Convocatoria Ipsi-Crihu

Asociacin de Autoridades Tradicionales del consejo Regional Indgena del Huila
CRIHU
Resolucin de Registro y Constitucin No. 0024 de 15 de Junio de 2004
Resolucin de Aprobacin 018 del 03 Febrero del 2014 2015
Cdigo de Habilitacin IPSI CRIHU No. 413960122702
Nit. 813013679-6
IPSI-CRIHU
CONVOCATORIA 012 DE 2017
DICIEMBRE 14 DE 2017
LA ASOCIACION DE AUTORIDADES TRADICIONALES DEL CONSEJO REGIONAL INDIGENA

DEL HUILA-CRIHU
CONVOCA
A LOS INTERESADOS EN PARTICIPAR PARA OCUPAR EL CARGO DE: COORDINADOR

GENERAL DE LA IPS-I-CRIHU.
DE ACUERDO A LOS SIGUIENTES DATOS:
CARGO Coordinador General de la IPSI-CRIHU

SALARIO A convenir
DEPENDENCIA Coordinacin
FUNCIONES GENERALES a) Coordinar y planear el trabajo con el equipo de la IPS-I
CRIHU.
b) Gestionar recursos y proyectos para la IPS-I CRIHU ante
las diferentes instancias institucionales.
c) Revisin y autorizacin de gastos, anticipos y viticos.
d) Revisin y autorizacin de pago de salarios a funcionarios
de la IPS-ICRIHU.
e) Dar viabilidad a los requerimientos necesarios para el
cumplimiento de actividades desarrolladas por la IPS-I CRIHU
en las diferentes zonas.
f) Presentar informes y propuestas de mejoramiento a la Junta
directiva y autoridades tradicionales filiales al CRIHU.
g) Presentar informes requeridos por los organismos de
supervisin, vigilancia y control.
h) Rendicin de cuentas ante la junta directiva y autoridades
tradicionales filiales al CRIHU.
i) Realizar visitas de seguimiento a las condiciones de salud
de las comunidades indgenas del rea de influencia.
j) Participar en los eventos convocados por las comunidades
indgenas del rea de influencia y otros.
k) Supervisin administrativa a las reas de la IPS-I CRIHU.
l) Realizar cronograma de capacitacin al cliente interno y
externo.
ll) Aprobar el plan de compras e inversiones de la IPS-I
La Plata Huila Telfono (098) 8370383 Cel. 3102981193 3102704936 Carrera 6 No. 7 46 Barrio Pez-
Neiva Calle 9 No. 8 40 Telfono (098) 8721269 Cel. 3212300156 e-mail ipsicrihu@yahoo.es
leitohoen@gmail.com
CRIHU
Nit. 813013679-6
IPSI-CRIHU
CRIHU.
m) Dar buen uso y manejo a equipos asignados para las
funciones inherentes a su cargo, los cuales deben ser
tratados de manera eficiente y con el debido cuidado; si se
encuentra un dao por mal manejo se descontara de su
salario.
n) Entregar todo el material y equipos asignados a su cargo y
manejo a la terminacin de su contrato.
) Todas las dems actividades inherentes y afines al objeto
del presente contrato
REQUISITOS Comunero(a) de Resguardo o Cabildo indgena del rea de
cobertura del CRIHU.
A) CONOCIMIENTOS Tener conocimiento de la parte de salud en el contexto
nacional y en comunidades indgenas, del proceso poltico
organizativo del CRIHU, movimiento indgena y en
administracin.
B) HABILIDADES NECESARIAS Liderazgo, Responsabilidad, toma de decisiones, trabajo en
equipo, compromiso, responsable, honesto, buenas
relaciones interpersonales.
C) NIVEL DE ESTUDIO O Bachiller con formacin tcnica, tecnolgica o profesional en
PROFESION las reas de la salud (preferiblemente) o en las reas
administrativas.
D) MANEJO DE EQUIPO Manejo del equipo de cmputo y de herramientas
informticas.
E) IDIOMAS Espaol y preferiblemente dominio de lengua materna.
F) EXPERIENCIA Experiencia comunitaria mnima de 1 ao y experiencia
administrativa mnima de 2 aos.
CARGO ODONTOLOGO (a)
SALARIO A convenir
HORARIO Por evento; brigadas de salud.
DEPENDENCIA Modelo de salud propio intercultural.
FUNCIONES GENERALES Ofrecer sus servicios profesionales de Odontologa en
forma eficiente y oportuna.
Solicitar insumos necesarios para la realizacin de
actividades de Odontologa al Almacn con un mes
de antelacin.
Responder por los equipos e implementos que han
sido entregados para la prestacin de servicios.
Prestar asesoras a la comunidad y al personal
comunitario de salud en materia de prestacin de los
servicios de salud, cuando sea requerido.
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CRIHU
Nit. 813013679-6
IPSI-CRIHU
Registrar en las historias clnicas los servicios de

