PERFIL TCNICO PROFESIONAL

A. CARGO: JEFE DEL SERVICIO DE ODONTOLOGIA.

POLICLINICO PNP CHORRILLOS.

B. NATURALEZA DEL CARGO

La naturaleza del cargo de Odontlogo Asistente del Servicio de Odontologa,

consiste en ejecutar acciones de prevencin , promocin , rehabilitacin y
mantenimiento de la salud bucal de los efectivos policiales y familiares con
derecho.

C. CAMPO DE ACCION

Su campo de accin comprende los diferentes servicios que brinda el

Consultorio de Odontologa del Policlnico PNP. Chorrillos.

D. DESCRIPCION DEL CARGO:

1. TAREAS PRINCIPALES:

Organizar , dirigir , supervisar , coordinar y controlar las actividades

Tcnico-Administrativo-Asistencial del consultorio de Odontologa ,
siguiendo los lineamientos emanados de la Jefatura del Pol. PNP.
Chorrillos.
Controlar el mantenimiento , cuidados y conservacin de los equipos ,
enseres , materiales e instrumentales asignados al consultorio.
Brindar atencin odontolgica asistencial al personal policial y
familiares con derecho.
Gestionar ante la superioridad el abastecimiento de materiales y
equipos necesarios para el Consultorio Odontolgico.
Elaborar el cronograma anual del Consultorio Odontolgico.

2. TAREAS SECUNDARIAS:

Supervisar las actividades del Consultorio Dental y Personal que

labora en el consultorio tanto de profesionales como auxiliares.
Ordenar ,revisar y formular la documentacin pertinente que se
confeccione en el consultorio odontolgico.
Evaluar y calificar al personal del servicio.

E. COMPETENCIAS
1. COMPETENCIAS LABORALES:

a. Competencias de logro y accin

Motivacin por el logro:

El Jefe del Servicio de Odontologa, deber preocuparse por
trabajar bien o por competir para superarse a s mismo y
conseguir sus objetivos.
 Preocupacin por el orden y la calidad:
Tendr la capacidad para controlar y comprobar que
los sistemas utilizados en el servicio sean claros y
ordenados que permitan brindar calidad en la
atencin.

Iniciativa:
Deber emprender acciones tanto dentro como
fuera del servicio para mejorar sus resultados y
crear ms oportunidades.

Bsqueda de la informacin:
La curiosidad y deseo por obtener informacin
amplia y concreta, ser una cualidad permanente y
servir para su desarrollo personal y profesional.

a. Competencias de direccin

Desarrollo de personas:
La capacidad para emprender acciones eficaces y
para mejorar el talento y las aptitudes de los dems,
ser una constante en el Servicio de Odontologa .

Direccin de personas:
Capacidad de comunicar a los dems lo que es
necesario hacer, y lograr que el personal cumpla las
rdenes, teniendo en mente el bien del Servicio de
Odontologa .

Trabajo en equipo y cooperacin:

Capacidad de trabajar y hacer que el personal
trabaje colaborando unos con otros para el
cumplimiento de la misin de la Sanidad Policial.

Liderazgo:
Tendr la capacidad para dirigir e influenciar en los
dems a fin de lograr ptimos resultados en el
grupo o equipo.

b. Competencias de influencia

Impacto e influencia:
El Jefe del Servicio de Odontologa, deber producir
un impacto sobre el personal, persuadindolos,
convencindolos e influyendo en ellos, con el fin de
que sigan un plan establecido.

Conocimiento organizativo:
El Jefe del Servicio de Odontologa deber tener la
capacidad de comprender y utilizar la dinmica
existente dentro de las organizaciones y aplicarla a
su servicio.
 Construccin de relaciones:
Deber tener la capacidad para crear y mantener relaciones
con personas que son o sern tiles para alcanzar las metas
relacionadas con el Plan de trabajo de su servicio.

c. Competencias Intratgicas

Comunicacin:
El Jefe del Servicio de Odontologa comunicarse de manera
clara y efectiva con el personal y la comunidad en general,
empleando tanto procedimientos formales como informales.

