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ISSN: 1981-8963 DOI: 10.5205/reuol.8008-72925-1-ED.

0911201524

Sousa MNA de, Santos BMO, Zaia JE et al. Qualidade de Vida de Trabalhadores Informais ...

ARTIGO ORIGINAL
QUALIDADE DE VIDA DE TRABALHADORES INFORMAIS DA MINERAO
QUALITY OF LIFE OF INFORMAL MINING WORKERS
CALIDAD DE VIDA DE LOS TRABAJADORES INFORMALES DE MINERA
Milena Nunes Alves de Sousa1, Elicarlos Marques Nunes2, Paula Christianne Gomes Gouveia Souto Maia3,
Branca Maria de Oliveira Santos4, Jos Eduardo Zaia5, Paulo Roberto Veiga Quemelo6
RESUMO
Objetivo: avaliar a qualidade de vida de trabalhadores informais da minerao. Mtodo: estudo descritivo,
transversal-analtico, realizado na rea territorial paraibana denominada de Provncia Pegmattica da
Borborema com 371 trabalhadores informais da minerao da regio do Serid paraibano. Para a coleta de
dados foi utilizado o Medical Outcomes Study 36-Item Short-Form Health Survey (SF-36), analisado a partir de
mtodos de estatstica descritiva e inferencial (nvel de significncia igual a 5%). O projeto de pesquisa
recebeu parecer favorvel do Comit de tica em Pesquisa, CAAE 07052613.8.0000.5495. Resultados: a mdia
geral para qualidade de vida dos trabalhadores foi de 80,17+11,89. Entre os domnios avaliados, o maior
escore foi obtido para a capacidade funcional (92,03+15,75), e o menor para a vitalidade (69,26+16,13).
Concluso: este estudo vem demonstrar que a forma de trabalho informal apresenta pouco comprometimento
com a qualidade de vida dos trabalhadores. Descritores: Trabalho, Minerao, Qualidade de Vida, Promoo
Sade.
ABSTRACT
Objective: evaluation of the quality of life of informal mining workers in Serid, a region of the State of
Paraba. Method: a descriptive, transversal and analytical study conducted in a territorial area in Paraiba
denominated the Province Pegmattica da Borborema with 371 informal mining workers. For the data
collection it was used the Medical Outcomes Study 36-item Short-Form Health Survey (SF-36), analyzed from
descriptive and inferential statistical methods (significance level of 5%). The research project was approved
by the University of Franca Research Ethics Committee, CAAE 07052613.8.0000.5495. Results: the general
average for the quality of life presented was of 80,17+11,89 points. Considering the domains, the highest
score was of the functional capacity (92,03 15,75 points) and the worst averages were for the vitality
(69,2616,13 points). Conclusion: this study demonstrates that informal work presented little commitment
with the quality of life of the workers. Descriptors: Work, Mining, Quality of Life, Health Promotion.
RESUMEN
Objetivo: evaluar la calidad de vida de los trabajadores informales de minera en la regin minera de
Paraba, Serid. Mtodo: este es un estudio descriptivo, transversal analtico conducido en Paraba en el
mbito territorial llamado Provincia Pegmattica da Borborema con 371 trabajadores mineros informales. Para
recoger los datos se utiliz el Medical Outcomes Study 36-item Short-Form Health Survey (SF-36) y se
analizaron utilizando mtodos de estadstica descriptiva e inferencial (nivel de significacin de 5%). El
proyecto de investigacin ha recibido un dictamen favorable del Comit de tica en la Investigacin de la
Universidad de Franca, CAAE 07052613.8.0000.5495. Resultados: la media general de la calidad de vida de los
trabajadores fue de 80,17+11,89. Entre las reas evaluadas, la puntuacin ms alta se obtuvo para la
capacidad funcional (92,03+15,75) y la ms baja para la vitalidad (69,26+16,13). Conclusin: este estudio
demuestra que el trabajo informal muestra poco compromiso con la calidad de vida de los trabajadores.
