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RESIDENTADO MEDICO
LIMA - PERU
2009
RECTORA
DRA. FABIOLA LEON VELARDE SERVETTO
VICERRECTOR DE INVESTIGACIÓN
DR. HUMBERTO GUERRA ALLISON
SECRETARIO GENERAL
MsC. JUAN JIMENEZ BENDEZU
DECANO
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DR. LUIS CARAVEDO REYES
VICE DECANO
DR. JORGE DIAZ HERRERA
DIRECTOR DE PRE-GRADO
DR. MANUEL GUTIERREZ SIERRA
DIRECTOR DE INVESTIGACIÓN
DR. ALFREDO BERROCAL KASAY
SECRETARIA ACADEMICA
DRA. ALICIA SOTOMAYOR GÁLVEZ
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JEFES DE DEPARTAMENTO ACADEMICO
CIENCIAS MORFOLOGICAS
DR. NOE ALIAGA CHAVEZ
CIRUGIA
DR. MARIO DEL CASTILLO IRIGOYEN
GINECO-OBSTETRICIA
DR. JORGE DIAZ HERRERA
MEDICINA
DR. LUIS VARELA PINEDO
PATOLOGIA
DR. ELEAZAR ANTUNEZ DE MAYOLO RAMIS
PEDIATRIA
DR. DANIEL GUILLEN PINTO
PSIQUIATRIA
DR. ENRIQUE GALLI SILVA
RADIOLOGIA
DR. ROQUE CANO PEREZ
TECNOLOGIA MEDICA
DR. GERMAN BENITO ARAGON
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COORDINADOR ACADEMICO EN LA SEDE
HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
DR. JUAN MAURICIO PACHAS
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FACULTAD DE MEDICINA ALBERTO HURTADO
AUTORIDADES EN LAS SEDES DOCENTES
HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
DIRECTOR
DR. LUIS ALBERTO VERGARA FERNANDEZ
JEFES DE DEPARTAMENTO
ANESTESIOLOGIA: DR. JESUS VIDAURRE CASTILLO
CIRUGIA: DR. RAMON ALVARADO JARAMILLO
GINECOLOGIA Y OBSTETRICIA: DR. SEGUNDO ACHO MEGO
PEDIATRIA: DR. EDUARDO CHAPARRO DAMMERT
MEDICINA: DR. ANTONIO HERNANDEZ SANCHEZ
JEFE INSTITUCIONAL
DR. CARLOS VALLEJOS SOLOGUREN
DIRECTOR DE EDUCACION
DR. JULIO ABUGATTAS SABA
JEFES DE LA DIRECCIÓN DEL DEPARTAMENTO
CIRUGIA EN ABDOMEN: DR. EDUARDO PAYET MEZA
CIRUGIA EN CABEZA Y CUELLO: DR. PEDRO SANCHEZ E. INGUNZA
CIRUGIA GINECOLOGICA: DR. MANUEL ALVAREZ LARRAONDO
CIRUGIA EN MAMAS Y TEJIDOS BLANDOS: DR. CARLOS VIGIL ROJAS
ONCOLOGIA MEDICA: DR. JORGE LEON CHONG
RADIODIAGNOSTICO: DR. ALVARO RODRIGUEZ LIRA
CIRUGIA UROLOGICA: DR. CARLOS MORANTE DEZA
RADIOTERAPIA: DR. ALFREDO MOSCOL LEDESMA
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INSTITUTO NACIONAL DE SALUD MENTAL
“HONORIO DELGADO HIDEYO-NOGUCHI”
DIRECTOR
DR. ENRIQUE MACCHER OSTOLAZA
JEFES DE DEPARTAMENTO
ADULTO Y GERIATRIA: DR. GUILLERMO LADD HUARACHI
FARMACO DEPENDENCIA: DR. ROMMY Y KENDALL FOLMER
NIÑOS Y ADOLESCENTES: DR. HECTOR TOVAR PACHECO
DIRECTOR
DR. JORGE VELAZCO QUIROGA
DIRECCIÓN EJECUTIVA DE INVESTIGACION Y DOCENCIA DE SALUD
AMBIENTAL, PREVENCIÓN Y PROMOCIÓN
MC. BETTY CAMPOS DÁVILA
DIRECCIÓN EJECUTIVA DE INVESTIGACIÓN, DOCENCIA Y ATENCIÓN
ESPECIALIZADA EN OFTALMOLOGÍA
MC. EMERSON D. MANTILLA TIRADO
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INFORMACION GENERAL
El Residentado Médico es la forma de desarrollar la Especialización en Medicina, Ley
Universitaria Nº 23733, Capitulo II, Artículo 13º - Segunda y Especialidad.
Este proceso se desarrolla en estrecha coordinación entre la Universidad y la sede
docente, mediante la docencia en servicio y la tutoría, aprender haciendo , adquirir las
competencias necesarias para el ejercicio de una especialidad – conocimientos,
habilidades, destrezas y actitudes.
Regidos por la Ley Universitaria, Capitulo VI, Artículo Nº 55; Decreto Supremo 008-88-
SA, Capitulo II, Artículo 16º y Resolución Suprema 002-2006-SA, Capitulo III, Artículos
15º a 17º, los ingresantes al Sistema deben matricularse según lo estipulado por la
Universidad UPCH-FMAH y cumplir con las normas establecidas para el Residentado
Médico.
Para el logro de estos objetivos, se cuenta con sedes docentes que otorgan al médico
residente en formación el campo clínico. El aprendizaje se logra mediante un proceso de
educación continua tutoríal, privilegiando la autoformación a través de la integración
docente asistencial, donde además se estimula la investigación.
Las sedes docentes son: Hospital Nacional Cayetano Heredia (HNCH), Hospital Nacional
Arzobispo Loayza (HNAL), Instituto Nacional de Enfermedades Neoplásicas (INEN),
Instituto Nacional de Salud Mental “Honorio Delgado- Hideyo Noguchi” (INSM), Instituto
Nacional Oftalmológico (INO), Hospital Naval, Centros ó Puestos de Salud de MINSA Y
Policlínicos ESSALUD, Hospital Nacional Edgardo Rebagliatti Martins (HNERM), Hospital
Nacional Guillermo Almenara Irigoyen (HNGAI), Instituto del Corazón (INCOR). Otros
Hospitales incorporados vía convenio son, el Instituto Especializado de Salud del Niño,
Hospital Herminio Valdizán, Hospital Santo Toribio de Mogrovejo, Hospital Docente
Madre-Niño San Bartolomé y Centro Médico Naval.
La Facultad de Medicina Alberto Hurtado, mantiene convenio con Instituciones del sector
privado, como sedes docentes para rotación de las especialidades de cardiología.
En todas las sedes se cuenta con profesores que cubren la coordinación, tutoría y
docencia en servicio.
Para aquellos profesionales ya especialistas que postulan a las especialidades con pre
requisito el sistema es: evaluación del Currículo Vital y examen de la especialidad.
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La evaluación del Médico Residente está a cargo de los Departamentos Académicos y
Asistenciales con sus respectivos Comités Directivos, estrechamente coordinados en
cada una de las sedes docentes, mediante un reglamento que asegura una evaluación
continua, formativa con evaluación de competencia; copia del mismo se adjunta en el
presente prospecto.
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ESPECIALIDADES APROBADAS EN LA UPCH
Con y Sin REQUISITO PREVIO: Especialidad directa (ED), Especialidad con requisito (ECR), ambas
posibilidades (ED-ECR).
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ESPECIALIDAD, DURACION Y SEDES DOCENTES
La Facultad de Medicina Alberto Hurtado, a través de la Dirección de Postgrado y
Especialización en Medicina, ofrece el campo clínico para el desarrollo del Residentado
Médico, en las especialidades y sedes, con la duración que a continuación se detalla:
DEPARTAMENTO DE PATOLOGIA
- PATOLOGIA Y LABORATORIO CLINICO 4 AÑOS HNCH/ CENTRO MEDICO NAVAL
- PATOLOGIA ONCOLOGICA 2 AÑOS INEN (CR)
NOTA 1: Área única para todas las especialidades directas según el articulo 6
inciso 6.2 de las Normas Complementarias.
Para las especialidades con requisito área única que van al requisito
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REQUISITOS PARA POSTULAR
B. Documentos:
1. Presentarán copia impresa de la inscripción realizada a través de CONAREME
2. Solicitud dirigida al Director de Postgrado y Especialización en Medicina la que debe señalar la
especialidad a seguir.
3. Dos copias autentificadas del Título de Médico – Cirujano por la Secretaria General de la
Universidad de Origen.
4. Constancia de habilidad del Colegio Médico del Perú (dos originales ó copias legalizadas).
5. Certificado del internado rotativo.
6. Constancia de orden de mérito y promedio promocional expedido por la Facultad de Medicina
excluyendo el internado.
7. Certificado de haber cumplido con el Servicio Civil de Graduados (SECIGRA) para aquellos
que terminaron después del 29 de Abril de 1975 ó Servicio Rural Urbano Marginal de Salud
(SERUMS) a partir de Junio 1982. (dos copias legalizadas).
8. Certificado médico de Salud Física y Certificado médico de Salud Mental otorgados por los
establecimientos del Sector Salud, con una antigüedad máxima de tres meses.
9. Certificado de lectura y comprensión del idioma inglés nivel básico con una antigüedad no
mayor de 1 año (Universidad Católica del Perú, Universidad del Pacifico, Universidad de Lima,
Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Universidad Peruana Cayetano Heredia, ICPNA Y
Británico).
10. Constancia de haber rendido el Examen Nacional de Medicina (Para aquellos egresados el
2006 en adelante)
11. Ficha Clínica: que debe ser llenada con toda veracidad y firmada.
12. Declaración Jurada, autentificada por un notario, comprometiéndose a cumplir con:
- El Programa Académico Asistencial, con una jornada mínima de 8 horas diarias,
aparte de las guardias.
- Con los reglamentos vigentes, aceptando el reglamento de evaluación vigente y las
actualizaciones que se puedan generar del mismo.
- Y de acatar los acuerdos de las instancias directrices (dos copias).
13. Tres fotografías tamaño carnet, con terno, corbata, en fondo blanco y una tamaño pasaporte.
14. Constancia de pago de derechos de examen de la Universidad Peruana Cayetano Heredia.
Inscripción S/. 560.00 y por prospecto S/. 100.00 (los pagos se realizan en caja de la
Universidad)
15. Constancia de pago/depósito por S/. 300.00 nuevos soles en la cuenta corriente Nº 0011-150-
0200009483 del Banco Continental, derecho que corresponde a CONAREME.
16. Para los Peruanos y extranjeros graduados en Universidades Extranjeras, Título revalidado ó
reconocido por CONAI ó ANR, y colegiado en el Colegio Médico del Perú.
17. Ficha de inscripción debidamente llenada.
18. Partida de Nacimiento (por duplicado) originales ó copias legalizadas.
19. Los médicos postulantes por la modalidad de destaque deberán presentar copia fedateada
de su Resolución de nombramiento ó contrato a plaza indeterminado y autorización firmada
por su dependencia.
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20. Los postulantes a la modalidad de destaque con financiamiento privado, presentarán
contrato con firmas legalizadas, (según anexo Nº 4) mediante el cual la Institución financiadora
y el postulante, se comprometen a cumplir completamente con el programa de formación.
21. El postulante a vacante Modalidad Beca Internacional deberá presentar el Título de
Médico profesional con las legalizaciones consulares correspondientes y debe contar con un
seguro de vida y de salud con cobertura a nivel nacional, quienes al concluir su especialidad
retomará a su país de origen.
22. Pago por derecho a reclamo S/. 45.00 (pagar en caja de la Universidad)
MATRICULA Y CONTRATACION
Los postulantes que obtengan una plaza para realizar el residentado, deben matricularse vía
correo electrónico de la UPCH y firmar contrato con la Sede (MINSA, EsSalud, INSTITUCIONES
PRIVADAS), debiendo presentar:
1. Constancia de pago de derechos de matrícula.
2. Los alumnos que ingresen en el proceso del 2009, abonarán mensualmente una pensión de S/.
500.00 nuevos soles.
3. Los alumnos que ingresen en el proceso del 2009, abonarán mensualmente la cantidad de S/.
50.00 por concepto de servicios académicos complementarios.
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PRUEBAN LAS NORMAS BÁSICAS DEL SISTEMA
NACIONAL DEL RESIDENTADO MÉDICO
Artículo 1º.- Aprobar las Normas Básicas del Sistema Nacional de Residentado Médico, expuestas en dos Capítulos y 20 Artículos que
forman parte integrante del presente Decreto Supremo.
Artículo 2º.- Las Normas Básicas del Sistema Nacional de Residentado Médico determinarán la promoción de especialistas en
Medicina Humana mediante la modalidad de Residentado Médico, en las Facultades de Medicina de las Universidades del país.
Artículo 3º.- Las Normas Básicas del Sistema Nacional de Residentado Médico rigen también en los convenios que celebran las
Universidades con las instituciones de Servicios de Salud del Sector, los que serán aprobados por Resolución Suprema a propuesta
del Ministro de Salud.
Dichos convenios podrán considerar situaciones específicas en función a la naturaleza y necesidades de las Instituciones de Servicios
de Salud, sin contravenir las Bases Generales.
Artículo 4º.- Las Universidades que desarrollan programas de Residentado Médico en convenios con las Instituciones de Servicios de
Salud, deberán adecuarlos dentro de los sesenta días calendario siguiente a la fecha del presente Decreto Supremo.
Artículo 5º.- El Ministerio de Salud dictará las disposiciones reglamentarias complementarias necesarias para el adecuado
desenvolvimiento y cumplimiento del Sistema Nacional de Residentado Médico.
Artículo 6º.- Derogase y déjese sin efecto el decreto Supremo Nº 036-86-SA de fecha 27 de Noviembre de 1986, que aprobó las
Normas Básicas del Sistema Nacional de Residentado Médico.
Artículo 7º.- El presente Decreto Supremo será refrendado por el Presidente del Consejo de Ministros y por los Ministros de Defensa,
Interior, de Educación y de Salud.
