DEONTOLOGÍA

TEMA N° 4

RESPONSABILIDAD DE LOS
MIEMBROS DEL COLEGIO DE
INGENIERO
APUNTES Y APROXIMACIONES
RESUMEN

Octubre, 2017
Las actividades efectuadas por el ingeniero en el ejercicio de su profesión generan
responsabilidades, tanto de orden Técnico, como Moral, Laboral, Gremial y Legal,
orientadas al logro de la felicidad de sus clientes.
1.- Responsabilidades

La responsabilidad es un valor que está en la conciencia de la persona, es la

virtud individual de pensar libre y conscientemente los máximos actos posibles de
nuestra conducta. En tal sentido, es el cumplimiento de las obligaciones o el
cuidado al hacer o decidir algo, así como una forma de responder que involucra el
claro conocimiento de que los resultados de cumplir o no las obligaciones, recaen
sobre uno mismo. La responsabilidad se puede ver como la conciencia acerca de
las consecuencias que tiene todo lo que hacemos o dejamos de hacer sobre
nosotros mismos o sobre los demás.

El ingeniero se caracteriza por su responsabilidad dado que tiene la virtud no solo

de decidir en forma consciente, sino también la de asumir las consecuencias
derivadas de las mencionadas decisiones y, adicionalmente, responder por las
mismas ante quien corresponda.

Algunos principios sobre los cuales se sustenta la responsabilidad son los

siguientes:
 Identificar y responder a las propias inquietudes y las de los clientes
 Mejoramiento continuo del rendimiento y los recursos manejados
 Informar oportuno y voluntariamente de las desviaciones que se generan en
el proyecto, proceso o actividad.
 Planificar las diferentes actividades que conforman un proyecto o actividad.
 Asumir las consecuencias derivadas de las acciones, omisiones, obras,
expresiones y sentimientos generan en el entorno, los clientes y los
recursos administrados en el proyecto, actividad o cargo desempeñado.
 Fomentar principios y prácticas apropiadas para producir, manejar y usar
las herramientas y materiales que el proyecto, actividad o cargo le confiere.

Algunas responsabilidades son:

1.1.- Responsabilidad Gremial

Estos deberes se orientan con su condición como miembro del colegio de

Ingeniero, sea miembros Activos, Temporales, Aspirantes, Correspondientes y
Honorarios, según lo establecido en el Capítulo II del Reglamento interno del CIV.
Para el caso de los miembros activos, el Artículo 6°, expresa. para sus miembros
activos, lo siguiente

a. Velar y laborar con el cumplimiento de los fines y objetivos del Colegio.

 b. Cumplir las prescripciones legales que rigen el ejercicio profesional y la
actuación gremial. c) Ajustar su actuación a las normas de ética profesional
y gremial.

c. Informar al Colegio acerca de las infracciones a las disposiciones que sobre

el ejercicio y ética profesional de las cuales tuvieren conocimiento.

d. Acatar las disposiciones de este Reglamento Interno, de los Reglamentos

Especiales y las decisiones de los Órganos del Colegio.

e. Asistir regularmente a las sesiones, reuniones y actos que celebre el

Colegio.

f. Desempeñar los cargos e integrar Comisiones del Colegio para los cuales
sean elegidos o designados, salvo casos de imposibilidad comprobada.

g. Defender los intereses de la profesión y de los colegiados.

h. Votar para la elección de los integrantes de los Órganos del Colegio.

i. Cancelar oportunamente las contribuciones que fije el Colegio conforme a

la Ley.

j. Mantener al Colegio informado de la dirección de su domicilio y de otra

información requerida en forma general.

k. Los demás deberes determinados en las disposiciones legales que rigen el

Colegio, en este Reglamento Interno, los Reglamentos Especiales y otras
disposiciones de los Órganos del CIV.

