LABORATORIO DE

INGENIERA DE MTODOS

GUA DE PRCTICAS PARA ALUMNOS DE LA MATERIA DE ERGONOMA

Plan 2010

Febrero 2015
 INSTITUTO TECNOLGICO DE ORIZABA
LABORATORIO DE INGENIERA DE MTODOS

PRCTICA 1

PLAN DE CLAVE DE LA GRUPO. NOMBRE DE LA

ESTUDIO. ASIGNATURA. ASIGNATURA.
IIND-2010-227 INF-1010 5b6A ERGONOMA

FECHA DE PRCTICA%NO. NOMBRE DE LA PRCTICA.

Observaciones
Aspectos a
REALIZACIN. evaluar
60% Obtenido Excelentes
52 conclusiones.
19 de Febrero de
1.- Entrega del 1 4 INTRODUCCIN A LA ERGONOMA
2015 reporte 5
8 La viuda, donde
2.-Contenido esta la aplicacin
10
COMPETENCIA DeterminarDelos alcances
la erg. Los y aplicacin de la Ciencia
3.- Anlisis, 30
ESPECFICA.
Reporte, 35 Ergonoma atrabnivel
estn local, regional, nacional e
Confortables??
UNIDAD 1
Resultados. internacional. Para evitar lesiones y dar confort al ser
4.-Concluciones y 5
recomendaciones 5
humano en un puesto de trabajo y en su vida cotidiana.
5.-referencias 5
OBJETIVO bibliogrficas 5
DE El alumno investigar la aplicacin de la ciencia de la ergonoma a nivel
LA PRCTICA. local, regional, nacional e internacional. Con la finalidad de saber que
avances ha tenido para bienestar por medio de revistas, memorias de
congresos nacionales e internacionales y pginas Web.

OBJETIVOS Indicar aplicacin de la Ergonoma con respecto a su

ESPECFICOS. clasificacin, como es: productos, en el trabajador y en puestos
de trabajo.
Identificar lesiones o Desordenes de trauma Acumulativo (DTA)
que ha evitado la aplicacin de la Ergonoma en los diferentes
aplicaciones.
Identificar los alcances reales de la Ergonoma.

INTEGRANTES: EQUIPO No: DOCENTE

Ing. Guadalupe Mateos

1
Cano Snchez Jess Csar. 1.2 Monterrosas
Carmona Lazcano Uriel REPRESENTANTE CALIFICACIN DE LA
Valentn 1.3 DEL EQUIPO: PRACTICA:
Chable Montes Alejandro 1.4 Carmona Lazcano Uriel
Gmez Nieto Tania 1.5 Valentn 1.3
 1. MARCO TERICO

o Definicin.

La ergonoma es el estudio del trabajo en relacin con el entorno en que se lleva a cabo (el
lugar de trabajo) y con quienes lo realizan (los trabajadores). Se utiliza para determinar cmo
disear o adaptar el lugar de trabajo al trabajador a fin de evitar distintos problemas de salud y
de aumentar la eficiencia. En otras palabras, para hacer que el trabajo se adapte al trabajador en
lugar de obligar al trabajador a adaptarse a l. Un ejemplo sencillo es alzar la altura de una mesa
de trabajo para que el operario no tenga que inclinarse innecesariamente para trabajar. El
especialista en ergonoma, denominado ergonomista, estudia la relacin entre el trabajador, el
lugar de trabajo y el diseo del puesto de trabajo.

o Objetivo de la ergonoma:

Reduccin de lesiones y enfermedades ocupacionales.

Disminucin de los costos.
Aumento de la produccin.
Mejoramiento de la calidad del trabajo.
Aplicacin de las normas existentes.
Disminucin de la prdida de materia prima.

o La clasificacin ms simple de la ergonoma, es aquella que la divide en:

Proactiva o preventiva: es aquella que desde el diseo de una estacin de trabajo,

herramienta, proceso o maquinaria, etc., se piensa en que las condiciones de trabajo
sean acordes al humano con el que va a interactuar. Que las cargas o cantidad de
esfuerzo sea adecuada a las capacidades humanas, y en caso contrario, proporcionar lo
necesario para facilitarle el desarrollo de sus actividades laborales.

Reactiva o correctiva: es aquella que se encarga de realizar los ajustes necesarios, dado
que el diseo original sobrepasa las capacidades o alcances del humano que lo utiliza.

o Historia.

