CONVENCAO COLETIVA DE TRABALHO 2017/2017 NUMERO DA SOLICITAGAO: MRO15994/2017 DATA E HORARIO DA TRANSMISSAO: 16/03/2017 AS 17:34 SIND DOS TRAB NA IND DA CONST PESAD,MOB,ART DE CIM E O.ARTE DE S. LUIS, P.LUMIAR, S.JRIBAMAR, RAPOSA & ALCANTARA, CNPJ n. 06.300.875/0001-95, neste ato representado(a) por seu Presidente, Sr(a). HUMBERTO FRANCA MENDES: e SINDICATO DAS INDUSTRIAS DA CONSTRUCAO CIVIL D0 EST MA, CNPJ n. 05.44 316/0007-95, neste aio representado(a) por seu Presidente, Sr.(a), FABIO RIBEIRO NAHUZ, celebram a presente CONVENGAO COLETIVA DE TRABALHO, estipulande as condigées do trabalho previstas nas cldusulas seguintes: CLAUSULA PRIMEIRA - VIGENCIA E DATA-BASE, ‘As partes fixam a vigéncia da presente Convengéo Coletiva de Trabalho no periodo de 01° de janeiro de 2017 a 31 de dozembro de 2017 e a data-base da categoria em 01° de janeiro. CLAUSULA SEGUNDA ~ ABRANGENCIA. ‘A presente Convengéo Coletiva de Trabalho abrangerd a(s) categoria(s) Oficial, Mele Oficial e Servonte, com abrangéncia territorial em Agua Doce Do Maranhao/MA, Alcantara/MA, AnapurusiMA, Araioses/MA, AxixaiMA, Bacur’/MA, BacuritubalMA, Barrcirinhas/MA, BolagualMA, Bequimao/MA, Brejo/MA. Buriti/MA, CajapioIMA, Humberto De Campos/MA, IcatuMA, Mata Roma/MA, Matinha/MA, Milagres Do Maranhao!MA, MorrosiMA, Paco Do LumiariMA, Palmeirandia/MA, Paulino Neves/MA, Penalva/MA, Peri Miim/MA, PirapemasiMA, Primeira Cruz/MA, Raposa/MA, Santa Quitéria Do Maranhao/MA, Santana Do Maranhao/MA, S40 Benedito Do Rio Preto/MA, Sdo Bento/MA, Sao BernardoiMA, So Joao Batista/MA, Sao José De RibamariMA, Sao Luis/MA, Sao Vicente FerrerMA, Tutoia/MA, Urbano SantosiMA e VianaiMa, SALARIOS, REAJUSTES E PAGAMENTO PISO SALARIAL y CLAUSULA TERCEIRA - PISO SALARIAL / Fica assegurado aos trabathadores da categoria profissional, os soguintes pisos salariais que vigorara conforme prevé abaxo, devendo as diferencas salariais retroativo a janeiro de 2017 pagas até o quinto dia util do més de abril de 2017 FUNGAO Janeiro de 2017 e Abril de 2017 SALARIG/HORA, Oficial RS1405,80/més RS 6,387 Meio-Oticial RS 1.045,00/ més R84,75/h Servente R$ 990,00! més RS 4.50/h FUNCAO Maio/2017 a Dezembro de 2017 SALARIO/HORA Oficial R$ 1.425,60/ més RS 6.43/h Niei0-Oficial RS 1.000,40/ més RS.4.82/h Servento R$ 1.003,20/ més R$ 4.50/h -REAJUSTES/CORREGOES SALARIAIS CLAUSULA QUARTA - REAJUSTE DAS DEMAIS CATEGORIAS FUNCAO “Janeiro de 2017 a Abtl de 2017 (sobre o salério de dezembro/2018) Demais Categorias 5.6% FUNGAO [Maio de 2017 a Dezembro de 2017 (sobre o salério de Abrl/2017) _ ‘Domai Categorias (1.4% Para os trabalhadores da demais categorias & concedido reajuste a ser pago os 5,6% de Janeira/2017 a ‘AbrilI2017 sobre 0 salario de Dezembro/2016 e mais 1,4% (um virgula quetro por cento) de Maio/2017 a Dezembro!2017 sobre o salario de abrili2017, ate o limite salanal de R$ 4.000,00 (quatro mil reais) sendo que ¢ partir desse valor sord de livre negociagao entre as partes. PARAGRAFO PRIMEIRO Para os Ofitiais, Meio-Oficiais, Auxliares e serventes descritos ne Clausula 03 desta convengao coletiva de trabalho, canforme discriminagao de profissdes, que ja percebem salarlo superior aos pisos estabelecidos neste convencao, terao direito aos mosmos percentuais estabelecidos para os demais [reauste de 5.6% de Janeiroi2017 a Abri/2017 sobre o salario de Dezemibro/2016 e mais 1.4% (um virgula quatro por cento) de Maio/2017 2 Dezembroi2017 sobre o salario de abrill2017), até o limite salarial de R$ 4.000,00 (quatro mil reais) sendo que @ partir desse valor seré do livre negociagao entre as partes. PARAGRAFO SEGUNDO Integram este grupo de trabalhadores classificades como das cemais categorias, entre outros, os sequintes profissionais abrangidos no GRANDE GRUPO DA CONSTRUGAO CIVIL, descrito na CBO ~ Classificacao Brasileira de Ooupagdes Operador de Pé-Carregadeira, Operador de Maquina de abrir valas, Operador de treter, Operedor de Draga, Oporador de Bate-Estacas, Operador de Motoniveladora, Operador de Compactadora, Operador de Patrol, Operador de Pavimentadora, Operador de Bomba de Conerato, Motorista de Cacamba Truncada. Motorista de Cagamba Toco, Motor'sias de Carretas, Motorista de caminhao Truncaco, Motarista de Caminhao Toco, Operader de Usina de Asfalto, Operador de Plataforma, Operador de Guindasie, Operador de Empilhadeira, Operador de Pa Mecdnica, Operador de Rolo, Operador de Ponte Rolante etc PARAGRAFO TERCEIRO Com a fixagao dos novos pisos salariais e aplicagao do indice de reajuste previsto nesta Convengao, @s partes consideram integralmente aplicadas todas as leis, atuais e pretéritas, relativas 4s correg6es saiatiais CLAUSULA QUINTA - PAGAMENTO DAS DIFERENGAS SALARIAIS ‘As empresas ficam obrigadas a efetuar o pagamento tetroativa a 1° de janeiro de 2017 da sequinte forma O pagamento das diferengas janeiro e fevereiro de 2017, serao pagas até 0 quinto dia util do més de Abril de 2017, inclusive as rescis6es do periods.PARAGRAFO UNICO ‘Abase de célculo para a préxima negociagéio coletiva de trabalho da categoria 2018 sera o salario percebido no més de dezembro de 2077, bem como a data base sera 01 de janeiro. CLAUSULA SEXTA - REAJUSTE INCIDENTAL Toda vez que ccorrer consideravel porda salarial em relaco @ inflago, 0s Sindicatos representativos reunir-se- &o para negoclar novo reajuste cu antecipagdo. PARAGRAFO UNICO Fica estebelecido como gatitho salarial, toda vez que o salério desta convengao ficar menor que 9 selario minimo, automaticamente 0 menor salario nao sera inferior ao salario mirimo vigente ecrescido de 4% (quatro por conto) para servente e 6% (seis por cento) para meio oficial PAGAMENTO DE SALARIO - FORMAS E PRAZOS CLAUSULA SETIMA - DATA DE PAGAMENTO ‘As empresas se comprometem a efetuar os pagamentos dos seus empregados até o 5.