ANGGARAN DASAR

PEMUDA PEMUDI SUMBER HARAPAN BARU

PEDAHULUAN
Puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah memberikan rahmat dan hidayah kepada
kita, dusun merupakan komunitas yang terdiri dari pemuda pemudi yang berbeda
pemikiran cara pandang serta penyikapan terhadap suatu masalah. Dalam suatu
Negara pemuda pemudi adalah tulang punggung kemajuan suatu Negara.

Organisasi pemuda pemudi adalah

suatu wadah untuk mempersatukan perbedaan pemikiran dan cara pandang serta sarana untuk
pembelajaran rasa tanggung jawab, konsekuensi dan tempat untuk menyatakan pendapat yang
akan di sikapi serta dilaksanakan dengan arif dan bijaksana.

Sebagaimana konsekuensi organisasi sebagai wadah suatu aspirasi serta membentuk

masyarakat yang bertanggung jawab dan konsekuensi maka di susunlah
pengurus kepemudaan serta membuat aturan yang akan menjadi dasar berjalannya
suatu organisasi yang sempurna dan tertata.

BAB I
ANGGOTA, WAKTU, TEMPAT DAN KEDUDUKAN
Pasal 1
Anggota organisasi meliputi ;
Pemuda dan pemudi Dusun Sumber Jaya khususnya RT 02

Pasal 2
Organisasi Pemuda dan Pemudi didirikan pada tanggal 19 Desember 2011, selanjutnya
dijadikan hari jadi ORGANISASI PEMUDA-PEMUDI SUMBER HARAPAN BARU.

Pasal 3
Organisasi Pemuda Pemudi beralamatkan di jalan Tambak RT. 02 Dusun Sumber Jaya
Desa Muara Delang Kecamatan Tabir Selatan Kabupaten Merangin Propinsi Jambi.
Pasal 4
 Kedudukan Organisasi Pemuda-Pemudi dibawah naungan organisasi orang tua RT 02
Dusun Sumber Jaya.

BAB II
ASAS DAN DASAR
Pasal 5
Organisasi pemuda-pemudi berasaskan musyawarah dan kebersamaan.

Pasal 6
Dasar organisasi pemuda-pemudi adalah Musyawarah yang menjadi dasar setiap
keputusan pada setiap rapat rutin organisasi.

BAB III
LAMBANG DAN SLOGAN
Pasal 7
Lambang organisasi adalah ;
1. Jabat Tangan yang berarti, Simbol Silaturrahmi dan persahabatan.
2. Rantai yang berarti, Taat dan patuh akan aturan yang disepakati secara bersama
3. Satu Bintang yang berarti, Selalu mengingat akan pencipta (Tuhan)

Pasal 8
Slogan organisasi adalah PEMUDA-PEMUDI SUMBER HARAPAN BARU CERDAS,
KRITIS, KOMPAK DAN KONSEKUEN.
Artinya; Cerdas dan kritis dalam mengungkapkan pendapat, serta kompak dan
konsekuen dalam menjalankan keputusan yang telah di sepakati.

BAB IV
 VISI DAN MISI, USAHA DAN SIFAT
Pasal 9
VISI DAN MISI;
Membentuk dan menciptakan pemuda dan pemudi yang kompak, bertanggung jawab
serta memiliki jiwa NASIONALISME dan memiliki jiwa sosial yang tinggi.

Pasal 10
ORGANISASI PEMUDA-PEMUDI SUMBER HARAPAN BARU BERUSAHA UNTUK;
1. Menyadarkan pentingnya bermasyarakat.
2. Menanamkan rasa tanggung jawab dan konsekuen dalam masyarakat.
3. Menyatukan kelompok-kelompok dan cara pandang yang berbeda.
4. Memaksimalkan potensi yang ada, dari yang bersifat materi ataupun non materi.

Pasal 11
Organisasi pemuda pemudi Sumber Harapan Baru merupakan organisasi dalam
lingkup Dusun yang beranggotakan seluruh pemuda-pemudi di dusun sumber jaya RT
02 dan sifatnya wajib bagi yang telah memenuhi ketentuan(diulas di pasal 1).

BAB V
STATUS DAN FUNGSI
Pasal 12
Organisasi pemuda pemudi Sumber Harapan Baru adalah organisasi yang resmi, di
bawah naungan organisasi orang tua di RT 02 dan pembinaan Sesepuh Dusun Sumber
Jaya.

