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Instituto de Estudios Superiores en Administracin Pblica

Maestra en Administracin de Hospitales y Salud Pblica

Sede Chihuahua
4 B

Habilidades Directivas
Unidad III. Motivacin

Maestrantes:
Lucena Rivera Yuribi
Mungua Noria Marco Noel

AD Elena Resendiz Almanza

23/Junio/2012 Mxico, D.F.

1
INDICE
Introduccin 3

Antecedentes 5

Desarrollo 6

Conclusiones 14

Bibliografa 15

Manejo del cambio desde un punto de vista


Socialmente Responsable 16

Empresas que apuestan por la niez mexicana. 17

Biografa Julieta Fierro 20

Biografa La Barbie 21
2
INTRODUCCION

3
INTRODUCCION
Motivos

Internos
Necesidades

Metas Externas.

Intrnseca
Orientacin
Extrnseca

4
ANTECEDENTES

Laboralmente:
la motivacin est constituida por
los procesos responsables del
deseo de un individuo de realizar
un gran esfuerzo para lograr los
objetivos organizacionales,
condicionado por la capacidad
del esfuerzo de satisfacer alguna
necesidad individual (Robbins,
2005, p. 292).

5
DESARROLLO
Clase social y otras fuerzas de
Fuerzas culturales
participacin de un grupo
Normas
Compaeros
Valores
Amigos
Actitudes
Personas de referencia

La personalidad
del individuo

Fuerzas hereditarias Familia y ambiente

Ritmos biolgicos Posicin en orden de nacimiento


Gnero Tamao
Atributos fsicos Estructura
6
IDENTIFICACION DE LAS FUERZAS DEL COMPORTAMIENTO HUMANO QUE
ESTAN RELACIONADOS CON LA GESTION Y OBTENCION DE OBJETIVOS.

El comportamiento de los individuos en las


organizaciones esta orientado en gran parte hacia la
obtencin de metas u objetivos. La mayora de los
autores han aceptado que para que una organizacin
funcione a su mejor nivel de productividad, es
necesario que sus directores promuevan la motivacin
y el desarrollo personal de sus empleados y
trabajadores. Los empleados que realizan sus labores
eficientemente contribuyen a que se generen mejores
ganancias para la organizacin. El grado de
satisfaccin del personal asegura que la participacin
sea alta, pequea o que no hay actividad ni utilidad.

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Nivel de competencia entre los empleados.

Motivadores Polticas de capacitacin.


Polticas de remuneracin y de promocin del personal.
externos. Nivel de ingresos.
Ambiente de trabajo.
La relacin con el jefe.

Plan de vida y carrera.


El puesto que posee, al que puede aspirar.
El perfil y el desempeo laboral se ligan con la
motivacin.

Motivadores Prestigio y reconocimiento del trabajo.


Situacin familiar.
internos. Influencia que ejerce la visin y misin de la
empresa.
Salario obtenido y al que se puede aspirar.
Solucin de problemas en equipo.
Capacitacin (incluyendo la induccin) y
oportunidades de desarrollo.
Retos por alcanzar.
Y la capacidad de relacionarse de cada
trabajador.
As como autorrealizacin a travs de las metas
planteadas,
8
y el sentido de pertenencia a la organizacin.
ACCIONES DIRECTIVAS NECESARIAS PARA ORIENTAR ESTAS FUERZAS DEL
COMPORTAMIENTO HACIA DIRECCIONES DIRECTIVAS CONSTRUCTIVAS

Los directivos de la empresa, o de la organizacin deben instituir polticas de motivacin


referidas a los siguientes aspectos:

Reconocer y respeta las diferencias individuales.


