EDITAL N 01, DE 18 DE ABRIL DE 2017

CONCURSO PBLICO DE PROVAS

O REITOR DO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAO, CINCIA E TECNOLOGIA DO

ESPRITO SANTO, no uso de suas atribuies legais e tendo em vista a autorizao concedida pelo
Decreto n 7.311, de 22 de setembro de 2010, publicado no Dirio Oficial da Unio de 23 de setembro de
2010, e a distribuio de vagas contidas na Portaria n 360, de 25 de abril de 2013, publicada no Dirio
Oficial da Unio de 26 de abril de 2013, na Portaria n 1.103, de 08 de novembro de 2013, publicada no
Dirio Oficial da Unio de 11 de novembro de 2013 e na Portaria n 1.276, de 27 de dezembro de 2013,
publicada no Dirio Oficial da Unio de 30 de dezembro de 2013, do Excelentssimo Senhor Ministro de
Estado da Educao, e de acordo com as normas estabelecidas pelo Decreto n 6.944, de 21 de agosto de
2009, publicado no Dirio Oficial da Unio de 24 de agosto de 2009, e pela Portaria n 243, de 03 de
maro de 2011, publicada no Dirio Oficial da Unio de 04 de maro de 2011, do Excelentssimo Senhor
Ministro de Estado da Educao Interino, e, ainda, de acordo com a Lei n 9.394, de 20 de dezembro de
1996, publicada no Dirio Oficial da Unio de 23 de dezembro de 1996, torna pblica a abertura das
inscries para o Concurso Pblico de Provas para provimento de cargos da carreira de TCNICO-
ADMINISTRATIVOS EM EDUCAO, de que trata a Lei n 11.091, de 12 de janeiro de 2005,
publicada no Dirio Oficial da Unio de 13 de janeiro de 2005 e respectivas alteraes, para o Quadro de
Pessoal Permanente do Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia do Esprito Santo, sob o
regime de que trata a Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, publicada no Dirio Oficial da Unio de
12 de dezembro de 1990, e respectivas alteraes.

1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES

1.1 O concurso pblico regido por este edital ser promovido pelo Instituto Federal de Educao,
Cincia e Tecnologia do Esprito Santo Ifes, CNPJ: 10.838.653/0001-06, situado Avenida Rio
Branco, 50, Santa Lcia, Vitria-ES, CEP 29056-255 e pela Fundao de Apoio ao Desenvolvimento
da Cincia e Tecnologia, sob a superviso da Comisso O r g a n i z a d o r a d o Concurso Pblico do
Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia do Esprito Santo, designada por portaria e
compreender as seguintes fases: prova objetiva de conhecimentos gerais e especficos, bem como
prova prtica, quando couber.
1.2 O presente certame destina-se a selecionar candidatos para provimento de cargos da carreira de
Tcnico-Administrativos em Educao, de que trata a Lei n 11.091, de 12 de janeiro de 2005,
publicada no Dirio Oficial da Unio de 13 de janeiro de 2005, e suas respectivas alteraes, para o
Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia do Esprito Santo.
1.3 Ao realizar a inscrio para uma vaga do Concurso Pblico, o candidato fica ciente de que poder
exercer suas atividades em um dos Campi do Ifes, na Reitoria ou no Centro de Referncia em Formao
e em Educao a Distncia ficando condicionado classificao no certame.
1.4 As etapas do concurso sero realizadas nos municpios da Grande Vitria, em local a ser divulgado
oportunamente pelo Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia do Esprito Santo no
endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br.
1.5 O concurso pblico contar com uma Central de Atendimento Eletrnico, a partir da publicao do
Edital at a homologao do resultado final, atravs de e-mail concurso2017.administrativo@ifes.edu.br.
1.6 No ser enviada residncia do candidato comunicao individualizada. O candidato dever obter
as informaes necessrias sobre o Concurso Pblico no site concursos.ifes.edu.br bem como no
Dirio Oficial da Unio.
1.7 Os resultados sero divulgados no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br.

2. DOS CARGOS, DAS VAGAS E DA TITULAO PARA TCNICOS ADMINISTRATIVOS

2.1 Dos cargos de Nvel de Classificao D, Nvel de Capacitao I, padro de Vencimento I:
VAGAS (Ampla VAGAS VAGAS TOTAL DE TITULAO EXIGIDA3
CARGO Concorrncia) PCD NEGROS VAGAS

Ensino Mdio
Profissionalizante em
Traduo e Interpretao de
Libras ou Ensino Mdio
Completo acrescido de:
Curso Tcnico em
Traduo e Interpretao
de Libras; ou Curso de
formao continuada em
Traduo e Interpretao
Tradutor e
de Libras promovidos por
Intrprete
instituies de ensino
de 11 01 03 14 superior e instituies
Linguagem
credenciadas por
de Sinais
Secretarias de Educao
ou; Curso de Extenso
Universitria em Traduo
e Interpretao de Libras
ou; Certificao de
Proficincia em Traduo e
Interpretao
Libras/Portugus expedido
pelo MEC
(PROLIBRAS/MEC).
Ensino Mdio
Profissionalizante em
Pesca; ou Aquicultura; ou
Recursos Pesqueiros, ou
ainda, Ensino Mdio
Tcnico de completo mais Curso
Laboratrio: 01 * ** 01 Tcnico em Pesca; ou
rea Pesca Aquicultura; ou Recursos
Pesqueiros. Apresentao
do registro no conselho
competente, quando
couber.
1 Pessoa com deficincia.
2 Pretos ou pardos de acordo com a Lei n 12.990, de 9 de junho de
2014.
3 Conforme Catlogo Nacional de Cursos Tcnicos (CNCT) do Ministrio da Educao (MEC), institudo
pela portaria MEC n 870, de 16 de julho de 2008.
* No h reserva de vagas para candidatos com deficincia para provimento imediato, em razo do quantitativo
oferecido.
** No h reserva de vagas para candidatos negros para provimento imediato, em razo do quantitativo oferecido

2.2 Dos cargos de Nvel de Classificao E, Nvel de Capacitao I, padro de Vencimento I:

CARGO VAGAS (Ampla VAGAS VAGAS TOTAL DE TITULAO EXIGIDA

Concorrncia) PCD NEGROS VAGAS
Curso Superior em
Administrador 01 * ** 01 Administrao. Registro
no Conselho competente.
Curso Superior em
Bibliotecrio 01 * ** 01 Biblioteconomia. Registro
no Conselho competente.
1 Pessoa com deficincia.
2 Pretos ou pardos de acordo com a Lei n 12.990, de 9 de junho de 2014.
* No h reserva de vagas para candidatos com deficincia para provimento imediato, em razo do
quantitativo oferecido.
** No h reserva de vagas para candidatos negros para provimento imediato, em razo do quantitativo oferecido.