Dado en la Casa de Gobierno, en Lima, a los dieciocho días del mes de Febrero de mil novecientos ochenta y ocho.
CAPÍTULO I
FINES Y OBJETIVOS
Artículo 1º.- Las presentes Normas Básicas tienen por objeto regular la organización y funcionamiento del Sistema Nacional de
Residentado Médico.
Las Facultades de Medicina de las Universidades del país desarrollan los estudios de Segunda Especialización bajo la modalidad de
Residentado Médico, en coordinación con las Instituciones de Servicios de Salud.
Artículo 2º.- El Sistema Nacional de Residentado Médico es el responsable de la coordinación del proceso de formación de
especialistas en las diversas ramas de la Medicina Humana. Debiendo buscar el logro de niveles óptimos, tanto en el proceso
formativo como en la prestación de servicios a través de una adecuada utilización de la infraestructura existente y de la aplicación
actualizada del conocimiento médico-científico.
Artículo 3º.- El Sistema Nacional de Residentado Médico contribuirá a través de sus acciones a la aplicación y desarrollo de la Política
Nacional de Salud.
Artículo 4º.- El Sistema Nacional de Residentado Médico coordinará que los Residentes, como parte de su formación, realicen
actividades de Docencia, Servicio e Investigación de los Servicios de salud de Áreas Geográficas de menor desarrollo previamente
calificadas por el Comité Nacional de Residentado Médico. Estas actividades serán programadas en coordinación conjunta por la
Universidad y la Institución de Salud correspondiente.
Artículo 6º.- El Sistema Nacional de Residentado Médico promoverá que tanto las Instituciones del Sector Alud como las entidades
formadoras compartan responsabilidades y planifiquen el uso racional y óptimo de los recursos de ambas.
CAPÍTULO II
DE LA ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
Artículo 7º.- Integran el Sistema Nacional de Residentado Médico las siguientes instituciones:
a) Universidades con estudios de segunda Especialización en Medicina Humana.
b) Instituciones del Sector Salud: Ministerio de Salud, Instituto Peruano de seguridad Social, Sanidades de las Fuerzas Armadas y
Policiales, y entidades privadas que tengan convenio con la Universidad.
c) Instituciones Representativas: Colegio Médico del Perú, Asociación Peruana de Facultades de Medicina (ASPEFAM) y Médicos
residentes.
Artículo 8.- Son organismos del Sistema Nacional de Residentado Médico los siguientes:
a) El Comité Nacional de Residentado Médico.
b) Los Comités Hospitalarios o de Servicios de Salud.
Artículo 9.- El Comité Nacional de Residentado Médico es el máximo organismo del sistema Nacional de Residentado Médico, y
estará integrado por:
a) El Director Técnico de Desarrollo de Recursos Humanos del Ministerio de Salud.
b) El Presidente de la Asociación Peruana de Facultades de Medicina (ASPEFAM).
c) El Director de cada Escuela, Sección o Unidad de Postgrado de las Facultades de Medicina.
d) Un representante por cada una de las Instituciones de servicios de Salud donde se realicen Programas de Residentado Médico.
e) Un representante del Colegio Médico del Perú, nombrado por su Consejo Nacional.
f) Un personero de los Médicos Residentes designado por los mismos.
Artículo 10.- El Comité Nacional de Residentado Médico será presidido en forma alternativa y por un período de un año por:
a) El Director Técnico de desarrollo de Recursos Humanos del Ministerio de Salud.
b) El Presidente de la Asociación Peruana de Facultades de Medicina (ASPEFAM).
Artículo 11.- Los Comités Hospitalarios o de Servicios de Salud estarán integrados por:
a) El Director del Hospital o establecimiento donde se realizará el Programa, quien lo presidirá.
b) Un representante del Director o Directores de las Escuelas, Secciones o Unidades de Postgrado que desarrollan Programas de
Residentado Médico en esta Institución.
c) El Jefe de la Unidad de Capacitación de cada sede.
d) Los Jefes de Departamentos o Servicios o un Representante con categoría docente de las Áreas Asistenciales que desarrollan
programas de residentado, designados anualmente:
d.1) Área de especialidades médicas.
d.2) Área de especialidades quirúrgicas.
d.3) Área de especialidades gineco-obstétricas.
d.4) Área de especialidades pediátricas.
d.5) Área de especialidades en servicios intermedios o de apoyo (Laboratorio, Radiología, Patología, rehabilitación u otras).
En los Institutos u otros servicios de salud, los representantes de las Áreas Asistenciales no excederán el número de cinco miembros.
e) El Presidente del Cuerpo Médico.
f) Un representante de los Médicos residentes.
En los casos que no existiera Asociación, los residentes de la Sede Hospitalaria elegirán anualmente a su representante.
Artículo 12º.- El Comité Nacional de Residentado Médico y los Comités Hospitalarios o de Servicios de Salud, elaborarán sus
respectivos reglamentos de funcionamiento.
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Artículo 14º- Son funciones de la Asociación Peruana de Facultades de Medicina (ASPEFAM):
a) Formar parte del Comité Nacional de Residentado Médico y de las instancias correspondientes del Sistema Nacional de
Residentado Médico.
b) Desarrollar las funciones propias de su institución en lo concerniente a la Educación Médica.
Artículo 16.- Son funciones de las Facultades de Medicina a través de las Escuelas, Secciones o Unidades de Postgrado:
a) Integrar los Organismos Docente-Administrativos del Sistema Nacional de Residentado Médico según corresponda.
b) Determinar el Perfil profesional de cada especialidad, elaborar el currículo de estudios y programar las actividades de docencia-
servicio e investigación de su respectiva dependencia, en estrecha coordinación con las Instituciones de Servicios de Salud, acorde
con los lineamientos de política del Comité Nacional de Residentado Médico.
c) Brindar el apoyo necesario, en cuanto a recursos humanos y materiales , para docencia-servicio e investigación.
d) Suministrar el Comité Nacional de Residentado Médico la información que les sea solicitada.
e) Instrumentar el proceso de selección de postulantes mediante el jurado correspondiente.
f) Informar al Comité Nacional de Residentado Médico sobre el concurso de admisión de los postulantes.
g) Hacer la evaluación anual de los médicos residentes y establecer el orden de mérito por especialidad al término del proceso de
formación.
h) Evaluar el personal docente.
i) Aplicar los reglamentos y normas disciplinarias vigentes.
j) Otorgar el título de especialista de acuerdo a requisitos establecidos.
k) Aplicar las sanciones que corresponden al ámbito académico.
Artículo 20.- Las Normas del Sistema Nacional de Residentado Médico serán sometidas a revisión cada cuatro años, enviando el
informe respectivo al Ministro de Salud.
Las Normas Básicas, a solicitud de los 2/3 de los miembros del Comité Nacional de Residentado Médico, podrán ser revisadas
después del primer año de su vigencia.
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REGLAMENTO DEL SISTEMA NACIONAL DEL
RESIDENTADO MEDICO
(RESOLUCIÓN SUPREMA Nº 002-2006-SA)
CAPITULO I
DEL CONCURSO DE INGRESO AL RESIDENTADO
Y DE LOS POSTULANTES
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j) Tres (3) fotografías de frente a color fondo blanco, tamaño carné.
k) Expediente documentado, de acuerdo a los requerimientos establecidos en el
presente artículo.
CAPITULO II
DE LA EVALUACIÓN Y CALIFICACIÓN DEL POSTULANTE
CAPÍTULO III
DE LOS MEDICOS RESIDENTES
Artículo 15º.- Los Médicos Residentes son profesionales que están realizando estudios
universitarios de Segunda Especialización en Medicina (Postgrado), los cuáles se
realizan bajo la modalidad de docencia en servicio en las instituciones autorizadas y
acreditadas por el CONAREME como sede del Residentado Médico.
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3. El número de guardias hospitalarias para efectos de la docencia en servicio
mensuales no debe exceder de 10.
4. El médico residente programado en guardia nocturna tiene derecho a
descanso post guardia a partir de las 13 horas.
5. Debe programarse un período de 24 horas continuas de descanso por
semana.
6. El Comité Hospitalario de Residentado Médico deberá velar por el
cumplimiento de estas normas, su incumplimiento conlleva a reevaluar los
programas en estas sedes, sin perjuicio de la responsabilidad funcional.
d) Cumplir con las actividades académicas y de investigación.
e) Apoyar la labor de docencia en servicio de médicos residentes de ciclos inferiores
y la de los alumnos internos y externos, de acuerdo a la programación conjunta
establecida. Esta labor forma parte de su quehacer diario y es ad-honorem y, está
prohibido para estudiantes y universidades establecer estipendio económico
alguno por esta actividad. Al finalizar cada año académico el médico residente
recibirá un certificado de docencia por la universidad a cargo.
f) Suscribir un contrato renovable anualmente o solicitar autorización o renovación
de destaque, al inicio del Residentado Médico y al ser promovido al año inmediato
superior, cumpliendo con los requisitos administrativos pertinentes.
g) Asumir todas las responsabilidades correspondientes a su condición de médico
residente, de acuerdo a las competencias asignadas a su cargo.
Artículo 19º.- Con relación a las rotaciones externas de especialidades, debe observarse
lo siguiente:
a) Las rotaciones fuera de su sede docente, en el país o en el extranjero, dentro de
lo establecido en el plan curricular, serán programadas por la Universidad con
opinión favorable de la entidad prestadora de salud y, su duración no excederá de
un tercio de la duración del programa de formación.
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b) Las rotaciones al exterior del país se desarrollará únicamente a partir del segundo
año, previa aprobación y cumplimiento de los requisitos de la universidad y de la
sede docente, no pudiendo exceder de 3 meses por rotación. Esta rotación tendrá
carácter electivo.
c) Es responsabilidad de la universidad calificar las sedes docentes de rotación
externa, que garanticen la calidad de la formación del médico residente.
Artículo 23º.- La evaluación académica se efectúa bajo las normas establecidas por la
universidad. La evaluación asistencial se realiza bajo las normas de la entidad prestadora
y de acuerdo al presente reglamento.
Menos de 13 Desaprobado
13 – 14 Regular
15 – 16 Bueno
17 – 18 Muy bueno
19 – 20 Sobresaliente
Artículo 26º.- Los médicos residentes desaprobados al término de un año lectivo serán
separados del Programa de Residentado Médico, pudiendo postular nuevamente al
Sistema.
Artículo 27º.- Los médicos residentes, a más tardar en el primer semestre del segundo
año del Residentado Médico, presentarán a la universidad correspondiente un proyecto
de trabajo de Investigación del área de su especialidad, coordinado y autorizado por la
sede docente, el mismo que es un requisito para la promoción al tercer año. Este
proyecto de investigación es individual y original, ajustándose a las normas técnicas y
ética de la investigación científica y debe desarrollarse en el curso del primer año de su
aprobación. El proyecto será aprobado por el Comité de Especialidad de la universidad
respectiva. Es obligación de la Unidad de Post-Grado remitir una copia del trabajo de
investigación a la sede Docente.
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Artículo 28º.- La Universidad otorgará el título de especialista basado en:
Artículo 30º.- Las licencias por motivos personales se otorgarán hasta por 30 días como
máximo, a cuenta de las vacaciones correspondientes por cada año lectivo, en tanto no
se interfiera con los objetivos de formación.
Artículo 31º.- Los médicos residentes que por enfermedad debidamente comprobada y
que les impidiese por 3 meses consecutivos cumplir con el desarrollo del Residentado
Médico, puede reiniciar sus actividades en el mismo año de estudios, previa autorización
de la Escuela, Sección o Unidad de Post-Grado, en coordinación con la Entidad
Prestadora de Salud.
CAPITULO IV
DE LOS INCENTIVOS Y SANCIONES
Artículo 33º.- El médico residente ingresante que haga abandono o renuncie a la plaza,
con posterioridad a la fecha de cierre del proceso, estará impedido de postular por un
periodo de 3 años, excepto por causas debidamente justificadas, no contempladas en el
presente Reglamento y que le impidan la consecución de su formación. Estos casos
deben ser calificados por la universidad y comunicados oportunamente al CONAREME.
Artículo 35º.- Los médicos residentes son pasibles de sanciones por parte de la
universidad en el ámbito académico; por la entidad prestadora de salud en el ámbito
docente asistencial y, por parte del Colegio Médico del Perú en los aspectos éticos y
deontológico de la profesión.
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DISPOSICIONES FINALES
Primera.- Las situaciones que pudieren implicar conflicto en las relaciones académico-
asistenciales de los médicos residentes, serán resueltas en primera instancia por el
Comité Hospitalario del Residentado Médico y, en segunda instancia por el Comité
Nacional del Residentado Médico.
Cuarta.- El Reglamento del Sistema Nacional de Residentado Médico será revisado por
el CONAREME cada 2 años, remitiéndose el informe respectivo al Instituto de Desarrollo
de Recursos Humanos del Ministerio de Salud. Excepcionalmente y, a solicitud de la
mayoría simple de los miembros del CONAREME, el mismo puede ser revisado después
del primer año de su vigencia.
Quinta.- Los médicos residentes que estuviesen cursando el último año de su programa
de formación, pueden postular únicamente a las sub-especialidades correspondientes a
su área, salvo disposiciones institucionales en contrario.
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PROCESO DE ADMISIÓN AL RESIDENTADO MÉDICO 2009
El Prospecto de Admisión publicado por las Unidades de Post Grado debe incluir:
2.1 Normas Básicas (D.S. 008-1988-SA) y Reglamento del Sistema Nacional de Residentado Médico (R.S. 002-2006-
SA).
2.2 Decreto Supremo 007-2008-SA, Modificatoria al Reglamento de la Ley Nº 23330, Ley del Servicio Rural y Urbano
Marginal de Salud, SERUMS
2.3 Decreto Supremo 013-2008-SA, Modificatoria al Reglamento del Sistema Nacional de Residentado Médico (R.S.
002-2006-SA)
2.4 Disposiciones Complementarias del Proceso de Admisión 2009 aprobadas por el CONAREME.
2.5 Cuadro de vacantes ofertado por la Universidad incluyendo el número de vacantes según modalidad (Libres,
Destaques, Cautivas y Modalidad Beca Internacional), especialidad o área, y Sede Docente.
