SIMULADO 2 FASE EXAME DE ORDEM
DIREITO DO TRABALHO
CADERNO DE RASCUNHO
Alm deste caderno de rascunho, contendo o
enunciado da pea prtico-profissional e das quatro
questes discursivas, voc receber do fiscal de sala:
Um caderno destinado transcrio dos textos
definitivos das respostas.
5 horas o tempo disponvel para a realizao da
prova, j incluindo o tempo para preenchimento do
caderno de textos definitivos.
2 horas aps o incio da prova possvel retirar-se
da sala, sem levar o caderno de rascunho.
1 hora antes do trmino do perodo de prova
possvel retirar-se da sala levando o caderno de
rascunho.
Qualquer tipo de comunicao entre os examinados.
Levantar da cadeira sem a devida autorizao do
fiscal de sala.
Portar aparelhos eletrnicos, tais como bipe, telefone
celular, walkman, agenda eletrnica, notebook,
palmtop, receptor, gravdor, telefone celular, mquina
fotogrfica, controle de alarme de carro etc., bem
como relgio de qualquer espcie, protetor
auricular, culos escuros ou quaisquer acessrios de
chapelaria, tais como chapu, bon, gorro etc., e
ainda lpis, lapiseira, borracha e/ou corretivo de
qualquer espcie.
Usar o sanitrio ao trmino da prova, aps deixar
a sala
Qualquer semelhana nominal e/ ou situacional presente nos enunciados das questes mera coincidncia
Verifique se a disciplina constante da capa deste caderno
coincide com a registrada em seu caderno de textos
definitivos. Caso contrrio, notifique imediatamente o fiscal
da sala, para que sejam tomadas as devidas providncias.
Confira seus dados pessoais, especialmente nome, nmero
de inscrio e documento de identidade e leia atentamente
as instrues para preencher o caderno de textos definitivos.
Assine seu nome, no espao reservado, com caneta
esferogrfica transparente de cor azul ou preta.
As questes discursivas so identificadas pelo nmero que se
situa acima do seu enunciado.
No ser permitida a troca do caderno de textos definitivos
por erro do examinado.
Para fins de avaliao, sero levadas em considerao
apenas as respostas constantes do caderno de textos
definitivos.
A FGV coletar as impresses digitais dos examinados no
caderno de textos definitivos.
Os 3 (trs) ltimos examinados de cada sala s podero sair
juntos, aps entregarem ao fiscal de aplicao os documentos
que sero utilizados na correo das provas. Esses examinados
podero acompanhar, caso queiram, o procedimento de
conferncia da documentao da sala de aplicao, que ser
realizada pelo Coordenador da unidade, na Coordenao do local
da prova. Caso algum desses examinandos insista em sair do
local de aplicao antes de autorizado pelo fiscal de aplicao,
dever assinar termo desistindo do Exame e, caso se negue, ser
lavrado Termo de Ocorrncia, testemunhado pelos 2 (dois)
outros examinandos, pelo fiscal de aplicao da sala e pelo
Coordenador da unidade de provas.
Boa prova!
PEA PRTICO-PROFISSIONAL
Em reclamao trabalhista autuada sob o n 1234-56.2017.5.03.0099, que tramita na 99 Vara do Trabalho de Belo
Horizonte/MG, proposta em 07 de julho de 2017, Magda Ferreira exps que foi admitida como auxiliar de produo
pela Joalheria Elegncia S.A., em 02 de maro de 2009, quando restou estipulada a jornada semanal de trabalho de
segunda a sexta-feira, das 08h00 s 16h30, com trinta minutos para repouso e alimentao. Aduziu, na petio inicial,
que a empresa adotava como procedimento dirio a revista de bolsas, mochilas e sacolas de seus empregados, ao
final do expediente, com o objetivo de se resguardar quanto a possveis furtos. Ademais, mencionou que jamais
recebeu o auxlio-escola, que era pago aos empregados admitidos at o ano de 2008, embora preencha a condio
de ter filho com sete anos matriculado em escola particular, como previa o antigo regulamento empresarial. Na
sequncia, a autora esclarece que foi dispensada sem justa causa, mediante aviso prvio indenizado, em 07 de maro
de 2015, recebendo as verbas rescisrias no dia 15 do referido ms, embora a homologao da dispensa tenha corrido
apenas em 07 de abril de 2015. Alm disso, a reclamante considerou que a falta de pagamento dos direitos
trabalhistas no tempo correto permitiu empresa que obtivesse retorno econmico indevido, uma vez que poderia
se beneficiar com juros decorrentes do investimento financeiro feito s custas dos trabalhadores. Diante do exposto,
a autora requereu: pagamento do intervalo intrajornada suprimido, com adicional de cinquenta por cento; danos
morais pela revista em bolsa; pagamento do auxlio-escola; multa do art. 477, 8, da CLT; indenizao pelo
inadimplemento dos haveres trabalhistas, resultando em frutos percebidos de m-f pela empresa; adicional de
insalubridade e honorrios advocatcios.

