Apa saja yang diujikan dalam psikotes ?

Psikotes terdiri dari beberapa tahap. Secara umum, dalam tes ini anda akan diuji kemapuannya
dalam menggambar, menghitung dan berpikir dengan logika. Dengan waktu yang terbatas (3-4
jam), anda harus mengerjakan ratusan soal dalam format pilihan ganda dan isian singkat. Adapun
beberapa tahap dalam psikotes adalah :

1. Tes Kemampuan Menggambar (orang, pohon dan rumah)

2. Wartegg Test
3. Tes Kemampuan Berhitung Cepat (Kraeplien/Pauli)
4. Edward Personal Preference Schedule (EPPS) atau PAPI test
5. Tes Army Alpha
6. Tes Ketelitian
7. Tes Kode Ingatan
8. Tes Analog Verbal (analogi/padanan, sinonim dan antonim kata)
9. Tes Logika Penalaran
10. Tes Logika Aritmatika
11. Tes Angka
12. Logika Number
13. Tes Aritmatika
14. Tes Spasial
15. Deret Gambar
16. Pencerminan Gambar
17. Pasangan Gambar

Dengan banyaknya soal yang diberikan pada psikotes, postingan ini juga saya akan bagi dalam
beberapa bagian. Kali ini saya akan bagikan tips dan trik mengerjakan soal psikotes beserta
contoh dan pembahasan dalam tahap tes kemampuan menggambar orang, pohon dan rumah
(Draw A Person, Tree and House-Tree-Person ). Simak ulasan saya berikut ini :

1. Psikotes tahap pertama : kemampuan menggambar (orang, pohon dan rumah)

Peralatan : 3 lembar kertas HVS polos, pensil HB, stop watch
Tenggat waktu : 3 x 10 menit

a. Menggambar Orang Lengkap (Draw A Person Test)

Petunjuk : Gambarlah orang lengkap. Kemudian dibalik kertas beri keterangan berupa umur,
jenis kelamin, pekerjaan, aktivitas yang sedang berlangsung, ciri fisik, kelemahan, kelebihan
Pembahasan : Tes ini dipergunakan untuk mengetahui tanggung jawab, kepercayaan diri,
kestabilan, dan ketahanan kerja dari peserta psikotes yang akan menjadi calon karyawan atau
calon mahaiswa. Adapun poin yang dinilai dalam menggambar orang ini adalah : Proporsi
anggota tubuh. Semakin proporsional (seimbang perbandingan ukuran satu anggota tubuh
dengan anggota tubuh yang lain) maka semakin tinggi skor yang anda peroleh. Kelengkapan
anggota tubuh. Semakin lengkap semakin tinggi nilainya. Diantaranya kepala, leher, badan,
tangan, kaki, dan seterusnya. Detail gambar. Semakin detail gambar yang anda buat semakin
tinggi pula nilai yang anda peroleh.

Tips dan Trik : Saat wawancara dengan psikolog, adakalanya gambar ini dibawa oleh dia dan
tanyakan kepada anda. Mengapa anda menggambar orang seperti diatas dan anda akan disuruh
mendeskripsikannya secara detil. Untuk itu, gambarlah orang yang benar-benar nyata, bukan
tokoh kartun (anime) yang menyerupai orang. Ada baiknya anda menggambar orang yang sudah
dikenal dan dekat dengan anda, sehingga anda tidak kesulitan dalam mendeskripsikannya.
Biasanya saya menggambarkan dosen saya yang akan berangkat kerja ke kampus. Tentunya saya
sudah hafal betul perawakan dan sifat beliau.

b. Menggambar Pohon (Tree Test)

Petunjuk : Gambarlah pohon berkayu atau berkambium. Tidak diperbolehkan menggambar
pohon kelapa,pohon pisang, bambu, semak belukar, dan jenis tanaman monokotil. Setelah Anda
selesai menggambar, tuliskan mama pohon tersebut di halaman kertas sebaliknya!
Pembahasan :Bagus tidaknya gambar bukanlah kriteria lolos tes karena Tree Test bukanlah tes
kemampuan menggambar. Sebagai salah satu alat menggali kepribadian, setiap tarikan garis dan
tebal-tipis garis pun akan dievaluasi dengan cermat oleh psikolog. Jadi yang bisa kita persiapkan
hanyalah berlatih menggambar semirip mungkin dengan pohon yang dimaksud dan
menyelesaikan gambar tepat waktu.

Tips dan Trik : Pada awalnya mengikuti tes psikotes, saya suka menggambar pohon seperti
diatas. Kemudian saya beri keterangan bahwa gambar itu adalah pohon jati, pohon yang dikenal
sebagai pohon yang kokoh dan kuat. Dengan harapan psikolog akan melihat saya sebagai pribadi
yang tangguh hehehe. Namun saat mengikuti tes-tes untuk seleksi kerja, belakangan saya lebih
suka menggambar pohon mangga lengkap dengan buahnya. Penampilan pohonnya pun, sangat
berbeda dengan gambar pohon jati di atas. Ranting (besar dan kecil) serta daun (sampai urat
daun) saya gambar dengan teliti satu per satu. Dengan begitu mungkin psikolog akan berpikir
saya adalah orang yang teliti (menggambar detil dari ujung akar sampai ujung daun) dan orang
yang suka dengan hasil kerjanya (dilihat dari gambar buah mangga yang menggantung di batang
pohon).

c. Menggambar Rumah-Pohon-Orang (House-Tree-Person)

Petunjuk : Gambarlah sebuah rumah, sebuah pohon dan seorang manusia.