Descriptores: Trabajo, Minera, Calidad de Vida. Promocin de la Salud.
1
Enfermeira, Doutora em Promoo Sade, Universidade de Franca/UNIFRAN. Franca (SP), Brasil. E-mail: minualsa@hotmail.com;
2
Enfermeiro, Mestre em Sade Pblica, Faculdades Integradas de Patos, Patos/FIP. Patos (PB), Brasil. E-mail:
elicarlosnunes@yahoo.com.br; 3Mdica. Mestranda em Engenharia de Materiais, Universidade Federal de Campina Grande, Campina
Grande (PB), Brasil. E-mail: pcggsm@gmail.com; 4Enfermeira, Livre-Docente em Enfermagem, Universidade de Franca/UNIFRAN. Franca
(SP), Brasil. E-mail: brancamosantos@yahoo.com.br; 5Bilogo, Doutor em Cincias Biolgicas, Universidade de Franca/UNIFRAN. Franca
(SP), Brasil. E-mail: zezaia@yahoo.com.br; 6Fisioterapeuta, Doutor em Cincias Mdicas. Universidade de Franca/UNIFRAN. Franca (SP),
Brasil. E-mail: pqmelo@hotmail.com

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amizades e da espiritualidade; o trabalhar menos,


INTRODUO
em busca do tempo livre; a prtica do lazer. 9:10
As inquietaes e desafios enfrentados Refletindo-se sobre a minerao,
pelos pesquisadores da sade e segurana no especialmente a informal, como objetivo
trabalhado tm sido direcionados no sentido busca-se:
de garantir a proteo contra as repercusses Avaliar a qualidade de vida de
negativas do trabalho, que podem trabalhadores informais da minerao.
comprometer sua qualidade de vida (QV).1 A
QV e a sade do trabalhador,
MTODO
indubitavelmente, tem merecido destaque na Este um estudo descritivo, transversal-
atualidade, afinal direito vida e sem ela, analtico, realizado na rea territorial
no existe: trabalho, capitalismo e lucro.2:765
paraibana denominada de Provncia
Ainda que estudos sobre a temtica Pegmattica da Borborema, localizada na
venham sendo desenvolvidos em contextos e regio do Serid paraibano. A regio envolve
realidades distintas e, s vezes, muito os municpios de Junco do Serid, Salgadinho,
complexas3-6, poucas so as evidncias na rea Santa Luzia, So Jos do Sabugi, So Mamede,
da minerao, uma das principais fontes de Vrzea, Barana, Cubati, Frei Martinho,
renda que impulsiona inmeros municpios do Juazeirinho, Nova Palmeira, Pedra Lavrada,
territrio brasileiro e paraibano.7 Picu, Serid, Tenrio, Pocinhos e Assuno.
Especificadamente, so insuficientes
O territrio tem na minerao a principal
abordagens que contemplem a QV de
atividade econmica devido potencialidade
mineiros, independentemente de sua insero
geolgica regional. A atividade tem permitido
no mercado de trabalho. Esta realidade
a fixao do homem ao campo e a sua
percebida tanto nacionalmente como
convivncia com longos perodos de estiagem,
internacionalmente.
comuns localidade, sendo caracterizada por
O processo de trabalho na atividade tcnicas rudimentares de extrao, que
mineral apresenta riscos, que expem os mobilizam um grande contingente de
trabalhadores a condies perigosas, trabalhadores em condies de
2
insalubres e penosas , podendo impactar informalidade. 13

negativamente sobre a QV do trabalhador. A


O universo da pesquisa compreendeu cinco
avaliao da QV entre os trabalhadores tem
mil trabalhadores formais e informais, dos
sido importante para descrever a satisfao
quais 70% (trs mil e quinhentos) esto na
com as condies de vida, sade e trabalho e
informalidade.14 A partir da populao de trs
como preditor relevante para auxiliar na
mil e quinhentos trabalhadores informais, a
definio de estratgias de polticas pblicas.