° (quinto) die Util de ceda més subsequente ao vencido, bem como fomecer contiacheque em papel timbrado da empresa. DESCONTOS SALARIAIS GLAUSULA OITAVA - DESCONTOS AUTORIZADOS: Desde que eulorizado por escrito, polo empregaco, seréo reconhecidos como plenamente validos, os descontos salariais referente a pamtcipagao do empregado ein seguro de grupo, planos de assisténcia médica e edontolégica, previdéncia privada, taxas de menutengéo de giémios e associagdes recieativas dos empregados, taxas e despesas com cooperativas de consume ou escolar, bem como referentes aos Outros plenos de beneficios aos empregados, QUTRAS NORMAS REFERENTES A SALARIOS, REAJUSTE CALCULO PAGAMENTOS E CRITERIOS PARA CLAUSULA NONA - MULTA POR ATRASO NO PAGAMENTO DAS RESCISOES Os pagamentos das parcelas constantes do instrumento do resciséo @ sua homologagao deverso ser efetuados nos seguintes prazos, sob pene ce Inoidéncla de muita prevista ne CLT no art 477 e multa cenvencionaca a) Ate 0 1°(primetro) dia util imediato ac termine do contrato b) Ate © 10° (décimo) dis contado da data da notificag4o da demissao quando da inexisténcia ce aviso prévio, da indenizagéo do mesmo ou da dispensa do seu cumprimento. CLAUSULA DECIMA - GARANTIA DE SALARIO NA OCORRENICA DE FATOR CLIMATICO E FALTA DE MATERIAL Ficam asseguradas as diarias dos trabalhadores que, estando disposigo do empregador. ficam impossibiitados de exercerem suas atividades em razac de fatores climéticos adversos, falta de material ou maquinaria danificada, desde que apresentem-se e permanecam no local de trabalho durante toca jornadelaboral ou sejam dispensados desta permanéncia, por ordem escrita do sou superior ou do empregador. GRATIFICAGOES, ADICIONAIS, AUXILIOS E OUTROS OUTRAS GRATIFICAGOES CLAUSULA DECIMA PRIMEIRA - GRATIFICACAO DE PRODUTIVIDADE © Sindicato Petronal recomendara a seus associades a Instituigao de campanhas de produtividade adequeda 08 trebalhos desonvolvidos por cada empresa, previamente nomologada pela Comissdo Bilateral prevista esta Conveneao, com pagamento de gratificago por produtividade efetva dos trabalhadores, respeitados sempre os pisos salariais estipulados nesia Convengao. ADICIONAL DE HORA-EXTRA CLAUSULA DECIMA SEGUNDA - HORAS EXTRAS Os trabalhadores que trabalharem a jomada de 44 horas de segunda a sexta feira, quando convocados a rabalharem acs sabados a hora extra serd acrescida de 100% (cem por cento) ADICIONAL NOTURNO CLAUSULA DECIMA TERCEIRA - TRABALHO NOTURNO Salvo nos casos de revezamento semanal ou quinzenal, 0 trabalho nolumo tera remuneragdo Superior a0 diurno em 20% (vinte por canto) sobre salério base do trabalhacor, PARAGRAFO PRIMEIRO I} —= ‘A hora de trabalho notumo sera computada com 52 minutos e 30 segundos: PARAGRAFO SEGUNDO Considera-se noturno, para 0s efeitos deste artigo, o trabalho executade entre 22 horas de um dia @ as 05 horas do dia seguinte ADICIONAL DE PERICULOSIDADE GLAUSULA DECIMA QUARTA - ADICIONAL DE PERICULOSIDADE DOS ELETRICISTAS Para prevenir os frecuentes litigios provocados pela dificuldade de interpretagao do texto legal, as entidades, aliavés de lrensagéo, estabelecem quo os eletricistas e encarregados de eletricista empregacos na construga0 civil. percaberdo, independente de laudo pericial, 0 adicional de periculosidade ne taxa de 15% (quinze por Cento), sobre o salario efetivamente recebido. tendo em vista que exercem sua atividade em ambiente hormaimente desenergizado, em rede de baixa tensdo, dispondo de equipamentos de protec&o individual. endo assim o risco puramente virtual, nc sendo aplicada esta clausula aos elstricistas de veiculos PARAGRAFO PRIMEIRO Farao jus ao adicicnal de Periculosidade no porcertual de 30% (trinia por cento) os trabalhadores eletricitarios que laborarem nos sistemas de alta tensao com uso de equpamentos de linna viva, sendo facutada a0 ‘omprogador a realizago de pericia técnica oficial para a constatago da periculosidade. PARAGRAFO SEGUNDO a‘AS normas estabelecidas neste artigo e no parégrafo anterior, objetivando a provengdo de litigios, nao impedem que os eletricistas empregados na construgao civil, quando jugarem conweniente, ple'teiem judicialmente 0 adicional de periculosidade na taxa que juigarem devida OUTROS ADICIONAIS CLAUSULA DECIMA QUINTA - INTEGRAGAO DE HORAS EXTRAS, ADICIONAL DE PERICULOSIDADE E INSALUBRIDADE ‘As quantias pegas a titulo de horas extras, adicionais de periculosidade € insalubridade, pagos habitalmente, integrardio 0 valor da remuneracac para efeita d= pagamento na forma da lei de todas as verbas resoisorias, AUXILIO ALIMENTAGAO CLAUSULA DECIMA SEXTA - REFEIQAO NOTURNA ‘Sempre que as empresas convocarem seus empregados para fazer horas extras, prolongando a jornada de tlabalho até as 21:00h, deverdo fornecer gratuitamente a refeigdo antes da 19:00h, inclusive aos sabados. CLAUSULA DECIMA SETIMA - PROGRAMA DE ALIMENTAGAO DO TRABALHADOR (0 Sindicato Patronal recomendara a seus associados a adesdo ao programa de alimentacao de Trabalhador institulde pela ei 6321/76 e regulamentaco pelo decreto n.