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INTERNACIONAL
DE LA RIO/A
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Rectorado C/ Gran Via Rey Juan Carlos 1, 41-26002 -Logroo. La Rioia Espaa -Tlf
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GOMEZ TRINIDAD, juAN-ANTONIO
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3. quien ca'idad de DIRECTOR
6. el da 21/12/2015
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Primer cuatrimestre
asjgnaturas
ects carcter
Fundamen.toclelasTcnicasdeMejoradelasCondicjonesde
TrabajoyArnbi'toJurdicodelaPrevenci.n
7 0bl igatorio
Tcni.casdePrevencindeRiesgosLaborales..Seguridadenel
Trabajo e Higiene lndustrial
6 0bligatori.o
TcnicasdePrevencindeRiesgosLaboralesHMedicinadelTraba/o,
Ergonomi.a y Psicosociologa Aplicada
5 0bli.gatono
O{rasActuaci.onesenMateriadePrevencin
4 0bljgatori.o
lmplantacindelSistemadeGestinOHSAS18001:2007
2 0bligatorio
RegulacindelaCali.dadySeguridadlndustri.al,lmplantacindel
SistemadeGestindelaCalidadISO9001yHerramien{asdeCalidad
para la Mejora Continua
3 0bl igatori.o
Escogst"delastr%especialidades(hayquecursar7ECTS)
asl.gnaturas
ects ca rcter
Especiali.daddeSeguridadenelTrabajo
7 Optativo
Especialidad de Hi'giene lndustrial
7 Optat'vo
Especi.aljdad de Ergonoma
7 Optat'.vo
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PagTna 1 de 65
MsterUniversitarioenSistemaslntegradosdeGestindelaPrevencindeRiesgosLaborales,la
CaljdaelMedioAmbienteylaResponsablidadSocialCorpora{iva
:\:T,Lfv;EEi:C^8uniR
Segundo cuatrimestre
asignaturas ects carcter
tl`J
Pgina 2 de 65
Denominacindeia5:|::%::td::::::Sd:Tcr:b=j%dyeMmej3:a
asignatura jurdico de la prevencin
Crditos ECTS 7
Carcter de la Obligatoria
asignatura
Presentacin
La seguridad y la salud laboral tienen un contenido preferentemente laboral que se desarrolla
en el mbito empresarial. La Ley de Prevencin de Riesgos Laborales reconoce el derecho de los
trabajadores a la proteccin eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo e impone a su
vez al empresario el deber de proteger a los trabajadores frente a los riesgos laborales.
En esta asignatura se definen los conceptos bsicos en esta materia, tales como: riesgo y factor
de riesgo, diferencia entre incidente, accidente y enfermedad profesional. Poniendo de
manifiesto la problemtica y la importancia de la seguridad y la salud laboral en el mbito
laboral. Adems se dan unas nociones bsicas sobre Derecho del Trabajo y la influencia de las
organizacionesinternacionalesenlapromulgacindelaLeydePrevencindeRiesgosLaborales,
y la normativa reglamentaria que ha surgido con posterioridad a su aprobacin. Se analizan las
obligaciones y responsabilidades existentes en este campo, siendo estas y las anteriores de
necesario conocimiento para toda persona que desarrolle su actividad dentro del mundo
laboral, as como la organizacin de la prevencin en Espaa y los organismos existentes en el
mbito nacional.
Contenidos
1.1. Introduccin
Pg.ina 3 de 65
1.4. Organismos (pblicos o privados) de mbito nacional, a los que la normativa atribuye
competencias para la mejora de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo
3.1. Introduccin
5.1, lntroduccin
`\`\.`,
Pgim 5 de 65
Crditos ECTS 6
carcter de la obiigatoria
asignatura
Presentacin
EstaasignaturaintroducelasbasesdelasespecialidadespreventivasdeSeguridadenelTrabajo
y de Higiene lndustrial, cuya profundizacin se realizar posteriormente dentro de los
contenidos de las asignaturas correspondientes.
En ella se expone la metodologa que permite identificar, analizar, valorar y controlar los
distintos riesgos presentes en el trabajo teniendo en cuenta la seguridad y la salud en el trabajo
desde el punto de vista de la investigacin de accidentes, la evaluacin inicial de riesgos, las
condiciones del ambiente y el entorno fsico, entre muchas otras cuestiones. Adems {ambin
se establecen las medidas preventivas a adoptar para la eliminacin y reduccin de los riesgos
presentes en el lugar de trabajo, siempre dentro del campo de la seguridad y de la higiene
industrial.
Contenidos
2.1. lntroduccin
-l-l.\-`...:`...::;".`:`t:..`sl=.:`;.```.}t``lS:S`..