2.6 Cronograma de actividades del Proceso de Admisión indicando día y hora de la adjudicación de plazas.
2.7 Los requisitos e impedimentos para postular según cada modalidad de acuerdo a las normas legales vigentes.
2.8 Los requisitos para postular a los programas de segunda especialización que requieren especialidad previa.
2.9 Resolución Ministerial N° 167-2009-SA, Prioridades de Especialidades y Subespecialidades prioritarias para la
formación de especialistas en Medicina Humana que se utilizarán en la oferta de plazas en las modalidades libre y
destaque para los Procesos de Admisión al SINAREME.
2.1 El Cuadro General de Plazas Vacantes ofertadas por el Sistema Nacional de Residentado Médico lo estructura y
aprueba el CONAREME, en coordinación con las entidades prestadoras: Ministerio de Salud, EsSalud, las
Sanidades de las Fuerzas Armadas, la Policía Nacional del Perú y las entidades privadas, con las entidades
formadoras – Unidades, Secciones o Escuelas de Post Grado de las Facultades de Medicina Humana.
2.2 Todas las vacantes ofertadas deben figurar en el Cuadro General de Plazas Vacantes, aprobado por CONAREME.
Las modalidades autorizadas son las siguientes: (ver cuadro explicativo en Anexo 1).
2.2.1 Vacante Libre: Es aquella vacante financiada por una entidad prestadora de servicios de salud
pública o privada a la que accede un médico.
EN CASO DE SER PLAZAS VACANTES OFERTADAS CON FINANCIAMIENTO PÚBLICO, EL
INGRESANTE NO DEBERÁ TENER VÍNCULO LABORAL CON INSTITUCIONES PÚBLICAS AL
INICIO DEL RESIDENTADO MEDICO (con excepción de la docencia de acuerdo a ley).
DEBERÁ PRESENTAR DECLARACIÓN JURADA DE RENUNCIA AL CARGO QUE VENIA.
EJERCIENDO ADJUNTANDO COPIA LEGALIZADA DE DICHO DOCUMENTO. La trasgresión a
esta exigencia implicará que se declare la nulidad de la adjudicación de la plaza.
Vacante libre tipo Beca: Es aquella vacante financiada por una institución pública o privada, que es
adjudicada en estricto orden de mérito entre los postulantes a vacante libre. El monto de esta Beca
incluye pago por todo concepto, incluso lo referido a guardias hospitalarias y beneficios legales que
correspondan. Su programación está sujeta a coordinación entre las instituciones prestadora y
formadora. ok
2.2.2 Vacante por Destaque: Es aquella vacante a la que postula un médico con vínculo laboral público
quien debe cumplir con los requisitos exigidos por su institución.
Los servidores públicos deben cumplir con los requisitos exigidos por su respectiva institución:
Ministerio de Salud, EsSalud y las Sanidades de las Fuerzas Armadas y Policiales
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Además el postulante por esta modalidad deberá ser autorizado por su institución de origen, de
acuerdo a las normas administrativas correspondientes de cada institución. Los médicos que están
realizando el SERUMS no pueden postular por esta modalidad.
Esta modalidad es financiada durante todo el período de formación por la institución de procedencia,
excepto en lo correspondiente a las guardias y otros beneficios legales que le sean aplicables, que
serán de responsabilidad de la institución prestadora de destino.
• En el caso de financiamiento público (Ministerio de Salud, EsSalud y Sanidades de las Fuerzas
Armadas y Policía Nacional, u otras instituciones del sector público) se deberá acreditar la
autorización de su institución para la postulación en la modalidad de Destaque, según Anexo N°
2. Los médicos postulantes por esta modalidad, deberán presentar copia fedateada de su
Resolución de Nombramiento o Contrato a Plazo Indeterminado.
• En el caso del financiamiento privado, una institución privada nacional o internacional financia la
formación, conforme a lo establecido en los anexos 3 y 4. La institución privada garantizará a
través de una Carta Fianza Bancaria irrevocable, el pago integro de las remuneraciones por la
duración total del tiempo que dure la residencia
2.2.3 Vacante Cautiva en Fuerzas Armadas y Policía Nacional: Es aquella vacante destinada
exclusivamente a Médicos asimilados y Médicos civiles nombrados de las Fuerzas Armadas y Policía
Nacional del Perú, en función de la necesidad institucional y de acuerdo a la normatividad
administrativa, y es financiada por la respectiva institución (artículo 3° de la R.S. 002-2006-SA). El
postulante en el momento de la inscripción deberá presentar la respectiva autorización de su
institución, firmada por la autoridad de salud responsable. Los médicos que están realizando su
SERUMS no pueden postular por esta modalidad.
2.2.4 Vacante Modalidad Beca Internacional: Es aquella vacante destinada exclusivamente a médicos
extranjeros quienes al concluir su especialización retornarán a su país de origen. Esta modalidad es
financiada por una entidad desde el extranjero. La entidad de destino no financiará salarios, beneficios
sociales ni pago de guardias. El postulante a esta beca deberá contar con un seguro de vida y de
salud con cobertura a nivel nacional y habilitación temporal del CMP.
2.3 El número total de vacantes por especialidad no podrá ser incrementado después de ser aprobado el cuadro
general de vacantes por el CONAREME.
Al momento de la inscripción los postulantes deberán cumplir con todos los requisitos establecidos por CONAREME en
concordancia con la R.S. 002-2006-SA, las Disposiciones Complementarias y aquellos establecidos por las instituciones
prestadoras, los cuales figuran en la página web del Comité Nacional de Residentado Médico (www.conareme.org.pe), incluyendo
las establecidas por EsSalud para sus ex servidores.
3.1 La postulación se realizará por área única en cada Universidad, adjudicándose las plazas en estricto orden de
mérito según la modalidad de postulación.
3.2 Los postulantes que se presentan a una vacante por destaque o cautiva, deberán presentar la autorización
correspondiente al momento de la inscripción ante la Universidad; y a efectos de la adjudicación, se deberá
respetar los alcances de la autorización. (ver Anexo 2).
3.3 En la inscripción del postulante realizado mediante Carta Poder, la cual deberá contar con firma legalizada del
poderdante ante Notario Público, son solidariamente responsables el poderdante y el apoderado, para todos
los efectos legales de la representación conferida.
3.4 Al momento de la inscripción, el postulante deberá presentar la constancia de pago al Comité Nacional de
Residentado Médico, equivalente a S/. 300.00 Nuevos Soles., en la Cta. Cte. de ASPEFAM N° 0011-150-
0200009483 del Banco Continental, de Acuerdo a Convenio suscrito entre ASPEFAM y CONAREME.
3.5 Las instituciones prestadoras deberán comunicar al CONAREME a mas tardar el 24 de marzo del 2009, los
requisitos de contratación institucionales. Esta información será publicada oportunamente en la página web del
CONAREME.
3.6 Las instituciones prestadoras deberán comunicar al CONAREME a mas tardar el 24 de marzo del 2009, las
disposiciones vigentes que limiten la postulación de su personal, las cuales se harán de conocimiento de los
postulantes. Las disposiciones emitidas en fecha posterior a la convocatoria del Proceso de Admisión al
Residentado Médico 2009, no serán aplicables para efectos de la postulación.
3.7 El certificado de suficiencia en inglés, implica la capacidad del postulante de leer y comprender a nivel básico
un texto médico. Las universidades a las que se postula, o la institución académica que ésta reconozca,
certificarán el cumplimiento de esta condición. El plazo de vigencia de esta certificación será establecido por la
universidad a la que se postula.
29
3.8 Los médicos titulados en el extranjero deberán presentar fotocopia legalizada por notario público del Título de
Médico, revalidado en el país por la Asamblea Nacional de Rectores o Universidad autorizada. En el caso de
becarios internacionales será suficiente la presentación del título profesional con las legalizaciones consulares
correspondientes, y la autorización temporal del Colegio Médico del Perú.
3.9 Es requisito el haber realizado SECIGRA ó SERUMS en medicina humana, para ser declarado apto para la
postulación en el proceso de admisión, para lo cual deberán presentar la respectiva Resolución de Término,
que así lo acredite. Están exceptuados de este requisito aquellos médicos extranjeros, debidamente
acreditados, que postulen por la modalidad Beca internacional y que concluido su entrenamiento retornen a su
país.
3.10 Los postulantes deben presentar Certificado de Salud Física y Certificado de Salud Mental expedidos por
establecimientos públicos del sector salud, en los que se acredite su buen estado de salud. Estos documentos
deberán tener una antigüedad no mayor de 3 meses a la fecha de presentación.
3.11 Los postulantes registrarán sus datos a través de la página Web de CONAREME (www.conareme.org.pe), y
presentarán copia impresa del Código de Registro correspondiente al momento de su inscripción en la
universidad. El correcto llenado de estos datos es de responsabilidad exclusiva del postulante. El plazo
máximo para el registro de datos será el 14 de mayo del 2009 a las 23:59 horas; y el plazo máximo para la
inscripción ante la universidad será el 15 de mayo del 2009 hasta las 17:00 horas. Los datos registrados no
podrán ser variados después de realizada la inscripción en la universidad. El postulante deberá consignar la
Modalidad de Vacante a la cual postula, de acuerdo al Cuadro General de Vacantes aprobado por
CONAREME; la elección de esta Modalidad es de completa responsabilidad del postulante.
3.12 Los postulantes presentarán una declaración jurada con firma legalizada (según formato de Anexo N° 5)
mediante la cual se comprometen a cumplir íntegramente con el Programa de Formación y en caso contrario
asumen las responsabilidades legales y económicas a que hubiere lugar.
3.13 Los médicos residentes cursando el último año de su programa de formación podrán postular a una
subespecialidad de la misma área, salvo disposición institucional en contrario, de acuerdo a lo establecido en
la Quinta Disposición Final de la Resolución Suprema Nº 002-2006/SA. (Ver anexo 9)
4.1 Orden de Mérito, asignado según el Anexo 6. En ningún caso este factor podrá exceder de 5.4 puntos.
4.2 La labor realizada por SERUMS, Anexo 6, se bonificara de acuerdo a los establecido en el D.S. 007-2008-SA.
En casos que beneficien al postulante, la bonificación SERUMS – SECIGRA, previa al 2008, se aplicará la
puntuación por categoría de establecimientos de salud (R.M. 313-97-SA), en forma proporcional hasta un
máximo de 10 puntos.
4.3 Las unidades, secciones o escuelas de postgrado publicarán los resultados de la calificación del Expediente en
su página web y con acceso libre, presentando los resultados parciales obtenidos en cada rubro, los nombres
y apellidos del postulante, y por especialidad o área a la que se postuló, a partir del martes 19 de mayo de
2009 a partir de las 08.00 horas.
4.4 En los casos de presentación de documentos falsificados se aplicará el art. 34º de la R.S. 002-2006-SA. Es
atribución del jurado establecer la autenticidad de los documentos, siendo su fallo inapelable, comunicando lo
resuelto al CONAREME.
4.5 Las denuncias sobre presunta falsedad de documentos deberán presentarse ante el Jurado de Admisión,
debidamente fundamentadas, siendo su trámite responsabilidad del Jurado; sin perjuicio de las acciones
legales a que hubiere lugar.
30
5.2 La prueba para las subespecialidades tendrá una duración de 2 horas y constara de 100 preguntas iniciándose
el mismo día y hora programado de la prueba anterior.
5.3 Culminada la prueba, de ser necesario, se podrá realizar un ajuste de notas, conforme lo establecido por la
Disposición Final Sexta de la R.S. N° 002-2006-SA; aplicando para ello, la DIRECTIVA PARA LA
APLICACIÓN DE LA DISPOSICIÓN FINAL SEXTA DE LA R.S. N° 002-2006-SA, aprobada por CONAREME.
5.4 La calificación de la prueba deberá ser inmediatamente realizada por la universidad, publicándose los
resultados el mismo día del examen en su página web con acceso libre.
5.5 Es responsabilidad del Jurado de Admisión resolver cualquier incidente que pueda presentarse durante el
transcurso del examen.
5.6 Las preguntas deberán tener un sustento bibliográfico, con antigüedad no mayor a 5 años.
5.7 Los postulantes a subespecialidades serán evaluados en las especialidades requisito según cuadro aprobado
por CONAREME (ver anexo 9).
EXAMEN UNICO
5.8 El examen de conocimientos será elaborado por la Asociación Peruana de Facultades de Medicina.
5.9 Cada universidad participante en este examen designará un representante ante la institución responsable de
la elaboración de la prueba para efectos de coordinación.
5.10 El Comité Nacional de Residentado Médico aprobará el manual de procedimientos para la implementación del
Examen Único, el que será propuesto por la Secretaria Ejecutiva.
EXAMEN COLEGIADO
5.11 El Examen de conocimientos será elaborado por la Asociación Peruana de Facultades de Medicina.
5.12 Cada universidad participante en este examen designará un representante ante la institución responsable de
la elaboración de la prueba para efectos de coordinación.
5.13 El Comité Nacional de Residentado Médico aprobará el manual de procedimientos para la implementación del
Examen Colegiado, el que será propuesto por la Secretaria Ejecutiva.
6.1 La Universidad, a través del Jurado de Admisión de cada Unidad, Sección o Escuela de Postgrado, es la
encargada de adjudicar las plazas ofertadas, de acuerdo a los resultados del proceso de selección, las cuales
serán entregadas en acto público bajo la dirección de la autoridad de la respectiva Unidad, Sección o Escuela
de Postgrado, en concordancia con lo establecido en los artículos 7º y 8º de la R.S. 002-2006-SA; conforme al
Cuadro General de Vacantes y en estricto orden de mérito.
6.2 Las Plazas serán adjudicadas en estricto orden de mérito por área única o subespecialidad, según
corresponda de acuerdo al Cuadro de Méritos confeccionado por el Jurado.