* 5 de 14 de janeiro de 1991 AUXILIO TRANSPORTE fy} / CLAUSULA DECIMA OITAVA - VALE TRANSPORTE i As empresas. nos casos ¢ na forma previstos na lei, deverao fornecer aos seus empregados o vale transporte (CLAUSULA DEGIMA NONA - TRANSPORTE GRATUITO No recrutamento em localidades distantes dos canteiros de obras, as empresas deverdo assegurar transporte condigno até o momento de admissao, sem qualguer nus para o vabalhador, nao sendo os valores correspandentes incorporados ao salario. PARAGRAFO PRIMEIRO © empregatio contratado em outras cidades localizadas a mais de 200 km do munisigio de S20 Luls e que fenha tido sua pescagom de vinda comprovadamente paga pelo empregacor. tera garantida a passagem de felorno a sua cidade de origer quando da rescisdo do seu contrato de trabalho, sempre que esta ocorrer sem justa causa PARAGRAFO SEGUNDO ‘As empresas fornecerao transporte gratuito para 0s trabalhadores que tiverem de prestar servigos em lugar de dificil acesso © no servido por linha regular de transporte coletivo CONTRATO DE TRABALHO - ADMISSAO, DEMISSAO, MODALIDADES NORMAS PARA ADMISSAO/CONTRATACAQ,CLAUSULA VIGESIMA - CARTEIRAS PROFISSIONAIS As empresas deverZo fazer as devidas enotagSes nas carteiras de trabalho de seus empregados, no que diz respeito as fungées per eles exercidas, salarios e alteragces salarizis, térias, promogbes, data de admissao € demissao ¢ todas as demais ocorréncias relevantes, mas néo poderdo reter a carteira do empregado por mais de 48 (quarenta e oito) horas. PARAGRAFO UNICO Ag reterem as carteiras profissionais para registro ou anotacSes as empresas se obrigam a fornecer recibo assinalando a data de recebimento © de devolucdo, na forma da legislagéo. CLAUSULA VIGESIMA PRIMEIRA - CONTRATO DE EXPERIENCIA ‘AS empresas, 20 contratarem pela primeira vez um empregado, poderdo utilizar o contvato de experiéncia. independentemente dos titulos, diplomas e certiicades apresertados pelo empregado e do tempo de servigo em outras empreses anotados na Carteira de Trabalho. PARAGRAFO UNICO © contrato da expariéncia poderd ser promogado uma vez, desde que sua duragéo total néo ultrapasse 90 (noventa) dias CLAUSULA VIGESIMA SEGUNDA - PROIBIGAO DE NOVO CONTRATO DE EXPERIENCIA Fiea estabelecido que todo trabelhador que jé tenha trabalhado com carteira assinada, por um periode minimo de 12 (doze) meses, na empresa que 0 estiver novamente admitindo, nao podera ter novo contrato de experiéncia naquela mesma empresa, salvo se for exercer funcao ciferente da anteriormente exereida DESLIGAMENTO/DEMISSAO CLAUSULA VIGESIMA TERCEIRA - CARTA DE REFERENCIA ‘A-empresa fornacera, quando solicitada por escrito, carta de rofor ncia ao ompregado desligado. CLAUSULA VIGESIMA QUARTA - HOMOLOGACAO DE RESCISOES © Sindicato Profissionel homologaré as rescisdes de contrato de trabalho com base nas disposigbes desta Convenoao e da Lei PARAGRAFO PRIMEIRO Havendo omissao de direitos cu incorregao de calculo nos Termos de Resciso, podera o Sindicato Profissional homoiogar a rescistic anotando, como ressalva, todos 0s direitos omitidos ou os caleulos incorretos, PARAGRAFO SEGUNDO. No ato da homologasao, devera a emprosa aprosentar TROT em 05 (cinco) vias CTPS do trabalhador com as anotagoes atualizadas, comprovante do aviso prévio indenizado, trabaihado ou do pedido de demissao, extrato analitico atualizado da conta vinculada do FGTS do empregado com todos os depésitos devidamente efetuados 2 guia de recolhimente rescisério dos meses que n&o constem do extrato do FETS devidamente autenticada pelo banco, inclusive demonstando depdsito da multa rescisoria de 40% ( nos casos de demisséo sem justa causa), guias de seguro desemprego devidamente preenchidas. exame médico demissional, carta de preposto, prova bancaria de quitago das verbas rescisérias quando for o caso. aePARAGRAFO TERCEIRO Nas homologagdes com ressaiva de direitos, 05 empregadores ter8o 0 prazo de 10 (dez) dias Uteis para realizar o pagamento, sem aplicagdes de qualquer penalidade, das verbas expressamente resselvadas AVISO PI CLAUSULA VIGESIMA QUINTA - AVISO PREVIO O aviso prévio devera ser dado por escrito, constando do mesmo de forma clara, onde deverd ser cumprido, a cata, local e hora para liquidagao das verbas rescisdrias € 0 “ciente” do empregedo. PARAGRAFO PRIMEIRO Mediante ecordo entre emoregador e empregado, o aviso prévio de 30 (trinta) dias poderd ser cumprido em 21 (vinte e um) dias, com a jornada de trabalne dirio normal, neste caso devera optar 0 empregado expressamente no proprio aviso prévio que devera conter esta op¢ao. PARAGRAFO SEGUNDO Quando o aviso prévio for cumprido durante 21 (vinte e um) dias o pagamento das verbas rescisérias devera ser efetuado até 0 3° (tercesro) dia util ao término dos 21 (vinte e um) dias. MAO-DE-OBRA JOVEM CLAUSULA VIGESIMA SEXTA - PROIBIGAO DO TRABALHO INFANTIL ‘As entidades se obrigam a respoitar ss normas legais que proibem o trabalho infantil e prategem o trabalho do adolescente OUTRAS NORMAS REFERENTES A ADMISSAO, DEMISSAO E IODALIDADES DE CONTRATAGAO CLAUSULA VIGESIMA SETIMA - CONTRATACAO DE SUBEMPREITEIRO Por ocasia dé contratagzo de subempreltelro, as empresas tomadoras de servigos deverdo cumprir as determinagées previsias na lei Devendo responder solicariamente ao pagamento de verbas trabalhistas em caso de inadimplemento. RELAGOES DE TRABALHO - CONDICOES DE TRABALHO, NORMAS DE PESSOAL E ESTABILIDADES QUALIFICAGACIFORMAGAO PROFISSIONAL CLAUSULA VIGESIMA OITAVA - DISCRIMINAGAO DE PROFISSAO a) OFICIAL - E 0 profissional do GRANDE GRUPO DA CONSTRUCAO CIVIL que possuindo connecimentos especiaizados de seu oficio, tom capacidade para realizs-/o com produtvidade © desembarago. Nesta categoria, estao incusos, dentre outros, os seguintes piofissionais. Pedreiro, Carpinteiro, Amador, Encanador, Pintor. Eleticista, Ladriheiro, Instalador de material isolante, Vidraceiro, Mecdnico, Soldador. Jatista instrumentista, Almoxarife, Comproscorista, Marteleteiro, Funilsiro, Lanteineiro, Tornairo, Projetista, Cadista Gesseiro, Operador de Guincho de Obras, Sinaleiro, Montador, Rejuntador Fechadeiro ete, ») MEIO OFICIAL - £ 0 trabalhador que, embora tendo conhecimento especializade de seu oficio, nde possul ainda a capacitagao, a produtividade € o desembarago do OFICIAL, executando os servigos sob orlentagao & fiscalizagao. Nesta categoria estéo incluidos dentre outros, os seguintes profissionais, Operador de betoneira, Operadores Auxilares de Equipamentos de Construgdo Civil, Montador de Alvenaria Gabaritada, Rejuntador Intemo, etc.