PENJELASAN LINGKUNGAN PENGENDALIAN

(i) Integritas dan Nilai Etika

Kodeetikmenjelaskan aturanuntukperilaku etis. Manajemen harus
menyampaikannya ke seluruh perusahaan untuk menghidari :
 Kontrol yang tidak efektif, seperti menyembunyikan kinerja buruk dan
mencuri.
 Desentralisasi tinggi menyebabkan manajemen tidak menyadari tindakan
yang terjadi di perusahaan yang lebih rendah.
 IA lemah, baik dalam mendeteksi dan melaporkan.
 Hukuman yang tidak signifikan, jadi ga bisa mencegah perilaku buruk
(ii) Komitmen terhadap kompetensi
Tetapkan tingkat kebutuhan kompetensi untuk berbagai tugas dan
menerjemahkannya ke tingkat pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan.
(iii) Direksi dan Komite Audit
Kebijakan dari dewan dan komite audit sangat berpengaruh terhadap lingkungan.
(iv) Filosofi Manajemen dan Gaya Operasional
Gaya kepemimpinan manajemen senior memiliki pengaruh.
(v) Struktur Organisasi
Adalah cara kerja individu untuk melaksanakan tugas dengan baik dan terbaik untuk
mencapai tujuan secara keseluruhan