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Governo do Estado de Mato Grosso do Sul

Secretaria de Estado de Educao

MANUAL DE
ORIENTAO
PARA GESTORES
ESCOLARES
- 2005 -

ANEXO II

Coordenadoria de Recursos Humanos

Campo Grande - MS
Abril/2005
Sumrio

DV - Direitos e Vantagens 5

Da Remoo 7
Da Lotao 12
Coordenao Pedaggica 13
Do Assessoramento Tcnico Escolar 14
Sala de Informtica 15
Licena para Trato de Interesse Particular 16
Revogao da Licena para Trato de Interesse Particular 19
Licena Prmio por Assiduidade 21
Gozo de Licena Prmio por Assiduidade 23
Da Licena para Acompanhar Cnjuge 26
Do Afastamento de Servidoras Mes de Pessoas Deficientes 29
Da Licena para Estudo 31
Declarao de Tempo de Servio 34
Certido de Tempo de Contribuio 35
Regularizao de Vida Funcional 36
Aposentadoria - 1 - Com base na transio da EMC 20/98 at 31/12/2003 37
Aposentadoria - 2 - Com base no art. 40 da CF com a redao dada pela EMC
20/98 de 16/12/98 at 31/12/2003 40
Aposentadoria - 3 - Regra de Transio VIgente 42
Aposentadoria - 4 - Regra de Transio - Com base na remunerao do servidor no
cargo efetivo nos termos do art. 6 da EMC n 41/2003 45
Aposentadoria - 5 - Regra Geral - Com base no art. 40 da CF/88 com redao dada
pela emendas constitucionais 20/98 e 41/2003 46
Aposentadoria Voluntria por Idade, com Proventos Proporcionais 48
Aposentadoria por Invalidez 51
Da Aposentadoria Compulsria 54
Da Averbao por Tempo de Contribuio 57
Licena Nojo 59
Licena Gala 60
Licena Paternidade 61
Da Licena para Tratamento de Sade do Prprio Servidor 62
Da Licena Gestante 64
Da Licena em Pessoa da Famlia 65
Da Readaptao Provisria 67
Do Adicional por Tempo de Servio 71
Abono de Permanncia 74

CONVPE - Convnio Pessoal 75

Cedncia sem nus 77


Cedncia com nus para Origem em Contrapartida de Servidores ou Ressarcimento 80
Termo de Cooperao Educacional 83
Permuta 84
Mandato Classista 88
Afastamento para Campanha Eleitoral 91
Afastamento para Mandato Eletivo 93

Pagamento 97

Adicional por Tempo de Servio (Verba 018 e 054) 99


Retificao do Adicional por Tempo de Servio 102
Incorporao 103
Auxlio Funeral 106
Funo Gratificada de Secretrio, Diretor e Diretor Adjunto 110
Faltas 114
Desconto de Faltas (Verba 460 - Administrativo e 675 - Professor) 116
Exonerao ou Dispensa 118
Frias 120
Incentivo Financeiro 121
Aulas Complementares 122
Cadastramento para Convocao 129
Convocao do Professor sem Cadastro 136
Reposio de Aulas 142
Planilha de Lotao do Docente 144
Relao de Cdigos e Ocorrcias para Convocao e Aulas Complementares 151
Relao de Verbas 151
PASEP 153

CVPEB - Comisso de Valorizao do Profissional da Educao Bsica 155

Progresso Funcional 157


Promoo Funcional 165
Direitos e Vantagens
DV

5
Da Remoo

Conceito:

o deslocamento do Profissional da Educao Bsica entre escolas, municpios, jurisdies e


rgos do sistema Estadual de Ensino.

Remoo do Grupo Administrativo:

A remoo do Grupo Administrativo poder ocorrer ex-officio ou a pedido, atendendo o


interesse e a convenincia da administrao.
A remoo condicionada existncia de vaga, no rgo ou unidade para onde o servidor
pretende ser removido.
A remoo no mbito da Secretaria de Estado de Educao de competncia do titular da pasta.
O ato de remoo publicado em Dirio Oficial, concedendo o prazo (no mximo) de 07 dias,
como perodo de trnsito, para o servidor entrar em exerccio na nova sede, sendo que para o mesmo
municpio no haver o perodo de trnsito.
O servidor dever aguardar em exerccio a concesso da remoo.

Documentao necessria:

P Requerimento do servidor;
P Atestado de vaga emitido pela Coordenadoria de Recursos Humanos - SED;
P Parecer da Direo da escola de origem;
P Fotocpia do contracheque;
P Justificativa do servidor.

Procedimento:

Servidor
D entrada nos documentos na unidade escolar de origem, que instruir o processo e
encaminhar para a Unidade Escolar de Referncia.

Unidade Escolar de Referncia


Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Estado de
Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para Direitos e

7
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e anlise do pedido. Providencia minuta do ato de
remoo.

Direitos e Vantagens
Encaminha o processo Assessoria de Apoio Administrativo, para apreciao do Secretrio de
Estado de Educao.

Assessoria de Apoio Administrativo


Aps assinatura, o ato remetido para publicao em Dirio Oficial do Estado. Aps a
publicao o processo devolvido ao Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Providencia o arquivamento da resoluo e remete o processo concludo ao Protocolo Geral.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na nova unidade de lotao
para o servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102 ,de 10 de outubro de 1990, arts. 60 e 61;


Lei Complementar n 87, de 31 janeiro de 2000, arts. 39 a 46.

Concurso de Remoo - Grupo Magistrio:

O Concurso de Remoo realizado anualmente entre membros do Grupo Magistrio que se


inscrevem para a remoo;
Para efeito do Concurso de Remoo, a Secretaria de Estado de Educao divulgar, atravs de
Edital, as vagas existentes nas unidades escolares da Rede Estadual de Ensino;
Somente poder se inscrever no Concurso de Remoo o membro do magistrio que:
P possua habilitao para o preenchimento da vaga;
P tenha estado durante o ano letivo em efetivo exerccio.
Quando para uma mesma vaga ou local existir mais de um candidato inscrito, ser observada,
para fins de classificao, a seguinte ordem de prioridade:
P maior tempo de efetivo exerccio no Magistrio Estadual, no municpio de onde requer
remoo;
P maior tempo de servio no Magistrio Estadual;
P maior idade.
A anlise dos pedidos feita pelo setor de Direitos e Vantagens, por uma comisso
especialmente designada para o Concurso de Remoo;
O Concurso de Remoo realizado nos meses de outubro, novembro e dezembro.

Documentao Necessria:
P Ficha de Inscrio;
P Declarao de tempo de servio;
P Cpia do contracheque;
P Histrico Escolar e Diploma ou Carteira do MEC.

8
Procedimento:

Servidor
D entrada nos documentos na unidade escolar de origem, que instruir o processo e
encaminhar para a Unidade Escolar de Referncia.

Unidade Escolar de Referncia


Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Estado de
Educao.

Protocolo Geral
Recebe os processos, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o setor de
Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens (Comisso do Concurso de Remoo)


Recebe os processos, efetua a conferncia dos documentos e a contagem do tempo de servio.
Elabora as resolues dos candidatos desistentes, classificados e desclassificados e as resolues de
remoo. Encaminha as resolues para apreciao do Secretrio de Estado de Educao.

Assessoria Tcnica de Apoio Administrativo


Aps assinatura das resolues, encaminha para o Dirio Oficial do Estado e devolve os originais
para o setor de Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Arquiva as resolues e envia os processos ao Protocolo Geral.

Protocolo Geral
Recebe os processos, registra a concluso e encaminha para arquivo na nova unidade de lotao
do servidor.

Amparo Legal:

Lei Complementar n 087, de 31 de janeiro de 2000.

Remoo do Grupo Magistrio:

A remoo do membro do Magistrio, no mbito da Secretaria de Estado de Educao, poder


ocorrer ainda nas seguintes formas:
P ex-offcio, por convenincia do ensino;
P por permuta, a pedido de ambos os interessados;
P para acompanhamento do cnjuge, se este for servidor pblico (anexar comprovante no
processo);
P quando necessitar de tratamento mdico especializado (anexar comprovante no processo);
P quando o cnjuge, filho ou aquele que vive comprovadamente sob o mesmo teto,
judicialmente justificado, necessitar de tratamento mdico especializado (anexar comprovante no
processo).

Todas as formas de remoo mencionadas acima so condicionadas existncia de vaga.


concedido o prazo de no mximo 7 (sete) dias, como perodo de trnsito para o membro do
magistrio entrar em exerccio na nova sede.
O servidor dever aguardar em exerccio a concesso da remoo.

9
Documentao necessria:

P Requerimento do servidor se a vaga for de professor, constando o cargo, o n de horas/aula a


disciplina, srie, turma, turno e grau;
P Atestado de vaga emitido pela Coordenadoria de Recursos Humanos;
P Planilha de incluso e excluso (Docente);
P Parecer da Escola informando se haver necessidade de convocar um outro professor;
P Cpia do contracheque;
P Justificativa do servidor.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na unidade escolar de origem, que instruir o processo e
encaminhar para a Unidade Escolar de Referncia.

Unidade Escolar de Referncia


Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Estado de
Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o setor de
Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e a anlise do pedido. Providencia minuta do ato de
remoo e encaminha Assessoria de Apoio Administrativo, para apreciao do Secretrio de Estado de
Educao.

Assessoria de Apoio Administrativo


Aps assinatura, o ato remetido para publicao em Dirio Oficial do Estado. Aps a
publicao, o processo devolvido ao Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo, efetua a digitao da planilha (quando a Escola no possui o MID) de lotao
de docente e altera a lotao em banco de dados. Remete o processo concludo ao Protocolo Geral.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na nova unidade de lotao
do servidor.

Amparo Legal:

Lei Complementar n 87, de 31 de janeiro de 2000, arts. 39 a 46.

Requerimento:

P Pgina 11.

10
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

EX.MO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO

NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
QUADRO: _______________________________________________________________________
LOTADO(A) NO(A): ________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________________

NESTES TERMOS
PEDE DEFERIMENTO

_____________________________________, _____ DE ______________________DE 20____

______________________________________________________
NOME POR EXTENSO DO(A) SERVIDOR(A)

11
Da Lotao

Conceito:
a indicao da localidade, da Escola ou rgo do Sistema Estadual de Ensino em que o
ocupante de cargo do grupo educao tenha exerccio.
Documentao necessria:
P Atestado de vaga, emitido pela CORRH;
P Requerimento do Servidor;
P Planilha de lotao docente para servidores do Grupo Magistrio, encaminhada pelo Diretor da
Unidade Escolar;
P Cpia do contracheque.

Amparo Legal:

Lei 1.102, de 10 de outubro de 1990;


Lei Complementar n 087, de 31 de janeiro de 2000, arts. 37 e 38;
Resoluo SED/N 1.677, de 25 de novembro de 2003.

Requerimentos:
P Pgina 11.

12
Coordenao Pedaggica

Conceito:

a designao da unidade onde o servidor ter o exerccio desta funo.

Documentos necessrios:

P Requerimento do servidor;
P Cpia do contracheque;
P Documento de Escolaridade;
P Cpia da ata do colegiado escolar (se professor);
P Proposta de ao pedaggica aprovada pelo colegiado;
P Comprovao de experincia de docncia de, no mnimo, 3 (trs) anos;
P Declarao de desistncia dos professores licenciados em pedagogia (para as outras licenciaturas).

Amparo Legal:

Resoluo/SED/n 1.567, de 23 de julho de 2002.

OBS.: Quando o professor for cedido, afastado ou designado para outra funo dever solicitar a
revogao da designao.

Requerimento:

P Pgina 11.

13
Do Assessoramento
Tcnico Escolar

Conceito:

a designao da unidade onde o servidor ter o exerccio desta funo.

Documentos necessrios:

P Requerimento do servidor;
P Cpia do contracheque;
P Documento de escolaridade;
P Parecer da Coordenao de Normatizao das Polticas Educacionais- CONPED/SUPED/SED.

Amparo Legal:

Resoluo/SED/n 1.333, de 3 de maro de 1999.

OBS.: Quando o professor for cedido, afastado ou designado para outra funo dever solicitar a
revogao da designao.

Requerimento:

P Pgina 11.

14
Sala de Tecnologias
Educacionais

Conceito:

Sala da Unidade Escolar equipada com, pelo menos, 8 (oito) microcomputadores e 1(uma)
impressora, com infra-estrutura adequada e equipamentos em condies de perfeito funcionamento
visando melhoria da qualidade do ensino e da aprendizagem, incluso social e formao para
cidadania.

Documentao necessria:

P Requerimento;
P Ata do Colegiado Escolar com o registro do processo de escolha, com base nos critrios da Resoluo
n 1.842, de 8 de abril de 2005, parecer com a indicao do professor que assumir a Sala de
Tecnologias Educacionais e o(s) respectivo(s) turno(s) de atuao;
P Cpia do edital de Inscrio, com data de encaminhamento para o NTE e COUNE;
P Curriculum Vitae com a comprovao de conhecimento na rea de informtica, devidamente
aprovado pelo NTE de sua jurisdio;
P Planilha de lotao;
P Cpia do ltimo contracheque;
P Proposta de trabalho a ser desenvolvida na Sala de Tecnologias Educacionais, aprovada pelo NTE;
P Cpia da ata de posse do Colegiado Escolar com relao nominal de seus componentes, segmento
que representa e respectivas assinaturas.

Amparo Legal:

Resoluo SED/N 1.842, de 8 de abril de 2005.

OBS.: Quando o professor for cedido, afastado ou designado para outra funo dever solicitar a
revogao da designao pela Sala de Tecnologias Educacionais.

Requerimento:

P Pgina 11.

15
Licena para Trato
de Interesse Particular

Conceito:

a licena sem vencimento que facultada ao servidor, para tratamento de assunto de interesses
prprios, pelo prazo de at 3 (trs) anos consecutivos.
A licena poder ser interrompida a qualquer tempo por iniciativa do funcionrio ou interesse
do servio.
No ser concedida a licena ao funcionrio nomeado atravs de concurso pblico antes que o
mesmo complete 3 (trs) anos de efetivo exerccio.
O servidor dever aguardar em exerccio a concesso da Licena para Trato de Interesse
Particular.

Documentao Necessria:

P requerimento padro;
P justificativa do servidor;
P parecer da escola;
P planilha de excluso da lotao;
P cpia do contracheque.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo e
encaminhar para a SED.

Protocolo Geral
Recebe o Processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o setor de
Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e a anlise do pedido. Providencia a minuta do ato de
Licena para Trato de Interesse Particular e encaminha Assessoria de Apoio Administrativo, para
apreciao do Secretrio de Educao.

Assessoria de Apoio Administrativo


Aps conferncia e assinatura das resolues encaminha para publicao no Dirio Oficial do
Estado, devolve o processo para o Direitos e Vantagens.

16
Direitos e Vantagens
Recebe o processo, arquiva a resoluo e remete o processo concludo para a Folha de
Pagamento para bloqueio do pagamento.

Folha de Pagamento
Recebe o processo, efetua o bloqueio dos vencimentos e providencia a quitao do cargo.
Remete o processo ao Direitos e Vantagens para arquivamento na unidade de lotao do servidor.

Protocolo Geral
Envia o processo concludo para a unidade de lotao do servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102 de 10 de outubro de 1990, arts 154 e 155 (com as alteraes introduzidas at a
Lei n 2.599 de 26 de dezembro de 2002, art. 154 e pargrafo 1 e 2).

OBS.: O servidor no pode estar em dbito com o estado ou com o Banco do Brasil.

Requerimento:

P Pgina 18.

17
Processo N____/__
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL ____/_____/______

Secretaria de Estado de Gesto Pblica ________________


assinatura
LICENA PARA TRATO DE INTERESSE PARTICULAR

NOME PRONTURIO
__________________________________________________ __________________________
DADOS PESSOAIS/FUNCIONAIS

ENDEREO
_______________________________________________________________________________

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCICIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________
REQUER AO

EXMO SENHOR SECRETRIO DE ESTADO DE GESTO PBLICA


REQUERIMENTO

Licena para trato de Interesses Particulares, nos termos do artigo ________


da Lei Complementar n2, de 18/01/1980, a contar de __________________
Esclareo que ( ) sim ( ) no existe outro processo de Licena para Trato de
Interesses particulares em meu nome.
Local e Data Requerente

Caso o requerente j tenha outro processo referente Licena para Trato de Interesse
OBS

Particular, juntar este requerimento, ativando o processo.

( ) Nada a opor.

( ) Pelo no atendimento. Motivo _________________________________________________


CHEFIA IMEDIATA

_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________

da. CHEFIA IMEDIATA

Em ____/____/________

18
Revogao da Licena para
Trato de Interesse Particular

Conceito:

Servidor que tiver cumprido o prazo de licena ou solicitar retorno ao exerccio de suas funes,
antes do trmino desta licena, dever formalizar o pedido na Unidade Escolar, desde que exista a vaga.

Documentao necessria:

P Requerimento do servidor;
P Planilha de incluso de lotao;
P Declarao da Escola informando a data do reincio do exerccio de suas funes e a lotao. Se for
professor, informar as disciplinas, srie, turma, turno, etapa e a origem da vaga.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para a DV.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e anlise do pedido, providencia a minuta do ato de
revogao do ato de Licena para Trato de Interesse Particular e remete o processo a Direitos e Van-
tagens.

Direitos e Vantagens
Elabora resoluo e encaminha Assessoria de Apoio Administrativo, e tambm via e-mail, para
apreciao do Secretrio de Educao.

Assessoria de Apoio Administrativo


Aps assinatura da resoluo, encaminha para a publicao no Dirio Oficial do Estado e
devolve os originais para o Direitos e Vantagens.

19
Direitos e Vantagens
Recebe o processo e tira cpia do Ato da Resoluo para arquivo e encaminha o processo para
registro em Folha de Pagamento.

Folha Pagamento
Digita a planilha de lotao de docente incluso. Remete o processo ao Protocolo Geral.

Protocolo Geral
Envia o processo concludo para a unidade de locao do servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990, arts 154 e 155.

Requerimento:

P Pgina 11.

20
Licena Prmio
por Assiduidade

Os servidores que completaram mais de um perodo aquisitivo de licena prmio, at 15 de


julho de 1997, e que no tiveram o ato publicado em Dirio Oficial, devero requer-la no ltimo
processo de licena especial ou prmio.
A referida licena foi extinta a partir de 16 de julho de 1997, atravs da lei n 1.756, de 15 de
julho de 1997.

Documentao necessria:
P Requerimento do servidor;
P Fotocpia do contracheque.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e analisa a vida funcional e providencia a digitao do ato
de concesso. Elabora resoluo e encaminha ao Assessoria de Apoio Administrativo, via protocolo e via
e-mail para apreciao do Secretrio. Aps publicao, providencia o arquivamento da resoluo e
remete o processo concludo ao Protocolo Geral.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivamento na unidade de lotao
do servidor.

Amparo Legal:
Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990 (arts 159 a 161).

Requerimento:

P Pgina 22.

21
Processo N____/__
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL ____/_____/______

Secretaria de Estado de Gesto Pblica ________________


assinatura
LICENA PRMIO POR ASSIDUIDADE

NOME PRONTURIO
__________________________________________________ __________________________
DADOS PESSOAIS/FUNCIONAIS

ENDEREO
_______________________________________________________________________________

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________
REQUER AO
EXMO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO
REQUERIMENTO

Seja concedida Licena Prmio por Assiduidade:

No 1 cargo________(______) meses, relativo ao qinqnio ______ a ______ para


goso no perodo a ser marcado junto ao meu rgo de lotao, posteriormente.
No 2 cargo _________(______) meses relativo ao qinqnio _______a ______para
gozo no perodo a ser marcado junto ao meu rgo de lotao, posteriormente.

Conforme art. 159 da Lei 1.102, de 10/10/90.

Esclareo que sim no existe outro processo sobre Licena Prmio por
Assiduidade emn meu nome.

Local e Data Requerente

Caso o requerente j tenha outro processo referente Licena Prmio por Assiduidade,
OBS

juntar a este requerimento, ativando o processo.

22
Gozo de Licena Prmio
por Assiduidade

Conceito:

Licena prmio por assiduidade o perodo de afastamento que o servidor tem direito com
vencimento e demais vantagens inerentes ao cargo.
Aps a publicao, faz jus ao gozo de licena prmio, o servidor que adquiriu o direito at 15 de
julho de 1997.
Cancelamento ou interrupo do gozo da licena prmio:
- para o pedido de cancelamento ou interrupo da licena, dever ser encaminhada cpia do
livro ponto, juntamente com a cpia da escala de gozo que autorizou a mesma atravs de processo.

Documentao necessria:

P Requerimento;
P Cpia do Dirio Oficial;
P Cpia do ltimo contracheque;
P Escala de gozo de licena prmio preenchida corretamente e assinada pela Direo;
P Parecer da Direo.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que Instruir o processo e
encaminhar para o DV.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o DV.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos em banco de dados, colhe assinatura da Coordenadora.

Assessoria de Apoio Administrativo


Aps assinatura do Secretrio, devolve o processo ao DV.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo, registra o gozo da Licena em Atos e Eventos e no comando 17, e encaminha
ao Protocolo Geral.

23
Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a sada e encaminha para arquivo na unidade de lotao do servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990. (Estatuto dos Funcionrios Pblicos);


Resoluo/SED n 1.066, de 30 novembro de 1995;
Decreto n 8.607, de 20 de junho de 1996.

Requerimentos:

P Pginas 11 e 25.

24
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

ESCALA DE GOZO DE LICENA PRMIO POR ASSIDUIDADE


NCLEO/AGNCIA MUNICPIO MUNICPIO

PERODO PERODO
PRONTURIO NOME CARGO C/N/R CDIGO N D.O. / DATA
AQUISITIVO DE GOZO

Assinaturas:
UNIDADE DE LOTAO COORH SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO

25
Da Licena para
Acompanhar Cnjuge

Conceito:

a licena sem vencimento, concedida ao servidor, para acompanhar cnjuge ou companheiro


que, quando militar ou servidor da Administrao Direta, Autarquia ou Fundao, mandato eletivo,
municipal, estadual e federal.
A licena por prazo indeterminado, dependendo de pedido devidamente instrudo, que
dever ser renovado de dois em dois anos.
O funcionrio poder reassumir o exerccio do seu cargo, desde que exista a vaga.
O servidor dever aguardar em exerccio a concesso de Licena para Acompanhar o Cnjuge.

Documentao necessria:

P Requerimento;
P Justificativa do servidor;
P Parecer da escola;
P Cpia do contracheque;
P Cpia da certido de casamento;
P Comprovante da transferncia do esposo;
P Planilha de excluso de lotao.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o Processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o DV.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e anlise do pedido, elabora a Resoluo do ato de
Licena para Acompanhar o Cnjuge e encaminha o Ato por e-mail e o processo para apreciao do
Secretrio.

26
Assessoria de Apoio Administrativo
Faz a conferncia do Ato e aps assinatura encaminha para publicao no Dirio Oficial do
Estado e aps publicao, devolve o processo para o DV.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo e tira cpia da resoluo para arquivo e encaminha o processo para Folha
Pagamento para registro.