©) SERVENTE. Todos os trabalhadores no possuidores de cualificagdo profissional, incluindo, Coperros (as) Office-boy, Ajudante, Vigia de Obra, etc PARAGRAFO PRIMEIRO - 0 vigla de obra de que trata a alinea “c' é 0 trabalhador da construgo clvil que necesita de conhecimentos minimos dos equipamentos ¢ materiais utlizados em obras de construgac civil & ‘cemais atividades abrangides por esta convengao. PARAGRAFO SEGUNDO - Para a fungi de Vigia de Obra, prevista na alinea "c” desta clausula 28° edmite-se 1 turno de trabalno de 12 (doze) horas de trabalho por 36 ((rinta e seis) horas de descanso, sendo esse turno de trabelho om regime de compensagdo de horario. seri que as horas excedentes @ oltava de cada Jornada sejam consideradas extraordinarias, pelo acréscimo de hores de descanso. ESTABILIDADE MAE CLAUSULA VIGESIMA NONA - ESTABILIDADE DA GESTANTE Fica assegurado as gestantes, que @ partir da comprovagée da gravidez nao poderdo ser demitidas sem justa causa e terdo direito @ uma establlidade provisoria nos termes da legislagao vigerte. ESTABILIDADE ACIDENTADOS/PORTADORES DOENGA PROFISSIONAL CLAUSULA TRIGESIMA - ESTABILIDADE DO ACIDENTADO ‘O-empregado vitima de acidente de trabalho, devidamente comprovado, ao retornar @ atividade gozaré da gstablidade proviséria, nos termos do Art. 118 da Lei n.* 8213/91 PARAGRAFO PRIMEIRO As empresas complerentarao, até o limite do salatio Iquido do empregado, o beneficio previdenciario por motivo de acidente do trabalho, do 16° aié o 90° dia do sou afastamente, PARAGRAFO SEGUNDO Dada a natureza providenciaria desta complementagaa aqui fixada, esta nao sera incorporada a0 salario sob nenhuma hipotese. PARAGRAFO TERCEIRO ‘As complementagées de que trata oste eldusula somente no seréo asseguradas nos casos de interrupcao, paralisacdo ou termino de obras para qual foi contratado 0 empregedo, JORNADA DE TRABALHO ~ DURAGAO, DISTRIBUICAO, CONTROLE, FALTAS DURACAD E HORARIO CLAUSULA TRIGESIMA PRIMEIRA - JORNADA SEMANAL Todas as empresas abrangidas por esta Convengéo Colotiva de Trabalho taro cumprir as 44 (quarenta & quatro) horas semanais de Segunda feira a Sabaco, © trabalho que exceder as 44 (quarenta e quatro) horas nomais, sera remunerado com © adicional de 50% (cinquenta por cente). No trabalho aos Sabados, pagamento do adicional de 60% (cinquenta por cento) cora admitido até @ segunda hora extra. A partir da ferceira hora extia sera remunerada com 100% (cem por cento). Sendo fecultado ao emprogador 3 compencagao da jomada de sabado com o aumento da jornada dos demas dias uteis da semana, de acordo com a Clausula 12 da presente Convengéo.CLAUSULA TRIGESIMA SEGUNDA - CARGA HORARIA Para 0s trabalhadores que trabalhem em regime de carga heréria, a jomada trabalhada maxima néo sera superior a 08 (cits) horas didrias, e 44 (quarenta € quatro) horas semanais, facultada a compensagéo de hordrios e redugae da jomnada, mediante acordo entre as partes com a anuéncia do Sindicato da categoria PARAGRAFO UNICO Quando o trabalho for realizado em turnos ininterruptos de revezamento a jornada sera de 6 (seis) horas. CONTROLE DA JORNADA CLAUSULA TRIGESIMA TERCEIRA - MARCACAO DE PONTO {A jornaca de trabalho sera controlade por folha, lio ou cartao de panto, ou ainda por outras formas de registros manuais, mecanicos ou eletrénicos, sendo dispensada sua marcacao no intervalo para a refeigao ou em conformidade com a Portarla do Ministerio do Trabalho e Emprego CLAUSULA TRIGESIMA QUARTA - ABONO DE FALTAS O empregado podera deixar de comparecer ao servigo, nos casos previstos no Art. 473 da CLT © Constituigéo |) Federal | | FERIAS E LICENCAS DURAGAO E CONCESSAO DE FERIAS CLAUSULA TRIGESIMA QUINTA - COMUNICAGAO DE FERIAS Aconcosséo de férias sera patticipada por escrito, 20 empreaado, com antecedéncia minima de 30 itrinta dias), caberdo a este assinars respectiva notificagao © receber o pagamento da mesma antes do inicio do coz0 das SAUDE E SEGURANGA DO TRABALHADOR EQUIPAMENTOS DE SEGURANGA CLAUSULA TRIGESIMA SEXTA - EQUIPAMENTOS DE SEGURANGA [As empresas fornecerao gratuitamente aos ompregados os equipamentos de protecao individual edeauados no minimo 2 (dois) fardamentos anuais, ficando os mesmos responsaveis por sua guarda e conservacéo. EXAMES MEDICOS CLAUSULA TRIGESIMA SETIMA - EXAMES MEDICOS ‘As empresas se comprometem a realizar exames médicos, admissionais, demissionais, periédicos, retorno ao trabalho @ mudanga ce fungdo nos seus tabalhadores na ‘oima prevista em Lei e fazer o relaterio anual do PCMSO (Programa de Controle Médico de Sade Ocupacional), bem como o preenchimento das comunicagoes de acidentes de trabalho — CAT, quando da ocorréncia do acidente. ACEITAGAO DE ATESTADOS ICOS CLAUSULA TRIGESIMA OITAVA - ATESTADOS MEDICOS E ODONTOLOGICOS Os empregatores se obrigam a aceltar atestadlos emitidcs por médicos odontélogos, do Sindicate ou Federacaodos Trabalhacores, devende também ser aceitos os atestados fornecidos por unidades credenciadas pelo SUS (Sistema Unico de Saude), sendo obrigatoria em qualquer caso a indicagéo do codigo internacional da doenga. PRIMEIROS SOCORROS CLAUSULA TRIGESIMA