Pasal 13
Fungsi organisasi pemuda pemudi Sumber Harapan Baru adalah wahana dan wacana
pembelajaran serta penyambung aspirasi, informasi serta pemersatu seluruh
masyarakat Dusun Sumber Jaya, terutama pemuda pemudi RT. 02

BAB VI
 STRUKTUR ORGANISASI LENGKAP

Pasal 14

BAB VII
MUSYAWARAH
Pasal 15
1. Musyawarah dilakukan setiap 3 (tiga) bulan sekali untuk membahas agenda-agenda
yang akan dilaksanakan serta mendengar laporan-laporan dari masing-masing
pengurus yang disebut dengan RAPAT RUTIN.
2. Dalam keadaan tertentu musyawarah dapat di lakukan tidak dalam jadwal rapat yang di
sebut dengan RAPAT ISTIMEWA.
3. Ketentuan, aturan serta tata tertib rapat dapat di atur di dalam ART.

Pasal 16
1. Bentuk dalam musyawarah organisasi pemuda pemudi Sumber Harapan Baru adalah:
a. Rapat Rutin
b. Rapat Istimewa
c. Rapat Pengurus
2. Keputusan-keputusan di dalam musyawarah di ambil dengan jalan mufakat.
3. Jika mufakat tidak tercapai, pengembalian keputusan bisa votting. Apabila votting
pun tidak dapat mencapai keputusan maka, Ketua bersama para pengurus Dusun
yang berkompeten di dalam kepemudaan yang menentukan keputusan secara arif dan
bijaksana.
 BAB VIII
KEUANGAN DAN PENDAPATAN
Pasal 17
1. Pembukuan keuangan di pegang oleh bendahara dikontrol oleh ketua.
2. Keuangan untuk urusan kepemudaan diambil di kas pemuda yang telah mendapat
persetujuan oleh ketua.

Pasal 18
Pendapatan organisasi dari;
1. Iuaran rutin pemuda pemudi 3 (tiga) bulan sekali
2. Donatur/sumbangan dari masyarakat
3. Dana-dana yang tidak mengikat

Pasal 19
Pengelolaan keuangan serta pembukuan adalah tanggungjawab bendahara.
Penggunaan keuangan serta pengelolaan keuangan seperti tercantum dalam pasal 17
dan pasal 18 harus dapat di pertanggung jawabkan dengan jelas serta di laporkan di
depan rapat rutin.

BAB IX
PENGUNDURAN DAN PELEPASAN KEANGGOTAAN ORGANISASI
Pasal 20
1. Ketua dapat di lepaskan jabatannya oleh FORUM RAPAT.
2. Ketua dapat mengundurkan diri sebelum masa jabatan habis, apabila adanya
alasan yang krusial untuk mengundurkan diri.
3. Pengurus ataupun anggota organisasi dapat melepaskan jabatannya, apabila adanya
alasan yang krusial untuk mengundurkan diri.
4. Pengurus ataupun anggota organisasi dapat di lepaskan jabatannya, apabila memang
di kehendaki oleh ketua untuk digantikan.
5. Di atur di dalam ART.
 BAB XI
PERUBAHAN ANGGARAN DASAR
Pasal 22
Anggaran dasar yang telah tersusun dan yang telah di sahkan dapat dirubah untuk
kesempurnaanya. Dan perubahan tersebut hanya dapat dilakukan di dalam rapat rutin
yang sekurang-kurangnya dihadiri 2/3 dari total anggota.

ANGGARAN RUMAH TANGGA

ORGANISASI PEMUDA PEMUDI SUMBER HARAPAN BARU

BAB I
KEANGGOTAAN ORGANISASI
Pasal 1
Anggota organisasi pemuda pemudi Sumber Harapan Baru beranggotakan seluruh
pemuda pemudi di Dusun Sumber Jaya Sesuai dengan pasal 1 BAB VI (dalam AD)
tentang struktur organisasi. Serta beranggotakan para pengurus, dewan pembina,
anggota dan para sesepuh dusun, antara lain ;
1. Kepala Dusun sebagai pelindung atau pengayom.
2. Ketua RT 02 sebagai pembimbing.
3. Pengurus sebagai pelaksana organisasi.
4. Dewan Penasehat sebagai pemberi nasehat.