La ergonoma como ciencia o disciplina integrada surgi hace algunos decenios; sin embargo,
empricamente data de los tiempos de la sociedad primitiva. As la arqueologa ayuda a
descubrir vasijas y arreos diversos, debidamente adecuados para el uso del hombre en funcin
de sus dimensiones, necesidades e interaccin con el entorno.
El termino ergonoma fue propuesto por el naturalista polaco Woitej Yastembowski en 1857 en
su estudio Ensayos de Ergonoma o ciencia del trabajo, basado en leyes objetivas de la ciencia
sobre la naturaleza, en el cual se proponan construir un modelo de la actividad laboral humana.

Frederic Taylor da los primeros pasos en el estudio de la actividad laboral con su obra
Organizacin cientfica del trabajo, donde aplica el diseo de instrumentos elementales de
trabajo, tales como palas de diferentes formas y dimensiones.

A finales del siglo XIX y principios del siglo XX, Alemania, Estados Unidos de Amrica y
otros pases organizaron seminarios sobre la influencia que ejerce el proceso laboral y el entorno
industrial sobre el organismo humano.

Cabe sealar como la fecha del surgimiento de la ergonoma en Inglaterra el 12 de julio de

1949. Ese da se celebro una reunin en el Almirantazgo, donde formaron un grupo
interdisciplinario todos aquellos interesados en los problemas laborales humanos (Edholm y
Murrell, 1973). Despus, en otra reunin celebrada el 16 de febrero de 1950, se adopto el trmino
ergonoma y se origino la nueva disciplina.

En 1938, en el Bell Telephone Laboratories se creo un laboratorio para el estudio de los factores
humanos. En 1957 surgi la Sociedad de Factores Humanos, que difunde los conocimientos y
la nueva profesin que en Europa se denomina ergonoma. Actualmente desde 1970 se forman
cuadros especializados a nivel doctorado, inclusive en ms de 40 institutos y universidades del
pas.

En 1921, K. Tanaka publica su libro Ingeniera Humana. En 1964 se funda la Sociedad

Ergonmica de Investigacin Cientfica Japonesa. En 1970 se publican 10 manuales de
ergonoma para la preparacin de los estudiantes.

En 1961 se fundo la Asociacin Ergonmica Internacional, con ms de treinta pases miembros.

Como disciplina independiente en los pases socialistas, la ergonoma empez a desarrollarse en
los aos cincuentas con base en la mecanizacin y automatizacin.

En Amrica Latina, al contrario de lo ocurrido en Europa y Estados Unidos, la ergonoma no

surge dentro del terreno industrial o en centros de investigacin industrial. El inters aparece en
la mayora de los casos ligado al desarrollo acadmico en las carreras de diseo industrial. A
partir de los 60s el diseo se enfoca de manera ms integral y se adoptan los conceptos cientficos
para el desarrollo de objetos y productos adecuados a las limitaciones humanas.

Los pases que han alcanzado mayor desarrollo en el rea de ergonoma son Argentina, Brasil
y Mxico.

Ergonoma del producto.

El diseo ergonmico de productos trata de buscar que stos sean: eficientes en su uso, seguros,
que contribuyan a mejorar la productividad sin generar patologas en el humano, que en la
configuracin de su forma indiquen su modo de uso, etc.

Ergonoma en el trabajo.

En estricto sentido no existe ninguna "cosa" ergonmica, pues la calidad de tal depende de la
interaccin con el individuo, y no bastan las caractersticas del objeto per se. El diseo
ergonmico del puesto de trabajo intenta obtener un ajuste adecuado entre las aptitudes o
habilidades del trabajador y los requerimientos o demandas del trabajo. El objetivo final, es
optimizar la productividad del trabajador y del sistema de produccin, al mismo tiempo que
garantizar la satisfaccin, la seguridad y salud de los trabajadores.

Para disear correctamente las condiciones que debe reunir un puesto de trabajo se tiene que
tener en cuenta, entre otros, los siguientes factores:

Los riesgos de carcter mecnico que puedan existir.

Los riesgos causados por una postura de trabajo incorrecta fruto de un diseo incorrecto
de asientos, taburetes, etc.
Riesgos relacionados con la actividad del trabajador (por ejemplo, por las posturas de
trabajo mantenidas, sobreesfuerzos o movimientos efectuados durante el trabajo de forma
incorrecta o la sobrecarga sufrida de las capacidades de percepcin y atencin del
trabajador).
Riesgos relativos a la energa (la electricidad, el aire comprimido, los gases, la
temperatura, los agentes qumicos, etc.)