Folha de Pagamento
Recebe o processo, faz excluso, efetua o bloqueio dos vencimentos, providencia a quitao do
cargo.

Protocolo Geral
Envia o processo concludo para a origem.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990, arts 151 e 153.

Requerimento:

P Pgina 28.

27
Processo N____/__
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL ____/_____/______

Secretaria de Estado de Gesto Pblica ________________


assinatura
LICENA PARA ACOMPANHAR CNJUGE

NOME PRONTURIO
__________________________________________________ __________________________
DADOS PESSOAIS/FUNCIONAIS

ENDEREO
_______________________________________________________________________________

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________
REQUER AO
REQUERIMENTO

Licena para Acompanhar Cnjuge, a partir de ____/____/________, nos termos do


artigo ______ da Lei ______________ n ________, de ____/____/________, e de acordo
com a documentao comprobatria em Anexo.
Trata-se de prorrogao da Licena concedida atravs do Processo n
____/__________/______ de ____/____/________.
Local e Data Requerente

Caso o requerente j tenha outro processo referente licena para acompanhar cnjuge,
OBS

juntar a este requerimento, ativando o processo.

Ratificamos os dados pessoais/funcionais acima citados.


( ) Ativando o processo anterior n ____/__________/_____
( ) O servidor poder obter lotao em repartio estadual da localidade de transferncia
PROVIDNCIAS DA D.A

do cnjuge.

Parecer:______________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________

considerao do Senhor Secretrio/Procurador-Geral.

____/____/______ _______________________ ____/____/______ _______________________


DATA RESPONSVEL DATA SUPERINTENDENTE

28
Do Afastamento de
Servidoras Mes de Pessoas
com Deficincia
Conceito:

o afastamento de um turno de trabalho concedido servidora pblica estadual, me de filho


com deficincia.
A servidora pblica estadual, sujeita ao regime de trabalho de dois turnos de, no mnimo, 36
(trinta e seis) horas semanais e que tenha filho com deficincia, fica autorizada a afastar-se do trabalho
em um dos seus turnos.
O afastamento depender de requerimento da servidora, acompanhado de laudo mdico e
certido de nascimento.
O afastamento ser concedido por um ano, podendo ser renovado sucessivamente, enquanto
perdurar a situao.
O afastamento ser considerado como de efetivo exerccio, para todos os efeitos legais.

Documentao necessria:

P Requerimento da servidora;
P Laudo mdico;
P Certido de nascimento;
P Cpia do contracheque;
P Declarao da direo da escola.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, e efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e anlise do pedido, encaminha ao Apoio Social para fazer
acompanhamento domiciliar, para confirmao do pedido.

29
Apoio Social
Faz o acompanhamento domiciliar e elabora relatrio de visita e parecer e encaminha ao
Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo, anexa a vida funcional e encaminha para Assessoria Jurdica.

Assessoria Jurdica
Analisa o processo e devolve com parecer para o Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
De acordo com o parecer, providenciar Ato para publicao. Caso seja favorvel, fazer a
Resoluo da Reduo da Carga Horria e encaminhar o processo para apreciao do Secretrio e via e-
mail para a Assessoria de Apoio Administrativo.

Assessoria de Apoio Administrativo


Aps assinatura, o ato remetido para a publicao em Dirio Oficial do Estado, sendo que,
aps a publicao, o processo devolvido ao Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo, tira cpia do Ato da Resoluo e encaminha o processo para Folha de
Pagamento para registro.

Folha de Pagamento
Recebe e registra os dados e remete para a escola.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na unidade de lotao do
servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.809, de 17 de dezembro de 1997.

Requerimento:

P Pgina 11.

30
Da Licena
para Estudo

Conceito:

uma licena que possibilita ao servidor ausentar-se de suas funes durante um determinado
perodo, para fins de estudo, em qualquer parte do territrio nacional, visando a sua qualificao para o
bom desempenho das atividades desenvolvidas.

Pr-requisitos:
P ser efetivo, do Quadro Permanente do Estado;
P ter cumprido o Estgio Probatrio;
P no estar em final de carreira;
P estar no exerccio de suas funes;
O servidor dever aguardar em exerccio a concesso da Licena.

Documentao necessria:

P Requerimento do interessado;
P Fotocpia do ltimo contracheque;
P Estrutura curricular do curso;
P Comprovante de aprovao em exame de seleo, quando for o caso;
P Projeto de pesquisa (memorial de intenes), quando for o caso;
P Parecer do chefe imediato do interessado, relativo convenincia ou no do afastamento do servidor
do exerccio de suas funes e se vai haver necessidade de convocar outro professor. (p/ professor)

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e informa a atual situao funcional do servidor.

31
Encaminha Superintendncia de Polticas de Educao.

Superintendncia de Polticas de Educao


Emite parecer pedaggico e encaminha Assessoria Juridica.

Assessoria Jurdica
Elabora a resoluo e submete apreciao do Secretrio de Educao. Aps assinatura,
encaminha para a publicao no Dirio Oficial do Estado e remete o processo ao Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo e encaminha para o Direitos e Vantagens. Providencia o arquivamento da
resoluo e remete o processo concludo ao Protocolo Geral.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na unidade de lotao do
servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990, arts 162 e 169.

Requerimento:

P Pgina 33.

32
Processo N____/__
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL ____/_____/______

Secretaria de Estado de Gesto Pblica ________________


assinatura
AFASTAMENTO PARA ESTUDO

NOME MATRCULA
__________________________________________________ __________________________
DADOS PESSOAIS/FUNCIONAIS

ENDEREO
_______________________________________________________________________________

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________
REQUER AO
EXMO. SR. GOVERNADOR DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
Afastamento para estudo de acordo com o art.___da Lei ________n____, de
_____/_____/_______, solicitando:
REQUERIMENTO

( ) Reconhecimento como misso oficial, conforme documentao em anexo.

( )Prorrogao do afastamento concedido no perodo de ____/____/_____ a


____/____/_____.

( ) Concesso sem vencimentos e vantagens.

Local e Data Requerente

Caso o requerente j tenha outro processo referente ao afastamento para estudo,


OBS

juntar a este requerimento, ativando o processo.

Ratificamos os dados pessoais/funcionais acima citados.


PROVIDNCIAS DA D.A.

( ) Ativando o processo anterior, por tratar-se de prorrogao.


( ) O ltimo afastamento para estudo ocorreu de ____/____/_____ a ____/____/_____.

Obs.:_________________________________________________________________________.

considerao do Senhor Secretrio/Procurador-Geral.

____/____/______ _______________________ ____/____/______ _______________________


DATA RESPONSVEL DATA SUPERINTENDENTE

33
Declarao
de Tempo de Servio

Conceito:

o documento que declara o tempo de servio prestado ao Estado de Mato Grosso do Sul, com a
finalidade de controle.

Documentao necessria:

P Requerimento;
P Cpia do contracheque.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos da Unidade Escolar de origem, que instruir o processo e
encaminhara para Unidade Escolar de Referncia.

Unidade Escolar de Referncia


Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos, elabora a Declarao de Tempo de Servio e encaminha
o processo para o Protocolo Geral.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na unidade de lotao do
servidor.

Requerimento:

P Pgina 11.

34
Certido de
Tempo de Contribuio

Conceito:

o documento que certifica o tempo de contribuio Previdncia do Estado de Mato Grosso


do Sul, com a finalidade de averbao para aposentadoria.

Documentao necessria:

P Requerimentos do ex-servidor, constando endereo completo para entrega de certido original.

Procedimentos:

Ex-servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de Referncia, que instruir o processo e
encaminhar, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos, registra a ocorrncia em banco de dados e devolve o
processo para arquivamento.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para a Secretaria de Estado de Gesto
Pblica - SEGES.

Secretaria de Estado de Gesto Pblica


Elabora a certido de tempo de contribuio, encaminha a certido original via sedex para o
servidor, devolve o processo Secretaria de Educao com a cpia da certido.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo e providencia arquivamento.

Protocolo Geral
Recebe o processo e providencia o arquivamento.

Requerimento:

P Pgina 11.

35
Regularizao
de Vida Funcional

Conceito:

Correo de atos registrados em banco de dados.


Pr-requisito: ser servidor pblico estadual.

Documentao necessria:

P Requerimento;
P Copia do contracheque;
P Documentos que justifiquem o perodo ou o ato a ser corrigido;
P Parecer da Escola.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo e
encaminhar para Unidade Escolar de Referncia.

Unidade Escolar de Referncia


Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, providencia o cadastramento em banco de dados e distribui para Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos, registra a ocorrncia em banco de dados e devolve o
processo para arquivamento.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na unidade de lotao do
servidor.

Requerimento:

P Pgina 11.

36
Aposentadoria
1 - Com base na transio
da EMC 20/98 at 31/12/2003

Foi estabelecida pelo art. 8 da Emenda constitucional n 20/98 para concesso de


aposentadoria voluntria, com proventos calculados com base na remunerao do servidor no cargo
efetivo em que ocorrer a aposentadoria, ressalvado o direito de opo pelas demais normas por ela
estabelecida, ao servidor pblico, que tenha ingressado regularmente em cargo efetivo na
Administrao Pblica, direta autarquia e fundao, at a data de publicao da referida Emenda, ou
seja, 16/12/1998. Situao tambm, garantida no artigo 3 da Emenda Constitucional n 41/2003.

Documentao necessria:

P Requerimento padro;
P Declarao de acumulao ou no de cargos preenchida corretamente. Se o servidor detiver outro
cargo na rea Federal, Estadual ou Municipal, na ativa ou inativa, dever constar na declarao:
P Fotocpia da certido de nascimento e casamento;
P Fotocpia do CPF;
P Fotocpia do RG;
P Fotocpia do PIS-PASEP;
P Anexar fotocpia do Dirio Oficial que publicou as averbaes (se houver);
P Anexar fotocpia da certido por tempo de servio/contribuio, que deu origem averbao;
P Fotocpia do ltimo contracheque;
P Anexar requerimento solicitando a contagem em dobro da Licena Prmio por Assiduidade (se
houver);
P Comprovante Bancrio;
P Fotocpia do Dirio Oficial que publicou a Licena Prmio por Assiduidade (se houver);
P Anexar a Declarao da Direo da escola de que no usufruiu a Licena Prmio por Assiduidade;

OBS.: Aposentadoria por invalidez dever anexar BIM original homologado pela Junta Mdica.

1.1 - Aposentadoria Voluntria com Proventos Integrais

a)Requisitos:

P Documento comprobatrio de idade, que conte no mnimo 53 (cinqenta e trs) anos de idade, se
homem e 48 (quarenta e oito), se mulher;
P Contar 5 (cinco) anos de efetivo exerccio no cargo em que se dar a aposentadoria;
P Tempo de contribuio igual, no mnimo, soma de:
I - 35 (trinta e cinco) anos, se homem, e 30 (trinta), se mulher;
II - um perodo adicional de contribuio equivalente a 20% (vinte por cento) do tempo que, a

37
partir de 16/12/1998, faltaria para atingir o limite de tempo constante do item anterior.

b)Fundamento Legal:

P EMC n 20/98, art, 8 c/c o art. 3 da EMC n 41/2003.

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos dos Proventos:

P Com base na remunerao.

1.2 - Aposentadoria Voluntria com Proventos Proporcionais ao Tempo de Contribuio

a)Requisitos:

P Documento comprobatrio de idade, que conte no mnimo 53 (cinqenta e trs) anos de idade, se
homem, e 48 (quarenta e oito), se mulher;
P Contar 5 (cinco) anos de efetivo exerccio no cargo em que se dar a aposentadoria;
P Tempo de contribuio igual, no mnimo, soma de:
I - 30 (trinta) anos, se homem, e 25 (trinta), se mulher;
II - um perodo adicional de contribuio equivalente a 40% (vinte por cento) do tempo que, a
partir de 16/12/1998, faltaria para atingir o limite de tempo constante do item anterior.

b)Fundamento Legal:

P EMC n 20/98, art, 8 c/c o art. 3 da EMC n 41/2003.

C)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos dos Proventos:

P Com base na remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der a aposentadoria.

1.3 - Aposentadoria Voluntria para Professor, com Proventos Integrais

a)Requisitos:

P Idade mnima 53 (cinqenta e trs) anos, se homem, e 48 (quarenta e oito), se mulher;


P 5 (cinco) anos de efetivo exerccio no cargo em que se dar a aposentadoria;
P Tempo de contribuio igual, no mnimo, soma de:
I - 35 (trinta e cinco) anos, se homem, e 30 (trinta), se mulher;
II - um perodo adicional de contribuio equivalente a 20% (vinte por cento) do tempo que, a
partir de 16/12/1998, faltaria para atingir o limite de tempo constante no item anterior.
P Na apurao do tempo de servio exercido at 16/12/1998 dever ser acrescido de um bnus de
17% (dezessete por cento), se homem, e de 20% (vinte por cento), se mulher, desde que se aposente,
exclusivamente, computando tempo de efetivo exerccio das funes de magistrio.

38
b)Fundamento Legal:

P EMC n 20/98, art 8, c/c 4 do mesmo artigo e com o art. 3 da EMC n 41/2003.

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos e proventos:

P Com base na remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der a aposentadoria.

Requerimento:

P Pgina 50.

39
Aposentadoria
2 - Com base no art. 40 da CF com a redao
dada pela EMC 20/98 de 16/12/98
at 31/12/2003.
Estabelecida pelo art. 40 da Constituio Federal com a redao dada pela EMC n 20/98, para
concesso de aposentadoria voluntria, com proventos calculados com base na remunerao do
servidor no cargo efetivo em que ocorrer a aposentadoria, ressalvado o direto de opo pelas demais
normas por ela estabelecida, ao servidor pblico, que tenha ingressado regularmente em cargo efetivo
na Administrao Pblica, direta,autarquia e Fundaes, at a data de publicao da referida Emenda,
ou seja, 16/12/1998. Situao tambm garantida no artigo 3 Emenda Constitucional n 41/2003.
Observa-se que no so consideradas para base de clculo as importncias inerentes aos Cargos
Comissionados e Funes de Confiana.

2.1 - Aposentadoria Voluntria com Proventos Integrais

a)Requisitos:

P Contar 10 (dez) anos de efetivo exerccio no servio pblico, podendo ser federal, estadual,
municipal ou distrital;
P Contar 5 (cinco) anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria;
P Comprovar idade mnima de 60 (sessenta) anos de idade e 35 (trinta e cinco) de contribuio, se
homem, e de 55 (cinqenta e cinco) anos de idade e 30 (trinta) de contribuio, se mulher.

b)Fundamento Legal:

P CF/88, art. 40, 1, inciso III, alnea a, com a redao dada pela EMC n 20/98, c/c o art. 3 da EMC
n 41/2003.

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos de Proventos:

P Com base na remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der a aposentadoria.

2.2 - Aposentadoria Voluntria para Professor, na Educao Infantil e no Ensino Fundamental e


Mdio, com Proventos Integrais

40
a)Requisitos:

P Contar 10 (dez) anos de efetivo exerccio no servio pblico;


P Contar 5 (cinco) anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria;
P Comprovar no mnimo, 55 (cinqenta e cinco) anos de idade, e trinta de contribuio, se homem, e
50 (cinqenta) anos de idade, e vinte e cinco de contribuio se mulher, na Educao Infantil e no Ensino
Fundamental e Mdio.

b)Fundamento Legal:

P CF/88, art. 40, 5, com a redao dada pela EMC n 20/98, c/c o art. 3 da EMC n 41/2003.

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos de Proventos:

P Com base na remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der a aposentadoria.

Requerimento:

P Pgina 50.

41
Aposentadoria
3 - Regra de Transio Vigente - com base no
art. 2 da EMC n 41/2003

O artigo 2 da EMC n 41/2003 assegura o direito de opo pela aposentadoria voluntria


quele que tenha ingressado regularmente em cargo efetivo na Administrao Pblica direta, autarquia
e fundacional, at a data de publicao da EMC n 20/98 (16/12/1998), com proventos calculados de
acordo com o artigo 40 3 e 17, da Constituio Federal, ou seja, no clculo dos proventos da
aposentadoria. Por ocasio da sua concesso, sero consideradas as remuneraes utilizadas como base
para contribuies do servidor aos regimes da previdncia de que tratam o artigo 2 acima citado e o
artigo 201, (Regime Geral da Previdncia Social) na forma da lei, quando o servidor, cumulativamente,
atender os requisitos de acordo com os tipos de aposentadoria a seguir:

3.1 - Aposentadoria Voluntria com Proventos Integrais/Proporcionais - Requisitos atendidos at


31/12/2005

a)Requisitos:

P Idade mnima de 53 (cinqenta e trs) anos, se homem, e 48 (quarenta e oito), se mulher;


P 5 (cinco) anos de efetivo exerccio no cargo em que se dar a aposentadoria;
P Tempo de contribuio igual, no mnimo, soma de:
I - 35 (trinta e cinco) anos, se homem, e 30 (trinta), se mulher;
II - um perodo adicional de contribuio equivalente 20% (vinte por cento) do tempo que, a
partir de 16/12/1998, faltaria para atingir o limite de tempo constante do item anterior.
P Atendendo os requisitos acima at 31/12/2005, os proventos da aposentadoria sero reduzidos na
proporo de 3,5 para ano antecipado em relao aos limites da idade estabelecida no art. 40 1,
inciso III, alnea a, da Constituio Federal, com a redao dada pela EMC n 41/2003.

b)Fundamento Legal:

P EMC n 41/2003, art. 2, 1, inciso I (at 19/02/2004).


P EMC n 41/2003, art. 2, 1, inciso I, c/c art. 1 da MP 167/04 (a partir de 20/02/2004).

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos dos Proventos:

P Com base na remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der aposentadoria, se

42
implementar os requisitos at 19/02/2004;
P Com base na remunerao contribuitiva do servidor aos regimes de previdncia prprio e geral, para
os que implementarem os requisitos a partir de 20/02/2004, por fora da MP n 167, publicada na
mesma data.

3..2 - Aposentadoria Voluntria com Proventos Integrais/Proporcionais - Requisitos atendidos a


partir de 01/01/2006

a)Requisitos:

P Idade mnima de 53 (cinqenta e trs) anos, se homem, e 48 (quarenta e oito), se mulher;


P 5 (cinco) anos de efetivo exerccio no cargo em que se dar a aposentadoria;
P Tempo de contribuio igual, no mnimo, soma de:
I - 35 (Trinta e cinco) anos, se homem, e 30 (trinta), se mulher;
II - um perodo adicional de contribuio equivalente 20% (vinte por cento) do tempo que, a
partir de 16/12/1998, faltaria para atingir o limite de tempo constante do item anterior.
P Atendendo os requisitos acima a partir de 01/01/2006, os proventos da aposentadoria sero
reduzidos na proporo de 5% para cada ano antecipado em relao aos limites da idade estabelecida
no art. 40 1, inciso III, alnea a, da Constituio Federal, com a redao dada pela EMC n 41/2003.

b)Fundamento Legal:

P EMC n 41/2003, art. 2, 1, inciso II c/c art. 1 da MP 167/04.

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos dos Proventos:

P Com base na remunerao contribuitiva do servidor aos regimes de previdncia prprio e geral, para
os que implementarem os requisitos a partir de 20/02/2004, por fora da MP n 167, publicada na
mesma data.

3.3 - Aposentadoria Voluntria para Professor, com Proventos Integrais/Proporcionais - Requisitos


atendidos at 31/12/2005

a)Requisitos:

P Idade mnima de 53 (cinqenta e trs) anos, se homem, e 48 (quarenta e oito), se mulher;


P 5 (cinco) anos de efetivo exerccio no cargo em que se dar a aposentadoria;
P Tempo de contribuio igual, no mnimo, soma de:
I - 35 (trinta e cinco) anos, se homem, e 30 (trinta), se mulher;
II - um perodo adicional equivalente a 20% (vinte por cento) do tempo que, a partir de
16/12/98, faltaria para atingir o limite de tempo constante do item anterior;
P Tenha ingressado, regularmente em cargo efetivo de magistrio, e o tempo de servio exercido at
16/12/1998, ser contado com o acrscimo de um bnus de 17% (dezessete por cento), se homem, e de
20% (vinte por cento), se mulher, desde que se aposente, exclusivamente, computando tempo de
efetivo exerccio das funes do magistrio.
P Atendendo os requisitos acima at 31/12/2005, os proventos da aposentadoria sero reduzidos na
proporo de 3,5% para ano antecipado em relao aos limites de idade estabelecidos pelo artigo 40
1, inciso III, alnea a, da Constituio Federal, com a redao dada pela EMC n 41/2003.

43
b)Fundamento Legal:

P EMC n 41/2003, art. 2, 1, inciso I e 4 (at 19/02/2004);


P EMC n 41/2003, art. 2, 1, inciso I e 4, c/c art. 1 da MP 167/04 (a partir de 20/02/2004).

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos dos Proventos:

P Com base na remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der aposentadoria, se


implementar os requisitos at 19/02/2004;
P Com base na remunerao contribuitiva do servidor aos regimes de previdncia prprio e geral para
os que implementarem os requisitos a partir de 20/02/2004, por fora da MP n 167, publicada na
mesma data.

3..4 - Aposentadoria Voluntria para Professor, com Proventos Integrais/Proporcionais - Requisitos


atendidos a partir de 01/01/2006

a)Requisitos:

P Idade mnima de 53 (cinqenta e trs) anos, se homem, e 48 (quarenta e oito), se mulher;


P 5 (cinco) anos de efetivo exerccio no cargo em que se dar a aposentadoria;
P Tempo de contribuio igual, no mnimo, soma de:
I - 35 (trinta e cinco) anos, se homem, e 30 (trinta), se mulher;
II - um perodo adicional equivalente a 20% (vinte por cento) do tempo que, a partir de
16/12/98, faltaria para atingir o limite de tempo constante do item anterior;
P Tenha ingressado, regularmente em cargo efetivo de magistrio, e o tempo de servio exercido at
16/12/1998, ser contado com o acrscimo de um bnus de 17% (dezessete por cento), se homem, e de
20% (vinte por cento), se mulher, desde que se aposente, exclusivamente, computando tempo de
efetivo exerccio das funes do magistrio.
P Atendendo os requisitos acima at 01/01/2006, os proventos da aposentadoria sero reduzidos na
proporo de 5% (cinco por cento) para ano antecipado em relao aos limites de idade estabelecidos
pelo artigo 40 1, inciso III, alnea a, da Constituio Federal, com a redao dada pela EMC n
41/2003.

b)Fundamento Legal:

P EMC n 41/2003, art. 2, 1, inciso I e 4, c/c art. 1 da MP 167/04 (a partir de 20/02/2004).

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos dos Proventos:

P Com base na remunerao contributiva do servidor aos regimes de previdncia prprio e geral para
os que implementarem os requisitos a partir de 20/02/2004, por fora da MP n 167, publicada na
mesma data.

Requerimento:

P Pgina 50.

44
Aposentadoria
4 - Regra de Transio - com base na remunerao
do servidor no cargo efetivo nos termos
do art. 6 da EMC n 41/2003.

