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Los estudiantes que caen en este estilo de trabajo constante suelen tener
conflictos tanto internos como externos, es decir comienzan a desarrollar
rivalidades con sus compañeros, por querer sobre salir de ellos, por si fuera poco
estos mismos alumnos comienzan a centrarse únicamente en ganar, dejando a un
lado el trabajo en equipo, la socialización y el compartir todos los conocimientos y
aprendizajes para con los demás.
Al tener esta clase de comportamientos los alumnos se conforman con
recompensas pequeñas como lo son escasas; atención o notas altas, esto solo
sucede cuando el docente no orienta de forma correcta todo el potencial que tiene
el estudiante, ya que si se fomentara la colaboración, la solidaridad, amistad y
demás valores, todas estas competencias que el alumnos adquirirá, valdrían más
que cualquier calificación o número.
Es ,uy diferente a una operación real en donde todos os integrates, tienden a querer un beneficio
para cada uno de ellos, incluso suele motivar a los demás miembros delgrupo