3.1. lntroduccin
4.1. Introduccn
5.1. lntroduccin
52AspectosquedebenanalizarsealahoradeefectuarlagestindelosEPI\~`\`\{,.. lk: `^
Pglna 7 de 65
6.1. lntroduccin
6.8. Referencias
8.3. Procedimiento a seguir por el Tcnico de Prevencin con respecto a los equipos de trabajo
afectos por el R.D.1215/1997
1\.\
Pgina s de 65
9.2. Procedimiento a seguir por el tcnico de prevencin con respecto a los lugares de trabajo
10.1. lntroduccin
10.2. lncendios
10.3. Extintores
11.2. Electricidad
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-_
E=r
Captulo 12. Fundamentos de la Higiene lndustrial
-_
-_ 12.3. mbito de actuacin del higenista ambiental
-_
-_ 12.4. Metodologi'a de la Higiene lndustrial
-_
-
12.5. Factores ambientales y tipos de contaminantes \`?`\,
-_
E=
Pgina 9 de 65
E=
;N:T'Lrf[%;C:A6uniR
16.1. Introduccin
'\-
16.2. Ruido
Pgina 10 de 6S
16.3. Vibraciones
16.4.Efectodelasvibracionessobrelosorganismos
17.1. Introduccin
18.1. Clasificacin
18.3.Enfermedadesmscomunesderivadasdelosriesgosbiolgicos
18.4.Actuacindelempresariofrentealaevaluacindelriesgobiolgico
18.6.GestindelosEplfrentealriesgobiolgico
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Pgina 11 de 65
MsterUniversitarioenSistemaslntegradosdeGestindelaPrevencindeRiesgosLaborales,la
Calidad,elMedioArnbienteylaResponsabiljdadSocialCorporativa
:N;TL#;[:C;AgN^,uniR
Postgrado al que
Mster en Sistemas lntegrados de Gestin
pertenece
Crditos ECTS 5
Cuatrimestre en el
Primercuatrimestre
que se lmparte
Carcter de la
Obligatoria
asignatura
Presentacn
Esta asignatura estudia la interaccin del lugar de trabajo y sus condiciones con el
funcionamiento del cuerpo humano.
En ella se expone la metodologa que permite identificar, analizar, valorar y optimizar las
condiciones de los puestos de trabajo y minimizar las influencias negativas para los trabajadores
desde el punto de vista ergonmico y de la carga mental. Adems, tambin se establecen las
me\2S PeveT{`\Nas a aoi}`ai aTa \a e\.\m\nat\T\ v Tebucc.\T\ be \Ds t-\esBDs Te\ac.`onados con
el estrs y otros problemas psicosociales. Por ltimo, se aborda la vigilancia peridica de la salud
de los trabajadores que conforme establece la Ley de Prevencin de Riesgos Laborales es un
derecho del trabajador y una obligacin del empresario.
Contenidos
2.1. lntroduccin
4.4. Motivacin
Pgina 13 de 65
5.8. Tcnicas de prevencin del estrs Tcnicas de PRL: Medicina del Trabajo, Ergonoma y
Psicosociologa Aplicada
6.1. lntroduccin
7.1. lntroduccin
8.1. Introduccin
Pgina 14 dc C5
OtrasActuacionesenMateriadePrevencin
Postgradoalquepeftenece%:S%nenslstemaslntgradosde
Crditos ECTS
Enellaseexponelametodologiaquepermiteidentificar,anal`z"yestudiNlastcnicas
relacionadasconlaprevencinderiesgoslaboralesqueayudana""ydesa"Nla
actwidadpreventivaenlasempresasAlgunasdeestastcnicasson`aformacindelpersona`,
lacapacidadclecomunicacinenlasempresas,laevaluacineconmidelaprevencinyla
organizacinpreventivasegnlaleydePrevencindeRiesgosLaborales.
Tambinseabordarnlosriesgoslaboralesensectoressomea`egislacinespecifica
(industriaextractiva,construccin,transporte,pesca,agricumyganadera)"ultimo,se
establecenlascaractersticasfundamentalesdeotrasdisciplinasrelacionadasconlapreverim
comosonlaseguridaddelproducto,lagestindelacalidadydelmedioambiemlasegum
industrial,laprevencinderiesgospatrimonialesylaseguridadvial.
Contenidos
Captulo 1. f ormacin
1.1.LaformacinenlaLeydePrevencindeRiesgosLabora`es
1.2.Laformacincomomedidapreventiva
1.3.laformacinyeldesempeodefuncionespreventivas
1.4.Formacinpreventivaenelsectordelaconstruccin Pgina 15 de 65
laPrevencindeRiesgoslaborales,la
MsterUniversitamenSistemaslntegradosdeGestindelaPreveii.iuiu..`._o
Came`MedLoAmbienteylaResponsabilidadSocfflCorporativa
:N:TIL#L#:C;^8uniR
3.1. El alcance
3.4. La produccin
3.5. La Calidad
3.6. El personal
5.4. lnfluencia de la seguridad laboral y la salud en la economa de una nacin Otras Actuaciones
en Materia de Prevencin
6.1. Construccin
6.4. Pesca
7.1. Definiciones
7.2. Marco legal de la Unin Europea y del Espacio Econmico Europeo (EEE)
6. Legislacin medioambiental
: 7. Bibliografa
Pgina i7 de 65
10.1. Definiciones
Pgina is de 65
Crditos ECTS 2
Cuatn.mestre en el que
se imparte Primer cuatri mestre
Carcter de la asignaturaobligatoria
Presentacjn
Losavancestecnolgicosylafuertecompetenciadelmercadohansidolosdesencadenantesde
los profundos cambios introducidos tanto en las condiciones como en los procesos y
organizacindeltrabajo,haciendoquelalegislacinexistenteenmateriadeseguridadysalud
laboralporsi'solaseaincapazdeasumhestenuevoritmo.TodoestohaMevadoalanecesidad
deestablecerestrategiasdegestindinmicaparaquelasorganizacionespuedanafrontarlos
continuos retos de seguridad y salud en el trabajo.