3. DAS VAGAS DESTINADAS S PESSOAS COM DEFICINCIA

3.1 s pessoas com deficincia, que pretendam fazer uso das prerrogativas que lhes so facultadas
no inciso VIII do artigo 37 da Constituio Federal, bem como na Lei n 7.853/89 e alteraes
posteriores, assegurado o direito de inscrio em concurso pblico para os cargos cujas atribuies
sejam compatveis com a deficincia apresentada.
3.2 Consideram-se pessoas com deficincia aquelas que se enquadram nas categorias discriminadas
no Artigo 4 do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999 e suas alteraes, o qual
regulamenta a Lei Federal n 7.853, de 24 de outubro de 1989, bem como na Smula n 45, da
Advocacia-Geral da Unio (viso monocular).
3.3 As pessoas com deficincia, resguardadas as condies previstas no Decreto n 3.298/99,
participaro do concurso em igualdade com os demais candidatos, no que se refere ao contedo
das provas, avaliao e aos critrios de aprovao, ao dia, horrio e local de aplicao das provas,
assim como nota mnima exigida para os demais candidatos. Os benefcios previstos no referido
artigo, 1 e 2, devero ser requeridos, durante o perodo das inscries, Comisso Organizadora do
Concurso Pblico de Tcnicos Administrativos em Educao, atravs do link sistema de inscrio e
acompanhamento, disponvel no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br.
3.4 Para cada cargo a que se refere o item 2 deste Edital, sero destinadas s pessoas com deficincia a
5, a 25, a 45 vagas, e assim sucessivamente.
3.5 O percentual mnimo de 5% (cinco por cento) ser aplicado sobre o total de vagas por cargo
abertas no Concurso Pblico e ofertadas nas vagas constantes do quadro do Item 2 deste Edital, das
vagas que vierem a surgir ou das que forem criadas no prazo de validade deste concurso e forem
destinadas ao provimento por candidato nele aprovado, conforme dispe o 1 do art. 37 do Decreto
3.298/99 e suas alteraes.
3.6 A necessidade de intermedirios permanentes para auxiliar a execuo das atribuies do cargo
obstativa inscrio no concurso.
3.7 No obsta a inscrio ou o exerccio das atribuies pertinentes ao cargo a utilizao de
material tecnolgico de uso habitual.
3.8 No sero considerados como deficincia os distrbios passveis de correo.
3.9 de responsabilidade da pessoa com deficincia observar, quando da escolha do cargo, se
haver prova prtica e quais as exigncias definidas para a execuo da prova relativa ao cargo a que
pretende concorrer. No sero aceitas, em nenhuma hiptese, solicitaes de dispensa da etapa prtica
em funo de incompatibilidade com a deficincia declarada pelo candidato.
3.10 As etapas de resultado das solicitaes de inscrio para concorrer na condio de pessoa
com deficincia, perodo para recurso e a homologao dos candidatos que tiverem a inscrio
deferida para concorrer na condio de pessoa com deficincia, sero realizadas na data prevista
no Cronograma (Anexo I), no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br.
3.11 O candidato que, no ato da inscrio, declarar-se pessoa com deficincia e que for classificado
no certame, ter seu nome publicado em lista parte e figurar, tambm, em lista de classificao geral
para a vaga a que concorre, neste caso, observadas as disposies contidas no Decreto n 6.944, de
21 de agosto de 2009, publicado no Dirio Oficial da Unio de 24 de agosto de 2009, por ordem de
classificao bem como especificado no art. 42 do Decreto 3298 de 20 de dezembro de 1999.
3.12 O atendimento s condies especiais solicitadas para a realizao da prova prtica ficar sujeito
anlise de viabilidade e razoabilidade do pedido, de acordo com o cargo pretendido.
3.13 Para concorrer a uma das vagas destinadas s pessoas com deficincia, o candidato dever
declarar- se no ato da inscrio, pessoa com deficincia, realizando no sistema a insero de laudo
digitalizado, em formato PDF, que ateste a espcie e o grau ou nvel de deficincia, com expressa
referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doenas e Problemas
Relacionados Sade (CID em vigor), conforme especificado no Decreto n 3.298, de 1999, e suas
alteraes, bem como provvel causa da deficincia. Ainda, imprescindvel que o candidato torne
explcito no sistema de inscrio que deseja concorrer s vagas reservadas a essas pessoas.
3.14 O resultado das solicitaes de inscrio para concorrer na condio de pessoa com deficincia
ser divulgado no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br, conforme Cronograma constante no
Anexo I. Aps o prazo para recurso, ser homologada, no endereo eletrnico citado acima, a relao
dos candidatos que tiverem a inscrio deferida para concorrer na condio de pessoa com deficincia.
3.15 Os candidatos aprovados por concurso pblico na condio de deficientes, conforme Decretos
n 3.298, de 1999, e n 5.296, de 2004, sero avaliados por percia mdica para fins de
constatao da deficincia alegada.
3.16 Compete percia a qualificao do candidato aprovado como pessoa com deficincia, nos
termos das categorias definidas pela legislao vigente. Os candidatos devero comparecer percia
munidos de laudo mdico e exames comprobatrios no prazo de validade (12 meses), que atestem a
espcie e o grau ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da
Classificao Internacional de Doenas e Problemas Relacionados Sade (CID em vigor),
conforme especificado no Decreto n 3.298, de 1999, e suas alteraes, bem como provvel causa da
deficincia.
3.17 A inobservncia dos dispositivos legais e a incompatibilidade com as atribuies do cargo
acarretar a excluso do candidato do certame, no havendo possibilidade de segunda chamada.
3.18 A desqualificao da condio do candidato como pessoa com deficincia pela percia mdica, ou
o no comparecimento a prvia inspeo oficial acarretar a perda do direito s vagas destinadas
aos candidatos com deficincia.
3.19 Aps a inspeo mdica oficial, os candidatos com deficincia comprovada sero avaliados
por Equipe Multiprofissional, designada pelo Ifes, quanto acessibilidade, a recomendao de
equipamentos, natureza das atribuies e tarefas, bem como a compatibilidade entre o cargo, funo
ou emprego e a deficincia apresentada.
3.20 A Equipe Multiprofissional ser composta de trs profissionais capacitados e atuantes nas reas
das deficincias em questo, sendo um deles mdico, e trs profissionais integrantes da carreira
almejada pelo candidato.
3.21 A Equipe Multiprofissional verificar a condio do candidato como pessoa com deficincia,
nos termos do artigo 43 do Decreto n 3.298/99 e suas alteraes, bem como a compatibilidade de
suas necessidades especiais com o exerccio normal das atribuies do cargo pleiteado.
3.22 O no comparecimento convocao de que trata o item 3.16 acarretar a perda do direito s
vagas reservadas s pessoas com deficincia, no havendo possibilidade de segunda chamada.
3.23 No ato da inscrio, a pessoa com deficincia declara automaticamente estar ciente das
atribuies do cargo para o qual pretende se inscrever e que, se a deficincia for considerada
incompatvel com as atividades previstas, o candidato ter seu nome excludo da lista de classificao.
3.24 A anlise dos aspectos relativos ao potencial de trabalho da pessoa com deficincia obedecer
ao disposto no artigo 20 da Lei n 8.112/90 e alteraes, conforme artigos 43 e 44 do Decreto
Federal n 3.298/99.
3.25 Se a deficincia do candidato no se enquadrar na previso do art. 4 e seus incisos do
Decreto Federal n 3.298/99 e suas alteraes, ou na Smula 377/09, do STJ, ele ser classificado em
igualdade de condies com os demais candidatos.
3.26 As vagas definidas que no forem providas por falta de pessoas com deficincia, por reprovao
no concurso pblico ou na percia mdica, sero preenchidas pelos demais candidatos, com estrita
observncia ordem classificatria.
3.27 A no observncia, pelo candidato, de qualquer das disposies deste captulo implicar a perda
do direito a ser nomeado para as vagas reservadas s pessoas com deficincia.
3.28 Aps a investidura do candidato, a deficincia no poder ser arguida para justificar a concesso
de readaptao ou aposentadoria por invalidez.

4. DAS VAGAS DESTINADAS AOS CANDIDATOS NEGROS, QUE SE

AUTODECLARAREM PRETOS OU PARDOS
4.1 Das vagas destinadas para candidatos negros, a cada cargo, e das que vierem a surgir durante o
prazo de validade do concurso, 20% sero providas na forma da Lei n 12.990, de 9 de junho de 2014.
4.2 Caso a aplicao do percentual de que trata o item 4.1 resulte em nmero fracionado, este
ser elevado at o primeiro nmero inteiro subsequente, em caso de frao igual ou maior que
0,5, ou diminudo para o nmero inteiro imediatamente inferior, em caso de frao menor que 0,5, nos
termos do
2 do artigo 1 da Lei n 12.990/2014.
4.3 Somente haver reserva imediata de vagas para os candidatos que se autodeclararem pretos ou
pardos quando o nmero de vagas por cargo for igual ou superior a 3 (trs).
4.4 Nos casos em que o nmero de vagas por cargo for inferior a 3 (trs), haver a formao de
cadastro de reserva dos candidatos pretos ou pardos aprovados, respeitando-se os limites de
homologao do Anexo II do Decreto n 6.944/2009 e os previstos neste edital.
4.5 A nomeao dos candidatos aprovados respeitar os critrios de alternncia e de
proporcionalidade, que consideram a relao entre o nmero total de vagas e o nmero de vagas
reservadas a candidatos com deficincia e a candidatos negros.
4.6 Os candidatos negros, respeitada a respectiva classificao especfica, sero chamados para
ocuparem a 3 (terceira), a 8 (oitava), a 13 (dcima terceira), a 18 (dcima oitava) vagas, e assim
sucessivamente, em intervalos de cinco vagas que ocorrerem, de modo a se respeitar o percentual
definido no item 4.1.
4.7 Para concorrer s vagas reservadas, o candidato dever, no ato da inscrio, optar por concorrer
s vagas reservadas aos negros, preenchendo a Autodeclarao de que preto ou pardo, conforme
quesito cor ou raa, utilizado pela Fundao Instituto Brasileiro de Geografia e Estatstica IBGE,
conforme Art. 2 da Lei Federal n 12.990, de 09 de junho de 2014.
4.8 Consideram-se pessoas negras aquelas que se enquadrarem nas categorias discriminadas no artigo
2 da Lei Federal n 12.990, de 09 de junho de 2014.
4.9 A Autodeclarao ter validade somente para este concurso pblico.
4.10 As informaes prestadas no momento da inscrio so de inteira responsabilidade do
candidato, devendo este responder por qualquer falsidade.
4.11 Os candidatos negros concorrero concomitantemente s vagas a eles reservadas e s vagas
destinadas ampla concorrncia, de acordo com a sua classificao no concurso.
4.12 Alm das vagas de que trata o item 2 deste Edital, os candidatos negros podero optar por
concorrer s vagas reservadas a pessoas com deficincia, se atenderem a essa condio, de acordo
com a sua classificao no concurso.
4.13 Os candidatos negros aprovados dentro do nmero de vagas oferecido ampla concorrncia
no preenchero as vagas reservadas a candidatos negros.
4.14 Os candidatos negros que sejam pessoas com deficincia e optarem por concorrer a ambas as
cotas, uma vez convocados, sero nomeados em uma das condies prioritrias conforme a ordem de
classificao.
4.15 Em caso de desistncia de candidato negro aprovado em vaga reservada, a vaga ser preenchida
pelo candidato negro posteriormente classificado.
4.16 Na hiptese de no haver candidatos negros aprovados em nmero suficiente para que sejam
ocupadas as vagas reservadas, as vagas remanescentes sero revertidas para ampla concorrncia e
sero preenchidas pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem de classificao no concurso.
4.17 Em cumprimento ao disposto na Orientao Normativa n 3, de 01 de agosto de 2016, da
Secretaria de Gesto de Pessoas e Relaes do Trabalho no Servio Pblico do Ministrio do
Planejamento, Desenvolvimento e Gesto, publicada no Dirio Oficial da Unio de 02/08/2016, Seo
1, pgina 54, que dispe sobre regras de aferio da veracidade da autodeclarao prestada por
candidatos negros para fins do disposto na Lei n 12.990, de 9 de junho de 2014, todos os candidatos
listados no resultado preliminar do concurso, que se autodeclararam negros (pretos ou pardos) no ato da
inscrio, sero convocados pelo Ifes para se submeterem verificao da veracidade da autodeclarao
prestada.
4.18 Os critrios objetivos para a verificao da veracidade da autodeclarao sero publicados
conforme cronograma constante no Anexo I.
4.19 A verificao da veracidade da autodeclarao ser realizada por comisso designada
especificamente para este fim.
4.20 Tal verificao dar-se- aps a divulgao do resultado preliminar, antes da homologao do
concurso, com a presena obrigatria do candidato, na Grande Vitria-ES, em data e local a ser
divulgado no portal do Ifes concursos.ifes.edu.br.
4.21 A comisso designada para a verificao da veracidade da autodeclarao ser composta por
membros distribudos por gnero, cor e naturalidade.
4.22 A verificao da veracidade da autodeclarao acontecer por meio de entrevista gravada em udio
e vdeo e considerar, to somente, os aspectos fenotpicos do candidato.
4.23 No ato da inscrio, o candidato dever preencher formulrio de autodeclarao e inserir
fotografia atual, em tamanho 3x4, em formato PDF, colorida e em fundo branco, sem retoque ou
tratamento de imagem.
4.24 O resultado da verificao da veracidade das autodeclaraes ser divulgado no portal do
Ifes concursos.ifes.edu.br.
4.25 O candidato que for convocado e no comparecer no dia e horrio determinado para a entrevista
de verificao da autodeclarao, estar automaticamente eliminado do concurso.
4.26 Os candidatos que tiverem suas autodeclaraes indeferidas podero interpor recurso na
forma disponvel no portal do Ifes e, conforme o Cronograma (Anexo I).
4.27 O candidato responsvel pela consulta situao de sua inscrio e demais informaes
necessrias para a realizao das provas.
4.28 Na hiptese de constatao de autodeclarao falsa, o candidato ser eliminado do concurso
podendo ser responsabilizado mediante outras sanes cabveis. E, caso tenha sido nomeado, ficar
sujeito anulao da sua admisso ao servio ou emprego pblico, aps procedimento administrativo
em que lhe seja assegurado o contraditrio e a ampla defesa, sem prejuzo de outras sanes cabveis.