6.3 Si elegida la plaza, algún postulante ganador del concurso no la asumiera dentro de diez (10) días calendario
siguientes al inicio de las actividades del Residentado, el Comité Hospitalario o el Responsable de la Sede
Docente comunicará este hecho al Jurado de Admisión, quien la declarará desierta y la asignará al postulante
aprobado que sigue en orden de mérito y no hubiese ocupado vacante.
6.4 Las universidades deberán informar, por vía electrónica y vía documental, a CONAREME sobre la relación de
ingresantes, a más tardar el 27 de mayo del 2009, para efectos de su aprobación en Sesión de CONAREME a
realizarse el 28 de mayo del 2009.
6.5 Finalizado el proceso, las Universidades a través de las Unidades, Secciones o Escuelas de Postgrado,
enviarán al CONAREME el Informe Final, de acuerdo a lo establecido en el articulo 8º del Reglamento del
SINAREME, el cual debe contener:
6.5.1 Nombre de los ingresantes por modalidad, especialidad y por sede hospitalaria, con el puntaje
alcanzado, en cada uno de los factores de calificación;
6.5.2 Plazas ofertadas y ocupadas por especialidad y modalidad;
6.5.3 Ocurrencias durante el proceso;
6.5.4 Actas correspondientes a la distribución de plazas.
El informe final debe ser enviado al CONAREME, tanto impreso en papel como en formato electrónico, a más
tardar el 29 de agosto de 2009, para ser considerada válida la adjudicación de las plazas.
6.6 Si ocurriera alguna circunstancia posterior al Informe Final, referente al Proceso de Admisión, las
Universidades, a través de las Unidades, Secciones o Escuelas de Postgrado, están obligadas a informar por
escrito a CONAREME.
31
Artículo 7º: Es responsabilidad de la Universidad y su Jurado de Admisión, constituido de acuerdo a
las normas vigentes, asumir las responsabilidades legales y administrativas del proceso de
admisión.
GLOSARIO DE TÉRMINOS
o ABANDONO DE PLAZA: Acción de dejar el programa de formación de especialistas ya emprendido sin comunicación previa;
conforme al D.L. 276. o D.L. 728, según corresponda; igualmente se aplica este término a aquellos que renunciasen de
manera injustificada.
o RENUNCIA: Acto por el cual el médico residente expresa mediante carta notarial, su deseo de no continuar en el
Programa de Segunda Especialización en Medicina. La renuncia debe ser presentada a la Universidad y la entidad
asistencial, y sólo serán asumidas como justificadas por razones de salud documentadas y en los casos específicos que
aprobase la Unidad de Postgrado, con conocimiento oportuno del CONAREME.
o SEPARACIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE RESIDENTADO MÉDICO (SINAREME): Separar al médico residente del
programa de formación por razones académicas, administrativas o éticas.
o EXAMEN UNICO: Examen cuya elaboración han encargado a ASPEFAM las universidades integrantes del sistema en
forma voluntaria.
o CONAREME: Comité Nacional de Residentado Médico.
o SINAREME: Sistema Nacional de Residentado Médico.
NORMAS LEGALES
o D.S. 008-1988-SA: Decreto Supremo que contiene las Normas Básicas del Sistema Nacional de Residentado Médico,
emitido con fecha 18 de febrero de 1988.
o D.L. N° 276: Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público.
o R.S. Nº 002-2006-SA: Resolución Suprema que contiene el Reglamento del Sistema Nacional de Residentado Médico,
emitido con fecha 01 de marzo de 2006.
o D.S. 006-2008-SA: Decreto Supremo que modifica la Séptima Disposición Transitoria y Final del Reglamento de la Ley
28220, aprobado por D.S.Nº 009-2004-SA.
o Decreto Supremo 007-2008-SA, que modifica el Reglamento de la Ley Nº 23330, Ley del Servicio Rural y Urbano Marginal de
Salud, SERUMS, otorgando una bonificación de hasta 10 puntos.
o Decreto Supremo 013-2008-SA, que modifica el Reglamento del Sistema Nacional de Residentado Médico (R.S. 002-2006-
SA).
o Resolución Ministerial N° 167-2009-SA, Prioridades de Especialidades y Subespecialidades prioritarias para la formación de
especialistas en Medicina Humana que se utilizarán en la oferta de plazas en las modalidades libre y destaque para los
Procesos de Admisión al SINAREME.
o Texto Único Ordenado del D.L. 728: Ley de Productividad y Competitividad Laboral – D.S. Nº 003-97-TR.
32
ANEXO 1
CAMPOS CLÍNICOS
(VACANTES)
VACANTES POR
MODALIDAD VACANTES VACANTES POR
VACANTES LIBRES BECA INTERNA
CAUTIVAS DESTAQUE
CIONAL
PÚBLICO
PÚBLICO PRIVADO
FINANCIAMIENTO PÚBLICO PRIVADO BECA (FF.AA. y Privado
EXTRANJERO
PNP)
Documentos
Complementa
Contrato y
rios que deben Autorización
Autorización Carta Seguros de
presentar los No Requeridos Institucional
Institucional Fianza Vida y Salud
Postulantes al (Anexo N° 2)
Bancaria
momento de la
inscripción
PROGRAMACIÓN DE PLAZAS
Convenios
Requerimientos Marco y
Institucionales Resolución Convenio Resolución Específico
Resolución Institucional
para programar Institucional Compromiso Institucional entre la
la Plaza Universidad y
la Sede
33
COMITÉ NACIONAL DE RESIDENTADO MEDICO
PROCESO DE ADMISIÓN 2009
Autorización de postulación por modalidad de destaque con financiamiento público - (ANEXO 2)
El funcionario que suscribe ………………………………...........................................................................
(Nombres y Apellidos completos)
Director Regional de Salud de ........................................................... (Ministerio de Salud).
EsSalud Regiones: Gerente Departamental, Director de Hospital y Jefe inmediato (los tres
necesariamente)
EsSalud Lima: Gerente Médico de la Red Asistencial y Director del Centro Asistencial y Jefe
inmediato (los tres necesariamente)
Director de la Sanidad .............................................. (Fuerzas Armadas y Policía Nacional del Perú)
Director o Funcionario de la institución pública ..................................................... (para instituciones
diferentes a MINSA, ESSALUD y FFAA y PNP; funcionario autorizado a suscribir este documento).
Conforme a la normativa legal vigente que rige la administración pública y el Sistema Nacional de
Residentado Médico, autoriza al médico cirujano:
...................................................................................................................con CMP........................
Especialidades elegibles:
No se establece limitación en este rubro.
De acuerdo a las prioridades establecidas por las instituciones, documento que deberá ser adjuntado
con el presente.
Solamente es autorizado para acceder a las siguientes especialidades.
Institución:
No se establece restricción en este rubro.
Solamente es autorizado para presentarse a las siguientes instituciones (marcar con una x, según se
autorice)
Ministerio de Salud
Sanidad Naval
EsSalud
Sanidad Ejército
Sanidad FAP
Sanidad PNP
Entidad Privada
Financiamiento:
La institución que represento asume el compromiso de financiar la formación del especialista, conforme
lo establecen las Disposiciones Complementarias – Proceso de Admisión 2009
El correcto llenado de este documento es de entera responsabilidad de la institución que autoriza el destaque
34
ANEXO 3
4. Las unidades de post grado deberán informar de las plazas otorgadas por esta
modalidad al CONAREME.
Anexo 4
FORMATO DE CONTRATO
(Debe ser presentado legalizado notarialmente
a la Unidad de Post Grado a la que se postula)
PRIMERO.- Ambas partes manifiestan que tienen pleno conocimiento de la normativa vigente
respecto al Sistema Nacional de Residentado Médico, asumiendo las responsabilidades
establecidas.
SEGUNDO.- El Residente, luego de ingresar mediante el Proceso de Residentado Médico
2008 al Programa de Formación de Segunda Especialización, asume la responsabilidad de
cumplir cabalmente con las normas que impone el Sistema Nacional de Residentado Médico, la
Universidad a la que ingresó y la sede docente donde llevará a cabo sus estudios.
TERCERO.- Es obligación de El Residente cumplir con las obligaciones y responsabilidades
establecidas en los artículos 17º y 27º de la Resolución Suprema Nº 002-2006-SA –
Reglamento de las Normas Básicas del Sistema Nacional de Residentado Médico.
CUARTO.- Impedimentos y sanciones de El Residente:
a) El Residente manifiesta tener pleno conocimiento de los impedimentos y sanciones
establecidas en los artículos 33º y 34 de la ya mencionada Resolución Suprema Nº 002-
2006-SA.
b) En caso de retirarse de manera injustificada del Residentado Médico, El Residente
asume la responsabilidad pecuniaria, de devolver a la sede docente el integro del costo
que significó la realización del programa de Formación en Segunda Especialización -
Residentado Médico, así como de otros beneficios a los cuales hubiera accedido en
razón del referido Residentado, todo ello en valores actualizados a la fecha de pago.
Asimismo se compromete a resarcir a la entidad formadora las tasas académicas
dejadas de percibir En el caso de financiamiento privado, la devolución del costo del
Programa de Formación de Segunda Especialización - Residentado Médico podrá
hacerse de manera solidaria con la Institución financiadora.
c) El resarcimiento de los daños y perjuicios causados, por el abandono anticipado del
Programa de Residentado 2008 por El Residente, se realizará de acuerdo a lo
establecido por los artículos 1969º y 1985º y demás pertinente del Código Civil Peruano.
QUINTO.- La Institución financiadora se compromete a abonar a El Residente, sus
haberes mensuales y demás beneficios sociales que le correspondan mientras dure su
Programa de Formación de Segunda Especialización - Residentado Médico, conforme a la Ley
de Trabajo Médico D. Leg. 559.
SEXTO.- La Institución privada garantizará a través de una Carta Fianza Bancaria
irrevocable, el pago integro de las remuneraciones por la duración total del programa de
residentado médico.
SEPTIMO.- El presente contrato entrará en vigencia de manera automática, solamente en
caso de que el postulante alcance vacante en el Proceso de Admisión.
OCTAVO.- La Institución financiadora y el postulante dejan expresa constancia que ni la
Universidad ni la institución prestadora de servicios de salud son garantes ni corresponsables
del cumplimiento del presente contrato.
...........................................................del 2009
……….................................................................... ……..............................................
Sello y Firma del Nombre y Apellidos de El Residente
Representante de La Institución D.N.I N° CMP………….
RESPONSABLE DE LA INSTITUCIÓN POSTULANTE
37
Anexo 5
DECLARACIÓN JURADA
(Debe ser presentado con firma legalizada notarialmente
ante la Unidad de Post Grado de la Universidad a la que se postula)
3º.- Conocer y cumplir con las obligaciones y responsabilidades establecidas en los artículos
17º y 27º de la Resolución Suprema Nº 002-2006-SA – Reglamento de las Normas Básicas del
Sistema Nacional de Residentado Médico y su modificatoria.
...........................................................de 2009
……..............................................
Nombre y Apellidos
D.N.I…………………………..….. CMP……………
38
ANEXO 6: FICHA DE CALIFICACIÓN DEL EXPEDIENTE
Exp. Nº_______________
APELLIDOS Y NOMBRES......................................................................................................................
AREA ÚNICA o SUBESPECIALIDAD ELEGIDA: ..................................................................................
Puntaje
Factores de Calificación PUNTAJE Factor
Final
1.’ORDEN DE MERITO
Orden de Mérito
5.4
P= 5.4 * {1 – [(OM - 1) / NE] }
P: Puntaje asignado.
NE: Número de egresados
OM: Orden de Mérito en la Promoción
2.’EXAMEN DE CONOCIMIENTOS
200 0.423 84.60
a) Prueba General
100 0.846 84.60
b) Prueba de Subespecialidad
3. BONIFICACIONES SERUMS*
De acuerdo a la D. S. N° 007-2008-SA 10 10
Quintil 1 8 8
Quintil 2 6 6
Quintil 3 2 2
Quintil 4 0 0
Quintil 5
MÁXIMO
ALCANZABLE
100
* En aquellos casos que beneficien al postulante, la bonificación SERUMS – SECIGRA, previa al 2008, se
aplicará la puntuación por categoría de establecimientos de salud (R.M. 313 -97-SA), en forma
proporcional hasta un máximo de 10 puntos.
39
ANEXO 7
D.S 007-2008/MINSA
40
41
ANEXO 8
RESOLUCION DE PRIORIDADES NACIONALES
42
43
ANEXO 9
44
FACULTAD DE MEDICINA ALBERTO HURTADO
*ART. 4. - El Comité Directivo de cada Departamento Académico nombrará a los miembros de su Comisión de Evaluación, en los
últimos 15 días del Año Académico, comunicándolo por escrito a la Dirección de Post Grado y Especialización en Medicina.
*ART. 5. - El número de miembros de la Comisión será entre tres y cinco. El Jefe del Departamento Académico y los Coordinadores
de Sede de la especialidad básica o general, son miembros natos; podrán ser designados otros profesores del Departamento hasta
completar el número deseado, sin exceder de cinco.
*ART. 6. - A excepción del Jefe de Departamento, los demás miembros de la Comisión de Evaluación serán nombrados por un
periodo de un año, renovable.
*ART. 8. - Los criterios para la evaluación de alumnos se sujetan a las siguientes pautas.
*ART. 9. - Las evaluaciones se realizarán mensualmente sobre la base del logro de los objetivos establecidos para cada
Especialidad y Sub Especialidad con relación a conocimientos, habilidades y procedimientos y actitudes.
45
*ART. 10. - La Escala de Calificación para las evaluaciones de los objetivos indicados anteriormente, será numérica, vigesimal, de
0 a 20. La nota mínima aprobatoria para las evaluaciones mensuales, en todos los casos será de 13.0. Lo que equivale al logro del
65% de los objetivos de cada una de las tres esferas: conocimientos, habilidades y procedimientos, y actitudes.
*ART. 11. - Al final del periodo de entrenamiento se utilizará el término aprobado o desaprobado. Siendo el termino desaprobado
equivalente a Bajo Rendimiento Académico, nota menor de 13.0.
*ART. 12. - La Nota Final Total de las evaluaciones en cada Especialidad y Sub Especialidad reflejará la ponderación definida
previamente para cada una de ellas.