Pembahasan : Garis dan dinding mewakili ego seseorang. Garis dan dinding yang terlalu samar
menunjukkan ego yang lemah. Sedangkan bila terlalu tebal menunjukkan kecemasan yang
berlebihan. Atap mewakili fantasi. Jika anda terlalu memperhatikan atap, maka artinya anda
terlalu memperhatikan fantasi dalam kehidupannya. Pintu dan jendela mewakili keterbukaan
untuk berinteraksi dengan orang lain dan berinteraksi dengan lingkungan. Jika anda menggambar
gordin atau penutup jendela lain maka diartikan dia kurang terbuka dan kurang suka
berinteraksi dengan orang lain. Pintu dan jendela yang terbuka menandakan orang tersebut
sangat terbuka dan sangat suka berinteraksi dengan orang lain.

Tips dan Trik : Dalam beberapa versi ada yang memaknai rumah sebagai seorang ayah, pohon
adalah ibu, dan orang adalah diri kita sendiri. Semakin besar ukurannya, maka semkin besar
pengaruh kepada kehidupan kita. Saya juga sering menambahkan pagar disekeliling rumah.
Dengan begitu, psikolog akan berpikir bahwa saya adalah pribadi yang memperhatikan
keamanan dan cukup waspada.
Sumber : Pengalaman pribadi

Sekian Tips & Trik Mengerjakan Soal Psikotes Beserta Contoh untuk fresh graduates dan
Profesional Bagian 1. Ini baru awal, selanjutnya insyaAllah akan saya bagikan lagi tips dan trik
dalam mengahadapi tes psikologi bagian selanjutnya, yaitu tentang wartegg tes, dan bagian-
bagian lainnya dalam psikotes. Sebagai gambaran awal tentang wartegg tes, silahkan lihat
gambar berikut :

to be continued......

Bagaimana, semakin penasaran mempelajari Tips dan Trik Psikotes untuk Seleksi Kerja dan
Masuk Perguruan Tinggi ? :D Tunggu ulasan saya selanjutnya ya. Kita bisa belajar bersama :)
Bila ada yang ingin didiskusikan, monggo mengisi kolom komentar.

Semoga bisa membantu anda lolos seleksi tahap psikotes.

JAKARTA - Saat menjalani proses perekrutan di suatu perusahaan, kamu akan melalui tahap
psikotes. Pada tahap tersebut, kamu sering diminta menggambarkan manusia. Tes ini biasa
digunakan untuk mengetahui sejauh mana rasa tanggung jawab, rasa percaya diri, dan ketahanan
kamu dalam suatu pekerjaan.

Nah, bagi kamu yang belum mengetahui cara menggambar manusia pada psikotes dengan benar,
simak beberapa tips berikut, dikutip dari Tips Karir, Selasa (28/4/2015).

1. Gambar sesuai dengan jenis kelamin

Kamu harus menggambar manusia sesuai dengan jenis kelamin. Jika kamu perempuan maka
gambarlah objek perempuan dan jika kamu laki-laki gambarlah objek laki-laki. Saat mulai
menggambar, usahakan gambar tersebut tepat berada di tengah kertas agar simetris.

2. Gambar dengan lengkap

Jangan menggambar dalam bentuk kartun atau sketsa. Gambar yang kamu buat harus berbentuk
manusia secara lengkap dari ujung rambut sampai ujung kaki. Kamu juga perlu memperlihatkan
bagian-bagian tubuh, seperti mata, hidung, telinga, tangan, hingga jari.

3. Profesi

Jenis profesi objek yang kamu gambar harus jelas dari kelengkapan pakaian sampai aksesoris
yang dikenakan. Selain itu, gambarkan ekspresi wajah bahagia atau tersenyum saat objek yang
kamu gambar melakukan aktivitas.

4. Gaya posisi objek

Kamu bebas menggambarkan segala aktivitas objek, seperti duduk, berdiri, berbaring, hadap
kanan, dan sebagainya. Pilihan-pilihan gaya tersebut bisa kamu sesuaikan dengan
kemampuanmu dalam menggambar manusia. Pastikan objek yang kamu gambar sedang
melakukan aktivitasnya sesuai dengan profesi yang kamu maksud.

5. Perhatikan garis gambar

Terdapat beberapa makna saat kamu memberikan tekanan pada gambar. Misalnya, jangan
memberikan penekanan berlebihan pada wajah sebab akan menunjukkan bahwa anda orang yang
tidak percaya diri. Kamu juga harus memperhatikan ukuran gambar. Jika kamu menggambarkan
objek yang terlalu besar maka kamu termasuk orang yang dominan. Selain itu, usahakan agar
kamu menggambar tangan dengan terbuka dan memperlihatkan detail jari tangan. (ira)
Soal Soal Psikotes
Soal Psikotes & Tes Wawancara Kerja
Ikuti Simulasi Soal psikotes berikut ini :

Soal Psikotes Tanggungjawab

1. Ketika muncul suatu masalah dalam pekerjaan yang kebetulan ada kaitannya dengan halhal
yang menjadi kewajiban saya, maka saya
A. Mencari kambing hitam penyebab masalah
B. Akan bertanggung jawab
C. Membiarkan masalah tetap berlangsung
D. Melihat dulu adakah orang lain yang bersalah
E. Mungkin ada pihak lain harus bertanggungjawab

2. Ketua panitia kegiatan harus membuat laporan pertanngungjawaban. Sebagai ketua, maka
Saya menugaskan pembuatan laporan kepada anak buah
Saya bersama anak buah menyusun laporan
Saya sendiri yang menyusun laporan sebab tak ingin ada kesalahan yang dibuat oleh anak buah
Laporan harus dibuat oleh sekretaris
Tim khusus harus dibentuk untuk membuat laporan tersebut