salud prestados al comunero.
Diligenciar el consentimiento informado a los
comuneros que reciben procedimientos que puedan
presentar riesgos de complicacin.
Obrar con diligencia en los asuntos encomendados
por el coordinador del programa en salud IPS-I-
CRIHU.
Presentar registro de actividades e informe de
pacientes atendidos, con sus respectivas
sugerencias, formulacin de medicamentos y sus
recomendaciones.
Hacer el diagnostico correspondiente a cada paciente
atendido, complicaciones y remisiones necesarias de
la comunidad atendida, con la referencia y contra
referencia del paciente (realizar registro en el libro de
remisiones).
Apoyo en la elaboracin y actualizacin de manuales
de procesos y procedimientos, protocolos y guas
clnicas de atencin inherente a la prestacin de
servicios de salud conforme a su especialidad.
Registrar en el RIPS el indicador COP por cada
paciente, para su respectiva notificacin.
Identificar, diligenciar y entregar al jefe inmediato las
fichas de notificacin de eventos de objeto de
vigilancia en salud Pblica.
Participacin en comits, reuniones, asambleas y
espacios interinstitucionales en las que el contratante
solicite su asistencia.
Dems actividades inherentes al cargo
REQUISITOS Comunero(a) de Resguardo o Cabildo indgena Filiales al

Consejo Regional Indgena del Huila-CRIHU.
CONOCIMIENTOS Protocolos y guas de manejo clnico
Trminos de referencia odontolgicos vigentes
Sistema General de Seguridad Social en Salud
Sistema de garanta de la calidad
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IPSI-CRIHU
Normas de bioseguridad y gestin integral de residuos

hospitalarios
HABILIDADES NECESARIAS Lder en salud colectiva, Responsabilidad, toma de
decisiones, Relaciones internas y externas, servicio al cliente,
expresin clara y precisa, confianza, manejo de historia clnica
y pertenencia institucional
NIVEL DE ESTUDIO O PROFESION Ttulo profesional en Odontologa.
MANEJO DE EQUIPO Esterilizacin.
Unidad odontolgica
IDIOMAS Espaol y preferiblemente dominio de lengua materna.
EXPERIENCIA Dos aos de experiencia profesional
CARGO ODONTOLOGO (a)

SALARIO A convenir
FUNCIONES GENERALES Ofrecer sus servicios profesionales de Odontologa en forma
eficiente y oportuna.
Solicitar insumos necesarios para la realizacin de actividades
de Odontologa al Almacn con un mes de antelacin.
Responder por los equipos e implementos que han sido
entregados para la prestacin de servicios.
Prestar asesoras a la comunidad y al personal comunitario de
salud en materia de prestacin de los servicios de salud,
cuando sea requerido.
Registrar en las historias clnicas los servicios de salud
prestados al comunero.
Diligenciar el consentimiento informado a los comuneros que
reciben procedimientos que puedan presentar riesgos de
complicacin.
Obrar con diligencia en los asuntos encomendados por el
coordinador del programa en salud IPS-I-CRIHU.
Presentar registro de actividades e informe de pacientes
atendidos, con sus respectivas sugerencias, formulacin de
medicamentos y sus recomendaciones.
Hacer el diagnostico correspondiente a cada paciente atendido,
complicaciones y remisiones necesarias de la comunidad
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CRIHU
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IPSI-CRIHU
atendida, con la referencia y contra referencia del paciente

(realizar registro en el libro de remisiones).
Apoyo en la elaboracin y actualizacin de manuales de
procesos y procedimientos, protocolos y guas clnicas de
atencin inherente a la prestacin de servicios de salud
conforme a su especialidad.
Registrar en el RIPS el indicador COP por cada paciente, para
su respectiva notificacin.
Identificar, diligenciar y entregar al jefe inmediato las fichas de
notificacin de eventos de objeto de vigilancia en salud Pblica.
Participacin en comits, reuniones, asambleas y espacios
interinstitucionales en las que el contratante solicite su
asistencia.
Dems actividades inherentes al cargo
REQUISITOS Comunero(a) de Resguardo o Cabildo indgena Filiales al Consejo

Regional Indgena del Huila-CRIHU.
Normas de bioseguridad y gestin integral de residuos hospitalarios
HABILIDADES Lder en salud colectiva, Responsabilidad, toma de decisiones,
NECESARIAS Relaciones internas y externas, servicio al cliente, expresin clara y
precisa, confianza, manejo de historia clnica y pertenencia institucional
NIVEL DE ESTUDIO O Ttulo profesional en Odontologa.
PROFESION
MANEJO DE EQUIPO Esterilizacin.
Unidad odontolgica
CARGO REGENTE DE FARMACIA (a)

