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MEDIA CASA NRO. 21, DEL Municipio Vargas del Estado Vargas, en
Reglamento Interno Este punto fue aprobado por cinco (05) votos de los
ciudadano ante citado y el reintegro en este acto del valor de los certificados
renunciante declara que por este concepto, ni por ningn otro concepto, la
PENIEL 2016
CAPITULO I
ASOCIADO
entre las horas 12:00m a 1:00pm. ARTCULO 9: Todo Asociado debe portar
igualmente deben aplicar las normas del buen oyente y del buen hablante, al
trabajo deben ser justificadas con reposos mdicos. Las inasistencias por
que laborar los das sbado Siempre y cuando est presente en el calendario
de lectura o de aviso de cobro los asociados estn en la obligacin de asistir
por ciento (80%) de sus fondos. ARTCULO 16: Se establece que las
personas naturales que trabajen para la Cooperativa hasta por seis (06)
CAPITULO II
REGLAMENTO DISCIPLINARIO
como una Falta Moderada y podr acarrear la suspensin del Asociado. ----
CAPITULO III
testigo. ARTCULO 25: En caso de negarse a dar acuse de recibo por medio
de su firma, bastara con la firma de dos (2) testigos para que el Asociado
por un Supervisor y deber estar firmado por todas las partes involucradas,
expediente debe ser motivado por una falta sancionable y deber establecer
normas que rigen la Cooperativa. ARTICULO 29: Dentro del lapso de tres
original y copia con acuse de recibo por parte de la Instancia a cargo del
Este escrito deber ser en original y copia con acuse de recibo por la
interesados la decisin tomada por este Comit. Dentro de los tres (03) das
(2) das hbiles, dentro del cual el Asociado Infractor opuesto a la medida
lapso anterior. ARTCULO 39: Las sanciones que se emanen del Comit
civiles o penales a que diera lugar. ARTCULO 40: El Asociado que haya
sido afectado por una sancin Emanada del Comit Disciplinario, podr
sobre la materia donde Venezuela forma parte. ARTICULO 43: En los casos
Disciplinario. -------------------------------------------------------------------------------------
CAPITULO IV
DE LAS INFRACCIONES:
FALTAS GRAVES
del trabajo.
Cooperativa. -------------------------------------------------------------------------------------
realizar una labor que entrae un peligro inminente y grave para su vida o su
tuviere a su cargo alguna faena o maquina, cuando esa falta signifique una
FALTAS MODERADAS
FALTAS LEVES
CAPITULO V
RESPONSABILIDADES PERSONALES
DE LA PROTECCION SOCIAL
Institucin. ---------------------------------------------------------------------------------------
CAPITULO VII
PRESENCIA E HIGIENE
B) Barba afeitada.
E) Zapatos limpios.
HORARIO
VALIDES.OBLIGATORIO
presente su
ORGANIZACIN
COMPORTAMIENTO Y CONDUCTA
Todo el personal que labore en la Cooperativa debe aplicar las normas del
buen oyente y las del buen hablante. En horas laborales la circulacin debe
sobre las posibles fallas que pudiera presentar la misma. Prohibido revelar
Cooperativa. -------------------------------------------------------------------------------------
HONESTIDAD Y RESPONSABILIDAD
CAPITULO VIII
correctamente uniformado y mantener una conducta que este acorde con los
56: Quedo establecido que este Reglamento comenzar a regir para todos y