O artigo 6 da EMC n 41/2003 estabelece o direito de opo aposentadoria pelas normas


estabelecidas pelo artigo 40 da Constituio Federal ou pelas regras estabelecidas pelo artigo 2 desta
Emenda. O servidor da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios, includas suas
autarquias e fundaes, que tenha ingressado no servio pblico at a data de publicao desta Emenda,
poder aposentar-se com proventos integrais, que correspondero totalidade da remunerao do
servidor no cargo efetivo em que se der a aposentadoria, na forma da lei, quando observadas as redues
de idade e tempo de contribuio contidas no 5 do artigo 40 da Constituio Federal.

Clientela: o servidor que tenha ingressado no servio pblico at a data de publicao da EMC n
41/2003 (31/12/2003)

4.1 - Aposentadoria Voluntria com Proventos Integrais

a)Requisitos:

P 60 (sessenta) anos de idade, se homem, e 55 (cinqenta e cinco) anos de idade, se mulher;


P 35 (trinta e cinco) anos de Contribuio, se homem, e 30 (trinta) anos de contribuio, se mulher;
P 20 (vinte) anos de efetivo exerccio no servio pblico;
P 10 (dez) anos de carreira;
P 5 (cinco) anos de efetivo exerccio no cargo em que se der a aposentadoria.

b)Fundamento Legal:

P EMC n 41/2003, artigo 6.

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos dos Proventos:

P Com base na remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der a aposentadoria.

Requerimento:

P Pgina 50.

45
Aposentadoria
5 - Regra Geral - com base no art. 40 da CF/88
com redao dada pelas emendas
constitucionais 20/98 e 41/2003.

A clientela a que se reporta o artigo 40 da CF/88 com redao dada pela EMC n 41/2003 so os
servidores titulares de cargos efetivos da Unio, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municpios,
includas suas autarquias e fundaes, sendo assegurado regime de previdncia de carter contributivo e
solidrio, mediante contribuio do respectivo ente pblico, dos servidores ativos e inativos e dos
pensionistas, observados critrios que preservem o equilbrio financeiro e atuarial.
Vale acrescentar que 1 do referido artigo estabelece que esses servidores sero aposentados,
calculados os seus proventos a partir dos valores fixados na forma dos 3 do mencionado artigo.
Calculados os seus proventos de aposentadoria, por ocasio da sua concesso, levaro em conta as
remuneraes utilizadas como base para as contribuies aos regimes prprios de previdncia do
servidor pblico e o do artigo 201 (regime geral), na forma que a lei vier a estabelecer.
Ainda com relao s remuneraes contributivas sero atualizadas de acordo com o ndice a ser
estabelecido em lei, pois assim dispe o 17 do artigo mencionado:

5.1 - Aposentadoria Voluntria

a)Requisitos:

P Contar 10 (dez) anos de efetivo exerccio no servio pblico, podendo ser federal, estadual,
municipal ou distrital;
P Contar 5 (cinco) anos no cargo efetivo em que se dar a aposentadoria;
P Comprovar idade mnima de 60 (sessenta) anos de idade e 35 (trinta e cinco) de contribuio, se
homem, e de 55 (cinqenta e cinco) anos de idade e 30 (trinta) de contribuio, se mulher.

b)Fundamento Legal:

P CF/88, artigo 40 1, inciso III, alnea a, com a redao dada pelas EMC nos 20/98 e 41/2003 (at
19/02/2004);
P CF/88, artigo 40 1, inciso III, alnea a, com a redao dada pelas EMC nos 20/98 e 41/2003 c/c
artigo 1 da MP 167/04 (a partir de 20/02/2004).

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

46
d)Clculos dos Proventos:

P Com base na remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der a aposentadoria, se


implementados os requisitos at 19/02/2004;
P Com base na remunerao contributiva do servidor aos regimes de previdncia prprio e geral, para
os que implementarem os requisitos a partir de 20/02/2004, por fora da MP n 167, publicada na
mesma data.

5.2 - Aposentadoria Voluntria para Professor, na Educao Infantil, no Ensino Fundamental e no


Mdio

a)Requisitos:

P Contar 10 (dez) anos de efetivo exerccio no servio pblico;


P Contar 5 (cinco) anos no cargo efetivo em que se dar aposentao;
P Comprovar no mnimo, 55 (cinqenta e cino) anos de idade, e trinta de contribuio, se homem, e
50 (cinqenta) anos de idade, e vinte e cinco de contribuio, se mulher, na Educao Infantil, e no
Ensino Fundamental e Mdio.

b)Fundamento Legal:

P CF/88, art. 40, 1, inciso III, alnea a e 5 com redao dada pelas EMC nos 20/98 e 41/2003 (at
19/02/2004).
P CF/88, art. 40, 1, inciso III, alnea a e 5, com a redao dada pelas EMC nos 20/98 e 41/2003
c/c artigo 1 da MP 167/04 (a partir de 20/02/2004).

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

d)Clculos dos Proventos:

P Com base na remunerao do servidor no cargo efetivo em que se der a aposentadoria, se


implementados os requisitos at 19/02/2004;
P Com base na remunerao contributiva do servidor aos regimes de previdncia prprio e geral, para
os que implementarem os requisitos a partir de 20/02/2004, por fora da MP n 167, publicada na
mesma data.

Requerimento:

P Pgina 50.

47
Aposentadoria Voluntria
por Idade, com Proventos
Proporcionais
a)Requisitos:

P Contar com 10 (dez) anos de efetivo exerccio no servio pblico podendo ser Federal, Estadual,
Municipal ou Distrital;
P Contar 5 (cinco) anos de cargo efetivo em que se dar a aposentadoria;
P Comprovar idade mnima de 65 (sessenta e cinco) anos de idade, se homem, e 60 (sessenta), se
mulher, com proventos proporcionais ao tempo de contribuio.

b)Fundamento Legal:

P Cf/88, art. 40, 1, inciso III, alnea b, com redao dada pela EMC n 20/98, c/c o art. 3 da EMC
n 41/2003.

c)Vigncia:

A partir da publicao do documento concessrio da aposentadoria no veculo oficial de


divulgao.

Documentao necessria:

P Requerimento de aposentadoria;
P Declarao de Acumulao de Cargos: se o servidor possuir 2 (dois) cargos pblicos (federal, estadual
ou municipal), dever constar na Declarao, inclusive o de aposentado;
P Fotocpia do ltimo contracheque;
P Fotocpia da Certido de Nascimento ou Casamento;
P Fotocpia do CIC;
P Fotocpia do PIS/PASEP;
P Fotocpia da publicao do Dirio Oficial em que conste a publicao das averbaes de tempo de
servio;
P Se for professor, apresentar requerimento informando os perodos em que se afastou da sala de aula.

OBS.: Favor no instruir processo de aposentadoria antes de verificar, se o servidor tem a idade mnima
exigida na Emenda Constitucional n 20 e o tempo de contribuio. vedado o arredondamento de
tempo de servio no processo de aposentadoria voluntria para o servidor que, em 16 de dezembro de
1998, no tinha completado as exigncias previstas na legislao vigente poca.

48
Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos, elabora a contagem do tempo de servio, analisa o
pedido e encaminha o processo Comisso de Valorizao da Educao Bsica - CVPEB.

CVPEB
Emite parecer sobre o direito Promoo Funcional e encaminha o processo ao Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo, e efetua a reviso da anlise e encaminha o processo CAP/SEGES.

CAP/SEGES
Recebe e efetua a reviso, e encaminha para CPREV/SEGES.

Amparo Legal:

Constitucional Federal de 5 de outubro de 1998, art. 40;


Emenda Constitucional n 20.

Requerimentos:

P Pgina 50.

49
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL Processo N
Secretaria de Estado de Gesto Pblica _______________
Coordenadoria de Gesto de Previdncia
NOME PRONTURIO
__________________________________________________ __________________________

ENDEREO
_______________________________________________________________________________
DADOS FUNCIONAIS

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________
REQUER AO
EXMO SR.GOVERNADOR DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL

Aposentadoria voluntria na modalidade__________________________________________


REQUERIMENTO

____________________________________________________________________________
com fundamento na Lei 2.207/00.

N. Termos.
P. Deferimento.

Local e Data Requerente

50
Aposentadoria
por Invalidez

Conceito:

a aposentadoria em decorrncia de acidente em servio, molstia profissional ou doena


grave, contagiosa ou incurvel, assim como se for declarada incapacidade para o trabalho, por outras
enfermidades ou motivos, sem possibilidade de readaptao em outro cargo ou funo (mediante o
laudo da junta mdica).

Documentao necessria:

P Formulrio Solicitao de Aposentadoria (com preenchimento no campo de invalidez com


assinatura da autoridade competente);
P Boletim de Inspeo Mdica - BIM (Laudo da Junta Mdica Especial);
P Fotocpia do ultimo contracheque;
P Declarao de Acumulao de Cargos;
P Fotocpia da Certido de Nascimento ou Casamento;
P Fotocpia do CIC;
P Fotocpia do PIS/PASEP.

OBS.: A iniciativa da aposentadoria por invalidez de responsabilidade da administrao devendo o


rgo ou entidade de lotao providenciar a documentao junto ao servidor.

Proventos:

Os proventos correspondem remunerao do servidor aposentado, equivalente remunera-


o percebida em atividade e ser:

P Integral: Em virtude de acidente em servio, molstia profissional ou doena incurvel, grave ou


contagiosa.

P Proporcional: Quando a enfermidade ou a causa da incapacidade no decorrer de doena incurvel


grave ou contagiosa ou em razo do exerccio do cargo ou funo, conforme artigo 31 da lei 2.207 de
28/12/2000.

Procedimentos:

Servidor ou Chefia Imediata


D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

51
Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens - Equipe Aposentadoria


Efetua a conferncia dos documentos, elabora a contagem de tempo de servio, analisa o
pedido e encaminha o processo Comisso de Valorizao da Educao Bsica - CVPEB.

CVPEB
Emite parecer sobre o direito Promoo Funcional e encaminha o processo ao Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo, efetua a anlise e encaminha para CAP/SEGES.

CAP/SEGES
Recebe e efetua a reviso para a CPREV/SEGES.

Amparo Legal:

Constituio Federal de 5 de outubro de 1988, art.40;


Emenda Constitucional n 41.

Requerimento:

P Pgina 53.

52
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL Processo N
Secretaria de Estado de Gesto Pblica _______________
Coordenadoria de Gesto de Previdncia
NOME PRONTURIO
__________________________________________________ __________________________

ENDEREO
_______________________________________________________________________________
DADOS FUNCIONAIS

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________

DO:_________________________________________________________________________
cargo ou funo do titular do rgo de pessoal
REQUERIMENTO

AO: Fundo de Previdncia Social de Mato Grosso do Sul - MS-PREV

PARA REQUERER AO
EXMO SR.GOVERNADOR DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL

Aposentadoria por invalidez do servidor acima qualificado, face homologao pela Junta
Mdica Estadual, com fundamento na Lei n 2.207, de 28 de dezembro de 2000.

( ) com proventos proporcionais, art. 24, I, 1 parte.


( ) com proventos integrais, art. 24, I, 2 parte.
N. Termos.
P. Deferimento.

Local e Data Requerente

53
Da Aposentadoria
Compulsria

Aposentadoria Compulsria ocorre aos 70 (setenta) anos de idade com proventos proporcionais
ao tempo de contribuio.
A iniciativa da aposentadoria compulsria de responsabilidade do setor de Recursos Humanos
ao qual pertence o servidor, devendo o rgo ou entidade de lotao providenciar a documentao
comprobatria que atendam aos requisitos, para os fins de instruo processual.

Documentao necessria:

P Requerimento padro;
P Declarao de acumulao ou no de cargos preenchida corretamente se o servidor detiver outro
cargo na rea Federal, Estadual ou Municipal, na ativa ou inativa, dever constar na declarao:
P Fotocpia da Certido de Nascimento e Casamento;
P Fotocpia do CPF;
P Fotocpia do RG;
P Fotocpia do PIS-PASEP;
P Anexar fotocpia do Dirio Oficial que publicou as averbaes (se houver);
P Anexar fotocpia da certido por tempo de servio/contribuio, que deu origem a averbao;
P Fotocpia do ultimo contracheque;
P Anexar requerimento solicitando a contagem em dobro da Licena Prmio por Assiduidade (se
houver);
P Comprovante Bancrio;
P Fotocpia do Dirio Oficial que publicou a Licena Prmio por Assiduidade (se houver);
P Anexar a declarao da direo da escola que no usufruiu a Licena Prmio por Assiduidade.

Procedimentos:

Chefia Imediata
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para Direitos e
Vantagens (Professor e Especialista de Educao), que encaminha para a Comisso de Valorizao
Profissional da Educao Bsica - CVPEB.

54
CVPEB
Recebe o Processo, emite parecer sobre o direito a Promoo Funcional e encaminha o processo
ao Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo, efetua anlise e conferncia, encaminha para a CAP/SEGES.

CAP/SEGES
Recebe e efetua a reviso e encaminha para a CPREV/SEGES.

Amparo Legal:

Constituio Federal de 5 de outubro de 1988, art. 40;


Emenda Constitucional n41/2003.

Requerimento:

P Pgina 56.

55
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL Processo N
Secretaria de Estado de Gesto Pblica _______________
Coordenadoria de Gesto de Previdncia
NOME PRONTURIO
__________________________________________________ __________________________

ENDEREO
_______________________________________________________________________________
DADOS FUNCIONAIS

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________

DO:_________________________________________________________________________
cargo ou funo do titular do rgo de pessoal
REQUERIMENTO

AO: Fundo de Previdncia Social de Mato Grosso do Sul - MS-PREV

PARA REQUERER AO
EXMO SR.GOVERNADOR DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL

Que seja declarada a aposentadoria compulsria,com proventos proporcionais ao tempo


de contribuio do(a) servidor(a) acima qualificado(a) face o impedimento da idade limite
prevista no art. 24, II, da Lei n 2.207/00.

N. Termos.
P. Deferimento.

Local e Data Requerente

56
Da Averbao por
Tempo de Contribuio

Conceito:

o direito do servidor de averbar tempo de servio prestado a outros poderes, Unio, ao


Municpio, a empresas, etc.

Documentao necessria:

P Requerimento ao Exm Sr. Secretrio da SEGES;


P Fotocpia do ltimo contracheque;
P Certido circunstanciada, apurada em dias, meses, anos, constando o regime jurdico (original).

Obs: Dever constar obrigatoriamente na certido de tempo servio (C.T.P):


P Identificao do servidor;
P rgo para qual trabalhou;
P Funo exercida;
P Os perodos trabalhados com incio e trmino;
P Total dos dias trabalhados;
P Regime jurdico;
P Especificar o cargo, caso tenha dois.

Nota: Se a certido foi expedida pelo INSS, no h necessidade de constar o regime jurdico.

Somente ser aceita CTS municipal, quando se tratar de regime jurdico estatutrio ou especial,
com exceo da Prefeitura Municipal de Campo Grande, que mantm sistema previdencirio prprio.
A CTS em regime de 40 ou 44 horas, ou dois turnos no caracterizam dois cargos, ou seja, a
legislao no permite o desdobramento de tempo de servio estranho ao Estado;
Tempo de servio prestado a cartrio, somente poder ser averbado mediante apresentao da
CTS expedida pelo INSS ou Secretariado Tribunal de Justia.
A Averbao (contagem em dobro) da LPA (Licena Prmio por Assiduidade) dever ser
solicitada (na ocasio da aposentadoria, atravs do processo de aposentadoria).
No poder ser averbado tempo de servio concomitante.
Os servidores do Quadro Suplementar podero solicitar averbao de tempo de contribuio.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

57
Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos, efetua a contagem do tempo de servio e encaminha para
a Assessoria Jurdica.

Assessoria Jurdica
Recebe o processo analisa e emite parecer. Devolve para o Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo, providencia a minuta do ato de averbao, encaminha o processo
Assessoria de Apoio Administrativo.

Assessoria de Apoio Administrativo


Encaminha o processo com o ato de averbao para CAP/SEGES via Protocolo Geral/SED.

Protocolo Geral/SED
Encaminha para Protocolo Geral/SEGES.

Protocolo Geral/SEGES
Encaminha para CAP/SEGES.

CAP/SEGES
Encaminha para Assessoria Jurdica/SEGES para reviso.

Assessoria Jurdica/SEGES
Encaminha para ETERA para elaborao do ato e considerao do Sr. Superintendente,
posteriormente para a publicao em Dirio Oficial.

Requerimento:

P Pgina 11.

58
Licena Nojo

Conceito:

o perodo de 8 (oito) dias de afastamento que o servidor tem direito pelo falecimento do
cnjuge, companheiro, pais, madrasta ou padrasto, filhos, enteados ou irmos.
Pr-requisito: ser servidor pblico estadual efetivo.

Documentao necessria:

Instruir Processo anexando:

P Requerimento;
P Cpia da certido de bito autenticada;
P Cpia do ltimo contracheque.

Amparo Legal:

Lei 1.102, de 10 de outubro de 1990, art. 171.

Requerimento:

P Pgina 11.

59
Licena Gala

Conceito:

o perodo de 8 (oito) dias de afastamento que o servidor tem direito pelo casamento, com
vencimento e demais vantagens inerentes ao cargo.
Pr-requisito: ser servidor pblico estadual efetivo.

Documentao necessria:

Instruir Processo anexando:

P Requerimento;
P Cpia de certido de casamento autenticada;
P Cpia do ltimo contracheque.

Amparo Legal:

Lei 1.102, de 10 de outubro de 1990, art. 171.

Requerimento:

P Pgina 11.

60
Licena Paternidade

Conceito:
o perodo de 5 (cinco) dias de afastamento que o servidor tem direito pelo nascimento ou
adoo de criana, com vencimento e demais vantagens inerentes ao cargo.
Pr-requisito: ser servidor pblico estadual efetivo.
Documentao necessria:
Instruir Processo anexando:
P Requerimento;
P Cpia da certido de nascimento autenticada;
P Cpia do ltimo contracheque.
Procedimentos:
Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo e
encaminhar para a Unidade Escolar de Referncia.
Unidade Escolar de Referncia
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.
Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.
Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos, registra a ocorrncia em banco de dados e devolve o
processo para arquivamento.
Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na unidade de locao do
servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990 (artigos 148, 178).

Requerimento:
P Pgina 11.

61
Da Licena para Tratamento
de Sade do Prprio Servidor

Conceito:

A licena para o tratamento de sade ser concedida ao servidor mediante inspeo mdica
processada segundo as normas do sistema de percia mdica do Estado.

Documentao necessria:

P BIM - Boletim de Inspeo Mdica (original);


P Fotocpia do ltimo contracheque.

Procedimentos:

P A licena ser concedida mediante inspeo mdica, realizada pela junta Mdica do Estado;

P O Boletim de Inspeo Mdica dever ser expedido pela chefia imediata e entregue ao servidor para
apresentao Junta Mdica, no prazo mximo de 3 (trs) dias;

P O servidor dever retornar Junta Mdica para retirar o Boletim homologado e efetuar a entrega
imediata unidade de lotao. O boletim mdico homologado em Campo Grande ser retirado pelo
Apoio Social da Secretaria de Educao e encaminhado unidade de lotao;

P A chefia imediata encaminhar os documentos ao Direitos e Vantagens, atravs de ofcio;

P A Junta Mdica Regional somente poder conceder licena mdica para tratamento de sade do
servidor ou pessoa da famlia no perodo mximo de 30 (trinta) dias, permitida mais uma prorrogao
no excedente a 30 (trinta) dias;

P A licena mdica superior a 60 (sessenta) dias somente ser concedida pela Junta Mdica Especial,
mediante a apresentao do BIM e exames complementares;

P Quando se trata de Aposentadoria por Invalidez ou Readaptao Funcional, o servidor dever


encaminhar Junta Mdica Especial 3 (trs) vias do BIM;

P Ser integral o vencimento e respectivas vantagens do funcionrio licenciado para tratamento de


sade;

P O funcionrio no poder permanecer em licena para tratamento de sade superior a 24 meses,

62
exceto em casos considerados recuperveis. Expirando esse prazo, o funcionrio ser submetido nova
Inspeo Medica e aposentado, se julgado definitivamente invlido para o servio pblico em geral e
no puder ser readaptado;

P O funcionrio no poder recusar-se inspeo mdica, sob pena de suspenso do pagamento do


vencimento, at que se realize a inspeo;

P Para professores convocados e cargo em comisso, at 15 (quinze) dias, dever preencher o BIM e
comparecer a Junta Mdica no prazo de 3 (trs) dias;

P Aps 16 (dezesseis) dias dever encaminhar o atestado mdico para o CORRH/SED no prazo de 3
(trs) dias para que possa providenciar a documentao necessria para que o mesmo comparea na
percia mdica do INSS;

P At 15 (quinze) dias de licena o vencimento ser pago pela SED, aps e 16 (dezesseis) dias ser pelo
INSS.

Amparo Legal:

Lei n 1.1.02, de 10 de outubro de 1990 (arts 136 e 144).

Requerimento:

P Pginas 69 e 70.

63
Da Licena Gestante

Conceito:

a licena concedida servidora gestante, com vencimento integral, pelo prazo de 120 (cento e
vinte) dias.

Documentao necessria:

P Boletim de Inspeo Mdica original;


P Fotocpia do ltimo contracheque.

Procedimentos:

P A licena ser concedida mediante inspeo mdica, realizada pela Junta Mdica do Estado;
P Boletim de Inspeo Mdica, dever ser expedido pela Chefia Imediata e entregue ao servidor ou
representante para apresentao Junta Mdica, no prazo mximo de 3 (trs) dias;
P Servidor ou representante, dever retornar a Junta Mdica para retirar o Boletim homologado e
efetuar a entrega imediata unidade de lotao;
P O Boletim Mdico homologado em Campo Grande ser retirado pelo Apoio Social da Secretaria de
Educao e encaminhado Unidade de Lotao;
P A chefia imediata encaminhar os documentos ao Direitos e Vantagens, atravs de ofcio;
P Licena gestante concedida com vencimento integral pelo prazo de 120 (cento e vinte) dias;
P Poder ser concedida, a partir do incio do 8 (oitavo) ms de gestao, salvo prescrio mdica.

OBS.: segurada do Regime de Previdncia Social do Estado que adotar ou obtiver guarda judicial para
fins de adoo de criana devido auxilio-maternidade pelo perodo de 120 (cento e vinte) dias, se a
criana tiver at 1 (um) ano de idade; 60 (sessenta) dias se a criana tiver entre 1 (um) e 4 (quatro) anos de
idade; de 30 (trinta) dias se a criana tiver de 4 (quatro) a 8 (oito) anos de idade.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990 (art. 147).

Requerimento:

P Pginas 69 e 70.