SALARIO A convenir
DEPENDENCIA Modelo de salud
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FUNCIONES GENERALES Ofrecer sus servicios profesionales en forma eficiente y

oportuna como auxiliar de farmacia a la IPSI CRIHU.
Solicitar al almacn los medicamentos e insumos necesarios
para la realizacin de actividades de Farmacia con un mes de
antelacin.
Ordenar en los estantes los productos farmacuticos y
elementos para el despacho de frmulas mdicas siguiendo
instrucciones establecidas.
Orientar oportunamente a los usuarios sobre la administracin
correcta de los medicamentos de la formula mdica.
Coordinar con el Gerente y/o representante legal de la IPS-I
CRIHU y Coordinador del Programa de salud e IPS-I CRIHU
como enlace administrativo y organizativo de las actividades a
desarrollar conforme la propuesta presentada por el contratista.
Obrar con diligencia en los asuntos encomendados por el
coordinador de la IPS-I- CRIHU.
Responder por la adecuada recepcin de pedidos de
medicamentos, clasificar y ordenar de conformidad con el
Manual Normas y Procedimientos establecidos.
Vigilar el periodo de vigencia de los medicamentos prximos a
vencer y reportndolos oportunamente al coordinador general
de la IPS-I-CRIHU, con una antelacin mnima de tres (3)
meses antes de su vencimiento, segn normatividad legal
vigente.
Participacin en comits de la IPS-I CRIHU en las que se
solicite su asistencia.
Llevar el kardex diario para el manejo de los medicamentos,
registrando las entradas y salidas.
Ejercer la recepcin y facturacin de las formulas mdicas de
los usuarios atendidos en las brigadas extramurales.
Realizar una adecuada organizacin, limpieza y orden de los
medicamentos a su cargo.
Elaborar y presentar los informes que sean solicitados por el
superior inmediato o cualquier entidad que los requiera.
Verificar e interpretar los factores ambientales que se deban
llevar en el servicio farmacutico (control y registro de
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temperatura y humedad).
Verificar registros INVIMA de los medicamentos e insumos
mdicos y quirrgicos que estn bajo su custodia.
Semaforizacin de los medicamentos e insumos ordenndolos
alfabticamente o por molcula genrica.
Conformar el comit de frmaco vigilancia y promover el
reporte de eventos adversos atribuidos a los medicamentos que
se puedan presentar.
Adecuacin y disposicin final de los residuos slidos
generados en el Servicio Farmacutico segn normatividad
legal vigente.
Mantener un ambiente laboral sano y optimizar las relaciones
interpersonales en el desarrollo de las funciones propias de su
cargo.
Colaborar en la elaboracin los manuales de proceso y
procedimientos de su dependencia.
Facturar los medicamentos entregados en las brigadas
extramurales de forma mensual en el software RIPSALUD.
Las dems que le sean asignadas con respecto a su cargo.
REQUISITOS Preferiblemente que sea Comunero(a) de Resguardo o Cabildo

indgena Filiales al Consejo Regional Indgena del Huila-CRIHU.
CONOCIMIENTOS Recepcin tcnica de medicamentos
Manejo legal de medicamentos
Normatividades vigentes
HABILIDADES Atencin al cliente, privacidad, trabajo en equipo, participacin,
NECESARIAS colaboracin, manejo de idioma materno (Preferible)
NIVEL DE ESTUDIO O Ttulo de tcnico profesional en servicios farmacuticos o regente de

PROFESION farmacia
MANEJO DE EQUIPO Manejo de equipos de oficina
Inventario farmacutico
Manipulacin de historias clnicas
EXPERIENCIA En lo posible que acredite experiencia en conduccin
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CARGO AUXILIAR CONTABLE, FINANCIERO Y ADMINISTRATIVO

