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PROFESION SEXO

Centro de
Persona salud

ODONTOLO ENFERMER OBSTETRA TEC.ENFER TEC.FARMA


MEDICO BIOLOGO Hombre Mujer
GO A(O) MERIA CIA

1 1 Musaden
2
3
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1 .¿Está capacitado para 4. ¿El personal del sub-almacén
2. ¿Analiza la información del
realizar el requerimiento de requerimiento de medicamentos cuando le
de los PFDMPS 3. ¿Realiza el inventario de los
EDAD Productos Farmacéuticos, antes de enviarlo a la RED PFDMPS todos los meses? supervisa le da asistencia
Dispositivos Médicos y técnica para mejorar las
Celendin?
Productos Sanitarios(PFDMPS)? observaciones?

20 - 39 años 40 a + años SI NO SI NO SI NO SI
1 1
4. ¿El personal del sub-almacén 5. ¿El personal del servicio de 6. ¿El personal del servicio de 8. ¿El personal de farmacia
de medicamentos cuando le 7. ¿El personal del servicio de
farmacia realiza el farmacia conoce la realiza cruce de información:
supervisa le da asistencia farmacia cumple con sus
requerimiento de acuerdo a la disponibilidad de los stock físico Vs. Informe del
técnica para mejorar las funciones?
morbilidad de la comunidad? medicamentos en el EE.SS.? Consumo Integrado(ICI)?
observaciones?

NO SI NO SI NO SI NO SI NO
9. ¿El personal del servicio de 10. ¿El personal de farmacia
farmacia tiene conocimiento tiene en cuenta el Producto 11. ¿El expendio de PFDMPS es 12. ¿Cuantas capacitaciones recibe al año en
sobre las Buenas Prácticas de que primero Expira Primero con receta? gestión de stock de PFDMPS?
Almacenamiento (BPA) de los sale ( FEFO)?
PFDMPS?

SI NO SI NO SI NO 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


13. ¿Cuantas veces le han supervisado durante 14. ¿Cada que tiempo realiza los inventarios de PFDMPS en el
el año el personal del sub-almacén de 15. ¿Cada que tiempo es evaluado el personal de farmacia
EE.SS?
medicamentos de la RED de salud Celendín?

01 VEZ 02 VECES NINGUNA MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA TRIMESTRAL 06 MESES


e tiempo es evaluado el personal de farmacia? 16 .¿Cada que tiempo actualiza los kardex? 17. ¿Qué funciones realiza?

12 MESES NUNCA DIARIO MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA FARMACIA NIÑO


Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de
17. ¿Qué funciones realiza? Su interés en capaci
salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:

MATERNO PROMSA OTRAS Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente Muy Buena
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es: ¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?

Buena Regular Mala Indiferente Muy Buena Buena Regular Mala


¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la
tos del SISMED? ¿Cumple con sus funciones?
provisión de medicamentos?

Indiferente Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente Muy Buena Buena
¿Cumple con sus funciones? ¿Respeta su horario laboral?

Regular Mala Indiferente Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional? ¿En emergencias como es su desempeño?

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente Muy Buena Buena Regular
s como es su desempeño?

Mala Indiferente
MUSADEN Edad
PROFESION SEXO N° PROFESION 20 - 39 años 40 a + años
ENFERMERA(O) F 1 ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA M 3 TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 4 TOTAL 4 0

PERSONAL DE SALUD SEGUN RANGO DE EDAD


PERSONAL DE SALUD MUSADEN
Row 6

ENFERMERA(O);
25.00%

TEC.ENFERMERIA;
75.00%

a) 20 - 39 años 40 a +0 años

1 .¿Está capacitado para realizar el requerimiento de Productos Farmacéuticos, Dispositivos Médicos y Productos Sanitarios(PFDMPS)?

PROFESION SI NO CAPAPCITADO PARA REALIZAR REQUERIMIENTO DE FARMACOS


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 3 1 NO; 25.00%

SI; 75.00%
NO; 25.00%

SI; 75.00%

2. ¿Analiza la información del requerimiento de los PFDMPS antes de enviarlo a la RED Celendin?