5. DO REGIME DE TRABALHO E DA REMUNERAO

5.1 A remunerao que corresponde Classe, padro de Vencimento e Nvel de Escolaridade dos cargos
obedecer o quadro abaixo:

VENCIMENTO AUXLIO- TOTAL DE

CARGO CLASSE/NVEL BSICO ALIMENTAO REMUNERAO

NVEL E E 101 R$ 4.180,66 R$ 4.638,66

R$ 458,00
NVEL D D 101 R$ 2.446,96 R$ 2.904,96

5.2 Alm do Vencimento Bsico e do Auxlio-Alimentao acima discriminados, o servidor poder ter
os seguintes benefcios: Auxlio Transporte, Assistncia Pr-escolar, Assistncia Sade Suplementar,
Incentivo Qualificao e outros de acordo com a legislao em vigor.
5.3 O regime de trabalho para os cargos ser de 40 (quarenta) horas semanais.
5.4 A(s) jornada(s) de trabalho(s) ser(o) definida(s) pela Administrao, podendo, de acordo com
a necessidade da Instituio, ocorrer(em) em turno(s) diurno(s) e/ou noturno(s).

6. DAS INSCRIES
6.1 Somente sero admitidas inscries via Internet, solicitadas no perodo previsto no Cronograma
(Anexo I), at s 23h59. Aps esse perodo, o sistema, automaticamente, no aceitar novas inscries.
6.2 No ato da inscrio, o candidato dever, obrigatoriamente, optar por nico cargo.
6.3 Em hiptese alguma ser processada qualquer inscrio com registro de pagamento com data
posterior estabelecida no subitem 6.1.
6.4 As inscries somente sero homologadas aps a comprovao pelo Ifes do pagamento da taxa
de inscrio.
6.5 No haver, em hiptese alguma, restituio do valor da taxa de inscrio.
6.6 vedada a inscrio condicional, a extempornea, a via postal, via fax ou via correio eletrnico.
6.7 vedada a transferncia do valor pago a ttulo de taxa para terceiros ou para outros concursos.
6.8 O Ifes no se responsabiliza pela solicitao de inscrio no recebida por motivos de ordem
tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao,
bem como outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados.
6.9 de exclusiva responsabilidade do candidato a informao dos dados cadastrais exigidos no ato
de inscrio, sob as penas da lei, pois fica subentendido que, no referido ato, o candidato tenha o
conhecimento pleno do presente Edital e a cincia de que preenche todos os requisitos para concorrer
s vagas deste concurso.
6.10 O candidato que necessitar de condies especiais para a realizao das provas dever solicit-
las formalmente, no ato da inscrio, indicando, claramente, quais os recursos especiais bsicos
necessrios.
6.11 A solicitao de condies especiais ser atendida segundo os critrios de viabilidade e de
razoabilidade, a serem avaliados pela Comisso Organizadora do Concurso Pblico e divulgados
conforme Cronograma (Anexo 1).
6.12 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas dever solicit-
lo formalmente, no ato da inscrio, no item necessidades especiais e, no dia da realizao da prova,
levar acompanhante que ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela
guarda da criana.
6.13 No ser disponibilizado tempo extra para a realizao da prova em funo do tempo
dispensado para a amamentao.
6.14 O candidato s poder realizar as provas referentes a um ndice de inscrio, ainda que realize
mais de uma inscrio, e todas sejam homologadas.
6.15 No sero aceitas as solicitaes de inscrio que no atenderem rigorosamente ao estabelecido
neste Edital, sendo, portanto, considerado(a) inscrito(a) neste Concurso Pblico somente o(a)
candidato(a) que cumprir todas as exigncias deste Edital.

7. DOS PROCEDIMENTOS PARA A INSCRIO

7.1 Para efetivar a inscrio, o candidato dever:
7.1.1 acessar o endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br e clicar no link sistema de inscrio e
acompanhamento;
7.1.2 preencher integral e corretamente a ficha de inscrio;
7.1.3 conferir os dados e finalizar a inscrio;
7.1.4 imprimir o Boleto Bancrio e efetuar o pagamento em qualquer agncia bancria at a data
prevista no Cronograma constante no Anexo I.
7.2 O valor da taxa de inscrio, a ser paga, por meio de GRU (Guia de Recolhimento da Unio)
cobrana de:
7.2.1 R$ 110,00 (cento e dez reais), para os cargos de Nvel de Classificao E;
7.2.2 R$ 65,00 (sessenta e cinco reais), para os cargos de Nvel de Classificao D;

8. DA ISENO DA TAXA DE INSCRIO

8.1 Faz jus iseno da taxa de inscrio, nos termos do Decreto n 6.593, de 02 de outubro de
2008, publicado no Dirio Oficial da Unio de 03 de outubro de 2008, o candidato que:
8.1.1 estiver inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal Cadnico ,
de que trata o Decreto n 6.135, de 26 de junho de 2007, publicado no Dirio Oficial da Unio de
27 de junho de 2007; e
8.1.2 for membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto citado no subitem anterior.
8.2 A iseno dever ser requerida durante a inscrio, via Internet, no perodo estipulado no
Cronograma (Anexo I), em que o candidato dever, obrigatoriamente, ao fazer a opo, indicar o
seu Nmero de Identificao Social NIS , atribudo pelo Cadnico, e declarar que atende
condio de membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135/2007.
8.3 Para efetivar a solicitao de iseno o candidato dever:
8.3.1 acessar o endereo eletrnico: concursos.ifes.edu.br;
8.3.2 preencher integral e corretamente a ficha de inscrio, declarando, obrigatoriamente, a opo
por iseno, indicar o Nmero de Identificao Social NIS , atribudo pelo Cadnico, e
declarar que atende condio de membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n
6.135/2007.
8.4 O Ifes consultar o rgo gestor do Cadnico, a fim de verificar a veracidade das
informaes prestadas pelo candidato, pois o simples preenchimento dos dados necessrios para a
solicitao de iseno, via Internet, no garante ao interessado a iseno da taxa de inscrio, que estar
sujeita a anlise e a deferimento.
8.5 A declarao falsa sujeitar o candidato s sanes previstas em lei, aplicando-se, ainda, o disposto
no Pargrafo nico do art. 10 do Decreto n 83.936, de 06 de setembro de 1979.
8.6 No ser aceita a solicitao de iseno de pagamento de taxa de inscrio via correio, via fax
ou correio eletrnico.
8.7 O no cumprimento de uma das etapas fixadas, a inconformidade de alguma informao ou a
solicitao apresentada fora do perodo fixado acarretar ao candidato a eliminao automtica do
processo de iseno.
8.8 O resultado da anlise das solicitaes de iseno da taxa de inscrio, o perodo para recurso e
a homologao d o resultado da anlise dos pedidos de iseno da taxa de inscrio, ser divulgado
na data prevista no Cronograma Anexo I, no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br.
8.9 Os candidatos cujas solicitaes tiverem sido indeferidas, para poder participar do certame,
devero gerar a GRU e efetuar o respectivo pagamento at a data estabelecida no Cronograma (Anexo
I).