SALARIO A convenir segn los mandatos administrativos del CRIHU
DEPENDENCIA rea Asignada
FUNCIONES GENERALES Contrato de prestacin de servicios en el marco del Sistema de Salud Propia e
Intercultural (SISPI)
a) Realizacin de rdenes de transporte, ante los proveedores de la IPS-I
CRIHU.
b) Recepcin y manejo de soportes contables (comprobantes de ingreso,
comprobantes de egreso, recibos de caja, otros).
c) Programar los pagos a proveedores de la IPS-I CRIHU.
d) Sistematizacin de los soportes contables en el software contable de la
IPS-I CRIHU.
e) Verificar y certificar disponibilidad presupuestal.
f) Realizar los comparativos del gasto presupuestal de la IPS-I CRIHU de
forma mensual.
g) Realizar y presentar informes contables de la IPS-I CRIHU segn se
requieran.
h) Realizar pagos de la IPS-I CRIHU.
i) Realizar movimiento de la caja menor de la IPS-I CRIHU.
j) Realizar seguimiento a los contratos con entidades pblicas y privadas.
k) Apoyar a los programas que desarrolle la IPS-I CRIHU y se requiera de los
servicios del personal de esta dependencia.
l) Envi de las cuentas de cobro a los contratantes de la IPIS -CRIHU.
m) Dar buen uso y manejo a equipos asignados para las funciones inherentes
a su cargo, los cuales deben ser tratados de manera eficiente y con el debido
cuidado; si se encuentra un dao por mal manejo se descontar de su salario.
n) Entregar todo el material y equipos asignados a su cargo y manejo a la
terminacin de su contrato.
o) Coordinar Talento humano.
p) Elaboracin de Contratos de Personal y de servicios.
q) Dems actividades que le sean asignadas inherentes al OBJETO DEL
CONTRATO
REQUISITOS Perfil idneo al cargo a desempear: (Tcnico, Tecnlogo, Profesional;
en lo posible indgena perteneciente a los resguardos o cabildos
indgenas filiales al Consejo Regional del Huila
CONOCIMIENTOS Conocimientos en sistema, contabilidad y en administracin de
empresas (preferiblemente) y/o conocimiento en manejo contractual y
secretariado. Tener conocimiento sobre el cargo a desempear,
normatividad en salud, procedimientos y protocolos en salud, proceso
en el fortalecimiento organizativo con autonoma indgena, poltico
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organizativo de los pueblos indgenas.
HABILIDADES Capacidad de orientar tcnicamente, trabajo en equipo, manejo de

NECESARIAS sistemas de cmputo, habilidades de educacin de salud y
preferiblemente hablar el dialecto de algn pueblo indgena. Liderazgo,
trabajo en equipo, compromiso, responsable, honesto, buenas
relaciones interpersonales y conocimiento de manejo de archivo.
NIVEL DE ESTUDIO O Auxiliar Contable; Formacin tcnica, tecnolgica, o en administracin
PROFESION de empresas
EXPERIENCIA En lo posible que acredite experiencia en conduccin
CRITERIOS Valoracin tcnica, organizativa y socio cultural
Formacin profesional o personal
Participacin y conocimiento de procesos en fortalecimiento
organizativo con autonoma indgena en el marco del SISPI
Antecedentes familiares; sociales y comunitario
CARGO Almacenista de la IPSI-CRIHU

SALARIO A convenir
DEPENDENCIA Almacn
FUNCIONES GENERALES Elaborar y mantener actualizado el inventario general de
propiedad de la IPSI-CRIHU. Elaborar y garantizar el
cumplimiento del plan de mantenimiento de equipos
biomdicos y hospitalarios de la IPSI CRIHU. Recepcionar los
pedidos de las reas y funcionarios de la IPSI CRIHU. Cotizar
los insumos y elementos requeridos para la ejecucin de
actividades de las diferentes reas de la IPSI CRIHU. Elaborar
el plan de compras de la IPSI CRIHU en coordinacin con las
reas de la IPSI CRIHU. Recibir y revisar materiales,
repuestos, equipos, alimentos y otros suministros que
ingresan al almacn. Verificar que las caractersticas de
materiales, repuestos, equipos y/o suministros que ingresan al
almacn correspondan con los requerimientos realizados y
firma nota de entrega y devuelve copia al proveedor. Codificar
la mercanca que ingresa al almacn y registrarla en el
archivo manual (kardex) y computarizado. Clasificar y
organizar el material en el almacn a fin de garantizar su
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rpida localizacin. Recibir y revisar las condiciones internas

de materiales, repuestos y/o equipos. Llevar el control de las
salidas de mercanca en el almacn registrndolo en el
archivo manual (kardex) y computarizado. Elaborar inventarios
parciales y peridicos en el almacn. Elaborar saldos de
mercancas que quedan en existencia e informar al superior
inmediato. Guardar y custodiar la mercanca existente en el
almacn. Hacer cotizaciones y las compras que requiera la
IPSI-CRIHU. Hacer actas de entrega de equipos, materiales,
medicamentos a los trabajadores de la IPSI-CRIHU. Hacer
actas de recibo de equipos y materiales cuando se requiera o
cuando el funcionario deje de trabajar con la IPSI-CRIHU.
Expedir paz y salvo a los funcionarios que dejen de trabajar
con la IPSI-CRIHU.
cobertura de la IPSI-CRIHU.
A) CONOCIMIENTOS Tener conocimiento en sistemas, en contabilidad y en
administracin (preferiblemente).
B) HABILIDADES NECESARIAS Liderazgo, trabajo en equipo, compromiso, responsable,
honesto, buenas relaciones interpersonales, conocimiento en
archivo y kardex.
C) NIVEL DE ESTUDIO O Formacin tcnica, tecnolgica o profesional en las reas de
PROFESION sistemas, contabilidad o administracin (preferiblemente)
informticas.
F) EXPERIENCIA En lo posible que acredite experiencia en el cargo.
CARGO Dinamizador: Tcnico Agroambiental de la IPSI-CRIHU