Pasal 2
ORGANISASI PEMUDA PEMUDI SUMBER HARAPAN BARU ADALAH
1. Organisasi dalam lingkup dusun yang diakui secara sah sebagai organisasi yang resmi
oleh seluruh masyarakat di Dusun Sumber Jaya khususnya RT 02 Desa Muara Delang
Kecamatan Tabir Selatan Kabupaten Merangin Propinsi Jambi.
2. Memiliki struktur organisasi dan kepengurusan yang sekurang-kurangnya terdiri atas
ketua, wakil ketua, sekertaris, bendahara dan beberapa seksi.
3. Memiliki AD/ART organisasi yang menjadi acuan.

BAB II
KEPENGURUSAN
Pasal 3
1. Kepengurusan dalam organisasi di kepalai oleh ketua.
2. Pergantian kepengurusan setiap 2 (dua) tahun atau sesuai situasi dan kondisi, dan di
tutup dengan laporan pertanggung jawaban.
3. Ketua berhak memilih para pembantu pembantunya meski yang bersangkutan tidak
hadir.
4. Pengurus organisasi harus bisa melanjutkan tugasnya.
5. Pengurus harus satu kata serta saling mendukung dan membantu.

BAB III
TUGAS SERTA TANGGUNG JAWAB ANGGOTA ORGANISASI
Pasal 4
1. KETUA
a. Sebagai pemimpin dalam organisasi kepemudaan
b. Mengkoordinasi organisasi kepemudaan
c. Mengkoordinasikan kinerja setiap seksi-seksinya.
d. Bertanggung jawab akan maju mundurnya organisasi

2. WAKIL KETUA
a. Menggantikan peran ketua saat berhalangan atau tidak ada di tempat
b. Mendampingi ketua dalam menjalankan segala aspek kegiatan kepemudaan

3. SEKRETARIS
a. Bertanggung jawab atas arsip dan dokumen dalam organisasi kepemudaan.
b. Mencatat semua notulen rapat
c. Menentukan jadwal kegiatan kepemudaan dengan cara berkoordinasi dengan ketua

4. BENDAHARA
a. Bertanggung jawab atas keuangan organisasi
b. Melaporkan kondisi keuangan kas pemuda pemudi Sumber Harapan Baru pada setiap
rapat rutin

5. SEKSI-SEKSI
a. Membantu ketua menjalankan kegiatan di setiap bidang nya masing-masing
b. Melaporkan setiap kegiatan yang sudah terlaksana sebagai bahan acuan kegiatan yang
akan datang

BAB IV
SANKSI/HUKUMAN
Pasal 10
SANKSI AKAN DI BERIKAN KEPADA PENGURUS INTI ORGANISASI APABILA

1. Terbukti melakukan tindakan asusila atau melanggar etika ataupun norma

2. Tindakan yang menimbulkan SARA
3. Terbukti melakukan MAKAR kepada organisasi
4. Melampaui batas wewenang dan tanggung jawab sesuai dengan uraian tugas
5. Tidak melaksanakan uraian tugas/tidak bertanggung jawab dengan tugasnya
 6. Tidak berangkat dalam pertemuan organisasi tanpa alasan yang kuat
7. Melanggar AD/ART dalam melakukan tugasnya

Pasal 11
SANKSI-SANKSI AKAN DI BERIKAN KEPADA ANGGOTA ORGANISASI NON
PENGURUS APABILA
1. Terbukti melakukan tindakan asusila atau melanggar etika ataupun norma .
2. Tindakan yang menimbulkan SARA.
3. Terbukti melakukan MAKAR kepada organisasi.
4. Tidak bermasyarakat dengan baik .
5. Tidak melaksanakan/menghormati hasil pertemuan yang final.
6. Tidak melaksanakan kewajiban sebagai anggota
7. Tidak berangkat dalam pertemuan organisasi tanpa alasan yang kuat.