9. DA HOMOLOGAO DA INSCRIO
9.1 A homologao das inscries estar disponvel no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br,
conforme cronograma constante no Anexo I, e o candidato poder consultar o status de sua inscrio.
9.2 O candidato que no obtiver a confirmao de deferimento de sua inscrio dever encaminhar
correspondncia eletrnica pelo e-mail concurso2017.administrativo@ifes.edu.br anexando o
comprovante de pagamento.
9.3 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicao e confirmar a homologao
de sua inscrio.
9.4 No sero homologadas as inscries cuja data de pagamento da taxa de inscrio for posterior
data limite de pagamento, o que no ensejar a devoluo da taxa de inscrio.
9.5 Os locais de realizao das provas, bem como outras informaes importantes, sero divulgadas
no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br, conforme cronograma constante no Anexo I.
9.6 A Prova para todos os candidatos ser realizada no dia estabelecido no Cronograma (Anexo I), s 14
horas.
9.7 A qualquer tempo, mesmo aps o trmino das etapas do processo de seleo, poder-se- anular a
inscrio, as provas e a nomeao do candidato, desde que verificada a falsidade em qualquer
declarao e/ou irregularidade nas provas e /ou em informaes fornecidas.

10. DA ESTRUTURA DO CONCURSO PBLICO

10.1 O concurso constar de uma etapa, exceto para os cargos de Tradutor e Intrprete de Linguagem
de Sinais, conforme especificao abaixo:
10.1.1 Para os cargos de Nvel de Classificao D e E, com exceo dos cargos de Tradutor e
Intrprete de Linguagem de Sinais:

Pontuao Pontuao
Fase nica Provas Natureza
Mxima Mnima
 - Conhecimentos Gerais (Lngua
Prova Portuguesa, Matemtica, Classificatria
Objetiva Legislao e Informtica) e Eliminatria 100 pontos 60 pontos
- Conhecimentos Especficos

10.1.2 Para o cargo de Nvel de Classificao D Tradutor e Intrprete de Linguagem de Sinais:

Pontuao Pontuao
Fases Provas Natureza
Mxima Mnima
- Conhecimentos Gerais
Prova Classificatria e 60 pontos
(Lngua Portuguesa) 100 pontos
Objetiva Eliminatria
- Conhecimentos Especficos
- Avaliao sobre:
Prova 1 - Portugus-Libras; Classificatria e
100 pontos 60 pontos
Prtica 2 - Libras-Portugus (Oral); Eliminatria
3 - Libras-Portugus (Escrita).

11. DA PROVA OBJETIVA

11.1 A prova objetiva, exceto para os cargos de Tradutor e Intrprete de Linguagem de Sinais, ser
composta de 50 (cinquenta) questes em formato de mltipla escolha com 05 (cinco) opes, sendo
apenas uma correta, ter a seguinte estrutura:

Nota Mxima
rea de Conhecimento N de questes Peso
N de Pontos

Lngua Portuguesa 10 1 10
Matemtica 05 1 5
Informtica 05 1 5
Legislao 05 1 5
Conhecimentos Especficos 25 3 75
Total 50 - 100

11.2 A prova objetiva para os cargos de Tradutor e Intrprete de Linguagem de Sinais ser composta
de 40 (quarenta) questes em formato de mltipla escolha com 05 (cinco) opes, sendo apenas uma
correta, ter a seguinte estrutura:
Nota Mxima
rea de Conhecimento N de questes Peso
N de Pontos
Lngua Portuguesa 5 2,5 12,5
Conhecimentos Especficos 35 2,5 87,5
Total 40 - 100

11.3 Os contedos programticos e sugestes de referncias bibliogrficas estaro disponveis no

endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br, conforme definido no Cronograma (Anexo I).
11.4 Ser eliminado do Concurso o candidato que no atingir o mnimo de 60% (sessenta por cento)
do total de pontos ou, mesmo alcanando a pontuao mnima exigida, obtiver pontuao 0 (zero) em
todas as questes de Conhecimentos Especficos ou em todas as questes de Informtica ou em
todas as questes de Lngua Portuguesa ou em todas as questes de Matemtica ou em todas as
questes de Legislao.
11.5 No ser admitido, na sala de provas, o candidato que se apresentar aps o incio da prova,
nem haver segunda chamada de provas, seja qual for o motivo alegado.
11.6 O candidato dever transcrever as respostas da prova objetiva para a folha de respostas, que ser
o nico documento vlido para a correo da prova. O preenchimento da folha de respostas ser de
inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues
especficas contidas neste Edital, no caderno de prova e na folha de respostas. Em hiptese alguma
haver substituio do carto-resposta por motivo de erro do candidato.
11.7 No ser atribudo valor questo que, no gabarito, contiver rasuras ou emendas.
11.8 O candidato responsvel pela conferncia de seus dados pessoais, em especial seu nome,
seu nmero de inscrio e o nmero de seu documento de identidade.
11.9 Em relao data de aplicao das provas objetivas, foi observado o 2, inciso I, do Art. 18,
do Decreto n 6.944, de 21 de agosto de 2009, publicado no Dirio Oficial da Unio de 24 de
agosto de 2009, cujo prazo foi reduzido pelo inciso I, Art. 1 da Portaria n 243, de 3 de maro
de 2011, do Ministrio de Estado da Educao, publicada no Dirio Oficial da Unio de 4 de maro de
2011.
11.10 A prova ter durao de quatro horas e ser realizada s 14 horas no dia previsto no
Cronograma (Anexo I).
11.11 A prova objetiva ser aplicada na Grande Vitria, em local a ser divulgado oportunamente pelo
Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia do Esprito Santo, no endereo eletrnico
concursos.ifes.edu.br na data prevista no Cronograma (Anexo I) deste Edital.
11.12 O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com
antecedncia mnima de 30 (trinta) minutos do horrio do incio da prova, munido de documento de
identificao civil original com foto e caneta esferogrfica (tinta azul ou preta).
11.13 de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta do seu local de realizao
das provas e o comparecimento no horrio determinado. Podero ocorrer alteraes nos locais de prova,
sendo de responsabilidade do candidato o acompanhamento das atualizaes no endereo eletrnico
concursos.ifes.edu.br.
11.14 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia da realizao da prova, documento
de identificao original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever ser apresentado documento que
ateste o registro da ocorrncia em rgo policial (BO), expedido com data posterior a sua inscrio no
Concurso.
11.15 Sero considerados documentos oficiais de identificao: carteiras expedidas pelo comando
militar, pelas secretrias de segurana pblica, pelos corpos de bombeiros militares, pelos rgos
fiscalizadores de exerccio profissional (ordens, conselhos, etc); passaportes; carteiras funcionais do
Ministrio Pblico e Poder Judicirio; carteira nacional de habilitao com foto; carteiras funcionais
com foto e impresso digital, expedidas por rgos pblicos que valham como identidade na forma da
lei; carteira de trabalho; e certificado de reservista.
11.16 No sero aceitos como documentos de identificao: certides de nascimento/casamento,
ttulos eleitorais, CPF, crachs, carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade,
tampouco documentos ilegveis, no-identificveis e/ou outros documentos no admitidos oficialmente
como documentos hbeis de identificao.
11.17 O candidato que no apresentar documento de identificao original, na forma definida
neste Edital, ressalvado o disposto no subitem 11.14, no poder realizar a prova e ser
automaticamente eliminado do concurso.
11.18 Ser excludo do concurso pblico o candidato que:
11.18.1 for surpreendido em comunicao com outro candidato, verbalmente, por escrito ou por
qualquer outra forma durante a realizao da prova objetiva;
11.18.2 utilizar-se de livros, anotaes, cdigos, impressos e similares, pagers, aparelhos eletrnicos,
tais como bip, telefones celulares, agenda eletrnica, notebook, pen drive, receptor, gravador,
calculadoras e/ou similares ou qualquer tipo de material de consulta durante a realizao da prova
objetiva;
11.18.3 faltar prova objetiva de carter eliminatrio;
11.18.4 no devolver o carto-resposta.
11.19 Por motivo de segurana e visando a lisura e a idoneidade do concurso, sero adotados os
procedimentos a seguir especificados:
11.19.1 aps ser identificado, nenhum candidato poder se retirar da sala sem autorizao e
acompanhamento da fiscalizao;
11.19.2 o candidato s poder retirar-se do local de prova depois de transcorrida 1 hora do incio de
sua aplicao, devendo entregar o carto-resposta e deixar o caderno de provas.
11.19.3 o candidato s poder retirar-se do local de prova, entregar o carto-resposta e levar o caderno
de prova depois de transcorridas 2 horas do incio de sua aplicao.
11.19.4 no ser permitido, sob hiptese alguma, durante a aplicao da prova, o retorno do candidato
sala de prova aps ter se retirado do recinto, sem autorizao, ainda que por questes de sade;
11.19.5 ao terminar a prova, o candidato entregar, obrigatoriamente, o seu carto-resposta.
11.20 No haver, sob qualquer pretexto, segunda chamada para a realizao da prova.
11.21 No ser permitida, sob hiptese alguma, a entrada de candidato no local de realizao da
prova aps o fechamento dos portes.
11.22 Acesso ao local das provas ser exclusivo para os candidatos. Eventuais acompanhantes devero
permanecer ao lado de fora dos portes.
11.23 Os portes somente sero reabertos 1 (uma) hora aps o incio da prova. At esse horrio,
ningum poder sair do local das provas, excetuando-se as pessoas que estiverem executando ou
fiscalizando os trabalhos inerentes realizao do concurso.
11.24 O Ifes no se responsabiliza por perdas e/ou extravios de objetos ou de equipamentos
eletrnicos ocorridos durante a realizao da prova, nem por danos a eles causados.
11.25 No ser permitida a entrada de candidatos no ambiente de prova portando armas, exceo
dos casos previstos na Lei n 10.826/2003 e alteraes. O candidato que estiver armado e for
amparado pela citada Lei dever solicitar atendimento especial no ato da inscrio, conforme subitem
6.10 deste Edital.
11.26 Os candidatos que portarem algum dos objetos relacionados no item 11.18.2, devero:
11.26.1 retirar a bateria dos aparelhos eletrnicos ou, quando no for possvel retir-la, desligar
completamente o dispositivo, inclusive alarmes;
11.26.2 dispor todos os referidos objetos dentro de embalagem, a ser disponibilizada pela
organizao do concurso, mantendo-a em local visvel ao aplicador ou fiscal da sala.
11.27 O candidato que se recusar a seguir o procedimento descrito no subitem 11.26 ser retirado da
sala de prova e consequentemente eliminado do concurso.
11.28 O gabarito oficial da prova objetiva estar disponvel no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br,
em data prevista no Cronograma (Anexo I) deste edital.
11.29 O resultado final da prova objetiva ser divulgado no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br,
em data prevista no Cronograma (Anexo I) deste edital.

