Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 1 de 22
CONTENIDO
Paginas
Introduccin. 02
1.- Objetivos. 02
2.- Metodologa. 03
8.- Conclusiones. 20
INTRODUCCIN
El estudio que a continuacin se presenta fue realizado durante el mes de febrero del ao en curso a solicitud
de la empresa ACME DE VENEZUELA, C.A. ubicada en
_____________________________________________________________________________________
La evaluacin ergonmica del puesto de trabajo implica el estudio y descripcin detallada de las exigencias
fsicas, psquicas, operacionales y organizativas que requiere el trabajador que realiza esa actividad as como
tambin se destaca las posturas, fuerza requerida, precisin para su correcto desempeo.
Este anlisis pretende proponer diferentes soluciones objetivas y realizables para disminuir:
1.- OBJETIVOS:
Describir las actividades realizadas por el trabajador y los equipos y/o herramientas utilizadas
para tal fin.
Describir las caractersticas del puesto de trabajo (diseo y dimensin de la estacin de trabajo,
recorridos que realiza el trabajador, disposicin y dimensiones de los equipos utilizados).
Sealar los trastornos msculo esqueltico que pudiesen generar las posturas estresantes
adoptadas por el trabajador.
Evaluar los Factores de Riesgos Fsicos presentes en el Puesto de Trabajo (Ruido, Iluminacin,
Calor).
Definir los controles de riesgos que deben ser implementados por la empresa para prevenir
accidentes y enfermedades que puedan afectar la salud del trabajador
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 3 de 22
2. METODOLOGA A UTILIZAR:
Observacin Directa.
Fotografa.
Entrevista con los trabajadores.
Mtodo REBA (Rapid Entire Body Assessment).
Mtodo OWAS (Ovaco Working Analysis System)
El Mtodo REBA se trata de un sistema de anlisis que incluye factores de carga postural dinmicos y
estticos, la interaccin persona-carga, y un nuevo concepto que incorpora tener en cuenta lo que llaman "la
gravedad asistida" para el mantenimiento de la postura de las extremidades superiores, es decir, la ayuda
que puede suponer la propia gravedad para mantener la postura del brazo, por ejemplo, es ms costoso
mantener el brazo levantado que tenerlo colgando hacia abajo aunque la postura est forzada.
Para definir los cdigos de los segmentos corporales el grupo A (Fig.1) incluye tronco, cuello y piernas y el
grupo B est formado por los brazos y las muecas. (Fig. 2)
FIGURA 1
Grupo A
TRONCO
Movimiento Puntuacin Correccin
Erguido 1
0-20 flexin
2 Aadir
0-20 extensin
> 60 flexin 4
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 4 de 22
CUELLO
Movimiento Puntuacin Correccin
0-20 flexin 1
Aadir
FIGURA 2
Grupo B
PIERNAS
BRAZOS
Posicin Puntuacin Correccin
0-20 flexin/extensin 1
Aadir
> 20 extensin 2 + 1 si hay abduccin
20-45 flexin 3 o rotacin
+ 1 elevacin del
hombro
> 90 flexin 4 - 1 si hay apoyo o
postura a favor de la
gravedad
ANTEBRAZOS
Movimiento Puntuacin
60-100 flexin 1
< 60 flexin
2
> 100 flexin
MUECAS
Movimiento Puntuacin Correccin
Los resultados A y B se combinan y finalmente se aade el resultado de la actividad para dar el resultado
final REBA que indicar el nivel de riesgo y el nivel de accin.
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 6 de 22
FIGURA 3
Tabla A y tabla carga/fuerza
TABLA A
Cuello
1 2 3
Piernas 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 4
1 1 2 3 4 1 2 3 4 3 3 5 6
2 2 3 4 5 3 4 5 6 4 5 6 7
Tronco 3 2 4 5 6 4 5 6 7 5 6 7 8
4 3 5 6 7 5 6 7 8 6 7 8 9
5 4 6 7 8 6 7 8 9 7 8 9 9
TABLA CARGA/FUERZA
0 1 2 +1
inferior a 5 Kg. 5-10 Kg. 10 Kg. instauracin rpida o brusca
FIGURA 4
Tabla B y tabla agarre
TABLA B
Antebrazo
1 2
Mueca 1 2 3 1 2 3
1 1 2 2 1 2 3
2 1 2 3 2 3 4
3 3 4 5 4 5 5
Brazo
4 4 5 5 5 6 7
5 6 7 8 7 8 8
6 7 8 8 8 9 9
AGARRE
0 - Bueno 1- Regular 2 - Malo 3 - Inaceptable
Incmodo, sin agarre manual.
