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Mejora Continua SST es una empresa creada en el año 2009 por un grupo de profesionales expertos en
seguridad y salud en el trabajo y seguridad minera industrial, con años de experiencia en la docencia y
capacitación en la materia, habiendo desempeñado trabajos de investigación y asistencia técnica
profesional laborando en el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo en los años 2008 - 2009, y
participado en la realización del Primer Congreso Nacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo, además
de realizar más de 500 capacitaciones acerca del Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo en
empresas de diversos sectores económicos del país como por ejemplo Cía. De Minas Buenaventura.
Nos presentamos ante su distinguida empresa y les decimos que siendo la capacitación y entrenamiento
en los supervisores de prevención de riesgos un pilar de nuestra empresa, para un manejo eficaz de la
gestión de seguridad y salud ocupacional mencionada expresamente en la nueva Ley 29783 considerando
la INFORM ACIÓN Y CAPACITACIÓN como un PRINCIPIO RECTOR. Es de más estimar que para llevar una
buena gestión y obtener cero accidentes se debe contar con personal que tenga una sólida base de
seguridad y salud en el trabajo manejándose bajo el esquema PHVA o ciclo de mejora continua : Planear,
Hacer, Verificar y Actuar siendo el principal objetivo establecer lineamientos necesarios para crear y
mantener ventaja competitiva con respecto a la competencia, lo que se conseguirá con la
implementación de estándares y procedimientos óptimos en el SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO en concordancia con la legislación nacional vigente y compatible con normas
internacionales.
Nuestro compromiso con su representada es el de brindar todo el Know How adquirido, volcándolo en su
personal, buscando optimizar su función empresarial con un servicio de calidad, el mismo que lograremos
con Honestidad, Responsabilidad, Compromiso y Eficiencia, bajo el perfil de la Moral y la Etica profesional.
INTRODUCCION:
Toda actividad laboral, tiene inserto en sí
misma la presencia de Peligros y Riesgos
que necesitan ser identificados con la
necesidad de establecer Programas de
Gestión de Riesgos manejados
eficazmente de acuerdo a la normativa
legal vigente.
Conceptualmente hablando, Peligro es
todo aquello que nos rodea y nos puede
producir daño; ya sea a la salud, a los
equipos o instalaciones y/o al medio
ambiente. Por otro lado debemos saber
que el Riesgo es la probabilidad de que el
peligro realmente nos produzca un daño.
En tal sentido existe la prioridad y la necesidad de Identificar los Peligros en el Centro de Trabajo para
luego Evaluar los Factores de Riesgo asociados a éstos y finalmente establecer Medidas de Control
adecuadas con el objetivo de eliminar, controlar y/o disminuir la posibilidad de Enfermedades
Ocupacionales y/o Accidentes Industriales, que vayan a producir pérdidas a la propiedad y sobre todo al
Factor Humano.
El servicio que presentamos como propuesta se encargará de reforzar y afianzar los conocimientos de
seguridad y salud en el trabajo de los supervisores y permitirá controlar y vislumbrar mejores resultados
en el mediano y corto plazo.
OBJETIVO GENERAL:
Promover una cultura de prevención de riesgos laborales a todo su personal.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
Generar un programa de seguimiento, control y dirección de la seguridad y salud
Conocimiento y adiestramiento en las aplicaciones de la ley 29783.
Cursos de capacitación
Los cursos estarán en función del número de participantes (consultar nuestras capacitaciones
personalizadas)
Nuestros cursos serán dictados en nuestras instalaciones o en su empresa, según sean sus
requerimientos. Nuestras aulas están acondicionadas con equipo, multimedia y computadora,
haciendo dinámica la capacitación.
Los conceptos comprendidos en el costo son: capacitación, evaluación, certificado según curso.
También está incluido los costos por manuales por curso.
Ejecución del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo bajo el lineamiento de la Ley
29783.
RUC 20392511327