12. DA PROVA PRTICA

12.1 Para a prova prtica do cargo de Tradutor e Intrprete de Linguagem de Sinais sero
convocados a quantidade de candidatos classificados na prova objetiva, de acordo com o
dimensionamento a seguir:

Quantidade de candidatos classificados para a

Nmero de vagas
prova prtica
1 8
2 12
3 16
4 20
5 24
6 28
7 32
8 36
9 40
10 44
 11 48
12 52
13 56
14 60

12.2 A prova prtica ser julgada por uma Banca Examinadora composta por, no mnimo, 2
(dois) membros.
12.3 Os candidatos habilitados para a prova prtica dos cargos de Tradutor e Intrprete de Linguagem
de Sinais sero convocados por meio de Edital a ser publicado no stio eletrnico do concurso e devero
comparecer nas datas, locais e horrios divulgados para a realizao das provas.
12.4 A prova prtica para o cargo de Tradutor e Intrprete de Linguagem de Sinais constar de atividades
relativas descrio do cargo e ao programa especfico da prova prtica, e avaliar os candidatos nas
seguintes modalidades: 1- Portugus-Libras; 2- Libras-Portugus (Oral); 3- Libras-Portugus
(Escrita). Em cada modalidade, os candidatos sero avaliados segundo os critrios a serem
disponibilizados no stio eletrnico do concurso.
12.4.1 A prova prtica valer 100 (cem) pontos no total. Ser gravada em vdeo para fins de registro
e avaliao, sendo a utilizao, o teor e a propriedade das imagens, exclusivos da Comisso
Responsvel pela realizao do Concurso Pblico de Tcnicos Administrativos em Educao do Ifes.
12.5 A prova prtica para o cargo de Tradutor e Intrprete de Linguagem de Sinais ocorrer em 2 etapas:
12.5.1 Etapa I Modalidades 1 (Portugus-Libras) e 2 (Libras-Portugus Oral): ser realizada na
Grande Vitria, na data provvel estipulada no Cronograma (Anexo I).
12.5.1.1 Modalidade 1 - Portugus-Libras: o participante, inicialmente, assistir a um vdeo, gravado
em Lngua Portuguesa, sobre assunto correlato ao programa da prova prtica, a ser divulgado na data
prevista no cronograma constante no Anexo I deste Edital. Em seguida, ele assistir novamente ao
vdeo e ento far a interpretao ou traduo para a Libras, de forma simultnea. O candidato ter
oportunidade de realizar a interpretao ou traduo uma nica vez.
12.5.1.2 Modalidade 2 - Libras-Portugus (Oral): o participante inicialmente assistir a um vdeo,
gravado em Libras, sobre assunto correlato ao programa da prova prtica, a ser divulgado na data
prevista no cronograma constante no Anexo I deste Edital. Em seguida, ele assistir novamente ao
vdeo e ento far, oralmente, a interpretao ou traduo para a Lngua Portuguesa, de forma
simultnea. O candidato ter oportunidade de realizar a interpretao ou traduo uma nica vez.
12.5.2 Etapa II Modalidade 3 (Libras-Portugus - Escrita): ser realizada na Grande Vitria, na
data provvel estipulada no Cronograma (Anexo I), e ter durao de 3 (trs) horas.
12.5.2.1 Modalidade 3 - Libras-Portugus (Escrita): o participante inicialmente assistir a um
vdeo, gravado em Libras, sobre assunto correlato ao programa da prova prtica, a ser divulgado na data
prevista no cronograma constante no Anexo I deste Edital, e far a traduo para a Lngua
Portuguesa na modalidade escrita. Ser disponibilizado 1 (um) computador ou notebook para cada
candidato, que poder assistir ao vdeo quantas vezes desejar, dentro do perodo de durao da prova.
12.6 O candidato dever comparecer aos locais designados para a realizao das etapas da prova
com antecedncia mnima de 30 (trinta) minutos do horrio de incio da prova, munido de
documento de identificao civil original com foto e caneta esferogrfica (tinta azul ou preta).
12.7 No ser admitido, na sala de provas, o candidato que se apresentar aps o incio da prova,
nem haver segunda chamada de provas, seja qual for o motivo alegado.
12.8 Ser excludo do concurso pblico o candidato que:
12.8.1 for surpreendido em comunicao com outro candidato, verbalmente, por escrito ou por
qualquer outra forma durante a realizao da prova prtica;
12.8.2 utilizar-se de livros, anotaes, cdigos, impressos e similares, "pagers", aparelhos eletrnicos,
tais como bip, telefones celulares, agenda eletrnica, notebook, pen drive, receptor, gravador,
calculadoras e/ou similares ou qualquer tipo de material de consulta durante a realizao da prova
objetiva;
12.8.3 no comparecer prova prtica de carter eliminatrio.
12.9 O Ifes reserva-se o direito de alterar o horrio, o local e a data de realizao das provas,
responsabilizando-se por divulgar no stio eletrnico do concurso quaisquer modificaes.
13. DOS RECURSOS
13.1 Facultar-se- ao candidato dirigir-se Comisso Organizadora do Concurso Pblico, nos
perodos previstos no Anexo I deste Edital, apresentando recurso, somente via Internet, no endereo
eletrnico concursos.ifes.edu.br, contra quaisquer dos resultados do presente certame (Iseno da Taxa
de Inscrio, Inscrio das Pessoas com Deficincia, Solicitao de Atendimento Especial, Questo
da Prova Objetiva, Resultado da Prova Prtica e Resultado da Verificao dos Aspectos Fenotpicos
para Reserva de Vagas).
13.2 Ser aceito apenas um nico recurso para cada situao descrita no subitem anterior, observando-
se o prazo para tal, devendo o recurso conter toda a argumentao que o candidato pretende apresentar
em relao aos questionamentos de cada situao.
13.3 Os recursos para as provas objetivas e prtica devero ser individuais, com a indicao da questo
na qual o candidato se julga prejudicado, e devidamente fundamentado, comprovando as
alegaes. O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recursos inconsistentes
ou intempestivos sero liminarmente indeferidos.
13.4 Os recursos, uma vez analisados pela Comisso Organizadora do Concurso Pblico de
Tcnico Administrativos em Educao e/ou respectivos elaboradores das provas objetivas e prtica,
recebero deciso terminativa e sero divulgados nas datas estipuladas no Anexo I deste Edital,
constituindo-se nica e ltima instncia.
13.5 Sero indeferidos, sumariamente, todos os recursos interpostos fora do prazo estabelecido e
dos moldes expressos no item 13.
13.6 Se da anlise de recursos resultar anulao de questes, essas sero consideradas como
respondidas corretamente por todos os candidatos. Se resultar em alterao de gabarito, as provas de
todos os candidatos sero corrigidas conforme essa alterao, e seu resultado final divulgado de acordo
com esse novo gabarito.
13.7 Ser liminarmente indeferido o recurso cujo teor desrespeitar a Banca e/ou a Comisso
responsvel pela organizao do Concurso Pblico.
13.8 Havendo alterao de resultado proveniente de deferimento de qualquer recurso, haver nova
e definitiva publicao dos resultados no endereo concursos.ifes.edu.br.