Pasal 12
TERHADAP PELANGGARAN YANG DI LAKUKAN AKAN DI KENAKAN SANKSI
1. Sanksi-sanksi untuk pengurus
a. Di copot jabatannya serta harus mempertanggungjawabkan tindakannya di depan forum
2. Sanksi-sanksi untuk anggota non pengurus inti
a. Mempertanggungjawabkan perbuatannya di depan forum rapat
b. Diberi peringatan baik lisan maupun tertulis bila masih tidak dianggap maka dikeluarkan
sebagai anggota organisasi

BAB V
MEKANISME PENGGUNAAN KEUANGAN
Pasal 13
Dana / kas kepemudaan dapat digunakan untuk kegiatan organisasi ataupun sosial
yang diakui.
Pasal 14
Dalam pencairan dana, yang bersangkutan harus meminta persetujuan ketua / wakil
ketua.
 Pasal 15
Bendahara berhak menanyakan secara jelas keperluan keuangan tersebut.

BAB VI
LAPORAN KEGIATAN SERTA PERTANGGUNG JAWABAN
Pasal 16
1. Laporan kegiatan yang telah selesai dilaksanakan harus dilaporkan ke forum rapat.
2. Laporan kegiatan yang dengan atau tanpa biaya harus segera dilaporkan setelah
kegiatan tersebut berakhir.
3. Semua kegiatan dipertanggung jawabkan di depan forum oleh ketua.
4. Ketua bertanggung jawab sepenuhnya atas semua tindakan kerja bawahannya.

BAB VII
MUSYAWARAH
Pasal 19
Tempat dan waktu musyawarah.
Tempat dan waktu musyawarah dapat berubah-ubah sesuai dengan situasi dan kondisi.

Pasal 20
MUSYAWARAH ORGANISASI TERDIRI DARI
1. Rapat Rutin ; diadakan 3 (tiga) bulan sekali dengan agenda membahas masalah-
masalah yang berkaitan dengan organisasi.
2. Rapat Istimewa ; diadakan jika organisasi membentuk pengurus sementara diluar
Struktur organisasi untuk acara tertentu.
3. Rapat Pengurus ; diadakan apabila dianggap perlu oleh ketua.

BAB VIII
MEKANISME PEMILIHAN KEPENGURUSAN
Pasal 21
1. Bakal calon ketua ( ketua 1 dan ketua 2)
a. Mencalonkan diri.
b. Di usulkan para anggota organisasi.
c. Jika perlu bisa dilakukan voting.
2. Bakal calon ketua yang terpilih harus menerima keputusan forum.
3. Ketua yang terpilih harap memilih sendiri pengurus-pengurus yang lain.
4. Setiap periode digantikan dengan kepengurusan yang baru.

BAB IX
SUMBER DANA, CARA PEMBAGIAN
Pasal 22
1. Proposal ; akan mendapat komisi 10% dari hasil yang didapat.
2. Iuran rutin ; dijalankan langsung oleh bendahara tanpa ada pembagian.
3. Sumbangan ; Tanpa ada pembagian komisi.

BAB X
REFERENDUM
Pasal 23
1. Rereferndum dilakukan untuk mengambil kebijakan yang bersifat sangat penting
menyangkut kelangsungan serta kestabilan organisasi, atau kebijakan yang diambil
serta dipastikan secara sepihak oleh pengurus organisasi yang dianggap kurang tepat
atau kurang bijak.
2. Referendum diselenggarakan oleh pengurus atau anggota dan Dewan Pembina yang
didukung oleh minimum 2/3 dari anggota organisasi.
3. Referendum dilakukan dalam bentuk tertulis dan disampaikan di depan forum rapat
yang di beri lampiran tanda tangan oleh 2/3 anggota organisasi yang mendukung
referendum untuk meminta peninjauan kembali kebijakan yang telah diputuskan.

BAB XI
TAMBAHAN
Pasal 24
Organisasi pemuda pemudi dapat bekerjasama dengan segenap unsur masyarakat,
selama tidak dirugikan organisasi atau merugikan dalam hal apapun.
 BAB XII
PENUTUP
1. Tujuan disusunnya AD/ART semoga dapat tercapai. Dan apabila ada hal-hal yang
kurang jelas dapat disempurnakan kembali.
2. Jika AD/ART dapat bersama-sama dijalankan maka, organisasi sesederhana apapun
akan berjalan baik dan tersusun rapi.
3. Semoga AD/ART ini dapat bersama-sama kita jalankan sebagai visi dan misi kita dapat
terlaksana dengan baik.