*ART. 13. - El número de evaluaciones por Año Académico será de: doce por cada área, para el Primer Año de Estudios (36 notas)
y once por cada área, para los siguientes (33 notas).
a) Haber aprobado con una nota mínima de 13.0, en 35 de las 36 notas del primer año y en 32 de las 33 notas de los siguientes
años académicos.
b) Solo se aceptará una nota desaprobatoria, menor de 13.0 en una de las 36 notas del primer año académico o una de las 33 notas
de los siguientes años académicos.
*ART. 15. - En caso de existir una nota mensual menor a 13.0 (desaprobatoria), el Coordinador de la Especialidad o Sub
Especialidad, será el responsable de que el alumno subsane la deficiencia de acuerdo a:
a) El alumno desaprobado en el área de conocimientos, continuará con sus actividades en el servicio y será re - evaluado a los 15
días calendario de habérsele informado sobre la nota desaprobatoria.
b) El alumno desaprobado en el área de habilidades y procedimientos podrá subsanar dicha nota mediante actividades específicas
establecidas por su coordinador o como consecuencia de una evidente mejoría en dichas áreas en el mes inmediato siguiente. La
modalidad a seguir será determinada por la Comisión de Evaluación, luego de definir la magnitud de la deficiencia, sobre la base del
estudio de los informes respectivos.
c) El alumno desaprobado en el área de actitudes, será re - evaluado de acuerdo a las medidas correctivas propuestas a la
Comisión de Evaluación, por el Coordinador de la Especialidad o Sub Especialidad y aprobadas por aquella.
*ART. 16. - La nota de subsanación no podrá ser mayor a 13.0. Se dejará constancia mediante una anotación en el Acta
correspondiente, de la subsanación y del reemplazo de la nota. En caso de no aprobar, quedará la anotación respectiva y la nota
original sin modificación.
*ART. 17. - El alumno desaprobado en dos notas mensuales de cualquiera de las esferas será separado automáticamente del
Programa de Residentado, al final del año académico.
*ART. 18. - Las notas de las evaluaciones mensuales serán solicitadas por el Coordinador de la Especialidad o Sub Especialidad a
los profesores encargados de cada servicio, antes de concluir cada mes. Deberán ser entregadas dentro de los 7 días hábiles de
finalizado el mes calendario y puestas a disposición del Comité de Evaluación respectivo.
*ART. 19. - Se elaborarán, bajo responsabilidad de los coordinadores, Actas Mensuales, que serán enviadas por duplicado por el
Jefe de Departamento Académico a la Dirección de Post Grado y Especialización en Medicina, a más tardar a los 15 días de
finalizado el mes. En las Actas se consignarán las notas de cada una de las esferas. Al término del Año Académico se emitirá un
Acta Anual que consigne todas las notas mensuales de cada una de las esferas de acuerdo a lo señalado en los Artículos 11, 12,
13, 14, 15, 16 y 17.
*ART. 20. - El alumno desaprobado queda inhabilitado para presentarse nuevamente al Programa de Residentado de la
Universidad.
*ART. 22. - Lo mencionado en artículo 21, implica la obligación del estudiante de cumplir con lo decidido y estipulado por la
Comisión de Evaluación. De no hacerlo así, quedará desaprobado y será separado del Programa por bajo rendimiento académico.
CAPITULO V. - DE LA TITULACION
*ART. 23. - La Dirección de Post Grado y Especialización en Medicina, por ser responsable de la calidad e idoneidad de la
evaluación de los alumnos, designará una Comisión encargada de los aspectos académicos y técnicos del Examen de Titulación.
*ART. 24. – Es requisito para optar el Título de Especialista que el alumno apruebe un examen de Titulación y haber realizado y
aprobado un Trabajo de Investigación en su área.
*ART. 25. - El alumno que no apruebe el Examen de Titulación podrá rendirlo, previa solicitud expresa, en un plazo no menor de 6
meses.
*ART. 26. - El Examen de Titulación se tomará en el mes de Mayo de cada año calendario. Podrá ser tomado en otras
oportunidades por aprobación de la Dirección.
*ART. 27. - La Dirección de Post Grado y Especialización en Medicina, elevará a la Facultad la nómina de alumnos aptos para
recibir el Título de Especialista.
46
*ART. 28. - Para obtener el Título de Especialista el alumno deberá:
*ART.29. - Todos aquellos ex - alumnos que soliciten rendir el Examen de Titulación y que tengan 5 o más años de egresados,
deberán acreditar haber laborado en la Especialidad o Sub Especialidad por lo menos el 50% del tiempo posterior a su egreso del
Programa.
*ART. 30. - Al término de cada Año Académico la Secretaría General de la Universidad Peruana Cayetano Heredia podrá otorgar,
previo informe de la Dirección de Post Grado y Especialización en Medicina, una constancia a los alumnos que lo soliciten.
DISPOSICION TRANSITORIA
*ART. 31. - El artículo 24 comprendido en el Capítulo V será aplicable a los egresados a partir del año 2001.
DISPOSICION FINAL
*ART.32. - El alumno tiene derecho a reclamo ante las instancias superiores, por niveles de decisión: Coordinador de Especialidad,
Coordinador General de Sede, Jefe de Departamento, Dirección de Post Grado y Decanato
*ART.33. - Todas aquellas situaciones no contempladas en el presente reglamento serán resueltas en forma ascendente y
progresiva por las instancias correspondientes.
47
ANESTESIOLOGIA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. ENRIQUE BARREDA SILVA
2. - OBJETIVOS GENERALES: Capacitar al profesional médico, para lograr una formación completa,
que le permita desempeñarse con eficacia, eficiencia y efectividad en la aplicación de las técnicas y
métodos científicos que demanden la atención del paciente, en todas las especialidades.
6. - ROTACIONES
- Cardiología - Neumología - Nefrología.
- Clínica de día y del dolor.
- Instituto Nacional de Enfermedades Neoplásicas
- Unidad de Cuidados Intensivos.
- Ayudante - Anestesiólogo supervisado durante las operaciones de emergencias.
48
ANESTESIOLOGIA TERAPIA INTENSIVA Y CARDIOVASCULAR
SEDE: HOSPITAL NACIONAL GUILLERMO ALMENARA IRIGOYEN
COORDINADOR GENERAL:
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dra. Betty Castillo Collantes
49
CARDIOLOGIA
(Adultos)
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. ROY DUEÑAS CARBAJAL
6. - ROTACIONES: Durante los dos primeros años realizan las mismas rotaciones de la especialidad de
medicina interna, a partir del tercer año y el cuarto son rotaciones de la especialidad.
7. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
.Gran ronda cardiológica con todos los miembros del servicio.
.Ronda cardiológica con el Departamento de Medicina.
.Revisión de temas.
.Discusión clínica cardiológica.
.Discusiones conjuntas de Cardiología y Cirugía Cardiovascular.
50
CIRUGIA GENERAL
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. DANIEL SIERRALTA MIRANDA
2. - OBJETIVOS GENERALES:
Area Cognoscitiva: adquirir conocimientos para desenvolverse adecuada y rápidamente, en los
problemas médicos - quirúrgicos en forma integral, correspondientes a la Cirugía General.
Area Actitudinal: desarrollar sus habilidades con capacidad de crítica y auto crítica, adquirir la
interrelación más adecuada con sus colegas, personal paramédico, pacientes, familiares y estudiantes de
medicina.
Area de Habilidades y Procedimientos: adquirir las habilidades y destrezas, para la ejecución de los
procedimientos quirúrgicos y uso adecuado de los instrumentos.
3. - OBJETIVO ESPECIFICO: Deberán ser capaces de reconocer la clínica de las diferentes patologías
quirúrgicas y de efectuar los procedimientos más comunes de cada especialidad.
4. - METODOLOGIA: Docencia en servicio, tutorial.
5. - DURACION DEL ADIESTRAMIENTO: Tres años.
6. - ROTACIONES
Primer Año: emergencia, traumatología, anestesiología y cirugía digestiva de tres meses cada una.
Segundo Año: cirugía de tórax y cardiovascular, cuidados intensivos quirúrgicos, urología y cirugía
digestiva de tres meses cada una.
Tercer Año: ginecología, cirugía pediátrica, emergencia y cirugía digestiva de 3 meses de cada uno y por
las tardes, durante los tres años, realizarán prácticas de técnica operatoria en el laboratorio de cirugía
experimental "Víctor Baracco Gandolfo".
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CIRUGIA PEDIATRICA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. PABLO TREFOGLI REY
2. - OBJETIVO GENERAL: Formar especialistas en manejo de los problemas quirúrgicos del paciente
pediátrico, con sólida formación en cirugía general, capaz de desarrollar y desarrollarse en la especialidad
en cualquier punto del país o del extranjero.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.El profesional egresado será capaz de realizar el diagnóstico de las diversas patologías del niño,
utilizando los conocimientos obtenidos durante la especialización.
.Finalizado el entrenamiento poseerá las destrezas requeridas para la realización de todos los
procedimientos requeridos en el tratamiento de la patología quirúrgica pediátrica.
.El médico entrenado desarrollará su especialidad con humanismo, ética y moral, para con el paciente y
familiares.
4. - METODOLOGIA
Docencia en servicio, supervisión constante, tutorial.
6. - ROTACIONES
Rotarán por los Hospitales Cayetano Heredia, Instituto de Salud Niño, Hospital Docente Materno Infantil
San Bartolomé, Hospital Daniel Alcides Carrión; y por los diferentes servicios de Emergencia,
Neonatología, Gastroenterología, Cuidados Intensivos, Hospitalización de las diversas edades y consulta
externa.
7. - ACTIVIDAD DOCENTE
Asistirán a las reuniones científicas en las diferentes rotaciones, participaran activamente en ponencias,
presentación de casos, revistas de revistas, cursos.
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CIRUGIA CARDIOVASCULAR
SEDE: INSTITUTO NACIONAL DEL CORAZÓN – INCOR - ESSALUD
COORDINADOR GENERAL:
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. JUAN FERNANDO BAUTISTA SANCHEZ
1.- INTRODUCCION.
La especialidad en cirugía cardiovascular con sede en el Instituto Nacional del Corazón – Incor- Essalud, es
ofrecida desde el año 2001, y está bajo la responsabilidad académica del Departamento de Cirugía de la
UPCH. Requisito indispensable del postulante es acreditar una formación en cirugía general de tres años.
Se ha diseñado un programa que incluye rotaciones en cuidados intensivos quirúrgicos, hemodinámica,
cirugía vascular, cirugía cardiopediátrica y cirugía cardiaca de adultos; así como poder rotar en el extranjero
hasta por tres meses. Al final de la especialización el graduado estará en condiciones de tratar
quirúrgicamente pacientes cardiacos y/o vasculares.
4.- METODOLOGIA.
Aprendizaje con tutores, en un servicio cardiovascular calificado, con rotaciones previamente establecidas
en áreas de cuidados intensivos, hemodinámica, cirugía cardiaca de adultos y niños, así como la
posibilidad de hacer una rotación en el extranjero en un centro especializado.
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CIRUGIA ONCOLOGICA DE MAMAS, TEJIDOS BLANDOS Y PIEL
SEDE: INSTITUTO NACIONAL DE ENFERMEDADES NEOPLASICAS
COORDINADOR GENERAL: DR. JULIO ABUGATTAS SABA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. CARLOS VIGIL ROJAS
1. INTRODUCCIÓN.
El Programa de Cirugía Oncológica de Mamas, Tejidos Blandos y Piel cuenta con amplia experiencia en el
manejo de la patología oncológica y se desarrolla en nuestra institución bajo la responsabilidad del
Departamento de Senos y Tumores Mixtos donde se han realizado diversos avances y aportes científicos
sobre las áreas que cubre el Departamento.
2. OBJETIVO GENERAL
Formar médicos oncólogos de nivel muy elevado, científico-técnico y humanístico, creando escuela, a fin
de cubrir las necesidades de la población peruana
3. OBJETIVOS ESPECÍFICOS
El médico que finalice el entrenamiento en la Especialidad de Cirugía Oncológica de Mamas, Tejidos
Blandos y Piel, cumpliendo con la totalidad de sus obligaciones, será un profesional especializado en el
manejo de la patología mamaria neoplásica, con un dominio de sus procedimientos diagnósticos y
terapéuticos, médicos, instrumentales y quirúrgicos.
Será un profesional preparado para utilizar la mejor evidencia del caudal de información científica
disponible actualmente y aplicar a su práctica las innovaciones diagnósticas o terapéuticas que sean
relevantes. Tendrá un manejo formativo informativo que le posibilitará consultar, debatir y presentar su
experiencia ante los centros nacionales y extranjeros. Tendrá las bases para seguir el camino de la
investigación y la práctica para transmitir sus conocimientos en los diversos niveles de la docencia
médica.
4. METODOLOGÍA
Tutorial de autoformación y de docencia en servicio.
6. ACTIVIDADES ACADÉMICAS.
Estas actividades incluyen: rondas clínica, Revista de revistas, Clínico radiológicas. Reuniones Clínico
Patológicas Muerte y Complicaciones, Revisión de Casos Clínicos.
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CIRUGIA ONCOLOGICA ABDOMINAL
SEDE: INSTITUTO NACIONAL DE ENFERMEDADES NEOPLASICAS
COORDINADOR GENERAL: DR. JULIO ABUGATTAS SABA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. JUAN CELIS ZAPATA
8. INTRODUCCIÓN.
El Programa de Cirugía Oncológica Abdominal cuenta con amplia experiencia en el manejo de la patología
oncológica y se desarrolla en nuestra institución bajo la responsabilidad del Departamento de Abdomen
donde se han realizado diversos avances y aportes científicos sobre las áreas que cubre el Departamento.
Asistencialmente se brinda atención médica en Consultorios Externos, derivados del Departamento de
Detección y Diagnóstico. Se trata de pacientes con procesos neoplásicos malignos de abdomen.