14. DO RESULTADO FINAL

14.1 A nota dos candidatos ser obtida:
14.2 Para os cargos de Nvel de Classificao D e E, com exceo dos cargos de Tradutor e Intrprete
de Linguagem de Sinais: pela pontuao final da prova objetiva;
14.3 Para os cargos de Nvel de Classificao D Tradutor e Intrprete de Linguagem de Sinais: pela
mdia simples entre a pontuao final da prova objetiva e a pontuao final da prova prtica.
14.4 O Resultado Final do Concurso Pblico ser divulgado no endereo eletrnico
concursos.ifes.edu.br, e a homologao e publicao do resultado final no Dirio Oficial da Unio,
sero realizados no perodo compreendido no Cronograma (Anexo I), contendo a relao dos
candidatos aprovados no certame, por ordem de classificao, de acordo com o Anexo II do
Decreto n. 6.944, de 21 de agosto de 2009, publicado no Dirio Oficial da Unio de 24 de agosto de
2009.
14.5 No caso de realizao de concurso pblico em mais de uma etapa, o critrio de reprovao
disposto no 1 do art. 16 do Decreto n 6.944/2009 ser aplicado, considerando-se a classificao
na primeira etapa.
14.6 Ser considerado APROVADO o candidato que apresentar desempenho igual ou superior a
60 (sessenta) pontos e NO obtiver zero ponto em quaisquer das reas de conhecimento, desde que
no ultrapasse o limite mximo estabelecido no Decreto n 6.944, de 21 de agosto de 2009.
14.7 Os candidatos no classificados no nmero mximo de aprovados de que trata o limite
estipulado acima, ainda que tenham atingido nota mnima, estaro automaticamente eliminados do
concurso pblico.
14.8 Na classificao final, dentre candidatos com igual nmero de pontos, ter preferncia, para efeito
de classificao, sucessivamente, o candidato que:
14.8.1 obtiver maior nmero de pontos nas questes de Conhecimentos Especficos;
14.8.2 obtiver maior nmero de pontos nas questes de Lngua Portuguesa;
14.8.3 obtiver maior nmero de pontos nas questes de Matemtica;
14.8.4 obtiver maior nmero de pontos nas questes de Legislao;
14.8.5 obtiver maior nmero de pontos nas questes de Informtica;
14.8.6 obtiver maior nmero de pontos na prova prtica, para o cargo de Tradutor e Intrprete
de Linguagem de Sinais;
14.8.7 tiver maior idade.
14.8.8 tiver exercido a funo de jurado, conforme Artigo 440 do Cdigo de Processo Penal.
14.9 Para fins de comprovao da funo citada no subitem 14.8.8, sero aceitas certides,
declaraes, atestados ou outros documentos pblicos (original ou cpia autenticada em cartrio)
emitidos pelos Tribunais de Justia Estaduais e Regionais Federais do Pas, relativos ao exerccio da
funo de jurado, nos termos do Artigo 440 do CPP, a partir de 10 de agosto de 2008, data da entrada
em vigor da Lei n 11.689/2008.
14.10 Os documentos que tratam o item 14.9 devero ser anexados, durante o perodo das inscries,
atravs do link sistema de inscrio e acompanhamento, disponvel no endereo eletrnico
concursos.ifes.edu.br. Resultados e recursos referentes a anlise das declaraes de jurado, sero
divulgados conforme Cronograma (Anexo 1).
14.11 Havendo candidatos que se enquadrem na condio de idoso, nos termos da Lei n 10.741, de 1
de outubro de 2003, publicada no Dirio Oficial da Unio de 03 de outubro de 2003, e, em caso de
igualdade no total de pontos, o primeiro critrio de desempate ser a idade, dando-se preferncia ao
candidato de idade mais elevada. Os demais critrios seguiro a ordem estabelecida no item 14.8 deste
Edital.
14.12 Nenhum dos candidatos empatados na ltima classificao de aprovados sero considerados
reprovados, nos termos do pargrafo 3 do art. 16 do Decreto n 6.944/2009.
15. DOS REQUISITOS PARA INVESTIDURA NO CARGO
15.1 O candidato aprovado no concurso pblico de que trata este Edital ser investido no cargo
se atendidas, na data da investidura, as seguintes exigncias:
15.1.1 ter sido aprovado e classificado no concurso pblico, na forma estabelecida neste Edital;
15.1.2 ser brasileiro nato ou naturalizado ou, se de nacionalidade portuguesa, ser amparado pelo
Estatuto da Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos
polticos, na forma do disposto no art. 13 do Decreto n 70.436/72;
15.1.3 gozar dos direitos polticos;
15.1.4 estar quite com as obrigaes eleitorais;
15.1.5 estar quite com as obrigaes do Servio Militar (para os candidatos do sexo masculino);
15.1.6 possuir os requisitos de qualificao e escolaridade para ingresso exigidos para o exerccio
do cargo;
15.1.7 estar devidamente registrado em conselho regional de classe, quando couber, bem como
estar inteiramente quite com as demais exigncias legais do rgo fiscalizador e demais exigncias de
habilitao para o exerccio do cargo;
15.1.8 ter idade mnima de 18 anos;
15.1.9 apresentar declarao do rgo pblico a que esteja vinculado, quando for o caso, registrando
que o candidato tem situao jurdica compatvel com nova investidura em cargo pblico federal, haja
vista no ter incidido nos artigos 132, 135 e 137, pargrafo nico, da Lei n. 8.112/90 e suas
alteraes (penalidade de demisso e de destituio de cargo em comisso), nem ter sofrido, no
exerccio de funo pblica, penalidade por prtica de atos desabonadores;
15.1.10 apresentar declarao quanto ao exerccio ou no de outro cargo/emprego ou funo pblica
e quanto ao recebimento de proventos de aposentadorias e/ou penses;
15.1.10.1 a acumulao de cargos somente ser permitida naqueles casos estabelecidos na
Constituio Federal, na Lei n. 8.112/90 e no Parecer AGU GQ n 145/98, no podendo o somatrio
da carga horria dos cargos acumulados ultrapassar 60 horas semanais, respeitada a compatibilidade de
horrios.
15.1.11 apresentar autorizao de acesso aos dados das Declaraes de Ajuste Anual do Imposto
de Renda Pessoa Fsica e das respectivas retificaes apresentadas Secretaria da Receita Federal do
Brasil, conforme a Instruo Normativa TCU n 67, de 06 de julho de 2011, publicada no Dirio
Oficial da Unio de 08 de julho de 2011;
15.1.12 ter aptido fsica e mental, conforme art. 5, inciso VI, da lei n. 8.112/90, que ser averiguada
em exame mdico admissional, de responsabilidade do Ifes, para o qual se exigiro exames
laboratoriais e complementares a expensas do candidato, cuja relao ser oportunamente fornecida;
15.1.13 apresentar todos os documentos indicados para investidura nos cargos relacionados neste
Edital, bem como demais documentos exigidos pela Diretoria de Gesto de Pessoas/Coordenadoria de
Seleo de Pessoas do Ifes, localizada na Reitoria, Avenida Rio Branco, n 50, Santa Lcia, 29056-255
Vitria ES;
15.1.14 apresentar toda a documentao que comprove que cumpriu os requisitos previstos no
presente Edital.
15.1.15 cumprir as exigncias deste Edital.
15.2 O Catlogo Nacional de Cursos Tcnicos e o Catlogo Nacional de Cursos Superiores de
Tecnologia serviro de referncia para anlise do requisito de ingresso, bem como atribuies dos
cargos, resguardadas as condies estabelecidas na Lei n 11.091, de 12 de janeiro de 2005, publicada
no Dirio Oficial da Unio de 13 de janeiro de 2005 e respectivas alteraes.
15.3 Os diplomas e/ou certificados obtidos por instituies estrangeiras somente sero aceitos se,
obrigatoriamente, reconhecidos por universidades que possuam cursos de ps-graduao reconhecidos
e avaliados na mesma rea de conhecimento e em nvel equivalente ou superior, conforme legislao
que trata da matria.
15.4 O curso feito no exterior s ter validade quando acompanhado de documento expedido por
tradutor juramentado.
15.5 Somente sero considerados como documentos comprobatrios os diplomas e certificados ou
as declaraes de concluso do(s) curso(s) feito(s) em papel timbrado da instituio, atestando a
data de concluso, a carga horria e a defesa da monografia/dissertao/tese, com aprovao da banca
e carimbo da instituio, quando for o caso.
15.6 No ato da investidura do cargo, anular-se-o, sumariamente, a inscrio e todos os atos dela
decorrentes, se o candidato no comprovar os requisitos constantes do item 15.