Organizacin:
Para lograr una gestin exitosa habr de tener una capacidad
de organizacin que le permita asignar objetivos y tareas a
personas adecuadas, dentro del personal. Esto ayudar a
efectuar un seguimiento de las tareas pendientes.

Empata:
Deber tener la capacidad de saber escuchar, teniendo en
cuenta las preocupaciones y los sentimientos de los dems.
Sabr ponerse en el lugar del otro.

Delegacin:
Se preocupa de que su personal disponga de la capacidad para
tomar decisiones y de los recursos necesarios para lograr sus
objetivos en el Departamento.

Coaching:
Da la posibilidad de su personal de descubrir sus reas de
mejora y desarrollar sus habilidades y capacidades
profesionales. Impulsando permanentemente su capacitacin.

Trabajo en equipo:
Fomenta un ambiente de colaboracin, comunicacin y
confianza entre los miembros de su personal y los estimula
hacia el logro de los objetivos comunes.

2. COMPETENCIAS PSICOLOGICAS:
a. Competencia de eficacia personal

Pro actividad:

Iniciativa:
Muestra un comportamiento emprendedor, iniciando y empujando
los cambios necesarios con tenacidad.

Creatividad:
Genera planteamientos y soluciones innovadoras a los problemas
que se le presenten.
 Autonoma personal:
Toma decisiones con criterio propio, basado en el
convencimiento personal, no como resultado de una
simple reaccin del momento.

a. Autogobierno

Disciplina:
Realiza en cada momento lo que se le ha propuesto
realizar, sin abandonar su propsito, a pesar de las
dificultades de llevarlo a cabo.

Concentracin.
Mantiene un alto grado de atencin ante uno o varios
problemas durante un largo periodo de tiempo.

Autocontrol:
Controla sus emociones y acta de manera apropiada
ante distintas personas y situaciones.

b. Desarrollo personal

Autocrtica:
El Jefe del Servicio de Odontologa debe tener la
capacidad de evaluar con frecuencia y profundidad su
propio comportamiento y la realidad que la circunda,
con la finalidad mejorar su desempeo.

Autoconocimiento:
Conoce sus puntos fuertes y sus puntos dbiles, tanto
en el mbito profesional como personal.

Cambio personal:
Cambia sus comportamientos con el fin de fortalecer
sus puntos fuertes y superar sus puntos dbiles.

a. Recursividad

Capacidad para adaptarse a los cambios y situaciones

nuevas y/o ambiguas, para poder tomar decisiones
correctas en situaciones de presin.

b. Sociabilidad

Capacidad para interrelacionarse fcilmente con otras

personas, comunicativo, abierto y participativo.

c. Comunicacin oral persuasiva

Capacidad para expresar ideas o hechos claramente,

logrando el convencimiento y credibilidad.
3. COMPETENCIAS GENERALES:
a. Protocolo y Etiqueta Social
Desarrollo personal
Etiqueta Social
Protocolo, Orden y Precedencia

b. Valores
Honradez
Honestidad
Moralidad
tica

A. REQUISITOS:
1. FISICOS:
Sexo : MF
Talla : No relevante
Peso : De acuerdo a la talla
Conformacin Orgnica Funciona l: Completa
Masa Corporal : Normal
Salud : FEMA con Aptitud A
Psicomotricidad : Fina
Presencia Personal : Porte policial adecuado

2. TECNICOS:
b. Capacitacin Formacin y/o Especializacin:
Ttulo Profesional Universitario en
Odontologa.
Dominio de Informtica e Internet.

c. Experiencia
Un ao de Servicio en la Sanidad Policial .

d. Grado Policial Mnimo para acceder al cargo

Ostentar el Grado de Oficial Sanidad PNP.

3. DISCIPLINA INSTITUCIONAL:
No contar con Sanciones de Rigor
No haber sido suspendido de acuerdo a la Nueva Ley
de Rgimen Disciplinario.
No tener sentencia Judicial Condenatoria.

G. CONSECUENCIAS DE ERROR

Los errores cometidos pueden ocasionar deterioro del nivel de satisfaccin y

aprobacin del Pblico Policial usuario y de la Comunidad, deficiencias en la
respuesta a la demanda en la consulta externa del servicio, lo que ocasionara
el deterioro de la imagen institucional.