C.

FORMULIR ANALISIS JABATAN PRVINSI, KABUPATEN / KOTA

ANALISIS JABATAN
SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH RSUD Dr. R SOEDARSONO

DAFTAR PERTANYAAN
1. Identitas Jabatan : Administrasi Umum

1.1 Nama Pegawai : Sukarlin

1.2 Tempat / Tanggal Lahir : Pasuruan, 16 Juni 1972
1.3 Nama Jabatan : Administrasi Poli Interne
1.4 Nomor Induk Pegawai : 197206 16 2008012020
1.5 Masa Kerja Dalam Jabatan : 12 Thn
1.6 Masa Kerja Keseluruhan : 12 Thn 04 Bln
1.7 Unit Kerja : RSUD Dr. R SOEDARSONO KOTA PASURUAN
ESELON IV :-
ESELON III :-
ESELON II :-
ESELON I :-
1.1 Riwayat Jabatan : a. Sebagai tenaga pp di pavilium
b. Sebagai tenaga adm di poli interne
1.2 Pangkat : Pengatur Id
1.3 Pengetahuan : Memahami perda kota pasuruan untuk memahami SOP
Poli Interne
1.4 Keterampilan :-
1.5 Pendidikan : SLTP
1.6 Kursus / Pelatihan : Latihan Prajabatan
1.7 Pengalaman Kerja : Staf Bagian Administrasi
1.8 Bakat Kerja : a. Intelegensi
b. Bakat Verbal
c. Bakat Ketelitian
d. Bakat Numerik
1.9 Temperamen Kerja :
a) R : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan kegiatan yang
berulang atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sam sesuai
dengan perangkat prosedur urutan atau kecepatan yang tertentu
b) T : Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki
pencapaian dengan tepat menurut batas batas atau indikator atau kriteria,
toleransi atau standar standar tertentu
1.10 Minat Kerja :
a) 1.b : Kegiatan yang berhubungan dengan konunikasi data
b) 3.a : Kegiatan yang bersifat rutin, konkrit, dan teratur
1.11 Kondisi Fisik :
a) Jenis Kelamin : Perempuan
b) Umur : 42 Tahun
c) Tinggi Badan : 160 cm
d) Berat Badan : 50 kg
e) Postur Badan : Sedang
f) Penampilan : Rapi

2. RINGKASAN TUGAS JABATAN : pencatatan data pasien dan membuat laporan bulanan untuk
tercapainya target banyaknya pasien dan kelancaran pelaksanaan tugas

3. RINCIAN TUGAS JABATAN

NO RINCIAN TUGAS
 Apa yang dikerjakan Bagaimana dikerjakan Apa Tujuannya
Menerima kartu Menulis data secara manual Supaya pasien bisa
identitas pasien ke buku negester rawat jalan mengetahui penyakit
1
dari dokter yang
memeriksa
Mencatat kartu identitas Memulia rincian yang dapat
2
ke buku register disiapkan
Menghadapkan pasien Menulis keluhan pasien ke
3
ke ruang dokter status rawat jalan
4 Membuat rincian BPJS

5 Membuat rincian umum

Merekap laporan
6
penyakit tiap bulan
Merekap laporan
7
keuangan tiap bulan
Mengembalikan kartu
8
status ke Rekap Medis
Mempersiapkan resep ,
9
blangko foto, lab

4. WEWENANG
a) Menganalisa keluhan pasien
b) Meminta data dari pasien
c) Memotivasi pasien yang tujuannya supaya mau berobat

5. TANGGUNG JAWAB
a) Keakuratan data
b) Kelancaran pelayanan, cepat dan tepat waktu pemeriksaan
c) Kerahasian data dan penyakit
d) Kesesuaian diagnose denga rujukan di puskesmas
e) Kelengkapan berjas berkas

6. HASIL KERJA
NO HASIL KERJA
1 Buku register pasien poli interne
2 Perincian yang harus di bayar pasien ke teler
Laporan bulana pendapatan poli interne dan laporan bulanan
3 penyakit

7. BAHAN KERJA

NO BAHAN KERJA
1 Bulpoin
2 Tipe x
3 Buku register
8. PERANGKAT KERJA

NO PERANGKAT KERJA
1 Steples
2 Meja kursi
3 Almari

9. HUBUNGAN KERJA

UNIT KERJA / HUBUNGAN

NO JABATAN
INSTANSI TUGAS
Sub bagian TU RSUD Koordinasi
1
dan umum
2 Antar Staf RSUD Koordinasi

10. KEADAAN TEMPAT KERJA

HAL HAL YANG TIDAK NYAMAN PENYEBAB

- -

11. UPAYA FISIK

NO UPAYA FISIK
1 Duduk
2 Bekerja dengan jari
3 Melihat dan membaca
4 Berjalan

12. KEMUNGKINAN RESIKO BAHAYA

NAMA PENYAKIT / JENIS

NO PENYEBAB
KECELAKAAN FISIK
Tertular penyakit Kontak langsung dengan
1
pasien

13. SYARAT JABATAN

13.1 PANGKAT

PANGKAT GOLONGAN
JURU Id
13.2 PENGETAHUAN
NO PENGETAHUAN
1 Mengetahui SOP Poli Interne

