UNIVERSIDAD PERUANA UNIN

FACULTAD DE INGENIERA Y ARQUITECTURA

E. A. P. DE INGENIERA AMBIENTAL

EVALUACIN DE PRCTICAS PRE-PROFESIONALES

PRACTICANTE:
EMPRESA/INSTITUCIN:
TELFONO/DIRECCIN POSTAL: ___________________________________________________________
FECHA: Del __________________________ al ___________________ del 20____ TOTAL HORAS: _______

I. ORGANIZACIN Y PLANIFICACIN

1.Identifica los objetivos y normas institucionales a cumplir _______

2.Organiza, analiza y clasifica el trabajo a realizar _______
3.Comparte responsabilidades _______
4.Eficiencia y precesin en el trabajo (destreza) _______
5.Conservacin y mantenimiento de equipo/material de trabajo _______
6.Mantener la coordinacin adecuada y eficaz con la administracin _______
7.Cumplimiento de medidas de higiene y seguridad ambiental en la Empresa _______
PROMEDIO _______
II. CAPACIDAD ADMINISTRATIVA

1.Habilidad para dirigir _______

2.Iniciativa y creatividad para resolver problemas _______
3.Toma decisiones adecuadas _______
4.Comparte sus conocimientos adquiridos _______
5.Coordina su trabajo y lo hace en equipo _______
6.Capta y registra con eficiencia el origen y aplicacin de los recursos _______
7.Tiene sentido de persuasin. _______
PROMEDIO _______
III. DESARROLLO PERSONAL PROFESIONAL

1.Mantiene informacin cientfica actualizada _______

2.Predisposicin y actitud al cambio _______
3.Dedicacin y perseverancia en el trabajo _______
4.Responsabilidad, disciplina y puntualidad _______
5.Presentacin personal _______
6.Capacidad de comunicacin y persuasin _______
7.Demuestra sentido innovador _______
8.Mantiene un equilibrio corporal _______
9.Demuestra espritu de consulta _______
PROMEDIO _______

IV. DESARROLLO TCNICO - LABORAL

1.Identifica problemas y plantea propuestas de solucin _______

2.Analiza e interpreta la informacin ya existente _______
3.Pone en prctica los conocimientos adquiridos de reservacin, _______
conservacin y restauracin Medio Ambiental _______
4.Desarrolla sus actividades conforme al cdigo de tica profesional _______
5.Acta con criterio e independencia mental _______
6.Promueve el desarrollo de su rea, tanto en lo laboral como en lo social. _______
7.Muestra honradez profesional con sus colegas y pblico en general. _______
PROMEDIO _______
RESUMEN

I. Organizacin y planificacin _______

II. Capacidad administrativa _______
III. Desarrollo personal profesional _______
IV. Desarrollo tcnico laboral _______
PROMEDIO GENERAL _______

EVALUACION

91 100 Excelente
81 90 Muy Bueno
71 80 Bueno
61 70 Regular
51 60 Malo
1 50 Muy Malo

OBSERVACIONES:
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Firma y Sello del Supervisor de la Empresa o Institucin