PROFESION SI NO
CAPAPCITADO PARA REALIZAR REQUERIMIENTO DE FARMACOS
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 3 1
NO; 25.00%

SI; 75.00%

3. ¿Realiza el inventario de los PFDMPS todos los meses?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 3 1

4. ¿El personal del sub-almacén de medicamentos cuando le supervisa le da asistencia técnica para mejorar las observaciones?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 3 1

5. ¿El personal del servicio de farmacia realiza el requerimiento de acuerdo a la morbilidad de la comunidad?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 4 0

6. ¿El personal del servicio de farmacia conoce la disponibilidad de los medicamentos en el EE.SS.?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 4 0

7. ¿El personal del servicio de farmacia cumple con sus funciones?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 4 0

8. ¿El personal de farmacia realiza cruce de información: stock físico Vs. Informe del Consumo Integrado(ICI)?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 4 0

9. ¿El personal del servicio de farmacia tiene conocimiento sobre las Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA) de los PFDMPS?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3 3
TOTAL 3 4

10. ¿El personal de farmacia tiene en cuenta el Producto que primero Expira Primero sale ( FEFO)?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 3 1

11. ¿El expendio de PFDMPS es con receta?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 4 0

12. ¿Cuantas capacitaciones recibe al año en gestión de stock de PFDMPS?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 2 1
TOTAL 2 0 2
13. ¿Cuantas veces le han supervisado durante el año el personal del sub-almacén de medicamentos de la RED de salud Celendín?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 0 0 4

14. ¿Cada que tiempo realiza los inventarios de PFDMPS en el EE.SS?

PROFESION MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 3 1 0 0

15. ¿Cada que tiempo es evaluado el personal de farmacia?

PROFESION TRIMESTRAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 2
TOTAL 1 0 1 2

16 .¿Cada que tiempo actualiza los kardex?

PROFESION DIARIO MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 3
TOTAL 0 4 0 0 0
17. ¿Qué funciones realiza?

PROFESION FARMACIA NIÑO MATERNO PROMSA OTRAS


ENFERMERA(O) 1 1
TEC.ENFERMERIA 3 1 1 2
TOTAL 3 1 1 2 2

b)

1. Provisión de medicamentos: desempeño laboral

Enfermera
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Tëc.Enfermerïa
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Tëc.Enfermerïa
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Tëc.Enfermerïa
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL
4. ¿El personal del sub-almacén de medicamentos cuando le supervisa le da asistencia técnica para mejorar las observaciones?
5. ¿El personal del servicio de farmacia realiza el requerimiento de acuerdo a la morbilidad de la comunidad?
6. ¿El personal del servicio de farmacia conoce la disponibilidad de los medicamentos en el EE.SS.?
7. ¿El personal del servicio de farmacia cumple con sus funciones?
8. ¿El personal de farmacia realiza cruce de información: stock físico Vs. Informe del Consumo Integrado(ICI)?
9. ¿El personal del servicio de farmacia tiene conocimiento sobre las Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA) de los PFDMPS?
10. ¿El personal de farmacia tiene en cuenta el Producto que primero Expira Primero sale ( FEFO)?
11. ¿El expendio de PFDMPS es con receta?
12. ¿Cuantas capacitaciones recibe al año en gestión de stock de PFDMPS?
13. ¿Cuantas veces le han supervisado durante el año el personal del sub-almacén de medicamentos de la RED de salud Celendín?
14. ¿Cada que tiempo realiza los inventarios de PFDMPS en el EE.SS?
15. ¿Cada que tiempo es evaluado el personal de farmacia?
16 .¿Cada que tiempo actualiza los kardex?
17. ¿Qué funciones realiza?
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
DAD

+0 años
Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente
1
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1
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1
1
1
2 2 3 1 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
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1
4 4 0 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
3 4 1 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
2 4 2 0 0
VILLANUEVA Edad
PROFESION SEXO N° PROFESION 20 - 39 años 40 a + años
OBSTETRA F 1 OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA M,F 2 TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 TOTAL 2 1

a)

1 .¿Está capacitado para realizar el requerimiento de Productos Farmacéuticos, Dispositivos Médicos y Productos Sanitarios(PFDMPS)?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 1

