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PROGRAMA DE FORMACIN GENERAL

Desarrollo personal y social 2015 - I

SESIN 2:: SENTIDO DE VIDA Y PLAN ESTRATEGICO PERSONAL

RBRICA DE EVALUACIN

SESIN N: ______________________________________________GRUPO #: ___________ FECHA: __________ AULA: _______

TURNO: __________________________

INTEGRANTES:

__________________________________________________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________________________________________________

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CRITERIO PTIMO BUENO REGULAR DEFICIENTE


Los alumnos muestran los 1 Los alumnos muestra 3 de 0.5 Los alumnos muestra 2 0.25 El grupo: 0
siguientes 4 elementos entre todos los 4 elementos sealados de los 4 elementos - No cumple con lo
sus miembros: anteriormente sealados solicitado.
TRABAJO EN
EQUIPO
- Coordinacin anteriormente
- Comunicacin
- Respeto a las ideas de los dems
- Complementariedad
Cumple con el tiempo asignado 1 Sobrepasa el tiempo 0.5 Sobrepasa en tiempo 0.25 Sobrepasa el tiempo 0
TIEMPO asignado en 1 minuto asignado en 5 minutos asignado en ms de 5
minutos
El grupo : 1 El grupo cumple con tres de 0.5 El grupo cumple con dos 0.25 El grupo: 0
- Se ordena por iniciativa propia los cuatro criterios de de los cuatro criterios de - No cumple con lo
LIMPIEZA Y - Levanta todo lo que ha dejado en limpieza y orden establecidos limpieza y orden solicitado.
ORDEN DEL
LUGAR DEL
el piso, incluso los papeles que establecidos
TRABAJO otros pueden haber dejado
- Usa su propia bolsa de desechos.
- Ordena sus carpetas de trabajo
RESUELVE LA El grupo: 3 El grupo: 2 El grupo: 1 El grupo: 0
ETAPA -Explica los tres componentes de -Explica dos de los tres para -Explica solo uno de los - No cumple con la
FILOSOFICA esta etapa: Misin, Visin, comunicarse tres para comunicarse actividad solicitada.
DEL
creencias y valores
PLANEAMIENT
O PERSONAL
RESUELVE LA El grupo: 4 El grupo: 2 El grupo: 1 El grupo: 0
ETAPA Explica los 5 criterios de la etapa -Explica cuatro de los cinco -Explica 3 de los cinco - No cumple con la
ANALITICA DEL analtica: Fortalezas, debilidades, criterios. criterios. actividad solicitada.
PLANEAMIENT oportunidades y amenazas.
O PERSONAL Conclusin del anlisis FODA.
El grupo: 4 El grupo: 2 El grupo: 1 El grupo: 0
RESUELVE LA Presenta: Presenta: Presenta: - No cumple con la
ETAPA - 4 objetivos. - 4 objetivos. - 4 objetivos. actividad solicitada.
OPERATIVA DEL - 2 estrategias de mejora para las - 2 estrategias de mejora
PLANEAMIENT debilidades y amenazas. para las debilidades y
O PERSONAL - 2 estrategias de mejora para las amenazas.
fortalezas y oportunidades.
RESUELVE LA El grupo: 4 El grupo: 2 El grupo: 1 El grupo: 0
ETAPA ACCIN Presenta: Presenta: Presenta: - No cumple con la
Y DESARROLLO - 4 objetivos. - 4 objetivos. - 4 objetivos. actividad solicitada.
DEL
- 4 metas - 4 metas
PLANEAMIENT
O PERSONAL - 4 indicadores de seguimiento
El representante del grupo: 2 El representante cumple 4 1 El representante cumple 0.5 El representante 0.25
- Usa argumentos slidos de los 5 elementos 3 de los 5 elementos cumple 2 o 1 de los 4
- Utiliza un tono de voz audible sealados anteriormente sealados elementos sealados
-Explica con seguridad anteriormente anteriormente
EXPOSICIN
-Usa un lenguaje formal en su
exposicin
- Usa 1 palegrafo como material
de apoyo*
NOTA
PROGRAMA DE FORMACIN GENERAL
Desarrollo personal y social 2015 - I

NOTA FINAL:
No se usar power point*
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