NONA - ASSISTENCIA MEDICA E HOSPITALAR Nos canteiros de obras isolados € distantes, as empresas deverdo prestar assisténci médica, aos empregados que contrairem enfermidades, removendo-os por sus propris conta para o hospital ou da rede de satide publica CLAUSULA QUADRAGESIMA - PRIMEIROS SOCORROS Em todas as obras o empregador deverd colocar a disposigao dos empregados uma caixa com medicarentos para os primeiros socorros, OUTRAS NORNAS DE PROTEGAO AO ACIDENTADO OU DOENTE CLAUSULA QUADRAGESIMA PRIMEIRA - INDENIZAGAO POR INVALIDEZ OU MORTE. Em caso de acidente de trabalho que ocasione invalidez permanente. devidamente comprovada por pericia aceita pelo INSS, ou do qual resulte a morte do emoregado, a empresa fica obrigada a pagar, de uma 86 vez, uma indenizag2o no valor total correspordente a 20 (vinte) pisos salarials da categoria, receDido pelo trabalhador, em favor do empregado ou do beneficiario reconhecico pelo INSS PARAGRAFO UNICO Se a empresa mantiver seguro de vida em grupo, fica desobrigada do cumprimento desta clausula, desde que o valor segurado seja igual ou superior ao nela estabelecido. [ RELAGOES SINDICAIS ACESSO DO SINDICATO AO LOCAL DE TRABALHO CLAUSULA QUADRAGESIMA SEGUNDA - ACESSO DE DIRIGENTES SINDICAIS AOS LOCAIS DE TRABALHO Megiante entendimento piévio € respeitadas suas programacdes de servigos, as empresas permitirdo que os diigentes do Sindicato Profissicnal, devidamente autorizados e identifcados, proponham e promovam a sindicalizagao de seus empregados, LIBERAGAO DE EMPREGADOS PARA ATIVIDADES SINDICAIS CLAUSULA QUADRAGESIMA TERCEIRA - DISPONIBILIDADE DE DIRIGENTES SINDICAIS. Fica asseguredo aos direlores efetivos do sindicato profssional, quando colocados a disposigzo do mesmo pelas empresas, 0 recebimento do salario e demais vantagens (vale transporte e outras) pagas pela empresa uma vez convocade pelo sindicato para sues atribuigées sindicais, bem como fica assegurada a estabilidade sindical de toda a diretoria, até o Ultimo suplente, limitando-se no méximo a um ditetor por empresa CLAUSULA QUADRAGESIMA QUARTA - LIBERAGAO DE TRABALHADORES PARA EVENTOS Desde que solicitados por escrito pala entidade sindical laboral, as empresas deverdo liberar os seus funcionérios para participar de Cursos, seminérios, congressos, ou eventos sindicsis, ficando tal liberagéo restrta 2 04 (quatro) trabalhadores, indvidualmente, uma vez por ano e no maximo por um peticdo de 06 (seis) dias consecutivos, garantide a remuneracdo integral desses dias. CONTRIBUIGOES SINDICAISCLAUSULA QUADRAGESIMA QUINTA - CONTRIBUIGAO SINDICAL DOS TRABALHADORES: No més de marco de 2017 seré descontada e recolhida a Caixa Econémica Federal, a Contribuigao Sindical de 01 (um) dia de trabalho do empregado, nos termos da lei, devendo esse recolhimento acontecer até o dia 30 de abril de 2017, ao Sindicato Laboral, que devera ser depositada na conta 438-5 da Caixa Economica Federal, agéncia 0027, operagao 003 - Agéncia Gongalves Dias - MA. em formulério préprio, fornecido pelo sindicato representativo dos trabahadores © cepositado na conta acima indicada, observando que o boleto para pagamento da Contribuigdo Sindical, podera ser obtido atraves do SITE: www sindconstrusivilsaoluisma corn.br ou pelo fone: (98) 3232 1164 | 3232 1138, CLAUSULA QUADRAGESIMA SEXTA - CONTRIBUICAO ASSISTENCIAL DOS EMPREGADORES. As empresas integrantes da categoria econdmica representadas pelo Sindicato Patronel, dentro da base territorial abrangidas por este sindicato, inclusive as filiais com matrizes em outro estado, independentemente de serom ou nfo a elo associadas, estdo obrigadas, por forga da deliberago iomaca pela Assembleia Geral, com fundamento nas disposigdes do inciso IV, do art, 6°, da Constituicéo Federal e art. 513, da CLT a recolher em favor do mesmo a titulo de Contribuigao Assistencial, os seguintes valores fixados pela Assembieia Geral em fungao dos mantantes do capttal substit. a) Capital secial subscrito até R$ 100 000,00 (cem mil 1eais) 01 (hum) piso salarial de servente b) Capital social subscrito de R$ 100.001,00 (cem mil e um reais) até RS 300.000,00 (trezentos mil reais) 02 (dois) pisos salariais de servente. 0) Capital secial subserito de R$ 300,001,00 (trezentos mil e um reais) ate R$ 600.000, 00 (quinhentos mil reais) 03 (tvés) pisos salariais de servente. 4) Capital social subscrito superior a R$ 500.000,00 (cuinhentos mil reais), 04 (quatro) pisos salariais de serverte. PARAGRAFO PRIMEIRO Em caso de parcelamento da Contribuigdo Assistencial, a prime're parcela venceré em 25 de fevereiro de 2017, as demais no dia 10 dos meses subsequentes, coriespondendo cada parcela a metade de 01 (um) piso salatial de servente. PARAGRAFO SEGUNDO © valor devido da Contribuigao Assistencial sofreré um desconto de 20% (vinte por cento) se 0 pagamento integral for reelizado até 0 dia 25 de fevereiro de 2017. PARAGRAFO TERCEIRO © nao pagamenta das parcelas da Conttibuigao Assistencial nas datas previstas. implicara automaticemente na aplicagao de multa penal de 2% (dois por cento), sobre o valor devido, juros de mora atualizado pelo indice oficial INCC, alem da cobranga de juros de mora 1% (hum por cento) ao més e das eventuais despesas de custas © honorarios advocaticios, estas na base de 20% (vinte por cento). CLAUSULA QUADRAGESIMA SETIMA - CONTRIBUIGAO SINDICAL DOS EMPREGADORES Em virude de disposieao legal as empresas empregadoras dentro de bese territorial abrangidas por este sindicato. inclusive as filais com matiizes em outro estado deverdo recclher até o dia 31 (trinta e um) de jeneiro, 0 montante dovide referente a contribuiggo