9. OBJETIVO GENERAL
Formar médicos oncólogos de nivel muy elevado, científico-técnico y humanístico, creando escuela, a fin
de cubrir las necesidades de la población peruana
Será un profesional preparado para utilizar la mejor evidencia del caudal de información científica
disponible actualmente y aplicar a su práctica las innovaciones diagnósticas o terapéuticas que sean
relevantes. Tendrá un manejo formativo informativo que le posibilitará consultar, debatir y presentar su
experiencia ante los centros nacionales y extranjeros. Tendrá las bases para seguir el camino de la
investigación y la práctica para transmitir sus conocimientos en los diversos niveles de la docencia médica.
11. METODOLOGÍA
Tutorial de autoformación y de docencia en servicio.
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CIRUGIA ONCOLOGICA DE CABEZA Y CUELLO
SEDE: INSTITUTO NACIONAL DE ENFERMEDADES NEOPLASICAS
COORDINADOR GENERAL: DR. JULIO ABUGATTAS SABA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. JUAN POSTIGO DÍAZ
1.- INTRODUCCIÓN.
El Programa de Cirugía Oncológica de Cabeza y Cuellocuenta con amplia experiencia
en el manejo de la patología oncológica y se desarrolla en nuestra institución bajo la
responsabilidad del Departamento de Cabeza y Cuello donde se han realizado diversos
avances y aportes científicos sobre las áreas que cubre el Departamento.
Asistencialmente se brinda atención médica en Consultorios Externos, derivados del
Departamento de Detección y Diagnóstico. Se trata de pacientes con procesos
neoplásicos malignos de cabeza y cuello.
Será un profesional preparado para utilizar la mejor evidencia del caudal de información
científica disponible actualmente y aplicar a su práctica las innovaciones diagnósticas o
terapéuticas que sean relevantes. Tendrá un manejo formativo informativo que le
posibilitará consultar, debatir y presentar su experiencia ante los centros nacionales y
extranjeros. Tendrá las bases para seguir el camino de la investigación y la práctica
para transmitir sus conocimientos en los diversos niveles de la docencia médica.
4.- METODOLOGÍA
Tutorial de autoformación y de docencia en servicio.
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CIRUGIA DE CABEZA Y CUELLO – MAXILO FACIAL
SEDE: HOSPITAL EDGARDO REBAGLIATI MARTINS
COORDINADOR GENERAL: DR. GILBER MALDONADO LANDA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. VICTOR TEJADA PEREZ
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DERMATOLOGIA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: DR. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: FRANCISCO BRAVO PUCCIO
2. - OBJETIVO GENERAL
Formar médicos dermatólogos de alto nivel, tanto científico-técnico como humanístico, con una
preparación especial en medicina interna, dermatopatologia, dermatitis de contacto, cirugía
dermatológica y enfermedades infecciosas.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
AL final del adiestramiento en la especialidad el egresado:
- Será capaz de desempeñarse con eficacia y eficiencia en la prevención, diagnóstico,
tratamiento y recuperación de los problemas y enfermedades que afectan a la piel en pacientes
de todos los grupos etarios
- Habrá desarrollado un profundo sentido de responsabilidad en el manejo del paciente, siendo
consciente del enfoque integral, la autoformación continua con hábitos inquisitivos y críticos ,
conservando los principios de ética y deontología médica en las actividades docente
asistenciales y de investigación.
- Tendrá la capacidad de elaborar y desarrollar trabajos de investigación relacionados a la
especialidad.
6. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
Estas actividades incluyen Rondas Clínicas, Revistas de Revistas, Sesiones de
dermatopatologia, Estadística.
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ENDOCRINOLOGIA
(ADULTOS)
6. - ROTACIONES
.En Medicina Interna en los servicios de hospitalización y emergencia.
.En las diferentes especialidades de medicina interna, incluyendo UCI y emergencia.
.En Endocrinología General y Reproductora, Genética y Citopatología.
.Endocrinología Pediátrica y laboratorio.
.Investigación Prospectiva.
7. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
De lunes a sábado en forma permanente, reuniones clínicas y de revisión de artículos de hora y media de
duración.
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ENDOCRINOLOGIA PEDIATRICA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. EMILIO CABELLO MORALES
2. - OBJETIVOS GENERALES:
- Desarrollar capacidad de análisis síntesis y decisión para el diagnóstico, tratamiento y prevención de
las enfermedades endocrino-metabólicas.
- Conocer y comprender la influencia de los factores socioeconómicos y culturales de nuestro país en
las enfermedades endocrino-metabólicas.
- Estimular la investigación científica en la especialidad.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS:
- Explicar e interpretar los mecanismos etiopatogénicos, las manifestaciones clínicas y pruebas de
laboratorio para el diagnóstico y tratamiento de las enfermedades endocrino-metabólicas.
- Desarrollar destrezas y habilidades para la ejecución e interpretación de procedimiento de la
especialidad.
- Planificar y ejecutar proyecto de investigación en el campo de la Endocrinología Pediátrica.
6. - ROTACIONES:
- Consultorio Externo de Endocrinología Pediátrica
- Servicios de Hospitalización y Emergencia Pediátrica
- Servicios de Apoyo al diagnóstico y tratamiento
- Electivo: Genética, Ginecología y Neurología Pediátrica
7. - ACTIVIDADES ACADEMICAS:
De lunes a sábado: discusión de casos clínicos, temas de revisión, revista de revista, docencia e
investigación.
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ENFERMEDADES INFECCIOSAS Y TROPICALES
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. CARLOS SEAS RAMOS
6. - ROTACIONES: Primer año, realizan Medicina Interna, rotaciones por los servicios de Medicina,
Emergencia, Consulta Externa, Triaje y por el servicio de hospitalización del Departamento de
Enfermedades Infecciosas y Tropicales durante 10 semanas.
Segundo año, rotaciones por especialidades con obligatoriedad por Nefrología, Emergencia y las áreas de
trabajo en los centros geriátricos y áreas marginales. Durante este año es obligatoria la rotación de un
mes en la que participan en el Cursos de Enfermedades Infecciosas y Tropicales y realizan servicios de
laboratorio en el Instituto de Medicina Tropical Alexander von Humbolt. El tercer y cuarto año se desarrollan
en los ambientes del Instituto de Medicina Tropical.
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GASTROENTEROLOGIA
(ADULTOS)
6. - ROTACIONES
Primer y Segundo año, de acuerdo a lo estipulado en el programa de medicina interna, incluyendo
necesariamente rotaciones por medicina tropical, nefrología, emergencia y un electivo.
Tercer y Cuarto año, en que se integra exclusivamente al servicio de gastroenterología, asumiendo
responsabilidades progresivas en el Trabajo en Equipo para el desarrollo de las labores asistenciales,
docentes de investigación, prevención y promoción en el área de su competencia.
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GENETICA
SEDE: INSTITUTO NACIONAL DE ENFERMEDADES NEOPLASICAS
COORDINADOR GENERAL: DR. JULIO ABUGATTAS SABA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. ABELARDO ARIAS VELASQUEZ
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GERIATRIA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. HELVER CHAVEZ JIMENO
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS: .Estimular o fomentar una actitud humana y positiva hacia las personas
mayores de 60 años (adulto mayor). Realizar enfoque integral del paciente adulto mayor, evaluando los
aspectos biopsicosociales.
.Adquirir conocimientos de los cambios relacionados con la edad así como, una justa apreciación de las
causas de incapacidad en el adulto mayor, su prevención y manejo, tanto en el ámbito institucional como
comunitario.
.Adquirir conocimientos de trabajo como miembro de un equipo Multidisciplinario.
6. - ROTACIONES: Primer y Segundo año: Se proporcionará una formación sólida en Medicina Interna,
durante el primer año, hará rotaciones por los servicios de hospitalización y emergencia. En el segundo
año hará rotaciones por la Unidad de Cuidados Intensivos y por las diferentes especialidades. Tercer año:
el adiestramiento se realizará en los Departamentos, servicio o unidades de especialización en Geriatría,
tanto en la consulta externa como en los servicios de hospitalización. Se realizará una rotación de psico
geriatría en el Instituto de Salud Mental HDHN
Durante este año, hay la posibilidad de efectuar una rotación por un periodo de tres meses en el servicio
de Geriatría Universidad de San Carlos, Madrid, España.
Cuarto año: Se realizará una rotación en el Centro Geriátrico Naval.
7. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
Se realizará revista de revistas, revisiones bibliográficas, rondas académicas y revisión de protocolos de
investigación.
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GINECOLOGIA Y OBSTETRICIA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. JOSE ANTONIO LEVANO CASTRO
2. - OBJETIVOS GENERALES
Al término del adiestramiento el especialista será capaz de:
.Actuar con eficiencia y eficacia y de acuerdo a los principios éticos y deontológicos en el campo de la
Ginecología y Obstetricia.
.Elaborar y desarrollar trabajos de investigación relacionados a la especialidad.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.Esfera Cognoscitiva: Tendrá un conocimiento profundo de ciencias morfológicas y fisiológicas del
aparato reproductor femenino.
.Ser capaz de reconocer y tratar la patología Ginecológica y obstétrica y los posibles eventos que influyen
en la salud de la mujer en las etapas pre y post concepcionales.
.Será capaz de realizar acciones de promoción y prevención de salud materno-infantil.
.Esfera de Habilidades y procedimientos: Será capaz de realizar los procedimientos diagnósticos y de
tratamiento, ginecológicos y obstétricos.
.Será capaz de atender el embarazo y el parto normal o complicado así como realizar intervenciones
quirúrgicas menores o mayores ginecológicos y obstétricas.
.Esfera Actitudinal: desempeñara la especialidad en forma integral, considerando al ser humano no sólo
en forma individual; sino como constituyente de la familia y la comunidad. Logrará auténtica actitud crítica
que le permita evaluar con objetividad su trabajo. Desarrollará su autoformación y los valores éticos y
deontológico.
6. - ACTIVIDADES DOCENTES
Reuniones académicas de la especialidad (revisión de temas de la especialidad, presentación de casos
clínicos, trabajos de investigación, etc.)
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GINECOLOGÍA ONCOLOGICA
1.- INTRODUCCIÓN.
El Programa de Ginecología Oncológica cuenta con amplia experiencia en el manejo de la patología
oncológica y se desarrolla en nuestra institución bajo la responsabilidad del Departamento de Ginecología
donde se han realizado diversos avances y aportes científicos sobre las áreas que cubre el Departamento.
Asistencialmente se brinda atención médica en Consultorios Externos, derivados del Departamento de
Detección y Diagnóstico. Se trata de pacientes con procesos neoplásicos malignos de cuello uterino,
ovario, endometrio, vulva, vagina y de trompas.
Será un profesional preparado para utilizar la mejor evidencia del caudal de información científica
disponible actualmente y aplicar a su práctica las innovaciones diagnósticas o terapéuticas que sean
relevantes. Tendrá un manejo formativo informativo que le posibilitará consultar, debatir y presentar su
experiencia ante los centros nacionales y extranjeros. Tendrá las bases para seguir el camino de la
investigación y la práctica para transmitir sus conocimientos en los diversos niveles de la docencia médica.
4.- METODOLOGÍA
Tutorial de autoformación y de docencia en servicio.
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HEMATOLOGIA
(ADULTOS)
2. - OBJETIVOS GENERALES
Preparar especialistas en Hematología Clínica que tengan un conocimiento cabal de la problemática de
salud del país, y que estén capacitados para desempeñarse a nivel asistencial, docente y de
investigación en la especialidad y de mantener su auto instrucción en el futuro.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.Diagnosticar las enfermedades hematológicas, conocer la prevalencia y factores de riesgo de los
problemas hematológicos a nivel hospitalario y en el país.
.Diseñar y aplicar las medidas terapéuticas de los problemas hematológicos destinados a prevenir,
recuperar y rehabilitar la salud.
.Actuar con conducta ética y humanista en el trato con los pacientes, sus familiares y con el personal de
salud.
.Iniciar y desarrollar y administrar un servicio de Hematología en cualquier centro hospitalario o de salud
donde le toque actuar.
6. - ROTACIONES
.Primer y Segundo año: Medicina Interna incluyendo Hematología. Tercer Año: Adquirir conocimientos y
destrezas clínicas en la atención a los pacientes hospitalizados y de consulta externa del servicio de
Hematología. Realizará los procedimientos diagnósticos de la especialidad. Punción - Estudio Médula
Osea - Biopsia de Hueso. Realizará una rotación por banco de sangre. Cuarto Año: Tendrá
responsabilidad primaria de las interconsultas a los pacientes hematológicas graves. Sobre pruebas
hematológicas especiales de laboratorio y desarrollará trabajos de investigación bajo supervisión de los
profesores del servicio. Rotación por el Servicio de Oncohematología de EsSalud.
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INMUNOLOGIA Y REUMATOLOGIA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. ARMANDO CALVO QUIROZ
2. - OBJETIVO GENERAL
.Capacitar al Médico-Cirujano para realizar con eficiencia, eficacia y efectividad las labores propias del
especialista en Inmunología y Reumatología en el campo asistencial, docente y de investigación.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.Proporcionarles conocimientos, habilidades y procedimientos que le permitan un desempeño profesional
exitoso.
.Desarrollar las actitudes necesarias para mantener una conducta ética, deontológica y moral frente al
paciente y la sociedad.
.Con la capacidad crítica y autocrítica para buscar constante la superación de su persona y el medio que
lo rodea.
6. - ROTACIONES
Primer y segundo año: se proporcionará sólida formación en medicina Interna a través de rotaciones en
los servicios de: Hospitalización, Emergencia y Unidad de Cuidados Intensivos; y de subespecialidades,
siendo obligatorias las rotaciones por Unidad de Enfermedades Infecciosas y Tropicales, Cardiología,
Neumología, Gastroenterología, Nefrología y Neurología, además rotaciones electivas.
Tercer y cuarto año, formación en el área de Inmunología y Reumatología. Realizándose la principal
actividad en los servicios de Hospitalización, donde se le apoyará en el manejo de los pacientes con
problemas reumatológicos, y en la Unidad de Inmunología y Reumatología donde se desarrollaran
labores asistenciales supervisadas en consulta general reumatológica, de reumatología pediátrica, clínica
de LES, clínica de AR, clínica de OA, clínica de procedimientos, clínica conjunta con dermatología,
laboratorio de inmunodiagnóstico.