amostra foi constituda por 371 indivduos,
O termo est relacionado ao significado dado
considerando um grau de confiana de 95% e
s condies objetivas da vida.8 uma
margem de erro de 4,8%, obtido com o auxlio
construo subjetiva de fatores, que apenas
do programa computacional DIMAM 1.0.15
pode ser alcanada quando o indivduo
Como critrios de incluso, adotou-se: ser
consegue estabelecer um equilbrio entre as
trabalhador informal do setor mineral; estar
relaes familiares, afetivas, sociais, laborais,
vinculado a cooperativas locais de extrao
de sade e meio ambiente juntamente s suas
mineral; ter 18 anos ou mais e assinar o
concepes religiosas, espirituais e culturais.9
Termo de Consentimento Livre e Esclarecido,
Considerando as especificidades do
aceitando voluntariamente participar da
trabalho na minerao, muitas so as
pesquisa. Excluram-se os indivduos que
condies de trabalho inadequadas
atuavam no setor h menos de 12 meses, que
evidenciadas em estudos nacionais2,7,10e
estavam em licena sade ou ausente do
internacionais11-2, as quais tm implicaes
trabalho no perodo de coleta.
sobre a QV do trabalhador da rea.
Para a coleta de dados foi utilizado o
Este quadro incita a necessidade de estudos
Medical Outcomes Study 36-Item Short-Form
que contemplem os aspectos inerentes ao
Health Survey (SF-36) ou Questionrio
processo de trabalho, s implicaes sobre a
Genrico de Qualidade de Vida, validado no
sade dos mineiros, mas, especialmente que
Brasil por Ciconelli et al.16. No Brasil, o SF-36
busquem avaliar a sua QV, com vistas a
multidimensional e formado por 36 itens,
subsidiar a implantao de programas
contemplando oito dimenses: capacidade
intervencionais e no mbito da promoo de
funcional, aspectos fsicos, dor, estado geral
sade. A QV a apreenso individual sobre
de sade, vitalidade, aspectos sociais,
sua prpria vida, envolve o cuidado com corpo
aspectos emocionais, sade mental e mais
no aspecto fsico, mental e sexual; a boa
uma questo de avaliao comparativa entre
alimentao; a atividade fsica; o cultivo de
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as condies de sade atual e de um ano Mann Whitney para comparao dos escores
atrs. Mensura tanto aspectos negativos da entre sexos diferentes. Para verificar a
sade (doena ou enfermidade), como os correlao entre os domnios de qualidade de
aspectos positivos (bem estar). Para obter a vida com idade, tempo de trabalho e horas
pontuao total do questionrio, foram dirias de trabalho foi aplicado o coeficiente
somadas as respostas (a partir de notas pr- de correlao de Spearman. Para todas as
estabelecidas), transformando-as em notas anlises o nvel de significncia adotado foi de
dos oito domnios, variando entre 0 (pior) e 5%.
100 (melhor). O escore de cada domnio se
RESULTADOS
apresenta em escala positiva, em que quanto
mais alto o escore, melhor a qualidade de Pelos dados sociais e demogrficos
vida.16 Ressalta-se que como o instrumento foi referentes aos trabalhadores informais,
normatizado considerando as mdias dos constatou-se que a maioria era do sexo
escores, mesmo com dados no paramtricos, masculino (93,0%), casados (53,1%), com
utilizou-se a mdia na descrio dos mdia de idade igual a 36,56 + 11,45 anos
resultados. (Mediana = 35,00) e baixo nvel de
A coleta de dados ocorreu entre agosto de escolaridade (primeiro grau incompleto +
2013 e junho de 2014, tendo sido efetivada primeiro grau completo igual a 66,8%). O
aps parecer favorvel do Comit de tica em tempo mdio de trabalho dirio era de
Pesquisa (CEP) da Universidade de Franca 8,24+1,04 horas por dia (Mediana = 8,00),
(UNIFRAN), conforme CAAE de n tempo de servio na atividade 67,06 + 74,74
07052613.8.0000.5495/Nmero do Parecer: meses (Mediana = 36,00) e renda mensal
284.639, observando os pressupostos da mdia de 874,12 + 315,33 reais (Mediana =
Resoluo n 466/12 do Conselho Nacional de 800,00).
