Direito & Legislao

Caso hipottico em que ocorre o desrespeito aos princpios contidos do Direito do

Trabalho e uma possvel soluo para o caso.

29 de Junho de 2017

Amanda Lys Matos Dos Santos Melo

Danilo Farias De Oliveira
Filipe Da Silva Duarte
Mayra Jssika Carvalho Paz de Souza
1. Situao

Os trabalhadores do Serto nordestino

um caso clssico mais que ainda persiste na regio nordeste do pas, mas uma
parcela significativa dos trabalhadores teme buscar os seus direitos na justia para no
ficar queimados com outros empregadores, temos essa cultura aqui, de falta de
conscientizao dos empregadores de reconhecer que isso direito do empregado e no
uma coisa pessoal. E infelizmente a situao de empregadores que desrespeitam os
direitos do trabalhador muito comum na regio.

Tal situao, pela tamanha recorrncia, pode ser agravada como algo cultural
que vem favorecendo ao mal empregador. O empregado, dessa regio, tem uma
carncia muito grande no sentido de que eles no buscam o que lhes de direito e essa
situao favorece ao mal empregador, pois o bom no quer essa situao pra ele, pois
sabe dos riscos que corre e sabe que vai sair mais caro corrigir um erro que cometer,
ento assim, complicado, por exemplo, chegar pra um cliente e dizer voc tm os seus
direitos, mas ele diz que se cobrar fica sujo.

O princpio da primazia da realidade o que mais burlado, uma vez que os

empregadores registram juridicamente um salrio mnimo e no arcam com o
comprometimento, efetuando pagamentos abaixo do estabelecido.

Dentre algumas negligncias por parte dos empregadores quando h insistncia

do empregado por seus direitos a demisso, por conseguinte o no pagamento dos
direitos trabalhistas, a no regularizao das carteiras de trabalho de vrios
colaboradores Alm de no cumprir com sua obrigatoriedade jurdica em audincias
marcadas pela Justia do Trabalho.

2. Possvel soluo

A implantao de uma poltica pblica que regularizao trabalhista pblica que

vise conscientizar a sociedade a cerca dos parmetros empregados as atividades
pblicas e privadas. Tanto no que tange os direitos dos trabalhadores quanto dos
deveres dos empregadores. Por fim uma fiscalizao eficaz de todo o processo, caso
contrrio a implantao da ideia no ir combater a problemtica de maneira mais
ampla.