1.2.- Responsabilidad Técnica

Tal responsabilidad obedece al cumplimiento de la aplicación de las normas
técnicas establecidas en el diseño y construcción de los diferentes proyectos en
los cuales tienen participación. Entre ellas se pueden mencionar el Código
Eléctrico Nacional (CEN), Instituto Americano del Petróleo (API), entre otras.
1.3.- Responsabilidad Laboral

Se presenta cuando el profesional de la ingeniería, en el ejercicio de la

profesión asumir la posición de patrono, gerente o supervisor de personal,
motivado a las obligaciones derivadas de tales posiciones en cuanto al
cumplimiento de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras,
Ley del Seguro Social Obligatorio, Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y
Medio Ambiente del Trabajo y cualquier otra ley orientada al campo especifico de
su especialidad, por ejemplo Código Eléctrico Nacional, Ley de las
Telecomunicaciones, Ley de Licitaciones, entre otras

1.4.- Responsabilidad Moral

Los servicios prestados por los miembros del CIV, deben cumplir con los
principios morales establecidos por su gremio y en el campo ético asumir
responsablemente el ejercicio de su profesión con la aplicación de valores, asi
como lograr resultados caracterizados por la eficacia y eficiencia profesional. Las
principales responsabilidades a cumplir se encuentra expresada en el Codigo de
ética del ingeniero, el cual se convierte en una guía para la acción conductual del
profesional de la ingeniería.
1.5.- Responsabilidad Legal

Este tipo de responsabilidad está orientada al cumplimiento de los códigos y

leyes aplicadas al ejercicio de la ingeniería. Esto permite al estado venezolano
establecer la normativa correspondiente que gobiernan el ejercicio de la profesión
y que permitan proteger a la sociedad ante cualquier abuso, impericia, negligencia,
omisión u otras imprecisiones en las cuales pueda cometer un profesional de la
ingeniería al momento de prestar sus servicios.
Entre ellas se tienen:
1.5.1.- Responsabilidad Civil

Esta responsabilidad abarca aspectos establecidos en el Código Civil, el cual

se ocupa de regular las relaciones civiles a través de diferentes normas y
disposiciones que proponen en su contenido, ya sea que se trate de relaciones
entre personas físicas, jurídicas, privadas o públicas, así como instituciones
importantes de la sociedad como la familia, las personas y sus patrimonios. Se
pueden mencionar los artículos siguientes:
Artículo 2
La ignorancia de la ley no excusa de su cumplimiento.
Asimismo se menciona en el Capítulo II, concerniente a Contrato de Obras:

Artículo 1.630
El contrato de obras es aquel mediante el cual una parte se compromete a
ejecutar determinado trabajo por su o bajo su dirección, mediante un precio que la
otra se obliga a satisfacerle.

Artículo 1.637
Si en el curso de diez años, a contar desde el día en que se ha terminado la
construcción de un edificio o de otra obra importante o considerable, una u otra se
arruinaren en todo o en parte, o presentaren evidente peligro de ruina por defecto
de construcción o por vicio del suelo, el arquitecto y el empresario son
responsables (Responsabilidad Decenal)
La acción de indemnización debe intentarse dentro de dos años, a contar desde el
día en que se ha verificado uno de los casos mencionados.

1.5.1.- Responsabilidad Penal

La responsabilidad penal del profesional de la ingeniería en el ejercicio de su

profesión está enmarcada en el Código Penal. Éste establece las penalizaciones
derivadas del delito o falta cometida. Estas penas pueden abarcar multa o prisión
cuando se determine incompetencia o negligencia que originen sucesos o
desastres de peligro común y pone en peligro la vida de personas se considera un
agravante al delito imputado

Artículo 357

El que por haber obrado con imprudencia o negligencia, o bien con impericia en su
profesión, arte o industria, o por inobservancia de los reglamentos, órdenes o
disposiciones disciplinarias, haya ocasionado algún incendio, explosión, inunda-
ción, sumersión o naufragio, algún hundimiento o cualquier otro desastre de
peligro común, será castigado con prisión de tres a quince meses. Si el delito
resulta un peligro para la vida de las personas, la prisión será de tres a treinta
meses, y si resultare la muerte de alguna, la prisión será de uno a diez años.

Artículo 519

Todo el que hubiere intervenido en los planos o en la construcción de algún

edificio, si éste se desploma o cae por negligencia o impericia, aunque no cause
mal o peligro a la seguridad de terceros, será penado con multa de cien bolívares,
como mínimum y podrá serlo, además, con la suspensión del ejercicio de su
profesión o arte.
La disposición del presente artículo es aplicable al caso de que se desplomen o
caigan puentes, andamios u otros aparatos establecidos para la construcción o
reparación de edificios o para cualquiera obra semejante.