Capacitacin adecuada en todos los niveles.
Ajuste entre personas y puestos, en atencin a sus caractersticas: capacidades y habilidades,
actitudes, vocaciones y gustos individuales.
Empleo de metas y objetivos departamentales.
Asegurarse de que las metas y objetivos se perciban como mensurables y alcanzables.
Individualizar las recompensas y castigos.
Vincular las recompensas con el desempeo.
Verificar el sistema en busca de equidad justicia.
Pago de incentivos inmediatamente a quien los merece, y sobre todo que se visualicen como
justos.
No debe haber dudas sobre la justicia en sueldos, promociones, premios, castigos, etc.
Nunca desmeritar los objetivos ni las funciones (no permitir que se vean como mas
importantes los premios que los objetivos, primero lograr el objetivo y luego dar el premio).
9
TEORIAS CIENTIFICAS

10
Frederick Herzberg: Douglas Mc Gregor.
Teora de los dos factores. Teoras X y Y.
Insatisfaccin o Satisfaccin.
higinicos. Contexto del Contenido y
Pesimista. Optimista.
trabajo. recompensas. Desagrado. Colaborar siempre.
Fsicas. Obligados. Algo tan natural como
Logro.
Seguridad.
Econmicas.
Reconocimiento. Amenazados. el descanso.
Trabajo en si mismo.
Orientacin. Castigos. Autodireccin y
Responsabilidad.
Sociales.
Crecimiento y autodesarrollo. Poca o nula ambicin. autocontrol.
Status. Tomar decisiones.

Necesidades
personales Existence

Sociales/Pertenencia/A
probacin/Afecto Growth Relatedness

Fisiolgicas /Seguridad
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Proposiciones de George Strauss

Se fuerte Se bueno

Direccin Negociacin Competencia Motivacin


Paternalismo
higinica. implcita. justa. interiorizada.

Realizacin o
logro: Obtener
excelencia.
Yo y el interior. Otro puesto, Yo y el exterior. Fuera de la
en la misma organizacin. organizacin.
Tres
necesidades,
George De la igualdad,
McLelland. J. Stacy Adams.
Afiliacin: Poder.
Relaciones
interpersonales Otros y el interior. Otra
Otros y el exterior. Fuera de
estrechas. persona dentro de la
la organizacin.
organizacin.
12
13
MOTIVAR A LOS EMPLEADOS EN LA PRACTICA

14
Andreas (1998), propone dos estilos personales de motivacin

Acercarse a

Alejarse de

PNL : Curiosos y experimentar

15
Aversin

Entusiasmo Motivacin Inercia

Voluntad

16
CONCLUSIONES

El hombre mas poderoso es el que es


dueo de si mismo. Lucio Aneo Seneca.
(4 a. C. -65 d. C.)

No basta dar pasos que un da puedan conducir hasta la meta,


sino que cada paso ha de ser una meta, sin dejar de ser un
paso. Johann P. Eckermann (1792- 1854).

17
BIBLIOGRAFIA
Tiscareo Daz, Ricardo. Habilidades Directivas para Administradores Pblicos.
IESAP. Pg. 39-60.

Solana, Ricardo F. Administracin de Organizaciones. Ediciones Interocenicas


S.A. Buenos Aires, 1993. Pg. 208

Stoner, James; Freeman, R. Edward y Gilbert Jr, Daniel


R. Administracin. 6a. Edicin. Editorial Pearson. Mxico, 1996. Pg. 484

Koontz, Harold; Weihrich, Heinz. Administracin, una perspectiva global 11.


Edicin. Editorial Mc Graw Hill. Mxico, 1999. Pg. 501

Formacin en tiempos de cambio. Practicas de desarrollo integral: Ser, familia,


,empresa y sociedad. Logro de metas. ed. ECISA. 2010.

Revista Escrutinio, No 26. Rogelio Laguna

18
No
Manejo del cambio. Generar una Planeado intencional
Desde un punto de vista estrategia de
socialmente comunicacin.
responsables.

Reconocer impacto
Allen (1978) Recursos y responder c/
actuales responsabilidad.
1/12,
Cambio, moderados.
inevitable.

Armenakis et al (1993). Responsabilidad social


Transicin Corporativa (RSC)
3 cambios, al mismo psicolgica de
Modelo tiempo. colaboradores Contribuir al desarrollo
cambio Necesidad del cambio. humano y social para
Lewin impactar de manera
positiva a la sociedad
y pas.