Sade (CNS) do Ministrio da Sade (MS) que Dentre os domnios de qualidade de vida os
incorpora os quatro referenciais bsicos da maiores escores foram obtidos para
biotica: autonomia, no maleficncia, capacidade funcional (92,03+15,75 pontos),
beneficncia e justia.17 seguido pelos aspectos emocionais
Como suportes ao processamento e (89,71+24,87 pontos). Os menores escores
anlise dos dados foram utilizados o Microsoft foram observados para os domnios vitalidade
Excel e o Programa Statistical Package for the (69,26+16,13 pontos) e estado geral de sade
Social Sciences (SPSS - verso 21.0). Aps (69,56+17,55 pontos). A qualidade de vida
aplicao dos testes de Kolmogorov Smirnov e geral apresentou escore mdio igual a
Shapiro Wilk para verificar a natureza no 80,17+11,89 pontos e mediana igual a 82,18
paramtrica dos dados foi utilizado o teste de pontos (tabela 1).
Tabela 1. Sumrio estatstico referente aos domnios de qualidade de vida dos trabalhadores informais da
minerao na regio do Serid PB, 2013/2014
Domnios do SF-36 Mdia Desvio Mnim Mxim Mediana
(m) Padro o o (Md)
(DP)
Capacidade funcional 92,03 15,75 0,0 100,0 100,0
Aspectos fsicos 89,37 24,01 0,0 100,0 100,0
Dor 73,55 28,97 20,0 100,0 100,0
Estado Geral de sade 69,56 17,55 7,0 100,0 70,0
Vitalidade 69,26 16,13 25,0 90 70,0
Aspectos sociais 84,13 19,44 25,0 100,0 100,0
Aspectos emocionais 89,71 24,87 0,0 100,0 100,0
Sade mental 73,70 13,69 36,0 88,0 76,0
Qualidade de vida geral 80,17 11,89 28,31 97,25 82,18

A tabela 2 apresenta os valores de mediana escores foram maiores no sexo feminino


para os domnios da qualidade de vida de (90,90 x 76,69) e sade mental com escores
forma comparativa entre os sexos. Foi maiores para o sexo masculino (77,85 x
observada diferena significativa (p<0,05) 60,57).
apenas entre os domnios dor, para os quais os

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Tabela 2. Valores de mediana dos escores para cada domnio de qualidade de vida entre sexos masculino
e feminino de trabalhadores informais da regio do Serid PB, 2013/2014.
Domnios do SF-36 Sexo
Masculino Feminino
Mediana Mediana
Capacidade funcional 97,33 98,25
Aspectos fsicos 93,46 97
Dor 76,69* 90,90*
Estado geral de sade 70,52 60
Vitalidade 71,28 65
Aspectos sociais 90,03 92,64
Aspectos emocionais 93,07 97,33
Sade mental 77,85** 60,57**
*p < 0,05; **p<0,01 indica diferena significativa de acordo com o teste de Mann Whitney.
A tabela 3 apresenta os efeitos da domnios houve correlao significativa com
correlao entre os domnios de qualidade de uma ou mais variveis; e, com exceo do
vida com as variveis: idade, tempo de domnio sade mental, para todos a
trabalho e jornada diria. Para todos os correlao foi negativa.
Tabela 3. Coeficientes de correlao entre os domnios de qualidade de vida, com as variveis idade,
tempo de trabalho e jornada diria (horas).