Artículo 520
Siempre que algún edificio u otra construcción amenazare ruina, en todo o en
parte, con peligro para la seguridad personal, el propietario, su representante o
quien por algún título estuviere encargado de la conservación, vigilancia o
construcción del edificio, será penado con multa de diez a cien bolívares, si no ha
procedido oportunamente a los trabajos necesarios para prevenir el peligro. Si ha
transgredido las disposiciones de la autoridad competente, la multa podrá ser
hasta de mil bolívares. Siempre que se trate de algún edificio u otra construcción
total o parcialmente en ruina, y el que deba procurar la reparación conveniente,
haya descuidado su oportuna ejecución o las medidas para prevenir el peligro que
resultase de la ruina, la multa será de cincuenta a mil bolívares.

1.6.- Seguro de Responsabilidad Civil

Los daños originado por el profesional de la ingeniería productos de vicios de

carácter civil, desencadenan reclamos por parte del cliente para que los mismos
sean subsanados. Esto lo obliga a enmendar todos los defectos provenientes de
los errores o vicios detectados en los trabajos efectuados directamente o bajo su
supervisión. Ante tal escenario, el ingeniero debe tomar las previsiones necesarias
para enfrentar insatisfacciones del cliente por la calidad de la obra, siendo
aconsejable adquirir una póliza de seguro de responsabilidad civil profesional

2.- El Ingeniero como:

2.1.- Planificador

Su responsabilidad se orienta a la coordinación y seguimiento de las labores

correspondientes a la planificación, ejecución, control y planes de contingencia de
las diferentes actividades originadas en los proyectos, procesos y tareas a los
fines de suministrar oportunamente los recursos (económicos, humano,
materiales, equipos, maquinarias, entre otros) necesarios para el cumplimiento
cabal de las especificaciones y tiempos establecidos entre el cliente y el ingeniero.

2.2.- Diseñador

El profesional de la ingeniería al actuar como diseñador es responsable de

ser el medio de transformación de la información de los requerimientos,
condiciones, necesidades y aspiraciones originadas por el cliente, fortalecida con
su conocimiento de diseñador y del conocimiento adquirido en el proceso dando
lugar a la creación de un producto o servicio que, al llevarse a la realidad,
satisfaga lo originalmente solicitado por el cliente, dentro de los estándares
establecidos.

2.3.- Calculista

El profesional de la ingeniería actuando como calculista es responsable de

asegurar que sus diseños de columnas, cargas, capacidad de aceros, maderas u
hormigón, cableado, motores, bombas, deshidratadores, separadores, tuberías, en
general que satisfagan un estándar para alcanzar objetivos establecidos de
seguridad o de nivel de servicio necesario en el diseño de edificios, puentes,
plataformas petroleras, sistemas de bombeos, purificación, separación, entre
otros que asegurando la estabilidad en las funciones que deben cumplir para la
satisfacción del cliente.

2.4.- Actividades de Gabinete (Gerente)

Las responsabilidades de gabinete se orientadas a las labores de

administración o gerencia de las funciones básicas de planificación, dirección,
coordinación y control de las actividades del proyecto u operacionales, laborales,
seguridad, normativas y leyes correspondientes.
2.5.- Inspección

El profesional de la ingeniería en funciones de inspección, sea técnica o

administrativa de un proyecto en las etapas de planificación, diseño y ejecución de
la obra, tiene responsabilidad orientadas al logro resultados exitosos en cuanto a
la calidad, eficacia y eficiencia de la obra ejecutada dentro de las normas técnicas
correspondientes. Su actuación en representación del cliente o patrono debe estar
caracterizada por su lealtad, defendiendo los derechos legítimos de éste.

2.6.- Especialista

Un Ingeniero especialista es un profesional que tiene conocimientos

profundos en una área específica de la ciencia o la técnica de la ingeniería. En tal
sentido el ingeniero especialista se convierte en profesional que practica una rama
determinada de la ingeniería, obteniendo un título o diploma formal al concluir un
curso técnico, o de graduación, o de posgrado, en la referida temática o área. Por
ejemplo el ingeniero civil calculista, pavimentos o en hidráulica. El ingeniero
electricista en sistemas de protección o en circuitos automatizados.