64
Da Licena em Pessoa
da Famlia

Conceito:

Poder ser concedida licena ao servidor por motivo de doena do ascendente, do cnjuge ou
do filho que lhe tenha dependncia econmica, mediante comprovao da necessidade do seu
acompanhamento por percia Mdica Oficial e da impossibilidade de outro membro da famlia cumprir
esse papel.
A licena somente ser deferida se a assistncia direta do funcionrio for indispensvel, o que
dever ser comprovado atravs de acompanhamento social.
Em cada perodo de 5 (cinco) anos, o funcionrio somente poder beneficiar-se de, no mximo,
2 (dois) anos de licena, seguidos ou intercalados.
O Servidor que, em gozo de uma das licenas autorizadas para tratamento de sade ou de
pessoa da famlia, encontrar-se no exerccio de qualquer outra atividade remunerada, seja no servio
pblico ou na iniciativa privada, ter a licena cancelada e responder administrativamente pela
infrao disciplinar.

Pr-requisitos:
P Ser servidor do Quadro Permanente ou Suplementar, exceto professor convocado.

Documentao necessria:

Instruir processo anexando:

P Requerimento do servidor;
P Boletim de Inspeo Mdica original;
P Fotocpia do ltimo contracheque.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.

65
Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e providencia a digitao do ato de concesso. Aps
publicao, providencia o arquivamento da resoluo e remete o processo concludo ao Protocolo
Geral.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na unidade de lotao do
servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990 (art. 146).

Requerimentos:

P Pginas 69 e 70.

66
Da Readaptao Provisria

Conceito:

a investidura em cargo compatvel com a capacidade fsica ou mental do servidor, verificada


em inspeo mdica oficial.

Pr-requisito:
P Ser servidor pblico estadual.

Documentao necessria:

Instruir processo anexando:

P BIM, devidamente homologado pela Junta Mdica Oficial Especial;


P Requerimento do servidor;
P Declarao de chefia imediata, informando a funo que o servidor passar a exercer aps a
readaptao;
P Fotocpia do ltimo contracheque.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

Unidade Escolar
Recebe o processo, e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Direitos e
Vantagens.

Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e encaminha o processo para a Assessoria Jurdica.

Assessoria Jurdica
Recebe o processo, analisa e emite parecer. Devolve ao Direitos e Vantagens.

67
Direitos e Vantagens
Elabora resoluo e encaminha Assessoria de Apoio Administrativo, para apreciao do
Secretrio de Educao.

Assessoria de Apoio Administrativo


Aps a assinatura do ato, encaminha para a publicao no Dirio Oficial do Estado e devolve ao
Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Recebe o processo e encaminha o processo ao Protocolo Geral.

Protocolo Geral
Registra a concluso do processo e encaminha para arquivamento na Unidade de lotao do
servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990 (arts 42 44).

Requerimentos:

P Pginas 69 e 70.

68
SISTEMA MDICO-PERICIAL DO SERVIO PBLICO CIVIL DA ADMINISTRAO ESTADUAL - SIMEP

BOLETIM DE INSPEO MDICA - BIM


NOME
DADOS PESSOAIS

PRONTURIO CARGO NVEL/REF./SMBOLO

QUADRO REGIME JURDICO

UNIDADE DE LOTAO

MUNICPIO SIGLA DO RGO DE LOTAO

RESPONSVEL PELA EMISSO DO BIM

LAUDO MDICO - PERICIAL

APOSENTADORIA READAPTAO
1.DOENA 3.Deve ser Readaptado
Na pessoa do servidor Sim No
SIM NO Temporrio Dias
Em pessoa da famlia do servidor Definitivo
SIM NO Doena determinante da incapacidade CID_________
______________________________________________
Grau de parentesco ou dependncia________________
______________________________________________
Deve ser Licenciado
4. Deve ser aposentado por invalidez
SIM NO PRAZO DIAS
Sim No
Perodo ____/____/___ a ____/_____/____
LICENAS

Licena Inicial CID__________________________________


SIM NO PRAZO DIAS
Perodo ______/_____/____a _____/_____/_____
Prorrogao
SIM NO PRAZO DIAS 5. Exames complementares ou especializados
Perodo ______/_____/____a _____/_____/_____ Feitos: Sim No
C. I. D. ____________________________________ Foi anexado a 1. via do BIM:
Sim No
OUTROS

Acidente de trabalho ou doena profissional


6. Laudo Mdico -Pericial reservado
SIM NO DIAS
Emitido: Sim No
Caracterize___________________________________
Foi anexada a 1. via do BIM em envelope lacrado
Sim No
2. Servidora gestante Ms de GESTAO__________ 7. Houve simulao
Licena a partir de _____/_____/_____ Sim No

Observaes:___________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
JUNTA MDICA

______________________________________________________________________________
Campo Grande, _______, de ______________ de 2004.
Carimbo e Assinatura Carimbo e Assinatura Carimbo e Assinatura

69
1.O BIM ser emitido pela Chefia Imediata em 2 (duas) vias e entregue ao servidor para a-
presentao Junta Mdica Regional. A chefia imediata providenciar a entrega do BIM
Junta Mdica caso o servidor esteja impossibilitado de locomover-se.
2.O BIM no poder conter rasuras de qualquer espcie e ser de 3 (trs) dias teis sua
validade para apresentao Junta Mdica Regional - JMR;
INSTRUES PARA O TRMITE DE BIM

3.Aps a Inspeo Mdica, a 1 via do BIM ser devolvida, devidamente preenchida, assi-
nada e carimbada pela Junta Mdica Regional, ao servidor que dever apresent-lo res-
pectiva chefia imediata no prazo mximo de 3 (trs) dias teis. A 2 via ser arquivada na
JMR;
4.A chefia imediata anotar o resultado do exame mdico pericial no Posto de Assenta-
mento Funcional e encaminhar o expediente ao respectivo rgo Setorial do SIMEP pa-
ra fins de autorizao de afastamento.
----------------------------------------QUANDO TRATAR DE:--------------------------------------
Prorrogao ou licena que importe em afastamento superior a 30 (trinta) dias, aposenta-
doria por invalidez ou readaptao:
1.O BIM ser emitido em 2 (duas) vias e entregue ao servidor para apresentao a Junta
Mdica . A chefia imediata providenciar a entrega do BIM Junta Mdica, caso o servidor
esteja impossibilitado de locomover-se.
2.O BIM no poder conter rasuras de qualquer espcie e ser de 3 (trs) dias teis sua
validade para apresentao a Junta Mdica.
3.Aps a Inspeo Mdica, o BIM ser devolvido devidamente preenchido assinado e ca-
rimbado pela Junta Mdica, com a seguinte designao de suas vias; 1 via ao Servidor pa-
ra apresentao Chefia Imediata no prazo de 3 (trs) dias teis; e a 2 via ao arquivo da
Junta Mdica.
Lei Complementar n2, de 18/01/1980, art. 90 Inciso III, art. 100 Inciso I,
APOSENTADORIA alneas b e c.
POR INVALIDEZ Lei n 274, de 26/10/1981, artigo 26, inciso I, art. 26 e 29.
Lei Complementar n2, de 18/01/1980, art. 184 e 185.
AUXLIO DOENA Lei n274, de 26/10/1981, art. 22, inciso IV.
ACIDENTE NO TRABALHO
Lei Complementar n2, de 18/01/1980, art. 124.
EMBASAMENTO LEGAL

DOENA PROFISSIONAL
LICENA PARA Lei n 1.102 ,de 10/10/1990, art. 136, e Lei n 274, de 26/10/1981,
TRATAMENTO art. 24, inciso I e art. 25.
Decreto n 5322, de 07/01/1992.
DE SADE
LICENA POR DOENA Lei Complementar n 2, de 18/01/1980, art. 125
EM PESSOA DA FAMILIA Lei n 274, de 26/10/1981, art. 24, III, e pargrafo nico.

SLARIO-FAMLIA Lei Complementar n 02, de 18/01/1980, art. 180, pargrafo nico.


EM DOBRO
LICENA PARA REPOUSO Lei n 1.102, de 10/10/1990, art. 147
GESTANTE Lei n 274, de 26/10/1981, art. 24, inciso III.

READAPTAO Lei n 1.102, de 10/10/1990, art. 42 a 44.

70
Do Adicional por
Tempo de Servio

Conceito:

a vantagem pecuniria a que faz jus o servidor, por qinqnio de 5 (cinco) anos de efetivo
exerccio no Estado, calculada sobre a remunerao do cargo efetivo.
Considera-se remunerao o vencimento do cargo efetivo, acrescido das vantagens de carter
permanente.
Todo servidor do quadro permanente ou suplementar, tem direito gratificao de Adicional
por Tempo de Servio a cada qinqnio de efetivo exerccio.
A referida gratificao de 10% (dez por cento) no primeiro qinqnio e de 5% (cinco por
cento) para os demais, at o limite de 40% (quarenta por cento).
Contar para esse benefcio o tempo de servio prestado ao Estado, inclusive na condio de
contratado e convocado.
Aps o trmino de cada qinqnio, o servidor dever requerer a publicao do Adicional por Tempo de
Servio.

Pr-requisito:
P Ter 5 (cinco) anos de efetivo exerccio.

Documentao necessria:

P Requerimento do servidor;
P Fotocpia do ltimo contracheque.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.
Reativar sempre o mesmo processo em que foi concedido ATS.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para Direitos e
Vantagens.

71
Direitos e Vantagens
Efetua a conferncia dos documentos e providencia a digitao do ato de concesso. Aps
publicao, providencia o arquivamento da resoluo e remete o processo concludo ao Protocolo
Geral.

Protocolo Geral
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na unidade de lotao do
servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990 (art. 111).

Requerimento:

P Pgina 73.

72
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
FOLHA:__________________
SECRETARIA DO ESTADO DE EDUCAO

ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIO

Nome:__________________________________________Pronturio:_____________________
Dados Pessoais Funcionais

Cargo/Emprego___________________________Nvel/Classe/Ref./Smbolo_________________

Quadro______________________________Unidade de Exerccio________________________

Municpio______________________________Secretaria/Procuradoria____________________

Exercendo no Momento__________________________________________________________

Exmo Senhor Secretrio de Estado deEducao

Seja concedida Gratificao de Adicional de Tempo de Servio:


Requerimento

No 1 cargo ____( % ) relativo ao perodo aquisitivo ___/___/_____ a ___/___/_____.


No 2 cargo ____( % ) relativo ao perodo aquisitivo ___/___/_____ a ___/___/_____.

Esclareo que sim no existe outro processo


Adicional de Tempo de Servio em meu nome

Local e Data Requerente

Caso o requerente j tenha outro processo referente Gratificao Adicional por


Obs:

Tempo de Servio, juntar este requerimento, ativando o processo.

73
Abono de
Permanncia

O abono de permanncia um direito do servidor que completa as exigncias para


aposentadoria voluntria com proventos integrais ou proporcionais, opte em permanecer em atividade,
fazendo jus ao abono de permanncia equivalente ao valor de sua contribuio previdenciria, at
completar as exigncias para a aposentadoria compulsria.

Documentos necessrios:

P Requerimento do Servidor (Servidor);


P Declarao do prprio servidor, firmando compromisso pela opo em permanecer na ativa
(Servidor);
P Cpia da certido de nascimento/casamento, ou cdula de identidade (Servidor);
P Declarao de acumulao de cargos (Servidor);
P Ficha Funcional (SED);
P Declarao de tempo de contribuio, onde conste expressamente o total de tempo de efetivo
servio, at 16/12/98 e averbaes se for o caso, expedida pelo Setor de Pessoal do rgo de lotao do
servidor (SED);
P Contagem de tempo at 31/12/2003 (SED);
P Demonstrativo dos ltimos 60 (sessenta) meses (SED).

Amparo Legal:

Emenda 41/2003.

Requerimento:

P Pgina 11.

74
Convnio Pessoal
CONVPE

75
Cedncia sem nus

Conceito:

a situao do Servidor do Quadro Permanente do Estado de Mato Grosso do Sul, que


encontra-se afastado do rgo pblico, por tempo determinado, exercendo atividades em rgo ou
entidades do Governo do Estado, Unio, de outros Estados, Municpios, ou em outros Poderes Pblicos,
desde que com prejuzo dos vencimentos e demais vantagens especficas do Grupo.
O servidor cedido dever contribuir para o Sistema de Previdncia Social do Estado de Mato
Grosso do Sul - MSPREV, durante o perodo de seu afastamento.

Documentao necessria:

P Oficio do rgo interessado, solicitando a cedncia sem nus para origem e informando a data de
incio da cedncia;
P Requerimento do servidor, solicitando a cedncia sem nus para origem e informando a data de
incio da cedncia;
P Cpia do contracheque.

Procedimento:

Servidor
D entrada nos documentos Unidade Escolar de origem, que instruir o processo e encaminhar
para a Unidade Escolar de Referncia.

Unidade Escolar de Referncia


Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Ncleo de
Convnios/DV.

Ncleo de Convnios
Efetua a conferncia dos documentos e analisa o pedido. Encaminha o processo para a Assesso-
ria Jurdica.

Assessoria Jurdica
Analisa o pedido e emite parecer. Encaminha o processo para o DV-CONVPE.

77
CORRH/DV-CONVPE
Elabora minuta do ato de cedncia e encaminha o processo para COSAP, para apreciao do
Secretrio de Educao.

COSAP
Aps assinatura, o processo remetido Secretaria de Estado de Gesto Pblica - SEGES para a
concluso e publicao em Dirio Oficial do Estado.

Secretaria de Estado de Gesto Pblica


Aps a publicao, o processo devolvido origem para arquivamento.

Amparo Legal:

Lei Complementar n 087, de 31 de janeiro de 2000, arts. 66 e 67;


Lei Complementar n109 , de 23 de dezembro de 2004, art. 1.

Requerimento:

P Pgina 79.

78
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

EX.MO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO

NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
QUADRO: _______________________________________________________________________
LOTADO(A) NA E.E.:_______________________________________________________________
__________________________________________________FONE:_________________________

Solicito cedncia sem nus para origem, para___________________________________________


______________________________________________________________________Municpio de
_________________________________________________________________________________
Estado de_________________________________________________________________________
a partir de ____/____/______.

NESTES TERMOS.
PEDE DEFERIMENTO.

_____________________________________, _____ DE ______________________DE ______

______________________________________________________
assinatura do(a) servidor(a)

79
Cedncia sem nus para
Origem em Contrapartida de
Servidores ou Ressarcimento
Conceito:

a situao do servidor do Quadro Permanente do Estado de Mato Grosso do Sul que encontra-
se afastado do rgo pblico, exercendo atividades em rgos da Administrao Pblica Estadual ou
Municpio do Estado, mediante ressarcimento das despesas em remunerao e encargos ou
contrapartida, com cesso de outro servidor de categoria funcional e nvel de habilitao similar ao
cedido.

Documentao necessria:

P Oficio do rgo interessado, solicitando a cedncia do servidor;


P Requerimento dos servidores de ambas as partes;
P Cpia do contracheque, de ambas as partes, para comprovao de rendimentos.

Procedimento:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo e
encaminhar para a Unidade Escolar de Referncia.

Unidade Escolar de Referncia


Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o Ncleo de
Convnios/DV.

Ncleo de Convnios
Efetua a conferncia dos documentos e analisa o pedido. Encaminha o processo para a
Assessoria Jurdica.

Assessoria Jurdica
Analisa o pedido e emite parecer. Encaminha o processo para o DV-CONVPE.

CORRH/DV - CONVPE
Elabora minuta do ato de cedncia e encaminha o processo para COSAP, para apreciao do
Secretrio de Educao.

80
COSAP
Aps assinatura, o processo remetido Secretaria de Estado de Gesto Pblica para a
concluso e publicao em Dirio Oficial do Estado.

Secretaria de Estado de Gesto Pblica


Aps a publicao, o processo devolvido origem para arquivamento.

Amparo Legal:

Lei Complementar n 087, de 31 de janeiro de 2000, art. 68, com


nova redao dada pela Lei Complementar n 109, de 23 de dezem-
bro de 2004, art. 1.

Requerimento:

P Pgina 82.

81
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

EX.MO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO

NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
QUADRO: _______________________________________________________________________
LOTADO(A) NA E.E.:_______________________________________________________________
__________________________________________________FONE:_________________________

Solicito cedncia sem nus para origem, para___________________________________________


______________________________________________________________________, com funda-
mento no artigo 68 da Lei Complementar n 87 de 31 de janeiro de 2000, com nova redao da-
da pela Lei Complementar n 109, de 23 de dezembro de 2004, artigo 1, que entrou em vigor
em 1 de fevereiro de 2005.

Ressarcimento

Contrapartida

a partir de ____/____/______.

NESTES TERMOS.
PEDE DEFERIMENTO.

Campo Grande, _____ DE ______________________DE _________.

______________________________________________________
assinatura do(a) servidor(a)

82
Termo de
Cooperao Educacional

Conceito:

Cedncia com nus para a origem de servidores para atender as entidades especializadas em
Educao Especial.

Documentao necessria:

P Ofcio da Entidade solicitando o Termo de Cooperao Educacional, com o quantitativo de


servidores discriminado, n de alunos por idade e srie, identificao da necessidade especial de cada
aluno;
P Dados pessoais do Presidente da Entidade (nome completo, n da carteira de identidade e CPF),
endereo completo e CNPJ da Entidade.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos no Ncleo de Convnios/DV, que instruir o processo.

CONVPE/CORRH/DV
Efetua a conferncia dos documentos e analisa o pedido. Encaminha o processo para a Coorde-
nadoria de Educao Especial - COESP.

COESP
Analisa o pedido. Emite parecer e submete apreciao do Secretrio de Educao. Devolve o
processo ao Ncleo de Convnios/DV.

Ncleo de Convnios
Elabora o Termo de Cooperao Educacional e encaminha para a assinatura do Presidente da
Entidade e do Secretrio de Educao. Publica o Extrato do Termo em Dirio Oficial do Estado. O
processo ficar arquivado no Ncleo de Convnio /DV.

Amparo Legal:

Lei Complementar n 087, de 31 de janeiro de 2000;


Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990.

83
Permuta

Conceito:

cedncia com nus para origem do servidor do Estado de Mato Grosso do Sul para outros
Estados, se, em contrapartida, houver cedncia de outro funcionrio de igual categoria funcional, nvel,
e habilitao, para prestar servios no Estado de Mato Grosso do Sul.
Exemplo: Professor X Professor
Especialista de Educao X Especialista de Educao

Obs: No momento a permuta realizada somente entre servidores do estado de Mato Grosso
do Sul com os servidores de Mato Grosso, Rio Grande do Sul e Santa Catarina.

Documentao necessria:

P Requerimento padro de cesso funcional-permuta (um para cada candidato a permuta);


P Cpias: Certificado de Ensino Mdio e Diploma de Curso Superior (Especializao, se tiver);
P Cpias: Contracheque ou informao de dados funcionais.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos no Ncleo de Convnios/DV/CONVEP, que instruir o processo.

CONVEP/CORRH/DV/CONVEP
Efetua a conferncia dos documentos e anlise do pedido. Encaminha o processo para a CVPEB.

CVPEB
Analisa a compatibilidade de categoria funcional, nvel e habilitao. Emite parecer e
encaminha para DV/CONVEP.

CORRH/DV/CONVEP
Recebe o processo e remete para Assessoria Jurdica.

Assessoria Jurdica
Analisa o pedido e emite parecer. Encaminha para /DV/CONVPE.

CORRH/DV/CONVEP
Elabora minuta do ato e encaminha COSAP para apreciao do Secretrio.

84
COSAP
Aps assinatura do Secretrio, o processo remetido Secretaria de Estado de Gesto Pblica
para concluso e publicao em Dirio Oficial.

Secretaria de Estado de Gesto Pblica


Aps a Publicao o Processo devolvido ao DV/CONVPE, para arquivamento.

Amparo Legal:

Lei Complementar n 087, de 31 de janeiro de 2000;


Cedncia - Captulo II - art. 69.

Requerimento:

P Pgina 86.

85
Processo N____/__
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL ____/_____/______

Secretaria de Estado de Educao ________________


assinatura
CESSO FUNCIONAL

NOME PRONTURIO
__________________________________________________ __________________________
DADOS PESSOAIS/FUNCIONAIS

ENDEREO
_______________________________________________________________________________

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________
REQUER AO

EXMO SENHOR SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO


REQUERIMENTO

O signitrio deste documento, que acima se identifica, solicita seja


examinada a possibilidade de o mesmo vir a ser requisitado para prestar servios no
estado_________________________________________________, em permuta
com________________________________________________________________.
Local e Data Requerente

ENDEREO PARA CORRESPONDNCIA:

RUA/AV:_________________________________________________________N__________
BAIRRO:_______________________________MUNICPIO: ___________________________
UF: TELEFONE: (____)______-__________ RECADO ( ) ( ) PRPRIO
CEP: ________________________
DISCIPLINAS EM QUE PODER MINISTRAR AULAS:
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________

86
LEGENDA: CAMPO

1 - NOME DO SERVIDOR
2 - PRONTURIO N (ex. 023567-5/1 e 2)
3 - CARGO..............(ex. PROFESSOR A.S.D )
4 - CLASSE ............(ex. A - B )
5 - NVEL... ex.: VI - V (PARA QUADRO PROFESSOR E ESP. EDUCAO)
6 - QUADRO ...........( PERMANENTE OU SUPLEMENTAR)
7 - UNIDADE DE EXERCCIO (Lotao: ex.: E. E. Riachuelo)
8 - MUNICPIO (Estado de Origem)
9 - SECRETARIA/PROCURADORIA (ex. Sec. de Educ. do Paran)
10 - EXERCENDO NO MOMENTO (ex. Professor)
11 - O nome do Estado p/ onde pretende IR ou VIR e o nome do servidor que ir permutar;
12 - LOCAL E DATA;
13 - ASSINATURA DO REQUERENTE;
14 - ENDEREO COMPLETO DO SERVIDOR;
15 - DISCIPLINA/HABILITAO (ex. Portugus, Matemtica.)

87
Mandato Classista

Conceito:

o afastamento para o desempenho de mandato em sindicato, confederao, federao,


associao de classe, no mbito nacional ou estadual, sem prejuzo do vencimento e vantagem do cargo
efetivo, sendo este perodo computado para todos efeitos legais.

Documentao necessria:

P Ofcio de solicitao do rgo interessado;


P Requerimento do servidor;
P Cpia do ltimo contracheque;
P Cpia da Ata de eleio;
P Quadro com nmero de scios.

Procedimentos:

Servidor
Formula o requerimento e envia para o rgo no qual ir permanecer durante o perodo do
afastamento para mandato classista.

Sindicato e/ou Associao


Instruir o processo e providenciar a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o CONVPE.

CONVPE
Efetua a conferncia dos documentos e a anlise do pedido, elabora a minuta do afastamento e
encaminha COSAP para apreciao do Secretrio de Estado de Educao.

COSAP
Remete o processo para a Secretaria de Gesto Publica para elaborao do ato da Publicao.

SEGES
Aps a publicao devolve o processo para o CONVPE.

88
CONVPE
Recebe o processo, registra a concluso e encaminha para arquivo na unidade de lotao do
servidor.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1990, art. 156;


Decreto n 7.983, de 27 de outubro de 1994;
Lei n 1.167, de 27 de junho de 1991.

Requerimento:

P Pagina 90.