3. Jika diberikan tugas kantor yang berat oleh atasan, maka saya
Jujur mengatakan pada atasan tugasnya terlalu berat
Meminta keringanan
Meminta rekan kerja membantu
Berusaha menyelesaikan sebaik-baiknya
Menolak dan berterus terang tugasnya terlalu berat

4. Ketika berbelanja di minimarket, kasir melakukan kesalahan penghitungan. Maka sikap saya
adalah..
A. Mengkonfirmasi untuk mendapatkan kebenaran
B. Mengkonfirmasi jika saya dirugikan
C. Mengkonfirmasi jika selisih harga terlalu tinggi
D. Abaikan saja karena bukan kesalahan saya
E. Abaikan saja karena mungkin harganya telah berubah
5. Draft laporan yang dibuat oleh tim kerja saya ditolak oleh atasan karena dianggap kurang
layak. Sikap saya adalah
A. Segera melakukan perbaikan atas draft laporan dan mengajukan kembali
B. Menyalahkan rekan sejawat yang samasama mengerjakannya
C. Menerima penolakan tetapi tidak melakukan tindak lanjut
D. Berusaha mencari alasan seperti sedikitnya waktu untuk mengerjakannya
E. Menerima penolakan dan berusaha memperbaiki

6. Saya menggunakan kendaraan dinas tanpa sepengetahuan Kepala Kendaraan pada Hari Libur.
Secara tidak sengaja saya menabrakkan kendaraan tersebut. Tindakan saya adalah:
A. Diamdiam menyimpan kendaraan tersebut karena tidak seorang pegawaipun yang tahu kalau
saya menggunakannya
B. Membawa kendaraan tersebut ke bengkel, melaporkan kejadian tersebut kepada pimpinan
serta menyerahkan segala keputusan kepada pimpinan
C. Mencoba memperbaiki sendiri kendaraan tersebut
D. Melaporkan kejadian tersebut kepada pimpinan dan siap menerima hukuman/petunjuk dari
pimpinan
E. Membawa kendaraan tersebut ke bengkel atas biaya pribadi dan mengembalikannya dengan
diamdiam

7. Saya mendapat teguran langsung dari pimpinan atas kesalahan yang bukan hanya saya seorang
diri sebagai pelakunya. Reaksi saya adalah
A. Membantah secara tegas agar pada kesempatan lain agar pimpinan tidak semenamena
menyalahkan
B. Diam saja, karena membantah hanya akan menambah rumit permasalahan
C. Menerima teguran tersebut dan mencoba menjadikannya sebagai pelajaran berharga, tetapi
tetap melaporkan pegawai lain yang turut bersalah agar mereka juga memperbaiki kesalahan
D. Membantah dan mengadukan pegawai lain yang juga bersalah agar mereka juga bisa belajar
dari kejadian ini
E. Menerima teguran tersebut dan mecoba menjadikannya sebagai pelajaran berharga tanpa perlu
mengadukan pegawai lain yang turut bersalah

8. Suatu hari, Anda pulang jam 01. 00 WIB dinihari menuju rumah dalam kondisi tubuh yang
sangat lelah. Di jalan anda mendapati ada kecelakaan
A. Melihat situasi terlebih dulu. Jika memungkinkan, maka saya tolong
B. Langsung pulang saja karena bagaimanapun juga kondisi badan saya sangat lelah sekali
C. Pergi saja karena sudah ada orang yang mendekati korban tersebut, pastilah sudah ada yang
menolong
D. Melihat sepintas, apakah korbannya parah. Jika parah, akan saya tolong
E. Langsung pulang saja, paling-paling hanya rekayasa komplotan perampok jalanan yang
sedang melakukan aksinya.

9. Pada akhir bulan, tagihan rekening telepon kantor mengalami lonjakan menjadi sebesar
Rp.21.000.000, dari yang biasanya tidak pernah melebihi Rp. 15.000.000,. Setelah dilakukan
pengecekan ternyata banyak nomor telepon yang dihubungi tidak memiliki hubungan kerja
dengan organisasi. Jajaran pimpinan kemudian memanggil semua pegawai untuk melakukan
pengecekan dan penyelesaian masalah tersebut. Sebenarnya saya termasuk pegawai yang
menggunakan telepon untuk urusan pribadi. Respon saya adalah

A. Berterus terang telah menggunakan fasilitas telepon di luar pekerjaan kantor

B. Seharusnya organisasi menyelesaikan pembayaran saja karena anggaran masih tersedia
C. Sebaiknya atasan bertanya kepada setiap pegawai untuk mengetahui siapa saja yang
menggunakan telepon di luar pekerjaan kantor
D. Seharusnya organisasi tidak perlu membesarbesarkan masalah ini karena masih banyak hal
penting lainnya yang harus diselesaikan
E. Jika pimpinan membuktikan bahwa saya menggunakan telepon untuk urusan pribadi, saya
akan mengundurkan diri

10. Jika ada tugas yang kurang menyenangkan,

A. Tetap saya selesaikan karena itu tanggungjawab saya
B. Daripada saya stress, lebih baik saya minta orang lain yang mengerjakan
C. Saya berhak memprotes kepada atasan
D. Saya selesaikan meskipun terasa berat hati
E. Saya meminta tolong rekan kerja untuk menyelesaikan

11. Ketika proyek kerja yang saya pimpin tidak memberikan hasil optimal gara-gara ada satu
anak buah saya yang melakukan kesalahan, maka
A. Saya tidak dapat dipersalahkan
B. Itu tidak termasuk dalam tanggungjawab saya
C. Anak buah itu harus bertanggungjawab atas semuanya
D. Bagaimanapun juga, sebagai pimpinan proyek sayapun turut bertanggungjawab
E. Hal itu menjadi kekeliruan anak buah saya semata