Comoconsecuencia,laproteccindelaseguridadysaluddelostrabajadoressehaconvertido
en un valor aadido de la organizacin basado en las ventajas que aporta un trabajador sano
dentro de la empresa. En este marco, se ha desarroMado la Norma OHSAS 18001:2007
internacionalycertificable,comoestndarvoluntarioaseguhhacialaexcelenciaenseguridad
ysaludocupacionalsuperandolosmnimosexigidosporlalegislacinvigenteypermitiendoa
lasempresaslograrunamayorefjcacjaenlaprevencinyreduccjnoeliminacindelosriesgos
laborales. Esta norma constituye actualmente el documento de referencia ms aceptado y
extendido a nivel internacional para la implantacin de un sistema de gestin de seguridad y
salud.
En esta asignatura se pretende conocer e interpretar los cambios y nuevos requisitos que
suponeelestndaroHSAS1800i:2007,quecualificanparaimplementarmantenerymejorar
:ontinuamenteunsistemadegestindelaSSTfcilmenteintegrableconotrossistemas.
Contenidos
Cai]ftulo 1. Antecedentes histricos
:.1. lntroduccin
Pgina ig de 65
j[.isterUniversitarioenSistemaslntegradosdeGestindelaPrevencindeRiesgosLaborales,la
Captulo 4. Planificacin
4.1. Generalidades
Captulo 6. Verificacin
Pgina Z0 de 65
6.5. Audtori`a externa e interna lmplantacin del Sstema de Gestin OHSAS 18001:2007
11_J
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Pgina 21 de 65
Regulacinde]aCalidadySeguridadlndustrial,Implantacin
del Sistema de Gestin de la Calidad ISO 9ooi y Herramientas
de Calidad para la Mejora Continua
:eans:gmL:taucLonde:n::n:e!ie:Tp:a:n,gi,Tas:oep,:s:;gi%aeJdoem
Continua
Postgrado al que
Mster en Sistemas lntegrados de Gestin
pertenece
CrditosECTS 3
8uueatsn;r:Sj:eft:ne'Primercuatrimestm
Presentacin
Esta asignatura se divide en 3 partes claramente diferenciadas:
Enlaprimerapartesedefinenlosobjetivosdelosorganismosencargadosdevelarporlacalidad
y seguridad industrial. Se tratarn los organismos de normalizacin, Ias entidades de
acredtacin y los organismos de evaluacin de la conformidad. Se profundizar en cada uno de
ellos para que el alumno obtenga una visin de conjunto de la materia.
\t`\J
(` \, ..
Pgma Z2 dc 65
1.1. lntroduccin
1.4. Normalizacin
1.5. Acreditacin
2.1. lntroduccin
2.2. Qu es la acreditacin?
3.1. lntroduccin
3.5. La relacin entre la Gestin de la Calidad y los resultados de las empresas ``.
\-
PgLna 23 de 65
E
Calidad, el Medio Ambiente y la Responsabilidad Social Corporativa
:N:TILi&i:C%"niR
4.1. lntroduccin
4.3. La familia de normas lso 9000. Estructura y principios bsicos Regulacin de la Calidad y
Seguridad lndustrial, lmplantacin del Sistema de Gestin de la
5.1. lntroduccin
5.2. Aspectos bsicos relativos a los Sistemas de Gestin de la Calidad segn la normativa lso
9000
6.1. lntroduccin
6.5. Planificacin
7.1. Introduccin
7.4. Infraestructura
8.5. Compras
9.1. lntroduccin
9.5. Mejora
9.6. Conclusin final Regulacin de la Calidad y Seguridad lndustrial, lmplantacin del Sistema
de Gestin de la
10.1. lntroduccin
11.1. lntroduccin
11.4. Histograma
Pgina 25 de 65
12.1. lntroduccin
12.4. Estratificacin
12.9. 5 Por qu
13.1. Introduccin
14.1. lntroduccin
Pgina 26 de 65
15.1. lntroduccin
16.1. lntroduccin
16.4. Auditori'as
17.1. Introduccin
`\`-`, L
`,`q:,``t~,
Pgina Z7 de 65
Postgradoalquepeheneceg:Sernensistemaslntegradosde
Crdjtos ECTS 7
Presentacjn
El desarromJ econmico, tecnolgico y social que ha tenido lugar en los ltmos aos, ha
producido sustanciales cambios en las condiciones laborales pasando asi' de una visin de la
seguridadeneltrabajo,queconsiderabaquelosaccidentessonnevitables,aunavisinactual
basadaenla{eoradelamulticausalidad,queconsideraquelosaccidentesevidencianerrores
asociados tanto al factor humano como al material.
LadisciplinaotcnicapreventiwdeSeguridadenelTrabajopersigmunosobjetivosconcretos,
"comoladeteccinycorreccindelosriesgosquedanlugaralosaccidentesdetrabajo
empleandodistintasformasdeactuacindenominadastcnicasdeseguridadyquepuedenser
deaplicacinuniversal;osectoriales,limitandoenestecasosuvalidezariesgosprofesionales
definidos.
