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VISTOS.-JUZGADO QUINTO DEL TRABAJO DE PICHINCHA. Dra.

Espaa
Gonzaga, avoco conocimiento de la presente causa, en calidad de Jueza Encargada,
mediante Accin de Personal No. 2650 DP-D.P.P de 26 de septiembre del 2011.
MANUEL ENRIQUE JARAMILLO JARAMILLLO, a fs. 1 del proceso comparece y
manifiesta que en la empresa GUANGUILQUI AGROPECUARIA INDUSTRIAL S.A.,
GUAISA, ha trabajado en calidad de topografo, desde el 1ro de julio de 2001 al 28 de
febrero del 2009, en que fue despedido intempestivamente; que la remuneracin
mensual fue de 1.210 dlares por mes durante la relacin laboral, y su horario de
labores de 6 de la maana a 6 de la tarde de lunes a sbado en todo el tiempo de la
relacin laboral. Con los antecedentes expuestos, demanda a la empresa
GUANGUILQUI AGROPECUARIA INDUSTRIAL S.A., GUAISA, perteneciente al
grupo de empresas Guaisa Sum Rite Faros, representada por los seores JULIO
GONZALO HIDALGO BARAHONA y CECILIA MERA VERA, Gerente General y
Jefe de Personal, respectivamente, y a todos por sus propios derechos, a fin de que en
sentencia en forma solidaria sean condenados al pago de los rubros que seala en su
demanda. Fija la cuanta en US$ 15.000.00. Citados los demandados, comparecen a la
audiencia preliminar de conciliacin, contestacin a la demanda y formulacin de
pruebas (fs. 11 de autos), por una parte, el Dr. Ernesto Flores Sanpedro, en calidad de
Procurador Judicial del actor Manuel Enrique Jaramillo Jaramillo; y por otra, el Dr.
Cristbal Caarte Vlez, en calidad de Procurador Judicial del demandado JULIO
GONZALO HIDALGO BARAHONA en su calidad de Gerente General de las
compaas Comercial Reina Victoria COMREIVIC SOCIEDAD ANONIMA,
GUANGUILQUI AGRO INDUSTRIAL GUAISA SOCIEDAD ANONIMA, y adems
comparece el referido profesional del Derecho, ofreciendo poder o ratificacin de la
demandada CECILIA ISABEL MERA VERA. Insinuadas las partes para una
conciliacin no es posible la misma, por lo que los demandados contestan la demanda
en forma escrita (fs. 21 de autos), en la que manifiestan que niegan los fundamentos de
hecho y de derecho de la demanda por cuanto en las fechas a las que hace referencia el
accionante no existi relacin laboral alguna, ya que la vinculacin con el actor fue de
carcter civil por la prestacin de sus servicios profesionales de topografa para el
proyecto palmicultor GUAISA, ms no para la empresa demandada, proyecto que luego
fue asumido por la compaa Palpailon S.A., que la relacin civil e prestacin de
servicios profesionales naci por la voluntad de las partes, para lo cual el actor emita la
correspondientes facturas; que es falso que el actor haya prestado sus Servicios
profesionales a la empresa Sun Rite Faros y peor an pretender hacer creer que mantuvo
relacin laboral de manera simultanea con las dos empresas (GUAISA SUN RITE
FARMS), por lo que opone las siguientes excepciones: falta de competencia del juez,
prescripcin de la accin, falta de legitimo contradictor, improcedencia de los reclamos,
oscuridad e imprecisin de lo reclamado. Trabada la litis, correspondi a las partes
aportar prueba al proceso en los trminos de los Arts. 113 y 114 del Cdigo de
Procedimiento Civil. Para resolver lo que corresponda se considera: PRIMERO: De
conformidad con lo previsto en el Art. 568 del Cdigo del Trabajo, el suscrito Juez es
competente para conocer y resolver la presente causa. SEGUNDO: A la causa se le ha
dado el trmite de procedimiento oral, previsto en el Art. 575 del Cdigo del Trabajo, y
en l no se advierte omisin de solemnidad substancial que influya en su decisin, por
lo que se declara su validez. TERCERO: El tema de discusin central es dilucidar si
entre las partes procesales existi o no relacin laboral de dependencia en virtud de que
la parte demandada argumenta que el actor prestaba servicios profesionales de
topografa para el proyecto palmicultor GUAISA, ya que para el cobro por la prestacin
de sus servicios lo hacia mediante la entrega de facturas y comprobantes de pago que
obran del proceso, para cuyo efecto se considera: a) Es incuestionable que el actor
prest sus servicios para la parte demandada y que lo hizo a cambio por un pago,
conforme se corrobora con los recaudos procesalesc (obrero-patronal), siendo ste uno
de los elementos ms importantes de la relacin laboral, y tiene que ver con el respeto
de los jerrquicamente superiores, horarios, reglamentos y disposiciones, conforme lo
sostiene la jurisprudencia El factor determinante para establecer el vinculo laboral es
la subordinacin, que puede ser econmica, jurdica o tcnica. La econmica consiste en
la obligacin de pagar un estipendio que puede ser el salario, sueldo u honorario a todo
a aquel que presta un servicio o ejecuta una obra para otro. La subordinacin jurdica se
traduce en la facultad de mando, que tiene el empleador, por la naturaleza jurdico del
vnculo laboral de impartir ordenes que substituyen la libre disposicin del trabajador
quien tiene la correlativa obligacin de acatarlas y la subordinacin tcnica que es la
fijacin de pautas de orientacin y organizacin a las que deber sujetarse el
trabajador....(Sentencia de 9 de noviembre de 2004 publicada en el registro Oficial No.
