O que vem a ser Descrio de Cargo ?

Descrever um cargo consiste em enumerar todas as tarefas, atividades e

responsabilidades atribudas ao seu ocupante. Vale ressaltar, que quando vamos
descrever um cargo, no podemos levar em considerao a pessoa que o ocupa
atualmente, e sim o que esse cargo deve realizar, quais so as suas atribuies, assim
prope um maior conhecimento das principais atribuies e peculiaridades do cargo,
servindo como base para identificao do perfil profissional do cargo.

Instrues para preenchimento do formulrio de Descrio de Cargo

O objetivo do preenchimento deste formulrio a elaborao da descrio do seu

cargo.

Procure mencionar os pontos que voc julgar importantes para a compreenso do seu
cargo.

Ttulo do Cargo: Mencione o ttulo pelo qual o cargo conhecido na empresa hoje.
Informe tambm seu nome, o departamento onde voc trabalha e o nome do seu
superior imediato.

O Formulrio contm 6 perguntas relacionadas s suas tarefas, segue abaixo

a instruo de preenchimento de cada pergunta:

1. O que voc faz: Esta pergunta se refere as suas tarefas dirias e peridicas, o
que voc faz desde o momento que voc chega Finder at o momento que
sai, a sua funo dentro da empresa.
2. Como voc faz: como voc realiza as suas tarefas, como se organiza e se
planeja para realizar as tarefas.
3. Para que voc faz: Qual o objetivo do seu trabalho, por que voc realiza
essas tarefas.
4. Quem solicita: Quem solicita o seu trabalho (aqui voc vai colocar as pessoas
que te fornece informao para a realizao do seu trabalho), so os seus
fornecedores dentro da EMPRESA.
5. Para quem faz: Quem depende de suas informaes, so os seus clientes
dentro da EMPRESA.
6. Quais so as ferramentas e conhecimentos necessrios para realizar
essas tarefas: Quais os conhecimentos necessrios para realizar as suas
tarefas.
 DESCRIO DE CARGO

Ttulo do Cargo:
Nome do Empregado(a):
Depto.
Superior Imediato:
Cargo:

A) Tarefas Executadas
Relate as tarefas que executa o mais claramente que puder, de tal
modo que uma pessoa estranha ao seu trabalho possa entend-
las.
Responda as perguntas abaixo, enumerando as funes em ordem
decrescente de importncia.
1.) O que voc FAZ?

2-) Como Voc FAZ?

3-) Para que voc faz?

4-) Quem solicita?

5-) Para quem FAZ?

6-) Quais so as ferramentas e conhecimentos necessrios para

realizar essas tarefas?