Jawaban :
1. B
2. B
3. D
4. A
5. E
6. B
7. C
8. A
9. A
10.A
11.D

Penilaian :

Jawaban benar 9-11 : Tanggung jawab tinggi

Jawaban benar 7-8 : Tanggung jawab sedang
Jawaban benar kurang dari 7 : Tanggung jawab rendah
Tips meningkatkan Tanggungjawab

Pahami bahwa setiap perbuatan kita akan ditanyai oleh Allah SWT untuk
dipertanggungjawabkan. Mulai dari hal kecil dan sepele sampai dengan hal yang besar dan
penting. Tak ada perbuatan yang luput dari pertanggungjawaban akherat. Dengan memahami dan
meyakini hal ini, cukuplah bagi kita untuk terus berhati-hati dalam setiap perbuatan.

Soal Psikotes Integritas & Kejujuran

1. Hampir semua pegawai di kantor instansi saya meminta uang tanda terimakasih atas
pengurusan surat ijin tertentu. Namun menurut peraturan kantor, hal itu tidaklah diperbolehkan,
maka saya
A. Ikut melakukannya karena bagaimanapun juga kawan-kawan kantor juga melakukannya
B. Melakukannya hanya jika terpaksa membutuhkan uang tambahan untuk keperluan keluarga,
sebab gaji kantor memang kecil
C. Terkadang saja melakukan hal tersebut
D. Berusaha semampunya untuk tidak melakukannya
E. Tidak ingin melakukannya sama sekali

Anda adalah seorang karyawan apotek. Seorang pembeli ingin membeli obat-obatan tertentu
yang harus menggunakan resep dokter karena bisa membahayakan kesehatan. Dia tidak
mempunyai resep itu. Namun pembeli tersebut memaksa ingin membelinya dan dia memberikan
sejumlah uang kepada agar mau memberikan obat tersebut. Apa yang anda lakukan ?
Saya memberikan obat tersebut kepadanya, toh tak ada yang tahu
Saya ragu-ragu keputusan apa yang saya ambil
Saya berkonsultasi kepada rekan sejawat dulu
Saya menolaknya dengan mantap
Saya menerima uang tersebut dan memberikan obatnya

Atasan anda melakukan rekayasa laporan keuangan kantor, maka anda

A. Dalam hati tidak menyetujui hal tersebut
B. Hal tersebut sering terjadi di kantor manapun
C. Mengingatkan dan melaporkan kepada yang berwenang
D. Tidak ingin terlibat dalam proses rekayasa tersebut
E. Hal semacam itu memang sudah menjadi tradisi yang tidak baik di Indonesia

4. Andi, teman karib anda, melakukan kecurangan absensi. Maka anda

A. Mentoleransi sebab baru kali ini Andi melakukannya
B. Rekan kerja yang lain juga melakukannya, jadi tidaklah mengapa
C. Mengingatkan dan menegur
D. Menegur dan melaporkan apa adanya kepada atasan
E. Menanyakan kepadanya mengapa dia melakukan hal tersebut

5. Saya ditugaskan pimpinan untuk menjadi notulen dalam rapat Badan Pertimbangan Jabatan
dan Kepangkatan. Respon saya adalah
A. Berusaha menghindari rekan yang membujuk untuk mengetahui hasil keputusan rapat
B. Dengan bangga saya akan menceritakan kepada rekan sejawat saya hasil keputusan rapat
C. Memberitahukan anggota keluarga tentang hasil keputusan rapat
D. Memberitahu sahabat saya dikantor tentang hasil keputusan rapat
E. Tidak akan membocorkan hasil keputusan rapat karena bukan wewenang saya

6. Organisasi sedang mengalami permasalahan internal seputar manajemen keuangan. Pendapat

saya terhadap kondisi ini adalah
A. Saya akan menjaga kerahasiaan permasalahan yang terjadi dan mencoba memberikan
alternatif solusi kepada pimpinan
B. Seharusnya pimpinan puncak dapat menindak tegas yang terlibat dalam masalah ini
C. Tidak mempersoalkan masalah tersebut karena bukan bagian tugas saya
D. Pastikan bahwa kepala keuangan bertanggungjawab penuh terhadap masalah ini
E. Perlu membeberkan permasalah kepada seluruh jajaran organisasi

7. Bagi saya, bekerja adalah

A. Beribadah
B. Tugas
C. Kewajiban
D. Kebutuhan
E. Mencari uang untuk nafkah

8. Seorang oknum staf HRD Perusahaan menawarkan bantuan kepada saya, untuk bisa diterima
menjadi karyawan ditempat tersebut dengan cara memberikan dana dengan jumlah tertentu.
Sikap saya adalah
A. Menerima tawaran tersebut, sebab persaingan memang sangat ketat
B. Mempertimbangkan terlebih dahulu segala sesuatunya
C. Mencoba terlebih dahulu dengan cara resmi sebelum melalui cara seperti itu
D. Menolaknya. Karena saya ingin diterima dengan cara yang sah, bukan dengan suap, agar rezki
saya sebagai Karyawan nanti tetap halal
E. Meminta pertimbangan orangtua dan pihak-pihak yang lebih berpengalaman

9. Sebagian rekan kerja pulang 20 menit lebih awal dari jadwal yang seharusnya, bagaimana
dengan anda ?
A. Karena banyak yang melakukannya, mungkin hal itu tidaklah mengapa
B. Banyak yang melakukannya sehingga sayapun juga melakukannya
C. Demi toleransi, saya ikut melakukannya
D. Saya tidak melakukannya agar dinilai sebagai staf yang rajin oleh atasan
E. Saya tetap mengikuti aturan yang berlaku sehingga tetap pulang sesuai jadwal