Adaptacin
Fallida. exitosa.
Amenaza, Crecimiento. Preparacin
incertidumbre. para el
(Ashford 1988). cambio
Clima laboral
idneo

Great Place to Work Institute Mxico


POR FRIDA AGUILERA, REVISTA GANAR-GANAR 20
21 MILLONES NIOS MEXICANOS EN
POBREZA
5 MILLONES DE NIOS EN POBREZA
EXTREMA
NESTLE DISTROLLER PICCOLO MONDO
NUTRIR 2005 ACTIVIDADES LUDICAS PREVENCION Y
ORIENTACION DESDE HACE 10 AOS, ESTIMULACION DEL
ALIMENTARIA NIOS DE AMPARO SERRANO, LENGUAJE
ENTRE 6 Y 12 AOS. ACTUALMENTE NIOS CON LABIO Y
UNICAMENTE EN EL D.F. PALADAR HENDIDO
DENTRO DE TRES AOS
EN OTROS ESTADOS DESDE HACE 9 AOS
INVITADOS POR EL H.
CHIAPAS, PUEBLA Y ABC.
ALGUNOS DEL NORTE
NIOS DESDE LOS 3
MESES HASTA LOS 3
AOS

21
PROCTER AND HASBRO
GAMBLE AYUDANOS A HACER
MANOS LIMPIAS LA DIFERENCIA
NIOS SANOS EN REGALANDO
2009 JUGUETES PERO
CORRECTO LAVADO SOBRE TODO TIEMPO
DE MANOS PARA VISITAR NIOS
DIA DE REYES
DIA DEL NIO

22
14

22-Feb-1948
La barbie?

Esta, noooo

24
Este: Edgar Valdez Villarreal La Barbie

25
26
Quin es Edgar Valdez Villarreal La Barbie

Es un mexicano-americano, nacido y criado en Laredo,


Texas, Estados Unidos,
Es de piel blanca y cuerpo atltico.
Donde tiene una serie de contactos que le ha
permitido, aceitar la ruta de la cocana.
Es nieto del asesino a sueldo sinaloense Rodolfo Valdez
Osuna, alias El Gitano
Fue un destacado de ftbol americano en la Escuela
Debido a su piel clara, ojos verdes, y los rasgos faciales,
fue comparado con un mueco Ken.

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El camino de 'La Barbie'

El primer arresto de Valdez lleg a los 18- 19 aos en Texas, donde fue
acusado de homicidio por negligencia criminal por la ejecucin de un
consejero de la escuela, a toda velocidad por una calle de Laredo.

Se inici en el mundo de la delincuencia estadounidense como bandolero


y golpeador.

A finales de los 80 su corpulencia fsica y su violencia lo convirtieron en


alguien temible por lo que fue reclutado por los carteles de la droga.
Se convirti en distribuidor de marihuana en las calles de Laredo mientras
estaba en secundaria.

Fue liberado casi de inmediato, pero a los 21 aos, en 1994, volvi a ser
detenido en Springfield, Missouri, tras una orden de aprehensin por
narcotrfico de una Corte Federal de Distrito de Nueva Orleans.

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Rechaz la oferta de su padre para financiar una educacin universitaria, perdi una beca por
ser quarterback por sus antecedentes penales, y tambin rechazo continuar con un negocio
ganadero, con el fin de centrarse en su negocio, pero pronto fue acusado por cargos de
distribucin de marihuana.

Huy a Mxico para evitar su captura, y se movi rpidamente a travs de sus conexiones en
Estados Unidos.

En 1998 fue detenido por posesin de marihuana y en el 2003 se libra la primera orden de
aprehensin en su contra por delitos contra la salud dictada en Mxico.
Fue reclutado desde el 2001 por el propio Arturo Beltrn Leyva, su Jefe de Jefes.

En pocos meses se convirti en el principal guardaespaldas de Arturo Beltrn Leyva, quien


ese entonces era solo conocido con en alias de Barbas.