16. DA NOMEAO E POSSE

16.1 Os candidatos aprovados sero nomeados sob o Regime Jurdico dos Servidores Pblicos Civis
da Unio, das Autarquias e das Fundaes Pblicas Federais, previstos na Lei n 8.112, de 11/12/90.
16.2 O provimento dos cargos dar-se- nos Nveis e Classes Iniciais da Carreira dos Cargos
Tcnico- Administrativos em Educao.
16.3 Durante o prazo de validade do concurso sero publicadas no stio do Ifes www.ifes.edu.br os
editais de convocaes e posterior nomeao no Dirio Oficial da Unio, obedecendo a ordem de
classificao do candidato.
16.3.1 a nomeao dos candidatos aprovados respeitar os critrios de alternncia e de
proporcionalidade, que consideram a relao entre o nmero total de vagas do cargo e o nmero
de vagas reservadas a candidatos com deficincia e a candidatos pretos ou pardos.
16.3.2 os candidatos negros que sejam pessoas com deficincia e optarem por concorrer a ambas as
cotas, uma vez convocados, sero nomeados em uma das condies prioritrias, conforme a ordem de
classificao.
16.4 Aps a publicao do Edital de Convocao, o Ifes entrar em contato com o candidato por e-
mail, solicitando manifestao quanto nomeao para o cargo.
16.5 Em caso de resposta afirmativa, o candidato dever apresentar ordem de preferncia entre as
possibilidades ofertadas na ocasio, no prazo de 48 (quarenta e oito) horas a partir da publicao do
Edital de Convocao no site do Ifes, em documento assinado, digitalizado e enviado por e-mail.
16.5.1 o candidato que optar pelo envio do documento digitalizado ficar condicionado a entregar
o original at a data de entrega dos documentos para a posse.
16.6 A negativa convocao para nomeao condiciona o candidato a manifestar-se por escrito por
meio de declarao devidamente assinada e com firma reconhecida em cartrio, remetida via Sedex,
ou comparecer, pessoalmente, Reitoria do Ifes, no prazo mximo de 48 (quarenta e oito) horas a
partir do recebimento da convocao, sob pena de ser publicada a nomeao no Dirio Oficial da
Unio e, no havendo posse dentro do prazo legal, ser tornada sem efeito sua nomeao e estar
automaticamente eliminado do certame.
16.7 Caso o candidato no atenda a comunicao prevista no item anterior no prazo de 48 (quarenta
e oito) horas, ser encaminhado telegrama, para o endereo cadastrado pelo candidato no ato da
inscrio, informando o campus para o qual ser nomeado. Caso o candidato que no se manifeste, no
prazo de 48 (quarenta e oito) horas, no ser admitida alterao posterior.
16.8 O candidato dever manter atualizado, na Coordenadoria de Seleo de Pessoas da Reitoria, o
endereo completo, telefone(s) de contato e e-mail, enquanto estiver participando do concurso pblico.
A atualizao dos dados dever ser feita por meio do endereo eletrnico: csp.rt@ifes.edu.br.
16.9 O Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia do Esprito Santo no se responsabiliza por
eventuais prejuzos aos candidatos decorrentes de:
16.9.1 endereo no atualizado;
16.9.2 endereo de difcil acesso;
16.9.3 ausncia de telefone e/ou impossibilidade de contato;
16.9.4 ausncia de endereo eletrnico (e-mail) do candidato e/ou no recebimento da
correspondncia eletrnica, por quaisquer motivos;
16.9.5 telegrama devolvido pela Empresa de Correios e Telgrafos (ECT) por razes diversas de
fornecimento e/ou endereo errado do candidato, bem como atraso na entrega da correspondncia;
16.9.6 correspondncia recebida por terceiros.
16.10 O candidato, ao ser nomeado para o cargo, somente poder tomar posse se:
16.10.1 atender a todos os requisitos exigidos neste edital;
16.10.2 realizar todos os exames mdicos pr-admissionais, devendo apresentar os exames clnicos e
laboratoriais solicitados, os quais ocorrero s suas expensas. Caso o candidato seja considerado
inapto, mesmo que temporariamente, para as atividades relacionadas ao cargo, por ocasio dos exames
mdicos pr-admissionais, no poder tomar posse, e a sua nomeao ser tornada sem efeito.
16.11 A posse ocorrer no prazo mximo de 30 (trinta) dias, contados a partir da data de publicao do
ato da nomeao.
16.12 Ser tornado sem efeito o ato de nomeao se a posse no ocorrer no prazo estabelecido no
item anterior, bem como se o candidato no atender aos requisitos deste Edital.
16.13 Os documentos comprobatrios das condies exigidas para ingresso no cargo devero ser
entregues antes da posse, em data pr-determinada pela Coordenadoria de Seleo de Pessoas da
Reitoria, devendo ser apresentadas em cpias autenticadas.
16.14 Ser disponibilizada no site do Ifes a listagem de documentos necessrios para a posse, com os
formulrios e exames mdicos solicitados.
16.15 A carteira de Identidade original documento requisito obrigatrio, entre os demais documentos
solicitados, para fins de posse do candidato em cargo pblico.
16.16 Ao tomar posse, o candidato nomeado para o cargo de provimento efetivo ficar sujeito ao
estgio probatrio por perodo de 36 (trinta e seis) meses, durante o qual sua aptido e
capacidade para o desempenho do cargo sero objeto de avaliao.
16.17 Aps a posse, o candidato que no assumir suas atividades em at 15 (quinze) dias, ser
exonerado ex-ofcio.

17. DA VALIDADE DO CONCURSO E DO APROVEITAMENTO DO CANDIDATO

17.1 O Concurso ter validade de 02 (dois) anos, a contar da data de publicao da homologao
do resultado final no Dirio Oficial da Unio, podendo ser prorrogado uma vez, por igual perodo,
conforme art. 12 da Lei n. 8.112/90 e inciso III, art. 37 da CF/88.
17.2 O candidato classificado neste concurso pblico ser nomeado de acordo com o resultado final
obtido, considerando a legislao pertinente, as vagas existentes ou que vierem a existir para o
Quadro Permanente do Instituto Federal de Educao, Cincia e Tecnologia do Esprito Santo nos
cargos indicados neste Edital e durante seu perodo de validade, respeitadas as reservas de vagas de
que tratam os itens 3 e 4.
17.3 A aprovao no Concurso Pblico assegura a expectativa de direito nomeao, ficando a
concretizao deste ato condicionada observncia das disposies legais pertinentes, da rigorosa
ordem de classificao, do prazo de validade e a necessidade do servio pblico, da disponibilidade
oramentria e da Lei de Responsabilidade Fiscal.
17.4 A escolha do campus no qual o candidato aprovado ser lotado depender da sua classificao no
concurso e da opo que fizer quando for convocado para o provimento do cargo.
17.5 Em caso de desistncia formal do candidato nomeao, ser convocado o candidato
subsequente, observada rigorosamente a ordem de classificao constante da lista oficial de aprovados
do Concurso.

18. DAS DISPOSIES FINAIS

18.1 O Edital completo est disponvel no endereo eletrnico: concursos.ifes.edu.br, no atalho Edital
01/2017 Tcnicos Administrativos em Educao. O atendimento ao candidato ser feito pelo
endereo eletrnico concurso2017.administrativo@ifes.edu.br.
18.2 Havendo inconsistncia nos dados cadastrais do candidato na inscrio, este dever entrar em
contato com a Comisso Organizadora do Concurso Pblico do Edital 01-2017 pelo endereo
eletrnico concurso2017.administrativo@ifes.edu.br.
18.3 Na hiptese de, por fora maior, haver necessidade de serem alteradas quaisquer das disposies
fixadas neste Edital, as alteraes sero comunicadas por meio de nota oficial, divulgada no
endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br e/ou no Dirio Oficial da Unio, quando couber,
constituindo tal documento, a partir de ento, parte integrante deste Edital.
18.4 Ser de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicao de todos os atos referentes
a este Edital, divulgados no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.br e/ou no Dirio Oficial da
Unio, quando couber.
18.5 A inscrio do candidato implicar a aceitao das normas para o concurso pblico contidas neste
Edital e em todos os possveis comunicados e/ou retificaes a serem divulgados e/ou publicados
no endereo eletrnico concursos.ifes.edu.bre no Dirio Oficial da Unio, quando couber.
18.6 Em momento algum poder o candidato alegar desconhecimento das normas estabelecidas neste
Edital e de suas respectivas alteraes.
18.7 A falsidade de afirmativas e/ou de documentos, ainda que verificada posteriormente realizao do
Concurso, implicar eliminao sumria do candidato. Sero declarados nulos de pleno direito a
inscrio e todos os atos posteriores dela decorrentes, sem prejuzos de eventuais sanes de carter
judicial.
18.8 No ser fornecido ao candidato nenhum documento comprobatrio de habilitao e classificao
no Concurso Pblico, valendo, para esse fim, a homologao do resultado do Concurso, publicada no
Dirio Oficial da Unio.
18.9 vedada qualquer comunicao extra oficial do candidato com a Banca Examinadora, sob pena
de excluso do certame, salvo previso no Cronograma constante do Anexo I, sendo respeitada a
interposio da comunicao no sistema do concurso pblico.
18.10 Para informaes e dvidas referentes ao contedo deste Edital, o candidato poder entrar em
contato pelo e-mail concurso2017.administrativo@ifes.edu.br.
18.11 Os casos omissos ou situaes no previstas neste Edital sero resolvidos pela Comisso
Organizadora do Concurso Pblico.