Buen agarre y fuerza Agarre Agarre posible pero no
Aceptable usando otras partes
de agarre. aceptable. aceptable.
del cuerpo.
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 7 de 22
FIGURA 5
Tabla C y puntuacin de la actividad
TABLA C
Puntuacin B
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
1 1 1 1 2 3 3 4 5 6 7 7 7
2 1 2 2 3 4 4 5 6 6 7 7 8
3 2 3 3 3 4 5 6 7 7 8 8 8
4 3 4 4 4 5 6 7 8 8 9 9 9
5 4 4 4 5 6 7 8 8 9 9 9 9
Puntuacin A
6 6 6 6 7 8 8 9 9 10 10 10 10
7 7 7 7 8 9 9 9 10 10 11 11 11
8 8 8 8 9 10 10 10 10 10 11 11 11
9 9 9 9 10 10 10 11 11 11 12 12 12
10 10 10 10 11 11 11 11 12 12 12 12 12
11 11 11 11 11 12 12 12 12 12 12 12 12
12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12 12
+1: Una o ms partes del cuerpo estticas, por ejemplo aguantadas ms de 1 min.
Actividad +1: Movimientos repetitivos, por ej. Repeticin superior a 4 veces/minuto.
+1: Cambios posturales importantes o posturas inestables.
El Mtodo Owas es un mtodo sencillo y til destinado al anlisis ergonmico de la carga postural. Su
aplicacin, proporciona buenos resultados, tanto en la mejora de la comodidad de los puestos, como en el
aumento de la calidad de la produccin, consecuencia sta ltima de las mejoras aplicadas. Es considerado
el mtodo de carga postural por excelencia.
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 8 de 22
1. Determinar si la observacin de la tarea debe ser dividida en varias fases o etapas, con el fin de facilitar la
observacin (Evaluacin Simple o Multi-fase).
2. Establecer el tiempo total de observacin de la tarea (entre 20 y 40 minutos).
3. Determinar la duracin de los intervalos de tiempo en que se dividir la observacin (el mtodo propone
intervalos de tiempo entre 30 y 60 segundos).
4. Identificar, durante la observacin de la tarea o fase, las diferentes posturas que adopta el trabajador. Para
cada postura, determinar la posicin de la espalda, los brazos y piernas, as como la carga levantada.
5. Codificar las posturas observadas, asignando a cada posicin y carga los valores de los dgitos que
configuran su "cdigo de postura" identificativo.
6. Calcular para cada "cdigo de postura", la categora de riesgo a la que pertenece, con el fin de identificar
aquellas posturas crticas o de mayor nivel de riesgo para el trabajador. El clculo del porcentaje de posturas
catalogadas en cada categora de riesgo, puede resultar de gran utilidad para la determinacin de dichas
posturas crticas.
7. Calcular el porcentaje de repeticiones o frecuencia relativa de cada posicin de la espalda, brazos y
piernas con respecto a las dems. (Nota: el mtodo OWAS no permite calcular el riesgo asociado a la
frecuencia relativa de las cargas levantadas, sin embargo, su clculo puede orientar al evaluador sobre la
necesidad de realizar un estudio complementario del levantamiento de cargas).
8. Determinar, en funcin de la frecuencia relativa de cada posicin, la categora de riesgo a la que pertenece
cada posicin de las distintas partes del cuerpo (espalda, brazos y piernas), con el fin de identificar aquellas
que presentan una actividad ms crtica.