Domnios do SF-36 Idade Tempo de Jornada diria
trabalho
Capacidade funcional -0,22** -0,24** -0,11*
*
Limitao dos aspectos fsicos -0,11 -0,09 -0,10*
** **
Dor -0,21 -0,14 -0,03
Estado Geral de sade -0,11* 0,07 0,13**
Vitalidade -0,11* 0,05 0,06
Aspectos sociais -0,12* 0,05 0,01
Aspectos emocionais -0,09 -0,14** 0,01
Sade mental -0,10 0,12* 0,13*
*p < 0,05; **p<0,01 de acordo com Correlao de Spearman.

DISCUSSO pessoas de nacionalidades e culturas distintas,


desfrutando de indicadores sociais e
O presente estudo revelou que a mdia econmicos variados. A QV um constructo
geral dos escores de todos os domnios foi de social influenciado por elementos culturais,
80,17+11,89 pontos. O resultado foi com atributos multidimensionais e mutveis.21
considerado positivo, pois se esperava Os trabalhadores informais deste estudo
encontrar um nvel de qualidade de vida manifestaram pouco comprometimento geral
inferior aos 70 pontos, devido s em relao aos domnios de QV, pois entre os
particularidades da ocupao e pelo fato dos oito domnios avaliados, somente dois
trabalhadores estarem inseridos no mercado (vitalidade e estado geral de sade)
informal, j que 70% deles desempenham apresentaram mdia inferior a 70. Os maiores
atividades informais na regio, um dos escores foram encontrados para os domnios:
gargalos para a legalizao da atividade;16 capacidade funcional e aspectos emocionais;
ainda, tais trabalhadores esto mais expostos com mdia igual a 92,03+15,75 pontos e
ao trabalho precrio, autnomo, clandestino, 89,71+24,87 pontos, respectivamente. Os
sem registro ou qualquer tipo de vnculo menores valores foram para os domnios
empregatcio.7,10,13 vitalidade e estado geral de sade com mdia
Estudo quantitativo de sries temporais igual a 69,56+17,55 pontos e 69,26+16,13
realizado com cinco trabalhadores com pontos, respectivamente. Entre os dois
diagnstico de silicose em dois momentos maiores escores dos domnios do SF-36
distintos (antes e aps mudana de posto de avaliados em seus estudos foram a capacidade
trabalho) encontrou mdia mxima de 71,42 funcional (80,1 pontos) e os aspectos
pontos e mnima de 54,97 pontos.18 Outra emocionais ( 73,1 pontos), respectivamente.18
pesquisa com mulheres da minerao indiana Considerando os domnios mais
apresentou mdia de 62,7 pontos.19 As comprometidos, destacam-se o estado geral
diferenas encontradas neste estudo e nos de sade (45,0 pontos) e os aspectos
outrora citados podem decorrer de duas emocionais (55,7 pontos).18 A capacidade
situaes que parecem plausveis: a funcional (50,1+26,1 pontos) e os aspectos
multiplicidade e a natureza subjetiva do fsicos (57,8+44,6 pontos) foram os menores
termo QV, o qual apresenta vrias escores.19
concepes20 e o carter diverso das amostras Considerando os domnios mais afetados
citadas. Embora tratem de sujeitos da negativamente (vitalidade e estado geral de
minerao, so realidades diferentes, com sade), afirma-se que a vitalidade relaciona-se
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com o nvel de cansao, fadiga e 60,57. Tais resultados talvez decorram das
esgotamento, e o estado de sade geral a diferenas de gnero em que, em geral, as
forma como o indivduo avalia sua sade.22 mulheres parecem possuir percepes quanto
Acredita-se que os resultados referentes aos domnios de qualidade de vida de modo
qualidade de vida dos trabalhadores da mais negativas. Estudo com grupo etrio
pesquisa presente podem ter mostrado especfico, contemplando diferenas entre
