________________________________ 144

DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO _____________________________________ 183

SUPERINTENDENCIA DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE VA __________ 282

DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO DE LNEA Y DERECHO DE VA _____________ 304

DEPARTAMENTO DE MANTENIMIENTO DE EQUIPO PESADO Y ESPECIALIZADO. _____ 352

Cargo: GERENTE DE TRANSPORTE

Gerencia / Subgerencia : GERENCIA GENERAL.

Departamento / Unidad: GERENCIA DE TRANSPORTE.

2. Misin del cargo:

Planificar, dirigir, controlar y definir los procesos de transporte y almacenamiento de hidrocarburos,

3. Actividades del cargo:

Actividades del cargo FR CE CM Total Esencial

Dirigir la planificacin estratgica y evaluar el

Establecer y dirigir el cumplimiento de procesos,

Dirigir y supervisar la ejecucin del presupuesto de

Dirigir la implementacin de proyectos enfocados en

Controla la atencin de observaciones del rea de

Dirigir, supervisar y promover en conjunto con el rea

Supervisar y evaluar los riesgos inherentes a la

Al menos una vez Consecuencias Alta

Al menos una vez Consecuencias Complejidad

4. Actividades esenciales, indicadores de gestin y clientes:

Establecer y dirigir el cumplimiento de

Dirigir y supervisar la ejecucin del

Competencia / Definicin Nivel Descripcin

Implica fijarse metas u objetivos

RESPONSABILIDAD SOCIAL Y Identifica, evala, elimina o reduce un

Desarrolla el espritu de equipo

6. Competencias conductuales y emocionales / Niveles:

Requiere identificar los

Genera iniciativas que

7. Educacin formal requerida:

Nmero Indique el rea de

Carrera Universitaria Petrleos. Transporte de

Carrera Universitaria Mecnica. Ingeniera Civil.

Mecnica. Ingeniera Civil.

8. Capacitacin adicional requerida:

Gestin por procesos X

Gestin por proyectos X

10. Conocimientos informativos requeridos:

Conocimiento de misin, visin,

Conocer leyes, reglamentos,

Conocimiento del mercado y el

Conocer las caractersticas de los

11. Destrezas especficas requeridas:

12. Experiencia laboral requerida:

Dimensiones de experiencia Detalle

1. Tiempo de experiencia: No aplica

4. Experiencia en otras posiciones internas: No Aplica

DESCRIPCIN FUNCIONAL Y PERFIL POR

Cargo: SUBGERENTE DE OLEODUCTOS

Gerencia / Subgerencia : GERENCIA DE TRANSPORTE.

Departamento / Unidad: SUBGERENCIA DE OLEODUCTOS.

2. Misin del cargo:

3. Actividades del cargo:

Actividades del cargo FR CE CM Total Esencial