2.7.- Asesor

El término asesor es sinónimo de consultor o consejero. El ingeniero como

asesor es una persona altamente capacitado en una determinada especialidad o
área, y que produce ideas, brinda consejos o información y propone estrategias de
alto nivel en relación a una proceso, técnica, tecnología o a un área de actividad,
con el fin de lograr soluciones a problemas o situaciones del campo de la
ingeniería. Estas ideas o estrategias aportan valor y solución al tópico o situación
planteada

El ingeniero en funciones de aseso tiene el rol agente de cambio, que colabora en

una empresa, proyecto o actividad. Algunas de las labores del Ingeniero como asesor
son:
  Organización y evaluación de actividades de formación o capacitación
técnica, administrativa, operacional, de recursos humanos, entre otros
 Recomendaciones a grupos de ingenieros en la propia empresa.
 Actualización y elaboración de documentación y materiales técnicos,
administrativo, operacionales, tecnológicos, calidad, entre otros didácticos.
 Trabajo de coordinación y formación interna de los ingenieros en el seno de
la organización o empresa.
 Análisis y valoración de necesidades de los ingenieros y del área de
ingeniería.
 Evaluación y seguimiento a procesos o actividades de ingeniería.
 Asistencia al desarrollo o puesta en práctica de cambios en el ingeniero o
actividades de ingeniería en el proceso u organización.
Desarrollo de capacidades para identificar y resolver sus propias dificultades.

2.8.- Patrono

Cuando el ingeniero crea su propia empresa se convierte en la parte que

proporciona puestos de trabajo a las personas para que presten servicio bajo su
dependencia, a cambio de una remuneración o salario, a través de un contrato de trabajo.
Las responsabilidades básicas del ingeniero actuando como patrono serían las
siguientes:

 La definición de la misión de la fundación habrá de establecer sus objetivos,

medios y beneficiarios principales, revisándola periódicamente, para
mantenga su eficacia y veracidad.
 Seleccionar y revisar el trabajo realizado por en tren ejecutivo y el resto del
personal de la empresa
 Asegurar y garantizar la existencia de una planificación de las actividades
de la empresa, apoyando en la consecución de los objetivos de la misma.
 Asegurar y Gestionar, de manera eficiente, los recursos laborales,
económicos, financieros, tecnológicos, técnicos, entre otros, necesarios
para el cumplimiento de su misión.
 Determinar y dar seguimiento a los programas y servicios de la
organización son más idóneos respecto de la misión de la organización y
dar seguimiento a los mismos.

3.- Actuación al servicio de la Nación

El profesional de la ingeniería actuando al servicio de organismos públicos,

tales como alcaldías, gobernaciones, institutos autónomos, asambleas legislativas,
ministerios, entre otros, las debe cumplir bajo las mismas obligaciones y
resultados que le imponen sus actuaciones en las empresas privadas. Sirviendo
de representante de su cliente ante dichos organismos, solicitud de permisos,
atención a citaciones o reclamos, entre otras funciones o responsabilidades, las
cuales asume con el cuidado necesario, cuidando aspectos concernientes a su
proposición, solicitud o alegatos ante la dependencia correspondiente.

4.- Obligaciones con el cliente o patrono

La obligación es aquello exigencia que alguien tiene que cumplir por algún
motivo, es establecida por la moral, la ley o la autoridad. La obligación puede ser
Intrínseca, si proviene del hombre mismo, como el estudiar para una evaluación o
frenar ante el paso de peatones. Asimismo, es Extrínseca cuando son impuestas
por una autoridad civil o religiosa, lo cual crea un nexo que sujeta a la persona de
hacer o inhibirse de efectuar una cosa, como por ejemplo: respetar la velocidad
establecida o pagar los servicios, entre otros. Cuando existe la obligación de hacer
algo esto implica la responsabilidad de la persona en cumplir con una determinada
tarea y el compromiso de cumplirla.

Entre las obligaciones del ingeniero con sus clientes o patrono e pueden
mencionar las siguientes

4.1.- Idoneidad del servicio y su Calidad

Los deberes profesionales le impone que los servicios que ofrece sean
apropiados en cada caso, La garantía de integridad y de calidad está implícita en
el Código de Ética, El código expresa los deberes de los miembros del CIV para
con sus clientes y patronos, sustentado en el hecho de ofrecer sus servicios a
cambio de una remuneración u honorario.