2. ¿Analiza la información del requerimiento de los PFDMPS antes de enviarlo a la RED Celendin?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 2 1

3. ¿Realiza el inventario de los PFDMPS todos los meses?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 2 1

4. ¿El personal del sub-almacén de medicamentos cuando le supervisa le da asistencia técnica para mejorar las observaciones?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 1

5. ¿El personal del servicio de farmacia realiza el requerimiento de acuerdo a la morbilidad de la comunidad?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0

6. ¿El personal del servicio de farmacia conoce la disponibilidad de los medicamentos en el EE.SS.?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0

7. ¿El personal del servicio de farmacia cumple con sus funciones?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0
8. ¿El personal de farmacia realiza cruce de información: stock físico Vs. Informe del Consumo Integrado(ICI)?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0

9. ¿El personal del servicio de farmacia tiene conocimiento sobre las Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA) de los PFDMPS?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0

10. ¿El personal de farmacia tiene en cuenta el Producto que primero Expira Primero sale ( FEFO)?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 2 0

11. ¿El expendio de PFDMPS es con receta?

PROFESION SI NO
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0
12. ¿Cuantas capacitaciones recibe al año en gestión de stock de PFDMPS?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


OBSTETRA NO OPINA
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 0 0

13. ¿Cuantas veces le han supervisado durante el año el personal del sub-almacén de medicamentos de la RED de salud Celendín?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 0 0 3

14. ¿Cada que tiempo realiza los inventarios de PFDMPS en el EE.SS?

PROFESION MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 1 0 0

15. ¿Cada que tiempo es evaluado el personal de farmacia?

PROFESION TRIMESTRAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 0 0 0 3
16 .¿Cada que tiempo actualiza los kardex?

PROFESION DIARIO MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0 0 0 0

17. ¿Qué funciones realiza?

PROFESION FARMACIA NIÑO MATERNO PROMSA OTRAS


OBSTETRA 1 1 1 1 1
TEC.ENFERMERIA 1 1 1
TOTAL 2 1 1 2 2

b)

1. Provisión de medicamentos: desempeño laboral

Obstetra
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Téc.Enfermería
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Téc.Enfermería
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL
YAGEN

OBSTETRA
OBSTETRA;
33.33% TEC.ENFERMERIA
TEC.ENFER
MERIA;
66.67%
Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente
1
1
1
1
1
1
1
1
4 2 2 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
2 6 0 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
3 5 0 0 0
CANDEN Edad
PROFESION SEXO N° PROFESION 20 - 39 años 40 a + años
MEDICO F 1 MEDICO 1
ENFERMERA(O) M 1 ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA F 1 OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA F 2 TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 5 TOTAL 4 1

a)

1 .¿Está capacitado para realizar el requerimiento de Productos Farmacéuticos, Dispositivos Médicos y Productos Sanitarios(PFDMPS)?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 3

2. ¿Analiza la información del requerimiento de los PFDMPS antes de enviarlo a la RED Celendin?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 3
3. ¿Realiza el inventario de los PFDMPS todos los meses?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 3

4. ¿El personal del sub-almacén de medicamentos cuando le supervisa le da asistencia técnica para mejorar las observaciones?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 2

5. ¿El personal del servicio de farmacia realiza el requerimiento de acuerdo a la morbilidad de la comunidad?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 2

6. ¿El personal del servicio de farmacia conoce la disponibilidad de los medicamentos en el EE.SS.?
PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 3

7. ¿El personal del servicio de farmacia cumple con sus funciones?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 4 1

8. ¿El personal de farmacia realiza cruce de información: stock físico Vs. Informe del Consumo Integrado(ICI)?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 2 3

9. ¿El personal del servicio de farmacia tiene conocimiento sobre las Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA) de los PFDMPS?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 4 1

10. ¿El personal de farmacia tiene en cuenta el Producto que primero Expira Primero sale ( FEFO)?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 4 1

11. ¿El expendio de PFDMPS es con receta?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 4 1

12. ¿Cuantas capacitaciones recibe al año en gestión de stock de PFDMPS?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 1 0 4
13. ¿Cuantas veces le han supervisado durante el año el personal del sub-almacén de medicamentos de la RED de salud Celendín?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 1 0 4

14. ¿Cada que tiempo realiza los inventarios de PFDMPS en el EE.SS?