sindical, sob pena de além de responder pelos acréscimos monetatios previstos ne lei, ficarem impedidas de obler certidées de regularidade de situacdo junto 20 Sindicato Patronal, CREA e Prefeitura Municipal de S89 Luis, OUTRAS DISPOSIGOES SOBRE RELAGAO ENTRE SINDICATO £ EMPRESACLAUSULA QUADRAGESIMA OITAVA - TAXA ASSISTENCIAL DOS TRABALHADORES Estando devidamente autorizada por deliveragao da assembleia geval realizada no sindicato dos trabalnadores, que assinam esia conveng&o coletiva de trabalho, as empress se comprometem a descontar mensalmente de seus empregados como taxa assistencial, 0 valor eguivalente a 1% (um por cenio) celoulaco sobre a remuneragao brita, para custeio das atividades do sindicato dos trabelhadores, inclusive para area da saude para o empregado e scus dependentos, mantidos pelo sindicato des trabalhadores. A taxa assistencial de que {rata esta clausula, sera depositado na conta 438-5 da Caixa Econdmica Federal, agéncia 0027. operagéo 003 - Agéncia Gongalves Dias - MA. até 0 10° (décimo) dia do més subsequente, em formularia proprio, fornecido pelo sindicato representativo dos trabalhadoros e depcsitado na conta acima indicada, obsarvando qule 0 boleto para pagamento da taxa assistencial poderd ser obtdo através do SITE: wnw.sindconstrucivilsaoluisma.com.br ou pelo fone: (98) 3232 1164 3232 1138. PARAGRAFO PRIMEIRO No caso de oposigao individual com o estabelecido no caput da clausula, devera 0 trabalhador menifestar-se. por escrito, diretamente ao sincicato da categoria profissional, que disporibilizara formulario exciusivo para este fim, a qualquer tempo durante a vigencia da presente convengao. PARAGRAFO SEGUNDO Os trabalhedores que ndo concordaram com a referida taxa assistencial, n&o far8o jus aos beneficios de agsisténcia @ outros beneficios oferecidos pelo sindicato dos trabelhadores, PARAGRAFO TERCEIRO As empreses forneceréo mensalmente ao sindicato dos trabalhadores, 2 lista com os nomes das empregados! que softeram desoonto da taxa assistencial, bem como as guizs de pegamento referente ao més anterior pera fing de cadastro. PARAGRAFO QUARTO © nao recohimento pelas empresas, de taxa assistencial no prazo previsio nesta clausula, impliceré automaticamente em multa penal de 2% (do's por cento), sobre o valor nao recolhido, mais juros de mora de 1% (um por cento) ao més, e corregéo monetaria pelo INPC, até a data do efetive recolhimento @ repasse, mais as desnesas de cobrancas, custas judiciais e honorarios advocaticios na base de 20% (vinte por cento}. CLAUSULA QUADRAGESIMA NONA - MAO DE OBRA PREFERENTE As empresas darao sempre preferéncias pera contratagéo de pelo menos 70% (setents por cento) da mao-de- obra residente na base territorial do Sindicato dos Trabainadores, ressalvando apenas o recrutamento para cargos especializados. CLAUSULA QUINQUAGESIMA - COMISSAO BILATERAL Fica instituido uma comissao bilateral, cujo numero de participantes ce cada entidade sera definido de comum acerdo. para coneiliar as divergéncias surgidas em decorréncia da aplicacao da presente Convencao, reunindo- ‘se quando necessdrio por convocagao de qualquer des partes. PARAGRAFO UNICO Fica desde j4 determinade que a Comissao Bilateral se reunira ordinariamente na ultima terca-feira dos meses de fevereiro, junno e outubro, alternadamente na sede do Sindicato Profissionel e do Sindicato PatronalCLAUSULA QUINQUAGESIMA PRIMEIRA - PROPOSTAS PARA ADITIVOS Atiavés de deliberagao da comissao bilateral poderéo ser apresentadas propostas para aditivos @ presente convengéio, especialmente sobre as reivindicages apresentadas no incorporadas a este texto DISPOSIGOES GERAIS APLICAGAO DO INSTRUMENTO COLETIVO CLAUSULA QUINQUAGESIMA SEGUNDA - AS EMPRESAS PRESTADORAS DE SERVICOS A CEMAR As empreses que prestam servigos & Concessionaria de Energia Eletica CEAR - Companhia Energetica do Maranhao, que desenvolvem as seguintes atividades uflizando os respectivos profssionais a seguir elencados. se enquadiamna categoria abrangida por estaConvenca0 Colelva de Trabalho, vejamos: eleticistes, encariegados de cletricistes, auxiliares de eletricistas, ajudantes de eletricistas. atendertes, negociadores. leituristas, fiscals, inspetores, referentes acs servigos de atendimento de emergéncia, plantéo, construgao manutengao em redes elétricas, cortes e religagao de energia eletrica de consumidores, inspegao do sistema de medigho de energia olétrica, nos municipios abrangidos na base terrtorial deste sindiceto por esta convenzao, terao’ seus pisos reajustados em confornidades com as mesmes cléusulas econémicas da presente conven¢ao Os trabalhadores das empresas prestadoras de servigo a Cemier que sto vinculados a esta Convengé Coletive de Trabalho, terdo diteito ao mesmo regjuste da Clausula 3° desta convencao, devendo as diferengas salariais serem pagas conforme a cldusula 5° desta Convengdo Coletiva de Trabalho. FUNCAO, Janeiro de 2017 a Abril de 2017 SALARIO/HORA Oficial Eletricista _ R$ 1.40580 ! més RS 6,39/h Meio-Cficial de Eletricista ——=—_=RRS 1.045,00/ més RS 4,76/h ‘Ajudante RS 990,00/ més R$ 4,50/h IFUNGAO [Maio a Dezembro de 2017 SALARIO/HORA Oficial Eletricista IRS 1.425,60 / mes RS648in MMeio-Oficial de Eletricista R$ 1.060,40/ més - RS 4,62/h Ajudante - R$ 1.003,20/ més RS 4.56/h | FUNGAO, - “(Janeiro de 201/ a Abril de 2017 (sobre o salario de Dezembro/2016) DemaisCategoras SCS - a FUNGAO Maio de 2017 a Dezembro de 2017 (sobre 0 salario de AbrilI2017) [Demais Categorias 14% PARAGRAFO PRIMEIRO - Regjuste das demais fungées Para os trabalhadores das empresas prestadoras de servicos a CEMAR, vinculados a esta Convengao Coletiva