comprometimento nos domnios citados gnero pactua desta ideia. 27
devido ao trabalho na minerao possuir A semelhana do presente estudo, outra
particularidades como a informalidade que abordagem28 tambm encontrou uma
impera no setor, acarretando insegurana em tendncia de os homens apresentarem melhor
casos de agravos sade, as instalaes QV no domnio sade mental. Dados anlogos
inadequadas, exposio ao sol e a chuvas, a podem ser percebidos em outra pesquisa
ausncia de saneamento e de instalaes para sobre trabalho, gnero e sade mental entre
contemplar as necessidades bsicas, bombeiros, em que foi verificado que os
deflagrando na falta de higiene, bem como a indicativos de depresso, estresse,
no utilizao de equipamentos de proteo comprometimentos gerais em sade mental
individual (EPIs). Vrios fatores associam-se a prevaleceram para a amostra feminina.29 O
falta de EPIs, com destaque para a relevncia dado preocupante para as mulheres, pois a
atribuda aos mesmos, desconhecimento sade mental no SF-36 reflete sensao de
deles, insuficincia de recursos para adquiri- nervosismo, depresso, perda de controle
los e incmodo quanto ao uso, pelo calor, emocional, alm do bem estar psicolgico.23
perda de sensibilidade, entre outros. Os achados do presente estudo tambm
Alguns trabalhadores, por residirem apontaram uma correlao significativa e
distantes dos locais de trabalho, permanecem negativa entre os domnios do SF-36 e a idade.
a semana em ambientes improvisados (casas Indicando que quanto mais velho, pior a
de taipa, com situaes precrias de higiene), percepo de QV entre os trabalhadores.
fator importante para a transmisso de Resultados semelhantes, embora com
doenas e proliferao de vetores10,13, populaes diferentes, foram encontrados em
podendo afetar, significativamente, a sade e estudo que avaliou a qualidade de vida de
a qualidade de vida. idosos em um municpio do Sul do Brasil.29
Em relao diferena encontrada entre os O tempo de trabalho apresentou efeito
sexos, a mediana dos escores do domnio dor negativo e significncia com a capacidade
foi significativamente maior para o sexo funcional, dor e aspectos emocionais, ou seja,
feminino (90,90; p<0,05) comparativamente o tempo de trabalho tende a reduzir a
mediana dos escores do sexo masculino autoavaliao dos domnios citados. Esse
(76,69; p<0,05). Acredita-se, entretanto, que resultado corrobora com os dados da
as mulheres neste estudo tenham apresentado literatura e mostra que o tempo e a jornada
resultados mais positivos em relao QV no de trabalho prolongada influenciam
domnio dor devido ao fato de suas tarefas na negativamente a QV do trabalhador.6
atividade mineradora serem menos pesadas, Os dados apontaram, ainda, que a
exigindo menos do sistema osteomuscular e capacidade funcional e a limitao dos
tambm pela idade, elas eram mais jovens em aspectos fsicos diminuram medida que as
comparao com os homens desta horas dirias de trabalho aumentaram. O
investigao. excesso de horas de trabalho pode conduzir
Outra possvel explicao a diferena no fadiga fsica e mental do trabalhador, o que
limiar de dor e a experincia dolorosa entre os possibilita o aparecimento de agravos e a
sexos, uma vez que as mulheres apresentam reduo da QV dos indivduos. Autores6 fazem
um limiar mais elevado que os homens.23-4 consideraes sobre os impactos negativos da
Tambm, outra abordagem relata que os jornada de trabalho diria sobre os
indivduos do sexo feminino sentem, ou pelo parmetros de vida dos trabalhadores.