SALARIO A convenir
DEPENDENCIA Autonoma Alimentaria
FUNCIONES GENERALES Socializar el proyecto de Autonoma Alimentaria en las
comunidades de cobertura.
Solicitar al almacn los insumos necesarios para la realizacin
de actividades de Autonoma Alimentaria con un mes de
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antelacin.
Coordinar con el rea administrativa la gestin de los recursos
financieros del proyecto del fomento de la salud, componente
Autonoma Alimentaria.
Realizar las actividades programadas dentro de la matriz de
programacin del modelo de cuidado de la salud componente
Autonoma Alimentaria.
Elaborar informes de ejecucin de las actividades realizadas
con el proyecto autonoma alimentaria.
Realizacin de actividades de evaluacin y seguimiento a los
beneficiarios de la IPSI-CRIHU, Componente Autonoma
Alimentaria
Presentar informes narrativos y cuantitativos de forma
mensual de las actividades ejecutadas.
Presentar informes de ejecucin en los espacios de evolucin
de las comunidades beneficiarias de la prestacin de los
servicios de salud de la IPSI-CRIHU.
Participar y apoyar los talleres de capacitacin de la IPSI-
CRIHU.
Participar en comits, reuniones, asambleas y espacios
interinstitucionales en las que el contratante solicite su
asistencia.
Todas las dems actividades inherentes al objeto del
contrato.
cobertura del-CRIHU.
A) CONOCIMIENTOS Tener conocimiento en sistemas, en contabilidad y en
administracin (preferiblemente).
honesto, buenas relaciones interpersonales, conocimiento en
archivo. Manejo BPA
C) NIVEL DE ESTUDIO O Bachiller, formacin tcnica, tecnolgica o en administracin
PROFESION de empresas agropecuarias, sistemas y contabilidad.

informticas.
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CRIHU
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IPSI-CRIHU
CARGO ENFERMERO JEFE: Apoyo modelo de cuidado cultural

de la salud de la IPSI-CRIHU.
SALARIO A convenir
DEPENDENCIA MODELO DE CUIDADO INTERCULTURAL DE LA SALUD.
FUNCIONES GENERALES a) Presentar el plan de accin mensual a la coordinacin
de la IPSI CRIHU.
b) Socializacin de la IPSI y sus proyectos en las
comunidades indgenas.
c) Realizacin de talleres de capacitacin y
entrenamiento al personal comunitario en salud de la IPSI
CRIHU.
d) Desarrollar las actividades establecidas en la matriz
de seguimiento y programacin del Modelo de salud
intercultural.
e) Supervisin y recepcin de informes al Personal
comunitario en salud conforme a las actividades
establecidas en la matriz de seguimiento y programacin del
proyecto de salud indgena.
f) Realizar actividades de auditoria interna a la labor
realizada por el personal comunitario en salud indgena.
g) Realizacin de estudios de campo a eventos de
inters en salud pblica.
h) Elaboracin y presentacin de informes mensual de
actividades realizadas de los contratos vigentes, previa
aprobacin del coordinador.
i) Apoyar el desarrollo de metodologas investigativas
en la comunidad.
j) Participar en los eventos convocados por las
comunidades indgenas del rea de influencia y otros.
k) Apoyar y/o participar en talleres de capacitacin
convocados por la IPSI CRIHU.
l) Coordinar la ejecucin de Brigadas extramurales en
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las comunidades indgenas.
ll) Coordinar acciones de vigilancia en salud Pblica en la

IPSI CRIHU.
m) Recibir auditorias de entidades en salud

Departamental y EAPB.
n) Elaboracin de informes trimestrales a entidades
territoriales (SSR, SALUD INFANTIL, SSAAJ, SALUR
ORAL).
) Elaboracin y presentacin de informes de tipo

administrativo y operativo (proyecto de salud indgena).
o) Apoyo en la elaboracin y actualizacin de manuales

de procesos y procedimientos, protocolos y guas clnicas de
atencin inherente a la prestacin de servicios de salud.
p) Todas las dems inherentes al cargo.
REQUISITOS Profesional de la salud (enfermero(a) Jefe) en lo posible tener

conocimiento en procesos de medicina tradicional de los
pueblos indgenas.
A) CONOCIMIENTOS Manejo tcnico de la salud, normas de actualidad en la salud,
Tener nociones en administracin de entidades de salud.
honesto, buenas relaciones interpersonales.
C) NIVEL DE ESTUDIO O Profesional formacin jefe de Enfermera y/o especializacin

PROFESION en salud.

informticas.
E) IDIOMAS Espaol y si es de comunidades indgenas por lo menos
entender la lengua materna.
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CRIHU
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IPSI-CRIHU
CARGO Higienista Oral