Siendo obligatoria la participación en las reuniones docentes a cargo del Departamento de Medicina.
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MEDICINA FAMILIAR
COORDINADOR GENERAL DE LA ESPECIALIDAD: DR. LUIS PRO
1. INTRODUCCION:
La Medicina Familiar ha cobrado auge mundialmente en los últimos 30 a os. Es reconocida como la
especialidad base en los países con mejor sistema sanitario del mundo. En el Perú la reforma del
sistema de salud en el MINSA y ESSALUD considera como protagonista al Medico Familiar.
2. OBJETIVO GENERAL:
Formar médicos especialistas en Medicina Familiar, que puedan proveer una atención médica
humanitaria, científica, integral y continua en el contexto de la familia y de la comunidad, a toda la
población sin limitaciones de sexo, edad u otro tipo. Deberá ser capaz de resolver con calidad y
efectividad el 80% de los problemas por los que el usuario acude a un establecimiento de salud del
primer nivel, empleando un enfoque biopsicosocial, y fundamentado en principios como continuidad,
acción anticipatoria y estudio de la familia.
3. OBJETIVOS ESPECIFICOS:
Abordar, y en la medida de sus posibilidades resolver, los diversos problemas de salud de las personas
y familias a su cargo. Si es necesario, emplear adecuadamente las inter-consultas y/o derivaciones y/o
referencias de sus pacientes a niveles de mayor complejidad. Establecer vínculos con las familias y la
comunidad organizada, para diseñar, implementar y evaluar las actividades que sean más efectivas
para impactar en sus problemas de salud. Desarrollar un trabajo coordinado y en equipo
interdisciplinario y multiprofesional, manejando las herramientas epidemiológicas y administrativas
básicas en los servicios de salud donde labore. Realizar investigaciones operativas y clínicas de
relevancia directa para su práctica o las comunidades y familias con las que trabaja. Continuar su
perfeccionamiento, mediante la auto-instrucción y participación en programas de educación continua.
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MEDICINA GENERAL Y ONCOLOGICA
SEDE: INSTITUTO NACIONAL DE ENFERMEDADES NEOPLASICAS
COORDINADOR GENERAL: Dr. JULIO ABUGATTAS SABA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. CARLOS VALLEJOS SOLUGUREN
6. - ROTACIONES
Primer año: 3 meses en Medicina INEN, 3 meses en Medicina HNAL, 3 meses en Medicina
HNCH y 2 meses en medicina INEN, esto incluiría paso por emergencia y consulta externa.
Segundo año: 1 mes en los servicios de Infecciosas, Neumología y Endocrinología en el INEN,
2 meses en UCI y 1 mes en cardiología del HNAL, 1 mes en Nefrología y 1 mes en Neurología
del HNCH y 2 meses de Hematología y 1 mes en Reumatología del HNERM.
Tercer año: unidad de tratamiento multidisciplinario, servicio de oncología médica, pediatría
oncológica y rotación externa.
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MEDICINA INTENSIVA
(ADULTOS)
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. ANTONIO HERNANDEZ SANCHEZ
4. - ROTACIONES
Primer Año: Medicina Interna
Segundo Año: Medicina Especialidades
Tercer Año: Medicina Intensiva
Cuarto Año: Medicina Intensiva
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MEDICINA INTENSIVA PEDIATRICA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORD. DE LA ESPECIALIDAD: DR. DANIEL PORTURAS PEREZ
2. - OBJETIVO GENERAL
Entrenar al médico pediatra general para que adquiera los conocimientos, habilidades y
destrezas necesarias para la atención integral del niño críticamente enfermo con el empleo
eficiente de la tecnología disponible, promoviendo el desarrollo de la investigación.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
Formar médicos intensivistas pediatras con sensibilidad social, conocimiento, habilidades y
destrezas para el diagnostico y manejo de los problemas del niño críticamente enfermo.
Contribuir a mejorar el Sistema de Salud a través de la implementación de programas de
capacitación y prevención de problemas frecuentes, promoviendo el empleo racional de los
recursos disponibles.
Propiciar el desarrollo de la investigación en Medicina Intensiva Pediátrica.
6. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
Ronda clínica con pacientes hospitalizados con médicos asistentes
Prácticas supervisadas para el manejo de la metodología diagnóstica y terapéutica
Reuniones académicas: Revisión de temas, revistas de revistas.
Investigación epidemiológica, clínica, bibliográfica, informática.
Complemento del adiestramiento en otros centros hospitalarios de mayor desarrollo en un área
específica, dentro y fuera del país.
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MEDICINA INTERNA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. SERGIO VASQUEZ KUNZE
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS:
Esfera cognoscitiva: adquisición y complementación de conocimientos en ciencias básicas y
clínicas, mediante cursillos y actividades asistenciales, docentes y de investigación en los
diferentes servicios del departamento de medicina
Esfera de habilidades y procedimientos: adquisición de habilidades y destrezas en la realización
de diversos procedimientos relacionados con el diagnóstico y tratamiento de los pacientes.
Esfera actitudinal: completar la adquisición de las actitudes necesarias para desempeñarse con
eficiencia en los aspectos humanos, éticos y morales del ejercicio profesional.
6. - ACTIVIDADES ACADEMICAS:
Además de las actividades docentes en servicio se realizan de lunes a sábado en forma
permanente, reuniones clínica y de revisión de artículos de hora y media de duración.
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MEDICINA PEDIATRICA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. EDUARDO VERNE MARTIN
2. - OBJETIVO GENERAL
Formar médicos pediatras de nivel muy elevado, científico-técnico y humanístico, creando
escuela, a fin de cubrir las necesidades del 50% de la población peruana.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
AL final del adiestramiento en la especialidad el egresado será capaz de:
.Desempeñarse con eficacia y eficiencia en la prevención, diagnóstico, tratamiento y
recuperación de los problemas y enfermedades que afectan a los niños en sus diferentes
etapas de crecimiento.
.Haber desarrollado un profundo sentido de responsabilidad en el manejo del paciente
pediátrico, siendo consciente del enfoque integral, la autoformación continua con hábitos
inquisitivos y críticos y de los principios de ética y deontología médica en las actividades
docente asistenciales y de investigación.
.Elaborar y desarrollar trabajos de investigación relacionados a la especialidad.
6. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
Estas actividades incluyen Rondas Clínicas, Revistas de Revistas, Clínico Radiológicas,
Reuniones Clínico Patológicas Muerte y Complicaciones, Revisión de Casos Clínicos, etc.
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NEFROLOGIA
(ADULTOS)
2. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
Al final del periodo de especialización en Nefrología, el alumno será capaz de:
.Desempeñarse con eficacia, eficiencia y efectividad en la prevención, diagnóstico, tratamiento y
recuperación de las enfermedades renales y de vías urinarias.
.Iniciar, desarrollar y administrar un servicio de nefrología en cualquier Hospital de Salud donde
tocare actuar, dentro de las posibilidades coyunturales que se presenten.
.Elaborar y realizar protocolos de investigación relacionados a la especialidad.
5. - ROTACIONES
Primer y Segundo Año: Adquirir conocimientos y destrezas en el manejo de las enfermedades
médica quirúrgicas más frecuentes y conocimientos en patología renal y en el aspecto técnico
de la hemodiálisis. Actualizar los conocimientos en Fisiología renal y el medio interno.
Tercer Año: Adquirir conocimientos y destrezas en la prevención, diagnóstico y tratamiento de
las enfermedades renales primarias y secundarias del adulto y del geronte. En la prescripción
de diálisis y en la prevención, diagnóstico y tratamiento de las complicaciones relacionadas al
procedimiento. En laboratorio clínico con énfasis en las pruebas de función renal. En la lectura
crítica, revisión y exposición de temas de la especialidad.
Cuarto Año: Adquirir conocimientos y destrezas, en la prevención, diagnóstico, tratamiento y
rehabilitación de las enfermedades renales primarias y secundarias del niño. Adquirir
conocimientos y destrezas, en el diseño y ejecución de protocolos de investigación y en el
manejo médico, administrativo y gerencial de un servicio de diálisis.
7. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
Revista de revista, Revisión de Temas, Rondas Académicas, Reuniones médicas de
hemodiálisis y Revisión de protocolos de investigación.
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NEFROLOGIA PEDIATRICA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: REYNER LOZA MUNARRIZ
5. - ROTACIONES:
Primer año:
. Adquirir conocimientos en Fisiología Renal, Fisiopatología Renal, y Patología Renal del
período desde el nacimiento hasta la adolescencia.
. Adquirir conocimientos y destrezas en el diagnóstico y tratamiento de las enfermedades
renales, prevalentes, en pediatría.
. Adquirir conocimientos y destrezas en el aspecto técnico de la hemodiálisis.
Segundo Año:
. Adquirir conocimientos y destrezas en la prevención, diagnóstico y tratamiento de las
enfermedades renales primarias y secundarias del niño.
. Adquirir conocimientos y destrezas, en las prescripción de diálisis y en la prevención,
diagnóstico tratamiento de las complicaciones relacionadas al procedimiento.
. Adquirir conocimientos y destrezas, en laboratorio clínico con énfasis en las pruebas de
función renal.
. Adquirir conocimiento y destrezas en la lectura crítica, revisión, y exposición de temas de la
especialidad.
. Adquirir conocimientos y destrezas, en el diseño y ejecución de protocolos de investigación en
el manejo médico, administrativo y gerencial de un servicio de diálisis.
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NEONATOLOGIA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. JAIME ZEGARRA DUEÑAS
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NEUMOLOGIA
2. - OBJETIVO GENERAL
Preparar especialistas en Neumología que conociendo la problemática de salud del país sean
una respuesta y alternativa a la misma en el nivel asistencial, docente y de investigación de la
especialidad.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.Adquirir los conocimientos de ciencias básicas necesarios para comprender la fisiopatología de
las enfermedades respiratorias.
.Adquirir conocimientos básicos sobre Salud Pública y Administración hospitalaria en relación a
la especialidad.
.En el enfoque diagnóstico de los pacientes con síntomas y signos respiratorios.
.En la realización e interpretación de las pruebas funcionales respiratorias.
.En la organización y manejo de un Programa de control de tuberculosis.
.En la realización de procedimientos diagnósticos: Toracocentesis, Biopsia pleural percutánea,
Punción-aspiración transtraqueal, Punción pulmonar, Broncosocpia.
.En la interpretación de las radiografías de pulmones, tomografías lineales y computarizadas.
4. - METODOLOGIA
Entrenamiento en Servicio.
Siempre disponible, y progresivamente menor en relación inversa con la capacidad del futuro
especialista que le permitirá ir asumiendo mayores responsabilidades.
6. - ROTACIONES
Durante los primeros dos años realizara las rotaciones correspondientes al programa de
medicina interna. En los próximos dos años atenderá la consulta externa de Neumología, las
interconsultas de los pacientes hospitalizados y de emergencia. Efectuara los procedimientos
del Servicio bajo supervisión que disminuirá gradualmente
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NEUROLOGIA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. HUGO UMERES CACERES
2. - OBJETIVOS GENERALES
.Desempeño con eficacia, eficiencia y efectividad en la promoción, prevención, diagnóstico,
recuperación y rehabilitación de las enfermedades del sistema nervioso, en forma individual y
colectiva, conociendo la problemática de salud del país.
.Elaborar y ejecutar trabajos de investigación en el campo de las ciencias neurológicas.
5. - ROTACIONES
Durante los dos primeros años seguirán el Programa de Medicina Interna.
Durante el tercer año rotarán 7 meses en el HNCH en periodo de 3 y 4 meses respectivamente
para familiarizarse con la patología neurológica ambulatoria y de hospitalización.
Constantemente se adiestrará en neuroradiología tanto en el HNCH como fuera de ella para
adquirir conocimientos en la interpretación de la Tomografía axial computarizada y Resonancia
magnética. Realizará 2 meses de Neuropsicología en el Hospital Santo Toribio de Mogrovejo,
donde además atenderá pacientes Hospitalizados y en consulta externa. Finalmente hará
rotaciones de Neurooftalmología y Neuropatología en el HNAL, de un mes cada una.
El cuarto año se dedicará a la Clínica neurológica de niños (4 meses en el HNCH), psiquiatria (2
meses en el INSMHD-HN), neurocirugía (1 mes) y clínica neurológica.
6. - ACTIVIDAD ACADEMICA
El residente recibirá entrenamiento con proyección constante a la Medicina Clínica-Quirúrgica.
Para ello, asistirá por programación a las rondas de los servicios clínico-quirúrgicos para
colaborar en o defender la interpretación de los exámenes de la especialidad, la conexión en
referencia se realizará también por las reuniones inter departamentales programadas
semanalmente.
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NEUROLOGIA PEDIATRICA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. PATRICIA CAMPOS OLAZABAL
2. - OBJETIVO GENERAL
Entrenar a un Pediatra General en Neurología Pediátrica dentro de los objetivos generales de la
formación médica de la Facultad de Medicina Alberto Hurtado.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.Formar Neurólogos Pediátras con conocimientos de la patología prevalente del país,
adquiriendo los conocimientos, habilidades, destrezas y las técnicas necesarias para el
diagnóstico y manejo de la nosología neurológica tanto a nivel ambulatorio como de
hospitalización.
.Crear los recursos humanos para cubrir las necesidades de atención especializada en los
servicios pediátricos.
.Contribuir a la mejora del sistema de salud mediante la implementación de programas de
capacitación y de prevención en beneficio del paciente pediátrico.
.Contribuir por medio de la investigación, al desarrollo futuro de los sistemas de atención de
salud del país.