10. Saya sering mengingatkan bawahan saya untuk tidak melakukan kekeliruan pekerjaan kantor,

A. Sayapun tidak boleh melakukan kekeliruan tersebut

B. Karena saya atasannya, peraturan tersebut tidak berlaku bagi saya sendiri
C. Saya sesekali melakukan kekeliruan tersebut
D. Peraturan tersebut khusus untuk pegawai setingkat dia
E. Lebih baik saya tidak melakukan kekeliruan tersebut
11. Ketika di kantor, saya tiba-tiba ingin mem-print 3 lembar data-data pribadi, yang tidak ada
hubungannya dengan pekerjaan,
A. Maka saya langsung saja mem-print di kantor
B. Saya mem-print di kantor namun dengan memakai kertas saya sendiri
C. Saya mem-print di kantor namun menunggu setelah jam kerja selesai
D. Saya mem-print di rumah saja memakai printer sendiri
E. Saya mem-print di kantor pada saat printer tidak dipakai

12. Ketika banyak pegawai di kantor saya tidak mematuhi peraturan tentang larangan
penggunaan fasilitas internet kantor untuk keperluan pribadi, pendapat saya
A. Sayapun tidak akan mematuhi peraturan yang sangat sulit untuk dipatuhi itu
B. Jika hanya saya yang mematuhi peraturan tersebut, maka percuma saja
C. Saya akan terus mematuhi peraturan tersebut meskipun sebagian besar melanggarnya
D. Saya mematuhi peraturan tersebut dan berusaha mengajak pegawai lain untuk turut
mematuhinya
E. Sebaiknya peraturan yang sulit seperti itu harus dirubah

Jawaban :
1.E
2.D
3.C
4.D
5.E
6.A
7.A
8.D
9.E
10.A
11.D
12.D

Penilaian
Jumlah jawaban benar 11-12 : Integritas Tinggi
Jumlah jawaban benar 9 -10 : Integritas Sedang
Jumlah jawaban benar kurang dari 8 : Integritas Rendah

Tips meningkatkan Integritas Diri

Pahamilah bahwa semakin anda memiliki integritas maka semua pihak akan segan dan hormat
kepada anda. Begitupun sebaliknya. Semakin anda tidak memiliki integritas, maka semua pihak
menyepelekan dan melecehkan anda. Maka mulai sekarang jadilah diri yang berintegritas (Jujur,
tegas, disiplin)

Soal Psikotes Inisiatif & Kreatifitas

1. Kinerja organisasi berjalan cukup efisien, namun pimpinan terkesan mengontrol situasi dengan
sangat ketat. Sikap saya adalah
A. Tidak bertindak apapun, cukup dengan mengikuti jalannya arus
B. Mengusahakan keterlibatan pegawai dalam pengambilan keputusan
C. Mengabaikan saja
D. Melakukan apa saja yang dapat dikerjakan utuk membuat pegawai merasa peting dan
dilibatkan
E. Mengingatkan pentingnya batas waktu dan tugas kepada atasan

2. Saya mengajukan suatu usulan untuk atasan saya namun usulan tersebut menurut atasan saya
kurang tepat. Sikap saya adalah
A. Merasa sangat kecewa
B. Mencoba mencari alternatif usulan lain yang lebih tepat untuk diajukan lagi
C. Merasa kecewa tetapi berusaha melupakan penolakan tersebut
D. Bersikeras memberikan alasan dan pembenaran atas usulan tersebut sampai dapat meyakinkan
atasan saya
E. Membiarkan saja

3. Saya ditugaskan di front office untuk melayani tamu pimpinan. Pada saat pimpinan saya tidak
berada di tempat dan ada tamu pimpinan yang memerlukan keputusan segera, sedangkan atasan
tidak dapat dihubungi, maka sikap saya adalah
A. Mengambil keputusan meskipun tanpa petunjuk atasan selama tidak bertentangan dengan
kebijakan umum pimpinan
B. Tidak berani mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan saya
C. Raguragu dalam mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan saya
D. Menundanunda pengambilan keputusan tanpa petunjuk atasan saya
E. Mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan karena keadaan sangat mendesak

4. Pimpinan kantor menggelar rapat kerja membahas penyusunan rencana kerja untuk tahun
anggaran depan. Setiap pegawai diharapkan mempersiapkan usulan untuk kegiatan tahun depan.
Respon saya...
A. Berminat mengajukan suatu ide kegiatan yang akan dilaksanakan meskipun nantinya ide
tersebut tidak diterima
B. Tidak berminat sama sekali untuk mengajukan suatu ide kegiatan
C. Akan mengajukan suatu ide kegiatan jika diminta oleh pimpinan
D. Mungkin berminat untuk mengajukan suatu ide kegiatan yang akan dilaksanakan tergantung
situasi dan kondisi
E. Raguragu untuk mengajukan suatu ide kegiatan karena akan kecewa jika tidak diterima