PROFESION MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 2 1 2 0

15. ¿Cada que tiempo es evaluado el personal de farmacia?

PROFESION TRIMESTRAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


MEDICO 1
ENFERMERA(O) 1
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 0 0 1 4

16 .¿Cada que tiempo actualiza los kardex?


PROFESION DIARIO MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA
MEDICO 1
ENFERMERA(O) no contesta
OBSTETRA 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 0 4 0 0 0

17. ¿Qué funciones realiza?

PROFESION FARMACIA NIÑO MATERNO PROMSA OTRAS


MEDICO 1 1
ENFERMERA(O) 1 1
OBSTETRA 1 1
TEC.ENFERMERIA 2 1 2
TOTAL 3 1 3 0 4

b)

1. Provisión de medicamentos: desempeño laboral

Téc.Enfermería
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL
Téc.Enfermería
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Médico
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Obstetra
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Enfermero
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL
CANDEN

MEDICO;
20.00% MEDICO
ENFERMERA(O)
TEC.ENFERME OBSTETRA
RIA; 40.00%
ENFERMERA( TEC.ENFERMERIA
O); 20.00%

OBSTETRA;
20.00%
Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente
1
1
1
1
1
1
1
1
1 4 3 0 0
Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente
1
1
1
1
1
1
1
1
2 5 1 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1

1
1
1
1
3 3 1 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
1 1 5 1 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1

1
1
1
1
3 2 2 0 0
ANDAMACHAY Edad
PROFESION SEXO N° PROFESION 20 - 39 años 40 a + años
ENFERMERA(O) F 1 ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA F 1 TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 2 TOTAL 2 0

a)

1 .¿Está capacitado para realizar el requerimiento de Productos Farmacéuticos, Dispositivos Médicos y Productos Sanitarios(PFDMPS)?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 0 2

2. ¿Analiza la información del requerimiento de los PFDMPS antes de enviarlo a la RED Celendin?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 1 1

3. ¿Realiza el inventario de los PFDMPS todos los meses?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 1 1

4. ¿El personal del sub-almacén de medicamentos cuando le supervisa le da asistencia técnica para mejorar las observaciones?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 1 1

5. ¿El personal del servicio de farmacia realiza el requerimiento de acuerdo a la morbilidad de la comunidad?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 2 0

6. ¿El personal del servicio de farmacia conoce la disponibilidad de los medicamentos en el EE.SS.?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 2 0

7. ¿El personal del servicio de farmacia cumple con sus funciones?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 2 0
8. ¿El personal de farmacia realiza cruce de información: stock físico Vs. Informe del Consumo Integrado(ICI)?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O)
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 1 0

9. ¿El personal del servicio de farmacia tiene conocimiento sobre las Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA) de los PFDMPS?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 1 1

10. ¿El personal de farmacia tiene en cuenta el Producto que primero Expira Primero sale ( FEFO)?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 2 0

11. ¿El expendio de PFDMPS es con receta?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 2 0
12. ¿Cuantas capacitaciones recibe al año en gestión de stock de PFDMPS?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 2 0 0

13. ¿Cuantas veces le han supervisado durante el año el personal del sub-almacén de medicamentos de la RED de salud Celendín?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 0 0 2

14. ¿Cada que tiempo realiza los inventarios de PFDMPS en el EE.SS?

PROFESION MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 0 1 1 0

15. ¿Cada que tiempo es evaluado el personal de farmacia?

PROFESION TRIMESTRAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 1 0 0 1
16 .¿Cada que tiempo actualiza los kardex?

PROFESION DIARIO MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 1 2 0 0 0

17. ¿Qué funciones realiza?