SUSUNAN KEPENGURUSAN ORGANISASI

PEMUDA PEMUDI SUMBER HARAPAN BARU MASA BAKTI 2011-2013

Pelindung : Kepala Dusun Sumber Jaya

Pembimbing : Narto Wiyono
(Para Sesepuh Dusun Sumber Jaya)
Ketua : Jumain
Wakil Ketua : Joko Murtopo
Sekretaris : Robbani
Bendahara : Suroso

Seksi Humas : Sumono

1. Lasiman
2. Indra
3. Sodik
4. Trimanto
5. Wuri
Seksi Pendidikan : Prof. Dr Ari Sulistyo, S.Pd. M.Pd
1. Widodo
2. Joko (cak Ali)
3. Sarjono
4. Dasim
5. Yulmiyanti
Seksi Keagamaan : Anwar Soleh
1. Supriyono
2. M. Arifin
3. Sarjumat
4. Slamet
5. Anti

Seksi Olahraga : Andi

1. Tri Sutardi
2. Misno
3. Sukardi
4. Indah
5. Sari
Seksi Keamanan : Nurbai
1. Eko S
2. Wahyudi
3. Edi
4. Tutik
 HASIL RAPAT RUTIN ANGGOTA

NO. HARI/TGL KEPUTUSAN RAPAT KET

1.

2.

3.

4.

5.
Diposkan oleh Pemuda Sumber Harapan Jaya di 18.40
Kirimkan Ini lewat EmailBlogThis!Berbagi ke TwitterBerbagi ke FacebookBagikan ke Pinterest
Reaksi:

2 komentar:

1.

Muhammad Farhan5 April 2014 22.28

mantap,
boleh nge-share ga min?

BalasHapus

2.

Pemuda Sumber Harapan Jaya18 Februari 2015 01.23

silahkan mase. boleh saja

BalasHapus

Tambahkan komentar
Muat yang lain...
AD & ART PERSATUAN PEMUDA DUSUN LOYOK 2013

ANGGARAN DASAR DAN ANGGARAN RUMAH TANGGA

( AD & ART )

PERSATUAN PEMUDA PEMUDI DUSUN LOYOK

Jalan Jurusan Gunung Siu-Loyok-Kotaraja

KECAMATAN SIKUR

KABUPATEN LOMBOK TIMUR

 PROVINSI NUSA TENGGARA BARAT

***

E-mail: pemudaloyok@yahoo.co.id
 BAB I

KEANGGOTAAN ORGANISASI

Pasal 1

Anggota organisasi pemuda beranggotakan seluruh pemuda di Di dusun loyok,desa

loyok kec.sikur Lombok timur Sesuai dengan pasal 1 BAB VI (dalam AD) tentang struktur
organisasi. Serta beranggotakan para pengurus,badan pengurus tertinggi, badan acuan
pengurus tertinggi, anggota dan sesepuh desa.

Pasal 2

ORGANISASI PEMUDA LOYOK ADALAH

1. Organisasi di dalam lingkup dusun yang diakui secara sah sebagai organisasi yang
resmi oleh seluruh masyarakat di dusun loyok desa loyok.
2. Memiliki struktur organisasi dan kepengurusan yang sekurang-kurangnya terdiri atas
badan pengurus tertinggi, ketua umum, sekertaris, bendahara dan beberapa koordinator
di bawahnya
3. Memiliki AD/ART organisasi yang menjadi acuan.

BAB II
 KEPENGURUSAN

Pasal 3

1. Kepengurusan dalam organisasi dikepalai oleh ketua umum,tetapi ketua umum tidak
berhak mengambil keputusan sendiri tanpa kesepakatan dengan Badan pengurus
tertinggi kecuali dalam kondisi atau keadaan yang tidak memadai.
2. Para Badan pengurus tertinggi berhak memberi masukan dan bimbingan untuk
kemajuan organisasi
3. Pergantian kepengurusan setiap 3 tahun atau sesuai situasi dan kondisi, dan ditutup
dengan laporan pertanggung jawaban.
4. Ketua berhak memilih para pembantu-pembantunya meski yang bersangkutan tidak
hadir.
5. Pengurus organisasi harus bisa melanjutkan tugasnya.
6. Pengurus harus satu kata serta saling mendukung dan membantu.
 BAB III

TUGAS SERTA TANGGUNG JAWAB ANGGOTA ORGANISASI

Pasal 4

TUGAS

1. Badan Pengurus Tertinggi :

a. Memberikan masukan yang bersifat membangun dan selalu memotivasi para anggota
organisasi
b. Sebagai penanggung jawab program-program pemuda dan kebijakan organisasi
c. Menjadi wadah penyelesaian masalah yang berhubungan dengan keorganisasian
d. Penyalur kebijakan-kebijakan kepada badan acuan pengurus tertinggi sebagai pedoman
kesepakatan
e. Bertanggung jawab atas pembinaan pengurus dan hubungan dengan pihak lain.