5. Organisasi saya sedang mengalami masalah internal, sikap saya

A. Bagaimanapun juga publik berhak tahu, oleh karenanya saya beberkan masalah internal
tersebut kepada publik
B. Saya berusaha memberikan gagasan pemecahan masalah kepada pimpinan, sambil menjaga
kerahasiaan masalah internal ini
C. Biarlah pimpinan yang mengambil keputusan
D. Saya tentu saja berusaha menjaga keamanan posisi saya agar tidak terusik
E. Saya berusaha agar diri saya jangan sampai terkena imbasnya
6. Ketika sedang melakukan presentasi, kancing baju Pak Benny, yang juga atasan anda, terlepas
satu buah di bagian perut. Hal ini sangat mengganggu jalannya presentasi. Namun tampaknya tak
ada yang berani memberitahu Pak Benny. Bagaimana sikap anda ?
A. Lebih baik saya diam karena yang lainpun juga diam saja
B. Saya menuliskan ke secarik kertas mengenai kancing tersebut lalu saya serahkan kepada Pak
Benny
C. Meskipun hal itu mengganggu jalannya presentasi namun saya tak mau ambil resiko dengan
memberitahunya
D. Saya takut Pak Benny tersinggung, jadi tak ada alasan untuk saya memberitahunya
E. Semoga Pak Benny sadar dengan sendirinya

7. Seorang kawan memiliki isteri yang akan melahirkan, dan karena tidak memiliki biaya Rumah
Sakit, maka dia meminjam uang dari anda, padahal uang anda hanya cukup untuk kebutuhan
sehari-hari.
A.Saya meminta maaf dan mengatakan yang sebenarnya bahwa saya tidak punya uang untuk
dipinjamkan
B. Saya pinjamkan sisa uang saya yang sedikit tersebut
C. Saya menolak meminjamkan uang saya, karena itu hanya cukup untuk kebutuhan sehari-hari
D. Saya akan memberikan solusi dengan membantunya meminjam uang dari kawan lain
E. Saya menyarankan agar dia meminjam dari orang lain

Jawaban :
1.B
2.B
3.A
4.A
5.B
6.B
7.D

Jumlah jawaban benar 6-7 : Inisiatif & Kreatifitas Tinggi

Jumlah jawaban benar 4 -5 : Inisiatif & Kreatifitas sedang
Jumlah jawaban benar kurang dari 4 : Inisiatif & Kreatifitas Rendah

Tips Meningkatkan Kreatifitas:

Cobalah mengerjakan suatu rutinitas dengan cara yang berbeda dari biasanya
Cobalah pergi ke kantor dengan rute atau kendaraan yang berbeda
Cobalah berfikir sesuatu ide yang belum pernah terlintas dalam benak
Cobalah sering-sering bertukar ide dan gagasan dengan orang lain yang lebih pintar

Psikotes Bekerja Dalam Tim (Teamwork Test)

Petunjuk:
Jawablah pertanyaan ini tanpa harus berpikir lama. Jawablah secara spontan sesuai dengan
kondisi diri anda sendiri. Berilah nilai skala 1 sampai dengan 10 terhadap jawaban anda.
Misalkan jika pada nomor satu, anda sangat percaya penuh pada rekan anda, maka angkanya
adalah 10. Jika sangat tidak percaya maka angkanya adalah 1.

1. Jika anda bekerja dengan rekan kerja lainnya, seberapa besar anda percaya bahwa rekan anda
bekerja dengan baik ?
2. Seberapa besar anda menghargai rekan-rekan kerja anda dalam perusahaan ?
3. Seberapa besar anda peduli dengan kesulitan yang dihadapi rekan dalam tim kerja anda ?
4. Seberapa baik anda mengakomodasi cara-cara penyelesaian tugas yang diinginkan oleh
mayoritas anggota tim ?
5. Seberapa baik anda mengikuti jadwal kerja yang telah menjadi kesepakatan tim ?
6. Seberapa baik anda berkomunikasi dengan rekan kerja lainnya untuk kelancaran tugas tim ?
7. Seberapa baik anda mendelegasikan kewenangan terhadap anggota tim ?
8. Seberapa baik anda dapat meyakinkan anggota tim lain bahwa tim bisa sukses ?
9. Seberapa baik anda meredakan persilisihan yang terjadi antara anggota tim ?
10.Seberapa baik anda mendengarkan saran dan pendapat pihak lain ?

Keterangan:
Jumlahkan skor anda lalu lihat tabel skor dibawah ini :
Skor Total Nilai Teamwork
85-100 Nilai kerjasama tim anda baik. Anda mampu bekerja dalam tim dengan secara optimal.
71-84 Nilai kerjasama tim anda sedang. Anda cukup mampu bekerja dalam tim, meskipun belum
optimal.
65-70 Nilai kerjasama tim anda kurang. Anda kurang mampu bekerja dalam tim.
Dibawah 65 Nilai kerjasama tim anda buruk. Anda adalah seorang yang tidak mampu
bekerjasama dengan orang lain. Anda lebih suka bekerja sendiri.

Tips :
Jika skor tes kerjasama anda tinggi, berarti anda memiliki karakter yang baik untuk dapat bekerja
sama dengan orang lain dalam sebuah tim untuk mencapai tujuan tertentu.
Jika skor anda sedang, anda perlu meningkatkan lagi karakter kerjasama anda. Cermati poin
mana saja yang belum anda miliki. Sadari. Perbaiki.
Jika skor anda rendah, anda harus menyadari betul bahwa dalam dunia kerja maupun dalam
kehidupan sehari-hari, pastilah diperlukan kerjasama dengan orang lain. Tak mungkin orang bisa
hidup sendirian. Oleh sebab itu, bartaubatlah. Sadari. Perbaiki karakter kerjasama anda.
Cara Tes Karakter Menggunakan Gambar
Tes karakter - Pernah iseng membuat corat-coret di atas kertas yang membentuk sebuah
gambar? Itu bukan semata coretan enggak meaning loh. Kepribadian dan perasaan kita yang
tersembunyi, bisa terungkap dari situ. Ingin tahu makna coretan Anda? Berikut analisanya:

GAMBAR PANAH, analisisnya:

Menunjukkan Anda orang yang ambisius dan agresif. Tanda panah ke kiri berarti senang
mengenang masa lalu. Tanda panah ke kanan berarti siap untuk menyongsong masa depan. Tanda
panah ke suatu objek berarti marah atau penasaran dengan objek tersebut.