Enestaasignaturaserecogmfundamentalmentelosconceptos,lastcnicasdeseguridad,el
anlisisylaevaluacingeneraldelriesgodeaccidente,ascomoelcontrolderiesgosespeci'ficos:
mquinas,equipos,instalacionesyherramientas,lugaresyespaciosdetrabajo,manipulacin,
almacenamientoytransponqelectricidad,incendios,etc.,enlosdistintossectoresindustriales.
Contenjdos
Captulo1.Seguridadenlospuestosdetrabai.oytcnicasaplicables
11Seguridadenelpuesdetrabajo.Resgoyaccidentedetrabajo.FactoresdeRiesgo
Laboral
1.2.Tipologadelosriesgosdetrabajorelacionadaconlaseguridad
1.4.Tcnicasdeseguridadanalticasanterioresalaccidente
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Pgma 28 de 65
MsterUniversitarioenSistemaslntegradosdeGestindelaPrevencindeRiesgosLaborales,Ia
Calidad,elMedioAmbien.eylaResponsabilidadSocjalCorporativa
;4[`T'Lc:R[#ogjA83U".R
3.1. R.D.1215/1997
S.J. Procedimiento a seguir por el Tcnico de Prevencin con respecto a los equipos de trabajo
:Cectos por el R.D.1215/1997 Segurdad en el Trabajo
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Capjtuk) 4. Disposiciones mnimas de seguridad en las mquinas
Pglna 29 de 65
:eLN=c,=dLe6#s/#qsu'\:asre'queseestab'ecenlamormasparMcomerc\ahzacm`
servjcjo de las mqujnas
4.2Prjncjpiosgeneralesdeseguridadapljcablftalasmquinas
4.3.Componentesdeseguridad
Captub5.Electrjcidad:rjesgosyprevencjn
5.1.Trabajoselctricos.AplicacjndelR.D.614/2001
5.3.Particularjdadesaplicablesadeterminadoselementosentrabajossintensjn
5.5.Trabajosenproximidaddeelementosentensin
5.6.Maniobras,ensayosyverifjcacjones
5.7.Trabajosconriesgodeincendjoyexplosjn
Capiub6.Seguridadeninstalacjonesconriesgodejncendjoyexplosjn
6.2.Clasificacjnyconsecuenciasdelosjncendios
6.4.Medidasdeproteccin:sistemasdedeteccinyalarmas
6.5.Medidasdeproteccin:equjposymediosdeextjncjn.Agentesextintores
6.6.Medidasdeproteccjn:equjposymedjosdeextincjn.Sistemasdeextincin
6.7.Medidasdeproteccin:evacuacjn
6.8. Explosjones
6.9.Mtodosdeevaluacindelriesgodeincendjo
6.10. Normativa
Cai)tulo7.Trabajosenaltura
7.1. Andamjos
7.2.Condicionesgeneralesdelusodeandamios
7.3. Barandillasdeproteccinyapantallamjentos
1,\_t ..
MsterUniversmenSistemaslntegradosdeGestindelaPrevencindeRiesgos Pgina 30 de 6S
CalidaelMedioAmbienteylaResponsabilidadSocialCorporativa
Laborales, la
:`:T:FVE#;C:A3uniR
9.3. Asfixia
9.4. lntoxicacn
!.7. Electrocucn
Pgina 31 de 65
10.3, EI Real Decreto 1627/1997 de disposicones mnimas de seguridad y salud en las obras
10.6.EIEstudiodeSeguridadySalud(ESS)yelEstudioBsicodeSeguridadySalud(EBSS)
10.12.RgimendesubcontratacinenelsectordelaconstruccinSeguridadenelTrabajo
Pgina 32 de 65
MsterUniversitarioenSisiemaslntegradosdeGestindelaPrevencin,deRiesgosLaborales,Ia
Calidad, el Medio Ambiente y la Responsabilidad Social Corporativa
uniR
12.1. lndustria extractiva. Conceptos generales
12.8. Biblografi'a
13.4.Principalesmquinasdelsector:susriesgosdeseguridad,elementosdeprotecciny
dispositivos de seguridad
13.5. Riesgos laborales por puestos de trabajo ms representativos del sector de la madera
14.1. lntroduccin
,` .` .,.
(,\.`-`_ )
Pgina 33 de 65
Denominacin de la
Especialidad Higiene lndustrial
asignatura
Crditos ECTS 7
Cuatrimestre en el que se
Primercuatrimestre
imparte
Presentacin
Dentro del mbito de la prevencin, se define la Higiene lndustrial como una disciplina no
mdica de prevencin de enfermedades profesionales que, partiendo de criterios de validez
general, acta sobre el medio ambiente fsico, qumico o biolgico del trabajo para preservar la
salud de los trabajadores. Aunque se define como una disciplina, la realidad es que el amplio
campo que contempla (qui`mica, toxicologa, medicina, fsica, estadstica, etc.), obliga a una
intervencin de un equipo multidisciplinar para su adecuado tratamiento.
