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UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN SIMN

ESCUELA UNIVERSITARIA DE POSGRADO


DIPLOMADO EN EDUCACIN SUPERIOR BASADA EN COMPETENCIAS

ESCALA DE VALORACIN PARA EVALUAR UN DIAGRAMA CAUSA-EFECTO

Nombre y apellido del autor del organizador:


Nombre y apellido del revisor:

A continuacin te presentamos un instrumento para evaluar diagramas causa-efecto, llnalo marcando


con una X en la escala, de acuerdo al detalle siguiente:

No lo hace Equivale a 0
Lo hace con mucha imprecisin Equivale a 1
Lo hace con alguna imprecisin Equivale a 2
Lo hace con precisin Equivale a 3

Toma en cuenta, adems, que es muy importante llenar la casilla de observaciones y sugerencias de
mejora. No te fijes slo en las dificultades, valora tambin las fortalezas del organizador presentado.

Aspecto a evaluar Escala Observaciones y sugerencias de mejora


0 1 2 3
La cabeza presenta con
claridad un problema
relacionado con los
contenidos de avance.

Las espinas presentan con


claridad diversidad de causas
del problema tratado en la
cabeza.
Organiza (categoriza) de
manera adecuada las causas
y subcausas del problema,
posibilitando una visin
completa de los factores que
influyen en el mismo.

El organizador es
visualmente armonioso y
didctico.

La plantilla para el anlisis de


la estrategia ha sido llenada
respondiendo con
pertinencia a todo lo
solicitado en la misma.
UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN SIMN
ESCUELA UNIVERSITARIA DE POSGRADO
DIPLOMADO EN EDUCACIN SUPERIOR BASADA EN COMPETENCIAS

El organizador muestra
coherencia con los
contenidos, funcin y forma
de aplicacin, indicados en la
plantilla que lo acompaa.

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