Denio Rebello Arantes

Reitor
 ANEXO I

CRONOGRAMA
CONCURSO PBLICO DE PROVAS

ETAPA / ATIVIDADE DATA DE REALIZAO LOCAL

Publicao do Edital no DOU 18/04/2017 Dirio Oficial da Unio
Publicao do Edital no site
18/04/2017 concursos.ifes.edu.br
da Instituio
Publicao de contedo
programtico e sugesto 18/05/2017 concursos.ifes.edu.br
de bibliografia
Divulgao dos critrios de
avaliao da prova prtica dos
18/05/2017 concursos.ifes.edu.br
cargos de Tradutor e Intrprete de
Linguagem de Sinais

Divulgao dos critrios para

verificao da veracidade da
18/05/2017 concursos.ifes.edu.br
autodeclarao de candidatos
pretos ou pardos e de formulrio
prprio
Perodo de inscries 18/05 a 02/06/2017 concursos.ifes.edu.br
Solicitao de iseno da taxa
18/05 a 22/05/2017 concursos.ifes.edu.br
de inscrio
Resultado da solicitao de
25/05/2017 concursos.ifes.edu.br
iseno da taxa de inscrio
Recurso da solicitao de iseno
26/05/2017 concursos.ifes.edu.br
da taxa de inscrio
Resultado do recurso da
01/06/2017 concursos.ifes.edu.br
solicitao de iseno da taxa de
inscrio
Homologao da solicitao
02/06/2017 concursos.ifes.edu.br
de iseno da taxa de
inscrio
Resultado da verificao prvia
07/06/2017 concursos.ifes.edu.br
de laudo de pessoa com
deficincia
Resultado da solicitao de
07/06/2017 concursos.ifes.edu.br
atendimento especial

Recurso do resultado da
verificao prvia de laudo de 08/06/2017 concursos.ifes.edu.br
pessoa com deficincia
Recurso do resultado da 08/06/2017 concursos.ifes.edu.br
solicitao de atendimento
especial

Resultado do recurso da
verificao prvia de laudo de 12/06/2017 concursos.ifes.edu.br
pessoa com deficincia
Resultado do recurso da 12/06/2017 concursos.ifes.edu.br
solicitao de atendimento
especial

Homologao da verificao
13/06/2017 concursos.ifes.edu.br
prvia de laudo de pessoa com
deficincia
Data limite para pagamento de
19/06/2017 Qualquer agncia bancria
taxa de inscrio
Divulgao das inscries deferidas 26/06/2017 concursos.ifes.edu.br
Recurso das inscries indeferidas 27/06/2017 concursos.ifes.edu.br
Resultado do recurso das
30/06/2017 concursos.ifes.edu.br
inscries indeferidas
Homologao das
05/07/2017 concursos.ifes.edu.br
inscries deferidas
Divulgao de informaes e locais 26/07/2017 concursos.ifes.edu.br
para a realizao da prova objetiva

Prova objetiva 30/07/2017 Grande Vitria

Divulgao de gabarito das provas 31/07/2017 concursos.ifes.edu.br
Resultado da prova objetiva 09/08/2017 concursos.ifes.edu.br
Recurso da prova objetiva 10/08/2017 concursos.ifes.edu.br
Resultado do recurso da
18/08/2017 concursos.ifes.edu.br
prova objetiva
Divulgao de gabarito de
18/08/2017 concursos.ifes.edu.br
prova aps recurso
Resultado Final da Prova objetiva 21/08/2017 concursos.ifes.edu.br
Convocao para prova prtica dos
candidatos aos cargos de Tradutor e 21/08/2017 concursos.ifes.edu.br
Intrprete de Linguagem de Sinais

Prova Prtica referente aos

cargos Tradutor e Intrprete de 28/08 a 01/09/2017 Grande Vitria
Linguagem de Sinais
Resultado da Prova Prtica
referente aos cargos Tradutor e
04/09/2017 concursos.ifes.edu.br
Intrprete de Linguagem de Sinais
Recurso da Prova Prtica
referente aos cargos de Tradutor
05/09/2017 concursos.ifes.edu.br
e Intrprete de Linguagem de
Sinais
Resultado do recurso da Prova
Prtica referente aos cargos de
11/09/2017 concursos.ifes.edu.br
Tradutor e Intrprete de
Linguagem de Sinais
Resultado Final da Prova Prtica
referente aos cargos de Tradutor
14/09/2017 concursos.ifes.edu.br
e Intrprete de Linguagem de
Sinais
Convocao para verificao
da veracidade da 15/09/2017 concursos.ifes.edu.br
autodeclarao de candidatos
pretos ou pardos
Perodo de verificao da
veracidade da autodeclarao de 18 a 22/09/2017 Grande Vitria
candidatos pretos ou pardos
Resultado da verificao da
veracidade da autodeclarao 27/09/2017 concursos.ifes.edu.br
de candidatos pretos ou
pardos
Recurso da verificao da
veracidade da autodeclarao 28/09/2017 concursos.ifes.edu.br
de pretos ou pardos
Resultado do Recurso da
verificao da veracidade da 06/10/2017 concursos.ifes.edu.br
autodeclarao de candidatos
pretos ou pardos
Divulgao do resultado da
06/10/2017 concursos.ifes.edu.br
anlise das declaraes de
jurados
Recurso da anlise das
09/10/2017 concursos.ifes.edu.br
declaraes de jurados
Resultado do recurso da anlise
11/10/2017 concursos.ifes.edu.br
das declaraes de jurados
Homologao da autodeclarao
11/10/2017 concursos.ifes.edu.br
de candidatos pretos ou pardos
Resultado Final do Concurso 16/10/2017 concursos.ifes.edu.br

Recurso contra o resultado final

17/10/2017 concursos.ifes.edu.br
do concurso
Resultado do recurso contra
20/10/2017 concursos.ifes.edu.br
o resultado final do
concurso
Homologao do Resultado Final 24/10/2017 concursos.ifes.edu.br
 ANEXO II

LISTA DE CONVOCAO

CONCURSO PBLICO DE PROVAS

NMERO DE VAGAS (POR CARGO) LISTA DE CONVOCAO

1 Ampla Concorrncia
2 Ampla Concorrncia
3 Reserva de vagas Negros
4 Ampla Concorrncia
5 Reserva de vagas Pessoas com Deficincia
6 Ampla Concorrncia
7 Ampla Concorrncia
8 Reserva de vagas Negros
9 Ampla Concorrncia
10 Ampla Concorrncia
11 Ampla Concorrncia
12 Ampla Concorrncia
13 Reserva de vagas - Negros
14 Ampla Concorrncia
15 Ampla Concorrncia
16 Ampla Concorrncia
17 Ampla Concorrncia
18 Reserva de vagas - Negros
19 Ampla Concorrncia
20 Ampla Concorrncia
21 Ampla Concorrncia
22 Ampla Concorrncia
23 Reserva de vagas - Negros
24 Ampla Concorrncia
25 Reserva de vagas Pessoas com Deficincia
26 Ampla Concorrncia
27 Ampla Concorrncia
28 Reserva de vagas - Negros
29 Ampla Concorrncia
30 Ampla Concorrncia
31 Ampla Concorrncia
32 Ampla Concorrncia
33 Reserva de vagas - Negros
34 Ampla Concorrncia
35 Ampla Concorrncia
36 Ampla Concorrncia
37 Ampla Concorrncia
38 Reserva de vagas - Negros
39 Ampla Concorrncia
40 Ampla Concorrncia
41 Ampla Concorrncia
42 Ampla Concorrncia
43 Reserva de vagas - Negros
44 Ampla Concorrncia
45 Reserva de vagas Pessoas com Deficincia
46 Ampla Concorrncia
47 Ampla Concorrncia
48 Reserva de vagas - Negros
49 Ampla Concorrncia
50 Ampla Concorrncia
51 Ampla Concorrncia
52 Ampla Concorrncia
53 Reserva de vagas - Negros
54 Ampla Concorrncia
 ANEXO III

DESCRIO SUMRIA DOS CARGOS

CONCURSO PBLICO DE PROVAS

CARGO DESCRIO SUMRIA

Planejar, organizar, controlar e assessorar as organizaes nas reas de

recursos humanos, patrimnio, materiais, informaes, financeira, tecnolgica,
entre outras.
Implementar programas e projetos; elaborar planejamento organizacional.
Promover estudos de racionalizao e controlar o desempenho organizacional.
Administrador Prestar consultoria administrativa a organizaes e pessoas.
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.
Utilizar recursos de Informtica.
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas
ao ambiente organizacional.

Disponibilizar informao.
Gerenciar unidades como bibliotecas, centros de documentao, centros de
informao e correlatos, alm de redes e sistemas de informao.
Tratar tecnicamente e desenvolver recursos informacionais.
Disseminar informao com o objetivo de facilitar o acesso e a gerao do
conhecimento.
Bibliotecrio
Desenvolver estudos e pesquisas.
Promover difuso cultural; desenvolver aes educativas.
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas
ao ambiente organizacional.

Interpretao consecutiva: Examinar previamente o texto original a ser

Tradutor e traduzido/interpretado; transpor o texto para a Lngua Brasileira de Sinais,
Intrprete de consultando dicionrios e outras fontes de informaes sobre as diferenas
Linguagem de regionais; interpretar os textos de contedos curriculares, avaliativos e culturais;
Sinais interpretar as produes de textos, escritas ou sinalizadas, das pessoas surdas.
Interpretao simultnea: Interpretar dilogos realizados entre pessoas que falam
idiomas diferentes (Libras e Portugus); interpretar discursos, palestras, aulas
expositivas, comentrios, explicaes, debates, enunciados de questes
avaliativas e outras reunies anlogas; interpretar discusses e negociaes
entre pessoas que falam idiomas diferentes (Libras e Portugus).
Utilizar recursos de informtica;
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas
ao ambiente organizacional.
 Executar trabalhos tcnicos de laboratrio relacionados com a rea de atuao,
Tcnico de realizando ou orientando coleta, anlise e registros de material e substncias
Laboratrio: atravs de mtodos especficos;
rea Pesca
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.
Utilizar recursos de informtica;
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas
ao ambiente organizacional