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Aula 01 Introduo segurana

do trabalho
CURSO: TCNICO EM SEGURANA DO TRABALHO
DISCIPLINA: SEGURANA DO TRABALHO I

Professor: Luiz Filipe Pinheiro e Silva


Objetivos

Conhecer o histrico da segurana do trabalho ao longo do


tempo no Brasil e no mundo.

Estudar alguns aspectos de legislao referente s atribuies


legais quanto segurana do trabalho, conceituao, diviso e
comunicao de acidente de trabalho.

Conhecer o perfil estatstico atual da segurana do trabalho no


Brasil.

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1. O homem e o trabalho
O trabalho sempre fez parte da vida dos seres humanos. O
trabalho gera conhecimentos, riquezas materiais, satisfao pessoal
e desenvolvimento econmico.

Ao longo da histria, o homem esteve constantemente exposto


a riscos, mas a partir da revoluo industrial, com a inveno das
mquinas a vapor, esses riscos ampliaram-se.

As fbricas da poca eram instaladas em locais improvisados,


com pssimas condies de trabalho e explorao de trabalhadores
(o que inclua tambm mulheres e crianas) em jornadas dirias de
at 16 horas.

O resultado disso foi um grande nmero de acidentes de


trabalho, doenas relacionadas e muitos trabalhadores mortos ou
mutilados.

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1. O homem e o trabalho

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1. O homem e o trabalho

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1. O homem e o trabalho
Todo o processo de evoluo tecnolgica (que passamos at
hoje) nos trouxe muitos benefcios, conforto e desenvolvimento,
porm, novos riscos acompanharam esse processo.

Nas vrias atividades humanas destinadas produo e


servios, esto presentes vrios fatores que podem ser nocivos
segurana individual e coletiva.

Empresas modernas com viso de futuro zelam por medidas que


efetivamente protejam a sade do trabalhador, pois, alm de
proporcionar desenvolvimento, satisfao e evoluo, tais medidas
reduzem os passivos judiciais e administrativos decorrentes de
doenas e/ou acidentes ocupacionais, o que hoje um desafio para
a economia interna das empresas.

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2. Histrico da segurana e sade do trabalho

Apesar do trabalho ter surgido com o primeiro homem, as


relaes entre trabalho e doenas profissionais, bem como entre o
trabalho e acidentes s comearam a ser estudadas h cerca de 300
anos. Mesmo assim, esses estudos tratavam apenas de observaes
individuais que no formavam um corpo comum.

Contudo, tm-se notcias de que Aristteles (384-322 a.C.)


estudou as enfermidades dos trabalhadores nas minas e,
principalmente, a forma de evita-las. Hipcrates (460-375 a.C.) pai
da Medicina, estudou a origem das doenas das quais eram vtimas
os trabalhadores que exerciam suas atividades em minas de estanho.

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2. Histrico da segurana e sade do trabalho
O marco da segurana do
trabalho se deu em 1700, na
Itlia, com a publicao da obra
De Morbis Artificium Diatriba
As Doenas dos
Trabalhadores, de autoria do
mdico Bernardino Ramazzini
(1633 1714) que, por esse
motivo, considerado o Pai da
Medicina do Trabalho. Nessa
obra, o autor descreve uma
srie de doenas relacionadas a
50 profisses.

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2. Histrico da segurana e sade do trabalho
2.1 Cronologia da Seguraa do Trabalho no Brasil
De 1919 a 1988:

1919 Criada a Lei de Acidentes do Trabalho, tornando compulsrio o


seguro contra o risco profissional.

1920 Em Tatuap/SP, surge o primeiro mdico de empresa.

1923 Criao da Caixa de Aposentadorias e Penses para os empregados


das empresas ferrovirias, marco da Previdncia Social brasileira.

1930 - Criao do Ministrio do Trabalho, Indstria e Comrcio, atual TEM.

1933 Surgiram os Institutos de Aposentadorias e Penses (IAP), entidades


de grande porte, abrangendo os trabalhadores agrupados por ramos de
atividades. Tais institutos foram o IAPTEC (para trabalhadores em transporte
e cargas), IAPC (para os comercirios), IAPI (industririos), IAPB (bancrios),
IAPM (martimos e porturios) e IPASE (servidores pblicos).

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2. Histrico da segurana e sade do trabalho
2.1 Cronologia da Seguraa do Trabalho no Brasil
De 1919 a 1988:

1934 Criada no Ministrio do Trabalho a Inspetoria de Higiene e Segurana


do Trabalho que, ao longo dos anos, passou a Departamento de Segurana e
Sade no Trabalho (DSST), em nvel federal, e Superintendncia Regional do
Trabalho e Emprego (SRTE), em nvel estadual.

1943 Criada a Consolidao das Leis do Trabalho - CLT, que trata de


segurana e sade do trabalho no Ttulo II, Captulo V do Artigo 154 ao 201.