89
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
Secretaria de Estado de Educao
Superintendncia de Apoio Administrativo e Operacional
Coordenadoria de Recursos Humanos
EXMO. SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO DE MS

NOME:_______________________________________________________________________
ENDEREO:___________________________________________________________________
BAIRRO: _____________________________________________________________________
CEP: _________________________________________________________________________
TELEFONE:(___)________________________________________________________________
CARGO:______________________________________________________________________
CLASSE:______________________________________________________________________
NVEL / REFERNCIA :___________________________________________________________
PRONTURIO:________________________________________________________________
QUADRO:____________________________________________________________________
CARGA HORRIA:_____________________________________________________________
LOTADO(A) NA E.E.:___________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________

Solicito Afastamento para o Mandato Classista no perodo de ____/____/______ a


____/____/______ municpio de ____________________________ Estado de Mato Grosso do
Sul.

Nestes Termos,

Pede Deferimento.

Em ____/____/______.

___________________________________
Assinatura do(a) Servidor(a)

90
Afastamento para
Campanha Eleitoral

Conceito:
a licena remunerada considerada como efetivo exerccio, concedido a servidor candidato a
cargo eletivo, durante o perodo que mediar entre escolha em conveno partidria e dcimo dia
seguinte ao das eleies.
Documentao necessria:
P Requerimento do servidor;
P Cpia da ata da conveno do partido;
P Fotocpia do contracheque recebido.
Procedimentos:
Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.
Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.
Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o CONVPE.
CONVPE
Efetua a conferncia dos documentos e anlise do pedido e encaminha o processo para parecer
da Assessoria Jurdica.
Assessoria Jurdica
Aps o parecer, devolve o processo ao CONVPE, que elabora a minuta do ato do afastamento e
encaminha para a apreciao do Secretrio de Educao.
COSAP
Aps assinatura, o processo remetido Secretaria de Gesto Pblica - SEGES para a concluso
e publicao em Dirio Oficial do Estado.
SEGES
Aps a publicao, o processo devolvido origem para arquivamento.

Fundamentao Legal:
Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1998, art. 157.
Requerimento:
P Pgina 92.

91
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
Secretaria de Estado de Educao
Superintendncia de Apoio Administrativo e Operacional
Coordenadoria de Recursos Humanos
EXMO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO DE MS

NOME:_______________________________________________________________________
ENDEREO:___________________________________________________________________
BAIRRO: _____________________________________________________________________
CEP: _________________________________________________________________________
TELEFONE:(___)________________________________________________________________
CARGO:______________________________________________________________________
CLASSE:______________________________________________________________________
NVEL / REFERNCIA :___________________________________________________________
PRONTURIO:________________________________________________________________
QUADRO:____________________________________________________________________
CARGA HORRIA:_____________________________________________________________
LOTADO(A) NA E.E.:____________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________

Solicito Afastamento para a Campanha Eleitoral no perodo de ____/____/______ a


____/____/______ municpio de ____________________________ Estado de Mato Grosso do
Sul.

Nestes Termos,

Pede Deferimento.

Em ____/____/______.

___________________________________
Assinatura do(a) Servidor(a)

92
Afastamento
para Mandato Eletivo

Conceito:

O funcionrio eleito ter direito licena e ficar afastado do cargo ou funo, em decorrncia
do mandato eletivo, na forma prevista no artigo 38 da Constituio Federal.

Documentao necessria:

P Requerimento do servidor, manifestando sua opo pelos vencimentos (do cargo efetivo ou do cargo
eletivo);
P Fotocpia do contracheque recebido;
P Diploma expedido pelo TRE.

Procedimentos:

Servidor
D entrada nos documentos na Unidade Escolar de origem, que instruir o processo.

Unidade Escolar
Recebe o processo e providencia a remessa, via malote, para a Secretaria de Educao.

Protocolo Geral
Recebe o processo, efetua o cadastramento em banco de dados e distribui para o CONVPE.

CONVPE
Efetua a conferncia dos documentos e encaminha o processo para a Assessoria Jurdica, para
parecer.

Assessoria Jurdica
Aps o parecer, o processo devolvido ao Ncleo de Convnios/CONVEP, que elabora a minuta
do ato de afastamento e encaminha COSAP para apreciao do Secretrio de Educao.

COSAP
Aps a assinatura, o processo remetido Secretaria de Estado de Gesto Pblica para a
concluso e publicao em Dirio Oficial do Estado.

SEGES
Aps a publicao, o processo devolvido origem para arquivamento.

93
Amparo Legal:

Constituio Federal art. 38;


Lei n 1.102, de 10 de outubro de 1998, art. 158.

Requerimento:

P Pgina 95.

94
Processo N____/__
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL ____/_____/______

Secretaria de Estado de Educao ________________


assinatura
AFASTAMENTO PARA MANDATO ELETIVO

NOME PRONTURIO
__________________________________________________ __________________________
DADOS PESSOAIS/FUNCIONAIS

ENDEREO
_______________________________________________________________________________

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________

Afastamento para Mandato Eletivo de acordo com o art. ______ da


REQUERIMENTO

Lei________________________________n_____________, de____/____/_____,
anexando comprovante da Justia Eleitoral.

Em____/____/______
Requerente
PROVIDNCIAS DA D.A.

Ratificamos os dados pessoais/funcionais acima citados.

Coordenadoria de Administrao/SEGES.

____/____/______ ____/____/______
Responsvel Dir. de Administrao

Situao Funcional do Servidor:


INFORMAES CORRH

( ) Efetivo ( ) Estvel ( ) Regime Especial


Exerce outro cargo? ( ) Sim ( ) No
Cargo______________________________________________________________________
Existem vantagens pessoais? ( ) Sim ( ) No
Quais______________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
____/____/______ ____/____/______
Informante Assinatura do servidor

95
PAGAMENTO

97
Adicional por Tempo
de Servio (verba 018 e 054)

Conceito:

a vantagem calculada sobre a remunerao do cargo efetivo a que faz jus o servidor, por
qinqnio (5 anos) de efetivo exerccio no Estado (Verba 018).
Considera-se remunerao o vencimento do cargo efetivo, acrescido das Vantagens de carter
permanente.
A partir de 27/10/2000, calcula-se o adicional por tempo de servio apenas sobre o salrio base,
conforme Decreto 10.423 16/07/2001 (Verba 054).

P Verba 018: quando a concesso for anterior a 27/10/2000;


Clculo: salrio base + regncia + incorporao (se tiver).
P Verba 054: Quando a concesso for aps 27/10/2000;
Clculo: somente em cima do salrio base.

Pr-requisito;
P Ser efetivo;
P Ter 5(cinco) anos de efetivo exerccio (qinqnio).

Documentao necessria:

P Requerimento ao Exmo. Sr. Secretrio de Estado de Educao;


P Fotocpia do ltimo contracheque;
P Dirio Oficial da nomeao.

Procedimentos:

Unidade de Lotao
Fornecer ao servidor o requerimento que dever ser devolvido devidamente preenchido e
assinado.
Receber o requerimento e a fotocpia do contracheque.
Instruir processo e encaminhar Secretaria de Estado de Educao.

Informaes complementares:

P O adicional por tempo de servio de 10% (dez por cento) para o 1 qinqnio e de 5 (cinco por
cento) para os demais, a saber:

99
P 1 qinqnio - 5 anos de efetivo exerccio - 10;
P 2 qinqnio - 10 anos de efetivo exerccio - 15;
P 3 qinqnio - 15 anos de efetivo exerccio - 20;
P 4 qinqnio - 20 anos de efetivo exerccio - 25;
P 5 qinqnio - 25 anos de efetivo exerccio - 30;
P 6 qinqnio - 25 anos de efetivo exerccio - 35;
P 7 qinqnio - 25 anos de efetivo exerccio - 40.

P O servidor poder requerer o adicional por Tempo de Servio, 30 (trinta) dias antes de completar o
perodo aquisitivo.

P Aps a publicao da concesso do Adicional por Tempo de Servio, se ultrapassar 5 (cinco) anos de
direito, o servidor(a) dever instruir processo.

Amparo Legal:

Lei n 1.102 ,de 10 outubro de 1990, Seo IV, Subseo III, art. 111;
Decreto 10.423, de 16/07/2001.

Formulrio:

P Pgina 101.

100
REQUERIMENTO PARA EXERCCIO ANTERIOR
Municpio Lotao Pronturio

Nome Cargo Classe/nvel/referncia

SOLICITAO DO EXERCCIO ANTERIOR


Vem mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia, diferena de vencimento
do exerccio anterior, referente a ____%, adicional por tempo de servio no
( ) 1 Cargo perodo de ___/___/______ ___/___/_____, conforme concesso atravs do D.O.
n ________, de ___/___/______, pg. _____, por ter completado em
___/___/______, _______ anos.

Vem mui respeitosamente, requerer de vossa Excelncia, diferena de vencimento


do exerccio anterior, referente a progresso funcional, da classe/nvel/referncia
( ) 1 Cargo _______, para a classe/nvel/referncia ______, conforme conseo publicada no
D. O n ______ de ___/___/______, referente ao perodo de ____/____/______
____/____/_______.

Vem mui respeitosamente, requerer de vossa Excelncia, diferena de vencimento


do exerccio anterior, referente asceno profissional, da classe/nvel/referente
( ) 1 Cargo ____, para a classe/nvel/referncia ______, conforme concesso publicada no
D.O. n _____, de ___/___/______ pg ____, referente ao perodo de
___/___/______ ___/___/______.
Vem mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia, diferena de vencimento
do exerccio anterior, referente a ____%, adicional por tempo de servio no
( ) 2 Cargo perodo de ___/___/______ ___/___/_____, conforme concesso atravs do D.O.
n ________, de ___/___/______, pg. _____, por ter completado em
___/___/______, _______ anos.

Vem mui respeitosamente, requerer de vossa Excelncia, diferena de vencimento


do exerccio anterior, referente a progresso funcional, da classe/nvel/referncia
( ) 2 Cargo _______, para a classe/nvel/referncia ______, conforme conseo publicada no
D. O n ______ de ___/___/______, referente ao perodo de ____/____/______
____/____/_______.

Vem mui respeitosamente, requerer de vossa Excelncia, diferena de vencimento


do exerccio anterior, referente asceno profissional, da classe/nvel/referente
( ) 2 Cargo ____, para a classe/nvel/referncia ______, conforme concesso publicada no
D.O. n _____, de ___/___/______ pg ____, referente ao perodo de
___/___/______ ___/___/______.

Data: ______________ de _______________de ______________ ______________________


Assinatura do Servidor

101
Retificao do Adicional
por Tempo de Servio

Conceito:

o ato que retifica a concesso do Adicional por Tempo de Servio publicado erroneamente.

Pr-requisito:
P Ter concesso de Adicional por Tempo de Servio publicada em Dirio Oficial.

Documentao necessria:

P Requerimento ao Exmo. Sr. Secretrio de Educao;


P Fotocpia do Dirio Oficial que publicou o A.T. S. (Adicional por Tempo de Servio);
P Fotocpia do ltimo contracheque.

Procedimentos:

Unidade de Lotao
Receber o requerimento, anexar ao processo de concesso, encaminhar processo.

Unidade Escolar
- Receber o processo e encaminhar SED;
- Receber o processo, reanalisar e providenciar o ato;
- Encaminhar SEGES para publicao em D.O.

Informaes complementares:

A solicitao de retificao dever ser feita quando da cincia do servidor no processo de


concesso.

Amparo Legal:

Lei n 1.102,de 10 de outubro de 1990, art. 111;


Constituio Estadual, 5 de outubro de 1989, art. 33.

102
Incorporao

Conceito:

o direito que o servidor tem de incorporar aos seus vencimentos as vantagens pecunirias do
cargo em comisso ou funo de confiana.

Pr-requisito:
P Ser efetivo;
P Ter exercido, durante 5 (cinco) anos consecutivos ou 10 (dez) alternados, cargo ou funo de direo,
chefia, assessoramento superior ou intermedirio ou assistncia direta e imediata;
P Ter completado, pelo menos, um tero do tempo de servio para sua aposentadoria voluntria.

Documentao necessria:

P Requerimento ao Exmo. Sr. Secretrio de Gesto Pblica;


P Fotocpia do ltimo contracheque;
P Fotocpia do D.O. de nomeao ou designao;
P Fotocpia da exonerao ou dispensa.

Procedimentos:

Unidade de Lotao
Fornecer requerimento que dever ser devolvido devidamente preenchido e assinado;
Receber o requerimento, conferir, formar processo e encaminhar ao Direitos e Vantagens.

Direitos e Vantagens
Receber o processo, revisar, analisar e encaminhar SEGES para publicao.

Informaes complementares:

P A incorporao far-se- com base nas vantagens do cargo mais alto, desempenhado pelo menos
durante 3 (trs) anos;
P Na hiptese de nenhum dos cargos ou funes terem sido desempenhados nos 3 (trs) anos, a
incorporao ser calculada com base na mdia ponderada do Tempo de Servio e da vantagem de cada
cargo, atribuindo-se o peso 1 (um) para cada ms de exerccio;
P O servidor que, aps a incorporao, vir fazer novamente jus ao vencimento da mesma espcie,
perceber apenas a diferena entre incorporao e esta, se maior;
P Para este fim, no ser considerado o exerccio do cargo de confiana em outras Unidades da

103
Federao, exceto ao Estado Mato Grosso anteriormente a 31 de dezembro 1978;
P Aplica-se ao servidor inativo, o disposto neste ttulo, desde que na atividade haja preenchimento dos
requisitos necessrios a incorporao.

Amparo Legal:

Lei n 1.102, de 10 outubro de 1990, art. 77.

OBS.: FOI PRESCRITO O DIREITO DE SOLICITAR A CONCESSO DA INCORPORAO, EM 16 DE


JUNHO DE 2002, COM A REVOGAO DA LEI N 1.756, DE 15/07/1997, CONFORME INCISO I, DO
ARTIGO 184, DA LEI N 1.102, DE 10/10/1990.

Clculo efetuado somente pelo CORRH/SUAOP/PGTO/SED:

DA
P Integral
P O percentual a ser informado = 100.
P Proporcional
P O percentual a ser informado aquele publicado em Dirio Oficial.

DAS
Para clculo do percentual, precisa-se primeiramente encontrar a base monetria. Em seguida,
calcula-se o percentual integral e, por ltimo, o percentual proporcional.

Base = Grat. Exerccio (50%) + Repres. Gabinete

Percentual =
Integral (base x 100
a )
Percentual = Percentual Integral x Percentual concedido em D. O.
Proporcional 100

Ex: Incorporao de 28% de um DAS-3


Valores da Tabela de vencimento p/ DAS-3

Vencimento(a) Grat. Exerc. (b) Repres. Gabinete (c)


204,00 102,00 255,00

Base = b + c = 102 + 255 = 357,00

Percentual Integral base x 100 = 357 x 100 = 175


a 204

Percentual Proporcional = 175 x 28 = 49


100

Ento, o percentual a ser informado no sistema de 49%

DAE
Para clculo do percentual, a base monetria ser o vencimento (rubrica 001) do cargo efetivo

104
em que foi concedido o beneficio da incorporao.
Ex: Incorporao de 72% de um DAE 35%, se professor MAG-502 A V.
Valor da Tabela

Vencimento do(a)
Cargo efetivo

109,08

(
Base = a x percentual do D.O x 4
100 )
=
( 109,08 x 35
100 ) x 4 = 152,71

percentual integral =
( base
Vencimento do DAE ) x 100

= 152,71 x 100 = 294%


51,92

percentual proporcional = Percentual integral x Percentual do D.O.


100

= 294 x 72 = 211,68%
100

Ento o percentual a ser informado ao sistema de 211,68%.

105
Auxlio Funeral

Conceito:

o benefcio devido ao executor do funeral do segurado falecido, ainda que aposentado ou em


disponibilidade.

Pr-requisito:
P Pertencer ao quadro de servidores do Estado na poca do falecimento.

Documentao necessria:

P Requerimento padro ao Exmo. Sr. Secretrio de Estado de Educao;


P Comprovao das despesas realizadas (nota fiscal original);
P Atestado de bito (autenticado);
P Fotocpia do ltimo contracheque (se possvel);
P Fotocpia da carteira de Identidade e CPF do requerente (autenticadas);
P Conta bancria;
P Endereo do requerente.

Procedimentos:

Unidade de lotao
Fornecer ao interessado o requerimento padro que dever ser devidamente preenchido e
anexado ao processo.
Receber o requerimento e demais documentos exigidos, formar processo e encaminhar
CORRH para anlise e providncia.

CORRH/Pagamento
Receber o processo, revisar e encaminhar, para apreciao, ao Gabinete;
Aps autorizao, elaborar folha manual, anexar ao processo e encaminhar COFIN/SED para
pagamento.

Informaes Complementares:

- O valor do auxlio-funeral ser igual remunerao ou proventos correspondentes ao ms em


que ocorreu o bito;
- Em caso de acumulao legal de dois cargos no Estado, o auxlio ter por base a remunerao
ou proventos correspondente ao cargo de maior valor;

106
- O funcionrio pertencente ao Quadro Suplementar (661) receber este benefcio pela
Cassems, atravs da Unidade Setorial do Cassems.

Amparo Legal:

Lei n 2.590, de 26/12/2002;


Lei do MS-PREV, art. 7.

Quitao do Falecido (situao funcional 05):

No ms de seu falecimento, o servidor tem direito a receber o vencimento proporcional aos dias
trabalhados + 019 + 017, sendo este pagamento suspenso a partir do ms seguinte.

Requerimento:

P Pginas 108 e 109.

107
Processo N____/__
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL ____/_____/______

Secretaria de Estado de Gesto Pblica ________________


assinatura

AUXLIO FUNERAL

NOME PRNOTURIO
__________________________________________________ __________________________

ENDEREO
DADOS PESSOAIS/FUNCIONAIS

_______________________________________________________________________________

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

CERTIDO DE BITO
______________________________________________________________________________
CARTRIO N ASSENTO LIVRO FLS. N MUNICPIO
REQUER AO
EXMO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE GESTO PBLICA
REQUERIMENTO

_________________________________________________________________, na qualidade
de________________________________________, vem respeitosamente requerer a V. Exa. o
pagamento de Auxlio Funeral, do servidor acima citado, nos termos do art.____, da Lei_______
n_____, de ____/____/_____.
Local e data Requerente
PROVIDNCIAS DA D.A.

Ratificamos os dados pessoais/funcionais acima citados.

Coordenadoria de Administrao/SEGES.

____/____/______ ____/____/______
Responsvel Dir. de Administrao

Situao Funcional do Servidor:


( ) Efetivo ( ) Estvel ( ) Regime Especial ( ) Comissionado
INFORMAES CORRH

Exerce outro cargo? ( ) Sim ( ) No


Cargo______________________________________________________________________
Existem vantagens pessoais? ( ) Sim ( ) No
Quais______________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
____/____/______ ____/____/______
Informante Coordenador do CORRH

108
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

DO PAGAMENTO DO AUXLIO FUNERAL

OF. N ________________________________/20______.

UNID. ESC. DE REF./CD./NOME:___________________________________________________


MUNICPIO/CD./NOME:_________________________________________________________
ESCOLA/CD.NOME:_____________________________________________________________

Embasamento: Artigo 95, Lei 1.102 de 10 de outubro de 1990

Encaminhamos documentao necessria para pagamento auxlio funeral:

NOME DO REQUERENTE:__________________________________________________________
NOME DO FALECIDO:_____________________________________________________________
DATA DO BITO:_________________________________________________________________

================================================

( ) Requerimento do auxlio funeral devidamente preenchido e assinado pelo(a) requerente


da famlia ou terceiro;
( ) Comprovao das despesas realizadas, (anexar Nota Fiscal);
( ) Atestado de bito (anexar cpia);
( ) C.P.F do(a) Requerente;
( ) Anexar cpia do ltimo contracheque;
( ) R.G do(a) Requerente;
( ) Banco, Agncia, Conta Corrente;
( ) Comprovante de residncia, em que conste endereo, bairro e CEP. Caso no tenha
comprovante, informar por escrito;
( ) Preencher planilha auxlio funeral (todos os campos).

================================================

Data:____/____/____, Assinatura:____________________________________________________

109
Funo Gratificada de
Secretrio, Diretor e
Diretor Adjunto
Verba 013 - Conforme tabela de tipologia da escola, devida para SES/DAE/DAD.
Verba 045 - Somente para professor e especialista que detm um cargo. Paga-se a funo mais
os encargos especiais (DAE, DADJ), 150% (cento e cinquenta por cento) em cima do salrio-base. Para
especialista , paga-se a funo mais os encargos especiais, 16,66% (dezesseis vrgula sessenta e seis por
cento)em cima do salrio base.

Conferncia de Folha de Pagamento

Verificar se:
P Falta algum provimento ou desconto para os servidores;
P Foram atendidos todos os processos;
P Todos os servidores esto na folha.

Dependentes para Recebimento de Salrio-famlia e Deduo de Impostos de Renda

O cadastramento dos dependentes do servidor possibilita a este receber o salrio-famlia a que


tem direito e a ter as devidas dedues em seu imposto de renda.
O salrio-famlia pago dentro das seguintes condies:
P pago somente atravs de processo;
P paga apenas 1 cota por filho/dependente;
P se o servidor tiver dois cargos, receber o salrio-famlia em um deles;
P pago at 14 anos ou para dependente que comprove deficincia;
P o salrio- famlia devido para servidores que detm a renda bruta de at R$ 586,19.

OBS: Quando se tratar de implantao atravs de concurso ou convocao, a informao ser feita
atravs da documentao constante do processo de implantao. As novas incluses sero feitas atravs
de processo. Para o salrio-famlia especial, h necessidade de apresentao de Laudo Mdico.

Conferncia Dirio Oficial (D.O.)

Ler todos os dias:


P ATOS DO GOVERNADOR;
P ATOS DA SECRETARIA DE EDUCAO;
P ATOS DA SEGES.

Formulrio:

P Pgina 111, 112 e 113.

110
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

DO REQUERIMENTO SALRIO FAMLIA

OF. N___________________________/20______.

UNID. ESC. DE REF./CD./NOME:____________________________________________________


MUNICPIO/CD./NOME:_________________________________________________________
ESCOLA/CD.NOME: _____________________________________________________________

Embasamento: Artigo 98, Lei 1.102, de 10 de outubro de 1990

Encaminhamos documentao necessria para pagamento do salrio famlia.

NOME DO REQUERENTE:__________________________________________________________
NOME DO FALECIDO:_____________________________________________________________
N DE COTAS:____________________________________________________________________

Encaminhamos documentao necessria para pagamento de salrio famlia.

( ) Planilha1 Cadastro dos Dependentes devidamente preenchida todos os campos;


( ) Planilha2 Salrio Famlia com dados devidamente preenchida todos os campos;
( ) Certido de Nascimento dos Dependentes;
( ) Certido de Casamento;
( ) Termo de Tutela;
( ) Termo de Doao;
( ) Termo de Guarda e Responsabilidade;
( ) Atestado de bito do Pai;
( ) Atestado fornecido pela Delegacia Distrital Local, comprovando viver s expensas do
servidor e sem economia prpria.
( ) Declarao assinada por dois funcionrios do Estado ou Municpio, de que o(a) servidor(a)
mantm o estado de casado com a (o) companheira (o) h mais de 5 (cinco) anos;
( ) Comprovante fornecido pelo Estabelecimento de Ensino de que o filho do requerente est
cursando efetivamente;
( ) Atestado assinado por dois funcionrios, visado pelo Chefe, comprovando que o filho do
requerente no exerce atividade lucrativa;
( ) Laudo Mdico por rgo Oficial;
( ) Declarao do(a) servidor(a) de que o cnjuge no exerce atividade remunerada;
( ) Certido Judicial;
( ) ltimo contracheque disponvel;
Observar o dispositivo legal Artigo 98 a 103, da Lei 1.102 de 10/10/90.