Questo: Na qualidade de advogado contratado pela joalheria e ciente de que o Ministrio do Trabalho
autorizou a reduo do intervalo intrajornada, bem como que as normas regulamentares da empresa deixaram de
contemplar o auxlio-escola a partir do ano de 2008, maneje a pea processual adequada para defesa de seu cliente.

(Valor: 5,00)

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO
XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO
XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO
XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO
XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO
QUESTO 01
Em determinado processo judicial eletrnico, o reclamante, que desempenhou a atividade de gerente comercial de
banco, apesar de receber gratificao de 60%, postulou o pagamento da 7 e 8 horas trabalhadas. Em virtude do no
comparecimento da reclamada em audincia, esta foi declarada revel, e, posteriormente, a sentena julgou o pedido
da inicial procedente. Em seguida, o banco interps recurso ordinrio, que foi conhecido e provido. Diante do exposto,
responda de maneira fundamentada:

a) Foi correto o conhecimento do recurso ordinrio, considerando que foi decretada a revelia em primeiro grau?
b) O Tribunal Regional do Trabalho poderia reformar a sentena, considerando a existncia de confisso quanto
matria de fato?

(Valor: 1,25)

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO
QUESTO 02
Romildo desempenha suas atribuies em um grande parque temtico, localizado no interior do Estado de So Paulo.
Por fora da irregularidade do transporte pblico intermunicipal, o trabalhador serve-se do transporte fretado
oferecido pelo parque aos seus empregados. Alm disso, Romildo precisa de vinte minutos, para colocar e retirar a
fantasia com a qual trabalha. Diante disso, responda de maneira fundamentada:

a) O tempo despendido pelo empregado no transporte fretado deve ser considerado como horas in itinere?
b) O tempo despendido pelo empregado para colocar e retirar a fantasia considerado tempo disposio do
empregador?

(Valor: 1,25)

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO
QUESTO 03
O sindicato dos trabalhadores do setor eltrico do Municpio de Fortaleza props, em 02/03/2014, ao coletiva
objetivando condenar as empresas da regio ao pagamento do adicional de periculosidade aos seus empregados. Por
sua vez, Alexandre, dispensado em 20/04/2013, ajuizou reclamao trabalhista em face da empresa Energia Fortaleza
S.A., em 05/06/2016. Assim, considerando que a ao coletiva permanece em curso, bem como que Alexandre integra
a categoria profissional representada pelo ente sindical acima mencionado, responda de maneira fundamentada:

a) O magistrado deveria reconhecer a ocorrncia da prescrio bienal, caso a empresa formule essa alegao na
contestao da reclamao trabalhista?
b) O magistrado deveria reconhecer a configurao de litispendncia entre a ao coletiva e a ao individual?

(Valor: 1,25)

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO
QUESTO 04
Melissa sofreu acidente do trabalho na linha de produo da empresa Motores S.A., por ter sido atingida por uma
correia que se desprendeu do maquinrio que operava, ocasionando seu afastamento do trabalho por 4 meses e em
reduo da sua capacidade laborativa em 12,5%, confirmada em percia do INSS. Diante do exposto, responda de
maneira fundamentada:

a) Caso Melissa judicialmente pleiteie indenizao em virtude da reduo da capacidade laborativa, quais so as
formas de pagamento previstas no ordenamento jurdico?
b) Caso o INSS judicialmente pleiteie, em face da empresa, a devoluo dos gastos com o pagamento do benefcio
previdencirio decorrente do acidente, qual seria a Justia competente?

(Valor: 1,25)

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO

XXIII EXAME DE ORDEM UNIFICADO - SIMULADO 2 FASE DIREITO DO TRABALHO
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