10 de 4 de mayo de 2005, emitida por la Tercera Sala de lo Laboral y Social de la ex
Corte Suprema de Justicia).b) El Cdigo del Trabajo se dicta para amparar al obrero en
su relacin con su empleador, se emiten normas protectoras de un derecho social, a
favor de la clase ms dbil dentro de la relacin laboral. Obrero es, segn definiciones:
un trabajador que produce bienes u obras de carcter material o que efecta su labor
sobre cuerpos fsicos o mecnicos, por una retribucin que ordinariamente se fija por
da de labor, bajo orden o direccin del patrono; c) Del proceso no obra prueba alguna
que demuestre el tercer elemento que debe concurrir para establecer una relacin
laboral, vale decir, la dependencia y/o subordinacin conforme queda definido en lneas
precedentes, por el contrario, de la declaracin testimonial presentada por la parte
demandada se despende con claridad que el actor de este juicio prestaba servicios
profesionales a la empresa demandada y no tena dependencia o subordinacin de
aquella, e inclusive prestaba sus servicios para otras empresas al mismo tiempo que lo
haca para la empresa demandada, as se evidencia de las siguientes preguntas y
respuestas: Testigo ngel Marcelo Santamara Michelena: pregunta No. 3. Diga el
declarante como es verdad que el seor Manuel Jaramillo, antes del mes de octubre del
2004 hasta el mes de febrero del 2007 factur sus servicios profesionales de topografa a
la empresa GUAISA S.A., responde, justamente porque, como en la pregunta 2 deca
que coincida en el llene de las facturas profesionales; a la 4, Diga el declarante como
es verdad que el seor Manuel Enrique Jaramillo Jaramillo, desde el mes de junio del
2007 factur sus servicios profesionales de topografa a la empresa PALPAILON,
responde, es verdad, porque para esa fecha yo ya era empleado de la compaa y tena
total conocimiento de las facturas, PAYPAYLON; a la 5 Diga el declarante como es
verdad que el seor Manuel Enrique Jaramillo Jaramillo, por su calidad de prestador de
servicios profesionales de topografa NO estuvo sometido a horario alguno en donde
prestaba sus servicios, responde, si yo le encontraba en varias empresas a l y por
ningn concepto se rega a un horario, ya que no puede estar bajo un horario en varias
empresas; a la 6, Diga el declarante como es verdad que el seor Manuel Enrique
Jaramillo Jaramillo, por su calidad de prestador de servicios profesionales de topografa
l dispona de su tiempo para descansar, es decir se tomaba descanso a su
conveniencia, responde, totalmente, digo esto porque los lugares que yo le encontraba
y coincidamos en los cobros de la florcola, coincidamos en ciertas ocasiones, y a
veces se desapareca, de lo que se es que tomaba puntos y coordenadas y sala a su casa
a dibujar sus notas. Al testigo Miguel ngel Vega Chicaiza, se le efecta las misma
preguntas que al testigo anteriormente sealado, y responde a la pregunta 3 si es
verdad porque el seor Jaramillo al igual que las personas que prestamos servicios
facturamos, entonces, algunas veces coincidamos en entregar las facturas a
Contabilidad; a la 4, responde si es verdad, porque facturbamos igual a
PAYPAYLLON, incluso peda ayuda para que le de llenando la factura, y
aprovechbamos y entregbamos la factura; a la 5, responde si es verdad, no se someta
a horario alguno por la misma calidad de prestador de servicios, le asignaban un
levantamiento topogrfico de alguna hectrea y deca el tiempo de entrega, no tena
horario, sino que entraba y sala como bien le pareca; a la 6 responde si es verdad, por
la misma cuestin de mi trabajo cuando yo asista a la plantacin requera de la toma de
coordenadas y la elaboracin de planos, a lo que me comunicaba el seor Jaramillo
haba concluido la obra y haba salido de la empresa, a realizar los planos que le
solicitaba, porque no se le vea todos los das ah. De igual forma, con la confesin
ficta del actor, quien no compareci a rendir su confesin judicial conforme estaba