Obs: Anexar documentos que do origem ao pagamento do benefcio requerido.

Data: ____/____/______, Assinatura:__________________________________________________

111
Processo N____/__
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL ____/_____/______

Secretaria de Estado de Gesto Pblica ________________


assinatura

SALRIO FAMLIA

NOME PRNOTURIO
__________________________________________________ __________________________

ENDEREO
DADOS PESSOAIS/FUNCIONAIS

_______________________________________________________________________________

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________
EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________

REQUER AO
EXMO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE GESTO PBLICA
Salrio-Famlia correspondente a seu(s) dependente(s):
Nome do Dependente Grau de Parentesco Data de Nascimento
____/____/_____
REQUERIMENTO

____/____/_____
____/____/_____
____/____/_____
____/____/_____
____/____/_____
Local e data Requerente
PROVIDNCIAS DA D.A.

Ratificamos os dados pessoais/funcionais acima citados.

Coordenadoria de Administrao/SEGES.

____/____/______ ____/____/______
Responsvel Dir. de Administrao

112
PLANILHA DE CADASTRO DE DEPENDENTES
PRONTURIO NOME

1 - Nome: Nasc.:
Grau de Parentesco: Tipo de Dependncia: Sexo: Grau de Instruo:
Data da Concesso do SF: N do Processo:
Data da Suspenso do SF: N do Processo:

2 - Nome: Nasc.:
Grau de Parentesco: Tipo de Dependncia: Sexo: Grau de Instruo:
Data da Concesso do SF: N do Processo:
Data da Suspenso do SF: N do Processo:

3 - Nome: Nasc.:
Grau de Parentesco: Tipo de Dependncia: Sexo: Grau de Instruo:
Data da Concesso do SF: N do Processo:
Data da Suspenso do SF: N do Processo:

4 - Nome: Nasc.:
Grau de Parentesco: Tipo de Dependncia: Sexo: Grau de Instruo:
Data da Concesso do SF: N do Processo:
Data da Suspenso do SF: N do Processo:

5 - Nome: Nasc.:
Grau de Parentesco: Tipo de Dependncia: Sexo: Grau de Instruo:
Data da Concesso do SF: N do Processo:
Data da Suspenso do SF: N do Processo:

6 - Nome: Nasc.:
Grau de Parentesco: Tipo de Dependncia: Sexo: Grau de Instruo:
Data da Concesso do SF: N do Processo:
Data da Suspenso do SF: N do Processo:

7 - Nome: Nasc.:
Grau de Parentesco: Tipo de Dependncia: Sexo: Grau de Instruo:
Data da Concesso do SF: N do Processo:
Data da Suspenso do SF: N do Processo:
Observao: Grau de Parentesco: Tipo de Dependente: Sexo: Grau de Instruo:
1 - cnjuge 1 - SF comum 1 - masculino 0 - analfabeto 7 - colegial completo
2 - filho (a) 2 - SF especial 2 - feminino 1 - alfabetizado 8 - superior incompleto
3 - companheiro (a) 3 - IR 2 - primrio incompleto 9 - superior completo
4 - pai 4 - SF comum e IR 3 - primrio completo
5 - me 5 - SF especial e IR 4 - ginsio incompleto
6 - irmo 19 - filho(s) 5 - ginsio completo
7 - menor sob guarda judicial 6 - colegial incompleto
8 - outros

113
Faltas

Conceito:

ausncia do servidor ao servio, podendo ser abonada, justificado ou injustificada.

Da Falta Abonada

P Falta abonada considerada, para todos os efeitos, presena em servio.


P O abono de falta feito pelo chefe imediato do servidor, mediante as provas apresentadas,
registrando-se no controle de ponto.
P O afastamento por motivo de doena, inclusive em pessoa da famlia, at o mximo de 2 (dois) dias
durante o ms, ser contado como de efetivo exerccio, mediante apresentao de atestado mdico.
P A falta abonada no descontada no vencimento do servidor.

Da Falta Justificada

P Falta justificada no isenta o corte de vencimento. A falta descontada.


P No h na legislao vigente a forma de justificar a ausncia ao trabalho. Para segurana do faltoso,
recomenda-se que seja feita uma declarao pelo servidor, alegando o motivo da falta.

Da Falta Injustificada

P Falta injustificada descontada no vencimento e registrada na ficha funcional, para fins disciplinares.
P A falta injustificada ao servio retardar a concesso da licena especial na proporo de um ms para
cada falta cometida.

Formulrio:

P Pgina 115.

114
PLANILHA DE FALTAS
NOME____________________________________________________________________________
PRONT. N__________________________( ) CONVOCAO ( ) AULAS COMPLEMENTARES
CD. DA UER___________MUNICPIO____________________________________CD_______
ESCOLA_______________________________________________________________CD_______
Data da falta Horrio
Turno Curso Srie Turma Disciplina Hora-aula
dia/ms/ano falta

__________________________________________________Responsvel pelo preenchimento


Direo Escolar_________________________________________________________________

115
Desconto de Faltas (Verba 460
- Administrativo e
675 - Professor)
Conceito:

o registro indispensvel de ponto pelo qual se verifica, diariamente, as entradas e sadas do servidor.
Pr-requisitos:
P Pertencer ao Quadro de Pessoal da Secretaria;
P Estar em efetivo exerccio.

Documentao Necessria:

P Planilha preenchida;
P Cpia do livro ponto;
P Cpia do contracheque.

Procedimentos:

Unidade de Lotao
Acompanhar e controlar a freqncia.

Informaes Complementares:

P vedado dispensar servidor do registro de ponto, salvo nos casos expressamente previstos em lei ou
regulamento;
P Poder ser concedido horrio especial ao funcionrio estudante, quando comprovada a incompatibilidade
entre o horrio escolar e o da repartio, sem prejuzo do exerccio do cargo, com compensao de horrio,
respeitada a carga de horrio semanal;
P A falta abonada considerada, para todos os efeitos, presena ao servio;
P Excepcionalmente e apenas para eledir efeitos disciplinares, poder ser justificada falta ao servio;
P A freqncia dever ser informada para elaborao da folha de pagamento atravs de Resumo de
Freqncia;
P O Resumo de Freqncia emitido por repartio funcional do Estado;
P O Resumo de Freqncia abrange um perodo de 30 (trinta) dias compreendido entre o dia 16 (dezesseis)
de um ms e o dia 15 (quinze) do ms seguinte;
P No resumo de freqncia devero constar todas as ocorrncias funcionais, inclusive as faltas abonadas,
justificadas, e injustificadas, especificando os dias a que se referem as faltas;
P As faltas devero ser informadas em dia, se administrativo, professor leigo e especialista e, em hora aula, se
professor e, em valor, para convocado;
P Faltas do professor descontado em horas/aula e administrativo em dias.

Formulrio:
P Pgina 117.

116
MS/ANO
COMUNICADO DE FREQNCIA
NOME LOTAO

PRONTURIO CARGO/FUNO HORRIO

DIA(S) FALTA MINUTOS DE CDIGO DE JUSTIFICATIVA


ATRASO/ANTC. OCORRNCIA

TOTAL DE MINUTOS TOTAL FALTAS DATA ASSINATURA DO SERVIDOR

PRONUNCIAMENTO DA CHEFIA E/OU TITULAR DO RGO OU ENTIDADE


(CIRCUNDAR O ITEM RESPECTIVO)
1 - Considerando a justificativa apresentada e o total de minutos de atraso e/ou que as ausncias no ultra-
passaram o limite de 3 (trs) horas, acato a justificativa e submeto ao titular do rgo/entidade, propondo:
( ) abono________faltas ou________minutos.
( )justificar_______faltas ou________minutos.
Data
em ____/____/____ Assinatura da Chefia Imediata
1 - Tendo em vista a justificativa apresentada e o total de minutos em atraso acato a justificativa para fins do:
( ) 1 do artigo 37 da Lei n 1.102/90, abonando_________faltas ou____________minutos.
( ) 2 do artigo 37 da Lei n 1.102/90, abonando_________faltas ou ____________minutos.

2 - No acato a justificativa, encaminha-se para registro das faltas e ocorrncias.


Data
em ____/____/____ Assinatura do Titular do rgo/Entidade

117
Exonerao ou Dispensa

Conceito:

Exonerao o ato que destitui o servidor do exerccio de cargos efetivos e em comisso.


Dispensa o ato que destitui o servidor do exerccio da funo gratificada ou de cargo
pertencente ao Quadro Suplementar (661).

Pr-requisito:
P Ser detentor de cargo ou funo no Quadro de Pessoal do Estado.

Documentao Necessria:

Quando a pedido:

P Requerimento do interessado;
P Fotocpia do ltimo contracheque.

Quando de Ofcio:

P Ofcio da autoridade administrativa.

Procedimentos:

Unidade de Lotao
Fornecer requerimento, modelo padro;
Receber requerimento, devidamente preenchido e assinado;
Formar processo e encaminhar a CORRH/SUAOP/PGTO/SED;
Providenciar corte e a quitao do mesmo;
Providenciar parecer e encaminhar Assessoria Jurdica.

Formulrio:

P Pgina 119.

118
EXONERAO OU DISPENSA A PEDIDO
NOME PRONTURIO
__________________________________________________ __________________________

ENDEREO
_______________________________________________________________________________
DADOS ADICIONAIS

CARGO/EMPREGO NVEL, CLASSE, REFERNCIA, SMBOLO


_______________________________________ ___________________________________

QUADRO UNIDADE DE EXERCCIO


_______________________________________ __________________________________

MUNICPIO SECRETARIA/PROCURADORIA
_______________________________________ __________________________________

EXERCENDO NO MOMENTO
______________________________________________________________________________
REQUER AO
EXMO SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO
REQUERIMENTO

( ) Exonerao do cargo efetivo que ocupa.


( ) Exonerao do cargo em comisso que ocupa.
( ) Dispensa da funo gratificada que ocupa.
Pede
Deferimento.
Local e Data Requerente

Ratificamos os dados pessoais/funcionais acima citados.


Juntando ao processo a Pasta de Assentamento Funcional do Servidor.
Sustado o pagamento do funcionrio a partir do ms de_____________________________
REQUERIMENTO

( ) O funcionrio est em efetivo exerccio de suas funes.


( ) O funcionrio encontra-se afastado de suas funes desde ____/____/______.
( ) O funcionrio encontra-se em dbito com o Suprimento de Fundos deste rgo no valor
de R$_______________________________________________________________________.
CORRH/SED
____/____/______ ____/____/______
Data Responsvel Data Coordenador da CORRH

119
Frias

Conceito:

o perodo de afastamento que assegurado ao servidor, aps completar 12 (doze) meses de


efetivo exerccio, acumulvel at dois anos por necessidade do servio.

Pr-requisito:
P Estar em efetivo exerccio;
P Ter perodo aquisitivo de 12 meses de exerccio;
P Constar na escala de frias.

Documentao Necessria:

P Escala de frias individual e assinada pelo diretor;


P Aviso de frias para o servidor;
P Requerimento assinado pelo servidor;
P Cpia do contracheque.

Procedimentos:

Unidade Escolar de Lotao


Envia o processo com a documentao necessria com 30 (trinta) dias de antecedncia e
somente quando tiver completado o perodo aquisitivo.

120
Incentivo Financeiro

Para recebimento do adicional noturno e difcil acesso, o nome do docente tem que estar
digitado no sistema.

Clculo do Adicional Noturno:

Salrio base x 10% = ? C/H = ? quantidade horas no noturno

Clculo do Dificil Acesso:

Salrio base x 10% = ? C/H = ? quantidade horas na escola de dificil acesso.

Para pagamento da diferena de adicional noturno, no processo deve contar a planilha de lotao e
cpia do livro ponto.

Progresso Funcional (Magistrio)

P a alterao de nvel, que o servidor tem direito aps concluir especializao, mestrado ou
doutorado.
P Os critrios so analisados pela Comisso de Valorizao do Profissional da Educao Bsica/CVPEB.

Promoo Funcional (Magistrio)

P a alterao de letra (A para B, B para C, etc).


P Os critrios so analisados pela Comisso de Valorizao do Profissional da Educao Bsica/CVPEB.

Restos a Pagar (verba 158)

So valores devidos ao servidor referentes a exerccios anteriores ao atual, pagos atravs de


processo.

O processo dever conter:

P Requerimento assinado pelo servidor;


P Cpia do D.O.;
P Contracheque;
P Relatrio Financeiro com os clculos.

121
Aulas Complementares

Conceito:

So as horas-aulas ministradas em carter temporrio, em nmero superior ao da carga horria a


que estiver sujeito o titular de cargo de professor.

Pr-requisito:
P Ser detentor de cargo de professor no Estado com carga horria de 20 h/a, exceto convocado;
P Obedecer o limite de carga horria prevista em lei.

Documentao Necessria:

P Ofcio de solicitao da Unidade Escolar, modelo padro;


P Fotocpia do ltimo contracheque;
P Comprovante que motivou o afastamento do professor titular, quando for o caso.

Procedimentos:

Unidade de Lotao
Encaminhar a solicitao de concesso mediante planilha, anexando o comprovante que
motivou o afastamento do titular (quando for o caso), no prazo mximo de 3 (trs) dias aps o incio das
atividades;
Quando da revogao, encaminhar fotocpia da planilha com o campo de revogao
preenchido;
Professor que ministrar AULAS COMPLEMENTARES ter direito a hora-planejamento, de
acordo com o numero de aulas e conforme tabela de converso (anexo).
Quando o professor deixar de ministrar as AULAS COMPLEMENTARES a ele atribudas, dever
ser solicitada, imediatamente, a revogao das mesmas, atravs de formulrio prprio, e em processo.

Informaes Complementares:

P Para ministrar aulas complementares o professor dever ser cadastrado no rgo;


P Perodo de inscrio ser entre 1 a 30 de dezembro de cada ano;
P O candidato dever optar apenas por uma inscrio;
P A documentao necessria dever ser apresentada para comisso no ato da inscrio;
P Cessaro as aulas complementares do professor por motivo de licena mdica ou provimento de
cargo.

122
Amparo Legal:

Lei Complementar n 87, de 31 de janeiro de 2000.

Formulrios:

P Pginas 124, 125, 126, 127 e 128.

A planilha de lotao de professores em sala de aula dever ser preenchida seguindo o quadro
abaixo, no que se refere carga horria ministrada, pois a Lei Complementar n087/00 dispe que o
professor recebe por hora trabalhada, mas, como todos sabemos, a hora ministrada em sala de aula de
50 (cinquenta) minutos, devendo, portanto, usar o expediente abaixo, para que a planilha seja
trabalhada de forma que os registros no venham causar transtorno aos professores, tanto efetivos
quanto convocados.

123
PLANILHA DE AULAS TEMPORRIAS

( ) CONVOCAO ( ) AULAS COMPLEMENTARES MOTIVO__________________


NOME___________________________________________________________________________
PRONT. N__________________________ ( ) Alterar nvel, conforme documentao, em anexo
( ) O Profissional acima NO aderiu o PDI.
Cd. Da UER.__________ EE ________________________________________________________
Cd. Da EE. ___________ Municpio____________________________ Cd. Municpio_________
( ) Vaga Pura Perodo ___/___ a ___/___/_____ CH/Semanal ______________h
( ) Substituio ao() Professor() ____________________________________________________
Pront. N __________ Perodo ___/___ a ___/___/_____ CH/Semanal _____________h
O espao abaixo ser
Hora
Turno Curso Srie Turma Disciplina preenchido pelo respon-
Aula
svel da planilha.
Eu, _________________
_____________________
Pronturio n__________
estou ciente de que serei
penalizado(a), de acordo
com a legislao vigente,
se comprovado, que a
planilha ao lado, por mim
preenchida no tenha
veracidade. (Lei n 1.102
de 10/10/90, alterada pe-
la Lei n 2.157 de
26/10/00 Estatuto dos
Servidores Pblicos).
Total de Horas desta
planilha _______h

( )Esta planilha tem


continuao no verso

Direo Escolar _______________________________________________________________________

124
PLANILHA DE AULAS TEMPORRIAS
(CONTINUAO)

NOME:___________________________________________________________________________

O espao abaixo ser


Hora
Turno Curso Srie Turma Disciplina preenchido pelo respon-
Aula
svel da planilha.
Eu, _________________
_____________________
Pronturio n__________
estou ciente de que serei
penalizado(a), de acordo
com a legislao vigente,
se comprovado, que a
planilha ao lado, por mim
preenchida no tenha
veracidade. (Lei n 1.102
de 10/10/90, alterada pe-
la Lei n 2.157 de
26/10/00 Estatuto dos
Servidores Pblicos).
Total de Horas desta
planilha _______h

( )Esta planilha tem


continuao no verso

Direo Escolar _______________________________________________________________________

FAVOR PREENCHER UMA PLANILHA PARA CADA MOTIVO

125
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

DA AULA COMPLEMENTAR

UER/CD./NOME:________________________________________________________________
MUNICPIO/CD./NOME:_________________________________________________________
ESCOLA/CD./NOME:_____________________________________________________________

EMBASAMENTO LEGAL: artigo n 37 da LEI 35/88.

Encaminhamento Of. n: ________________________/20_______.

Encaminhamos documentao necessria para Revogao da Convocao:

NOME:__________________________________________________________________________
PERODO:_______________________________________________________________________
CARGA HORRIA:________________________________________________________________

( ) Declarao de que no aderiu ao PDV, em caso de ocupante de um ou mais cargos efetivos;


( ) Planilha de AULA COMPLEMENTAR com todos os campos devidamente preenchidos
frente e verso;
( ) Planilha de Lotao de Docente com todos os campos devidamente preenchidos, exceto
17, 18 e 20; para AULAS COMPLEMENTARES situao 30(vaga pura);
( ) ltimo contracheque disponvel;
( ) Justificativa de AULA COMPLEMENTAR deve constar os anexos de acordo com a situao,
exemplo: AULA COMPLEMENTAR em substituio a licena sade situao 35, anexar cpia do
BIM, AULA COMPLEMENTAR em vaga pura situao 30 justificar a origem da vaga.

DATA, ASSINATURA DO RESPONSVEL:______________________________________________

126
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

REVOGAO DE AULA COMPLEMENTAR

UNID. ESC. DE REF/CD./NOME:____________________________________________________


MUNICPIO/CD./NOME:_________________________________________________________
ESCOLA/CD./NOME:_____________________________________________________________

Encaminhamento Of. n: ________________________/20_______.

Encaminhamos documentao necessria para Revogao de AULAS


COMPLEMENTARES:

NOME:__________________________________________________________________________
PERODO:_______________________________________________________________________
CARGA HORRIA:________________________________________________________________

( ) Planilha de Revogao de AULAS COMPLEMENTARES devidamente preenchida frente e


verso;
( ) Planilha de Lotao do Docente com as excluses das aulas revogadas;
( ) ltimo contracheque disponvel.
( ) Observar o dispositivo legal artigo 6 do Decreto n 7.275 de 05/07/93.

OBS: Quando revogado e a informao for encaminhada em atraso para a folha de pagamento
efetuar a excluso, dever ser encaminhado em anexo o comprovante do estorno, caso o servidor
tenha recebido o pagamento efetuado a maior. Se ainda no recebeu, informar o valor a ser
estornado para a DP. Encaminhe Ofcio junto ao banco solicitando o estorno. Alertamos para que
os responsveis fiquem atentos ao que prev o dispositivo acima citado.

DATA, ASSINATURA DO RESPONSVEL:______________________________________________

127
PLANILHA DE REVOGAO DE AULAS
NOME___________________________________________________________________________
PRONT. N__________________________ ( ) Convocao ( ) Aulas Complementares
Cd. Da UER.__________ Municpio____________________________________Cd.__________
Escola______________________________________________________________Cd.__________
Revogar, a partir de ____/____/______, ____hora(s), referente(s) o perodo de ____/____/_____ a
____/____/_____, publicada pgina do D.O.E. N_____________ de _____/____/_______.

O espao abaixo ser


Hora
Turno Curso Srie Turma Disciplina preenchido pelo respon-
Aula
svel da planilha.
Eu, _________________
_____________________
Pronturio n__________
estou ciente de que serei
penalizado(a), de acordo
com a legislao vigente,
se comprovado, que a
planilha ao lado, por mim
preenchida no tenha
veracidade. (Lei n 1.102
de 10/10/90, alterada pe-
la Lei n 2.157 de
26/10/00 Estatuto dos
Servidores Pblicos).
Total de Horas desta
planilha _______h

( )Esta planilha tem


continuao no verso

Total de horas desta planilha____________________________________________________________

128
Cadastramento
para Convocao

Conceito:

o meio atravs do qual o candidato tornar-se- habilitado convocao durante o ano letivo.

Pr-requisito:
P Ser brasileiro;
P Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos;
P Estar em dia com as obrigaes eleitoral e militares;
P Ser habilitado;
P Gozar de boa sade e no ser portador de deficincia incompatvel para o exerccio da funo.

Procedimentos:

Secretaria de Estado de Educao


Divulgar o cadastramento, atravs de Edital.

Comisso de Cadastramento
Fornecer a ficha de cadastramento, que dever ser devidamente preenchida, assinada e
conferida com os documentos apresentados.
Encaminhar Coordenadoria de Recursos Humanos - CORRH - a relao nominal dos inscritos
(em ordem alfabtica e disciplinas), para publicao no D.O.
Encaminhar os professores inscritos de acordo com a solicitao das unidades escolares.

CORRH/Pagamento
Receber e revisar a relao nominal dos inscritos.
Elaborar o ato e encaminhar para publicao.

Informaes Complementares

P Para o cadastramento observar a legislao em vigor no ato da inscrio;


P Perodo de inscrio ser entre 1 a 30 de dezembro de cada ano;
P O candidato dever optar apenas por uma inscrio;
P A documentao necessria dever ser apresentada para a comisso no ato da inscrio.

Formulrios:

P Pginas 130, 131, 132, 133, 134 e 135.

129
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

DA CONVOCAO COM CADASTRO

UNID. ESC. DE REF./CD, NOME:____________________________________________________


MUNICPIO/CD/NOME:__________________________________________________________
ESCOLA/CD/NOME:_____________________________________________________________

EMBASAMENTO LEGAL:
DECRETO 6.340 DE 27/01/92 PUBLICADO NO D.O 3225 DE 28/01/92;
DECRETO 7.275 DE 01/07/93 PUBLICADO NO D.O 3578 DE 05/07/93;
RESOLUO 710 DE 29/01/92 PUBLICADO NO D.O 3227 DE 30/01/92;
EDITAL PUBLICADO NO D.O 4167 DE 28/11/95.