SALARIO A convenir.
DEPENDENCIA. rea asistencial y extramural de la IPSI-CRIHU
FUNCIONES GENERALES a) Elaborar cronograma mensual de actividades para el
cumplimiento de metas.
b) Solicitar al Almacn los insumos necesarios para la
realizacin de actividades de Salud oral preventiva con un
mes de antelacin.
c) Responder por los equipos e implementos que han sido
d) Ofrecer sus servicios en forma eficiente y oportuna en las
actividades de salud oral preventiva.
e) Realizar todas las actividades de salud oral preventiva
descritas en la matriz de programacin aprobada por la IPSI-
CRIHU.
f) Generar informes de las actividades realizadas cuando se
requieran por parte de la IPS-I CRIHU.
g) Coordinar con el Gerente y/o representante legal de la
entidad contratante las actividades que tengan que ver con el
objeto del contrato.
h) Facturar de forma mensual las actividades realizadas de
odontologa general y salud oral preventiva en el software de
facturacin.
I) Registrar y presentar al Enfermero la digitacin en el
aplicativo Access los datos de COP para su notificacin a la
entidad territorial.
j) Cumplir con las metas de salud oral preventiva
programadas por la IPSI-CRIHU. k) Presentar de forma
mensual el cronograma de actividades relacionadas con la
prestacin de los servicios de salud oral preventiva. i)
Identificar, diligenciar y entregar al jefe inmediato las fichas de
notificacin de eventos de objeto de vigilancia en salud
Pblica.
m) Participar en los eventos convocados por las comunidades
indgenas del rea de influencia y otros.
n) Dar buen uso y manejo a equipos asignados para las
funciones inherentes a su cargo, los cuales deben ser
tratados de manera eficiente y con el debido cuidado; si se
encuentra un dao por mal manejo se descontar de su
salario.
) Entregar todo el material y equipos asignados a su cargo y
manejo a la terminacin de su contrato.
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Nit. 813013679-6
IPSI-CRIHU
o) Todas las dems actividades inherentes al objeto del

contrato.
cobertura de la IPSI-CRIHU. Ttulo tcnico profesional de
Higienista oral.
A) CONOCIMIENTOS Tener conocimientos relacionados con el cargo a
desempear, normatividad en salud, procedimientos y
protocolos en salud.
B) HABILIDADES NECESARIAS Manejo de sistemas de computo
Habilidades de educacin en salud y trabajo en
equipo.
Elaboracin y manejo de material educativo.
Hablar el idioma Nasa Yuwe (preferiblemente).
C) NIVEL DE ESTUDIO O Ttulo tcnico profesional de Higienista oral.

PROFESION
D) MANEJO DE EQUIPO Preferentemente manejo del equipo de cmputo y audiovisual
cmara de video.
E) IDIOMAS Espaol y Nasa Yuwe, Quichua o Namrrik
F) EXPERIENCIA Especialmente en el tema del cargo que se requiere de
mnimo 1 ao.
CARGO MEDICO GENERAL MODALIDAD EXTRAMURAL

SALARIO A convenir
FUNCIONES GENERALES La prestacin de servicios profesionales como Mdico General para
realizar actividades de consulta mdica extramural de baja complejidad
con enfoques preventivos, curativo de la poblacin indgena atendida
por la IPS-I CRIHU en las comunidades de los Resguardos indgenas:
Potrerito, Estacin Tlaga, Huila- Rio Negro, La Gaitana (Vda. Lbano,
El Rosal y San Mateo), La Reforma, Pickue Ikh (Llanito y Cabuyo),
Nuevo Amanecer Juan Tama y los Cabildos indgenas: Fiw Pez, San
Miguel, Los ngeles y Nueva Esperanza, conforme a la propuesta
presentada por el contratista.
a) Solicitar insumos necesarios para la realizacin de actividades
de consulta mdica al Almacn con un mes de antelacin.
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Nit. 813013679-6
IPSI-CRIHU
b) Prestar asesoras a la comunidad y al personal comunitario de

salud en temas de medicina y cuidado de la salud.
c) Responder por los equipos e implementos que han sido
d) Registrar en las historias clnicas los servicios de salud
prestados al usuario.
e) Realizar identificacin, registro y reporte al Enfermero Jefe de
los Sintomticos respiratorios atendidos durante la consulta
mdica en las Brigadas extramurales.
f) Participar en los comits conformados acorde a la circular No
04 del 09 de Junio del 2014.
g) Identificar, diligenciar y entregar al Supervisor las fichas de
notificacin de eventos de objeto de vigilancia en salud Pblica.
h) Coordinar con el Gerente y/o representante legal de la IPS-I
CRIHU y Coordinador del Programa de salud IPS-I CRIHU
como enlace administrativo y organizativo de las actividades a
desarrollar conforme la propuesta presentada como contratista.
i) Obrar con diligencia en los asuntos encomendados por el
coordinador del programa en salud y la IPS-I CRIHU.
j) Presentar registro de actividades e informe de pacientes
atendidos, con sus respectivas sugerencias, formulacin de
medicamentos y sus recomendaciones.
k) Realizar el diagnostico correspondiente a cada paciente
atendido, complicaciones y remisiones necesarias de la
comunidad atendida, con la referencia y contra referencia del
paciente. (Diligenciar en el libro de remisiones).
l) Apoyo en la elaboracin y actualizacin de manuales de
procesos y procedimientos, protocolos y guas clnicas de
atencin inherente a la prestacin de servicios de salud
conforme a su especialidad. 14. Participacin en comits,
reuniones o asambleas en las que el contratante solicite su
asistencia.
m) Demostrar el pago mensual de la seguridad social, Salud,
Pensin y Riegos Laborales.
n) Especificar al momento de presentar la cuenta de cobro, de
acuerdo a los das laborados durante el mes dado el caso.
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IPSI-CRIHU
o) Prestar los servicios contratados de manera eficaz y oportuna,