BENANG KUSUT, analisisnya:

Lingkaran kusut yang besar melambangkan keinginan akan gaya hidup bebas yang
menggelinding begitu saja. Sementara lingkaran kusut yang kecil melambangkan perasaan marah
yang terpendam.

GAMBAR BINATANG, analisisnya:

Mencerminkan bagaimana memandang diri sendiri. Jika menggambar hewan peliharaan, kucing
misalnya, berarti Anda memiliki pribadi yang ramah dan sensitif. Gambar burung, artinya Anda
memiliki daya imajinasi yang tinggi, penuh pertimbangan, cinta kasih, dan menyukai kebebasan.
Jika Anda menggambar hewan kecil, ini mengindikasikan perasaan takut yang tersembunyi. Juga
menggambarkan lemah, pasif, kurang percaya diri dan introvert. Sedangkan gambar hewan liar
mencerminkan agresivitas dan ketegasan. Gambar hewan yang suka bersenang-senang, misalnya
anjing menunjukkan Anda orang yang senang bermain. Gambar hewan berjalan pelan, misalnya
kura-kurang menunjukkan kpribadian yang senang merenung.

HATI, analisisnya:
Ini sering digambar orang yang sedang jatuh cinta. Hati melambangkan pikiran orang yang
menggambarnya dipenuhi cinta dan sentimentil.

GAMBAR RUMAH, analisisnya:

Coretan ini banyak digambar perempuan. Gambar ini menunjukkan perasaan terhadap
lingkungan rumah. Coba perhatikan pintu depannya terbuka atau tertutup? Apakah cerobong
asap mengeluarkan asap? Rumah yang tidak bahagia biasanya dilambangkan dengan rumah
berbentuk asimetris tanpa jendela. Sementara rumah dengan cerobong asap yang mengeluarkan
asap menunjukkan Anda orang yang bahagia dengan sikap positif terhadap kehidupan di rumah.
Rumah yang dingin tanpa hiasan menunjukkan rasa tidak senang dengan kehidupan di rumah.

ALAT VITAL, berikut analisisnya:

Memang ini lebih banyak digambar kaum Adam. Jika ada lelaki yang menggambarkan payudara
besar atau vagina, artinya hidup lelaki itu sedang terancam oleh perempuan. Namun, jika ia
senang menggambarkan alat vital dari kaum sejenisnya, artinya ia memiliki kelainan seksual.
Lalu, bagaimana jika Anda menggambarkan penis? Bukan tidak mungkin Anda tiba-tiba
menggambarkannya kan? Jika Anda melakukannya, ini berarti Anda sedang merasa dikucilkan
laki-laki.

MAKANAN, analisisnya:
Gambar ini memiliki tiga makna. Pertama, kebutuhan akan cinta. Kedua, hasrat yang ingin
dipenuhi. Dan ketiga haus akan sesuatu. Mana yang sesuai dengan Anda?

LINGKARAN, analisisnya:
Gambar ini sering dikaitkan dengan keramahan, senang bicara dan senang berteman. Artinya
Anda fleksibel, mudah beradaptasi dan menyesuaikan diri. Anda juga memiliki iman yang kuat
sehingga berjiwa optimis dan pantang menyerah.

GAMBAR ABSTRAK, analisisnya:

Gambar ini sering melambangkan ketegangan, kesulitan dan gangguan dalam konsentrasi.

WAJAH CANTIK, analisisnya:

Menggambarkan rasa kasih sayang kepada orang lain. Orang yang senang menggambar wajah
cantik melihat hal-hal positif dalam diri seseorang, situasi, optimistik, manusiawi, bersifat baik,
sensitif terhadap sesama. Ia juga mampu menunjukkan empati, ramah dan senang bergaul.

SENJATA, analisisnya:
Gambar pistol, senapan dan anak panah menunjukkan sikap persaingan dan kebutuhan untuk
membuktikan diri.

BENDA LANGIT, analisisnya:

Gambar bintang dan benda-benda langit menunjukkan perasaan penuh harapan, optimisme,
ambisi dan kebutuhan untuk membuktikan serta mempromosikan diri.

CORETAN NAMA, analisisnya:

Jika Anda senang menulis nama sendiri dengan bentuk tulisan berbeda maka Anda adalah
seorang yang sedang mengalami krisis kepribadian. Anda tidak yakin dengan arah kehidupan
Anda sendiri.

BENTUK GEOMETRIS, analisisnya:

Gambar segitiga, segi empat, persegi panjang dan formasi pola lain menunjukkan pikiran yang
logis. Gambar ini juga menandakan pikiran yang teratur, proses pemikiran yang jernih dan
ketrampilan dalam membuat perencanaan efisiensi dan tujuan. Meski orang menilai Anda kolot,
Anda mampu menyelesaikan pekerjaan dalam situasi kritis sekalipun.

KOTAK, analisisnya:
Gambar ini memang lebih banyak digambar kaum lelaki. Kotak yang ditumpuk menunjukkan
pemikiran yang metodis dan konstruktif. Kotak tertutup menandakan Anda orang yang
menghargai privasi. Sementara kotak terbuka mencerminkan harapan untuk menyambut
seseorang atau sebaliknya keinginan lari dari situasi yang menekan.