de Trabalho, que Ja percebem saldilo superior aos oisos estabelecidos nesta convongao, ferdo direite acs mesmos percentuais estabelecidos para os demais (realuste de 5.6% de Janeiro/2017 @ Abri/2017 sobre © salario de Dezembro/2016 2 mais 1,4% de Maiol2017 2 Dezembro/2017 sobre 0 salério de Abri'2017), até 0 mite salarial de RS 4.000,00 (quatro mil reais) sendo que a partir desse valor sera de iivie negociagao entre 2s partes PARAGRAFO SEGUNDO - Meio-OficialAos trabalhadores que prestam servigos 4 CEMAR, na funcao de Leiturista, Atendente, Negociador, Auviliar de Esoritério, Auxlliar Administratvo, Auxiliar de Eletiicista, so classificacos como MEIO-OFICIAL. PARAGRAFO TERCEIRO - Adicional de Periculosidade ‘Aos trabaihadores das Empresas Prestadores de Serviges para a CEMAR, Eletricistas, Encarregados ce Eletrica, Auxiliares de Eletricisia e Ajudantes de Eletricistas, nos servigos de Constiugéo © Manutengao de Redes Elétricas, Atendimentos de Emergéncia, Plantao, Corte e Religagao do fornecimento de Energia Eletrica a0 Consumidor, Inspegao do Sisteme de Medigao de Energia Elétrica, terdo direito ao Adicicnal de Periculosidade no percentual de 30% (trinta por cento) sobre seus salarios. PARAGRAFO QUARTO - Regime de Trabalho Acs trabalnadores de empresas que presiam servigos @ CEMAR (servigos de emergéncia Plantéo) @ aos trabalhadores que fazem manutengdo em redes elétr'cas nos municipios abrangidos por esta convengao, que fica estabelecido regime de turno de 8 (oito) horas e caracteristicas principais discriminadas abaixo Em conformidade a0 que dispde o Art, 7°, inciso XIV da Constitui¢ao Federal, adotara para seus trabalhadores, nas areas que tealizem servigos de Emergéncia do sistema de transmissfo e distribuiga0. turnos ininterruptos de revezamento. § 1®- A jomada obrigatéria do tumo ininiertupio de revezamento sera considereda aquela que preencha os requisites: 8 horas digrias de trabalho, 176 (més de 30 dias) e 184 (més de 31 digs) hores mensais, sendo esta ao somatorio entre 184 horas trabalhadas © 36 horas de descanso semanal remunerado, incluidas folgas. § 2°- A Empresa assegureré 20s empregados que trabalham em tumo ininterruoto de revezamento no horario des 22 horas 4s 05 horas da manhé do cia seguinte, 0 adicional notumo de 20% do valor da hora noimal. § 3° - A Empresa pagaré a sous empregados quo trabalham em regime de turno (@ hs) ininterrupto de Fevezamento, 2 titula de Hora Descanso, o velor correspordente 2 01 hora por tumo trabalhado. calculada sobre 0 salario basico do empregado. acrescida de 50%, conforme 0 que dispde 0 artigo 71 § 4° da CLT. 4° - Verificada a hipdtese de trabalho realizado em horario algm da jomada prevista no § 1%, serao Consideradas como extras os horas laboradas a partir da 176* hora (més 30 dias) 184 hora (més 31 das), sendo remuneradas com os seguintes percentuais: 0% sobre o valor da hora normal trabelhadas na escala de tumo regular, bem como eventual dobra de turne, 100% sobre 0 valor da hora normal, trabalhadas em caso de convecago extraordinaria nas domingos e feriados, estando o colaborador de folga. Descrigao Quantidades Dias trabalnados no més 30 (31) dias: 22(23) dies Horas trapainadas no més 30 (31) dias. 176 (184) hs Hs de Descanso 50 % més 30 (31) dias: 22 (23) hs PARAGRAFO QUINTO - Ajuda de Custo de Alimentagao ‘Aos trabalhadores que prestam servigos @ CEMAR, sob regime de trabalho descrito no perégra‘o anterior, toréio direito a ajuca de custo de alimentagao que sera paga no valor de RS 247,26 (duzentos e quarenta ¢ sete reais e vinte e cinco centavos) mensais a partir de Janeiro de 2017 até Dezembro de 2017. Aos ge :trebalhadores que trabelham no regime de 44 horas semancis, as Empresas deverdo fornecer ou providenciar a alimentacao, através de restaurantes credenciados nas localidades onde est&o trabalhenda PARAGRAFO SEXTO - Vinculagdo a Convengae Coletiva de Trabalho Ficam obrigadas ao cumprimento da presente Conveng&o Coletiva de Trabalho, as empreses prestadoras de servigos 4 Concessionaria de Energia Elétrica a CEMAR - Companhia Energetica do Marannao SiA., que desenvolvem as atividades relacionadas a construggo € manutengéo de redes elétricas, atencimento a consumidores de energia eléirica, plantées de aterdimento de servigos @ consumidores, ligagdes novas, corte @ religagées de unidades de consumo de energia elétrica comercial € resicencial, inspegao do sistema de medigao ede aferigéo de energia elétrica, laboratério de analise de medidores, negeciacdo de débitos reterentes a consumo de energia elética, leituristas © entregadores de faturas, atendentes pessoal aciministrativo e escritotio, hala vista seu encuadramento lecal DESCUMPRIMENTO DO INSTRUMENTO COLETIVO CLAUSULA QUINQUAGESIMA TERCEIRA — PENALIDADES Pelo no cumprimento de cuaisquer cldusulas integrantes desta Convengao Coletiva de Trabalho, sera aplicado multa de velo: equivelente a 1,5 (um e meio) pisos salariais do Trabalhador, por cada infragao cometida © em casos de reincidéncia sera pago em dobro, em favor ca parte prejudicade, tabalhador ou entidade sindical, com excegao do descumprimento na Homologagao co Termo de Rescisso do Contrato de Trabalho, na qual a multa seré calculeda de forma proporcional aos 30 (trints) dias do més, por dia de atraso na referida Homologagéo. OUTRAS DISPOSIGOES \/ CLAUSULA QUINQUAGESIMA QUARTA - AQUISIGAO DE FERRAMENTAS: As empresas poderao adquirir ferramentas e repassé-las a prego de custo aos seus empregados, sendo que estes serao 0s proprietarios dos materials, devendo zelar por sua conservacao, CLAUSULA QUINQUAGESIMA QUINTA - QUADRO DE AVISOS ‘As