Versiones periodsticas en Mxico y Estados Unidos sealan preso varias veces en Texas
acusado de daos y mandar al hospital a sus oponentes pero, extraamente, las denuncias se
retiraban y sala limpio de polvo y paja.

El informe PGR/SIEDO/UEIDCS/106/2005 establece que Edgar Valdez Villarreal La Barbie


empez a movilizarse entre Nuevo Laredo y Monterrey como operador del crtel de Sinaloa,
bajo la tutela de Joaqun El Chapo Guzmn Loera, quien en ese entonces era socio de los
hermanos Alfredo y Arturo Beltrn Leyva.

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2003 radica en Nuevo Laredo, Tamaulipas, se dedicada a la compra de droga en Colombia para
despus distribuirla en Estados Unidos a travs de esa ciudad fronteriza de Tamaulipas.

Del otro lado, reportes de la agencia antidrogas estadounidense, DEA informa que a finales del
2004, emprendi una guerra contra el Crtel del Golfo y el que entonces era su brazo armado,
Los Zetas, por el control total de Nuevo Laredo, ciudad que registra ms de 7,000 cruces fronterizos
de los que solamente el 10% se revisa, segn datos del mismo informe.

En otra averiguacin previa de la PGR de 2005 se profundiza ms en el papel de Valdez-Villarreal:


extiende su campo de operacin de Nuevo Laredo a Monterrey y se integra al crtel de Sinaloa bajo
el cobijo de Joaqun El Chapo Guzmn.

El ex jefe mexicano delcrtel del Golfo, Osiel Crdenas, extraditado a Estados Unidos, fue
condenado a 25 aos de crcel y a una multa de $50 millones por narcotrfico.

En 2005, Valdez Villarreal fue trasladado a Guerrero. Al parecer "El Barbas" lo invit a organizar la
plaza de Acapulco y as se convirti en el jefe de sicarios.

En esta ocasin tendra xito con la ayuda de los grupos de halcones que l mismo cre. De esta
forma, los Beltrn Leyva se convirtieron en los jefes de plaza en ambas entidades y lograron
establecer un frreo control sobre la zona.

El xito de los halcones, esquema al que ahora recurren todos los grupos delictivos, consisti en la
contratacin de decenas de taxistas y personas desempleadas para informar sobre los
movimientos policiacos y grupos rivales del narcotrfico.

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En esa entidad "La Barbie" reclut a varios agentes de la AF,I a quienes se les
investig por la presunta desaparicin de varios miembros de "Los Zetas" y otras
ejecuciones de policas.
El CENAPI apunta a La Barbie como el primero en reclutar a integrantes de La
Mara Salvatrucha para que se desempearan como sicarios al servicio de los
hermanos Beltrn Leyva, sobre todo cuando estos rompieron con El Chapo
Guzmn en 2008 por la detencin de Alfredo Beltrn Leyva.

Valdez trabaj durante varios aos como teniente del crtel antes de elevarse a
una posicin de liderazgo en un escuadrn de la aplicacin llamada Los Negros o
los pelones (involucrados en una disputa territorial en la regin de Nuevo Laredo
contra Los Zetas), se derrumb en 2011.

La muerte del capo del narcotrfico Arturo Beltrn Leyva desat una disputa por el
control el crtel, entre su hermano Hctor y su lugarteniente Sergio Villarreal
Barragn el grande, en contra de quien fuera su jefe de sicarios, dgar Valdez
Villareal, La Barbie y Gerardo lvarez Vzquez el indio, Hctor apareca como el
heredero natural de la organizacin, aunque Valdez decidi luchar por el control
de la organizacin.

Se enfrentaron en una guerra de bandas sangrienta y prolongada por el control del


crtel que resulta en ms de 150 muertes

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En agosto de 2010 cuatro cuerpos decapitados


fueron encontrados colgados de un puente en
Cuernavaca, junto con un mensaje de
advertencia a nadie ayudar a Valdez, de un
destino similar.
A seis meses de que muriera su antiguo
protector y patrn, Arturo Beltrn Leyva, El
Jefe de Jefes, dgar Valdez Villarreal, La
Barbie, ya tena nuevo socio: Ismael Zambada
Garca, El Mayo Zambada.