Encaminhamento Of. n___________/20______.

Encaminhamos documentao necessria ao Professor convocado com Cadastro:

NOME:__________________________________________________________________________
PERODO:_______________________________________________________________________
CARGA HORRIA:________________________________________________________________

( ) Atestado de que goza de boa sade, fornecido por mdicos particulares ou da Rede Pblica
de Sade;
( ) Declarao de Acmulo ou no de Cargo ou Funo Pblica;
( ) Declarao de que no aderiu ao PDV, em caso de ocupante de um ou mais cargos efetivos,
de um ou mais cargos;
( ) Planilha de Convocao com todos os campos devidamente preenchidos frente e verso;
( ) Planilha de Lotao de Docente com todos os campos devidamente preenchidos, exceto
17, 18 e 20; para convocado em situao 30 (vaga pura);
( ) ltimo contracheque disponvel;
( ) Justificativa da convocao deve constar os anexos de acordo com a situao, exemplo:
convocado em substituio a licena de sade situao 35, anexar cpia do BIM, convocado em
vaga pura situao 30 justificar a origem da vaga;
( ) Comprov. de Hbil. Para exerccio da Funo do Magistrio (Diploma e Histrico);
( ) Banco, Agncia e conta corrente.
Observar se a convocao no contraria o Artigo 5 do Decreto n 7.275, D.O de 05/07/93.

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
DATA: ______/______/______, Assinatura:_____________________________________________

130
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

DA REVOGAO DA CONVOCAO

UER/CD./NOME:________________________________________________________________
MUNICPIO/CD./NOME:__________________________________________________________
ESCOLA/CD./NOME:_____________________________________________________________

Encaminhamento Of. n: ________________________/20_______.

Encaminhamos documentao necessria para Revogao da Convocao:

NOME:__________________________________________________________________________
PERODO:_______________________________________________________________________
CARGA HORRIA:_________________________________________________________________

( ) Planilha de Revogao da convocao devidamente preenchida frente e verso;


( ) Planilha de Lotao do Docente com as excluses das aulas revogadas;
( ) ltimo contracheque disponvel.
( ) Observar o dispositivo legal artigo 6 do Decreto n 7.275 de 05/07/93.

OBS: Quando revogado e a informao for encaminhada em atraso para a folha de pagamento
efetuar a excluso, dever ser encaminhado em anexo o comprovante do estorno, caso o servidor
tenha recebido o pagamento efetuado a maior. Se ainda no tiver recebido, informar o valor a ser
estornado para a CORRH/SED. Encaminhe Ofcio junto ao banco solicitando o estorno. Alertamos
para que os responsveis fiquem atentos ao que prev o dispositivo acima citado.

DATA, ASSINATURA DO RESPONSVEL:______________________________________________

131
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

REVOGAO DE CONVOCAO

OF. N____________________________/20______.

UNID. ESC. DE REF./CD./NOME:____________________________________________________


MUNICPIO/CD./NOME:_________________________________________________________
ESCOLA/CD.NOME:_____________________________________________________________

Revogar________ horas/aulas, a partir de _____________da Resoluo P de __________,


publicada no Dirio Oficial de ____/____/______, pgina _____________________ que
convocou,_______________________________________________________________________
pronturio ______________________, professor(a), classe _____________________, nvel _____,
cdigo ______________ no perodo de _______________ a _______________ com _______ h/a,
Unid. Esc. Ref./cdigo/nome:________________________________________________________
Municpio/cd./nome:______________________________________________________________
Escola/cd./nome:_________________________________________________________________

OBS.:

Data: _____/_____/_______ Assinatura:_________________________________________________

132
PLANILHA DE AULAS TEMPORRIAS

( ) CONVOCAO ( ) AULAS COMPLEMENTARES MOTIVO__________________


NOME___________________________________________________________________________
PRONT. N__________________________ ( ) Alterar nvel, conforme documentao, em anexo
( ) O Profissional acima NO aderiu o PDI.
Cd. Da UER.__________ EE ________________________________________________________
Cd. Da EE. ___________ Municpio____________________________ Cd. Municpio_________
( ) Vaga Pura Perodo ___/___ a ___/___/_____ CH/Semanal ______________h
( ) Substituio ao() Professor() ____________________________________________________
Pront. N __________ Perodo ___/___ a ___/___/_____ CH/Semanal _____________h
O espao abaixo ser
Hora
Turno Curso Srie Turma Disciplina preenchido pelo respon-
Aula
svel da planilha.
Eu, _________________
_____________________
Pronturio n__________
estou ciente de que serei
penalizado(a), de acordo
com a legislao vigente,
se comprovado, que a
planilha ao lado, por mim
preenchida no tenha
veracidade. (Lei n 1.102
de 10/10/90, alterada pe-
la Lei n 2.157 de
26/10/00 Estatuto dos
Servidores Pblicos).
Total de Horas desta
planilha _______h

( )Esta planilha tem


continuao no verso

Direo Escolar _______________________________________________________________________

133
PLANILHA DE AULAS TEMPORRIAS
(CONTINUAO)

NOME:___________________________________________________________________________

O espao abaixo ser


Hora
Turno Curso Srie Turma Disciplina preenchido pelo respon-
Aula
svel da planilha.
Eu, _________________
_____________________
Pronturio n__________
estou ciente de que serei
penalizado(a), de acordo
com a legislao vigente,
se comprovado, que a
planilha ao lado, por mim
preenchida no tenha
veracidade. (Lei n 1.102
de 10/10/90, alterada pe-
la Lei n 2.157 de
26/10/00 Estatuto dos
Servidores Pblicos).
Total de Horas desta
planilha _______h

( )Esta planilha tem


continuao no verso

Direo Escolar _______________________________________________________________________

FAVOR PREENCHER UMA PLANILHA PARA CADA MOTIVO

134
PLANILHA DE REVOGAO DE AULAS
NOME___________________________________________________________________________
PRONT. N__________________________ ( ) Convocao ( ) Aulas Complementares
Cd. Da UER.__________ Municpio____________________________________Cd.__________
Escola______________________________________________________________Cd.__________
Revogar, a partir de ____/____/______, ____hora(s), referente(s) o perodo de ____/____/_____ a
____/____/_____, publicada pgina do D.O.E. N_____________ de _____/____/_______.

O espao abaixo ser


Hora
Turno Curso Srie Turma Disciplina preenchido pelo respon-
Aula
svel da planilha.
Eu, _________________
_____________________
Pronturio n__________
estou ciente de que serei
penalizado(a), de acordo
com a legislao vigente,
se comprovado, que a
planilha ao lado, por mim
preenchida no tenha
veracidade. (Lei n 1.102
de 10/10/90, alterada pe-
la Lei n 2.157 de
26/10/00 Estatuto dos
Servidores Pblicos).
Total de Horas desta
planilha _______h

( )Esta planilha tem


continuao no verso

Total de horas desta planilha____________________________________________________________

135
Convocao do Professor
sem Cadastro

Conceito:

atribuio de aulas, em carter temporrio, a professor do Quadro ou no, para suprir a


deficincia de professor nas unidades escolares do Estado ou entidades conveniadas que atendem a
Educao Especial.

Pr-requisitos:
P Estar devidamente cadastrado no rgo, exceto para educao especial;
P Estar isento de acumulao ilcita, bem como incompatibilidade de horrio.

Informaes Complementares:

P A convocao de professor ocorrer nos casos de ausncia de professores;


P No poder corresponder ao perodo de frias;
P As aulas correspondentes s ausncias at 5 (cinco) dias, sero repostas pelo prprio professor, ainda
no mesmo semestre, e sero pagas a ttulo de encargos especiais (reposio de aulas);
P Quando cessar uma convocao seja por qual motivo for, a Unidade de Lotao dever encaminhar
imediatamente, atravs de processo, a revogao da mesma.

Amparo Legal:

Lei 87, de 31 de janeiro de 2000;


Decreto 11.482, de 21 de novembro de 2003 D.O de 24 de novembro de 2003.

Formulrios:

P Pgina 137, 138, 139, 140 e 141.

136
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

DA CONVOCAO SEM CADASTRO

UNID. ESC. DE REF. / CDIGO / NOME:______________________________________________


MUNICPIO/CDIGO/NOME:_____________________________________________________
ESCOLA/CDIGO/NOME:________________________________________________________
Encaminhamento Of. N:________________________/20______.

Encaminhamos documentao necessria ao Professor convocado sem Cadastro:


NOME:_________________________________________________________________________
PERODO:______________________________________________________________________
CARGA/HORRIA:_______________________________________________________________

( ) Comprovante de Habilitao para o exerccio da Funo do Mag. (Diploma e Histrico


Escolar);
( ) Declarao que o diploma se encontra em fase de registro e colao de grau;
( ) Comprov. de cadastramento PIS/PASEP ou declarao de que no inscrito;
( ) Carteira de Identidade (RG);
( ) Ttulo de Eleitor e Quitao Eleitoral;
( ) Prova de quitao com as obrigaes militares, se for o caso;
( ) Cadastro de Pessoa Fsica (CPF);
( ) Certido de Nascimento ou de Casamento;
( ) Certido de Nascimento dos dependentes;
( ) Atestado de que goza de boa sade, fornecido por mdicos particulares ou da Rede Pblica de
Sade;
( ) Declarao de Acmulo ou No de cargo ou Funo Pblica;
( ) Declarao de que no aderiu ao PDV, em caso de no ocupante do cargo efetivo, de um ou
mais cargos;
( ) Banco, agncia e conta corrente;
( ) Planilha de cadastramento com todos os campos devidamente preenchidos;
( ) Comprovante de residncia;
( ) Planilha de convocao com todos os dados devidamente preenchidos frente e verso;
( ) Planilha de Lotao de Docente com todos os campos devidamente preenchidos, exceto 17,
18, 20; para convocado em situao 30 (vaga pura);
-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
OBS: Preencher no verso da Planilha de Cadastramento os dados dos dependentes caso os tenha.
Deve constar uma cpia de todos os documentos obrigatrios, devidamente autenticada, datada
e assinada pelo responsvel. Todas as convocaes devem acompanhar os documentos que do
origem vaga, exemplo: convocado em substituio ao servidor em licena de sade (situao
35), anexar cpia do BIM; para convocado em vaga pura (situao 30) justificar a origem da vaga.
Alertamos ainda para que fiquem atentos ao dispositivo legal art. 5 do Decreto 7.275 ,de 5 de
julho de 1993.

DATA____/____/________, Assinatura_______________________________________________

137
Processo N
ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL _______________
Secretaria de Estado de Educao Data:
Superintendncia de Administrao e Finanas ____/____/_____
Coordenadoria de Recursos Humanos Fls______________

REGISTRO DE DOCUMENTAO PESSOAL


1 - NOME:_________________________________________________________________________
Filiao - Pai:_______________________________________________________________________
Filiao - Me:_____________________________________________________________________

2 - DATA DE NASCIMENTO: ____/____/_____ NATURALIDADE:__________________UF:_______


NACIONALIDADE:________________COR/RAA:_______________ESTADO CIVIL_____________
SEXO_______ GRUPO SANGINEO:____________

3 - RG N:_______________________UF:________ 4 - CERTIDO DE NASCIMENTO OU CA-


RGO EXP.:____________DATA:____/____/_____ SAMENTO N:_______________________

5 - CPF N_________________________________ 6 - CERTIF. MILITAR N__________________


7 - CONTA CORRENTE N________________________ AG. BANCRIA N___________________
9 - TIT. ELEITOR N____________________
8 - PASEP N________________________________ SEO___________ZONA_____UF_______
( ) Declarou que ainda no inscrito no PASEP. Certificado de quitao eleitoral n_______
______________________________ano(s).

10 - ( ) Declarou que no acumula outro cargo com esta funo.


( ) Declarou que acumula esta funo com o cargo de________________________________
_________________________________________________________________________da rede.
11 - DECLARAO DE BENS:
1 - ______________________________________ 4 - ______________________________________
2 - ______________________________________ 5 - ______________________________________
3 - ______________________________________ 6 - ______________________________________
12 - HABILITAO__________________________________________________________________
13 - DEPENDENTES:
1 - ______________________________________ 4 - ______________________________________
2 - ______________________________________ 5 - ______________________________________
3 - ______________________________________ 6 - ______________________________________
14 - ENDEREO ( ) RUA ( ) AVENIDA________________________________________N_______
BAIRRO____________________________________________CEP____________________________
TELEFONE ( )_____________________E-MAIL___________________________________________

* A documentao usada para o preenchimentos dos dados apresentados encontra-se arquivada na


Secretaria da escola, conforme determina a Legislao, podendo ser consultada a qualquer momento.

Eu________________________________________________________________, pronturio
n________________, estou ciente de que serei penalizado(a), de acordo com a legislao vigente, caso
os dados que acima registrei, no tenham veracidade. (Lei n 1.102 de 10/10/90 (Alterada pela Lei 2.157
de 26/10/00) Estatuto dos Servidores Pblicos Civis).

138
PLANILHA DE AULAS TEMPORRIAS

( ) CONVOCAO ( ) AULAS COMPLEMENTARES MOTIVO__________________


NOME___________________________________________________________________________
PRONT. N__________________________ ( ) Alterar nvel, conforme documentao, em anexo
( ) O Profissional acima NO aderiu o PDI.
Cd. Da UER.__________ EE ________________________________________________________
Cd. Da EE. ___________ Municpio____________________________ Cd. Municpio_________
( ) Vaga Pura Perodo ___/___ a ___/___/_____ CH/Semanal ______________h
( ) Substituio ao() Professor() ____________________________________________________
Pront. N __________ Perodo ___/___ a ___/___/_____ CH/Semanal _____________h
O espao abaixo ser
Hora
Turno Curso Srie Turma Disciplina preenchido pelo respon-
Aula
svel da planilha.
Eu, _________________
_____________________
Pronturio n__________
estou ciente de que serei
penalizado(a), de acordo
com a legislao vigente,
se comprovado, que a
planilha ao lado, por mim
preenchida no tenha
veracidade. (Lei n 1.102
de 10/10/90, alterada pe-
la Lei n 2.157 de
26/10/00 Estatuto dos
Servidores Pblicos).
Total de Horas desta
planilha _______h

( )Esta planilha tem


continuao no verso

Direo Escolar _______________________________________________________________________

139
PLANILHA DE AULAS TEMPORRIAS
(CONTINUAO)

NOME:___________________________________________________________________________

O espao abaixo ser


Hora
Turno Curso Srie Turma Disciplina preenchido pelo respon-
Aula
svel da planilha.
Eu, _________________
_____________________
Pronturio n__________
estou ciente de que serei
penalizado(a), de acordo
com a legislao vigente,
se comprovado, que a
planilha ao lado, por mim
preenchida no tenha
veracidade. (Lei n 1.102
de 10/10/90, alterada pe-
la Lei n 2.157 de
26/10/00 Estatuto dos
Servidores Pblicos).
Total de Horas desta
planilha _______h

( )Esta planilha tem


continuao no verso

Direo Escolar _______________________________________________________________________

FAVOR PREENCHER UMA PLANILHA PARA CADA MOTIVO

140
PLANILHA DE REVOGAO DE AULAS
NOME___________________________________________________________________________
PRONT. N__________________________ ( ) Convocao ( ) Aulas Complementares
Cd. Da UER.__________ Municpio____________________________________Cd.__________
Escola______________________________________________________________Cd.__________
Revogar, a partir de ____/____/______, ____hora(s), referente(s) o perodo de ____/____/_____ a
____/____/_____, publicada pgina do D.O.E. N_____________ de _____/____/_______.

O espao abaixo ser


Hora
Turno Curso Srie Turma Disciplina preenchido pelo respon-
Aula
svel da planilha.
Eu, _________________
_____________________
Pronturio n__________
estou ciente de que serei
penalizado(a), de acordo
com a legislao vigente,
se comprovado, que a
planilha ao lado, por mim
preenchida no tenha
veracidade. (Lei n 1.102
de 10/10/90, alterada pe-
la Lei n 2.157 de
26/10/00 Estatuto dos
Servidores Pblicos).
Total de Horas desta
planilha _______h

( )Esta planilha tem


continuao no verso

Total de horas desta planilha____________________________________________________________

141
Reposio de Aulas

P Instruir processo individual.


P Enviar os processos mensalmente.

Documentao Necessria:

P Instruir processo individual;


P Planilha de reposio preenchida;
P Cpia do livro ponto;
P Cpia do contracheque, documento que justifique o pagamento da reposio. (BIM, atestado
mdico, planilha de faltas, etc...)

Formulrio:

P Pgina 143.

142
PLANILHA DE REPOSIO DE AULAS
NOME____________________________________________________________________________
PRONT. N__________________________( ) CONVOCAO ( ) AULAS COMPLEMENTARES
CD. DA UER___________MUNICPIO____________________________________CD_______
ESCOLA_______________________________________________________________CD_______
Data da falta Horrio
Turno Curso Srie Turma Disciplina Hora-aula
dia/ms/ano falta

( ) Esta planilha tem continuao no verso>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>


Anexos (no esquecer de anexar doc. necessrio, quando falta regulamentada)
( ) Calendrio escolar ( ) Horrio aula ( ) Atestado de doao de sangue
( ) BIM ou At. Mdico ( ) Licena Paternidade ( ) Comprovante de Autorizao/Cursos
( ) Alistamento eleitoral ( ) Declar. Tribunal de Jri ( ) Casamento, Falecimento
__________________________________________________Responsvel pelo preenchimento
Direo Escolar_________________________________________________________________

143
Planilha de
Lotao do Docente

1. QUEM DEVE CONSTAR?

Todos os cargos pertencentes ao grupo magistrio: quadro suplementar, quadro permanente,


quadro especial e convocados, de todas as escolas da rede estadual, escolas municipalizadas e
convnios.

2. Mag-502 - Professor

Com sala de aula - constar nas classes que leciona com respectivas disciplinas e carga horria.

O exemplo abaixo para um professor de 20 horas.

Turno Curso Srie Turno Disc. H/A T. Conv.


1 17 5 A 006 03 00
1 17 6 D 006 05 00
1 17 7 A 006 05 00
1 17 8 D 006 03 00
1 17 9 X 999 04 00

Fora da Sala de Aula


Constar como atividade administrativa, atividade tcnico-pedaggica, atividade pedaggica ou
outros, com o cdigo de afastamento.

Aulas Complementares
Constar nas classes em que estiver lecionando com respectivas disciplinas, carga horria, motivo
e perodo de AULAS COMPLEMENTARES que no sejam vaga pura (sit. 30), informar a matrcula e o tipo
de cargo do professor substitudo).

144
O exemplo abaixo para um professor com 9 horas semanais de AULAS COMPLEMENTARES,
atuando no lugar de uma professora em licena gestante:
Turno Curso Srie Turma Disc. H/A T.Conv.

2 17 05 A 001 05 21
2 17 05 B 005 03 21
Os motivos admitindo para AULAS COMPLEMENTARES so:
30 - Exonerao;
30 - Dispensa;
30 - Demisso;
30 - Abandono de Cargo;
30 - Falecimento;
30 - Servio militar com nus;
30 - Mandato eletivo sem nus;
30 - Mandato eletivo com nus;
30 - Licena estudo com nus;
10 - Licena Doena Famlia com nus;
30 - Licena Interesse Particular;
30 - Licena Afastamento Cnjuge com nus;
30 - Sem Freqncia 30 dias;
30 - Priso;
30 - Cedncia com nus para origem;
30 - Cedncia sem nus para origem;
30 - Suspenso Preventiva;
20 - Frias;
21 - Licena gestante;
23 - Designao para substituir cargo em comisso;
24 - Licena Especial;
30 - Afastamento por condenao;
28 - Designao para exercer a funo de diretor;
30 - Vaga Pura;
31 - Mandato Classista com nus;
32 - Participao na CVPEB;
33 - Coordenao Pedaggica;
34 - Projeto;
35 - Licena de Sade;
30 - Remoo para Adm. Direta ou Indireta;
30 - Servio militar sem nus;
30 - Licena para estudos sem nus;
30 - Licena doena famlia sem nus;
30 - Licena afastamento para acompanhar cnjuge sem nus;
30 - Suspenso sem nus;
46 - Readaptao provisria;
30 - Exerccio no D.S.P;
30 - Readaptao definitiva;
41 - Licena paternidade;
52 - Afastamento pleito eleitoral;
55 - Licena nojo;
56 - Licena de gala;
57 - Aguardando aposentaria;
59 - Assessor Tcnico;
69 - Coordenador PROFA.

145
2.1. Mag-504 - Convocado

Constar nas classes em que leciona com respectivas disciplinas e carga horria, motivo e perodo
de convocao. Caso o motivo da convocao no seja Vaga Pura (sit. 30), informar a matrcula e o tipo
de cargo do professor substituto.

Os motivos admitidos para convocao so:

30 - Exonerao;
30 - Dispensa;
30 - Demisso;
30 - Abandono de Cargo;
30 - Falecimento;
30 - Servio militar
30 - Mandato eletivo sem nus;
30 - Mandato eletivo com nus;
30 - Licena estudo com nus;
10 - Licena Doena Famlia com nus;
30 - Licena Interesse Particular;
30 - Licena Afastamento Cnjuge com nus;
30 - Sem freqncia 30 dias;
30 - Priso;
30 - Cedncia com nus para origem;
30 - Cedncia sem nus para origem;
30 - Suspenso preventiva;
20 - Frias;
21 - Licena Gestante;
23 - Designao para substituir cargo em comisso;
24 - Licena Especial;
30 - Afastamento por condenao;
28 - Designao para exercer a funo de diretor;
30 - Vaga Pura;
31 - Mandato Classista com nus;
32 - Participao na CVPEB;
33 - Coordenao Pedaggica;
34 - Projeto;
35 - Licena sade;
30 - Remoo Adm. Direta ou Indireta;
30 - Servio Militar sem nus;
30 - Licena para estudos sem nus;
30 - Licena doena famlia sem nus;
30 - Licena afastamento para acompanhar cnjuge sem nus;
30 - Suspenso sem nus;
46 - Readaptao provisria;
30 - Exerccio no D.S.P;
30 - Readaptao definitiva;
52 - Afastamento pleito eleitoral;
41 - Licena Paternidade;
55 - Licena Nojo;
56 - Licena Gala;
59 - Assessor Tcnico;
69 - Coordenador PROFA.

146
O exemplo abaixo para um convocado com 20 horas semanais atuando no lugar de um
professor em mandato classista com nus.

Turno Curso Srie Turma Disc. H/A T.Conv.

2 17 05 A 004 03 31
2 17 05 B 004 03 31
2 17 05 A 004 03 31
2 17 05 B 005 03 31
2 17 06 A 005 03 31
2 17 06 B 005 03 31
2 17 06 X 999 04 31

OBS: As aulas dos membros do magistrio CEDIDOS que estiverem atuando fora de sala de aula devem
ser informados como OUTROS AFASTAMENTOS.

Exemplo para Especialista ou Professor que esteja atuando como diretor ou diretor adjunto:

Turno Curso Srie Turma Disc. H/A


1 35 9 T 193 20
2 36 9 T 193 36
Preencher conforme tabela de cursos.