atender los requerimientos que le sean efectuados por el
supervisor del contrato.
p) Las dems obligaciones que le sean anlogas y de uso comn
de acuerdo al objeto contractual

Normas de bioseguridad
Manejo de Guias materno infantil
Protocolos y trminos de referencia vigente
HABILIDADES Lder en salud colectiva, Responsabilidad, toma de decisiones,
NECESARIAS Relaciones internas y externas, servicio al cliente, expresin clara y
precisa, confianza, manejo de historia clnica y pertenencia institucional
Las tcnicas para tratar enfermedades y heridas y para diagnsticos
rutinarios. Psicologa. Los principios y prcticas de medicina y ciruga.
Medicina general.
NIVEL DE ESTUDIO O Ttulo Profesional Mdico General con Tarjeta profesional y
PROFESION Autorizacin por la Secretaria Departamental
CARGO AUDITOR DE CALIDAD

SALARIO A convenir
DEPENDENCIA CALIDAD Y GESTION
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IPSI-CRIHU
FUNCIONES GENERALES a) apoyar en los procesos administrativos y asistenciales.

B) Realizar peridicamente la autoevaluacin de los estndares de
habilitacin de la IPSI-CRIHU.
f) Elaborar planes de mejoramiento frente a los procesos asistenciales y
administrativos de la IPSI-CRIHU.
g) Coordinar que la IPSI-CRIHU cumpla con el Sistema Obligatorio de
Garanta de la Calidad en Salud (manual de procesos y procedimientos,
guas clnicas, protocolos de atencin, PGIRSH, PNH, Plan de
emergencias, Comit de Historias Clnicas, COVE, Comit de
Infecciones).
h) Coordinar el programa de auditoria para el mejoramiento continuo-
PAMEC.
i) Presentar los requerimientos para la habilitacin de los servicios de
salud ofertados a la coordinacin de la IPSI-CRIHU.
j) Realizar una reunin mensual donde se muestren los avances y
logros en materia de auditoria de calidad.
k) Presentar cronograma, plan de accin e informe de ejecucin de las
actividades a realizar durante la auditoria de calidad.
l) Responder ante los requerimientos de las entidades territoriales en lo
referente al proceso de habilitacin de los servicios de salud.
ll.) Apoyar al desarrollo del PLAN DE INTERVENCIONES
COLECTIVAS PIC del Municipio de Iquira y la Plata
m) Dar buen uso y manejo a equipos asignados para las funciones
inherentes a su cargo, los cuales deben ser tratados de manera
eficiente y con el debido cuidado; si se encuentra un dao por mal
manejo se descontar de su salario.
N) Entregar todo el material y equipos asignados a su cargo y manejo a
la terminacin de su contrato
CONOCIMIENTOS Conocimientos bsicos De ISO-9001:2000 y NTC_GP-1000, Formacin
en Auditorias NTC-19011
HABILIDADES Liderazgo, destreza verbal y escrita, organizacin, capacidad para
NECESARIAS establecer relaciones interpersonales, capacidad lectora.
NIVEL DE ESTUDIO O Ttulo profesional Administracin de Empresas, Especialistas en

PROFESION Gerencia y Auditorias de calidad en salud.
leitohoen@gmail.com
CRIHU
Nit. 813013679-6
IPSI-CRIHU

Los interesados debern someterse a exmenes de conocimientos tcnicos, poltico organizativo,

entrevista, as como presentar los siguientes documentos:
Hoja de vida en FORMATO NICO con todos los soportes:
o Copia de la cedula de ciudadana

o Copia de documentos que acrediten su experiencia acadmica y profesional.
o Copia del RUT
o Antecedentes Disciplinarios
o Antecedentes Fiscales
o Certificado Judicial
o Aval del cabildo, certificado del cabildo.
Mayores informes a los telfonos 8370383- 3102704936, en horario de 8:00 am hasta 6:00 pm de
lunes a viernes o en las oficinas de la IPS-I CRIHU, ubicada en la carrera 6 No. 7-46, Pez en la
ciudad de la Plata Huila.
Fecha de apertura de la convocatoria: 15 de Diciembre de 2017