4.1.1.- Naturaleza del Deber

El deber de un ingeniero se orienta a ofrecer y entregar servicios de alta

calidad. Para ello debe mostrar dominio y destreza sobre sobre la materia tratar y
realizar el trabajo en beneficio de su cliente o patrono.

4.1.2.- Servicios profesionales Calificados

Al aceptar un trabajo, el ingeniero de hacerlo con la certeza de que es capaz

de cumplir cabalmente su compromiso con el cliente con la competitividad y
calidad apropiada.

La responsabilidad moral que adquiere al contratarlo impulsa el cumplimiento

de los principios éticos establecidos en el código.

5.- Causas de Reclamo por parte del cliente

 El incumplimiento de los deberes, el diferimiento o desatención de las
obligaciones para con el cliente, pueden ser calificadas como negligencia u
omisión del ingeniero; siendo ellas consideradas como faltas graves que podrían
originar reclamos por el incumplimiento de sus obligaciones al contrato de trabajo.

Lo anterior abarca el concepto de lealtad y donde se consideran aquellas

situaciones en las cuales surgieren dudas en las decisiones a tomar, se tomaran
de aquellas que sean favorables a los intereses de sus clientes.

7.- La dedicación y la lealtad como deber.

Al aceptar un trabajo el ingeniero deber mostrar su dedicación y lealtad tanto al

mismo como al cliente. Se debe destacar la lealtad, la cual prevalece en todo
momento. Ello amerita del ingeniero una actitud independiente y un proceder libre
de cualquier compromiso con otras personas o empresas, cuyos intereses
pudieran afectar sus decisiones y, en consecuencia, los verdaderos intereses del
cliente.

8.- La defensa de los intereses del cliente

El ingeniero deberá actuar como defensor de los intereses de su cliente, lo

cual significa que tratara de favorecerlo en todas las circunstancias mientras duren
sus relaciones profesionales y en todos los aspectos administrativos y técnicos de
su trabajo o proyecto. Esto abarca aquellas instancias en las cuales surgieren
dudas en las decisiones a tomar, situación en la cual decidirá su criterio
seleccionando la decisión más favorable a los intereses del cliente

9.- Obligaciones como funcionario del estado, en procesos judiciales y

organismos públicos

Los principios éticos son aplicables a los miembros el CIV cuyo desempeño se
realiza en el ámbito público y sujetos a ellos en el ejercicio de sus funciones, asi
como en la aplicación de las leyes correspondientes a los procedimientos
administrativos correspondientes.

Un miembro del CIV puede ser nombrado por un tribunal o corte de justicia,
para ejercer una experticia o función específica requerida por un juez. En esta
situación, el ingeniero prestara sus servicios profesionales al proceso judicial,
motivado por el deseo de servir a la comunidad, siendo su cliente el estado
venezolano y su responsabilidad inmediata y directa es el aporte al logro de la
justicia.

10.- La confidencialidad
 Según la Organización Internacional de Estandarización (ISO) en la norma
ISO/IEC 27002 como la confidencialidad se define como:
"garantizar que la información es accesible sólo para aquellos
autorizados a tener acceso"
y es una de las bases de la seguridad de la información

Ampliando el enfoque anterior se entiende por Confidencialidad como la

propiedad que tiene algún tipo de información y mediante la cual se garantizará el
acceso a la misma solamente a aquellas personas que estén autorizadas a
conocerla, y por consiguiente no será revelada ante aquellos que no cuenten con
la autorización.
Existen empresas en las cuales la confidencialidad se establece en las
cláusulas del contrato de trabajo. Normalmente su enfoque se orienta a dejar
claramente establecido los documentos, informaciones, estrategas o procesos que
la puedan afectar en el futuro de la misma, si estos son conocidos por la
competencia.
La confidencialidad se puede clasificar en absoluta, que no se debe difundir
jamás (formula de la Coca Cola); confidencialidad temporal, que se puede o debe
dar a conocer en un plazo o tiempo específico (testamento, estado del vehículo
robado, pruebas de embarazo) y la parcial, donde se puede dar cierta información,
pero reservándose datos que se consideran de mayor importancia (pruebas
judiciales, sexo del niño).

11.- Secreto Profesional.