OBS: Como carga horria do DAE de 40 h/s, informar a carga horria do cargo efetivo.

Exemplo especialista ou professor que esteja readaptado:


Turno Curso Srie Turma Disc. H/A
1 37 9 T 193 20
1 37 9 T 193 36
Para turno e curso preencher conforme tabela.

Exemplo de Especialista ou Professor como Coordenador Pedaggico:

Turno Curso Srie Turma Disc. H/A


1 38 9 Y 219 20 (professor)
1 38 9 Y 219 36 (especialista)
Preencher turno e curso conforme tabela.

Exemplo de Especialista ou Professor atuando como Assessor Tcnico Escolar:


Turno Curso Srie Turma Disc. H/A
1 39 9 Y 219 20 (professor)
1 39 9 Y 220 36 (especialista)

3. Procedimento para o Preenchimento da Planilha de Lotao do Corpo Docente

Deve ser preenchida uma planilha para cada cargo ocupado pelo servidor.
Os campos da planilha devem ser preenchidos conforme a instruo abaixo:

147
1. Data de Preenchimento
Dever ser indicada a data do preenchimento da planilha

2. Nmero de Ordem
Campo auxiliar para ordenar as planilhas preenchidas.

3. Tipo de Operao
Informar se a operao de incluso ou excluso. Deve ser preenchida uma planilha para cada
tipo de operao.

4. Unidade Escolar de Referncia


Informar o nome da unidade Escolar de Referncia a que pertencer a escola.

5. Municpio
Informar o nome do Municpio que pertence a escola.

6. Escola
Informar o cdigo e o nome da escola.

7. Matrcula
Informar Matrcula do servidor;

8 Tipo de Cargo
Informar:1 - para o cargo de 1 cargo original (efetivo, suplementar ou convocado);
2 - para o 2, cargo acumulado (efetivo ou suplementar).

9. Nome do Servidor
Informar o nome do servidor.

10. Turno
1 - Matutino;
2 - Vespertino;
3 - Noturno;
4 - Intermedirio.

11. Curso

12. Srie

148
Obs: (*) Antigo EJA oportunidade 3.

13. Turma
Informar a identidade de turma, utilizando os cdigos A a Z.

14. Disciplina
Informar o cdigo da disciplina ministrada, conforme a tabela de Disciplinas em anexo.
OBS: A disciplina de treinamento dever ser distribuda de acordo com a carga horria de cada serie.

Para a hora-estudo, hora-planejamento e atividades Administrativas, Tcnicas e Pedaggicas,


Professor Excedente, informar classes como segue:

Turno Curso Srie Turma Disc. H/A


1 35 9 T 193 20
2 36 9 T 193 36
Para hora planejamento informe turno e curso conforme tabelas.
Para atividade pedaggica ativ. Tcnica Pedaggica, Informe turno e curso conforme tabelas.
* Ver orientao para preenchimento campo 10 - ** Ver orientao para preenchimento campo 11

15. Hora/Aula
Informar a quantidade de horas semanais para esta classe.

149
16. Tipo de Convocao
P Para os convocados, informar o motivo que gerou a convocao;
P Para as AULAS COMPLEMENTARES, informar o motivo que gerou as AULAS COMPLEMENTARES;
P Para os efetivos afastados, informar o motivo do afastamento;
P Para os efetivos ativos, informar o motivo 00.

17. PRONTURIO do Professor substituto


Em caso de substituio, informar a matrcula do substitudo.

18. Informar qual o tipo de cargo do professor substitudo


1 - para 1 cargo original (efetivo, suplementar e convocado);
2 - para 2 cargo (efetivo, suplementar ou acumulado).

19. Perodo de substituio


Em caso de AULAS COMPLEMENTARES, informar o perodo de substituio.

20. Nome do Professor Substitudo

21. Habilitaes verso da planilha


Quando a planilha de lotao for de incluso, informar o(s) cdigos(s) de habilitao do servidor
conforme a tabela de habilitaes em anexo.

OBS.: Sempre que houver qualquer alterao na lotao do professor convocado, especialista e
professores em AULAS COMPLEMENTARES, dever ser encaminhada planilha de excluso da lotao
atual e incluso da nova lotao.

150
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
SUPERINTENDNCIA DE APOIO ADMINISTRATIVO E OPERACIONAL
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

Relao de Cdigos e Ocorrncias para Convocao e Aulas Complementares

CDIGOS OCORRNCIAS
1503 Convocao em Substituio
1511 Convocao em Vaga Pura
1520 Convocao em Projetos/Convnios
1627 Autorizao de Aulas Complementares em Substituio
1635 Autorizao de Aulas Complementares em Vaga Pura
1643 Autorizao de Aulas Complementares em Projetos/Convnio
7293 Revogao de Aulas Complementares/Carga Completa
7358 Revogao de Aulas Complementares/Horas Parciais
7331 Revogao de Convocao/Carga Completa
7340 Revogao de Convocao/Horas Parciais

Relao de Verbas

CDIGOS
001 Vencimento Base
002 Vencimento Cargo em Comisso
003 Vencimento de Convocado
006 Subsdio
013 Funo de Confiana
017 Gratificao Natalina
018 Adicional de Tempo de Servio Lei 1.102
019 1/3 de frias
023 Funo Gratificada
045 Complemento Direo Escolar
046 Aulas Excedentes
047 Difcil Acesso
049 Incentivo Noturno Educao
050 Regncia
051 Reposio de Carga Horria
054 Adicional de Tempo de Servio
067 Auxlio Maternidade
077 Salrio Famlia

151
084 Restituio Imposto de Renda
086 Restituio de Vale Transporte
087 Incorporao
124 Penso Salrio Mnimo
125 Penso sem Remunerao
126 Penso Valor Informado
127 Penso sobre o Liquido
128 Penso Salrio Base
135 Complementao Regncia
136 Complementao Regncia
137 Complementao Difcil Acesso
138 Complementao de Aula Noturna
201 Diferena de Vencimento
202 Diferena Cargo Comisso
203 Diferena Vencimento Convocado
206 Diferena de Subsdio
207 Diferena Prov. Aposentadoria
213 Diferena de Funao de Confiana
217 Diferena de Gratificao Natalina
219 Diferena de 1/3 de Frias
244 Diferena Pedaggica
245 Diferena Comp. Direo Escolar
246 Diferena Aulas Excedentes
247 Diferena Difcil Acesso
249 Diferena Aula Noturna
250 Diferena Regncia
251 Diferena de Reposio Carga Horria
253 Diferena de Regncia
277 Diferena Salrio Famlia

152
PASEP

Informaes Gerais:

P Programa de Formao do Patrimnio do Servidor Pblico PASEP um programa social criado pelo
Governo Federal para conceder benefcios financeiros a todos os servidores civis e militares, da
administrao pblica direta e indireta, nos mbitos federal, estadual e municipal.

P PASEP foi instrudo pela Lei Complementar n 8 de dezembro de 1970.

P O pargrafo 3, do artigo 239, da Constituio Federal/88 estabelece que: Aos empregados que
percebem de empregadores que contribuem para o Programa de Integrao Social ou para o Programa
de Formao do Patrimnio do Servidor Pblico at dois salrios mnimos de remunerao mensal,
assegurado o pagamento de um salrio mnimo anual, computado neste valor o rendimento das cotas
individuais, no caso daqueles que j participaram dos referidos programas, at a data da promulgao
desta constituio.

P Programa de Integrao Social - PIS foi criado atravs da Lei Complementar n7, de 7 de setembro
de 1970, para beneficiar os trabalhadores do setor privado;

P A unificao do PIS-PASEP ocorreu com a Lei Complementar n 26 de 11 de setembro de 1975,


objetivando equiparar os benefcios concedidos aos empregados das empresas privadas aos dos
servidores pblicos surgindo, assim, o Fundo de Participao PIS-PASEP;

P A administrao do Fundo de Participao PIS-PASEP feita pelo Banco do Brasil S/A;

P Os recursos financeiros do Fundo de Participao PIS-PASEP formam-se, basicamente com as


contribuies mensais pagas pelas empresas e entidades vinculadas ao Programa;

P Todo servidor pblico civil e militar, da administrao direta e indireta, federal, estadual e municipal,
em entidade, beneficirio do PASEP;

P O trabalhador s dever ser cadastrado no Fundo de Participao PIS-PASEP uma nica vez em toda
a sua vida funcional;

PO cadastramento do servidor deve ser feito pela entidade empregadora vinculada ao PIS-PASEP;

P A finalidade do cadastramento possibilitar aos servidores usufrurem os benefcios a que tm


direito;

153
P Quando o servidor se sentir prejudicado junto aos programas PIS-PASEP, dever formar processo
contendo:

Requerimento:

P Xerox autenticada do RG;


P Xerox autenticada do CPF;
P Xerox autenticada da certido de nascimento ou casamento;
P Xerox autenticada do ltimo contracheque;
P Extrato do PASEP fornecido pelo Banco do Brasil S/A
P Xerox autenticada do ato da aposentadoria publicado em Dirio Oficial, quando for o caso.
P Todo servidor, para ter direito ao abono, deve estar cadastrado h pelo menos 5 (cinco) anos;
P Servidor que tenha ganho no ano-base mdia mensal de at dois salrios mnimos faz jus ao abono
anual de um salrio mnimo, computado neste valor o rendimento das respectivas contas individuais;

A retirada do saldo total da conta (PASEP) do servidor permitida nos seguintes casos:

P aposentadoria;
P invalidez;
P reforma ou transferncia para a reserva remunerada (de militares);
P inatividade na velhice;
P falecimento.

P O pedido de saque poder ser efetuado em qualquer poca do ano, em Agncias do Banco do Brasil
S/A;
P O servidor poder solicitar transferncia de domicilio bancrio, isto poder pedir que sua
autorizao para saque seja remetida para a agncia do Banco do Brasil que lhe for mais conveniente;
P O participante do PASEP que no retirar os rendimentos no ter qualquer prejuzo, pois o mesmo
ser acrescido no seu saldo corrigido monetariamente todo o ano;
P Se o comprovante de inscrio do PASEP for extraviado o servidor poder solicitar a 2 via, em
qualquer agncia do Banco do Brasil S/A;
P Caso o comprovante de inscrio apresente erro ou omisso de dados, o servidor dever solicitar
entidade empregadora que faa o acerto necessrio;
P O servidor que tiver mais de uma inscrio dever solicitar regularizao entidade empregadora
juntando o comprovante das inscries e documentos pessoais;
P O servidor que no efetuar o sque do abono salarial at o incio de cada exerccio (30 de junho de
cada ano), perde o direito, no podendo receb-lo no perodo de pagamento seguinte e tambm no
tendo o valor do abono salarial incorporado sua conta individual.

154
CVPEB
Comisso de Valorizao
do Profissional da
Educao Bsica

155
Progresso Funcional

Conceito:

De acordo com a Lei Complementar n. 087, de 31 de janeiro de 2000 - Estatuto dos


Profissionais da Educao Bsica do Estado de Mato Grosso do Sul - Ttulo IV, Captulo I, arts. 25 a 28, a
Progresso Funcional a elevao do Profissional da Educao Bsica, na funo de docncia,
coordenao pedaggica, direo e assessoramento escolar, de acordo com a correspondente
habilitao.

Regulamentao:

A Progresso Funcional encontra-se regulamentada pelos Decretos n. 10.162, de 12 de


dezembro de 2000 (Quadro Permanente) e 11.242 de 3 de junho de 2003 (Quadro Suplemen-
tar/Especial).

Montagem de Processos:

O processo de Progresso Funcional dever ser instrudo da seguinte forma:

P Anexar requerimento ao Sr. Secretrio de Estado de Educao, conforme modelo no Anexo 2;


P Anexar comprovantes dos cursos concludos:
P para nvel II (Professor) - Diploma e Histrico Escolar de curso superior, em nvel de graduao,
correspondente a Licenciatura Plena, autenticados ou conferidos com o original;
P para nvel II (Especialista de Educao) e nvel III (Professor) - Diploma e Histrico Escolar da
Licenciatura Plena, Certificado de Especializao com Histrico Escolar registrados e autenticados ou
conferidos com o original;
P para o nvel III (Especialista de Educao) e nvel IV (Professor) - Diploma da habilitao obtida em
curso de Mestrado ou Doutorado, Histrico Escolar e Ata da defesa da monografia, autenticados ou
conferidos com o original;
P Fotocpia do ltimo contracheque.

OBSERVAR, COM ATENO, OS SEGUINTES TPICOS:

P As autenticaes ou conferncias com o original devem conter data, nome e carimbo de quem as
assina;
P Todas as folhas dos autos devem ser carimbadas e datadas, paginadas e rubricadas;
P As conferncias com o original devem ser feitas pelo diretor, diretor adjunto ou secretrio da escola e
pela chefia imediata no caso do rgo Central ou rgos conveniados;

157
P O requerimento deve conter a data de sada da unidade de lotao;
P As unidades de lotao no devem permitir a montagem de dois processos para fins idnticos;
P A Progresso Funcional destinada aos professores e especialistas de educao do Quadro
Permanente e Suplementar/Especial do Estado de Mato Grosso do Sul. Os processos devem ser
formalizados nas unidades de lotao e encaminhados ao Protocolo da Secretaria de Educao/MS. A
concesso do benefcio dar-se- 30 (trinta) dias a partir da entrada do processo na Comisso de
Valorizao dos Profissionais da Educao Bsica, desde que o mesmo esteja corretamente instrudo;
P Para professor leigo, o termo Promoo Funcional, com requerimento dirigido ao Sr. Secretrio de
Estado de Gesto Pblica, embasado no Decreto n. 10.161, de 12 de dezembro de 2000, que regula-
menta o art. 82 da Lei Complementar n. 087;
P Os processos que no estiverem corretamente instrudos, de acordo com estas orientaes, sero
diligenciados e, conseqentemente, o benefcio ser concedido aps 30 (trinta) dias do seu respectivo
retorno CVPEB/SED;
P Em nenhuma hiptese as folhas dos autos podem ser retiradas ou substitudas quando o processo for
diligenciado.

Formulrios:

P Pginas 159, 160, 161, 162, 163 e 164.

158
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAO
COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

EX.MO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO

NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
CARGA HORRIA:_________________________________________________________________
LOTADO(A) NO(A): ________________________________________________________________

Vem, mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia, Progresso Funcional do nvel


________ para o nvel ________, no 1 ( ) e 2 ( ) cargo, por ter concludo o Curso de
Graduao em ___________________________________________________, Licenciatura
Plena, conforme art. 12, 25 e 26 da Lei Complementar n. 087, de 31 de janeiro de 2000,
regulamentado pelo Decreto n. 10.162, de 12 de dezembro de 2000.

NESTES TERMOS
PEDE DEFERIMENTO

_____________________________________, _____ DE ______________________DE 20____

______________________________________________________
NOME POR EXTENSO DO(A) SERVIDOR(A)

159
GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO DO SUL
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COORDENADORIA DE RECURSOS HUMANOS

EX.MO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO

NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
QUADRO SUPLEMENTAR / ESPECIAL (Lei n. 661/86):___________________________________
CARGA HORRIA:_________________________________________________________________
LOTADO(A) NO(A): ________________________________________________________________

Vem, mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia, Progresso Funcional do nvel


________ para o nvel ________, no 1 ( ) e 2 ( ) cargo, por ter concludo o Curso de
Graduao em_______________________________________Licenciatura Plena, conforme
art. 12, 25 e 26 da Lei Complementar n. 087, de 31 de janeiro de 2000, regulamentado pelo
Decreto n. 11.242, de 3 de junho de 2003.

NESTES TERMOS
PEDE DEFERIMENTO

_____________________________________, _____ DE ______________________DE 20____

______________________________________________________
NOME POR EXTENSO DO(A) SERVIDOR(A)
OBS. MODELO EXCLUSIVO PARA OS SERVIDORES DA LEI N. 661/86

160
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EX.MO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO

NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
CARGA HORRIA:_________________________________________________________________
LOTADO(A) NO(A): ________________________________________________________________

Vem, mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia, Progresso Funcional do nvel


________ para o nvel ________, no 1 ( ) e 2 ( ) cargo, por ter concludo o Curso de Ps-
graduao (Lato Sensu) em __________________________________________, nvel de
Especializao, conforme art. 12, 25 e 26 da Lei Complementar n. 087, de 31 de janeiro de
2000, regulamentado pelo Decreto n. 10.162, de 12 de dezembro de 2000.

NESTES TERMOS
PEDE DEFERIMENTO

_____________________________________, _____ DE ______________________DE 20____

______________________________________________________
NOME POR EXTENSO DO(A) SERVIDOR(A)

161
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NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
QUADRO SUPLEMENTAR / ESPECIAL (Lei n. 661/86):___________________________________
CARGA HORRIA:_________________________________________________________________
LOTADO(A) NO(A): ________________________________________________________________

Vem, mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia, Progresso Funcional do nvel


________ para o nvel ________, no 1 ( ) e 2 ( ) cargo, por ter concludo o Curso de Ps-
graduao (Lato Sensu) em___________________________________, nvel de Especializao,
conforme art. 12, 25 e 26 da Lei Complementar n. 087, de 31 de janeiro de 2000,
regulamentado pelo Decreto n. 11.242, de 3 de junho de 2003.

NESTES TERMOS
PEDE DEFERIMENTO

_____________________________________, _____ DE ______________________DE 20____

______________________________________________________
NOME POR EXTENSO DO(A) SERVIDOR(A)
OBS. MODELO EXCLUSIVO PARA OS SERVIDORES DA LEI N. 661/86

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NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
CARGA HORRIA:_________________________________________________________________
LOTADO(A) NO(A): ________________________________________________________________

Vem, mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia, Progresso Funcional do nvel


________para o nvel ________, no 1 ( ) e 2 ( ) cargo, por ter concludo o Curso de
Mestrado (ou Doutorado) em ________________________________________________, nvel
de Ps-graduao (Stricto Sensu), conforme art. 12, 25 e 26 da Lei Complementar n. 087, de
31 de janeiro de 2000, regulamentado pelo Decreto n. 10.162 ,de 12 de dezembro de 2000.

NESTES TERMOS
PEDE DEFERIMENTO

_____________________________________, _____ DE ______________________DE 20____

______________________________________________________
NOME POR EXTENSO DO(A) SERVIDOR(A)

163
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EX.MO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO

NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
QUADRO SUPLEMENTAR / ESPECIAL (Lei n. 661/86):___________________________________
CARGA HORRIA:_________________________________________________________________
LOTADO(A) NO(A): ________________________________________________________________

Vem, mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia, Progresso Funcional do nvel


________ para o nvel ________, no 1 ( ) e 2 ( ) cargo, por ter concludo o Curso de
Mestrado (ou Doutorado) em ________________________________________________, nvel
de Ps-graduao (Stricto Sensu), conforme art. 12, 25 e 26 da Lei Complementar n. 087, de
31 de janeiro de 2000, regulamentado pelo Decreto n. 10.162 ,de 12 de dezembro de 2000.

NESTES TERMOS
PEDE DEFERIMENTO

_____________________________________, _____ DE ______________________DE 20____

______________________________________________________
NOME POR EXTENSO DO(A) SERVIDOR(A)
OBS. MODELO EXCLUSIVO PARA OS SERVIDORES DA LEI N. 661/86

164
Promoo Funcional

Conceito:

Conforme exposto na Lei Complementar n. 087, de 31 de janeiro de 2000 - Ttulo IV, Captulo
II, arts. 29 a 34, regulamentada pelo Decreto n. 10.089, de 17 de outubro de 2000, a Promoo
Funcional a elevao do profissional da Educao Bsica para a classe imediatamente superior, dentro
da mesma categoria funcional. Ocorre de forma automtica, observando o nmero de vagas, no sendo,
para tanto, necessrio montar processos.
A Promoo Funcional acontece anualmente no dia 15 de outubro e obedece a normas
preestabelecidas:

P O interstcio para Promoo Funcional de 1.825 dias (cinco anos);


P A Promoo Funcional obedecer aos critrios de vagas existentes ou que ocorrerem em cada classe
e recair no servidor que, cumprido o interstcio, contar maior nmero de tempo;
P Somente tero direito a concorrer Promoo Funcional, a ser aplicado em 15 de outubro, os
servidores que tenham completado o interstcio at 31 de janeiro do mesmo ano;
P Ser publicado somente o tempo que compreende o perodo de interstcio na classe a que pertena o
servidor;
P No sero contados como tempo de interstcio para efeito de Promoo Funcional: falta injustificada
ao servio, suspenso disciplinar ou preventiva, licena com perda de vencimentos e afastamento sem
nus para o Estado;
P Nos casos previstos no item 5, a contagem de interstcio ser retomada na data em que o servidor
reassumir o exerccio de seu cargo, no ponto em que tiver sido suspensa, desde que o afastamento seja
inferior a 731 dias;
P Cabe Comisso de Valorizao dos Profissionais da Educao Bsica - CVPEB/SED processar a
promoo funcional, em todas as suas fases e etapas e publicar em Dirio Oficial o total de dias
completados na classe at 31 de janeiro.

Formulrios:

P Pginas 166 e 167.

165
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EX.MO SR. SECRETRIO DE ESTADO DE EDUCAO

NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
CARGA HORRIA:_________________________________________________________________
LOTADO(A) NO(A): ________________________________________________________________

Vem, mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia, Promoo Funcional da classe


____ referncia______ de Professor leigo para a categoria de Professor habilitado, classe A, nvel
______, nos termos do art. 12, 25, 26 da Lei Complementar n. 087, de 31 de janeiro de 2000,
regulamentado pelo Decreto n. 10.161, de 12 de dezembro de 2000.

NESTES TERMOS
PEDE DEFERIMENTO

_____________________________________, _____ DE ______________________DE 20____

______________________________________________________
NOME POR EXTENSO DO(A) SERVIDOR(A)

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NOME:__________________________________________________________________________
ENDEREO: _____________________________________________________________________
BAIRRO:__________________________________________________ FONE: ________________
CARGO: _________________________________________________________________________
CLASSE: _________________________________ NVEL/REFERNCIA: ______________________
PRONTURIO: ___________________________________________________________________
QUADRO SUPLEMENTAR / ESPECIAL (Lei n. 661/86):___________________________________
CARGA HORRIA:_________________________________________________________________
LOTADO(A) NO(A): ________________________________________________________________

Vem, mui respeitosamente, requerer a Vossa Excelncia Promoo Funcional da classe


____ referncia______ de Professor leigo para a categoria de Professor habilitado, classe A, nvel
______, nos termos do art. 12, 25, 26 da Lei Complementar n. 087, de 31 de janeiro de 2000,
regulamentado pelo Decreto n. 10.161, de 12 de dezembro de 2000, conforme disposto no
Pargrafo nico do art. 2 do Decreto n. 11.242, de 3 de junho de 2003.

NESTES TERMOS
PEDE DEFERIMENTO

_____________________________________, _____ DE ______________________DE 20____

______________________________________________________
NOME POR EXTENSO DO(A) SERVIDOR(A)
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