El diseo adecuado del puesto de trabajo debe sirve para:

o Garantizar una correcta disposicin del espacio de trabajo.

o Evitar los esfuerzos innecesarios. Los esfuerzos nunca deben sobrepasar la capacidad
fsica del trabajador.
o Evitar movimientos que fuercen los sistemas articulares.
o Evitar los trabajos excesivamente repetitivos.

2. MATERIAL Y EQUIPO.-

Computadora.
Apuntes 1a.
Libro de economa.
Revista ergoma para qu?
Paginas web.
Internet.
Lpiz.
Libreta.
 Goma.
Sacapuntas.
Lapicero.
Corrector.

3. METODOLOGA.

La profesora nos dio indicaciones para realizar la practica 1 en equipo

Solicito una memoria para pasar los documentos y basarnos en ellos para realizar la
practica
Realizamos un lluvia de ideas y tomamos las mas importantes para aplicarlas
Nos organizamos para elaborar la prctica el da viernes
Se hizo una investigacin de campo referente a la aplicacin de la ergonoma :
A nivel Local.
A nivel Regional.
A nivel Nacional.
A nivel Internacional.
Se indic en donde fue aplicada la Ergonoma con respecto a su clasificacin, como es:
productos, el trabajador y en el puestos de trabajo.

4. REPORTE.

Nos reunimos el da viernes para realizar la prctica.

Realizamos la prctica de acuerdo a lo que habamos planeado.
Realizamos la metodologa.
Buscamos en los libros, internet, notas de ergonoma, informacin
Tomamos fotos del cuestionario
Seleccionamos las mejores ideas y las aplicamos
Buscamos conceptos de ergonoma para aplicar algunas ideas
Terminamos la prctica ese mismo da.

1. REPORTE.

Aplicacin de la Ergonoma a nivel local.

En Mxico la ergonoma se imparte como una materia dentro del plan de estudios de las
carreras de ingeniera industrial, diseo industrial, psicologa y medicina a nivel
licenciatura en algunas universidades, sin que ello sea comn en todas ellas. Existen
algunas en las que se estn desarrollando programas acadmicos de maestra en ergonoma,
con los que no se cuenta en la actualidad a nivel de postgrado, y solo forman parte del
contenido temtico de algunos programas de maestra y doctorado del rea de diseo
industrial y de salud ocupacional.

Aplicacin de la Ergonoma a nivel Regional.

De cometer errores, con lo que las labores puede resultar ms efectivo y eficiente. Esto a
las empresas les conviene al obtener productos de mejor calidad, disminuyendo el
ausentismo y los das de incapacidad laboral, con la reduccin del nivel de riesgo de lesin
y fatiga, lo que finalmente impacta en los costos y tiempos de produccin, as como las
cuotas de seguridad social para las empresas y un menor gasto para las instituciones de
salud sociales.

Aplicacin de la Ergonoma a nivel nacional.

La legislacin vigente (Resolucin MTESS 295/03) exige un Programa de Ergonoma

Integrado que este orientado a prevenir alteraciones funcionales del trabajador. Siendo el
trabajador un participante activo del proceso productivo, cualquier medida que se tome
tendiente a mejorar su bienestar y salud redundar positivamente en la productividad de la
empresa.

Aplicacin de la Ergonoma a nivel internacional.

En el mbito internacional, existe cada vez una mayor conciencia sobre la relevancia que
tiene la consideracin de los factores humanos en el diseo de procesos y productos. Esto
se ve traducido en las diferentes legislaciones que existen al respecto. Estas buscan
fundamentalmente prevenir las lesiones msculo-esquelticas en el trabajador y de la mano
de este objetivo aumentar la eficiencia del trabajo.
Las aplicaciones de la ergonoma incluyen prcticamente todas las actividades que pueden
realizar las personas tanto en el trabajo como en su propia casa.
Dentro del campo laboral, la ergonoma se puede clasificar en fsica, cognitiva y
organizacional.
Aplicaciones de la Ergonoma con respecto a su clasificacin.
Ergonoma del producto. Su objeto de estudio son los consumidores y usuarios del
producto; su finalidad, asegurar que los productos sean seguros, fciles de usar, eficientes,
saludables y satisfactorios para el usuario.