Se entiende por secreto profesional la obligación legal de confidencialidad que

tienen los miembros de ciertas profesiones, tales como abogado, médico,
ingeniero, psicólogo, periodista, trabajador social, asesores, sacerdotes, entre
otros, de no divulgar la información que han recibido de sus clientes, en el ejercicio
de la profesión, que se impone por la necesidad de que exista una absoluta
confianza entre el profesional y quienes acuden a solicitar sus servicios. el secreto
profesional se mantiene incluso en un juicio. En la actualidad todas las profesiones
establecen de diferentes maneras y en forma continua el derecho de las personas
a la confidencialidad de aquellas informaciones obtenidas a lo largo de la relación
con un profesional.

La información suministrada será confidencial o secreto profesional de acuerdo con:

 Confidencialidad
Cuando la información se ha hecho a un hombre que está obligado por
razón de su oficio a prestar ayuda o a dar consejo.
  Profesional
Cuando la información se ha confiado, ya de palabra, ya en sus acciones, a
un hombre a quien su profesión obliga a asistir a los demás con sus
consejos o cuidados.

12.- Conflicto de Intereses y el Plagio. Recomendaciones y Prevención

12.1.- Definición
En el ámbito profesional de la ingeniería el Conflicto de Interés se entienden
como la situación en la cual el juicio de un ingeniero, en lo relacionado a
un interés primario (deber ser) para él, y la moralidad de sus acciones, se orientan
a estar indebidamente influenciadas por un interés secundario, afectando el
desempeño imparcial de sus deberes y responsabilidades oficiales de su empleo o
cargo. El interés secundario normalmente es de tipo económico o personal. En
consecuencia, el profesional de la ingeniería genera un conflicto de
intereses cuando en lugar de cumplir con lo debido, orientando sus decisiones o
actuaciones en beneficio propio o de un tercero.
Un conflicto de interés representa una situación en la cual se puede encontrar
un ingeniero, cuando no puede satisfacer, paralelamente, el interés de la empresa
y el interés propio o de un tercero que se relacione con él.
Los Ingenieros están expuestos a situación que podría conducir a un conflicto
de interés, cuando sus actividades atiendan o se relacionan con:
• Un familiar o amigo cercano
• Una organización, sociedad o asociación a la cual pertenecieron o
continúan siendo miembros
• Una persona perteneciente a su comunidad
• Una persona u organismo con el que:
 Tiene algún tipo de obligación legal o profesional
 Comparte una propiedad, negocio o cuestiones similares
 Tiene alguna deuda
 Ha trabajado previamente o continúa trabajando
También un funcionario es susceptible de tener un conflicto de interés cuando
la persona beneficiada le ofrece ciertas dádivas y el primero las acepta. Éstas
pueden consistir en:
 Regalos
 Invitación a desayunar, comer, cenar
 Invitación a un evento deportivo, de espectáculos, etc.
 Cualquier otro beneficio incluyendo dinero
 Dichos elementos pueden influenciar las decisiones del ingeniero dentro o
fuera de su ámbito laboral.
El manejo inadecuado del conflicto de interés puede conducirlo al fracaso y
afrontar las consecuencias derivadas de éste, así como a la afectación de la
empresa.
12.2.- Recomendaciones
Ante situaciones de Conflicto de interés, el ingeniero debe