POHON, analisisnya:
Gambar ini melambangkan ego dan ambisi. Jika pohon itu memiliki daun yang lebat dan buah,
ini menunjukkan Anda orang yang mendambakan cinta, seks dan anak. Pohon tanpa daun dan
buah, dengan daun terkulai menunjukkan depresi dan kurang semangat juang. Lalu, kalau pohon
digambar dengan akar, menunjukkan orang yang mementingkan asal-usul.

WAJAH JELEK, analisisnya:

Artinya Anda penuh curiga, tidak suka dan tidak percaya pada orang lain. Anda memiliki jiwa
pemberontak, kurang percaya diri, senang melihat hal-hal buruk dalam diri setiap orang dan
situasi. Anda juga defensif, cenderung mengubah fakta karena pandangan Anda yang ?gelap? dan
sempit.

KENDARAAN, analisisnya:
Gambar alat transportasi dalam bentuk apa pun melambangkan hasrat untuk pergi atau mencapai
tujuan. Makin cepat jenis kendaraan yang digambar artinya Anda ingin cepat-cepat
menyampaikan pendapat atau pergi.

TANGGA, analisisnya:
Menunjukkan banyak ambisi, dorongan yang kuat untuk membuktikan diri, tidak sabar terhadap
proses yang panjang dan berusaha untuk mencapai tujuan terdekat.

TANDA TANGAN, analisisnya:

Ini menandakan konflik emosional dan intelektual sedang meningkat sehingga Anda berada
dalam kesulitan.

Cara Menyelesaikan Soal Gambar Psikotest Wartegg untuk

fresh graduated dan professional

Assalamu'alaikum wr wb, kita bertemu lagi di situs tanyatedy.com. Semoga

pada saat ini sahabat admin semua dalam keadaan segar dan semangat
untuk mendapatkan informasi dari tedy.

Kali ini tedy akan membuat sebuah postingan tentang Cara Menyelesaikan
Soal Gambar Psikotes Wartegg untuk fresh graduated dan
professional. Semoga artikel ini dapat menjadi referensi bagi teman-teman
semua yang akan mengikuti tes psikologis, salah satunya yaitu tes masuk
PNS, Tes Pegawai BUMN, dll.

Dalam tes Wartegg, anda akan menemukan 8 kotak yang berisi coretan
kecil dengan perintah agar anda mengisi kotak tersebut dengan Gambar.
Nah, contohnya ialah seprti Gambar dibawah ini :
Anda harus memperhatikan dengan cermat petunjuk dan keterangan yang
tertera seperti Gambar diatas. Nah, salah satu cara yang benar dari hasil
contoh jawaban terbaik test Wartegg ini yaitu sebagai berikut :

Atau seperti dibawah ini, juga boleh :

Dalam Psikotest, tidak ada benar dan salah, yang ada ialah benar dan
benar. Namun, bukan benar salah yang menjadi penilaian disini. Dalam test
Psikotes yamg dinilai ialah Gambarnya, karena dari Gambar saudara
terdapat unsur nilai psikologis saudara.

Berikut akan tedy berikan tips untuk menjawab test Wartegg, yaitu sebagai
berikut :

a) urutan mengGambar sebaiknya diacak dari biasanya 1,2,3,4,5,6,7,8

menjadi 1,2,3,4,8,7,6,5 hal ini mendadakan diri anda sebagai orang yang
kreatif, mempunyai tantangan dan inovatif ketimbang kaku atau mengikuti
habbit.
b) Berlatihlah mengGambar sejelas mungkin dapat dimengerti, jangan lupa
beri keterangan pada Gambar baik itu sulit, disukai atau tidak disukai,
ataupun mudah, perhatikan petunjuk pada Soal
c) Bila anda bergender laki-laki jangan mulai dengan nomor 5, karena
beberapa anggapan menyebutkan hal ini berpengaruh terhadap orientasi
seks anda.
d) Tes ini tidak tidak memerlukan kemampuan khusus, tetapi hal ini hanya
salah satu cara bagi penguji untuk mengetahui kepribadian, misalnya bila
Gambar terlalu sering dihapus atau kotor berarti anda peragu dan tidak
terencana. Jika mengGambar terlalu kuat untuk garis yang seharusnya
lembut menandakan anda orang yang keras kepala.
e) Gambar yang anda buatpun menunjukkan tingkat IQ, jika Gambarnya
biasa-biasa saja dan umum tentu penilaian tingkat kecerdasannya berbeda
jauh dibanding jika kita mengGambar sesuatu yang belum terpikirkan orang
lain dan berwawasan.

Berikut akan tedy berikan contoh-contoh hasil Gambar test Wartegg selain
daripada dua diatas, yang lainnya dapat anda cari sendiri di google :
Dalam mengerjakan test Wartegg, biasanya menggunakan media Kertas
HVS dengan alat tulis berupa Pensil HB, dan dikerjakan dalam waktu 1x15
menit. Jadi agan-agan harus mulai berlatih dari sekarang bagaimana test
yang baik dan benar dalam mengGambarnya.

Baiklah, itu saja yang dapat tedy sampaikan dalam artikel kali ini. Sekali lagi,
selamat dan sukses dalam mengerjakan Test Wartegg anda semua. Dan
tedy memohon doa juga kepada teman-teman tanyatedy[dot]com agar tedy
dimudahkan dalam menjawab Test CAT CPNS 2014 Pemko Tanjungpinang
yang Insha Allah akan dilaksanakan pada 15 Nopember 2014. Semoga apa
yang tedy usahakan dapat berhasil. Terima Kasih. Sungguh, berbagi itu
indah, tinggalkanlah komentar jika anda manusia, agar terjalin hubungan
silaturahmi diantara kita.