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OFTALMOLOGIA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL ARZOBISPO LOAYZA
COORDINADOR GENERAL: DR. ANTONIO ORMEA VILLAVICENCIO
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. LUIS GUERRA PALOMINO
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OFTALMOLOGÍA ONCOLÓGICA
SEDE: INSTITUTO DE ENFERMEDADES NEOPLÁSICAS
COORDINADOR GENERAL: DR. JULIO ABUGATTAS SABA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. RAÚL CORDERO GARCIA ZAPATERO
1.- INTRODUCCIÓN
Las neoplasias del área óculo-orbito-palpebral requieren de un manejo muy especial, pues la
sobrevida de los pacientes que presentan una neoplasia maligna y la posibilidad de conservar el
órgano visual y las estructuras que lo rodean, han aumentado considerablemente con el uso de
nueva tecnología y nuevos esquemas y vías de administración de agentes quimioterápicos y de
radioterapia. Este manejo altamente especializado no se puede lograr sin un entrenamiento
adecuado.
4.- METODOLOGÍA
Docencia en servicio con tutoría
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ONCOLOGIA PEDIATRICA
SEDE: INSTITUTO NACIONAL DE ENFERMEDADES NEOPLASICAS
COORDINADOR GENERAL: DR. JULIO ABUGATTAS SABA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DR. ANTONIO WACHTEL
2. - OBJETIVO GENERAL
.Entrenar a un Pediatra General en Oncología Pediátrica dentro de los objetivos generales de la
formación médica de la Facultad.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.Formar Oncologos Pediátras con conocimientos de la patología prevalente del país,
adquiriendo los conocimientos, habilidades, destrezas y las técnicas necesarias para el
diagnóstico y manejo de la nosología oncológica tanto a nivel ambulatorio como de
hospitalización.
.Crear los recursos humanos para cubrir las necesidades de atención especializada en los
servicios pediátricos.
.Contribuir a la mejora del sistema de salud mediante la implementación de programas de
capacitación y de prevención en beneficio del paciente pediátrico.
.Contribuir por medio de la investigación, al desarrollo futuro de los sistemas de atención de
salud del país.
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PATOLOGIA Y LABORATORIO CLINICO
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. JAIME COK GARCIA
2. - OBJETIVO GENERAL
El objetivo esencial del Programa es la formación de médicos especialistas, patólogos-
laboratoristas clínico de conocimientos amplios y profundos sobre la especialidad y capaces de
ejercer la profesión especializada en un Hospital General en forma satisfactoria.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
Al final del adiestramiento el residente deberá haber adquirido:
.Conocimientos adecuados que lo capacite para prestar eficientemente servicios de la
especialidad al paciente.
.Formación docente que le permite ejercer funciones de enseñanza, y que lo estimulen al
ejercicio constante de la docencia.
.Formación científica que lo capacite para la realización de trabajos de investigación.
.Formación administrativa y organizativa que le permitan conseguir el adecuado funcionamiento
del laboratorio.
4. - METODOLOGIA
Docencia en servicio, tutorial
6. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
El residente del Programa seguirá cursos de ciencias básicas que le permitan una mejor
comprensión de métodos técnicos y procedimientos durante su adiestramiento, tales como:
Histología General Básica, Biología Celular, Bioquímica General, Microbiología,
Inmunohistoquímica.
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PATOLOGIA ONCOLOGICA
SEDE: INSTITUTO NACIONAL DE ENFERMEDADES NEOPLASICAS
COORDINADOR GENERAL: DR. JULIO ABUGATTAS SABA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. JUVENAL SÁNCHEZ LIHON
1.- INTRODUCCIÓN.
El Programa de Anatomía Patológica Oncológica cuenta con amplia experiencia en el manejo de la
patología oncológica y se desarrolla en nuestra institución bajo la responsabilidad del Departamento de
Patología donde se han realizado diversos avances y aportes científicos sobre las áreas que cubre el
Departamento.
Al terminar el Programa será un profesional preparado para utilizar la mejor evidencia del caudal de
información científica disponible actualmente. Tendrá un manejo formativo informativo que le posibilitará
consultar, debatir y presentar su experiencia ante los centros nacionales y extranjeros. Tendrá las bases
para seguir el camino de la investigación y la práctica para transmitir sus conocimientos en los diversos
niveles de la docencia médica.
4.- METODOLOGÍA
Tutorial de autoformación y de docencia en servicio.
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PSIQUIATRIA
SEDE: INSTITUTO DE SALUD MENTAL "HONORIO DELGADO-HIDEYO NOGUCHI"
COORDINADOR GENERAL: HORACIO VARGAS MURGA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. HORACIO VARGAS MURGA
2. - OBJETIVO GENERAL
La meta central del Programa, es el desarrollo de médicos sólidamente formados en los
fundamentos de la Psiquiatría, el énfasis está puesto en los aspectos clínicos y terapéuticos,
con un sentido práctico y aplicable a la realidad nacional. El Programa promueve y alienta
activamente la firme identidad del Residente como médico, siendo estimulado a investigar y a
participar activamente en la docencia de pre-grado.
El residente debe estar actualizado en los tratamientos somáticos modernos y en las técnicas
psicoterapéuticas más aceptadas en la especialidad.
3. - METODOLOGIA
Durante el primer año el residente aprende los fundamentos de la semiología y clínica de las
enfermedades mentales más comunes, perfeccionándose en las técnicas de entrevista. En el
segundo año el residente es expuesto a una mayor responsabilidad y se lo confronta con toda la
gama de patología psiquiátrica del adulto. En el último año el residente debe conocer las
enfermedades mentales propias de la niñez y adolescencia así como completar un trabajo de
investigación.
5. - ROTACIONES
Rotación por los servicios de hospitalización, de ambos sexos a lo largo de seis meses.
Finalmente hacen una rotación por el servicio de pacientes crónicos. Por el Departamento de
Fármaco Dependencia, Psiquiatría Biológica, y consulta externa de Adultos. Los últimos tres
meses son entrenados en el manejo de técnicas conductuales. Por el Departamento de
Psiquiatría Infantil, servicios de Neurología y Psiquiatría de Hospitales Generales. Se completan
las rotaciones en el Departamento de Salud Mental Comunitaria.
6. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
Además de las actividades docentes en servicios, se realizan de lunes a sábado en forma
permanente reuniones clínicas y de revisión de artículos de hora y media de duración.
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PSIQUIATRIA DEL NIÑO Y ADOLESCENTE
SEDE: INSTITUTO DE SALUD MENTAL "HONORIO DELGADO-HIDEYO NOGUCHI"
COORDINADOR GENERAL: HORACIO VARGAS MURGA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. HECTOR TOVAR PACHECO
1. - INTRODUCCION:
El Programa cubre las necesidades asistenciales en esta área, concede importancia a la
consultoría en tareas interdisciplinarias y a la proyección del especialista a la comunidad
mediante la educación en salud y la investigación.
Cuenta con los recursos humanos propios de la Universidad y los especialistas e infraestructura
del INSM "Honorio Delgado - Hideyo Noguchi" y de sedes alternas afiliados a ese programa.
2. - OBJETIVOS GENERALES:
.Capacitar al residente para desempeñarse como especialista en el tratamiento directo de
trastornos emocionales y enfermedades mentales de niños y adolescentes.
.Aplicar técnicas de consultoría para asesorar a pediatras, médicos especialistas en medicina
familiar y otros profesionales involucrados en la problemática de salud/enfermedad de niños y
adolescentes.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
Realizar un quehacer psiquiátrico sólido que incluya el conocimiento necesario para redactar
una historia clínica adecuada, efectuar una evaluación física y psicopatológica apropiada y
formular un diagnóstico clínico dentro de criterios multiaxiales. Proponer e implementar un plan
terapéutico holístico en el contexto de un abordaje interdisciplinario del caso. Poseer un
conocimiento amplio de los diferentes Síndromes Clínicos incluidos en los sistemas multiaxiales
de diagnóstico y la Clasificación Internacional de Enfermedades. Demostrar comprensión de la
interacción entre el niño o adolescente en sus diversas fases de desarrollo evolutivo y su
familia, así como la de la familia con su contexto cultural, económico y social. Demostrar
conocimiento de la farmacocinética, farmacodinamia y las interacciones de los fármacos que se
utiliza con mayor frecuencia en menores de edad. Demostrar suficiencia en medicina integral a
través de la detección y/o diagnóstico diferencial de intercurrencias somáticas en el caso
evaluado, así como referencia oportuna. Demostrar conocimiento del sustento teórico y
abordaje terapéutico de los programas de salud mental comunitario. Demostrar conocimiento de
las técnicas y procedimientos de evaluación y tratamiento interdisciplinario en las diferentes
áreas de trabajo relacionadas por la Psiquiatría Infantil: Retardo Mental, Trastornos del
Aprendizaje, Complicaciones Psiquiátricas de Trastornos Somáticos, etc.
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RADIODIAGNOSTICO
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: DRA. MARIA GARCIA YLLANES
2. - OBJETIVOS GENERALES
.Ejercer la especialidad oportunamente con eficiencia en funciones asistenciales, docentes y de
investigación.
.Ser capaces de ejercer funciones administrativas de la especialidad.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.Al término de su entrenamiento Podrá aplicar el método científico en el diagnóstico y
tratamiento de las enfermedades
.Al término de su entrenamiento podrá prevenir, diagnosticar, y solucionar las complicaciones
que se presenten.
.Al término de su entrenamiento será capaz de utilizar con eficacia, las técnicas más avanzadas
de radiodiagnóstico en ayuda del paciente enfermo, pudiendo realizar diagnósticos y
tratamientos mediante la radiología intervencionista.
6. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
.Reuniones radiológicas con todos los departamentos al medio día.
.Cursos de la especialidad de diversos niveles
7. - ROTACIONES
Rotaciones por: Anatomía Patológica, Medicina Nuclear, Radioterapia, Radiología
Intervencionista, Ultrasonido, Topografía Axial Computarizada, Radiología Pediátrica,
Resonancia Magnética.
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RADIOTERAPIA
SEDE: INSTITUTO NACIONAL DE ENFERMEDADES NEOPLASICAS
COORDINADOR GENERAL: Dr. JULIO ABUGATTAS SABA
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. MAYER ZAHARIA BASSAN
2. - OBJETIVOS GENERALES
.Ejercer la especialidad oportunamente con eficiencia en funciones asistenciales, docentes y de
investigación.
.Ser capaces de ejercer funciones administrativas de la especialidad.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.Al término de su entrenamiento Podrá aplicar el método científico en el tratamiento de las
enfermedades neoplásicas, con las técnicas, equipos e instrumentos utilizados en radioterapia.
.Al término de su entrenamiento conocerá los problemas que produce en el paciente y familia la
idea de ser portador de proceso neoplásico y los riesgos y complicaciones de la radioterapia
.Al término de su entrenamiento será capaz de interpretar los datos clínicos, diagnosticar la
patología e iniciar tratamiento con radioterapia sola o convinada con otros tratamientos,
programando todo el ciclo correspondiente.
6. - ACTIVIDADES ACADEMICAS
.Asistencia con labor programada en pisos.
.Cursos de la especialidad.
.Reuniones de medio día.
7. ROTACIONES
Rotaciones por: Física radiológica, Radioterapia ginecológica, Radioterapia de Linfomas, Senos
y tumores mixtos, Cabeza y cuello, Radioterapia urológica, Radioterapia del sistema nervioso,
de Abdomen, tórax, Departamentos de Patología y Radiodiagnóstico, Laboratorios de
Investigación del Instituto de Energía Nuclear.
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TRAUMATOLOGIA Y ORTOPEDIA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. FRANCISCO VERA ROSAS
2. - OBJETIVOS GENERALES
.Preparar profesionales especialistas con conocimientos, habilidades-destrezas, y
aptitudes en el manejo del paciente traumatizado, que puedan ejercer la especialidad
con eficacia y eficiencia en el país y extranjero.
.Mejorar el nivel de atención asistencial Hospitalaria, disminuyendo el índice de morbi-
mortalidad e incapacidad funcional.
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS
.Al término de su entrenamiento el profesional será capaz de realizar acciones de
promoción tendientes a la prevención de los accidentes de hogar, trabajo y de tránsito.
.Al término de su entrenamiento el profesional será capaz de diagnosticar las
enfermedades osteo-articulares benignas y malignas, a fin de dar tratamiento adecuado,
oportuno y con sentido social y humano.
.Al término de su entrenamiento el profesional será capaz de Dirigir, Conducir y
Administrar un Departamento Hospitalario de Ortopedia y Traumatología.
6. - ROTACIONES
Emergencia, Cirugía General, Anestesiología, Radiología, Laboratorio de Anatomía
Patológica, Técnica Operatoria por las tardes, Ortopedia y Traumatología. Rotación
Externa. Guardias hospitalarias.
7. - ACTIVIDAD DOCENTE
En servicio, reuniones de medio día, revisión de artículos de revistas.
3
UROLOGIA GENERAL Y ONCOLOGICA
SEDE: HOSPITAL NACIONAL CAYETANO HEREDIA
COORDINADOR GENERAL: Dr. JUAN MAURICIO PACHAS
COORDINADOR DE LA ESPECIALIDAD: Dr. LUIS ZEGARRA MONTES
3. - OBJETIVOS ESPECIFICOS:
AREA COGNOSCITIVA: El médico residente debe adquirir los conocimientos necesarios para
determinar, interpretar y utilizar los datos clínicos, epidemiológicos y genéticos que le permitan
el diagnóstico y tratamiento en forma integral de la patología correspondiente a la Urología
General y Oncológica.
AREA AFECTIVA: El médico residente debe de aprender a comprender los problemas sociales,
culturales y económicos que facilitan o retardan la adecuada solución a los problemas que
presenta la enfermedad. Así mismo debe de desarrollar sus habilidades con capacidad de
crítica y auto crítica que le permita aceptar los límites de sus propios recursos para la mejor
utilización de ellos. Aprender a trabajar en equipo con otros especialistas. Mantener una
adecuada relación con sus colegas, personal paramédico, paciente, familiares de los pacientes
y estudiantes de medicina.
AREA PSICOMOTORA: El médico residente debe adquirir la destreza que le permita la
ejecución de los procedimientos quirúrgicos necesarios para el desarrollo de sus funciones y
familiarizarse con las indicaciones, técnicas e instrumentos a emplearse en el área de su
trabajo.
4
CRONOGRAMA