PROFESION FARMACIA NIÑO MATERNO PROMSA OTRAS


ENFERMERA(O) 1 1
TEC.ENFERMERIA 1 1 1 1
TOTAL 1 1 1 2 1

b)

1. Provisión de medicamentos: desempeño laboral

Téc.Enfermerïa
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Enfermera
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL
ANDAMACHAY

ENFERMERA(O)
TEC.ENFER ENFERMER TEC.ENFERMERIA
MERIA; A(O);
50.00% 50.00%
Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente
NO RESPONDIO
NO RESPONDIO
NO RESPONDIO
NO RESPONDIO
NO RESPONDIO
NO RESPONDIO
NO RESPONDIO
NO RESPONDIO
0 0 0 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1

1
1
1
1
2 5 0 0 0
YAGEN Edad
PROFESION SEXO N° PROFESION 20 - 39 años 40 a + años
ENFERMERA(O) F 1 ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA F 2 TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 TOTAL 3 0

a)

1 .¿Está capacitado para realizar el requerimiento de Productos Farmacéuticos, Dispositivos Médicos y Productos Sanitarios(PFDMPS)?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 1 2

2. ¿Analiza la información del requerimiento de los PFDMPS antes de enviarlo a la RED Celendin?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 1

3. ¿Realiza el inventario de los PFDMPS todos los meses?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 1

4. ¿El personal del sub-almacén de medicamentos cuando le supervisa le da asistencia técnica para mejorar las observaciones?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 1

5. ¿El personal del servicio de farmacia realiza el requerimiento de acuerdo a la morbilidad de la comunidad?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0

6. ¿El personal del servicio de farmacia conoce la disponibilidad de los medicamentos en el EE.SS.?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0

7. ¿El personal del servicio de farmacia cumple con sus funciones?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 2 1
8. ¿El personal de farmacia realiza cruce de información: stock físico Vs. Informe del Consumo Integrado(ICI)?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 1

9. ¿El personal del servicio de farmacia tiene conocimiento sobre las Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA) de los PFDMPS?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 2 1

10. ¿El personal de farmacia tiene en cuenta el Producto que primero Expira Primero sale ( FEFO)?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 2 1

11. ¿El expendio de PFDMPS es con receta?

PROFESION SI NO
ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 3 0
12. ¿Cuantas capacitaciones recibe al año en gestión de stock de PFDMPS?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1
TOTAL 1 0 1

13. ¿Cuantas veces le han supervisado durante el año el personal del sub-almacén de medicamentos de la RED de salud Celendín?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 2
TOTAL 2 0 1

14. ¿Cada que tiempo realiza los inventarios de PFDMPS en el EE.SS?

PROFESION MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 1 1 1 0

15. ¿Cada que tiempo es evaluado el personal de farmacia?

PROFESION TRIMESTRAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 1 0 1 1
16 .¿Cada que tiempo actualiza los kardex?

PROFESION DIARIO MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 1 1 0 1 0

17. ¿Qué funciones realiza?

PROFESION FARMACIA NIÑO MATERNO PROMSA OTRAS


ENFERMERA(O) 1
TEC.ENFERMERIA 1 1
TOTAL 0 1 1 0 1

b)

1. Provisión de medicamentos: desempeño laboral

Téc. Enfermería
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Téc. Enfermería
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Enfermera
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL
YAGEN

ENFERMER ENFERMERA(O)
A(O); TEC.ENFERMERIA
33.33%
TEC.ENFER
MERIA;
66.67%
Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente
1
1
1
1
1
1
1
1
0 4 4 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
5 2 1 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
3 4 1 0 0
CORTEGANA Edad
PROFESION SEXO N° PROFESION 20 - 39 años 40 a + años
MEDICO M 1 MEDICO 1
ODONTOLOGO M 1 ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) F,M 2 ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA F 1 OBSTETRA 1
BIOLOGO M 1 BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA M 3 TEC.ENFERMERIA 2 1
TEC.FARMACIA M 1 TEC.FARMACIA 1
TOTAL 10 TOTAL 7 3

a)

1 .¿Está capacitado para realizar el requerimiento de Productos Farmacéuticos, Dispositivos Médicos y Productos Sanitarios(PFDMPS)?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 1 1
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 1 2
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 5 5

2. ¿Analiza la información del requerimiento de los PFDMPS antes de enviarlo a la RED Celendin?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 1 1
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 2 1
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 8 2

3. ¿Realiza el inventario de los PFDMPS todos los meses?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 1 1
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 2 1
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 8 2