Paralelamente, la creciente mecanizacin de las tareas ha trai`do como consecuencia una mayor
ncidencia de los riesgos derivados de la exposicin a contaminantes fsicos: ruido, vibraciones,
ambiente trmico y radiaciones. Por ello se hace necesario conocer los niveles de exposicin de
los trabajadores a dichos agentes con la intencin de identificar y priorizar los riesgos inherentes
a los mismos en las diferentes tareas, y recopilar y analizar datos de exposicin, con la
consiguiente interpretacin de resultados.
Esta asignatura recoge una serie de conocimientos fundamentales que permiten poder
identificar los factores de riesgo que pudieran estar presentes en el ambiente laboral, evaluarlos
y corregirlos mediante tcnicas multidisciplinares que anulen o minimicen los factores de riesgo,
de modo que se alcancen v mantengan unas condiciones ambientales de trabajo en L/Ios
mrgenesde la salud. `{..0 \
\\`` `
Pglna 34 de 65
Contenidos
Captulo 1. Toxicologa laboal
Pgina 35 de 65
Captulo 5. Ruidos
Captulo 6. Vibraciones
7.1. lntroduccin
10.1. lntroduccin
11.1. lntroduccin
Captulo12.Riesgoenellabora.orioqui'mico
12.1. Introduccin
12.3.Evaluacinycontroldelosriesgosasociadosalalmacenamientodeproductosqui'micos
12.4.Evaluacinycontroldelosriesgosasociadosalaoperacindellaboratorio
125.Evaluacinycontroldelosriesgosasociadosalasinstalacionesyequiposdellaboratorio
q,,mico
Captulo13.Riesgoshiginicosenusodeplaguicidas
13.3.Riesgosmssjgnjficativosparaeltrabajador
13.4.Daosparalasaludyfactoresqueinfluyen
13.7.Pasosaseguhencasodeintoxicacinporplaguicidas
Captulo14.Riesgoshiginicosenprocesosdesoldaduras
14.2.ldentjficacjndelosriesgosmssjgnificatjvosasocjadosal
procesodesoldadra\;~.v.\J`-
{\- \ . \
Pgina 38 de 65
MsterUniverstimmSistemaslntegradosdeGestindelaPrevencindeRiesgosLaboraJes,Ia
Calidad,elMedioAmbjenteylaResponsabilidadSocialCorporatM]
:N;*fv[i:C;SuniR
u \``.
c\.`,J-`,
Pgina 39 de 65
Crditos ECTS 7
cuatrimestreenelqueSeprimercuatrimetre
imparle
Presentacin
La Ergonoma, como disciplina cientficc+tcnica, estudia el marco de actuacin del hombre dentro de un
ambiente laboral especfico buscando siempre la optimizacin del sistema hombre-mquinambiente,
para lo cual elabora mtodos de estudio del individuo, la tcnica, organizacin del trabajo y del ambiente
fsico que lo rodea.
Al mismo tiempo, los factores de riesgo psicosociales en el mbito laboral afectan a la salud de los
trabajadores a travs de mecanismos psicolgicos y fisiolgicos que pueden den.var en distintas patologias
como el estrs.
A pesar de ubicarse dentro del mbito general de la Prevencin de Riesgos Laborales, esta asignatura
presenta un enfoque multidisciplinario que incorpora una amplia base de infomacin proveniente de
ciencias como la psjcologja, antropometria, bjomdjca, fisjolog/a, jngenjera jndustn.al, el djseo y muchas
otras. La idea bsica consiste en aunar el conocimiento de todas ellas para lograr un objetivo comn:
adaptar los productos, las tareas, las herramientas, los espacios y el entomo en general a la capacidad y
necesidades de las personas, de manera que mejore la eficiencia, seguridad y bienestar de los
consumidores, usuarios o trabajadores.
En conclusin, esta asignatura pone de manifiesto la importancia de la compatibilidad entre las capacidades
y necesidades individuales de las personas, las herramientas de trabajo y el entomo laboral y social, con el
fin de favorecer un ambiente de trabajo que integre los distintos niveles de salud: fsico, psquico y social.
Contenidos \:-"
captu,ol.Diseode,ospuestosdetrabajo.usuariosdepanta,,asdevisua,izai,8o;:`;cdatos
Pgina 40 de 65
1.1.CriteriospandeterminarlacondicindeusuariodePVD
1.2.RequerjmientosdeltrabajoconpantallasdevisualizacimRD488m
1.3.Accionesaimplementarparaminimizarlosrjesgos
UCriterjosparalailuminacinenpuestosdetrabajoconPVD
1.5.Otmrecomendacionessobrelailuminacin,elentornoylascondicjonesambientales
Capi'tulo2.Caljdaddeambientefsicoeneltrabajo
2.1. Ilumjnacin
2.3. Ruido
3.i.Trastornosmusculoesquelticos
Cai].ub4.Cargamental:definicin,caractersticasyfactoresprincipales
4.3.Factoresintervinientesenelconceptodecargame"
