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Tema
Fundamentos Tericos de la Educacin Para la Paz
Participante
Domingo Ant. Vsquez Bruno Mat. 09-0487
Facilitador (a)
Ana Daz Sandoval
En los aos 60 surge la Investigacin por la Paz como disciplina cientfica. En 1959 se
constituye en Oslo el Instituto de Investigacin Social y en 1964 el IPRA (Asociacin
Internacional de Investigacin por la Paz), que recoge las ideas de Johan Galtung sobre
violencia estructural y las propuestas de P. Freire que ligan la educacin con el
desarrollo de los pueblos y la superacin de las desigualdades sociales.
c) Describe las caractersticas que debe reunir el docente que educa para la paz. Y
redacta el perfil del educador para la Paz
Un educador que eduque para practicar y promulgar la paz debe reunir las
siguientes caractersticas:
Debe ser una persona fraternal
Debe transmitir armona
Debe ser una persona que viva, conviva y cree un mundo de paz, armona,
solidaridad y respeto ante el mismo y ante los dems.
Comprensin y manejo situacional.
Capacidad de realizacin y dominio personal.
Hbil para liberar la motivacin natural intrnseca del educando.
Las cualidades del educador para la paz
Amable.
Respetuoso
Paciente
Tolerante
Carioso
Solidario
Compaerismo
2) Redacta una propuesta de enseanza a partir del nuevo modelo curricular dominicano para trabajar contenidos
relacionados con educacin para la Paz.
AREA: Formacin Integral Humana y Religiosa NIVEL: Primario CICLO: 2do GRADO: 4to
COMPETENCIA FUNDAMENTAL: Competencia tica y Ciudadana, Competencia Comunicativa, Competencia Desarrollo personal y
Espiritual y Competencia Pensamiento Lgico, Creativo y Critico.
Establecen compromisos
para practicar una cultura
de paz en la escuela, hogar
y comunidad.
Parece que los gritos fueran inofensivos, son producto de un momento de rabia y se
esfuman en el aire, pero en nuestros hijos dejan huellas profundas a nivel psicolgico y
afectan su comportamiento. Por eso os sugiero educar sin gritos para una vida familiar
ms armnica y poder decir Basta de gritos en esta casa!
A veces la dinmica familiar nos sumerge en un torbellino de caos en el que parece que
slo un buen grito puede detenerlo. Pero un grito no soluciona nada, no hace que el nio
cambie un mal comportamiento, por el contrario, dejar huellas en su personalidad. El
grito paraliza, atemoriza, pero no educa.
2. Castigo
El castigo se podra definir como aquella accin realizada por una persona que provoca
aversin o desagrado en otra y que tiene como finalidad eliminar o corregir una
conducta o comportamiento molesto o inadecuado.
Emplear castigos como medida habitual de correccin provoca prdida de confianza del
nio hacia los padres o educadores, daa la autoestima del nio, que llega a
desvalorizarse, sobre todo si piensa que no merece el castigo, se produce estrs, tensin
y agresividad e incluso provoca el uso de la mentira o el engao para evitar el castigo.
Muchos nios acaban distancindose de sus padres y les castigan a ellos negndoles
la comunicacin y generando rabia y necesidad de venganza (no siempre consciente).
3. Golpes
Los nios aproximadamente hasta los siete aos de edad obedecen a los adultos sin
cuestionar las reglas impuestas, de tal manera que consideran que un acto es correcto o
incorrecto y que un acto incorrecto merece castigo. Despus de los 11 aos desarrollan
la capacidad para razonar moralmente, las reglas maltratado.
Las conductas agresivas o violentas que perciben los nios de parte de sus compaeros
pueden pasar desapercibidas por el personal de la escuela, como tambin por algunos
padres que consideran estos comportamientos tpicos de la edad y que los ayudan a
crecer (Rodrguez, Seoane & Pedreira, 2006). Otra situacin que dificulta la valoracin
del problema es el pacto de silencio entre agresores y agredido