 Excusarse de intervenir, por motivo de su cargo o posición, en

cualquier forma en la atención, tramitación o resolución de
actividades en las cuales tenga interés personal, familiar o de
negocios, esto incluye los que resultan algún beneficio para él o
parientes consanguíneos o por afinidad.
 Informa oportunamente, por escrito, a su supervisor inmediato sobre
la atención, trámite o resolución de los asuntos mencionado
anteriormente y que sean de su conocimiento, cumpliendo
cabalmente las instrucciones recibidas, por escrito, sobre su
atención, tramitación y resolución, cuando el ingeniero no pueda
abstenerse de intervenir en ellos.
 Abstenerse de solicitar, aceptar o recibir, directa o indirectamente,
dinero, bienes muebles o inmuebles mediante enajenación en precio
notoriamente inferior al que normalmente tiene en el mercado,
donaciones, servicios, empleos, cargos o comisiones para él o
familiares que procedan de cualquier persona o empresa cuyas
actividades profesionales, comerciales o industriales se encuentren
directamente vinculadas, inspeccionadas o supervisadas por el
ingeniero.
 Abstenerse de intervenir o participar indebidamente en la selección,
nombramiento, designación, contratación, promoción, suspensión,
remoción, cese, recisión de contrato o sanción de cualquier servidor
público cuando tenga interés personal, familiar o de negocios en el
caso o pueda derivar alguna ventaja o beneficio para él o para sus
familiares
12.3.- Prevenciones
En el caso de tener información, formal o informalmente, de que uno de los
ingenieros bajo su mando se encuentra en una situación verdadera de conflicto de
interés, él cuenta con diferentes alternativas para manejar la situación. Alguna de
ellas son las siguientes:
  Evaluar los hechos para aclarar la situación;
 Excluir o separar de la actividad, proceso o proyecto a la persona en
cuestión
 Redistribuir las actividades, funciones y responsabilidades del
personal
 Cancelar, manejar como última opción, el procedimiento, actividad o
proyecto

El conflicto de interés puede ser potencial y dañar la imagen y legitimidad de

la del ingeniero, debido a presiones, internas o externas, bajo las cuales se
encuentra el ingeniero se sugiere:
 Dialogar con el empleado
 Hacer aclaración o declaración para evitar malentendidos
 Eliminar las circunstancias que pueden conllevar al conflicto de
interés real
 Abstener al ingeniero de participar en el proceso
 Anular, en última instancia, el procedimiento en riesgo de generar un
conflicto de interés real.

13.- Plagio

El término plagio se define en el Diccionario de la lengua española de la Real

Academia Española como la acción de copiar en lo sustancial obras ajenas,
dándolas como propias. En esos términos, el plagio es usar el trabajo, las ideas o
las palabras como si fueran propias sin acreditar de manera explícita de donde
proviene la información. El plagio posee dos características, primero la copia total
o parcial no autorizada de una obra ajena y, segundo, la presentación de la copia
como obra original propia, suplantando al autor verdadero

En resumen, el ingeniero comete plagio cuando, al realizar sus actividades

expresa, publica, reproduce, los derechos morales y legales de autor de propiedad
intelectual de una obra, proyecto, estrategias, procedimientos o actividades como
suyas, atentando, viola o usurpando la autoría, propiedad intelectual o los
derechos morales y patrimoniales del verdadero autor.

14.- Los Deberes como Administrador: Manejo de Fondos, Recomenda-

ciones y Prevención.

Se entiende por deber a todo aquello asociado con una obligación y se orienta
con lo que es apropiado o adecuado que una persona haga y no con lo que se
desea. Está relacionado con la ética y la moral ya que se relaciona con formas de
conducta aceptadas por la sociedad como correctas. Permite que una comunidad
pueda ordenarse, y son claramente especificados por la ley o el sentido común.
El ingeniero que recibe recursos (económicos, materiales, equipos, entre
otros), destinados a un proyecto, trabajo o actividad de sus clientes, deberán ser
guardados con la seguridad apropiada y en depositados separadamente de sus
bienes personales, evitando situaciones confusas o incorrectas

Por lo anterior, el ingeniero debe:

 Mantener cuentas separadas: los recursos económicos recibidos deberán
ser depositados en cuentas bancarias separadas y tampoco depositar
recursos propios en dichas cuentas.
 Retiro de recursos económicos los retiros se realizaran de acuerdo a las
condiciones establecidas en el contrato o por la previa autorización del
cliente.
 Rendición de cuentas: llevar la contabilidad de todos los movimientos de los
recursos económicos que maneja y hacer los registros pertinentes con los
soportes correspondientes; guardar los comprobantes o facturas y
presentar periódicamente resultados de su gestión administrativa. En caso
de pérdidas o administración deficiente deberá restituir el recurso afectado.

15.- Fin de las Relaciones Profesionales con el cliente

Las relaciones contractuales se pueden dar por concluidas de acuerdo a las

condiciones siguientes:

15.1.- Terminación de Contrato

Las relaciones contractuales o el contrato de trabajo entre el ingeniero y el

cliente se consideran terminados cuando se halla dado cumplimiento a todas las
cláusulas del contrato o convenio entre ellos. Sin embargo, tanto el cliente como
ingeniero pudieran intentar solicitar la terminación del convenio de trabajo o la
resolución del contrato, antes de la conclusión del mismo.

