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8 EL MARCO METODOLGICO
1.8.1 TIPO Y NIVEL DE ESTUDIO
Cmo identifico en tipo de investigacin en mi
tesina?
TIPO DE INVESTIGACIN
Se define en base al objetivo general de la
investigacin, entonces si mi objetivo responde a
la pregunta: Cul es?, Cmo es?, Cmo
cambia?, Cuntos pasos?. Es evidente que mi
objetivo ser DESCRIBIR (observacin)
Por lo tanto el tipo de investigacin ser:
NO EXPERIMENTAL
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NIVEL DE INVESTIGACIN
Cmo identifico el nivel de investigacin en mi
tesina?
Se refiere al grado de profundidad con que se
aborda un fenmeno o un evento de estudio.
Ejemplo:
Aplicativa
Predictiva
Explicativa
Relacional
Descriptiva
Exploratoria
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DISEOS NO EXPERIMENTALES
Se realiza sin manipular deliberadamente las variables
independientes.
Se observan los fenmenos tal como se dan en su
contexto natural, para despus analizarlos.
En esta investigacin no se asignan aleatoriamente a los
participantes o tratamientos.
Se observan situaciones ya existentes, no provocadas
intencionalmente por el investigador.
Se basa en variables que ya ocurrieron o se dieron en la
realidad sin la intervencin directa del investigador.
Es conocida tambin como investigacin ex post- facto.
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* Los diseos no experimentales se dividen de la siguiente
manera:
Descriptivos
Transversales Correlacionales /
(un solo estudio) causales
Diseos no
experimentales
De Tendencia
Longitudinales De evolucin de
grupo o de Cohorte
(varios estudios)
De panel
M O
M= Muestra: estudiantes de educacin primaria de la UGEL 03
O= Observacin de la variable ndice de desnutricin
HIPTESIS:
Los estudiantes del primer grado de educacin primaria de la UGEL 03 de Trujillo
presentan un alto ndice de desnutricin.
M1 O1
=
M2 O2
Ox
M r
M= Muestra
Ox= Clima institucional Oy
Oy= Desempeo laboral
r= Relacin entre las variables
TTULO: Clima institucional y desempeo laboral en una empresa de gestin
pblica Trujillo 2017
PREGUNTA: Cul es la relacin entre el Clima institucional y desempeo laboral en
una empresa de gestin pblica Trujillo 2017?
HIPTESIS:
Hi: Existe relacin entre el clima institucional y desempeo laboral en una empresa
de gestin pblica Trujillo 2017.
Ho: No existe relacin entre el clima institucional y desempeo laboral en una
empresa de gestin pblica Trujillo 2017.
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DISEOS DESCRIPTIVOS
Ox
M r
M= Muestra
Ox= Clima institucional Oy
Oy= Desempeo laboral
R= Relacin de influencia del clima institucional en el desempeo laboral
TTULO: Influencia del clima institucional en el desempeo laboral en una empresa
de gestin pblica Trujillo 2017
PREGUNTA: Cul es la influencia del Clima institucional en el desempeo laboral en
una empresa de gestin pblica Trujillo 2017?
HIPTESIS:
Hi: Existe influencia del clima institucional en el desempeo laboral en una empresa
de gestin pblica Trujillo 2017.
Ho: No existe influencia del clima institucional en el desempeo laboral en una
empresa de gestin pblica Trujillo 2017.
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1.8.3 POBLACIN Y MUESTRA
LA POBLACIN:
Es el universo de los elementos de estudio
Ejemplo:
Los libros de la biblioteca nacional
Investigadores peruanos que han publicado su
tesis en el 2016
MUESTRA:
Es la parte de los elementos de estudio
Ejemplo:
De los libros de la biblioteca nacional, los libros
impresos en Trujillo
De los investigadores peruanos que ha publicado su
tesis en el 2016, 50 investigadores extrados por
sorteo
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1.8.4 HIPTESIS
HIPTESIS
Si fuera un diseo descriptivo simple ser:
TTULO: ndice de desnutricin en los estudiantes de
educacin primaria de la UGEL 03 de Trujillo 2017
PREGUNTA: Cul es el ndice de desnutricin en los
estudiantes de primer grado de educacin primaria de
la UGEL 03 de Trujillo 2017?
HIPTESIS:
Los estudiantes del primer grado de educacin primaria
de la UGEL 03 de Trujillo presentan un alto ndice de
desnutricin.