9. Determinar, en funcin de los riesgos calculados, las acciones correctivas y de rediseo necesarias.
A continuacin se detallan las tablas con valores de los dgitos para las posturas:
Espalda derecha 1
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 9 de 22
Espalda doblada 2
Espalda doblada
con giro 4
Un brazo bajo y el
otro elevado 2
Sentado 1
Arrodillado 6
Andando 7
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 11 de 22
Menos de 10 Kilogramos. 1
Entre 10 y 20 Kilogramos 2
Mas de 20 kilogramos 3
Tabla de clasificacin de las Categoras de Riesgo de las posiciones del cuerpo segn su frecuencia
relativa.
ESPALDA
Espalda derecha 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Espalda doblada 2 1 1 1 2 2 2 2 2 3 3
Espalda con giro 3 1 1 2 2 2 3 3 3 3 3
Espalda doblada con giro 4 1 2 2 3 3 3 3 4 4 4
BRAZOS
Los dos brazos bajos 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 12 de 22
Piernas
1 2 3 4 5 6 7
Tabla de Cdigos Carga Carga Carga Carga Carga Carga Carga
1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3
Espalda Brazos
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 2 2 2 2 1 1 1 1 1 1
1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 2 2 2 2 1 1 1 1 1 1
3 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 3 2 2 3 1 1 1 1 1 2
1 2 2 3 2 2 3 2 2 3 3 3 3 3 3 3 2 2 2 3 3 3
2 2 2 2 3 2 2 3 2 3 3 3 4 4 3 4 3 3 3 4 2 3 4
3 3 3 4 2 2 3 3 3 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3 4
1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 3 3 3 4 4 4 1 1 1 1 1 1
3 2 2 2 3 1 1 1 1 1 2 4 4 4 4 4 4 3 3 3 1 1 1
3 2 2 3 1 1 1 2 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 1 1 1
1 2 3 3 2 2 3 2 2 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3 4
4 2 3 3 4 2 3 4 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3 4
3 4 4 4 2 3 4 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3 4
Se aplica el mtodo REBA por cuanto evala el riesgo msculo esqueltico al permitir analizar con detalle las
posturas del tronco, piernas y brazos representados mediante grados de movimientos y no solo el
levantamiento y desplazamiento de la carga.
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 13 de 22
Se aplica el mtodo OWAS por ser considerado el mtodo ideal para el calculo de la carga postural, y porque
permite evaluar diversas posiciones, cargas y fuerzas soportadas y en base a las posturas codificadas
permite establecer categoras de riesgo, efectos sobre el sistema msculo-esqueltico y propone acciones
correctivas. En nuestro estudio el mtodo se aplicar porque implica tareas que requieren el levantamiento
manual de carga.
En el rea de Paletizador de lnea 3, existe un puesto de trabajo, la actividad laboral se efecta bajo un
sistema de rotacin por das, en el cual el trabajador labora durante un da en esta rea, al da siguiente rota
al rea de posesionadora manual de lnea 3 y luego el prximo da le corresponde trabajar en
empaquetadora de lnea 3; es decir rota por 3 puestos distintos durante la semana.
En este puesto el trabajador transcurre toda su jornada laboral realizando la misma actividad, que consiste en
la colocacin de los productos de la lnea 3 sobre las paletas. Esta actividad es realizada por 2 trabajadores,
permitiendo un tiempo de descanso para cada uno. Ellos se organizan internamente, para armar 10 cada uno
paletas y luego descansar aproximadamente 10 paletas, es decir realizan rotacin dentro de la actividad:
aproximadamente una hora de trabajo por una hora de descanso.
Se labora en una jornada de ocho horas y tres turnos de trabajo que son rotativos:
Se dispone de media hora para la comida, todo el proceso productivo contina al momento del horario de la
comida porque cuentan con un relevo que los sustituyen en sus actividades mientras comen.
Ruido: El nivel de Ruido Medido por el Dosmetro es de 85,7 dB(A). Lo que indica que el nivel de ruido est
por encima de lo estipulado por el Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad Industrial y la
Norma Venezolana COVENIN 1565 Ruido Ocupacional; que establecen como Lmite Permisible 85 dB(A) ,
existiendo actualmente riesgo de daos acstico por exposicin a altos niveles de ruido.