Ergonoma del trabajo. Su objeto de estudio es el trabajador y su objetivo analizar las

tareas, herramientas y modos de produccin asociados a una actividad laboral con la
finalidad de evitar los accidentes y patologas laborales, disminuir la fatiga fsica y mental,
y aumentar el nivel de satisfaccin del trabajador. Adems de los beneficios sociales y
humanos que comporta la mejora de las condiciones de trabajo, la aplicacin de la
Ergonoma en el mbito laboral conlleva beneficios econmicos asociados a un incremento
de la productividad y a la disminucin de los costes provocados por los errores, accidentes
y bajas laborales.

Aplicaciones de la ergonoma del trabajo.

En la actualidad, son numerosos los estudios y aplicaciones de la Ergonoma en el mbito

laboral. Para sistematizar, los aspectos que se consideran son los siguientes:
 Diseo de puestos de trabajo: tiene por objetivo configurar equipos y espacios que faciliten
la ejecucin de las tareas. Se trata de conseguir posturas adecuadas y colocar los elementos
de trabajo de manera que se evite la realizacin de movimientos superfluos o que obliguen
a separar excesivamente los brazos del cuerpo.
Herramientas y tiles. Los estudios ergonmicos sobre herramientas tienen la finalidad de
adaptarlas a la tarea y al trabajador.
Mandos e indicadores. Analiza la relacin entre el trabajador y la mquina: ubicacin
adecuada, alcance, visibilidad, facilidad de manejo, etc.
Condiciones ambientales: temperatura, iluminacin, ruido, vibraciones, etc.

Puede realizar una matriz en la que se considere la aplicacin por medio de

imagen o fotografa del objeto, descripcin de esta, se mencionan las lesiones que
puede evitarme mediante su empleo y la clasifica en una de las categoras de la
clasificacin de la ergonoma por medio de una letra:

A= PRODUCTO O SERVICIO

B= TRABAJADOR

C=PUESTO DE TRABAJO

ALCANCES DE LA ERGONOMIA A NIVEL LOCAL

CLASIFICACI
NOMBRE E LESIONES O DTA.
DESCRIPCION N DE LA
IMAGEN EVITADAS
ERGONOMIA

Manipulacin
inadecuado de carga. Esta imagen nos
muestra que el Espalda baja.
operario no realiza el Cuello. B
agarre adecuado de
cargas.

ALCANCES DE LA ERGONOMIA A NIVEL REGIONAL

CLASIFICACI
NOMBRE E LESIONES O DTA.
DESCRIPCION N DE LA
IMAGEN EVITADAS
ERGONOMIA
Esta ilustracin nos Piernas y pies.
muestra que el operario C
Trabajo montono. de la planta de bimbo Espalda.
del puerto de Veracruz, (porque podra
ya que el trabajo que Cuello y hombros. hacerlo sentado)
realiza es montono y
 eso lo hace cansado y
puede causar lesiones.

ALCANCES DE LA ERGONOMIA A NIVEL NACIONAL

CLASIFICACI
NOMBRE E LESIONES O DTA.
DESCRIPCION N DE LA
IMAGEN EVITADAS
ERGONOMIA

Cada a diferente nivel.

Cada de viuda al
transportar el personal
Cadas B
a los barcos o
plataformas en Pemex.

ALCANCES DE LA ERGONOMIA A NIVEL INTERNACIONAL

TIPO
LESIONES
NOMBRE E IMAGEN DESCRIPCION ERGONOM
EVITADAS
IA
Gamer profesional
(verificador de
caractersticas de
videojuegos) Mala postura
En esta imagen observamos
Ruido.
que el verificador de
Vista.
caractersticas de B
Lesiones en
videojuegos se expone a las
articulaciones.
lesiones mencionadas.
ALCANCE REAL DE LA ERGONOMIA A NIVEL LOCAL, REGIONAL, NACIONAL
E INTERNACIONAL:

CUESTIONARIO: Unidad I Introduccin a la Ergonoma

2. CONCLUSION GENERAL.

Al realizar esta prctica podemos concluir que de acuerdo al objetivo general que
nos menciona que nosotros como alumnos de ingeniera industrial debemos tener
en cuenta en todo momento la disciplina de ergonoma con la finalidad de
aplicarla en nuestro mbito, como nos menciona en los objetivos especficos de
acuerdo a nuestra investigacin la ergonoma se clasifica en 3 ramas principales
las cuales son: ergonoma de productos esta nos menciona que los productos
deben tener un diseo ergonmico esto nos dice que debe ser cmodo, eficiente,
seguro y que con ello no generen patologas en el operador.