15.2.- Por Parte del Ingeniero

El profesional de la ingeniería considera terminada sus relaciones

contractuales con su cliente cuando:

 Se ha cumplido todas las cláusulas del contrato o convenio

establecido.
 Sus servicios sean usados para perjudicar o intimidar a terceras
personas.
 Su actividad conduce a violaciones de los principios establecidos en
el Código de Ética.
 Sus condiciones físicas o mentales dificultan la prestación de sus
servicios.
 Su cliente o empleador lo despide.
 Su cliente o empleador manifiesta desconfianza.
  Su cliente se niega a cooperar o dificulte el cumplimiento de sus
tareas.
 Su cliente solicite la aplicación de métodos o procedimientos
contrarios a las normas técnicas.
 Su cliente este en desacuerdo con su criterio.

15.3.- Por parte del Cliente

El Cliente puede dar por terminada la relaciones contractuales o de convenio

con el ingeniero por las condiciones establecidas en el contrato o las indicadas en
la ley, sin que para ello se requiera una excusa o causa determinada.

16.- Obligaciones que se derivan del Convenio de trabajo

Al momento de separarse de un trabajo, el ingeniero deberá tomar en cuenta

las consideraciones siguientes:

 Al existir asuntos pendientes ante un organismo o institución, como

permiserias, el ingeniero debe efectuar las notificaciones
correspondientes para retirar su representación y sustituirla con la del
nuevo encargado del trabajo
 Avisar al cliente, con suficiente antelación, para darle la oportunidad
de nombrar al su sustituto.
 Presentar cuentas y devolver cualquier remanente de dinero, equipos,
herramientas vehículo, computadoras, teléfonos, radios, entre otros.
 Entregar documentos, planos, correspondencia, permiseria y otros,
pertenecientes al cliente y/o relacionadas con el trabajo desem-
peñado
16.1.- Con la Comunidad

El ingeniero como ciudadano se encuentra comprometido con la comunidad a

la cual sirve y estos lazos no solamente lo obligan a la defensa de los intereses del
cliente, sino tiene que guardar respeto y acatamiento al ordenamiento legal en el
sentido más amplio. Esto significa que el ingeniero no solamente deberá cumplir
con los preceptos de la Ley del Ejercicio de la Ingeniería, la Arquitectura y
Profesiones Afines, como miembro del CIV, sino que deberá considerar el interés
general de la comunidad, acatando las leyes y logrando la armonía con los
intereses de sus clientes
Los miembros del Colegio de Ingenieros

16.2.- Con el ordenamiento legal

Los miembros del CIV deben respetar el ordenamiento legal en todo

momento y también debe abstenerse de prestar sus servicios profesionales a un
cliente que realice cualquier actividad que, a su juicio, pudiera calificarse como
fraudulenta. Asimismo, no debe participar en proyectos o actividades que puedan
contravenir la Ley o generen perjuicios de los intereses generales de la
comunidad.

16.3.- Con las personas

El profesional dela ingeniería tiene un responsabilidad con los resultados de

la calidad, proceso, administración o inspección del producto utilizado por la
sociedad, la cual se sentirían defraudada si el viola o permite que se incumplan las
normas y especificaciones técnicas de dicho producto o servicio

16.4.- El compromiso con la institución

Como miembro del CIV, el profesional de la ingeniería debe el reconocimiento

y apoyo al CIV como la institución que dirige las actividades de la especialidad,
promoviendo aquellas actividades que fortalezcan e incrementen las relaciones
entre sus miembros y que sirvan de expresión unitaria en el campo institucional.
En ese mismo orden de ideas, orientar su apoyo, con la misma intensidad, hacia
las universidades, Academia de Ciencias Físicas, Matemáticas y Naturales, las
cuales mantienen su continua preocupación y su aplicación en beneficio de la
sociedad

16.5.- El Supremos Compromiso con el Gremio

Se considera legítimo el derecho que tienen los miembros del CIV de

promover acciones dirigidas al fortalecimiento de sus derechos como ciudadano y
como profesional, siempre que actúen en forma ponderada y de acuerdo a la
dignidad exigida por la profesión dela ingeniería.