Recepcin de Hojas de vida y documentos: 15 de Diciembre hasta 04 de Enero de 2017
Fecha de cierre de la convocatoria: 04 de Enero de 2018
Hora de cierre de la convocatoria: 5:00 pm.
Prueba de conocimiento y resultados: 05 de Enero del 2017 hora: 9:00 am, oficina IPS-I
CRIHU
Fecha de induccin: 08, 09 y 10 de Enero de 2017.
Direccin Cra 6N7-46 Barrio Pez La Plata Huila.
NOTA: Todos los requisitos son de obligatorio cumplimiento antes de radicacin de la hoja
de vida, por tener porcentaje de puntaje en la seleccin. Hoja de vida debe ser radicada
directamente en la oficina de la IPS-I- CRIHU, no es permitido ante un tercero y sin los
requisitos expuestos en la convocatoria no ser recibida.
_________________________
ALBERTO CERON URBANO
Presidente CRIHU.
leitohoen@gmail.com

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Asociacin de Autoridades Tradicionales del consejo Regional Indgena del Huila

CONVOCATORIA 012 DE 2017

LA ASOCIACION DE AUTORIDADES TRADICIONALES DEL CONSEJO REGIONAL INDIGENA

A LOS INTERESADOS EN PARTICIPAR PARA OCUPAR EL CARGO DE: COORDINADOR

DE ACUERDO A LOS SIGUIENTES DATOS:

CARGO Coordinador General de la IPSI-CRIHU

Registrar en las historias clnicas los servicios de

REQUISITOS Comunero(a) de Resguardo o Cabildo indgena Filiales al

Trminos de referencia odontolgicos vigentes

Sistema General de Seguridad Social en Salud

Sistema de garanta de la calidad

Normas de bioseguridad y gestin integral de residuos

CARGO ODONTOLOGO (a)

atendida, con la referencia y contra referencia del paciente

REQUISITOS Comunero(a) de Resguardo o Cabildo indgena Filiales al Consejo

CARGO REGENTE DE FARMACIA (a)

FUNCIONES GENERALES Ofrecer sus servicios profesionales en forma eficiente y

REQUISITOS Preferiblemente que sea Comunero(a) de Resguardo o Cabildo

NIVEL DE ESTUDIO O Ttulo de tcnico profesional en servicios farmacuticos o regente de

CARGO AUXILIAR CONTABLE, FINANCIERO Y ADMINISTRATIVO

organizativo de los pueblos indgenas.

HABILIDADES Capacidad de orientar tcnicamente, trabajo en equipo, manejo de

CARGO Almacenista de la IPSI-CRIHU

rpida localizacin. Recibir y revisar las condiciones internas

CARGO Dinamizador: Tcnico Agroambiental de la IPSI-CRIHU

D) MANEJO DE EQUIPO Manejo del equipo de cmputo y de herramientas

F) EXPERIENCIA En lo posible que acredite experiencia en el cargo.

CARGO ENFERMERO JEFE: Apoyo modelo de cuidado cultural

las comunidades indgenas.

ll) Coordinar acciones de vigilancia en salud Pblica en la

m) Recibir auditorias de entidades en salud

) Elaboracin y presentacin de informes de tipo

o) Apoyo en la elaboracin y actualizacin de manuales

REQUISITOS Profesional de la salud (enfermero(a) Jefe) en lo posible tener

C) NIVEL DE ESTUDIO O Profesional formacin jefe de Enfermera y/o especializacin

D) MANEJO DE EQUIPO Manejo del equipo de cmputo y de herramientas

CARGO Higienista Oral

o) Todas las dems actividades inherentes al objeto del

C) NIVEL DE ESTUDIO O Ttulo tcnico profesional de Higienista oral.

CARGO MEDICO GENERAL MODALIDAD EXTRAMURAL

b) Prestar asesoras a la comunidad y al personal comunitario de

o) Prestar los servicios contratados de manera eficaz y oportuna,

REQUISITOS Comunero(a) de Resguardo o Cabildo indgena Filiales al Consejo

CARGO AUDITOR DE CALIDAD

FUNCIONES GENERALES a) apoyar en los procesos administrativos y asistenciales.

NIVEL DE ESTUDIO O Ttulo profesional Administracin de Empresas, Especialistas en

IDIOMAS Espaol y preferiblemente dominio de lengua materna.

Los interesados debern someterse a exmenes de conocimientos tcnicos, poltico organizativo,

Hoja de vida en FORMATO NICO con todos los soportes:

o Copia de la cedula de ciudadana

Fecha de apertura de la convocatoria: 15 de Diciembre de 2017

Direccin Cra 6N7-46 Barrio Pez La Plata Huila.

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