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UNIVERSIDAD DEL MAGDALENA

Instituto de Educacin Abierta y formacin para el trabajo


OPERADOR
Centro de Investigacin Acadmica y Desarrollo
Tecnolgico del occidente Colombiano
JORGE ELIECER GAITAN
CIADET

1. IDENTIFICACIN

PROGRAMA ACADMICO: TECNOLOGIA EN SALUD OACUPACIONAL


ASIGNATURA: ADMINISTRACION DEL PSO
CRDITOS: 5
INTENSIDAD HORARIA: 12 HORAS
DISTRIBUCIN HORARIA: 12 Horas
LTIMA ACTUALIZACIN: Octubre 2008
OBSERVACIONES: Asignatura con Crditos Propeduticos

2. PRESENTACIN DE LA ASIGNATURA

Todo proceso empresarial requiere de bases y fundamentos que permitan la


aplicacin de estrategias administrativas para el logro de objetivos. La planeacin,
organizacin, direccin y control de actividades conllevan a mejorar los niveles de
efectividad y eficacia de las acciones que as lo requieran. Los Programas de
Salud Ocupacional requieren de la implementacin de principios administrativos
principalmente en lo concerniente a la planeacin, para establecer los
procedimientos necesarios que conlleven a controlar y prevenir oportunamente los
riesgos laborales.
Los principios de administracin aplicados a la salud ocupacional en las empresas
determinan factores primordiales desde su fase de identificacin, inventario de
recursos, implementacin de polticas en salud ocupacional, hasta cubrir le
desarrollo de actividades de seguimiento y culminando con los indicadores de
gestin y resultado de las actividades realizadas.
Es as como en este mdulo, se presentan los procedimientos de aplicacin de los
principios de la administracin para la el diseo, implementacin, seguimiento y
evaluacin de los
Programas de Salud Ocupacional Empresarial; con el fin de estimular en los
estudiantes la aplicacin de estrategias innovadoras en la gestin de
administracin del programa.

3. JUSTIFICACIN

El perfil ocupacional del profesional egresado del programa, requiere de la


formacin en ciencias administrativas que le permitan desempearse con
eficiencia y eficacia en la gestin de prevencin de eventos por exposicin a
riesgos laborales; manteniendo en equilibrio la obligatoriedad en la proteccin al
trabajador, pero tambin manteniendo los niveles de estabilidad econmica y
productividad de la empresa.
La aplicacin de los principios de administracin a los Programas de Salud
Ocupacional de las empresas, garantizan sino el xito de la gestin, si un grado
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ptimo de las posibilidades para lograrlo. Por eso, es importante que los
estudiantes definan los conceptos y su aplicabilidad en el quehacer profesional,
aplicando la informacin incluso a su estilo de vida de tal forma que a travs de la
experiencia pueda reunir argumentos para fomentar la participacin en las
actividades de salud ocupacional con conviccin

4. OBJETIVOS DE LA ASIGNATURA

4.1 OBJETIVO GENERAL:


Establecer la aplicabilidad de los principios de la administracin en la gestin de
coordinacin del Programa de Salud Ocupacional Empresarial, identificando las
ventajas y desventajas del proceso.

4.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS:


Identificar la importancia de la Poltica de Salud Ocupacional y el apoyo gerencial
para la elaboracin de planes de trabajo.
Definir los parmetros de la estructura bsica del programa de Salud
Ocupacional.
Relacionar la implementacin de los sistemas de gestin integrales con un
programa de salud ocupacional organizado.

5. COMPETENCIAS QUE SE PRETENDEN DESARROLLAR

Desarrollar habilidades para la definicin de polticas, planes y programas de salud


ocupacional, que incidan en el incremento de la eficiencia, la productividad, el
mejoramiento de las condiciones de trabajo y el bienestar de la poblacin
trabajadora.
Capacidad de aplicar estrategias innovadoras al modelo de gestin implantado
para la prevencin de riesgos laborales.

6. CONTENIDOS POR UNIDADES

UNIDAD 1. POLITICA EN SALUD OCUPACIONAL

UNIDAD 2. ESTRUCTURA BASICA DEL PROGRAMA DE SALUD


OCUPACIONAL
Estructura Organizacional
Planeacin, organizacin y ejecucin
Procesos de evaluacin, indicadores de gestin y resultados
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UNIDAD 3. NORMAS E INTEGRACION DE SISTEMAS INTEGRALES DE


GESTION
Gestin de calidad
Gestin en Salud ocupacional
Gestin ambiental.

UNIDAD 4. ELABORACION DE PRESUPUESTOS


Inventario de recursos
Identificacin y priorizacin de riesgos
Aporte de las Administradoras de Riesgos Profesionales
Procedimiento para la elaboracin de presupuesto para la gestin en salud
ocupacional.

7. ESTRATEGIAS METODOLGICAS QUE CONTRIBUYEN AL LOGRO DE


LOS OBJETIVOS Y DE LAS COMPETENCIAS

Orientacin del docente a travs de clases presenciales para entregar


conocimientos, conceptos y experiencias aplicando herramientas informticas de
forma amena y con terminologa especfica.
Se pretende desarrollar una actitud hacia el autoaprendizaje por parte del
alumno, por lo que se le estimular a la bsqueda de informacin a travs de
fuentes recomendadas (pginas web, libros, revistas, etc).
Ejercicios y casos prcticos desarrollados en grupos, que de forma participativa
se sometern a anlisis y discusin, fomentando el dilogo entre profesores y
alumnos.
Se realizarn sesiones de trabajo a travs de conferencias y mesas redondas
(presenciales y virtuales), en las que participarn los mismos estudiantes con el fin
de desarrollar capacidad de presentacin, exposicin y argumentacin y para
aprovechar el intercambio de conocimientos y experiencias de las organizaciones
en donde laboran.
Se realizar un proyecto fin de curso consistente la elaboracin de un plan de
trabajo en Salud Ocupacional que se desarrollara en coordinacin con la ctedra
de prcticas empresariales.

8. RECURSOS

Guas de trabajo acadmico (estudiante)


Plataforma virtual
Recursos bibliogrficos (material de apoyo, normas legales, etc.)
Manuales
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Fichas Tcnicas
Ejercicios de Casos Prcticos
Evaluaciones y talleres

9. EVALUACIN

De acuerdo a lo contemplado en el Reglamento Estudiantil se aplicara la siguiente


metodologa de calificacin:
- Primer parcial 150 puntos
Desarrollo efectivo y cuantificable de
Talleres en clase.
Intervencin argumentada y acorde con los objetivos y temas del foro virtual.

- Segundo parcial 150 puntos


Aplicacin de conocimientos desarrollados en Talleres de ejercicios prcticos.
Participacin activa y proactiva frente a temas de debates en grupo, previo anlisis
de casos reales.

Examen Final 200 puntos Evaluacin de conocimientos desarrollados, aplicados a


ejercicios reales mediante la elaboracin de un plan de trabajo en coordinacin
con las prcticas empresariales.

10. BIBLIOGRAFA BSICA

GUIA ESTRUCTURA BASICA DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL


GTC
34. Normas Icontec.
Administradoras de Riesgos Profesionales Privadas. Proyecto gua para la
evaluacin del Programa de Salud Ocupacional, 1995.
Instituto de Seguros Sociales Seccional Cundinamarca. Propuesta gua para el
diseo del Programa de Salud Ocupacional. 1994.
Ley 100 de 1993 y normas legales en riesgos profesionales.
Nieto O. Evaluacin en Salud Ocupacional Indicadores de gestin. Instituto de
ciencias de la salud Universidad EAFIT, Medelln 1993.