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ARRESTO
El 30 de agosto de 2010.
Hay varias teorias pero entre ellas 3: casual, un intercambio de
informacion y la pseudoficial
Su mirada era ms de curiosidad que de enojo, el nico gesto de
nerviosismo que se permiti mostrar fue tocarse insistentemente la
punta de la nariz como si tuviera comezn.
A diferencia de otros criminales que son presentados por la Polica
Federal, Valdez Villarreal no llevaba esposa en los pies, solamente
tena inmovilizadas las manos.
En un video difundido por la polica federal, el 1 de septiembre de
2010, Valdez dijo a sus interrogadores cmo contrabando drogas de
Panam a Estados Unidos y como se transporta el dinero en
efectivo en la parte de atrs, escondido en remolques de USA a
Mexico.
Dijo que gast US $ 200.000 para hacer una pelcula basada en su
vida;. Sin embargo, decidi no lanzar la pelcula, ya que podra
revelar demasiada informacin sobre l.
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TECNICAS DE TRABAJO
Este siniestro personaje arregla sus asuntos al ms puro estilo Chihuahua, con
dinero para los corruptos, balazos a los que se le opongan y crueles torturas a
quienes considera sus enemigos, con lo que se ha ganado una fama perversa
ante la que tiemblan los ms curtidos sicarios del sub mundo del alcaloide.
Grabado en video la tortura y la de capitacin.
Idioma.
Valdez se declar inocente, poniendo anuncios en el peridico local de
Monterrey, El Norte , que se describe como: "un hombre de negocios legtimos
que haba sido obligado a abandonar Nuevo Laredo y pasar al vecino estado
de Coahuila, porque estaba siendo hostigado por sobornos por parte de la
polica local y los zetas.
Entre los capos el carismtico Edgar Valdez Villarreal La Barbie es
considerado como un hombre razonable y de carcter quien, aparte de sus
represalias sangrientas, logro levantar los carteles de la droga en Sinaloa,
mediante el dilogo, es decir soborno, con corruptas autoridades
municipales, policiales, militares y hasta religiosas.
Fue pionero en la elaboracin de mantas con mensajes entre grupos
criminales y en dejar notas en los cuerpos de los asesinados

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"Es parte de una guerra meditica y
psicolgica entre grupos antagnicos, misma
que prevalece en la actualidad para intimidar
a sus adversarios"
Centro Nacional Centro Nacional de
Planeacin e Inteligencia (CENAPI)
Siempre busca acompaarse de modelos y
gente del espectculo, especialmente de
Televisa, Frecuenta antros y bares de moda,
adems de que siempre viste de manera
impecable.

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ENEMIGOS

Hctor Beltrn Leyva (a) El H y el grande.


Chapo guzmn y el cartel de Sinaloa.
La familia michoacana.
Y sus enemigos de mas de una decada, loz z,
principalmente el z40.
Ezequiel Crdenas Guilln, "El Tony Tormenta.

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ACTUALIDAD

Despus del arresto de Valdez, su suegro,


Carlos Montemayor Gonzlez, ( El Charro )
tom el control del crtel, slo para ser
arrestado despus de 3 meses el 24 de
noviembre de 2010.
En noviembre de 2010, Mxico inici su
proceso de extradicin a los EE.UU.

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CARGOS Y ACUSACIONES

En mayo de 2009, las autoridades mexicanas lo


sealaron como dentro de los 24 narcotraficantes y
ofrecieron $ 30 millones de pesos ($ 2.3 millones de
dlares) el Departamento de Justicia ofreci una
recompensa de $ 2 millones, de recompensa por
informacin que conduzca a su captura.
En junio de 2010, Valdez fue acusado en un tribunal de
EE.UU. por cargos de trfico de miles de kilogramos de
cocana de Mxico a los Estados Unidos entre 2004 y
2006. llev a los EE.UU. alrededor de una tonelada de
cocana al mes.

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