Iluminacin: Para el momento de la evaluacin los niveles de iluminacin indicado por el Luxmetro fue de
187 Lux medidos en la mesa de filtrado. El tipo de luminaria que tiene el rea es combinada entre Vapor de
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 14 de 22
Sodio y Fluorescentes. El nivel obtenido est por debajo de los lmites permisibles establecidos en el
Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo (200 Lux para reas de Embalaje) y la
Norma Venezolana COVENIN 2249-1993 Iluminancia en Tareas y reas de Trabajo (200 Lux); por lo que el
trabajador se encuentra expuesto al riesgo de afecciones visuales y cefalea por exposicin a bajos niveles de
iluminacin.
Ambiente Trmico: Para el momento de la evaluacin el TGBH (Indice de Temperatura de Globo, Bulbo
Hmedo Natural y Bulbo Seco) fue de 25,4 C y de acuerdo a la Norma Venezolana COVENIN 2554 1995
Calor y Fro. Lmites Mximos Permisibles de Exposicin en Lugares de Trabajo; el tipo de actividad es
considerada Moderada. Lo que nos indica que segn esta normativa no hay riesgo de exposicin al calor
para el trabajador.
En cuanto a la evaluacin de la temperatura efectiva se obtuvo como resultado 26,0 C, que de acuerdo con
lo estipulado en el Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo cumple con las
condiciones trmicas del ambiente de trabajo
Riesgo Mecnico: Existe el riesgo permanentemente de cada a mismo nivel por tener que desplazarse en el
rea .
La Planta ACME envasa el agua pura de manantial conocida bajo el nombre de AAAAAAAA, as como de la
produccin de otros productos. El proceso productivo de envasado de agua mineral se realiza mediante los
procesos bsicos de posicionado de recipientes de plstico vacos, llenado de recipientes con el agua
mineral (se realiza a travs de mquina llenadora), colocacin de la tapa a los recipientes (se realiza a travs
de una mquina enroscadora o tapadora), empaquetado de la presentacin correspondiente dentro de
plstico (se realiza a travs de la mquina empaquetadora correspondiente), transporte de las botellas a
travs de lnea de produccin, paletizado de las botellas provenientes de las lneas, envoltura de las paletas y
traslado a travs de montacargas hasta el camin que transportar la mercanca para su distribucin.
En el puesto de paletizador de lnea 3 se trabaja colocando en las paletas las cajas de Agua AAAAAAA 5000
ml. Se apilan 3 camadas o pisos, con 21 cajas de 2 botellas cada una por camada. Dando un total de 63
cajas por paleta.
La cantidad de paletas armadas vara entre 80 y 82 paletas por jornada de trabajo. Esto depende de la
velocidad de la produccin.
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 15 de 22
PALETIZADOR DE LNEA 3.
A continuacin se describirn los pasos que realizan los trabajadores realizan el paletizado de la lnea 3.
Para la evaluacin de este puesto de trabajo se entrevist a los trabajadores Pedro Perez, Cdula de
Identidad N xxxxxxxxx y Juan Diaz, Cdula de Identidad N xxxxxxxx.
LEVANTAMIENTO DE CARGA
INFORME TECNICO Marzo 2010
Cdigo: 000
Estudio: Evaluacin Ergonmica (Paletizador Lnea 3)
Pg.: 18 de 22
FRECUENCIA Y REPETITIVIDAD:
Se evidencian movimientos repetitivos durante toda la jornada. La velocidad para la colocacin del producto
en cada paleta va a depender de la velocidad de la lnea de produccin, en general, cada operario tarda
aproximadamente entre 3 y 5 segundos en la colocacin de una caja de producto. El tiempo aproximado para
armar una paleta completa es de 5 a 10 minutos, con un promedio casi siempre de 6 minutos.
Se arman entre 80 y 82 paletas por jornada laboral, por lo cual el movimiento de colocar los productos sobre
las paletas se repiten aproximadamente como mnimo entre 2520 y 2646 veces durante la jornada laboral,
por cada trabajador en dependencia de la velocidad de la lnea de produccin.