La ergonoma en el trabajador su objetivo es, buscar el confort del operador al

realizar sus labores al capacitarlo en su trabajo como el hecho de las posturas
adecuadas al cargar o estar en su rea laboral sin sufrir algn dao, reducir los
riesgos, lesiones, enfermedades y as aumentar la productividad y calidad en los
procesos. La ergonoma en el puesto de trabajo: este se refiere al entorno al
realizar sus labores, mediante el principio fundamental el cual nos dice que el
entorno laboral se debe adaptar al trabajador y no viceversa como ocurre en la
mayora de las empresas.

Podemos concluir que la ergonoma no tiene lmites y se puede aplicar a cualquier

campo aunque en muchas de las ocasiones las empresas no ponen en marcha
los ocho principios y siete objetivos de la ergonoma ya que aplicarlos les genera
un costo el cual es un poco elevado y por ende no los toman en cuenta.

De acuerdo a la investigacin realizada nos pudimos percatar que la ergonoma a

nivel local no es tomada en cuenta en las empresas ya que los trabajadores se
exponen fsica y mentalmente como nuestro trabajo de investigacin lo demostr
hacia el operador de la ferretera.

A nivel regional podemos concluir que a pesar de que en la regin se encuentran

varias empresas como lo son la industria de calzado de Zairick, este mismo no se
encuentra interesado hacia lo que es la ergonoma en sus trabajadores a pesar
de los mltiples beneficios que esta le podra proporcionar, ya que este es sabedor
de los altos costos que estos ocasionan.

A nivel nacional decimos que Mxico es uno de los pases con mayor desarrollo
de la ergonoma en cuanto al desarrollo acadmico en las carreras de diseo
industrial aunque a partir de los 60s el diseo se enfoca de manera ms integral
y se adoptan los conceptos cientficos para el desarrollo de objetos y productos
adecuados a las limitaciones humanas.
Desde hace varios aos a nivel internacional las empresas se han interesado por
el bien estar de sus trabajadores aplicando la ergonoma en sus reas de trabajo
adaptndolas para su confort y bien estar, ya que saben que esta tiene mltiples
beneficios.

3. CONCLUSIN 1.2 CANO SNCHEZ JESS CSAR.

De acuerdo a esta prctica puedo concluir que me va a ser muy til ya

que en esta investigacin pude conocer cmo se encuentra la
ergonoma en los diferentes niveles como lo son a nivel local en ste
puedo decir que no se tiene conocimiento alguno de lo que es la
disciplina de ergonoma y por lo tanto las empresas no la llevan a
cabo.

En lo que respecta a nivel regional puedo concluir que las empresas

tampoco llevan a cabo las recomendaciones ergonmicas a pesar de
que conocen algo de esta disciplina no son capaces de llevarla a cabo.

A nivel nacional puedo decir que en base a la investigacin realizada

las empresas apenas estn poniendo en prctica lo que es la
ergonoma hacia sus trabajadores, entorno y mquina.

En lo que cabe a nivel internacional las empresas desde hace ya

tiempo atrs tienen mucha consideracin por los aspectos
ergonmicos ya que estas conocen muy bien los beneficios que traen
consigo la ergonoma cuando se aplica hacia el hombre, mquina y
entorno, as como tambin conocen los grandes riesgos que se
llevaran si esta no se considera.

Por lo tanto considero que de esta prctica me pareci muy

interesante en lo que respecta a que es muy necesaria en la carrera
de ingeniera industrial ya que busca que el trabajador no se exponga
a ningn tipo de riesgo para cuidar lo ms importante que es el factor
humano.
 4. CONCLUSIN 1.3 CARMONA LAZCANO URIEL VALENTIN.

Realizando esta prctica podemos ver lo importante que es la ergonoma

y como se aplica ya que va desde el nivel local hasta el nivel internacional
hablemos un poco de cmo se aplica la ergonoma en el nivel local pues
nos dice que en Mxico se imparte como una materia del plan de estudios
de las carreras de ingeniera industrial, diseo industrial, psicologa y
medicina a nivel licenciatura, tambin nos habla de lo que es la ergonoma
a nivel regional algo que me llamo la atencin es lo que menciona de una
empresa que quiere obtener productos de mejor calidad disminuyendo el
ausentismo y los das de incapacidad laboral, con la reduccin del nivel de
riesgo de lesin y fatiga, lo que finalmente impacta en los costos y tiempos
de produccin.