2. Badan Acuan Pengurus Tertinggi :

a. Sebagai acuan Badan Pengurus Tertinggi untuk mengambil kebijakan
b. Sebagai sarana pemecah masalah apabila kepengurusan tidak mampu
c. Menjadi penasehat organisasi pemuda loyok
3. Ketua umum :
a. Mengkoordinasi organisasi kepemudaan .

b. Sebagai pemimpin dalam organisasi kepemudaan.

c. Mengkoordinasikan kinerja setiap koordinator-koordinator di bawahnya.

d. Menciptakan suasana yang solid untuk anggotanya

e. menjalankan segala aspek kegiatan kepemudaan.

4. Ketua Sekretaris :
a. Membantu sepenuhnya tugas Ketua umum
b. menjalan fungsi pokok sekretaris
c. Bertanggung jawab atas arsip dan dokumen dalam organisasi kepemudaan.
d. Mencatat semua anggota organisasi.
e. Mencatat notulen rapat.
Anggota :

Ikut bertanggung jawab/ mendampingi tugas-tugas sekertaris seperti diatas

5. Ketua Bendahara :
a. Bertanggung jawab atas keuangan organisasi
b. Melaporkan kondisi keuangan kas pemuda Loyok setiap rapat rutin.
c. Keuangan organisasi pemuda loyok dikelola secara tertib dan transparan
Anggota :

Ikut bertanggung jawab/ mendampingi tugas-tugas bendahara seperti di atas

6. Ketua koordinasi anggota :
a. Membantu ketua menjalankan kegiatan di setiap bidang nya dan uraian tugas.
b. Tetap mengkoordinir semua anggota organisasi pemuda loyok
c. Memberikan laporan keanggotaan kepada ketua umum organisasi pemuda desa loyok
d. Sebagai pengembang keanggotaan organisasi
BAB IV

SANKSI/HUKUMAN

Pasal 5

SANKSI AKAN DI BERIKAN KEPADA PENGURUS INTI ORGANISASI APABILA:

1. Terbukti melakukan tindakan asusila atau melanggar etika ataupun norma.

2. Tindakan yang menimbulkan SARA.
3. Terbukti melakukan MAKAR kepada organisasi .
4. Melampaui batas wewenang dan tanggung jawab sesuai dengan uraian tugas.
5. Tidak melaksanakan uraian tugas/tidak bertanggung jawab dengan tugasnya .
6. Tidak berangkat dalam pertemuan organisasi tanpa alasan yang kuat .
7. Melanggar AD/ART dalam melakukan tugasnya.
Pasal 6

SANKSI-SANKSI AKAN DI BERIKAN KEPADA ANGGOTA ORGANISASI NON PENGURUS

APABILA:

1. Terbukti melakukan tindakan asusila atau melanggar etika ataupun norma .

 2. Tindakan yang menimbulkan SARA.
3. Terbukti melakukan MAKAR kepada organisasi.
4. Tidak bermasyarakat dengan baik .
5. Tidak melaksanakan/menghormati hasil pertemuan yang final.
6. Tidak melaksanakan kewajiban sebagai anggota
7. Tidak berangkat dalam pertemuan organisasi tanpa alasan yang kuat.

Pasal 7
TERHADAP PELANGGARAN YANG DI LAKUKAN AKAN DI KENAKAN SANKSI:

Sanksi-sanksi untuk pengurus:

Point 1-5 : Dicopot jabatannya serta harus mempertanggungjawabkan tindakannya di depan forum.

point 6 -7 : Didenda sebesar Rp.3000/pertemuan yang tidak di hadiri.

Sanksi-sanksi untuk anggota non pengurus inti:

Point 1-3 : Mempertanggungjawabkan perbuatannya di depan forum rapat dan hukuman tergantung
forum rapat.

