PLAN DE TRABAJO ANUAL DE ETAPA DE

VIDA ADULTO MAYOR

2017
 OLLEROS –LIMA – PERÚ

JUSTIFICACIÓN:

Durante los últimos 50 años la disminución de la natalidad y la mortalidad mundial ha

conducido progresivamente al envejecimiento poblacional. Se estima que la población de
60 años a más a nivel mundial es de 650 millones, y se calcula que en el 2050 alcanzará
los 2000 millones. En los próximos cinco años, el número de personas mayores de 65
años será superior al de niños menores de cinco años (OMS 2013). En los países
latinoamericanos, entre ellos el Perú, el envejecimiento de la población es una
característica demográfica que va adquiriendo relevancia debido a las consecuencias
económicas y sociales que implica a los cambios en las áreas del trabajo, vivienda,
recreación, educación y, sobre todo a las necesidades de salud a que dará lugar.

Asimismo, la expectativa de vida de la población peruana ha cambiado en los últimos

años; en 1970, era de 53 años; en el 2004, a 70 años y se estima que alcanzará los 75
años en el 2025.

De otro lado la participación de la población mayor de 60 años en la actividad laboral es

limitada debido a las escasas posibilidades con que cuenta para mantenerse activa en el
ámbito laboral, sobre todo si tenemos en cuenta que a partir de los 65 años son
presionados para dejar el estatus laboral que ostentan, para pasar a engrosar las filas de
los jubilados.

Esta situación puede generar, dentro de este grupo, estados de ansiedad, frustraciones y
retraimiento del medio social, factores que inciden directamente en el deterioro de su
salud a la que se suma el aislamiento familiar y una pobre actividad física que se
evidencian en estudios realizados, como la encuesta de hogares por Seclen y Jacobi
(2010) donde el 11.4% de los encuestados tenía de 60 a más años; en ellos se hallo que
solo el 13.5% de varones realizaba actividad deportiva regular y el 47.7% no practicaba
ningún deporte; mientras que en el grupo de mujeres , solo el 6.6% tenía una actividad
deportiva diaria o interdiaria y el 61.4% no practicaba actividad física importante alguno,
facilitando la progresión hacia una discapacidad especialmente en el área locomotor.
En cuanto a la morbimortalidad en este grupo etáreo se aprecia como causas principales
las infecciones respiratorias, pero si se juntan las patologías que corresponden al grupo
de los daños no transmisibles, como hipertensión y sus complicaciones. Diabetes mellitus
enfermedades cardiovasculares y los tumores malignos, enfermedades crónicas no
infecciosas se expresan como primera causa de morbimortalidad en los adultos mayores.

OBJETIVO GENERAL:

 Promover y asegurar la calidad de vida de las personas adultas mayores,

mediante la satisfacción integral de sus necesidades, su participación activa y la
promoción de sus derechos, a través de respuestas articuladas del Estado y la
comunidad, favoreciendo su inserción como ciudadanos desde la perspectiva
socio cultural, y en sus derechos a la salud.

OBJETIVOS ESPECIFICOS:

 Detener la exposición de los factores de riesgo

 Desarrollar los factores protectores de la salud de carácter psicosocial y ambiental
 Fortalecer los procesos participación ciudadana y consolidación de redes sociales
 Aportar a una nueva política pública de salud y calidad de vida.
 Monitorizar las principales enfermedades que afectan a los adultos mayores y sus
factores de riesgo.

POBLACIÓN BENEFICIARIA Y AMBITO DE APLICACIÓN

La población de personas adultas mayores que se atienden en el Puesto de Salud

Huallanchi en este año se está programando el 70% de los adultos mayores de la
población asignada por establecimiento.

DURACION:
El plan tiene un efecto de aplicación operativa en el transcurso del año 2017.