1966 Unificao dos Institutos com a criao do Instituto Nacional de


Previdncia Social INPS, atual Instituto Nacional do Seguro Social INSS.

1966 Criao da Fundao Jorge Duprat Figueiredo de Segurana e


Medicina do Trabalho FUNDACENTRO, que atua em pesquisa cientfica e
tecnolgica relacionada segurana e sade dos trabalhadores.

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2. Histrico da segurana e sade do trabalho
2.1 Cronologia da Seguraa do Trabalho no Brasil
De 1919 a 1988:

1972 a 1974 Programa Nacional de Valorizao do Trabalhador.

1978 Criao das Normas Regulamentadoras Urbanas NRs


(regulamentao da CLT, art. 154 a 201).

1988 Promulgao da Constituio Federal (art. 7, inciso XXII) e criao


das Normas Regulamentadoras Rurais NRR.

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3. Quem so os responsveis pela segurana do
trabalho
Na CLT (Consolidao das Leis do Trabalho) est previsto que:

Incumbe ao rgo de mbito nacional competente em matria de


segurana e medicina do trabalho estabelecer normas sobre a
aplicao da segurana do trabalho, coordenar, orientar, controlar
e supervisionar sua fiscalizao e s Delegacias Regionais do
Trabalho, promover a fiscalizao do cumprimento das normas de
segurana e medicina do trabalho, adotar as medidas
determinando as obras e reparos que, em qualquer local de
trabalho, se faam necessrias, impondo as penalidades cabveis
por descumprimento das normas.

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3. Quem so os responsveis pela segurana do
trabalho
Na CLT (Consolidao das Leis do Trabalho) est previsto que:

Cabe s empresas cumprir e fazer cumprir as normas de


segurana e medicina do trabalho e instruir os empregados,
atravs de ordens de servio, quanto s precaues a tomar no
sentido de evitar acidentes de trabalho ou doenas ocupacionais,
constituindo contraveno penal por parte da empresa que
deixar de cumprir as normas de segurana.

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3. Quem so os responsveis pela segurana do
trabalho
Na CLT (Consolidao das Leis do Trabalho) est previsto que:

Cabe aos empregados observar as normas de segurana e


medicina do trabalho, colaborar com a empresa na aplicao dos
dispositivos de segurana no trabalho, constituindo at ato
faltoso (justa causa) a recusa injustificada observncia das
instrues expedidas pelo empregador e ao uso dos
equipamentos de proteo individual fornecidos pela empresa.

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4. Mas, o que segurana do trabalho?

Podemos definir Segurana do Trabalho como uma srie de


medidas tcnicas, administrativas, mdicas e, sobretudo,
educacionais e comportamentais, empregadas a fim de prevenir
acidentes, e eliminar condies e procedimentos inseguros no
ambiente de trabalho.

A segurana do trabalho destaca tambm a importncia dos


meios de preveno estabelecidos para proteger a integridade e a
capacidade de trabalho do colaborador.

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5. A importncia da segurana do trabalho
5.1 Aspectos sociais:
O nus pelo acidente do trabalho reflete-se em toda a nao;
ela que paga, atravs da arrecadao de impostos, ao incapacitado
ou famlia da vtima de um acidente fatal o seguro social a que tem
direito.
expressivo o nmero de brasileiros aposentados por invalidez,
que ficam espera apenas do seu irrisrio salrio, quando poderiam
estar produzindo e, consequentemente, contribuindo para o
desenvolvimento do pas.

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5. A importncia da segurana do trabalho
5.2 Aspectos humanos:
Embora no se possa representar em nmeros, o aspecto
humano o mais importante, pois no h dinheiro que pague o
preo de uma vida, assim como no h indenizao que corresponda
ao valor de uma mo, de um brao ou de qualquer parte do corpo
mutilada em um acidente.
No d para mensurar o significado, para os familiares, de um
indivduo que saiu para trabalhar e no voltou, vtima de um
acidente do trabalho que poderia ter sido evitado. Outro fator no
quantificvel so os traumas que um acidente acarreta para os
companheiros do acidentado.

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5. A importncia da segurana do trabalho
5.3 Aspectos econmicos:
A queda na produo de uma empresa e da nao como um
todo, decorrente de acidentes de trabalho, um aspecto que deve
ser considerado, pois, alm do custo final dos produtos, o acidente
acarreta gastos com atendimento mdico, transporte, remdios,
indenizaes, penses, etc.

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6. Acidentes de trabalho no Brasil
5.3 Aspectos econmicos:
A queda na produo de uma empresa e da nao como um
todo, decorrente de acidentes de trabalho, um aspecto que deve
ser considerado, pois, alm do custo final dos produtos, o acidente
acarreta gastos com atendimento mdico, transporte, remdios,
indenizaes, penses, etc.

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