13.3 KETERAMPILAN
NO KETERAMPILAN
1 Menulis dan memotivasi pasien
13.4 PENDIDIKAN
NO PENDIDIKAN JURUSAN
1 SLTP

13.5 KURSUS / PELATIHAN

NO JENIS KURSUS / PELATIHAN
1 Latihan Prajabatan

13.6 PENGALAMAN KERJA

NO PENGALAMAN DALAM JABATAN LAMA
Memahami di bidang
1
administrasi

13.7 BAKAT KERJA

NO BAKAT KERJA
1 Intelegensi
2 Ketelitian

13.8 TEMPERAMEN KERJA

NO TEMPERAMEN KERJA
1 -

13.9 MINAT KERJA

NO MINAT KERJA
1 Kegiatan yang berhubungan dengan benda benda / objek
2 Kegiatan yang berhubungan dengan orang
3 Kegiatan yang bersifat rutin, konkrit, dan teratur

13.10 KONDISI FISIK

NO KONDISI FISIK
1 Jenis Kelamin : Perempuan
2 Umur : 42 Tahun
3 Tinggi Badan : 160 cm
4 Berat Badan : 50 kg
5 Postur Badan : Sedang
6 Penampilan : Rapi
II. FORMULIR URAIAN JABATAN
1. Identitas Jabatan : Administrasi Umum
1.1 Kode Jabatan :-
1.2 Nama Jabatan : Staf
1.3 Unit Kerja : RSUD Dr. R SOEDARSONO

2. Ringkasan Tugas Jabatan : pencatatan data pasien dan membuat laporan bulanan untuk
tercapainya target banyaknya pasien dan kelancaran pelaksanaan tugas

3. Rincian Tugas Jabatan : Menerima kartu identitas pasien

4. Wewenang : a. Menganalisa keluhan pasien

b.Meminta data dari pasien
c. Memotivasi pasien yang tujuannya supaya mau berobat

5. Tanggung Jawab : a. Keakuratan data

b.Kelancaran pelayanan, cepat dan tepat waktu pemeriksaan
c.Kerahasian data dan penyakit
d. Kesesuaian diagnose denga rujukan di puskesmas
e. Kelengkapan berjas berkas

6. Hasil Kerja : Laporan bulanan pendapatan poli interne dan laporan bulanan
penyakit

7. Bahan Kerja : a. Bulpoin

b. Steples
c. Buku register

8. Perangkat Kerja : a. Meja

b. Kursi
c. Almari

9. Hubungan Kerja : a. Sub bagian TU dan Umum

b. Antar Staf

10. Keadaan Tempat Kerja : Nyaman

11. Upaya Fisik : a. Duduk

b. Berdiri
c. Melihat dan membaca
d. Bekerja dengan jari
e. Berjalan

12. Kemungkinan Resiko Bahaya : Tertular penyakit karena kontak langsung dengan pasien

13. Syarat Jabatan

13.1 Pangkat : Juru

13.2 Pengetahuan : Memahami SOP Poli Interne

13.3 Keterampilan : Menulis dan memotivasi pasien

13.4 Pendidikan Formal Minimum : SLTP

13.5 Pelatihan / Kursus : Latihan Prajabatan

13.6 Pengalaman Kerja : Memahami di bidang administrasi

13.7 Bakat Kerja : a. Intelegensi

b. Bakat Numerik
c. Bakat Ketelitian

13.8 Temperamen Kerja :

a. Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan kegiatan yang berulang
atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sam sesuai dengan
perangkat prosedur urutan atau kecepatan yang tertentu
b. Kemampuan menyesuaikan diri dengan situasi yang menghendaki
pencapaian dengan tepat menurut batas batas atau indikator atau
kriteria, toleransi atau standar standar tertentu

13.9 Minat Kerja : a. Kegiatan yang berhubungan dengan benda benda / objek
b. Kegiatan yang berhubungan dengan orang
c. Kegiatan yang bersifat rutin, konkrit, dan teratur

13.10 Kondisi Fisik : a. Jenis Kelamin : Perempuan

b. Umur : 42 Tahun
c. Tinggi Badan : 160 cm
d. Berat Badan : 50 kg
e. Postur Badan : Sedang
f. Penampilan : Rapi
FORM A
PENGUMPULAN DATA BEBAN KERJA
1. NAMA JABATAN
2. UNIT ORGANISASI
3. SATUAN

RINCIAN JUMLAH
NORMA
NO RINCIAN TUGAS KEGIATAN SATUAN VOLUME PERALATAN KET
WAKTU
KERJA
Menerima kartu Menulis data Lembar 1 / hari 7 jam Buku
identitas pasien secara manual ke Tipe x
1
buku negester Buku Register
rawat jalan
Mencatat kartu Menulis rincian Lembar 1 / hari 7 jam
2 identitas ke buku yang dapat
register disiapkan
Menghadapkan Menulis keluhan Lembar 1 / hari 7 jam
3 pasien ke ruang pasien ke status
dokter rawat jalan
Membuat rincian Lembar 1 / hari 7 jam
4
BPJS
Membuat rincian Lembar 1 / hari 7 jam
5
umum
Merekap laporan Lembar 1 / hari 7 jam
6
penyakit tiap bulan
Merekap laporan Lembar 1 / hari 7 jam
7 keuangan tiap
bulan
Mengembalikan Lembar 1 / hari 7 jam
8 kartu status ke
Rekap Medis
Mempersiapkan Lembar 1 / hari 7 jam
9 resep , blangko
foto, lab

Pasuruan, Januari 2015

Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai,

SUHARTINI SUKARLIN
NIP. 19590629 198303 2 007 NIP. 19720616 200801 2 020