ORGANIZACIÓN.
 o Lic. Enfer. Leslie Villanueva Núñez
Jefe Puesto de Salud Huallanchi
o Lic. Obst. Lizbeth Cordero Espinoza
Coordinadora de Promoción de la salud.

o Lic. Leslie Villanueva Núñez

Coordinador de la Etapa de Vida Adulto Mayor.
Coordinador de Estrategia daños No Transmisibles.
Coordinador de Estrategia Sanitaria de Salud Ocular.
o Tec. Zenón Pillaca Ramos
Tec. Apoyo de las Etapa Vida Adulto Mayor

RECURSOS:

 Humanos: Coordinadores y responsables de EVAM, profesionales y técnicos del

Puesto de Salud

 Logísticas: Banners alusivos, rotafolios, hojas bond, lapiceros, plumones,

dípticos, instrumental médicos (estetoscopios, tensiómetro, linterna, oftalmoscopio
etc.) y materiales de laboratorio, insumos odontológicos.

 Equipos: Balanza, Tallimetros, cinta métrica.

 Mobiliario: escritorio, Sillas ergonómicas, biombos, camilla de examen.

 Financieros: RO-RDR-PPR y SIS.

CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES.-

Mejorar la atención integral de salud en las personas adultas mayores, con enfoque de
familia y comunidad con el fin de contribuir al mejoramiento de su calidad de vida y la
disminución de la morbimortalidad por daños agudos y crónicos a través del
fortalecimiento de las actividades de identificación y control de factores de riesgo y
promoción de estilos de vida saludable en interacción con la familia y su comunidad.
 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

Actividad Meta Unidad de I II III IV Fuente

Medida de verificación

Valoración clínica 70 Ficha de valoración 16 18 18 18 HIS, formato

del adulto mayor geriátricas EVAM
aplicadas

Identificación de 70 Ficha de valoración 16 18 18 18 HIS.

factores de riesgo – Geriátricas
aplicadas
Sind. Geriátrico

Registro de 2 Persona con 1 0 1 0 Formato de

pacientes con DBT e diag. DBT e HTA registro DBT
HTA HTA

Examen 37 PAM examinada 10 10 10 7 HIS

odontológico

Tamizaje de 70 PAM tamizada 16 18 18 18 HIS

depresión ansiedad por salud
mental

Despistaje de 20 PAM evaluado y 5 5 5 5 HIS

catarata con referencia Formato
referencia
Visita domiciliaria 140 PAM con visita 35 35 35 35 HIS – formato
domiciliaria EVAM

Sesiones educativas 2 Personas 1 0 1 0 HIS

Promoción estilos beneficiadas
de vida saludable y
autocuidado PAMs

Actividades 12 Campaña 3 3 3 3 informe

Preventivas
Promocionales en la
CAM.
 HORARIOS DE LOS CENTROS DEL ADULTO MAYOR.

RESPONSABLE: TEC. REH. MARGARITA CARDENAS FRANCIA - TEC. REH. VANESA

CUEVA ARIAS
TODOS LA SEMANA DEL MES DURANTE EL AÑO:

HORARI LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES

OS
 CAM  CAM FLORES -
 CAM ASIA – SALINAS – AZPITIA LOCAL
9:00 – ROSARIO LOCAL LOCAL I.E DEMUNA (MC)
13:00 COMUNAL (MC) (MC)
HRS  CAM 9 DE OCTUBRE
- LOCAL COMUNAL

 CAM MALA –  CAM OLOF

14:00 – LOCAL  CAM COAYLLO –  CAM CHILCA PALME
DEMUNA (MC) LOCAL COMUNAL – LOCAL  CAM 15 DE
18:00 UNIVERSIDAD
(MC) (MC) ENERO
HRS
 CAM SAN
ANTONIO –
EE.SS

LAS ATENCIONES EN LOS CENTROS MAS ALEJADO Y DE SIERRA SE COORDINA

CON LOS RESPONSABLES DE LOS ESTABLECIMIENTOS PARA QUE LES BRINDE
SUS ATENCIONES RESPECTIVA EN EL AÑO, Y EN EL MES DE AGOSTO TODOS LOS
INTEGRANTES DE LOS DIFERENTES CENTROS DEL ADULTO MAYOR, PARTICIPAN
EN LA ACTIVIDAD QUE SE PROGRAMA COMO EFEMERIDES.