Capftulo5.Evaluacinyprevencindelacargamental
5.1.Evaluacinydjagnsticodelacargamental
5.2.Alteracioneseneltrabajador
5.3.Factoresdeprevencindelacargamental
54Normals010075:2001.Princjpiosergonmicosrelativosalacargamentaldeltra~bajo
Pgina .1 de 65
ht3sterUnwer"menSmemaslntegradosdeGestindelaPrevencindeRiesgoslaborales,la
CalidadelMedioAmbienteylaResponsabilicladSocialCorpomm
;N:TIL^RI#;C%uniR
7.1. Qu es burnout?
Captulo8.Burnoutosndromedeestarquemadoeneltrabajo(11)
8.2. Fases
8.3. Evaluacin
9.5. Intervencin
\ ,J ```\\,
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Postgrado al que
Mster en Sistemas lntegrados de Gestin
pertenece
CrdjtosECTS 4
:uueatsrt|:S::eh:ne'Segundocualrimestre
Carcter de la
Ob'igatoria
asignatura
Presentacin
La proteccin del medio ambiente es una constante en la actual poli'tica Europea e lnternacional.
Su especial inters por la creacin de un marco de proteccin ambiental que asegure un medio
ambiente saludable, Ia ha convertido en un motor que empuja a los Estados Miembros al
establecmiento de requisitos legales que las empresas deben tener en cuenta para llevar a cabo
una adecuada gestin de sus aspectos ambientales.
El conocimiento de los actos legislativos de carcter ambiental, es hoy una pieza imprescindible
entre las competencias de los profesionales que desarrollan actividades de implantacin y
mantenimiento de sistemas de gestin ambiental, consultora e inspeccin. La primera parte de
la asignatura revisa los principales actos j.uri'dicos y su campo de aplicacn en las empresas,
analiza e interpreta los requisitos y recoge los procedimientos administrativos en materia de
medio ambiente, incluyendo el marco legal relativo a la responsablidad de las empresas e
instalaciones industriales de prevenir, evitar y reparar los daos medioambientales.
- :] compromiso adquirido por las empresas en materia ambiental cada vez es mayor. Las
=Pcroemstpse{:,::sS.[::nuf:::nacp::S:reed:osau:rb::::::tueyheann':ebi:::;::,da::emnperfic!gss::i::::
Pglna 43 de 65
Contenidos
Pgi na 44 dc 65
6.1. Antecedentes del lnventario de Emisiones Marco legal de carcter ambiental, lmplantacin
del Sistema de Gestin Ambiental ISO 14001 y
6.5. PRTR-Espaa
1' `. "-
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8.2. Legislacin
11.1. lntroduccin
Pglna 46 de 65
12.1. Introduccin
13.1. lntroduccin
13.4. Comunicacin
13.5. Documentacin
14.1. Verificacin
P^nTE.rumFl"IE\ITNvhN}"^S|^RAuGEsn+I^WBIEN"^V~_
Captulo 15. Reglamento EMAS
Pgina 47 de 6S
16.3. lmplantacin
17.1. El ecodiseo
17.4.ProcesodeecodiseoMarcolegaldecarcterambiental,lmplantacindelSistemade
Gestin Ambiental lso 14001 y
Captulo19.Anlisisyevaluacinderiesgosaml)ientales
19.3.Metodologi'aparaelanlisisderiesgos:NormaUNE150008
-, \,.\
.`e
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MsterUniversi."enSistemaslntegradosdeGestindelaPrevencindeRiesgosLalJorales,la
Caljdad,elMedioAmbienteylaResponsabwft"SocialCorporativa
\;N:T'v&R`#kLU"iR
Postgradoalquepehenece#:g:rnensistemaslntegradosde
Crditos ECTS 2
Presentacin
La Norma SGE 21, desarrollada por Fortica, es el primer estndar europeo que permite, de
manera voluntaria, alcanzar la. certificacin del Sistema de Gestin tica y Socialmente
Responsable.
La ltima revisin, la SGE 21:2008, incluye los criterios e iniciativas de RSE ms relevantes y
actuales a la vez que maximiza su compatibilidad con otros ndices, guas y herramientas de
gestin. Permite asi' que las organizaciones, independientemente del tamao y el sector,
desarrollen y coordinen su Responsabilidad Social. Se caracteriza por ser una herramienta
flexible, capaz de impulsar cambios y adaptarse a nuevas situaciones dentro de las
rganizaciones.
=nestaasignaturaseprofundizarenlaestructuradeunSistemadeGestinticoySocialmente
==sponsable en base a la Norma SGE 21, analizando los principales requisitos en la misma
===3blecidosparaquelaimplantacindelSistemaenlaempresaseaeficazenlasorganizaciones.
: = -ts-c!os
:==an 1. Contexto e iniciativas SRE
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3.1. lntroduccin
4,3. Accesibilidad
rJ`
Captulo 5. Relaciones con los proveedores \
5.3.Sjstemadediagnsticoyevaluacin
5.4.Fo""debuenasprcticas,medidasdeapoyoymejoraGestindelaRSCsegnla
Norma SGE 21
Captulo6.Personasqueintegranlaorganizacin
6.3.lgualdaddeoportunidadesynodiscrjminacin
6.4.Conciliacindevidapersonal,famjliarylaboral
6.6.Descripcjndelpuestodetrabajo
6.7.Formacjnyfomentodelaempleabjlidad
6.10.Canalderesolucindeconflictos
Captulo7.En.omosocialyambiental
Capftulo8.Relacionesconinversores,competenciayAdminis.racin
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~UnversitariomSistemaslntegradosdeGestfndelaPrevencindeRJesgosLaborales,Ia
Calidad,elMedioAmbienteylaResponsabilidadSoaalCorparatm
;N:TILAR[#;C;^"niR
Postgrado al que
Mster en Sistemas lntegrados de Gestin
pertenece
Crditos ECTS 2
Cuatrimestre en el
Segundo cuatrimestre
que se imparte
Carcter de la
Obligatoria
asignatura
Presentacjn
Esta asignatura recoge y realiza un anlisis pormenorizado de los principios de auditora, la
gestin de programas de auditora, la realizacin de auditoras de los Sistemas de Gestin, as
como sobre la competencia de los auditores de los Sistemas de Gestin.