4. ¿El personal del sub-almacén de medicamentos cuando le supervisa le da asistencia técnica para mejorar las observaciones?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 1 2
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 7 3

5. ¿El personal del servicio de farmacia realiza el requerimiento de acuerdo a la morbilidad de la comunidad?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 3
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 10 0

6. ¿El personal del servicio de farmacia conoce la disponibilidad de los medicamentos en el EE.SS.?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 3
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 10 0

7. ¿El personal del servicio de farmacia cumple con sus funciones?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 3
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 10 0

8. ¿El personal de farmacia realiza cruce de información: stock físico Vs. Informe del Consumo Integrado(ICI)?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 3
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 10 0

9. ¿El personal del servicio de farmacia tiene conocimiento sobre las Buenas Prácticas de Almacenamiento (BPA) de los PFDMPS?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 3
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 10 0
10. ¿El personal de farmacia tiene en cuenta el Producto que primero Expira Primero sale ( FEFO)?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 2 1
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 9 1

11. ¿El expendio de PFDMPS es con receta?

PROFESION SI NO
MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 3
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 10 0

12. ¿Cuantas capacitaciones recibe al año en gestión de stock de PFDMPS?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 1 1
OBSTETRA 2
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 1 2
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 4 2 5

13. ¿Cuantas veces le han supervisado durante el año el personal del sub-almacén de medicamentos de la red de salud Celendín?

PROFESION 01 VEZ 02 VECES NINGUNA


MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 1 1 1
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 6 1 3

14. ¿Cada que tiempo realiza los inventarios de PFDMPS en el EE.SS?

PROFESION MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 2
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 7 1 1 0
15. ¿Cada que tiempo es evaluado el personal de farmacia?

PROFESION TRIMESTRAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 1 no opina
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 1 2
TEC.FARMACIA no opina
TOTAL 1 0 4 3

16 .¿Cada que tiempo actualiza los kardex?

PROFESION DIARIO MENSUAL 06 MESES 12 MESES NUNCA


MEDICO no opina
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 2
OBSTETRA 1
BIOLOGO 1
TEC.ENFERMERIA 3
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 9 0 0 0 0

17. ¿Qué funciones realiza?

PROFESION FARMACIA NIÑO MATERNO PROMSA OTRAS


MEDICO 1
ODONTOLOGO 1
ENFERMERA(O) 1 1 1
OBSTETRA 1 1
BIOLOGO 1 1
TEC.ENFERMERIA 3
TEC.FARMACIA 1
TOTAL 4 1 0 1 7

b)

1. Provisión de medicamentos: desempeño laboral

Odontólogo
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Tec. Enfermería
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL
Tec. Enfermería
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Tec. Enfermería
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Enfermera
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Enfermera
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Medico
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Téc. Farmacia
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Biologïa
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL

Obstetra
Durante el tiempo que ha permanecido en el establecimiento de salud de la microred cortegana-celendin su desempeño ha sido:
Su interés en capacitarse, desarrollarse y superarse, es:
¿Respeta las normas y reglamentos del SISMED?
¿Utiliza indicadores para determinar el nivel de eficiencia en la provisión de medicamentos?
¿Cumple con sus funciones?
¿Respeta su horario laboral?
¿En el establecimiento de salud como es el clima organizacional?
¿En emergencias como es su desempeño?
TOTAL
CORTEGANA

MEDICO
TEC.FARMACIA; MEDICO; 10.00%
10.00% ODONTOLOGO
ODONTOLOGO; ENFERMERA(O)
10.00%
OBSTETRA
TEC.ENFERMERIA; BIOLOGO
30.00% ENFERMERA(O); TEC.ENFERMERIA
20.00%
TEC.FARMACIA

BIOLOGO; 10.00% OBSTETRA;


10.00%
Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente
1
1
1
1
1
1
1
1
1 5 1 1 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
6 2 0 0 0
Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente
1
1
1
1
1
1
1
1
3 5 0 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
4 4 0 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
2 4 2 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
2 5 1 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
2 5 1 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
0 7 1 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
0 8 0 0 0

Muy Buena Buena Regular Mala Indiferente


1
1
1
1
1
1
1
1
0 8 0 0 0

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