Point 4-6 : Diberi peringatan lisan 3x dan apabila peringatan itu tidak diindahkan maka anggota itu
dijatuhi hukuman sesuai forum rapat.

Point 7 * : Di denda 3000,-/ pertemuan yang tidak dihadiri.

BAB V

Keuangan Organisasi

Pasal 8

1. Keuangan organisasi pemuda loyok diperoleh dari :

a. Subsidi dari pemerintah berdasarkan pos-pos anggaran yang dialokasikan untuk kepentingan
program dan pembinaan kepemudaan
b. sumbangan lain yang sah dan tidak mengikat dalam bentuk prosedur administrasi
Pasal 9

Dana / kas kepemudaan dapat digunakan untuk kegiatan organisasi ataupun sosial yang diakui.
 Dana / kas dapat digunakan untuk kegiatan yang suda di beri pertanggung jawaban oleh ketua
umum

Pasal 10

Dalam pencairan dana, yang bersangkutan harus meminta surat pengantar dari ketua umum.

Pasal 11

Bendahara berhak menanyakan secara jelas keperluan keuangan tersebut.

BAB VI

LAPORAN KEGIATAN SERTA PERTANGGUNG JAWABAN

Pasal 12

1. Laporan kegiatan yang telah selesai dilaksanakan harus dilaporkan ke forum rapat.
2. Laporan kegiatan yang dengan atau tanpa biaya harus segera dilaporkan setelah
kegiatan tersebut berakhir.
3. Semua kegiatan dipertanggung jawabkan di depan forum oleh ketua umum
4. Ketua umum bertanggung jawab sepenuhnya atas semua tindakan kerja bawahannya.

BAB VIII
Musyawarah

Pasal 13

Tempat dan waktu musyawarah.

Tempat dan waktu musyawarah dapat berubah-ubah sesuai dengan situasi dan kondisi.

Pasal 14

Musyawarah organisasi terdiri dari :

. Rapat Rutin : Diadakan 1 bulan sekali setiap malam Minggu dengan agenda membahas masalah-
masalah yang berkaitan dengan organisasi.

Rapat Istimewa : Diadakan jika organisasi membentuk pengurus sementara di luar Struktur organisasi untuk
acara tertentu.
3. Rapat Pengurus : Diadakan apabila dianggap perlu oleh ketua umum.

BAB IX

MEKANISME PEMILIHAN KEPENGURUSAN

Pasal 15

1. Bakal calon ketua

1. Mencalonkan diri atau di usulkan oleh badan pengurus tertinggi/Badan acuan
pengurus tertinggi
2. Di usulkan para anggota organisasi.
3. dilakukan voting secara demokratis
4. Bakal calon ketua yang terpilih harus menerima keputusan forum.
5. Ketua yang terpilih harap memilih sendiri pengurus-pengurus sesuai ketentuan
6. Setiap periode digantikan dengan kepengurusan yang baru.

BAB XI
REFERENDUM

Pasal 16

1. Rereferndum dilakukan untuk mengambil kebijakan yang bersifat sangat penting

menyangkut kelangsungan serta kestabilan organisasi, atau kebijakan yang diambil
serta dipastikan secara sepihak oleh pengurus organisasi yang dianggap kurang tepat
atau kurang bijak.
2. Referendum diselenggarakan oleh badan pengurus tertinggi atau anggota dan Badan
acuan tertinggi yang didukung oleh minimum 2/3 dari anggota organisasi.
3. Referendum dilakukan dalam bentuk tertulis dan disampaikan di depan forum rapat
yang diberi lampiran tanda tangan oleh 2/3 anggota organisasi yang mendukung
referendum untuk meminta peninjauan kembali kebijakan yang telah diputuskan.
 BAB XII

TAMBAHAN

Pasal 17

Organisasi pemuda loyok dapat bekerjasama dengan segenap unsur masyarakat, selama tidak
dirugikan atau merugikan dalam hal apapun.

PENUTUP

Tujuan disusunnya AD/ART semoga dapat tercapai. Dan apabila ada hal-hal yang kurang jelas
dapat disempurnakan kembali.

Jika AD/ART dapat bersama-sama dijalankan maka, organisasi sesederhana apapun akan
berjalan baik dan tersusun rapi.

Semoga AD/ART ini dapat bersama-sama kita jalankan sebagai visi dan misi kita dapat
terlaksana dengan baik.