Y bueno tambin nos habla un poco de la ergonoma a nivel nacional nos

dice que est orientada a prevenir alteraciones funcionales del trabajador,
pero finalmente nos habla de la ergonoma a nivel internacional aqu se
busca fundamentalmente prevenir las lesiones msculo-esquelticas en el
trabajador y de la mano de este objetivo aumentar la eficiencia del trabajo.

Pues bien la ergonoma se aplica en cada movimiento que realizamos a

diario y ahora podemos ver que cada parte de nuestro cuerpo vale mucho
y la debemos de cuidar lo ms que se pueda.
CONCLUSIN 1.4 CHABLE MONTES ALEJANDRO.

Esta prctica aprendimos la aplicacin de la ergonoma a nivel local,

regional, nacional e internacional. La aplicacin a nivel local se imparte
como una materia dentro del plan de estudio de las carreras de
ingeniera, diseo industrial, psicologa y medicina, en algunas
universidades ya se estn desarrollando programas acadmicos de
maestra en ergonoma.

La aplicacin de la ergonoma a nivel regional ayuda mucho a las

labores ya que es muy efectiva y eficiente, esto les conviene a las
empresas ya que mejora la calidad del producto. La aplicacin de la
ergonoma a nivel nacional se exige un programa de ergonoma
integrado que este orientado a prevenir alteraciones funcionales al
trabajador. La aplicacin de la ergonoma a nivel internacional es cada
vez ms consiente sobre la relevacin que tiene consideracin de los
factores humanos en el diseo de procesos y productos.

Tambin conforme a su clasificacin esta la ergonoma del producto y

ergonoma del trabajo. Adems de disear reas de trabajo tomando
en cuenta la antropometra, biomecnica, la ergonoma ocupacional y
las condiciones ambientales, etc. De igual manera conocimos el
significado de riesgo de trabajo, su clasificacin y riesgo ergonmico.
CONCLUSIN 1.5 GMEZ NIETO TANIA.

Lo que puedo concluir de esta prctica es que la ergonoma es muy

importante y que la nica limitante que tiene es el costo elevado que
esta requiere para evitar que el trabajador sufra de algn tipo de lesin
o limitante dentro de su rea de trabajo, se puede aplicar a cualquier
tipo de negocio o empresa como lo es a nivel local en lo que respecta
a los comerciantes de esta localidad le traera mltiples beneficios,
aunque no la aplican ya que es conocida para ellos.

En lo que concierne a nivel regional, existen varias empresas que no

capacitan adecuadamente a sus operadores y no les adecuan sus
reas de trabajo, por lo cual muchos de sus trabajadores sufren
lesiones como lo son: dolor de espalda, cuello y hombros, accidentes
que van desde un aplastamiento de dedo hasta una cada de diferente
y enfermedades.

Respecto al nivel nacional puedo decir que a pesar de que las

empresas en su mayora son de gran relevancia para el pas no toman
todas las medidas necesarias hacia lo que respecta el hombre,
mquina y su entorno.

Referente a la ergonoma a nivel internacional puedo concluir que en

lo que respecta a las empresas que estas tienen ms consideracin
referente a lo que es la seguridad de sus operarios, por grandes
beneficios que tienen los principios y objetivos que son primordiales
en la ergonoma.
5. OBSERVACIONES.

Considero que en base al estudio que realizamos podemos detectar

que la ergoma a nivel local, regional, nacional e internacional la
ergonoma en todos los niveles an no se encuentra considerada con
la importancia en la que se debe tomar, ya que en las empresas los
trabajadores aun se adaptan a su rea de trabajo y no es lo adecuado
ya que el entorno debe ser confortable y diseado dependendiendo
las caractersticas fsicas del operador, y con ello el operador realizara
sus labores de manera ms eficiente, reduciendo costos, tiempos y
aumentando la productividad.

6. FUENTES DE INFORMACIN.

SOCIEDAD DE ERGONOMISTAS DE MEXICO A.C.,

http://www.semac.org.mx/index.php/quienes-somos/estatutos.html, 11 de septiembre
de 2013
MONDELO, Pedro et al. Ergonoma 1: Fundamentos, 3 Edicin. Mxico:
Alfaomega, 2000
SOTO NORIEGA, Ludovico, Encuentro Latinoamericano de Diseo,
http://fido.palermo.edu/servicios_dyc/encuentro2007/02_auspicios_publicaciones
/actas_diseno/articulos_pdf/ADC060.pdf, 11 de septiembre de 2013.
Revista ergonoma para qu?