Tabla C
Tabla A Tabla B
Puntuacin Puntuacin Puntuacin De La Puntuacin
Grupo A Grupo B
Actividad
Puntuacin
11
Tabla C
Piernas 2 Mueca 3 Una o ms partes del
cuerpo estticas
0
(Aguantadas ms de
1 min.)
Movimientos Repetitivos
(mayor a 4 veces 1
por min.)
Carga/ Fuerza 1 Agarre 2
Cambios Posturales
importantes o 0
posturas inestables
Puntuacin
Puntuacin Puntuacin Final de la
Final Tabla 8 10 12
Final Tabla B Actividad
A
La aplicacin del mtodo REBA en la actividad de colocacin de productos en paleta clasifica la postura
dando una puntuacin de doce puntos lo cual significa: que la postura presenta un riesgo muy alto para la
aparicin de trastornos msculos esquelticos por lo cual se requiere actuacin inmediata.
Las posturas forzadas en numerosas ocasiones originan trastornos msculos esquelticos. Estas
molestias son de aparicin lenta y de carcter inofensivo en apariencia, por lo que se suele ignorar el
sntoma hasta que se hace crnico y aparece el dao permanente; se localizan fundamentalmente en
el tejido conectivo, sobretodo en tendones y sus vainas, y pueden tambin daar o irritar los nervios, o
impedir el flujo sanguneo a travs de venas y arteras.
Adicionalmente el trabajador est expuesto a condiciones ambientales adversas que pueden contribuir
con el deterioro de su salud durante sus labores, estas condiciones estn dadas por los altos niveles
de ruido y bajos niveles de iluminacin existentes en el puesto de trabajo, las mismas le podran traer
como consecuencias: hipoacusia neurosensorial inducida por ruido, trauma acstico, fatiga visual, etc.
8.- CONCLUSIONES:
Entre los factores determinantes para que los trabajadores que realizan labores en el rea de paletizador de
lnea 3 pudiesen presentar riesgo para la aparicin de trastornos msculo- esquelticos se encuentran:
Para realizar mejoras desde el punto de vista ergonmico es necesario: estudiar la factibilidad tcnica y
econmica de colocar alguna de las siguientes alternativas:
En el rediseo del puesto se debe adecuar la curvatura de la lnea de produccin a una menos
acentuada, ya que all se producen trabas del producto y congestionamiento de la lnea en
ocasiones, lo cual hace que luego se acumule el trabajo del operario y tenga que hacerlo a mayor
velocidad.
Otra alternativa sera la colocacin de una plataforma o bandeja de altura variable, sobre la cual se
colocara la paleta y la misma pudiera ajustarse en altura al plano ideal para el trabajador en
bipedestacin (altura entre las caderas y debajo de los codos de ste) para evitar la excesiva
flexin de tronco con manipulacin de la carga.
Realizar diseo de luminarias y colocar luminarias del tipo fluorescente en el rea de trabajo.
puestos de trabajo.
Incorporar a los exmenes pre-empleo la prueba para evaluar la capacidad fsica del trabajador.
Como ejemplo de esta prueba se tiene una muy sencilla de llevar a cabo que es conocida como la
prueba escalonada. Tambin hacer nfasis en la evaluacin del sistema msculo- esqueltico
(examen de la columna vertebral), oftalmolgico y realizar audiometra para los trabajadores que
se desempeen en estos cargos.
Continuar con el sistema de rotacin de puesto de trabajo a fin de disminuir la fatiga muscular
generada en la actividad, se sugiere continuar trabajando en grupos de 4 personas (una pareja
trabaja mientras la otra descansa o realiza programa de pausas activas).
Realizar mediciones ambientales de ruido, ambiente trmico e iluminacin a todas las reas de la
planta.
XXXXXXXXXXXXXXXX XXXXXXXXXXXX
Registro INPSASEL: XXXXXXXXXXXXXXXXX Registro INPSASEL:XXXXXXXXXXXX