Contenidos
Captulo 1. Auditoras de sistemas de gestin lso 9001, ISO 14001, OHSAS 18001 y SGE 21
1.1. lntroduccin
Pagina 52 dc 6S
in de Rieseos Laborales. la
;N:TILEV;[:C%3MuniR
2.1. lntroduccin
2.6. Normas comunes para las auditori'as de calidad, medoambiente, seguridad y salud en el
trabajo y responsabilidad social
1 1 ` la(tQd*si!+Nirh
3.7. Registros
3.8. Responsabilidades
4.1. lntroduccin
\,`:y^`:\,
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5.1. lntroduccin
6.1. lntroduccin
Pgina 54 de 65
Crditos ECTS
Cuatrimestre en el
Seg undo cuatrimestre
que se imparte
Carcter de la
Ol,ligatoria
asignatura
Presentacin
El nmero de organizaciones que ha optado y sigue apostando por la implantacin de uno o
varios sistemas de gestin normalizados en materia de calidad, medio ambiente y riesgos
laborales es muy elevado. En relacin a la RSC, el nmero es an bajo. En general, la
implantacin de los sistemas se ha realizado de forma independiente o escasamente integrada.
La asignatura analiza la compatibilidad, las analogas y las diferencias de los sistemas de gestin
basados en las normas lso 9001, lso 14001, OHSAS 18001 y SGE 21. Recoge diferentes formas
de abordar la integracin de los sistemas, planteando la integracin de forma paulatina o a la
totalidad de los procesos. Establece los factores a tener en cuenta para elaborar un plan de
integracin acorde a la madurez de la organizacin en cuanto a su nivel de gestin actual. Define
cmo integrar aspectos de calidad, medio ambiente, prevencin de riesgos laborales y RSC en
los diferentes elementos de los sistemas de gestin: poli'tica, objetivos, estructura y
responsabilidades, competencia, toma de conciencia y formacin, documentacin y su control,
control de equipos y de procesos, no conformidades, acciones correctivas, registros, auditor?s
y revisin por la direccin. `\\
L
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Contenidos
Captulo 1. lntegracin de los sistemas de gestin
1.1. lntroduccin
2.1. Introduccin
Captulo 3. Gua para la integracin de los sistemas de gestin: Norma UNE 66177
3.1. Introduccin
3.3. Beneficios
-\``\\,
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Postgrado al que
Mster en Sistemas lntegrados de Gestin
pertenece
Crditos ECTS 2
Cuatrimestre en el
Segundo cuatrimestre
que se imparte
Carcter de la
Obligatoria
asignatura
Presentacin
Esta asgnatura se divide en 3 partes claramente diferenciadas:
1. Gestindel+D+1
2. Gestin de la seguridad cle la lnformacin
3. Gestin del servicio
LaFamiliadeNormasUNE166000analizalosconceptosdeinvestigacin,desarrollotecnolgico
e innovacin y su implicacin en las empresas, recoge los mecansmos de financiacin y
fiscalidad de la I+D+i y presenta el marco normativo en base a la familia de normas UNE 166000
para los proyectos y sistemas de gestin de l+D+i.
Por su parte, ISO 27000 analiza e interpreta las exigencias para la empresa establecidos por la
LeyOrgnicadeProteccindeDatosdeCarcterPersonal,ynormativarelacionada,yrecogelos
requisitos para la implantacn de un sistema de gestin de la seguridad de la informacin.
La ISO 20000-1 Gestin del Servicio, est ligada a la seguridad de la informacin, que se vincula
con lso 27000 desde el punto de vista de seguridad de la informacin, controles en la misma,
as como cambios e incidencias de seguridad en la informacn. En un sector como el de las TIC,
-
cuyo crecimiento es una realidad actual, proporcionar al alumno herramientas de
conocimientode primernivei. , ` r`
t,,,
`,
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Contenidos
1_9 PARTE. GESTIN DE I+D+i
23mARTE.GESTINDEUSEGURID^DIXLAI.IFO"ACX}+IISO27000y2m
3.1. Antecedentes
4.1. Antecedentes
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4.7. SOA
5.4. SOA
6.1. Introduccin
6.5. lmplementacin
6.6. Relaciones
6.7. Resoluciones
6.8. Control
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Denominacin de la
Prcticas extemas
asignatura
Postgradoalquepenenece8:S!%rnensistemaslntegradosde
Crditos ECTS 10
Presentacin
La asignatura de prcticas externas del Mster Universitario en Sistemas lntegrados de Gestin,
ocupa un importante papel en la formacin de los estudiantes universitarios, ya que constituye
una magnfica ocasin para, entre otras posibilidades formativas, la adquisicin y ejercicio de las
competencias asocadas a la titulacin.
