SECCIN

5.1. RGIMEN
LABORAL PESQUERO
La actividad pesquera es
aquella que se desarrolla,
en gran medida, en el
mar y en diversos tipos de
embarcaciones, as como
en condiciones laborales y
climticas particulares.

La normatividad nacional
regula los derechos y beneficios
laborales de los trabajadores
pesqueros en las distintas
modalidades laborales o de
contratacin.

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I. MARCO LEGAL al 20.5 del 8% del precio promedio de la tonelada mtrica

Las principales normas legales y reglamentarias son:
Decreto Supremo N. 014-2004-TR, que regula el
rgimen de beneficios compensatorios y sociales de
los trabajadores pesqueros.
de harina de pescado.
Asimismo, la participacin de pesca para el consumo
humano directo por tonelada mtrica de pesca descargada
ser igual al 25.6 del 8% del precio promedio
de la tonelada mtrica de la harina de
pescado.

Convenio Colectivo celebrado entre La Asociacin Esos porcentajes se establecieron

de Armadores de Nuevas Embarcaciones Pesqueras de acuerdo a la especialidad de
y el Sindicato nico de Pescadores de Nuevas los trabajadores y mediante
Embarcaciones del Per, vigente hasta marzo de Convenio Colectivo de Trabajo
2017. 2012-2017, de la Asociacin
de Armadores de Nuevas
Ley 30003, que regula el Rgimen
Embarcaciones Pesqueras
Especial de Seguridad Social para
(AANEP) y el Sindicato nico
los trabajadores y pensionistas
de Pescadores de Nuevas
pesqueros.
Embarcaciones del Per
(SUPNEP). La vigencia del acuerdo
es hasta el 11 de marzo de 2017.
II. DERECHOS LABORALES
Este acuerdo tambin regula
2.1 REMUNERACIN determinadas bonificaciones por
especialidad, asignacin de vveres,
Remuneracin de los trabajadores pesqueros asignacin por trabajos fuera de pesca, entre otros
La remuneracin del personal pesquero resulta de una conceptos econmicos.
participacin de la pesca obtenida para el consumo humano
indirecto y por tonelada mtrica de pesca descargada, igual

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2.2 CTS PARA LOS TRABAJADORES PESQUEROS
A cunto equivalen y cundo pueden retirarse?
CTS = 8,33%
De la remuneracin que perciba el trabajador por el
tiempo efectivamente laborado.
Y puede retirarse
cuando se produzca su cese definitivo en la actividad
pesquera. Para ello, deber presentar a la entidad bancaria
la constancia emitida por la Caja de Beneficios y Seguridad
Social del Pescador-CBSSP, que certifica dicha situacin.
2.3 GRATIFICACIONES PARA LOS TRABAJADORES
PESQUEROS
A cunto equivalen y cundo pueden retirarse?
GRATIFICACIONES
= 16,66%
LEGALES De la remuneracin que perciba el trabajador por
el tiempo efectivamente laborado.
El pago de este beneficio es mensual y proporcional a la
remuneracin computable.
Podr retirar libremente lo depositado como gratificaciones.
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2.4 VACACIONES
A quines les corresponden y cul es el monto percibido
por estas?
30
Luego de haber cumplido un ao de servicios,
el trabajador pesquero tiene 30 das de
descanso fsico.
das
Por ser sus labores de naturaleza intermitente,
el mes de vacaciones coincidir con el
periodo de veda decretado por resolucin
ministerial del Ministerio de la Produccin.
Las vacaciones equivalen al 8,33% de la remuneracin que
perciba el trabajador por el tiempo efectivamente laborado
y pueden retirarse libremente.
III. OBLIGACIONES DE LOS EMPLEADORES
PESQUEROS
3.1 SEGURIDAD SOCIAL
Los empleadores pesqueros deben contratar una Pliza
de Seguro de Vida para sus trabajadores?
De acuerdo con la disposicin de la Asociacin de
Armadores de Nuevas Embarcaciones Pesqueras
(AANEP) sus asociados deben contratar una Pliza de
SEGURO Seguro de Vida, sin perjuicio del tiempo de servicios
DE
VIDA exigido por ley de tres meses o cuatro aos, a favor
de todos los miembros de la dotacin pesquera de la
embarcacin, de acuerdo a la normatividad vigente.
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Los trabajadores pesqueros deben contar con un Seguro Cmo funciona la supervisin y control del pago de los
Complementario de Trabajo de Riesgo? beneficios laborales?

S, de acuerdo a ley
deben contar
con el Seguro
Complementario de Riesgo,
SEGURO
COMPLEMENTARIO
Sin perjuicio del control, fiscalizacin y sancin que
imponga la SUNAFIL o la autoridad administrativa
de Trabajo competente, corresponde a la Caja
de Beneficios y Seguridad Social del Pescador
DE RIESGO

que otorga cobertura adicional - CBSSP la supervisin del cumplimiento

a los afiliados regulares de por parte de los empleadores el pago de los
seguro social de salud que beneficios sociales de sus trabajadores.
desempean las actividades
de alto riesgo determinadas Asimismo, en caso de incumplimiento por parte
mediante Decreto Supremo. Es de los empleadores armadores de sus obligaciones
obligatorio y por cuenta de la laborales, la CBSSP tambin comunicar ello a la AAT.
entidad empleadora.

En qu consiste el Rgimen Especial de Pensiones para

Trabajadores Pesqueros (REP)?
Este rgimen es administrado
por la Oficina Nacional de
Normalizacin Previsional
(ONP) y los aportes de los FONDO
trabajadores pesqueros EXTRAORDINARIO
activos y los armadores DEL PESCADOR
forman parte del Fondo
Extraordinario del Pescador, el
cual es un fondo intangible y
sirve para financiar la pensin
de jubilacin en el REP.

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