ordenado por el juez, desacatando una orden judicial sin justificacin alguna, lo cual
constituye prueba plena en su contra tenindose sus respuestas como afirmativas del
interrogatorio que obra de fs. 38 de autos, conforme lo determina el Art. 581 del Cdigo
del Trabajo en concordancia con el 131 del Cdigo de Procedimiento Civil, se establece
que, el actor obtuvo su RUC en funcin de su actividad profesional en el ao 1981, que
para cobrar sus servicios profesionales a sus clientes presentaba facturas por sus
servicios prestados, que facturaba a la compaa demandada GUAISA el alquiler de la
estacin total topogrfica desde que empez a prestar sus servicios profesionales hasta
que finaliz los mismos, conforme las facturas No.263 y265 emitidas por el confeso
contra la cia. GUAISA S.A., que antes del mes de octubre del 2004 vena facturando sus
servicios profesionales de topografa para la empresa GUAISA, que en el camin
blanco de propiedad del actor, de marca hino, lo utiliz para brindar sus servicios
profesionales de topografa para las empresas GUAISA y PAYPAILON en el proyecto
de palma africana en San Lorenzo, que prest sus servicios profesionales de topografa
y alquiler de la estacin total topogrfica para las compaas SUN RITE FARMS,
GUAISA S.A., y PAYPAILON S.A., que una vez que dej de facturar a la compaa
GUAISA S.A., contino facturando sus servicios profesionales a la compaa
PALPAILON S.A., conforme las facturas 288-289 de los meses de junio y julio del
2007 emitidas en contra de aquella compaa, que prest sus servicios profesionales de
topografa para la empresa Palpailon S.A., en el proyecto palma africana desde el mes
de junio del 2007 en adelante, conforme las facturas antes mencionadas, que factur y
cobr sus servicios profesionales de topografa para la antes mencionada empresa
Palpailon en el proyecto palma africana por el mes de enero y febrero del 2009. D)
Respecto a la confesin ficta del demandado Julio Gonzalo Hidalgo Barahona, de
acuerdo al interrogatorio que obra de fs. 37 de autos, no es suficiente para demostrar
que haya existido relacin de dependencia laboral con el actor, por lo que no constituye
prueba plena y suficiente para probar la dependencia o subordinacin laboral. E) No
prestan mrito probatorio suficiente para justificar la relacin de dependencia ente el
actor y la empresa demandada, el certificado que obra de fs. 25 de autos suscrito por la
demandada Cecilia Mera Vera, Jefe de Personal de la empresa demandada GUAISA,
por cuanto aquella demandada seora Mera en su confesin judicial ha dicho que el
actor no cumpla horario alguno, que tenia horario libre; adems, dicho documento es
suscrito por una persona que no representa legalmente a la empresa demandada, ya que
segn el nombramiento que aparece dentro del poder especial de Procuracin Judicial
que obra de fs. 18 de autos, quien representa a la empresa demandada es el demandado
Julio Hidalgo Barahona. F) De lo expuesto se concluye que no consta prueba alguna
respecto a uno de los elementos que determina el Art. 8 del Cdigo del Trabajo, esto es,
sobre la dependencia y/o subordinacin que haya existido entre el actor y la parte
demandada, siendo en la prctica el elemento ms conflictivo, que significa la
obligacin del trabajador de someterse a las rdenes e instrucciones del empleador, esto
significa que el empleador determinar el horario, lugar de trabajo, forma en que ste se
debe realizar, etc., no habindose demostrado aquel elemento en el presente proceso
para que se configure la relacin laboral de la que habla el Art. 8 del Cdigo del
Trabajo. En tal virtud, el actor no ha probado los hechos que ha afirmado en su demanda
conforme lo requiere el Art. 113 del Cdigo de Procedimiento Civil. Por las
consideraciones expuestas, ADMINISTRANDO JUSTICIA, EN NOMBRE DEL
PUEBLO SOBERANO DEL ECUADOR, Y POR AUTORIDAD DE LA
CONSTITUCIN Y LAS LEYES DE LA REPBLICA, se rechaza la demanda por
falta de prueba. Sin costas ni honorarios que regular. NOTIFIQUESE.

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