Las prcticas no tienen carcter laboral, sino acadmico. La finalidad de las mismas es que el
estudiante conozca la realidad institucional, empresarial y laboral de su entoi.no en el mbito de
su profesin, y al mismo tiempo obtenga una valiosa experiencia profesional.
Las prcticas externas son de carcter obligatorio, por tratarse de un mster de carcter
profesional. Se pretende que el estudiante obtenga una experiencia edificante en empresas
privadas o instituciones pblicas, que le permita aplicar sus conocimientos previos y ampliar sus
aptitudes.
El desarrollo de las prcticas ser tutelado adems de por un tutor en el centro de prcticas,
tambin por un profesor de la universidad.
Las empresas que acoj.an a alumnos en prcticas debern comprometerse en dicho convenio a
tutelar el trabaj.o a desarrollar por los estudiantes del programa en una temtica afn a las
asignaturas relacionadas bien con la Especialidad Preventiva, o con lossistemas de Gestin, cuyo
temario se encuentra en el plan de estudios del Mster.
La duracin de las mismas ser de 300 horas y se realizarn, bien en materia de Prevencin de
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Los detalles de las tareas a desarrollar por el alumno durante la estancia en la empresa sern
fijadas por el tutor de prcticas en la empresa y se adaptarn a las peculiaridades propias de
cada centro sin perder la perspectiva del cumplimiento de los objetivos de esta asignatura que
se indican ms adelante.
Una vez finalizado el periodo de prcticas, el tutor de la entidad emitir un certficado original
que avale la efectiva realizacin de las horas de prcticas en la Especialidad tcnica Preventiva
cursada o en Sistemas de Gestin, asi' como evale su desempeo y aprovechamiento.
Asimismo, el alumno tendr que redactar un informe final de prcticas donde har una
descripcin de las actvidades realizadas durante las msmas.
Objetivos y competencias
El objetivo general de este periodo de prcticas es prepararte para SER UN BUEN
Se podr comenzar la asignatura de Prcticas externas, una vez hayas cursado todas las
asignaturas del primer cuatrimestre.
ObistNos
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para prevenir los riesgos asociados y elaborar planes que aseguren la preparacin y
respuesta ante accidentes.
Revisar todo el alcance de los sstemas, identificar reas de mejora y emprender
acciones para su desarrollo.
Participar en procesos de auditora adoptando el rol adecuado a las funciones que se
hayan designado.
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Postgmdoalquepeneneceg:S:ernensistemaslntegradosde
Crditos ECTS 12
Aspectos fundamentales
Paracompletarelmster,sedebeelaborarydefender-trasrecibirlapertinenteautorizacin-
un Trabajo Fin de Ms.er (TFM). De manera previa a la elaboracin del trabajo, se proporciona
lainformacinsobreelcontenidoylatemtca,alobj.etodefacilitarsudiseoyelaboracinpor
parte del alumno.
Para la eleccin de la temtica del Trabajo, es preciso tener en cuenta las Prctcas realizadas,
de modo que:
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Una vez elegida la opcin de trabaj.o, basndolo en un supuesto o un caso real, se debe
desarrollar la documentacin pertinente, que deber incluir al menos:
> Manual del Sstema. Este manual ha de recoger como mnimo: o Ubicacin de la
empresa. o Actividad de la misma.
N9detrabajadores.
Mapadeprocesos.
Organigrama.
Poltica de la organizacin.
Descripcin del sistema deGestin.
> Procedimientos + Formatos. Como mnimo los requeridos por la Norma o las Normas
elegidas. Los procedimientos han de incluir los formatos dervados de los mismos,
adecuadamente codificados.
En la realizacn del TFM es fundamental tener presente que se deber optar por una sola de
las especialidades, aquella que se eligi en el programa de formacin terica.
El trabajo puede basarse en un caso real o un supuesto al efecto, pero en todos los casos debe
ser eminentemente prctico, 1o que implica que los trabajos exclusivamente tericos o sin
anlisis prctico no sern aceptados.
En los TFM sobre PRL, se deber contemplar un apartado con una extensin mxima de 10
pginas, con los pasos a seguir para la implantacin de un sistema de gestin en la empresa
objeto del TFM basado en el estndar OHSAS 18001, as como un procedimiento y registro a
modo de ejemplo.
Seguridad en el Trabajo
ii}. l,-
Pglna 64 de 65
Higiene lndustrial
M,N,SrvS:oBgEn,oe:;c"
CULTIJRAY0EPOFITE
para legaliza la irn`,? de oJDa
A| e 3 9 - 8
a lr`specci cle La Rioia
Grie Tr:..-i:,rJacl
Faol JUcm Ar,tc,n,,
Pgina 65 de 65
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To verl~ tl]e lsau.nc. ol .l.ls Ai.ostlll., sea ht.pai//sedo.mjustlci..gob..s/erqlstm
Vrmcatloi. cod. ol the Apostllle (*): AP : OVX5 -iy7b-sGuO-6uxk
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