menos relatam sentir, mais dores do que O estado geral de sade e a sade mental
aqueles do masculino.25 H que se considerar aumentaram na medida em que as horas
tambm a idade, pois h influncia da idade dirias de trabalho tambm se elevaram. No
na melhor percepo da experincia se sabe as razes que possibilitaram que tais
dolorosa.23,26 dados se apresentassem com esta
No domnio sade mental, os homens configurao, contudo, acredita-se que ter
apresentam maiores escores com mediana obrigaes laborais dirias auxilia no estado
igual a 77,85 (p < 0,01) significativamente de sade geral e mental, embora, no
maiores que os apresentados pelo sexo corroborem os achados de outra
feminino, o qual apresentou mediana de investigao30, cujas consideraes destacam
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que o nmero de horas de trabalho fator 4. Herrero-Snchez MD, Garca-Iigo MC, Nuo-
condicionante do estresse. Beato-Redondo BS, Fernndez-De-Las-Peas, C,
Alburquerque-Sendn F. Association between
Ante aos resultados desta pesquisa, a
ongoing pain intensity, health-related quality of
principal limitao deste estudo foi o carter
life, disability and quality of sleep in elderly
subjetivo da qualidade de vida, a qual pode people with total knee arthroplasty. Cinc Sade
ter determinado que os dados tenham Coletiva [Internet]. 2014 [cited 2014 Oct
apresentado tamanha satisfao na qualidade 8];19(6):1881-8. Available from:
de vida geral (80,17 pontos). http://www.scielo.br/pdf/csc/v19n6/1413-8123-
csc-19-06-01881.pdf
CONCLUSO
5. Ribas TM, Penteado RZ, Garca-Zapata MTA.
Os trabalhadores informais da minerao Qualidade de vida relacionada voz: impacto de
uma ao fonoaudiolgica com professores. Rev
da regio do Serid paraibano demonstraram
CEFAC [Internet]. 2014 [cited 2014 Oct
que a forma de trabalho informal apresentou
19];16(2):554-65. Available
pouco comprometimento com a qualidade de from:http://www.scielo.br/pdf/rcefac/v16n2/198
vida e que idade, tempo de trabalho e jornada 2-0216-rcefac-16-2-0554.pdf
diria apresentaram correlaes negativas 6. Todeschini R, Ferreira MC. Olhar de dirigentes
com alguns domnios da QV. sindicais sobre qualidade de vida no trabalho e
Considerando as particularidades gerais dos mal-estar no trabalho. Estud psicol [Internet]. 2013
achados decorrentes desta investigao, novos [cited 2014 Sept 23];18(2):241-7. Available from:
estudos so pertinentes para solucionar as http://www.scielo.br/pdf/epsic/v18n2/v18n2a09.
dvidas e considerar as explicaes, pois pdf
embora com trabalhadores sem vnculo 7. Souza APB, Pedrosa AS, Pinheiro IFS, Santos
MLS. Avaliao de impactos ambientais atravs da
empregatcio formal, por ser um estudo
percepo de trabalhadores de uma empresa
transversal, com aplicao de questionrios,
mineradora: um estudo de caso no municpio de
fica-se propenso confiabilidade das Pedra Lavrada PB. Qualit@s [Internet]. 2010
informaes fornecidas, bem como ao estado [cited 2014 Sept 23];9(2):1-10. Available from:
fsico e emocional da amostra no momento da http://revista.uepb.edu.br/index.php/qualitas/art
coleta de dados; tambm, torna-se icle/view/894/487
indispensvel que aes de promoo de 8. Almeida MAB, Gutierrez GL, Marques R.
sade sejam implementadas, especialmente Qualidade de vida: definio, conceitos e
efetivando-se a Poltica Nacional de Promoo interfaces com outras reas, de pesquisa. So
de Sade; pois, ao se melhorarem os aspectos Paulo: Escola de Artes, Cincias e Humanidades;
gerais de vida e sade, conseguintemente, 2012.
beneficiam-se as dimenses da QV. Investir 9. Souza JFV, Candioto RA. Qualidade de vida e
em polticas pblicas voltadas para a questo meio ambiente: um debate para mudanas
socioeconmicas e polticas no Brasil. Cad Direito
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