empresas dispordio de quacro de avisos em local acessive! aos trabalhadores, para veiculagao de interesse da categoria, vedada a divulgacéo de matéria politico-partdaria ou ofensiva @ quem quer que seja. CLAUSULA QUINQUAGESIMA SEXTA - DIA DO TRABALHADOR DA CONSTRUGAO CIVIL Fics garantido nesta Convengao Coletiva de Trabalho, 0 dia 03 de julho, como sendo 0 dia do trabalhador da Construgao Civil, Montagem Industrial, Manutengéo e Engenharia Consultiva CLAUSULA QUINQUAGESIMA SETIMA - PLANO DE SAUDE E facultado as empresas abrangidas nesta Convengao Coletiva de Trabalho, fomecer para seus empregados dopendentes, 0 plane de satide particular, independantes de hospitais conveniados 20 SUS, CLAUSULA QUINQUAGESIMA OITAVA - SECONCI-MA CONTRIBUICAO AO SERVICO SOCIAL DA INDUSTRIA DA CONSTRUGAO 03 empregadores que empreenderem consirugées, odificagées, reformas ou quaisquer outros servigos na area de abrangéncia dessa Convengéo e que, pela Sua atuagao, se enquadiem no terceiro grupo do quadro a que se refere 0 artigo 577 da CLT recclherao mensalmente, de forma compulsoria em favor do SECONCI-MA, 0 percentual no inferior a 1% (um por cento) co total bruto de sua folha de pagamento de pessoal, incluindo-se este montante administiagao e obras. §1°, Para fins de calculo do recalhimento de que trata o "capui" da presente clausula compreende-se por folha ruta de pagamento todos os valores oagos no més aos empregados, incluindo-se nesse montante valoresdecorrentes de rescisdo do contiato de trabalho € pagamento de parcela ou totalidade do décimo terceiro salario, excetuando-se Saldrio Familia e multe do Fundo de Garanta por Tempo de Servigo - FTS. §2", © pagamento de que trata 0 cupui do presente artigo é mensal, devendo ser recolhido até o 15° (décimo Quinto) dia do més subsequente, tendo como base 0 fechamento da folha de pagamento do més anterior de cada més, por meio de guia bancaria expedide pela Secretaria do SECONCIMA, sendo 0 valor direcionado 2 conte corrente espenifica e os rendimentos destinados unicamente a consecurao dos fins ¢ manutengao dos meios da instituigao. §3° 0 ndo pagamento da obrigagio de que trata o parégrato anterior acartetara na cobranca de multa moratoria de 0.033% (trinta e t'és centésimos por cento) ao dia e juros de 1% ao més, procedendo-se a eventual corregao_ monetaria a partir da aplicagao da taxa Selic, com base no apurado nos ultimos 12 (doze) meses. §4°. Alem das penalidades pecuniarias previstas no paragrafo anterior, o atendimento gos trabalnadores ca empresa inadimplente sera suspenso a partir do trigésimo dia de atraso de uma contribuigo nao recolhida §5’. Ao SECONCI-MA competira oferecer os servizos © ctividades presentes em seus objetivos Gelatutariamante definidos, levando em considerac&o as demandas primérias dos beneficiarios, tendo por base sua capacidade econémico-financeira, §6°. © SECONCI-MA estabelecera normas © condigSes gerais para o atendimento acs beneiiciarios sendo exigida das empresas uma caréncia minima de 4 (quatro) recolhimentos mensais sucassives e ininterrupios $7", As empresas consirutoras, bem como os demals enpregadores vinculades ao Singiceto Patronal deverso exigir de suas subempreiteiras 0 recolhimento a0 SECONCI-MA, podendo inclusive reter 0 velor relative a convibuigao. a0 SECONCIMA, procedendo 20 recclhimento por meio de guia individualizada por subempreiteira, até 0 15° (décimo quinto) dia do més. §8°. Cs contripuintes do SECONCEMA de que tata 0 "capur” da presente cidusula deverdo opresentar, no ato do cadastro, a GFIP do FGTS o mensalmerte, até o dia 30, copia do CAGED para atualizagao do cadastro de seus trabalhadores e controle dos beneficiarios do SECONCI-MA. §9°. Os Sindicatos convenentes, no Ambilo de suas competéncias, estabelecerdo formas de cooperacdo com @ ditegdo do SECONCLMA para a otimizagao dos recursos investidos na prestayao de assistencia aos trabalhadores, bem como a fiscalizagao dos servigos presiados pelo ente §10. Bimestralmente seré realizada reunido entro os Sindicates convenentes e o SECONCI-MA, para fins de estabelecmento de metas e definigao das prioridades de atendimento, §11. As empresas que possuem obras que fomegam plano de salide aos empregades devem excluir as felhas de pagamento de pessoal das referidas obras para fins de contribuigo, desde que comprover o fornecimento de plano de sauide $12. As disposigdes da presente CLAUSULA QUINQUAGESIMA OITAVA se aplicam apenas para as obras ocalizadas nas cidaces assistidas pelo SECONCI, de forma que as folhias de pagamento de pessoal das obres reaizadas em cidades nao assistidas pelo SECONCI, devidamente comprovada, nao devem ser incluldas para fins de contribuigao do SECONCI-MA CLAUSULA QUINQUAGESIMA NONA - ATUALIZAGAO CADASTRAL, © Sindzenstrucivil, com 0 objetivo de atualizagdo e controle do banco de dados dos trabalhadores vinculados a Categoria € abrangides por esta Convengao Colotiva de Trabalho celebraca entre as partes, para que possa melhorar a assisténcia ao trabalhador, acordou com 0 Sindicato Patronel Sinduscon-Ma, que se compromete a fornecer monsalmente ao Sindicato dos Trabalhadares nos mesmos prazos @ condigbes as informagdes obtidas por intermecio do SECONCI-MA conforme determina o § 8° da Cleusula Quinquagésima Oitava destaConvengao Caletiva de Trabalho. Wanda Gouge esdis Al- Wattle Eat Presidente SIND DOS TRAB NA IND DA CONST PESAD, MOB, ART DE CIM E O.ARTE DE 5. LUIS, P.LUMIAR, SJ.RIBAMAR, RAPOSA E ALCANTARA — (EERO NAHUZ Presidente SINDICATO DAS TNDUSTRIAS DA CONSTRUCAO CIVIL DO EST MA FA\ ANEXOS. ANEXO |- ATA DE ASSEMBLEIA GERAL DE FECHAMENTO DE CCT Anexo (PDF).